第一篇：監(jiān)管局上年安全生產工作報告

2014年上半年，安全生產工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在市安監(jiān)局的關心指導下，以黨的十八大精神為指引，堅持“以人為本、安全第一、預防為主”的方針，認真貫徹全國和省、市安全生產工作會議精神，積極履行職責，深入排查隱患，加大整改力度，確保了全區(qū)安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。1-6月，共發(fā)生各類生產安全事故6起，死亡1人，受傷5人，直接經濟損失32.2萬元;與去年同期相比，事故起數下降36%，死亡人數下降75%，受傷人數下降9%，直接經濟損失下降5%;死亡人數占市下達控制指標14人的7.14%，各項指標均在市控進度內。

一、上半年開展的主要工作及取得的成效

(一)區(qū)委區(qū)政府高度重視，安全責任體系進一步完善

1.區(qū)委、區(qū)政府高度重視。一是區(qū)委常委會、區(qū)政府常務會定期聽取安全生產工作匯報，研究解決工作中的重大問題，有力推動了全區(qū)安全生產工作，并為全區(qū)上下起到了良好的示范作用;二是區(qū)委、區(qū)政府領導親自抓。區(qū)委文嶠書記多次對安全社區(qū)建設、煤礦清理整頓兼并重組等作出重要批示，指導安全工作開展;區(qū)政府襄渝區(qū)長多次帶隊開展安全生產檢查，召開專題會議研究安全生產工作中存在的突出問題;區(qū)委、區(qū)政府各分管領導嚴格落實“一崗雙責”，對分管范圍內的安全生產工作直接負責;三是實行安全生產“一票否決”制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各行業(yè)主管部門凡有年度死亡控制指標超標、發(fā)生較大以上責任事故、轄區(qū)和行業(yè)內事故多發(fā)的，一律實行“一票否決”。

2.落實“一崗雙責”，實行目標考核。按照“一崗雙責”要求，區(qū)政府區(qū)長與各位副區(qū)長簽訂了安全生產目標責任書;區(qū)政府與安委會成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、各部門與所屬村組、社區(qū)、企事業(yè)單位簽訂了安全生產目標責任書。

3.強化綜合協調，實現部門聯動。區(qū)安監(jiān)局充分發(fā)揮綜合監(jiān)管職能，督促各部門，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道細化安全生產目標管理措施，加強工作監(jiān)督;區(qū)安委會辦公室堅持每月對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，安委會成員單位的安全生產第一責任人履職情況進行全面督查，分析形勢、研究部署安全生產工作，針對安全生產領域的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，及時加以協調解決，并及時在全區(qū)通報。今年上半年，共召開安全生產專題會議11次，開展集中整治行動8次，開展聯合執(zhí)法檢查16次。

(二)強化安全生產重點管控，隱患排查治理常態(tài)化

一是重大節(jié)日、重點時段、重要活動期間的安全生產大檢查常態(tài)化。元旦、春節(jié)、五一等重大節(jié)日期間，區(qū)政府安委會組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處和區(qū)級部門，對全區(qū)各行業(yè)領域開展了4次安全生產大檢查。全國“兩會”期間，區(qū)安辦在加強日常監(jiān)管的基礎上，要求各單位關口前移，重心下移，措施近移，盯死守牢，實現了無重大安全生產事故發(fā)生的目標。去年12月底至今年3月31日，按照省、市統(tǒng)一部署，全區(qū)開展了“百日安全無事故活動”;3月，全區(qū)開展了安全生產警示月活動;5月12日開始，全區(qū)煤礦、非煤礦山井工企業(yè)開展安全生產大清理大檢查工作;6月初，按全國統(tǒng)一部署，全區(qū)安全生產大檢查活動全面鋪開。

二是煤礦、非煤礦山、道路交通、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹等重點行業(yè)的隱患排查常態(tài)化。1-6月，區(qū)安監(jiān)局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，區(qū)級相關部門針對重點行業(yè)，認真開展了安全生產隱患排查工作。出動人員2200余人(次)，車輛600輛(次)檢查企事業(yè)單位1323余家(次)，排查出各類隱患1442處，下達整改文書373份，治理大小隱患1355處，隱患整改率達94%以上。

三是安全隱患治理任務分解常態(tài)化。區(qū)安委會及其辦公室將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，區(qū)級各部門排查出來的安全隱患列成詳單，根據職能職責將治理責任進行分解，并區(qū)分了隱患治理的牽頭單位和責任單位、明確了責任領導和責任人，每月對隱患治理情況進行通報，有力地促進了隱患治理工作的落實。

四是安全生產“打非治違”常態(tài)化?！?.23”全國“打非治違”推進會召開后，全區(qū)堅持“突出重點，全面推進，嚴格執(zhí)法，嚴打強治”的工作思路，狠抓落實，進一步深化“打非治違”工作，共查處非法違法企業(yè)8家，制作各類文書40份，處罰款53.5萬元，責令停產停業(yè)整頓企業(yè)3家。通過打防結合的方式，形成了規(guī)范的安全生產工作秩序，維護了人民群眾生命財產安全，促進了全區(qū)安全生產形勢穩(wěn)定好轉。

(三)夯實基層基礎建設，提升全區(qū)整體水平

1.著力推進安全社區(qū)建設。按照省、市安全社區(qū)創(chuàng)建工作部署，我區(qū)2014年著力打造雪峰街道、寶輪鎮(zhèn)、龍?zhí)多l(xiāng)3個省級安全社區(qū)和南河街道、回龍河街道2個市級安全社區(qū)，建成5個市級安全社區(qū)、3個省級安全社區(qū)的工作目標，年初，印發(fā)了《關于推進安全社區(qū)創(chuàng)建工作的意見》和《關于成立市區(qū)安全社區(qū)建設工作領導小組的通知》(廣利委辦〔2014〕47號)兩個文件，6月份召開了“區(qū)安全生產暨安全社區(qū)建設推進工作會議”。從目標任務、人員安排、項目實施、保障措施等方面對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、區(qū)級相關部門提出了明確要求。啟動安全社區(qū)建設活動以來，寶輪、雪峰和龍?zhí)度齻€鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道開展創(chuàng)建工作進度明顯加快、效果明顯。

2.扎實推進企業(yè)安全生產標準化，規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設。根據市局今年下達給我區(qū)的安全標準化建設工作任務，督促全區(qū)19家?；髽I(yè)及加油加氣站，嚴格按照《危險化學品從業(yè)單位安全生產標準化評審標準》《危險化學品從業(yè)單位安全生產標準通用規(guī)范》等相關國家、行業(yè)標準的規(guī)定，確定專門人員、專門資金和專門的部門開展標準化建設工作，現已有13家?；菲髽I(yè)開展自查、咨詢工作。

3.扎實開展煤礦清理整頓和兼并重組工作。一是抓好“5.11”事故后煤礦停產整頓工作。在5月12日國家安監(jiān)總局、省人民政府聯合召開緊急電視電話會議后，我區(qū)立即要求各煤礦停止井下一切作業(yè)，成立四個檢查組，分片區(qū)開展煤礦安全生產大清理大檢查。共出動煤礦技術專家組成員41人次，區(qū)級相關部門25人次、區(qū)級領導6人次參與大清理大檢查工作，排查煤礦安全隱患391條，投入隱患整改資金850萬元。6月2日，按照省安監(jiān)局、煤監(jiān)局、省經信委聯合下發(fā)的《關于停止煤礦井下一切作業(yè)活動的緊急通知》(川安監(jiān)〔2014〕117號)要求，再次停止煤礦企業(yè)井下一切作業(yè);二是抓好煤礦兼并重組工作。5月16日區(qū)政府召開“區(qū)深化煤礦清理整頓推進煤礦企業(yè)兼并重組工作會”，安排部署了全區(qū)小煤礦關閉和煤礦企業(yè)兼并重組工作，區(qū)人民政府與各產煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道簽訂了小煤礦關閉和煤礦企業(yè)兼并重組目標責任書，目前明確我區(qū)2014年關閉礦井4家(工農煤礦、陳家溝煤礦、中華村煤礦、天舜礦業(yè)有限責任公司鐵嶺煤鋁礦—非煤礦山)。目前，我區(qū)按照省、市相關要求，正組織各煤礦簽訂兼并重組意向性協議，區(qū)內煤礦中已簽訂意向性協議的有20家。

(四)安全教育廣泛深入，全民安全生產意識增強

1.扎實開展“安全生產月”活動。6月9日，全區(qū)第12個安全生產月活動暨啟動儀式在嘉陵廣場主會場隆重舉行，上西、南河、雪峰等分會場也開展了安全生產宣傳、咨詢活動;積極組織相關單位和企業(yè)參與市首屆安全生產公益作品創(chuàng)作大賽，書法作品《平安是福》入選;選送舞蹈《鼓舞激揚》參加了2014年市《安全健康·幸福家園》文藝匯演;6月3日至9日，開展安全生產事故警示教育周活動;6月10日至16日，開展企業(yè)安全宣傳教育活動;6月17日至23日，開展安全生產應急預案演練周活動;6月24日至30日，開展專項打非治違活動;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，區(qū)級各部門也同期開展了煤礦安全“雙七條”教育、營運車輛“三超”治理、特種設備安全大檢查等專項行動，通過多種形式讓安全發(fā)展的科學理念深入人心，把安全生產月活動推向高潮。

2.廣泛開展安全生產教育培訓。培訓?；方洜I企業(yè)負責人28人次，企業(yè)管理人員63人次，煙花爆竹零售企業(yè)186人次，全部考核合格;舉辦非煤礦山、危險化學品安全生產知識培訓班兩期,重點對安全生產法律法規(guī),非煤礦山和危險化學品安全管理法律法規(guī)、安全管理基礎知識進行了學習，145名安全管理人員參加了培訓;區(qū)水務局組織230余人參加了漁業(yè)船舶安全知識培訓;區(qū)安監(jiān)局組織培訓2期，培訓325人，完成市下達培訓任務的57%。

(五)扎實推進機關作風建設

一是抓政風行風建設。制定了《2014年度民主評議政風行風工作實施方案》和《局政風行風建設工作活動安排》。采取走訪、座談、發(fā)放征求意見表和問卷調查等形式征求相關部門、企業(yè)干部職工及社會各界群眾等多方面建議、意見17條，并迅速形成整改措施，政風行風得到行風評議員的一致好評;二是抓機關效能建設。形成每周局務會工作匯報安排制度。在局機關大力倡導“四種作風”，培育“五種精神”。將每周完成工作任務情況編成簡報，及時通報。

(六)切實抓好綜治維穩(wěn)和法治工作

調整充實了維穩(wěn)工作領導小組成員，結合創(chuàng)建法治城市、創(chuàng)建依法行政示范單位等各項工作，落實專人負責維穩(wěn)和法治建設工作。通過扎實工作，解決了7起群眾信訪案件，參加棉紡廠維穩(wěn)工作，及時化解各類影響社會穩(wěn)定矛盾，共參與處理生產安全維穩(wěn)20余次，出動車輛56輛次，出動人員217人次，辦理信訪7件(上級交辦4件，自辦3件)，上級交辦件包案率達100%，結案率達100%，息訴率達100%;化解調處涉安矛盾糾紛20余起，及時制止非正常上訪10余起，為全區(qū)穩(wěn)定工作出了積極努力。

(七)深入貫徹落實黨風廉政責任制

結合開展“實現偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧”主題教育實踐活動，大力開展黨風廉政建設。一是完善黨風廉政建設工作責任制。組織黨員干部認真學習中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，對照規(guī)定，聯系實際，印發(fā)了《關于實行行政執(zhí)法監(jiān)督卡制度的通知》、《2014年黨風廉政建設預警提示制度》，組織簽訂《區(qū)安監(jiān)人員“十不準”工作紀律承諾書》;二是加大監(jiān)督約束機制建設，在預防上下功夫。成立了廉政風險防控和“三早”預警機制建設領導小組;三是建立了廉政信息檔案，人人簽訂了廉政承諾書。四是大力開展調查研究，及時把握工作動態(tài)。局黨組成員每月堅持到基層、企業(yè)調查研究不少于2次，不斷查找工作中存在的問題，認真分析總結經驗，及時解決出現的新問題。

(八)全面加強機關黨建、組織和人才工作

1.持續(xù)深入開展學習型機關和學習型黨組織建設活動。一是加強組織領導、落實工作人員編制，及時更新各類組織人事資料檔案;二是廣泛宣傳動員，營造加強黨建活動的濃厚氛圍;三是改進學習方法，創(chuàng)新學習形式，通過撰寫黨建及安全生產學術文章等形式，促進活動扎實開展;四是建立健全學習型黨組織的保障長效機制。

2.經常性黨建工作不斷加強，成效明顯。局黨組及局機關黨支部通過深入學習黨的十八大精神，結合“實現偉大中國夢”的總要求，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨員干部學習培訓工作，組織學習活動7次，參加學習的黨員干部達130人次，發(fā)展入黨積極分子1名，表彰優(yōu)秀共產黨員1名，范平雙同志被表彰為區(qū)級優(yōu)秀共產黨員。

3.注重人才工作。全區(qū)引進安全生產領域專業(yè)工程技術人員16名，鼓勵全局干部職工提升學歷教育層次，有2人取得了“注冊安全工程師”資格。

(九)卓有成效地推進宣傳思想工作

一是深入貫徹落實科學發(fā)展觀、建設學習型黨組織、黨風廉政建設等活動;二是注重抓基層基礎，扎實開展安全生產規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)標準化和安全社區(qū)建設;三是注重開展好群眾性思想教育工作。采取掛橫幅、出簡報、開座談等形式，大力開展安全發(fā)展、科學發(fā)展宣傳工作;四是發(fā)揮宣傳思想工作處處在、時時抓的作用，加強“為什么要抓安全、查隱患”、“怎樣查隱患、保安全”等宣傳教育活動，切實增強宣傳思想工作的實效性;五是注重責任落實，嚴明宣傳思想工作紀律性。明確了一把手負總責，分管人員具體抓，全體干部職工廣泛參與的工作機制，努力形成以強化中心組學習固強領導集體，以強化黨員干部職工學習固強干部隊伍，以強化對外宣傳工作為固強輿論氛圍的“三強化”宣傳思想工作格局，助推“安全發(fā)展，科學發(fā)展”。

(十)做好扶貧、普法、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理等工作

一是認真落實“掛、包、幫”工作。按照全區(qū)統(tǒng)一安排，成立了“掛、包、幫”領導小組，繼續(xù)抓好對貧困幫扶對象的支持;二是大力支持公益事業(yè)，組織全體干部職工積極踴躍向蘆山地震災區(qū)捐款3000元;三是抓好計劃生育工作，無計劃外生育問題發(fā)生;四是城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理成效顯著。采取切實措施，積極開展了環(huán)境綜合治理、“除陋習、樹新風”集中治理“三亂”等活動。上半年開展環(huán)境整治4次、文明勸導活動4次，參與人數達100余人次;五是按照上級安排，繼續(xù)深入開展“普法”宣傳活動。

二、存在的主要問題及情況分析

(一)企業(yè)安全投入有所下降

受國際經濟危機的影響，我區(qū)的部分企業(yè)經濟效益開始下滑，而安全工作產生的隱性效益又讓一些短視的業(yè)主感覺不到實際的收益，導致部分企業(yè)為降低成本而減少安全投入。

(二)城建領域事故多發(fā)抬頭

2013年下半年，轄區(qū)內建設領域多次發(fā)生事故，今年年初趨勢漸緩。但在進入5月份以來，城建領域連續(xù)發(fā)生多起安全事故，“5·3”工農宗和公司事故、“5·13”皇都首座小區(qū)天然氣爆炸事故、“5·20”泵送水泥罐裝車撞損廣巴鐵路1#立交橋事故、“5·23”開云世家小區(qū)天然氣管道火災事故、“5·26”城南時代廣場事故等5起事故，共導致2人死亡，7人受傷，直接經濟損失300萬元以上。雖然發(fā)生事故單位的管理層級在市級有關部門，但“屬地監(jiān)管”責任給我區(qū)維穩(wěn)及處置突發(fā)事件增加了極大壓力，給我區(qū)安全生產工作敲響了警鐘。我區(qū)重點工程施工項目多，山區(qū)道路安保設施不完善，建筑施工、道路交通等領域的安全隱患治理不及時的問題，必須引起高度重視。

三、下階段主要工作

(一)認真貫徹全國、全省、全市安全生產電視電話會議精神，扎實開展安全生產大檢查

根據《國務院辦公廳關于集中開展安全生產大檢查的通知》(國辦發(fā)明電〔2014〕16號)要求，從即日起至9月底，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的總要求，采取明察暗訪、突擊夜查、回頭檢查、交叉檢查等多種方式，對全區(qū)所有行業(yè)領域，所有生產經營企事業(yè)單位和人員密集場所開展一次全面深入、細致徹底的安全生產大檢查。一查貫徹落實黨中央、國務院、省委、省政府、市委、市政府、區(qū)委、區(qū)政府關于安全生產工作的決策部署、規(guī)定要求和中央領導同志一系列重要批示指示精神，落實安全生產管理和監(jiān)督責任，開展“打非治違”，強化重點行業(yè)領域安全專項整治和隱患排查治理情況，是否做到不留死角、不留盲區(qū);是否把安全生產工作放在重中之重的位置來抓，安全生產管理和監(jiān)督的責任分工是否明確、是否清晰、是否落實，是否做到監(jiān)管工作的全覆蓋，“打非治違”和專項整治是否取得實效。二查安全生產主體責任是否落實到位，是否把安全第一、生命至上、保護職工生命作為最重要的職責，各類安全生產制度是否健全完善;各類建筑、設施、設備、生產經營各個環(huán)節(jié)是否符合安全生產的法律、法規(guī)、標準、制度的要求;依法依規(guī)組織生產經營建設，加強安全管理、標準化建設、科技支撐、教育培訓、持證上崗、應急管理等安全生產基礎工作情況;開展隱患排查整治和治理糾正違規(guī)違章行為情況。三查煤礦、金屬非金屬礦山、危險化學品和煙花爆竹、消防、道路交通、建筑施工、食品藥品加工、民爆器材等重點行業(yè)領域“打非治違”和專項整治情況。四查事故調查處理是否按照“四不放過”和“科學嚴謹、依法依規(guī)、實事求是、注重實效”的原則開展，重點檢查責任追究是否嚴格依法，各類防范措施是否落到實處，相關安全標準、制度是否進行完善。五查汛期隱患排查和隱患點除險加固，加強重大危險源監(jiān)測監(jiān)控情況，汛期各項安全防范措施是否落到實處;重點抓好水上交通、消防火災和汛期防洪及雷電、大風等自然災害防范工作，嚴格落實應急值班值守制度，做到主要領導親自帶班，分管領導輪流值班，確保任務到崗、責任到人、管理到位。強化安全生產應急管理，健全完善預防自然災害引發(fā)事故工作機制情況。同時，把安全檢查與嚴格執(zhí)法緊密結合起來，嚴厲打擊非法違法行為，對非法生產經營建設和經停產整頓仍未達到要求的，一律關閉取締;對非法違法生產經營建設的有關單位和責任人，一律按規(guī)定上限予以處罰;對存在違法生產經營建設的單位，一律責令停產整頓，并嚴格落實監(jiān)管措施;對觸犯法律的有關單位和人員，一律依法嚴格追究法律責任。

(二)嚴格抓好煤礦、非煤礦山井工企業(yè)復工復產驗收審核相關工作

一是按照省安委會《關于深刻吸取瀘州市瀘縣桃子溝煤礦“5.11”重大瓦斯事故教訓切實加強全省安全生產工作的緊急通知》(川安委〔2014〕12號)和省安監(jiān)局、煤監(jiān)局、省經信委6月2日聯合下發(fā)的《關于停止煤礦井下一切作業(yè)活動的緊急通知》(川安監(jiān)〔2014〕117號)精神，落實煤礦(除國有重點煤礦以外)停止井下一切作業(yè)活動(包括生產、建設及整改行為)的要求，按規(guī)定做好井下通風、排水、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控、巡檢等工作;在完成了今年第一批關閉任務、落實了第二批關閉名單、完成兼并重組方案編制審批后，方可受理復產復工申請，按照專家核查隱患、整改方案審批、制定整改期間防范措施、組織現場驗收、批準復產復工的程序，啟動整改、復產復工驗收工作。

二是按照省安辦《關于切實做好非煤礦山安全生產隱患排查整治工作的緊急通知》(川安辦〔2014〕55號)、市政府安委會《關于對高危行業(yè)重點領域全面開展安全大檢查大整治工作的通知》(廣安委〔2014〕11號)精神，按照企業(yè)定員入井排查、科學編制整改方案、安監(jiān)人員現場逐點審查方案、企業(yè)定員限時入井治理、專家現場組織驗收的程序加強井工企業(yè)停工停產和隱患排查整治工作，堅決杜絕只停不整、坐等驗收。

(三)全力推進安全社區(qū)建設

一方面要提高認識，切實增強做好安全社區(qū)建設工作的責任感和緊迫感。省委省政府、市委市政府將安全社區(qū)建設列入今年“十大民生工程”，納入年度目標考核。我區(qū)今年建成一個省級安全社區(qū)列入了省政府考核市政府的目標，任務非常艱巨。如不能按時完成，勢必影響市委市政府對區(qū)委區(qū)政府的年度考核。充分認識加強安全社區(qū)建設工作的重要意義，切實增強責任感和緊迫感，真正把安全社區(qū)建設作為安全生產“雙基”工作的重要內容，全力推進安全社區(qū)建設，努力提高全民安全意識和安全素質，最大限度降低和減少安全事故，為社會穩(wěn)定和經濟又好又快發(fā)展營造安全的環(huán)境。

另一方面要突出重點，扎實推進安全社區(qū)創(chuàng)建工作。首先，試點先行，打造安全社區(qū)建設的標桿。在前期充分調研論證的基礎上，結合我區(qū)實際，區(qū)委、區(qū)政府確定寶輪鎮(zhèn)、龍?zhí)多l(xiāng)、雪峰街道辦事處作為全區(qū)2014年安全社區(qū)建設重點，成立專門機構，明確具體分工，加大財政支持力度，聚集資金、項目優(yōu)勢，全力做好重點建設單位的各項工作。其次，以點帶面，帶動安全社區(qū)建設全面發(fā)展。加強經驗交流，積極借鑒其它地區(qū)的先進經驗，搞好信息互換和資源共享，形成全區(qū)一盤棋，結合實際，因地制宜地探索具有區(qū)特色的安全社區(qū)建設之路，實現共同提高、全面進步。要把加強安全生產“雙基”工作與安全社區(qū)建設有機結合起來，同步進行;把安全社區(qū)建設與平安社區(qū)、和諧社區(qū)等社區(qū)建設項目結合起來，統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一運作，提高效率;把安全社區(qū)建設與當前安全工作緊密結合起來，以開展安全社區(qū)建設工作為載體，深入社區(qū)、單位、企業(yè)開展安全生產大檢查，強化全員、全過程、全方位安全管理，進一步加強對礦山汛期安全、建筑施工、道路交通、危險化學品、煙花爆竹等重點領域和行業(yè)的監(jiān)管，加大重點企業(yè)排查力度，堅決遏制重特大安全事故發(fā)生。

(四)加大安監(jiān)隊伍建設和安全生產監(jiān)管執(zhí)法力度

一是配齊非煤礦山駐礦安監(jiān)員。非煤礦山駐礦安監(jiān)員實行“人員編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、日常管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、安全監(jiān)管在礦山、業(yè)務考核歸安監(jiān)”的辦法，逐礦配齊，享受煤礦駐礦安監(jiān)員待遇。二是完善重點行業(yè)(領域)管理部門內設安全監(jiān)管機構。加大安全監(jiān)管人員教育培訓力度，提升監(jiān)管業(yè)務水平。三是規(guī)范安全生產專項經費管理，加大安全監(jiān)管設施設備配備力度。四是選調2名安培中心工作人員，調劑2名人員充實區(qū)安監(jiān)執(zhí)法大隊。五是進一步轉變工作作風，加強學習，努力打造一支過硬的監(jiān)管隊伍。

第二篇：年上年安全生產工作總結

年上年安全生產工作總結3篇

第一篇(一)領導重視，強化安全生產檢查督查(二)深化“一崗雙責”，強化安全生產監(jiān)管責任(三)深化隱患排查治理，切實加大安全執(zhí)法檢查力度(四)加強宣教培訓，進一步營造全民安全氛圍(五)夯實基礎，全面推進職業(yè)健康監(jiān)管工作(六)重拳出擊，繼續(xù)開展打擊安全生產領域非法違法行為（七）以上級督查、檢查為契機，全面提升安全監(jiān)管水平（八）以開展群眾路線實踐活動調研工作為載體，不斷提升安全監(jiān)管能力二、存在的問題(二)部分企業(yè)安全生產基礎薄弱。部分中小企業(yè)沒有按照《安全生產法》的要求配足有資質和管理能力的安全管理人員，不同程度存在安全管理流于形式的現象，安全投入嚴重不足，欠賬多、技術水平低，安全生產管理水平整體滯后。（一）加強學_，繼續(xù)深入推進作風建設，提高安全監(jiān)管工作效能；（三）強化目標管理，嚴格安全生產“一崗雙責”制；（五）加強基層基礎工作，落實安全生產工作保障機制；（七）深入開展安全生產宣傳活動，繼續(xù)推進安全生產執(zhí)業(yè)資格培訓，充分發(fā)揮廣大職工、群眾主體作用；（九）是強化安監(jiān)部門安全生產綜合監(jiān)管職責，有效督促安委會各成員部門切實履職。1、迎接省安委辦督查組對我區(qū)安全生產大檢查工作開展情況進行督查；迎接市安監(jiān)局總工程師帶隊的?；袠I(yè)專項督查、市安委辦第六明查暗訪組檢查、市安委會第六督查組對我區(qū)農村（社區(qū)）在建工程專項整治工作進行督導檢查、市安委會第六督察組對我區(qū)節(jié)前安全生產工作進行專項督查。3、會同市安全生產培訓中心組織我區(qū)職業(yè)健康管理培訓班。5、區(qū)安委辦組成兩個督查組，對全區(qū)節(jié)前安全生產工作情況進行督查。7、開展職業(yè)危害專項檢查，共檢查木器加工企業(yè)30家，?；穯挝?家。第三篇（一）加強領導、全面落實各級安全生產責任制2、積極組織、保障落實。上半年召開了區(qū)安委會第一次工作會議，通報了全區(qū)安全生產工作，聽取并研究各街道和成員單位工作中存在的問題和建議。會同相關部門召開了全區(qū)平安工作暨世園安保動員大會，對全年特別是世園會期間安全生產工作進行了安排部署。1、充分發(fā)揮培訓作用。3月份，專門召開了迎世園保安全危化品監(jiān)管暨培訓工作會議。對全區(qū)危險化學品生產經營單位管理人員進行了安全資格培訓和復訓，培訓人數達140余人；6月2日至3日，組織全區(qū)各街道辦事處安監(jiān)執(zhí)法人員參加市安監(jiān)局業(yè)務培訓，通過培訓，使基層執(zhí)法人員不但具備了執(zhí)法資格，而且具備了執(zhí)法能力；6月27日，組織各街道辦事處對職業(yè)健康狀況調查工作進行培訓，為下一步全區(qū)職業(yè)健康工作開展打下良好基礎。3、深化委托街道執(zhí)法工作。為進一步深化委托街道執(zhí)法工作，組織了全區(qū)40余名安監(jiān)干部參加了區(qū)法制辦組織的“省行政執(zhí)法證”的培訓考試，組織受委托街辦相關關行政執(zhí)法人員參加安監(jiān)執(zhí)法業(yè)務培訓，為全區(qū)安全生產委托執(zhí)法工作的順利開展奠定了基礎。（三）突出重點，切實抓好安全生產專項整治2、開展木器廠專項治理：從年5月9日-30日，會同街辦對轄區(qū)的木器加工企業(yè)開展了專項整治，第一階段共檢查木器加工企業(yè)23家，下發(fā)整改指令22份，其中停業(yè)整改20家；復查21家，下發(fā)整改復查意見書21份。（四）依法行政，嚴格查處責任事故和違法行為2、積極核查、辦理群眾投訴舉報。半年來，共核查、辦理各項群眾舉報共計35起（次），其中，市安全生產舉報投訴特服電話“12350”轉辦群眾投訴舉報9起，區(qū)政府辦轉辦群眾投訴舉報7起，自行受理的群眾舉報5起。1、今年4月份，在全省安全生產監(jiān)管系統(tǒng)政風行風建設評比活動中被評為先進單位。3、今年6月份，區(qū)安監(jiān)局黨支部被區(qū)區(qū)委評為學_型黨組織建設先進單位。三、下半年工作的努力方向2、按照計劃培訓計劃，對全區(qū)特種作業(yè)人員、重點操作崗位進行培訓，保證作業(yè)人員全部持證上崗。4、進一步加強非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹安全監(jiān)管工作。6、加大打擊非法違法行為力度，保證合法企業(yè)正常利益。8、強化與區(qū)紀委、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)工會、區(qū)人社局等相關部門的協調配合，加大事故查處力度。

第三篇：亳州安全監(jiān)管局安全生產

亳州市安全監(jiān)管局2017安全生產

執(zhí)法工作計劃

為進一步增強安全生產監(jiān)管工作的針對性和前瞻性，規(guī)范監(jiān)管執(zhí)法行為，提高監(jiān)管執(zhí)法效能，做到依法履職、科學履職，防范和減少生產安全事故的發(fā)生，確保全市安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定，根據《中華人民共和國安全生產法》、《安全生產監(jiān)管監(jiān)察職責和行政執(zhí)法責任追究暫行規(guī)定》（總局令第24號）、國家安全監(jiān)管總局《關于印發(fā)安全生產監(jiān)管執(zhí)法工作計劃編制辦法的通知》（安監(jiān)總政法〔2010〕183號）要求，結合我市安全生產工作實際，編制本局2017安全生產執(zhí)法工作計劃。

一、編制目的

全面貫徹落實《中共中央 國務院關于推進安全生產領域改革發(fā)展的意見》、國務院《關于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的意見》、《國務院辦公廳關于加強安全生產監(jiān)管執(zhí)法的通知》和省政府《關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的實施意見》，認真履行安全生產監(jiān)管職責，嚴厲打擊各類安全生產非法違法行為，促進各類生產安全事故繼續(xù)下降，有效防范和堅決遏制較大以上事故的發(fā)生，實現全市安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。

二、編制依據及考量因素

2分季度開展綜合性執(zhí)法檢查工作。同時，各職能科室（所）根據各自職能范圍內業(yè)務特點及工作需要，自行開展日常監(jiān)管執(zhí)法或專項執(zhí)法工作。

（一）季度綜合性執(zhí)法（240個工作日）。

1.執(zhí)法人員組成。按季度開展綜合性執(zhí)法檢查，全年共開展4次，每次檢查由局主要負責人帶隊，至少6名執(zhí)法人員參加。執(zhí)法人員組成情況如下：辦公室1名，監(jiān)管科2名，綜合科1名，職業(yè)健康監(jiān)管所2名。

2.執(zhí)法日確定。每次檢查10個工作日，6名執(zhí)法人員參加，共計4×10×6=240個工作日。其中，辦公室40個工作日，監(jiān)管科80個工作日，綜合科40個工作日，職業(yè)健康監(jiān)管所80個工作日。

3.檢查企業(yè)數量。6名執(zhí)法人員人分2組，每組平均每天檢查2家企業(yè)，全年共檢查4×10×2×2=160家企業(yè)。

（二）職能科室（所）日常監(jiān)管執(zhí)法或專項執(zhí)法。去除季度綜合性執(zhí)法工作日，各職能科室（所）可用于日常監(jiān)管執(zhí)法或專項執(zhí)法工作日情況如下：

辦公室：85-40=45個工作日；監(jiān)管科：120-80=42個工作日；綜合科：35-40=-5個工作日；職業(yè)健康監(jiān)管所：122-80=42個工作日。

日常監(jiān)管執(zhí)法或專項執(zhí)法工作由各職能科室（所）根據各自工作實際需要，自行確定。

七、現場檢查范圍及內容（詳情見附件2）

八、工作要求

(一)嚴格計劃執(zhí)行。執(zhí)法工作計劃明確后，不得擅自變更和調整，因上級工作部署或不可遇見等因素確需進行重大調整或變更的，須經局長辦公會研究，并由局主要負責人簽批確認。

(二)嚴肅執(zhí)法程序。在執(zhí)法檢查過程中，對發(fā)現的每一處隱患、每一起違法違規(guī)案件，要仔細確認，嚴格把關,依法查處，確保執(zhí)法嚴肅，程序規(guī)范。對查處的隱患和問題,要加強事后監(jiān)督，及時督促有關部門及企業(yè)加強整改，按期消除，并建立隱患整改臺帳,充分體現執(zhí)法過程。

（三）嚴懲違法行為。對執(zhí)法檢查過程中發(fā)現的重大安全隱患及違法違規(guī)行為，未能按期整改，或拒不整改的，要依法予以嚴懲，絕不姑息。

（三）嚴明工作紀律。執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中，要嚴明工作紀律，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”及有關工作作風要求，要將執(zhí)法與服務緊密結合，在執(zhí)法檢查過程中，不得向檢查對象吃拿卡要、收受禮金禮品等，要嚴格自我約束，切實維護個人及單位良好形象。

附件：1.市安全監(jiān)管局安全生產執(zhí)法工作日確定

2.市安全監(jiān)管局現場執(zhí)法檢查范圍及內容

63.其它執(zhí)法工作日確定（共340個工作日）

（1）投訴受理

按全年30起投訴舉報計算，運轉、督辦、核實、回復投訴，每個投訴辦理至少2人，每起按1天，計60天，60個工作日。

（2）安全生產月活動

6月份是全年安全生產月，26項活動，每個活動4人，每次1個工作日，共計26×4=104個工作日。

（3）其它宣傳活動

法治宣傳日、12.4憲法宣傳日、11.9消防宣傳日、12.2道路交通宣傳日、中學生安全宣傳日、職業(yè)病防治日、氣象防雷宣傳日。2人參加，每項活動0.5天，7項活動，計 2×0.5×7=7個工作日。

（4）組織縣區(qū)局季度會議

全年4次，每次1天，2人，2×4=8個工作日。（5）公文運轉、后勤保障

1人，每個工作日半天。125個工作日。

（6）特種作業(yè)人員考核

2人參加，一年12期，每期1.5天。計36個工作日。4.現場執(zhí)法工作日及檢查頻次確定

（1）現場執(zhí)法檢查工作日確定（共85個工作日）?，F場執(zhí)法檢查工作日=總法定工作日－非監(jiān)管工作日-其他監(jiān)管工作日=1000－575-340=85個工作日。

（2）季度綜合執(zhí)法檢查（40個工作日）

局辦公室每次1人參與，每次10個工作日，全年4次，共1×10×4=40個工作日。

（3）安全培訓教育檢查（30個工作日）

3人參與，一年2次，每次抽查各縣區(qū)和市直10家企業(yè)，每家企業(yè)半天，計30個工作日。

（4）特種作業(yè)人員持證上崗檢查（15個工作日）每次2人參加，一年2次，共檢查不少于15家企業(yè)，每家0.5天，計15個工作日。

（二）監(jiān)管科工作日確定（2人）

1.執(zhí)法工作日。總法定工作日=國家規(guī)定的法定工作日（全年天數－全年公休－國家法定節(jié)假日數）×直接從事行政執(zhí)法人員數量=（365－52×2－11）×2=500個工作日。

其他執(zhí)法工作日：90個工作日×2人=180個工作日。非執(zhí)法工作日:100個工作日×2人=200個工作日?，F場執(zhí)法工作日＝總法定工作日－其他執(zhí)法工作日-非執(zhí)法工作日=250-180-200=120個工作日。

其他執(zhí)法工作日：主要包括行政許可資料審核、現場核查，日常執(zhí)法檢查、投訴舉報查處、事故調查處理、配合其他執(zhí)法檢查、標準化創(chuàng)建和參與應急救援等其他臨時性工作。

非執(zhí)法工作日：主要包括學習培訓、會議、考核、病事

10合計：2×10+2×10=40個工作日。

（8）領導交辦事項辦理

按全年10個事項，每項需1人1個工作日，合計：1×10=10個工作日。

（9）機動工作日

因工作不確定性，全年機動工作日計劃為：48個工作日，平均每人每月1個機動工作日。

4.現場執(zhí)法工作日和檢查頻次的確定（35個工作日）（1）現場工作日確定

現場執(zhí)法檢查工作日=總法定工作日-非監(jiān)管工作日-其他監(jiān)管工作日=1000-310-657=35個工作日。

（2）季度綜合執(zhí)法檢查（40個工作日）

綜合科每次1人參與，每次10個工作日，全年4次，共1×10×4=40個工作日。

（3）開展安全生產大檢查督查（8個工作日）。

全年2次，每次2人2個工作日，合計2×2×2=8個工作日。

（4）配合市政府安委會有關成員單位督查（8個工作日）。

按4個行業(yè)，每個行業(yè)1人2個工作日計算，合計2×4=8個工作日。

（全年共超21個工作日）。

（四）職業(yè)健康監(jiān)管所（執(zhí)法支隊）執(zhí)法工作日確定

1.總法定工作日確定（1000個工作日）

總法定工作日=國家規(guī)定的法定工作日（全年天數－全年公休－國家法定節(jié)假日數）×直接從事行政執(zhí)法人員數量=（365－52×2－11）×4=1000個工作日。

2.非執(zhí)法工作日確定（380個工作日）（1）學習、培訓、會議、考核

a.學習每月每人3天，合計3×12×4=144個工作日； b.參加各類培訓每人每年5天，合計5×4=20個工作日； c.會議每月每人平均2個工作日，合計2×4×12=96個工作日；

d.參與各類考核，全年每人4天，合計4×4=16個工作日。

學習、培訓、會議、考核共計144+20+96+16=276個工作日。

（2）病事假

平均每人全年4天，合計4×4=16個工作日。

（3）法定年休假

職業(yè)健康監(jiān)管所1人工齡超過20年，休假15天；2人工齡10-20年，每人休假10天，合計2×10=20天；1人工齡10年以下，休假5天。共計15+20+5=40個工作日。

（4）參加黨群活動

每人每月1個工作日，合計1×12×4=48個工作日。

3.其它執(zhí)法工作日確定（共498個工作日）

314（14）統(tǒng)計并上報各類總結報表

安全生產執(zhí)法報表、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作總結報表等各種月報、季報的報表需定期統(tǒng)計并上報，平均每月需2人，2個工作日，共計12×2×2=48個工作日。

4.現場執(zhí)法工作日和檢查頻次的確定

（1）現場執(zhí)法檢查工作日確定（共122個工作日）現場執(zhí)法檢查工作日=總法定工作日－非監(jiān)管工作日-其他監(jiān)管工作日=1000－380-498=122個工作日。

（2）季度綜合執(zhí)法檢查（80個工作日）

職監(jiān)所（執(zhí)法支隊）每次2人參與，每次10個工作日，全年4次，共2×10×4=80個工作日。

（3）職業(yè)衛(wèi)生日常監(jiān)管執(zhí)法（42個工作日）平均每季度檢查抽查7家用人單位，每次3人參加，每家用時0.5天。全年共計：7×3×0.5×4=42個工作日。

附件2 市安全監(jiān)管局現場執(zhí)法檢查范圍及內容

一、辦公室現場執(zhí)法檢查范圍及內容

（一）檢查范圍

對中央、省駐亳企業(yè)及市屬企業(yè)宣傳教育開展情況進行檢查，抽查縣區(qū)工貿企業(yè)和直管企業(yè)宣傳教育開展情況；對特種作業(yè)人員持證上崗檢查。

（二）檢查主要內容

1.企業(yè)日常培訓教育工作。是否制定企業(yè)職工安全培訓計劃；是否開展全員安全培訓，企業(yè)主要負責人和安全負責人是否經專門培訓；培訓課時、內容、檔案是否規(guī)范齊全。

2.安全文化六進工作開展情況；日常安全宣傳資金投入情況；安全生產月方案制定和開展情況。

3.特種作業(yè)人員是否符合申報申請條件。

4.特種作業(yè)人員持證上崗情況，是否全部持證，證件是否在有效期內；崗位、職工、證件是否一致。

二、監(jiān)管科現場執(zhí)法檢查范圍及內容

71811.在同一作業(yè)區(qū)域內進行生產經營活動，可能危及對方生產安全的，與對方簽訂安全生產管理協議，明確各自的安全生產管理職責和應對采取的安全措施，并指定專職安全生產管理人員進行安全檢查與協調的情況；

12.對承包單位、承租單位的安全生產工作實行統(tǒng)一協調、管理的情況；

13.按照規(guī)定報告生產安全事故的情況； 14.安全隱患排查治理體系建設情況； 15.開展安全生產標準化建設工作情況等。

四、職業(yè)健康監(jiān)管所現場執(zhí)法檢查范圍及內容

（一）檢查范圍

按照“分級管理，屬地監(jiān)管”的原則，對職業(yè)病危害嚴重、較重的中央、省駐亳企業(yè)及市屬企業(yè)進行重點檢查，對各縣（區(qū)）職業(yè)病危害嚴重、較重的行業(yè)企業(yè)進行個別抽查。除在參與季度綜合性執(zhí)法過程中，對存在職業(yè)病危害的企業(yè)開展“安全生產與職業(yè)衛(wèi)生一體化執(zhí)法”外，計劃職業(yè)健康日常監(jiān)管執(zhí)法檢查企業(yè)數量不少于28家。

進行重點檢查的中央、省駐亳企業(yè)及市屬企業(yè)為以下企業(yè)：亳州海螺水泥有限責任公司、安徽江淮安馳汽車有限公司、蚌埠卷煙廠雪茄煙生產部（蒙城）、華環(huán)國際煙草有限公司渦陽煙葉復烤廠、安徽古井貢酒股份有限公司、安徽瑞福祥食品有限公司、安徽古井玻璃有限責任公司、亳州瑞能熱電有限責任公司。

（二）主要檢查內容

1.用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎建設活動開展情況；

2.建立并落實職業(yè)危害防治責任制、規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程情況；

3.職業(yè)健康管理機構設置、人員配備情況；

4.用人單位組織從業(yè)人員定期進行職業(yè)健康檢查及建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案情況；

5.主要負責人、職業(yè)健康管理人員、接觸職業(yè)病危害因素從業(yè)人員接受職業(yè)危害防治知識培訓與教育情況；

6.與從業(yè)人員簽訂勞動合同，并依法參加工傷保險情況； 7.用人單位對作業(yè)場所職業(yè)危害因素申報情況； 8.職業(yè)病危害現狀評價和用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測工作開展情況。

9.用人單位對從業(yè)人員進行職業(yè)危害告知，并在作業(yè)場所設置職業(yè)危害警示標識情況；

10.職業(yè)危害防護設施的設置、維護、保養(yǎng)情況，以及個體防護用品的發(fā)放、管理及從業(yè)人員佩戴使用情況；

11.企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作開展情況。

第四篇：鄉(xiāng)計生辦上年工作報告

年，鄉(xiāng)計劃生育工作在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，認真貫徹國家計劃生育政策和自治區(qū)、縣計生委年初的工作安排，努力使年計劃生育工作有新的進展。我鄉(xiāng)完成的主要業(yè)務工作有以下內容：

1、在pis系統(tǒng)數據核查、變更工作中d，每月能夠按時調整、上報月變更表、各類數據，做到人帳相符、帳帳相符。

2、認真做好生育服務證發(fā)放工作，我們對每個申請領取生育服務證的育齡夫婦認真審查，做到依法行政，共發(fā)放計劃生育生育服務證20個，發(fā)放獨生子女證家庭9戶。

3、我們與學校聯系，認真通知和統(tǒng)計在領證家庭的學生報考內初、內高班情況。今年為報考內初的3名學生加分。

4、配合縣計生指導站雙查活動，查環(huán)367人、查孕28人、取環(huán)2人、放環(huán)2人。

5、借助雙查活動機會，積極宣傳計劃生育政策、法規(guī)知識，進行群眾需求調查，有記錄并答卷。

6、在慶“三?八”活動中，計生辦設立咨詢點，積極宣傳計劃生育政策知識，為群眾提出的有關計生政策當場進行解答，共發(fā)放宣傳單300余份。

7、對4月份流進務工人員進行查驗證工作，并免費為育齡群眾發(fā)放避孕套9盒。

8、利用科技之冬培訓，為村民講解了“自治區(qū)‘少生快富’工程實施辦法講解”。主要包括：少生快富獎勵對象、獎勵對象確認程序、獎勵金的標準、分擔與管理和發(fā)放辦法、獎勵和責任追究以及需要注意的幾個問題等內容的計生政策法規(guī)。

9、我們認真核查獨生子女家庭一次性獎勵金發(fā)放工作，做到及時發(fā)放，共發(fā)放61戶,16.7萬元。對于已滿60周歲的獨生子女和雙女戶家庭認真統(tǒng)計并填寫相應申報材料。我鄉(xiāng)今年共有2戶符合。

10、根據縣計生委安排，鄉(xiāng)計生辦人員和計生宣傳員參加了縣上組織的pis系統(tǒng)和流動人口知識培訓。

以上工作雖然取得了一些成果，但離上級要求和群眾需求還有一定距離，我鄉(xiāng)計生辦將在今后的工作中，認真抓好以下工作：

（一）繼續(xù)認真貫徹落實《決定》精神，積極做好穩(wěn)定現行生育政策的工作，在穩(wěn)定低生育水平的同時，加大出生缺陷干預力度，提高出生人口素質。

（二）加大宣傳力度，以宣傳教育為載體，培育群眾新型生育觀念，繼續(xù)推進“婚育新風進萬家”、“關愛女孩”和“青春期知識進校園”活動；以技術服務為重點，認真做好育齡婦女孕期、術后、產后、服用藥具等情況的隨訪工作，為育齡群眾提供優(yōu)質高效的技術服務。

（三）強化計生干部業(yè)務培訓力度。繼續(xù)組織各種形式的業(yè)務培訓，不斷提高計生干部隊伍的業(yè)務素質和操作能力，著重加強計生干部隊伍的計算機知識培訓，為進一步做好計劃生育信息化建設奠定基礎，努力提高計劃生育管理和服務水平。

第五篇：安全生產監(jiān)管局2007年工作計劃

文章標題：安全生產監(jiān)管局2007年工作計劃

2007年，我局的工作思路是：夯實基礎建長效機制，狠抓落實?？傮w穩(wěn)定。

具體指標是：

--億元GDP各類安全事故（包括道路交通事故）死亡率比同期下降7以上；

--各類安全事故（不含道路交通）期數、死亡人數分別同比下降5；

--工

礦商貿從業(yè)人員生產安全事故死亡率同比下降8以上；

--重大安全生產事故（包括道路交通）期數同比下降50以上，并遏止一次死亡5人以上的道路交通事故和3人以上的工礦商貿事故。

07年重點要做的幾項工作是：

（一）繼續(xù)推行每年兩次的安全生產大檢查活動。從3月底到4月初開始，全市總動員，爭取排查一批、公布一批、整改一批、驗收一批事故隱患，借勢吹響安全號角，造出安全聲勢，凈化安全環(huán)境。為全年安全生產工作打下良好的基礎。

（二）突出礦山的治理工作。07年礦山安全的管理目標是：總量下降30左右，達標率提高50以上。一是結合今年開展的非煤礦山安全質量標準化工作，對已取證的礦山企業(yè)實施動態(tài)的分類監(jiān)管制度，繼續(xù)按照礦山標準化的要求，對一些夠條件的礦山進行達標驗收。今年礦山達標企業(yè)爭取達到30家以上。淘汰一些安全條件差，改造無望的礦山企業(yè)。逐步解決我市非煤礦山“多、小、散、險”的局面。力求使我市礦山數量逐年減少，辦礦門檻逐年提高，開礦的安全條件逐年好轉。二是加大查處非法采礦的力度。對重點礦區(qū)仍采用“掃蕩式”的辦法，堵住非法的，管住合法的。對礦山開采（亂開濫挖）集中的區(qū)域一律實行先關閉后整合的治理路子。07年的工作中心是做好大澤山到期礦山的閉礦工作。地下礦山定期巡檢工作。

（三）加強安全生產信息平臺建設。在全市逐步完善重點監(jiān)控對象安全生產基本情況數據庫，重大危險源數據庫、隱患排查登記整改數據庫。（全市40家骨干企業(yè)、礦山、?；贰⑹褂靡郝纫喊逼髽I(yè)）

（四）加強安全管理隊伍建設。理順鎮(zhèn)處安全管理機構職能。上半年舉辦兩期安監(jiān)管理人員培訓班。出臺鎮(zhèn)處安監(jiān)辦工作指南（操作手冊），擬在全市組建11-16支安監(jiān)支隊，同時制定行政執(zhí)法委托實施辦法。

（五）建立科學的考核辦法。改變安全生產目標年底一次性考核的辦法，對簽定目標責任書的鎮(zhèn)處、園區(qū)、和市直部門實施季度量化考核制。內容包括：

1、時間內安全生產事故；

2、本區(qū)域內非法采礦、非法制作煙花爆竹、非法加油站的清理和整頓情況；

3、安監(jiān)局下達的監(jiān)控任務（重大危險源監(jiān)控、重大隱患整改）；

4、特種作業(yè)人員和管理人員持證上崗情況；

5、市安監(jiān)局委托執(zhí)法情況。季度考核結果在全市通報，對發(fā)生重大事故、責任不落實的單位領導和責任人由安監(jiān)局向市委、市紀委進行報告。

（六）建立安全評價制度和安全達標制度。在全市礦山、?；贰⒁?guī)模以上企業(yè)實行安全評價和達標制度。一是引進有資質的中介機構對以上企業(yè)進行安全評價和定期檢查，對高危行業(yè)須達標的必須進行達標檢查，改善基本的安全生產條件和環(huán)境。（達標計劃是：從06年開始，一年重點突破，兩年全面鋪開，三年基本達標）二是按照上級要求積極推進安全責任保險工作，逐步使安全生產置于法律的、行政的、市場的、全社會的防控體系當中。

（七）完善應急救援機制。在?；泛偷V山企業(yè)都要完善應急救援預案和救援起動機制。全市所有地下礦山必須完備與龍口救護中心的救援協議。每年至少要進行一次在救援中心指導下的小型演練。（主要是；冒頂塌方施救、炮煙中毒施救、透水施救和從業(yè)人員的逃生自救的基本知識）

《安全生產監(jiān)管局2007年工作計劃》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀安全生產監(jiān)管局2007年工作計劃。