第一篇：辦公室主任競聘演講稿
辦公室主任競聘演講稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
今天，我充滿著激情與希望的走到這里，參加監(jiān)測中心部門負(fù)責(zé)人的競聘。對于我來說，競聘的不單單是一個職位，而是一份責(zé)任。但愿通過今天的演講，能夠進(jìn)一步增進(jìn)大家對我的了解。我競聘的職位是辦公室主任。
首先，我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事簡單介紹一下自己的基本情況。
我今年××歲，大學(xué)本科畢業(yè)，畢業(yè)后于××××年×月進(jìn)入監(jiān)測中心工作至今，期間，一直在業(yè)務(wù)科從事樣品管理工作，在完成好本職工作的同時，本人從××××年開始兼任儀器設(shè)備管理員，直到今年領(lǐng)導(dǎo)另行安排兼任工會負(fù)責(zé)人一職。由于工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真努力，我的工作表現(xiàn)也得到了大家的認(rèn)可，以下是我走上工作崗位以來獲得的一些榮譽(yù)：
2001年監(jiān)測中心優(yōu)秀團(tuán)員
2002年監(jiān)測中心先進(jìn)個人
2004年監(jiān)測中心技術(shù)能手
2007年光榮的加入中國共產(chǎn)黨
2008年被評為監(jiān)測中心優(yōu)秀共產(chǎn)黨員
下面，談一下我對辦公室主任這個崗位的認(rèn)識。
辦公室的工作事關(guān)全局，十分重要。它的工作主要包括以下三方面：一是為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，及時準(zhǔn)確的提供決策所需的數(shù)字和資料；二是為全局事務(wù)當(dāng)好總管，千頭萬緒，無一遺落；三是為一線員工當(dāng)好后勤，盡心竭力，搞好服務(wù)?？傊@是個助手的崗位，既要有全局的胸懷，又要有服從的意識。擺好自己的位置是相當(dāng)重要的。
辦公室的工作與其它工作不同，有時你每天埋頭于瑣碎小事，卻默默無聞，有時你深夜伏案寫作，常常只換取匆匆的一瞬間。因此，工作性質(zhì)決定了在這個崗位工作的人需要有正確的權(quán)利觀、人生觀，少考慮個人得失，少計較個人利益。如果競聘成功，我將以“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”作為我的工作準(zhǔn)則。
在簡單的自我介紹之后，談一下我競爭這個崗位的一些自身優(yōu)勢。
第一，輕車熟路，具有豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
我從××××年畢業(yè)一直在監(jiān)測中心工作，雖然一直在業(yè)務(wù)室工作，但實(shí)際的工作已滲入到單位的各個崗位，無論是儀器設(shè)備管理、還是工會工作，甚至一些文件的輸入和登出等等都和辦公室有密不可分的關(guān)系，經(jīng)過多年實(shí)際工作的磨練，已積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)出了一套較為實(shí)用的工作方法，這是我競爭這個崗位的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。
第二，吃苦耐勞，有默默無聞的奉獻(xiàn)精神。
雖然在我成長的歷程中既沒有太多大風(fēng)大浪的洗禮，也沒有太多挫折與失敗的摔打，但工作以來的磨煉依然養(yǎng)成了我“能吃苦，能奉獻(xiàn)”的品質(zhì)。在單位的多面手身份讓我積累了工作經(jīng)驗(yàn)，無論干什么工作，我都本著“只干不說，先干后說，干好了再說”的心態(tài)，作到不張揚(yáng)、不抱怨。領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，總是想盡一切辦法按質(zhì)按量的完成。我告誡自己，作為一名監(jiān)測中心自己培養(yǎng)的黨員，做事要對得起單位，對得起領(lǐng)導(dǎo)，對得起身邊的同事，這是我競爭這個崗位的思想基礎(chǔ)。
第三，為人真誠，有較好的群眾基礎(chǔ)。
走上工作崗位以來，我一直抱著“以誠待人”的原則和同事相處。和同事之間不拉幫結(jié)派、吹吹拍拍，用“心”與同事交流。這些年的工作實(shí)踐證明，雖然不同崗位的工作尺度和利益關(guān)系各不相同，但只要你真正做到了“以誠待人、用心交流”，一切的問題和矛盾都會迎刃而解，即使工作中偶爾有些小失誤，也會得到群眾的寬容與諒解。這是我競爭這個崗位的人格基礎(chǔ)。
多個崗位的工作經(jīng)歷鍛煉了我的綜合能力，我更加珍惜領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)，老同志對我的栽培，我將在以后的工作中大膽開拓，創(chuàng)新求變，我想我今后會以更加積極的態(tài)度來履行好我的工作職責(zé)。
最后，談?wù)勅绻偁幧蠉彨@得成功的話，我相應(yīng)的工作思路：
一、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善現(xiàn)有的制度，加大執(zhí)行力度，以制度促管理。
沒有規(guī)矩，不成方圓，對于一個企業(yè)來說，所謂的規(guī)矩就是一系列嚴(yán)密的規(guī)章制度?，F(xiàn)有的制度可能滿足今天和以前的工作需要，但是隨著形勢的發(fā)展必須隨時增補(bǔ)和調(diào)整，方能保持它的先進(jìn)性和科學(xué)性。但是從另一方面來說，有了好的制度，不嚴(yán)格的執(zhí)行，所謂的制度也不過是一紙空文，所以，辦公室將進(jìn)一步加大考核力度，獎懲要兌現(xiàn)，測算要準(zhǔn)確，紀(jì)律要嚴(yán)格，辦事要透明。在從嚴(yán)管理的同時，辦公室將貫徹領(lǐng)導(dǎo)“以人為本”的管理思想，注重辦公硬件設(shè)施的改善，員工文化娛樂的豐富，努力為廣大職工營造團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、優(yōu)美的工作環(huán)境。
二、加強(qiáng)安全管理，堅決杜絕責(zé)任事故。
安全工作，雖然是安全管理員的事，但作為一個單位的大管家，辦公室對此也有不可推卸的責(zé)任。平時看著沒事，但一旦發(fā)生安全事故，就會給單位和個人帶來巨大的損失，一次事故，就會使職工一年辛勤工作的成果付諸東流。所以，我會把安全工作當(dāng)大事來抓，進(jìn)一
步加強(qiáng)對單位職工的考勤，加強(qiáng)對值班人員的管理，加強(qiáng)對司機(jī)和車輛的監(jiān)管。
三、利用現(xiàn)代化手段，打造高效管理。
企業(yè)未來的發(fā)展離不開管理者長遠(yuǎn)目標(biāo)的制定，而目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開高效的管理。在市場競爭日益激烈的今天，我們只有加強(qiáng)管理，壓縮成本，才能在激烈的市場競爭中生存下來。雖然單位規(guī)模不大，人數(shù)不多，但麻雀雖小，五臟俱全，辦公室承擔(dān)了人力資源管理、后勤保障、業(yè)務(wù)支撐等多項職能，要想管得好、，管的精，除了要有高度的責(zé)任心和認(rèn)真的工作態(tài)度以外，在日常工作中植入網(wǎng)絡(luò)、計算機(jī)等現(xiàn)代化工具必不可少，在以后的工作中，我準(zhǔn)備真正將“無紙化辦公”這個概念引入日常工作，除一些必須歸檔保存的文件資料外，其余盡可能輸入電腦，做到節(jié)約紙張、方便查閱與數(shù)據(jù)統(tǒng)計。我在辦公室的工作目標(biāo)是：
1、領(lǐng)導(dǎo)如要相關(guān)材料和數(shù)據(jù)，能在5分鐘之內(nèi)提交上去。
2、領(lǐng)導(dǎo)如要查閱相關(guān)資料，比如考勤（員工的加班和補(bǔ)休統(tǒng)計情況）、醫(yī)藥費(fèi)報銷經(jīng)費(fèi)統(tǒng)計、單位任何職工的詳細(xì)資料、每月的物資采購情況等等，只要通過局域網(wǎng)進(jìn)入辦公室電子臺帳，足不出戶，便能即時查閱，即時掌握單位的運(yùn)行狀況。
四、精誠合作，追求完美。
辦公室是個承上啟下的部門，經(jīng)常要接收上級領(lǐng)導(dǎo)的各項指示，并傳達(dá)給職工，因此，除了自身的工作要做好，還需要單位各部門的通力合作。我會在工作中自然而然地融入大集體當(dāng)中、通過相互協(xié)作，充分發(fā)揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外努力提高自己的組織能力、協(xié)調(diào)能力和溝通能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種方針政策和法律法規(guī)，做到遇事不主觀臆斷，踏踏實(shí)實(shí)地為職工做好每一件事。另外，作為一個單位的工作樞紐，我會從團(tuán)結(jié)員工，共同做好工作的良好愿望出發(fā)，在充分尊重每位員工，體現(xiàn)平等的原則下傳達(dá)上級指示和貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意。如果在工作中遇到困難，我會作換位思考，從置身于別人的角度來思考問題，以達(dá)成解決問題的目的。再有就是辦公室是個綜合服務(wù)部門，為領(lǐng)導(dǎo)和職工服務(wù)是義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要認(rèn)真完成，群眾提出的問題要用心解決。如果我當(dāng)選辦公室主任，我會擺正自己的位置，強(qiáng)化服務(wù)意識。多傾聽大家的呼聲，多關(guān)心大家的需求，多干實(shí)實(shí)在在事情，做一名合格的“服務(wù)員”。
以上是我對辦公室工作的一些初步設(shè)想，如果能有幸競聘成功，我將依靠領(lǐng)導(dǎo)并團(tuán)結(jié)所有的同志，努力把這些設(shè)想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。如果競爭失敗，我仍將一如既往的認(rèn)真工作。最后，我只想向大家表達(dá)一個愿望，那就是“我希望有一個機(jī)會和舞臺，為單位的發(fā)展多盡一份自己的責(zé)任?！?/p>
第二篇：競聘辦公室主任演講稿
競聘辦公室主任演講稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
在局領(lǐng)導(dǎo)班子的部署和安排下，今天我競聘辦公室主任一職，如果競聘成功，我將比照辦公室主任工作職責(zé)，和大家一道努力工作，并肩作戰(zhàn)，竭盡全力把監(jiān)測站辦公室的各項工作做好，為監(jiān)測站領(lǐng)導(dǎo)班子服好務(wù)，為全站干部職工服好務(wù)，為我們的環(huán)境監(jiān)測服好務(wù)。我競聘辦公室主任的理由有三：第一：我工作雷厲風(fēng)行，富有激情，有一定的組織協(xié)調(diào)能力；第二：我有一定的文字功底，能夠圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作；第三：我勇于吃苦，敢挑重?fù)?dān)，勇于完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項急難險重工作，且勇于承擔(dān)、毫不推諉！
具體工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：
一、加強(qiáng)機(jī)關(guān)全體人員學(xué)習(xí)，提高全體人員綜合素質(zhì)
堅持在抓好自身學(xué)習(xí)的同時，全力搞好職工的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，配合監(jiān)測站黨支部積極組織全站干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，深入開展縣委縣政府倡導(dǎo)的“愛心無限、服務(wù)至上”系列學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，采取生動活潑的形式，組織開展理論學(xué)習(xí)和環(huán)境監(jiān)測業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，為把我站建設(shè)成為新的學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)而不懈努力。
二、注重各個方面的協(xié)調(diào)，確保監(jiān)測工作穩(wěn)步推進(jìn)
充分發(fā)揮好辦公室工作職能，協(xié)調(diào)好以下幾方面的關(guān)系。一是協(xié)調(diào)好內(nèi)部各職能部門的關(guān)系，對監(jiān)測站各部門的工作職能做進(jìn)一步的細(xì)化量化，做好工作銜接，避免職能交叉，保證各項工作運(yùn)作有序；二是協(xié)調(diào)好監(jiān)測站與市局、市站的關(guān)系，對上級安排的每一項工作做到落地有聲，件件有回音；三是處理好與局機(jī)關(guān)的關(guān)系，最大限度地爭取局領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)測站工作的支持和政策傾斜，為監(jiān)測站各項工作的順利開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境?？傊?，辦公室將整合各種有效資源，協(xié)調(diào)好各個方方面面的關(guān)系，促進(jìn)監(jiān)測站各項工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)，充滿生機(jī)和活力。
三、強(qiáng)化服務(wù)意識，促進(jìn)監(jiān)測事業(yè)快速發(fā)展
辦公室是一個服務(wù)性機(jī)構(gòu)，提供良好的服務(wù)保障是其主要職能。重點(diǎn)將突出兩個方面。一是圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子搞服務(wù)。由日常事務(wù)性服務(wù)向參謀決策性服務(wù)轉(zhuǎn)變，圍繞環(huán)境監(jiān)測中心工
作，多提對監(jiān)測工作有較大促進(jìn)作用的意見和建議，為站領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實(shí)可靠的依據(jù)。二是圍繞監(jiān)測站全體干部職工搞服務(wù)。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。充分激發(fā)和保護(hù)全體干部職工的積極性和創(chuàng)造性，辦公室將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護(hù)職工利益，解決職工的實(shí)際困難，真正當(dāng)好大家的后勤保障員。
四、做好工作當(dāng)中的每一個細(xì)節(jié)，務(wù)求實(shí)效
辦公室工作無論是學(xué)習(xí)，協(xié)調(diào)，服務(wù)，最終都要體現(xiàn)在落實(shí)上。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，將不折不扣地抓好落實(shí)。對站領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發(fā)揮好辦公室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反饋各項重點(diǎn)工作的進(jìn)展情況。對監(jiān)測站各個階段的中心工作，辦公室將早安排，早部署，勤檢查，重落實(shí)，充分調(diào)動各方面的工作積極性，為監(jiān)測站全面徹底完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù)做出自己積極的貢獻(xiàn)。
五、做好監(jiān)測站領(lǐng)導(dǎo)班子的參謀助手，強(qiáng)力推進(jìn)環(huán)境監(jiān)測各項任務(wù)的順利完成辦公室的工作無小事，雖說繁雜，但是每項工作都十分重要，環(huán)保局以及站里安排的各項具體工作最終都要通過辦公室來落實(shí)，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕麻煩的工作熱情和耐性，且好多事情都要求自己率先垂范，先走一步，多干一點(diǎn)，用自己的模范帶頭作用來帶領(lǐng)同志們響應(yīng)和擁護(hù)，沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。在平時的作風(fēng)紀(jì)律和日常工作中，要多想、多干，做出榜樣，干出標(biāo)準(zhǔn)！
當(dāng)然，由于自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平有限，并且目前受局領(lǐng)導(dǎo)的委派到縣行政審批大廳工作，監(jiān)測站新來的同志年輕有為，富有朝氣和創(chuàng)新精神，他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點(diǎn)，所以即使我這次競聘落選，我也會端正態(tài)度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領(lǐng)導(dǎo)和站領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，與監(jiān)測站全體干部職工一起為環(huán)境監(jiān)測事業(yè)的美好明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保留的教給他們，使他們盡快地進(jìn)入角色！
不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)評委指正。
謝謝大家！
第三篇：競聘辦公室主任演講稿
一個目標(biāo)：把辦公室建設(shè)成為精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團(tuán)結(jié)勤奮的辦事機(jī)構(gòu)，充分發(fā)揚(yáng)辦公室的參謀作用、助手作用、協(xié)調(diào)作用、樞紐作用和保障作用。
三項措施：搞好內(nèi)部建設(shè)，突出工作重點(diǎn)，強(qiáng)化“三個”服務(wù)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
今天，ｘｘ機(jī)關(guān)首次采取競爭上崗的方式選拔處室領(lǐng)導(dǎo)，我為自己有幸成為第一次又是第一個參加競爭演講者而感到高興。
工作經(jīng)歷（略）
這35年的工作經(jīng)歷使我具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力、文字表達(dá)能力和調(diào)查研究能力，而這些能力是辦公室主任所需要的。
辦公室是一個重要的綜合協(xié)調(diào)部門，它的主要職責(zé)在新的“三定”方案中已作了明確的規(guī)定，概括起來說，就是要參與政務(wù)，處理事務(wù)，搞好服務(wù)。根據(jù)辦公室的工作職能和特點(diǎn)，我提出的工作思路是“一個目標(biāo)”、“三項措施”。
一個目標(biāo)：把辦公室建設(shè)成為精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團(tuán)結(jié)勤奮的辦事機(jī)構(gòu)，充分發(fā)揮辦公室的參謀作用、助手作用、協(xié)調(diào)作用、樞紐作用和保障作用。
三項措施：搞好內(nèi)部建設(shè)，突出工作重點(diǎn)，強(qiáng)化“三個”服務(wù)。
一、搞好內(nèi)部建設(shè)。一是要以新的“三定”方案賦予辦公室的職責(zé)為依據(jù)，按照整體效能原則，搞好定崗定位，完善工作責(zé)任制。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進(jìn)一步提高全體人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。三是搞好團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)凝聚力，調(diào)動一切積極因素，充分發(fā)揮辦公室的整體功能。
二、突出工作重點(diǎn)。辦公室的工作很多，機(jī)構(gòu)改革后人少事多的矛盾更加突出。因此，要按照突出重點(diǎn)、兼顧一般的原則使各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。機(jī)關(guān)辦公室多年來已經(jīng)建立了一系列行之有效的工作制度，積累了很多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。要在堅持制度、繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步做好五項工作。
一是要進(jìn)一步加強(qiáng)信息工作。信息是領(lǐng)導(dǎo)決策的客觀依據(jù)，及時準(zhǔn)確的信息可以幫助領(lǐng)導(dǎo)作出正確的判斷，制定正確的決策。因此，一定要把信息工作提到重要的日程上來。要建立縱橫交錯的信息網(wǎng)絡(luò)，疏通各種信息渠道，擴(kuò)大信息源，增大信息量。同時搞好信息的加工、整理和利用，及時準(zhǔn)確地為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)提供各種有用的信息；
二是進(jìn)一步提高辦文質(zhì)量。辦公室是機(jī)關(guān)公文處理的管理機(jī)構(gòu)。要按照“及時、準(zhǔn)確、規(guī)范、安全”的要求，加強(qiáng)公文處理的程序化和規(guī)范化，努力提高計委機(jī)關(guān)公文處理的質(zhì)量；
三是要繼續(xù)提高機(jī)關(guān)辦公自動化水平。機(jī)關(guān)經(jīng)過機(jī)構(gòu)改革后，人員相對減少，工作相對增多，工作節(jié)奏加快，工作質(zhì)量要求越來越高，因此必須提高機(jī)關(guān)的辦公自動化水平，主要渠道就是要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的培訓(xùn)，提高機(jī)關(guān)電腦網(wǎng)絡(luò)的普及程度和應(yīng)用程度；
四是要進(jìn)一步改進(jìn)會務(wù)工作。會議是一項很重要的行政手段，計委每年都要召開各種各樣的會議，每次會議都要涉及很多人，花很多錢。辦公室作為會議的主要承辦部門，應(yīng)該研究網(wǎng)絡(luò)時代該怎樣開會，改進(jìn)會議的開法，達(dá)到既能保證會議質(zhì)量，又能節(jié)約時間和經(jīng)費(fèi)；
五是進(jìn)一步搞好組織協(xié)調(diào)工作。組織協(xié)調(diào)是辦公室一項重要的管理活動。要通過科學(xué)的組織、合理的安排、認(rèn)真的協(xié)調(diào)，使整個機(jī)關(guān)步調(diào)一致，互相配合，同步向前。
三、強(qiáng)化“三個”服務(wù)。我講的三個服務(wù)就是辦公室要踏踏實(shí)實(shí)地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為機(jī)關(guān)服務(wù)，為基層服務(wù)。搞好這“三個”服務(wù)，是辦公室的工作性質(zhì)和特點(diǎn)所決定的。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)要做到：一是要及時、準(zhǔn)確為領(lǐng)導(dǎo)提供各種信息，使領(lǐng)導(dǎo)不失時機(jī)地掌握各種客觀情況，以便作出正確的判斷和決策；二是要忠實(shí)地執(zhí)行委領(lǐng)導(dǎo)的指示，努力完成委領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)；三是要當(dāng)好參謀，善于領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的思想決策，通過輻射性地思維活動，拓展領(lǐng)導(dǎo)的思維領(lǐng)域，深化領(lǐng)導(dǎo)的思想。比如說，領(lǐng)導(dǎo)提出了一個好的想法，他沒有時間和精力再深入思考，辦公室就要順著領(lǐng)導(dǎo)的問題思考下去，加以系統(tǒng)化、理論化，然后為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
為機(jī)關(guān)服務(wù)要做到：—是要加強(qiáng)與各處室的工作溝通，協(xié)調(diào)好處室之間、處室與領(lǐng)導(dǎo)之間的工作關(guān)系；二是要按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，安排好機(jī)關(guān)各個時期的工作，保證機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；三是要協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)家理財，加強(qiáng)財務(wù)管理，既要開源，又要節(jié)流，同時盡可能地搞好機(jī)關(guān)的福利，多為機(jī)關(guān)辦實(shí)事；四是搞好后勤保障，使辦公用品、車輛運(yùn)輸?shù)饶軌驖M足機(jī)關(guān)的需要。
為基層服務(wù)主要做到：熱情接待；熱心服務(wù)。
以上是我對搞好辦公室工作的一些設(shè)想，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事評判。無論競爭的結(jié)果如何，我都非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我創(chuàng)造的這次機(jī)會，也非常感謝大家對我這低水平的演講所保持的耐心。
謝謝!
第四篇：辦公室主任競聘演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、諸位同仁：
大家好！
本人，歲，中共黨員，中學(xué)一級教師，年畢業(yè)于黑龍江大學(xué)物理系，并取得高中物理教學(xué)資格。2005年到我校參加工作，參加工作16年中我一直從事重點(diǎn)班的物理教學(xué)，曾當(dāng)過12年的班主任，2020年1月開始任學(xué)校辦公室主任工作至今。
今天我競聘的崗位是辦公室主任。
一年的辦公室工作，從陌生到熟悉，由未知到成熟，我有幸感受著組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任、幫助和指導(dǎo)，感受著同事們的支持、理解和關(guān)心，一年中我品嘗了辛勞和艱澀，體味了瑣碎和繁雜，也學(xué)會了平和與淡定，歷練了寬忍與從容；更讓我珍惜和寶貴的是，我越來越明確了支撐自己工作的信念和動力：那就是心存熱愛和責(zé)任。
我之所以參加辦公室主任一職的競聘，不僅僅是因?yàn)槲矣幸荒甓嗟霓k公室工作經(jīng)歷。還因?yàn)槲矣腥缦聝?yōu)勢，一是態(tài)度端正，做事細(xì)心，二是待人誠懇，做事勤勉。一年來校辦工作述職如下：
1、協(xié)助校長處理日常行政事務(wù)，負(fù)責(zé)和上級部門聯(lián)系，及時傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意見；協(xié)助協(xié)調(diào)學(xué)校各部門工作，及時向校長反饋信息。
2、在校長和黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，安排學(xué)校每周工作日程、會議及其他活動。
3、做好來往電話、信函、來訪接待工作，做好文書檔案，講話起草文稿，受校長委托，出席有關(guān)會議或參加有關(guān)活動。
4、草擬學(xué)校有關(guān)文件，負(fù)責(zé)行政會議記錄。
5、做好教職工的病事假統(tǒng)計工作，外出教工報備工作。協(xié)調(diào)各處組，落實(shí)好學(xué)校各方面工作。
6、協(xié)助校長做好校領(lǐng)導(dǎo)重要活動及學(xué)校重要會議、重要活動的協(xié)調(diào)、組織、安排等工作。
7、負(fù)責(zé)上級部門公文的下發(fā)處理工作。
8、負(fù)責(zé)學(xué)校公文的核稿及學(xué)校辦公室文件的簽發(fā)工作。
9、疫情期間負(fù)責(zé)接送外地返克師生58人。負(fù)責(zé)疫情期間學(xué)校向各位教工發(fā)放所有網(wǎng)絡(luò)教學(xué)物品。疫情期間負(fù)責(zé)學(xué)校聯(lián)系各上級部門的所有活動。
10、負(fù)責(zé)了報告廳、黨員活動室所有工作。
11、完成了學(xué)校辦公電腦升級推進(jìn)工作。
12、負(fù)責(zé)了學(xué)校美篇、抖音信息制作及統(tǒng)計上報工作。
13、負(fù)責(zé)了全校教工證書備案工作。
如果這次競聘中我能贏得大家繼續(xù)的認(rèn)可和支持，我會一如既往繼續(xù)做好學(xué)校管理的參與者，做好為學(xué)校和群眾謀利益的服務(wù)者，做好上傳下達(dá)協(xié)調(diào)溝通分憂解惑的紐帶和橋梁，我會依舊恪守自己維持做人的原則，正直坦蕩，用心盡力，嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)格，真誠善良、樸素公正，我會以健康樂觀的工作態(tài)度，飽滿積極的工作熱情，努力工作。
謝謝大家！
述職人：
年月日
第五篇：辦公室主任競聘演講稿（通用）
辦公室主任競聘演講稿范文（通用6篇）
演講稿要求內(nèi)容充實(shí)，條理清楚，重點(diǎn)突出。在當(dāng)下社會，我們可以使用演講稿的機(jī)會越來越多，相信很多朋友都對寫演講稿感到非?？鄲腊?，下面是小編精心整理的辦公室主任競聘演講稿范文（通用6篇），希望能夠幫助到大家。
辦公室主任競聘演講稿1各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
大家好！
我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持，給我這個機(jī)會參加競職演講。我叫XXX，現(xiàn)年XX歲，中國共產(chǎn)黨黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，講師職稱。20XX年XX月?lián)喂瘸强h成教中心辦公室主任職務(wù)，XXX年９月調(diào)XXX縣第三高級中學(xué)工作。我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘這個職位，是因?yàn)槲揖哂幸韵滤膫€優(yōu)勢：
一是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識。
自參加工作以來，我始終不忘記讀書，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己、提高自己，現(xiàn)在又參加了研究生課程班的學(xué)習(xí)。我先后承擔(dān)過電大班、自考班、函授班、小教?？频摹恶R克思主義哲學(xué)》《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》，中專班的政治、哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)常識，干訓(xùn)班馬克思主義理論、教育理論等課的教學(xué)任務(wù)，20XX年獲全市中師教學(xué)“五項全能”比賽二等獎，20XX年獲全省中師政治優(yōu)質(zhì)課一等獎，先后有３篇教學(xué)教研論文在省市級雜志公開發(fā)表，參加過省《中師政治試題精選》一書的編寫工作。
二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
從20XX年開始一直從事學(xué)校辦公室工作，深知辦公室在學(xué)校工作中的地位、作用，知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范，明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，在宣傳學(xué)校、參謀決策、日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作，取得了一定的成績。如：原教師進(jìn)修學(xué)校黨建方面的經(jīng)驗(yàn)刊登在《黨員生活》黨建專集上，干訓(xùn)、繼教方面的經(jīng)驗(yàn)材料在省市都產(chǎn)生過一定的影響，學(xué)校檔案建設(shè)獲省二級先進(jìn)。
三是有較強(qiáng)的工作能力。
我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，以“明明白白做人，實(shí)實(shí)在在做事”為信條，言行與各級黨委保持高度一致，踏實(shí)干事，誠實(shí)待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高，能夠勝任辦公室工作。
四是有較好的年齡優(yōu)勢。
我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強(qiáng)，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當(dāng)中去。我打算從以下幾個方面改進(jìn)辦公室工作，提高辦公室工作檔次。
（一）科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。
學(xué)校辦公室承擔(dān)著黨務(wù)、文秘、人事、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的窗口，是為學(xué)校教學(xué)工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔(dān)瑣的事務(wù)，又要參與政務(wù)。我將根據(jù)實(shí)際情況，進(jìn)行合理分工，合理調(diào)度，認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。
（二）搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。
及時傳達(dá)貫徹學(xué)校決策，加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)學(xué)校各項決策的落實(shí)。認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、處室與處室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合，步調(diào)一致，共同完成建校大業(yè)。
（三）當(dāng)好參謀助手，服務(wù)校長決策。
及時準(zhǔn)確地掌握學(xué)校各方面的工作動態(tài)，及時地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，主動為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對外廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹立良好形象。
（四）加強(qiáng)個人修養(yǎng)，練好基本功。
從事辦公室工作光榮而辛苦，需要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，需要有較強(qiáng)的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷地加強(qiáng)黨性鍛煉，堅決服從組織安排，言行與各級黨委保持高度一致，自覺講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講紀(jì)律，顧全大局，維護(hù)學(xué)校班子團(tuán)結(jié)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象，調(diào)動辦公室全體工作人員的積極性，團(tuán)結(jié)辦公室人員一道共同搞好工作，提高服務(wù)質(zhì)量，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。
領(lǐng)導(dǎo)、老師們，我有信心、有決心搞好學(xué)校辦公室工作，愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接谷城三中輝煌燦爛的明天。
謝謝大家！
辦公室主任競聘演講稿2各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
首先感謝大家給我這次機(jī)會，使我能以一名競爭者底身份在這里發(fā)表演講，也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來對辦公室工作的關(guān)心，支持、愛護(hù)和幫助。今天本人競爭的崗位是市局機(jī)關(guān)辦公室主任。我相信這一目標(biāo)是比較切合實(shí)際的。為什么呢？
其一，市局有一個堅強(qiáng)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子。
其二，市局有一支素質(zhì)高，能力強(qiáng)，作風(fēng)硬的工商行政隊伍。
其三、本人有七年如一日的勤奮踏實(shí)的工商工作基礎(chǔ)。
其四、本人有6個春秋的市局機(jī)關(guān)辦公室管理經(jīng)驗(yàn)，同時，更是因?yàn)楸救擞型谧拿恳晃辉诒O(jiān)管社會主義大市場這個舞臺上建立起來的同甘苦、共命運(yùn)、同喜、同樂、同憂、同舟共濟(jì)的深厚的手足情誼。
辦公室主任這個崗位，對我既熟悉憂陌生，熟悉的是自己曾經(jīng)在這個崗位上戰(zhàn)斗過，直至今日。陌生的是隨著工商行政管理工作的不斷發(fā)展，辦公室主任肩上的擔(dān)子更加重了，這表面上是一個困難，擔(dān)實(shí)際上是一個優(yōu)勢。正因?yàn)檫@樣，自己才容易明白自己的責(zé)任，自己才得以明確前進(jìn)的方向。
干好辦公室工作，本人自信是有充分條件的，至少有下列優(yōu)勢：
一是求實(shí)意識強(qiáng)。
本人79年參加工作，畢業(yè)于伊犁教育學(xué)院中文系，至95年在教育戰(zhàn)線從事中學(xué)語文工作，95年加入工商行政管理隊伍，不論何時何地本人不尚空談、扎扎實(shí)實(shí)不搞花架子，不作表面文章，從實(shí)際出發(fā)，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，從思想深處樹立起寧可自己吃虧，不讓工作受損的工作作風(fēng)。
二是創(chuàng)新意識強(qiáng)。
辦公室工作不是“收發(fā)室”，不是“轉(zhuǎn)運(yùn)站”，不能簡單照抄照轉(zhuǎn)上級指示；也不是“消防隊”等到下面出了問題再去抓，更不是“勤雜工”，只停留在完成一般日常事務(wù)性的工作上，而應(yīng)注意研究新情況，產(chǎn)生新思想，解決新問題，不斷有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進(jìn)。如果年復(fù)一年，“濤聲依舊”，一切都按部舊班，沒有創(chuàng)新，形成不了自己的特點(diǎn)，辦公室就失去了生機(jī)和活力。就會在思想、觀念和行動上滯后，跟不上大好形式發(fā)展和需要。
近幾年來，本人與辦公室的全體同志共同努力，創(chuàng)造性的開展工作，把領(lǐng)導(dǎo)和上級的指導(dǎo)與任務(wù)具體化，既從本局實(shí)際出發(fā)，又正確地體現(xiàn)并落實(shí)上級地指示和任務(wù)，針對辦公室存在地普遍性、傾向性地問題，提出新地有效地解決辦法，針對辦公室某一個局部可能出現(xiàn)地問題進(jìn)行預(yù)測，提出有預(yù)見性地工作對策，從實(shí)際出發(fā)，抓好有自己鮮明特色的工作。進(jìn)行創(chuàng)造性的開展工作的有效嘗試。使工作不斷出現(xiàn)新局面。XX年至XX年辦公室參加各類比賽榮獲4個第一。獲第二名多次，XX年信息管理工作，全局在地區(qū)級以上刊物刊用信息350余篇，其中國家級2篇，一篇獲國家級優(yōu)秀論文獎，開了市局辦公室信息管理之先河，居全地區(qū)工商系統(tǒng)之榜首。去年的信息督查工作，其中棉花加工一事，曾受自治區(qū)主席的表揚(yáng)。這些成績都是實(shí)實(shí)在在的，不是虛無飄渺的。當(dāng)然這些成績的取得是與領(lǐng)導(dǎo)的重視分不開的，是與同志們的努力分不開的。
三是中心意識強(qiáng)，不論何時，緊緊圍繞本局的中心工作和黨政領(lǐng)導(dǎo)的意圖來開展工作。
在掌握上情和下情的基礎(chǔ)上搞好結(jié)合，強(qiáng)化中心意識，善于站在全局的高度思考問題，把經(jīng)歷放在想工作。議工作、抓工作上，在實(shí)際工作中，擺正位置，自覺主動的處理好科室所工作與中心工作的關(guān)系，克服本位主義思想，主動服從中心工作，消除彼此爭時間、爭空間、爭地位、爭榮譽(yù)地現(xiàn)象，在大局下開展工作。
四是重點(diǎn)意識強(qiáng)。
重點(diǎn)工作是中心工作地重點(diǎn)工作，強(qiáng)化重點(diǎn)意識，是辦公室工作地關(guān)鍵。在特定地環(huán)境下，做到通力協(xié)作，主動配合，給重點(diǎn)工作讓路，突出重點(diǎn)，兼顧一般，防止平均使勁，事無巨細(xì)眉毛胡子一把抓。
五是超前意識強(qiáng)。
努力當(dāng)好參謀、助手。辦公室工作室是全局工作地前沿，做到不僅對當(dāng)前工作了如指掌，而且對未來地工作做到心中有數(shù)。
六是質(zhì)量意識強(qiáng)。
把質(zhì)量建設(shè)作為一項重點(diǎn)工作來抓，做到高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地完成任務(wù)。不滿足于一般化，過得去。呈文、辦事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，努力不出差錯或少出差錯。
七是服務(wù)意識強(qiáng)，始終把辦公室的工作放在服務(wù)之中。
不論是前來辦事的群眾，還是本局工作人員，對與辦公室有關(guān)的事。服務(wù)周到，提供方便，熱情接待堅決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、人難見、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，徹底拚棄那種居高臨下，指手劃腳、只說不干、辦事拖拉的現(xiàn)象。
八是有協(xié)調(diào)意識。
把協(xié)調(diào)作為一種統(tǒng)一步調(diào)，形成合力的調(diào)節(jié)器，加強(qiáng)各科室所協(xié)會的溝通，把握橫向和縱向協(xié)調(diào)力度，避免了“各自為政”、“單打一”等業(yè)務(wù)觀點(diǎn)的出現(xiàn)。
九是有自律意識。
以身作則，嚴(yán)格自律。不斷增強(qiáng)自我管理、自我約束力，要求工作人員做到的自己首先做到。把自己的一舉一動與維護(hù)辦公室形象結(jié)合起來。
十是有法規(guī)意識。
這里的法規(guī)不是法律法規(guī)，法是指按照黨的路線、方針、政策辦事，規(guī)是指按規(guī)矩辦事，也就是說按領(lǐng)導(dǎo)的意圖加強(qiáng)請請示、加強(qiáng)報告，防止因亂了規(guī)矩而造成不應(yīng)有的尷尬，被動局面。
本人從嚴(yán)抓好辦公室工作的總體思想是“嚴(yán)管理、重實(shí)效、視大局、顧大體，用創(chuàng)新、促發(fā)展”。做一個合格辦公室主任是我的口號，促進(jìn)市局整體工作發(fā)展是自己的最終目的。本人決不信奉“無過即是功”，但“無功即是過”是自己行動的指南，抓好辦公室工作，因素是方方面面的，從辦公室主任自身角度講，具體工作中還要做到“五個轉(zhuǎn)變”：
1、在工作指導(dǎo)上，要從做出具體事物轉(zhuǎn)變?yōu)榧纫龊镁唧w工作，又要想辦法參與了解全局工作只有了解全局工作，才能發(fā)揮助手作用。
2、在處理業(yè)務(wù)中，要從簡單的承上啟下，傳達(dá)文件，轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅匦畔⒌木C合處理，以提高工作實(shí)效。
3、在工作方式上，要從被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃幼栴}，不僅要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，而且為基層服務(wù)，圍繞“疑點(diǎn)”、“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”作文章，提出合理建議。
4、在工作作風(fēng)上，要從坐在辦公室轉(zhuǎn)變?yōu)樯钊牖鶎?，了解?shí)情上，在科學(xué)安排，提高工作效率的基礎(chǔ)上，調(diào)研好第一手材料。以解決實(shí)際問題。
5、在關(guān)系協(xié)調(diào)上，從當(dāng)一般的“傳聲筒”轉(zhuǎn)變?yōu)樯朴趨f(xié)調(diào)、科學(xué)協(xié)調(diào)，避免“命令式”，特別對問題比較大，領(lǐng)導(dǎo)意圖比較明顯但沒有明確表態(tài)的問題的協(xié)調(diào)，要站在全局，采取位移法，主動替對方想一想，耐心細(xì)致，心平氣和地做說服解釋工作，直至問題解決。
6、學(xué)習(xí)上要用先進(jìn)的思想武裝自己地頭腦，不斷更新自我，用“三個代表”重要思想指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐。一名合格的黨的干部，要以全心全意為人民服務(wù)為己任，從我做起，樹立起工商干部的良好形象，不徇私情，模范的執(zhí)行黨的政策，從這點(diǎn)出發(fā)，是自己義不容辭的職責(zé)和義務(wù)。
總之，這次競爭上崗，是對自己的一次考驗(yàn)，本人定會做到兢兢業(yè)業(yè)抓管理，盡職盡責(zé)為工作，在調(diào)動工作人員積極性上，注重整體性，在發(fā)揮干部專長上，力求做到協(xié)調(diào)性。點(diǎn)上的工作有重心，面上的工作有重點(diǎn)，既辨證、又統(tǒng)一，做到瞻前顧后，未雨綢繆。本人了解辦公室，熟悉辦公室工作，愿意為市局辦公室的工作發(fā)展做點(diǎn)貢獻(xiàn)。力爭在全地區(qū)工商系統(tǒng)再上臺階、再創(chuàng)水平、再拿第一。
謝謝大家！
辦公室主任競聘演講稿3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
非常榮幸能夠參加今天的競聘，我叫xx，今年xx歲，參加工作x年，曾經(jīng)在xx、xx工作過，擔(dān)任過xx、xx職位，現(xiàn)在在xx公司工作，擔(dān)任xx一職。今天，我要競聘的崗位是辦公室主任，優(yōu)勢如下：
一、工作經(jīng)驗(yàn)豐富
我是從xx年開始參加工作，到今天已經(jīng)有將近xx年了，在這些年里，我擔(dān)任過很多的職務(wù)，專業(yè)水平有很大的提升，管理能力得到了加強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)水平也在逐漸提升。
二、有愛崗敬業(yè)的精神
無論是在哪里工作，無論是在什么職位上，我都有一條原則，那就是忠于自已的崗位，熱愛自已的崗位。從業(yè)多年來，我一直勤勤懇懇，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，服從領(lǐng)導(dǎo)分配，干一行愛一行，忠于職守一行。經(jīng)過多年來在不同崗位的學(xué)習(xí)和鍛煉，養(yǎng)成了辦事認(rèn)真仔細(xì)，沉著冷靜，任勞任怨的工作作風(fēng)，我自認(rèn)為做得較為出色，得到管理處領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評和認(rèn)可。
三、勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)
自參加工作以來，雖然都取得過不錯的成就，但是我始終不忘記勤學(xué)習(xí)，勤鉆研，勤思考，不斷地豐富自己、提高自己。
四、責(zé)任感強(qiáng)，不怕困難
從參加工作以來，我都能跟隨領(lǐng)導(dǎo)，帶領(lǐng)我的同事們做好各項工作，每次都能圓滿的完成處單位交辦的各項任務(wù)。在工作當(dāng)中，難免要碰到各種各樣的困難，但是當(dāng)困難來臨時，我從不退縮，而是以極強(qiáng)的責(zé)任心從容的面對，在工作中，我沒有犯過錯誤。
五、為人誠實(shí)，樂于幫助人
從小，我就受到家庭的熏陶，做人要坦坦蕩蕩，誠誠懇懇。自己一貫注重個人品德素質(zhì)的'培養(yǎng)，工作負(fù)責(zé)，老老實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真工作。同時，我喜歡幫助別人，有很好的人員，從來不說三道四，不播弄是非，絕對服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。值此，我還要說3點(diǎn)心里話。
1、我還有幾年時間就退休了，因此，這種機(jī)會難得的競聘很少，我想應(yīng)該是我唯一一次了，所以，我很珍惜這次寶貴的機(jī)會，這將會在我人生的旅途上留下精彩的一筆，希望大家能夠支持我。
2、不管今天我能不能競聘成功，我都會干好我的工作，同時，活到老學(xué)到，我不會忘記進(jìn)步，會堅持學(xué)習(xí)，希望大家給予我見證。
3、身體是革命的本錢，在座的各位領(lǐng)導(dǎo)同事們，也請你們多注意休息，多保重身體。
希望大家投我一票。
謝謝大家！
辦公室主任競聘演講稿4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
今天，我能有幸站在這個演講臺，以無比激動的心情、飽滿的熱情、堅定的信心競爭辦公室主任的職位，首先要感謝局領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的細(xì)心栽培和殷切關(guān)懷，也要感謝各位同事們一直以來對我工作的信任和支持，讓我得以在檔案局默默無聞的辛勤工作中不斷磨礪成長、加速成才。
辦公室工作集綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性、瑣碎性于一體，是連接上下、溝通內(nèi)外的橋梁和紐帶。辦公室主任作為局機(jī)關(guān)活動的中間樞紐，不僅要有實(shí)干精神，還要有創(chuàng)新精神，不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù)，還要熟悉外部事務(wù)，不僅要有高超的管理水平，還要有良好的溝通能力。我之所以敢于競爭這個崗位，之所以有信心爭取到這個崗位，是因?yàn)槲艺J(rèn)為自己完全有能力勝任這個崗位。相比之下，我覺得自己有以下幾方面的突出優(yōu)勢：
一是工作年限長，經(jīng)驗(yàn)豐富。
我到檔案局工作已有十多個年頭，是檔案戰(zhàn)線的一名資深老兵，對檔案工作有很深的認(rèn)識，對整個機(jī)關(guān)的工作流程都很熟悉，不僅深刻見證了局機(jī)關(guān)的改革發(fā)展歷程，也見識了不同領(lǐng)導(dǎo)的處事謀略，對不同風(fēng)格領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作要求、工作方法都能很快適應(yīng)，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，可以算是檔案工作的一把好手。
二是學(xué)習(xí)勁頭足，基礎(chǔ)牢固。
我本身是文秘專業(yè)畢業(yè)，在檔案的收集、整理和保管、利用方面具有一定的專業(yè)優(yōu)勢，但我從沒有因此而驕傲自滿，放松對學(xué)習(xí)的嚴(yán)格要求。這些年，我通過不斷的學(xué)習(xí)，熟練掌握了檔案管理方面的理論知識和基本操作技能，特別是在條目微機(jī)錄入、開放檔案的鑒定、檔案的提供利用、檔案的征集與接收、檔案資料的編目上架等工作上得心應(yīng)手。
三是業(yè)務(wù)成績好，能力突出。
在任業(yè)務(wù)股副股長期間，我積極協(xié)助股長和局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)搞好檔案工作法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行、全縣檔案業(yè)務(wù)的規(guī)范管理、全縣檔案業(yè)務(wù)工作計劃制定、全縣檔案室建設(shè)和技術(shù)改造指導(dǎo)等綜合事務(wù)協(xié)調(diào)，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，確保了分內(nèi)的工作條條有計劃、事事有安排、件件有落實(shí)，綜合協(xié)調(diào)能力、分析能力、決策能力也得到明顯提高。
四是責(zé)任意識強(qiáng)，作風(fēng)過硬。
我一直堅信，干不干得好是能力問題，好不好好干是態(tài)度問題。工作以來，我時刻堅持以高度的責(zé)任感，不畏艱難的勇氣，奮發(fā)有為的豪情，全身心地投入到本職工作中，切實(shí)把手頭上的事情辦好、辦實(shí)。正是懷著這樣一種“事不避難，勇于擔(dān)當(dāng)”的責(zé)任意識，我才在局機(jī)關(guān)中樹立起真抓實(shí)干的良好典型，得到各位領(lǐng)導(dǎo)同事的一致認(rèn)可。
如果各位領(lǐng)導(dǎo)同志相信我，愿意給我這樣一個展現(xiàn)能力的舞臺，我將嚴(yán)格按照局黨組的要求，竭盡所能將檔案工作推向深入，努力把全縣檔案工作提高到一個新的高度。
一是強(qiáng)化參謀，當(dāng)好“咨詢員”，努力在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策上下功夫。
辦公室是局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的喉舌，必須代領(lǐng)導(dǎo)聽、幫領(lǐng)導(dǎo)看、替領(lǐng)導(dǎo)想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，謀領(lǐng)導(dǎo)之所需。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我將積極主動地站在全局的角度思考問題，對有關(guān)檔案改革發(fā)展形勢的資料、重要政務(wù)信息及時收集、反饋，并做好重大決策前的調(diào)查研究、意見征集，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供書面調(diào)查報告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確的信息、優(yōu)質(zhì)的建議，以提高領(lǐng)導(dǎo)掌握工作動態(tài)和決策的前瞻性、預(yù)見性、針對性、指導(dǎo)性。
二是立足本職，當(dāng)好“聯(lián)絡(luò)員”，努力在服務(wù)中心工作上下功夫。
辦公室是溝通職工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的橋梁，是連接局機(jī)關(guān)和全縣檔案工作的紐帶。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我將緊密團(tuán)結(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)周圍，圍繞檔案工作中心，服務(wù)大局，以個性服從黨性、感情服從原則、主觀服從客觀的要求抓好上情下達(dá)，下情上傳，確保服務(wù)不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位，讓上級的決策不在我這里擱淺，讓群眾的意見不在我這里阻隔，形成上下聯(lián)系緊密、內(nèi)外溝通順暢的檔案工作良性運(yùn)行機(jī)制。
三是融洽關(guān)系，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”，努力在服務(wù)基礎(chǔ)事務(wù)上下功夫。
辦公室是融洽各科室之間、機(jī)關(guān)干部之前關(guān)系的綜合協(xié)調(diào)站。處在辦公室主任位置，必須做到大事講原則、小事講風(fēng)格、共事講團(tuán)結(jié)、辦事講效益，以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。我將努力做到“三個適度”，即冷熱適度，等距離相處，不搞拉扯吹拍；剛?cè)徇m度，對事當(dāng)斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細(xì)適度，大事不糊涂，小事不計較。切實(shí)用敬畏和仰慕接洽每一位領(lǐng)導(dǎo)，用真情和愛心去善待每一個同事，讓各方的人格都得到充分尊重，為大家營造寬松的發(fā)展環(huán)境和創(chuàng)造空間。
四是規(guī)范管理，當(dāng)好“示范員”，努力在服務(wù)檔案建設(shè)上下功夫。
檔案局作為全縣檔案事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)機(jī)構(gòu)，作為全縣檔案事業(yè)長期發(fā)展規(guī)劃的制定者，必須承擔(dān)起指導(dǎo)基層檔案建設(shè)的歷史重任。身為辦公室主任，我將把加強(qiáng)管理作為保障檔案工作規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)性工作來抓，在建立健全各項規(guī)章制度的過程中，虛心聽批評話、分析聽反對話、冷靜聽刺耳話、警惕聽奉承話，保證句句入耳不傷耳，字字入心不傷心，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力，在人際交往中凝聚合力，使檔案工作各項制度更加規(guī)范，更加具體，更加可行，更加適應(yīng)局機(jī)關(guān)人性化管理的要求，為指導(dǎo)全縣各單位的檔案建設(shè)打好基礎(chǔ)、樹立典型。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，如果這次我能競選成功，我將嚴(yán)格兌現(xiàn)承諾，努力使辦公室工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化，如果這次不能競選上，我也將一如既往的支持局機(jī)關(guān)的工作，以謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自己，努力為檔案工作作出新的更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家。
辦公室主任競聘演講稿5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
我叫xx，今天我很榮幸可以站在這里競聘辦公室主任一職。如果我競聘成功我將參照辦公室主任的工作職責(zé)和大家一道努力工作，并肩作戰(zhàn)，竭盡全力吧辦公室的各項工作做好，為領(lǐng)導(dǎo)班子服好務(wù)，為全體職工服好務(wù)，努力做好我們辦公室的工作。如果我競聘失敗，我也不會灰心喪氣，所話說“失敗是成功之母”，我會認(rèn)真深刻的反省自己，學(xué)習(xí)他人的長處，做好自己的本職工作，努力提高自身的素質(zhì)和能力，爭取下次競聘成功。
我競聘辦公室主任一職的原因有三：
第一，我的做事風(fēng)格雷厲風(fēng)行，做事從不會拖拖拉拉，而且對工作富有激情，我經(jīng)常參與組織一些活動，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
第二，我有一定的文字功底，能夠圓滿的完成各種信息和文字材料的撰寫工作。
第三，我敢于吃苦，敢于承擔(dān)責(zé)任，做事負(fù)責(zé)對上級安排的工作無論輕重緩急都會好不推卸的完成。
在具體的工作中我會做好以下幾點(diǎn)：
一、做好參與決策的工作。
積極為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)的形式，做好服務(wù)決策工作。注重調(diào)研，圍繞組織的中心任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)的意圖廣泛收集信息，去粗取精去偽存真為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠的依據(jù)。
二、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好組織內(nèi)部的事務(wù)。
根據(jù)實(shí)際情況，按時完成任務(wù)并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，同時還會處理好辦公室內(nèi)的日常事務(wù)，很據(jù)工作的性質(zhì)、內(nèi)容、任務(wù)妥善安排。
三、做好一名協(xié)調(diào)者，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系。
協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)和部門之間的關(guān)系，協(xié)調(diào)好部門與部門之間的關(guān)系、協(xié)調(diào)好辦公室內(nèi)部之間的關(guān)系，是組織內(nèi)部的關(guān)系協(xié)調(diào)融洽。
四、做好工作的把關(guān)工作。
在執(zhí)行中加強(qiáng)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時給與指導(dǎo)，幫助糾正偏差。具體來說要提高公文質(zhì)量、把好會議關(guān)、把好辦公室經(jīng)費(fèi)關(guān)、把好用人關(guān)充分發(fā)揮每個人的長處。
五、做好工作當(dāng)中的每一個細(xì)節(jié)，務(wù)求實(shí)效。
辦公室工作無論是學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)、服務(wù)最終都要體現(xiàn)到細(xì)節(jié)上，對組織的各階段的中心任務(wù)早部署、勤檢查、重落實(shí)充分調(diào)動各方面的工作的積極性，保質(zhì)保量的完成任務(wù)。
六、身為辦公室主任我必須加強(qiáng)自身的素質(zhì)修養(yǎng)。
加強(qiáng)“德”加的修養(yǎng)，要加強(qiáng)政治修養(yǎng)勇于開拓，不斷創(chuàng)新，廉潔奉公，寬以待人。強(qiáng)“智”的修養(yǎng)，努力學(xué)習(xí)，更新知識，拓寬業(yè)務(wù)知識面，掌握辦公各類業(yè)務(wù)知識。加強(qiáng)“能”的修養(yǎng)，加強(qiáng)綜合分析和獨(dú)立處理工作的能力，文字資料的處理能力，協(xié)調(diào)組織關(guān)系和處理矛盾的能力。
最后，還是那句話無論競聘成功與否我都會和大家一起努力，做好本職工作，為組織多做貢獻(xiàn)，如有不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同時指出，我會盡量改進(jìn)。
我的演講完畢，謝謝大家！
辦公室主任競聘演講稿6尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們：
大家好！
我今天競聘的崗位是辦公室主任，我個人的簡歷以及過去的工作情況上午競聘總經(jīng)理助理時已向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們匯報了。這里主要向同事們匯報我的履職優(yōu)勢和下一步的工作思路。
參加工作以來，我先后經(jīng)歷過基層技術(shù)崗位和行政崗位的鍛煉，無論在什么崗位上，我總是踏踏實(shí)實(shí)做人、兢兢業(yè)業(yè)的工作，與大家一起工作了十多年，有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、幫助和支持，從一個毛毛躁躁的小伙子成長為公司的中層干部，我首先向關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝！
競聘辦公室主任，我認(rèn)為自己具有以下優(yōu)勢：
四是過去二年多辦公室主任的任職經(jīng)歷，對辦公室各項業(yè)務(wù)工作比較熟悉，也逐漸的形成了一些新的工作思路。
如果再次成功競聘辦公室主任，我將全力付諸實(shí)踐，把辦公室工作推向一個新的臺階。
下面，我主要從以下四個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報我的工作思路目標(biāo)和目標(biāo)措施。
一、統(tǒng)籌安排、落實(shí)責(zé)任，全力打造管理有序、廉潔高效的中樞部門
辦公室是公司既是綜合協(xié)調(diào)部門，又是重要辦事部門，也是一個出成果、出人才的部門，擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報、對外交往和后勤服務(wù)等工作，處于協(xié)調(diào)部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位，是信息中心、參謀中心、服務(wù)中心，具有參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦等職能。為實(shí)現(xiàn)打造管理有序、廉潔高效中樞部門的目標(biāo)，將采取下幾點(diǎn)措施：
一是夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)部門自身建設(shè)，樹立勤政廉政的形象。
帶頭加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增加辦公室工作人員的工作加壓，促進(jìn)他們快速成長，不斷提高綜合素質(zhì)。在辦公室內(nèi)部倡導(dǎo)真誠、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的工作氛圍，形成互相支持配合，敢于創(chuàng)新的工作局面。樹立勤政廉政形象，堅決做到不濫權(quán)力，不亂花錢，自覺講奉獻(xiàn)。要勤學(xué)善思，注重研究，不怕跑路，不怕流汗，舍得下功夫，把工作做實(shí)做細(xì)，解決工作中的難點(diǎn)問題。要多向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，多向有關(guān)部門通報信息，加強(qiáng)溝通，密切協(xié)作，樹立廉潔高效的形象。
二是要抓好制度管理，提高執(zhí)行能力。
建立健全辦公室各項工作制度，做到工作有章可循，要合理分工，落實(shí)職責(zé)，做到各司其職，各盡其責(zé)。要規(guī)范辦文、辦會、辦事工作流程，爭當(dāng)辦文、辦會、辦事的“專家”。嚴(yán)格落實(shí)中心的各項規(guī)章制度，堅決執(zhí)行中心重要決策部署，對職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，要督辦督查，在限時完成。嚴(yán)格按照崗位職責(zé)，將個人德、能、勤、績進(jìn)行量化考核，最大限度地調(diào)動每一位工作人員的積極性和創(chuàng)造性。
三是突出重點(diǎn)，提高辦公室工作質(zhì)量。
堅持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)”的原則，把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧起來，要敢于創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，認(rèn)真做好調(diào)查研究，明確工作目標(biāo)，合理安排，不斷提高工作質(zhì)量。
二、當(dāng)好參謀助手、搞好綜合協(xié)調(diào)，全力提升辦公室綜合服務(wù)能力
當(dāng)好參謀助手，要從淺層次的被動服務(wù)向深層次的主動服務(wù)轉(zhuǎn)變，要緊扣中心領(lǐng)導(dǎo)的思路、想法、指示，加強(qiáng)調(diào)研工作，在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定各項實(shí)施方案和建議，事前、事中、事后都要主動介入，及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重對各種情況的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確、真實(shí)、可靠的依據(jù)。妥善處理方方面面關(guān)系，及時傳達(dá)貫徹中心領(lǐng)導(dǎo)班子的決策部署，加強(qiáng)督察督辦，促進(jìn)各項決策的落實(shí)。團(tuán)結(jié)辦公室人員，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)與職工、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在協(xié)調(diào)中凝聚合力，全力提升辦公室綜合服務(wù)能力。
三、建立完善的人力資源管理保障體系，促進(jìn)公司人事工作向前發(fā)展
人才資源是第一資源，是現(xiàn)代管理的核心?！敖?jīng)營之神”日本著名企業(yè)家松下幸之助說得好“國家的興盛在于人，國家的滅亡亦在于人，古圣先賢，早有明訓(xùn)。經(jīng)營事業(yè)的成敗，不容諱言，與治國同一道理，在于人事安排是否合宜”。只有解放思想，從人事管理向人力資源開發(fā)與管理轉(zhuǎn)變，才能做好人事工作。具體措施是：
一是建立科學(xué)的人員招聘機(jī)制與人才評測體系。
設(shè)計適合公司用人特點(diǎn)的結(jié)構(gòu)化面試方案，選拔優(yōu)秀人員進(jìn)入公司工作，建立科學(xué)的人才測評體系，深入了解員工知識、技能、性格、興趣等特點(diǎn)，把不同素質(zhì)、不同水平的人區(qū)分開來，幫助測評對象了解自身優(yōu)勢和不足，明確努力方向，有針對性的開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，全面提高員工素質(zhì)。同時測評結(jié)果也可作為晉級、續(xù)簽勞動合同的重要依據(jù)；
二是建立科學(xué)合理、人事相宜的人員流動機(jī)制。
從政策和制度上為人員的流動創(chuàng)造條件，形成人得其事、人盡其才、事竟成功的工作局面。制定人力資源工作計劃，不斷規(guī)范人力資源管理，提前籌劃人員調(diào)配工作，為公司發(fā)展提供有效的人才保證；
三是完善績效考核體系。
繼續(xù)完善績效考核評價體系，量化績效考核標(biāo)準(zhǔn)，建立新的績效評價體系，同時加強(qiáng)考核過程的執(zhí)行和績效成果的反饋，促進(jìn)工作效能的提高，形成有考核、有評價，有反饋、有改進(jìn)的工作局面，確保公司經(jīng)營管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
四、全面加強(qiáng)后勤保障體系建設(shè)
今年職工餐廳已經(jīng)實(shí)現(xiàn)正常運(yùn)營，初步解決了的吃、住問題，下一步要在繼續(xù)加強(qiáng)后勤服務(wù)工作基礎(chǔ)上，形成完善的后勤保障體系，主要措施有：
三是充分利用職工餐廳空置房屋和場地籌建文體活動中心，把圖書、乒乓球案、健身器材等設(shè)備設(shè)施移至職工餐廳，力爭把職工餐廳打造成為企業(yè)文化的培育基地。
以上是我的競聘演講，如果我今天的競聘演講能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望，在自己競聘的崗位上，盡自己的全部力量干好工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同事滿意。
謝謝大家！
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