第一篇：第一次干部干事培訓(xùn)總結(jié)

物電學(xué)院第十三屆學(xué)生干部培訓(xùn)大會(huì)總結(jié)

回想一下去年差不多也是這個(gè)時(shí)候的今天，自己還只是作為一個(gè)小小的干事，而現(xiàn)在轉(zhuǎn)眼就作為物電組織部的部長站在了這里，很榮幸參加了11年物電學(xué)院第一次干部干事培訓(xùn)的大會(huì)。。并且作為這次大會(huì)的承辦方！

這次大會(huì)的準(zhǔn)備時(shí)間也比較長，自然準(zhǔn)備得也比較充分,首先是基本的人員分配，在我們眼里每個(gè)進(jìn)入學(xué)生會(huì)的新生都需要一個(gè)平臺去鍛煉自己，這次作為主持人也是一個(gè)很好的鍛煉的機(jī)會(huì),所以我們部門那些想想鍛煉一下自己的同事都有機(jī)會(huì)。。當(dāng)然也是先對他們進(jìn)行一下篩選，最重要的是他們的積極性和勇氣！以后也會(huì)有很多這樣的機(jī)會(huì)!我們的責(zé)任就是盡最大可能讓每一個(gè)想更好地發(fā)展的人都有那么一次機(jī)會(huì)。。讓彼此在共同合作中進(jìn)步,這是對他們的肯定，同時(shí)也是對我們的肯定。

首先，很榮幸可以邀請到陳富民老師來為襄樊學(xué)院物電學(xué)院11年第一次干部干事培訓(xùn)大會(huì)拉開序幕，此次大會(huì)主要是以陳書記的發(fā)表演講為主題！其中陳書記從學(xué)生干部的來源，外在表現(xiàn)和特征來談。一步步從學(xué)生干部開始拓展，闡述了學(xué)生干部的精髓！前幾天很榮幸被邀請去參加了管理學(xué)院的第一次干部干事培訓(xùn)大會(huì)的開幕式！我是著把兩個(gè)不同院別的干部干事培訓(xùn)相結(jié)合與對比得出了一下幾點(diǎn)心得體會(huì)：

1.當(dāng)我被邀請去參加管院的干部干事培訓(xùn)，結(jié)果去了后才發(fā)現(xiàn)沒有位置坐，只發(fā)了一張報(bào)紙墊著坐在地板上，要說當(dāng)時(shí)完全可以直接

憤怒的走了，可是還是想禮貌點(diǎn)，硬是冰了2個(gè)小時(shí)，耐心的聽完了，盡管老師講得很好，學(xué)到了很多，在我心里也打了折，由此也想到在我們物電院是絕不會(huì)發(fā)生這樣的事情，我們做好了尊重人的最起碼的一點(diǎn)，也是提醒我們以后不管舉行什么樣的活動(dòng)。。對來賓要熱情，才是對活動(dòng)劃上完美的一筆!

2.管院的上次申請到行政樓報(bào)告廳。。比較正式，加上可以用PPT，這樣構(gòu)成了把語言可以聲行并貌的展示出來。形象而且生動(dòng)，富有更深的感染力，此次我們在這個(gè)方面沒有考慮周到，下次我想我們可以嘗試一下申請?jiān)?棟申請一個(gè)具有多媒體的教室，可以讓老師把自己想說的話用PPT的形式講述出來，這樣下面的同學(xué)不會(huì)覺得枯燥，在聆聽的時(shí)候有人可以讓眼球得到享受與放松，我覺得在8棟也沒有在行政樓那里那么約束，感覺有點(diǎn)太過于正式，干部干事培訓(xùn)不僅是老師的演講，更重要的是在過程中或者是在老師演講完后的一種互動(dòng)，通過這樣一個(gè)平臺讓學(xué)生與老師互相交流，讓老師更加深觸的了解新的干部干事在工作中遇到的問題，及以后自己對自己工作的創(chuàng)新點(diǎn)！也是讓老師的想法更加真正的深入到學(xué)生之中，我認(rèn)為這樣的培訓(xùn)才是一次真正的成功！

3.此次大會(huì)我們在學(xué)生與老師的互動(dòng)環(huán)節(jié)沒有做好，最后老師與三大班委的提問交流，基本上集中在11實(shí)驗(yàn)班上，我之前也有些了解，11實(shí)驗(yàn)班的班委之間班長和其他班委之間存在溝通上的問題，他們想借助一個(gè)這樣的機(jī)會(huì)想陳書記尋求好的解決辦法。由于我們的互動(dòng)環(huán)節(jié)做得不是那么完善，我想那天他們想從陳書記那里得到的答案也

不是很完美，從這次，我想我們應(yīng)該在組織在活動(dòng)時(shí)再互動(dòng)方面多下點(diǎn)功夫，讓學(xué)生可以大膽的，毫無顧忌的把自己的想法說出來！問題得到解決，矛盾得以消除，這樣才能更好地促進(jìn)我們這個(gè)大集體以后工作的進(jìn)行，才能更好地做到“時(shí)時(shí)刻刻為同學(xué)服務(wù)”的宗旨！因?yàn)閾碛泄餐繕?biāo)的人才會(huì)使“1+1>2”,才是優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)！

只有發(fā)現(xiàn)自己所做的不足之處，對自己的要求更高一點(diǎn)才能更好的促進(jìn)自己的進(jìn)步！一點(diǎn)點(diǎn)改進(jìn)，一天天進(jìn)步，所以，為了下一次的干部干事培訓(xùn)我們會(huì)做好更充分的準(zhǔn)備。。因?yàn)槲覀兌荚谄诖?！加油。。Yes，we can！！

附：《黃金法則》：“你希望別人怎么對待你，你就怎么對待他！”《白金法則》: “別人希望你怎么對待他，你就怎么對待他，他就怎么對待你了！”

第二篇：第一次干部培訓(xùn)總結(jié)

加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，塑造優(yōu)秀形象

——干部培訓(xùn)第一講心得

今天是干部培訓(xùn)班的開班儀式和第一講《學(xué)生干部意識培養(yǎng)》。冉久飛老師的講座帶給我很深的感觸，也引發(fā)了我的深思。

首先，冉老師提到，學(xué)生干部的選拔遵循的原則是能者上，庸者下。這條原則是使學(xué)生會(huì)保持活力的保障，它也督促我們不斷改進(jìn)工作方式、發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與及時(shí)調(diào)整工作狀態(tài)、學(xué)習(xí)狀態(tài)。第二則是冉老師對我們學(xué)生干部的一系列要求，其中包括要具有合作意識、角色意識、創(chuàng)新意識、大局意識以及目標(biāo)。的確，要想擁有一個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體，大家目標(biāo)一致且明確是至關(guān)重要的一點(diǎn)，而合作意識與大局意識是促成事情成功的關(guān)鍵，創(chuàng)新意識則是提高工作效率、做出工作亮點(diǎn)的方式，角色意識對每個(gè)人來講都有不同的意義，因?yàn)槊總€(gè)人在團(tuán)隊(duì)中都有不同的位置，定位不同，自然就對角色意識有不同的理解，但它對整個(gè)團(tuán)隊(duì)的作用和影響卻是十分巨大的。冉老師提到的第三點(diǎn)是關(guān)于做事與做人的方法的。他說，作為學(xué)生干部，行事作風(fēng)要低調(diào)，但在做工作時(shí)則要雷厲風(fēng)行。他特別提出要我們摒棄擺官架子這種行為，因?yàn)檎嬲芰钔瑢W(xué)們心服口服的人從不需要刻意擺架子，能令同學(xué)們敬佩和尊重的只有你的人格魅力，而非架子和派頭。第四點(diǎn)則是要注意說話和做事的方式方法和技巧。冉老師特別舉了他與宿舍管理員交流，要求幫幾位同學(xué)調(diào)換寢室的例子，通過這個(gè)例子告訴我們說話的方式方法對事情結(jié)果的影響。的確，在生活中我們也經(jīng)常有這樣的感受：當(dāng)一個(gè)陌生人想你請求幫助時(shí)，你更愿意去幫那

個(gè)說話時(shí)有禮貌且態(tài)度平和謙遜的人，而不愿意搭理不說“請”和“謝謝”的人。那么，以己度人，我們在生活中要盡量做前一種人，將“請”和“謝謝”掛在嘴邊，時(shí)常以一種平易近人和謙虛有禮的狀態(tài)面對他人。第五點(diǎn)則是關(guān)于協(xié)作的重要性。學(xué)生會(huì)是一個(gè)有機(jī)整體，它是由主席團(tuán)牽頭、各個(gè)部門相輔相成構(gòu)成的集體，任何一個(gè)部門都不能斷了與其他部門的聯(lián)系與合作。只有各部門互幫互助才能共同進(jìn)步，學(xué)生會(huì)才能越辦越好。最后一點(diǎn)，也是最重要的一點(diǎn)，就是要注意反思與總結(jié)。任何一件事都不可能做到最完美，但反思和總結(jié)可以讓我們離“完美”更近一點(diǎn)，這不僅是幫助我們發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)、彌補(bǔ)不足的方式，也是督促我們不斷進(jìn)步的手段。一個(gè)善于總結(jié)和反思的集體不一定是一個(gè)最強(qiáng)大的集體，但它一定是最有昂揚(yáng)向上的勢頭的潛力股。

第一講雖然只有短短的一個(gè)小時(shí)，但它帶給我的收獲卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止上面所說的這么一點(diǎn)，它對我的影響是深遠(yuǎn)的，它必然會(huì)在我的工作中發(fā)揮它應(yīng)有的作用。

物理與電子工程學(xué)院團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)

組織部副部長杜文馨

第三篇：干部干事培訓(xùn)活動(dòng)總結(jié)

干部干事培訓(xùn)活動(dòng)總結(jié)

青協(xié)實(shí)踐拓展部于2011年10月29 號在籃球場和宿舍樓下舉行了干部干事培訓(xùn)，目的是通過這次培訓(xùn)，增強(qiáng)干部干事之間的合作意識和團(tuán)隊(duì)意識，從而更好地開展以后的工作。在這次培訓(xùn)中，我們也發(fā)現(xiàn)了很多問題。我們有必要把組織活動(dòng)中出現(xiàn)的問題詳細(xì)說明一下，并說明解決的方法，以此來警戒以后的師弟師妹不再犯類似的錯(cuò)誤。

這次活動(dòng)分為活動(dòng)準(zhǔn)備期，活動(dòng)開展期，活動(dòng)后期。

一．活動(dòng)準(zhǔn)備期

1、申請物資方面。出現(xiàn)申請過程混亂，有些東西的申請，例如水需要到海珠區(qū)去申請，應(yīng)該提前安排好時(shí)間；場地的申請方面，籃球場因?yàn)椴磺宄驁鲇蟹植煌枖?shù)，因此在當(dāng)天，到了那邊還得去和別人商量讓他們讓出場地；籃球場在申請的時(shí)候到了培訓(xùn)前兩天才知道當(dāng)天是有籃球賽，而且沒有考慮到當(dāng)天中午籃球場非常曬，還好后來轉(zhuǎn)換了場地，才使得比賽順利的進(jìn)行。

小結(jié)：在以后每一次活動(dòng)中一定要提前兩個(gè)星期做好物資的申請，了解申請的流程，由于白云這邊申請物資流程尚未完全成熟，所以要多注意觀察；在申請前做好場地的了解，包括場地當(dāng)天是否有活動(dòng)，場地是否有特殊的分類，以便更好地使用場地；場地方面要考慮好天氣狀況；申請的物資，一定要當(dāng)場做好檢查，例如申請帳篷，在拿到帳篷時(shí)，應(yīng)該現(xiàn)場做好檢查，并與被借方做好確認(rèn)工作。

2、宣傳方面。這次活動(dòng)來的人比較少，各部門并不是很注重這次培訓(xùn)。原因在于宣傳方面力度做得不夠好。

小結(jié)：以后舉辦活動(dòng)要特別重視內(nèi)容和意義的宣傳，最好在活動(dòng)前幾天與協(xié)會(huì)的各個(gè)部長開會(huì)，解釋和強(qiáng)調(diào)活動(dòng)的內(nèi)容和重要性，同時(shí)當(dāng)天要做好簽到工作。

3、物資準(zhǔn)備方面。首先是書簽的訂做，這一次因?yàn)闆]有事先和宣傳部做好溝通說明書簽要做電子版，以至于后來拿到的是手繪版的，還好后來宣傳部運(yùn)用了一些電腦技術(shù)才完成了書簽的訂做；

小結(jié)：在準(zhǔn)備物資時(shí)要充分考慮，做好溝通和記錄工作。（注：一些物資是可以從秘書部取得的）

二．活動(dòng)開展期

1.上午我們在會(huì)長的指導(dǎo)下開展了認(rèn)識朋友，真心交流的環(huán)節(jié)，每個(gè)人需要在現(xiàn)場認(rèn)識至少5個(gè)人，畫出自己人生三個(gè)重要的階段，再與組員分享，后來進(jìn)行了分組顯特色和志愿者活動(dòng)表演，下午主要是進(jìn)行了逢七報(bào)數(shù)，夾氣球接力賽，一元五角的活動(dòng)；

2、這次活動(dòng)有些游戲出現(xiàn)了時(shí)間的延長，原因是各小組時(shí)間配合上做的不夠好；3.在活動(dòng)過程中，有的部門的人積極性不高。不能很好地加入

游戲環(huán)節(jié)，原因在于我們對現(xiàn)場氣氛把握不到位；

4、活動(dòng)中一些活動(dòng)規(guī)則并沒有很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼f明，導(dǎo)致場面有一些混亂；

5、游戲選擇方面，偏向于調(diào)動(dòng)氣氛，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識方面的游戲偏少；

6、此次活動(dòng)中，由于沒事先把握好工作人員的角色，一開始由于我的疏忽，出現(xiàn)了工作人員過多參與游戲的組織，使得培訓(xùn)的小組沒有很好的進(jìn)行獨(dú)立思考。后來大家意識到這一點(diǎn)，很快糾正并推進(jìn)了游戲的進(jìn)行。

7、在這次活動(dòng)中出現(xiàn)了游戲方面的大變動(dòng)，原因有二，第一是因?yàn)樵谠缙跍?zhǔn)備時(shí)并沒進(jìn)行實(shí)際的演練，造成了沒有及早發(fā)現(xiàn)問題。第二是意識到問題到改動(dòng)游戲時(shí)間非常緊急。以至于在很多方面做的不好；

8、在這次活動(dòng)中，有干事持有錯(cuò)誤觀點(diǎn)，認(rèn)為培訓(xùn)僅僅是玩游戲。原因在于每個(gè)游戲之后沒有很好的做好總結(jié)和意義的講解。

小結(jié)：在時(shí)間控制方面要做好，但也要視情況而定；合理調(diào)節(jié)現(xiàn)場的氣氛與場面，安排人員和空閑的干事交流，減少冷場情況出現(xiàn)，也可以設(shè)計(jì)一些橋段讓他們參與進(jìn)來。比如說他們可以做懲罰的一方，輸?shù)淖霰粦土P的一方

；在活動(dòng)前一定要安排預(yù)演，并且主持人和工作人員都要對每個(gè)游戲的規(guī)則和流程以及時(shí)間要十分熟悉；在選擇游戲方面要盡量考慮團(tuán)體合作和調(diào)動(dòng)氣氛兼顧的游戲，例如此次的夾氣球接力賽，也可以在懲罰中加入隊(duì)長受罰等來達(dá)到培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)合作的意識；在游戲中，明確工作人員的職責(zé)；在每次活動(dòng)之前都要做好充足的準(zhǔn)備，起碼提前一個(gè)星期確定好所有流程和物資準(zhǔn)備，一些戶外活動(dòng)，一定要經(jīng)過預(yù)演，爭取及早發(fā)現(xiàn)問題。及時(shí)解決；在每個(gè)游戲結(jié)束后要做好總結(jié)，可以邀請每小組的成員發(fā)表感想，主持人做補(bǔ)充。

三、活動(dòng)后期

1、歸還物資。在歸還物資的過程中，有干事反映有人找上門說物資不見，由于我們的干事當(dāng)初歸還時(shí)已與被借方做好確認(rèn)工作，所以顯然不是我們的責(zé)任；小結(jié)：物資在歸還和租借時(shí)都要雙方確認(rèn)，切勿馬虎。

2、報(bào)銷方面?；顒?dòng)借束后三天內(nèi)要收齊收據(jù)單。并交與秘書部負(fù)責(zé)人做好報(bào)銷工作。

1）小結(jié)：在整個(gè)活動(dòng)中，一定要做好收據(jù)單，才可以報(bào)銷。青協(xié)購買大型物資或大量物資,需要的金額較多時(shí)（如買一批工作證等），由需要支付費(fèi)用的部門或負(fù)責(zé)人先行填寫“用款申請單”，列明：費(fèi)用的性質(zhì)、費(fèi)用的用途、費(fèi)用的預(yù)計(jì)金額、款項(xiàng)支付預(yù)計(jì)時(shí)間、用款人等要素,先報(bào)秘書長批同意后領(lǐng)取費(fèi)用，貨到付款后憑取得的發(fā)票再報(bào)銷。

2）如果是金額較小的物資,則由需要支付費(fèi)用的部門或負(fù)責(zé)人先行支付,取得的發(fā)票或收據(jù)后回來報(bào)銷。

3、總結(jié)。做好總結(jié)是非常之必要的，問題存在，我們要承認(rèn)它，才能解決它，從而更好地做好下一次的活動(dòng)。

四 感受

在這次活動(dòng)中，我們都學(xué)到了很多，懂得了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，懂得了在處理突發(fā)狀況時(shí)要冷靜，快速。我們也從中獲得了珍貴的回憶，歡笑，感謝實(shí)拓的每一份子，謝謝你們，我知道我們是一個(gè)集體，我們并肩作戰(zhàn)，你們真的都很棒，下次一定會(huì)更好的，加油。

第四篇：干部干事培訓(xùn)活動(dòng)總結(jié)

青協(xié)實(shí)踐拓展部于xx年10月29 號在籃球場和宿舍樓下舉行了干部干事培訓(xùn)，目的是通過這次培訓(xùn)，增強(qiáng)干部干事之間的合作意識和團(tuán)隊(duì)意識，從而更好地開展以后的工作。在這次培訓(xùn)中，我們也發(fā)現(xiàn)了很多問題。我們有必要把組織活動(dòng)中出現(xiàn)的問題詳細(xì)說明一下，并說明解決的方法，以此來警戒以后的師弟師妹不再犯類似的錯(cuò)誤。

這次活動(dòng)分為活動(dòng)準(zhǔn)備期，活動(dòng)開展期，活動(dòng)后期。

一．活動(dòng)準(zhǔn)備期

1、申請物資方面。出現(xiàn)申請過程混亂，有些東西的申請，例如水需要到海珠區(qū)去申請，應(yīng)該提前安排好時(shí)間；場地的申請方面，籃球場因?yàn)椴磺宄驁鲇蟹植煌枖?shù)，因此在當(dāng)天，到了那邊還得去和別人商量讓他們讓出場地；籃球場在申請的時(shí)候到了培訓(xùn)前兩天才知道當(dāng)天是有籃球賽，而且沒有考慮到當(dāng)天中午籃球場非常曬，還好后來轉(zhuǎn)換了場地，才使得比賽順利的進(jìn)行。

小結(jié)：在以后每一次活動(dòng)中一定要提前兩個(gè)星期做好物資的申請，了解申請的流程，由于白云這邊申請物資流程尚未完全成熟，所以要多注意觀察；在申請前做好場地的了解，包括場地當(dāng)天是否有活動(dòng)，場地是否有特殊的分類，以便更好地使用場地；場地方面要考慮好天氣狀況；申請的物資，一定要當(dāng)場做好檢查，例如申請帳篷，在拿到帳篷時(shí)，應(yīng)該現(xiàn)場做好檢查，并與被借方做好確認(rèn)工作。

2、宣傳方面。這次活動(dòng)來的人比較少，各部門并不是很注重這次培訓(xùn)。原因在于宣傳方面力度做得不夠好。

小結(jié)：以后舉辦活動(dòng)要特別重視內(nèi)容和意義的宣傳，最好在活動(dòng)前幾天與協(xié)會(huì)的各個(gè)部長開會(huì)，解釋和強(qiáng)調(diào)活動(dòng)的內(nèi)容和重要性，同時(shí)當(dāng)天要做好簽到工作。

3、物資準(zhǔn)備方面。首先是書簽的訂做，這一次因?yàn)闆]有事先和宣傳部做好溝通說明書簽要做電子版，以至于后來拿到的是手繪版的，還好后來宣傳部運(yùn)用了一些電腦技術(shù)才完成了書簽的訂做；

小結(jié)：在準(zhǔn)備物資時(shí)要充分考慮，做好溝通和記錄工作。（注：一些物資是可以從秘書部取得的）

二．活動(dòng)開展期

1.上午我們在會(huì)長的指導(dǎo)下開展了認(rèn)識朋友，真心交流的環(huán)節(jié)，每個(gè)人需要在現(xiàn)場認(rèn)識至少5個(gè)人，畫出自己人生三個(gè)重要的階段，再與組員分享，后來進(jìn)行了分組顯特色和志愿者活動(dòng)表演，下午主要是進(jìn)行了逢七報(bào)數(shù)，夾氣球接力賽，一元五角的活動(dòng)；

2、這次活動(dòng)有些游戲出現(xiàn)了時(shí)間的延長，原因是各小組時(shí)間配合上做的不夠好；3.在活動(dòng)過程中，有的部門的人積極性不高。不能很好地加入游戲環(huán)節(jié)，原因在于我們對現(xiàn)場氣氛把握不到位；

4、活動(dòng)中一些活動(dòng)規(guī)則并沒有很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼f明，導(dǎo)致場面有一些混亂；

5、游戲選擇方面，偏向于調(diào)動(dòng)氣氛，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識方面的游戲偏少；

6、此次活動(dòng)中，由于沒事先把握好工作人員的角色，一開始由于我的疏忽，出現(xiàn)了工作人員過多參與游戲的組織，使得培訓(xùn)的小組沒有很好的進(jìn)行獨(dú)立思考。后來大家意識到這一點(diǎn)，很快糾正并推進(jìn)了游戲的進(jìn)行。

7、在這次活動(dòng)中出現(xiàn)了游戲方面的大變動(dòng)，原因有二，第一是因?yàn)樵谠缙跍?zhǔn)備時(shí)并沒進(jìn)行實(shí)際的演練，造成了沒有及早發(fā)現(xiàn)問題。第二是意識到問題到改動(dòng)游戲時(shí)間非常緊急。以至于在很多方面做的不好；

8、在這次活動(dòng)中，有干事持有錯(cuò)誤觀點(diǎn)，認(rèn)為培訓(xùn)僅僅是玩游戲。原因在于每個(gè)游戲之后沒有很好的做好總結(jié)和意義的講解。

小結(jié)：在時(shí)間控制方面要做好，但也要視情況而定；合理調(diào)節(jié)現(xiàn)場的氣氛與場面，安排人員和空閑的干事交流，減少冷場情況出現(xiàn)，也可以設(shè)計(jì)一些橋段讓他們參與進(jìn)來。比如說他們可以做懲罰的一方，輸?shù)淖霰粦土P的一方

；在活動(dòng)前一定要安排預(yù)演，并且主持人和工作人員都要對每個(gè)游戲的規(guī)則和流程以及時(shí)間要十分熟悉；在選擇游戲方面要盡量考慮團(tuán)體合作和調(diào)動(dòng)氣氛兼顧的游戲，例如此次的夾氣球接力賽，也可以在懲罰中加入隊(duì)長受罰等來達(dá)到培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)合作的意識；在游戲中，明確工作人員的職責(zé)；在每次活動(dòng)之前都要做好充足的準(zhǔn)備，起碼提前一個(gè)星期確定好所有流程和物資準(zhǔn)備，一些戶外活動(dòng)，一定要經(jīng)過預(yù)演，爭取及早發(fā)現(xiàn)問題。及時(shí)解決；在每個(gè)游戲結(jié)束后要做好總結(jié)，可以邀請每小組的成員發(fā)表感想，主持人做補(bǔ)充。

三、活動(dòng)后期

1、歸還物資。在歸還物資的過程中，有干事反映有人找上門說物資不見，由于我們的干事當(dāng)初歸還時(shí)已與被借方做好確認(rèn)工作，所以顯然不是我們的責(zé)任；

小結(jié)：物資在歸還和租借時(shí)都要雙方確認(rèn)，切勿馬虎。

2、報(bào)銷方面。活動(dòng)借束后三天內(nèi)要收齊收據(jù)單。并交與秘書部負(fù)責(zé)人做好報(bào)銷工作。

1）小結(jié)：在整個(gè)活動(dòng)中，一定要做好收據(jù)單，才可以報(bào)銷。青協(xié)購買大型物資或大量物資,需要的金額較多時(shí)（如買一批工作證等），由需要支付費(fèi)用的部門或負(fù)責(zé)人先行填寫“用款申請單”，列明：費(fèi)用的性質(zhì)、費(fèi)用的用途、費(fèi)用的預(yù)計(jì)金額、款項(xiàng)支付預(yù)計(jì)時(shí)間、用款人等要素,先報(bào)秘書長批同意后領(lǐng)取費(fèi)用，貨到付款后憑取得的發(fā)票再報(bào)銷。

2）如果是金額較小的物資,則由需要支付費(fèi)用的部門或負(fù)責(zé)人先行支付,取得的發(fā)票或收據(jù)后回來報(bào)銷。

3、總結(jié)。做好總結(jié)是非常之必要的，問題存在，我們要承認(rèn)它，才能解決它，從而更好地做好下一次的活動(dòng)。

四 感受

在這次活動(dòng)中，我們都學(xué)到了很多，懂得了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，懂得了在處理突發(fā)狀況時(shí)要冷靜，快速。我們也從中獲得了珍貴的回憶，歡笑，感謝實(shí)拓的每一份子，謝謝你們，我知道我們是一個(gè)集體，我們并肩作戰(zhàn)，你們真的都很棒，下次一定會(huì)更好的，加油。

第五篇：干事干部培訓(xùn)心得

江蘇大學(xué)學(xué)生科協(xié)干部干事培訓(xùn)結(jié)業(yè)心得

題目:江蘇大學(xué)學(xué)生科協(xié)干部干事培訓(xùn)

結(jié)業(yè)心得

學(xué)院:計(jì)算機(jī)學(xué)院

姓名:毛承旺

二〇一二年十二月六日

為了提高干部干事的綜合素質(zhì)，完善科協(xié)機(jī)構(gòu)組織體系，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生干部干事隊(duì)伍建設(shè)，提高干部干事的組織能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力等。江蘇大學(xué)學(xué)生科協(xié)舉辦了干部干事培訓(xùn)。我很榮幸作為培訓(xùn)成員，參加了江蘇大學(xué)學(xué)生科協(xié)舉辦的干部干事培訓(xùn)。如今，干部干事培訓(xùn)已經(jīng)圓滿結(jié)束。通過這次培訓(xùn)，我有了很多的收獲和提高。論文分為兩個(gè)部分，分別是：培訓(xùn)內(nèi)容及心里感受，對培訓(xùn)內(nèi)容的總結(jié)及自我反省與思考。

培訓(xùn)內(nèi)容及心里感受

本次培訓(xùn)共分為4次，第一次講的題目是開班典禮暨學(xué)業(yè)規(guī)劃。杜老師首先進(jìn)行了開班典禮的重要講話，闡述了為什么要舉辦干事干部培訓(xùn)和干事干部培訓(xùn)的目的以及意義，表達(dá)了對我們這一屆干事干部的殷切希望。隨后的主講嘉賓---外國語學(xué)院的老師為我們進(jìn)行了有關(guān)學(xué)業(yè)規(guī)劃的指導(dǎo)。老師也是研究生剛剛畢業(yè)參加工作不久，與我們的年齡相差不大，與我們談的很投機(jī)。老師結(jié)合自己的大學(xué)時(shí)代的親身經(jīng)歷和當(dāng)今大學(xué)生的實(shí)際情況給我們進(jìn)行了生動(dòng)和貼切地描述了大學(xué)生實(shí)際生活和學(xué)習(xí)的情況，指出了當(dāng)今大學(xué)生在學(xué)習(xí)生活中出現(xiàn)的問題，比如說一些不好的習(xí)慣：冬天早上睡懶覺不愿意起床上課、做事情喜歡拖拖拉拉的，不到最后一刻不肯動(dòng)手做事情等等，我們大家都聽得津津有味。老師還向我們講了她讀研過程中的趣聞，同時(shí)也交給了我們一些考研的技巧，比如說：你要考那所大學(xué)，最好是在該所大學(xué)有自己以前的同學(xué)，跟這些同學(xué)好好交流，了解自己要考的大學(xué)的實(shí)際情況以至于自己不會(huì)盲目的考研。也指出了當(dāng)今大學(xué)生的迷茫和目標(biāo)不明確感。一語驚醒夢中人，我作為一位剛步入大二的學(xué)生感到很慶幸，能得到老師的教誨，從中受益匪淺。

第二次培訓(xùn)的安排是交際舞培訓(xùn)，本次培訓(xùn)主講嘉賓是溪韻舞協(xié)的會(huì)長張宇與副會(huì)長李進(jìn)糧，培訓(xùn)在京江學(xué)院報(bào)告廳舉辦。讓我印象最深刻的是在活動(dòng)開始前，所有的男生坐在一邊，所有的女生坐在另一邊，并且抽選屬于自己的號碼。剛開始我很猶豫，不知所措，對于我來說以前從來都沒和女生牽過手，這一次突然來了個(gè)和女生一起跳交際舞，我心想著這該如何是好，所有的男生都有點(diǎn)尷尬，但是沒過多久大家都勇敢地邁出步伐，走向?qū)γ?，主?dòng)的去尋找和自己有一樣號

碼的女生和自己跳舞。隨后，在歡快地樂曲聲中，我們一起跳了一會(huì)兒交際舞。過了一會(huì)兒，另一個(gè)音樂響起，場中的另外兩名老師挑起了優(yōu)雅的倫巴，我們都被吸引過去了。老師表演完后，又教我們跳起了倫巴。我們被老師精湛的技藝所深深地折服?；顒?dòng)的最后，?？茀f(xié)培訓(xùn)部的組織者們還邀請了外國的朋友唱了一首歌，本次培訓(xùn)活動(dòng)在愉悅的氣氛中結(jié)束了。在本次活動(dòng)中，讓我感觸最深的不是讓害羞的我學(xué)會(huì)了如何跳交際舞，而是如何和一位陌生女生跳一支舞，有沒有勇氣。在這個(gè)過程中，考驗(yàn)了我的交流水平和自己的心理素質(zhì)，也許，我會(huì)被拒絕，但是如果能坦然接受被拒絕的這個(gè)事實(shí)，不氣餒，那么我相信，我的社交活動(dòng)能力會(huì)有所提升。有人還說過，與人跳舞是自信的表現(xiàn)在交際舞培訓(xùn)過程中，讓我感觸最深的不是我如何學(xué)會(huì)了跳交際舞，而是當(dāng)我在陌生女性面前，如何十分禮貌地邀請一位陌生女性朋友跳一支舞并和她和諧地跳好一支舞，同時(shí)，與人跳舞是自信的表現(xiàn)。這種心理素質(zhì)是我們步入社會(huì)所必須的，當(dāng)然在目前的院校合作中，我們會(huì)經(jīng)常面對一個(gè)陌生的“舞伴”，如何禮貌地邀請，默契地合作成為以后科協(xié)發(fā)展。

第三次培訓(xùn)的內(nèi)容是急救技能培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中，我們跟在鄒圣強(qiáng)教授后面學(xué)習(xí)了包括“洗手操”、“心肺復(fù)蘇（CPR）”等在內(nèi)的日常生活中可能會(huì)用的到的衛(wèi)生急救知識。培訓(xùn)過程中，鄒圣強(qiáng)教授幽默風(fēng)趣的講解風(fēng)格深深地吸引著我們，常常逗得我們哄堂大笑，在開心愉快的的一個(gè)多小時(shí)中，說句心里話我們也確實(shí)從中掌握了一些簡單而且又使用的日常急救知識。最重要的是，我們不光聽了，而且還用模型進(jìn)行了心肺復(fù)蘇（CPR）的現(xiàn)場演示，真正的讓我們學(xué)到用到。

第四次培訓(xùn)的主題是干部干事交流會(huì)。首先由?？茀f(xié)培訓(xùn)部部長給我們講了一些辦活動(dòng)的注意點(diǎn)和建議。然后，各干部干事代表交流了一些組織活動(dòng)方面的經(jīng)驗(yàn)。各個(gè)學(xué)院的干部干事們齊坐一堂，暢談校院協(xié)作、團(tuán)結(jié)合作、科協(xié)評優(yōu)、科協(xié)發(fā)展等課題，各抒己見，我從他們的發(fā)言中，收獲了很多想法。首先是團(tuán)結(jié)：在Leverage中Hardison就曾對Parker說，“we are a team, but we’re closer than team.” 正是擁有緊密團(tuán)隊(duì)意識，他們才能合作無間，做到一些個(gè)人單力根本不能實(shí)現(xiàn)的事，創(chuàng)造一個(gè)又一個(gè)的奇跡。而在人與人聯(lián)系更為密切的現(xiàn)實(shí)生活中，很多時(shí)候團(tuán)隊(duì)合作就是解決難題的一劑良方。另外就是每個(gè)科協(xié)的成員都應(yīng)該一直保持一顆積極向上的進(jìn)取心態(tài)，使科協(xié)一直有著蓬勃發(fā)展的態(tài)勢。

自我反省與思考

如何做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部呢？這是我自從進(jìn)入科協(xié)后一直在思考的問題。而本次的干部培訓(xùn)很好的解答了我的疑惑。首先、一名的合格的學(xué)生干部要搞好學(xué)生的基礎(chǔ)，那便是學(xué)習(xí)。不僅僅是對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，更要有一種不斷探究的心態(tài)，在每一次的工作中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)教訓(xùn)。第二、讀書。博學(xué)而多才，書可以教會(huì)我們更多更廣更新的知識，這是每一個(gè)學(xué)生應(yīng)該做到的，更是一名優(yōu)秀的學(xué)生干部應(yīng)該具備的良好習(xí)慣。第三、實(shí)踐。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，這是在那兒都適用的真理！它也要求我們腳踏實(shí)地的做好每一件事。第四、交流。人的溝通是非常重要的，在溝通中磨合，在溝通中合作，在溝通中完成，在溝通中進(jìn)步。第五、領(lǐng)悟。這是一種能力，是對學(xué)生干部的要求和檢測，在領(lǐng)悟中分析，籌劃并完成每一次的活動(dòng)。以上五點(diǎn)只是對學(xué)生干部要求的小小總結(jié)，我相信有了這五點(diǎn)的指導(dǎo)再加上自我的醒悟，我有能力做一名合格的學(xué)生干部。

總之，通過這次干部培訓(xùn)，我最大的感觸是：大學(xué)生應(yīng)該自強(qiáng)不息，力爭上游。一名優(yōu)秀的學(xué)生干部更應(yīng)懂得最大程度地發(fā)揮自身潛力，不僅要嚴(yán)格要求自己，還要積極地用自己的言行去影響其他同學(xué)，在青青校園里，努力學(xué)習(xí)各種知識和技能，提高個(gè)人素質(zhì)，在組織學(xué)生活動(dòng)中學(xué)會(huì)為人、處事、和生活。點(diǎn)亮我們的人生，活出生命精彩！