第一篇：文明督察隊2011年第一學(xué)期工作計劃

溫州大學(xué)教師教育學(xué)院文明督察分隊2011—2012 學(xué)

年第一學(xué)期工作計劃

新學(xué)伊始，文明督察隊將以熱情、負責(zé)、高效的精神面貌投入到本學(xué)期的工作中。雖然上個學(xué)期我們獲得了第一名，但是這個我們將繼續(xù)會以驚人的毅力，真真實實打造一個高效、創(chuàng)新、活力的部門。我們將以學(xué)生的利益為出發(fā)點，切實為學(xué)生們打造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，督察學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強與各兄弟學(xué)院之間的交流。

本學(xué)期文明督察隊的工作將從以下三方面方面開展：一是開展日?；顒?，二是部門建設(shè)和管理，三是開展自主活動。

一、日?；顒拥拈_展

我們的日常工作主要分為三大塊，對內(nèi)檢查海報粘貼、對外檢查各兄弟學(xué)院的學(xué)風(fēng)和學(xué)習(xí)環(huán)境的建設(shè)以及加強與校文明督察隊的交流和聯(lián)系。此外,我們將積極配合其他部門的工作，努力為學(xué)生會付出自己的力量。

(一)與兄弟院校之間的互查

這是文明督察分隊成立的重要因素之一，這也是文督的主要工作之一。這項活動主要是聽從校文明督察隊的指揮和安排，我們主要是查學(xué)風(fēng)的建設(shè)和學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境。一般為每星期一次。

(二)宣傳陣地管理

此項工作是由校文督來安排具體的時間，一般是16個學(xué)院

輪著，每個學(xué)院一次，每次一周?；镜墓ぷ饕笫菣z查C區(qū)宣傳窗的海報、橫幅等有無亂貼、亂掛的行為。

(三)食堂文明和圖書館文明

此項工作具體由校文督來安排時間，一個學(xué)期各輪到兩次。具體工作是去檢查食堂和圖書館的不文明現(xiàn)象。

(四)積極參加校級活動

院文明督察分隊是在學(xué)院團委學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下，校文明督察隊的指導(dǎo)下開展工作的，所以文督分隊將積極配合校文明督察隊的工作。具體工作大概有文明月、五彩海報比賽，文明辦公室評比、大聯(lián)誼等等。具體要每個月開會以后再安排。

二、部門建設(shè)和管理

新的一個學(xué)期，文明督察隊將注入新的血液，開始一段新的征程。由于部門剛成立，很多工作都是剛剛開始接觸，所以對新成員的培養(yǎng)尤為重要。

(一)招新

由于很多人員對文督的不了解，導(dǎo)致每次招新都成了冷部門，如何吸引更多的人來面試，如何選擇更好的成員成了我們下個學(xué)期開學(xué)初的主要工作重點。

(二)成長記錄

做好各成員的成長檔案，給部門每一位成員都發(fā)一個成長檔案袋，成員的每次工作出勤都由成員自己記錄，每個月或者活動結(jié)束后，成員需寫工作總結(jié)，存入檔案袋，檔案袋每月檢查一次。

(三)紀律觀念

一人需要有一本會議工作本，這個本子將專門用于學(xué)生會工作。參加會議必須準(zhǔn)時，有需要時要提前到達。有故不能到達，必須向負責(zé)人請假。

(四)能力培養(yǎng)

作于新的成員需要教會他們?nèi)绾螌懲ㄓ?、總結(jié)、計劃、策劃等一些文字材料的書寫的同時，更重要的是鍛煉他們的交際能力，統(tǒng)籌能力，協(xié)調(diào)能力等一些學(xué)生工作的能力培養(yǎng)。加強部門成員戰(zhàn)斗力，提高部門工作效率，踐行部門宗旨，充分體現(xiàn)文明督察隊這一部門的職能。

(五)思想培養(yǎng)

對于新進成員來說，學(xué)生工作不一定是熟悉的。首先要讓他們明白學(xué)生工作是什么，文明督察隊是干什么的，為何要加入文明督察隊以及在這里你能學(xué)到什么，這一系列問題要求我們潛移默化的引導(dǎo)和他們自身的領(lǐng)悟。

三 自主活動

隨著文督發(fā)展越來越成熟，工作的重點主要放在自主活動上，下個學(xué)期我將繼續(xù)努力開展特色活動，如課桌椅文化（這個主要看校文督的安排，開學(xué)開了會才會知道）。

教師教育學(xué)院文明督察分隊二〇一一年七月二十九日

第二篇：校園文明督察隊工作計劃

2012屆校園文明督察隊

工作計劃

新的學(xué)期，面對新一屆系文明督察隊的成立，我們部門所有成員都表示了自己的決心：做好系文明督察隊！做好新一屆的工作，大膽開拓新局面。為進一步加強和規(guī)范學(xué)生精神文明督察和學(xué)生自律工作，充分發(fā)揮學(xué)生組織“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的作用，使我院學(xué)生精神文明創(chuàng)建工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展，現(xiàn)即我們隊伍的工作計劃如下：

·組織規(guī)劃

一.盡快完善相關(guān)制度，重視和加強文明督察部干部的管理和培養(yǎng)，確保文明督察部作用得到充分發(fā)揮，有一個新的開始.二.依據(jù)成都學(xué)院文明督察部章程的相關(guān)要求，督促學(xué)生基礎(chǔ)文明的進一步養(yǎng)成，爭取使全系精神文明創(chuàng)建工作真正融入到每一位同學(xué)實際行動中。

三.加強學(xué)院宣傳管理。嚴禁廣告、海報、橫幅、噴繪亂貼、亂掛，規(guī)范宣傳行為，使學(xué)院各項宣傳工作井然有序。

四.各個部長積極響應(yīng)主席團，全面負責(zé)分配每次活動任務(wù)，做好安排部署，做到有條不紊，調(diào)動安排各成員開展工作。

五.加強對不文明行為的監(jiān)督和勸導(dǎo)。要求每個督察員時時刻刻記住自己的身份，“對不文明行為的監(jiān)督和勸導(dǎo)”首先應(yīng)該從自己做起，做到在公共場所不得有不文明行為，例如：隨地丟垃圾、吐痰，說臟話，打架斗毆等，上課不遲到、早退，穿拖鞋、背心等一切不良

行為，爭取做文明大學(xué)生。

六.開展督察隊集體活動，做好學(xué)院文明督察隊外部形象。目前我們組織急需要活動來建立系文明督察員在同學(xué)們心中的形象，來提升學(xué)院文明督察員在整個學(xué)院的地位。我們可以將積極與其他學(xué)生團體合作搞一些集體活動，規(guī)模按照由小到大的順序依次進行。

七.為鼓勵先進，每學(xué)期各部中評選出一批先進集體和優(yōu)秀個人進行表彰。

八.定期召開會議，及時準(zhǔn)確反映工作情況，總結(jié)工作經(jīng)驗。

九.積極開展工作，協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系，加強集體主義意識，增進各成員之間的感情，開拓進取。

·部門展望

一．組織好納新工作

在新的學(xué)期我們也將為自律注入新的血液，學(xué)期之初我們將組織 納新工作，要求如下： 思想品德好，能吃苦耐勞。對工作積極認真，責(zé)任心強。對待問題有個人獨到的見解。有團隊合作精神和組織能力。有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。我們一定制定出更詳細更公平的納新條件，力爭使納新工作順利 完成。并在納新后認真引導(dǎo)他們盡快適應(yīng)工作，積極投入其中，增強 他們的責(zé)任感，使他們能堅持到底。

二、堅持好早自習(xí)檢查工作

下學(xué)期將繼續(xù)例行早自習(xí)檢查工作，首先應(yīng)對新干事做好培訓(xùn)，嚴格按照督察隊早自習(xí)檢查制度清點人數(shù)，盡量減少主觀分。主要針對

早自習(xí)的出勤率，班級的學(xué)習(xí)氛圍等，對班級進行評價。督促各班加強學(xué)風(fēng)建設(shè)。

三、做好整理查課單及文件

第一學(xué)期由本部部長和副部長分工整理，第二學(xué)期由部長和副部長分別帶領(lǐng)干事整理，做好本學(xué)期工作的同時為下一屆培養(yǎng)出優(yōu)秀干事。

四、積極配合其他部門的工作

當(dāng)其他部門有任何活動或者事情時，我們一定積極參與其中，并盡力做到最好。舉辦活動時應(yīng)與各個部門及時協(xié)商，避免一些不該發(fā) 生的錯誤。盡量讓工作的效率大大的提高！組織好部門內(nèi)部交流以及與其他部門的溝通。

五、學(xué)風(fēng)建設(shè)不只靠監(jiān)督實施，我們可以定期舉辦一些活動。比如說 圖書交換活動。建議先舉行圖書收集，在舉行 圖書交換。我們首先要做好前期的宣傳工作，包括宣傳板，宣傳條幅，宣傳單的制作以及展示。聯(lián)系校廣播站等做好前期宣傳工作。舉辦活動 首先進行圖書收集，在各個班宣傳過后到每個寢室去收集圖書，記錄每個人的捐書情況，根據(jù)以上情況設(shè)定我們的會員，捐贈XX本書以上為會員享受換書優(yōu)惠政策（可以隨時來換取喜歡的圖書 等等）。

成都學(xué)院校園文明督察隊學(xué)風(fēng)部副部：何坤2012.7.7

第三篇：校園文明行為規(guī)范督察隊工作計劃

五月份工作計劃

今年四月份對我而言，是難忘的一個月，是收獲的一個月。真是“忙并收獲著，累并快樂著”。在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同學(xué)們的幫助下，我們校園文明行為規(guī)范督察隊終于正式成立了。本月在和隊友的共同努力下，督察隊工作正有條不紊的進行著。在本月我學(xué)習(xí)到了很多，感受也很多。

通過自我回顧與全面總結(jié)，使我不僅明白只要付出，就會有收獲；只要認真努力工作，就能得到他人認可。而且團結(jié)互助在整個團隊工作中起著至關(guān)重要的作用，同時也認識到自己工作中所存在的問題與不足。為保證以后更好地開展日常工作，同時順利完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)，制訂如下計劃：

（1）更好的做好本職工作以及加強督察隊各負責(zé)區(qū)域之間的協(xié)調(diào)與配合。

（2）進一步增強工作責(zé)任感，盡量避免并逐步杜絕因粗心馬虎或因責(zé)任意識不足所造成的工作失誤。強化時間觀念，做到每次開會集合按時到場，每次值班不遲到早退，服從領(lǐng)導(dǎo)的管理和安排，做到有特殊情況就請假，切實履行校園文明行為規(guī)范督察隊的職責(zé)。

（3）在圓滿完成學(xué)校所下達工作任務(wù)的前提下，給自己制定一個合理的學(xué)習(xí)計劃，全面夯實自己的相關(guān)知識，努力提高自身的工作能力和學(xué)習(xí)成績，在同學(xué)之間做好表率，起到帶頭作用。

（4）在以后的工作中提高合作精神和團隊意識，進一步加強和

同事之間的溝通交流與團結(jié)互助。平時多與隊友交流工作經(jīng)驗，互相幫助，協(xié)助督察隊干事將督察隊建立成一個團結(jié)和諧的隊伍。

我們相信，只要全體督察隊成員齊心協(xié)力，共同努力，我們“校園文明行為規(guī)范督察隊”通過一些不文明行為，提醒同學(xué)們愛護校園環(huán)境，提高自身素養(yǎng)，建立學(xué)院良好風(fēng)氣，給同學(xué)們營造一個積極向上的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，同時也會為交院增添一道靚麗風(fēng)景。

匯報人：龍淵

2012/5/1

第四篇：督察隊2012工作計劃

辦公室督查隊工作計劃

為確保2012年單位各項工作任務(wù)的順利開展，我督察隊針對當(dāng)前工作中存在的問題和不足，結(jié)合以往督查工作經(jīng)驗以及各中隊隊員現(xiàn)有工作情況，以城建監(jiān)察執(zhí)法工作特點為依據(jù)，認真研究總結(jié)，決定從以下四方面著力落實好工作：

1．進一步加強學(xué)習(xí)，不斷端正工作態(tài)度

督查工作本質(zhì)上就是要督促其他工作人員認真工作，同時對其工作態(tài)度，工作中存在的問題和不足進行查處，尤其對不在崗人員的查處，難免會讓被查住的同志感到不快，因此，某種程度上，督查工作也是個惹人的差事，這就造成在督查的過程中會存在睜一只眼閉一只眼的想法，從而導(dǎo)致督查工作名存實亡，起不到該有的督促監(jiān)督作用，更助長了其他人懈怠工作的懶散情緒。針對這一情況，我督查隊將定期對成員進行思想教育和工作培訓(xùn)，使大家明白，對其他隊員進行認真督查，不僅是對自己工作的負責(zé)，更是對他人工作的負責(zé)，對整個城建監(jiān)察工作的促進，只要我們對工作一如既往的嚴格要求，一絲不茍，久而久之，大家就會理解就會習(xí)慣我們的工作方式，各種抵觸情緒也會隨之消失，而且還會感謝我們對他們工作的提醒和幫助。

2．完善工作方法，嚴格執(zhí)法程序，加強溝通協(xié)調(diào)，增強督查效能

以往，我們只是對督查過程中發(fā)現(xiàn)的問題做簡單的筆頭記錄，一個星期對各個中隊進行一次工作通報，這樣既沒有體現(xiàn)出督查工作的及時性，也造成部分查出問題的滯留。另外，對于中隊忽視或長期不

解決通報中存在的問題這一情況，單位并沒有明確的處罰規(guī)定，長期以來就逐漸出現(xiàn)了，你查你的，我管我的，督查與各中隊工作脫節(jié)現(xiàn)象。對此，今年我們督查隊要提高工作效率，加強與各個中隊的合作關(guān)系，不僅會對查處的問題進行記錄，而且會對每個問題拍照取證，并及時制作出書面通報，按照問題發(fā)生區(qū)域每天發(fā)放到各個中隊去，保證及時將問題通知到位。同時，為了確保查處問題得到及時有效的解決，我隊還將每天對頭一天查出的問題進行逐一復(fù)查，將責(zé)任落實到位，把各片區(qū)情況實事求是地匯報到辦公室，為各中隊隊伍工作評比提供依據(jù)，從而提高隊員工作積極性，促進單位各項工作順利完成。

3．加大督查力度，進一步做深做細各項工作

今年我隊將繼續(xù)加大督查力度，每天上午，下午必須對所有片區(qū)進行全方位細致查看，對各個中隊工作情況、人員在崗情況進行嚴格檢查。堅決擯棄只查人不查事，或是只查事不查人的片面做法，實事求是，一絲不茍，嚴格把關(guān)，真正發(fā)揮出我隊的督查作用。

4．強化隊伍建設(shè)，充分調(diào)動中隊隊員工作的積極性和主動性

我們要不斷地學(xué)習(xí)和借鑒其他地方督查隊的工作方法和經(jīng)驗，取長補短，加強隊伍建設(shè)，在條件允許的情況下，組織隊員到外面去參觀學(xué)習(xí)，同時，制定出本隊的獎懲制度，及時根據(jù)隊員的工作情況作出獎懲，不斷促進隊員工作的積極性和主動性，提高工作效率。

第五篇：校園文明督察隊工作總結(jié)

校園文明督察隊2011年上學(xué)期總結(jié)

2011年上學(xué)期校園文明督察隊將在學(xué)工處指導(dǎo)老師的領(lǐng)導(dǎo)下、在院學(xué)生會宗旨“服務(wù)同學(xué)，提高自我”的引導(dǎo)下，繼續(xù)履行以巡邏執(zhí)勤為主，說教勸導(dǎo)相結(jié)合的工作職責(zé)。協(xié)助學(xué)校打造良好的學(xué)風(fēng)和學(xué)習(xí)環(huán)境，務(wù)求把各項工作精益求精，做得更好。下面是我部門本學(xué)期的工作總結(jié)。

（1）首先本學(xué)期開始要求本部門的所有成員認清目前的形勢，認真思考自己的工作職責(zé)，展望本學(xué)期的工作內(nèi)容，從而每一個成員都要擬定出自己本學(xué)期的工作打算以及計劃！

（2）積極落實部門的本職工作，例如部門影響力宣傳，校園文明督察等工作。首先，我們部門以院學(xué)生會為平臺策劃舉辦相關(guān)面對全體學(xué)生會或是面向全院范圍內(nèi)的活動。對于校園文明督察方面，仍然以上學(xué)期的巡邏站崗為主。隊員在巡邏過程中列隊步！

（3）結(jié)合院學(xué)生會管理制度制定本部門干部管理制度，督察本部門成員的考勤及工作情況；嚴格要求各位成員從自身做起從而在校園文明、學(xué)習(xí)、生活等各個方面起到帶頭作用！要求部門成員在工作的同時不落下學(xué)習(xí)，爭取在工作中學(xué)習(xí)，在工作中提高！

（4）加強與院學(xué)生會其他部門的合作，加大與校其他系部學(xué)生會合作，吸取寶貴經(jīng)驗。在部門交流合作方面首先從院學(xué)生會內(nèi)部做起，比如協(xié)助三大常規(guī)的工作，促進部門成員的交流，更有利有院學(xué)生會的團結(jié)。再者是聯(lián)合各系部的相關(guān)部門舉行全院性的活動，從而加強與其他系部的交流!

成績屬于過去，奮斗成就未來。本學(xué)期已經(jīng)過去，新的學(xué)期開始，我們將會一如既往地做好本職工作，以新的姿態(tài)展現(xiàn)我們的品牌與特色，學(xué)以致用，自強不息，穩(wěn)中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，實現(xiàn)、創(chuàng)建優(yōu)秀團體的目標(biāo)奮進。

校園文明督察隊

2011年6月18日