第一篇:五河縣公安局長(zhǎng)呂興亞制定措施全力服務(wù)大建設(shè)工作
五河縣公安局長(zhǎng)呂興亞制定措施全力服務(wù)大建設(shè)工作
為貫徹落實(shí)縣委、縣政府實(shí)施大建設(shè)的重要決策,公安機(jī)關(guān)要發(fā)揮為黨委、政府中心工作保駕護(hù)航的職能作用,認(rèn)真履行工作職責(zé),依法辦案,依法行政。3月10日,由縣委常委、政法委書記、公安局長(zhǎng)呂興亞主持會(huì),安排部署縣局制定的7條工作措施,確保全縣大建設(shè)工作的順利進(jìn)行。
1、各單位接到涉及大建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)的報(bào)警求助,要快速出警,妥善處置,同時(shí),向縣局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
2、各派出所要認(rèn)真排查涉及大建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)的不穩(wěn)定因素,積極開展工作,協(xié)助當(dāng)?shù)攸h委、政府及有關(guān)職能部門化解矛盾,努力消除不穩(wěn)定因素,同時(shí),將有關(guān)信息及時(shí)向縣局領(lǐng)導(dǎo)、縣局指揮中心匯報(bào)。
3、各派出所要認(rèn)真排查和整治涉及大建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)治安混亂地區(qū)和治安突出問題,依法嚴(yán)厲打擊強(qiáng)買強(qiáng)賣、強(qiáng)攬工程、干擾和阻撓正常施工的違法犯罪活動(dòng)。認(rèn)真摸排涉黑涉惡的違法犯罪團(tuán)伙和案件線索,及時(shí)上報(bào)刑偵大隊(duì),積極協(xié)助刑偵部門調(diào)查取證,依法打擊。
4、刑偵大隊(duì)要主動(dòng)工作,依法嚴(yán)厲打擊涉及大建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)的犯罪活動(dòng),做到快偵快破,及時(shí)移送起訴。
5、嚴(yán)格落實(shí)拆遷區(qū)域戶籍凍結(jié)規(guī)定。對(duì)于大建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)涉及拆遷地區(qū)需要凍結(jié)戶口的,一律由縣住建局正式行文通知縣局,各派出所在接到縣局轉(zhuǎn)發(fā)的拆遷凍結(jié)通知后,按照要求立即凍結(jié)相關(guān)戶口遷(移)入。派出所接到其它單位(部門)要求凍結(jié)戶口的應(yīng)立即報(bào)告縣局,由縣局研究決定是否執(zhí)行。
6、涉及本局民警(職工)房屋拆遷的,當(dāng)事人及其家人要積極配合有關(guān)部門做好房屋拆遷工作。當(dāng)事人要主動(dòng)向本單位匯報(bào),單位領(lǐng)導(dǎo)要親自過問,積極協(xié)助民警(職工)做好有關(guān)工作,依法、按政策維護(hù)民警(職工)的合法權(quán)益。禁止民警(職工)及其家屬無(wú)理取鬧,提出過份要求,干擾和阻撓拆遷工作。違者,縣局將對(duì)民警(職工)予以黨紀(jì)、政紀(jì)處理;情節(jié)嚴(yán)重的,將依法處理。
7、嚴(yán)禁民警(職工)違章建房、搭建簡(jiǎn)易房屋。目前,已經(jīng)建的,要立即自行拆除。嚴(yán)禁民警(職工)在農(nóng)村或城鄉(xiāng)結(jié)合部違規(guī)購(gòu)買集體土地非法建私房,或者違規(guī)購(gòu)買私房。違者,縣局將對(duì)民警(職工)予以黨紀(jì)、政紀(jì)處理。
第二篇:梅江區(qū)全力推進(jìn)基層人社公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)工作
梅江區(qū)高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)全力推進(jìn)基層人社
公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)工作
梅江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市人社局的大力支持下,認(rèn)真貫徹落實(shí)全省“雙轉(zhuǎn)移”會(huì)議精神,以“保民生、聚人才、促發(fā)展”為總體要求,開拓進(jìn)取,真抓實(shí)干,全力以赴做好基層人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)的建設(shè)工作,取得了階段性成效。
一、基本情況
梅江區(qū)是“世界客都”梅州市的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、交通中心。下轄三個(gè)鎮(zhèn)、三個(gè)街道,39個(gè)社區(qū)居委會(huì)、54個(gè)村民委員會(huì),轄區(qū)總面積323平方公里。目前,全區(qū)勞動(dòng)力總?cè)藬?shù)22.9萬(wàn)人,其中城鎮(zhèn)勞動(dòng)力人數(shù) 17.9萬(wàn)人,農(nóng)村勞動(dòng)力人數(shù)49797人;從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的人數(shù)為13760人,占勞動(dòng)力總數(shù)的6%。
全區(qū)6個(gè)鎮(zhèn)(街道)共有人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心工作人員45人,其中編制內(nèi)人員31人。全區(qū)54個(gè)行政村、39個(gè)社區(qū)都設(shè)有人社服務(wù)站,各配備了一名勞保員。全區(qū)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)平臺(tái)全部按照鎮(zhèn)級(jí)平臺(tái)“六到位、八統(tǒng)一”和村級(jí)平臺(tái)“四有”的標(biāo)準(zhǔn)配備,開通了勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)專網(wǎng),實(shí)現(xiàn)了省、市、縣、鎮(zhèn)、村五級(jí)平臺(tái)聯(lián)網(wǎng)。
二、積極穩(wěn)妥推進(jìn)基層平臺(tái)建設(shè)
(一)注重目標(biāo)責(zé)任考核。
鎮(zhèn)級(jí)人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)是政府社會(huì)管理與公共服務(wù)體系的重要組成部分。推進(jìn)基層人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè),是堅(jiān)持以人為本、加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)的必然要求,是轉(zhuǎn)變政府職能、推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化的重大舉措,是促進(jìn)社會(huì)和諧、夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)的迫切需要。區(qū)委、區(qū)政府高度重視人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè),成立了由分管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、人社局局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的梅江區(qū)人社公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常檢查、指導(dǎo)人社平臺(tái)建設(shè)工作,及時(shí)解決工作中遇到的問題。研究制訂了平臺(tái)建設(shè)實(shí)施方案,將工作目標(biāo)任務(wù)完成情況納入到區(qū)對(duì)鎮(zhèn)(街道)目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容,以嚴(yán)格的考核推進(jìn)人社平臺(tái)建設(shè)。
(二)注重鎮(zhèn)級(jí)人社平臺(tái)建設(shè)
按照省人社廳關(guān)于開展中心鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障大廳建設(shè)試點(diǎn)和市人社局的工作部署,我區(qū)周密部署、精心組織,堅(jiān)持“高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高效能管理”的原則,鎮(zhèn)級(jí)人力資源和社會(huì)保障辦事大廳建設(shè)工作得到了穩(wěn)步、有序的推進(jìn)。長(zhǎng)沙鎮(zhèn)辦事大廳投入120多萬(wàn)元(其中用50萬(wàn)元從企業(yè)手中購(gòu)回大廳資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)),建筑總面積約450平方米,三角鎮(zhèn)辦事大廳總投入約50萬(wàn)元,建筑總面積約250平方米。2011年6月,長(zhǎng)沙鎮(zhèn)、三角鎮(zhèn)率先完成了鎮(zhèn)級(jí)人社中民心辦事大廳的建設(shè)任務(wù)并投入使用。辦事大廳主要分為公共服務(wù)區(qū)、信息發(fā)布區(qū)和現(xiàn)場(chǎng)招聘區(qū)三大功能區(qū),為群眾提供政策宣傳、信息發(fā)布、就業(yè)服務(wù)、技能培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)和維權(quán)服務(wù)等。此舉大大方便了前來(lái)辦事的群眾,提高了工作效率。2011年10月,城北鎮(zhèn)、江南街道全面完成人力資源和辦事大廳建設(shè),西郊、金山人力資源和社會(huì)保障辦事大廳的建設(shè)按規(guī)劃將于2012年6月30日前完成。我區(qū)六鎮(zhèn)六辦的人力資源辦事大廳建設(shè)全面完成,將全力推動(dòng)基層平臺(tái)工作的新局面。
(三)注重村級(jí)示范點(diǎn)帶動(dòng)
村級(jí)服務(wù)平臺(tái)是人力資源和社會(huì)保障最前沿最基層的工作平臺(tái)。為全面推動(dòng)村級(jí)服務(wù)平臺(tái)建設(shè),充分發(fā)揮基層平臺(tái)的積極作用,進(jìn)一步促進(jìn)人社工作落到基層,區(qū)人社局按照“科學(xué)規(guī)劃、合理布局、統(tǒng)籌發(fā)展”的原則,因地制宜,經(jīng)過嚴(yán)格篩選,把西郊街道寨中村、金山街道月梅村、三角鎮(zhèn)東升村、城北鎮(zhèn)扎上村、長(zhǎng)沙鎮(zhèn)小密村等5個(gè)基礎(chǔ)較好、工作較實(shí)、環(huán)境較優(yōu)的村級(jí)服務(wù)平臺(tái)作為示范點(diǎn),以點(diǎn)帶面,探索、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)示范點(diǎn)建設(shè)的督促指導(dǎo),及時(shí)解決工作中遇到的問題。
一是深入調(diào)查摸底。各示范村指定勞動(dòng)保障工作協(xié)理員注重摸清平臺(tái)示范點(diǎn)勞動(dòng)力資源狀況,包括本村的總?cè)丝?、總勞?dòng)力、富余勞動(dòng)力、新成長(zhǎng)勞動(dòng)力、貧困家庭勞動(dòng)力等勞動(dòng)力情況,并建立詳細(xì)臺(tái)帳資料。區(qū)人社局則建立相應(yīng)的匯總臺(tái)帳,及時(shí)更新數(shù)據(jù),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
二是完善平臺(tái)示范。區(qū)人社局深入到各示范點(diǎn),嚴(yán)格按照村級(jí)平臺(tái)“四有”標(biāo)準(zhǔn),完善基礎(chǔ)設(shè)施。目前,各示范點(diǎn)配備了獨(dú)立的辦公室,實(shí)現(xiàn)了信息聯(lián)網(wǎng),建立了統(tǒng)一的工作機(jī)制,以點(diǎn)帶面,牽動(dòng)全面工作。
三是開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。區(qū)人社局派出業(yè)務(wù)骨干對(duì)全區(qū)54個(gè)村級(jí)勞動(dòng)保障站勞保員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),讓勞保員熟悉掌握有關(guān)公共就業(yè)服務(wù)、社會(huì)保險(xiǎn)、農(nóng)民工服務(wù)、維權(quán)服務(wù)、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等關(guān)系老百姓切身利益的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。并指導(dǎo)建立完善的各項(xiàng)業(yè)務(wù)臺(tái)帳資
料。
目前,我區(qū)已全面完成村級(jí)服務(wù)平臺(tái)示范點(diǎn)的建設(shè)。我們將以村級(jí)示范點(diǎn)的建設(shè)為契機(jī),以點(diǎn)帶面,全面推進(jìn)全區(qū)其它村級(jí)服務(wù)平臺(tái)的建設(shè),基層服務(wù)平臺(tái)日趨完善。
(四)注重發(fā)揮基層平臺(tái)作用
一是發(fā)揮基層平臺(tái)作用,開展農(nóng)村勞動(dòng)力資源普查。我區(qū)加強(qiáng)對(duì)各中心鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心及村級(jí)服務(wù)站的指導(dǎo),開展了農(nóng)村勞動(dòng)力資源普查,建立了農(nóng)村勞動(dòng)力資源數(shù)據(jù)庫(kù),掌握了農(nóng)村勞動(dòng)力的年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、技能狀況、就業(yè)分布、轉(zhuǎn)移就業(yè)意向和技能培訓(xùn)愿望等情況,建立電子及紙質(zhì)臺(tái)帳,實(shí)現(xiàn)“戶有卡、村有檔、鄉(xiāng)有冊(cè)、區(qū)有表”,并及時(shí)更新數(shù)據(jù),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
二是發(fā)揮基層平臺(tái)作用,開展勞動(dòng)力培訓(xùn)。今年以來(lái),各鎮(zhèn)級(jí)人社服務(wù)中心、村級(jí)人社服務(wù)站積極貫徹落實(shí)全省“雙轉(zhuǎn)移”會(huì)議精神,開展農(nóng)村勞動(dòng)力和新成長(zhǎng)勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作。各勞保員通過入戶登記、電話通知等方式,逐個(gè)落實(shí),準(zhǔn)確地摸清了轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村勞動(dòng)力和新成長(zhǎng)勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)學(xué)員情況信息。并加強(qiáng)站校合作,根據(jù)村民需求開展具有農(nóng)村特色、適合本地農(nóng)村勞動(dòng)力的免費(fèi)技能培訓(xùn),并將培訓(xùn)送到村民家門口。先后在長(zhǎng)沙鎮(zhèn)、城北鎮(zhèn)、金山街道開展了計(jì)算機(jī)、農(nóng)藝工近500人的農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)工作。實(shí)現(xiàn)了“培訓(xùn)一人、致富一人、帶動(dòng)一片,影響一方”的良好社會(huì)效益。目前,我區(qū)共組織農(nóng)村勞動(dòng)力免費(fèi)培訓(xùn)工作41期,參加培訓(xùn)3730人,轉(zhuǎn)移就業(yè)9088人,培訓(xùn)新成長(zhǎng)勞動(dòng)力48人。
三是發(fā)揮基層平臺(tái)作用,開展就業(yè)服務(wù)。我區(qū)充分發(fā)揮基層平臺(tái)的作用,開辟多種就業(yè)渠道,促進(jìn)就業(yè)形式的多樣化。其一,充分發(fā)揮鎮(zhèn)級(jí)人力資源和社會(huì)保障辦事大廳的作用,通過發(fā)布信息、開設(shè)宣傳專欄、發(fā)放宣傳資料和舉行招聘會(huì)等方式,免費(fèi)為求職者定期提供各種快捷、方便的就業(yè)服務(wù)。其二,通過覆蓋到村的信息網(wǎng)絡(luò),村民可進(jìn)入各級(jí)人力資源信息平臺(tái),查詢各類就業(yè)信息,尋找合適崗位實(shí)現(xiàn)就業(yè),還可以錄入個(gè)人求職信息,辦理求職登記,供用人單位選擇錄用。村民在家門口獲取各類就業(yè)信息,享受與城里人一樣的公共就業(yè)服務(wù)。其三,各基層服務(wù)平臺(tái)積極配合區(qū)人力資源市場(chǎng)工作,與梅州產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)等各類用人單位建立密切聯(lián)系,把產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園作為吸納勞動(dòng)力就業(yè)的載體,促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力就近就地就業(yè)。四是創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)方式,采用村企對(duì)接、鎮(zhèn)企對(duì)接、送崗位下鄉(xiāng)等方式,將就業(yè)服務(wù)送到農(nóng)村、送到農(nóng)民家門口,提高就業(yè)服務(wù)效果,有力促進(jìn)了農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。
四、今后工作打算
今后,我區(qū)將按照上級(jí)的統(tǒng)一部署,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加快推進(jìn)人社公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)工作,不斷為我區(qū)“全力優(yōu)化發(fā)展,建設(shè)幸福梅江”提供人才支撐。重點(diǎn)從如下三個(gè)方面努力:
一是夯實(shí)數(shù)據(jù),跟蹤服務(wù)。要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格按照規(guī)范化要求,完善勞動(dòng)力資源數(shù)據(jù)庫(kù),熱情、細(xì)致、耐心地為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),并落實(shí)好勞動(dòng)力資源調(diào)查登記、“4050工程”人員登記、失業(yè)登記、協(xié)助做好各證卡的申領(lǐng)登記、小額貸款申領(lǐng)認(rèn)證、提供就業(yè)崗位招聘信息、企業(yè)離退人員登記及聯(lián)系、提供就業(yè)指導(dǎo)和技能培訓(xùn)信
息、提供勞動(dòng)保障政策咨詢等服務(wù),建立臺(tái)賬,做到板、表、卡、冊(cè)齊全,做好社會(huì)保障、勞動(dòng)就業(yè)優(yōu)惠政策等宣傳工作,二是有效培訓(xùn),擴(kuò)大就業(yè)。要加強(qiáng)培訓(xùn)基地建設(shè),強(qiáng)化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理,確保參加技能培訓(xùn)的勞動(dòng)力真正學(xué)到一技之長(zhǎng)。根據(jù)全區(qū)產(chǎn)業(yè)需求和勞動(dòng)者意愿,依托職業(yè)技能培訓(xùn)基地和村級(jí)勞動(dòng)保障服務(wù)站,繼續(xù)對(duì)符合法定年齡的農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行免費(fèi)培訓(xùn),提高創(chuàng)業(yè)和就業(yè)能力。
三是加強(qiáng)服務(wù),長(zhǎng)效機(jī)制。要加快完善區(qū)、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),建立健全城鄉(xiāng)統(tǒng)一的人力資源市場(chǎng)和互聯(lián)互通的人力資源信息網(wǎng)絡(luò)與遠(yuǎn)程見工系統(tǒng),利用現(xiàn)代化手段著力解決供需矛盾,促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。要加快建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展與勞動(dòng)力需求相協(xié)調(diào)的統(tǒng)計(jì)分析和評(píng)估決策機(jī)制,實(shí)行轉(zhuǎn)移產(chǎn)業(yè)崗位申報(bào)和信息發(fā)布制度,加強(qiáng)勞動(dòng)力供需對(duì)接,促進(jìn)勞動(dòng)力有效轉(zhuǎn)移。
梅江區(qū)就業(yè)服務(wù)管理局
二0一一年十一月六日
第三篇:抓住關(guān)健環(huán)節(jié) 保證措施到位 全力推進(jìn)農(nóng)村住房建設(shè)與危房改造工作[小編推薦]
抓住關(guān)健環(huán)節(jié) 保證措施到位
**鎮(zhèn)強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)房建設(shè)與危房改造工作
全縣農(nóng)村住房建房與危房改造工作會(huì)議結(jié)束后,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,早動(dòng)議、快出手、抓住關(guān)健環(huán)節(jié),保證措施到位,拆舊建新,統(tǒng)籌兼顧,扎實(shí)有效地推進(jìn)工作。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)密組織
成立了全鎮(zhèn)農(nóng)房建房與危房改造工作指揮部,由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任總指揮,黨委副書記及分管領(lǐng)導(dǎo)任副總指揮,土地、鄉(xiāng)建、財(cái)政、城管及相關(guān)辦事處、村負(fù)責(zé)同志為成員,具體負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)農(nóng)房建設(shè)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)等工作,為農(nóng)房建設(shè)與危房改造提供強(qiáng)有力的組織保障。
多次召開不同層次的動(dòng)員會(huì)議,廣泛宣傳農(nóng)村住房建設(shè)與危房改造精神和優(yōu)惠政策,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)營(yíng)造出農(nóng)房建設(shè)和危房改造是一項(xiàng)“科學(xué)發(fā)展之策、改善民生之需、順應(yīng)民心之舉”的民心工程的濃厚輿論氛圍。
二、因地制宜,尊重民意
根據(jù)整體規(guī)劃,對(duì)初步列入住房建設(shè)與危房改造的村莊進(jìn)行實(shí)地踏看、走訪調(diào)查,做到“四看”:一看拆舊面積,有大不定小;二看村鎮(zhèn)干部的積極性,確定積極主動(dòng)性高的村;三看村班子是否有戰(zhàn)斗力;四看拆舊難易程度。**村作為我鎮(zhèn)整體遷建村,共有村民816戶、2875人,由于該村屬于壓煤村和煤礦采空區(qū),群眾要求遷建的呼聲高、愿望強(qiáng)烈,同時(shí),該村班子戰(zhàn)斗力強(qiáng),積極性高,完全具體進(jìn)行農(nóng)房建設(shè)的條件,被確定為農(nóng)房建設(shè)與危房改造的試點(diǎn)村。
三、以人為本,和諧搬遷
把土地增減掛鉤與農(nóng)房建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái),**村先期啟動(dòng)了土地增減掛工程。工作中,始終把尊重農(nóng)民意愿,維護(hù)農(nóng)民權(quán)益作為重中之重,在拆舊復(fù)墾前召開村支兩委、“三支隊(duì)伍”、黨員代表、村民代表會(huì)議,廣泛征求黨員群眾的意見。鎮(zhèn)村干部全力以赴,進(jìn)村登門,反復(fù)摸底、面對(duì)面的向群眾宣傳上級(jí)政策,聽取群眾意見和建議,當(dāng)面解惑釋疑。積極協(xié)調(diào)配合縣物價(jià)局、建設(shè)局等職能部門,組成評(píng)估小組,對(duì)拆舊區(qū)所有住房進(jìn)行評(píng)估,并在全村公示。同時(shí),對(duì)拆遷戶鎮(zhèn)政府按每戶200元的標(biāo)準(zhǔn),先期預(yù)付了半年租金1200元,并承諾若一年內(nèi)不能實(shí)現(xiàn)回遷,仍按上述標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)支付租金,直至遷入新居。遷后正值中秋佳節(jié),鎮(zhèn)村組織人員,分組到搬遷戶家走訪慰問,及時(shí)解決生產(chǎn)生活中的困難。讓他們拆得甘心、搬得順心、住得舒心,順利完成了126戶的搬遷任務(wù)。
土地復(fù)墾工作同步開展,僅用1個(gè)月時(shí)間,就復(fù)墾出耕地83畝,并全部通過上級(jí)有關(guān)部門的驗(yàn)收。***53畝土地,保證年底前全部復(fù)墾完畢。
四、拆建結(jié)合,長(zhǎng)效管理
為進(jìn)一步鞏固增減掛成果,**社區(qū)建設(shè)同步啟動(dòng)。一是高起點(diǎn)規(guī)劃,社區(qū)總規(guī)劃20萬(wàn)平方米,建居民樓30幢,建筑面積60230平方米,公建面積(社區(qū)辦公室、物業(yè)辦公室、老年公寓、學(xué)校、幼兒園、購(gòu)物超市、衛(wèi)生室等)5950平方米,可安置住戶1100戶、約4500人。按照“功能完善、設(shè)施齊全”的設(shè)計(jì)理念,建成“進(jìn)去象座城、休閑似市民、娛樂象公園、入室象賓館”的都市風(fēng)格新型社區(qū)。二是高質(zhì)量管理,“百年大計(jì)、質(zhì)量為本”,村成立了由老黨員、退休老干部組成的質(zhì)量監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)
施工進(jìn)行全程監(jiān)督,確保工程質(zhì)量。三是高速度建設(shè),社區(qū)一期工程于2010年10月24日開工建設(shè),投資約1300萬(wàn)元,占地2萬(wàn)平方米,居民樓6幢,住房面積2.16萬(wàn)平方米,明年5月底全部竣工,可有效改善180戶農(nóng)民居住的條件。二期工程10幢居民樓明年6月開工建設(shè),2012年前完成整個(gè)社區(qū)建設(shè),可新增耕地500余畝。
下步,我鎮(zhèn)將按縣委、縣政府的部署要求,進(jìn)一步加大工作力度,在“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”上下功夫、在長(zhǎng)效機(jī)制上求新突破,快速啟動(dòng)**村、**村的社區(qū)建設(shè),確保按時(shí)完成全年農(nóng)房建設(shè)和危房改造任務(wù)。
二○一○年十月二十七日