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      汝南縣第三小學(xué)2013年秋季名師工作室工作計劃

      時間:2019-05-12 16:02:07下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《汝南縣第三小學(xué)2013年秋季名師工作室工作計劃》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《汝南縣第三小學(xué)2013年秋季名師工作室工作計劃》。

      第一篇:汝南縣第三小學(xué)2013年秋季名師工作室工作計劃

      汝南縣第三小學(xué)2013年秋季

      名師工作室工作計劃

      新學(xué)期開始了,我們工作室也已拉開工作的帷幕。作為一個剛剛起步有待騰飛的工作室,我們既有許多的憧憬,也有許多的期待,當(dāng)然,也面臨許多的困難。如何在“汝南三小名師工作室”取得初步成功和形成了一些經(jīng)驗的基礎(chǔ)上繼續(xù)開展我們的工作,繼續(xù)為各位老師服務(wù),使工作室成員有扎扎實實的收獲和進步,確實是擺在我們面前的一項艱巨的工作。為使新學(xué)期的工作扎實有序地開展,為促進工作室成員在新學(xué)期開始就以高昂的姿態(tài)和飽滿的熱情投入工作室工作,也為了我們工作室成員“充實自我,完善自我,發(fā)展自我,展現(xiàn)自我”的期望,我們特制定本學(xué)期工作計劃如下:

      一、工作目標(biāo)

      1.以研課、磨課為形式,塑造工作室成員鮮明的教學(xué)風(fēng)格和特點;

      2.以課題研究為載體,組織有效的教學(xué)研究,提高撰寫教學(xué)論文、教學(xué)反思的能力;

      3.以指導(dǎo)青年教師為抓手,發(fā)揮工作室成員的示范、引領(lǐng)和輻射作用;

      4.以激發(fā)工作室成員自身潛力為目的,積極參加各校教學(xué)評獎活動;

      5.以融匯工作室成員群體智慧為宗旨,搭建好工作室網(wǎng)絡(luò)教研平臺。

      二、工作內(nèi)容及措施

      1.聚焦課堂教學(xué),塑造個性特質(zhì)。

      課堂是教師的職業(yè)場所,教學(xué)是教師的第一要務(wù)。名師之“名”,首先在于課堂教學(xué)。工作室本學(xué)期的工作重點之一,就是進一步提升名師工作室成員的課堂教學(xué)能力,這也是本室開展其他各項活動的基礎(chǔ)。通過工作室成員內(nèi)部開課、開設(shè)講座等形式,相互學(xué)習(xí),在教學(xué)風(fēng)格和特色上下功夫,讓每位成員都具有較高品位的教育教學(xué)藝術(shù),能夠按照教育規(guī)律和學(xué)生的心理規(guī)律,智慧地、藝術(shù)地教育學(xué)生,靈活地、技巧地駕馭課堂教學(xué),力爭形成鮮明的教學(xué)個性和特色,確保在同行中有一定的影響。

      2.開展教學(xué)研究,提升科研水平。

      “教而不研則淺”,研究是名師工作室的第一要務(wù)。名師工作室主持人在自身積極開展教育教學(xué)研究的同時,要帶動工作室成員自覺進行研究,督促并鼓勵工作室全體成員從事教育教學(xué)研究,積極撰寫教育教學(xué)論文。

      課題研究方面,本學(xué)期要求各成員在原有研究的基礎(chǔ)上,對課題進行更深入持久地關(guān)注,以進一步提升科研水平。工作室將圍繞《小學(xué)語文合作探究式教學(xué)模式》、《批注式閱讀學(xué)習(xí)模式》、《小學(xué)生生活化作文研究》等三項課題,深入開展研究,計劃于寒假期間進行課題研究成果匯報會。

      3.做好幫扶引領(lǐng),追求輻射效應(yīng)。

      工作室成員一方面在導(dǎo)師的引領(lǐng)下,實現(xiàn)各方面的自我成長;另一方

      面,工作室成員還要成為學(xué)科教學(xué)的示范者和青年教師成長的幫扶者。本學(xué)期,要求各工作室成員結(jié)對1~2名青年教師,經(jīng)常聽課、評課、案例分析,幫助青年教師不斷提高教育教學(xué)能力。同時,工作室成員將積極創(chuàng)造條件參加各級教學(xué)評獎活動,開設(shè)學(xué)術(shù)專題講座,展示工作室實踐成果,追求輻射效應(yīng)。

      4.搭建交流平臺,共享教育智慧。

      建立和完善工作室網(wǎng)絡(luò)教研平臺,是本工作室的工作重點之一。我們將借助薛城教研平臺,進一步加強工作室網(wǎng)絡(luò)教研建設(shè),積極開展網(wǎng)絡(luò)在線互動式研討,豐富工作室教育教學(xué)資源。本學(xué)期我們將合理增設(shè)欄目,不斷充實和更新博客的內(nèi)容,要求工作室成員時常提供教育教學(xué)隨筆、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計、案例等,使工作室博客的內(nèi)容更加豐富、新穎、實用,力爭使每一位瀏覽者能得到有益的啟發(fā)。我們要讓工作室網(wǎng)絡(luò)教研平臺成為工作室成員與外界同行進行交流的窗口,實現(xiàn)教育智慧共享。

      5.考察學(xué)習(xí)觀摩,借勢給力成長。

      本名師工作室根據(jù)所承擔(dān)的教育教學(xué)指導(dǎo)與示范的基本任務(wù),充分發(fā)揮名師工作室的教學(xué)資源條件和教育環(huán)境的優(yōu)勢,追蹤課改、教改的基本信息,提高駕馭教學(xué)教研工作的主動性,確保工作室成員能夠站在教育改革的前沿,把握教育改革的方向,初步具備教育思想前瞻性、教學(xué)理論前沿性、教學(xué)方法新穎性,教學(xué)成果實效性。為達此目標(biāo)我們將爭取經(jīng)常組織成員外出學(xué)習(xí)考察,參加高層次的學(xué)術(shù)交流,提供與區(qū)內(nèi)外名優(yōu)教師相互切磋教學(xué)技藝和研討的機會,以開闊視野,提

      升成員的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力,借勢給力促進自身成長。

      6.用讀書豐盈自我。工作室訂三份雜志《小學(xué)語文教學(xué)參考》、《小學(xué)語文教師》、《小學(xué)語文教學(xué)》,每個成員要定期到閱覽室借閱教育專著,讓閱讀成為自己的習(xí)慣。

      7.以“觀課、聽課、評課”來提升自己,學(xué)會取他人之長,補己之短。積極探索教學(xué)工作新思路,結(jié)合自己的研究方向,勤于思考研究中存在的問題,主動想辦法解決,堅持寫教學(xué)反思,積極撰寫論文。

      8.每位學(xué)員每學(xué)年制定切實可行的發(fā)展計劃,學(xué)年末開展階段性總結(jié)反思活動,上交年度工作總結(jié),進行自評,并接受工作室的綜合考核。

      三、計劃開展的活動

      九月:

      1、召開名師工作室會議,宣讀名師工作室工作計劃,確立論壇教研主題,并組織研討。

      十月:

      1、確立論壇教研主題,并組織研討。、進行送教下鄉(xiāng)活動。

      十一月:

      1、組織開展名師讀書沙龍活動。

      2、確立論壇教研主題,并組織研討。

      十二月:

      1、召開“工作室”總結(jié)會議,對名師活動情況進行詳細總結(jié)。

      2、名師工作室成員個人工作總結(jié)。

      3、資料匯集,展示活動成果,分享成功的經(jīng)驗,改進存在的問題。

      2013年9月

      第二篇:2013春季汝南縣第三小學(xué)名師工作室工作計劃

      2013春季汝南縣第三小學(xué)

      名師工作室工作計劃

      為充分發(fā)揮名師工作室的示范、引領(lǐng)、輻射作用,加速汝南縣小學(xué)語文教師專業(yè)化發(fā)展,特制定本名師工作室計劃。

      一、指導(dǎo)思想:

      本工作室在汝南縣教育局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下開展工作,認真履行名師工作室職責(zé),積極主動開展教育教學(xué)重點問題研究,解決學(xué)科教學(xué)難題,發(fā)揮先行研究、交流研討、示范引領(lǐng)的作用,把先進的教育理念、獨特的教學(xué)風(fēng)格、靈活的教學(xué)方法,滲透和輻射到工作室成員的教學(xué)中,使名師工作室真正成為促進教師專業(yè)發(fā)展的平臺。

      二、工作目標(biāo):

      通過工作室的努力,在工作室成員中形成用心學(xué)習(xí)、靜心思考、潛心教研的良好氛圍,提高教學(xué)與科研能力。以課堂教學(xué)為主陣地,產(chǎn)生一批教學(xué)實例,探索一些教學(xué)規(guī)律。

      三、工作內(nèi)容:

      1.勤讀書

      讀“四個一”,即每天讀一篇教學(xué)相關(guān)文章;每周讀一篇經(jīng)典美文;每學(xué)期讀一本名著,每學(xué)期讀教育教學(xué)理論專著(做好讀書筆記,學(xué)期末上交3000字左右讀書心得)

      2.多交流

      (1)“相約周五”討論交流

      研討的結(jié)果由負責(zé)老師做書面小結(jié),并上傳到群里。

      (2)圓桌會議

      每月一次圓桌會議,探討與所立項的科研課題相關(guān)的問題。

      3.善引領(lǐng)

      (1)專題講座

      每學(xué)期做一個專題講座。

      (2)上研究課

      每學(xué)期執(zhí)教一節(jié)研究課。

      (3)帶一個徒弟

      充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,指導(dǎo)一位青年教師,共同提高教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平。

      4.會總結(jié)

      (1)發(fā)表一篇論文

      (2)每兩周上傳一篇文章到博客,可以是讀書所悟或教學(xué)設(shè)計等。

      (3)初步總結(jié)出自己的教學(xué)風(fēng)格。

      5.學(xué)研究

      開展課題研究

      四、具體安排

      三月

      1、召開名師工作室會議,宣讀名師工作室工作計劃,確定人員分工,宣讀工作室規(guī)章制度以及工作要求。

      2、工作室人員制定本工作計劃。

      四月:

      1、召開全體成員會議,搜集資料為工作室的教育科研課題做好準(zhǔn)備。

      2、開展高效課堂的課堂展示及課后研討活動。

      五月:

      名師工作室成員開展讀書交流活動。

      六月:

      1、邀請省市知名專家、名師來我縣進行經(jīng)驗講座、課堂展示。

      2、名師與各徒弟搭臺子結(jié)對子,在師傅指導(dǎo)下,徒弟進行課堂教學(xué)大比拼,選出優(yōu)秀課例全縣進行觀摩、研討、請教育局、進修校專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行指導(dǎo)。

      七月:

      1、工作室學(xué)期工作總結(jié)。

      2、學(xué)員結(jié)合平日的活動情況進行個人工作總結(jié)。

      3、向上級申請組織名師工作室成員外出觀摩名師課堂,學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。

      2013年2月

      第三篇:汝南縣第三小學(xué)2012年春季名師工作室工作計劃

      汝南縣第三小學(xué)2012年春季名師工作室工作計劃

      一、指導(dǎo)思想

      本著名師工作室要成為“研究的平臺、成長的階梯、輻射的中心、師生的益友”的宗旨,樹立為學(xué)生及教師服務(wù)的工作方針,完善自我,創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),凝聚教研力量,同時也給我校教師提供一個施展才華的平臺,充分發(fā)揮骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,為優(yōu)秀教師實現(xiàn)自我價值提供機遇,讓廣大教師學(xué)有榜樣,促進年輕教師迅速成長,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      二、工作職責(zé)

      1、重視課題研究,提高教研能力。

      以課題研究為引導(dǎo),圍繞汝南課堂模式改革的重點和熱點問題開展課題研究,探索提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效方法和途徑。認真學(xué)習(xí)理論知識,扎實進行有效教學(xué)模式、學(xué)生自主學(xué)習(xí)方式的研究,提高我校名師教科研能力,促進學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的提高。

      2、進行課例研究,促進專業(yè)發(fā)展。

      積極參與課堂教學(xué)改革,帶頭參加各級各類優(yōu)質(zhì)課比賽,提高自己業(yè)務(wù)水平。結(jié)合市縣教研活動,組織進行課例研究,提高專業(yè)素質(zhì),并發(fā)揮工作室的輻射帶動作用,促進一部分中青年骨干教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的快速提升。

      3、增強反思意識,提高寫作能力。

      把教育實踐和教研論文的寫作緊密結(jié)合起來,深入思考、勤于反思,積極主動地撰寫教學(xué)反思、隨筆、論文,提高反思能力和寫作能力,促進自身的專業(yè)成長。以學(xué)校網(wǎng)站為交流平臺,每兩周更新一篇,達到資源共

      享。定期向相關(guān)報刊投稿,爭取每學(xué)期每人有一篇論文發(fā)表或獲獎。

      4、加強常規(guī)活動,建立健全組織機構(gòu),擴大工作室影響。

      堅持每月二次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)例會制度,研究工作和學(xué)習(xí),交流經(jīng)驗和體會,從而實現(xiàn)共同發(fā)展。每次的例會上都將分別有一個中心話題,并輪流由某個成員主持、主講,工作室其他成員參與討論,互相啟發(fā),各抒己見,并在適當(dāng)時機對來自工作室以外的的教師開放,使工作室真正成為我校教師研究教學(xué)、切磋教藝的成長發(fā)展的“家園”。

      三、工作規(guī)劃

      1、召開名師工作室會議,回顧名師工作室一年來開展的各項工作,對前階段各室的活動就專題研討、同課異構(gòu)展示、示范課等活動的開展情況,各成員業(yè)務(wù)進修、論文撰寫、室內(nèi)工作等履職情況作小結(jié)。根據(jù)2012年工作展望與規(guī)劃,布置2012的總體工作安排及考核要求。

      2、結(jié)合《名師工作室管理辦法》和《名師工作室考核評價辦法》,制定本工作室的具體活動方案,模范執(zhí)行,并在實踐中形成本工作室活動特色,不斷推進教師隊伍建設(shè)。

      3、樹立問題即課題的教研意識,積極開展語文、數(shù)學(xué)課題研究。以課題引領(lǐng)課程改革,以課題引領(lǐng)成員專業(yè)發(fā)展,工作室要強化課題研究意識,重視課題研究流程管理,定期交流研究情況,不斷加強針對性與實效性,在學(xué)習(xí)中研究,在研究中實踐,在實踐中反思,積極引導(dǎo)成員撰寫研究論文,豐富研究成果。結(jié)合工作室課題及個人研修的課題展開切實可行的研究工作。

      4.加強工作室日常工作的流程管理,注意活動資料、圖片的收集與歸

      整,重視平時流程的考核,強化檔案意識,建立定期聯(lián)系制度,及時匯報活動信息。

      5.積極組織成員送教下鄉(xiāng)、送教到校,為我縣的教育均衡作出應(yīng)有的貢獻。每學(xué)期至少完成校級及以上公開課、示范課或講座1次(教學(xué)設(shè)計、講座提綱及音像資料完整)。定期針對教學(xué)難點與教學(xué)熱點問題開設(shè)專題講座,特別是對青年教師的基本功訓(xùn)練加以指導(dǎo),為他們開設(shè)專場示范課,教他們?nèi)绾握f課、上課、評課以及進行教學(xué)反思,促進他們自我研修,逐步成長成熟起來。

      6.重視組織成員的外出參觀考察、學(xué)習(xí)交流,積極創(chuàng)造機會與省內(nèi)外知名學(xué)?;蛳嚓P(guān)市、區(qū)名師工作室進行交流與研討,汲取經(jīng)驗,借鑒成功做法,創(chuàng)新工作機制,拓寬視野,增長見識,不斷開創(chuàng)工作新局面。

      7.繼續(xù)開展同課異構(gòu)展評活動,對前階段開展情況進行小結(jié),優(yōu)化活動方案,完善程序,認真制定下階段的活動計劃?;顒又型ㄟ^課堂展示、教學(xué)講座、評課研討等活動促進工作室成員進一步提高自身素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。

      8.積極配合教研室搞好相關(guān)教研工作和舉辦的教研活動,切實提高教研質(zhì)量與效益,繼續(xù)以名師工作室為平臺,擴大示范輻射作用。本工作室充分利用資源,做到資源效益的最大化,邀請相關(guān)學(xué)科專家給成員開設(shè)講座,請他們蒞臨指導(dǎo),進行面對面的交流,實現(xiàn)工作室成員與專家的零距離互動。充分利用網(wǎng)絡(luò)、微博、QQ、教學(xué)新時空等形式,實時與專家保持聯(lián)系,提高工作室的知名度,為打造我縣教育品牌作出應(yīng)有的貢獻。

      第四篇:汝南縣第三小學(xué)2013學(xué)名師工作室工作總結(jié)

      汝南縣第三小學(xué)2013學(xué)

      名師工作室工作總結(jié)

      在縣教體局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在教研室的關(guān)注和指導(dǎo)下,我們?nèi)昴先∶麕煿ぷ魇腋黜椆ぷ饔袟l不紊地開展。一年來,我們看到的是點滴的收獲,感受到的是工作室成員們共同進步的喜悅,現(xiàn)做簡單回顧。

      一、勤于學(xué)習(xí),提升理念。1.讀萬卷書,行萬里路

      一年來,工作室的成員勤于學(xué)習(xí)學(xué)科專業(yè)知識和教育教學(xué)理論,首先做到“讀五個一”,即每天讀一篇教材;每天讀一篇文章;每周誦讀一篇經(jīng)典詩文;爭取每年讀一本教育教學(xué)理論專著。還要擴大閱讀的視野,計劃在三年內(nèi)讀完中國古典四大名著,其他讀物涉及哲學(xué)、美學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)、歷史、心理學(xué)等諸多領(lǐng)域,開放視野。半年時間,成員們讀了很多書,如《高效課堂22條》《給教師的一百條建議》《現(xiàn)代教師人格塑造》等書籍。從中獲得心靈的頓悟,豐富了自己積累,積淀起豐厚的文化素養(yǎng)。

      2.求他山之石攻己玉

      為了提高工作室成員的教育教學(xué)實踐能力,教研室組織工作室的成員到各地參觀學(xué)習(xí)先進的教育教學(xué)理念。2013年 5月,到安徽銅都區(qū)參觀學(xué)習(xí)“五環(huán)大課堂”教學(xué)觀摩和實踐活動;10月份到鄭州參加中國好課堂教學(xué)觀摩活動; 11月份,到安陽中心學(xué)校參加片區(qū)教學(xué)研討活動。

      三、交流研討,拾階而上。

      (1)信息交流。定期集中和在網(wǎng)上進行教學(xué)教研交流活動,教學(xué)教研和讀書心得體會。建立“邀約(相約)星期三”網(wǎng)上交流活動制度。在學(xué)校網(wǎng)站設(shè)立“小學(xué)語文名師工作室欄目”?!跋嗉s星期三”研討如期進行,研討擬題采取輪值制,由工作室成員把自己在工作中遇到的困惑或難題提交群里研討,研討的結(jié)果由擬題老師做書面總結(jié),并上傳到群里。半年來,我們探討諸多問題,如《如何撰寫教學(xué)質(zhì)量分析》、《如何抓寫字教學(xué)才更有成效》《怎么用較少的時間教學(xué)卻取得好的成績》、《我心目中的高效課堂》《低年級識字教學(xué)如何做到高效》等。

      (2)圓桌研討。事先布置議題,讓每一位成員作好充分準(zhǔn)備,就小學(xué)語文教學(xué)的某個問題進行深入探討。本學(xué)期我們探討了《在課堂中老師如何高效示范朗讀》等議題。展開熱烈的討論,教師們都各抒己見、暢所欲言,通過不同觀點的交鋒、補充、修正,使教師的理論水平得以提高。

      四、引領(lǐng)示范,輻射全區(qū)

      本學(xué)期,我們工作室以提高我室全體成員的專業(yè)素養(yǎng)并發(fā)揮我室對全區(qū)小學(xué)語文教學(xué)高水平的專業(yè)引領(lǐng)為根本目標(biāo),開展各項工作。立足課堂,關(guān)注教學(xué)實際問題,通過集中與分散、學(xué)習(xí)與實踐、反思與交流等多種形式多種渠道相結(jié)合的工作方法,開展系列研討活動,逐步達到本室預(yù)期目標(biāo)。

      1.專題講座

      為切實發(fā)揮我工作室在全縣的引領(lǐng)、輻射、指導(dǎo)作用,9月6日,我工作室組長王紅艷在全縣小學(xué)語文畢業(yè)監(jiān)測質(zhì)量分析會上做了《試題簡析及答題情況分析》,吳永寧老師在不同的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學(xué)校做了10場家庭教育報告,題目是《

      》,影響一方。

      2.送教下鄉(xiāng)

      一年來,工作室的成員們創(chuàng)造性的開展送教活動,由鎮(zhèn)送到校,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)到村小,帶動了村校的教研活動開展。在 “汝南三小名師工作室”組織下,在導(dǎo)師的指導(dǎo)下工作室部分成員前往三門閘中心小學(xué)送教下鄉(xiāng)。黃作亞、陳豪分別執(zhí)教了《詞語盤點》《七律·長征》兩節(jié)課。兩位教師課前先以自己執(zhí)教的課為例,向參加活動的汝南縣教師們闡述了自己的設(shè)計理念。在課上,兩位老師針對學(xué)生年齡、心理、興趣、特長,以尊重學(xué)生的個性為前提,激發(fā)學(xué)生的主動性、創(chuàng)造性為目的,精心創(chuàng)設(shè)多種學(xué)習(xí)情境,多角度的讀,深入細致的想,引導(dǎo)學(xué)生在自讀自悟的過程中欣賞語言文字,學(xué)習(xí)讀書方法,感受人間真情。課后還安排了吳永寧校長做點評,還與聽課的教師們互動交流。這次活動深受汝南縣聽課教師的好評。此外,各位成員在本校充分發(fā)揮示范、引領(lǐng)、輻射作用,指導(dǎo)青年教師上課、論文寫作、課題研究等,使青年老師學(xué)有所成。

      五、同心協(xié)力,成效豐碩

      半年以來工作室的成員無論從教學(xué)水平、教學(xué)策略,還是成果上都有不同程度的提高。我室組長王紅艷經(jīng)過層層遴選,入選中原名師工程培養(yǎng)對象。

      工作室成員在省市級刊物發(fā)表文章10余篇,在省市論文比賽中獲獎20余次,多人省市級課題結(jié)題或在申報中,獲省市各級榮譽10余人,工作室成員取得了長足的進步。此外,工作室成員積極參加省市各類培訓(xùn)或者承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù),表現(xiàn)突出,深受好評。

      六、存在的問題及努力方向 1.存在問題

      (1)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性有待提高;(2)網(wǎng)上互動參與度有待加強;(3)學(xué)員的實踐總結(jié)能力有待提高。2.努力方向

      工作室的成員們要正確處理工學(xué)矛盾,繼續(xù)努力,開拓進取,圍繞著 “讀五個一”及“做五個一”活動中,以“名師工作室”為平臺,以教學(xué)實踐為載體,積極共同完成工作室的奮斗目標(biāo)。

      2013年12月

      第五篇:汝南縣第三小學(xué)名師工作室工作總結(jié)

      汝南縣第三小學(xué)2012名師工作室工作總結(jié)

      一年來,在名師工作室各位成員的共同努力下,圓滿完成了工作目標(biāo),在學(xué)習(xí)、合作、反思、示范等方面都有了進一步的提升。工作總結(jié)如下:

      一、強化學(xué)習(xí)意識,提升理論水平

      工作室定位于學(xué)術(shù)組織,以學(xué)習(xí)研究為基本目標(biāo)。名師工作室通過多種途徑強化成員們的學(xué)習(xí)意識,關(guān)注他們的學(xué)習(xí)行為與學(xué)習(xí)成果,使他們在理論層面有更多的積淀。

      聆聽名師講學(xué)。我們邀請專家作專題講座。在講座中,成員們與名師面對面交流探討,從交流與討論中我們發(fā)現(xiàn)這些內(nèi)容不僅讓成員們的心理得到解壓,更讓他們對積極的職業(yè)意識、全新的教師角色觀念、職業(yè)生涯規(guī)劃有了全新的認識。

      倡導(dǎo)自主學(xué)習(xí)。名師工作室的成員本身都是學(xué)校的骨干老師,學(xué)習(xí)比較自覺。為了幫助大家提高學(xué)習(xí)的有效性,我堅持每周自主閱讀與及時記錄為主,并在第一次集中的時候就為每位成員準(zhǔn)備了精致的筆記本,便于摘錄與分享。

      二、強化合作意識,提升教學(xué)水平

      名師工作室的幾位成員分別來自不同的教研組,工作室第一次會議,我們就在輕松的氣氛中互相作自我學(xué)科介紹,兩兩選擇合作伙伴,以便完成規(guī)定的網(wǎng)站欄目上傳工作。學(xué)校的研討課,讓工作室成員之

      間的合作達到了一個新的高度。兩周的時間里,成員們經(jīng)歷了緊張的備課、準(zhǔn)備教具、試教、點評等多個環(huán)節(jié)的研討過程。三人為一小組,自定計劃表,將研討時間細化到幾點幾分;自己分工,將各項準(zhǔn)備工

      作落實到個人;同課異構(gòu),每人貢獻自己的想法……融洽的氛圍讓大

      家在與同伴的交流中學(xué)到求實的精神,在傾心的交往中學(xué)到道德的偉

      岸,在智慧的碰撞中領(lǐng)悟到教育的真諦,成員們的教學(xué)水平在集聚集

      體智慧后有了明顯的提升。

      三、強化反思意識,提升研究水平

      反思是人特有的心理品質(zhì),而教師反思能力則是教師成長和發(fā)展的重要標(biāo)志。工作室運作過程中,我們要求每個成員注重對自我及教

      學(xué)活動進行積極、主動的計劃、檢查、評價、反饋、控制和調(diào)節(jié),不

      斷提高他們的問題意識和教育研究能力,使他們能獨立解決教育教學(xué)

      實踐中遇到的各種問題,進而發(fā)揮手中的專業(yè)自主權(quán),實現(xiàn)專業(yè)自主。

      每個成員結(jié)合自己的研究項目,認真制定了計劃。積極參加學(xué)校

      組織的培訓(xùn)活動。相互交流的過程中成員們坦言:寫作是我們的短板,也是讓我們最為頭疼的事情。為了有效提升大家的寫作水平,我們采

      用“一人曬文,眾人捉刀”的形式來進行。成員們把文章發(fā)表到學(xué)校網(wǎng)

      站中,然后大家暢所欲言,就文章的選材、結(jié)構(gòu)、文筆等提出改進建

      議。相互的學(xué)習(xí)和相互的挑刺,引發(fā)了理性的思維,激活了靈感的火

      花。成員們都說:“這樣的研討真好,既幫助我們理清思路,又讓我們學(xué)到了很多寫作的實用技巧?!?/p>

      四、強化展示意識,提升示范水平

      名師工作室的目標(biāo)是成為“思想的集聚地、名師的孵化地”,成為

      幼教人可以 “暢談教育理想、傾訴工作苦樂、分享教學(xué)經(jīng)驗、反思研

      究過程、共享學(xué)習(xí)資源”的又一通途。為了使工作室能充分發(fā)揮輻射

      與示范作用,我們鼓勵成員們內(nèi)強素質(zhì),外抓機遇,努力展示自己的風(fēng)采。

      五、制定名師管理和考核措施

      為加強對名師工作室的管理和支持,學(xué)校把名師工作室工作列入

      學(xué)校的重要考核內(nèi)容;各類培訓(xùn)優(yōu)先考慮選送名師。學(xué)校為名師積極

      做好名師工作室的組織協(xié)調(diào)工作,保障名師工作室必要的經(jīng)費開支,在績效考評、評先樹優(yōu)、職稱評定等方面對名師給予政策傾斜,并積

      極為名師工作室的工作提供條件。同時學(xué)校還加強對名師工作室工作

      日常跟蹤、聯(lián)系與管理,建立工作室對外聯(lián)系及交流制度,加強教研

      課題的管理工作,做好名師工作室成員的教研成果展示工作。

      由于工作室成員作為各教研組的業(yè)務(wù)骨干,在有限的時間內(nèi)盡可

      能安排有意義、有價值的活動,讓每個成員們都能在原來的基礎(chǔ)上有

      所收獲,有所進步。

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