第一篇：辦公室主任試用期述職報告范文

辦公室主任試用期述職報告

xx年8月份，我被組織上任命為辦公室（黨委辦公室）主任。一年來，在局黨委的正確領導下，在機關各處室、局屬各單位的支持下，在辦公室全體同仁的幫助和配合下，我積極適應老崗位、新職位、嚴要求和高標準，始終保持政治上的清醒、思想的清楚和經(jīng)濟上清白，團結帶領辦公室同仁，盡心竭力，開拓進取，勤奮工作，較好的完成了各項工作任務。

下面，分三個方面進行述職：

一、加強學習，不斷提高履職能力

一是認真學習科學發(fā)展觀、黨的十七屆五中、六中、七中全會精神，轉變經(jīng)濟發(fā)展方式等方面知識，進一步加深對重大理論和實踐問題的認識和理解，進一步堅定了建設中國特色社會主義的信心和決心，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式推進民生水利新發(fā)展的自覺性和堅定性。

二是認真學習中央一號文件和中央水利工作會議精神，學習貫徹水利部黨組可持續(xù)發(fā)展治水思路、委黨組“4+1”工作格局以及水利部、海委領導近兩年來的講話，領會精神實質，了解并掌握水利發(fā)展方向和動態(tài)。

三是學習水文水資源、管理科學與工程國內(nèi)外前沿學科及知識，發(fā)表了一篇國際會議論文，一篇外文期刊EI論文；更重要的是向領導和同事們學習，適應領導和崗位要求，堅持邊學邊干，邊干邊學，不斷總結提高。

二、履行職責，完成各項工作

（一）在單位長遠發(fā)展方面。一是貫徹落實中央決策部署和部委治水思路，組織編制了《****貫徹落實中央一號文件任務分工實施意見》，提出涉及水事協(xié)調機制建設、實行嚴格的河道管理制度、實行最嚴格的水資源管理制度、水利基礎設施建設、行業(yè)能力建設及水利改革與管理等六個主要方面的92項工作任務，明確了當前及今后一個時期的總體部署和工作大綱。二是全過程參與了水費計量收費工作。從起草xx上游局貫徹落實最嚴格的水資源管理制度實施方案、矯勇副部長給冀豫兩省分管副省長的信函、水利部工作組到河北、河南督促落實xx上游供水計量收費工作報告，到信函送達、參加會議研究落實措施，再到與邯鄲市政府、水利部門的溝通聯(lián)系，可以說，作為辦公室部門，為水費計收工作作出了自己的貢獻，也取得了明顯的成效。

（二）在以文輔政方面。完成了xx年工作報告、貫徹落實最嚴格的水資源管理制度實施方案、關于實施分水及水費計收工作的報告、和諧單位建設材料、學雷鋒我奉獻善行****實施方案、全國水利系統(tǒng)思想政治工作會議交流材料、中國水利政研會xx年年會交流材料、述職報告、工作調研等近20篇綜合性文稿的起草工作。

全力做好公文處理工作，盡可能減少失誤和錯誤。全力做好公文處理工作。一年來，共接收中央文件60余件、部委文件300余件、河北省委文件100余件、邯鄲市委及市政府文件500余件。

不管是辦公室負責起草的稿件，還是審核其他處室、單位發(fā)文稿件，都做到認真負責，精以求精，文稿質量進一步得到提高。尤其是有的發(fā)文稿件，數(shù)易多稿，可以說是推倒重寫，自己成了撰寫人，而非審核者。

（三）在信息宣傳方面。緊緊圍繞我局治水思路和治局理念，打好宣傳仗，辦好創(chuàng)先爭優(yōu)、文明創(chuàng)建等活動板報，全局學習和文化氛圍進一步突顯；創(chuàng)新信息宣傳，重點對各處室、單位xx年工作亮點進行宣傳報道，針對舉辦的處級干部培訓班，我們采取分期集中式宣傳，一天半的培訓，發(fā)表了6篇宣傳報導，效果明顯，反響不錯。一年來，宣傳工作有了長足發(fā)展，信息的數(shù)量和質量進一步提高，局的知名度和影響力得到了強化。

積極組織向中國水利年鑒、海河年鑒、邯鄲黨史、紀念中央水利工作會議一周年征文、水利部創(chuàng)先爭優(yōu)學習型黨組織供稿、2012年思想政治工作投稿供稿，稿件質量得到組織單位的好評。自己撰寫的《加強學習型黨組織建設，推進民生水利新發(fā)展》論文獲中國水利職工思想政治工作研究會第三學組二等獎;《著力抓好“六加強”，全面提高反腐倡廉制度執(zhí)行力》獲局廉政文化創(chuàng)作一等獎，辦公室獲集體一等獎。

（四）在會議服務方面。全力做好會務服務工作。強化會前謀劃，做好議題、材料、意見征求等會前準備工作。搞好會中服務，切實做到責任分明、快捷高效。抓好會后梳理，及時印發(fā)會議紀要、情況通報等，保證了局務會、局長辦公會等會議質量，提高了會議效率。接待了劉寧副部長等領導****工作視察活動會務。

（五）在維穩(wěn)信訪方面。認真貫徹落實中央決策和局黨委部署精神，強化責任，完善機制，暢通渠道，規(guī)范秩序，制定下發(fā)《關于進一步加強政務值班工作的通知》，今年8月份實行了按旬維穩(wěn)報告制度，較好地完成“兩會”、十八大召開前等重大活動的維穩(wěn)值守工作，為****水利事業(yè)又好又快發(fā)展創(chuàng)造了更加和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

（六）在保密和檔案管理方面。按照機要保密規(guī)定，進一步加強了機要人員的紀律作風建設，增強了保密意識，有效服務了全局各項工作。認真貫徹落實機要保密工作責任制，加強密級文件的規(guī)范化管理，嚴格機要文件登記、借閱，隨時跟蹤機要文件去處，沒有發(fā)生丟失文件或泄密事故。

進一步規(guī)范檔案管理，促進檔案管理的科學化，更加重視檔案的利用工作，月平均利用檔案顯著提升，充分發(fā)揮了檔案在水利工程建設與管理中的重要作用。

（七）在黨務工作方面。重點抓好學習型黨組織（單位）、創(chuàng)先爭優(yōu)和水文化建設。組織開展了與河道管理三處的結對共建、“學雷鋒我奉獻、善行****”、道德講堂等專項活動，活動開展的有聲有色、扎實有效。切實抓好組織發(fā)展工作，一年來發(fā)展黨員7名，列入入黨積極分子4名。全力抓好精神文明創(chuàng)建，通過了河北省文明單位四年一次的初審驗收，獲得河北省文明單位。

（八）在隊伍建設方面。注重抓領導，充分調動工作積極性，都是一幫好弟兄好姐妹，大膽的工作，出了問題是我的，有了責任我承擔，很和諧、很團結、很融洽。

三、廉潔自律，提高執(zhí)行廉政準則水平

認真履行領導干部黨風廉政建設責任制，自覺遵守廉潔自律的有關規(guī)定，做到自警、自省、自勵。樹立責任意識，對職責范圍內(nèi)的各項工作認真負責，狠抓落實，不推諉、不懈怠。樹立創(chuàng)新意識，注意用所學的新理論、新思想、新觀點，研究新情況，解決新問題。嚴格執(zhí)行“八個禁止”、“52個不準”，加強自我要求，加強自身素質，牢筑思想防線，不觸及“紅線”。

一年來的工作，我們有三個體會：一是領導關心重視；二是辦公室人員團結拼搏；三是各相關部門鼎力相助。

總結一年來的工作，也存在一些不足和困難：

一是主動看書讀報較少，理論學習要進一步抓緊。

二是文稿質量還需進一步提高，盡可能的減少領導的精力和時間。

三是要樹立馬上就辦，辦就辦好的理念，大膽工作，嚴格管理，增強時效性，避免拖拉。

四是要在研究新情況、解決新問題上下功夫，不斷提高工作的預見性、前瞻性和規(guī)律性。

今后，我局水利發(fā)展改革的任務更加繁重，我將在局黨委的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，積極踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路，全面忠實履行職責，振奮精神，開拓進取，努力學習，扎實工作，為xx上游水利又好好快發(fā)展做出自己的貢獻。

謝謝大家！

第二篇：辦公室主任試用期述職報告

辦公室主任試用期述職報告

辦公室人員試用期轉正述職報告

一、努力學習，全面提高自身素質

辦公室工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質。為達到這一要求，我十分注重學習提高O一是向書本學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀《中國稅務報》、《中國稅務》、《稅務研究》等報刊雜志外，我還經(jīng)常自費購買一些工作需要的參考書。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時，為了高質量地完成會議材料，我自費到書店買了一百多元錢的書。通過博采眾長，我撰寫的會議材料得到與會專家學者的一致好評。二是向領導學。在辦公室工作，與領導接觸的機會比較多。一年來，我親身感受了市局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學。古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得，市局機關的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務專家，有科技尖兵，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。在市局機關工作一年多，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作能力上都有了很大的進步，工作業(yè)績也得到了領導的肯定，年底被評為優(yōu)秀和先進工作者。

二、加強修養(yǎng)，時刻注意自我約束

在辦公室工作，與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛，我始終牢記自己是地稅局的一員，是領導身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己.對上級機關和各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從;對基層對同事，做到嚴于律己，寬以待人;對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。一句話，努力做到對上不輕漫，對下不.張狂，對外不卑不充，注意用自已的一言一行，維護市局機關和各級領導的威信，維護地稅部門的整體形象。

三、勤奮工作，回報領導和同事的關愛

我從基層調入市局工作以來，市局領導和機關的同志們給了我許多政治上的關心、工作上的幫助和生活上的關懷。我能有今天，永遠也不會忘記領導和同志們的關愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作，珍惜這良好的工作環(huán)境，同時，也被市局領導和機關全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來，對領導安排的所有工作，我從不講任何客觀理由和條件，總是默默無聞地努力完成。多少個節(jié)假日，多少個不眠夜，我都是在拼命工作中度過的。據(jù)自已粗略統(tǒng)計，全年撰寫各類文字材料近200篇計90余萬字，平均每天近3000字，地市級以上各類媒體采用32篇。雖然常常感到身心疲憊，頭發(fā)也白了許多，但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領導和同志們的認可，每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時，那種成就感，那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說:四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢、對名譽、對權力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領導和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇.四、盡心履職，全心全意當好配角

作為辦公室領導的副手，我的理解，沒有什么謀求利益和享受待遇的權力，只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中，對領導交辦的工作，從不討價還價，保質保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調上，做到真誠相待，互幫互學。一年來，辦公室的工作得到了省局、市局領導和同志們的認可，這是我們團結奮斗、共同努力的結果，從本人所處的角色看，可以說總體上是稱職的。

總而言之，總結一年來的工作，我可以問心無愧地說:自己盡了心，努了力，流了汗。不管這次述職能否通過，我將一如既往地做事，一如既往地為人，也希望領導和同志們一如既往地待我!

辦公室主任試用期述職報告

xx年8月份，我被組織上任命為辦公室(黨委辦公室)主任。一年來，在局黨委的正確領導下，在機關各處室、局屬各單位的支持下，在辦公室全體同仁的幫助和配合下，我積極適應老崗位、新職位、嚴要求和高標準，始終保持政治上的清醒、思想的清楚和經(jīng)濟上清白，團結帶領辦公室同仁，盡心竭力，開拓進取，勤奮工作，較好的完成了各項工作任務。

下面，分三個方面進行述職：

一、加強學習，不斷提高履職能力

一是認真學習科學發(fā)展觀、黨的十七屆五中、六中、七中全會精神，轉變經(jīng)濟發(fā)展方式等方面知識，進一步加深對重大理論和實踐問題的認識和理解，進一步堅定了建設中國特色社會主義的信心和決心，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式推進民生水利新發(fā)展的自覺性和堅定性。

二是認真學習中央一號文件和中央水利工作會議精神，學習貫徹水利部黨組可持續(xù)發(fā)展治水思路、委黨組“4+1”工作格局以及水利部、海委領導近兩年來的講話，領會精神實質，了解并掌握水利發(fā)展方向和動態(tài)。

三是學習水文水資源、管理科學與工程國內(nèi)外前沿學科及知識，發(fā)表了一篇國際會議論文，一篇外文期刊EI論文;更重要的是向領導和同事們學習，適應領導和崗位要求，堅持邊學邊干，邊干邊學，不斷總結提高。

二、履行職責，完成各項工作

(一)在單位長遠發(fā)展方面。一是貫徹落實中央決策部署和部委治水思路，組織編制了《****貫徹落實中央一號文件任務分工實施意見》，提出涉及水事協(xié)調機制建設、實行嚴格的河道管理制度、實行最嚴格的水資源管理制度、水利基礎設施建設、行業(yè)能力建設及水利改革與管理等六個主要方面的92項工作任務，明確了當前及今后一個時期的總體部署和工作大綱。二是全過程參與了水費計量收費工作。從起草xx上游局貫徹落實最嚴格的水資源管理制度實施方案、矯勇副部長給冀豫兩省分管副省長的信函、水利部工作組到河北、河南督促落實xx上游供水計量收費工作報告，到信函送達、參加會議研究落實措施，再到與邯鄲市政府、水利部門的溝通聯(lián)系，可以說，作為辦公室部門，為水費計收工作作出了自己的貢獻，也取得了明顯的成效。

(二)在以文輔政方面。完成了xx年工作報告、貫徹落實最嚴格的水資源管理制度實施方案、關于實施分水及水費計收工作的報告、和諧單位建設材料、學雷鋒我奉獻善行****實施方案、全國水利系統(tǒng)思想政治工作會議交流材料、中國水利政研會xx年年會交流材料、述職報告、工作調研等近20篇綜合性文稿的起草工作。

全力做好公文處理工作，盡可能減少失誤和錯誤。全力做好公文處理工作。一年來，共接收中央文件60余件、部委文件300余件、河北省委文件100余件、邯鄲市委及市政府文件500余件。

不管是辦公室負責起草的稿件，還是審核其他處室、單位發(fā)文稿件，都做到認真負責，精以求精，文稿質量進一步得到提高。尤其是有的發(fā)文稿件，數(shù)易多稿，可以說是推倒重寫，自己成了撰寫人，而非審核者。

(三)在信息宣傳方面。緊緊圍繞我局治水思路和治局理念，打好宣傳仗，辦好創(chuàng)先爭優(yōu)、文明創(chuàng)建等活動板報，全局學習和文化氛圍進一步突顯;創(chuàng)新信息宣傳，重點對各處室、單位xx年工作亮點進行宣傳報道，針對舉辦的處級干部培訓班，我們采取分期集中式宣傳，一天半的培訓，發(fā)表了6篇宣傳報導，效果明顯，反響不錯。一年來，宣傳工作有了長足發(fā)展，信息的數(shù)量和質量進一步提高，局的知名度和影響力得到了強化。

積極組織向中國水利年鑒、海河年鑒、邯鄲黨史、紀念中央水利工作會議一周年征文、水利部創(chuàng)先爭優(yōu)學習型黨組織供稿、2012年思想政治工作投稿供稿，稿件質量得到組織單位的好評。自己撰寫的《加強學習型黨組織建設，推進民生水利新發(fā)展》論文獲中國水利職工思想政治工作研究會第三學組二等獎;《著力抓好“六加強”，全面提高反腐倡廉制度執(zhí)行力》獲局廉政文化創(chuàng)作一等獎，辦公室獲集體一等獎。

(四)在會議服務方面。全力做好會務服務工作。強化會前謀劃，做好議題、材料、意見征求等會前準備工作。搞好會中服務，切實做到責任分明、快捷高效。抓好會后梳理，及時印發(fā)會議紀要、情況通報等，保證了局務會、局長辦公會等會議質量，提高了會議效率。接待了劉寧副部長等領導****工作視察活動會務。

(五)在維穩(wěn)信訪方面。認真貫徹落實中央決策和局黨委部署精神，強化責任，完善機制，暢通渠道，規(guī)范秩序，制定下發(fā)《關于進一步加強政務值班工作的通知》，今年8月份實行了按旬維穩(wěn)報告制度，較好地完成“兩會”、十八大召開前等重大活動的維穩(wěn)值守工作，為****水利事業(yè)又好又快發(fā)展創(chuàng)造了更加和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

(六)在保密和檔案管理方面。按照機要保密規(guī)定，進一步加強了機要人員的紀律作風建設，增強了保密意識，有效服務了全局各項工作。認真貫徹落實機要保密工作責任制，加強密級文件的規(guī)范化管理，嚴格機要文件登記、借閱，隨時跟蹤機要文件去處，沒有發(fā)生丟失文件或泄密事故。

進一步規(guī)范檔案管理，促進檔案管理的科學化，更加重視檔案的利用工作，月平均利用檔案顯著提升，充分發(fā)揮了檔案在水利工程建設與管理中的重要作用。

(七)在黨務工作方面。重點抓好學習型黨組織(單位)、創(chuàng)先爭優(yōu)和水文化建設。組織開展了與河道管理三處的結對共建、“學雷鋒我奉獻、善行****”、道德講堂等專項活動，活動開展的有聲有色、扎實有效。切實抓好組織發(fā)展工作，一年來發(fā)展黨員7名，列入入黨積極分子4名。全力抓好精神文明創(chuàng)建，通過了河北省文明單位四年一次的初審驗收，獲得河北省文明單位。

(八)在隊伍建設方面。注重抓領導，充分調動工作積極性，都是一幫好弟兄好姐妹，大膽的工作，出了問題是我的，有了責任我承擔，很和諧、很團結、很融洽。

三、廉潔自律，提高執(zhí)行廉政準則水平

認真履行領導干部黨風廉政建設責任制，自覺遵守廉潔自律的有關規(guī)定，做到自警、自省、自勵。樹立責任意識，對職責范圍內(nèi)的各項工作認真負責，狠抓落實，不推諉、不懈怠。樹立創(chuàng)新意識，注意用所學的新理論、新思想、新觀點，研究新情況，解決新問題。嚴格執(zhí)行“八個禁止”、“52個不準”，加強自我要求，加強自身素質，牢筑思想防線，不觸及“紅線”。

一年來的工作，我們有三個體會：一是領導關心重視;二是辦公室人員團結拼搏;三是各相關部門鼎力相助。

總結一年來的工作，也存在一些不足和困難：

一是主動看書讀報較少，理論學習要進一步抓緊。

二是文稿質量還需進一步提高，盡可能的減少領導的精力和時間。

三是要樹立馬上就辦，辦就辦好的理念，大膽工作，嚴格管理，增強時效性，避免拖拉。

四是要在研究新情況、解決新問題上下功夫，不斷提高工作的預見性、前瞻性和規(guī)律性。

今后，我局水利發(fā)展改革的任務更加繁重，我將在局黨委的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，積極踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路，全面忠實履行職責，振奮精神，開拓進取，努力學習，扎實工作，為xx上游水利又好好快發(fā)展做出自己的貢獻。

謝謝大家!

第三篇：辦公室主任年終述職報告

辦公室主任年終述職報告范文

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好！

不知不覺在辦公室主任這個崗位上已工作一年，在這一年的工作里我始終牢記一個宗旨，那就是“認認真真履行職責，扎扎實實做好工作，以實為本，盡心盡力”。在公司領導的關心和指導下，在各位同事的熱情幫助下，一年來，圓滿的完成了公司交辦的各項工作任務，現(xiàn)將具體情況向各位作以下匯報。

一、努力學習,全面提高自身素質

辦公室人員是領導的重要參謀和助手。辦公室工作地位特殊、關系重大,所以對辦公室人員的自身要求也特別高，需要永無止境地更新知識和提高素質。為達到這一要求,我不斷地加強學習。一是向書本學。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀酒店管理本科課本外，還經(jīng)常到書店買《管理雜談》、《培訓指南》等專業(yè)書籍進行學習。另一方面，經(jīng)常閱讀各種雜志報刊以及許多精美的文章，并要求自已每個月至少要寫兩篇文章投到華天報，從而提高了自已的寫作水平。二是向領導學。在辦公室工作,與領導接觸的機會比較多。一年來,我親身感受了三位領導的不同風格與人格魅力、每位領導都有一套不同的管理模式，很多領導都非常注重制度管人，也很會做員工的思想工作，積極創(chuàng)建學習型團隊、有效地增強了班組凝聚力和戰(zhàn)斗力。他們的風范和工作藝術,讓我受益匪淺,他們的知識和管理才能使我收獲甚豐。三是向同事學。古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得娛樂部每位同事都是我的良師益友,他們中有業(yè)務專家,有銷售能手,也有管理精英，正是不斷地相互學習和交流,我自身的素質和能力才得以不斷提高,工作才能順利開展。

二、盡心履職,全心全意協(xié)助好領導的工作

作為公司領導的助手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,保質保量完成;對自己分內(nèi)的工作更是積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學。對上級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層同事,做到嚴于律己,寬以待人。

三、勤奮工作,回報領導和同事的厚愛

我從基層調入辦公室工作以來,公司領導及各位同事給了我許多支持和幫助，這些都無以為報，我惟一的回報方式就是努力工作。一年來,對領導安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成。從年初的年檢及經(jīng)營期限變更的工作來說吧，5月初我專項負責辦理年檢及企業(yè)經(jīng)營期限的變更等事宜，由于第一次接觸此項工作，總是這個文件有問題就是那個決議不妥當，不停地穿梭于集團，商務廳，工商局，政務廳等地；每天在外面跑感覺自已就像一只無頭的蒼蠅，在職能部門來**竄，但經(jīng)過自己的不懈努以及前任辦事員王粒的友情相助，在5月12日那天，完成了聯(lián)合年檢及經(jīng)營期限變更，商務局的批準證書、省工商局的營業(yè)執(zhí)照及組織機構代碼證均已提前辦好，那種付出后所獲得的成功，讓人有種莫名的興奮。部門的月餅銷售也給了我同樣的感覺，為了完成部門任務可謂是東奔西走，全力以付，一邊安排表弟到外面跑市場，一邊發(fā)動全家為酒店月餅做義務宣傳員，在最后沖刺關頭，為了完成部門任務，我們?nèi)σ愿?，終于在公司全體同仁的努力下，部門超額完成的計劃任務。任務的艱巨雖然常常讓人感到身心疲憊,但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領導和同事們的認可,每當看到自己的努力為公司的發(fā)展

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004km.cn/moban

起到一定作用時,那種成就感,那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說:人三十而立。已經(jīng)三十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢、對名譽、對權力,我都沒有什么奢求,努力工作是我追求的方向。工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同事們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇.總之，在過去的一年里，我雖然做了一定的工作，取得了一些小成績，但在某些方面，離領導的要求還是有很大差距，一是部門的質檢工作不夠規(guī)范和系統(tǒng)，對班組的監(jiān)管力度有待加強；

二、是對人對事的了解還不夠透徹，處理人與人之間的關系上表現(xiàn)生硬。在新的一年里，我一定要認真查找不足，積極改正，不斷探索新的工作方法，與時俱進，開拓創(chuàng)新，力爭明年使辦公室工作再上一個新臺階。

謝謝大家！

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第四篇：辦公室主任述職報告

辦公室主任述職報告

今年以來，本人在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，緊緊圍繞各項工作中心，結合本職實際，認真開展工作，較好地完成了份內(nèi)事，現(xiàn)述職如下，請予評議：

一、努力做好新聞宣傳，樂為地方經(jīng)濟建設鼓與呼。今年來，我們李x在新一屆黨委政府班子的正確領導下，各項工作都出現(xiàn)了前所未有的好勢頭，這給本人發(fā)揮業(yè)務專長提供了較好的工作平臺，盡管下村、進企業(yè)次數(shù)不多，但是憑著職業(yè)敏感，一直沒有放棄對重大有價值的新聞素材加以追蹤，及時將好的做法，經(jīng)驗，好人好事深挖細究，寫成稿件，全年被省網(wǎng)采用20多篇，省報采用一篇。被市新聞網(wǎng)、人口網(wǎng)、婦女網(wǎng)采用70多篇，市報采用三篇。被縣人民網(wǎng)、花鄉(xiāng)沭陽網(wǎng)、黨建網(wǎng)，政府網(wǎng)，政法網(wǎng)采用70多篇，被宿遷報B 版采用30多篇。其中禁燒期間一共采寫稿件六篇，分別被宿遷日報A版采用一篇，B 版采用三篇，被西祠網(wǎng)采用一篇，被《中國社會新聞網(wǎng)》采用一篇。其中還有被沭陽人民網(wǎng)，花鄉(xiāng)沭陽網(wǎng)重復采用。

二、聽好電話值好班，堅守崗位辦好事。一年來，我與往年一樣，堅持值班聽電話，做到二十四小時電話連線不間斷，當班八小時在崗在位不脫崗，下班以后，電話隨身攜帶不離身，接聽電話不遲緩，記錄整理不出錯，及時報告不差誤。做到上情下達，下情上達，當好領導的編外勤務兵。

三，管好印章不出錯，堅持原則把好關。一年來，不管是誰，只要用公章，我都要過問一下是誰安排的，有無簽字，然后及時登記下來，做到不任何差錯。

另外還經(jīng)常按照領導的臨時安排，幫助部門做群眾思想工作，在征地開發(fā)過程中，多次深入一線做群眾工作，為促進當?shù)亟?jīng)濟建設和發(fā)展當維穩(wěn)宣傳員。

在新的一年中，本人將以黨的十八精神為動力，努力學習，不斷提高思想政治覺悟，進一步強化新聞業(yè)務和學習，不斷提高捕捉新聞業(yè)務的能力，努力寫出更多更好的新聞稿件來，將李恒的對外型象精塑得更好。

謝謝大家。

第五篇：辦公室主任述職報告

辦公室主任述職報告

XX年，辦公室領導班子在市政府的領導下，帶領全體工作人員，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以全面提高服務水平為目標，以圍繞中心、服務大局為主題，堅持搞好三個服務，發(fā)揮三個作用，團結奮進，扎實工作，全面完成了所承擔的各項工作任務，有效地保證了市政府工作的高效運轉。

一、加強理論學習，提高自身素質

注重理論學習是加強領導班子思想作風建設和提高政治業(yè)務水平的一項根本措施。辦公室領導班子始終把學習貫穿于整體工作之中，嚴格執(zhí)行學習制度，積極創(chuàng)建學習型機關。在學習形式上，堅持平時個人自學與中心組集體學習相結合，看專家講課錄像輔導與外出參觀學習、接受培訓相結合，以及從書本上學習和在實踐中鍛煉相結合。在學習內(nèi)容上，緊密聯(lián)系辦公室工作實際和個人思想實際，認真學習討論了黨的十六屆四中、五中全會和省、市重要文件，進一步形成了刻苦鉆研、積極探索、求真務實的學風。辦公室領導班子認真扎實地開展了首批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，概括提煉出了市政府辦公室保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求，即：學習為先，提高理論政策水平;服務為上，強化參謀助手作用;敬業(yè)為本，爭創(chuàng)一流工作績效;宗旨為重，維護群眾根本利益;形象為榮，鍛造一流干部隊伍。針對存在的問題制定了切實可行的整改方案，并狠抓整改落實，受到了省委、市委先教活動指導組的高度評價。通過理論學習，領導班子成員進一步樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，思想政治素質、理論政策水平也得到了強化提高，政治鑒別力、政治敏銳性也不斷提高。一年來，辦公室領導班子在熟悉經(jīng)濟工作情況，掌握經(jīng)濟工作規(guī)律，輔佐領導做好多項工作的能力有了新的提高，在依照科學規(guī)律辦事、依法行政的能力上有了新的進步，在業(yè)務知識上有了新的拓展。

二、切實轉變職能，優(yōu)化服務質量

一是抓好市政府及辦公室文稿的起草、審核工作。全年共審核以市政府及辦公室名義上報、下發(fā)的文件近400份;起草審核政府工作報告及市政府主要負責同志在全市經(jīng)濟工作會議、招商引資工作會議、市政府全體會議等會議上的報告20余份，約30萬字。

二是抓好市政府重大決策部署的調研和宣傳策劃工作。緊緊圍繞東向發(fā)展戰(zhàn)略，牽頭組織了市內(nèi)外調研，代擬了市委、市政府《關于實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，奮力推進xx崛起的若干意見》;緊緊圍繞全市“十一五”發(fā)展的謀劃，代擬了市委《關于制定xx市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》。上述兩個綱領性文件經(jīng)市委常委會議討論后先后正式下發(fā)。全年先后圍繞優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，在新聞媒體設立專欄報道，累計配發(fā)評論員文章20余篇。

三是抓好突發(fā)事件的處置工作。在XX年發(fā)生xx、yy等突發(fā)事件后，辦公室領導班子成員及時陪同市政府領導趕赴一線，協(xié)助處理善后工作，并會同有關部門共同應對，確保事件處置有條不紊、緊張有序，同時還根據(jù)市政府負責同志的要求，將處置情況協(xié)調統(tǒng)稿后在市內(nèi)媒體上刊登，把負面影響降到最低限度。政務信息工作始終保持上傳下達、高效暢通，確保市政府領導及時掌握事件處置最新進展情況，準確做出決策，有效防止被動應付狀況發(fā)生。

四是抓好督查督辦工作。圍繞市政府的重大決策和工作部署進行跟蹤督查。結合市政府XX年確定的73項重點工作，重點選擇了招商引資、行政許可、旅游經(jīng)濟、糧食直補、民營經(jīng)濟、生產(chǎn)救災、食品放心工程建設等問題進行專項督查督辦，其中，生產(chǎn)救災和招商引資督查由于工作認真、細致，受到市政府領導的充分肯定。加大領導批示件的督查力度。全年共處理領導批示100余件次，均及時反饋結果，做到件件有落實，事事有回音。認真辦理人大代表議案、建議和政協(xié)提案。全年政府系統(tǒng)辦結人大代表議案和建議83件，辦結率達100%，承辦市政協(xié)提案179件，辦結率為100%，滿意率95%以上。

五是抓好市長熱線和值班聯(lián)絡工作。辦公室修訂完善了值班室工作職責、值班員職責、值班室接訪制度等，制定了《市政府辦公室關于重大集體上訪事件處置工作預案》，對熱線電話辦理、重特大緊急情況呈報、群眾來訪等各個環(huán)節(jié)進行嚴格管理，做到有章可循、按章辦事、公開透明，努力構筑高效快捷的服務通道，進一步規(guī)范了熱線電話和值班聯(lián)絡工作，提高了應對和處理重大突發(fā)事件的能力和水平，發(fā)揮了較好的保障作用。一年來，共接待來訪群眾300余批、XX多人次，接待、勸返大規(guī)模集體上訪40多起，較好地起到了“保駕護航”作用，使市領導能夠集中精力和時間思全局、抓重點、謀大事。市長熱線電話辦公室全年共受理投訴2200多件，涉及90多個部門和單位，得到各級部門和廣大市民的好評。

六是抓好行政事務工作。積極做好全市性重要會議、重大活動的安排，以及接待省部級領導來宿視察、調研的組織協(xié)調和服務工作。在市政府組團參加的安徽國際徽商大會和市政府組織的“十一五”規(guī)劃編制會議、xx電廠開工典禮、“十一五”規(guī)劃專家咨詢會議及溫州、臺州和上海招商引資項目推介簽約會等重大活動中，精心擬定工作方案，主動提供后勤服務，切實做到高效、周密、科學、規(guī)范，圓滿地完成了服務保障任務。市政府車輛安全管理工作進一步加強，沒有發(fā)生行車事故。認真做好老干部工作，在老干部生活學習、文化娛樂、醫(yī)療保健、車輛使用和社會活動等方面提供了熱情周到的服務。

三、強化班子建設，發(fā)揮整體合力

一是堅持民主集中制原則。辦公室領導班子善于聽取和集中科室同志意見，堅持每季度召開一次各科室負責人會議，匯報交流工作，聽取大家對辦公室工作及領導班子的意見。在辦公室領導成員內(nèi)部強化了民主集中制，把集體領導和個人有機分工結合起來，堅持實行辦公室主任會議制度，在日常工作中經(jīng)常通氣協(xié)商，涉及人財物和重要事項都能在事前通氣協(xié)商，最后經(jīng)過主任辦公會議集體研究作出決定，杜絕個人行為和獨斷專行。

二是加強班子內(nèi)部團結和協(xié)作。一年來，通過在辦公室領導班子成員中開展談心交流活動，班子成員之間本著積極主動、平等坦誠的原則，互相通氣、共同商量、相互支持、彼此補臺，增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，營造了一個團結和諧的融洽氣氛。

三是抓好班子廉政建設。辦公室在貫徹事務公開方面加大力度，對人員選拔任用、公務接待、財務管理等方面做到公開透明，嚴格按章辦事。兩次修訂了《政府辦公室廉政建設制度》，堅持每季度檢查一次廉政制度執(zhí)行情況，領導干部每半年主動向組織報告一次個人重大事項和廉潔自律情況，全體人員互相監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行政府采購的有關規(guī)定，從源頭上杜絕腐敗行為。在廉政教育方面，要求所有工作人員必須按照廉潔自律的要求，自重、自省、自警、自勵。辦公室沒有出現(xiàn)違法違紀案件，沒有任何人借領導機關或領導個人的名義搞特殊化，謀取私利。

四是注重思想作風建設。辦公室結合自身實際研究制定了《關于進一步改進機關作風提高機關效能的意見》，要求全體工作人員要進一步加強學習教育，著力提高整體素質;進一步加快工作節(jié)奏，努力提高辦事效率;進一步樹立精品意識，全面提高工作質量。同時，還制定了《市政府辦公室駕駛員崗位責任制》和《車隊人員十不準》，強化對駕駛員的監(jiān)管。從而推動了“兩風”、“兩情”的轉變，促進了辦公室工作作風的變化，工作節(jié)奏明顯加快，工作質量和效率得到進一步提高。

一年來，在辦公室領導班子和全體工作人員的共同努力下，辦公室各項工作都取得了新的進步，但工作中仍存在一些缺點與不足，今后我們將進一步加強理論學習，優(yōu)化隊伍建設，進一步創(chuàng)新工作思路，提高服務質量，保證高標準、高效率、快節(jié)奏地完成市政府交辦的各項工作，努力把辦公室整體工作提升到一個新的水平。