第一篇：紀檢干部培訓班上的講話

在全市紀檢監(jiān)察干部業(yè)務知識培訓班上的講話

（2008年11月12日）

同志們：

這次培訓班是根據(jù)當前我市紀檢監(jiān)察工作需要，經(jīng)市紀委常委會研究決定舉辦的。為辦好這次培訓，市紀委做了大量的準備工作，安排了市紀委老同志授課，還要組織大家到山東五蓮縣考察學習。主要目的，就是通過培訓提高大家的業(yè)務能力和工作水平,進而統(tǒng)一思想認識，增強我們這支隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的推動全市反腐倡廉建設。下面，我就如何當好一名紀檢監(jiān)察干部，向大家提四點要求：

一、要珍惜崗位，增強事業(yè)心和責任感。事業(yè)心和責任感決定著一個人的精神狀態(tài)和對工作的態(tài)度，是做好一切工作的基礎。做好紀檢監(jiān)察工作也不例外。為什么在鄉(xiāng)鎮(zhèn)自辦案件中，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展的有聲有色，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作難以開展。歸根結底，還是對工作的責任感問題。去年以來，《黨的十七大報告》、中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》、《黨的十七屆三中全會》都對做好反腐倡廉建設提出了很高的要求，任務艱巨而繁重，同時，也為我們開展紀檢監(jiān)察工作提供了廣闊的舞臺。這些重大工作部署能不能落到實處，我們基層紀檢監(jiān)察干部責任重大。因此，大家要正確的認識工作崗位，崗位不只是自己謀生的需要，而且是人生事業(yè)的舞臺。自己對工作的態(tài)度不僅反映了工作的好壞，而且事關人生事業(yè)的成敗。希望大家倍加珍惜黨和人民賦予的工作機會，把工作當成事業(yè)干，把自己的人生追求與紀檢監(jiān)察事業(yè)緊密結合起來，立足崗位，勤奮工作，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，以飽滿的政治熱情、強烈的事業(yè)心、責任感和積極進

1取的精神狀態(tài)，對待工作，在崗位上體現(xiàn)人生的價值。

二、要加強學習，不斷提高工作能力。學習是做好各項工作的需要。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性、政策性和專業(yè)性很強的工作，沒有較高的政策水平和豐富的專業(yè)知識是做不好的。特別是當前各紀工委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委在辦案工作中暴露出一些問題，如辦案程序不合法、辦案材料不規(guī)范、取證不到位、政策依據(jù)不準等，嚴重影響了查辦案件的質(zhì)量和效率。出現(xiàn)這種現(xiàn)象最主要原因就是業(yè)務知識學習不夠。對此，我們舉辦了這次業(yè)務培訓班。機會難得，希望大家認真學習、把握，深刻領會。當然，光靠培訓班是很難在短時間內(nèi)提高業(yè)務能力的，關鍵還要靠大家平時自學。大家要明白，市紀委要求提高辦案水平和質(zhì)量，不僅是為了保護被調(diào)查人的權力，而且更多是對我們自身的保護，避免我們在工作中犯錯誤、違紀。隨著時代的發(fā)展，社會的進步，紀檢監(jiān)察知識也在不斷的更新，不管是新同志，還是老同志，都要自覺地把學習當作一種社會職責，一種精神境界，一種終身追求，認認真真的學，扎扎實實的學，努力使自己成為學習型干部。同時，要把學習和應用結合起來，把指導實踐、解決問題、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點，不斷豐富、充實和提高自己。

三、要突出重點，有的放矢地開展工作。紀檢監(jiān)察工作面很寬，任務很重。各紀工委所分管的行業(yè)和系統(tǒng)不同，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委轄區(qū)的情況也不盡相同，要搞好本轄區(qū)的反腐倡廉工作，不能“眉毛胡子一起抓”，要因地制宜，注重特色，突出重點。首先，要圍繞中心，服務大局，把紀檢監(jiān)察工作納入市委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委整體工作部署，保證市委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重大決策部署的落實。其次，要深刻分析所分管行業(yè)和轄區(qū)的特點，查找影響人民群眾切身利益的問題，結合上級部署，找準開展工作的重點。如，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委今后一個時期，要把查處農(nóng)村干部違紀案件和指導“村監(jiān)會”開展工作作為重點工作來抓。各紀工委所分管轄區(qū)容易引發(fā)腐敗的重點問題有哪些，大家要了如指掌，這樣工作才會有的放矢。第三，要抓班子帶隊伍。各紀工委要把抓班子、帶隊伍始終作為一項重要工作來抓，努力在工作中培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，合理的擺布和使用現(xiàn)有人員，使人盡其才，這樣才能發(fā)揮紀工委整體戰(zhàn)斗力。

四、要公正清廉，做黨的“忠誠”衛(wèi)士。紀檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭的第一線，時刻面臨腐蝕與反腐蝕的考驗。在這里，我再次提醒同志們，從事紀檢監(jiān)察工作，一定要經(jīng)得住考驗，頂?shù)米⊥犸L，抗得住誘惑，管的住自己。要嚴格遵守紀律，尤其是保密紀律和辦案紀律，從小事做起，防微杜漸，自覺做到不該說的不說，不該要的不要，不該去的地方不去，不該交的朋友不交。要慎重對待自己手中的權力，忠實履行黨和人民賦予的神圣職責，為人民掌好權、用好權。要聽得進不同意見，自學接受來自各方面的監(jiān)督和幫助，即使在個人獨處，無人監(jiān)督的情況下，也能夠自我約束、自我監(jiān)督。要管好自已的家屬子女，謹慎交友，不為人情所擾，不為親情所動，不為友情所左右，堅持原則，秉公辦事，做黨的忠誠衛(wèi)土。

總之，希望在座的每位同志，講學習、講責任、講奉獻，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入工作，以公正清廉的形象展示于社會，以顯著的工作業(yè)績證明自己的人生價值。最后，預祝這次培訓班圓滿成功。

第二篇：在紀檢干部培訓班上的講話

在紀檢干部培訓班上的講話

同志們：

舉辦這次支部書記、紀檢委員和黨風廉政建設監(jiān)督聯(lián)絡員培訓班，是公司今年紀檢監(jiān)察工作總體計劃部署的重要組成部分。主要是通過組織大家系統(tǒng)學習有關黨風廉政建設方面的規(guī)章制度、文件要求，進一步提高廣大兼職紀檢人員的政治理論素質(zhì)和反腐倡廉工作水平，推動公司黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展。

這次參加培訓的人員有，各單位的支部書記、支部紀檢委員、還有公司聘請的黨風廉政建設監(jiān)督聯(lián)絡員。安排到這里組織這次培訓，主要考慮讓大家靜下心來，對各單位和公司反腐倡廉工作進行全面的思考，集中起來一起學習黨風廉政建設方面的要求。這次培訓，公司領導高度重視，監(jiān)察審計部做了大量的準備工作，同志們克服了業(yè)務忙、任務重的困難，能夠參加培訓很不容易，這次培訓班安排了三天時間, 在這三天時間里，希望各位能安下心來，集中精力，配合監(jiān)審部來辦好這次培訓，努力使自己學有所得、學有所用，進一步推動公司反腐倡廉工作取得新的進展。

下面，結合這次培訓，我講三點意見。

一、充分認識這次培訓的重要意義

近年來，公司以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以建設“一強三優(yōu)” 1

現(xiàn)代公司為目標，公司的各項水平和各項能力不斷發(fā)展，留在網(wǎng)內(nèi)的愿望基本實現(xiàn)，這就要求我們，必須以新的態(tài)度、新的措施、新的業(yè)績，實現(xiàn)公司新的發(fā)展。為此，組織這次培訓十分重要，有利于促進各單位反腐倡廉工作的開展，有利于加強干部作風建設和廉潔從業(yè)，有利于推動公司黨風廉政建設和反腐敗工作的逐步深入。公司始終堅持把反腐倡廉建設擺在十分重要的位置，認真貫徹上級的重要工作部署，嚴格落實黨風廉政建設責任制，積極組織開展反腐倡廉教育，大力加強廉潔文化建設，黨風廉政建設和反腐敗工作力度不斷加大，形成了全員反腐倡廉的良好局面,為公司發(fā)展提供了重要保證。但我們也必須清醒地看到，黨風廉政建設和反腐倡廉工作的任務還很艱巨，形勢也比較嚴峻，個別干部職工大局意識、責任意識、服務意識、自律意識有待加強。上級黨組織和紀檢監(jiān)察機關對黨風廉政建設和反腐敗工作的要求更加嚴格，公司管理鏈條長，實施有效管控、防范腐敗風險的任務還很突出，所以，作為公司兼職紀檢人員，要高度重視反腐倡廉工作，真正履行“一崗雙責”，在完成業(yè)務工作任務的同時，協(xié)助公司紀委、監(jiān)審部，組織開展好黨風廉政工作，保證公司各項要求在各單位得到貫徹落實，要深刻認識反腐倡廉工作的重要性和艱巨性，切實增強責任感和緊迫感，充分認識這次紀檢干部培訓的重要意義，要利用

好這次學習的機會，特別是把黨風廉政建設工作手冊上的內(nèi)容學習掌握，培訓結束回去以后，按照有關文件和要求，抓好各單位反腐倡廉各項工作的落實。

二、圍繞中心，服務大局，堅持不懈地推進公司反腐倡廉建設

黨的十七大以來，以胡錦濤同志為總書記的黨中央高度重視和大力加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，明確把反腐倡廉建設與黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設一起作為黨的建設的基本任務。

圍繞中心，服務大局，是反腐倡廉工作的基本方針。當前，公司進入了深化改革發(fā)展的新階段 經(jīng)過多年來的艱苦努力，公司管理水平和綜合實力大幅提升，教育、監(jiān)督、制度建設明顯增強，應對風險和挑戰(zhàn)的能力顯著增強，近年來，公司團結一致，奮力拼搏，經(jīng)營管理、黨建黨風和企業(yè)文化建設都穩(wěn)步發(fā)展，取得了優(yōu)良的業(yè)績，為公司“十二五”良好開局奠定了堅實基礎。公司黨委始終高度重視反腐倡廉建設，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入公司整體工作規(guī)劃，與生產(chǎn)經(jīng)營管理任務一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制，努力形成拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系、權力運行監(jiān)

控機制，取得了反腐倡廉建設的一定成效。I當前，在工程管理、廢舊物資管理等方面，潛在的廉政風險還仍然存在，還有一些人員素質(zhì)不高、制度不完善、監(jiān)督管理不到位的問題，還有一些同志對反腐敗的認識還不高，我們一定要準確把握反腐倡廉建設面臨的形勢和任務，緊緊圍繞“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設，貫徹落實科學發(fā)展觀，按照標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針和“三個建設”的總體要求，求真務實，開拓創(chuàng)新，全面推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作，服務、保障、促進公司又好又快發(fā)展。

三、認真履行“一崗雙責”，貫徹落實公司各項工作部署，確保完成各項目標任務

公司的各項業(yè)績和黨風廉政建設的工作成效，以及反腐倡廉建設的整體水平，在很大程度上取決于各級干部，特別是在座的紀檢兼職干部的重視程度和執(zhí)行力，我們要教育和帶動干部職工，更加自覺地爭做履行“一崗雙責”和廉潔從業(yè)的模范,努力為公司圓滿完成下半年各項目標任務提供動力和保障。

一是要加強學習，提高思想理論素質(zhì)和工作能力。要不斷提高黨性修養(yǎng)，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺做到講黨性、重品行、做表率。要加強對國家經(jīng)濟政策和法律法規(guī)的學習,切實增強法律法規(guī)意識，做到依法施工、依法經(jīng)營、依法管理，充分運用法律武器維護公司和職工利益。隨著近年來各級黨組織反腐敗力度的不斷加大，每年都出臺一些反腐倡廉和廉潔從業(yè)的新要求、新規(guī)定。要把這些規(guī)定真正學懂、弄通、吃透，讓這些規(guī)定成為我們作工作、辦事情的原則和底線。要筑牢思想防線，始終保持立場堅定、頭腦清醒。要不斷增強政治敏銳性和鑒別力，大家要不斷充實自己，豐富自己，提高自己，努力提高組織開展反腐倡廉工作的能力。二是要強化責任意識和強化執(zhí)行力建設。要教育干部員工，特別是重要崗位管理人員切實落實責任、履職盡責。進一步增強事業(yè)心、責任感，各項工作都要明確責任、落實到人，確保管理過程中人員明確、職能明確、責任明確，堅決杜絕職能缺失和管理缺位的現(xiàn)象。公司各項措施、標準和制度關鍵在于落實，要加強執(zhí)行力建設，要在層層抓落實、層層抓解決問題上下功夫，按上級的要求，公司建立了協(xié)同監(jiān)督機制，今后，各職能部門會進一步加大管控力度，為此，大家一定要牢固樹立大局觀念，圍繞公司發(fā)展全局，強化執(zhí)行，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，保證政令暢通、運轉(zhuǎn)高效。當前，要切實抓好依法從嚴治企、“小金庫”等專項治理工作，要切實防止各類習慣性違章和各種突破“紅線”、“底線”的問題發(fā)生，要保證職工個人安全、企業(yè)安全。

三是要嚴格自律，廉潔從業(yè)。當前，在企業(yè)發(fā)展面臨著諸多困難和挑戰(zhàn)的關鍵時期，我們不僅要大力發(fā)揚腳踏實地，埋頭苦干，努力拼搏，甘于奉獻精神，更要嚴格要求，嚴格自律，嚴防發(fā)生違法違紀問題，不給企業(yè)造成不良影響和損失，廣大員工要守原則，積極實踐“知足、感恩”理念，堅持低調(diào)做人、干凈做事，堅定政治立場，堅守道德底線，愛企如家，愛崗敬業(yè)，要講奉獻，不怕吃苦、不怕奮斗，多比業(yè)績、比貢獻。大家要慎交友、慎出言、多自省，不該說的話不說，不該吃的飯不吃，不該去的場合不去，把主要精力放在抓發(fā)展、強管理、帶隊伍上。同時，要切實落實“一崗雙責”責任制，把構建科學的管控與懲防體系工作抓細抓實，多在反腐倡廉建設上提好的措施、好的建議，在具體工作中多負責、多落實，為使公司反腐倡廉工作水平上一個新臺階作出應有的貢獻。

謝謝大家！

第三篇：黨務、紀檢干部培訓班上的講話

努力學習學以致用

不斷開創(chuàng)基層黨務和紀檢監(jiān)察工作新局面

同志們：

舉辦這次黨務、紀檢監(jiān)察干部培訓班，是今年 整體工作部署的重要組成部分。其目的是通過學習，進一步統(tǒng)一思想、提高認識、理清思路、明確責任、提升素質(zhì)，把學習成果轉(zhuǎn)化為指導工作、謀劃工作、促進工作的本領和能力。此次培訓，局黨委高度重視，局紀委和政治處精心組織，多次研究培訓方案，包括課程的設置、老師的聘請等等，都是經(jīng)過認真準備的?？紤]到大家業(yè)務忙、任務重，既要做好單位黨務、紀檢工作，又要協(xié)助抓好中心工作。所以，只安排兩天時間培訓，希望同志們在這有限的時間里，靜下心來，認真學習，學以致用。下面，我就辦好這期培訓班，講幾點意見：

一、統(tǒng)一思想，認清形勢，切實增強學習的自覺性和主動性

習近平同志指出，學習是做好各項工作的重要基礎。我們之所以拿出這么大的精力舉辦這個培訓班，就是感到加強學習，全面提高業(yè)務水平和工作能力，對廣大黨務、紀檢干部來說，顯得尤為重要和迫切。從當前我局黨務和紀檢干部隊伍的現(xiàn)狀來看，總體是好的，但是少數(shù)黨務、紀檢干部在理論水平、知識結構、業(yè)務技能和工作責任心等方面還存在著不適應形勢發(fā)展需要的問題。具體表現(xiàn)在：對政策規(guī)定研究不深不透，對工作不夠細心，創(chuàng)新意識不夠強，角色意識不夠明確，自身職能作用發(fā)揮不明顯等。我們的黨風廉政建設工作雖然取得了一些成績，但也存在不少問題：一是還存在利用職務之便違規(guī)違紀和執(zhí)法不規(guī)范的問題。二是個別單位和部門貫徹落實黨風廉政建設責任制不夠主動，反腐倡廉工作開展不平衡。三是黨務、紀檢工作程序還不夠規(guī)范。四是領導干部和機關作風建設有待進一步加強。

隨著黨風廉政建設工作范圍的擴大，工作要求的提高以及當前 系統(tǒng)反腐倡廉的嚴峻形勢，對黨務和紀檢工作提出了新挑戰(zhàn)和新考驗。廣大黨務和紀檢干部要完成好黨組織賦予的各項任務，就急需熟悉新業(yè)務、掌握新知識；就急需提高政策理論水平、依紀依法辦案水平和抓工作落實的水平；要不斷提升自身文字能力、判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力和查處案件的能力。特別是 相對集中后，隨著 改革的不斷深化，押犯環(huán)境、改造條件發(fā)生了變化，那么我們的管理工作如何跟上，特別是基層支部思想政治工作、黨風廉政反腐倡廉工作如何加強、發(fā)揮作用，這是當前政工、紀檢系統(tǒng)工作的同志們需深思和急待解決的。希望參加培訓學習的每一位同志，無論是支部書記還是基層黨務、紀檢干部，都要認清形勢，切實增強學習的主動性和自覺性，保持良好的學風，以這次培訓為新起點，努力提高業(yè)務本領和工作能力。

二、強化學習理念，提高自身素質(zhì)

黨務和紀檢監(jiān)察工作的政治性、政策性和專業(yè)性很強，沒有較高的政策理論水平和扎實的專業(yè)知識，就跟不上形勢發(fā)展變化，就難以勝任本職工作。習總書記指出，我們的干部要上進，我們的民族要上進，就必須大興學習之風，堅持學習、學習、再學習，堅持實踐、實踐、再實踐。因此，我們要把學習作為提高自身素質(zhì)和工作能力的有效途徑，強化終身學習理念，養(yǎng)成良好的學習習慣。要把學習當作一種責任、一種境界、一種追求，貫穿于工作和生活的全過程，靜下心來，沉下身子，在干中學，在學中干。通過學習，拓寬視野，打開思路，提高應對復雜局面、解決實際問題、推動工作開展的能力。

在強化學習理念這方面，我希望在座的機關黨務、紀檢干部要有高度的責任心和事業(yè)心，時刻起帶頭作用，深入鉆研業(yè)務知識，對基層黨務和紀檢工作多指導，幫助基層同志解決工作當中遇到的種種困難，為基層黨務和紀檢工作提供有力的支持。各位基層的黨務、紀檢干部，也要加強與機關干部的溝通，在業(yè)務學習和日常工作中遇到難題及時與相關負責同志聯(lián)系，共同探討分析，尋找解決方案，促進工作水平的提高。機關和監(jiān)區(qū)書記同志們，你們是表率，是旗幟、領頭羊，要充分發(fā)揮支部核心領導作用，發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，服務大局，積極工作。

三、珍惜機會，虛心學習，以扎實認真的態(tài)度完成培訓任務

為辦好此次培訓班，我們特別邀請了 黨委黨校和 機關黨工委的領導和專家為大家授課，他們都有深厚的理論功底和基層機關黨務管理工作實踐經(jīng)驗。希望大家珍惜機會，認真聽課，做好筆記，學深一點，學有所得。為確保培訓順利進行，再提三點要求：一要增強學習的主動性。這次培訓班時間不長，但內(nèi)容很豐富，具有很強的針對性和實用性。同志們平時都在忙工作，把大家組織起來進行集中學習，是很不容易的，機會難得，大家一定要明確認識，端正學習態(tài)度，發(fā)揚謙虛謹慎的學風，集中精力，專心致志地參加培訓。二要增強學習的實效性。這次培訓既有理論輔導，又有業(yè)務指導；安排了專題授課，也有互動交流，可以說內(nèi)容豐富，是一次很好的學習機會，希望大家認真學習，注重消化吸收，把學到的知識與平時工作有機結合，切實做到學有所思、學有所悟、學有所得。三要增強學習的紀律性。這次培訓時間短，內(nèi)容多，培訓班要從嚴要求，嚴肅紀律，嚴格管理。希望大家遵守學習紀律，正確處理工學矛盾，做到不遲到不早退不曠課，無特殊原因不請假。要增強集體觀念，時時處處注意自己的言行舉止，上課時關閉手機，認真聽講，不進進出出，以端正的態(tài)度和優(yōu)良的學風確保學習效果。

此次培訓班開班，得到黨委、紀委、機關及領導高度重視、關心支持，從人力、物力等方面提供了便利，在這里我代表局黨委、局領導及參訓人員表示衷心的感謝！

最后，祝大家學習上有新收獲、有新進步、思想上有新提高、工作上有新促進！預祝本次培訓班圓滿成功！

謝謝大家。

第四篇：干部培訓班上的講話

在全縣新提拔干部培訓班上的講話

（2011年3月18日）中共XX縣委常委、組織部長 XX 同志們：

經(jīng)縣委同意，2011年全縣新提拔干部培訓班今天正式開班了。參加這期培訓班的是今年新提拔的副科級以上領導干部及選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職的科級副職，借此機會，再次對大家表示衷心的祝賀！當前工作千頭萬緒，在這種情況下，縣委仍然下決心抽調(diào)大家參加培訓，充分說明培訓的重要性和必要性。在這里，對大家前來參加學習培訓，表示熱烈歡迎！下面，我代表縣委，向各位提幾點希望和要求，總的講，就是要做到“四個必須”：

第一，必須以感恩知報的胸襟干事創(chuàng)業(yè)。大家都是我縣今年新提拔的領導干部，一個人能走上領導崗位，除了自己的努力奮斗外，很重要的就是組織的培養(yǎng)和群眾的信任。因此，作為一名新提拔的領導干部，要常懷感恩之心，經(jīng)常提醒自己，怎樣才能更好地回報組織和群眾的信任。感恩知報，最重要的就是要立足崗位，干事創(chuàng)業(yè)。一要有使命感。每名新提拔干部都要認真想一想，我們?nèi)朦h為什么，參加工作為了什么，當領導干部應該干什么，身后應 該留什么？人生幾十年，能在領導崗位上工作，機會非常難得?！盀楣僖蝗?，造福一方”，興一方經(jīng)濟，富一方百姓，謀一方民生，保一方平安，我們義不容辭，唯其如此，才能不辱使命。二要有責任感。黨的事業(yè)是干出來的。我們都是黨的干部，是人民的公仆，受黨的培養(yǎng)，食國家俸祿，就必須為黨分憂、為民干事，否則，就不配稱為干部。要把“想干事、能干事、干成事”作為工作標準，在新的崗位上用心干、用力干，創(chuàng)出新局面，干出新成績，這樣才能對得起組織和群眾的信任。三要有緊迫感。對我縣來說，當前最大的結癥，仍然是發(fā)展慢的問題?！扒坝袠吮?，后有追兵”，加快發(fā)展是我們面臨的一個十分重要的任務，要始終保持朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的狀態(tài)，錘煉與時俱進、開拓創(chuàng)新的品格，盯緊推動發(fā)展、趕超跨越的目標，以只爭朝夕的緊迫感，腳踏實地、奮力拼搏，才能真正干出一番事業(yè)，創(chuàng)出一番業(yè)績。大家要緊扣“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越”的主基調(diào)，圍繞地委、行署構建“兩帶兩圈”產(chǎn)業(yè)體系、推進“六個新跨越”的戰(zhàn)略部署，實施“三個加快”（加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展、加快企業(yè)發(fā)展、加快人才培養(yǎng)）、“三大戰(zhàn)略”（工業(yè)強縣、城鎮(zhèn)化帶動、旅游產(chǎn)業(yè)牽動發(fā)展），緊扣三大抓手（招商引資、項目爭取、金融支持），扎實抓好五項重點工作（新型工業(yè)化、特色城鎮(zhèn)化、旅游 產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、物流園區(qū)化），實施十大民生工程（就學、就醫(yī)、就業(yè)、增收、社保、住房、基礎、環(huán)境、文化、穩(wěn)定），創(chuàng)造性的開展工作，推動全縣經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展。

第二，必須以孜孜不倦的態(tài)度好學深思。對于領導干部來講，學習不僅是一項緊迫的政治任務，更是一項終身事業(yè)。搞好學習，要做到“四個要”：一要培養(yǎng)學習興趣。領導干部要熱愛學習，把學習當成一種生活需要、一種精神境界，在學習中提高領導科學發(fā)展、做好群眾工作、應對復雜局面、處理復雜問題的本領，努力使自己成為學習型領導、知識型干部。二要端正學習態(tài)度。要摒棄浮躁，排除干擾，潛心學習，避免碌碌無為“不愛學”、裝點門面“不真學”、急功近利“不深學”、借口工作繁忙“不愿學”等現(xiàn)象，把業(yè)余時間更多地用在學習和思考上。三要加強理論武裝。要深入學習當?shù)恼呃碚?、社會主義市場經(jīng)濟、崗位業(yè)務知識和技能，努力使自己成為既懂政治又懂經(jīng)濟、既懂管理又懂業(yè)務的復合型干部。四要改進學習方法。不僅要向書本學，還要向?qū)嵺`學、向群眾學、向?qū)＜覍W，不僅要學習，還要注重思考，做到學以致用。當前，我們的工作中面臨許多亟待解決的問題，要真正把學習的收獲和體會轉(zhuǎn)化為解決這些問題的思路和措施。第三，必須以創(chuàng)先爭優(yōu)的追求對標定位。各級領導干部要以身作則，率先垂范，抓好“三個環(huán)節(jié)”：一要學標，開放視野學先進。要積極主動向先進地區(qū)和標桿單位學習，找標桿、學先進，為科學準確對標奠定基礎。今年我們將繼續(xù)組織干部外出學習，進一步解放思想，激發(fā)工作動力。這種有效方式，我們今后還要堅持下去。二要定標，對照先進建標桿。要正確評估現(xiàn)狀，選擇有可比性、可學性的先進目標，向高的比，與強的攀，和好的賽，分別制定出科學準確、符合實際的近期、遠期奮斗目標。三要達標，比學趕超促發(fā)展。要在實踐中與標桿單位比著學、拼著干、追著賽，進一步提升工作能力；要大膽借鑒標桿單位的經(jīng)驗做法，進一步提升工作標準；要通過作風建設、效能建設、優(yōu)化環(huán)境，進一步提升工作效率；要在各項工作中比位次、爭上游，比工作、爭先進，比作用、爭一流，營造“人爭先進、事爭一流”的爭創(chuàng)氛圍。

第四，必須加強團結和修為。領導干部上善若水，加強修為，要體現(xiàn)在三個方面：一要體現(xiàn)在講團結上。團結是事業(yè)成功的保證，也是干部成長進步的必要條件。要有“上善若水”般寬闊的胸襟、謙讓的氣度和良好的修養(yǎng)，產(chǎn)生分歧坦誠相見，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒，大事講原則，小事講風格，在團結奮斗中共同進步。尤其是我們的科技副 職，大多數(shù)都還比較年輕，工作經(jīng)驗還不夠豐富，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)后履行的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員的職責，所以凡事要謙虛學習，學會舉一反三。二要體現(xiàn)在顧大局上。“不謀全局者不足以謀一域”。顧大局，就是要一切從大局出發(fā)，立足局部，更要考慮全局，既要立足當前，更要考慮長遠。要從班子的整體利益出發(fā)，互相配合，相互補臺，不能各打各算盤，獨掃“門前雪”，要不攬功、不諉過，營造良好的工作環(huán)境。三要體現(xiàn)在重品行上。當前，有的干部不講身份、不顧形象、不管影響，什么朋友都敢交，什么場合都敢去，什么錢都敢花，什么東西都敢要，嚴重影響了干部隊伍的純潔，影響了黨在群眾中的威信，影響了社會和諧。因此，作為領導干部，要正確把握興趣愛好，砥礪自身品行，以規(guī)則規(guī)范言行，以法度制約言行，以紀律要求言行，努力成為組織放心、群眾滿意的領導干部。

同志們，當前各項工作任務繁重，擠出點時間來參加培訓實屬不易，希望大家珍惜這次學習機會，集中精力，參加好這次培訓，真正做到學有所獲、學有所進、學有所成，力爭在今后的工作中干出新成績、再上新臺階。

去年在與幾位經(jīng)公開選拔走上領導崗位的干部座談時，我說過這樣兩句話，在結束講話之前，我還是想把這兩句話送給大家，叫“崗位來之不易，應當倍加珍惜；前 面的路還很長，應當倍加努力”，希望大家認真揣摩，仔細品味。最后，預祝這次培訓班取得圓滿成功，祝同志們學習愉快，身體健康，工作順利。

謝謝大家！

第五篇：紀檢干部講話

強院為民，紀檢先行

淺談紀檢干部在研究所工作中的位置和角色

紀檢工作是研究所黨建工作中一項不可缺少的重要組成部分，它對加強研究所黨的建設發(fā)揮著重要作用。特別是在當前科學院強院為民新跨越的進程中，紀檢工作為科研服務、為發(fā)展服務發(fā)揮著越來越重要的作用。如此說來，紀檢干部要適應當前新形勢、新任務的要求，必須當好“衛(wèi)士、勇士、護士”這三種角色。

所謂衛(wèi)士，就是要堅決維護黨的核心領導地位，維護黨的路線、方針、政策，維護黨的紀律，使黨的肌體不受侵害、黨的利益不受損失。所謂勇士，就是要敢于堅持黨性原則，剛正不阿，疾惡如仇，旗幟鮮明，一身正氣，發(fā)現(xiàn)問題一查到底，同消極腐敗現(xiàn)象作堅決的斗爭。所謂護士，就是要本著對黨的事業(yè)和黨員干部本人高度負責的態(tài)度，加強教育預防，打好預防針，增強免疫力，使黨員干部不犯錯誤或少犯錯誤。具體到研究所的紀檢工作上，就是保證研究所的各項工作順利進行，不犯錯誤，不走彎路。要當好這“三種角色”，紀檢干部要在以下幾個方面下功夫。

一、加強學習各級文件精神，提高黨員干部對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性認識。

研究所將認真學習貫徹胡錦濤總書記“七一”講話、中紀委七次全會精神、省紀委九屆八次全會和院工作會和紀檢會議精神、院第二次黨代會、2012年院工作會議和院紀檢工作會議精神，進一步落實院領導有關紀檢講話的要求，把反腐倡廉建設專題學習作為研究所領導干部理論學習的重要內(nèi)容。讓每一位干部認識到反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，把反腐倡廉建設放在更加突出的位置。紀檢干部更要解決好思想認識問題，充分認識到反腐倡廉的極端重要性和工作任務的艱巨性，不斷強化做好紀檢工作的自覺性、責任感以及緊迫感、使命感，充分認清反腐倡廉的形勢和任務。

為達到此目的，研究所的黨風廉政建設和反腐倡廉工作，一直做到從源頭上預防和治理，進行經(jīng)常性的學習教育，警鐘常鳴，從而筑牢領導干部、職工的思想道德防線。研究所黨總支將有計劃組織領導干部和全體黨員一突出教育重點。緊密結合科學發(fā)展觀主題教育實踐活動，堅持科學發(fā)展觀教育這一主線，認真開展理想信念、社會主義榮辱觀、從政道德、黨政紀條規(guī)、法律法規(guī)和正反面典型教育，挖掘身邊的廉政教育素材；將組織黨員重新認真學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件，使黨員領導干部了解黨風廉政建設的重點任務，進一步強化黨風廉政建設的主體責任和監(jiān)督意識；還通

過組織觀看宣傳教育警示錄像或?qū)嵉貐⒂^廉政建設展覽、聘請專家到研究所進行講課、開展“讀廉書、觀廉片、寫廉文、唱廉歌、聽廉課、上廉網(wǎng)、做廉題”等活動不斷提高宣傳教育的說服力和感召力，真正使宣傳教育起到鼓舞斗志激勵人、純潔心靈塑造人、警示教育挽救人、條規(guī)教育約束人的作用。通過這些活動，讓廣大的黨員干部切實的體會到腐敗就在身邊，要加強防微杜漸，從而提高對紀檢工作重要作用的認識。

二、發(fā)揮紀檢工作的預防監(jiān)督作用，強化對權力運行的制約和監(jiān)督，確保院黨委重大決策部署的落實。

1、研究所嚴格落實責任制。按照《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和《推進懲治和預防腐敗體系建設檢查辦法》的要求，嚴格落實“一崗雙責”責任制，做到既抓業(yè)務工作，也要抓黨風廉政建設。加強執(zhí)行院有關“三重一大”決策制度情況的監(jiān)督檢查，落實民主集中制，完善議事規(guī)則和決策程序，規(guī)范決策行為，促進科學民主決策。有關人、財、物等重大問題決策要經(jīng)過所班子會議決定，職代會通過后再進行實施。把黨風廉政建設貫穿到黨務工作、行政管理、業(yè)務工作各個方面。做到任務明確、責任到人。班子成員分別負起職責范圍內(nèi)的直接領導責任，對于分工的任務，做到有部署、有督促、有檢查、有總結。

2、研究所黨總支書記與研究所紀委書記之間互相簽訂

《黨風廉政建設責任書》、紀委書記與班子成員、各科室主任之間也簽訂《黨風廉政建設責任書》。研究所把這項工作作為一項常規(guī)性的工作來做，并且不僅僅表現(xiàn)在形勢上，紀檢干部會根據(jù)《黨風廉政建設責任書》有內(nèi)容，不定期與黨員干部進行談話，落實《黨風廉政建設責任書》的各項要求。研究所還根據(jù)規(guī)定要求，每位領導干部按時據(jù)實填寫《領導干部個人重大事項報告》。對違反責任制規(guī)定，不履行職責導致發(fā)生重大問題的，按有關規(guī)定追究責任。

3、進一步健全管理制度，繼續(xù)規(guī)范權力運行。2012年研究所職代會將進一步修訂完善各項管理制度，加強對人、財、物的使用管理。繼續(xù)嚴格財務手續(xù)，嚴格執(zhí)行財務制度，繼續(xù)認真實行雙簽制，嚴把政策關，杜絕工作中出現(xiàn)違紀審批、把關失控現(xiàn)象的發(fā)生。形成按制度辦事，靠制度管人，用制度規(guī)范權力運行的監(jiān)督機制。

通過以上幾項措施的推行，情報所的權力運行一直處于有效的監(jiān)督之中，近年來在預防職務犯罪方面未發(fā)生任何問題。

三、加強幾個重點工作的管理，采取具體有效的管理措施，確保研究所各項工作正常運行。

1、加強科研經(jīng)費使用監(jiān)管，杜絕科研項目經(jīng)費使用監(jiān)管上的漏洞。嚴格執(zhí)行國家科研經(jīng)費管理政策，健全科研經(jīng)費管理體制，制定切實有效的管理制度，明確責任制，建立

財務和科研管理等部門協(xié)同監(jiān)管機制，加強重大科研項目監(jiān)督檢查。在科研經(jīng)費的使用上，采用層層把關制度，首先由課題組提出費用使用計劃，經(jīng)課題負責人同意后，報研究所分管領導審核，審核通過后才能實施，必須有課題負責人及分管領導的雙簽后才能報銷。這一系列措施提高了資金使用效益，促進了科研工作的順利進行。

2、加強儀器設備采購等大項目支出方面的監(jiān)管。在大型儀器購置等大項目支出方面，要繼續(xù)堅持政府采購和招標制度。一切采購活動都按照《情報所設備采購暫行辦法》操作執(zhí)行，嚴格程序，明確權限，堅持集體決策，公開透明，主動邀請院里進行監(jiān)督把關，及時制止處理各種違法行為，采購堅持由黨總支、行政、紀檢組織領導，設備管理、財務、設備使用等部門共同全過程參與，始終堅持高度透明度原則。

3、加強人才招聘方面的監(jiān)管。在人才招聘過程中，要進一步加強監(jiān)督，嚴格按照科學院相關規(guī)章制度開展工作，確保招考環(huán)節(jié)的公開、公平和公正；堅持因崗招人、因需招人，杜絕因人設崗現(xiàn)象；堅持人才招聘過程中的公示制度，通過院網(wǎng)站、研究所網(wǎng)站及時公開招聘信息，嚴格按照科學院有關規(guī)定，組成招聘小組對人才進行面試，面試合格后，經(jīng)領導班子研究決定后才能上崗。并且在招聘過程中主動接受各級部門的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。

總之，紀檢干部的工作能否做好，直接影響到基層黨風廉政建設和反腐敗斗爭成效的好壞。新時期、新形勢、新任務，我認為要做一名合格的紀檢干部首先要熱愛紀檢工作，更主要的是“善于學習，勤于鉆研，勇于團結“。結合工作實際，找準發(fā)揮作用的平臺和突破口，堅持黨性原則，要有敢于碰硬的精神，努力以深入細致的工作作風推動研究所整體工作的全面發(fā)展。