第一篇：公司網(wǎng)宣部工作計劃

公司網(wǎng)宣部工作計劃

2012年即將結(jié)束，自五月底來公司，就一直在負責(zé)公司的網(wǎng)站編輯以及網(wǎng)絡(luò)推廣等工作內(nèi)容。在2013年度的工作計劃之前，我想對這幾個月自己在工作中遇到的問題做些總結(jié)。

我對公司整體工作的狀態(tài)有些意見，在此提出來，僅表個人意愿。

第一、缺乏合作互助的團隊精神。

在咱們招商部集體中，我覺得無論是招商業(yè)務(wù)部門好還是咱們網(wǎng)絡(luò)宣傳部門好都沒有很好地合作起來，給人的感覺就是缺乏激情，慵懶。畢竟咱們走在一起就是一個團隊，有些事情，并不是我們一個人的力量就能完成的。在工作中，我們也并不是全能的，況且“學(xué)術(shù)有專攻”，我們應(yīng)該更多的是互相學(xué)習(xí)，合作一致，查漏補缺，共同進步，但是如果喪失團隊精神，這樣會喪失我們的工作熱情，變得消極。對于公司的整體業(yè)績與發(fā)展也會受到影響。借助高爾基說的一句話“個人如果但靠自己，如果置身于集體的關(guān)系之外，置身于任何團結(jié)民眾的偉大思想的范圍之外，就會變成怠惰的、保守的、與生活發(fā)展相敵對的人?！?，還要記住“不善合作，一敗涂地，齊心協(xié)力，共享成功”。我希望我們都能夠積極地發(fā)揮我們的團隊精神，也希望公司能在這方面給予我們更多的培訓(xùn)和提示。

第二，缺乏整體約束力，缺乏自動自發(fā)的精神。

這樣的問題，我們每個人都可能會有。但是在公司團隊中，當(dāng)我們都表現(xiàn)得不主動，不積極的時候，卻變得有些讓人失望了。很多時候，我們都希望能改掉這樣的毛病，當(dāng)我們慵懶的時候，當(dāng)我們消極的時候，我們更需要一個“參照物”。如果整個團隊，整個公司都這樣渙散。那么，我們的積極性也很難調(diào)動起來。在公司的這段時間，我也慢慢地發(fā)現(xiàn)自己越來越?jīng)]有剛開始工作的激情。雖然也在不斷地調(diào)動自己的這種積極性，但是有時候想想，還是自我安慰下，讓自己慵懶下吧。因為我發(fā)現(xiàn)整體局面都像是這樣的。碧如常見的有些問題，問了幾次，沒人管，沒人理會，也就不會再問了，再有問題，也不會馬上就提出來解決了?？墒?，這樣的問題一直存在，我們收獲了什么？消沉，落后，甚至還不時想離職。就這個問題，本來想分成兩個問題來講。但是我覺得關(guān)于這種積極主動，要講的太多了，但歸結(jié)在一起，卻是同樣的問題導(dǎo)致的一系列的工作問題。最終我認為這跟我們個人的責(zé)任心有關(guān)系。沒有責(zé)任心，哪里還會有什么積極性??！

題外話：公司的年度計劃，我大體看了，比較感興趣的是會給員工定期培訓(xùn)與學(xué)習(xí)的機會。當(dāng)我們消極的時候，我們的確需要這樣的士氣，這樣的學(xué)習(xí)精神。我認為學(xué)習(xí)會讓我們表現(xiàn)的積極。希望這個計劃明年能夠?qū)崿F(xiàn)。關(guān)于分享，我一直覺得這是一個很好的督促自己進步，學(xué)習(xí)他人優(yōu)點，完善自我的機會。

第三，有問題出現(xiàn)，不會主動去溝通。

生病了，發(fā)燒感冒有時會傳染，其實，工作中缺乏責(zé)任心的態(tài)度久而久之也會傳染的。缺乏主動精神，就容易陷入被動。然后，時常抱有僥幸心理，總會有“事不關(guān)己高高掛起"的這種想法。這樣雖說有些不是自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作，卻是不利于公司與我們自身進步的一個要害。很多人都想著賺錢，可是我們的錢從哪里來，公司至少給予我們學(xué)習(xí)創(chuàng)造的平臺，他們也會根據(jù)我們?yōu)楣咀鞒龅呢暙I而給予我們加薪提拔的機會，所以，既然我們選擇了這么好的一個平臺，一個有希望的公司，那么我們就更應(yīng)該積極主動起來，為實現(xiàn)公司的利益，實現(xiàn)自身的價值，而戰(zhàn)勝工作中的每一個困難和細節(jié)，遇到問題，更應(yīng)該迎難而上，主動為解決問題而獻出一份力量。以免同樣的問題反復(fù)出現(xiàn)，以應(yīng)對今后更多的問題。這也是個提高能力的絕佳機會。希望我們都不要把自己當(dāng)做是“局外人”。

題外話：有時候為了能讓自己積極些。會經(jīng)常問同事一些問題，并且還告誡同事要主動地參與某些活動當(dāng)中來，可是被回應(yīng)的一句話就是“我是一個低調(diào)的人”“做人要低調(diào)”等等。我覺得我們參與活動，積極分享，跟低調(diào)高調(diào)沒有多大關(guān)系。并且在職場中，我認為有些時候低調(diào)并不一定就是好事，低調(diào)很難讓我們更快地進步，低調(diào)會助長我們的消極性！凡是積極主動些我認為比較好。

第四，缺乏管理與服從

在我心目中，公司的形象應(yīng)該是這樣的，公司分為上級和下級，領(lǐng)導(dǎo)和員工。每天上班的時候，我們都應(yīng)該給我們的領(lǐng)導(dǎo)和員工打招呼，問好“早上好”“中午好”“下班了，再見”。在電視里，我們也經(jīng)常能看到比較正規(guī)的職場形象。但是作為我們這樣一個即將上市為集團公司的環(huán)保企業(yè)。真正要做大做強的話，是不是更應(yīng)該向正規(guī)化發(fā)展呢？也許我們還缺乏這樣的習(xí)慣，也許我們還缺乏這樣的鍛煉，那么我認為公司也應(yīng)該提供我們每一個員工學(xué)習(xí)和培訓(xùn)關(guān)于職場中應(yīng)該注意的方方面面的機會，無論是著裝還是言行，都希望在工作中養(yǎng)成良好的習(xí)慣。并且從上級到下級，我們都應(yīng)做到如何服從。當(dāng)然我說的服從并不是盲從，而是指一切要以大局為重，以工作的目標(biāo)和計劃為重，不能因為私利而計較太多事情。當(dāng)然，不包括上司要求我們做一些違背道德的事情，這些就不能一味地服從了。我講的服從，也只限于工作中，在生活中，我們則應(yīng)該平等相待，像朋友一般親切。

第五、分工不明確，缺乏幫手

工作忙碌無序，分工不明確，缺乏條理性。其實個問題，我是針對目前招商部現(xiàn)有的狀況提出的。當(dāng)然我能理解到招商部剛開始的這種壓力。剛開始我也能承擔(dān)一些工作，但是我覺得要做的事情其實并不是簡單的完成任務(wù)。如果想實現(xiàn)目標(biāo)，還是需要有些人力上的幫助，比如設(shè)計，還有推廣以及我們的網(wǎng)站維護。我的責(zé)任在編輯，我的想法是原創(chuàng)，但是在想要更的素材與更好的原創(chuàng)內(nèi)容的前提下還是要跟多的時間的。如果只為了每天的任務(wù)，我覺得我只是個機器，但是如果不完成任務(wù)與計劃，但是我又覺得壓著一堆事情。同時想著好多事，那要想做好一件事有時候還是有些困難的。不過，在年底不忙的情況下，現(xiàn)在這些都是可以接受的。但是在公司發(fā)展壯大，并且在明年的業(yè)績規(guī)劃中，我希望公司能擁有獨立并且專職的工作人員，然后共同合作。我覺得現(xiàn)有的這種狀態(tài)，是要指正我缺點的時候，無形之中，自己把壓力加大了起來。這也是我個人的問題，大體我的工作是這些內(nèi)容，我的責(zé)任就是把這些做好。但是在心里，我覺得有些亂，我的側(cè)重點不知道在哪里了，我真正的成績不知道從哪兒體現(xiàn)了，最終我的想法，還是希望再有一兩個互相幫助的人。這樣我們就可以放開手地在做自己工作的情況下來完成協(xié)助的工作。簡單地說到這里，以下要對個人今年在這方面的問題做些總結(jié)了。

對我個人的問題總結(jié)

一、生活化情緒化的情緒影響職場工作。

簡單地講下，今年總體還沒有調(diào)整到良好狀態(tài)。雖然也有積極進取的一面，但是在工作中，我自己不時地會把脾氣胡亂地發(fā)泄出來。并且有時候沒有考慮到他人的感受。在明年我希望，我能夠保持平穩(wěn)的心態(tài)，做事要有分寸些。保持良好的，和諧的同事關(guān)系。但是這個問題，在同事中，同樣也會出現(xiàn)，每個人都有不考慮他人感受，言行不注意的時候，在職場中，其實都不應(yīng)該出現(xiàn)歇斯底里的現(xiàn)象，開玩笑是有必要的，但是不能過度地用傷他人自尊心的話語來刺激別人。不要因為工作而影響同事，朋友之情。不過說到底，還是希望自己不要得理不饒人，以大局為重，多做些更有意義的事情，不要太較真，也不要拘泥于一些小細節(jié)，凡是要寬容大量些。

二、與同事間配合相互溝通，互相學(xué)習(xí)的熱情還不夠。

在招商部，要做的工作是很多的，有些問題總在一知半解中。我沒有很好地跟招商部門的業(yè)務(wù)人員們相互配合起來，這是我做推廣的時候，一直在考慮但沒有付諸實際行動的問題。在今后的一年，希望能互相配合起來做事情。并且還要多對比下同行業(yè)的優(yōu)劣勢，這些是工作中需要加強認識和理解的地方。還有對于加盟商，也是我們做推廣時的一個比較有針對性的途徑。盡可能地實現(xiàn)自己想要的最佳的推廣辦法和途徑，盡可能地做最有效的事情。

2013年度工作計劃

2013年的計劃從總體到細節(jié)都需要有一個比較全面的規(guī)劃?？傮w上，2013年的計劃，作為網(wǎng)宣部的推廣編輯，我的計劃是與業(yè)績掛鉤的。王總給予我們一個更好的挑戰(zhàn)機會，那就是業(yè)績提成。當(dāng)然這需要團隊共同實現(xiàn)。那么，我希望在2013年為了我們招商部1千萬的業(yè)績而努力奮斗。

在明年公司人員職責(zé)不變的情況下看，我的計劃是這樣的。

一，全面跟進推廣與編輯的工作。

簡單的一句話，就是咬定青松不放松。在工作中，堅持原計劃進行，每日新聞的更新，偽原創(chuàng)，原創(chuàng)的計劃跟進。到現(xiàn)在“招商產(chǎn)品加盟”“招商項目加盟”這兩個以網(wǎng)站關(guān)鍵詞都一直都保持著首頁第一的位置。值得欣慰的是，就在幾個月的時間，網(wǎng)站的權(quán)重從0到1提高到2，谷歌pR值2的成績。希望在2013年，至少能提高到百度權(quán)重3。我們的百度百科，百度文庫，百度貼吧，百度知道，百度問答都幾乎做在了首頁。推廣的首要任務(wù)是增加外鏈，同時做好像B2B，分類信息網(wǎng)，博客等細分信息的工作，完善優(yōu)化已有排名的頁面。具體的數(shù)量，小的目標(biāo)將會逐步在月計劃或者周計劃日計劃中進行。

二，加強推廣的學(xué)習(xí)，與時俱進，實現(xiàn)高效穩(wěn)增長

在公司，我感到最大的激情就是學(xué)習(xí)。當(dāng)自己要為某一份職責(zé)而努力的時候，就發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的重要性，因為學(xué)習(xí)使得自己發(fā)現(xiàn)更多的問題和不足，而不會永遠停留在原有的基礎(chǔ)和問題上。學(xué)習(xí)的作用是巨大的，對于提升自己的工作效力，工作熱情和方向都有很大幫助。所以在明年我的計劃中還有學(xué)習(xí)。在適當(dāng)?shù)臅r候還希望通過考一些專業(yè)資質(zhì)證書來證明自己，也是在為更好的挑戰(zhàn)自己而做準備。

四，有的放矢，加強在競爭對手方面的分析和觀察力度。

今年忽略了競爭對手天下無賊，億家凈，美家美戶等同行業(yè)的關(guān)注。但是在心里一直認為，“知己知彼”也是推廣工作中需要注意到的。到底如何分析和觀察，這個將需要一段時間的安排。

五，實現(xiàn)每個月的業(yè)績提成 公司給予網(wǎng)宣部提成，不僅是對招商工作的認可，也是對我們網(wǎng)宣部的認可，也是對于我們工作能力的認可。所以，明年，我會更加努力去實現(xiàn)我們的工作效益和轉(zhuǎn)化率。

第二篇：學(xué)宣部工作計劃

學(xué)宣部工作計劃

鄭州理工職業(yè)學(xué)院2012屆學(xué)生會已成立一段時間，新的學(xué)生會系統(tǒng)已逐步完善走向正軌，各個部門已開展了工作，為更好的建設(shè)我學(xué)宣部，現(xiàn)面對本的工作，我們高瞻遠矚，做如下規(guī)劃：

一、工作

1、整頓學(xué)院各個位置的宣傳欄，在上學(xué)期由院組宣部組織更新了兩期的宣傳欄，將本學(xué)院的各種活動展示的淋漓盡致，但是本學(xué)期截止到現(xiàn)在依然沒有組織宣傳欄的更新，需要與院組宣部協(xié)調(diào)商量宣傳欄一事，爭取早日更新宣傳欄，充分利用學(xué)校提供的每一個平臺。

2、舉辦海報大賽。開學(xué)至今，部門內(nèi)部活動較少，為了提高同學(xué)們辦海報的積極性，擬定在全院范圍內(nèi)舉辦海報比賽，評出最優(yōu)秀的三名，頒發(fā)獎狀以示獎勵。（或者物質(zhì)獎勵，經(jīng)費由學(xué)院進行審批）

3、舉辦大三畢業(yè)典禮。擬在我院舉辦大三的畢業(yè)典禮，師生共聚一堂，表達對畢業(yè)生的美好祝福，給他們的畢業(yè)生活留一個美好的尾聲。借這個晚會，把大家對畢業(yè)生美好祝愿予以表達，也借此讓畢業(yè)生再次感受學(xué)校大家庭的溫暖及兩年半來的美好回憶，同時也把大家對低年級同學(xué)的感情和祝愿表達出來，讓他們能愉快地?zé)o悔的度過大學(xué)的學(xué)習(xí)生涯?。ń?jīng)費由學(xué)院出）

二、活動方面

1、舉辦大三畢業(yè)典禮。擬在我系舉辦大三的畢業(yè)典禮，師生共聚一堂，表達對畢業(yè)生的美好祝福，給他們的畢業(yè)生活留一個美好的尾聲。借這個晚會，把大家對畢業(yè)生美好祝愿予以表達，也借此讓畢業(yè)生再次感受學(xué)校大家庭的溫暖及兩年半來的美好回憶，同時也把大家對低年級同學(xué)的感情和祝愿表達出來，讓他們能愉快地?zé)o悔的度過大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活。具體的組織和安排另附有策劃書，會于近期交與主席團。

三、部門文化

1、經(jīng)常性的組織一些部門內(nèi)部活動，在活動溫馨融洽的氛圍中，培養(yǎng)部門內(nèi)部成員的向心力，團隊凝聚力。

2、注意提升部門成員的個人素質(zhì)修養(yǎng)，因為本部門的每一個人代表的就是我們部門對外的一個形象，必須保證每個人的素質(zhì)。

3、經(jīng)常性的把本部門成員集合在一起，請一些專業(yè)的老師為大家講解海報的制作，提升部門海報的質(zhì)量，同時也能使成員的自身藝術(shù)修養(yǎng)得到提升。

四、部內(nèi)管理方面:為整頓我學(xué)宣部，使我部系統(tǒng)更加完善，我簡單起草了一份學(xué)宣部的規(guī)章制度。（個人意見，與部門的規(guī)章制度沒有什么關(guān)系）

1、遵守學(xué)生會總章，所有部員要按時參加學(xué)宣部會議,不得無故請假或遲到,有特殊原因要提前通知部長,副部長。

2、部內(nèi)實行分組工作制度,每個小組接到任務(wù)之后要按時高效高質(zhì)完成任務(wù),由部長檢查。工作中,各部員不得推脫任務(wù),要團結(jié)協(xié)作。每項工作都要認真完成，不得敷衍。部長會根據(jù)部員的工作情況予以記錄，進行考核。

3、在辦海報時，每個成員都要本著節(jié)約的原則,愛惜紙張和顏料,每次結(jié)束工作,要將紙張整理好放回原位，將物品放好，剪刀和膠帶等其他工具放回柜子，擺放整齊。并將工作教室打掃干凈,海報完成后要及時張貼出來。

4、在檢查海報時，要本著公平公正的原則，不能有私心。

5、部長及其他領(lǐng)導(dǎo)要切實的為部門成員謀取利益。

以上是我學(xué)宣部本學(xué)期對工作的初步設(shè)想，除了上述規(guī)劃，我部在傳達上級及學(xué)生會通知、宣傳活動、監(jiān)督檢查海報、協(xié)助檢查晚自習(xí)出勤情況和辦板報方面會更加地積極更加努力。我們會保質(zhì)保量完成我部的工作任務(wù)，同時積極配合其他部門做好學(xué)生會的各項工作，加大宣傳力度，保證時效性，確保工作順利、有效地進行。我學(xué)宣部會盡全力為我院工作，為學(xué)生服務(wù)。絕不懈怠。

院學(xué)宣部（機電系）2012-11-251

第三篇：文宣部工作計劃

濰坊職業(yè)學(xué)院2012學(xué)年 機電文宣部工

作

計

劃

機電工程學(xué)院文宣部

一、文藝部工作概況

在去年的工作中，我們開展了一些活動，雖然不是很多但也得到了同學(xué)們的大力支持和一致肯定，這足以給我們巨大的信心來迎接這2012的工作。

本學(xué)年我部門根據(jù)以往的工作經(jīng)驗，將會依據(jù)學(xué)校下發(fā)文件指導(dǎo)，準備開展一些新穎有趣的活動，以舞動我們的青春活力，展示我們機電的風(fēng)采。

二、文藝部內(nèi)部建設(shè)

（1）加強部員之間的交流和溝通。促進內(nèi)部團結(jié)，提高大家的獨立思考、團結(jié)協(xié)作、組織領(lǐng)導(dǎo)的能力。

（2）明確分工。為保證工作有序進行，所以首先要做好工作分工，以便于以后的工作中大家各司其職，工作有條不紊。

（3）發(fā)揮自己的優(yōu)勢。讓大家在自己組織活動的時候也為自己提供一個展現(xiàn)自己的舞臺，充分發(fā)揮自己的文藝才能，起到模范帶頭作用。

三、文藝部與其他部門的溝通

（1）積極配合其他部門的工作。當(dāng)其他部門在組織活動時，主動提供幫助，配合他們完成工作。

（2）部門之間在每周例會中加強進行經(jīng)驗交流及配合能力。

（3）認真履行上傳下達任務(wù)。做好學(xué)生會成員與老師之間的溝通。

四、文藝部2012年工作計劃

(1)區(qū)域文化分享學(xué)習(xí)活動

時間：待定

內(nèi)容：才寒假剛剛走過，我們在快樂中又長了一歲，迎來了一個嶄新的學(xué)期。相信大家在半年的離鄉(xiāng)求學(xué)中對自己的家鄉(xiāng)產(chǎn)生了異樣的親切之感，這次的寒假也一定讓你更加了解自己家鄉(xiāng)的特色，現(xiàn)在請將她與大家分享吧！

主題：積土成山，積水成河

人數(shù)：每班3份優(yōu)秀演講作品

地點：各班級教室

對象：機電工程學(xué)院全體學(xué)生

（2）預(yù)防艾滋專題講座活動

時間：待定

地點：16號樓報告廳

對象：機電工程學(xué)院全體學(xué)生

目的：為了做好預(yù)防艾滋病宣傳工作，使之全面、深入地落實。特此，我院決定開展“預(yù)防艾滋病”專題報告會活動

主題：預(yù)防艾滋，從我做起

（3）周周電影會活動

時間：每周5下午4點半

地點：16號5樓報告廳

對象：全院學(xué)生

內(nèi)容：通過上學(xué)期的觀察發(fā)現(xiàn)大部分同學(xué)在周五沒有活動參加，特此舉辦本次活動，以增加同學(xué)的業(yè)余的生活。

目的：豐富大學(xué)生活，做充實的大學(xué)生

（4）“走進實訓(xùn)基地”參觀學(xué)習(xí)活動

時間：待定

地點：坊子區(qū)實訓(xùn)基地

對象：機電工程學(xué)院全體學(xué)生

目的：了解實訓(xùn)生活，促進學(xué)習(xí)進步

內(nèi)容：通過在校的學(xué)習(xí)，相信大家對自己的專業(yè)都有了初步的認識，為了更好的促進大家對專業(yè)的了解，特舉辦本次活動。

（5）“美麗校園”手機攝影大賽

時間：待定

主題：美麗校園，我們展現(xiàn)

對象：機電工程學(xué)院全體學(xué)生

內(nèi)容：相信同學(xué)們在校時間內(nèi)一定積累了許多美好的回憶吧！你是否已經(jīng)逛遍了我們的校園呢？ 你是否留心我們美麗的校園？將她的美拍下來，讓我們一起分享吧！

（6）友誼舞會

時間：待定

地點：校體育場

主題：團結(jié)向上青春健康氣氛活潑

對象：機電工程學(xué)院全體學(xué)生

內(nèi)容：主要是歌曲、自彈自唱的形式

目的：響應(yīng)我院有關(guān)豐富學(xué)生娛樂生活，培養(yǎng)學(xué)生積極向上的情操，加強我院與經(jīng)管學(xué)院同學(xué)的了解和溝通，以便交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗，取長補短。同時，給大家提供一個娛樂的機會。

（7）清明游活動

時間：4月4日

主題：踏青濰坊，融入自然

地點：濰坊濕地公園

目的：在清明節(jié)即將到來之際，為了給不回家的同學(xué)一個不同的清明節(jié)，特準備舉辦本次清明游活動。

對象：機電工程學(xué)院全體學(xué)生

（8）對外宣傳

海報的宣傳將繼續(xù)是主要陣地，其次，我們要充分利用網(wǎng)絡(luò)的便捷作好宣傳，快速而又準確的信息傳遞使得網(wǎng)絡(luò)宣傳具有不可取代的地位。達到海報，網(wǎng)絡(luò)的結(jié)合。使宣傳的效果最大化。宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要每個部門的協(xié)調(diào)配合。活動前，我部會積極與領(lǐng)導(dǎo)部門做好相關(guān)的溝通，包括橫幅、海報，制作要求，活動現(xiàn)場的攝影需求等。來更好的向大家展示我們機電工程學(xué)院的風(fēng)采。

注：本學(xué)期以校外志愿活動為主，因現(xiàn)未與各協(xié)會達成統(tǒng)一認識。特未將活動編入本計劃，此類活動需另起草詳細計劃。

五、文宣部宣言

文藝部是一個青春朝氣的集體，大家因為共同的服務(wù)目標(biāo)在這里相聚，大家的熱情在這里交融匯集被譜寫成一首最動人的交響曲，我相信由我們志愿“為同學(xué)服務(wù)”目標(biāo)組成的集體會迸發(fā)出不一樣的火花，有我們的文宣部明天會更好！

機電工程學(xué)院文宣部部長：張潔副部長：劉笑笑

王玉珍

朱偉超

第四篇：宣策部工作計劃

宣策部工作計劃

工作重點：工作宣傳報道、部門品牌活動打造、專題系列宣傳與交流

一．對內(nèi)宣傳：以**為平臺，積積關(guān)注社團活動近況，及時上傳最新動態(tài)、重要通知、經(jīng)典活動等，做到把握動態(tài)、及時報道、有效宣傳，宣策部工作計劃。

（內(nèi)部建設(shè)）：

1．部門會議：每周開一次小例會，方便工作任務(wù)的布置和部員之間交流。對社團存在的問題進行討論并商討解決辦法，為提高大家對編輯的敏銳度，大家可交流時政方面的消息，自身感受及文學(xué)作品的欣賞；為了加強大家對網(wǎng)絡(luò)的認識，大家可拿出自己一些小冊子適當(dāng)?shù)膫鏖?，也可組織收集些網(wǎng)絡(luò)小知識，提高了部員們的文學(xué)修養(yǎng)及網(wǎng)絡(luò)知識又能增進部員之間的感情，使大家更加團結(jié)。

2.情感交流：適當(dāng)聚聚，談?wù)劯髯缘南才?，培養(yǎng)大家感情。辦公室可備一本“心情漂流”供大家“涂鴉”。大家也可在雙休日期間，組織些文體活動，一起去體育館小小展示自己的運動細胞：1.內(nèi)部交流2.舉辦與**宣策部羽毛球聯(lián)誼比賽。3.舉辦與排球協(xié)會排球聯(lián)誼比賽。

3.部門干事培訓(xùn)：邀請網(wǎng)絡(luò)方面的專家及編輯方面的行家給大家講解些專業(yè)知識，培訓(xùn)時間為10月上旬至于11月中旬，工作計劃《宣策部工作計劃》。同時在每周例行部門會議上，單周重點交流網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，我們將不定期地邀請網(wǎng)絡(luò)編輯部前任主任孫渝超等骨干老干部客座交流；雙周則交流通訊稿及新聞寫作，我們將邀請不定期邀請都市報及校報學(xué)生編輯客座交流。

4.既分工又合作：大家做好分工（偏網(wǎng)絡(luò)，偏編輯），及時參加社團的活動，起碼與自己負責(zé)做好交流及完成且完善任務(wù)。做好部門與社團的溝通工作。調(diào)動部門學(xué)習(xí)積極性，在最短的時間內(nèi)完成技術(shù)培訓(xùn)，以飽滿的熱情服務(wù)社團，建設(shè)部門。

5.工作總結(jié)：部門干部和干事每月須寫一份工作總結(jié)，對自己該月的工作成果進行整合，總結(jié)經(jīng)驗，確立工作目標(biāo)。這樣才能以飽滿的熱情迎接新的工作。每月的最后一次部門會議前一天，發(fā)電子稿件至網(wǎng)編郵箱

二．網(wǎng)站建設(shè)和維護：網(wǎng)站的建設(shè)和維護?，F(xiàn)階段的工作重點在于充實網(wǎng)站內(nèi)容，關(guān)注社團文化，提高網(wǎng)站點擊率，使得網(wǎng)站能夠體現(xiàn)社團的工作成果，并成為其成果的標(biāo)準。多借鑒其他學(xué)校社團網(wǎng)站的建設(shè)，取長補短，及時完善社團網(wǎng)站。

三．日常通訊采集上傳：緊密圍繞社團工作重點，通訊要“精”，“細”。及時更新，修改。落實到每個部門值班人員。

四．服務(wù)廣大同學(xué)：利用網(wǎng)絡(luò)媒體，及時提供各種社團活動信息，使同學(xué)更全面地參加學(xué)院學(xué)校的各項學(xué)生活動。同時，通過留言、網(wǎng)絡(luò)面對面、郵件、即時通訊等方式為同學(xué)們構(gòu)建的交流互動平臺，方便了解同學(xué)想法，采納合理建議。要有所反饋，有所行動。

五．對外宣傳：負責(zé)將各項工作、社團的重要活動、社團的實踐科研各項學(xué)術(shù)成果等重要信息及時上傳。同時，協(xié)助各部門及有關(guān)人員完成社團的外界媒體宣傳工作。與其他高校做好互動工作，相互促進，共同成長。11月初與**學(xué)校交流。11月中旬，與**網(wǎng)絡(luò)編輯部建立交流關(guān)系。

第五篇：2011網(wǎng)宣部工作計劃

2011網(wǎng)宣部工作計劃

換屆大會落下尾聲，我們網(wǎng)宣部正式確定了三位成員。上學(xué)期，在部長的帶領(lǐng)下，我們了解到了許多關(guān)于部門方面的知識。但是，學(xué)院的宣傳工作做得并不是很好，這也提醒了我們，工作方面還有很多不足之處，需要在今后的工作中努力地完善和改進。

網(wǎng)宣部主要是負責(zé)通訊和院刊。平時活動的確有點多，所以部門的成員必須要對這份工作有飽滿的熱情并且能正確地規(guī)劃自己的工作和生活計劃。如今經(jīng)過了大半年的訓(xùn)練，我們部門的實力變得更加強大了，我們也會在各項工作中總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，為團總支學(xué)生會的工作做出貢獻。

一、工作計劃

1、近期院刊成為我們部門的手頭重任，我們會將同學(xué)頭的文

章進行全面的整理和改正。也會收集一些優(yōu)秀畢業(yè)生的資料和照片，里面也會穿插一些我們從網(wǎng)上尋找的一些社會新聞和熱點。總之，必須抓緊時間對院刊有一份草稿，將各個欄目仔細地規(guī)劃。

2、當(dāng)然，我們部門的工作還是在于通訊，我們會安排好各位

部長的工作，將各個活動合理地分配。

3、積極配合學(xué)生會工作，協(xié)助其他部門完成工作。大力地將

其他部門的活動和和工作宣傳出去。另外，也要加強本部門和各部的交流與合作，調(diào)動部門成員的工作積極性和主

動性。

二、制度建設(shè)

1、近期，我們部門的通訊出現(xiàn)了很多問題。幾乎都出現(xiàn)在活

動的真實性上。例如，出席活動的人員弄錯，贊助單位弄錯等等。針對于這些，我們部門將會確立審稿制度，即是在通訊員寫好通訊稿之后，不能直接掛在網(wǎng)上，必須經(jīng)過另外一批人的審稿，核實數(shù)據(jù)和內(nèi)容的真實性和正確性。

2、對于每次的工作例會，除特殊原因外，大家都應(yīng)該到場，從各個部門的活動中總結(jié)出經(jīng)驗。

3、確立獎懲制度，對于表現(xiàn)好的成員進行表揚，對于工作態(tài)

度出現(xiàn)較大的差錯的成員進行口頭批評。

4、對于每次去記錄活動的通訊員都必須將他們的工作記錄清

楚。

5、每次活動的照片和文章必須在各位通訊員那里存檔。

三、內(nèi)部建設(shè)

這學(xué)期也即將接近尾聲，對于下半年的招新工作，我們也要注重培養(yǎng)他們的能力和對工作的態(tài)度。

1、在選拔干事的時候應(yīng)該多吸收一些新鮮血液，將部門的工

作魅力宣揚出去。

2、開展干事培訓(xùn)會，通過團總支學(xué)生會的制度和本部門的制

度來規(guī)范他們的工作。

3、必須加強本部門的內(nèi)部溝通。因為干事不一定是一個班的，彼此之間的交流可能不會很多，而只有溝通才能將想法傳遞出去。因此，在確立干事之后，應(yīng)該適時的讓他們互相了解彼此，相互地交換一下對部門工作的看法和意見。

4、在每一個班上建立一個通訊小組，加大部門的通訊的力量。

5、部門每個月的工作計劃和工作總結(jié)，部長和干事都要積極

地商討一下。

6、適時地將工作交給他們，給他們機會鍛煉自己的能力，也

要讓他們加強和其他部門的交流。

雖然，這些可能是書面上的語言，但是本部門會認真執(zhí)行這些計劃，在規(guī)定的時間內(nèi)有質(zhì)量有效率地完成工作。在完成各個活動的同時也要努力和其他部門其他院系的部門聯(lián)系。尋找機會和其他部門舉辦工作經(jīng)驗交流會，互相分享工作中的收獲。最重要的是增加本部門的宣傳力度，爭取在通訊這個環(huán)節(jié)中避免錯誤。相信在本部門各位成員的不斷改正積極努力下，工作會做的越來越好。也會為機電學(xué)院的學(xué)生工作貢獻出自己的力量。