第一篇：學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)受學(xué)校委托，代表團(tuán)委具體指導(dǎo)學(xué)生會(huì)開展各項(xiàng)工作。

2、開展政治思想工作，抓好學(xué)生會(huì)一班人的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮他 們的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，關(guān)心他們思想上和政治上的進(jìn)步，積極培養(yǎng)他們中的入黨積 極分子。

3、會(huì)同學(xué)生會(huì)常委會(huì)擬定每學(xué)期學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃，并具體指導(dǎo)學(xué)生會(huì)各部開展工作，組織 計(jì)劃的實(shí)施、檢查和總結(jié)，對(duì)存在的問題提出改進(jìn)措施。

4、抓好學(xué)生會(huì)的組織建設(shè)，對(duì)學(xué)生會(huì)干部、干事的配備、考核進(jìn)行指導(dǎo)，負(fù)責(zé)向團(tuán)委提出 學(xué)生會(huì)成員名單和主席團(tuán)成員，定期向團(tuán)委匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作情況。

5、及時(shí)傳達(dá)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的指示和團(tuán)委的指導(dǎo)意見，做到上情下達(dá)。

6、及時(shí)向?qū)W校反映學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)、生活、活動(dòng)、教育、管理等方面的意見、建設(shè)和要求，做 到下情上達(dá)。

7、對(duì)學(xué)生會(huì)參與學(xué)校的管理和監(jiān)督，給予正確的引導(dǎo)、幫助和協(xié)調(diào)。

8、指導(dǎo)學(xué)生會(huì)搞好各項(xiàng)制度建設(shè)和檔案管理。

9、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)通知、文件、總結(jié)、報(bào)告和各種宣傳材料的審閱和簽發(fā)。

10、指導(dǎo)學(xué)生會(huì)做好經(jīng)費(fèi)管理，并負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的使用審查。

11、幫助學(xué)生會(huì)解決工作中出現(xiàn)的各種突發(fā)問題。

12、做好學(xué)生干部的考察和培養(yǎng)工作，檢查他們執(zhí)行崗位責(zé)任制情況。

13、每學(xué)期末，負(fù)責(zé)向校團(tuán)委匯報(bào)學(xué)生干部的政治表現(xiàn)、工作情況和在班系的表現(xiàn)，負(fù)責(zé)向 有關(guān)系班通報(bào)校學(xué)生干部的表現(xiàn)情況。

14、具體負(fù)責(zé)籌備學(xué)代會(huì)的召開及相關(guān)事宜。

15、（以下為教工團(tuán)總支崗位職責(zé)）指導(dǎo)教工團(tuán)組織，圍繞增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)，開展思想政治教 育、組織建設(shè)和科技文化等活動(dòng)。

16、指導(dǎo)教工團(tuán)組織加強(qiáng)班子建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷推進(jìn)制度化、規(guī)范 化和整體化建設(shè)。

17、具體負(fù)責(zé)教工團(tuán)組織的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)和“推優(yōu)”工作。

18、代表和維護(hù)教工團(tuán)員青年的正當(dāng)權(quán)益，及時(shí)反映他們的合理建議和要求，協(xié)助學(xué)校黨政 組織做好青年教職工工作，幫助他們解決實(shí)際問題等。

19、具體負(fù)責(zé)與工會(huì)、關(guān)工委協(xié)調(diào)開展青年教職工的工作。

20、完成團(tuán)委交辦的其他任務(wù)。

第二篇：秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

江北商會(huì)秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、理事會(huì)閉會(huì)期間，在會(huì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，主持商會(huì)日常工作；

2、分管商會(huì)辦公室、財(cái)務(wù)部工作和負(fù)責(zé)黨建、宣傳、文明建設(shè)工作；

3、負(fù)責(zé)組織有關(guān)制度、規(guī)定、會(huì)議決議、文件、工作總結(jié)、報(bào)告的擬訂和審核工作；

4、負(fù)責(zé)與政府及主管部門的聯(lián)誼工作；

5、負(fù)責(zé)有關(guān)會(huì)議、活動(dòng)的安排和有關(guān)接待工作；

6、負(fù)責(zé)秘書處工作人員的管理、考核、獎(jiǎng)懲工作；

7、提請(qǐng)聘任本會(huì)副秘書長(zhǎng)以及各辦事機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，報(bào)會(huì)長(zhǎng)會(huì)議通過決定人事任免事項(xiàng)；

8、來(lái)訪接待工作。收集和傾聽會(huì)員企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)人士所反應(yīng)的意見和建議，及時(shí)向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)情況，并提出初步建議。

9、處理其他日常事務(wù)。

第三篇：秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

社團(tuán)秘書長(zhǎng)的職責(zé)和作用

秘書長(zhǎng)是由社團(tuán)理事會(huì)選舉產(chǎn)生的，處在社團(tuán)工作中的關(guān)鍵地位，社團(tuán)作用的發(fā)揮、活動(dòng)的好壞、形象的樹立，在一定程度上與秘書長(zhǎng)的工作分不開。秘書長(zhǎng)一職的設(shè)立不是為照顧情緒，也不是主管單位、掛靠單位安置、分流多余人員的場(chǎng)所，它是一個(gè)實(shí)實(shí)在在做事的職位，在社團(tuán)中具有舉足輕重的地位和作用，有人把秘書長(zhǎng)比作部隊(duì)的參謀長(zhǎng)，這只說(shuō)對(duì)了三分之一，從社團(tuán)實(shí)踐看，他還應(yīng)是政治部主任和后勤部長(zhǎng)，是三職合一。社團(tuán)賦予秘書長(zhǎng)職責(zé)，秘書長(zhǎng)應(yīng)有怎樣的權(quán)力，關(guān)系到秘書長(zhǎng)正確履職，合法合理用權(quán)，放開手腳開展工作。主持、管理辦理機(jī)構(gòu)，辦事機(jī)構(gòu)是直屬于社團(tuán)的具體工作部門。因社團(tuán)與其成員之間是一種雙向選擇的關(guān)系，成員分散，這使得社團(tuán)要設(shè)立秘書處、策劃部、組織部、宣傳部、外聯(lián)部等辦事機(jī)構(gòu)，處理社團(tuán)日常事務(wù)。秘書長(zhǎng)要管理好這些部門，指導(dǎo)、監(jiān)督部門負(fù)責(zé)人有效開展工作，為部門運(yùn)轉(zhuǎn)創(chuàng)造條件，運(yùn)用獎(jiǎng)勵(lì)手段激勵(lì)全體工作人員服務(wù)會(huì)員、服務(wù)社會(huì)。通過秘書長(zhǎng)的努力，辦事機(jī)構(gòu)作為一臺(tái)機(jī)器的各個(gè)部件，應(yīng)是分工明確，配合協(xié)調(diào)，運(yùn)轉(zhuǎn)有序，是不可缺少的子系統(tǒng)，秘書長(zhǎng)管理辦事機(jī)構(gòu)的目標(biāo)應(yīng)該是：高效、精干、實(shí)用、協(xié)作。負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)工作。社團(tuán)的重大事項(xiàng)由代表大會(huì)、理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)決定，會(huì)后的貫徹落實(shí)和閉會(huì)期間的日常事務(wù)工作就由秘書長(zhǎng)組織實(shí)施。秘書長(zhǎng)既要參與決策，更是一個(gè)實(shí)干家，對(duì)內(nèi)對(duì)外事務(wù)均由秘書長(zhǎng)承擔(dān)。業(yè)務(wù)主管單位、登記管理機(jī)關(guān)也主要通過秘書長(zhǎng)了解社團(tuán)的工作，掌握社團(tuán)動(dòng)向。秘書長(zhǎng)工作繁忙程序由此可見，所以秘書長(zhǎng)必須由專職人員來(lái)承擔(dān)，非此社團(tuán)難以有出色的業(yè)績(jī)。

提名副秘書長(zhǎng)、其他機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人。副秘書長(zhǎng)是秘書長(zhǎng)的助手，協(xié)助秘書長(zhǎng)工作，社團(tuán)辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、實(shí)體的負(fù)責(zé)人都是社團(tuán)的業(yè)務(wù)骨干，承擔(dān)一定的職責(zé)，負(fù)責(zé)某項(xiàng)工作。這些人員選擇的如何，對(duì)社團(tuán)工作效率和開拓發(fā)展至關(guān)重要。秘書長(zhǎng)選擇、提名這些負(fù)責(zé)人要搞五湖四海，出以公心，認(rèn)真考察，知人善任，用其所長(zhǎng)，使每個(gè)人在最佳位置上發(fā)揮作用。

協(xié)調(diào)分支機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作。分支機(jī)構(gòu)是隸屬社團(tuán)的分科性組織，實(shí)體機(jī)構(gòu)是社團(tuán)出資舉辦的經(jīng)濟(jì)組織和非營(yíng)利組織。社團(tuán)要擴(kuò)大業(yè)務(wù)，籌集經(jīng)費(fèi)，設(shè)立上述組織機(jī)構(gòu)就勢(shì)在必行。這些機(jī)構(gòu)是以社團(tuán)的存在為基礎(chǔ)，為社團(tuán)活動(dòng)提供服務(wù)，尤其是分支機(jī)構(gòu)不能獨(dú)立在社會(huì)上開展活動(dòng)，必須無(wú)條件隸屬于社團(tuán)。秘書長(zhǎng)要與這些機(jī)構(gòu)發(fā)生密切關(guān)系，關(guān)注他們的工作，了解負(fù)責(zé)人的表現(xiàn)，協(xié)調(diào)他們之間的關(guān)系，為他們開展工作創(chuàng)造條件，如經(jīng)費(fèi)的支持，活動(dòng)的安排，任務(wù)的下達(dá)，都需要秘書長(zhǎng)做大量的工作。

聘用辦事機(jī)構(gòu)工作人員，決定其負(fù)責(zé)人。通過對(duì)秘書長(zhǎng)工作職責(zé)的明確，體現(xiàn)了秘書長(zhǎng)作為社團(tuán)運(yùn)行的“磨心”作用，秘書長(zhǎng)對(duì)內(nèi)擔(dān)負(fù)社團(tuán)內(nèi)部事務(wù)組織落實(shí)、管理，對(duì)外進(jìn)行聯(lián)系、交往，處于社團(tuán)“中樞地位”，是社團(tuán)里里外外一把手，名符其實(shí)的總管。實(shí)踐上述工作，僅由秘書長(zhǎng)一人唱“獨(dú)角戲”是不行的，要由若干副秘書長(zhǎng)協(xié)助完成，通過分工合作，支持秘書長(zhǎng)履好職，管好家，使社團(tuán)運(yùn)行機(jī)制通暢、高效。篇二：秘書長(zhǎng)職責(zé)

秘書長(zhǎng)職責(zé)

一、主持辦事機(jī)構(gòu)開展日常事務(wù)工作，組織實(shí)施工作計(jì)劃；

二、協(xié)調(diào)代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作。

三、提名副秘書長(zhǎng)以及各辦事機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人交理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)決定。

四、決定辦事機(jī)構(gòu)，實(shí)體機(jī)構(gòu)兼職工作人員的聘用；

五、處理其它日常事務(wù)。

會(huì)長(zhǎng)職責(zé)

一、召集和主持常務(wù)理事會(huì)和理事會(huì)；

二、主持召開會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議，研究、討論、部署本協(xié)會(huì)重大事項(xiàng)；

三、檢查會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)決議的落實(shí)情況；

四、代表本協(xié)會(huì)簽署有關(guān)文件；

五、提名任命常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)和秘書長(zhǎng)。

寄賣行職責(zé)

一、負(fù)責(zé)會(huì)員企業(yè)的摸底調(diào)查工作，為董事會(huì)提供決策依據(jù)；

二、以為會(huì)員企業(yè)提供資金服務(wù)為手段、提升企業(yè)信用度和改善資源配置為目的，支持會(huì)員企業(yè)做大做強(qiáng)，幫助會(huì)員企業(yè)搞好持續(xù)發(fā)展等服務(wù)工作；

三、按程序搞好對(duì)會(huì)員企業(yè)的寄代工作；

四、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家政策和章程，凡支出必須按董事會(huì)研究的決定執(zhí)行。

六盤水市彝族企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)議制度

一、會(huì)員代表大會(huì)（理事會(huì)議）每年召開一次，必要時(shí)經(jīng)常務(wù)理事會(huì)決定可提前或者延期召開；

二、常務(wù)理事會(huì)議半年召開一次；

三、會(huì)長(zhǎng)辦公室會(huì)議每季度召開一次，特殊情況可急時(shí)召開。

四、秘書長(zhǎng)辦公室會(huì)議每季度召開一次，特殊情況可急時(shí)召開。

會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)分工

一、會(huì)長(zhǎng)文全友同志，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)協(xié)會(huì)全盤工作。

二、常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)楊文艷同志，協(xié)助會(huì)長(zhǎng)協(xié)調(diào)處理協(xié)會(huì)工作，具體分管經(jīng)濟(jì)發(fā)展部和培訓(xùn)中心工作。

三、副會(huì)長(zhǎng)文向東、金琪二同志，分管文化傳播中心工作

四、副會(huì)長(zhǎng)蘇劍同志分管秘書處工作。

五、副會(huì)長(zhǎng)柳本陽(yáng)同志協(xié)助常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)分管培訓(xùn)中心工作。

六、副會(huì)長(zhǎng)牛洪應(yīng)同志分管會(huì)展中心工作。

七、副會(huì)長(zhǎng)趙海、金洪二同志分管法律事務(wù)援助中心工作。

八、副會(huì)長(zhǎng)柳光懷、周傳喜二同志分管愛心工作部工作。

九、副會(huì)長(zhǎng)高龍俊同志分管項(xiàng)目管理部工作。

十、副會(huì)長(zhǎng)肖俊義、宴忠俊、李興鮮、陳俊江四同志協(xié)助常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)分管經(jīng)濟(jì)發(fā)展部工作。篇三：副秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

副秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)商會(huì)后勤事務(wù)的管理，并協(xié)調(diào)商會(huì)各部門的有效運(yùn)行；

2、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)或秘書長(zhǎng)做好商會(huì)總規(guī)劃，為商會(huì)領(lǐng)導(dǎo)提供有效的意見或建議；

3、完成會(huì)長(zhǎng)或秘書長(zhǎng)交給的各項(xiàng)工作與任務(wù)；

4、制定商會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度，以規(guī)范商會(huì)的管理，提高工作效率；

5、負(fù)責(zé)商會(huì)文件收發(fā)，人事檔案管理，相關(guān)會(huì)員檔案管理；

6、負(fù)責(zé)商會(huì)郵件分發(fā)，電話接聽、紀(jì)錄及顧客接待；

7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商會(huì)與外部單位（政府、企業(yè)、事業(yè)單位）的關(guān)系；

8、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)部門內(nèi)人員的工作，使部門工作高效運(yùn)行；

9、對(duì)員工及其他相關(guān)部門進(jìn)行行政監(jiān)督，并考核其的工作質(zhì)量及數(shù)量；

10、根據(jù)商會(huì)實(shí)際情況引入適合可行的管理模式，使商會(huì)實(shí)現(xiàn)總體戰(zhàn)略目標(biāo)；

11、負(fù)責(zé)商會(huì)人力資源的規(guī)劃，并進(jìn)行人員招聘、面試、培訓(xùn)、考核；

徐州市工商聯(lián)家居裝飾行業(yè)商會(huì) 二零一二年十一月十八日篇四：學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)受學(xué)校委托，代表團(tuán)委具體指導(dǎo)學(xué)生會(huì)開展各項(xiàng)工作。

2、開展政治思想工作，抓好學(xué)生會(huì)一班人的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮他 們的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，關(guān)心他們思想上和政治上的進(jìn)步，積極培養(yǎng)他們中的入黨積 極分子。

3、會(huì)同學(xué)生會(huì)常委會(huì)擬定每學(xué)期學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃，并具體指導(dǎo)學(xué)生會(huì)各部開展工作，組織 計(jì)劃的實(shí)施、檢查和總結(jié)，對(duì)存在的問題提出改進(jìn)措施。

4、抓好學(xué)生會(huì)的組織建設(shè)，對(duì)學(xué)生會(huì)干部、干事的配備、考核進(jìn)行指導(dǎo)，負(fù)責(zé)向團(tuán)委提出 學(xué)生會(huì)成員名單和主席團(tuán)成員，定期向團(tuán)委匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作情況。

5、及時(shí)傳達(dá)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的指示和團(tuán)委的指導(dǎo)意見，做到上情下達(dá)。

6、及時(shí)向?qū)W校反映學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)、生活、活動(dòng)、教育、管理等方面的意見、建設(shè)和要求，做 到下情上達(dá)。

7、對(duì)學(xué)生會(huì)參與學(xué)校的管理和監(jiān)督，給予正確的引導(dǎo)、幫助和協(xié)調(diào)。

8、指導(dǎo)學(xué)生會(huì)搞好各項(xiàng)制度建設(shè)和檔案管理。

9、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)通知、文件、總結(jié)、報(bào)告和各種宣傳材料的審閱和簽發(fā)。

10、指導(dǎo)學(xué)生會(huì)做好經(jīng)費(fèi)管理，并負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的使用審查。

11、幫助學(xué)生會(huì)解決工作中出現(xiàn)的各種突發(fā)問題。

12、做好學(xué)生干部的考察和培養(yǎng)工作，檢查他們執(zhí)行崗位責(zé)任制情況。

13、每學(xué)期末，負(fù)責(zé)向校團(tuán)委匯報(bào)學(xué)生干部的政治表現(xiàn)、工作情況和在班系的表現(xiàn)，負(fù)責(zé)向 有關(guān)系班通報(bào)校學(xué)生干部的表現(xiàn)情況。

14、具體負(fù)責(zé)籌備學(xué)代會(huì)的召開及相關(guān)事宜。

15、（以下為教工團(tuán)總支崗位職責(zé)）指導(dǎo)教工團(tuán)組織，圍繞增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)，開展思想政治教 育、組織建設(shè)和科技文化等活動(dòng)。

16、指導(dǎo)教工團(tuán)組織加強(qiáng)班子建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷推進(jìn)制度化、規(guī)范 化和整體化建設(shè)。

17、具體負(fù)責(zé)教工團(tuán)組織的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)和“推優(yōu)”工作。

18、代表和維護(hù)教工團(tuán)員青年的正當(dāng)權(quán)益，及時(shí)反映他們的合理建議和要求，協(xié)助學(xué)校黨政 組織做好青年教職工工作，幫助他們解決實(shí)際問題等。

19、具體負(fù)責(zé)與工會(huì)、關(guān)工委協(xié)調(diào)開展青年教職工的工作。

20、完成團(tuán)委交辦的其他任務(wù)。篇五：秘書處職能和秘書長(zhǎng)工作職責(zé) 秘書處工作職能

一、制定并遵守協(xié)會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

二、執(zhí)行協(xié)會(huì)會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)和會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議的會(huì)議決議。

三、制定并實(shí)施協(xié)會(huì)的工作計(jì)劃。

四、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)文件檔案的起草、報(bào)批、傳閱、整理和保管。

五、維護(hù)協(xié)會(huì)網(wǎng)站，編發(fā)協(xié)會(huì)會(huì)刊。

六、負(fù)責(zé)策劃、組織和實(shí)施協(xié)會(huì)的各種會(huì)議及活動(dòng)，對(duì)協(xié)會(huì)進(jìn)行形象推廣和宣傳。

七、負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)員的日常管理，發(fā)展會(huì)員，收繳會(huì)費(fèi)。

八、購(gòu)置和管理協(xié)會(huì)的固定資產(chǎn)。

秘書長(zhǎng)工作職責(zé)

一、主持本協(xié)會(huì)日常工作，組織實(shí)施工作計(jì)劃。

二、組織實(shí)施會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)決議。

三、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作。

四、決定本協(xié)會(huì)及各辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)專職工作人員的聘用。

五、處理協(xié)會(huì)的其他日常事務(wù)。在月份、季度、全年工作結(jié)束時(shí)，安排時(shí)間進(jìn)行工作總結(jié)，并制訂工作計(jì)劃。

第四篇：秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)范本

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)范本

秘書長(zhǎng)職責(zé)

1、在理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，主持辦事機(jī)構(gòu)，開展日常工作。

2、組織實(shí)施本工作計(jì)劃。

3、檢查會(huì)員大會(huì)、理事大會(huì)決議的落實(shí)狀況。

4、提名副秘書長(zhǎng)以及辦事機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人，遞交理事會(huì)決定。

5、決定辦事機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)專職工作職員的聘用。

6、起草內(nèi)部管理制度，交理事會(huì)決定，并負(fù)責(zé)執(zhí)行。

7、參加商會(huì)決策會(huì)議，并匯報(bào)工作，提出推薦，理解并實(shí)施各項(xiàng)工作部署。

8、參加市工商聯(lián)(總商會(huì))要求參加的各種會(huì)議并匯報(bào)工作，提出推薦并落實(shí)各項(xiàng)工作部署

9、安排公司例會(huì)、事務(wù)會(huì)議、總經(jīng)理辦公會(huì)議，做好會(huì)議記錄，并負(fù)責(zé)檢查會(huì)議決定事項(xiàng)的執(zhí)行狀況。

10、并查審簽發(fā)前的文稿。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(二)

清江社區(qū)計(jì)劃生育協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)職責(zé)

一、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常工作。

二、擬定協(xié)會(huì)計(jì)劃和階段工作實(shí)施意見，抓好宣傳報(bào)道工作，做為各類資料收集和年終工作總結(jié)。

三、抓好對(duì)企業(yè)會(huì)員的法制、職業(yè)道德及誠(chéng)信教育和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)教育，不斷提高會(huì)員的自我發(fā)展?jié)摿Α?/p>

四、制定縣協(xié)會(huì)及基層分會(huì)的崗位目標(biāo)及實(shí)施考核辦法，指導(dǎo)和督促基層分會(huì)搞好工作。

五、負(fù)責(zé)召開月例會(huì)，及時(shí)收集基層協(xié)會(huì)工作狀況，傳達(dá)上級(jí)協(xié)會(huì)工作部署及要求，并具體安排實(shí)施與落實(shí)。

六、用心開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，提升理事示范點(diǎn)(聯(lián)系點(diǎn))和帶動(dòng)點(diǎn)的發(fā)展質(zhì)量，組織好各項(xiàng)競(jìng)賽和社會(huì)公益活動(dòng)。

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(三)

計(jì)生協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)職責(zé)

1、主持協(xié)會(huì)辦公室的日常工作，貫徹會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)決議。

2、按照上級(jí)協(xié)會(huì)部署，制定協(xié)會(huì)制度工作計(jì)劃。工作要點(diǎn)、活動(dòng)方案、及時(shí)總結(jié)協(xié)會(huì)工作總結(jié)。

3、抓好協(xié)會(huì)文秘檔案工作。

4、掌握協(xié)會(huì)工作狀況定期向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)協(xié)會(huì)工作。

5、做好工作總結(jié)，半年和年終要寫出工作總結(jié)。

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(四)

消費(fèi)者協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)職責(zé)

1、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)辦理消費(fèi)理事會(huì)日常事務(wù)工作，當(dāng)好協(xié)會(huì)的參謀、會(huì)長(zhǎng)的助手。

2、負(fù)責(zé)擬定消協(xié)的活動(dòng)計(jì)劃、宣傳、教育計(jì)劃，并具體組織實(shí)施和貫徹落實(shí)。

3、主持消協(xié)辦公室的工作。提出辦公室工作人員的聘任、獎(jiǎng)罰推薦，確定工作人員的分工，并檢查、指導(dǎo)他們的工作。

4、組織處理消費(fèi)者的投訴、調(diào)查、調(diào)解等具體事務(wù)。

5、實(shí)施調(diào)查研究，了解市場(chǎng)銷售狀況，向有關(guān)部門反映消費(fèi)者的要求、意見，提出加強(qiáng)市場(chǎng)管理的推薦。

6、聯(lián)系協(xié)會(huì)的理事單位，經(jīng)常向他們通報(bào)狀況協(xié)調(diào)與他們之間的關(guān)系。

7、負(fù)責(zé)消協(xié)各種會(huì)議的籌備工作，組織起草協(xié)會(huì)工作報(bào)告，總結(jié)和其它文稿，編印《消協(xié)簡(jiǎn)報(bào)》。

8、檢查、指導(dǎo)基層消協(xié)(站)的工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(五)

秘書長(zhǎng)職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)市政府會(huì)議的準(zhǔn)備工作，并協(xié)助市政府領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施市政府會(huì)議的決定。

(二)審核或組織起草用市政府或市政府___名義發(fā)布的文件，其中市__文件，提請(qǐng)市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)批準(zhǔn)后印發(fā)。

(三)根據(jù)市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)的指示或辦理文件的需要，組織協(xié)調(diào)市政府一些部門的工作，有爭(zhēng)議的問題提來(lái)源理意見，報(bào)市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)審定。

(四)協(xié)助市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)組織處理需由政府直接處理的突發(fā)事件及重大事故。

(五)督促檢查市政府各部門和區(qū)、縣人民政府對(duì)市__文件、市政府會(huì)議決定事項(xiàng)及市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)重要批示的執(zhí)行狀況，并向市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)報(bào)告。

(六)組織調(diào)查研究，向市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)帶給實(shí)際狀況和政策性推薦。

(七)組織市政府值班工作，及時(shí)向市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)報(bào)告重要狀況，并協(xié)助處理各部門和各區(qū)、縣向市政府反映的問題。

(八)負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)事務(wù)工作，為市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)和市政府各部門及市政府機(jī)關(guān)職工服務(wù)。

(九)辦理市長(zhǎng)、副市長(zhǎng)交付的其他事項(xiàng)。

第五篇：秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、在主席領(lǐng)導(dǎo)下處理協(xié)會(huì)日常工作，并負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)個(gè)部門工作，協(xié)調(diào)協(xié)會(huì)與各地分會(huì)之間的工作，聯(lián)系主席及其分管部門的工作，領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會(huì)辦公室工作，按照主席要求協(xié)調(diào)處理各副主席、常務(wù)副主席之間的工作;

二、圍繞協(xié)會(huì)發(fā)展中的重大問題，組織開展調(diào)查研究，提出推薦和措施，供協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)決策參考;

三、審核區(qū)域和地方各分會(huì)、單位提請(qǐng)協(xié)會(huì)研究的重要請(qǐng)示事項(xiàng);

四、督辦落實(shí)主席安排部署的工作、重大決策和主席批示;

五、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)理事會(huì)議、常務(wù)理事會(huì)議、主席辦公會(huì)議的組織工作，以及會(huì)議決定事項(xiàng)的協(xié)調(diào)落實(shí)工作;

六、審核協(xié)會(huì)及辦公室制發(fā)的重要文件和主席的重要講話、報(bào)告、匯報(bào)等材料;

七、協(xié)調(diào)、組織協(xié)會(huì)重要公務(wù)活動(dòng);

八、協(xié)助主席處理突發(fā)事件和重大問題;

九、領(lǐng)導(dǎo)各副秘書長(zhǎng)的工作，召集召開秘書長(zhǎng)會(huì)議;

十、按照各部門要求，代表協(xié)會(huì)列席各部門等有關(guān)會(huì)議并按各部門要求報(bào)告工作，協(xié)調(diào)處理各部門交協(xié)會(huì)辦理的事宜，督辦處理各部門的推薦、議案;

十一、負(fù)責(zé)聯(lián)系各社會(huì)團(tuán)體、行業(yè)協(xié)會(huì)、俱樂部、院校等工作，處理理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)提案等事宜;

十二、按照協(xié)會(huì)的要求，全面協(xié)調(diào)做好系統(tǒng)工作;

十三、辦理協(xié)會(huì)的其他工作。

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(二)

商會(huì)秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)做好商會(huì)日常工作;

2、督促檢查辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作;

3、收集傾聽會(huì)員企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)人士所反映的要求和推薦，及時(shí)向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)，并提出初步推薦，根據(jù)具體，提交會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議研究解決;

4、代表商會(huì)參加有關(guān)會(huì)議的活動(dòng)，向區(qū)、市有關(guān)部門反映有關(guān)意見和推薦;

5、做好來(lái)訪接待工作;

6、負(fù)責(zé)商會(huì)與主管部門、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作;

7、組織實(shí)施本會(huì)會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)、會(huì)員代表大會(huì)的決定和決議;

8、組織擬訂本會(huì)的工作報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、決議等文件材料工作;

9、審閱來(lái)往公文，簽署意見，并檢查處理結(jié)果;

10、審核修改商__文件、簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)刊及大事記等材料工作。

11、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策和地方的有關(guān)政策法令，并及時(shí)傳到達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、會(huì)員及會(huì)員企業(yè)單位;

12、負(fù)責(zé)考察了解新增常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、理事，提交有關(guān)會(huì)議討論透過;

13、負(fù)責(zé)會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)和會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)的籌備工作;

14、完成會(huì)長(zhǎng)交辦的其他工作任務(wù);

15、按時(shí)上下班，每日進(jìn)行簽到。(早8:30到下午5:30)

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(三)

民營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)職責(zé)

1、負(fù)責(zé)召集協(xié)會(huì)理事、會(huì)員小組長(zhǎng)、會(huì)員會(huì)議，傳達(dá)貫徹上級(jí)的指示精神和要求，總結(jié)部署協(xié)會(huì)工作;

2、組織協(xié)會(huì)理事、會(huì)員開展計(jì)劃生育的宣傳、引導(dǎo)群眾自覺實(shí)行計(jì)劃生育、主動(dòng)落實(shí)避孕節(jié)育措施;

3、組織協(xié)會(huì)理事、會(huì)員組長(zhǎng)、會(huì)員開展生產(chǎn)、生活、生育服務(wù)，參與新家庭計(jì)劃活動(dòng)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，搞好幫扶;

4、經(jīng)常對(duì)協(xié)會(huì)工作進(jìn)行檢查，對(duì)協(xié)會(huì)小組長(zhǎng)進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)會(huì)員進(jìn)行培訓(xùn)、督促各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(四)

計(jì)生協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)工作職責(zé)

1、制定協(xié)會(huì)工作方案并組織實(shí)施。

2、指導(dǎo)基層協(xié)會(huì)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓好協(xié)會(huì)制度建設(shè)，協(xié)調(diào)處理具體事務(wù)。

3、組織基層協(xié)會(huì)開展“兩為兩爭(zhēng)”活動(dòng)，用心參與計(jì)劃生育村(居)民自治。

4、認(rèn)真做好計(jì)劃生育系列保險(xiǎn)工作，努力完成上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)。

5、在國(guó)家法律和《協(xié)會(huì)章程》許可的范圍內(nèi)建立健全各項(xiàng)工作管理制度，規(guī)范協(xié)會(huì)日常工作。

6、督促檢查村(居)計(jì)生協(xié)會(huì)工作計(jì)劃執(zhí)行狀況。

秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)(五)

商會(huì)秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、全面負(fù)責(zé)商會(huì)的日常事務(wù)管理工作;

二、負(fù)責(zé)商會(huì)組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或管理體系的建立;

三、建立健全商會(huì)社會(huì)活動(dòng)的評(píng)定、議事規(guī)則和辦法及制度;

四、組織管理團(tuán)隊(duì)，廣泛吸收理事、會(huì)員單位并擬定會(huì)費(fèi);

五、廣泛參與社會(huì)活動(dòng)，增進(jìn)商會(huì)與政府、事業(yè)單位、各工商界、工商聯(lián)及各類商會(huì)的溝通與關(guān)系;

六、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)制定商會(huì)的宗旨、方針、目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃;

七、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理商會(huì)重大事件并增進(jìn)商會(huì)信譽(yù)保障體系的建設(shè);

八、加強(qiáng)商會(huì)的社會(huì)職責(zé)和形象，并為會(huì)員單位帶給交流與發(fā)展的廣泛平臺(tái);

九、提升其作為會(huì)員單位與工商聯(lián)或政府溝通與聯(lián)系的橋梁作用。