第一篇：2013財(cái)務(wù)民主發(fā)言稿范文

民主生活會(huì)發(fā)言稿 2013年，我段會(huì)計(jì)管理工作在總段財(cái)務(wù)科的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在羅平段各位領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下，以黨的十八大精神為指針，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀重要思想以及局財(cái)政工作會(huì)議精神，圍繞全段經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，努力深化會(huì)計(jì)改革，不斷規(guī)范和強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算，在突出抓好全段會(huì)計(jì)集中核算、努力改善服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平、促進(jìn)干部職工思想作風(fēng)建設(shè)等方面都做出了較好的成績(jī)，圓滿完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)結(jié)合自己工作實(shí)際，將個(gè)人今年的工作、學(xué)習(xí)回顧和今后的工作措施向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

一、職責(zé)情況

(一)求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真履行工作職責(zé)

“出實(shí)招、重實(shí)干、求實(shí)效”是財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我和同事們圍繞“以人為本、以財(cái)為中心”的工作理念，真抓實(shí)干，團(tuán)結(jié)拼博，使各項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

1、厲行節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)?？倳涀鞒鲋匾荆髧?yán)格落實(shí)各項(xiàng)節(jié)約措施，堅(jiān)決杜絕公款浪費(fèi)現(xiàn)象，使厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)在全社會(huì)蔚然成風(fēng)。我段積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，對(duì)日常費(fèi)用支出精打細(xì)算，對(duì)車輛、招待、差旅、辦公等費(fèi)用一再壓縮，保障公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)順利開展。

2、加強(qiáng)管理，規(guī)范工作程序。

一是加大了資產(chǎn)管理。對(duì)全段的固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)進(jìn)行了徹底的清理，對(duì)財(cái)產(chǎn)情況做到心重要數(shù)，為下一步核算工作做好了前期準(zhǔn)備。

二是加強(qiáng)專項(xiàng)資金管理。嚴(yán)格審批和核算程序，各專項(xiàng)資金都嚴(yán)格按照上級(jí)的要求專戶存儲(chǔ)，?？顚Ｓ茫瑖?yán)格按照上級(jí)核定的財(cái)務(wù)計(jì)劃進(jìn)行核算，列支各項(xiàng)費(fèi)用。

三是加強(qiáng)對(duì)預(yù)算外資金的管理。嚴(yán)格按照收支兩條線的原則進(jìn)行核算，超限收入全部上繳財(cái)政，單據(jù)由專人統(tǒng)一管理，費(fèi)用發(fā)生時(shí)，嚴(yán)格按程序辦理。

（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)

一年來(lái)，除了參加上級(jí)財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一組織的學(xué)習(xí)外，組織財(cái)務(wù)人員重點(diǎn)學(xué)習(xí)了新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、新辦法，還有針對(duì)性地進(jìn)行一些專業(yè)學(xué)習(xí)，寓學(xué)習(xí)于工作中，學(xué)字當(dāng)頭，對(duì)提高財(cái)務(wù)人員理論水平、認(rèn)識(shí)水平、管理能力起到了促進(jìn)作用；

（三）以身作則，樹立良好的形象。

我始終堅(jiān)持以身作則，率先垂范，以此帶動(dòng)集體樹立良好形象。一是講績(jī)效，增強(qiáng)工作責(zé)任心，圍繞建設(shè)務(wù)實(shí)高效的工作機(jī)制，我在認(rèn)真履行自身職責(zé)的同時(shí)，對(duì)各有關(guān)工作人員實(shí)行崗位責(zé)任制，強(qiáng)化了工作責(zé)任，形成了比實(shí)干、比效率、比成績(jī)的氛圍，確保工作有長(zhǎng)計(jì)劃短安排，有部署有檢查，有措施有效果；二是講團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)步調(diào)一致性，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，擺正自己位置，演好自己角色，做到正參不歪參，到位不越位，自覺(jué)維護(hù)統(tǒng)一。對(duì)同事，我能自覺(jué)接受監(jiān)督，積極爭(zhēng)取

支持，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，既強(qiáng)調(diào)意志集中，步調(diào)一致，又堅(jiān)持民主決策，不搞一人說(shuō)了算；職責(zé)上分，目標(biāo)上合，工作上分，思想上合，任務(wù)上分，步調(diào)上合，既講分工，又講合作，經(jīng)常傾聽各方面的呼聲，在生活上關(guān)心他們，工作中注意聽取和尊重他們的意見和建議，努力調(diào)動(dòng)各方面的工作積極性；三是講效益，增強(qiáng)工作的務(wù)實(shí)性，杜絕以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件的問(wèn)題，精簡(jiǎn)文件和會(huì)議，會(huì)議上力求解決實(shí)際問(wèn)題，減少虛套和不必要的往來(lái)應(yīng)酬，減輕基層財(cái)務(wù)工作的壓力，集中精力解決大事、思考難事。

二、思想作風(fēng)建設(shè)情況 當(dāng)今世界正發(fā)生著人類有史以來(lái)最為迅速、最為廣泛的變化，“全球經(jīng)濟(jì)一體化”、“知識(shí)經(jīng)濟(jì)”新名詞、新事物不斷涌現(xiàn)，知識(shí)更新飛速，不學(xué)習(xí)就要落后。一年來(lái)，我在自己學(xué)習(xí)、加強(qiáng)思想建設(shè)上下了一些功夫，取得了一定效果。

（一）學(xué)理論。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想；接受了權(quán)力觀教育；學(xué)習(xí)了十八大精神和修訂后新黨章等內(nèi)容。

（二）學(xué)科技。采用科技手段更快更新地獲取意見，加快知識(shí)的更新和占用量，一是通過(guò)電腦充電；二是通過(guò)書海知識(shí)；三是通過(guò)信息家電獲取知識(shí)。

（三）學(xué)專業(yè)。一是學(xué)習(xí)最新會(huì)計(jì)制度、經(jīng)濟(jì)法規(guī)；二是學(xué)歷學(xué)習(xí)，今年繼續(xù)參加了經(jīng)濟(jì)師考試。

有播種就有收獲，通過(guò)學(xué)習(xí)開闊了視野，豐富了知識(shí)，充實(shí)了自己，帶動(dòng)了別人，同時(shí)也促進(jìn)了自己在更高層次上抓好工作的自覺(jué)性。

三、廉潔自律情況

一年來(lái)，認(rèn)真遵守公路局、總段關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況，教育管理配偶、子女和身邊工作人員不得利用自己的權(quán)利謀取個(gè)人私利。

1、嚴(yán)格執(zhí)行中央紀(jì)委“五項(xiàng)規(guī)定”沒(méi)有收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證，配偶、子女沒(méi)有從事營(yíng)業(yè)性活動(dòng)，沒(méi)有借操辦婚喪等事宜斂財(cái)，沒(méi)有參與賭博，沒(méi)有“跑官要官、買官賣官”；

2、沒(méi)有超標(biāo)超編制配備公務(wù)用車和在住房上以權(quán)謀私；

3、沒(méi)有因人情或利益誘惑，在預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、考核過(guò)程中違反規(guī)定，不認(rèn)真履行職責(zé)的現(xiàn)象；

4、沒(méi)有因人情或利益誘惑，在應(yīng)收賬款管理中不認(rèn)真履行職責(zé)，使違反規(guī)定的行為得不到及時(shí)處理、損害單位利益的現(xiàn)象；

5、沒(méi)有因人情或利益誘惑，可能在資金支付和撥款方面違反制度，損害單位利益的現(xiàn)象；

6、沒(méi)有私設(shè)小金庫(kù)、設(shè)置帳外帳、公款私存、亂發(fā)錢物、隱瞞應(yīng)當(dāng)上繳的財(cái)政收入、報(bào)賬審批把關(guān)不嚴(yán)、虛報(bào)冒領(lǐng)、坐支、滯留、截留、隱瞞、擠占挪用資金、擅自改變計(jì)劃用途，擴(kuò)大開支范圍，提高開支標(biāo)準(zhǔn)。

7、本人加強(qiáng)思想教育和廉潔教育，增加責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)失職責(zé)任追究制度；

8、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律及總段財(cái)務(wù)核算、成本管理等相關(guān)制度，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)修訂；

9、積極配合審計(jì)監(jiān)督，及時(shí)查處違規(guī)行為；

9、積極要求分管領(lǐng)導(dǎo)參與，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

四、存在的問(wèn)題和今后努力方向

回顧檢查自己這段時(shí)期的工作，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)，做了一定的工作，取得了一定的成績(jī)，但與上級(jí)的要求和同志們的期望相比，還存在一定的差距。我認(rèn)為自身還存在三個(gè)問(wèn)題；第一、自身學(xué)習(xí)不夠，理論思考和科學(xué)實(shí)踐水平有待于進(jìn)一步的提高；第二，忙于事務(wù)，工作方法還有待提高；第三，有時(shí)思想上還存在畏難情緒。

對(duì)這些問(wèn)題，我將在今后的工作中加以解決。

一是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和駕馭工作的能力，努力適應(yīng)管理需要，著眼于理論運(yùn)用，著眼于理論的思考和理性實(shí)踐，著眼于新的實(shí)踐和新的發(fā)展。

二是進(jìn)一步解放思想，強(qiáng)化開拓創(chuàng)新意識(shí)。從實(shí)際出發(fā)，從解放思想入手，積極探索新時(shí)期財(cái)務(wù)運(yùn)作特點(diǎn)和管理手段的變更。

三是在財(cái)務(wù)管理上牢固樹立以人為本，以財(cái)為中心的理念，探求適合單位特點(diǎn)的財(cái)務(wù)文化。

四是工作思路上要處理好速度與效益，規(guī)模與結(jié)構(gòu)，當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)，社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，為羅平段的中長(zhǎng)期發(fā)展積累財(cái)力。

五是工作方法上運(yùn)用“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側(cè)”的經(jīng)典，用人之長(zhǎng)，調(diào)動(dòng)各方面的主觀能動(dòng)性。

六是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，完善部門負(fù)責(zé)制度，個(gè)人崗位責(zé)任制，率先垂范，深入基層調(diào)查研究，狠抓落實(shí)、多辦實(shí)事的工作作風(fēng)，用自身良好的形象維護(hù)集團(tuán)的整體形象。

以上是我一年來(lái)的工作、思想情況，請(qǐng)大家對(duì)我的報(bào)告給予批評(píng)指正。

劉惠

2013年11月20日

第二篇：小學(xué)財(cái)務(wù)管理制度.doc民主

小學(xué)民主理財(cái)制度

一、總 則

為規(guī)范我校的財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，提高資金使用效益，促進(jìn)教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》、《市學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度》和國(guó)家有關(guān)法規(guī)，結(jié)合本街道學(xué)校特點(diǎn)，制定本制度。

學(xué)校財(cái)務(wù)管理的基本原則是：貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度；堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針；正確處理事業(yè)發(fā)展需要和資金供給的關(guān)系，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，國(guó)家、集體和個(gè)人三者利益的關(guān)系。學(xué)校財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是：合理編制學(xué)校預(yù)算；依法多渠道籌集事業(yè)資金；加強(qiáng)核算，提高資金使用效益；加強(qiáng)資產(chǎn)管理，防止國(guó)家資產(chǎn)損失；建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度；對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督；定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，如實(shí)反映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況。

本所屬學(xué)校實(shí)行“集中管理，分校核算”的財(cái)務(wù)管理體制，由中心學(xué)校配備會(huì)計(jì)人員進(jìn)行集中核算管理，實(shí)施會(huì)計(jì)工作電算化；各校只設(shè)報(bào)帳員，在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，管理學(xué)校的財(cái)務(wù)活動(dòng)，統(tǒng)一向中心學(xué)校報(bào)帳。

二、財(cái)務(wù)收支管理

（一）、收入管理

1、收入是指學(xué)校開展教學(xué)活動(dòng)及其他活動(dòng)依法取得非償還性資金。包括：財(cái)政補(bǔ)助收入、上級(jí)補(bǔ)助收入、事業(yè)收入、附屬單位上繳收入、勤工儉學(xué)收入和其他收入。

2、學(xué)校必須嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定依法組織收入；各項(xiàng)收費(fèi)必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的收費(fèi)范圍和標(biāo)準(zhǔn)，并使用符合國(guó)家規(guī)定的合法票據(jù)；各項(xiàng)收入必須全部納入學(xué)校預(yù)算，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一核算。

3、學(xué)校要自覺(jué)執(zhí)行“收支兩條線管理”的原則，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須及時(shí)足額上繳中心學(xué)校，做到票款同步。

（二）、支出管理

1、支出是指學(xué)校為開展教學(xué)活動(dòng)及其他活動(dòng)發(fā)生的各項(xiàng)資金耗費(fèi)和損失。包括：事業(yè)支出、建設(shè)性支出、經(jīng)營(yíng)性支出、對(duì)附屬單位補(bǔ)助支出。

2、學(xué)校的支出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn)，精打細(xì)算，厲行節(jié)約，使各項(xiàng)支出發(fā)揮出最大的經(jīng)濟(jì)效益。

3、學(xué)校要加強(qiáng)對(duì)支出的管理，各項(xiàng)支出應(yīng)按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支，不得虛列虛報(bào)，不得以計(jì)劃數(shù)和預(yù)算數(shù)代替，中小學(xué)校支出須使用合法票據(jù)（一些小額的零星費(fèi)用，如購(gòu)置掃帚等除外）。

4、嚴(yán)格開支審批手續(xù)和批準(zhǔn)權(quán)限： 500元以下支出，由校長(zhǎng)審批； 1000元以上3000元以下支出，須由校行政會(huì)議集體討論決定，然后再由校長(zhǎng)審批；超出上述規(guī)定的開支、基建投資、設(shè)備添置，由校行政會(huì)議集體討論后報(bào)中心學(xué)校審批。

（三）、財(cái)會(huì)人員職責(zé)

1、會(huì)計(jì)人員具體負(fù)責(zé)本單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。做到憑證合法、手續(xù)完備、帳目清楚、數(shù)字準(zhǔn)確、及時(shí)記帳、按時(shí)結(jié)帳、如期報(bào)帳、經(jīng)常分析、如實(shí)反映情況。負(fù)責(zé)編制本單位的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，并組織實(shí)施，參與學(xué)校事業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的預(yù)測(cè)、規(guī)劃、決策，學(xué)校資金的籌措和使用，運(yùn)用會(huì)計(jì)資料進(jìn)行科學(xué)分析，做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參謀。做好學(xué)校的收費(fèi)管理，制止亂收費(fèi)。

2、出納人員應(yīng)熟悉、掌握財(cái)務(wù)制度和收支標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真把關(guān)，嚴(yán)格審查原始憑證，以合法、完整的原始憑證為收入和支付的依據(jù)，對(duì)不符合制度和規(guī)定的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，不予辦理和報(bào)銷或要求退還補(bǔ)正。嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，控制庫(kù)存現(xiàn)金限額。及時(shí)辦理現(xiàn)金、銀行收支業(yè)務(wù)，及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行日記帳，做到日清月結(jié)。妥善保管現(xiàn)金、有價(jià)證券及應(yīng)收票據(jù)，嚴(yán)格掌握庫(kù)存現(xiàn)金限額和現(xiàn)金使用范圍，不得以白條子抵充現(xiàn)金，也不得坐支現(xiàn)金。嚴(yán)格空白支票

和票據(jù)管理，銀行印鑒分人保管，確保資金安全。出納人員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作。

3、報(bào)帳人員負(fù)有出納的職責(zé)外，還應(yīng)做好以下幾點(diǎn)：

⑴、及時(shí)將學(xué)校收入解繳銀行，并將收入記帳聯(lián)和銀行存款回執(zhí)交中心學(xué)校會(huì)計(jì)人員入帳； ⑵、在3000元備用金范圍內(nèi)支付學(xué)校各項(xiàng)支出業(yè)務(wù)，并及時(shí)向中心學(xué)校報(bào)帳；超過(guò)3000元的支出業(yè)務(wù)應(yīng)按批準(zhǔn)權(quán)限規(guī)定，報(bào)中心學(xué)校校長(zhǎng)審批后支付。

4、財(cái)會(huì)人員應(yīng)認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算工作。記帳憑證每月應(yīng)連續(xù)編號(hào)、認(rèn)真復(fù)核、及時(shí)打印、妥然粘貼，發(fā)現(xiàn)有錯(cuò)及時(shí)更正，確保會(huì)計(jì)核算資料的準(zhǔn)確性。

由于憑證錄入錯(cuò)誤而導(dǎo)致會(huì)計(jì)帳簿發(fā)生錯(cuò)誤，只能通過(guò)調(diào)整憑證的方法進(jìn)行調(diào)整，即另編記帳憑證以紅字沖錯(cuò)誤憑證，重新編制正確憑證，任何人不得通過(guò)其他操作對(duì)機(jī)內(nèi)帳簿作無(wú)痕修改。

5、報(bào)表是進(jìn)行會(huì)計(jì)信息綜合的重要手段，是反映學(xué)校一定時(shí)期財(cái)務(wù)狀況和事業(yè)發(fā)展成果的總結(jié)性書面文件。會(huì)計(jì)報(bào)表必須實(shí)行全市統(tǒng)一格式，不得隨意修改報(bào)表格式和確定報(bào)表文件名稱，并按規(guī)定要求報(bào)送。做到內(nèi)容完整，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，報(bào)送及時(shí)。

6、做好財(cái)務(wù)分析。學(xué)校的財(cái)務(wù)分析是財(cái)務(wù)管理工作的重要組成部分，財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容包括學(xué)校事業(yè)發(fā)展和預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)使用管理、收入、支出和專用基金變動(dòng)、財(cái)務(wù)管理以及事業(yè)和業(yè)務(wù)工作完成情況、存在主要問(wèn)題和改進(jìn)措施等。

三、固定資產(chǎn)管理

學(xué)校固定資產(chǎn)是國(guó)家財(cái)產(chǎn)，是保證教育、教學(xué)工作，滿足師生生活所必須的物質(zhì)基礎(chǔ)。學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的使用管理，充分發(fā)揮其作用。

1、固定資產(chǎn)的管理和使用。

學(xué)校固定資產(chǎn)的管理必須貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)，管用結(jié)合，合理調(diào)配，物盡其用”的原則，建立健全管理和使用制度，充分發(fā)揮固定資產(chǎn)的作用。

財(cái)產(chǎn)總保管員負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)明細(xì)帳的管理，做好固定資產(chǎn)的驗(yàn)收保管、頒發(fā)、調(diào)撥、登記、維修工作，定期檢查核實(shí)分管的財(cái)產(chǎn)。當(dāng)分保管員調(diào)換時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)督交接工作。

財(cái)產(chǎn)保管員分管財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的保管、使用、維修，隨時(shí)記錄分管財(cái)產(chǎn)的變動(dòng)情況，定期清查盤點(diǎn)，做到帳卡物相符。學(xué)校財(cái)產(chǎn)、設(shè)備由總務(wù)處統(tǒng)一調(diào)配使用，專用設(shè)備要專管專用，財(cái)產(chǎn)設(shè)備的使用須有領(lǐng)用、借用、回收手續(xù)，努力提高使用效率。

學(xué)校教職工調(diào)離，必須辦理公物歸還移交手續(xù)，經(jīng)財(cái)產(chǎn)總保管員簽字后，學(xué)校行政才可辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

2、資產(chǎn)的帳、冊(cè)

財(cái)產(chǎn)分保管員應(yīng)對(duì)分管固定資產(chǎn)建立財(cái)產(chǎn)登記清冊(cè)，記錄所分管財(cái)產(chǎn)的品名、規(guī)格、數(shù)量、單價(jià)、價(jià)值等。

學(xué)校必須做到帳冊(cè)記錄齊全，帳物相符，帳帳相符。

3、固定資產(chǎn)減少的鑒定、報(bào)批

固定資產(chǎn)經(jīng)鑒定不能使用且無(wú)使用價(jià)值時(shí)，應(yīng)填寫固定資產(chǎn)報(bào)損單，經(jīng)學(xué)校負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方能報(bào)損，并作相應(yīng)的帳務(wù)處理，申報(bào)表一份交會(huì)計(jì)作記帳憑證。收回的變價(jià)款轉(zhuǎn)入修購(gòu)基金。學(xué)校應(yīng)當(dāng)定期或不定期地對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)。終了前應(yīng)當(dāng)進(jìn)行一次全面的清查盤點(diǎn)，對(duì)固定資產(chǎn)的盤盈盤虧應(yīng)當(dāng)按規(guī)定程序及時(shí)處理。

四、收費(fèi)管理

嚴(yán)格收費(fèi)管理，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，各學(xué)校要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，常抓不懈，嚴(yán)格要求，規(guī)范學(xué)校收費(fèi)行為，樹立教育的良好形象和聲譽(yù)。

健全收費(fèi)許可證制度。各學(xué)校必須在收費(fèi)前依據(jù)有關(guān)文件及時(shí)向物價(jià)部門辦理《收費(fèi)許可證》的申領(lǐng)和變更手續(xù)；實(shí)行收費(fèi)公示制度，嚴(yán)格按規(guī)定亮證收費(fèi)，公開學(xué)校收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)

準(zhǔn)，自覺(jué)接受社會(huì)的監(jiān)督；規(guī)范學(xué)校收費(fèi)票據(jù)，嚴(yán)禁自制或代用其他票據(jù)，票據(jù)的結(jié)報(bào)實(shí)行“向誰(shuí)購(gòu)領(lǐng)向誰(shuí)結(jié)報(bào)”的辦法。

加強(qiáng)代管費(fèi)的管理，代管費(fèi)要按規(guī)定統(tǒng)一收繳，集中管理，單獨(dú)核算，?？顚Ｓ?，按規(guī)定項(xiàng)目列支，每學(xué)期結(jié)束前必須按實(shí)結(jié)清，列明細(xì)向?qū)W生公布，余額退還。

五、內(nèi)部牽制制度

為了在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理中查錯(cuò)防弊，以保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和學(xué)校財(cái)物的安全完整，各校應(yīng)制訂學(xué)校內(nèi)部牽制制度。

凡涉及款項(xiàng)和財(cái)物收付、結(jié)算及登記每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的處理過(guò)程，必須由兩人或兩人以上共同分工負(fù)責(zé)。

經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷需有經(jīng)手人、驗(yàn)收人（或證明人）簽字，報(bào)校長(zhǎng)按權(quán)限審批后才能辦理。重大經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須經(jīng)校務(wù)會(huì)議研究決定。學(xué)校財(cái)務(wù)實(shí)行校長(zhǎng)一支筆審批。

帳、錢、物相互獨(dú)立分管。貨幣資金實(shí)物形態(tài)保管和反映貨幣資金增減變化記錄完全獨(dú)立。財(cái)產(chǎn)物資保管和反映財(cái)產(chǎn)物資增減變化的記錄完全獨(dú)立。

簽發(fā)支票所使用的印鑒，有中心學(xué)校會(huì)計(jì)人員和學(xué)校報(bào)帳員分別保管。

實(shí)行財(cái)務(wù)公開、民主理財(cái)，增強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)工作透明度。各校應(yīng)建立財(cái)務(wù)審查小組，對(duì)學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支情況每月進(jìn)行審查，公開學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支的項(xiàng)目和內(nèi)容，加強(qiáng)群眾性的財(cái)務(wù)監(jiān)督。學(xué)校收支預(yù)、決算應(yīng)向教工代表大會(huì)報(bào)告，接受審議。

學(xué)校可根據(jù)本制度結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況制訂具體的財(cái)務(wù)管理辦法

夏家小學(xué)民主理財(cái)小組

組長(zhǎng)：曲恩永

組員：田玉增殷風(fēng)增許鳳閣

高美玲鄭瑞芹李永昌

第三篇：民主民主生活會(huì)發(fā)言稿

民主生活會(huì)發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好！

轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了2011下半年，通過(guò)這么長(zhǎng)時(shí)間的工作和鍛煉，使自己的思想更加成熟，工作也取得了一定的成績(jī)。但這些成績(jī)的取得與公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，與支部成員的密切配合分不開，與全體職工的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝！按照中共西寧特鋼集團(tuán)公司委員會(huì)下發(fā)的“關(guān)于召開2011中層以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知”要求，在今天的民主生活會(huì)上，本人就自己的學(xué)習(xí)檢查情況匯報(bào)如下：

1是領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、執(zhí)行保證能力、解決問(wèn)題能力、廉潔自律能力情況不符合要求。一，領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作方面，我們基本能夠團(tuán)結(jié)起來(lái)，迎難而上，共吃苦共進(jìn)退。平時(shí)工作中大家能夠完全投入到工作中，把西鋼作為自己的家，把集體利益放在首位。二，在執(zhí)行力方面，顯得比較弱。不管是從下面的職工、班長(zhǎng)還是到上面的責(zé)工、值班作業(yè)長(zhǎng)等在執(zhí)行力這一項(xiàng)都顯得有心無(wú)力。比如一個(gè)好的決策、計(jì)劃從開會(huì)研究到下發(fā)執(zhí)行，其結(jié)果往往要比預(yù)期的差很多。一件事，執(zhí)行起來(lái)會(huì)遇到各式各樣的問(wèn)題，不會(huì)非常的順利完成，導(dǎo)致我們的執(zhí)行力看起來(lái)很差。這一點(diǎn)從以前就經(jīng)常提起，但還是因?yàn)楦鞣N各樣的因素使得執(zhí)行力很難提高。三，在解決問(wèn)題的能力上，往往有些問(wèn)題不能得到徹底解決，只能解一時(shí)之急，沒(méi)有徹底根治，等過(guò)一段時(shí)間，以前出現(xiàn)的問(wèn)題又會(huì)出現(xiàn)。四，廉潔自律方面，我們的領(lǐng)導(dǎo)班子做的還是比較到位，都能勤廉履職，遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī)。注意領(lǐng)導(dǎo)干部的形象，努力做到勤政廉政。

2是認(rèn)真按照“集團(tuán)公司黨委建立和完善質(zhì)量控制、監(jiān)督、保障體系工作”活動(dòng)主要任務(wù)，按照自查出來(lái)的問(wèn)題和明確的建設(shè)方向，分類進(jìn)行深入研討，查找其存在的原因，形成解決辦法或解決思路。

開展建立和完善質(zhì)量控制、監(jiān)督、保障體系活動(dòng)，不僅僅是2011年行業(yè)深入貫徹落實(shí)國(guó)家要求開展的一項(xiàng)重要活動(dòng)，更是行業(yè)各單位今年乃至以后需要開展的一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，其主要目的就是通過(guò)著力抓好質(zhì)量管理體系建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)管理向科學(xué)管理轉(zhuǎn)變，著力抓好工藝、質(zhì)量相關(guān)管理制度的建立健全，著力抓好生產(chǎn)過(guò)程控制和產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)工作，切實(shí)通過(guò)活動(dòng)提高員工的質(zhì)量意識(shí)，確保鋼坯質(zhì)量水平有較大進(jìn)步。

一、縱深推進(jìn)體系建設(shè)，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量控制水平和產(chǎn)品均質(zhì)化水平。以推進(jìn)質(zhì)量管理體系建設(shè)為重點(diǎn)，緊緊圍繞質(zhì)量管理上水平，以貫徹質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)為主線，以質(zhì)量管理體系建設(shè)為抓手，以保證質(zhì)量、提升基礎(chǔ)管理水平為目標(biāo)，進(jìn)一步完善管理制度和管理流程，梳理并優(yōu)化各環(huán)節(jié)工作流程，促使體系不斷的持續(xù)改進(jìn)，推動(dòng)質(zhì)量管理水平邁上新臺(tái)階。以服務(wù)生產(chǎn)為中心，圍繞生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等與生產(chǎn)密切相關(guān)的各個(gè)環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善管理制度和管理流程，加強(qiáng)評(píng)審，強(qiáng)化制度的適宜性和可操作性，梳理并優(yōu)化各環(huán)節(jié)工作流程，確保流程清晰，操作方便；根據(jù)PDCA循環(huán)方法，按照識(shí)別問(wèn)題——落實(shí)責(zé)任——分析原因——制定措施—

—實(shí)施整改——跟蹤驗(yàn)證的閉環(huán)管理步驟，通過(guò)內(nèi)審、管理評(píng)審、績(jī)效考核等程序?qū)崿F(xiàn)質(zhì)量體系的持續(xù)改進(jìn)，使質(zhì)量管理水平有較大提高。

二、扎實(shí)推進(jìn)6S管理和對(duì)標(biāo)管理活動(dòng)，并將其融入質(zhì)量管理體系之中，實(shí)行同管理、同檢查、同考核。以推行6S管理為重點(diǎn)，著力推進(jìn)精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，以對(duì)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，著力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。將6S管理和對(duì)標(biāo)管理活動(dòng)的相關(guān)制度、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及措施以體系文件標(biāo)準(zhǔn)納入質(zhì)量管理體系文件范疇，實(shí)行同管理、同檢查、同考核，注重實(shí)效，不斷提升現(xiàn)場(chǎng)管理和對(duì)標(biāo)管理水平。一是扎實(shí)推進(jìn)6S管理和對(duì)標(biāo)活動(dòng)，將6S管理和對(duì)標(biāo)管理活動(dòng)的相關(guān)制度、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及措施予以固化，以體系文件標(biāo)準(zhǔn)納入質(zhì)量管理體系文件范疇，實(shí)現(xiàn)6S管理與質(zhì)量管理體系的有機(jī)結(jié)合，注重實(shí)效，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量的保障水平；二是重點(diǎn)圍繞定臵管理、生產(chǎn)作業(yè)管理等工作，組織開展以6S為平臺(tái)的現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng)，使人員、原輔料、設(shè)備等生產(chǎn)要素始終保持良好的結(jié)合狀態(tài)，保證作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范、整潔、有序、快捷、設(shè)備故障率低，杜絕安全生產(chǎn)事故，提高生產(chǎn)效率。

三、全面抓好設(shè)備維修保養(yǎng)和備品配件管理，不斷提高設(shè)備滿足工藝能力。加強(qiáng)設(shè)備的日常巡檢和維護(hù)保養(yǎng)工作，保證設(shè)備處于良好狀態(tài)，滿足工藝要求和生產(chǎn)需要，提升設(shè)備管理、現(xiàn)場(chǎng)管理和安全管理水平。加強(qiáng)對(duì)設(shè)備管理、現(xiàn)場(chǎng)管理和安全管理的檢查與考核，注重實(shí)效性和有效性，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔、設(shè)備設(shè)施處于良好狀態(tài)，滿足產(chǎn)品質(zhì)量要求，達(dá)到均質(zhì)化生產(chǎn)的要求。

四、精心抓好煉鋼生產(chǎn)過(guò)程控制管理，不斷提高質(zhì)量保障水平。按照生產(chǎn)和服務(wù)控制程序要

求，檢查工藝質(zhì)量日常監(jiān)控、生產(chǎn)車間日常維護(hù)保養(yǎng)規(guī)范的實(shí)施情況，排查煉鋼生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的設(shè)備、人員、工藝文件、操作程序、環(huán)境等方面存在的質(zhì)量隱患，確保關(guān)鍵、特殊工序處于受控狀態(tài)。強(qiáng)化對(duì)過(guò)程控制能力，實(shí)行質(zhì)量責(zé)任追究制，將質(zhì)量控制情況納入每月崗位業(yè)績(jī)考核，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提升，為產(chǎn)品質(zhì)量的符合性和均質(zhì)化生產(chǎn)提供保障。

五、不斷加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督力度，完善質(zhì)量監(jiān)督考核辦法，提高煉鋼水平。加大產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢測(cè)力度，完善現(xiàn)場(chǎng)工藝質(zhì)量管理巡檢制度。加強(qiáng)產(chǎn)品的質(zhì)量管理，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)控活動(dòng)的組織與實(shí)施，結(jié)合ISO9000質(zhì)量管理體系要求，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，以最大能力保證產(chǎn)品均質(zhì)化。健全質(zhì)量目標(biāo)管理機(jī)制，做到目標(biāo)明確、分解到位、考核有力，定期開展質(zhì)量目標(biāo)的測(cè)量和分析，及時(shí)改進(jìn)，確保全年質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，產(chǎn)品質(zhì)量水平明顯提高。

六、廣泛開展群眾性技術(shù)革新改造活動(dòng)，提高員工參與意識(shí)和專業(yè)技能的提升。根據(jù)質(zhì)量改進(jìn)持續(xù)性、長(zhǎng)期性的要求，積極探索，建立健全質(zhì)量改進(jìn)長(zhǎng)效機(jī)制，著重圍繞成本控制、質(zhì)量提升、機(jī)制創(chuàng)新內(nèi)容積極組織開展群眾性QC活動(dòng)及技術(shù)革新、小革小改活動(dòng)，開展好形式多樣的“質(zhì)量比武”競(jìng)賽活動(dòng)，加強(qiáng)質(zhì)量檢測(cè)技能培訓(xùn)力度，不斷提高檢驗(yàn)人員的技能水平，切實(shí)提高全員質(zhì)量意識(shí)。

3是認(rèn)真查找不適應(yīng)、不符合本作業(yè)區(qū)現(xiàn)階段改革發(fā)展要求的思想觀念以及影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題；在思想觀念上，還不能完全適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求。對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠全面，思想認(rèn)識(shí)容易受到習(xí)慣思維的影響，難以跳出老經(jīng)驗(yàn)、老方法的束縛，工作突破性不夠，特別是在又好又快方面，還沒(méi)完全做到拓寬思路、開闊眼界。在工作方式上，傳統(tǒng)的手續(xù)較多，創(chuàng)新力度不夠大，雖然在“推動(dòng)集團(tuán)公司黨委建立和完善質(zhì)量控制、監(jiān)督、保障體系工作的落實(shí)”方面做了一些舉措，但仍需要按照科學(xué)發(fā)展的內(nèi)在要求去不斷細(xì)化、創(chuàng)新和規(guī)范。在工作思路籌劃方面，還需要進(jìn)一步提高。到西鋼任職這么多年以來(lái)，雖然把握了總體情況，但就有些具體情況的了解仍不夠深入；雖然對(duì)重點(diǎn)工作特別是鑄坯質(zhì)量、產(chǎn)量等方面有所突破，但是對(duì)管理工作還沒(méi)有能夠到位，在干部精神狀態(tài)提升、能力提高、積極性調(diào)動(dòng)方面有很多事情需要做；雖然在踐行科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)踐中正常性的工作能按時(shí)保質(zhì)完成，但對(duì)統(tǒng)籌發(fā)展的方方面面上還沒(méi)有完全觸及，有的僅僅是起步，比如說(shuō)作業(yè)區(qū)人員管理，產(chǎn)品質(zhì)量控制、監(jiān)督、保障體系等方面。

在今后的工作中要甘于奉獻(xiàn)，求真務(wù)實(shí)。勇于進(jìn)取，善于創(chuàng)新。立足當(dāng)前，謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)。堅(jiān)持用發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的新情況、新問(wèn)題，研究和創(chuàng)新工作思路和工作機(jī)制，創(chuàng)造性地開展工作。

4是認(rèn)真檢查上半年以來(lái)影響本單位和本人工作進(jìn)步的主要因素，進(jìn)一步明確努力方向；個(gè)人覺(jué)得上半年影響單位和本人工作進(jìn)步的主要因素有工作的力度使用方面，還存在欠均衡的問(wèn)題在內(nèi)容安排上不夠合理。注重了物質(zhì)文明建設(shè)，而忽視了精神文明建設(shè)。推進(jìn)措施上不夠扎實(shí)，今年以來(lái)，我在整個(gè)工作安排上能夠注重有布臵有檢查，但是沒(méi)有更好地去研究工作落實(shí)的機(jī)制，這一點(diǎn)很值得注重。工作的銳氣有待加強(qiáng)，特別是要加大對(duì)各項(xiàng)工作的考核力度。

在今后的工作中，我會(huì)盡最大努力攻克這些因素，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，加強(qiáng)工作落實(shí)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的考核力度。

5是要對(duì)照中央和省委以及集團(tuán)公司黨委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真查找存在的不足和問(wèn)題?；仡櫼郧暗墓ぷ鳉v程，認(rèn)為在廉潔自律方面，能夠辨明是非、堅(jiān)持原則，也促進(jìn)了自身工作的開展?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高修養(yǎng)，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。

二、堅(jiān)持原則、按章辦事。按章辦事、抓好落實(shí)是加強(qiáng)廉政建設(shè)和廉潔自律的重要環(huán)節(jié)。在具體工作中，能認(rèn)真落實(shí)企業(yè)和上級(jí)的各項(xiàng)制度要求，始終堅(jiān)持以企業(yè)利益為重，凡事出于公心，堅(jiān)持原則，按制度辦事。

三、廉潔自律，以身作則，充分發(fā)揮模范作用。平時(shí)能始終嚴(yán)格要求自己，以身作則，率先垂范，要求下屬做到的，自己首先要做到；要求大家不能做的，自己堅(jiān)決不做。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，率先垂范，干凈干事，維護(hù)好自身形象和企業(yè)形象。

四、工作中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。工作中養(yǎng)成了認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)，但也帶來(lái)了工作力度小、瞻前顧后、放不開手腳的弱點(diǎn)，缺乏開拓精神，在困難面前有畏難發(fā)愁情緒，辦事求穩(wěn)、求和，這在一定程度上影響了工作的開展。對(duì)存在的這些問(wèn)題，我將正確面對(duì)，從思想上引起高度重視，盡快整改，也希望領(lǐng)導(dǎo)檢查監(jiān)督、批評(píng)指正。在廉潔自律方面總體情況是好的，特別是在有關(guān)時(shí)間、有些情況、有的環(huán)節(jié)上都能嚴(yán)格按要求處理，但有時(shí)也有卻不過(guò)情面的情況，應(yīng)繼續(xù)按照慎權(quán)、慎微、慎獨(dú)的要求加強(qiáng)自身建設(shè)。

在今后工作中應(yīng)進(jìn)一步樹立廉政的理念，爭(zhēng)做廉潔自律的表率。堅(jiān)持嚴(yán)于律己，認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的相關(guān)規(guī)定。增強(qiáng)黨性鍛煉，嚴(yán)格按一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。加強(qiáng)自身修養(yǎng)，不斷改造自己的世界觀、人生觀。強(qiáng)化責(zé)任感、使命感，淡化權(quán)利意識(shí)、自我意識(shí)。

當(dāng)然，我身上存在的問(wèn)題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒(méi)有發(fā)現(xiàn)的缺點(diǎn)，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，懇請(qǐng)各位同志給予批評(píng)、監(jiān)督和幫助?？傊?，在今后工作中，我愿和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗、開拓創(chuàng)新，以更大的工作熱情投入到西鋼的建設(shè)中。

2011-8-20

第四篇：民主會(huì)議發(fā)言稿

民主會(huì)議發(fā)言稿

8月19日，抗洪搶險(xiǎn)英雄群體的先進(jìn)事跡充分反映了共產(chǎn)黨員“舍生忘死、不怕犧牲”；“堅(jiān)守崗位、忠于職守”；“沉著應(yīng)對(duì)、科學(xué)處置”；“團(tuán)結(jié)一心、眾志成城”的優(yōu)良作風(fēng)。結(jié)合最近“保持黨員先進(jìn)性活動(dòng)”和抗洪搶險(xiǎn)英雄群體先進(jìn)事跡，我對(duì)自己進(jìn)行了深刻的自我剖析和自我反省。按照下發(fā)文件的對(duì)照意見，對(duì)照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)群眾提出的要求建議，回顧這段時(shí)間工作，反省自己在工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、紀(jì)律方面存在主要問(wèn)題。對(duì)照如下：

一、存在主要問(wèn)題

作為一名共產(chǎn)黨員，要堅(jiān)決擁護(hù)貫徹黨的決策，切實(shí)做到為人民服務(wù)。對(duì)照《黨章》和“三個(gè)代表”重要思想，我認(rèn)真反思、虛心請(qǐng)教、誠(chéng)懇傾聽、收集到不少好的要求和建議，回顧這段時(shí)間的工作經(jīng)歷，結(jié)合自身實(shí)際，查找出自身存在以下突出問(wèn)題：

1、工作作風(fēng)欠踏實(shí)。流動(dòng)性大是我單位工作主要特點(diǎn)，在外工作中，到處奔波使得自己沒(méi)有穩(wěn)定感，有時(shí)候會(huì)產(chǎn)生懶惰、松懈的情緒，喜抱怨、愛(ài)嘀咕，不良的情緒不但影響自己的工作，也會(huì)傳染給周圍的同事。沒(méi)有真正做到黨員處處帶頭作用，習(xí)慣于以往的“習(xí)慣”，沒(méi)有突破不良習(xí)慣的勇氣。

2、理論學(xué)習(xí)存差距。在理論學(xué)習(xí)中存在畏難、浮躁、厭倦情緒。理論學(xué)習(xí)上的差距主要有以下幾方面：一是理論學(xué)習(xí)面不夠廣。面對(duì)枯燥的理論，學(xué)習(xí)興趣不濃，自主學(xué)習(xí)動(dòng)力不強(qiáng)，認(rèn)為沒(méi)有必要學(xué)習(xí)各種理論，學(xué)多學(xué)少都一樣，工作中實(shí)干最重要。二是理論學(xué)習(xí)不夠深刻，對(duì)于各種理論知識(shí)只是一知半解，淺嘗輒止，沒(méi)有深入研究，掌握其精髓。沒(méi)有將“馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想”熟練的運(yùn)用到實(shí)際工作中，發(fā)揮理論的優(yōu)越性，造成了理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作的脫節(jié)。

3、思想作風(fēng)不過(guò)硬。我黨的宗旨是為人民服務(wù)，作為一名共產(chǎn)黨員，我感覺(jué)自己為人民服務(wù)的思想不牢固。工作能力不求強(qiáng)，只求能適應(yīng)，做事不求精品，只求過(guò)得去。對(duì)一些底子薄，能力差的同志在幫助一段時(shí)間沒(méi)有效果后，產(chǎn)生朽木不可雕的消極態(tài)度，不自覺(jué)的放松自己的對(duì)其的要求，睜一只眼、閉一只眼，不求他有功，只求其無(wú)過(guò)，得過(guò)且過(guò)。在作風(fēng)上有時(shí)較漂浮，在工作多、任務(wù)量大、時(shí)間緊的時(shí)候，產(chǎn)生畏難情緒，拖延時(shí)間、疲于應(yīng)付，務(wù)實(shí)態(tài)度欠佳。

4、紀(jì)律要求不嚴(yán)明。無(wú)論是落實(shí)“高標(biāo)準(zhǔn)，講科學(xué)，不懈怠”要求還是“三項(xiàng)工程建設(shè)”，都是需要嚴(yán)明的紀(jì)律來(lái)保駕護(hù)航的。俗話說(shuō)“慈不帶兵，善不理財(cái)”，這是我們都熟知的道理，但面對(duì)朝夕相處的同事，在不觸及原則性問(wèn)題的情況下，在工作上一些無(wú)傷大雅、無(wú)關(guān)緊要事情卻總是不能將人情世故、公私交情分開，不能做到絕對(duì)的賞罰分明，在群眾面前難以服眾，樹立自己的威信。

二、問(wèn)題思想根源

當(dāng)局著迷，旁觀者清。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的幫助下，讓我認(rèn)識(shí)到自己身上的諸多突出問(wèn)題，正視這些問(wèn)題，這是自我總結(jié)、自我提高、自我完善、自我發(fā)展的好機(jī)會(huì)，避免在以后的工作中犯同樣的錯(cuò)誤。同時(shí)我一直在思考產(chǎn)生這些突出問(wèn)題的思想根源，深層挖掘，力求從根本上做在針對(duì)性的改正和提高?，F(xiàn)總結(jié)出以下幾點(diǎn)：

1、理論學(xué)習(xí)欠系統(tǒng)。一方面由于工作較忙，對(duì)理論的重要性認(rèn)識(shí)不足，在思想上存在著差不多就滿足的情緒，放松了對(duì)自己的理論修養(yǎng)。另一方面在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，很少系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表基本理論。對(duì)自己工作范圍外的理論和知識(shí)缺乏學(xué)習(xí)的興趣，偶爾涉足一些，也只是報(bào)刊、雜志、廣播、電視上的一些資料，有的還是純娛樂(lè)消遣性的知識(shí)。即使學(xué)習(xí)了一些本職工作范圍內(nèi)的知識(shí)，也動(dòng)腦筋思考不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠。由于學(xué)習(xí)上的不自覺(jué)，導(dǎo)致理論知識(shí)不完善，在具體工作中憑主觀想象、憑一時(shí)熱情，不注重研究歷史，不注重各種理論在實(shí)踐中的運(yùn)用。有時(shí)甚至用一知半解的理論指導(dǎo)工作，往往不但沒(méi)有收到預(yù)期的效果，反而適得其反，以至于自己愚昧的對(duì)所學(xué)理論產(chǎn)生懷疑。主觀主義、經(jīng)驗(yàn)主義、官僚主義、形而上學(xué)的錯(cuò)誤經(jīng)常在自己身上滋長(zhǎng)和蔓延。

2、思想觀念欠創(chuàng)新。在工作中沒(méi)有樹立超前意識(shí)，對(duì)自己要求不嚴(yán)格，沒(méi)有做到防范于未然的覺(jué)悟。沒(méi)有想方設(shè)法提高自己工作能力，積極適應(yīng)跟上新形勢(shì)。因循守舊、墨守成規(guī)、固步自封沒(méi)有將所學(xué)用以開拓自己思維、創(chuàng)新工作方法。往往是模仿、借鑒別人的工作方式，為工作而工作。思想的陳舊，觀念的千篇一律，缺乏創(chuàng)新的工作方式和理念，不但使自己工作效率不高，也使得自己工作激情漸漸流失。

3、服務(wù)意識(shí)欠牢固。一是對(duì)人民群眾缺乏滿腔熱忱。與人民群眾的關(guān)系疏遠(yuǎn)，感情淡漠。說(shuō)話、辦事，處理問(wèn)題，很少能做到角色轉(zhuǎn)換，甚至有時(shí)埋怨他們素質(zhì)低，不懂理。二是看群眾中的消極因素多，看落后群眾的表現(xiàn)多。因而在認(rèn)識(shí)人民群眾利益問(wèn)題上時(shí)有偏差。沒(méi)有把提高自身素質(zhì)，改進(jìn)工作作風(fēng)問(wèn)題上升到執(zhí)行群眾路線的政治高度進(jìn)行認(rèn)識(shí)，對(duì)自身工作作風(fēng)差的危害性和社會(huì)影響更是認(rèn)識(shí)不足。

三、今后努力方向

通過(guò)這次的批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，讓我有機(jī)會(huì)深刻的分析和認(rèn)識(shí)到自己身上的突出問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，針對(duì)性的做出整改措施：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身理論水平。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是解決工作和生活中存在的突出問(wèn)題的前提和基礎(chǔ)。在以后我要充分利用時(shí)間，搶著學(xué)；結(jié)合自身工作，切實(shí)學(xué)；結(jié)合時(shí)事政治，及時(shí)學(xué)；利用各種媒體，廣泛學(xué)。在學(xué)習(xí)中總結(jié)，在學(xué)習(xí)中提高。掌握所學(xué)理論知識(shí)的要義和精髓，做到學(xué)以致用。

2、身先士卒，做好模范帶頭作用。時(shí)刻謹(jǐn)記“廉潔奉公，為人民服務(wù)”，一定做到對(duì)自己嚴(yán)格要求，用新時(shí)期對(duì)黨員和干部的新的標(biāo)準(zhǔn)、新的要求，加強(qiáng)自己思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉。做到工作認(rèn)真、務(wù)實(shí)，在工作中嚴(yán)格紀(jì)律、一絲不茍，廉潔奉公，忠于職守，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約；做到自重、自省、自警、自勵(lì)。

3、陶冶情操，提高自身素質(zhì)修養(yǎng)。要多讀書，讀書明理，讀書使人明心凈氣，讀書使人面對(duì)歷史和世界有更深刻的見解，以古為鏡，知興替；以人為鏡，知正直。要淡泊名利，向“閑看庭前花開花落，漫隨天外云卷云舒”的境界看齊。要追求高尚，鄙薄陋俗，樂(lè)觀向上，富于同情心，堅(jiān)守正直感。做到文明其生活，高尚其情操。時(shí)刻以一個(gè)黨員的自覺(jué)性和先進(jìn)性要求自己，做到“先天下之憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”，不貪圖享受。

當(dāng)然，我身上存在的問(wèn)題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒(méi)有察覺(jué)的缺點(diǎn)，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中懇的批評(píng)?？傊?，今后我愿在各位領(lǐng)導(dǎo) 的指導(dǎo)下和大家的幫助下在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中開拓，保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)；和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，努力開創(chuàng)我基地工作的新局面，使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟！謝謝大家。

第五篇：民主生活作風(fēng)發(fā)言稿

座談會(huì)發(fā)言稿

今年以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實(shí)集團(tuán)公司分工作部署，廣泛深入的開展“深入制度文化年”活動(dòng)，認(rèn)真制定和落實(shí)公司各項(xiàng)工作計(jì)劃和措施，加強(qiáng)企業(yè)管理、提高服務(wù)水平、確保安全生產(chǎn)、提高兩個(gè)效益。在公司全體員工的共同努力下，較好的完成集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致、分工協(xié)作，是管道氣公司搞好工作，取得較好成績(jī)的重要保證，公司積極開展“體驗(yàn)基層、貼崗跟班”活動(dòng)，班子成員經(jīng)常下基層調(diào)查研究、了解情況、參加班組會(huì)議、解決實(shí)際問(wèn)題，形成了良好的工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)以身作則，樹立了榜樣，使各部門工作開展得富有成效。

2、公司領(lǐng)導(dǎo)班子在勤政廉政建設(shè)方面做得很好，出臺(tái)了“管道氣客戶服務(wù)分公司費(fèi)用管理辦法”，建立了較為完善的費(fèi)用管理制度，公司對(duì)費(fèi)用實(shí)行預(yù)算管理，各部門在公司制定的，費(fèi)用預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行費(fèi)用控制。在業(yè)務(wù)活動(dòng)中能夠認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，使公司的各項(xiàng)費(fèi)用比去年有了大幅度的下降，在公司形成了廉潔自律的良好風(fēng)氣。

3、公司黨委在抓好黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和員工思想政治工作等方面做得比較出色，今年以來(lái)，在廣大黨員中深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的學(xué)習(xí)教育，發(fā)展了一批黨員，擁有一大批入黨積極分子，特別是加強(qiáng)了員工的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)教育培訓(xùn)工作，員工的思想品德、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力、技術(shù)水平有了很大的提高，極大的調(diào)動(dòng)了員工的積極性，在公司形成“愛(ài)公司、愛(ài)崗位、安全供氣、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的良好氛圍。

4、積極開展“迎大運(yùn)、保安全”工作，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司全體員工充分發(fā)揚(yáng)“嚴(yán)細(xì)實(shí)、快準(zhǔn)穩(wěn)”的工作作風(fēng)，奮力拼搏，無(wú)私奉獻(xiàn)，保障了全市供氣安全局面平穩(wěn)，出色完成了大運(yùn)會(huì)供氣安全保障各項(xiàng)工作任務(wù)，公司被集團(tuán)公司授予“大運(yùn)會(huì)工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

5、積極做好市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作，公司科學(xué)規(guī)范的管理、先進(jìn)高效的客戶服務(wù)系統(tǒng)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)完整地呈現(xiàn)到評(píng)審專家面前，得到了評(píng)審人員的一致好評(píng)！

意見和建議

1、進(jìn)一步加強(qiáng)員工的培訓(xùn)教育，強(qiáng)化員工服務(wù)意識(shí)，使優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。進(jìn)一步增強(qiáng)員工的自豪感，一是組織員工到外企工廠參觀學(xué)習(xí)，比較勞動(dòng)強(qiáng)度和勞動(dòng)收入等情況，使員工覺(jué)得在公司工作有一分滿足感和自豪感；二是組織員工到服務(wù)好、管理好的國(guó)內(nèi)外同行單位學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，如組織員工到移動(dòng)、有線、電力、水務(wù)等單位學(xué)習(xí)抄表、搶修、營(yíng)業(yè)等專業(yè)細(xì)節(jié)操作，看人家怎樣為用戶提供高質(zhì)量服務(wù)，有比較才有提高，才有努力的方向，使公司對(duì)用戶服務(wù)再上一個(gè)新的臺(tái)階；

2、加強(qiáng)基層管理，政令暢通、溝通交流、分工協(xié)作，加強(qiáng)上級(jí)與下級(jí)、科室與科室、班組與班組之間要相互溝通，進(jìn)一步提高公司及各部門的辦事效率。

3、公司制定的規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術(shù)規(guī)范、勞動(dòng)保護(hù)以及計(jì)件工資等，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間實(shí)施是否適用，建議公司定期對(duì)相關(guān)制度進(jìn)行討論、評(píng)審、修訂，修改不合理部分，以更加符合公司實(shí)際。