第一篇：在黨內民主生活會上的發(fā)言

在黨內民主生活會上的發(fā)言

黨的十七大報告提出：科學發(fā)展觀是我國經濟社會發(fā)展的重要指導方針，是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。全黨同志要全面把握科學發(fā)展觀的科學內涵和精神實質，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。深入學習貫徹科學發(fā)展觀對于推動經濟社會發(fā)展走上健康軌道，保障黨的事業(yè)沿著正確的方向前進有著重要意義。下面，我按照本次民主生活會關于“全面落實科學發(fā)展觀、加強干部作風建設”的主題要求，對照本人的學習、工作和思想情況檢查如下，如有不妥之處，請同志們批評指正，我將虛心接受。

一是在思想上。一年來本人兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡職盡責地認真做好每一項工作，沒有產生抵觸、消極情緒，始終做到思想不波動。

二是在政治上。作為一名黨員領導干部，要加強學習，提高執(zhí)政能力、思想上與上級保持一致，貫徹中央、省、市、縣的路線、方針和政策。

三是在學習上。堅持參加鄉(xiāng)黨委黨組織的學習，同時，認真學習了“三個代表”重要思想，黨的十七大、十七屆三中全會精神和縣委、政府文件精神及領導講話，并結合工作崗位實際，認真學習移民法律法規(guī)政策，提高了理論水平。在事關政治方向、重大原則問題上，旗幟鮮明、立場堅定，堅決貫徹“三個代表”重要思想，做到“權為民所用，情為

民所系，利為民所謀”，學以致用，用以促學，把“三個代表”重要思想落實到實際工作中。

四是在作風上。工作上始終起到“總攬全局、協(xié)調各方”的領導核心作用；能嚴格遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)

定。凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，能嚴格要求自己的親屬及身邊工作人員，使他們也能夠嚴格執(zhí)行各項規(guī)定，努力做到勤政廉政。

通過對照檢查，與以往相比，我認為在深入基層開展調

研掌握情況方面有很大差距。究其原因，一是認為財政是各項工作的總開關，只要抓好財政的良好運轉，基層許多方面的問題更易解決；二是認為抓項目建設，是培植地方后勁，增加新的經濟增長點，所以在外招商時間多；三是認為自己在鄉(xiāng)鄉(xiāng)工作多年，對基層工作基本了解，不必經常下基層。

針對存在的問題我將在今后的工作和生活中認真加以

整改。

1、不斷加強學習，提高自身素質。把學習作為自己終

生的必修課，提高學習的主動性、自覺性和系統(tǒng)性、計劃性、針對性，堅持持之以恒，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，繼續(xù)深化對科學發(fā)展觀精神實質和科學內涵的理解與把握，在精學、深學上下功夫，在常學常用上做文章，努力把科學理論轉化為指導工作的思路和方法，轉化為抓落實的實踐，增強工作的原則性、系統(tǒng)性和預見性。堅持把提高理論修養(yǎng)同思想修養(yǎng)緊密結合起來，注意用理論指導自己解決世界觀、人生觀、價值觀方面的問題，適應經濟社會多樣化帶來的新情況、新問題，以此不斷充實和提高自己，不斷提高工作水平和工作能力。同時，督促好分管部門干部，結合各自的工作實際，抓好政治理論和業(yè)務知識學習。

2、牢記宗旨觀念，轉變工作作風。一是繼續(xù)把調查研

究作為第一位的工作，不管客觀條件如何，都要想辦法深入基層，傾聽群眾心聲，了解群眾需求，掌握情況，發(fā)現(xiàn)典型、總結經驗，更好地督促指導工作的開展。堅持在調查中研究，在研究中再調查，在求知、真知、深知上下苦功夫。二是牢記黨的宗旨。真正把群眾擁護不擁護、贊成不贊成，作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，作為衡量各項工作業(yè)績優(yōu)劣、事業(yè)成敗的一把尺子。多為群眾著想，多關心基層干部的工作與生活，多為基層干部群眾辦實事、辦好事。三是對各線的工作科學運籌，合理安排，加強與分管線上同志的溝通與協(xié)作。切實轉變工作方式，更加注重對分管工作的指導協(xié)調。從工作和生活上多關心分管線上的同志，利用多種渠道幫助她們不斷提高業(yè)務素質和工作能力。

3、創(chuàng)新發(fā)展思路，找準科學發(fā)展新起點。思路決定出

路，觀念決定成敗。面對產業(yè)調整關鍵時期的石壁，要充分利用自身的區(qū)位優(yōu)勢，交通優(yōu)勢，產業(yè)優(yōu)勢，務實創(chuàng)新，尋求新的發(fā)展機遇，在發(fā)展過程中注意找準自己區(qū)域定位，找

準自身的發(fā)展優(yōu)勢，處理好傳統(tǒng)產業(yè)，淘汰產業(yè)，承接產業(yè)之間的關系。積極創(chuàng)新更寬領域，更高層次，更高水平對接科學發(fā)展思路，以推動石壁經濟社會又好又快發(fā)展。

4、廉潔自律，嚴格要求自己。嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)章制度，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀律的事情，防微杜漸，警鐘長鳴。講黨性、講原則、講紀律，處處事事時時嚴格要求自己，時刻自重、自省、自警、自勵，努力做到抗得住誘惑，耐得住清貧，管得住小節(jié)。發(fā)揚艱苦奮斗的工作精神，大力弘揚講黨性、重品行、作表率精神，帶頭養(yǎng)成勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費的良好風氣，為做好各項工作做出應有的努力。

第二篇：在黨內專題民主生活會上的發(fā)言材料

在黨內專題民主生活會上的發(fā)言材料

工業(yè)爐窯分公司黨委委員、工程部部長施敏華

今年以來，我在分公司的正確領導和上級業(yè)務對口部門指導下，以分管的部分黨務工作為抓手、以安全監(jiān)管為重點、以資產管理為保障、以工程服務為主線，較好地完成了上級下達的各項任務，現(xiàn)就一年來的履職等情況作一下四個方面的陳述。

一、做的主要工作

1、在黨務的分管方面：今年以來，我能結合分公司年初下發(fā)的《黨委2009工作要點》和“1、2、3、4主題”活動方案，參與了分公司黨委和一支部的年初貫徹兩級職代會精神、年中的學習實踐科學發(fā)展觀活動和年末的學習吳大觀先進事跡活動，參與了13次分公司黨委中心組學習研討活動，就各項目和機關部室的業(yè)余通訊員寫的新聞稿，進行改稿把關，今年新聞稿件與去年同期相比略有上升。在組織建設上，我與支部其它黨委一起，較好地履行了發(fā)展新黨員程序和預備黨員轉正程序上，本著“成熟一個發(fā)展一個”的原則，今年吸收了廖菊榮同志入黨，為預備黨員王能輝、鄭洪剛同志辦理了轉正手續(xù)，對張路平、鄭元介等其它6名申請入黨積極分子抓好培養(yǎng)與考察工作。在作風建設上，我所在一支部18名黨員，其中15名分布在江銅、溧陽項目部，我利用安全巡檢和他們回滬辦事的機會同他們交流與溝通，勉勵他們立足本職，干好工作，為黨員起好表率作用。

二、在安全管理方面：

我能認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，在施工過程中，把安全管理作為頭等大事來抓，就今年新開工的寶鋼益昌薄板、江銅轉爐等檢修、溧陽新建1250m3高爐等項目，對在滬的外協(xié)人員購置了綜合保險、滬外的外協(xié)人員購置人身意外傷害保險，對新進人員進行《安全生產基本常識》、《建筑安全知識》為主要內容的安全三級教育。在新工號開工前，工程部與新組建的項目部抓好前期的安全策劃，開工后標化作業(yè)抓好投入工作，夯實基礎抓監(jiān)管，使在建的寶鋼不銹鋼連退爐、江西銅業(yè)、溧陽新建1250m3高爐等在建工程處于有序的受控狀態(tài)。今年以來，我們圍繞上海公司開展的“安全管理年”和6月份“關愛生命、安全發(fā)展”為主題的安全月，組織《安全生產責任制》為主要內容的學習，對已有的安全監(jiān)管、施工執(zhí)行、技術支撐三大體系進行全面梳理，派6人先后參加《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術規(guī)范》、《危險源辯識》、《應急救護員》等講座培訓，11月5日分公司安委會部分成員與溧陽項目部員工一起舉行了現(xiàn)場防火的演習。同時，我們本著對在滬項目部每月2~3次，滬外項目部每季度1~2次安全檢查的要求，先后對沙鋼大高爐、加熱爐等項目檢查共計18次，對檢查中發(fā)現(xiàn)的電焊機焊把線接頭用易燃物包扎、爐內吊盤下安全網破損、3名電焊工無證上崗等12條隱患，進行了整改。為了增強員工的安全意識，我們組織了在滬人員和項目部人員進行爐窯安全知識競賽，有98名員工參與答題，使參賽面達97%。此外，分公司高度重視安全投入，今年用于機械安全、勞動防護、文明施工等方面的安全投入計36萬元，基本上滿足了在建項目“五防”的安全需求。

三、資產管理

1、機械管理

我分公司現(xiàn)有固定資產202件/臺，其中機械設備170件/臺，集裝箱5件/臺，運輸設備10件/臺，其他設備17件/臺，原值557.76萬元，凈值257.9萬元（截止到11月底），按分公司今年年初上報的固定資產購置計劃，新增固定資產8臺，總值21萬元，最大限度滿足了世界最大高爐5800m3和新型熱風爐耐材施工機具的調配和使用。并有一名維修工首次被評為“全國施工機械優(yōu)秀維修工人”的榮譽稱號。

分公司機械設備現(xiàn)分布在寶鋼不銹鋼、溧陽、江銅等項目上，截止到11月底，分公司機械設備完好率達到93%以上，利用率達到80%以上。為了保證機械設備正常使用和安全運行，年初對叉車、10m3的空壓機等重點機械設備安排了維修保養(yǎng)，截止到11月底已完成叉車、10m3的空壓機等重點機械設備14臺，維修檢測共計花費修理費、配件費5.7萬元，保證了分公司在激烈的市場競爭中，使機械設備在項目上發(fā)揮較好的使用周轉效率。為了配合分公司轉型，我們已上報2010年固定資產購置計劃，在執(zhí)行中，視情況增減。

2、材料管理

在材料供應上，我部本著為分公司各項目部服務的宗旨，認真審核材料報批計劃，嚴格控制材料用量，及時掌握各類材料的市場動態(tài)價格和相關信息，建立了較穩(wěn)定的合格供應商隊伍，把市場作為分公司的最大庫存，真正做到材料的少庫存或零庫存，降低資金的占有量，加速資金的周轉，提高資金的利用率。

為了便于分公司的材料集中管理，分公司在有限資金的情況下，在富楊路358號新建了輕型彩鋼瓦庫房，使倉庫的材料管理工作朝著標準化、規(guī)范化的方向努力。今年10月期間，為了便于庫房管理，分公司從項目上抽調人員，將富楊路223號內庫搬遷到富楊路358號，并將庫房內的物資重新分類、存放、堆碼、標識，使倉庫的物資管理有了起色。

四、工程服務方面

11月5日，分公司將對應的上級技術規(guī)劃部（技術）、工程監(jiān)督部（質量），內部整合成立為技術規(guī)劃部，是適應工業(yè)爐窯產品化轉型的需要，也是強化技術質量支撐的有力保障。此日前，該技術、質量的管理職能實屬工程部管轄范圍內，由于過去工程項目點多面廣，主要的技術質量管理骨干充實到施工生產第一線，沒有給工程部配備相應的技術、質量管理人員，但也基本完成了上級對口部門下達的各項任務，今年以來，收集整理工程技術施工方案18項，對29臺次計量儀器進行了復檢，為120人辦理了入廠證和14人續(xù)辦施工證，收退質量保證金2.955萬元。在此基礎上，各在建工程項目按“三位一體”宣貫的要求，做好工程質量的自檢、互檢、聯(lián)檢和環(huán)境質量的監(jiān)測工作，按時催辦項目質量專、分項報表及資料的整理上報工作，較好地完成了技術、質量監(jiān)管的部分指導工作。

五、對分公司的三點建議：

1、部分青年員工對黨的認識不足、上進心不夠，要加強對他們人生觀、世界觀的教育，使他們快速成長。

2、年末歲尾，部分職工容易產生松勁情緒，我要同安委會的其他成員一起督促項目部加強對員工的安全教育，克服麻痹大意傾向，做好現(xiàn)場防人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)，繼續(xù)推進安全監(jiān)督、施工執(zhí)行、技術支撐三大體系建設，抓好現(xiàn)場文明施工，爭創(chuàng)標準化工地。

3、分公司機械設備維修是保證機械設備完好的重要措施，隨著計劃維修向項修、故障維修的轉變，維修力量略顯不足。隨著施工承包模式轉變，成建制的外協(xié)隊伍較少，特別是在項目上機械設備管理存在著“重使用、輕管理、少維修”的狀況。

4、對項目技術總結未交的單位，建議新成立的技術規(guī)劃部要做好后續(xù)的催交工作。

六、存在的不足：

對照科學發(fā)展觀和學習吳大觀先進事跡，認為自己存在有3個不足：

1、理論學習不夠，整天忙于事務性的工作，沒有擠出更多的時間進行理論學習、一直認為在國企辛辛苦苦工作了32個年頭，偶有想松口氣，歇一歇的念頭，只滿足于完成上級交辦的事物，滿足于工作不出差錯，缺乏工作前瞻性與創(chuàng)造性。

2、對自己身邊的工作人員，有小節(jié)現(xiàn)象不好直言面對，就本人而言存在著要求不嚴，工作不細的傾向，例如4月29日上海公司“三位一體”內審我所在的工程部存在10多條資料不完善的細節(jié)問題。

3、平時忙于工程部事物性工作，到項目進行安全、機械等方面巡查次數(shù)不高等。

七、今后努力的方向

1、要進一步加強學習，牢固樹立理想信念。要把理論學習放在重要位置來對待。無論工作再忙，事務再多，都要發(fā)揚“擠”“鉆”的精神，在“廣”“深”字上做文章。在參加黨委中心組學習的基礎上，制定好個人的學習規(guī)劃，做好注安工程師的繼續(xù)教育和續(xù)證工作。努力做到學習的經常化、系統(tǒng)化；

2、在本部門，起好帶頭作用，加強對所在部門員工的溝通與交流，從嚴要求自己，也要求自己的同事，共同做好做細本部門的工作；

3、進一步深入施工生產第一線，牢固樹立宗旨意識。要騰出時間，隨分公司主管領導一起，到項目上進行安全、機械等諸方面巡查，與項目部共同探討工程綜合管理工作，解決實際問題，推進在建項目又好又快建設。

第三篇：在民主生活會上發(fā)言

在民主生活會上發(fā)言

按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部關于開好2010全區(qū)科級黨員領導干部民主生活會的有關要求，我對自己今年以來在貫徹落實科學發(fā)展觀、加強黨性修養(yǎng)、作風建設和廉潔自律等方面情況作以下匯報，并進行自我批評，歡迎各位領導能夠給予批評幫助，我將以積極誠懇的態(tài)度虛心接受，認真整改。

一、學習體會

注重政治理論學習，努力提高政治思想素質，不斷提高和完善自己，堅持以中心組學習和個人自學兩種形式學習政治理論，進一步增強了科學發(fā)展觀意識、廉潔自律意識和道德規(guī)范意識，使我在思想認識上有了明顯提高、理論修養(yǎng)上得到了增強、政治信念上更加堅定。加強專業(yè)知識學習，努力提高自身業(yè)務素質和工作能力；同時，我還認真學習團的業(yè)務方面的新知識，努力提高自身的領導素質和水平。

（一）打牢黨性觀念和良好作風基礎。

通過一年來，對科學發(fā)展觀的學習、思考、調研、實踐，使我對科學發(fā)展觀的提出背景、踐行科學發(fā)展觀的重大意義，尤其是對科學發(fā)展觀的內涵有了更為完整和深刻的認識。使我認識到，科學發(fā)展觀作為馬克思主義世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，它的重要價值不僅僅體現(xiàn)在指導我們如何開展工作、如何做出科學的決策上，它對于我們如何更為有效的學習、如何更加積極健康的生活也同樣具有鮮明的指引作用。因此，我們要從心底里認同接受科學發(fā)展觀，從思想上認真理解準確把握科學發(fā)展觀，從行動上堅決貫徹落實科學發(fā)展觀。

（二）堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念。

黨的性質決定了共產黨員必須樹立共產主義理想，執(zhí)政黨的地位要求共產黨員必須堅定共產主義理想和信念，新時期共產黨員更需要堅定共產主義理想和信念，作為黨員領導干部任何時候都要堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，要把遠大理想同現(xiàn)實任務結合起來，牢固樹立共產主義理想和中國特色社會主義信念，在改革開放和構建社會主義和諧社會事業(yè)中建功立業(yè)。聯(lián)系到個人實際，本人在政治上、行動上與黨中央保持高度一致，具有堅強的黨性觀念和大局意識，時時處處維護領導班子的團結和權威，不斷加強自我修養(yǎng)，工作中處理好原則性和靈活性的關系，確保重大決策部署得到及時、堅決的貫徹落實。

（三）保持良好的領導作風和工作作風。

作為黨員領導干部，我深知越是在面對困難的時候，越要團結群眾、依靠群眾，以良好的作風，維護穩(wěn)定。今年以來，我時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，時

刻牢記三種意識(憂患意識、公仆意識、節(jié)儉意識);堅持以人為本的原則，把各項工作往深里做、往實里做，不斷改進領導作風和工作作風，牢固樹立群眾觀點，切實做到不利團結的話不說，影響形象的事不做，妨礙穩(wěn)定的事不干，力求工作中不搞花架子，不做表面文章，正確處理好個人與集體的關系，嚴格遵守財經紀律。

（四）遵守廉潔自律各項規(guī)定、堅持民主集中制。

在勤政廉潔方面，從思想上認真接受教育，認真閱讀了反腐倡廉警示書刊。在實際工作中，認真貫徹執(zhí)行廉潔自律各項要求，切實把黨風廉政建設各項要求落到實處，對照關于中央紀委三次全會重申和提出的黨政機關縣（處）級以上領導干部廉潔自律“五條規(guī)定”的實施意見，沒有違反規(guī)定情況。在執(zhí)行民主集中制方面，遵守民主集中制原則，能夠按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定原則，遵守內部決策和議事規(guī)則，執(zhí)行集體領導和個人分工負責相結合制度，積極建言獻策，保證決策的順利實施。

二、存在的主要問題

根據此次專題民主生活會的主題，聯(lián)系思想和工作實際，對照檢查自身在加強黨性修養(yǎng)、作風建設以及努力加快通州新城發(fā)展等工作方面存在的問題，自身在思想、學習、工作、作風方面還存在一些問題：

（一）在理論學習上還沒有完全做到“系統(tǒng)深入”。我應該提高學習能力，進一步增強自身素質。在今后的工作中，要努力加強學習的自覺性，學習政治理論，學習業(yè)務知識。在學習中，要有目的，有方向，要學會思考和運用。通過學習，提高綜合分析研究的能力，能夠在復雜的人物和事件當中透過現(xiàn)象看到本質，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。不管學什么，都要與推動本職工作結合起來，牢固樹立終身學習的觀念，從而不斷提高自身的綜合素質。

（二）在日常工作上還沒有完全做到“井然有序”。工作有時出現(xiàn)“混沌”狀態(tài)。主要原因是在工作過程中，沒能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，導致不分輕重、緩急、主次，眉毛胡子一把抓，結果精力沒少投入，但是產出和實際效果并不理想。

（三）在工作作風上還沒有完全做到“耐心細致”。一是有時存在急躁情緒，在工作中不注意方式方法，與同志們思想交流少，坐下來談心少。二是有時考慮問題不全面、不成熟。

（四）全局意識不夠強。有時做事情、干工作只從自身業(yè)務或主抓業(yè)務出發(fā)，盡管也按上級領導要求完成了要做的工作，但有本位主觀意識和不越位思想，作為副書記對全局的整體性工作考慮不夠。

（五）開拓創(chuàng)新意識不強，工作全面統(tǒng)籌方面還做的不夠。干工作就應該要有

開拓創(chuàng)新的思維，還又要有細致入微的考慮。本人在實際工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神，在工作作風上有時松懈，不能持之以恒。

三、在今后的工作中，我將采取以下措施加以改進和提高：

（一）加強理論學習，努力提高自身素質。今后，要全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，認真學習科學發(fā)展論述。特別是深入學習以胡錦濤為總書記的黨中央提出的科學發(fā)展觀戰(zhàn)略思想，深刻領會黨的這些理論創(chuàng)新成果所包含的新思想、新觀點、新論斷，不斷增強貫徹落實黨的基本理論的自覺性和堅定性，努力提高運用馬克思主義立場、觀點分析解決問題的能力。

（二）不斷提高自身的黨性修養(yǎng)。注重理論武裝，在深入學習中加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉；強化黨的觀念，在嚴格執(zhí)行黨章中加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉；堅持執(zhí)政為民，在自覺踐行黨的宗旨中加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。要時刻想到自己是一名共產黨員。想到自己是一名共產黨員，就要想到黨的性質、宗旨和奮斗目標，想到黨的組織紀律和規(guī)章制度，想到黨員的權利和義務，就要身體力行，嚴格遵守和執(zhí)行黨章。

（三）要強化作風建設，提高執(zhí)行力。對區(qū)委做出各項決策，要充分調動各方面的積極性，形成聯(lián)動機制，狠抓落實，抓出成效，確保政令暢通，令行禁止。要經常深入基層進行檢查指導和調研，不斷轉變工作方法，加大創(chuàng)新工作力度，為加快通州新城發(fā)展戰(zhàn)略實施步伐而努力奮斗。

（四）提高創(chuàng)新能力，進一步增強工作的實在性。要適應形勢的發(fā)展，就要在兩個方面做好工作。一是要對過去的工作進行認真細致的總結、分析、鞏固、摒棄和升華。二是要解放思想，努力提高創(chuàng)新意識和能力。要以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應對全新的工作。

（五）提高自律能力，進一步增強自我要求的意識。作為一名團干部，一言一行不僅代表著個人，而且代表著共青團干部的形象。要努力規(guī)范個人的行為舉止，正確認識自我，培養(yǎng)高尚的道德情操，嚴格要求，嚴格自律，并始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。

以上是自己的剖析，請同志們多提批評意見。

第四篇：在民主生活會上的發(fā)言材料

在民主生活會上的發(fā)言材料

我是從2007任黨委委員的，回首過去的五年多的時間，感觸頗深。一段時間的鍛煉使自己思想更加成熟，工作也有逐漸步入正軌，這些都與鄉(xiāng)黨委的正確領導分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體干部大力支持分不開。在此向大家表示衷心地感謝！下面我就談談近來的感受，再剖析一下自身的不足之處。

第五篇：在民主生活會上的發(fā)言

述 職 述 廉 報 告

尊敬各位領導，同志們：

根據集團公司要求，下面我就今年以來的學習、工作及廉潔自律存在的不足與問題作以匯報，請各位領導和同志們多提寶貴意見。

一、學習情況

一是不斷加強對安全生產法律、法規(guī)、新版煤礦安全規(guī)程和業(yè)務知識的學習，特別是認真學習和領會《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》精神，并嚴格按照“通知”要求抓好落實。二是虛心向周圍同事學習，汲取他人的優(yōu)點和智慧，借鑒他人好的做法，對礦井建設期間不懂的問題不恥下問，邊學邊干，提高了自己的工作效率和管理水平。

二、堅持以干為本，踐行自己的諾言。

作為分管安全工作的副職，我緊緊圍繞公司發(fā)展大局，在總經理的帶領和班子成員的配合下，盡職盡責、扎實工作，努力做好分管的各項工作。

一是切實做好安全管理工作。自己始終牢記自己肩負的使命，把安全第一貫穿于一切工作之中，帶領礦業(yè)公司有關人員及時修訂《安全生產應急預案》、《安全生產管理制度》、《安全生產責任制》、《工種操作規(guī)程》、《安全基礎管理考核細則》等一系列制度、辦法。認真?zhèn)鬟_貫徹執(zhí)行彬長集團文 件指示精神，扎實開展安全生產月、夏季和冬季“三防”工作、百日安全等各項安全生產活動。具體工作中狠抓制度的落實和現(xiàn)場安全管理，帶頭參加安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，扎實做好安全基礎管理工作，為礦井建設營造了濃厚的安全氛圍。

2、努力做好領導分給的其他工作，積極為領導分憂解難。一是分管保安隊以來，由于保安隊員大都是一、二十歲的年輕人，沒有工作經驗、貪玩、責任心不強，針對這種情況，我和其他同志不斷對他們加強教育和培訓，采用正面引導和生活關心等方式對他們進行感化，另外制訂了嚴格的規(guī)章制度對他們進行約束，并不斷地對他們的工作情況進行監(jiān)督檢查，目前，礦區(qū)治安穩(wěn)定，一年來礦區(qū)沒有發(fā)生過治安事件和群體事件，保證了礦井建設的需求；二是配合征地工作，針對國家土地管理緊張等不利因素，我和有關領導一起出主意、想辦法、勇于承擔責任，克服了群眾難說話和國家督導組現(xiàn)場督察等困難，沒有因為土地的問題影響礦井正常建設和造成不良影響，維護了集團利益；三是分管工程煤監(jiān)磅等工作，由于縣、鄉(xiāng)、村等周邊關聯(lián)人員不知工程煤管理內情，不斷張嘴要煤，這個問題如果處理不好，礦井建設就有可能遭到來自各方面的壓力和刁難，針對這種情況，我和其他領導通過各種方式對他們進行解釋和說明，以求得理解，通過全方位的工作，基本得到了諒解，另外，我們和運 銷公司的同志在工作上也是密切配合，和睦相處，一年來工程煤拉運工作井然有序，沒有出現(xiàn)過煤炭積壓影響生產和拉運煤安全事故的發(fā)生；四是分管環(huán)境保護和水土保護工作，我和環(huán)保辦的同志一方面積極與各級環(huán)保、水保部門溝通，上下協(xié)調，一方面努力按照提出要求積極做好力所能及的各項工作，一年來礦井沒有出現(xiàn)過環(huán)境污染和水土流失事件，沒有影響煤業(yè)集團上市工作。四是對外協(xié)調工作，我和有關同志積極地和長武縣環(huán)保局、水利局、公安局、土地局、安監(jiān)局、煤炭局、園區(qū)辦、計劃局等部門和縣、鄉(xiāng)、村政府等聯(lián)系感情，拉近距離、取得支持，目前礦業(yè)公司投資建設環(huán)境明顯好轉，刁難氛圍逐漸減弱，愿意幫助我們的人逐漸增多，礦井建設期間基本未發(fā)生過群體事件和外來干擾事件。

（三）堅持以廉為重，塑造良好從政形象。

走到領導崗位以來，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、政績觀，嚴格以黨的紀律、條規(guī)來約束自己，正確對待和行使組織賦予的權力，忠于職守，少說多干，不關親顧友，不搞權錢交易，團結同志，服從大局，時時處處注意維護同志之間的團結，做到影響團結的話不說，不利于團結的事不做。

二、工作中存在的主要問題

（一）理論學習還有待進一步加強。

在學習時間上，總以日常事務繁忙，學習時間難以保證 和年齡大為由，放松了對業(yè)務知識的學習，對一些知識的掌握僅僅停留在記憶和經驗中，而沒有更深入研究和思考。對新知識雖有所接觸，但知之不深，不能很快適應信息時代快速發(fā)展的要求；在學習目的上，不是力求全面發(fā)展，而是側重與分管工作有關的內容，滿足完成本職工作需求；在學習內容上，缺乏系統(tǒng)性、全面性，造成知識面不寬，難以對工作有深層次地指導，在一定程度上影響了工作的開展和深入。

（二）工作作風有待進一步改進。

工作作風不夠深入細致，深入現(xiàn)場調查研究還不夠，往往是日常應酬多，參加會議多，有時候滿足于會議開了，文件下了，工作部署了，在督促落實的過程，實地檢查少，跑面多，跑點少。工作上有時存在縮手縮腳現(xiàn)象，雖說平時能大膽地做好分管工作，但碰到有些棘手問題，還放不開手腳，影響工作效率。

三、今后要努力的方面

（一）加強學習，提高素質。

學習用科學的方法思考問題、看待問題，不斷提高自己的政治素養(yǎng)，并聯(lián)系實際努力改造世界觀，提高理論水平，做到學以致用，在學中干、在干中學，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。努力學習業(yè)務知識、法律法規(guī)和現(xiàn)代管理知識，不斷拓寬知識面，提高業(yè)務能力，努力適應新的 形勢、新的變化，與時俱進，開拓創(chuàng)新。

（二）勤于職守，認真履職。

在工作中，樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好，做老實人，辦老實事，以一顆平常心對事、對物、對人，正確對待個人的得與失、榮與辱、譽與毀，正確對待工作中的苦與樂。在本職工作上狠下功夫，增強政治責任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作，以良好的形象、一流的業(yè)務做好各項工作。

（三）嚴于律己，廉潔從政。

認真按照《國有企業(yè)領導人廉潔自律規(guī)定》的要求來約束自己，正確對待組織賦予的權力，自覺接受黨組織和員工的監(jiān)督。

二○一一年十二月十一日