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      城東國土資源所自查報告

      時間:2019-05-12 14:43:59下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《城東國土資源所自查報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《城東國土資源所自查報告》。

      第一篇:城東國土資源所自查報告

      城東國土資源所自查報告

      今年的行風評議的結(jié)果公布后,我很吃驚,也確實沒有想到,但還要去面對,會后組織全所人員對評議活動進行分析,深刻的剖析,下面我將城東國土所的自查情況匯報如下:

      一、基本情況

      城東國土資源所是2010年國土資源局設立的派出機構(gòu),共有工作人員5名,一名退居二線,一名由于長期不在崗已移交局里,現(xiàn)有工作人員3名,管轄覆蓋范圍是金銀灘、郭家橋兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn),轄區(qū)面積133.5平方公里,耕地面積91450畝,人口62000多人,涉及17個行政村、2個國有辦事處,是以種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)為主的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

      二、自查的問題

      1、認識不到位

      主要表現(xiàn)在:政治敏銳感不強,沒有從思想上真正重視起來,認為行風評議活動有局里在前面扛著,我所各方面也和其他國土所差不多,帶有應付檢查的思想;

      2、責任意識不強

      主要表現(xiàn)在:在此次行風評議活動中,沒有站在全局的高度正確看待問題,自查報告和相關資料準備不夠充分,不能真正地把我所工作內(nèi)容全面體現(xiàn)出來,從而在評議過程中造成了嚴重的后果,給局里抹了黑,影響了局里的整體形象;

      3、主動性不強

      主要表現(xiàn)在:在評議活動開展前,我所沒有與轄區(qū)黨委、政府及時溝通意見,尤其不能和局里相關科室人員進行溝通,詳細了解

      評議活動所涉及的內(nèi)容、形式等方方面面;活動結(jié)束后,也沒有及時向協(xié)調(diào)糾紛辦等有關單位說明我們的實際工作情況,以爭取復驗;

      4、自身因素

      我所在此次行風評議活動中的排名很不理想,除了一些客觀因素之外,也折射出我們在自身建設上還存在這樣那樣的問題,比如在業(yè)務服務、矛盾調(diào)解等方面還存在一些令干部群眾不滿意的地方,這些不足我們將深刻反省,在今后的工作中努力加以改進。

      三、存在的原因

      1、轄區(qū)面積大,工作人員少。我們城東國土所現(xiàn)在實際只有3名工作人員,但工作范圍涉及兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn),比起過去一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土所3名工作人員來說,工作壓力和工作量都很大,工作中肯定會有不盡人意的地方。

      2、重工作任務,輕行風評議。自城東國土所成立以來,各項重點工作特別多,為了更好更快地完成工作任務,我們幾乎將精力和時間都投入到了業(yè)務當中,從而忽視了做好行風評議相關基礎性工作。

      3、由于前期郭家橋鄉(xiāng)的違法占地現(xiàn)象比較突出,我所3名工作人員多次嚴格執(zhí)法,而當時也恰逢評議階段,由此造成的矛盾和問題影響了行風評議結(jié)果。

      當然,這些也不是理由,行風評議的最終結(jié)果已是事實。我們決心用四個創(chuàng)新來更加努力地做好今后的工作。

      一、思想觀念創(chuàng)新。在促進轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的新形勢下,要用新的眼光、新的思維,重新審視國土資源工作,從過去的陳規(guī)陋習中走出來,樹立加快經(jīng)濟發(fā)展,全面建設小康社會的大局意識,擺正依法履行職能與促進經(jīng)濟發(fā)展的關系,正確處理堅持原則與結(jié)合實際靈活掌握政策的關系,為轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做好服務。

      二、工作方法創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變工作人員因循守舊,方法不靈活的工作作風,提高工作人員業(yè)務水平、服務水平和辦事效率,采取各種辦法致使激發(fā)工作熱情,防止在工作中存在拖拉推諉、敷衍了事 “踢皮球”等現(xiàn)象,努力擴大國土部門的知名度和社會影響。

      三、服務方式創(chuàng)新。一是實行文明服務,做到態(tài)度和藹、語言文明、禮貌待人;二是實行主動服務,做到有問必答、有問必釋、有問必辦、有問必果;三是實行超前服務,最大限度地為服務對象提供方便。

      四、隊伍建設創(chuàng)新。

      1、完善學習制度,形成教育培訓機制,提升業(yè)務素質(zhì)。采取上級部門培訓和個人自學等方式,強化工作人員業(yè)務知識和法律水平,提高工作能力和服務水平。

      2、完善管理制度規(guī)范工作行為,樹立良好的管理工作人員的形象。

      3、管理制度化、執(zhí)法規(guī)范化、信息公開化,抓隊伍建設。

      通過此次行風評議活動,使我們能夠冷靜、客觀地審視我所的工作的全貌,尤其是清醒看到自身存在的問題和差距,這對我們及時改進不足,全面提升工作水平,進一步明確努力的方向?qū)a(chǎn)生極大地推動作用。我們將以這次行風評議活動為動力,認真解決我所行風建設中存在的不足和問題,大力倡導創(chuàng)新、求實、廉潔、高效的行業(yè)新風,為轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展作出更大的貢獻。

      二0一一年十月二十六日

      第二篇:xx國土資源所自查報告

      Xxx國土資源所自查自糾報告

      一、基本情況

      xxx國土資源所共有工作人員xx名,管轄覆蓋范圍是曲堤全鎮(zhèn)、全鎮(zhèn)版圖面積xxx平方公里,人口xxxx多人,涉及xxx個行政村、是以種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)為主的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

      二、自查的問題

      1、認識不到位

      主要表現(xiàn)在:政治敏銳感不強,我們所以后應該在思想上真正重視起來,局里有活動在前面扛著,我所各方面也和其他國土所應相互交流相互學習、認真完成局里交代的任務;

      2、責任意識不強

      主要表現(xiàn)在:應該站在全局的高度正確看待問題,真正地把我所工作內(nèi)容全面體現(xiàn)出來,從而在工作過程中樹立良好的國土整體形象;

      4、自身因素

      我所除了一些客觀因素之外,也折射出我們在自身建設上還存在這樣那樣的問題,比如在業(yè)務服務、矛盾調(diào)解等方面還存在一些令干部群眾不滿意的地方,這些不足我們將深刻反省,在今后的工作中努力加以改進。

      三、存在的原因

      1、轄區(qū)面積大,工作人員少。我們xx國土所現(xiàn)在實際只有3名工作人員,但工作范圍涉及原先三個鄉(xiāng)鎮(zhèn),比起過去一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土所3名工作人員來說,工作壓力和工作量都很大,工作中肯定會有不盡人意的地方。

      2、工作任務重。自曲堤國土所成立以來,各項重點工作特別多,為了更好更快地完成工作任務,我們幾乎將精力和時間都投入到了業(yè)務當中,從而忽視了相關基礎性工作。

      當然,這些也不是理由,我們決心用四個創(chuàng)新來更加努力地做好今后的工作。

      一、思想觀念創(chuàng)新。在促進轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的新形勢下,要用新的眼光、新的思維,重新審視國土資源工作,從過去的陳規(guī)陋習中走出來,樹立加快經(jīng)濟發(fā)展,全面建設小康社會的大局意識,擺正依法履行職能與促進經(jīng)濟發(fā)展的關系,正確處理堅持原則與結(jié)合實際靈活掌握政策的關系,為轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做好服務。

      二、工作方法創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變工作人員因循守舊,方法不靈活的工作作風,提高工作人員業(yè)務水平、服務水平和辦事效率,采取各種辦法致使激發(fā)工作熱情,防止在工作中存在拖拉推諉、敷衍了事 “踢皮球”等現(xiàn)象,努力擴大國土部門的知名度和社會影響。

      三、服務方式創(chuàng)新。一是實行文明服務,做到態(tài)度和藹、語言文明、禮貌待人;二是實行主動服務,做到有問必答、有問必釋、有問必辦、有問必果;三是實行超前服務,最大限度地為服務對象提供方便。

      四、隊伍建設創(chuàng)新。

      1、完善學習制度,形成教育培訓機制,提升業(yè)務素質(zhì)。采取上級部門培訓和個人自學等方式,強化工作人員業(yè)務知識和法律水平,提高工作能力和服務水平。

      2、完善管理制度規(guī)范工作行為,樹立良好的管理工作人員的形象。

      3、管理制度化、執(zhí)法規(guī)范化、信息公開化,抓隊伍建設。通過此次自查自糾活動,使我們能夠冷靜、客觀地審視我所的工作的全貌,尤其是清醒看到自身存在的問題和差距,這對我們及時改進不足,全面提升工作水平,進一步明確努力的方向?qū)a(chǎn)生極大地推動作用。我們將以這次活動為動力,認真解決我所行風建設中存在的不足和問題,大力倡導創(chuàng)新、求實、廉潔、高效的行業(yè)新風,為轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展作出更大的貢獻。

      xxx國土所 2012年8月6日

      第三篇:國土資源所行風評議情況自查報告

      國土資源所行風評議情況自查報告

      按照省、市、縣糾風辦的統(tǒng)一部署和安排,xx國土資源所認真開展了民主評議行風活動?,F(xiàn)將我所開展民主評議行風及自查自糾情況報告如下:

      一、基本情況xx鎮(zhèn)位于xx縣中部,距縣城24公里,是全縣一個較大的山區(qū)鎮(zhèn),全鎮(zhèn)總面積273平方公里。

      xx國土資源所于1987年經(jīng)縣政府批準設立的行政事業(yè)單位,是縣國土資源局派出機構(gòu),本所現(xiàn)有工作人員7名。多年來,在當?shù)攸h委、政府的重視、支持和上級國土部門的指導下,認真貫徹實施國家土地資源管理的有關法律、法規(guī),通過完善制度、政務公開、強化監(jiān)督等措施,初步形成了具有國土資源管理特點。近幾年,我所在縣國土資源局和當?shù)攸h政的領導下,在良好的行業(yè)作風的推動下,經(jīng)全所工作人員的共同努力取得了一定的成績:

      在實施第三期耕地保護目標責任制工作中,腳踏實地做好基本農(nóng)田保護區(qū)工作,劃定基本農(nóng)田保護區(qū)51300畝;在開展土地清理補辦工作中,共查處土地違法案件216宗,補辦用地手續(xù)面積12650平方米,共罰款34950元,通過一整套行之有效的措施,使我鎮(zhèn)土地違法案件得到了有效的控制;在土地登記和地產(chǎn)交易工作中,我們嚴格執(zhí)行國家的有關法律法規(guī)和縣政府有關地產(chǎn)交易管理的規(guī)定,堅持原則,嚴格把關,二年來辦理土地轉(zhuǎn)讓手續(xù)85宗,完成土地登記250宗;在調(diào)處土地糾紛和檔案管理等其他土地管理工作也取得了可喜的成績。連續(xù)多年被市、縣人民政府評為耕地保護先進集體;并于xx年年被評為全市土地執(zhí)法監(jiān)察工作先進單位;在xx年xx礦產(chǎn)管理工作中被市國土資源局評為先進單位;在開展

      六個一流

      活動中,被xx縣國土資源局評為

      六個一流

      先進集體。

      二、近幾年來我所行風建設情況健全制度,狠抓思想教育。

      我所一貫十分重視行風建設。把行風建設和

      三個代表

      學習教育活動緊密結(jié)合,著重抓好三個方面的學習教育:

      一是認真組織全體干部職工學習鄧小平理論和

      三個代表

      重要思想,深刻領會

      三個代表的科學內(nèi)涵,進一步端正思想,樹立為人民服務的宗旨觀念;二是組織干部職工學習土地法律法規(guī)和方針政策,提高干部職工的依法行政水平;三是大力開展職業(yè)道德教育,不斷提高干部職工服務意識和服務水平。近幾年來,我們著力抓好制度建設,按照黨風廉政建設責任制及《廉政準則》、《廉政守則》的有關規(guī)定和要求,結(jié)合實際,先后健全了《xx國土資源所工作人員崗位責任制》、《xx國土資源所

      兩公開一監(jiān)督

      制度》和《xx國土資源所廉潔奉公工作守則》等規(guī)章制度。通過開展學習教育活動,進一步增強了廉潔自律意識,從而提高對行風建設重要性的認識。政務公開,熱情服務。近年來,我們根據(jù)上級國土資源部門的有關文件精神,在系統(tǒng)內(nèi)部全面推行政務公開和承諾制度,將國土管理的工作職責、辦事程序、辦案程序、收費依據(jù)、收費項目、收費標準、政策法規(guī)等政務信息,通過政務開欄、宣傳小冊等形式向社會公示,并向社會公開承諾有關工作的時限和違諾責任。如辦理土地使用證,申報材料齊全,自受理之日起,15個工作日內(nèi)完成登記發(fā)證。

      通過實行政務公開制度,公開辦事程序和收費依據(jù)、標準,從未發(fā)生亂收費或搭車收費的行為。從而改善了服務態(tài)度,提高了辦事效率,做到敬業(yè)愛崗、認真負責、樹立了良好的職業(yè)道德,強化服務意識,熱情為人民群眾辦事,堅持的發(fā)揚艱苦奮斗精神,有效地防止侈浪費和追求享樂的腐敗現(xiàn)象,抵制了

      吃、拿、要、報、占的不良行為,樹立了勤政廉政物工作現(xiàn)象。

      三、這次開展行風評議工作情況加強領導,精心組織。

      我們今年被列為行評單位后,多祝鎮(zhèn)黨委政府高度重視,精心組織,于6月上旬,召開全鎮(zhèn)基層站所行評的動員大會,統(tǒng)一思想認識,成立行風評議工作領導小組。把行評工作列入重要議事日程,制定了實施方案,從宣傳發(fā)動到查擺問題和整改措施,專題召開了班子會議進行研究部署和安排,及時制訂《xx鎮(zhèn)基層站所開展民主評議行風活動的實施意見》并下發(fā)到各基層單位。宣傳發(fā)動,營造行評氛圍。

      圍繞行風評議,我們一方面通過把開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動和行風評議活動有機結(jié)合起來,采取形式多樣的學習教育活動,全所先后召開了學習座談、宣傳、階段小結(jié)及轉(zhuǎn)段動員會共15次,邀請鎮(zhèn)黨委有關領導上廉政黨課、重溫入黨誓詞、進行革命傳統(tǒng)教育、為多祝特困戶捐款等系列學習教育活動。另一方面通過我們結(jié)合今年

      土地日的宣傳活動,提出

      實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務,提升服務質(zhì)量。的服務主題,并圍繞這一服務主題開展工作。

      第四篇:國土資源所行風民主評議情況自查報告

      國土資源所行風民主評議情況自查報告

      按照省、州、縣糾風辦的統(tǒng)一部署和安排,國土資源所認真開展了民主評議行風活動?,F(xiàn)將我所開展民主評議行風及自查自糾情況報告如下:

      一、基本情況:位于縣中部,是縣城駐地,是全縣政治、文化中心,全鎮(zhèn)總面積189.97平方公里。國土資源所是經(jīng)縣政府批準設立的行政事業(yè)單位,是縣國土資源局派出機構(gòu),本所現(xiàn)有工作人員3名。多年來,在當?shù)攸h委、政府的重視、支持和上級國土部門的指導下,認真貫徹實施國家土地資源管理的有關法律、法規(guī),通過完善制度、政務公開、強化監(jiān)督等措施,初步形成了具有國土資源管理特點的行政事業(yè)單位。近幾年,我所在縣國土資源局和當?shù)攸h政的領導下,在良好的行業(yè)作風的推動下,經(jīng)全所工作人員的共同努力取得了一定的成績:在城東新區(qū)建設中,我所從發(fā)布征地公告、測量宗地到入戶動員都全程參與。我所在縣政府“兩違”工作帶動下,通過一整套行之有效的措施,使我鎮(zhèn)土地違法案件得到了有效的控制;在土地登記和地產(chǎn)交易工作中,我們嚴格執(zhí)行國家的有關法律法規(guī)和縣政府有關地產(chǎn)交易管理的規(guī)定,堅持原則,嚴格把關,二年來完成土地登記25宗;在調(diào)處土地糾紛和檔案管理等其他土地管理工作也取得了可喜的成績。連續(xù)多年在縣國土資源局目標考核中獲得一等獎。

      二、近幾年來我所行風建設情況

      (一)健全制度,狠抓思想教育。我所一貫十分重視行風建設。把行風建設和“三個代表”學習教育活動緊密結(jié)合,著重抓好三個方面的學習教育:一是認真組織全體干部職工學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深刻領會“三個代表”的科學內(nèi)涵,進一步端正思想,樹立為人民服務的宗旨觀念;二是組織干部職工學習土地法律法規(guī)和方針政策,提高干部職工的依法行政水平;三是大力開展職業(yè)道德教育,不斷提高干部職工服務意識和服務水平。近幾年來,我們著力抓好制度建設,按照黨風廉政建設責任制及《廉政準則》、《廉政守則》的有關規(guī)定和要求,結(jié)合實際,先后健全了《國土資源所工作人員崗位責任制》、《國土資源所“兩公開一監(jiān)督”制度》和《國土資源所廉潔奉公工作守則》等規(guī)章制度。通過開展學習教育活動,進一步增強了廉潔自律意識,從而提高對行風建設重要性的認識。

      (二)政務公開,熱情服務。近年來,我們根據(jù)上級國土資源部門的有關文件精神,在系統(tǒng)內(nèi)部全面推行政務公開和承諾制度,將國土管理的工作職責、辦事程序、辦案程序、收費依據(jù)、收費項目、收費標準、政策法規(guī)等政務信息,通過政務公開欄、宣傳小冊等形式向社會公示,并向社會公開承諾有關工作的時限和違諾責任。如辦理土地使用證,申報材料齊全,自受理之日起,15個工作日內(nèi)完成登記發(fā)證。??

      通過實行政務公開制度,公開辦事程序和收費依據(jù)、標準,從未發(fā)生亂收費或搭車收費的行為。從而改善了服務態(tài)度,提高了辦事效率,做到敬業(yè)愛崗、認真負責、樹立了良好的職業(yè)道德,強化服務意識,熱情為人民群眾辦事,堅持發(fā)揚艱苦奮斗精神,有效地防止侈浪費和追求享樂的腐敗現(xiàn)象,抵制了“吃、拿、要、報、占“的不良行為,樹立了勤政廉政物工作現(xiàn)象。

      三、這次開展行風評議工作情況

      (一)加強領導,精心組織。我們今年被列為行評單位后,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,精心組織,于5月召開全鎮(zhèn)基層站所行評的動員大會,統(tǒng)一思想認識,成立行風評議工作領導小組。把行評工作列入重要議事日程,制定了實施方案,從宣傳發(fā)動到查擺問題和整改措施,專題召開了班子會議進行研究部署和安排,及時制訂《基層站所開展民主評議行風活動的實施意見》并下發(fā)到各基層單位。

      (二)宣傳發(fā)動,營造行評氛圍。圍繞行風評議,我們一方面通過把開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動和行風評議活動有機結(jié)合起來,采取形式多樣的學習教育活動,全所先后召開了學習座談、宣傳、階段小結(jié)及轉(zhuǎn)段動員會共10次,一方面通過我們結(jié)合今年“土地日”的宣傳活動,提出“實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務,提升服務質(zhì)量?!钡姆罩黝},并圍繞這一服務主題開展工作。今年“土地日”宣傳活動,我們組織

      全所工作人員在鎮(zhèn)內(nèi)主要街道開展國土資源政策法規(guī)咨詢活動,以“您的滿意,就是我們的服務宗旨”為口號,認真接受群眾的咨詢。我們要求工作人員在禮儀方面,做到文明有禮、儀態(tài)儀表端莊、服務態(tài)度熱情,在待客方面,做到面帶微笑,主動詢問釋疑,受到群眾的一致好評。

      (三)大力開展職業(yè)道德教育,進一步提高干部職工的服務意識和服務水平一貫以來,結(jié)合本行業(yè)政策性強,接觸面廣的工作實際,我們非常注意各種類型的專題學習,經(jīng)常在干部職工中開展職業(yè)道德教育,努力樹立廉潔奉公、求真務實、勤奮高效的行業(yè)作風,要求全所工作人員做到敬業(yè)愛崗、認真負責、講求實效,在各項業(yè)務工作中杜絕敷衍失責、推諉拖拉以及“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良風氣,從而進一步提高全所工作人員的服務意識和服務水平,熱情為全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設服務、為基層和群眾服務。

      四、存在問題及整改措施

      雖然我所在加強行風建設中做了大量工作,成效是顯著的,但是通過開展政風行風民主評議建設,認真作了自查自糾和廣泛征集社會各方面的意見,主要存在以下幾個方面的突出問題:

      (一)開展職業(yè)道德教育,樹立國土形象工作還抓得不夠,力度不夠大,個別工作人員的服務意識還不夠強,在為基層、為群眾服務的過程中對土地管理政策法規(guī)的宣傳解

      釋不夠,有時態(tài)度比較生硬或出現(xiàn)工作方法過于簡單粗糙的現(xiàn)象。

      (二)工作作風不夠扎實,辦事效率有待提高。一些干部職工在工作中存在上下班遲到、早退等不良現(xiàn)象。政治理論業(yè)務學習抓得不夠緊、不夠細,致使一些干部職工缺乏工作熱情和業(yè)務素質(zhì)不夠平衡,在工作中仍存在拖拉推諉、敷衍了事現(xiàn)象,工作效率不夠高。

      (三)黨風廉政建設需進一步加強,雖然我所在廉政建設和作風建設 抓得緊,但不夠細,一些黨員干部政治敏感性不強,對當前共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重要情認識不足,政治思想作風建設有待加強。

      總之,我們將通過這次行風評議,認真解決我所行風建設中存在的不足和問題,大力倡導創(chuàng)新、求實、廉潔、高效的行業(yè)新風,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展作出更大的貢獻。

      第五篇:國土資源所行風評議情況自查報告

      按照省、市、縣糾風辦的統(tǒng)一部署和安排,XX國土資源所認真開展了民主評議行風活動?,F(xiàn)將我所開展民主評議行風及自查自糾情況報告如下:

      一、基本情況

      XX鎮(zhèn)位于XX縣中部,距縣城24公里,是全縣一個較大的山區(qū)鎮(zhèn),全鎮(zhèn)總面積273平方公里。XX國土資源所于1987年經(jīng)縣政府批準設立的行政事業(yè)單位,是縣國土資源局派出機構(gòu),本所現(xiàn)有工作人員7名。多年來,在當?shù)攸h委、政府的重視、支持和上級國土部門的指導下,認真貫徹實施國家土地資源管理的有關法律、法規(guī),通過完善制度、政務公開、強化監(jiān)督等措施,初步形成了具有國土資源管理特點。近幾年,我所在縣國土資源局和當?shù)攸h政的領導下,在良好的行業(yè)作風的推動下,經(jīng)全所工作人員的共同努力取得了一定的成績:在實施第三期耕地保護目標責任制工作中,腳踏實地做好基本農(nóng)田保護區(qū)工作,劃定基本農(nóng)田保護區(qū)51300畝;在開展土地清理補辦工作中,共查處土地違法案件216宗,補辦用地手續(xù)面積12650平方米,共罰款34950元,通過一整套行之有效的措施,使我鎮(zhèn)土地違法案件得到了有效的控制;在土地登記和地產(chǎn)交易工作中,我們嚴格執(zhí)行國家的有關法律法規(guī)和縣政府有關地產(chǎn)交易管理的規(guī)定,堅持原則,嚴格把關,二年來辦理土地轉(zhuǎn)讓手續(xù)85宗,完成土地登記250宗;在調(diào)處土地糾紛和檔案管理等其他土地管理工作也取得了可喜的成績。連續(xù)多年被市、縣人民政府評為耕地保護先進集體;并于2002年被評為全市土地執(zhí)法監(jiān)察工作先進單位;在2004礦產(chǎn)管理工作中被市國土資源局評為先進單位;在開展“六個一流”活動中,被XX縣國土資源局評為“六個一流”先進集體。

      二、近幾年來我所行風建設情況

      (一)健全制度,狠抓思想教育。我所一貫十分重視行風建設。把行風建設和“三個代表”學習教育活動緊密結(jié)合,著重抓好三個方面的學習教育:一是認真組織全體干部職工學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深刻領會“三個代表”的科學內(nèi)涵,進一步端正思想,樹立為人民服務的宗旨觀念;二是組織干部職工學習土地法律法規(guī)和方針政策,提高干部職工的依法行政水平;三是大力開展職業(yè)道德教育,不斷提高干部職工服務意識和服務水平。近幾年來,我們著力抓好制度建設,按照黨風廉政建設責任制及《廉政準則》、《廉政守則》的有關規(guī)定和要求,結(jié)合實際,先后健全了《XX國土資源所工作人員崗位責任制》、《XX國土資源所“兩公開一監(jiān)督”制度》和《XX國土資源所廉潔奉公工作守則》等規(guī)章制度。通過開展學習教育活動,進一步增強了廉潔自律意識,從而提高對行風建設重要性的認識。

      (二)政務公開,熱情服務。近年來,我們根據(jù)上級國土資源部門的有關文件精神,在系統(tǒng)內(nèi)部全面推行政務公開和承諾制度,將國土管理的工作職責、辦事程序、辦案程序、收費依據(jù)、收費項目、收費標準、政策法規(guī)等政務信息,通過政務開欄、宣傳小冊等形式向社會公示,并向社會公開承諾有關工作的時限和違諾責任。如辦理土地使用證,申報材料齊全,自受理之日起,15個工作日內(nèi)完成登記發(fā)證?!ㄟ^實行政務公開制度,公開辦事程序和收費依據(jù)、標準,從未發(fā)生亂收費或搭車收費的行為。從而改善了服務態(tài)度,提高了辦事效率,做到敬業(yè)愛崗、認真負責、樹立了良好的職業(yè)道德,強化服務意識,熱情為人民群眾辦事,堅持的發(fā)揚艱苦奮斗精神,有效地防止侈浪費和追求享樂的腐敗現(xiàn)象,抵制了“吃、拿、要、報、占“的不良行為,樹立了勤政廉政物工作現(xiàn)象。

      三、這次開展行風評議工作情況

      (一)加強領導,精心組織。我們今年被列為行評單位后,多祝鎮(zhèn)黨委政府高度重視,精心組織,于6月上旬,召開全鎮(zhèn)基層站所行評的動員大會,統(tǒng)一思想認識,成立行風評議工作領導小組。把行評工作列入重要議事日程,制定了實施方案,從宣傳發(fā)動到查擺問題和整改措施,專題召開了班子會議進行研究部署和安排,及時制訂《XX鎮(zhèn)基層站所開展民主評議行風活動的實施意見》并下發(fā)到各基層單位。

      (二)宣傳發(fā)動,營造行評氛圍。圍繞行風評議,我們一方面通過把開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動和行風評議活動有機結(jié)合起來,采取形式多樣的學習教育活動,全所先后召開了學習座談、宣傳、階段小結(jié)及轉(zhuǎn)段動員會共15次,邀請鎮(zhèn)黨委有關領導上廉政黨課、重溫入黨誓詞、進行革命傳統(tǒng)教育、為多祝特困戶捐款等系列學習教育活動。另一方面通過我們結(jié)合今年“土地日”的宣傳活動,提出“實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務,提升服務質(zhì)量?!钡姆罩黝},并圍繞這一服務主題開展工作。今年“土地日”宣傳活動,我們組織全所工作人員在鎮(zhèn)內(nèi)主要街道開展國土資源政策法規(guī)咨詢活動,以“您的滿意,就是我們的服務宗旨”為口號,認真接受群眾的咨詢。我們要求工作人員在禮儀方面,做到文明有禮、儀態(tài)儀表端莊、服務態(tài)度熱情,在待客方面,做到面帶微笑,主動詢問釋疑,受到群眾的一致好評。(三)大力開展職業(yè)道德教育,進一步提高干部職工的服務意識和服務水平一貫以來,結(jié)合本行業(yè)政策性強,接觸面廣的工作實際,我們非常注意各種類型的專題學習,經(jīng)常在干部職工中開展職業(yè)道德教育,努力樹立廉潔奉公、求真務實、勤奮高效的行業(yè)作風,要求全所工作人員做到敬業(yè)愛崗、認真負責、講求實效,在各項業(yè)務工作中杜絕敷衍失責、推諉拖拉以及“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良風氣,從而進一步提高全所工作人員的服務意識和服務水平,熱情為全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設服務、為基層和群眾服務。

      四、存在問題及整改措施

      雖然我所在加強行風建設中做了大量工作,成效是顯著的,但是通過開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動并結(jié)全合當前行風建設,認真作了自查自糾和廣泛征集社會各方面的意見,主要存在以下五個方面的突出問題:

      (一)開展職業(yè)道德教育,樹立國土形象工作還抓得不夠,力度不夠大,個別工作人員的服務意識還不夠強,在為基層、為群眾服務的過程中對土地管理政策法規(guī)的宣傳解釋不夠,有時態(tài)度比較生硬或出現(xiàn)工作方法過于簡單粗糙的現(xiàn)象。

      (二)工作作風不夠扎實,辦事效率有待提高。一些干部職工在工作中存在上下班遲到、早退等不良現(xiàn)象。政治理論張業(yè)務學習抓得不夠緊、不夠細,致使一些干部職工缺乏工作熱情和業(yè)務素質(zhì)不夠平衡,在工作中仍存在拖拉推諉、敷衍了事現(xiàn)象,工作效率不夠高。(三)黨風廉政建設需進一步加強,雖然我所在廉政建設和作風建設 抓得緊,但不夠細,一些黨員干部政治敏感性不強,對當前共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重要情認識不足,政治思想作風建設有待加強。

      (四)與有關職能部門協(xié)調(diào)不夠,在調(diào)處土地糾紛工作上,對處理群眾來信來訪的熱點、難點問題時,存在“踢皮球”現(xiàn)象,間接導致人民群眾對我們黨和政府部門產(chǎn)生種種的錯誤認識。我所針對行業(yè)作風存在的主要問題,逐條分析原因,分別制訂了整改措施:(一)、嚴格執(zhí)行上級有關黨風廉政建設的規(guī)定,落實黨風廉政建設責任制,我們制訂了《XX國土資源所工作人員崗位責任制》和《XX國土資源所考勤制度與請假銷假制度》,并進一步加大督促檢查制度,使機關作風和辦事效率得到了有效提高。(二)、加強黨風廉政建設,提高依法行政水平。一是認真落實廉政建設責任制,把行風評議活動與共產(chǎn)黨員先進性教育活動有機結(jié)合起來,積極推行政務公開制度,進一步加大反腐斗爭力度,健全各種規(guī)章制度,完善監(jiān)督機制,從源頭上、機制上、制度上預防和治理腐敗。二是認真落實行政執(zhí)法責任制和過錯追究制度,提高依法行政水平。(三)、大力解決好群眾關心的熱點和難點問題。一是積極協(xié)調(diào)有關職能部門,努力做好土地糾紛工作;二是認真細致地做好群眾來信來訪工作,對來訪者給予熱情接待,給來信者一個滿意答復。

      總之,我們將通過這次行風評議,認真解決我所行風建設中存在的不足和問題,大力倡導創(chuàng)新、求實、廉潔、高效的行業(yè)新風,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展作出更大的貢獻。

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