第一篇：2011綜治責(zé)任書

附件一

社會治安綜合治理目標(biāo)考核責(zé)任書

一、組織領(lǐng)導(dǎo)（20分）

1、加強治調(diào)工作責(zé)任制建設(shè)，達(dá)到“五有四落實”，即做到有責(zé)任制，有專職治調(diào)主任，有調(diào)解、回訪、移交記錄簿，有統(tǒng)計臺帳，有工作例會、培訓(xùn)記錄，并做到組織、制度、工作、報酬“四落實”。（10分）

2、建立治調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,網(wǎng)絡(luò)建全,運行正常。（5分）

3、綜治工作有年度工作計劃、總結(jié)。（5分）

二、維護(hù)穩(wěn)定（40分）

1、每月召開一次例會，專題研究綜治工作，做到矛盾排查有登記、調(diào)處有記載。（8分）

2、對重大不穩(wěn)定因素，落實“五個一”責(zé)任制，不發(fā)生影響穩(wěn)定的問題，杜絕民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。（8分）

3、有效控制越級上訪事件發(fā)生。（8分）

4、不發(fā)生群體性事件導(dǎo)致堵塞交通、廠礦，干擾機關(guān)正常工作秩序。（8分）

5、積極配合公安部門開展的 “嚴(yán)打”等專項整治工作。（8分）

三、治安防范（30分）

1、開展平安創(chuàng)建和治安防控體系建設(shè)，有實施方案，并取得實效。（10分）

2、結(jié)合“五五”普法教育，宣傳教育群眾，增強法制和安全防范意識，落實防盜、防火、防破壞和其它治安災(zāi)害事故的安全防范措施。（10分）

3、加強對刑事釋解人員幫教、社區(qū)矯正工作，并建立相應(yīng)名冊、記錄和檔案，做到家底清、情況明，幫教措施得力。（10分）

四、其它工作（10分）

1、按時參加各種會議，不缺席、不遲到、不早退。（5分）

2、積極完成好上級安排的其它臨時性工作。（5分）

考評辦法：鎮(zhèn)綜治委按照“三權(quán)管理”之規(guī)定，組織派出所、司法所、法庭等相關(guān)職能部門對各單位進(jìn)行考核?？己艘云綍r記載和文字資料為依據(jù)進(jìn)行評分，鎮(zhèn)綜治委根據(jù)實際得分情況實行績效掛鉤，并兌現(xiàn)到各單位。

第二篇：綜治責(zé)任書

2017藕塘鎮(zhèn)社會治安綜合治理目標(biāo)管理

責(zé) 任 書

藕塘鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心

二O一七年二月印制 2017藕塘鎮(zhèn)社會治安綜合治理

目標(biāo)管理責(zé)任書

為了認(rèn)真貫徹黨的會議精神，落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于“切實把社會治安綜合治理措施落實到基層，嚴(yán)厲打擊危害國家安全和社會治安的刑事犯罪和各種邪惡勢力，掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象”的指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，維護(hù)社會穩(wěn)定，確保一方平安，特簽訂本責(zé)任書。

一、目標(biāo)控制

1、妥善化解各類矛盾糾紛和安全隱患，做到小事不出社，大事不出村。

2、針對人民群眾關(guān)心的熱點、難點問題要及時處理和答復(fù)，無非正常上訪，實現(xiàn)無集體上訪和群體性上訪。

3、將治安防范的責(zé)任和措施分解到人，治安防范有力，不發(fā)生影響特別大的惡性案件。交通、火災(zāi)、安全生產(chǎn)事故比上年下降，不發(fā)生重大的安全事故。

4、扎實抓好平安創(chuàng)建工作，確保各項措施落實到位，不斷鞏固平安創(chuàng)建的工作成果。

二、工作職責(zé)

1、按照屬地管理“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，各村綜治維穩(wěn)專干為責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)落實本村社會治安綜合治理各項工作。

2、落實穩(wěn)定責(zé)任制，及時排查處理各種矛盾、糾紛及一切不穩(wěn)定因素，杜絕群體事件的發(fā)生和群體上訪。

3、嚴(yán)厲打擊各種刑事犯罪活動，及時解決好突出的社會治安問題，有具體的防范網(wǎng)絡(luò)，有處理突發(fā)事件預(yù)案，有“處法”措施和方案，各種防范監(jiān)控措施到位。進(jìn)一步做好刑釋解教人員的安置和重點人員的幫教工作。

4、加強社會治安綜合治理宣傳，利用各種形式，加大宣傳力度，認(rèn)真搞好“三月宣傳月”活動，堅持經(jīng)常性廣播宣傳，普及法律知識，弘揚社會正氣，打擊、杜絕社會丑惡現(xiàn)象的發(fā)生。

5、健全社會治安綜合治理工作各項規(guī)章制度，保證該項工作的必備投入。

三、獎懲規(guī)定

1、本責(zé)任書所規(guī)定的工作目標(biāo)和工作職責(zé)，列入支部、村委的工作目標(biāo)，作為考核其政績的依據(jù)之一。

2、經(jīng)考核，當(dāng)年責(zé)任目標(biāo)完成，評選為先進(jìn)單位和個人的，由黨委、政府予以表彰；未完成目標(biāo)任務(wù)的，除綜合目標(biāo)扣分外，予以通報批評；造成嚴(yán)重后果的按有關(guān)規(guī)定處理。

3、對因工作失職、瀆職，導(dǎo)致發(fā)生影響當(dāng)?shù)厣鐣€(wěn)定的重大事件的干部，依據(jù)定遠(yuǎn)縣相關(guān)文件給予相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分；情節(jié)特別嚴(yán)重的，移送司法機關(guān)依法處理。

本責(zé)任書一式兩份，鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心、簽訂村（居）各執(zhí)一份。

藕塘鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心

村

責(zé)任人：

責(zé)任人：

2017年 2月22 日

第三篇：綜治責(zé)任書

云霧鎮(zhèn)中心學(xué)校

2010社會治安綜合治理責(zé)任書

根據(jù)《貴定縣2010年社會治安綜合治理工作安排意見》的要求，結(jié)合學(xué)校工作實際，特制定2010年云霧中心校社會治安綜合治理責(zé)任書

一、建立機構(gòu)，落實責(zé)任。各學(xué)校要健立和完善綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則落實社會治安第一責(zé)任人，綜治領(lǐng)導(dǎo)小組成員要熟悉有關(guān)綜合治理的方針、政策，指導(dǎo)本校的綜治工作建設(shè)。

二、各學(xué)校將社會治安綜合治理工作所需經(jīng)費列入學(xué)校的正常預(yù)算中，保證社會治安綜合治理工作正常開展。

三、讓單位干部、職工了解“看好自家的門、管好自家的人、辦好自家的事”和“四防”工作的重要性，加強門衛(wèi)值班制度，尤其是存放重要文件和物資的辦公室、教室場所，要隨時巡視檢查，做到發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，并配合有關(guān)部門進(jìn)行制止和排除。

四、組織教師學(xué)習(xí)國家計劃生育政策、國家保密制度、《公民道德建設(shè)實施綱要》等，要求做到：

1、對自己所管理的文件和保管的印章、物資、現(xiàn)金、帳表、憑證等，做到妥善保管，不丟失、不泄露。

2、對家庭子女進(jìn)行法律知識、倫理道德和有關(guān)政策教育，自覺遵守和維護(hù)社會治安秩序，積極參加精神文明的創(chuàng)建活動，不賭博、不吸毒販毒、不種植毒品原植物?不出售國家禁止的藥品、不打架罵人，不參與社會丑惡活動，敢于同一切違法犯罪分子作斗爭。

3、認(rèn)真完成自已的本職工作，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高業(yè)務(wù)水平和辦事效率。

4、做好消防安全工作，下班時做到關(guān)好門窗，斷水?dāng)嚯姡沤^安全意外事故發(fā)生。

5、不傳抄、不傳閱反動淫穢書刊，不聽反動廣播、不看淫穢錄像，不參加“法輪功”等邪教組織，維護(hù)社會穩(wěn)定，說文明話、辦文明事，做文明人。

云霧鎮(zhèn)中心學(xué)校

責(zé)任人：

學(xué) 校：

責(zé)任人： 二〇一〇年三月十九日

第四篇：綜治責(zé)任書

洪江村2011社會治安綜合治理

目標(biāo)管理責(zé)任書

根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強社會治安綜合治理的意見》和團(tuán)澤鎮(zhèn)《2011社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》，以及我村社會治安綜合治理的總體任務(wù)、目標(biāo)、要求，特制定今年的社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、把綜合治理納入經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，切實做好經(jīng)濟(jì)建設(shè)和綜合治理兩手抓，兩手都要硬。達(dá)到經(jīng)濟(jì)和社會治安相互促進(jìn)，物質(zhì)文明和精神文明共同發(fā)展。

二、加強基礎(chǔ)建設(shè)，強化防范措施，全面提高基層預(yù)防、發(fā)現(xiàn)控制、打擊犯罪的能力。把影響社會治安穩(wěn)定的因素最大限度地化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。

三、公共場所，全面落實人防、物防、技防措施。

四、加強預(yù)防火災(zāi)、重大交通事故、重大責(zé)任事故的宣傳教育和檢查督促，切實落實防范措施。

五、加大禁毒宣傳，落實禁毒責(zé)任制和吸毒人員的幫教措施，對禁毒工作實行“一票否決”。

六、加大干部職工、在校學(xué)生的教育管理，干部職工和在校生的違法犯罪率有所下降。

七、提高對流動人口、暫住人口以及重點的管理和控制能力，加強對特種行業(yè)、文化娛樂場所的管理。

八、采取有效措施進(jìn)一步加強“兩勞”釋放人員的安置幫工作。

九、按時向鎮(zhèn)綜治委及辦公室傳送有關(guān)數(shù)據(jù)和資料，及時反饋信息，完成綜治委及辦公室的各項工作任務(wù)，工作中自覺接受綜治委及辦公室的檢查督促考評，促進(jìn)各項措施的落實。

洪江村委會

主任：責(zé)任 人：2011年3月

第五篇：綜治責(zé)任書

文章標(biāo)題：綜治責(zé)任書

2006社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書

為了認(rèn)真貫徹落實黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神，實踐“三個代表”重要思想，進(jìn)一步加強社會治安綜合治理工作，大力推進(jìn)綜治“創(chuàng)先”和平安創(chuàng)建活動，為**縣水電事業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展和廣大干部職工安居樂業(yè)創(chuàng)造更加良好的社會治安環(huán)境，根據(jù)縣綜治委要求，結(jié)合我局工作實際，特簽訂2006社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書。

一、責(zé)任期限

2006年1月1日起至2006年12月31日止。

二、責(zé)任目標(biāo)

(一)扎實開展平安創(chuàng)建，完善獎懲制約機制(20分)

1、各單位黨政把綜治工作尤其是“創(chuàng)先”和平安創(chuàng)建活動作為“一把手”工程，納入任期目標(biāo)考核和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃。各單位黨政全年專門研究綜治工作不少于4次；嚴(yán)格實行綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標(biāo)責(zé)任制和部門責(zé)任制。健全和完善考核獎懲機制，將領(lǐng)導(dǎo)干部抓綜治的能力和實績納入干部考核內(nèi)容；加大綜治工作暗訪督查力度；綜治措施和各項制度落到實處(6分)。

2、堅持綜治工作的集中宣傳和經(jīng)常宣傳相結(jié)合，大力宣傳和表彰獎勵平安創(chuàng)建活動中成績突出的單位及先進(jìn)個人，堅持安全教育與綜治宣傳教育的有機結(jié)合，進(jìn)一步提高干群的安全防范意識(3分)。

3、認(rèn)真開展平安創(chuàng)建活動，制定平安創(chuàng)建工作意見和規(guī)劃。對平安創(chuàng)建工作不力，以至于發(fā)生影響惡劣的重大刑事案件、治安、安全責(zé)任事故和重大群體性事件的單位及部門，嚴(yán)格實行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任查究，實施“一票否決”(6分)。

4、綜治工作經(jīng)費保障有力。單位的綜治工作經(jīng)費做到據(jù)實開支，確保工作需要，積極籌集群防群治經(jīng)費和見義勇為基金，共同維護(hù)社會治安，對見義勇為行為及時給予表彰獎勵(5分)。

(二)構(gòu)建矛盾糾紛調(diào)處機構(gòu)，保持社會政治穩(wěn)定(20分)

1、建立起部門、單位黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥，綜治辦(保衛(wèi)科)組織協(xié)調(diào)，派出所、社區(qū)等有關(guān)力量參與的聯(lián)動調(diào)處機制，組建矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)(5分)。

2、堅持定期排查制、臺帳制、掛牌督辦制、零報告制、責(zé)任查究制等制度(5分)。

3、對一些深層次的、涉及人民群眾切身利益、易引發(fā)群體性事件的不穩(wěn)定因素，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早預(yù)防、早處置，把矛盾和問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)，保證不發(fā)生有重大政治社會影響的群體性事件(5分)。

4、依法打擊“法輪功”等邪教組織，加大反邪教警示教育活動力度，搞好對“法輪功”等邪教人員的教育轉(zhuǎn)化工作，嚴(yán)禁“法輪功”等邪教人員進(jìn)京赴蓉、滋事、搞插播，嚴(yán)防新的“法輪功”人員滋生(5分)。

(三)加強社會治安防控，防范實效明顯(20分)

1、完善單位內(nèi)部整體聯(lián)動防范體系，加強治安巡邏，組建至少5人以上的義務(wù)治安巡邏隊，加強對群防群治隊伍的教育管理(8分)。

2、貫徹落實國務(wù)院《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和《大竹縣機關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位治安防范規(guī)定》，單位的治安保衛(wèi)工作得到加強，全年無重大刑事治安案件發(fā)生，在上級綜治部門組織的公眾安全感測評中，職工群眾對單位治安滿意率達(dá)95以上(12分)。

(四)基層基礎(chǔ)工作扎實，各項措施落實到位(20分)

1、各單位綜治機構(gòu)建設(shè)按中央和省六部委文件要求，編制落實，人員到位，堅持培訓(xùn)制度，培訓(xùn)效果良好(5分)。

2、各單位在“創(chuàng)先”和平安創(chuàng)建活動中職責(zé)明確，作用發(fā)揮好(5分)。

3、對吸毒人員、刑釋解教人員、流動人員管理有力，措施得當(dāng)，積極做好預(yù)防青少年違法犯罪工作，加強與學(xué)校、社區(qū)的聯(lián)系，搞好單位或部門的周邊治安環(huán)境綜合治理(10分)。

(五)整合治安防范資源，著力打造平安社區(qū)(10分)

1、各單位、部門要按照“屬地管理”原則，與所在社區(qū)密切配合，共駐共建，整合防范資源，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社區(qū)環(huán)境(3分)。

2、積極配合派出所和社區(qū)加強對暫(寄)住人口的管理工作，共同做好“兩釋”人員幫教安置工作；共同加強社區(qū)的矛盾糾紛排查，妥善處理解決好各種矛盾糾紛和各類突發(fā)事故；廣泛開展普法教育，加強對單位職工8小時以外的管理，教育其不參與黃、賭、毒等“六害”行為(4分)。

3、各單位、部門主動將綜治機構(gòu)名冊、全年綜治工作意見、維穩(wěn)工作意見、平安創(chuàng)建工作意見、安全生產(chǎn)意見和處置突發(fā)事件預(yù)案等抄送其所在社區(qū)；主動參與社區(qū)組織的共建結(jié)對活動，切實做到社區(qū)、單位共駐共建，資源共享，積極支持社區(qū)建設(shè)(3分)。

(六)創(chuàng)新工作機制，抓好信息調(diào)研(10分)。

1、貫徹中央、省、市、縣工作要求，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H，創(chuàng)造性地開展工作，有新舉措新內(nèi)容新方法，成效明顯(3分)。

2、按時按要求完成縣綜治委、竹陽鎮(zhèn)綜治辦和局綜治辦交辦的各項工作任務(wù)(3分)。

3、認(rèn)真抓好信息調(diào)研工作，切實加強綜治信息員隊伍建設(shè)，各單位綜治辦(保衛(wèi)科)全年上報信息不得少于5條，上報調(diào)研材料不少于1篇(4分)。

三、見義勇為基金籌集辦法

見義勇為基金由各單位按照標(biāo)準(zhǔn)自行交納

至**綜治辦。單位人數(shù)(戶口人數(shù)加暫住3個月以上的暫住人員)在100人以下的交500元；101-200人的交1000元，200人以上的單位交1500元。

四、考核獎懲辦法

1、本責(zé)任書執(zhí)行情況由局黨組、行政、局綜治辦組織考核評比。半年、年終進(jìn)行全面檢查，季度進(jìn)行抽查，平時不定期進(jìn)行檢查。

2、半年檢查得分按40計入全年總分，年終檢查按60計入全年總分，季度抽查和不定期檢查扣分直接計入全年總成績。當(dāng)年目標(biāo)責(zé)任完成成效顯著的，由局黨組、行政向縣委、政府推薦表彰。

3、責(zé)任目標(biāo)第五項(整合治安防范資源，著力打造平安社區(qū))10分由各單位所在社區(qū)負(fù)責(zé)評定打分。

4、本責(zé)任書所規(guī)定的職責(zé)任務(wù)，列入各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和分管領(lǐng)導(dǎo)的任期目標(biāo)考核范圍，作為其政績考核的依據(jù)之一。

5、對受到社會治安綜合治理“一票否決”的單位，該單位當(dāng)年不得評選任何形式的先進(jìn)，取消該單位第一、第二責(zé)任人當(dāng)年評先選優(yōu)資格，并按有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任。

五、工作要求

1、各單位應(yīng)根據(jù)本責(zé)任書，結(jié)合實際，及時制定出各級綜治工作目標(biāo)責(zé)任書。

2、本責(zé)任書一式兩分，各單位第一、二責(zé)任人簽字后，報局綜治辦存一份，自存一份。

甲方：**縣水務(wù)局(單位)

第一責(zé)任人：局黨組書記、局長(簽章)：

第二責(zé)任人：局機關(guān)黨委書記(簽章)：

乙方：(單位)

第一責(zé)任人(簽章)：

第二責(zé)任人(簽章)：

二00六年三月四日

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