第一篇：高校教師辦理解除聘用合同委托書

高校教師辦理解除聘用合同委托書

本人XX（身份證 XXXXXXXXXXXXX），因為XXXX不能到學(xué)院，現(xiàn)委托學(xué)院XXXXX系XXXX老師辦理本人解除學(xué)院聘用合同一切的手續(xù)，請學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)幫助辦理。特此證明。

委托人 被委托人

第二篇：高校教師解除聘用合同申請

尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)：

高校教師解除聘用申請

您好。進(jìn)入學(xué)院工作半年以來，在這個新的大平臺中，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，無論我在教學(xué)水平還是學(xué)生管理和科研學(xué)術(shù)都得到了很大進(jìn)步和提高。我非常喜歡這片美麗的土地，也很珍惜學(xué)院給我這份我最喜歡的工作。由于XXXXXXX，在沒有任何辦法的情況下，我極不情愿向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)正式提出解除聘用申請，并按照學(xué)院相關(guān)要求辦理離職手續(xù)。請學(xué)院提前做好相應(yīng)的安排，為此給學(xué)院和領(lǐng)導(dǎo)帶來的不便，望請原諒理解。

望學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，非常感謝！祝學(xué)院未來發(fā)展更好！此致

敬禮

申請人

XXXX年XX月XX日

第三篇：如何解除聘用合同

一、有下列情形之一的，聘用單位可單方面解除聘用合同

（一）試用期考核不合格的；

（二）聘期內(nèi)不履行聘用合同的；

（三）連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的；

（四）未經(jīng)聘用單位同意擅自出國（境），或者經(jīng)批準(zhǔn)出國（境）逾期不歸的；

（五）違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故給本單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

（六）嚴(yán)重擾亂工作秩序，致使聘用單位、其他單位工作不能正常進(jìn)行的；

（七）貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，以及犯有其他嚴(yán)重錯誤，又不宜給予開除處分的；

（八）被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動教養(yǎng)的；

（九）在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的；

（十）連續(xù)兩年考核被確定為不合格的；

（十一）聘用單位轉(zhuǎn)移工作地點，本人無正當(dāng)理由拒不隨遷的；

（十二）聘用單位撤并或縮減編制需要減員，本人拒不服從安排，經(jīng)教育無效的；

（十三）法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的。

二、有上列情形之一，聘用單位可按以下程序辦理解聘事宜

（一）聘用單位提出擬解聘意見以書面形式通知本人或其親屬，如無法直接通知本人或其親屬，可采用公告送達(dá)；（由學(xué)校行政會根據(jù)被聘者情況，討論做出擬解聘意見—《武隆縣xx學(xué)校擬終止（解除）聘用合同通知書》）

（二）被解聘人員或其親屬在接到擬解聘通知書15日或公告見報1個月內(nèi)，有權(quán)提出申辯意見，聘用單位應(yīng)認(rèn)真聽取本人申辯意見，并記錄在案；

（三）聘用單位在進(jìn)一步核實的基礎(chǔ)上作出是否解除聘用合同的決定，正式通知擬被解聘人員；（根據(jù)被解聘人員意見，學(xué)校行政會再次討論做出是否解聘的決定，如做出解聘決定，應(yīng)填寫《武隆縣事業(yè)單位終止（解除）聘用合同通知書》一式五份，《武隆縣事業(yè)單位終止（解除）聘用合同登記表》一式四份）

（四）擬被解聘人員超過申辯時限未提出申辯意見，聘用單位即可解聘；

（五）聘用單位解除被聘用人員的通知書及登記表存入本人檔案，并同時送達(dá)本人和抄送縣教委（縣教委作為主管部門只負(fù)責(zé)對各單位的人事工作監(jiān)督和指導(dǎo)）及縣人事局備案。

三、辭聘（即受聘人員提出解除聘用合同的），按下列程序辦理

（一）受聘人提前15日向聘用單位提出書面申請；（受聘人員填寫《武隆縣事業(yè)單位終止（解除）聘用合同申請表》）

（二）聘用單位在接到申請后的15日內(nèi)經(jīng)過學(xué)校行政會討論后做出是否同意終止（解除）聘用合同的答復(fù)；

（三）受聘人員交申請后，聘用單位在處理相關(guān)事宜期間，受聘人員不得擅離職守，否則視為曠工；

（四）受聘人員在受聘單位同意終止（解除）后，填寫《武隆縣事業(yè)單位終止（解除）聘用合同登記表》一式四份。

（五）聘用單位將收集《武隆縣事業(yè)單位終止（解除）聘用合同申請表》、《武隆縣事業(yè)單位終止（解除）聘用合同登記表》各一式四份，分別存入本人檔案、聘用單位、縣教委及縣人事局。

四、被解聘或辭聘人員自被解聘或辭聘的次月停發(fā)工資

要求：在做出解聘和同意辭聘決定后，各單位應(yīng)將此決定通知學(xué)校財務(wù)部門。

五、受聘人員續(xù)聘、變更合同內(nèi)容、聘期內(nèi)流動的，其人員聘用管理，按《人事局關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人員聘用制管理的通知》（武教委辦[2005]4號）執(zhí)行。

第四篇：解除聘用合同

解除聘用合同

甲方（單位）名稱：江蘇博文房地產(chǎn)土地造價咨詢評估有限公司常熟

分公司

乙方（職員）姓名：劉慧軍

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商定立本合同：

一、甲乙雙方于2014年6月15日解除聘用關(guān)系。

二、甲方協(xié)助乙方到當(dāng)?shù)厥校h）人事勞動社會保障局辦理相關(guān)手續(xù)。

三、甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定協(xié)助乙方辦理房地產(chǎn)估價師變更注冊手續(xù)并出具相關(guān)證明材料。

四、本合同與法律、法規(guī)、政策相抵觸及未盡事宜均以法律、法規(guī)、政策規(guī)定為準(zhǔn)。

五、本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，第三份報市縣人事勞動主管部門。

甲方（單位蓋章）：乙方（簽字）：

2014年6月12日

第五篇：解除聘用合同申請書

篇一：解除勞動合同申請

解除《勞動合同》申請

本人因 原因，不能繼續(xù)履行簽訂的《勞動合同》，需在 年 月 日離崗。特此申請解除勞動關(guān)系，請予批準(zhǔn)。

申請人簽名（簽章）： 年月日

勞動合同（勞務(wù)協(xié)議）終止協(xié)議 根據(jù)雙方簽定的勞動合同（勞務(wù)協(xié)議），用人單位（甲方）按以下條款之一（）原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同（勞務(wù)協(xié)議）。

1、試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件或不勝任工作。

2、合同（協(xié)議）期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動合同（協(xié)議）。

3、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。

4、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

5．乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律等甲方規(guī)章制度?；蛘咭曳竭^錯對甲方利益造成重大損害。6．客觀情況發(fā)生重大變化，至使原勞動合同（勞務(wù)協(xié)議）無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。7．乙方向甲方提出解除申請 8．勞動合同約定的其他條款：

（1）乙方應(yīng)于_______年_______月_______日前辦理調(diào)出手續(xù)；（2）其他。甲方（簽章）： 乙方：___________________ ________年_______月______日_______年_______月______日 注：此協(xié)議一式二份，一份本人留存，一份交辦公室。員 工 離 崗 單

篇二：解除勞動合同申請書(職工對單位)解除勞動合同申請書

公司：

我與貴公司于 年 月 日簽訂的勞動合同因 原因，本人決定欲自月日起與 公司解除勞動合同。望予以批準(zhǔn)。

申請人： 年月日篇三：解除勞動合同申請書 解除勞動合同申請書

尊敬的xxx公司領(lǐng)導(dǎo)：

首先我衷心感謝您們在我工作以來給予我的關(guān)心和幫助，讓我增長了知識，積累了經(jīng)驗，得到了鍛煉和提高。由于我的個人原因，經(jīng)過慎重考慮后，我決定向xxxx公司提出解除勞動合同申請，望給予批準(zhǔn)為謝！

最后衷心祝愿分公司業(yè)績蒸蒸日上！祝愿分公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事身體健康、工作順利！此致 敬禮！

申請人： 年 月日