第一篇：廣場工程部上半年工作總結(jié)

廣場工程部上半年工作總結(jié)

廣場所工程部作為我所的一個職能部門，在養(yǎng)管處和廣場所領(lǐng)導的正確指引下，本著團隊協(xié)作精神，在各班組同事的大力支持和各施工安裝保障單位的密切配合下，展開全面的服務指導與公共設施保養(yǎng)維修工作，解決了廣場所的各種現(xiàn)實問題，出色完成了2013年上半年計劃性工作任務和臨時指令性工作任務?，F(xiàn)將這半年來的工作總結(jié)如下：

（一）、加強對公共設施的維護保養(yǎng)，提高群眾對公共設施安全的認同感和滿意度

今年上半年以來，我部門為了保障廣場的安全正常運轉(zhuǎn)，為市民創(chuàng)造一個安全休閑活動場所，對廣場上的公共設施進行了全面的維護保養(yǎng)工作：將廣場垃圾桶進行重新噴漆、標示；維修損壞的木凳、木椅約90平米；更換地下通道破損的“安全出口”指示牌20多個；聯(lián)系施工單位對通道頂棚損壞的地方進行維修加固；聯(lián)系道路所修繕了廣場上破損的理石路面約100平米；對地下停車場東、中入口重新進行了修理整治，避免了進出車輛底盤刮擦現(xiàn)象；配合噴泉維修保障單位完成噴泉啟用期間正常保養(yǎng)、維護工作，更換噴泉彩燈90多個；維修更換了廣場各類照明燈具280盞、地下電纜500余米；配合真空排水廠家維修衛(wèi)生間排水系統(tǒng) 次，確保各公共衛(wèi)生間的正常使用。

通過對廣場設施的維護保養(yǎng)，使公共設施完好率在99％以上，亮燈率98％以上，消除了不安定的安全因素，確保了廣場休閑場所的安全可靠。

（二）、強化消防安全工作，提高職工處置消防突發(fā)性事件能力

2013年上半年，為確保整個廣場及相關(guān)單位的消防安全，消防班組對所管轄內(nèi)的消防設備進行經(jīng)常性維護保養(yǎng)工作，并協(xié)助維護保障單位每月對消防設備的檢查維護。其中，日常檢查中，消防班組發(fā)現(xiàn)并有效排除故障96個；季節(jié)性維護中，更換地下二層EpS配電柜2個，應急照明燈5個，疏散指示燈10個，卷簾門控制箱1個；為強化安全管理，提高處置突發(fā)性消防應急事件能力，制定消防應急預案，開展消防安全知識培訓，并利用3個工作日組織職工進行消防演練10余次，有效提高消防人員的快速反應能力；積極配合大劇院完成消防演練；配合消防支隊對文化中心各單位的消防檢查工作；在每個停車場出入口放置消防沙80袋。通過以上多種舉措，使消防安全得到有效保證。

（三）、抓好配電班組工作，在有效保障廣場及相關(guān)單位正常用電的情況下，提高效益

上半年，配電機組人員通過強化業(yè)務技能學習，現(xiàn)已掌握了多項配電設備的關(guān)鍵技術(shù)，擁有了獨立解決變壓器各種報警故障能力，為單位節(jié)省保養(yǎng)費用19000余元；對地下停車場1200套照明燈具在不影響照明的情況下，使用隔一亮一的方法，比去年同期節(jié)省電費13萬余元；根據(jù)廣場各單位4-5月份供暖結(jié)束后，制冷開始前用電負荷小的特點，在保證各單位正常用電的情況下，停用4臺變壓器，兩月共節(jié)約電費4萬余元；同時，配電機組在對配電設備24小時巡檢中，利用各單位夜間用電低峰期（凌晨3點-6點），對配電設備進行開箱除塵檢修，并定時開啟室內(nèi)排風機，防止室內(nèi)高溫對電器元件的損傷，延長機件壽命?？傊?，配電組上半年共節(jié)省電費17萬多元，設備維修保養(yǎng)費用約2萬元，在做到節(jié)能減排，提高效益的同時也延長了設備壽命。

（四）、重視動力機房設備的安全運行，切實保證文化中心各單位對冷暖水需求的服務質(zhì)量

（五）、加強文化廣場的安保工作，確保廣場安全有序

今年上半年，廣場保安安全保障各類活動 場，順利完成安全保障工作，特別是針對春節(jié)廣場燈展、市消協(xié)舉辦的宣傳活動、“六一”兒童節(jié)等大型活動，以及天氣轉(zhuǎn)暖時廣場休閑市民較多等情況，配備安保器材，適當增加保安人數(shù)，確保廣場安全有序；按廣場管理處的有關(guān)要求，加大安保巡查的監(jiān)管力度，安排專人對安保人員進行檢查考核，檢查巡更記錄，有效防止了危及安全的事件發(fā)生。

二、部門工作中存在問題及改正措施

1.工作效率存在滯后現(xiàn)象，職工積極性不高，未能全面調(diào)動職工士氣

改正措施：首先統(tǒng)一思想，團結(jié)一致，把提高服務作為一個主要考核目標，利用目標考核機制，調(diào)動職工的工作積極性。

2.人員業(yè)務素質(zhì)，技術(shù)水平需進一步提高

改正措施：加強人員業(yè)務培訓，強化操作規(guī)程的執(zhí)行，提高人員整體素質(zhì)，使其真正勝任本職工作。

三、下半年工作打算

1、繼續(xù)做好各類燈具維修保養(yǎng)工作，做好配電室設備保養(yǎng)及用電協(xié)調(diào)工作，動力機房保障好夏季制冷工作并做好供暖前的準備工作，做好真空排水設施設備的維護保養(yǎng)工作。

2、消防方面及時做好設備保養(yǎng)及維修工作，定期組織消防演練工作，確保消防安全。

3、廣場安保人員定期組織培訓，提高業(yè)務技能，保障好廣場安全秩序。

4、完成領(lǐng)導交給的其他工作。

廣場物業(yè)所工程部

第二篇：廣場工程部上半年工作總結(jié)

廣場工程部上半年工作總結(jié)

現(xiàn)將這半年來的工作總結(jié)如下

（一）、加強對公共設施的維護保養(yǎng)，提高群眾對公共設施安全的認同感和滿意度

今年上半年以來，我部門為了保障廣場的安全正常運轉(zhuǎn)，為市民創(chuàng)造一個安全休閑活動場所，對廣場上的公共設施進行了全面的維護保養(yǎng)工作將廣場垃圾桶進行重新噴漆、標示；維修損壞的木凳、木椅約90平米；更換地下通道破損的”安全出口”指示牌20多個；聯(lián)系施工單位對通道頂棚損壞的地方進行維修加固；聯(lián)系道路所修繕了廣場上破損的理石路面約100平米；對地下停車場東、中入口重新進行了修理整治，避免了進出車輛底盤刮擦現(xiàn)象；配合噴泉維修保障單位完成噴泉啟用期間正常保養(yǎng)、維護工作，更換噴泉彩燈90多個；維修更換了廣場各類照明燈具280盞、地下電纜500余米；配合真空排水廠家維修衛(wèi)生間排水系統(tǒng) 次，確保各公共衛(wèi)生間的正常使用。

通過對廣場設施的維護保養(yǎng)，使公共設施完好率在99％以上，亮燈率98％以上，消除了不安定的安全因素，確保了廣場休閑場所的安全可靠。

（二）、強化消防安全工作，提高職工處置消防突發(fā)性事件能力

2013年上半年，為確保整個廣場及相關(guān)單位的消防安全，消防班組對所管轄內(nèi)的消防設備進行經(jīng)常性維護保養(yǎng)工作，并協(xié)助維護保障單位每月對消防設備的檢查維護。其中，日常檢查中，消防班組發(fā)現(xiàn)并有效排除故障96個；季節(jié)性維護中，更換地下二層EPS配電柜2個，應急照明燈5個，疏散指示燈10個，卷簾門控制箱1個；為強化安全管理，提高處置突發(fā)性消防應急事件能力，(m.depeat.com)制定消防應急預案，開展消防安全知識培訓，并利用3個工作日組織職工進行消防演練10余次，有效提高消防人員的快速反應能力；積極配合大劇院完成消防演練；配合消防支隊對文化中心各單位的消防檢查工作；在每個停車場出入口放置消防沙80袋。通過以上多種舉措，使消防安全得到有效保證。

（三）、抓好配電班組工作，在有效保障廣場及相關(guān)單位正常用電的情況下，提高效益

上半年，配電機組人員通過強化業(yè)務技能學習，現(xiàn)已掌握了多項配電設備的關(guān)鍵技術(shù)，擁有了獨立解決變壓器各種報警故障能力，為單位節(jié)省保養(yǎng)費用19000余元；對地下停車場1200套照明燈具在不影響照明的情況下，使用隔一亮一的方法，比去年同期節(jié)省電費13萬余元；根據(jù)廣場各單位4-5月份供暖結(jié)束后，制冷開始前用電負荷小的特點，在保證各單位正常用電的情況下，停用4臺變壓器，兩月共節(jié)約電費4萬余元；同時，配電機組在對配電設備24小時巡檢中，利用各單位夜間用電低峰期（凌晨3點-6點），對配電設備進行開箱除塵檢修，并定時開啟室內(nèi)排風機，防止室內(nèi)高溫對電器元件的損傷，延長機件壽命?？傊?，配電組上半年共節(jié)省電費17萬多元，設備維修保養(yǎng)費用約2萬元，在做到節(jié)能減排，提高效益的同時也延長了設備壽命。

（四）、重視動力機房設備的安全運行，切實保證文化中心各單位對冷暖水需求的服務質(zhì)量

（五）、加強文化廣場的安保工作，確保廣場安全有序

今年上半年，廣場保安安全保障各類活動 場，順利完成安全保障工作，特別是針對春節(jié)廣場燈展、市消協(xié)舉辦的宣傳活動、”六一”兒童節(jié)等大型活動，以及天氣轉(zhuǎn)暖時廣場休閑市民較多等情況，配備安保器材，適當增加保安人數(shù)，確保廣場安全有序；按廣場管理處的有關(guān)要求，加大安保巡查的監(jiān)管力度，安排專人對安保人員進行檢查考核，檢查巡更記錄，有效防止了危及安全的事件發(fā)生。

二、部門工作中存在問題及改正措施

1.工作效率存在滯后現(xiàn)象，職工積極性不高，未能全面調(diào)動職工士氣

改正措施首先統(tǒng)一思想，團結(jié)一致，把提高服務作為一個主要考核目標，利用目標考核機制，調(diào)動職工的工作積極性。

2.人員業(yè)務素質(zhì)，技術(shù)水平需進一步提高

改正措施加強人員業(yè)務培訓，強化操作規(guī)程的執(zhí)行，提高人員整體素質(zhì)，使其真正勝任本職工作。

三、下半年工作打算

1、繼續(xù)做好各類燈具維修保養(yǎng)工作，做好配電室設備保養(yǎng)及用電協(xié)調(diào)工作，動力機房保障好夏季制冷工作并做好供暖前的準備工作，做好真空排水設施設備的維護保養(yǎng)工作。

2、消防方面及時做好設備保養(yǎng)及維修工作，定期組織消防演練工作，確保消防安全。

3、廣場安保人員定期組織培訓，提高業(yè)務技能，保障好廣場安全秩序。

4、完成領(lǐng)導交給的其他工作。

廣場物業(yè)所工程部進一步鞏固”無毒鄉(xiāng)”成果?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下

一、明確思路，全面落實春節(jié)和”兩會”期間禁毒責任制。

一是落實領(lǐng)導責任。結(jié)合本鄉(xiāng)實際狀況，我鄉(xiāng)專門成立了鄉(xiāng)禁毒領(lǐng)導小組，明確了指導思想，確定了工作目標。鄉(xiāng)主要領(lǐng)導切實履行鄉(xiāng)禁毒工作第一責任人的職責；各單位各村的負責人為單位和村禁毒工作的第一責任人，擔任各單位各村禁毒機構(gòu)的組長，將禁毒工作納入黨委、政府、部門和單位及各村主要領(lǐng)導的政績考核內(nèi)容；逐級、逐部門、逐單位層層簽訂責任狀，在社會治安綜合治理中實行”一票否決”；對部門禁毒責任實行科學定位和任務分配，使部門責任的考核、追究真正落到實處。

二是實行”兩級捆綁”。一級是包村干部包村捆綁，負責對各村的禁毒工作進行指導、檢查、督促、確保整治到位；二級是由村干部包組負責，做好創(chuàng)建工作。落實捆綁責任，包保到人，確?？v包到底，橫包到邊。通過實行兩級捆綁，責任聯(lián)帶，既增強了捆綁人員的責任心和責任感，又便于捆綁人員及時發(fā)現(xiàn)基層存在的問題與不足，及時予以解決。

第三篇：xxxx年工程部工作總結(jié)

xxxx年工程部工作總結(jié)

xxxx年在公司的正確領(lǐng)導下，在各部門的鼎力配合下，在工程部全體員工的積極努力下，工程部基本完成了公司交辦的各項工作任務。xxxx年是工程部大踏步前進的一年，是項目工程做大、做強的一年。按照公司的工作部署，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一、完成主要工作任務

(一)xx樓工程：

①加壓泵房，車庫土建工程；

②給水加壓設備，暖通加壓設備，消防給水加壓設備安裝調(diào)試；

③配套工程：給水外網(wǎng)工程，排水外網(wǎng)工程，電力外網(wǎng)工程，通訊外網(wǎng)工程，有限電視外網(wǎng)工程，暖通外網(wǎng)工程，消防給水外網(wǎng)工程；

④可視對講，大小門及門禁系統(tǒng)工程，圍欄工程；

⑤園區(qū)硬鋪裝，道路鋪裝工程，園區(qū)亮化工程。

(二)xxxx一期工程

①1#樓、4#樓、7#樓、9#樓、10#樓主體工程；

②1#樓~10#樓內(nèi)外裝飾工程；

③配套工程：給水外網(wǎng)工程，排水外網(wǎng)工程，電力外網(wǎng)工程，通訊外網(wǎng)工程，有限電視外網(wǎng)工程，暖通外網(wǎng)工程，消防給水外網(wǎng)工程；

④可視對講，大小門及門禁系統(tǒng)工程，監(jiān)控系統(tǒng)工程；/

5⑤景觀工程：柏油路鋪設，硬化鋪裝，園區(qū)亮化，種植土

回填，大樹栽植。

(三)xxxx二期工程

①平面及單體規(guī)劃，豎向規(guī)劃，管線規(guī)劃；

②圖紙設計、審查，消防審查，環(huán)保評估，施工單位確定、合同報批；

③地質(zhì)勘查；

④三通一平；

⑤1#樓~6#樓、9-1#樓~9-3#樓基礎(chǔ)工程。

二、具體做法

(一)提倡“團隊精神”是項目成功的保證：

項目的成功即做好一個項目，不是一個人能夠完成的，必須集合大家的智慧。靠集體的努力才能做好，因此在工作中要提倡“團隊精神”。讓工程部所有員工能夠在一個和諧、團結(jié)的氣氛中心情愉快的工作。多表揚、多鼓勵、少批評，充分調(diào)動每一個人主動工作的熱情，挖掘他們的智慧和創(chuàng)造性。樹立全局觀念，讓每個人都站在公司的角度想問題，相互配合工作。只有心往一塊想，勁往一塊用，建立一個敢打敢拼的團隊，才能圓滿的完成公司交辦的各項工作任務。

(二)落實管理制度是項目成功的關(guān)鍵：

規(guī)章制度是維護公司正常秩序，保證公司正常運轉(zhuǎn)的有效手段，是管理者指揮的依據(jù)。監(jiān)督控制的標準，員工行為的規(guī)

范，工程管理中全面落實公司各項規(guī)章制度，同時執(zhí)行制度堅決不手軟。通過落實規(guī)章制度達到規(guī)范化、科學化、制度化管理的目的。

(三)落實責任、分工不分家：

明確職責范圍，做到每個人分工明確，即落實責任，自己分管的工作自己處理。領(lǐng)導不隨意包辦，但要監(jiān)督管理，讓每個人都有責任、有權(quán)利，同時工程部又是一個整體，分工不分家。

對監(jiān)理人員也要讓他們有職、有權(quán)，充分調(diào)動他們的工作積極性，同時加強管理監(jiān)督，對他們做到心中有數(shù)，不放任自流，讓他們按甲方的意圖開展工作。

(四)施工管理工作

1、按照設計文件、設計圖紙、國家的規(guī)范和標準全面做好管理工作。全面落實施工現(xiàn)場管理制度，即《施工現(xiàn)場管理總則》、《施工現(xiàn)場進度管理制度》、《施工現(xiàn)場質(zhì)量管理制度》、《施工現(xiàn)場安全管理制度》、《施工現(xiàn)場防火管理制度》、《施工現(xiàn)場用電管理制度》、《施工現(xiàn)場文明施工管理制度》、《施工現(xiàn)場外配套管理制度》、《施工現(xiàn)場甲指材料管理制度》、《施工現(xiàn)場監(jiān)理管理制度》如期達到抓好質(zhì)量控制、進度控制、資金控制、合同管理、信息管理和各方面協(xié)調(diào)工作。

2、重點突出質(zhì)量管理和進度管理：

（1）、堅持工作例會制度

①晚碰頭會——每次十五分鐘，對當日工作進行匯報，各專業(yè)進行交流溝通，即做到日清；

②周例會——每周一次例會，對前一周工作進行總結(jié)，對第二周工作進行安排，即能有效掌握工地全面情況，為工程管理決策提供第一手資料。

（2）、堅持技術(shù)交底工作制度：每一道工序、重要的施工部位都在會議上進行技術(shù)交底。對設計要求、施工要求、質(zhì)量標準、技術(shù)措施進行詳細的布置，嚴格按照施工圖紙、設計說明和施工規(guī)范施工。

（3）、堅持重點部位驗收制度：凡影響到工程結(jié)構(gòu)及安全使用的隱蔽驗收部位、分項工程評定、專項驗收工作等各分管專業(yè)人員必須到現(xiàn)場驗收，并簽署驗收意見。

（4）、檢查建筑材料報驗制度：所有材料，配件和設備都必須有合格證并通過質(zhì)監(jiān)部門檢驗合格后方可使用，同時必須符合“甲指”規(guī)定，由各分管專業(yè)人員親自到現(xiàn)場驗收，并簽署驗收意見。

（5）、檢查工序交接檢驗制度：嚴格工序交接制度，凡是上一道工序轉(zhuǎn)到下道工序必須經(jīng)有關(guān)專業(yè)人員檢驗，合格后方可移交，有效控制工序施工質(zhì)量。

（6）、檢查設計變更制度：工程變更嚴格按照設計文件執(zhí)行，按照設計變更聯(lián)系單落實，保證設計變更有根有據(jù)。

（7）、堅持日巡視制度：工程部各管理人員每日必須根據(jù)

自己所管專業(yè)及所轄項目進行巡視檢查。至少每日檢查四次，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，并做好記錄。

（8）、加強“建筑質(zhì)量通病”的施工管理工作：“建筑質(zhì)量通病”是造成業(yè)主投訴的主要原因，也是造成業(yè)主對開發(fā)商不滿的主要原因之一。因此在翡翠明珠項目一期工程管理中突出對“建筑質(zhì)量通病”的管理和防治工作。

總之，2009年工程部工作取得的成績離不開總公司領(lǐng)導的關(guān)懷，離不開項目經(jīng)理xxx同志的正確領(lǐng)導，同時也是工程部全體員工共同努力奮斗的結(jié)果。當然，工程部也有許多不足之處，如：員工的管理水平、基本素質(zhì)有待加強培訓，各項規(guī)章制度需要進一步落實，團隊精神需要更好的樹立和發(fā)揚，愛崗敬業(yè)精神需要進一步提倡，技術(shù)水平、業(yè)務能力需要進一步提高等等。

以上總結(jié)，請批評指正。

工程部：xxx

xxxx年12月16日

第四篇：xx年建筑工程部工作總結(jié)

xx年建筑工程部工作總結(jié)

撰寫人：___________

日

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xx年建筑工程部工作總結(jié)

隨著時間的流逝，xx年的新年鐘聲即將響起，在這辭舊迎新之際，花園項目部一部在金達置業(yè)有限公司的正確指導下，在房地產(chǎn)開發(fā)公司的正確領(lǐng)導下，小區(qū)一期開發(fā)abc個標段總建筑面積25萬平方米,本部負責花園小區(qū)a標段共10幢住宅其中:小高層4幢分別是:712層、（10、14、15）、11層,高層六幢分別是：（3、4、8、12）30層、1620層、1118層、小高層含車庫圖示建筑面積：30238.8m2，高層圖示建筑面積：76354.58m2。商鋪1、2，面積743.2m2，有1428m2的工程指揮部。項目部在全體員工的共同努力下，經(jīng)施工單位廣大干部、工人的辛勤勞動，目前小高層已經(jīng)完成主體結(jié)構(gòu)驗收，進入裝飾階段，高層建筑11、16樓主體結(jié)構(gòu)已封頂，3樓結(jié)構(gòu)完成26層，4樓結(jié)構(gòu)已完成22層，8結(jié)構(gòu)樓已完成13層，12結(jié)構(gòu)樓已完成18層，本著回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗，找出不足，豐富自己，使企業(yè)具有長足發(fā)展的后勁，特對過去的工作總結(jié)

一、定目標，遵章守紀，抓好組織建設。

工程項目部成立后，根據(jù)本項目工程的特點和規(guī)模，公司決定由朱總經(jīng)理擔任項目部項目工程總指揮，主抓項目部的全面工作。在項目經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，從組織結(jié)構(gòu)上入手，做好組織建設工作。項目部的組織結(jié)構(gòu)形式，采用直線式組織結(jié)構(gòu)形式，即：根據(jù)工程特點和平面分布，劃分了三個區(qū)域，成立了三個項目部，負責本區(qū)域所轄范圍內(nèi)的工程建設治理工作。

2、項目部一部在蔣經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責制定工作目標，其中：安全目標是：零死亡。進度目標是：小高層xx月31工程竣工，高層xx月xx日工程竣工，交付使用。質(zhì)量目標是：按市優(yōu)質(zhì)工程的標準要求，完成全部的建設內(nèi)容。

3、目標確定后，為能實現(xiàn)上述工作目標，我們遵照執(zhí)行指揮部制定了切實可行的各種規(guī)章制度，如：《崗位工作職責》、《項目例會治理制度》、《設計交底與圖紙會審制度》、《施工組織設計與施工方案審查制度》、《工程質(zhì)量與驗收治理制度》、《工程變更治理制度》、《文件資料治理制度》、《安全治理制度》、《安全檢查、文明施工檢查工作制度》、《安全工作會議制度》、《文明施工治理辦法》、《甲供材治理制度》等。做到了凡事有章可循、凡事有據(jù)可依、凡事有監(jiān)督、凡事有人治理，行為有約束、治理有依據(jù)，減少了隨意性，增加了責任感。

二、做好事前控制工期事前控制：

工期目標確定后，項目部要求常州一建施工單位編制工期進度計劃，合理的安排施工工期，提報到各監(jiān)理部及項目指揮部進行審核后。經(jīng)審批后方可施工。在這個問題上，施工單位的編制、監(jiān)理部及組團項目部的審查都不是很認真，認為沒有必要。后經(jīng)指揮部、項目部、監(jiān)理例會多次召開會議講施工進度計劃對工程工期的控制是十分重要的，意義十分重大，使大家提高了熟悉。盡管現(xiàn)場施工計劃不盡人意，我部在三個標段相比之下名例前茅，在監(jiān)管中起到了督促推進作用。

2、質(zhì)量事前控制：

2.1施工單位在進場時，項目部嚴把施工單位進場人員資質(zhì)關(guān)，并要求施工單位進場治理人員編制職責表并附有聯(lián)系方式，幢號負責人在監(jiān)理的過程中保持聯(lián)系和落實整改措，對推進工程進度、質(zhì)量、安全、現(xiàn)場文明施工，取得了一定的效果。

2.2質(zhì)量目標確定后，項目部要求施工單位在工程未施工前認真編寫施工組織設計及施工方案。同時對質(zhì)量控制要點，組織幢號負責人進行培訓學習，認真把握，以達到監(jiān)督和運用的目的。

2.3工程施工前要求各專業(yè)專責工程師認真熟悉施工圖紙，以便在施工中能正確監(jiān)督和指導。同時，在此基礎(chǔ)上，組織設計單位、監(jiān)理單位、施工單位，以標段為單位，進行圖紙會審，按圖紙會審制度要求，認真記錄整理圖紙會審記錄，作為設計文件的一部分，按記錄內(nèi)容進行施工。

2.4對施工中常見的質(zhì)量通病，由施工單位編制施工方案，項目部協(xié)同計劃部認真審核，辦理會簽，編寫施工工藝要點并畫出節(jié)點大樣圖、統(tǒng)一了做法，下發(fā)到監(jiān)理單位及施工單位，如：墻體砌筑工程，外墻面磚，內(nèi)墻保溫，屋面防水工程、門窗安裝工程、水電安裝等等，并取得良好的效果。

三、事中控制基礎(chǔ)工程：　　1.1本項目工程中的住宅樓基礎(chǔ)采用的是高強靜壓管樁基礎(chǔ)，對靜壓管樁基礎(chǔ)，我們收集了大量的有關(guān)靜壓管樁的施工資料及相關(guān)工藝要求和規(guī)范標準，組織監(jiān)理單位認真學習，以便把握，在施工中監(jiān)督控制。

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第五篇：xx年公司工程部工作總結(jié)

xx年公司工程部工作總結(jié)

撰寫人：___________

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xx年公司工程部工作總結(jié)

在公司領(lǐng)導的監(jiān)督指導下，加上其他部門的積極配合和大力支持，工程部圓滿完成了xx公司下達的所有工作及各項臨時任務。為了總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，推動明年的工作再上新臺階，現(xiàn)從以下幾方面對xx的工作進行簡單的工作總結(jié)。

一、主要工作項目：

1、xx年元月至xx年xx月，完成中銀店消防設備的更換工作。

2、xx年4至xx月份，對中銀店生鮮區(qū)進行全面裝修，吊頂，墻面、燈具全部更新。

3、xx年xx月至xx月份，完成河津區(qū)香江店的裝修項目。

4、開始建立超市裝修標準。

二、工作進步點：

xx年全年我部門在按時按質(zhì)按量完成日常工作的同時，也隨著超市前進的步伐在部門工作中取得了新的進步。

在香江店的裝修前期，通過對同行業(yè)超市的了解，我超市在裝修中首次大膽使用了新型材料：如消防的反光玻璃磚取代了原來使用的塑料地貼、加工間采用不銹鋼自由門，還有燈箱貨架的線路采取預設措施等，在調(diào)研、學習、實施中，使我超市的裝修提升了一個新的臺階。

通過這項工作，我們也逐步了解了市場，建立了超市裝修標準意識，以此為切入點，正式啟動了超市裝修標準化工作，我們將在以往的工作基礎(chǔ)上，學習借鑒同行業(yè)的先進經(jīng)驗，摸索出符合我超市形象與營運需要的裝修標準，使之能更好地為超市今后的發(fā)展服務。

三、工作問題點：

1、執(zhí)行過程的管理與協(xié)調(diào)力欠缺。

如在中銀店生鮮改造期間，由于前期沒有對工程實施人員進行指導與具體要求，所以缺失了與各部門進行良好溝通環(huán)節(jié)。導致剛開始就出現(xiàn)了施工混亂現(xiàn)象：疏散指示燈、廣播、監(jiān)控、報警探頭拆除后隨意亂放，無人管理，造成部分損壞。出現(xiàn)問題后緊急組織溝通,確定了各個部門的工作內(nèi)容與責任，通過工程部、設備部和門店工程防損人員的緊密配合，才使后期的施工得以順利開展。

2、項目計劃期工作細化不夠。

如河津香江的費用預算及施工工作，由于在前期沒有深入的了解市場，在市場工資不斷調(diào)整的情況下，費用預算時沒能及時調(diào)整，導致預算費用過低。另工程項目施工過程中，因為前期沒有細化的去了解施工內(nèi)容，出現(xiàn)工程項目缺項。這些都警醒著我們需要全面改進工作方法。

3、新信息收集與工作改進主動性不足

對市場先進信息了解的不及時，缺乏自發(fā)收集與查找的主動性，致使工程工作改進受限。

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