第一篇：幼兒園保健醫(yī)生職責

保利心語幼兒園崗位職責

幼兒園保健醫(yī)生職責

（一）行政工作

1、負責制定每學期和每周衛(wèi)生保健計劃。

2、嚴格把好新生入園體檢及定期健康檢查關。

3、每周公布檢查幼兒班級清潔衛(wèi)生情況。

4、配合后勤主任巡回檢查安全制度的執(zhí)行情況，及時反饋園長，避免事故的發(fā)生。

5、定期組織園內教職工學習保健業(yè)務知識，按季節(jié)組織員工學習常見多發(fā)病及常見傳染病的隔離消毒知識。

6、每月公布發(fā)病率、出勤率，期初期末公布幼兒達標率。

7、指導督促檢查園內環(huán)境衛(wèi)生工作及預防性消毒工作，做好季節(jié)性防病工作。

8、每月底完成保健后勤工作自查表并上傳負責人

（二）衛(wèi)生保健

1、負責全園幼兒及職工的保健衛(wèi)生工作，貫徹“預防為主、治療為輔”的方針。

2、貫徹大地幼兒園衛(wèi)生保健制度，認真做好日常保健工作的記錄與登記。

3、了解新入園幼兒的“三防”接種及體檢情況，定期做好驅蟲、矯正和治療眼病，防治齲齒等工作。

4、組織好全園教職工一年一度的體檢及新入園工作人員的體檢。

5、按晨檢要求認真做好晨檢，做到一摸、二看、三問、四檢查，并監(jiān)督指導教師做好午檢和晚檢工作。掌握各班幼兒的健康狀況，統(tǒng)計發(fā)病率。對患病幼兒及時做好妥善處理，指導體弱幼兒護理工作。

6、指導各班做好防暑降溫和防寒保暖工作，定時檢查各班體育鍛煉及戶外活動情況，了解幼兒的進步和睡眠情況，發(fā)現問題及時提出改進意見和建議。

7、檢查園內環(huán)境衛(wèi)生和班級的衛(wèi)生（清潔、定期安排曬洗墊被、揩席子、保利心語幼兒園

保利心語幼兒園崗位職責

擦洗椅子、桌椅、玩具消毒等）、保育（體鍛、戶外活動時間、午餐、午睡等）、保健工作（飯后漱口等）。做好上述工作的觀察、記錄。每天2次深入班級巡視。

8、做好傳染病管理，及時向園長匯報處理情況，做到早發(fā)現傳染病，早診斷，早治療，及時隔離，消滅、控制傳染病傳播。

9、負責保健室內藥品的保管、登記、使用。內服藥、外用藥要分別放置，有明確標簽，消毒藥物及除害有毒藥品要上鎖保管。

10、與當地衛(wèi)生保健機構密切聯系，及時做好計劃免疫和疾病防治工作。

11、協助園所做好上級部門的膳食、衛(wèi)生及保健檢查工作。

12、了解幼兒心理健康情況，對有不良習慣及心理障礙的幼兒，與班上的教師配合商討矯正辦法，并定期進行監(jiān)測。

13、定期對保教人員進行有關“幼兒常見病”的知識講授，定期在衛(wèi)生保健宣傳欄中介紹有關育兒知識及保健衛(wèi)生知識。

（三）幼兒膳食管理：

1、參與伙食管理小組工作，定期組織伙食管理會議，并在家長會上聽取家長對膳食方面的建議。

2、管理好幼兒膳食，做好營養(yǎng)分析，根據廚師意見及市場信息制定一周食譜。并督促炊事班按照食譜烹調飲食。

3、每天定時 進廚房做好食品驗收工作（質量、份量等）。認真監(jiān)督生熟食品的分放制度，檢查飯菜質量。

4、指導炊事員做好飲食衛(wèi)生和炊具的消毒工作。

5、對廚房環(huán)境、用具用品、衣物、個人衛(wèi)生進行檢查并記錄，督促改進工作。

保利心語幼兒園

第二篇：幼兒園保健醫(yī)生工作職責

保健醫(yī)生工作職責

1、認真貫徹“預防為主”的衛(wèi)生工作方針，做到全園教職工和幼兒保健工作。把好新生入園體檢關，按時與衛(wèi)生部門聯系，做好體檢、預防接種、季節(jié)性防病、治病等工作。

2、建立幼兒健康檔案，全面了解幼兒生理發(fā)育狀況，并準備隨時查閱，對體弱多病兒童或某些方面有缺陷的兒童，要專門建立檔案，以便密切跟蹤觀察，督促指導各班幼兒服藥情況，防止安全事故發(fā)生。

3、每學期進行體重、身高、視力的測查工作，建立幼兒保健卡，做好各種保健記錄、統(tǒng)計、分析、及時公布幼兒出勤及健康情況，期末向家長匯報。

4、按要求歸納統(tǒng)計各類保健資料及統(tǒng)計表格，每學期1—2次標準營養(yǎng)量計算，衛(wèi)生保健檔案資料齊全，衛(wèi)生檢查記錄卡詳細。

5、配合后勤做好市場調查工作，制定科學合理的幼兒食譜及教師食譜。

6、堅持晨檢及全日觀察制度，晨檢時認真做好一摸、二看、三問、四查，發(fā)現問題及時處理，做鄧記錄。

7、每周一，檢查幼兒指甲及全園教職工剪指甲情況，并做好記錄。

8、檢查各班教師喂藥情況及炊具、餐具、餐巾，做到每餐消毒，水杯，毛巾每天消毒，做好常規(guī)保健所需的各項表格填寫工作。

9、檢查幼兒廚房的配餐用量，餐點質量與各班的衛(wèi)生消毒情況。

10、檢查幼兒的漱水池，便池等每天洗刷，做到無色、無味無水堿，做好幼兒園的安全防護工作。

11、監(jiān)督各班幼兒被子的清洗工作（每兩個星期發(fā)給家長清洗）。

12、積極配合幼兒園開展的各項活動，跟隨幼兒外出要隨時攜帶備有急救藥品醫(yī)藥箱，確保幼兒安全。

13、做好疾病、傳染病的隔離工作。

14、做好預防及接種工作。對新入園的幼兒應要求家長詳細填寫預防接種情況或根據原收托單位保健手冊進行查補；在幼兒的保健手冊上登記各種疫種的接種日期，防止漏接，對有時效的疫苗要按期復種或加強。

醫(yī)生一日流程

1、早上幼兒來園：晨檢（檢查幼兒健康狀況，用藥情況）

2、做自己的記錄工作

3、檢查、監(jiān)督廚房工作（肉、菜衛(wèi)生，工作人員操作規(guī)范及流程）

4、中午給需要吃藥的幼兒喂藥。

5、午睡：檢查幼兒午睡情況

6、下午做自己的記錄工作

另外還有一些雜項：防疫站開會、新生入園體檢結果審核、在校生體檢記錄、幼兒傳染病防治等衛(wèi)生有關任務都在保健醫(yī)工作范圍內。

業(yè)務園長工作職責

1、負責教育教學的管理及協助園長做好行政工作，當園長空缺或外出時，代理園長行使職權。

2、做好幼兒園各項教育常規(guī)制度的建立；根據機構教育教學計劃的要求，制定本園學期教育教學工作計劃、師資培訓計劃、教研計劃，并督促檢查教師工作計劃的落實；定期批閱教師月、周、天工作安排；學期末協助園長撰寫學期、學年工作總結；

3、組織指導教師開展各項教科研活動，實施專題科研課題；各項教科研活動內容的立項必須明確，要有資料的收集、整理、歸類和存檔。

4、做好觀摩活動、教師教案的審查、試教的指導、結果的評析。

5、抓好師資培訓，執(zhí)行好機構各項業(yè)務量化考核評比。

6、經常督促，檢查各班保教人員對幼兒護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況，認真分析發(fā)現的問題，做好記錄，及時提出解決措施并加以總結。

7、每學期第一周上交本園學期教學工作計劃，并在園內審查本園各級制定的工作計劃。

8、做好幼兒分班、插班工作及個別退學幼兒的處理工作，隨時掌握幼兒園各班人數的變化情況及報告園長。

10、負責教師業(yè)務檔案的歸類整理工作，做好每月及期末各類資料、報告、報表的填寫及各項會議記錄的收集、歸類和存檔。

11、按時做好各類觀摩、交流、外出學習的資料（圖文）收集工作，將有價值的經驗與教師共同研究、交流與分享。

12、有計劃地開展幼兒園各項大型活動并及時總結。

出納工作職責

1、在財務總監(jiān)領導下，按照國家法律法規(guī)及公司財務制度的有關規(guī)定，認真辦理提取和保管現金，完成收付手續(xù)和銀行結算業(yè)務。

2、辦理很行存款、取款和轉帳結算業(yè)務；登記銀行存款日記帳；及時根據銀行存款對帳單，在月末作出相應調節(jié)，做到銀行帳與對帳單相符。

3、登記現金和銀行日記帳，做到日清月結，保證帳證相符、帳款相符、帳帳相符，發(fā)現差錯及時查清更正。

4、認真審查臨時借支的用途、具體金額和批準手續(xù)報機構財務部，嚴格執(zhí)行領用支票的手續(xù)，控制使用限額和報銷期限。

5、配合對應收款的清算工作。

6、嚴格審核報銷單據、發(fā)票等原始憑證，按照費用報銷的有關規(guī)定，辦理現金收付業(yè)務，做到合法準確、手續(xù)完備、單證齊全。

7、核算人事部提供的薪金發(fā)放名冊，按時發(fā)入職工的工資、獎金。

8、負責及進、準確繳納個人所得稅、社會保險費、電話費、水電費、房租等工作。

9、負責妥善保管現金，有關印章、空白支票和收據，做好有關單據、帳冊、報表等會計料的整理、歸檔工作。

10、負責掌管財務室保險柜。

園長工作職責

1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家教育方針政策、法律法規(guī)及上級教育主管部門的指示，依據機構的管理制度，負責幼兒園的全面管理工作，管理行為向機構或校監(jiān)負責。

2、實行目標管理，能把握幼兒園發(fā)展的趨勢，根據機構發(fā)展規(guī)劃制定本園的近期、中期發(fā)展目標，并提出具體實施方案，目標內容能得到教職工認同支持，指揮并力爭發(fā)展規(guī)劃的落實。

3、根據機構要求制定園務工作計劃，指導和審批本園各部門制定的工作計劃，了解各部門具體實施方案，定期檢查，督促完成各項工作計劃。

4、園長是幼兒園安全的第一責任人，負責全園的安全、衛(wèi)生、計生，校車接送安排工作。

5、做好園內各項活動工作的計劃、執(zhí)行情況的檢查、考核、評析、反饋結果，善于推廣經驗，及時做好總結，表彰先進工作。

6、負責組織和管理本園的行政、總務、衛(wèi)生保健、教育教學等常規(guī)，合理安排園內教職工的工作程序，并指導檢查與實施，同時讓自己成為具有現代新型教育理念及較強管理執(zhí)行力和外交型的園長。

第三篇：幼兒園保健醫(yī)生職責

幼兒園保健醫(yī)生職責

一、負責全園幼兒衛(wèi)生保健，協助園長組織實施有關衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行。

二、制定每學期衛(wèi)生保健計劃,貫徹衛(wèi)生保健制度,開展業(yè)務研討活動。認真做好日常保健工作記錄，登記，積累資料，按要求做好統(tǒng)計分析，總結工作，不斷改進。

三、嚴格把好新生入園體檢及定期健康檢查關，組織好全園教職工一年一度的體檢及新進職工的體檢，抓好教職工的計劃生育。

四、按要求認真做好晨檢，切實做好一摸、二看、三問、四查。發(fā)現幼兒患有傳染病應及時與班主任老師和家長聯系，及時采取措施，做好隔離、消毒、登記工作。

五、關心幼兒健康，定時、定期抽查各項活動情況（體鍛、戶外活動時間、午餐、午睡等），及時向領導匯報。

六、關心幼兒飲食衛(wèi)生，把好食物驗收關，定好每周教工、幼兒食譜，要保證幼兒營養(yǎng)量，督促炊事員注意色、香、味，督促食堂人員做好衛(wèi)生消毒等工作，每月做好營養(yǎng)分析。

七、指導督促檢查園內環(huán)境衛(wèi)生工作及預防消毒工作，做好季節(jié)性防病工作。檢查園內環(huán)境衛(wèi)生，檢查班級的衛(wèi)生、保育、保健工作，并做好觀察記錄。

八、組織營養(yǎng)員、保育員業(yè)務學習，根據不同季節(jié)，學習常見多發(fā)病及傳染病的隔離知識

九、按照季節(jié)特點，做好防暑降溫、防凍保暖工作，定期檢查安全制度的執(zhí)行情況及時向園方反饋，避免事故的發(fā)生。

十、定期向家長和教職工進行防病知識的宣傳，出好二周一次的衛(wèi)生宣傳黑板報。

幼兒園保健醫(yī)生職責

十一、與當地衛(wèi)生保健機構密切關系，及時做好計劃免疫和疾病防治工作。

十二、全面貫徹執(zhí)行幼兒園保健檔案管理的有關制度，切實把保健檔案管理納入幼兒園教學檔案管理、考核的各項工作之中，并負責檢查監(jiān)控措施的實施。認真做好保健室各類材料的形成、積累及預立卷工作。

第四篇：幼兒園保健醫(yī)生工作職責 2

保健醫(yī)生工作職責

一、根據衛(wèi)生部門的要求與《規(guī)程》、《指南》的有關規(guī)定，制定幼兒園的衛(wèi)生保健工作計劃并健全幼兒園內各項衛(wèi)生保健制度。協助園長組織實施有關衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。

二、執(zhí)行“預防為主”的方針，認真做好每天的晨間檢查，做到“一摸”、“二看”、“三問”、“四查”，發(fā)現病情，及時隔離，做好消毒、傳報、登記工作，并和家長取得聯系。

三、密切與當地衛(wèi)生保健機構的關系，及時做好免疫和疾病防治等工作，填好預防接種卡，避免漏種或復種。

四、研究調配和改善幼兒膳食，開展膳食調查和營養(yǎng)計算，檢查飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生抓好廚房的營養(yǎng)衛(wèi)生監(jiān)督，做好食物檢驗，制訂每周食譜，辦好伙食，保證幼兒有足夠的營養(yǎng)。

五、負責督促各班搞好衛(wèi)生保健、消毒隔離及環(huán)境衛(wèi)生工作，落實“四定”制度，定期進行全園的衛(wèi)生保健、消毒、環(huán)境衛(wèi)生的檢查，做好分析評比工作。

六、定期測量幼兒的身高、體重、胸圍、頭圍、坐高等，并及時做好記載、統(tǒng)計、分析，要注意保護幼兒的視力、牙齒，做好病牙的矯治工作。幼兒燒至38℃須到隔離室休息待查。

七、負責登記各項保健資料，每周定期向園領導匯報全園衛(wèi)生保健工作情況，每月統(tǒng)計各班幼兒的發(fā)病率。

八、采取多種形式向全園工作人員，幼兒和家長宣傳衛(wèi)生保健等常識，配合園長做好工作人員的計劃生育和晚婚工作。

九、妥善管理醫(yī)療器械，消毒用具的藥品，（尤其是有毒藥物），以防發(fā)生事故。

倉庫保管員崗位職責

一、對全園的財產全面管理，做到隨時收驗、入庫、分類保管，存放地點清楚明確，做到心中有數，每半年清點一次，帳物相符。

二、新購入物品憑發(fā)票入帳，領用或借出物品手續(xù)齊全，領用人和借用人必須簽名或蓋章。

三、嚴格做好三防（防盜、防火、防潮）工作保證物品的安全、衛(wèi)生、整潔，杜絕霉爛變質，做到手勤、腳勤。

四、做好開學前的物品準備工作，對各班財產進行清點，做到有計劃供應、學期末對財產進行一次核對，生活用品做到日清月結。

五、及時供應所需物品，對園里的桌椅、做到有數有帳，發(fā)現丟失和損壞及時追查。

六、完成領導交給的各項其他任務。

會計崗位職責

一、按照《會計法》規(guī)定辦理本園會計事務，進行會計核算，實行會計監(jiān)督。

二、確保會計憑證、會計帳簿、會計報表和其它會計資料的真實、準確、完整，并符合會計制度的規(guī)定。

三、對違反國家統(tǒng)一的財政制度，財務制度規(guī)定的開支不予辦理；對不真實、不合理的原始憑證不予受理；對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回要求更正、補充。

四、接受審計機關、財政機關依照法律和國家有關規(guī)定進行的監(jiān)督，如實提供會計憑證會計帳簿、會計報表和其他會計資料以及有關情況，不得拒絕、隱匿、謊報。

五、按照上級規(guī)定，負責全園各項經費審核、登記，每月結算一次帳目。做到收支平衡，按時搞好月報、季報、年報。

六、嚴格保管好會計憑證、帳簿表冊等會計資料，未經批準不的銷毀。

七、完成好幼兒園收費許可證的年檢及醫(yī)療保險的每月繳納工作。

八、定期向主管領導匯報財務收支狀況和預算執(zhí)行情況，并提出分析意見。

九、負責幼兒園預算的編制，預算外執(zhí)行和決算的編制，會計月報的編制及各類有關財務報表。分析狀況及收支情況，負責內部稽核及控制。

十、按照幼兒園有關制度加強會計室內部管理，不斷提高工作水平，并認真完成好領導交辦的其他工作，做好財會室的衛(wèi)生工作。

十一、做好財務公開工作。

出納崗位職責

一、認真做好往來帳目，做好現金收支和銀行結算工作。

二、嚴格執(zhí)行現金管理制度，做到日清月結，手續(xù)齊備，庫存現金不得超過銀行規(guī)定限額，數目清楚，不得以工作之便牟取私利。

三、每月及時統(tǒng)計幼兒出勤天數及職工出勤天數，計算幼兒伙食費并及時編制工資表。及時收結幼兒各項費用，按時發(fā)工資。

四、堅持原則，手續(xù)健全,發(fā)票必須有經手人、驗收人、領導簽名方能報銷。

五、不斷提高業(yè)務水平，熟悉各項費用支出，勤儉節(jié)約、工作熱情、細心、態(tài)度和藹，除做好本職工作外，服從園領導分配的其它工作。

采購員崗位職責

一、認真執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范，一切為了孩子，保證幼兒健康成長，做好采購工作。

二、認真按食譜購買當日所需食品，如需更改食譜上所確定的食物，需經保健員、廚房班長同意方可更改，要保證食堂供應。

三、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，對采購的食品質量負責，保證購買食品的新鮮、經濟實惠、分量足。不買爛、堆、干的副食蔬菜，按食譜購買每天所需量，避免積壓。

四、與炊管人員配合，合理安排使用伙食費，既保證幼兒吃飽吃好，供給幼兒必要的營養(yǎng)量，又要做到盈虧不超過2%。

五、嚴格執(zhí)行財務制度，不亂用支票，?？顚Ｓ?，購進物品、食物需經驗收入庫，經有關領導在單據上簽字，當天向報賬員報賬，做到單據、食物相符，出入庫賬目清楚。

六、參加伙委會，與大家共同研究采購工作，虛心聽取大家對采購方面的意見，不斷改進工作。

七、負責全園性各種物品、用具的購買工作，購買物品要符合園里使用的要求，保質保量，價格合理。

八、安排一定的時間到伙房協助炊事員工作，完成園長臨時交辦的工作任務。

工會主席崗位職責

在黨組織領導下，組織會員開展各項活動，發(fā)揮工會教育、維護、參與、組織協調的作用，推進和諧校園建設。主要職責如下：

一、認真完成上級工會部門布置的各項工作，并能根據上級部門的要求，結合本單位實際制定工會計劃，及時寫好工會小結及資料整理工作。

二、充分發(fā)揮在教職工思想政治工作中的特殊作用，積極開展適合教工特點的健康有益的活動，寓教育于活動之中。通過組織教工開展學習、比武、表彰等活動，提高教工政治業(yè)務素質。（配合行政組織開展教工政治學習、師德教育等活動）

三、依法參與幼兒園管理，發(fā)揮民主參與、民主監(jiān)督和協調的作用。每學期一次組織和操作召開幼兒園全體教職員工民主管理大會的一切工作。做好校務公開的評估工作。

四、帶領全園教工積極爭創(chuàng)文明組室，組織開展創(chuàng)建文明組室活動。積極開展校園文化建設，做好輿論宣傳工作，倡導和營造進取向上和諧發(fā)展的團隊積極工作。

五、有計劃地為教工辦實事、辦好事。關心教工的身心健康。對有特殊困難、獻血、病假較長的教工，和工會委員一起家訪、慰問。做好教工獻血療養(yǎng)工作及教工各類醫(yī)療保險保障的一切工作。

六、配合園長做好退休教工的各項工作。（如醫(yī)療保險保障、家訪慰問、幫困級處理好特殊情況）

七、深入群眾，傾聽教工的呼聲，能及時向黨組織和行政反映教職工的意愿，為幼兒園的發(fā)展提出建議和意見。同時配合黨政做好教工思想工作，參與協調和化解各種矛盾。

八、負責和管理好工會財務工作，按時、按要求完成工會財務的預算等各種財務報表，并做到工會經費每學期公開一次帳務。

黨支部書記崗位職責

一、積極宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。保證上級黨委和教育行政部門的指示在本園貫徹執(zhí)行。

二、定期召開支部會、討論研究決定本園的重大問題，做好支部的日常工作，建設一個堅持四項基本原則，密切聯系群眾，團結戰(zhàn)斗的領導班子，書記做好“領頭雁”。

三、組織教職員工學習馬列主義和毛澤東思想，加強思想政治工作，了解掌握教職員工的基本情況和動態(tài)，深入細致地做好思想政治工作，培養(yǎng)骨干，抓好典型，表揚先進，及時總結交流經驗，講正氣，講奉獻，形成良好的園風。

四、抓好“三會一課”（支委會、支部會、黨小組會、黨課），引導黨員努力學好 黨章及黨內生活準則，積極慎重地做好黨員的發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)頭堡壘作用和共產黨員的遷移模范作用。

五、貫徹黨的知識分子政策，關心教職員工的生活和健康，認真做好干部選拔培養(yǎng)和考察工作。

六、抓好共青團，教育工會，婦代會工作，充分發(fā)揮群眾組織的作用。

第五篇：魯甸縣幼兒園保健醫(yī)生工作職責

幼兒園保健醫(yī)生工作職責

1、負責落實各項衛(wèi)生保健制度，每月將檢查記錄交園領導，為獎懲提供依據。

2、認真制定并貫徹落實衛(wèi)生保健工作計劃，保證各類人員的健康檢查率達標.3、每周制訂科學合理的代量食譜，并于周一8：oo前公布，注意飯萊多樣化，營養(yǎng)搭配合理，保證幼兒伙食盈虧達標。檢查并督促食堂飲食衛(wèi)生工作執(zhí)行情況，保證幼兒食品衛(wèi)生安全。

4、加強對各部門人員衛(wèi)生保健工作情況的檢查與指導，對發(fā)現的問題及時匯報，提出改進意見.5、每月定期出宣傳欄，宣傳科學育兒知識，按時組織有關人員學習衛(wèi)生保健和食品安全方面的知識。

6、正確處理幼兒常見病，做好意外事故的急救。

7、完成領導臨時交辦的各項工作.8、把好幼兒服藥關，做好幼兒預防接種的安全工作

9、醫(yī)務室藥品要妥善管理，各類藥品分別存放，每月檢查一次，不得使用過期藥品，負責醫(yī)療器械、藥品的購進和安全存放。