第一篇：讀后感《珍惜自己的工作》

讀《珍惜自己的工作》有感

一個人要在社會上立足，離不開工作。而為了讓自己將來能夠老有所養(yǎng)，就更加需要努力地去工作，這是我們要工作的一個首要的基本意識。也是從小父母就教導(dǎo)我們要樹立的現(xiàn)實工作觀。

珍惜我們的工作，有一句話形容地最為貼切“今天不努力工作，明天努力找工作?！睘榱松?，我們必須要珍惜工作崗位，這是從生存需求來考慮工作的重要性。不想被他人取代自己今天的位置，更要在崗位上出色發(fā)揮，因此我們要把工作看成事業(yè)，這是從個人成就來考慮工作的重要性。珍惜我們的工作，相逢是緣，珍惜與各位工作伙伴相處的每天八小時，把公司當(dāng)成家來愛，這是從情感需要來考慮工作的重要性。因此，不論從哪個角度而言，我們的工作是我們?nèi)松匾慕M成部分，是我們與社會緊密結(jié)合的標(biāo)志之一。

珍惜工作，首先要具備工作的熱忱，沒有熱忱，“珍惜”就成為了一種空洞，因為當(dāng)你失去這份工作的時候，再去珍惜已經(jīng)無力回天了。記得我們曾經(jīng)有一名新員工，在面試時，她以極大的熱情，感染了考官，終于從眾多的求職者中脫穎而出，獲得了這份工作，可是當(dāng)她正式入職以后，卻以為只要進入了公司就能順理成章地留下來，當(dāng)初的熱忱逐漸消退，面對工作中出現(xiàn)的各種狀況茫然無措，百般回避。結(jié)果可想而知，最終她沒有通過試用期。熱忱是我們工作動力的源泉，沒有了動力，工作就成了一種應(yīng)付，仿佛每天在公司呆過了8小時，就是完成了我們的工作，然而，這樣的工作是出不了成果的，結(jié)局就是被淘汰。

珍惜工作，是要我們開動腦筋，積極地應(yīng)對工作中出現(xiàn)的各種問題。工作中不可能不存在問題，可是有的人一遇到困難就退卻，沒有信心去面對。甚至每每生出“大不了我辭職”這樣的念頭。其實，當(dāng)

我們通過努力，解決了工作中的“攔路虎”，那時的心情才是最有成就感的呢！難道辭職了問題就解決了？辭職了，只能說明，我們又一次地回避了問題，可是誰又知道，下一份工作中是否還是會與這樣類似的問題不期而遇呢？因此，遇到問題，還是知難而進吧，方法總比困難多。

珍惜工作，是要我們具備責(zé)任高于一切的思想意識。公司給予我們這個工作崗位，是出于對我們的信任，因此我們是否對得起這份信任，是否能真正擔(dān)負(fù)得起這個崗位的職責(zé)，這是一種考驗。工作中要有壓力感，要時刻感受到職責(zé)的擔(dān)子壓在肩上的負(fù)荷，要時刻提醒自己在工作中的位置，要深刻明白到：一旦自己堅守的工作出了紕漏，將會給公司帶來損失，給其他同事的工作帶來阻力。我相信這一點大家是有深刻體會的，在我們的工作中曾經(jīng)出現(xiàn)過多少或大或小的失誤，為了彌補失誤所帶來的傷害，我們要花上更多的精力和時間。

珍惜工作，是要我們?nèi)谌雸F隊。每個人工作上的成就，不是一個人一蹴而就的，它需要各個環(huán)節(jié)的緊密配合，它需要其他同仁的大力支持。一項工作完成得圓滿與否，與自己所在團隊的協(xié)作性、融洽性分不開。只有信任這個團隊，具有犧牲精神，才能真正融入到團隊中去，這個團隊才會有戰(zhàn)斗力。

總而言之，我們只有懂得珍惜眼前現(xiàn)有的這份工作，懂得感恩給了我們工作和事業(yè)平臺的公司，懂得感謝在生命成長中給予我們幫助和支持的同仁，正面、積極、全力以赴去對待我們的工作，我們才能真正獲得人生的榮譽和價值，獲得周圍的人對你發(fā)自內(nèi)心的尊重和佩服。

第二篇：珍惜自己的工作讀后感

《珍惜自己的工作》讀后感

在這次“熱愛鐵路、珍惜崗位”青年讀書活動中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了段團委推薦的《珍惜自己的工作》這本書，剛拿到書的時候，以為這又是一本政治或政治法規(guī)之類的讀本?？煞藥醉摵缶桶l(fā)覺這是一本很好的書。是一本能讓人興奮的書、一本能讓人產(chǎn)生共鳴的書、一本能讓人奮發(fā)向上的書、更是一本能提高工作效率、增強自己責(zé)任心的好書。待把這本好書從頭到尾看完后，我靜下心來，獨自回想了一下自己的工作歷程，還是頗有感觸的。

一、要有一顆感恩的心！眾所周知，今天在我們身邊，有不少領(lǐng)取最低生活保障的失業(yè)困難家庭，也有剛從虧損或兼并企業(yè)走下工作崗位的下崗職工，還有那數(shù)以萬計，剛剛走出校園處于困惑十字路口，在艱難擇業(yè)的大學(xué)生。而我作為鐵路職工，能夠擁有一份屬于自己的穩(wěn)定的工作，說句實話，我是為自己感到幸運，也感到自豪！

二、要在工作中保持良好的心態(tài)！小到一個家庭大到一個企業(yè)，如果沒有凝聚力，那么這個家庭和企業(yè)就不是一個很和睦的家庭和團結(jié)協(xié)作的集體。所以我們不僅在為企業(yè)工作，更是在為自己工作！因為我們是靠企業(yè)來生存的，企業(yè)發(fā)展了我們，我們的素質(zhì)才會提高，企業(yè)強盛了，我們的生活才更美好。如果一個人不努力做好自己的本職工作，那么任何一個企業(yè)都沒有用他的必要，為此我們必須在工作中調(diào)

整好自己的心態(tài)。

三、要在工作中找準(zhǔn)自己的位置！日本松下公司的領(lǐng)導(dǎo)和員工們，都十分優(yōu)秀，他們之所以如此，是因為他們每個人的心中只有一個信念：一個人無論在什么工作崗位上，都要把每一件事情做正確、做完美。

我們今天站在哪個位置并不重要，但下一步邁向哪里卻很關(guān)鍵。不管我們現(xiàn)在從事的工作是多么地微不足道，只要有強烈的進取心，只要不局限于狹小的圈子，只要我們強烈地渴望攀登成功的巔峰并愿意為此付出艱辛的努力，那么任何障礙都阻擋不了成功的步伐我們?yōu)檎l工作？我們是為自己而工作，為自己的人生工作，既然如此，我們就應(yīng)該付起自己的責(zé)任，義不容辭已守信為立身之本，盡心盡力，誠實坦率，坦蕩處世，為自己的理想，為自己的將來，為自己的成功而奮斗！

四、要把學(xué)習(xí)的精神貫穿始終！當(dāng)今鐵路事業(yè)在迅速發(fā)展，要想不被淘汰，就要求我們經(jīng)常給自己加壓充電認(rèn)真學(xué)習(xí)，才能豐富自己的工作水平和工作能力。偉人毛主席說的好：“學(xué)習(xí)的敵人是自己的滿足。”豐富自己的知識提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平，必須從不自滿開始。我們不能滿足自己的現(xiàn)狀，要在掌握業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上，在工作中實踐自己的人生價值。如果滿足自己的現(xiàn)狀，那遲早將會被淘汰。

五、做為一名青工，要認(rèn)識到“今天的成就是昨天努力的積累，明天的成就則有賴于今天的努力”。只有努力工作才能實現(xiàn)自己人生的價值，這樣我們才能不因為虛度年華而悔恨，也不因為碌碌無為而羞恥.讀完這本書，我才知道了領(lǐng)導(dǎo)推薦這本書給我們的良苦用心，更讓我明白了身上的責(zé)任有多重大。在今后的工作中，我更要認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好本職工作，對自己負(fù)責(zé)，對單位負(fù)責(zé)。

第三篇：珍惜自己的工作讀后感

當(dāng)閱讀了一本名著后，從中我們收獲新的思想，這時就有必須要寫一篇讀后感了！那么你真的懂得怎么寫讀后感嗎？下面是小編幫大家整理的珍惜自己的工作讀后感范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

這幾天，我讀了一本《珍惜自己工作》的書，深知珍惜自己的工作最重要的是工作態(tài)度，積極的'態(tài)度是第一位，沒有卑微的工作只有卑微的工作態(tài)度，這是完全取決于我們自己。結(jié)合我現(xiàn)在的工作崗位，身為服務(wù)人員工作態(tài)度更是極其重要，要用心的去做每件事，去誠心對待我們每位旅客。俗話說“一份辛勤，就會有一份收獲”，不要把服務(wù)行業(yè)想的太過簡單，但要干好服務(wù)是最難的，這是我剛剛走進這個崗位時，公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常教導(dǎo)我說的，而且把每一件簡單的事做好就更不簡單，得到客人的一句“謝謝”或是一句肯定，是我們工作的目標(biāo)。用100%的熱情去做1%的事，同樣的1%的失誤會導(dǎo)致100%的失敗，所以說工作中細(xì)節(jié)也能體現(xiàn)珍惜工作，在我們的服務(wù)工作中，細(xì)心的服務(wù)更是要充分的體現(xiàn)。在每次服務(wù)普通客人還是大型保障活動中，把握到每一個環(huán)節(jié)，哪怕是細(xì)微的地方?jīng)]安排到位，就極有可能釀成大錯誤或者就會出現(xiàn)客人的抱怨，這是我們公司常常說的服務(wù)公式100-1=0。所以說不要忽略看起來微小的東西，很多個小事組成起來就是大事，這更是要求我們平時細(xì)心觀察、細(xì)心學(xué)習(xí)、細(xì)心累積工作經(jīng)驗，對我們的工作要擔(dān)負(fù)起責(zé)任，對于我們要為我們客人負(fù)起責(zé)任，每一個職位的工作任務(wù)就是一份責(zé)任。從你從事這份工作起就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任，這不僅是對自己負(fù)責(zé)更是對你服務(wù)的客人負(fù)責(zé)。充滿著責(zé)任感，對待工作，對待每位客人都要盡職盡責(zé)，對出現(xiàn)的問題不要逃避，要用心的解決，去贏得更多的尊敬。

所以說，珍惜工作，就是要把心思集中在想干事上，把精力用在崗位上，這要我們才能熱愛工作，釋放出對工作的積極性和創(chuàng)造性，百分百的投入到服務(wù)行業(yè)。干一行，愛一行，珍惜自己的工作，才會全力以赴的把自己工作做好，提高自己。

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第四篇：珍惜工作 善待自己

珍惜工作

善待自己

在漫長的人生中，每個人的大部分時間都是在工作中度過的?？梢哉f工作就是我們生命的舞臺，工作的成敗就是我們?nèi)松某蓴?。我們只有像珍惜生命一樣珍惜自己的工作，才能把工作做得盡善盡美，才能獲得人生中的最高成就。

然而，很多的人卻無視自己所擁有的美好工作，不懂得珍惜自己的工作。有的人甚至把工作當(dāng)成了包袱和負(fù)擔(dān)，對工作抱著一種應(yīng)付的態(tài)度，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過且過。有的人盡管擁有舒適的工作環(huán)境和良好的工作平臺，卻沒有把心思放在工作上，把精力用在崗位上，他們更多的是貪圖享受，對工作敷衍塞責(zé)，有的甚至還利用手中的職權(quán)去干一些損公利己的事；有一些人，在工作崗位上，總是覺得自己大材小用，總是對自己的工作充滿了抱怨，總是認(rèn)為自己應(yīng)該干更重要的工作；有一些人，總是抱著一副單位需要我、工作需要我的態(tài)度，卻從沒有認(rèn)識到，哪個工作崗位是為某一個特定的人而設(shè)置的？這個世界根本沒有哪份工作必須你來做才能完成，而是你必須要有一份工作來維持你的生活，才能愉快地度過你的人生。

我們活在世上，不免要承擔(dān)各種責(zé)任，小至對家庭、親戚朋友，大至對企業(yè)和社會。這些責(zé)任多半是應(yīng)該承擔(dān)的。不過，我們不要忘記，除此之外，我們還有一項根本的責(zé)任，便是對自己的人生負(fù)責(zé)。每個人在世上都只有活一次的機會，沒有任何人能夠代替他重新活一次。如果這唯一的一次人生虛度了，也沒有任何人能夠真正安慰他。認(rèn)識到這一點，我們對自己的人生怎么能不產(chǎn)生強烈的責(zé)任心呢？在某種意義上，人世間各種其他的責(zé)任都是可以分擔(dān)或轉(zhuǎn)讓的，惟有對自己的人生的責(zé)任，每個人都只能完全由自己來承擔(dān)，一絲一毫依靠不了別人。

態(tài)度決定一切。認(rèn)真，就是我們所需要的工作態(tài)度。有首歌說得好：世間自有公道，付出總有回報。一分耕耘，一分收獲。如果，我們總是以一種隨便應(yīng)付的態(tài)度對待我們的工作，那么我們就不可能有什么好的工作業(yè)績。如果我們時時能認(rèn)真地對待我們的工作，那么總有一天我們會發(fā)現(xiàn)，工作也會給予我們很多很多。一句話，我不負(fù)工作，工作亦不負(fù)我。

觀念改變一切?？串?dāng)今社會形勢，增強危機意識；看就業(yè)競爭形勢，增強風(fēng)險意識；看自身承擔(dān)的工作責(zé)任、生活責(zé)任、家庭 責(zé)任，增強進取意識。心中常有危機感對我們都將是件利大于弊的事情。從表面上看，人們努力工作是被環(huán)境及生活所迫，但真正的動機卻是發(fā)自個人的內(nèi)心世界，是心中危機感的驅(qū)使，努力工作并不是別人勉強你去拼搏，而是你自己內(nèi)心里有一股潛在的向上的力量，希望自己活得成功而快樂。珍惜崗位更是一種對自己、對家庭、認(rèn)真負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。珍惜崗位就是珍愛家庭，試想我們不去懂得珍惜自己的工作，試想如果有一天我們下崗甚至失業(yè)后的情況，那時我們不再有年齡的優(yōu)勢，不再有蓬勃的朝氣，更不具備高學(xué)歷、高能力，我們?nèi)绾尉蜆I(yè)、如何生存呢！到那時我們面臨的將不再是單純的努力找工作的問題，我們還將面臨努力適應(yīng)新的行業(yè)，努力面對一系列的社會難題。

有一句話說的好“珍惜才會擁有，感恩才能長久”。只有珍惜工作，我們才能熱愛工作、熱愛事業(yè)，才能釋放出對工作的積極性和創(chuàng)造性，才能百分之百地投入到工作中去，才會全力以赴地去把自己的工作做到最好，從而追求更美好的人生。

所以，讓我們一起珍惜工作，努力工作吧！

第五篇：珍惜工作讀后感

《珍惜工作——做不抱怨員工》讀后感 記得剛剛來到頭臺油田工作的時候，由于不熟悉工作環(huán)境和不熟習(xí)操作流程，工藝流程，導(dǎo)致許多和我一樣的新人對公司時常滿腹牢騷。大家時常抱怨工作強度過大，休息時間太少等等問題。后來隨著時間的推移以及不斷的向老員工們學(xué)習(xí)，我們的抱怨少了許多，或許是知道自己有許多的不足，該學(xué)的東西太多了我們可能連抱怨的資格都沒有。不過自始至終我也沒有仔細(xì)去想過，到底我們當(dāng)時為什么會有那么多的抱怨，直到我領(lǐng)到了手中的這本書《珍惜工作，做不抱怨員工》才豁然開朗，解決了許多心中一直懸而未決的疑問，也使我學(xué)習(xí)了成長懂得了很多道理，為我以后的工作和生活樹立了一些原則。下面我就簡單總結(jié)一下看過此書后我所得到的一些收獲吧。

初讀此書時，第一眼戳中我的是“浮躁”二字。沒錯，浮躁是我們這樣年輕人中最普遍的缺點。一味追求絕對的公平，只會導(dǎo)致自身心理嚴(yán)重失衡。絕對的公平是并不存在的，而讀了此書后我了解了我們首先要擺正心態(tài)，不必時時刻求百分之百的公平，否則就是自己跟自己過不去。就單個事情來講不一定公平，但從整體上來說就公平了。但是如果你覺得不公平就放棄了自己的努力，那就打錯特錯了。領(lǐng)導(dǎo)的眼睛是雪亮的，今天不給你公平，是因為你還沒有達到給你公平的要求，只要你兢兢業(yè)業(yè)，總有一天會得到你想要的，現(xiàn)在看來確實如此啊。面對現(xiàn)實，并不等于束手接受所有不幸，只要有可以挽救的機會，我們就應(yīng)該去奮斗，坦然接受不可避免的事實，才能在人生的道路上掌握好平衡。

適應(yīng)力是每個人在面對生命的起伏不定與陰晴圓缺時，仍然能夠活的更精彩的能力。優(yōu)勝劣汰，適者生存。同樣都是螞蟻，在海邊沙灘的和在干燥地方的卻又有很大不同。其實人也如此。身為一個員工，且要成為一名優(yōu)秀員工，對環(huán)境的適應(yīng)力是非常重要的。如何教好的適應(yīng)環(huán)境，從書中我學(xué)到了：嚴(yán)格要求自己，既然有了新的開始就應(yīng)放下曾經(jīng)的一切，從新歸零，從新站在起跑線上。這樣才會全力以赴的去工作。任何人都不可能離開環(huán)境而生存，在無法改變環(huán)境時，只有改變我們自己，使我們自己去適應(yīng)環(huán)境，迎接挑戰(zhàn)，不退縮，不畏懼，才能更好的發(fā)展。

忠誠是人們心中最神圣的美德。即是是在最平凡的工作崗位上，我們也依然懷著忠誠的心。忠于企業(yè)，忠于自己的工作，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，必然會為自己的發(fā)展帶來益處。平凡的崗位更能看出一個人的忠誠程度，誰在平凡的崗位上始終如一的保持著忠誠，就會取得更大成就。忠于公司，與同事們同舟共濟，共赴艱難，將產(chǎn)生一種集體力量，人生也就會變的更加充實，視野就會變的更有成就，工作就會成為一種享受。

心態(tài)決定一切，人的主觀力量是很強大的。我們不要讓自己老是覺得很委屈而顧影自憐，成功是由那些有積極心態(tài)的人所取得的。我們?nèi)绻驗闆]有良好的心態(tài)，遇到失敗和挫折就會產(chǎn)生一種排斥力量，這樣是可悲的。而心態(tài)健康的人，不會因為人生和視野遇到一些暫時性的波折和壓力而一蹶不振。反而，會痛定思痛總結(jié)好經(jīng)驗教訓(xùn)，找到更好的時機從新再來。人生道路中，難免會有看起來很糟糕的時候，這時，應(yīng)該看看是否站錯方向。當(dāng)你面對太陽，就不會看見陰影，向后看只會令人喪失信心，唯有向前看才會令人充滿信心。

心懷感恩，努力工作。感恩既是一種良好心態(tài)，又是一種奉獻精神，以知恩圖報的心情工作時，會工作的更加愉快，更加出色。每一份工作或每一個工作環(huán)境都無法盡善盡美。但每一份工作中都存有許多寶貴的經(jīng)驗和資源，如果你能每天懷抱著一顆感恩的心情去工作，在工作中始終牢記“擁有一份工作，就要懂得感恩”的道理，那么一定會有所收獲。以上種種，僅僅是從此書中所得許多收獲的一部分，無法把所有的都一一舉出，學(xué)習(xí)到的東西太多了，值得我深思的東西也很多。抱怨就是不再前行的船，無法追上時代的步伐。

我們的精彩人生才剛步入正軌,絕不會讓抱怨使自己沉淪。