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      對當代成人儀式的思考和設想

      時間:2019-05-12 22:15:38下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《對當代成人儀式的思考和設想》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《對當代成人儀式的思考和設想》。

      第一篇:對當代成人儀式的思考和設想

      對當代成人儀式的思考和設想

      成人儀式在人的一生中具有重要的意義。根據(jù)生命教育理論,18歲成人過程應被看作是青少年人生中一段重要的生命歷程,是他們生命中有意義的構(gòu)成部分;對18歲青少年進行成人儀式教育,是其健康成人的需要,對其一生的身心發(fā)展具有重要的影響。18歲意味著成人。成人的過程是人生的轉(zhuǎn)折點,是一個人確立自我、走向社會、發(fā)展自我的關(guān)鍵時期,這個階段的完成,才可以說是真正意義上的人生開始,即步入了成人社會的人生階段。由于成人在人生發(fā)展中的決定意義,人們歷來重視成人問題,舉行種種形式的活動,以引起人們特別是成人社會對青少年成人之事的關(guān)注。

      早在原始社會,氏族和部落就已經(jīng)創(chuàng)立成人儀式,后來,這一習俗一直在民間流傳,或以宗教的形式進行,或以世俗家庭的形式進行。成人儀式是一種成人教育,是對即將成人的未成年人所實施的教育活動,它有助于青少年健康地步入成人社會,對青少年正在形成的道德觀、人生觀、價值觀都會產(chǎn)生積極的影響。

      現(xiàn)在 我們幾乎很少有什么成人儀式了,偶爾會有一些地方搞一兩次十八歲成人宣誓活動之類的,一般也不是常規(guī)活動,多是心血來潮之舉。對于很多進入成人的青少年來說沒有具體而實際的意義。成年本不是一場儀式,我們也并非在這一刻就長大成人。這場儀式或許能在我們的生命線上留下清晰的標點,它只是讓他們銘記:他們不再是恣意妄為的少年,而是有了權(quán)利和義務。

      我沒有參加過成人儀式,但是在網(wǎng)上和報紙的報道中我見過有關(guān)成人儀式的活動的報道,我認為這些儀式并沒有產(chǎn)生實際的意義,往往很多人參加過后心理和思想上并沒有什么實質(zhì)性的變化,有些活動或許僅僅是某些活動,而并沒有真正實在的意義,反而就是一些校長講話、教師代表講話、學生代表講話、文藝演出。八成以上的學生沒有感覺什么或者很感觸膚淺。沒有感到昨天的自己和今天的自己有什么不同。我認為這其中的原因是成人的權(quán)利義務概念模糊,儀式簡單化、套路化,學生沒有參與的興趣。完全是領導、教師等的講話,與其他的回憶活動沒有區(qū)別度,學生的參與度低,學生感覺以自己無關(guān)或者關(guān)系不大,學生沒有給學生留下深刻的印象。當然也就沒有收到教育的效果。

      在日本,每個即將步入成年的人都要參加成人節(jié),在他們這些人當中,這些儀式給他們帶來了很大的影響。我認為在當代青少年的成人儀式應該正規(guī)化,指定某一天為成人節(jié),在全社會開展這一項活動,而不是在局部或者某個地點,有些所謂的成人儀式并沒有具有一些實質(zhì)性的影響。成人儀式應該引起人們的重視,特別是成人社會對青少年成人之事的關(guān)注。在成人儀式這天,父母和學校應該對所有步入成年的青少年開展一個莊重的虔誠的嚴肅的成人儀式。在這個儀式上最起碼要使得他們對自己的權(quán)利和義務有一個明確的認識,其次就是舉行成人儀式后,相應的配套教育規(guī)劃要跟上,才能進一步鞏固教育成果。比如1 以前是孩子,犯了錯誤可以找家長,成人后孩子犯錯誤,要自己承擔,自己付出代價??梢赃x擇做義工來補償,通過打工付罰款等。2 從此以后為上學以及生活所交付的錢款都要記賬。3 做好自己詳細的人生規(guī)劃,并且照此實施,老師可以作為監(jiān)督人,進行點評,形成報告。交付家長,作為父母是否為其進一步教育投資的依據(jù)等等。將活動貼近青少年的實際,活動形式別具一格,易為青年學生所接受。據(jù)我了解上海開展的18歲成人儀式從嘉定發(fā)源,至今已經(jīng)歷了近13年的發(fā)展歷程。每次活動開展的非常順利,效果也非常的好。所以我認為應該將成人儀式發(fā)展為一種全社會的活動,將它的影響力擴大,影響到每一個即將步入成年的人。

      艾青說過:人生最關(guān)鍵的就在年輕的時候幾步。做好成人儀式,培養(yǎng)一代代獨立自強的青年,是我們國家的希望,民族的希望。我認為成人儀式在今天顯得尤為重要,這是因為青少年在成人的過程中將面臨種種人生矛盾和困難,這些矛盾和困難由于時代變革和社會轉(zhuǎn)型而更為加劇。成年也意味著承擔,承擔自己的生命,承擔家庭的責任,更承擔著民族的未來。因此,成人儀式有其不可低估的教育意義。它是培養(yǎng)青年做人的道德觀、價值觀和人生觀的需要。開展成人儀式教育活動,對于教育和引導青少年主動面向新世紀,增強公民意識和社會責任感,樹立成才報國的理想,實現(xiàn)全面發(fā)展也有著非常重要的意義。

      第二篇:成人儀式定稿(推薦)

      重慶市南坪中學高2013級成人儀式 暨高考百天誓師大會 時間:2013年2月26日 地點:階梯教室

      出席嘉賓:范國強校長、李文勝校長、家長代表、全年級教師 主持人:

      主持詞

      尊敬的各位家長、各位領導、各位老師、親愛的同學們: 大家下午好!

      “潮平兩岸闊,風正一帆懸”。轉(zhuǎn)眼之間,美好的高中生活只剩下最后一百天的時間。今天我們在這里隆重舉行南坪中學高2013屆高考倒計時一百天誓師大會暨成人儀式,祝賀我們年滿18周歲的同學們跨入成人的行列,同時也為我們即將到來的2013年高考加油鼓勁!

      下面,我宣布:重慶市南坪中學高2013級高考百天誓師大會暨成人儀式現(xiàn)在開始!

      首先,隆重的向大家介紹今天與會的嘉賓,他們是南坪中學范國強校長,分管高三年級李文勝校長,高三年級組主任彭義勇老師,高三年級家長委員會代表龔

      先生,高三年級全體任課老師。

      讓我們用掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎。謝謝大家。首先進行第一項:請全體肅立!出旗 奏國歌,唱國歌!行注目禮。禮畢請坐下 今天,是距離我們2013年高考剛好還有一百天。這一百天是最緊張,最刺激,最變幻莫測,最富有挑戰(zhàn)性的沖刺階段,此時,也許你已經(jīng)大汗淋漓,筋疲力盡;也許你已經(jīng)心生倦意、意志松動,但你必須咬緊牙關(guān),瞄準終點,奮勇沖刺!抱著奮戰(zhàn)一百天讓青春無悔,決勝六月為母校增輝的信念向前奮進!

      首先有請高三學生代表徐唯發(fā)言,掌聲歡迎。

      ??過去的一年,經(jīng)過我們?nèi)w師生的努力,在一診中我們已取得了較好的成績,這充分了證明天道酬勤,一分耕耘一分收獲,而這一分收獲卻包含了我們愛崗敬業(yè),無私奉獻,為工作廢寢忘食,為學生甘為人梯的全體教師百倍的汗水,因為有這樣優(yōu)秀的教師,相信你們定會續(xù)寫華章,再創(chuàng)輝煌!

      大會進行第三項:請高三年級教師代表陳小楊老師發(fā)言,大家掌聲歡迎。

      句句叮嚀語,片片師愛心。相信高三全體教師在這最后一百天里,一定會奮力耕耘,竭盡全力,“甘將心血化時雨,潤出桃花一片紅?!?/p>

      高三,對于我們每一個學子意義非凡,在備戰(zhàn)高考的日子里,你們揮汗如雨,但是也從不覺得孤獨,因為在我們的身后,站著我們的朋友、師長和家人,他們是我們堅強的后盾,是力量的源泉!

      也許我們曾經(jīng)迷惘,也許曾經(jīng)彷徨,是老師點亮指路的明燈,是同學相扶一起走向遠方。也許曾經(jīng)疲憊,也許曾經(jīng)后悔,是父母不斷的鼓勵與安慰,讓我們振作重新起航。在我們即將踏上征程去尋找夢想時,父母的關(guān)愛也早已整裝待發(fā)。大會進行第四項:請高三年級家長代表發(fā)言

      感謝家長!希望我們的同學們一定不負父母的期盼,我相信,只要你們帶著父母親人暖暖的祝福,在高考的戰(zhàn)場上,將無悔于青春,無悔于理想!必將帶著從容的微笑,去贏得你們志在必得的輝煌!

      在這光榮而自豪的日子里,學校領導同樣為你們感到激動與驕傲。為了你們美好的未來,似錦的前程,學校領導嘔心瀝血,親力親為。你們的喜怒哀樂都撥動著他們充滿無限掛念與祝福的心弦,此時此刻,學校領導對你們給予了無限的期望!大會進行第五項:請范國強校長講話

      范校長的講話高屋建瓴,語重心長,既肯定了三年以來我們師生銳意進取所取得的成績,又對我們寄予厚望,指出了奮斗的目標。也要求我們高三全體師生同舟共濟,全力以赴、拼搏奮斗,勇創(chuàng)佳績!感謝范校長的鼓勵和支持!

      同學們,沒有經(jīng)歷過挑戰(zhàn)的人生是缺憾的,是不完美的,因此你們要搶占人生的制高點,創(chuàng)造無悔無怨的人生!高考是人生征途的重要挑戰(zhàn),如果你的夢想沒有實現(xiàn),那將是你刻骨銘心的痛!同學們,在這最后一百天,在這關(guān)乎成敗的關(guān)鍵時刻,做到懸梁刺股又有何不可?作為即將出征的勇士,你們應該下定決心勇往直前!從今天開始,高考沖刺的戰(zhàn)役正式打響!為高考而戰(zhàn),只要你們充滿激情,充滿信念,任何困難也阻擋不住你們。你們一起向?qū)W校領導宣誓,向老師宣誓,向父母宣誓!大會進行第六項:學生集體宣誓

      成人誓詞

      在此正式成人之際,我以一個中華人民共和國公民的名義,面對中華人民共和國國旗莊嚴宣誓—— “捍衛(wèi)神圣憲法,維護法律尊嚴。履行公民權(quán)利,承擔社會義務。人民幸福為先,國家利益至上。熱心社會公益,無愧祖國養(yǎng)育。勤勉奮發(fā)有為,不負人民厚望。以我火紅青春,建設錦繡中華。以我壯志激情,創(chuàng)造嶄新未來。

      我們是最棒的南中學子,我們將以優(yōu)異的高考成績續(xù)寫母校榮光。請母校放心,請老師放心,請家長放心。

      我們信心百倍,斗志昂揚,意氣奮發(fā),誓創(chuàng)輝煌!”

      ??

      同學們,剩下的一百天里,我們?nèi)詫⒚鎸ι揭粯拥臅?,海一樣的題,我們也許會因?qū)W習壓力而煩惱,會因成績提高不快而徘徊,甚至會因為恐懼而想放棄,但同學們,不管我們將面對什么將處于什么位置,我們都要記住,人生匆匆,青春不是易逝的一段,青春應是一種永恒的心態(tài),站著是一棵樹,倒下也要是一座橋。為了目標,為了希望,山可搖,地可動,但信念不能撼,執(zhí)著不能改!天下沒有比腳更長的路,沒有比人更高的山!老師們,同學們,一萬年太久,只爭朝夕。沖鋒的軍號已經(jīng)吹響,戰(zhàn)斗的鋼槍已經(jīng)擦亮,愿同學們乘長風破萬里浪,決戰(zhàn)六月,題名金榜,愿各位領導、老師、家長、身體健康,工作順利,家庭幸福,萬事如意!

      現(xiàn)在,我宣布南坪中學高2013屆高三年級高考百天誓師大會暨成人到此結(jié)束。請同學們有序離場。

      家長發(fā)言稿

      尊敬的學校領導,各位老師、各位學生家長,親愛的孩子們: 大家下午好!

      在這盛大的場合,我以家長代表的身份進行發(fā)言,深感榮幸,倍感光榮!

      看著在座的每一個孩子,個個健康、靚麗,渾身散發(fā)著蓬勃的朝氣;人人優(yōu)秀、睿智,我感到非常高興。為此,我要首先感謝南中,感謝南中的領導和老師,正是你們,使我們的孩子健康快樂的成長,正是你們,使我們的孩子在不斷豐富知識的同時,學會了做人的道理,學會了獨立自主地學習和生活;正是你們的無限關(guān)愛和無私奉獻,才使我們的孩子出類拔萃、與眾不同!我代表高2013級所有的家長再次感謝你們,尊敬的老師們,你們辛苦啦!

      孩子們,從你們出生的那天起,每一位為你們的生命成長日夜操心的家長都在心里期盼著這一天,期盼著你們的生命從嬌小柔嫩走向強健碩壯,期盼著你們的心智從無知懵懂走向睿智澄明,期盼著你們知人間善惡且志存高遠,期盼著你們辨是非曲直且挺直腰背,直至成為自己生命的主人。而這一天,經(jīng)過十八個春秋寒暑,終于走到了眼前。從今天開始,孩子們,你們將以成人的姿態(tài)跨向人生的另一個階段,作為家長,我們欣喜,我們自豪,你們每一張青春勃發(fā)、躊躇滿志的面孔都在向我們表明,你們真的長大成人了!

      青春與歡樂齊飛,志向和奮斗同在。孩子們,十八歲的你們,風華正茂,希望你們謹記老師的教誨,懷揣對父母的感激,背起責任的行囊,高揚理想的風帆,抓住今天,把握明天,珍愛自己,保持樂觀平和的心態(tài),堅持奮發(fā)向上的精神,朝著自己的人生理想揚帆遠航!

      孩子們,在舉行成人典禮的今天,離你們?nèi)松牡谝淮未罂肌獏⒓?011年的高考已經(jīng)不到百天的時間,你們?yōu)橹畩^斗了12年的夢想快要實現(xiàn)了,我們在為你們感到高興的同時,心里難免也有一些忐忑和緊張。高考是對你們十二年寒窗苦讀的全面測試,是知識、心理、意志力的全面考查。高三的學習生活是清苦的,但也是充實的、快樂的!直面高考,我們應該充滿信心,這信心,來自于你們高標準、高強度的刻苦訓練,來自于你們一步一個腳印跋涉的歷程,來自你們身經(jīng)百戰(zhàn)不畏挫折的氣度,來自你們慢慢長大、漸漸懂事的每個細節(jié)變化。面對這段需要昂揚奮進的人生,我們希望你們能做到:堅定目標攀高峰 超越自我創(chuàng)輝煌。至于結(jié)果,不一定要創(chuàng)造奇跡,但一定要無怨無悔。

      我堅信,有學校老師的精心教育,有你們的刻苦努力,有我們家長的全力配合,你們的高考一定會取得豐碩成果。

      最后,祝愿所有的在場孩子們你們都能笑傲高考,開啟精彩之門,奔向美好的前程!謝謝大家!

      第三篇:2012成人儀式

      2012成人儀式發(fā)言

      各位已經(jīng)或者即將邁入十八歲門檻的青年朋友們:

      這兩天我一直在思考一個問題,為什么我們學校每年都要舉行十八歲成人儀式?也粗略的了解了一下世界各地的成人禮。

      在秘魯,男孩子們在成人儀式上必須通過的唯一“考試”是從約8米高的懸崖上跳下,膽怯者就永遠不能成為“大人”。

      在墨西哥,海濱地區(qū)有個部落的成人儀式更為奇特:少男們須每人攜帶一塊沉重的大石頭游過一條海峽!

      令人匪夷所思的是:加拿大的印第安少男在成人儀式上,人人都須生吞一條活蜥蜴,望而生畏者即被取消“成年”資格。

      日本和韓國受到中國文化的影響,男子在成年的時候要舉行冠禮,女子則要舉行笄禮,表示已經(jīng)到了可以結(jié)婚生子的年齡。正向一首校園名謠中唱到:“誰把你的長發(fā)盤起,誰給你做的嫁衣!”

      對家庭和社會來說,成人儀式是傳遞一種責任,表示曾經(jīng)由上一代人擔負的歷史使命從這一刻起就落在青年的身上。時代在發(fā)展,社會在進步,今天,僅僅具有身體的成熟、肌肉的力量和無畏的精神已經(jīng)遠遠不夠。當今中國,雖然經(jīng)濟高速發(fā)展、國際地位不斷提升,但內(nèi)憂外患依然存在,經(jīng)濟、政治、文化領域都在發(fā)生著深刻的變革,西部開發(fā)、東北振興、中部崛起,全國各地、各行各業(yè)都需要大量的人才,中國正由一個人力資源大國向人力資源強國邁進。成人儀式就是讓當代青年:進行積極的思考,明確肩負的責任,自覺用科學武裝頭腦,盡快成為社會發(fā)展的中堅力量。

      成人儀式更是一個機會,讓學校向更加成熟有力的你們,表達殷切的希望。在此,我想給大家三個建議:

      第一個建議是:請你學會感恩。

      你當然應該感恩父母,盡管,你們第一次見面的時候,彼此也并不熟悉,可你的父母不僅給了你生命還義無反顧地選擇了奉獻與愛,把他們認為最好的一切都給了你。

      可你更要感謝那些和你沒有血緣關(guān)系的人,包括你的老師、你的朋友,也包括一個盡職盡責的醫(yī)生、一個勇斗歹徒的警察。感謝每一個在普通崗位上默默奉獻的普通人,感謝大自然!正是他們成就了這個世界,組成了你今天的生活??墒?,你知道應該如何感恩嗎?不僅僅是讓你的內(nèi)心充滿感動;不僅僅是走到他們的面前,給予他們鮮花與贊美;感恩的最高境界,是維護自然的和諧,是承擔屬于你的那一份社會責任,是善待身邊的每一個人,是自覺維護社會的公平和正義,是為社會發(fā)展做出貢獻,是讓每一個你認識的、不認識的幫助過你的人,生活得更加幸福!是將自己融入和諧的社會與自然構(gòu)架中,并成為不可缺少的部分。用整個的你、獨特的你來感恩世界,并在這個過程中獲得生命的意義和內(nèi)心的安寧。

      第二個建議是:請你珍惜今天。

      生命是一場遠行,無論你是否愿意,童年和少年已經(jīng)離你越來越遠,你還記得很小的時候發(fā)生的事情嗎?如果可以,你會不會仍然選擇這樣的生活?

      雖然,離高中生活的結(jié)束還有不多的時間,但這數(shù)以萬計的分分秒秒還有很多溫馨可以留下,還有許多機會等你把握,沒準在某個校園的夜晚善于思考的你終于邂逅了你的人生理想,又或者是寢室里的一次談話激發(fā)了你比喬布斯的蘋果更加偉大的創(chuàng)意。但,這只屬于珍惜今天的你,選擇學習或者思考的你。相反,剩下的日子就只能成為你人生中又一個冗長的夢境。

      第三個建議是:請你將自己的理想和祖國的命運緊密地聯(lián)系在一起。這絕不是一句空話!大家馬上都是大學生了,可是你們想過沒有,為什么很多象牙塔里的天之驕子一旦大學畢業(yè)就“落入凡間”?找不到一份合適的工作,生活上還需要父母的供給。作為老師、學長,我希望大家從填報高考志愿的那一刻起,就要關(guān)心祖國和民族的命運,就要了解國家對人才的需求,了解自己的志向和理想,千萬不要腳踩西瓜皮,滑到哪里算哪里,要用足夠多的時間去思考并規(guī)劃你的人生。并立志從今天開始,為實現(xiàn)理想而不懈努力,拿出一個當代青年應有的責任和擔當,去克服眼前的困難,在祖國最需要的地方去實現(xiàn)人生的價值和理想。從這個意義上說,我們每一個青年的作為,其實早就和國家的命運緊緊地連接在一起。

      一位大學校長曾經(jīng)說:將來,你的手無論握著筆、握著槍、握著手術(shù)刀,操控著顯微鏡、儀表或者試管,捧著法律文書或拿著話筒,都不要忘記,你的手或許將成為時代的推手!而你的母?!錆h六中,也始終關(guān)注著你,以你為榮,并將永遠銘記你的青春、你的成長,以及今天,這段我們共同度過的,一起為你們新的人生里程加油吶喊的難忘時光。

      最后,請允許我代表所有的老師祝賀你們:終于長大成人!

      第四篇:成人儀式

      成人儀式古已有之,只是說法不同,那時候叫成丁禮或冠禮。在古老的部落社會里,接納青年男女進入本族社會的成丁禮是十分隆重的,為了培養(yǎng)男子具有成人的素質(zhì),要強迫他接受一系列的考驗,比如讓他脫離家庭和部落,放逐森林或荒野,在充滿危險和艱難的環(huán)境里經(jīng)歷艱苦的磨難,做智力和體力的準備。這種儀式有時是非常神秘的,不能讓婦女和本部落以外的人知道。如居住在南美火地島的錫克蘭人,對所有參加成人儀式的男子,事先都要經(jīng)過挑選。有意思的是他們在挑選時對年齡并不加以限定,最看重的是精神上的成熟--對異性表示威嚴的態(tài)度,充分的毅力,特別是要有保守秘密的能力。只有具備上面的條件,才能被接受為候選者,否則就要等下一次儀式再說。在那些符合條件的男子被挑選出來之后,還要選一位導師(一般是請參加成年禮的人中年齡最大的那一位的父親擔任),然后選擇一個完全隱蔽的地點--最好是在森林的外緣,有一個大的草地和部落的營地隔開,附近有駱馬、野鵝之類食物。他們會在森林邊緣建一個小茅屋,作為參加成年禮的男子們的“家”。在這里,他們要接受非常嚴酷的訓練。每個人在“家”中的位置是有嚴格規(guī)定的,既不許說話,也不許笑,眼睛要望著地。他們只有一點點食物,幾乎不允許睡覺。白天和許多夜晚要在導師領導下翻山越村,進行長距離行軍。他們還要學習“勤勉、可以信賴,尊敬老人,服從,利他主義,樂于助人,喜愛交際和做忠實的丈夫”等方面的課程。當他們經(jīng)過嚴格的訓練,成為強有力的人之后,才能被接納為部落的正式成員。

      通過成人儀式,接納一個經(jīng)受艱難困苦考驗的男子加入,是古老部落社會的需要。因此成人儀式拒絕投機鉆營,拒絕走后門,拒絕權(quán)錢交易,它是莊嚴神圣的。通過了成人儀式的男人,就必定是一個在各方面都十分優(yōu)秀的男人。這個儀式以非常嚴厲的形式告誡人們;一個人要想取得一定的社會地位和權(quán)利,必須經(jīng)得住各種考驗。

      在我國古代,男子20歲即為其舉行成人儀式,由年長的主持者為受禮的男子結(jié)發(fā)髻,加網(wǎng)巾,加冠,念頌詞,謂之“冠禮”。冠禮結(jié)束后,被加冠者要到祠堂向長輩施禮。冠禮雖已久廢不舉,但在山東仍可見到其遺風流韻,不過大多和婚禮合而為一,時間大多在臨結(jié)婚前一天,形式是新郎換上新裝,鼓樂相隨繞村挨戶行禮,稱為“行家禮”。有的地方只給本族的人家行禮,謂之“演家禮”。東平縣的男子,在迎娶新婦的前一天到親戚朋友家行禮,謂之“告冠”,而親戚朋友送禮亦稱“冠敬”。無棣“將婚之夕,婿衣冠謁家廟”。陵縣“將婚者,著成人冠服,拜父母兄弟姊妹”?;概_“將婚者,著成人冠服,告廟,拜父母、叔伯、兄、姑及姊、宗族長輩、鄉(xiāng)先生”。泰安、東阿都以婚禮為冠禮,即婚娶為成人,未婚為童子。

      我國古代不但為男孩子舉行成人儀式,也為女孩子舉行成人儀式。為男孩子舉行的成人儀式叫“加冠禮”,為女孩子舉行的成人儀式叫“行笄禮”。笄就是簪子,女孩子到了十五六歲,在頭頂上盤成發(fā)髻,用簪子插住,表示成年。參加過成人儀式,就表示已經(jīng)成年,不再是小孩子了,此后男子可以正式參加社會工作,并可以娶妻生子,成家立業(yè),女子就可以嫁做他人婦,主持家政了。

      隨著社會的發(fā)展,過去成人儀式中的各種考驗漸漸淡出歷史,現(xiàn)在的所謂成人儀式,已經(jīng)發(fā)展到只是象征性地開個會,舉舉拳頭宣宣誓了,在參加者心里基本留不下什么印象,就更談不上接受什么教育了。其實,嚴格意上的成人儀式,還是應該向參加者宣傳社會生活習慣和法規(guī),教給他們生產(chǎn)經(jīng)驗、愛情和家庭知識等方面的內(nèi)容。

      第五篇:淺談當代文秘對工作的思考

      淺談當代文秘對工作的思考

      摘 要

      不論是在政府機關(guān)還是在企事業(yè)單位,秘書一職已經(jīng)逐漸被重視起來。新時代的秘書已經(jīng)不再是只會業(yè)務的小文員,他具有很強的職能性和藝術(shù)性。一個好的秘書工作者要在自身的素質(zhì)培養(yǎng)上做到全面而細致。本文通過大量文字資料的篩選,來探討秘書工作的重要性、我國秘書目前的現(xiàn)狀以及現(xiàn)代秘書工作應具備的條件,讓我們更加了解秘書工作的特點,從而使秘書在今后工作中能夠更好的發(fā)揮她的作用。

      關(guān)鍵字:秘書工作 重要性 條件

      摘要 第一章 引言

      1.1 問題的提出 1.2 秘書工作的研究方法 第二章 秘書工作的理論綜述

      2.1 秘書的定義

      2.1.1 廣義秘書的概念 2.1.2 狹義秘書的概念 2.2 秘書工作的必要性 2.3 秘書工作的內(nèi)容 2.4 秘書工作的發(fā)展趨勢 第三章 當代秘書應具備的條件

      3.1秘書人員應具備的素質(zhì) 3.2 較好的社交能力 3.3較強的協(xié)調(diào)組織能力 3.4 不斷創(chuàng)新的精神

      第四章 我國秘書工作的現(xiàn)狀

      3.1 秘書制度不完善 3.2 秘書工作不規(guī)范 3.3 公文運行標準不一 3.4 工作手段不夠現(xiàn)代化 第五章 結(jié)束語 參考文獻

      第一章 引言

      1.1 問題的提出

      隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,國內(nèi)的中小企業(yè)也在逐漸壯大起來。而現(xiàn)代企業(yè)的競爭,歸根結(jié)底是人才的競爭。近些年來,公司將逐漸適應信息化與現(xiàn)代化的潮流,大力提高產(chǎn)品的研發(fā)能力,開展信息服務,擴大市場份額。為了適應公司發(fā)展的總體戰(zhàn)略,必須配置高素質(zhì)的人力資源。

      從公司成長來看,文秘人員是公司的重要組成人員,雖然處在不同的工作層次、不同的工作部門,但都是企業(yè)運行的重要公務系統(tǒng)、參謀系統(tǒng)、決策支持系統(tǒng)、公關(guān)系統(tǒng)等等,文秘人員是公司人員系統(tǒng)中一支重要的組成部分。為了順應時代的發(fā)展,公司對秘書工作提出了更高的要求,一般意義上的參謀、助理性工作已遠遠不能滿足工作的需要,他們已被賦予了更好的角色和更大的責任。新時期的秘書工作者應成為領導者的得力助手和出色參謀,必須是高素質(zhì)的復合人才。

      1.2 秘書工作的研究方法

      秘書工作的研究方法有很多種,而資料收集法是這篇論文主要的研究方法。本文以通過參閱財務管理的相關(guān)書籍、上網(wǎng)查找相關(guān)資料,分析眾多學者對這一領域的研究成果和相關(guān)的政策建議,研究了當代秘書工作的內(nèi)容及現(xiàn)狀,以及給我們帶來哪些啟示。

      第二章 秘書工作的理論綜述

      2.1 秘書的定義 2.1.1 廣義秘書的概念

      秘書是領導人的事務與信息助手。這里的廣義,包括了公務秘書、私人秘書,又包括了各行業(yè)、層次、工種;領導人既含單數(shù),又含復數(shù)--領導集體;因此只能是簡明、抽象的概括。2.1.2 狹義秘書的概念

      秘書是一種職務名稱,正在成為一種社會職業(yè),指處于領導近身,直接為領導從事事務性、信息性的輔助服務的工作助手。這里著重排除了私人秘書。

      廣義與狹義內(nèi)涵相通,又有差異。主要強調(diào)了秘書是領導近身的直接助手,是直接為領導服務的人員這一含義。這個“助手”包括了智力性的助手在內(nèi),從而也反映了現(xiàn)階段我國要求秘書部門發(fā)揮’參謀作用”的現(xiàn)實。2.2 秘書工作的必要性

      在我國,不論是企業(yè)形象的宣導還是公司文化的確立,都離不開文秘人員??梢哉f,文秘人員是公司形象的“窗口”,其工作的直接性與特殊性決定了公司對外形象的整體感覺。從文秘的工作任務來講,文秘工作必須要符合公司成長與發(fā)展的需要。文秘工作是一項內(nèi)向性與外向性結(jié)合的工作,她與公司的客戶及社會公眾直接和間接交流,其業(yè)務素質(zhì)隨著公司的成長理應得到不斷的提升,否則將會成為公司發(fā)展成長的瓶頸。

      從文秘人員個人來看,從其構(gòu)成分析,她們都受過比較專業(yè)的教育,然而卻面臨著工作多樣性與復雜性的挑戰(zhàn),每個人都想追求一份比較充分的發(fā)展空間與發(fā)展機會,都想完善自己的職業(yè)生涯。因此不僅公司對文秘的工作越來越重視,就連文秘人員也在學習的過程中不斷提升自己的能力,已達到最高的境界。2.3 秘書工作的內(nèi)容

      (一)常規(guī)性事務工作

      所謂常規(guī)性事務工作,就是在沒有上司指示、授意和監(jiān)督下,秘書本人自主開展的常規(guī)性工作。

      1、文學管理:包括收發(fā)、登記、擬辦文件或者電子郵件,催辦、督辦和查辦具體事項,文件的立卷歸檔等。

      2、時間管理:登記上司預約申請表、擬定上司工作日程和會見約見時間安排表、為上司提供來訪者的信息資料和洽談事項大綱、管理上司的工作日志和單位大事記。

      3、辦公室管理:設計并印制上司對外溝通的名片、記錄上司口述的文稿并完善修訂印制成文、能夠熟練操作和簡單維護各種辦公軟件、隨時做好上司辦公室環(huán)境衛(wèi)生、隨時檢查會議室和會客室的現(xiàn)狀。

      4、信訪管理:接待來訪人員、接受并擬辦各種來信、協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實信訪事項并編寫信訪工作報告、接聽電話并做好電話內(nèi)容登記、及時向上司匯報并擬定反饋意見。

      (二)指派性工作

      所謂指派性工作,就是指上司臨時交辦的工作。這些工作大多數(shù)都是臨時出現(xiàn)的工作,沒有提前量,也就是不能按照原計劃實施。這些工作時間緊、要求高,同時也沒有慣例可循,綜合性強。

      一般來說,這種臨時指派的工作,主要包括以下幾個方面:

      1、上司臨時要求的文件、文稿、函件(包括信函、電子郵件、電報)

      2、客戶臨時索要的相關(guān)資料,同時也要及時回答客戶提出的各種詢問

      3、接待臨時來訪的客人

      4、根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定和自己的權(quán)限,妥善處理各種突發(fā)事件

      5、根據(jù)上司的要求,做好臨時會議的準備工作

      6、根據(jù)上司的要求,臨時指定出差計劃,準備出差所需的相關(guān)資料

      7、根據(jù)上司的指令,組織或者參加各種社交活動。

      8、幫助上司辦理財務事項(包括存取款、驗證到帳款項、辦理匯票、納稅等)

      9、準備相關(guān)資料,籌備立項報告的專家評審工作,并提前進行相關(guān)咨詢,弄清楚基本程序和要求。

      10、上司臨時交辦的其他事項

      (三)自主獨創(chuàng)性的工作

      所謂自主獨創(chuàng)性工作,就是指秘書充分發(fā)揮自己的主觀能動性,采取靈活機動的工作方法,以積極的態(tài)度,在更大的程度上協(xié)助上司開展工作,達到最佳效果。

      這些工作,主要包括以下幾個方面:

      1、各種類型的調(diào)查研究

      2、各種信息的收集和分析整理

      3、協(xié)調(diào)各種關(guān)系,處理工作中的各種矛盾

      4、協(xié)助上司妥善處理外來的各種糾紛,讓上司盡快脫身

      5、加強和各部門的溝通,使上司的指令能夠盡快落實并及時反饋。2.4 秘書工作的發(fā)展趨勢

      就世界范圍而言,秘書工作的發(fā)展趨勢是曰益普遍化和社會化。秘書工作不僅廣泛存在于政府機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團體而且滲透到社各個角落。由事務性向智能型發(fā)展是秘書工作的另一個趨勢。這一方面表現(xiàn)為辦公室自動化程度的提高,許多事務工作,如速記、謄寫、校對、報表、檔案處理普遍由手工操作轉(zhuǎn)向使用電腦;另兩方面表現(xiàn)為越來越多的秘書人員走向高級秘書階層。他們的主要工作是綜合管理、安排曰程,或是輔助決策、充當某一專業(yè)工作的顧問,即成為“外腦”型人員。

      近些年來,由于秘書工作已經(jīng)成了各級管理、監(jiān)督曰常事務的一部分,也由于大多數(shù)秘書都是經(jīng)過專業(yè)培訓的人員,秘書的專業(yè)性終于得到了社會的公認。其隊伍曰益壯大,其地位曰益鞏固,秘書工作曰趨永業(yè)化,終身秘書逐漸增多。

      第三章 當代秘書應具備的條件

      秘書工作是一種很有作為,責任重大和光榮的工作。長期以來,秘書工作崗位鍛煉培養(yǎng)出大批高素質(zhì)的領導干部。在新的歷史時期,經(jīng)濟社會發(fā)展日新月異,秘書工作者必須跟上時代步伐,適應新時期的特點,達到領導的要求,秘書工作者要有更高的素質(zhì)、更強的能力、更淵博的知識,才能適應新時代的要求。3.1秘書人員應具備的素質(zhì):

      (一)、基本素質(zhì)

      1、身體素質(zhì):健康的身體應該是做好任何工作的一個重要前提。要有一個 健康的體魄。身體狀況不佳的人是不能勝任秘書工作的。

      2、心理素質(zhì):要時刻保持良好的心態(tài),心理狀態(tài)要正常,不要被情緒所左 右。每一天都應以平和的心態(tài)從事自己的工作。一個有著心理障礙的人,一個對 社會充滿仇恨的人,一個喜怒無常的人是不可能做好秘書工作的。

      3、思想素質(zhì):這是更高的一項要求,作為現(xiàn)代社會的高級管理人員,在一 個國際知名的機構(gòu)里工作,應當具有愛崗敬業(yè)精神、實事求是精神和開拓創(chuàng)新精 神,此外,還應具備博大的胸懷、寬廣的視野和高度的社會責任感。

      在現(xiàn)代社會里,人們的工作生活的節(jié)奏加快,社會的變化日新月異,外邊的世界很精彩,幾乎每天都有令你感慨的事情發(fā)生,且不說每天的國內(nèi)外形勢,就在我們身邊,就會經(jīng)常有一些新奇事、突發(fā)事,今天你的一個親戚玩股票掙了大錢;明天你的一個朋友倒房地產(chǎn)虧大發(fā)了;昨天,你的哥們當了大官,前天,你的一個熟人因腐敗問題露餡,進去了。。。這些都會令你感慨,但不要受各種情況的影響,不能看人家發(fā)財了,就想到,做人就得膽大;而一看到出問題的,馬上又一轉(zhuǎn)念,做人還是謹慎為好!

      (二)、業(yè)務素質(zhì)

      1、理論知識:必須認識到理論學習的重要性,一方面要掌握扎實的基礎知 識,包括法律、外語、經(jīng)貿(mào)以及對業(yè)務工作有幫助的其它知識。另一方面也注意 收集新的信息,關(guān)注的法學領域的新的發(fā)展動態(tài)。

      2、實踐經(jīng)驗:要注意總結(jié)工作中好的經(jīng)驗,盡量避免走彎路,要經(jīng)常進行經(jīng) 驗交流,要多向有經(jīng)驗的人學習。

      3、辦事能力:秘書工作繁雜、瑣碎,這就要求我們必須具備較高的辦事能 力,無論是辦案,辦會,還是處理日常事務,都要注意鍛煉自己的辦事能力,提 高辦事效率并應掌握一定的辦事方法與技巧。

      (三)、文化素質(zhì)

      1、社會科學 學好專業(yè)知識應是起碼的要求,而懂得一點文史哲,具備一定 的文化素養(yǎng),也很有必要,可陶冶人生情趣,亦可對工作有所裨益。相傳,在清 朝某年間,皇帝派朝廷官員到南方招考官吏,但先后派了幾人均未能完成此任。何故?只為南方的秀才們嫌這些官員文化素養(yǎng)低,寫詩做對皆不行。后皇帝派了 一個叫王爾烈的人又去江南辦理此事。那些江南才子們以出對聯(lián)來試王的文化,上聯(lián)曰: 江南千山千水千秀才,王爾烈即刻以此下聯(lián)對之: 塞北一天一地一 圣人。語出驚人,頓受青睞。江南秀才們進而問到,先生的學問究竟有多大? 王隨口吟到:天下文章屬三江 三江文章屬吾鄉(xiāng) 吾鄉(xiāng)文章屬吾弟 吾為吾弟改文 章。由此,一句對聯(lián),一首詩完成了招考工作。

      2、外語:涉外秘書,經(jīng)常涉及外國人員,對外交往中,無論是書面的,還是口頭的,都要經(jīng)常運用外語。我們要使

      自己成為既懂業(yè)務又懂外語的,“兩條腿走路”的人才。

      (四)此外,學會一些有益的技能,如電腦、開車,琴棋書畫等,也是很有好 處的。

      俗話說,“藝不壓身”如果你具備了一定的素養(yǎng),掌握了某種技能,總會有你顯山露水那一天,同樣,假如你在那一方面尚存缺陷,則一定會有你無地自容的那一刻。

      但有一點要明確,我們必須始終圍繞本職工作這個“重心”,在做好本職工作的前提下,才能再去充實自己的其它知識與技能,而絕不能沖淡“主題”,更不能“不務正業(yè)”。3.2 較好的社交能力

      秘書工作者要能說會寫會辦事,要有豐富的經(jīng)驗、淵博的知識、清醒的頭腦、敏捷的思維和良好的品格。優(yōu)秀的文字寫作能力。文字寫作能力是秘書工作者綜合能力的主要方面。特別是文秘工作者,文字寫作能力是主體能力,要能起草、審核、修改文稿,歸納綜合編輯各種文字材料。培養(yǎng)寫作能力強手,要經(jīng)過長期磨練,十年磨一劍。良好的口頭表達能力??陬^表達能力是秘書工作者的交際性能力。優(yōu)秀的秘書工作者要有好口才,善于表達自己的觀點,富于幽默感,善于與人溝通,善于交際。當秘書對交流的內(nèi)容不適于采取正面回答的方式,如交流的內(nèi)容涉及到公司的機密等,秘書采取此方式既不失禮節(jié),又能保護公司的機密。

      如公司的一位員工問秘書:“聽說公司下周要進行人事調(diào)整,誰有可能擔任銷售部經(jīng)理?”“有能力的人。”秘書回答道。

      古人云:“辭不可不修,說不可不善”。修辭在秘書口語表達中的運用是十分廣泛的,這就要求秘書在工作中要不斷加強自身的語言修養(yǎng),掌握一定的修辭方法,以提高駕馭語言 的 能 力。3.3較強的協(xié)調(diào)組織能力

      協(xié)調(diào)組織能力是秘書工作者的基本能力。秘書工作大部分是辦事,例如,安排領導的活動,組織會務工作,交際接待,辦理和接待來信來訪,對外聯(lián)系,處理領導交辦的事,等等,都要求秘書工作者有干練的辦事能力。這種能力是工作經(jīng)驗的積累,加上靈活性,形成工作魄力。這樣,就能把復雜的問題簡單化,用最簡單的辦法處理最復雜的問題。扎實的基礎理論和基礎知識。3.4不斷創(chuàng)新的精神

      秘書工作是一項規(guī)范性很強的工作,也是一項不斷創(chuàng)新的工作。新情況、新問題層出不窮,大量的具體問題要靠在實際工作中不斷創(chuàng)新來解決,要靠秘書工作者的智慧,靠新的思路、新的方法、新的途徑去解決。

      第四章 我國秘書工作的現(xiàn)狀

      由于理論方面的欠缺和傳統(tǒng)習慣的影響,我國現(xiàn)實的秘書工作的狀況普遍不理想,而且遠遠落后于世界潮流。具體表現(xiàn)在以下幾個方面: 4.1 秘書制度不完善

      源于英美法的秘書制度是一項先進的制度,它規(guī)范并且促進了秘書工作的發(fā)展。相對國外先進的秘書制度來講,我國公司里的秘書沒有法律的地位,沒有法定的權(quán)力,通常只作為經(jīng)理的助理,處理一些日常事務,因此,進行秘書制度的改革,為秘書工作立法,科學地確定秘書的地位,重新明確秘書的職權(quán)范圍,是我國秘書工作與世界接軌的主要措施。4.2 秘書工作不規(guī)范

      秘書的職業(yè)化是世界性的潮流,所謂“職業(yè)化”是指如今的秘書由特定的官方職務演變?yōu)椴粚儆谌魏我粋€行業(yè),但又為任何一行業(yè)所必需的職業(yè)。我國已于一九九七年由國家職業(yè)技能鑒定專家委員會秘書專業(yè)委員會開始統(tǒng)一進行秘書職業(yè)資格的認證和培訓工作。但是在實際工作中,我國廣大秘書工作者仍帶有極大的經(jīng)驗性和隨意性,其工作方法主要是靠別人傳授,很少是自己摸索出來的,即便有心得體會,也會犯以偏概全的錯誤,當出現(xiàn)新問題時,往往不知所措,故很難適應秘書工作職業(yè)化的要求。4.3 公文運行標準不一

      秘書的行文日益制度化、程式化,這是確保公文法定效力正常發(fā)揮的重要前提。我國政府一直非常重視行文規(guī)范工作,不斷完善公文處理辦法,并于2000年頒布了《國家行政機構(gòu)公文格式》(GB/T9704--1999),使新的公文處理辦法更加符合國情和秘書工作全球化的要求。但是在實際操作過程中,由于秘書人員對新標準的重要性認識不夠,或業(yè)務不熟,常出現(xiàn)“上報公文新格式,下發(fā)公文老面孔”,或新舊公文格式混用、使用不規(guī)范的情況。嚴重影響了公文的正常運行,阻礙了秘書工作的發(fā)展。4.4 工作手段不夠現(xiàn)代化

      信息技術(shù)的革命和發(fā)展不僅促成了網(wǎng)絡經(jīng)濟的出現(xiàn),還促成了網(wǎng)絡政府、無紙辦公、電子政務等一系列新概念的出現(xiàn)。由于秘書工作中產(chǎn)生的大量文件特別是行政公文,具有規(guī)范化、模式化的特點,因此,秘書工作中的大量文字、數(shù)據(jù)、圖形、聲音和影像均可在互聯(lián)網(wǎng)上傳輸,“無紙辦公”的物質(zhì)條件已經(jīng)具備。但是,多數(shù)秘書人員在工作中仍然沿用傳統(tǒng)的工作方法,電腦僅成為打字的工具。

      第五章 結(jié)束語

      秘書人員工作態(tài)度和工作質(zhì)量的好壞,在一定程度上直接影響著一個單位的作風建設。只有樹立較強的責任意識,秘書人員才能隨時隨地注意維護單位的形象和聲譽,才能做到工作認真、態(tài)度端正、處事果斷,在任何人面前、在處理任何事上,都表現(xiàn)出良好的思想文化和職業(yè)道德素養(yǎng),才能真正提高秘書工作的質(zhì)量和水平。本文借鑒了一些秘書工作的理論和研究成果,對我國秘書工作的現(xiàn)狀及當代秘書應具備的條件做了一些研究。由于時間和自身條件不足,可能存在一些不足之處。

      參考文獻

      1、《高級秘書手冊》;海天出版社,主編:廖金澤;

      2、《中國秘書學》;重慶出版社,主編:任群。

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