第一篇：局黨組書(shū)記局長(zhǎng)廉潔自律承諾制（范文）

文章標(biāo)題：局黨組書(shū)記局長(zhǎng)廉潔自律承諾制

本人為**縣發(fā)展計(jì)劃局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)，妻子徐衛(wèi)中為**縣電信局職工，兒子在海霞中學(xué)就讀。我們部門(mén)的工作職責(zé)主要有研究提出全縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)、編制經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的長(zhǎng)期規(guī)劃和年度計(jì)劃，組織開(kāi)展經(jīng)濟(jì)普查和統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)投資管理、物價(jià)管理、糧食管理和招商引資工作，承辦縣政府交

辦的其他事項(xiàng)。

為了進(jìn)一步規(guī)范從政行為，廉潔自律，便于廣大人民群眾對(duì)我的廉潔從政情況進(jìn)行監(jiān)督，本人在此鄭重地向全縣人民群眾作出如下承諾：

一、勤政為民，依法行政。增強(qiáng)依法行政意識(shí)，帶頭遵守憲法和法律法規(guī)，積極推行政務(wù)公開(kāi)，提高發(fā)展計(jì)劃系統(tǒng)行政執(zhí)法透明度。增強(qiáng)服務(wù)觀念，帶頭學(xué)習(xí)鄭培民、牛玉儒勤政為民、鞠躬盡瘁的先進(jìn)事跡，開(kāi)拓創(chuàng)新，努力開(kāi)創(chuàng)發(fā)展計(jì)劃工作新局面。

二、嚴(yán)格自律，廉政從政。帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定和中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則，以自己的身體力行和表率作用團(tuán)結(jié)班子，帶好隊(duì)伍。堅(jiān)決做到以下十點(diǎn)：（1）嚴(yán)格遵守中紀(jì)委提出的“四大紀(jì)律”和“八項(xiàng)要求”；（2）嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，自覺(jué)遵守組織、人事、財(cái)經(jīng)等紀(jì)律；（3）嚴(yán)格執(zhí)行禁賭規(guī)定，率先垂范，以身作則；（4）嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定，勤儉治局，不用公款大吃大喝，不借外出開(kāi)會(huì)、考察、招商、培訓(xùn)等名義用公款旅游；（5）嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)申報(bào)制和配偶、子女從業(yè)有關(guān)規(guī)定；（6）不收受下屬單位、服務(wù)對(duì)象、個(gè)人、外商和私營(yíng)企業(yè)主的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證，不參加用公款支付的任何高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)和健身運(yùn)動(dòng)；（7）不違反規(guī)定干預(yù)和插手重點(diǎn)工程招投標(biāo)、招商項(xiàng)目選商和工程立項(xiàng)等活動(dòng)；（8）不大操大辦婚喪、喜慶等事宜和借機(jī)斂財(cái)；（9）帶頭如實(shí)申報(bào)住房情況，不違反規(guī)定建設(shè)和用公款裝修住房、超標(biāo)準(zhǔn)或多占住房；（10）認(rèn)真貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例，不“跑官要官”，著力建設(shè)一支清明自律、高效務(wù)實(shí)、無(wú)私奉獻(xiàn)的發(fā)展計(jì)劃隊(duì)伍。

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三、一崗雙職，強(qiáng)化責(zé)任。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合”的原則，實(shí)施“一崗雙職”對(duì)分工職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作真正負(fù)起“直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”，明確崗位職責(zé)，確保政令暢通；同時(shí)，本著懲前毖后，治病救人的方針，嚴(yán)格責(zé)任追究。

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第二篇：人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)述職報(bào)告

人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)述職報(bào)告

今年四月，市委決定由我擔(dān)任市人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)，我深感責(zé)任重大、使命光榮！我緊緊依靠局黨組全體同志，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，凝心聚力、攻堅(jiān)克難，全力推動(dòng)黨的路線方針政策和政府的決策部署在人社系統(tǒng)落地生根；恪盡職守、忠誠(chéng)勤勉，把全部的心思和精力都用在為群眾謀福祉上，以“功成不必在我、功成必然有我”的擔(dān)當(dāng)推動(dòng)全市人社事業(yè)取得新發(fā)展、再上新臺(tái)階。

一、把政治建設(shè)擺在首位，忠誠(chéng)踐行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想

作為局黨組書(shū)記，我?guī)ь^深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平視察山西重要講話重要指示、黨的十九大和十九屆五中全會(huì)精神，始終堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位。一是全面加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。我認(rèn)真落實(shí)黨組中心組定期學(xué)習(xí)制度, 始終堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)“第一議題”，全年共組織中心組理論學(xué)習(xí)25次，局屬縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)4次，專題學(xué)習(xí)16次，集中交流研討4次，真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的政治自覺(jué)，轉(zhuǎn)化為新時(shí)代拓展人社事業(yè)新局面的實(shí)際行動(dòng)。二是堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)部署。我始終注重把理論學(xué)習(xí)的成果運(yùn)用到人社工作實(shí)踐中，在思想上和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決落實(shí)好省委省政府、市委市政府的決策部署。習(xí)近平總書(shū)記視察山西發(fā)表重要講話重要指示后，我以“釘釘子”精神狠抓落實(shí)，我局牽頭的9項(xiàng)任務(wù)全部落地見(jiàn)效。面對(duì)疫情嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，我迅速組織開(kāi)展關(guān)愛(ài)抗疫“一線”行動(dòng)，全力保障重點(diǎn)企業(yè)用工需求，為全市取得疫情防控與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展雙勝利作出了人社貢獻(xiàn)。臺(tái)駘山10.1事故以來(lái)，我組織全市人社系統(tǒng)深入全面排查整改，壓實(shí)安全責(zé)任，守牢安全發(fā)展底線，局系統(tǒng)沒(méi)有發(fā)生一起安全事故。三是自覺(jué)做到依法行政。我堅(jiān)持履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，帶領(lǐng)全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想，帶頭維護(hù)法制權(quán)威。制定了法治政府建設(shè)任務(wù)清單、法治工作要點(diǎn)，加強(qiáng)和改進(jìn)了行政復(fù)議行政應(yīng)訴工作，督促完善了行政處罰裁量權(quán)適用規(guī)則等制度，先后舉辦了民法典、憲法學(xué)習(xí)講座，全局依法行政水平得到顯著提升，進(jìn)一步提高了科學(xué)執(zhí)政、依法行政的水平。

二、把主責(zé)主業(yè)扛在肩上，堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨

我認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，一以貫之推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，全面提高局系統(tǒng)黨的建設(shè)質(zhì)量和水平。一是認(rèn)真落實(shí)管黨治黨責(zé)任制。我堅(jiān)持把黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同考核，切實(shí)在抓常抓細(xì)抓長(zhǎng)上下功夫。年初組織召開(kāi)全局系統(tǒng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，安排部署全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作。建立并落實(shí)了黨建責(zé)任制，定期召開(kāi)黨建工作專題會(huì)議，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，支部書(shū)記具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。年終認(rèn)真組織各支部書(shū)記述職評(píng)議，對(duì)各支部書(shū)記履行黨建工作職責(zé)情況進(jìn)行考核。認(rèn)真落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，建立了輿情員和宣傳員隊(duì)伍，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)斗爭(zhēng)主動(dòng)權(quán)，筑牢意識(shí)形態(tài)安全防線。二是從嚴(yán)履行監(jiān)督責(zé)任。嚴(yán)肅開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育管理和執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，所有市管領(lǐng)導(dǎo)干部完成自畫(huà)像，局黨組成員完成落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單。嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，常態(tài)化抓好黨風(fēng)廉政警示教育，促使黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。積極支持駐局紀(jì)檢組用好“四種形態(tài)”，認(rèn)真落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神，持續(xù)反對(duì)“四風(fēng)”，以整治的實(shí)際成效帶動(dòng)全局系統(tǒng)行風(fēng)作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。三是扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作。深入開(kāi)展?fàn)幃?dāng)“三個(gè)表率”創(chuàng)建“模范機(jī)關(guān)”活動(dòng)，我局在市直機(jī)關(guān)工委舉辦的黨內(nèi)重要法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽中取得二等獎(jiǎng)的佳績(jī)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度長(zhǎng)效化，全面落實(shí)“四級(jí)書(shū)記”抓黨建責(zé)任清單，強(qiáng)化黨組織書(shū)記抓黨建工作的政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。堅(jiān)持以“三基”建設(shè)為抓手，完成了22個(gè)基層黨支部改選換屆工作，規(guī)范了流動(dòng)黨支部的建制。

三、把隊(duì)伍建設(shè)抓在手上，努力打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)娜松绺刹筷?duì)伍

保障改善民生，實(shí)現(xiàn)人社工作高質(zhì)量發(fā)展，核心在于打造一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)班子，關(guān)鍵在于建設(shè)一支素質(zhì)過(guò)硬、積極作為的人社干部隊(duì)伍。在班子建設(shè)方面，帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，開(kāi)好專題民主生活會(huì)，帶頭執(zhí)行民主集中制和分工負(fù)責(zé)制，重大事項(xiàng)集體討論決定，對(duì)班子成員充分信任、充分支持、充分尊重，鼓勵(lì)班子成員在其位、謀其政、敬其業(yè)，形成了團(tuán)結(jié)拼搏、協(xié)作配合的良好局面。在隊(duì)伍建設(shè)方面，堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)相結(jié)合，不斷提高廣大干部的基本素質(zhì)、創(chuàng)新能力和服務(wù)水平。加強(qiáng)制度管理，重新匯編了109項(xiàng)制度，形成按制度辦事、靠制度管人、用制度規(guī)范行為的長(zhǎng)效機(jī)制。強(qiáng)化文化引領(lǐng)，將“寬松、活潑、迸發(fā)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、進(jìn)取”的價(jià)值文化滲透到每名干部職工心中。樹(shù)立正確用人導(dǎo)向，堅(jiān)持新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)選人用人，對(duì)政治過(guò)硬、工作扎實(shí)、敢抓敢管、廉潔自律的干部大膽提拔使用，切實(shí)讓想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)、有舞臺(tái)、有位置?？茖W(xué)合理運(yùn)用容錯(cuò)機(jī)制，讓每名干部都能心無(wú)旁騖、一心一意謀工作促發(fā)展。

四、把保障民生放在心上，用情用心用力把人社工作抓實(shí)抓好抓到位

人社工作與群眾利益緊密相連。我始終堅(jiān)持“以人民為中心”的發(fā)展思想，千方百計(jì)抓好民生工作，竭盡全力推動(dòng)人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。一是全面完成目標(biāo)任務(wù)。我始終把目標(biāo)任務(wù)視為人社工作的生命線，將全年目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解為10大類、47子項(xiàng)、154個(gè)重點(diǎn)任務(wù)，實(shí)施掛圖作戰(zhàn)、責(zé)任到人、季度通報(bào)、專題研究、逐項(xiàng)銷(xiāo)號(hào)、閉環(huán)管理，全局上下形成擔(dān)當(dāng)作為、爭(zhēng)先進(jìn)位的良好氛圍，省市下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全部超額完成。二是著力抓好“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ?。面對(duì)新冠肺炎疫情帶來(lái)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，我舉全系統(tǒng)之力，堅(jiān)持把穩(wěn)就業(yè)作為第一位工作，全力保障重點(diǎn)企業(yè)用工需求，為富士康招工61861人；促進(jìn)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”安全有序返崗復(fù)工，我市春節(jié)后農(nóng)民工返崗復(fù)工率達(dá)100%；加強(qiáng)兜底保障，密切監(jiān)測(cè)分析形勢(shì)，著力穩(wěn)定重點(diǎn)群體就業(yè)；階段性實(shí)施養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)單位繳費(fèi)部分“免減緩”政策，為企業(yè)減免30多億元，緩繳20多億元，進(jìn)一步紓解企業(yè)困難，助力企業(yè)發(fā)展,確保就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定。三是打好聚才惠民人社扶貧“組合拳”。我始終堅(jiān)持“人才優(yōu)先”的新發(fā)展理念，通過(guò)“才聚三晉、晉展其才”活動(dòng)、建立人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、人才補(bǔ)貼發(fā)放、面向長(zhǎng)三角高校舉辦人才引進(jìn)等舉措，營(yíng)造了全市聚才用才的良好氛圍。按照建設(shè)“人人持證、技能社會(huì)”的思路，舉辦了我市首屆職業(yè)技能大賽，我市選手在全省、全國(guó)職業(yè)技能大賽上取得優(yōu)異成績(jī)，更多技能人才走上一條靠技能就業(yè)、靠技能增收、靠技能成才之路。持續(xù)開(kāi)展了“呵護(hù)農(nóng)民工從‘薪’開(kāi)始”系列主題活動(dòng)，我市有望成為全省唯一連續(xù)三年農(nóng)民工工資支付考核A級(jí)等次的城市。開(kāi)展人社服務(wù)快辦行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)更多業(yè)務(wù)掌上辦、碼上辦，人社服務(wù)更加便捷、更有溫度。全面實(shí)施就業(yè)扶貧、技能扶貧、社保扶貧、人才人事扶貧“四大攻堅(jiān)戰(zhàn)”，抓實(shí)定點(diǎn)幫扶貧困村婁煩縣天池店村的精準(zhǔn)幫扶工作，讓困難群眾真切感受到扶貧政策的溫度、民生保障的力度。四是營(yíng)造良好人社發(fā)展氛圍永無(wú)止境。充分運(yùn)用電視、報(bào)紙、廣播、網(wǎng)站、微信公眾號(hào)大力宣傳人社工作，中央電視臺(tái)《新聞直播間》對(duì)我市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)行報(bào)道，我市“穩(wěn)就業(yè)、保民生、促發(fā)展”三集系列報(bào)道在山西新聞連續(xù)播出，太原電視臺(tái)多次全程直播了省城“筑夢(mèng)太原、競(jìng)業(yè)職場(chǎng)”大型網(wǎng)絡(luò)招聘暨就業(yè)宣傳月等活動(dòng)，央視、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、今日頭條、騰訊、山西電視臺(tái)等媒體報(bào)道我市人社工作達(dá)600余次，大大提升了人社政策和人社工作全社會(huì)知曉度。我將著眼全媒體時(shí)代人社宣傳工作的新形勢(shì)新任務(wù)新要求，牢牢把握宣傳工作主動(dòng)權(quán)，為推動(dòng)人社事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展?fàn)I造良好的社會(huì)環(huán)境和輿論氛圍。

五、把廉潔自律落在實(shí)處，永葆為民務(wù)實(shí)清廉政治本色

作為局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，我始終堅(jiān)守“打鐵還需自身硬”，帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、廉潔自律準(zhǔn)則以及《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，自覺(jué)做廉潔從政的表率，保持人民公仆本色；帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，旗幟鮮明反對(duì)“四風(fēng)”，做到守住底線、不踩紅線、不碰高壓線；帶頭廉潔修身，公正用權(quán)，始終做到干干凈凈、清清白白；帶頭樹(shù)立良好家風(fēng)，嚴(yán)格教育和約束配偶子女和其他親屬，不徇私情、不謀私利，做到慎獨(dú)、慎初、慎微。

2020年我所取得的成績(jī)，是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是班子成員砥礪奮進(jìn)的結(jié)果，更是人社系統(tǒng)全體干部職工辛勤工作的結(jié)果。進(jìn)入新發(fā)展階段，我將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與班子成員以及全體干部職工共同攜手，竭盡全力，扛起保障民生新?lián)?dāng)、展現(xiàn)黨員干部新作為，為我市在轉(zhuǎn)型發(fā)展上率先蹚出一條新路來(lái)作出積極貢獻(xiàn)。

報(bào)告人：陳曉紅

第三篇：局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)人才工作專項(xiàng)述職報(bào)告

局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)人才工作專項(xiàng)述職報(bào)告

2021年以來(lái)，商務(wù)局在縣委、縣政府政府及縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，堅(jiān)持以習(xí)近平總書(shū)記人才工作重要思想為指導(dǎo)，按照黨中央、市委和縣委關(guān)于人才工作部署總體要求，緊密結(jié)合商務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)際，堅(jiān)持黨管人才原則，積極推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，著力優(yōu)化人才成長(zhǎng)環(huán)境，不斷創(chuàng)新人才工作，商務(wù)局人才隊(duì)伍總體實(shí)力顯著提升，現(xiàn)將本人履行人才工作情況匯報(bào)如下：

一、堅(jiān)持黨管人才原則，加強(qiáng)人才工作組織領(lǐng)導(dǎo)。

本人始終牢固樹(shù)立人才資源是第一資源的理念，把人才工作擺在突出位置，多次召開(kāi)會(huì)議研究全領(lǐng)域的人才工作，一是為確保人才工作的正確領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)加強(qiáng)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作，為人才工作把關(guān)掌舵;二是按照縣委、縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組總體部署，對(duì)《中共X縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2021年工作要點(diǎn)》中涉及我局的工作目標(biāo)進(jìn)行了分解、全面落實(shí)責(zé)任;三是召開(kāi)專項(xiàng)會(huì)議，研究人才工作，聽(tīng)取人才工作情況匯報(bào)，研究解決人才培養(yǎng)，解決工作中存在的問(wèn)題，確保人才工作各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。今年以來(lái)，我局人才工作依照人才工作要點(diǎn)有條不紊地開(kāi)展，較好地完成了既定目標(biāo)和任務(wù)。

二、拓寬人才培養(yǎng)渠道，建立健全人才培養(yǎng)機(jī)制

本人緊密結(jié)合根據(jù)商務(wù)發(fā)展人才特點(diǎn)，積極探索構(gòu)建商務(wù)人才培養(yǎng)新模式。

(一)推動(dòng)人才與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相融合。

按照“1+3+N”產(chǎn)業(yè)體系和“5020”項(xiàng)目攻堅(jiān)行動(dòng)要求，圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，在新經(jīng)濟(jì)新動(dòng)能現(xiàn)代輕紡、電子機(jī)械、五金建材、綠色食品、礦業(yè)新材料、現(xiàn)代中醫(yī)藥等產(chǎn)業(yè)推進(jìn)人才引進(jìn)培養(yǎng)計(jì)劃，打造與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的人才隊(duì)伍。出臺(tái)了《X產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)示范園和科創(chuàng)中心招商優(yōu)惠政策》推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)示范園建設(shè)工作，成功引進(jìn)固投3億元的X縣共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)人力資源服務(wù)專業(yè)園和固投2億元的電子高清顯示屏生產(chǎn)線項(xiàng)目，為高科技領(lǐng)域精準(zhǔn)招才引智，深度融合發(fā)展提供平臺(tái)基層。

(二)精準(zhǔn)開(kāi)展引才留才工作。

統(tǒng)籌推進(jìn)招商引資和招才引智工作，發(fā)揮商會(huì)牽線搭橋優(yōu)勢(shì)，做好異地商會(huì)人才工作聯(lián)絡(luò)點(diǎn)建設(shè)，積極參加“三請(qǐng)三回”產(chǎn)業(yè)對(duì)接會(huì)等活動(dòng)，我主動(dòng)聯(lián)系X籍在外優(yōu)秀人才，吸引在外人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。2021年全縣“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才”獲得者余維宏就是一個(gè)鮮活的例子。

(三)配合做好人才工作信息化。

圍繞縣委人才工作要點(diǎn)，積極做好人才江西網(wǎng)九江專區(qū)信息上報(bào)，本人2021年上報(bào)兩條人才信息，積極做好對(duì)外宣傳，充分發(fā)揮人才工作信息化作用。

(四)充分發(fā)揮服務(wù)企業(yè)效用。

利用商務(wù)局聯(lián)系企業(yè)職能，本人每月堅(jiān)持1次以上深入企業(yè)訪談，聽(tīng)取企業(yè)關(guān)于用人方面需求，并通過(guò)各種工作協(xié)調(diào)會(huì)向主管部門(mén)反映企業(yè)需求，推進(jìn)企業(yè)人才招聘工作，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大。

三、人才工作中存在的問(wèn)題

一是我縣高新技術(shù)企業(yè)大多處于起步階段，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能力有限，總體薪酬水平低于其他省市，不利于引進(jìn)高層次緊缺型人才，二是豐林新區(qū)科創(chuàng)中心基礎(chǔ)設(shè)施等建設(shè)尚未基本建成，大規(guī)模承載人群能力有限，影響了的人才吸引作用。

三是我縣人口外流嚴(yán)重，分別體現(xiàn)在外出務(wù)工及學(xué)業(yè)晉升方面，返鄉(xiāng)發(fā)展意愿不高。四是基層人才培養(yǎng)力度不夠，發(fā)展后勁不足。多注重人才的使用，而忽略人才的培養(yǎng)及能力提高，部分人員有安于現(xiàn)狀的思想，未能將專業(yè)優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)很好發(fā)揮。

四、2021年人才工作思路

(一)認(rèn)真宣傳貫徹人才工作政策。

認(rèn)真抓好縣委、縣政府和縣委人才工作會(huì)議精神的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)，統(tǒng)一思想，加大人才信息和典型宣傳力度，研究制定人才工作具體措施。

(二)進(jìn)一步摸清各類企業(yè)人才底數(shù)。

在全縣范圍內(nèi)中大型企業(yè)廣泛開(kāi)展人才狀況調(diào)查，充分掌握企業(yè)的人才的分布和結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，為我局人才工作決策提供依據(jù)。

(三)建立健全人才政策機(jī)制。

一是完善培訓(xùn)機(jī)制。采取“走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式，開(kāi)展人才培訓(xùn)工作。依托商會(huì)的作用以授課、培訓(xùn)等多種形式培訓(xùn)各類人才，大力實(shí)施人才素質(zhì)工程，選派優(yōu)秀人才外出學(xué)習(xí)進(jìn)修;二是配合有關(guān)部門(mén)建立招才引智機(jī)制。力爭(zhēng)引進(jìn)緊缺的高學(xué)歷、高技術(shù)人才到我縣工作。三是落實(shí)人才財(cái)政投入政策，確保人才“進(jìn)得來(lái)，留得住”，并積極為企業(yè)申報(bào)各類人才獎(jiǎng)勵(lì)。

(四)加強(qiáng)全局干部隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施“頭雁”工程。

一是抓好干部培訓(xùn)工作。在不影響股室業(yè)務(wù)的前提下，選擇不同時(shí)間、不同地點(diǎn)大力培訓(xùn)干部。二是抓好優(yōu)秀年輕后備干部培養(yǎng)選拔工作，完善年輕后備干部人才庫(kù)，建立跟蹤培養(yǎng)機(jī)制。三是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，建立能上能下良性用人機(jī)制，鼓勵(lì)人才參加繼續(xù)學(xué)歷教育。

第四篇：某局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)管理失職書(shū)面檢查材料

某局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)管理失職書(shū)面檢查材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

在201x年我任縣xxx局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)期間，由于我管理失職，造成全縣xx工作被xx市統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通報(bào)，對(duì)我縣xxx工作造成了不良影響。我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情對(duì)此事進(jìn)行了深刻反省，做檢查如下：

一、失職情況說(shuō)明

任職期間，由于我對(duì)班子成員分工不夠明確，對(duì)干部職工管理不夠不夠嚴(yán)格，督促指導(dǎo)工作落實(shí)不夠及時(shí)，導(dǎo)致我縣計(jì)劃生育工作出現(xiàn)了重大紕漏，對(duì)此事件我負(fù)有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、四風(fēng)

方面存在的突出問(wèn)題

對(duì)照習(xí)總書(shū)記列舉的四風(fēng)

問(wèn)題xx種表現(xiàn)和中央教育實(shí)踐辦梳理的xx項(xiàng)共性問(wèn)題，不少問(wèn)題我都不同程度存在，具體如下:

(一)形式主義方面。

1.政績(jī)觀有偏差。作為民政局長(zhǎng)，我總認(rèn)為民政局是做好事、做善事的部門(mén)，是具體落實(shí)民生的重要部門(mén)。只要認(rèn)真干好本職工作就會(huì)得到上級(jí)的好感和群眾的揚(yáng)，以致于實(shí)際工作中，更愿意做見(jiàn)效快、見(jiàn)效好的事，更樂(lè)意做領(lǐng)導(dǎo)看得到、望得見(jiàn)的事;對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)看不到、見(jiàn)效慢的工作不愿投入太多精力和心思，導(dǎo)致實(shí)際問(wèn)題解決不徹底、不根本。如對(duì)見(jiàn)效慢的xx縣城養(yǎng)老工作考慮不多，也沒(méi)有什么可行措施，有等靠上級(jí)的想法。

2.工作不實(shí)，落實(shí)不力。常認(rèn)為自工作以來(lái)就沒(méi)有離開(kāi)過(guò)

xx，對(duì)縣情比較了解，局長(zhǎng)也干了一段時(shí)間了，對(duì)本職工作也比較熟悉，習(xí)慣在作決策、抓工作時(shí)

搖控指揮，滿足于一般部署，較少親力親為，督查指導(dǎo)跟蹤沒(méi)跟上，以致一些工作表面熱熱鬧鬧，其實(shí)推進(jìn)力度不大，落實(shí)效果也不佳。例如在推進(jìn)低保票決過(guò)程中更多關(guān)注程序是否走到位，或程序上是否公開(kāi)、公正，對(duì)個(gè)別村沒(méi)有做到

應(yīng)保盡保

或存在人情保的問(wèn)題，錯(cuò)誤地認(rèn)為主要責(zé)任主體是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，缺乏谷文昌一抓到底的工作干勁。

3.脫離群眾、不接地氣。習(xí)慣性認(rèn)為多開(kāi)會(huì)、多發(fā)文就能被人們認(rèn)為是多貫徹多落實(shí)，也能表明自己對(duì)工作是認(rèn)真負(fù)責(zé)的，以致于熱衷于用開(kāi)會(huì)和發(fā)文來(lái)落實(shí)工作，平時(shí)坐機(jī)關(guān)辦公多，下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)村入戶少，不可避免地出現(xiàn)了虛對(duì)虛、空對(duì)空的問(wèn)題。如對(duì)低保戶票決后要進(jìn)行入戶調(diào)查，自己強(qiáng)調(diào)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)入戶調(diào)查的多，自己組織或帶隊(duì)入戶的少，自己也是聽(tīng)匯報(bào)的多，對(duì)全縣的低保戶不做到了如手掌。想起谷文昌:

群眾希望共產(chǎn)黨給他們帶來(lái)幸福，如果我們不為民造福，要我們到這里來(lái)干什么?的教誨，心有愧意。

(二)官僚主義方面。

1、求穩(wěn)怕亂，當(dāng)太平官?？傉J(rèn)為自己只是一個(gè)政府部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)，管好自己份內(nèi)的事，干好自己份內(nèi)的工作就是盡責(zé)盡職了，有這樣的錯(cuò)誤思想，再加上本人處事比較中庸，慢慢養(yǎng)成了養(yǎng)尊處優(yōu)，求穩(wěn)怕亂，樂(lè)當(dāng)太平官。推進(jìn)工作要么等上級(jí)批示，要么依賴下級(jí)落實(shí)，遇到矛盾問(wèn)題要么向上反映，拋給領(lǐng)導(dǎo)，要么向下推脫，壓給鎮(zhèn)村。出現(xiàn)工作受阻，沒(méi)有從自我身上查找原因，更多是找客觀，自己找臺(tái)階。如對(duì)救助工作辦法不多，有等群眾上門(mén)求助，特別是對(duì)一些專門(mén)跑站騙取救助款的現(xiàn)象，更是辦法不多，被動(dòng)應(yīng)付。造成了該被救助的對(duì)象沒(méi)有被救助。這與谷文昌

一心為民

精神相差太遠(yuǎn)。

2.官

不大

譜

不小?？傉J(rèn)為自己當(dāng)科級(jí)干部的時(shí)間也比較長(zhǎng)，工作得到較多的認(rèn)可，久而久之這也無(wú)形中加重了自己

官

本位意識(shí)。如布置工作時(shí)，愛(ài)顯長(zhǎng)官意志，喜歡下命令、壓任務(wù)、提要求，下屬有意見(jiàn)也不容辯解，顯得盛氣凌人，經(jīng)常造成干部有苦無(wú)處訴說(shuō)。

3.脫離基層。認(rèn)為民政工作是保民生的工作，群眾有困難自己就會(huì)主動(dòng)找上門(mén)來(lái)，而且民政也只是救急救難，救窮解困還是要靠自己，民政沒(méi)有更多解決問(wèn)題的手段，下基層只是給人家增加麻煩而已。因而，在執(zhí)行

四下基層、掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)、掛鉤項(xiàng)目、聯(lián)系困難戶等制度上落實(shí)不到位，為基層和群眾解決實(shí)際困難成效不明顯。如元旦、春節(jié)下鄉(xiāng)慰問(wèn)困難戶，一天安排三四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，陷入程序化的套路中去，而很少和困難群眾拉家常，觸膝長(zhǎng)談。對(duì)照焦裕祿、谷文昌同志為治理鹽堿和風(fēng)沙，造福人民而畢生奮斗，深感自己差距很大。

(三)享樂(lè)主義方面。

1.追求安逸圖享受。由于現(xiàn)在xxx經(jīng)濟(jì)狀況不錯(cuò)，這些年民生投入不斷加大，每年民政的經(jīng)費(fèi)也不斷增加，個(gè)人認(rèn)為沒(méi)必要

勒緊褲腰帶再過(guò)苦日子，公務(wù)活動(dòng)沒(méi)有做到節(jié)儉有度，簡(jiǎn)單儉樸。如出差辦事，喜歡住好一些的賓館，花銷(xiāo)也不太節(jié)儉，辦公用的茶葉也要求要好的，自己工作生活也追求比較清閑舒適。對(duì)照谷文昌同志艱苦創(chuàng)業(yè)搞綠化的精神實(shí)在是不應(yīng)該。

2.創(chuàng)新開(kāi)拓精神不足。主觀上認(rèn)為民政局只是政府的一個(gè)工作部門(mén)，承擔(dān)的大多是事務(wù)性，而且比較實(shí)在實(shí)際具體工作，沒(méi)必要進(jìn)行工作創(chuàng)新，再說(shuō)工作創(chuàng)新不確定因素很多，搞不好不能給自己加分反而會(huì)帶來(lái)不必要的麻煩

。因此，缺少工作創(chuàng)新意識(shí)，產(chǎn)生

惰性

心理，習(xí)慣按部就班，滿足于老經(jīng)驗(yàn)、老辦法，沒(méi)有主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題、新現(xiàn)象，干事創(chuàng)業(yè)精力也相對(duì)不集中。如社會(huì)即將進(jìn)入老年化，全社會(huì)面臨著未富先老的情況，如何養(yǎng)老是面臨的嚴(yán)竣問(wèn)題，對(duì)這種情況總認(rèn)為

船到橋頭自然直，何況自己也不能一直當(dāng)民政局長(zhǎng)。缺乏那種為官一任造福一方和立足本職勇于創(chuàng)新的精神。

3.紀(jì)律松弛，得過(guò)且過(guò)?？傉J(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部也是人，工作生活也要講究人性化，對(duì)自己不能過(guò)于呆板刻薄，以致于紀(jì)律要求松懈，底線不高。如時(shí)間觀念不強(qiáng)，上下班有遲到早退現(xiàn)象，x小時(shí)之外會(huì)約上親朋好友打點(diǎn)小牌娛樂(lè)。又如工作中總是不緊不慢，缺少緊迫感，干事動(dòng)力不足，下鄉(xiāng)時(shí)喜歡悠哉悠哉，邊檢查邊看風(fēng)景。

(四)奢靡之風(fēng)方面。

1.自律要求不嚴(yán)。自認(rèn)為自己雖然級(jí)別不高，但在縣城大小也是一局之長(zhǎng)，該享受的當(dāng)然也要隨波逐流。所以局機(jī)關(guān)配備的公務(wù)用車(chē)名義上是局里的，由于自己長(zhǎng)期使用，久而久之就變成了個(gè)人專車(chē)?？吹街?chē)捕际沁@樣，自己也就更理所當(dāng)然以車(chē)代步，并存在公車(chē)私用現(xiàn)象。對(duì)社會(huì)上盛行的庸俗風(fēng)氣有從眾心理，隨大流，總認(rèn)為科級(jí)干部，別人能做的事我也能做，導(dǎo)致了對(duì)自身存在的公務(wù)活動(dòng)不節(jié)儉。如下鄉(xiāng)調(diào)研等有時(shí)礙于情面也有接受茶葉、水果等土特產(chǎn)的問(wèn)題。再如朋友、同學(xué)看望也會(huì)用公款接待還會(huì)送些伴手禮。現(xiàn)有辦公用房xx平方米，尚未整改。

2.存在著鋪張浪費(fèi)。自認(rèn)為現(xiàn)在社會(huì)進(jìn)步了，經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，并認(rèn)為接待就是生產(chǎn)力，更是軟實(shí)力。因此，公務(wù)接待往往是超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)，甚至鋪張浪費(fèi)。如為了迎接上級(jí)的工作檢查，會(huì)變換手法，給檢查組人員換換

口味

。對(duì)飯桌上的好酒好菜睜一眼閉一眼，沒(méi)安排好一點(diǎn)的酒菜還不高興。檢查結(jié)束，還會(huì)送一些土特產(chǎn)作為拌手禮，花公家的錢(qián)不心疼、不節(jié)儉。

歸結(jié)本人

四風(fēng)

方面存在的突出問(wèn)題，主要是:作風(fēng)漂浮、政績(jī)觀有偏差;脫離群眾、擔(dān)當(dāng)精神弱化;追求享樂(lè)、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng);律已不嚴(yán)、艱苦奮斗精神淡化，以及聯(lián)系服務(wù)群眾

最后一公里

沒(méi)有走好。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

反思自己產(chǎn)生

四風(fēng)

問(wèn)題的根本原因，主要是世界觀、人生觀和價(jià)值觀出現(xiàn)偏差，沒(méi)有按照

三嚴(yán)三實(shí)

嚴(yán)格要求自己，具體表現(xiàn)在四方面:

一是理想信念不堅(jiān)定。我生長(zhǎng)在農(nóng)村，199x年入黨時(shí)也決心為黨的事業(yè)而奮斗，參加工作后，在組織和領(lǐng)導(dǎo)的教育培養(yǎng)下，我也通過(guò)自己的不懈努力和艱苦奮斗，從一名普通干部一步步走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。然而，隨著年齡的增長(zhǎng)、職務(wù)的變化，尤其是受外部環(huán)境的影響和各種利益的誘惑，為理想奮斗的決心不再那么堅(jiān)定了，志向也慢慢淡忘了。特別是從旅游區(qū)到民政局，感覺(jué)到了一個(gè)較為寬松的工作環(huán)境，圖安逸、重平穩(wěn)的思想在慢慢地滋長(zhǎng)，工作雖然也會(huì)進(jìn)行創(chuàng)新，但當(dāng)初那種干事創(chuàng)業(yè)的勁頭卻沒(méi)那么強(qiáng)

烈了，究其原因就是理想信念沒(méi)有在心中牢牢樹(shù)立，缺乏谷文昌十年如一日的信念堅(jiān)守，導(dǎo)致一些

四風(fēng)

問(wèn)題在自己身上逐漸顯現(xiàn)。

二是宗旨意識(shí)不牢固。盡管自己是農(nóng)家子弟，對(duì)農(nóng)村生活比較熟悉，特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間，也能與群眾打成一片。然而，到機(jī)關(guān)工作后，由于急于打開(kāi)工作局面，因此便把更多的心思精力花在完成工作任務(wù)及領(lǐng)會(huì)上級(jí)政策、領(lǐng)導(dǎo)思想上，導(dǎo)致與基層群眾的面對(duì)面溝通交流減少了，對(duì)群眾的牽掛也慢慢淡化了，群眾觀點(diǎn)弱化了，甚至沒(méi)有很好地站在群眾的角度想問(wèn)題、作決策，更為嚴(yán)重的是不能及時(shí)了解幫助群眾特別是弱勢(shì)群眾的需求和困難疾苦。反思自己，根本原因就在于缺乏像谷文昌同志那樣的公仆情懷，對(duì)全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)認(rèn)識(shí)還不深刻，群眾觀念還未樹(shù)牢。

三是黨性修養(yǎng)不自覺(jué)。平時(shí)忙于工作，忽視了理論武裝，片面地認(rèn)為自己入黨多年，長(zhǎng)期受到黨的教育和培養(yǎng)，黨性黨風(fēng)應(yīng)該沒(méi)有什么問(wèn)題，因此，不由自主地放松了黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)。特別是面對(duì)當(dāng)今紛繁復(fù)雜、五光十色的現(xiàn)實(shí)生活及

四風(fēng)

問(wèn)題，產(chǎn)生了從眾心理，隨波逐流，習(xí)以為常，不以為然。在實(shí)際工作中，對(duì)一些不良風(fēng)氣抵制不力，采取了容忍默認(rèn)、聽(tīng)之任之的態(tài)度，這在一定程度上也助長(zhǎng)了好人主義、不良習(xí)氣的蔓延。我想，出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題，主要?dú)w咎于自己在主觀上對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的緊迫感認(rèn)識(shí)不足，自覺(jué)性不強(qiáng)，沒(méi)有像谷文昌同志那樣，始終筑牢思想防線，沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)到黨性修養(yǎng)是一輩子的事情，是一生的必修課，任何時(shí)候都不能停步、不能放松。

四是紀(jì)律約束不嚴(yán)格。作為一名黨員干部，應(yīng)始終警醒自己自覺(jué)遵守工作紀(jì)律各項(xiàng)規(guī)定。但是，檢查近年來(lái)的個(gè)人情況卻并非如此，究其原因就是在政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和財(cái)經(jīng)紀(jì)律約束方面降低了標(biāo)準(zhǔn)、放松了要求，導(dǎo)致對(duì)社會(huì)上享樂(lè)思想、人情往來(lái)的抵制意識(shí)減弱，沒(méi)有從政治組織紀(jì)律的高度認(rèn)識(shí)腐朽奢侈生活方式的嚴(yán)重性，忽視了自己的一言一行都會(huì)影響黨員干部的形象。特別是在對(duì)照習(xí)總書(shū)記提出的三嚴(yán)三實(shí)

以及谷文昌同志一生嚴(yán)于律己、清廉無(wú)私、修身養(yǎng)德的簡(jiǎn)樸生活后，自己更是感到臉紅了，羞愧了，沒(méi)有做到一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的自重、自省、自警、自勵(lì)。

四、努力方向和改進(jìn)措施

通過(guò)認(rèn)真對(duì)照檢查，深刻剖析，使我更加清醒的認(rèn)識(shí)到了自身存在的問(wèn)題和產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源，也更增強(qiáng)了我整改

四風(fēng)

問(wèn)題，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高黨性修養(yǎng)的動(dòng)力。重點(diǎn)抓好以下六個(gè)方面:

一要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，筑牢思想防線。

一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。積極參加縣委縣政府組織的學(xué)習(xí)之外，堅(jiān)持每天自學(xué)x小時(shí);認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神與總書(shū)記一系列講話精神，以及《論群眾路線》、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)》和《谷文昌精神的時(shí)代意義》等讀本，并做好讀書(shū)筆記，確保學(xué)深、學(xué)透。

二是加強(qiáng)黨性錘煉。對(duì)照

三嚴(yán)三實(shí)

要求，經(jīng)常自查自糾，敢于正視問(wèn)題，嚴(yán)格要求自己;堅(jiān)定理想信念，努力提高政治敏銳性、鑒別力和執(zhí)行政治紀(jì)律的堅(jiān)定性。

三是開(kāi)展調(diào)查研究。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，每月到基層調(diào)研不少于x天，每月接待群眾來(lái)訪不少于x次，面對(duì)面傾聽(tīng)群眾訴求。就如何更好的開(kāi)展救急救難試點(diǎn)工作開(kāi)展調(diào)查研究，在實(shí)踐中提升自身的理論水平、決策能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，積極為我縣的弱勢(shì)群體辦實(shí)事、辦好事、解難事。

二要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。一是增強(qiáng)宗旨意識(shí)。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)，是黨組織和黨員干部在教育群眾、組織群眾、服務(wù)群眾過(guò)程中應(yīng)當(dāng)表現(xiàn)出來(lái)的行為作風(fēng)。一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)，到群眾中去，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入開(kāi)展

遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿，近學(xué)谷文昌、弘揚(yáng)烏山革命精神，進(jìn)村入戶，與群眾交流交心，協(xié)調(diào)幫助解決實(shí)際困難。

二是真正為民辦好事辦實(shí)事。把群眾的疾苦當(dāng)做自己的疾苦，對(duì)群眾反映的問(wèn)題，及時(shí)給予解決。x月至x月，組織開(kāi)展在全縣范圍內(nèi)的困難群眾家庭情況的摸底排查工作，及時(shí)救助并給予精神上的鼓勵(lì)和支持，建立有效的社會(huì)救助機(jī)制。

三要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，注重立說(shuō)立改。針對(duì)存在的四風(fēng)

突出問(wèn)題，結(jié)合我局實(shí)際，制定計(jì)劃措施，抓好落實(shí)整改。一是提升服務(wù)效率。完善我局的各項(xiàng)規(guī)章制度，提升我局婚姻登記處、殯儀管理服務(wù)站和救助管理站的窗口服務(wù)水平。

二是推進(jìn)真抓實(shí)干。針對(duì)我縣農(nóng)村老年人精神生活單調(diào)，文化生活內(nèi)容單調(diào)形式單一的現(xiàn)象，本人將帶領(lǐng)全局干部職工落實(shí)

xx個(gè)農(nóng)村老人活動(dòng)中心場(chǎng)所改造提升扶持資金，使老人活動(dòng)場(chǎng)所成為居家養(yǎng)老的社會(huì)服務(wù)場(chǎng)所，提高敬老院、農(nóng)村幸福園的集中供養(yǎng)入住率和管理水平，切實(shí)加強(qiáng)群眾反映熱點(diǎn)問(wèn)題的落實(shí)力度。

四要抓好隊(duì)伍建設(shè)，凝心聚力促發(fā)展。

一是發(fā)揚(yáng)民主，科學(xué)決策。堅(jiān)持兩周召開(kāi)一次局務(wù)會(huì)，民主生活會(huì)，聽(tīng)取各個(gè)班子成員的工作情況匯報(bào);充分發(fā)揮黨內(nèi)民主和發(fā)揮班子成員的集體智慧，形成班子

心往一處想，勁往一處使的良好工作局面。

二是強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督。嚴(yán)格機(jī)關(guān)上下班紀(jì)律、考勤制度、請(qǐng)銷(xiāo)假制度、黨風(fēng)廉政規(guī)定，加強(qiáng)干部職工執(zhí)行紀(jì)律情況的監(jiān)督檢查，提高紀(jì)律的約束力和強(qiáng)制力，增強(qiáng)執(zhí)行紀(jì)律的自覺(jué)性，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作。

三是多關(guān)心干部職工。將干部職工健康體檢列入工作計(jì)劃，每年安排全局職工進(jìn)行一次健康體檢，有效保證了職工有病早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早治療;認(rèn)真執(zhí)行休假制度，維護(hù)干部職工的休息權(quán);多關(guān)心干部職工的生活上的困難，并及時(shí)給予幫助。

五要注重廉潔自律，恪守道德規(guī)范。帶頭開(kāi)展四查四看

活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，恪守

嚴(yán)以用權(quán)、權(quán)為民所用的要求。在生活上向低標(biāo)準(zhǔn)看齊，在思想上自覺(jué)抵制腐朽思想文化和生活方式的影響，減少應(yīng)酬，養(yǎng)成健康的工作方式和生活方式。以有力的行動(dòng)弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，以自覺(jué)的行為帶動(dòng)和影響身邊的每一個(gè)人，帶頭抵制享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)。

六要對(duì)照

四風(fēng)

問(wèn)題，狠抓問(wèn)題整改。立足崗位職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，針對(duì)自己在四風(fēng)

方面存在的問(wèn)題，逐一定計(jì)劃、抓落實(shí)。針對(duì)工作中作風(fēng)漂浮等形式主義方面的問(wèn)題，要主動(dòng)深入基層，了解掌握真實(shí)情況，制定具體實(shí)施方案解決基層工作中存在的問(wèn)題。針對(duì)性格急，對(duì)干部關(guān)心不夠等官僚主義方面的問(wèn)題，要深刻自我反省，增加與干部交心談心的機(jī)會(huì)，改掉身上不良官氣。針對(duì)吃苦精神淡化的問(wèn)題要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，在工作生活中踐行節(jié)儉的作風(fēng)。針對(duì)接待超標(biāo)準(zhǔn)、公車(chē)私用、收受土特產(chǎn)等奢靡之風(fēng)問(wèn)題，要立行立改，公務(wù)接待注意勤儉節(jié)約，堅(jiān)決杜絕鋪張浪費(fèi)、公車(chē)私用，整改辦公室，擬多人合署辦公，出差盡量從簡(jiǎn)，不亂花公款。

總之，要通過(guò)整改

四風(fēng)

方面的突出問(wèn)題，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)工作，促進(jìn)我民政事業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)、和諧發(fā)展。

以上是我的自我總結(jié)和剖析，可能還不夠全面、不夠準(zhǔn)確、不夠深刻，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)幫助。我將虛心接受批評(píng)，認(rèn)真加以改進(jìn)。

第五篇：小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制1

小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制度

第一條 為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，尤其是制度建設(shè)，把求真務(wù)實(shí)精神貫徹到黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律之中，著力構(gòu)建拒腐防變的長(zhǎng)效機(jī)制，倡導(dǎo)廉潔自律，牢固樹(shù)立情為民所系，利為民所謀，權(quán)為民所用，將領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行置于群眾監(jiān)督、組織監(jiān)督之下，特制定本制度。

第二條 以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政行為。

第三條 實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾的對(duì)象為中層和基層教干。

第四條 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾要結(jié)合當(dāng)前的政治形勢(shì)、工作實(shí)際和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，做到既要在貫徹落實(shí)黨和國(guó)家的路線、方針、政策和法律法規(guī)上進(jìn)行承諾，又要在執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定上進(jìn)行承諾。

第五條 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾、述職述廉公開(kāi)承諾和以書(shū)面形式上交辦公室。

第六條 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾的有關(guān)材料進(jìn)入個(gè)人的廉政檔案。