第一篇：煤礦隊長民主生活會個人發(fā)言稿

2014上半年民主生活會個人發(fā)言稿

大家好：

根據(jù)今年“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，堅持嚴肅認真、實事求是的原則，我會前認真學(xué)習(xí)了各級領(lǐng)導(dǎo)一系列相關(guān)會議的重要講話精神，對照檢查內(nèi)容逐一進行自我檢查，現(xiàn)將個人一年來的思想工作等基本情況、存在問題、原因分析、努力方向匯報如下：

一、對照檢查情況

一年來，我嚴格遵守黨的紀律，自覺同黨中央保持高度的一致，圓滿完成黨組織交辦的各項任務(wù)，無任何違紀情況發(fā)生；認真學(xué)習(xí)黨的各種文件精神，嚴格規(guī)范自己的言行，勤政廉政，忠于職守，沒有做過任何對不起黨和人民的事情和違法違紀的事；切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，求真務(wù)實，真抓實干，堅決反對形象工程和政績工程。

二、存在的問題和不足

（一）形式主義方面。理論知識不充足，知識構(gòu)架不完整，平時學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，并且理論聯(lián)系實際不夠，運用理論知識解決實際問題結(jié)合得不夠好；在實際工作中存在抓得不實、執(zhí)行不力等現(xiàn)象，平時檢查中獎懲力度不夠的形式主義現(xiàn)象仍存在；存在以制度代管理、以開會抓落實的情況，對某些工作缺乏動態(tài)管理，對工作的執(zhí)行到位情況抓得不嚴。

（二）官僚主義方面。與本隊職工的交心談心不夠，沒能直接了解他們的工作態(tài)度、思想行為等；與職工面對面交流時間較少，沒能及時了解職工反映的問題和困難，沒能時常關(guān)心困難職工家庭的生活條件，缺乏與職工情感上的交流。

（三）享樂主義方面。隨著經(jīng)濟的發(fā)展，待遇的提升，生活水平的提高，精神追求有所退化，工作上高標準、高追求降低了，生活上滋長了貪圖安逸的思想。不下井時，想看看電視聊聊天，而不是去思考下如何更好

地干好工作，如何提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。時間長了慢慢的進取心就沒有以前強了，責(zé)任標準降低了，工作滿足于過去，滿足于不出問題，不能按更高、更細、更嚴的標準來要求自己。比如：在工作的擔當上，總覺得做好份內(nèi)工作就行了，不想承擔更多的工作，覺得管的事情越多，責(zé)任越大，也越辛苦或者總感覺自己的工作獲得的回報不合理。

（三）奢靡之風(fēng)方面。所謂“由儉入奢易，由奢入儉難”，奢靡之風(fēng)的泛濫來自于平時的放松。在廉潔自律上，小節(jié)、小事上感覺無所謂，放松了對自己的約束。時間久了就有特權(quán)思想，把職位視為了一種待遇，把職務(wù)作為了一種享受，對別人的的宴請、私約，成為了滿足個人虛榮心的職務(wù)享受。比如以前泡溫泉、到卡拉OK廳唱歌曾經(jīng)盛行一時，自己也經(jīng)常到這些場所，當時也沒有覺得這是多大的問題。

三、原因分析

（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入，理論與實踐隔離。平時學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策較多，不自覺地忽視了進一步系統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí)，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，不能很好地融會貫通、學(xué)以致用；沒能將理論與實踐有機地結(jié)合起來，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用政治理論認識問題、解決問題的能力。

（二）黨性修養(yǎng)自覺性減弱，缺乏艱苦奮斗精神。以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，沒有認識到黨性修養(yǎng)要求每名黨員都要自覺地改造世界觀、人生觀、價值觀，每時每刻、一言一行都要用黨員的標準嚴格要求自己，工作有時不夠深入，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

（三）群眾工作經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。

在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。

四、努力方向和改進措施

（一）抓修養(yǎng)，樹立正確的群眾觀。加強黨性修養(yǎng)，保持思想道德的純潔性，樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀；努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中。

（二）抓學(xué)習(xí)，提高履職能力和水平。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

（三）抓落實，自覺堅持民主集中制。密切聯(lián)系黨員干部，聽取各方意見和建議，穩(wěn)步落實各項政策；深入開展大走訪活動，以切實得到群眾的認可為目標，下村真正做到與群眾實實在在接觸，真正了解到最需要關(guān)心和扶助的群眾。

（四）抓自律，嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴守從政準則，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

第二篇：交警隊隊長民主生活會年終發(fā)言稿

交警隊隊長民主生活會年終發(fā)言稿

又是歲末，回首一年的工作，感觸頗深。一段時間的鍛煉使自己思想更加成熟，工作也有逐漸步入正軌，這些都與市、縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，與班子成員的密切配合分不開，與大隊全體民警的辛勤努力分不開

。下面我就談?wù)劷鼇淼母惺?，再剖析一下自身的不足之處?/p>

感想之一，作為一

名領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有責(zé)任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來

自組織對我的信任，另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足。但是，我還是充滿信心,我想首先我要增強自身的責(zé)任意識。這是做好局黨委交給我的每一項任務(wù)。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既

然在這個位子上了，就必須對上級負責(zé)、對干部負責(zé)。近一段時間的工作證明，同志們對我的工作是十分

支持的，尤其是幾位副大隊長的鼎立幫助，更使我感到無比感激。

感想之二，群眾是一切工作的力量源泉。制度是靠人落實下去的，再完善、再有效的制度得不到落實或執(zhí)

行不到位等于白紙一張，不完善的制度認真執(zhí)行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關(guān)鍵，但是

怎樣能做好群眾工作，我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”，放任自流等于害民警。要從

制度上約束他們自覺地去遵紀守法，模范執(zhí)勤。執(zhí)行制度必嚴肅，落實政策必到位。其次是“愛護”，不

愛護群眾的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)。只有關(guān)心群眾的疾苦，了解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調(diào)動起他們的積極性，讓他們排除后顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之三，領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領(lǐng)導(dǎo)

干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為干部

起著表率作用。所以決不能搞臺上一套，臺下一套，而應(yīng)該表里如

一、言出必行。放下一切私心雜念，全

心全意地投入工作中去。

干好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發(fā)展是人人所想，但工作中出偏出錯也都在所難免，我想每個人都是在不斷的總結(jié)與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們

給予指正，以便我在今后的工作中加以改進。

問題之一，學(xué)習(xí)不夠深入。當前工作形勢對我們交通民警的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)是刻不容緩的事情。但是自己無論在政治理論學(xué)習(xí)還是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都不夠深入細致，特別是與其他副大隊長、各縣區(qū)交警

系統(tǒng)的同行在一起學(xué)習(xí)的時間少，而且學(xué)起來粗枝大葉，不做深究，今后我要進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進一

步探索學(xué)習(xí)方法。

問題之二，領(lǐng)導(dǎo)水平和對外協(xié)調(diào)能力還需在今后工作中，進一步加強。要通過學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)，站在全局的高度，從整體

利益看待問題，解決問題。

最近一段時間，我縣的交警隊伍建設(shè)出現(xiàn)了一些問題，這些和我是分不開的，在此，我向各位做深刻檢討

。隊伍建設(shè)是一項常抓不懈的工作，也是關(guān)乎我們政治生命的重要工作，雖然大隊領(lǐng)導(dǎo)班子在抓隊伍建設(shè)

方面做了許多的努力，也取得了一定的成效，但問題出現(xiàn)了，就證明我們工作中還有不足之處。比如八小

時以外的活動，大隊只做了一些文字上的規(guī)定，而真正落實監(jiān)督管理的少。我有時也有做老好人的思想，我當大隊長以來，從未當著大家的面批評過誰，總想著自己是交警戰(zhàn)線的新兵，應(yīng)該多向大隊的老同志學(xué)

習(xí)，而不能批評他們。實際證明這是錯誤的，也應(yīng)了那句話：嚴是愛，松是害。

問題之三，小節(jié)問題需要改進。比如：工作方法有時簡單；處理問題經(jīng)驗不足；語言表達能力差；干工作

放不開的問題。這些都是我自身的弱點，真誠希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我，以使我盡快加

以改正。

當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要與同志們的進一

步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中懇的批評?？傊?，今后，我愿和大家一起在開拓中

前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態(tài)；和大家一起團結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢，努力開創(chuàng)我縣交

通管理工作的新局面，使自己在今后的工作中進一步走向成熟！謝謝大家。

第三篇：煤礦民主生活會發(fā)言稿

2011上半年民主生活會個人發(fā)言稿

根據(jù)集團、礦黨總支的要求，今天召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，通過不斷學(xué)習(xí)，對照檢查，思想認識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的責(zé)任感和使命感?，F(xiàn)將自己對近段的認識、存在的主要不足和今后的努力方向總結(jié)如下，如有不當、不足之處，請同志們批評指正，我將本著有則改之，無則加勉的態(tài)度，虛心誠懇接受。

一、對班子的看法：

單位班子總體是一個求真務(wù)實、有開拓精神、廉政勤政、健康向上的班子，是一個有戰(zhàn)斗力領(lǐng)導(dǎo)集體，主要表現(xiàn)在：一是密切聯(lián)系群眾，主動服務(wù)基層。能夠經(jīng)常深入基層進行調(diào)查研究，積極向基層宣傳國家有關(guān)方針政策，為基層提供信息，提供服務(wù)，并協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是堅持民主集中制。對于重大決策問題，班子能多交流，充分發(fā)表意見，堅持民主集中制原則。三是廉政勤政。嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，始終保持清醒頭腦。此外，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育，制訂完善若干辦事制度，以制度規(guī)范工作。希望班子再接再厲，切實把我們的班子建設(shè)好！

二、對自己的評價：

1、能立足本職多奉獻。在其位，謀其政，盡其力，較好地履行職責(zé)。

2、能力戒空談求實效，弘揚務(wù)實求真精神。堅持為人民服務(wù)、為基層、為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，講實話、謀實情、辦實事、求實效，并在實踐中不斷提高堅持求真務(wù)實的自覺性和堅定性。

3、能帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，在工作上和生活上加強與機關(guān)工作人員的交流和聯(lián)系，并有針對性在對工作方法進行轉(zhuǎn)變，因事而宜，因人而宜，做到有的放矢。對各項制度不斷進行完善，在此基礎(chǔ)上，結(jié)合本單位實際，針對新情況做出相應(yīng)的管理辦法，增加自身的管理經(jīng)驗，不斷提高管理水平。

4、能干凈干事保廉潔。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律以及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政規(guī)定；堅持光明磊落，不搞陽奉陰違；堅持民主集中制，不搞獨斷專行；忠于職守，廉潔奉公，勤政為民。

三、個人存在的問題：

一是實踐水平有待提高。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，但不系統(tǒng)、不全面，對新事物、新知識學(xué)習(xí)不透。一是用理論武裝頭腦，指導(dǎo)思想做得不夠。二是在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，站在全局的角度思考問題、解決問題做得還不夠。

二是有時工作過于簡單和情緒化。

三是工作作風(fēng)有待改進。一是工作深入不夠。存在畏難情緒和急躁思想，不能以平和的心態(tài)去做工作，還需要進一步增強責(zé)任感。三是溝通協(xié)調(diào)不夠。由于平時忙于工作，認為只要工作做好，就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠。

四、今后努力的方向：

以上存在問題，本人有決心和信心在以后的學(xué)習(xí)和工作中，認真加以克服，不斷改進自己的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，努力提高理論水平及政治素質(zhì)，提高駕馭局工作全局的能力，真真正正當好一名技術(shù)員。

以上發(fā)言，不足之處，請各位班子成員補充及指正。

—周東升2011.8.8

第四篇：煤礦隊長個人工作總結(jié)

文章標題：煤礦隊長個人工作總結(jié)

一、認真履行職責(zé)，努力抓好職工隊伍建設(shè)。

刨煤機作為集團公司2003十八項重點工程之一，因此，從一開始集團公司和礦領(lǐng)導(dǎo)就給予了更多的關(guān)心與支持，同時也寄予了很高的厚望：希望刨煤隊能成為我礦的王牌之師，能成為我礦培養(yǎng)人才的基地，能成為我礦學(xué)習(xí)型組織的典范。他深深知道，要打造一支過硬的職工隊伍，絕不是一件容易的事情。要想把刨煤隊建設(shè)好，必須緊緊依靠廣大職工，充分發(fā)揚民主，發(fā)揮大家的聰明才智，憑借嚴明的紀律和頑強的作風(fēng)，才能有所收獲。在建隊之初，他就廣泛地征集大家的意見，同老工人進行座談，耐心地傾聽大家對區(qū)隊建設(shè)的看法和建議，集思廣益，然后又組織隊委會進行研究，經(jīng)過將近三個月的時間，《刨煤隊管理條例》歷經(jīng)幾次修改后終于出臺，在隊委會上得到一致通過，為搞好區(qū)隊管理奠定了基礎(chǔ)。

二、積極支持工會工作、貫徹和落實職代會各項精神、執(zhí)行隊務(wù)公開。

工會工作是區(qū)隊管理的一項重要內(nèi)容，是職工當家作主、民主監(jiān)督的一個關(guān)鍵所在。作為隊長，在努力搞好本隊安全生產(chǎn)的同時，積極關(guān)心工會工作的開展，并為工會工作的開展創(chuàng)造寬松的環(huán)境，積極鼓勵和支持工會主席開展工作，在力所能及的情況下，給工會主席騰出更多的時間和精力來搞好工會的各項工作。刨煤隊職工隊伍普遍比較年輕，文化素質(zhì)比較高，思想相對比較活躍，針對這種特點，深入地同職工進行座談，開展“談理想、談人生、比貢獻”活動，使廣大職工樹立正確的人生觀和世界觀，“怕吃苦，我們就不到煤礦工作”，堅定了大家干好刨煤機的信心和決心。

刨煤機是集團公司2003年職代會中確立的十八項重點工程之一，許晉斌同志利用專門的學(xué)習(xí)會時間對職工認真貫徹學(xué)習(xí)集團公司和礦兩級職代會精神，使每一個人都明白自己所肩負的使命，為了集團公司的宏偉前景，為了不辜負廣大職工的厚望，他們甘灑青春和汗水?！瓣犈d我榮、隊難我急、隊衰我恥”是他們共同的心聲。

隊務(wù)公開是區(qū)隊管理工作的一項重要內(nèi)容，也是在隊干和職工中架起的一座連心橋。刨煤隊每天都要將當天工人工分上墻公布，每月將當月的扣款數(shù)量和支出情況上墻公布，隊委的各項重大決定都要遞交職代會進行討論。真正給職工一個明白，還干部一個清白。

三、努力搞好職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，為實現(xiàn)刨煤機全自動生產(chǎn)奠定良好的基礎(chǔ)。

刨煤機是一種自動化生產(chǎn)設(shè)備，它有一套全新的生產(chǎn)工藝。新設(shè)備，新崗位，對這支新隊伍來說，確實是一種挑戰(zhàn)。所以一開始，他就與全隊職工在培訓(xùn)上狠下功夫，采取理論培訓(xùn)與實踐相結(jié)合的方式，從礦內(nèi)培訓(xùn)與礦外培訓(xùn)中，吸取各方面的經(jīng)驗，不斷提高職工的整體素質(zhì)與各種專業(yè)技能。

為進一步搞好職工培訓(xùn)，他和隊干們經(jīng)過兩個多月的時間，編制完成了《刨煤機培訓(xùn)教材》，主要內(nèi)容包括刨煤機采煤工藝、刨頭、運行軌道、液壓支架與泵站、pM4電液控制系統(tǒng)、pROMOS控制系統(tǒng)等，共分為六章，計十二余萬字。

四、真抓實干，切實搞好刨煤機的地面調(diào)試和井下安裝。

10月27日設(shè)備開箱驗收，刨煤隊職工與職能部門協(xié)同作戰(zhàn)，沒有休息日，每天工作都在十二個小時以上，通過奮戰(zhàn)，整個的開箱驗貸時間比外方工程師計劃時間整整提前了一個禮拜。11月2日開始進入地面調(diào)試階段,11月25日開始轉(zhuǎn)入井下安裝。在整個過程中，全體職工發(fā)揚了特別能戰(zhàn)斗的精神，沒有休息日，不計較報酬多少，忘我地投入工作中，使以往需40天才能完成一個工作面的安裝時間縮短為20天，并完成各種技術(shù)改造二十余項。同時，為了保證刨煤機工wenmi.net作面的順利投產(chǎn)，他們根據(jù)傳統(tǒng)的采煤工藝，結(jié)合刨煤機的特點編制審批了《92304刨煤機工作面（試行）作業(yè)規(guī)程》，為刨煤機工作面的安全生產(chǎn)提供了保證。

五、身先士卒、身體力行，切實抓好工作面的安全生產(chǎn)。

９＃煤地質(zhì)構(gòu)造異常復(fù)雜，頻繁出現(xiàn)的斷層、無炭柱、薄煤區(qū)等給安全和生產(chǎn)管理增加了很大的難度。針對這種情況，許晉斌同志和其他隊干部一道，利用各種機會，做好職工的思想工作，曉之以情、動之以理，極大地增強了職工的凝聚力和向心力，為工作面的正常生產(chǎn)作了充分的思想準備。工作面在初采出切眼過程中，就遇到了下垂度達１米的頂矸構(gòu)造，出切眼后，正當工作面調(diào)整完畢，日產(chǎn)達到3500噸以上而準備上臺階的時候，2004年元月18日，工作面出現(xiàn)了大范圍的薄煤區(qū)，煤層平均厚度為0.1～0.8米,且煤質(zhì)異常酥軟,片幫深度達到2米左右,頂板破碎,最大冒落高度達到3米以上,為控制頂板,每個班用于勾頂?shù)拇笮∧玖线_到150根以上,許晉斌同志幾乎每天都要跟班下井,一干就是十一﹑二個小時,極大地鼓舞了全隊職工戰(zhàn)勝困難的信心和決心,2月18日,歷時一個月,通過薄煤區(qū)wenmi.net構(gòu)造帶26米,比普通綜采同等情況下提前了一個月,而且保證了安全工作的萬無一失,無一人次輕傷以上人身事故,工程質(zhì)量全部為優(yōu)良品。<

第五篇：01煤礦隊長個人工作總結(jié)

2013年個人工作總結(jié)

時光荏苒、轉(zhuǎn)眼2013年即將過去，回顧總結(jié)這一年來的工作情況，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，全面貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)的各項方針，不斷加強班組建設(shè)，細抓隱患排查，確保安全生產(chǎn)，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下： 一、一年的工作和成績

1.加強學(xué)習(xí)，提高職工的安全意識，確保安全生產(chǎn)。利用班前會學(xué)習(xí)，每周組織兩次職工學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程、煤礦安全規(guī)程和應(yīng)知應(yīng)會知識等，目的就是提高職工的安全意識和操作技能，防止事故的發(fā)生。

2.我隊制定了各項管理辦法與制度。提高職工的工作積極性和主動性，保勤制度。

3.健全各類臺賬管理，包括井下各種設(shè)備管理臺賬、交接班記錄、安全確認記錄、值班記錄。

4.堅持隊務(wù)公開，每月的工資、工分分配情況都按時張貼上墻，保證了工作的透明度。

5.質(zhì)量標準化工作，做為一切工作的重中之重，長期以來一直堅持做好，通過發(fā)揮跟班隊長、班長、驗收員的自身職能作用，實行嚴格的獎懲制度，促使職工把質(zhì)量標準化工作干好。安排專人進行質(zhì)量標準化工作，保證后身的干凈、整潔。

6.隊伍建設(shè)

我隊從3月份建立，經(jīng)過的不斷磨合和鍛煉，保持三個班組，為保持班組的優(yōu)越性，班組長不斷的競爭，通過自身素質(zhì)和隊伍素質(zhì)的雙重提高，建設(shè)具有活力、團結(jié)的班組。

7.生產(chǎn)任務(wù)

2013年我隊完成掘進進尺535米和擴修巷道60m，其中包括11092專用回風(fēng)巷、11092下順槽掘進和三車場巷道維修，在這期間存在一些影響生產(chǎn)的因素，主要有以下幾方面：

（1）11092下順槽掘進期間進行8次探放水工作，下山掘進、迎頭有積水，加大施工難度。（2）11092下順槽過斷層，掘進巷道由煤巷變成半煤巖巷，掘進速度緩慢。

（3）隊伍剛成立，人員素質(zhì)欠缺。8.安全生產(chǎn)管理。

在2013年的生產(chǎn)過程中，我隊安全生產(chǎn)形勢較好，主要通過以下幾點：（1）通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加大了對安全的認識，提高了自保、互保、聯(lián)保的意識和能力。

（2）加大了隱患排查的力度，嚴格落實一班三檢工作制度，及時處理各種隱患。

（3）加大跟班作業(yè)力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。

二、存在的問題和不足

在這一年中，我隊雖然取得了一定的成績，但缺點猶在，主要表現(xiàn)在： 1.某些職工的安全生產(chǎn)意識仍然很薄弱，需進一步提高，個別員工的習(xí)慣性違章行為仍會發(fā)生，需進一步改正。

2.規(guī)章制度仍有與現(xiàn)實不相符的地方，需進一步完善。3.工程質(zhì)量，個別地段的架棚效果不好，影響整體質(zhì)量。

三、今后的打算

針對以上的不足，決心在明年的工作中著重做好以下幾項工作： 1.加強學(xué)習(xí)力度，提高培訓(xùn)效果，使全隊職工，特別是個別的后進員工規(guī)范操作，確保安全生產(chǎn)。

2.加強安全生產(chǎn)和班組建設(shè)，打造一流的隊伍。3.在工程質(zhì)量上狠下功夫，把每項工作認真完成。4.狠抓質(zhì)量標準化工作，在新的一年中進一步提高。

5.嚴格落實上級的各項安全生產(chǎn)方針。