第一篇：工作總結(jié)-轉(zhuǎn)正申請

實習(xí)期工作總結(jié)

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間三個月實習(xí)已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，也體會到了公司為我們員工提供的廣闊的發(fā)展空間。在對領(lǐng)導(dǎo)和同事們肅然起敬的同時，也為我有機會成為******的一份子而驚喜萬分。

在這三個月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均有了一定的進步，同時也有很多感想，現(xiàn)將我這三個月所做所思向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下。

一、感想和體會

1、態(tài)度決定一切。

工作時一定要一絲不茍，認真仔細，一個職員在公司的大部分時間都是在工作的，這就要求他在這段時間內(nèi)一定要小心謹慎，一絲不茍，不能老是出錯, 有必要一定要檢驗自己的工作結(jié)果，以確保自己的萬無一失。工作的時候我一直保持極大的工作熱情，不僅順利完成工作任務(wù)，工作之余還經(jīng)?？偨Y(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高工作效率，雖然工作中我也會犯一些錯誤，受到領(lǐng)導(dǎo)批評，但我認為這些錯誤和批評是能讓我能在以后的工作中謹慎小心，提高工作效率。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了很深刻的印象，我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。這次實習(xí)讓我了解了公司的企業(yè)文化、生產(chǎn)模式和質(zhì)量體系管理等經(jīng)驗，這對我來說十分寶貴。

2、勤于思考

在工作崗位上一定要勤于思考，不斷改進工作方法，提高工作效率。公司的日常工作都會比較繁瑣，而且?guī)滋煜聛硪矔容^枯燥，就是需要你多動腦筋，不斷地想方設(shè)法改進自己的工作方法，提高工作效率，減少工作所需時間

3、不斷學(xué)習(xí)

要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。這會使你的工作更加得心應(yīng)手。一個人在自己的職位上有所作為，一定要對自己職業(yè)的專業(yè)知識有所熟悉，對自己業(yè)務(wù)所在范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)技能也要熟練掌握，這樣才算是一位合格的技術(shù)人員。

二、工作成果與收獲

在這三個月里，我在領(lǐng)導(dǎo)的安排下在****部門實習(xí)。剛走出學(xué)校的大門，來到一個充滿活力與創(chuàng)造力的公司，剛開始接手工作時有點找不著頭緒，因此這里所有的一切對于我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學(xué)，是一切進步取得的前提和基礎(chǔ)。在不斷得學(xué)習(xí)和鉆研中，我完成了以下工作和學(xué)習(xí)內(nèi)容： 1.2.3.三、存在的問題

3個月來，我雖然努力做了一些工作，但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距，如工作能力上還有待進一步提高，對新的工作崗位還不夠熟悉等等，這些問題，我決心在今后的工作和學(xué)習(xí)中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職工作。

四、今后努力得方向

針對以上存在的不足和問題，在以后的工作中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足：

1、做好工作計劃，繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。

2、以實踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作能力。在注重學(xué)習(xí)的同時狠抓實踐，在實踐中利用所學(xué)知識指導(dǎo)實踐，全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

3、踏實做好本職工作。在以后的工作和學(xué)習(xí)中，我將以更加積極的工作態(tài)度、更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨，力爭“沒有最好只有更好”。

4、繼續(xù)在做好本職工作的同時，為公司做一些力所能及的工作，為公司做出應(yīng)有的貢獻。

在今后的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事、對人真誠，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。在公司領(lǐng)導(dǎo)得正確指引下，在同事得熱心幫助和團結(jié)下，圓滿完成各項工作任務(wù)，成為******得優(yōu)秀一份子。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。

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第二篇：工作總結(jié) 轉(zhuǎn)正申請

工作總結(jié)

時光匆匆，一年時間轉(zhuǎn)瞬即逝。我也從一個剛出校門的大學(xué)生，成為一名機場的工作人員。一年的實習(xí)期已過，在此我想總結(jié)一下這一年以來的工作以及從中得到的經(jīng)驗與教訓(xùn)，并且鄭重提出轉(zhuǎn)正申請。

服務(wù)工作在很多人眼里是個平凡簡單的工作，但是在我看來，服務(wù)工作總能不斷地接受各種挑戰(zhàn)，不斷地去發(fā)現(xiàn)新的工作方法和技巧。對于我們服務(wù)人員來說，服務(wù)工作的感受就像是學(xué)會吃辣椒的過程，整個經(jīng)歷感受最多的就是一個“辣”字。如果有一天你已經(jīng)習(xí)慣了這種味道，不再被這種味道嗆到咳嗽或是抹鼻涕流眼淚，那就說明你已經(jīng)是一名合格的服務(wù)人員了。作為一個從事機場服務(wù)的員工來說，我深諳這種味道。在這一年的工作中，我一直不斷地探索，希望能夠找到一種方法，來化解和消融工作中產(chǎn)生的“辣味”，這就是自我情緒的管理，就是說對于自己的情緒進行控制和調(diào)節(jié)。

在機場工作，接觸最多的就是形形色色的旅客，不同的外貌，不同的性格，不同的態(tài)度，與每一個旅客交流所要采取的表情、語氣和說話方式都不一樣。這實實在在是非?？简炄说墓ぷ?。微笑待人是與旅客打交道的第一步，上崗時間是不能把個人情緒帶入工作中的，無論自己有多不愉快，還是要始終保持微笑，使旅客體會到你的友善，從而為接下來的服務(wù)工作打下良好的基礎(chǔ)。每位旅客的需求都是不一樣的，有的旅客喜歡柔軟的座椅，就應(yīng)該將其安排在沙發(fā)上就座；有的旅客習(xí)慣靠著吸煙打發(fā)時間，就應(yīng)該引導(dǎo)其進入吸煙室，然后為其準備當天的報紙或是泡好茶水；有的旅客喜歡一行人坐在一起，就應(yīng)該安排他們坐在大廳的四方桌上，然后為其把電視打開；如果是帶著孩子的旅客，我們就應(yīng)該盡可能為其安排到人少的休息室休息，方便其照顧孩子，同時不影響其他旅客的休息；如果是腿腳不便的老人，我們就應(yīng)該提前為其準備好輪椅等工具。諸如此類的事，都是我在這一年的工作中逐漸摸索出來的，不是每一位旅客來到機場時都是心情愉快的，但是通過我們的微笑和真誠，可以盡可能使他們在離開機場開始旅途的時候，心情是輕松的。

在這一年的工作中，我經(jīng)歷了節(jié)假日的高峰期，也遇到過長時間的航班延誤的情況，旅客的抱怨和謾罵也聽過不少。開始的時候，旅客的態(tài)度的確會影響到我的工作情緒，但是逐漸地，我開始學(xué)會坦然面對這一切，換位思考是最好的解決方式。在遇到航班晚點的時候，提前做好解釋是最重要的，這為旅客提供了一個心理上的準備，同時也讓你的工作一開始就順利很多。為旅客提供及時、實時的信息，可以讓旅客根據(jù)自己需要調(diào)整安排后續(xù)事宜。為旅客安排好用餐和住宿，可以讓旅客盡可能的保持良好耐心的心情。服務(wù)工作是一個需要耐心和技巧的工作，除了好的服務(wù)態(tài)度，同時也因具備良好的心理素質(zhì)。要學(xué)會把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色，學(xué)會把工作當成是一種享受。對于旅客要以誠相待，當成親人或是朋友，真心為旅客提供切實有效地咨詢和幫助，這是愉快工作的前提之一。然后，在為旅客提供咨詢時要認真傾聽旅客的問題而不是去關(guān)注旅客的態(tài)度，這樣才會保持冷靜，細細為之分析引導(dǎo)，熄滅旅客情緒上的怒火，防止因服務(wù)態(tài)度問題火上燒油引起旅客更大的投訴。

在工作中，我們就像一個螺絲釘，做好自己工作的同時，也要和其他崗位的同事配合好，團隊精神在機場的整個工作流程中有著舉足輕重的作用。沒有其他的同事的配合，就算個人工作做的再出色，也是不可能順利完成整個航班的。比如：延誤時，與問訊處聯(lián)系，了解航班動態(tài)；候機時，與安檢人員聯(lián)系，確保辦理手續(xù)的人數(shù)與進入候機室人數(shù)吻合；登機時，與值機人員聯(lián)系，核對航班人數(shù)；登機完畢時，與外場人員核對已登機人數(shù)。從旅客進入機場到離開機場，這所有的工作都是一環(huán)扣一環(huán)，需要所有崗位人員的通力合作完成的。在我們所有同事的互幫互助與精誠團結(jié)下，我們能夠做到盡可能給旅客滿意的服務(wù)，在特殊情況下，不懼旅客的無理糾纏，不驚投訴者的古怪刁鉆，順利圓滿的做好航班延誤后的服務(wù)工作。所有的這一切成績都源于這個集體良好的團隊合作精神。

在這一年的工作中，我學(xué)到了很多，同時也發(fā)現(xiàn)了很多自身存在的問題。諸如，對于其他崗位的工作不夠熟悉，面對旅客方方面面的問題有時不能夠應(yīng)對自如；崗位的適應(yīng)面不夠廣，在某些崗位缺人手時不能夠及時頂上，這些都與業(yè)務(wù)知識有關(guān)。在今后的工作中，我會秉著“逆水行舟，不進則退”的信念不斷努力，在做好自己本職工作的同時，豐富其他崗位的業(yè)務(wù)知識。我會不斷努力克服個性和年齡的弱點，推開障礙和阻力，盡快的適應(yīng)多種崗位，從而滿足工作的需要。

總結(jié)，是為了吸取教訓(xùn)；計劃，是為了走的更遠。希望領(lǐng)導(dǎo)在以后的工作中繼續(xù)支持我，鼓勵我，同時給予我批評和指導(dǎo)，我一定會虛心接受，努力改正。最后，希望領(lǐng)導(dǎo)們接受我的轉(zhuǎn)正申請。

申請人： 2010年10月31日

第三篇：轉(zhuǎn)正申請工作總結(jié)

轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

自加入到公司，轉(zhuǎn)眼間已有將近兩個月的時間，這兩個月注定是我職業(yè)生涯中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。期間，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作上給予了我極大的幫助，生活上也給與莫大的關(guān)心，讓我真真切切感受到了家的溫暖；同時，公司中彌漫的注重協(xié)同、奮力當先的工作氛圍，也深深感染著我，也為加入到這個平臺而自傲。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和精心指導(dǎo)下，通過自身的努力，工作上也取得了一定的進步，現(xiàn)將近兩個月的工作情況作如下匯報。

一、主要的工作職責

1、組織證券部內(nèi)部的交流學(xué)習(xí)。以證券法務(wù)專員的身份加入到公司證券部，主要的工作定位是公司掛牌的信息披露等上市事宜、公司制度管理和協(xié)助處理簡單的法律事務(wù)。由于證券部是一個新成立的部門，新部門加上自身新員工身份的雙新組合就注定需要不斷學(xué)習(xí)，在部門領(lǐng)導(dǎo)的提議下，先后組織了本部門同事圍繞“公司中的人——股東、股東大會”以及股轉(zhuǎn)系統(tǒng)中“新三板歷史演變、股轉(zhuǎn)系統(tǒng)中的交易模式、掛牌公司信息披露業(yè)務(wù)”幾個點開展內(nèi)部交流學(xué)習(xí)。在交流碰撞中不斷提升大家對新三板各個模塊的認識，方便以后工作的開展；同時也發(fā)現(xiàn)自身知識讓存在掌握不到位的盲點，明確了今后需要著力的地方。

2、股東分紅的登記、臺賬信息的核對。證券部以后工作的開展離不了公司各位股東的密切配合，加入到公司后逐漸通過分紅、臺賬兩種途徑直接、間接與股東接觸。這樣一方面可以了解公司的運行架構(gòu)，盡早熟悉公司、融入公司；另外一方面也能夠明晰公司股權(quán)結(jié)構(gòu)，確保后期信息披露數(shù)據(jù)的準確。

3、協(xié)助市場信息的搜集，配合銷售培訓(xùn)的開展。公司以及本部門一直倡導(dǎo)的“人人為我，我為人人”的協(xié)同作風，注重發(fā)揮合力優(yōu)勢。日常工作中協(xié)助市場管理部搜集與公司有關(guān)的業(yè)務(wù)信息，也有幸加入到了公司銷售培訓(xùn)的準備、服務(wù)工作，見證了“眾人拾柴火焰高”的合力之勢。

二、主要工作體會

1、依托制度流程，追求規(guī)則之治。在這兩個月內(nèi)給我留下最深印象的是公司各項業(yè)務(wù)的開展十分注重工作流程和公司制度，大到各項工作的審批，小至物品的領(lǐng)取，都需要辦理流程，需要制度支撐。公司中的各項流程、制度就相當于是國家中的各部法律、法規(guī)，都講究一個規(guī)則之治，規(guī)則制度形為約束，實為保護，事事都遵循一個制度約束，方能使事事平穩(wěn)高效運行。

2、注重協(xié)同辦公，發(fā)揮合力之勢。剛來公司面試時，李老師都在強調(diào)“人人為我，我為人人”，“一人失誤、團隊抹黑”，在這兩個月的工作期間，也確實感受到了這兩句話在公司中的分量。公司層面上，不管是威猛家園里疑難問題的技術(shù)支撐，還是銷售培訓(xùn)的培訓(xùn)科目；部門層面上，不管是對新員工的以老帶新，還是同事之間的內(nèi)訓(xùn)學(xué)習(xí)，時時刻刻都能看到協(xié)同配合的工作氛圍。聚為一團火，發(fā)揮群策群力，便可看到“眾人拾柴火焰高”的美景。

3、重視學(xué)習(xí)創(chuàng)新、追求知識之力。很多企業(yè)都會鼓吹學(xué)習(xí)和創(chuàng)新是企業(yè)文化的一部分，但是真正將其付諸實踐的又有多少呢，而威猛公司是為數(shù)不多的其中一個。公司每年兩次大型的銷售培訓(xùn)上不但會請來業(yè)界有名的專家學(xué)者傳播新知識，而且還會要求各部門組織針對新產(chǎn)品的專門培訓(xùn)，捕捉新行業(yè)動態(tài)，普及新產(chǎn)品知識。唯有務(wù)實肯干的學(xué)習(xí)創(chuàng)新口號，才能實現(xiàn)“知識就是力量”的目標。

三、存在的不足

在這段時間里，我雖然在每天的工作和學(xué)習(xí)中都會取得進步，在學(xué)校待的太久，存在側(cè)重理論知識，而對實務(wù)操作掌握不夠。針對此種情況需要依靠認真學(xué)習(xí)，實現(xiàn)由理論到實踐的過渡，此外，對關(guān)于新三板的知識體系還存在知識盲點，需要不斷加強對這方面的學(xué)習(xí)，盡早消除知識盲點。在今后的工作中，不但要發(fā)揚自身的優(yōu)點，還要客觀看待自身存在的不足，逐漸養(yǎng)成做事認真，考慮事情周全習(xí)慣，提升自身的應(yīng)變能力、創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進取、完善自己。

經(jīng)過將近兩個月的努力，我對公司由陌生到逐漸熟悉，對工作由陌生到逐漸上手，到現(xiàn)在已能積極、主動、熟練地完成工作。所以我提出轉(zhuǎn)正申請：懇請領(lǐng)導(dǎo)給予我成為公司正式員工的寶貴機會，我也會珍惜這寶貴的機會，以實干認真的工作態(tài)度、精神飽滿的工作熱情來努力工作、踏實工作。

第四篇：工作總結(jié)(轉(zhuǎn)正申請)

工作總結(jié)

2011年11月走進山東銀光鈺源輕金屬精密成型有限公司，到現(xiàn)在已經(jīng)4個月了（棗莊3個月，業(yè)務(wù)科一個月）。

在棗莊銀光威萬學(xué)習(xí)了3個月，深入學(xué)習(xí)并了解了鋁鎂合金壓鑄的工藝流程、工藝參數(shù)、機加工過程、產(chǎn)品包裝等。

第一個月：在模具維修區(qū)。

葛劍老師給我講了模具的基本構(gòu)造、模具的保養(yǎng)維修、模具的拆卸和安裝，最主要的就是緊急問題處理，特別常見的就是粘模、燒附、頂針等的小問題，基本我能夠自己處理。

第二個月：壓鑄機臺區(qū)。

我學(xué)習(xí)的時候正趕上給邦飛利生產(chǎn)端蓋和大小喇叭，還有本體082的試模。帶班班長給我們講解了一些壓鑄機的操作步驟和安全常識，簡單的參數(shù)設(shè)置，壓鑄機臺的保養(yǎng)，產(chǎn)品的初步挑選，產(chǎn)品的擺放等。通過實踐，這些知識已經(jīng)基本了解。

第三個月：機加車間。

在機加工車間，我學(xué)習(xí)并實踐了下列工序：打磨、清洗烘干、振動研磨、拋丸、鉆孔、攻牙、CNC加工中心、包裝等。

通過學(xué)習(xí)，我不光學(xué)到了壓鑄的基本常識，我還知道了哪些材料適合壓鑄，哪些適合澆鑄。對簡單的圖紙也能夠了解一點，學(xué)會了一些三維圖測算體積和重量等，并能夠?qū)σ恍┬〉膲鸿T件進行核價。

我來業(yè)務(wù)科已經(jīng)一個多月了，一直跟著劉鳳文經(jīng)理考察鋁鎂合金

壓鑄件的市場行情和市場前景。

2月17日-23日，我們先去濟南考察了氣動元件壓鑄件的市場，并且重點拜訪了幾家我們電話聯(lián)系過的生產(chǎn)氣動元件的廠家，而且也有廠家給我們圖紙讓我們核算價格。我們在淄博考察了汽車電機、起動機廠家，用量非常大，但是價格不是很高。回公司后，我們已經(jīng)把調(diào)查報告上交了領(lǐng)導(dǎo)。

3月6-11日，我們?nèi)チ肆某?、德州、濟南?/p>

在聊城我們拜訪了幾家制造汽車電機、啟動機的廠家，通過魯威發(fā)電機廠耿經(jīng)理給我們算的一筆賬，我們決定暫時取消對汽車電機、起動機鋁合金壓鑄件的關(guān)注。

在中通客車控股股份有限公司座椅分公司，陳邱敏經(jīng)理給我們一小段鎂鋁合金管件，回來核算其價格，計劃給客車、公交車扶手等全部用此管件，以達到減重的目的，現(xiàn)在已經(jīng)拿到鎂業(yè)公司化驗。

在聊城、德州、濟南我們拜訪了好幾家大型的LED燈具公司，現(xiàn)在他們的鋁合金壓鑄件大部分是從南方采購。因此建議關(guān)注此行業(yè)。而且公司也正在給中威電子做LED燈殼。

此次在濟南，我們主要考察了氣動元件市場，氣動元件壓鑄件大部分是從南方采購，本地沒有生產(chǎn)廠家，我們特地從濟南廠家買回了氣動元件SC160氣缸的前后端蓋和活塞做樣本，現(xiàn)在正在畫三維圖紙和核報模具價格。

報告人：范守強

2012-03-18

第五篇：轉(zhuǎn)正申請工作總結(jié)

試用期工作總結(jié)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是我司經(jīng)營四部的試用期內(nèi)業(yè)員***，于***年***月***日成為公司的試用員工，截至***月***日試用期結(jié)束。現(xiàn)根據(jù)公司的規(guī)章制度本人申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工。

在這三個月的時間里，我在總部進行了一周的上崗培訓(xùn)，主要是關(guān)于公司的各方面的基礎(chǔ)制度、簡單的oa系統(tǒng)操作方法和公司的基礎(chǔ)信息這三方面。通過這些學(xué)習(xí)，我了解了公司的業(yè)績背景和相關(guān)企業(yè)、了解了公司的市場愿景和文化理念、了解了我以后的大概工作內(nèi)容和部門領(lǐng)導(dǎo)的工作需求。在這一過程中，非常感謝***的新人指引，非常感謝***部門的***對我不厭其煩的答疑解惑，非常感謝部門***總還有各位高層領(lǐng)導(dǎo)能夠同意我在總部進行上崗指導(dǎo)，謝謝大家！

而這一個星期，讓我受益匪淺的不止對于公司的了解、工作的知悉，更有在這個崗位上發(fā)光發(fā)熱的信心和力量。

新人入職培訓(xùn)后我到了***，作為***的內(nèi)業(yè)崗位人員為兩位在外奔波經(jīng)營工作的領(lǐng)導(dǎo)完成內(nèi)業(yè)工作。我在***月***日被派遣到***項目現(xiàn)場工作，項目經(jīng)理安排本人負責報建資料的編制收集和整理。在這近三個月的時間里，我學(xué)習(xí)到了很多知識，也受到了很多人的教導(dǎo)和幫助。這些都讓我對公司的團結(jié)互助的工作氛圍有了很深刻的理解。除此以外，***教我的寬以待人、***教我的獨立果斷、***教我的行前三思也叫我受益匪淺。記憶尤為深刻的是參與的幾次***主持的會議。

以下內(nèi)容為本人對試用期內(nèi)的工作做的簡略總結(jié)。

一、專業(yè)知識方面。

已熟悉報建流程，能夠獨立編制、整理、填寫安監(jiān)質(zhì)監(jiān)和報建資料。熟悉項目報備和跟蹤流程，能夠完成項目經(jīng)營內(nèi)業(yè)工作。

二、專業(yè)能力方面。

有良好的協(xié)調(diào)能力，能夠與各方保持良好的工作關(guān)系。

三、工作效能方面。

有優(yōu)秀的建立工作臺賬的習(xí)慣，對未完成的工作能夠保持日日跟進不懈怠。

四、企業(yè)融入度方面。

高度認可并遵從公司企業(yè)文化，熱愛公司團隊，團結(jié)友愛同事。已視自己為***人，希

望能與公司共同進步。

五、敬業(yè)精神方面。

對于緊急工作，能夠加班加點完成。對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作不推諉，盡力做好。努力克服艱苦的工作環(huán)境，盡力在做好自己的工作的同時，幫助同事做力所能及的工作。

六、執(zhí)行力方面。

對于工作任務(wù)能夠立即執(zhí)行，不能執(zhí)行的會申請領(lǐng)導(dǎo)稍微延后。遇到自己無法解決或不好決斷的事情，盡快上報領(lǐng)導(dǎo)并給出自己認為可行的一套方案。

七、職業(yè)修養(yǎng)方面。

有良好的職業(yè)道德，自發(fā)主動完成工作，定期進行工作總結(jié)匯報，積極樂觀地面對工作困難和壓力，愛崗敬業(yè)，勇于承擔責任。

八、團隊協(xié)作方面。

有優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力，生活中能夠與各位同事和睦相處，工作上能夠各取所長、眾志成城，相互幫助共同進步，一起盡力把工作做的更好。

九、創(chuàng)新進取方面。

在創(chuàng)新進取上我還有所不足，主要原因在對行業(yè)專精知識的不夠了解，在以后的日子里，我會更加注意學(xué)習(xí)進步，盡自己所能為公司的發(fā)展貢獻一份微薄的力量。

十、綜合能力方面。

綜合能力上，我擁有一定的跨職業(yè)的專業(yè)能力以及良好的方法能力，能有對工作信息篩選歸納，對自己有較為客觀的職業(yè)評價，能鞏固接受他人批評和指導(dǎo)，得以進步。有不錯的社會能力和個人能力，能夠與合作方等保持良好的關(guān)系，有良好的溝通能力，并富有社會責任心。

以上就是我對試用期內(nèi)的工作總結(jié)。在這三個月里，我收獲了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事所給與的體貼寬容、理解幫助、支持鼓勵和關(guān)懷愛護，非常感謝公司能給我這個提升自己的平臺和機會，希望以后的日子還能在這樣一個和睦團結(jié)的公司里跟隨各位強大的領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)公司、與各位能干的同事們一起學(xué)習(xí)和進步！

非常感謝，鞠躬！

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