第一篇：各人的安全生產(chǎn)職責(zé)、工作中是如何進(jìn)行履職盡責(zé)的

你本人的安全生產(chǎn)責(zé)任制，工作中是如何進(jìn)行履職盡責(zé)的籌建處副主任（工程）安全職責(zé)：

1．協(xié)助籌建處主任管理安全生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)組織落實(shí)籌建處各級(jí)安全責(zé)任制，對(duì)工程基建全過程的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2．認(rèn)真遵守國(guó)家有關(guān)政策、法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定，并負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)；及時(shí)閱批安全生產(chǎn)的重要文件、通報(bào)，結(jié)合籌建處實(shí)際情況，提出具體貫徹意見，并負(fù)責(zé)組織落實(shí)；及時(shí)協(xié)調(diào)解決安全工作中出現(xiàn)的問題。

3．協(xié)助總經(jīng)理管理安委會(huì)工作，協(xié)管質(zhì)安部。

4．參加每季度的安委會(huì)會(huì)議，聽取安全匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決安全工作中存在的重大問題。

5．審定年度安全工作計(jì)劃；主持安全工作會(huì)議；組織基建安全大檢查；部署基建安全工作。

6．負(fù)責(zé)組織落實(shí)有關(guān)基建“三同時(shí)”的規(guī)定。7．組織或參加基建重大人身傷亡事故和其它重大事故的調(diào)查處理工作。

-*-*-*-*-* 回顧一年來所作的工作，本人在電力公司的領(lǐng)導(dǎo)下、項(xiàng)目公司部門經(jīng)理的正確指導(dǎo)下，在同志們的大力支持和積極配合下，我與班子人員團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，努力拼搏，在工作中，自己按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針”，履行安全生產(chǎn)責(zé)任制，本著各項(xiàng)工作要有新舉措的要求，在工作中能夠堅(jiān)持原則、一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作，使基建安全生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn)，較好完成安全生產(chǎn)工作任務(wù)。

1．層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制；做為籌建處常務(wù)副主任，特別是黨政一把手，必須對(duì)本地區(qū)本部門和本單位的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，做到守土有責(zé)，確保一方安全。對(duì)本單位的安全生產(chǎn)、施工和本規(guī)定的執(zhí)行，以及各級(jí)、各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立、健全與貫徹落實(shí)，負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。年初籌建處與各部門、各參建單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，明確了全年奮斗目標(biāo)。同時(shí)兌現(xiàn)了去年責(zé)任狀規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)。促進(jìn)了各項(xiàng)工作開展。

2．帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定，及時(shí)閱批安全生產(chǎn)的重要文件、通報(bào)，結(jié)合本單位實(shí)際情況，提出具體貫徹意見，并負(fù)責(zé)組織落實(shí)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決安全工作中出現(xiàn)的問題。

3．分解落實(shí)本單位年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、組織策劃有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動(dòng)。在本單位安全生產(chǎn)活動(dòng)中，開展了流動(dòng)紅旗競(jìng)賽活動(dòng)、春秋檢活動(dòng)、安全生產(chǎn)月活動(dòng)、每月2次以上的安全生產(chǎn)聯(lián)合檢查，使建設(shè)工程幾個(gè)大的節(jié)點(diǎn)項(xiàng)目均能按時(shí)完成。

4．主持基建工程安委會(huì)的工作，直接領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)安部。保證基建安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)及其

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人員配備符合規(guī)定的要求，支持安全監(jiān)督部門履行職責(zé)。本年度主持召開四次安委會(huì)，聽取安全匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決安全工作中存在的重大問題。

5、能夠帶領(lǐng)班子成員轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入實(shí)際，深入開展安全生產(chǎn)大檢查，認(rèn)真解決安全生產(chǎn)中的突出問題。安全生產(chǎn)大檢查要縱到底，橫到邊，不留隱患，不留死角。

6、如何落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。我認(rèn)為首先應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上下功夫。

（1）思想認(rèn)識(shí)到位。要樹立“抓不好安全的領(lǐng)導(dǎo)不是稱職的領(lǐng)導(dǎo)，抓不好安全工作不是合格的領(lǐng)導(dǎo)”的觀念，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，身體力行履行“安全生產(chǎn)第一責(zé)任”，把這件人命關(guān)天、事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定的大事抓緊抓好、抓出成效。

（2）安全管理到位。安全生產(chǎn)第一責(zé)任人要組織領(lǐng)導(dǎo)班子研究本單位安全工作的成敗得失，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，確定安全工作的基點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)和支點(diǎn)。層層發(fā)動(dòng)群眾，努力開創(chuàng)安全工作的新局面。形成齊抓共管，綜合治理的良好格局和氛圍。要親自主持召開安全生產(chǎn)工作會(huì)、安全辦公會(huì)和專項(xiàng)整治工作會(huì)，研究安全生產(chǎn)的重大決策和安全生產(chǎn)重大事宜，處理安全生產(chǎn)刺手問題。

（3）監(jiān)督檢查到位。安全生產(chǎn)第一責(zé)任人要定期組織安排各類安全大檢查，對(duì)安全檢查發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患要抓住不放，一抓到底。對(duì)安全工作搞得較差的單位要責(zé)成有關(guān)部門進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查。要充分發(fā)揮分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)部門的作用，要經(jīng)常聽取分管安全工作領(lǐng)導(dǎo)及安全管理部門的工作匯報(bào)，對(duì)他們的工作要定期不定期地檢查和監(jiān)督，使他們?cè)诎踩a(chǎn)工作中真正發(fā)揮作用，盡職盡責(zé)。

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第二篇：企業(yè)安全履職盡責(zé)演講

珍惜崗位講貢獻(xiàn) 履職盡責(zé)創(chuàng)佳績(jī)

（***）

尊敬的各位評(píng)委、領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好，我是來自規(guī)劃院的（）號(hào)選手***。我演講的題目是“珍惜崗位講貢獻(xiàn)，履職盡責(zé)創(chuàng)佳績(jī)”。

平常都說“假如你非常熱愛工作，那你的生活就是天堂；如果你視工作為惡魔，那你的生活就是地獄”。在我們的生活中有大部分時(shí)間是和工作聯(lián)系在一起的，“哭著流淚是怯懦的宣泄，笑著流淚才是勇敢的宣言”。我們需要工作，工作也需要我們。只有踏踏實(shí)實(shí)，充分利用自己在崗位上的每一天，刻苦鉆研，奮發(fā)圖強(qiáng)，才能獲得崗位的價(jià)值，人生的成功。

相信大家近年來都沉醉在“社會(huì)主義核心價(jià)值觀”，“三嚴(yán)三實(shí)”，“履職盡責(zé)”等一系列專題教育的氣氛里。中央在倡導(dǎo)，省級(jí)在推動(dòng)，市里在組織，各單位也在一步一步落實(shí)。從淺到深，由點(diǎn)到面，無不代表這些文件、這些精神的重要性；無不代表著履職盡責(zé)的迫切性。

“天行健，君子以自強(qiáng)不息。地勢(shì)坤，君子以厚德載物?！闭湎徫?，履職盡責(zé)離不開我們平時(shí)的學(xué)習(xí)，無論是廉政教育，還是專業(yè)技能。但教育的形式再多，內(nèi)容再豐富，還要靠我們個(gè)人的接受和吸納，還要靠個(gè)人的把握和堅(jiān)守，還要靠個(gè)人的修養(yǎng)與毅力。前腐后繼的反面例子不勝枚舉，它們是一種最好的警示，警示大家：莫伸手，莫貪財(cái)，一身正氣守清廉，心底無私天地寬！專業(yè)知識(shí)的匱乏也無不阻擋著我們辦事的效率和前進(jìn)的道路。一直都提倡活到老學(xué)到老，作

為一名勘測(cè)技術(shù)員，一年比一年接觸的儀器更先進(jìn)，一年比一年的要求的成果更精確。皮尺測(cè)量到全站儀測(cè)量，平面繪圖到gps坐標(biāo)定位，無不警示著專業(yè)知識(shí)的重要性。不挖掘出這些必要的專業(yè)知識(shí)，怎么來奉獻(xiàn)？怎么來履職？怎么來盡責(zé)？留給自己的恐怕只剩“淘汰”二字。

記得有位哲人曾經(jīng)說過：生命是沒有意義的，除非有工作；工作都是辛苦的，除非有知識(shí)；知識(shí)都是空虛的，除非有熱望；熱望都是盲目的，除非有奉獻(xiàn)。有奉獻(xiàn)的工作才是生命的具體化。靜下心來我一般會(huì)換位思考我的工作到底夠不夠老百姓信賴，到底夠不夠老百姓點(diǎn)贊、打優(yōu)。我曾這樣反思過：

假如我是測(cè)量委托方，我會(huì)希望踏進(jìn)規(guī)劃院辦公室的那一刻，就能看到工作人員的微笑，而不是冷臉，最害怕所謂的臉難看，事難辦。

假如我是測(cè)量委托方，我會(huì)希望工作人員對(duì)我說寬慰并溫暖的話語，而不是冷言冷語的把我支向別的科室，別的單位。

假如我是測(cè)量委托方，我會(huì)希望工作人員能夠全力以赴的為我尋找解決問題的辦法，認(rèn)真完成好委托的測(cè)量工作，而不是把我扔在一邊自生自滅。這么多的假如體現(xiàn)了崗位職責(zé)的重要性，我們的工作一直貼近百姓，就要用良好的服務(wù)態(tài)度服務(wù)到百姓滿意，服務(wù)到百姓點(diǎn)贊，盡我們最大的努力去幫助群眾解決相應(yīng)的問題。

每個(gè)人的心中都有一段最珍貴的記憶，或是充滿歡樂的童年逸事，或是敦敦教導(dǎo)的啟蒙老師，而在我心目中最珍貴的記憶，來自于

我成為一名國(guó)土衛(wèi)士的那一刻，那一刻我決心用所有的熱情投身于這份崇高的事業(yè)中來。我們面臨的勘測(cè)工作也許是簡(jiǎn)單的，枯燥無味的，既不會(huì)有叱咤風(fēng)云的氣勢(shì)，也不會(huì)有可歌可泣的故事，有的只是日復(fù)一日的辛苦，有的只是一針一線的瑣事。但我深深的懂得，此時(shí)的我，不僅是一名國(guó)土衛(wèi)士，更是一名黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士，是人民群眾的貼心人，肩上的擔(dān)子重于泰山。我更深深的懂得，在國(guó)土勘測(cè)這條光榮而艱巨的路上，要用行動(dòng)、用汗水、用智慧、用頑強(qiáng)默默拼搏在沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)。這種神圣莊嚴(yán)，仍重道遠(yuǎn)的職位是不是應(yīng)該把工作當(dāng)作使命，讓所有的辦事者都欣欣向榮？

工作崗位才是我們?nèi)松猛酒床M(jìn)取的支點(diǎn)，才是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的基本舞臺(tái)。我們履行國(guó)土衛(wèi)士的職責(zé)時(shí)肩負(fù)著黨和政府的重托，肩負(fù)著人民群眾的期望，肩負(fù)著單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的期盼。從中央到基層，每年都會(huì)選舉一批勞動(dòng)模仿。他們把工作崗位視為生命，他們用汗水的浮力和積淀知識(shí)的潛力以及駕馭工作的能力托起了自己。他們珍惜自己的工作崗位就像珍惜自己的生命一樣。時(shí)代賦予了我們所有工作人員不同的追求，但奉獻(xiàn)的精神卻一直在傳承。作為一名人民的公仆，就應(yīng)該在平凡的崗位上從自身做起，在奉獻(xiàn)、履職、盡責(zé)上起到模仿帶頭作用，用自己的力量在整個(gè)科室，整個(gè)單位，整個(gè)江陵，乃至整個(gè)社會(huì)傳遞正能量，帶動(dòng)更多的人去實(shí)際行動(dòng)，創(chuàng)出佳績(jī)。

工作崗位是廉潔的圣地，國(guó)土衛(wèi)士是黨的兒女。為了國(guó)土衛(wèi)士的尊嚴(yán)，為了給人民一個(gè)交代，為了不辜負(fù)肩膀上那沉甸甸的責(zé)任，在我們面前，所有干擾工作的壓力都土崩瓦解，所有消磨意志的誘惑

都煙消云散。既然選擇了這份職業(yè)，就是選擇了責(zé)任、奉獻(xiàn)和忠誠(chéng)。我們就要遵守各項(xiàng)廉政紀(jì)律和規(guī)定，保持知足常樂的心態(tài)，自覺的抵制各種誘惑，決不見名就搶，見利就沾，珍惜崗位獻(xiàn)出貢獻(xiàn)，履職盡責(zé)創(chuàng)出佳績(jī)。在抗戰(zhàn)勝利70周年之際，我想說，為了黨旗永遠(yuǎn)飄揚(yáng)，為了國(guó)徽金光閃閃，我們國(guó)土部門的工作人員將以對(duì)老百姓無限的忠誠(chéng)和熱愛，清清白白做事，堂堂正正做人，以赤心鑄就忠誠(chéng)，以忠誠(chéng)獻(xiàn)身使命，為國(guó)土事業(yè)履職盡責(zé)，鞠躬盡瘁，忠誠(chéng)無悔。

同志們，讓我們攜起手來，努力為這份崇高的事業(yè)而奮斗，以實(shí)際行動(dòng)來共創(chuàng)我們的美麗國(guó)土，和諧江陵。我的演講完畢，謝謝！篇二：履職盡責(zé)工作表態(tài)發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

大家好！結(jié)合當(dāng)前加強(qiáng)政府部門履職盡責(zé)工作，公司制訂了詳細(xì)的工作實(shí)施方案，我們要盡心盡力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，在此，我代表公司工作專班作以下表態(tài)： 一要高度重視，嚴(yán)格考核。對(duì)照崗位職責(zé)，履職盡責(zé)，落實(shí)公司依法行政、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)民生、落實(shí)黨風(fēng)不正、行為不廉等損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和人民群眾切身利益的突出問題，高水平的服務(wù)人民群眾，優(yōu)化供水企業(yè)工作環(huán)境。以高效率、高標(biāo)準(zhǔn)地完成本職工作，并將加強(qiáng)履職盡責(zé)工作與績(jī)效考核相掛鉤。

二要強(qiáng)化措施，解決難題。圍繞履職盡責(zé)工作，服務(wù)上開展一系列措施，提升群眾滿意度。2015我們要緊緊圍繞“四風(fēng)”問題突出表現(xiàn)，著力提升供水服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)服務(wù)能力，樹立供水企業(yè)新形象，切實(shí)增強(qiáng)加強(qiáng)履職盡責(zé)工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感。三要加強(qiáng)監(jiān)督，務(wù)求實(shí)效。通過內(nèi)部明察暗訪、聘請(qǐng)政風(fēng)督察員、召開座談會(huì)等多種形式，將履職盡責(zé)工作放在群眾監(jiān)督之下，確保工作實(shí)效。

謝謝大家！2015年6月25日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事： 大家好!作為供水服務(wù)窗口，高標(biāo)準(zhǔn)履行崗位職責(zé)是對(duì)我們工作的基本要求，我代表供水所全體員工，作以下表態(tài)：

第一，提高自身的業(yè)務(wù)水平，保持收費(fèi)工作的積極性。面對(duì)著既枯燥又乏味的收費(fèi)工作，收費(fèi)員要始終保持一顆平常的心，一顆樂觀的心和一顆求知的心，練好服務(wù)本領(lǐng)，提高服務(wù)水平，提升文明窗口形象。面對(duì)客戶要做到來有問聲，問有答聲，走有送聲，力爭(zhēng)做到“五心“，即耐心，細(xì)心，愛心，熱心和稱心。

第二，提升抄表和催費(fèi)工作質(zhì)量，進(jìn)一步提升現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)管理水平。要加強(qiáng)供水營(yíng)業(yè)管理，做好抄表到戶工作，按時(shí)完成每月的抄表任務(wù)，準(zhǔn)確完整地抄錄水表讀數(shù)，不估抄、漏抄、錯(cuò)抄。

第三，自加壓力，以身作則，作好表率作用。今后，我要一如既往的以員工守則的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的言行，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，作好先鋒模范作用。從自己做起，從身邊的小事做起。

“百尺竿頭，更進(jìn)一步”，我們將秉承“以水為本，達(dá)善社會(huì)”的服務(wù)理念，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn)，從客戶需要的地方做起，從客戶不滿意的地方改起，真誠(chéng)、優(yōu)質(zhì)、切實(shí)履行好服務(wù)社會(huì)的責(zé)任。謝謝大家!2015年6月25日篇三：珍惜崗位講貢獻(xiàn) 履職盡責(zé)創(chuàng)佳績(jī)

珍惜崗位講貢獻(xiàn) 履職盡責(zé)創(chuàng)佳績(jī)近期學(xué)習(xí)了人民日?qǐng)?bào)《如何珍惜“崗位”》一文，深受教育和啟發(fā)。珍惜崗位每一天是一條實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的必經(jīng)之路。只有踏踏實(shí)實(shí)，充分利用自己在崗位上的每一天，刻苦鉆研，奮發(fā)圖強(qiáng)，才能獲得人生的成功。公安民警這個(gè)崗位，神圣莊嚴(yán)，任重道遠(yuǎn)，尤其是在全面建設(shè)小康社會(huì)的新形勢(shì)下和在依法治國(guó)、建設(shè)法治政府的進(jìn)程中，公安民警必須增強(qiáng)公仆意識(shí)，提高政府公共服務(wù)能力，以構(gòu)建現(xiàn)代服務(wù)型政府，構(gòu)建和諧平安社會(huì)。

工作崗位是值得珍惜的生命。成為公安隊(duì)伍中一員后，我深深感受到：是努力汗水的浮力和積淀知識(shí)的潛力以及駕馭工作的能力托起了自己，越過了“龍門”。這個(gè)凝結(jié)著個(gè)人多年努力和艱辛的“回報(bào)”，怎么不值得珍惜自己的工作崗位？當(dāng)履行人民警察職責(zé)時(shí)，肩負(fù)著黨和政府的重托，肩負(fù)著人民群眾的期望，肩負(fù)著維護(hù)社會(huì)公平正義，促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定的神圣使命，肩負(fù)著單位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期待，怎么會(huì)不珍惜自己的工作崗位，而努力工作？因此，珍惜工作崗位就應(yīng)該像珍惜自己的生命一樣！工作崗位是人生旅途拼搏進(jìn)取的支點(diǎn)，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的基本舞臺(tái)。珍惜崗位，就是珍惜生命，進(jìn)而提高自己的人生價(jià)值。我們很多的人在工作中不珍惜自己的崗位，總是心

浮氣躁，好高騖遠(yuǎn)，這山望著那山高。由于沒有立足本職埋頭苦干，他們當(dāng)然也不會(huì)有建功立業(yè)的成就感。這種人一見別人做出了成績(jī)，就會(huì)因羨慕而嫉妒，進(jìn)而大發(fā)“英雄無用武之地”的牢騷，似乎自己沒有成績(jī)，不是主觀不努力，而是崗位不適合自己。以至于，一旦領(lǐng)導(dǎo)將他放在某個(gè)重要崗位上，他又會(huì)沾沾自喜忘乎所以，在“一杯茶水一包煙，一張報(bào)紙看半天”中消磨時(shí)光，沒有了理想，沒有了奮斗的激情，到頭來，難免平平庸庸，無所作為?？梢姡徽湎徫?，實(shí)際上就是茍且偷安，敷衍人生，最終是對(duì)自己生命的浪費(fèi)。

工作崗位是廉潔的圣地。人民警察是黨的兒女，聽從黨的召喚，是為人民服務(wù)的，無論是工作崗位和手中的權(quán)力都是人民賦予的，注定是為人民服務(wù)的。這種工作性質(zhì)決定了廉潔從政是最基本的要求，不允許有任何玷污，甚至褻瀆人民警察形象和名聲的行為。既然選擇了公安民警這一職業(yè)，就應(yīng)遵守各項(xiàng)廉政紀(jì)律和規(guī)定，保持知足常樂的心態(tài)，自覺地抵制各種誘惑，決不能見名就搶，見利就沾，見色就貪。正面思想教育的形式再多，內(nèi)容再豐富，還要靠個(gè)人的接納和吸收，還要靠個(gè)人的把握和堅(jiān)守，還要靠個(gè)人的修養(yǎng)與毅力。前腐后繼的反面例子不勝枚舉，它警示大家：莫伸手，莫貪財(cái)，一身正氣守清廉，心底無私天地寬！

作為一名公安民警，我切身體會(huì)到這個(gè)崗位得之不易，所以我會(huì)更加勤奮地工作，珍惜這個(gè)崗位，努力成為一名合格的國(guó)家公務(wù)員，一名合格的人民警察?！凹热贿x擇了這個(gè)崗位，我就要努力做好，無論前面有多少困難，我的決心不會(huì)改變?！边@是我的心聲，更是我成長(zhǎng)的動(dòng)力。我也相信，在公安隊(duì)伍這個(gè)良好的大環(huán)境下，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，有同事的支持，我一定會(huì)健康成長(zhǎng)，不辱使命。篇四：”履職盡責(zé),做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士“演講稿

履職盡責(zé) 做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：

大家下午好！

我叫黃敏珠，來自廉自室，今天我代表廉自室的全體同志，和在座的各位聊一聊咱們紀(jì)檢工作者的心里話，那就是“履職盡責(zé)，做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士”。

每個(gè)人的心中都有一段珍貴的記憶，或是充滿歡樂的童年逸事，或是諄諄教導(dǎo)的啟蒙老師，而在我心目中最珍貴的記憶，來自于當(dāng)我成為一名紀(jì)檢工作者的時(shí)刻，那一刻，我決心用所有的熱情投身于這份崇高的事業(yè)。

從廣播電臺(tái)來到紀(jì)委工作，就像是火與冰兩重天。紀(jì)檢監(jiān)察工作是一份費(fèi)心費(fèi)力的工作，既不會(huì)有叱咤風(fēng)云的氣勢(shì)，也不會(huì)有可歌可泣的故事，有的只是日復(fù)一日的辛苦和一針一線的瑣碎。然而，我深深的懂得，此時(shí)的我，不僅是一名共產(chǎn)黨員，更是一名黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士，是人民群眾的貼心人，肩上的擔(dān)子重于泰山。我更深深的懂得，在紀(jì)檢監(jiān)察這條光榮而艱巨的路上，要用行動(dòng)、用汗水、用智慧、用頑強(qiáng)默默拼搏在沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)。

紀(jì)檢監(jiān)察工作，是我引以為豪的職責(zé)，我也常常會(huì)因?yàn)檫@份職責(zé)誠(chéng)惶誠(chéng)恐，俗話說，正人先正己，作為一名紀(jì)檢干部，首先必須要自己站得正，立得牢，必須具備堅(jiān)定的信念，良好的素質(zhì)和過硬的作風(fēng)。為了更好的履行自身的職責(zé)，必須常學(xué)常新，學(xué)以致用，不斷提高自己的精神境界和業(yè)務(wù)水平，必須堅(jiān)持以事業(yè)

為重，時(shí)刻把黨和人民交給的任務(wù)裝在心上，兢兢業(yè)業(yè)想方設(shè)法不遺余力地完成本職工作，以反腐倡廉的實(shí)際成果取信于民。

雷鋒日記里有一段話是這樣說的：“如果你是一滴水，你是否滋潤(rùn)了一寸土地，如果你是一線陽光，你是否照亮了一份黑暗，如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你的崗位.”。對(duì)于我們紀(jì)檢工作者來說，責(zé)任就意味著忠于黨，忠于人民，為了黨的事業(yè)甘受清貧，為了人民的幸福不怕艱辛。在我們身邊，處處都是為黨的事業(yè)履職盡責(zé)的寫照。在去年查處一起違法占地用地案件的過程中，我們的幾個(gè)辦案同志，接連幾十天奮戰(zhàn)在第一線，因?yàn)榈貌坏搅己玫男菹?，帶?duì)領(lǐng)導(dǎo)張書記高血壓發(fā)作累倒在辦公室，可他仍然堅(jiān)守崗位，作出了履職盡責(zé)的表率。最近開展的公車清理工作，需要在千頭萬緒中排除重重阻力，時(shí)間緊，任務(wù)重，壓力大，我們廉自室和公車清理辦的同志們，加班熬夜，馬不停蹄的工作著，一次周常委正在工作現(xiàn)場(chǎng)部署著工作，突然接到孩子的電話，孩子說，“爸爸，媽媽也加班了，你什么時(shí)候回來呀，我餓?！敝艹Ｎ参恐仔〉暮⒆诱f：“在等一下，爸爸很快就回去了?！笨伤畔码娫捑婉R上投入了工作，直到同事提醒他，才想到了回家，誰知那時(shí)孩子正在發(fā)高燒，沒有人照顧。我們的郭主任，一個(gè)女同志，孩子還小，為了工作常常加班，就把孩子托付給鄰居照顧，有一次忙到深夜回家，竟然看到女兒坐在門外的樓梯上，頭倚著墻壁睡著了，左為一個(gè)母親，看到這一幕，會(huì)是多么的心疼和心痛啊。清車辦的于老師，今年就要退休了，但她

頂著嚴(yán)重頸椎病的疼痛，跟同志們一起堅(jiān)守在崗位上。為了黨的尊嚴(yán)，為了給人民一個(gè)交代，為了不辜負(fù)肩膀上那沉甸甸的責(zé)任，在我們面前，所有干擾工作的壓力都土崩瓦解，所有消磨意志的誘惑都煙消云散。我們選擇了責(zé)任，就選擇了忠誠(chéng)，在建黨九十周年之際，我想說，為了黨旗永遠(yuǎn)飄揚(yáng)，為了黨徽金光閃閃，我們紀(jì)檢人將以對(duì)黨無限的忠誠(chéng)和熱愛，清清白白做事，堂堂正正做人，以赤心鑄就忠誠(chéng)，以忠誠(chéng)獻(xiàn)身使命，為黨的事業(yè)履職盡責(zé)，鞠躬盡瘁，忠誠(chéng)無悔。

同志們，讓我們攜起手來，努力為這份崇高的事業(yè)奮斗，以實(shí)際行動(dòng)祝福我們偉大的黨生日快樂，永遠(yuǎn)輝煌！篇五：落實(shí)制度保安全履職盡責(zé)守底線

落實(shí)規(guī)章制度是提高效率的重要保證

規(guī)章制度是一個(gè)組織和團(tuán)體要求成員共同遵守的辦事規(guī)程和行動(dòng)準(zhǔn)則，對(duì)于企業(yè)來講，規(guī)章制度是企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分，而對(duì)金融行業(yè)來講，規(guī)章制度是控制風(fēng)險(xiǎn)的一個(gè)重要手段，也是提高效率、實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的一個(gè)重要保障。俗話說：沒有規(guī)矩，不成方圓。規(guī)章制度制定落實(shí)的如何，將直接決定一個(gè)企業(yè)的管理成效，信用社作為風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)較高的企業(yè)，規(guī)章制度的落實(shí)更是尤為重要。

一、落實(shí)規(guī)章制度的重要性

認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度是一種責(zé)任，要落實(shí)在行動(dòng)上，落實(shí)到具體工作中，不能只滿足于寫在紙上、貼在墻上、掛在嘴上，當(dāng)成“裝飾品”，搞形式主義，做表面文章，應(yīng)付檢查、推卸責(zé)任。這兩年發(fā)生的邯鄲農(nóng)行金庫(kù)被盜案、高陽農(nóng)信社騙貸案、保定涿州林屯信用社盜支儲(chǔ)戶存款案、承德興隆孤山子信用社挪用資金案等等，主要原因一是忽視、放松了對(duì)員工的管理，經(jīng)常性的思想教育、道德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)較少，使員工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能不能跟上形勢(shì)的發(fā)展，法制觀念淡薄，從而出現(xiàn)以感情代替監(jiān)督，以信任代替制度的情況。二是上級(jí)管理部門的一些規(guī)章制度在一部分單位沒能得到認(rèn)真落實(shí)，如崗位輪換、近親屬回避、強(qiáng)制休假等，使有的高管人員、重要崗位人員在一個(gè)崗位上工作數(shù)年甚至十幾年，如，保定涿州林屯信用社犯罪嫌疑人任榮華在儲(chǔ)蓄崗位上工作了8年，作案210多起。三是在內(nèi)部檢查中，只注意對(duì)已形成問題的檢查，忽視了形成問題的傾向性、苗頭性的問題；注意了對(duì)已發(fā)生案件的處理，但對(duì)違反規(guī)章制度的行為卻很少處理或處理偏松；注意了對(duì)直接責(zé)任人的處理，忽略了對(duì)間接責(zé)任人和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的處理，上追兩級(jí)的要求沒有得到很好的落實(shí)?！奥鋵?shí)規(guī)章制度”字字重千斤，它一頭連著企業(yè)的興衰，一頭連著員工的生計(jì)，因此，嚴(yán)格執(zhí)行、落實(shí)上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度是每個(gè)單位和員工的一種責(zé)任。馬克思在《哥達(dá)綱領(lǐng)批判》中有一句膾炙人口的名言：“一步實(shí)際運(yùn)動(dòng)比一打綱領(lǐng)更重要。”如果我們?nèi)鄙俾鋵?shí)的觀念和責(zé)任意識(shí)，忽視落實(shí)、不抓落實(shí)，那么任何嚴(yán)格的規(guī)章制度都只能是形同虛設(shè)；任何縝密的計(jì)劃、完善的措施都只能成為一紙空文；任何有效的辦法都只能是畫餅充饑，最后受損害的一是集體二是個(gè)人。

二、如何抓好規(guī)章制度的落實(shí)

制定規(guī)章制度的目的，是用來規(guī)范辦事程序及標(biāo)準(zhǔn)，抓好規(guī)章制度的落實(shí)，是為了更好地實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理的科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)營(yíng)決策的準(zhǔn)確化，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，保證業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的健康發(fā)展。

（一）抓制度落實(shí)要以人為本

首先，出臺(tái)每項(xiàng)規(guī)章制度，都要充分考慮其實(shí)用性和可操作性。鄧小平同志說過：“制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事，甚至?xí)呦蚍疵妗?。?guī)章制度是要人去執(zhí)行的，因此，是否具有實(shí)用性和可操作性尤為重要，既要避免過于嚴(yán)格控制，引起員工不滿;又不能過于松懈，致使制度失去約束力，流于形式。這就需要從實(shí)際出發(fā)，站在全局的高度，把握好管理的“度”，讓職能部門能有法可依、有章可循，以適度的制度管理充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性，這才是制定規(guī)章制度的最終目的。二是培養(yǎng)廣大員工的貫徹落實(shí)意識(shí)，養(yǎng)成盡職盡責(zé)的做事風(fēng)格。落實(shí)是一種觀念、一種意識(shí)，無論是屢禁不止的信貸違規(guī)發(fā)放，還是財(cái)務(wù)管理中存在的疏漏，大多是落實(shí)意識(shí)不強(qiáng)，貫徹執(zhí)行不嚴(yán)，以人情代替規(guī)章，該把的關(guān)沒把，該執(zhí)行的制度未執(zhí)行，最終造成了問題的發(fā)生，有的甚至給信用社經(jīng)營(yíng)造成了無法彌補(bǔ)的損失。所以，我們要以加強(qiáng)員工教育和管理為根本，通過強(qiáng)化職業(yè)道德教育和遵章守紀(jì)意識(shí)，提高職工的“抗腐防疫”能力，重樹“三鐵”理念，讓合規(guī)觀念扎根在大腦，植根于內(nèi)心，只有把認(rèn)真落實(shí)規(guī)章制度變成每個(gè)人思想上、行動(dòng)上的自覺行動(dòng)，才能確保規(guī)章制度的有效貫徹執(zhí)行。

三是規(guī)范員工行為，引導(dǎo)員工改變不良的行為習(xí)慣、思維方式和價(jià)值取向。規(guī)章制度的制定，最根本的目的是為了規(guī)范和約束人的行為，制度不僅是給人看的，而且是要人去記、去理解、去落實(shí)的。農(nóng)村信用社要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟、求得發(fā)展，就務(wù)必要嚴(yán)抓規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，以確保政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，從而提高農(nóng)村信用社的整體競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

（二）強(qiáng)化監(jiān)督檢查機(jī)制是抓落實(shí)的關(guān)鍵

有效的制度，落實(shí)是關(guān)鍵，只有把制度內(nèi)容從文字變成員工的自覺行為，才算是落實(shí)到位，這需要從以下幾方面抓起：

1、從打造和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”入手，及時(shí)組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)制度規(guī)章的內(nèi)容，加強(qiáng)各類適應(yīng)性崗位培訓(xùn)，讓員工知道哪些是正確的，哪些是不正確的，以明確的對(duì)錯(cuò)標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)行動(dòng)的方向，提高自我保護(hù)能力。另外，要制定科學(xué)的管理和考核辦法，健全激勵(lì)和約束機(jī)制，獎(jiǎng)懲分明，保證規(guī)章制度執(zhí)行到位。

2、要加強(qiáng)制度落實(shí)過程中的監(jiān)督檢查，使員工養(yǎng)成一種正確的行為習(xí)慣，形成良性循環(huán)。一是聯(lián)社要定期或不定期的組織對(duì)所轄網(wǎng)點(diǎn)執(zhí)行制度情況的督導(dǎo)與檢查，下大力狠抓制度落實(shí)，主管部門對(duì)自身制定和上級(jí)下發(fā)的規(guī)章制度要做好管理監(jiān)督，注意在實(shí)施過程中不斷進(jìn)行修訂、完善 和補(bǔ)充，以便發(fā)揮應(yīng)有的作用。

二是聯(lián)社稽核監(jiān)察部門要切實(shí)履行“保護(hù)、懲處、監(jiān)督、教育”的職能，做到常規(guī)檢查與專項(xiàng)稽核相結(jié)合，提高檢查的深度和廣度，同時(shí)，要狠抓整改落實(shí)，對(duì)執(zhí)行制度好的給予通

報(bào)表揚(yáng)，執(zhí)行制度差的責(zé)令限期整改，并做好跟蹤督導(dǎo)，直到落實(shí)到位，一定要避免走過場(chǎng)、做表面文章。

三是加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為的處理力度，從嚴(yán)追究相關(guān)人員的責(zé)任，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，鏟除僥幸心理，維護(hù)規(guī)章制度的嚴(yán)肅性。

四是引導(dǎo)員工正確認(rèn)識(shí)、對(duì)待檢查，要使每個(gè)人都明白檢查不是找茬挑刺，而是對(duì)單位、對(duì)員工的高度負(fù)責(zé)，是一種更深層次的保護(hù)，是對(duì)工作的促進(jìn)，早發(fā)現(xiàn)早糾正就會(huì)避免更大問題的發(fā)生，因此，被檢查單位不要反感、回避檢查，要以一種正確的心態(tài)對(duì)待各種檢查監(jiān)督。

江澤民同志曾經(jīng)深刻指出：“不要在層層表態(tài)、層層開會(huì)、層層造聲勢(shì)上做文章，而要在層層抓落實(shí)、層層抓解決問題上下功夫”。落實(shí)規(guī)章制度是提高效率的重要保證，只有執(zhí)行力提升了，才能提高信用社的社會(huì)公信力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，才會(huì)更好地促進(jìn)農(nóng)村信用社的健康發(fā)展

制度執(zhí)行的重要性

制度的生命力在于執(zhí)行。有了制度不執(zhí)行或者執(zhí)行不力，制度就會(huì)成為一種擺設(shè)。堅(jiān)決執(zhí)行《條例》提出的各項(xiàng)要求，需要不斷建立健全工作體制機(jī)制，抓緊制定實(shí)施細(xì)則和配套制度，努力形成不能不愿不敢鋪張浪費(fèi)的長(zhǎng)效機(jī)制。只有緊密結(jié)合各自實(shí)際，把厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的精神和要求落到實(shí)處，貫穿到各項(xiàng)工作的諸環(huán)節(jié)、各方面，《條例》才會(huì)真正釋放制度的效力和威力。也只有對(duì)違反制度踩“紅線”、闖“雷區(qū)”的行為零容忍，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，堅(jiān)決杜絕“破窗效應(yīng)”，制度的剛性約束力才會(huì)產(chǎn)生倒逼機(jī)制，遏制和根治作風(fēng)之弊、行為之垢。打鐵還需自身硬。把反浪費(fèi)的要求上升為黨內(nèi)法規(guī)，從源頭上狠剎奢侈浪費(fèi)之風(fēng)，是實(shí)現(xiàn)我們黨治理能力現(xiàn)代化的必然要求。各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和廣大黨員干部認(rèn)真貫徹《條例》，增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)，全黨全社會(huì)養(yǎng)成節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的良好風(fēng)尚，我們就一定能以艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)和清廉形象贏得人民群眾的支持和擁護(hù)，凝聚起億萬人民全面深化改革的磅礴力量

淺談嚴(yán)格執(zhí)行制度的重要性

佛山，通遼，奉泉，上海聯(lián)社（商行）四個(gè)案件，涉案金額之巨，時(shí)間跨度之長(zhǎng)，參與人員之多，作案頻率之高，皆令人觸目驚心。作為信用社的一名員工，要分析典型案例，深刻反思，把案件治理工作落到實(shí)處，不走過場(chǎng)，不流于形式，不顧此失彼，做到統(tǒng)籌兼顧，并把本職工作與當(dāng)前的案件專項(xiàng)治理工作相結(jié)合，履職盡責(zé)，抓好本職工作，就是對(duì)自己、對(duì)信合事業(yè)高度負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，以別人的教訓(xùn)來總結(jié)自己經(jīng)驗(yàn)，談點(diǎn)個(gè)人心得體會(huì)。

近年來，金融案件頻發(fā)，發(fā)案率仍然居高不下，防案形勢(shì)非常嚴(yán)峻，從發(fā)生的案件來看，盡管形式各異但追究原因歸結(jié)為一點(diǎn)，主要是由于各社內(nèi)控制度未履行好、落實(shí)好，導(dǎo)致崗位間相互都督制約失效，當(dāng)事人沒有樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，不遵守規(guī)章制度，漠視法律法規(guī)，過于地崇尚金錢，有章不循，違章操作現(xiàn)象比較普遍。內(nèi)部人員利用工作之便，鉆內(nèi)控制度的空子，以業(yè)務(wù)過程為載體，造成案件的惡劣性，形成惡劣的社會(huì)影響。通過對(duì)案件的剖析和學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識(shí)到樹立正確的人生觀，價(jià)值觀的重要性：嚴(yán)格執(zhí)行制度的必要性，我們已經(jīng)擁有了一系列規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為和業(yè)務(wù)操作的程序以及較完善的規(guī)章制度，唯有不折不扣地把制度真正落實(shí)到實(shí)處，就能有效的遏制案件的發(fā)生。

（一）實(shí)施以人為本戰(zhàn)略。農(nóng)信社案件屢發(fā)的根本原因是其員工素質(zhì)普遍較低。農(nóng)信社應(yīng)從如何防范和化解農(nóng)村金融風(fēng)險(xiǎn)、保持農(nóng)信社持續(xù)發(fā)展的高度，實(shí)施人本管理戰(zhàn)略。高度重視和切實(shí)做好職工的思想政治工作，正面引導(dǎo)職工的思想和行為，引導(dǎo)其樹立正確的世界觀，人生觀，價(jià)值觀，增強(qiáng)依法守紀(jì)、依規(guī)辦事的自覺性；要通過多種形式組織培訓(xùn)，通過多種渠道引進(jìn)、激勵(lì)人才，造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí)、紀(jì)律嚴(yán)、會(huì)管理、懂法律的員工隊(duì)伍。主動(dòng)關(guān)心和解決職工的生活困難和思想困惑，營(yíng)造和睦互助的企業(yè)氛圍，及時(shí)把握職工的異 常情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)可能引發(fā)案件的蛛絲馬跡，提早采取措施，圍繞著員工的“工作圈、生活圈、社交圈”認(rèn)真進(jìn)行排查，做到早發(fā)現(xiàn)、早處理、早解決，可以從源頭上遏制和避免案件的發(fā)生。

（二）強(qiáng)化內(nèi)控管理，確保制度落實(shí)。一是建立健全案件防范工作責(zé)任制。要在農(nóng)信社系統(tǒng)建立單位主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門專門抓、業(yè)務(wù)部門配合抓、全體員工自覺參與的案件防范體系，群策群力抓案件防范工作。二是要建立健全各項(xiàng)內(nèi)控制度。內(nèi)控制度要涵蓋用人、重要崗位人員管理、各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)章和操作規(guī)程、黨風(fēng)廉政建設(shè)和案件防范、責(zé)任追究等。三要加大對(duì)重要崗位人員和重要業(yè)務(wù)的管理監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)、信貸、出納、儲(chǔ)蓄、守庫(kù)和系統(tǒng)管理等重要崗位人員以及對(duì)重要空白憑證和聯(lián)行印、押、證的管理，消除隱患，防患于未然。

佛山市某聯(lián)社員工從2005年8月起利用虛增票據(jù)交易177筆，金額2219萬元：通遼市某儲(chǔ)蓄所4名員工從1994年開始，利用重要憑證，虛假掛失，抹帳等手段，挪用儲(chǔ)戶存款5788萬元??看看都覺得不可思議，難道我們的各項(xiàng)制度，各項(xiàng)檢查真的成了“掛在墻上，印在紙上，說在嘴上”的裝飾品了嗎？嚴(yán)密的制度，只有真正落到實(shí)處才會(huì)發(fā)揮出它應(yīng)有的約束作用，內(nèi)控更為關(guān)鍵的是一種制度執(zhí)行或執(zhí)行文化，要強(qiáng)調(diào)制度對(duì)每位員工的威懾力，強(qiáng)調(diào)每位員工對(duì)制度的敬畏和遵循。執(zhí)行力才是最重要的，管理不等于制度，制度不等于執(zhí)行力，只有規(guī)范的去執(zhí)行制度，制度才能成為制度。加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制，各種檢查，審計(jì)必須踏踏實(shí)實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題要追查到底，及時(shí)落實(shí)整改，嚴(yán)防走過場(chǎng)。各種各樣的規(guī)章制度，不僅要讓所有員工知道，還要讓他們知道違反這些制度會(huì)有什么樣的處罰，要在各基層信用社形成一種人人受監(jiān)督、人人受制約的良好氛圍。加強(qiáng)檢查，考核，處罰力度，加強(qiáng)對(duì)重要崗位人員的教育和監(jiān)督，要重視對(duì)風(fēng)險(xiǎn)人員的排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查處，使責(zé)任追究成為促進(jìn)制度的落實(shí)，維護(hù)制度嚴(yán)肅性和權(quán)威性的有效手段。讓員工真正認(rèn)識(shí)到執(zhí)行制度的重要性，只有把制度一絲不茍地落實(shí)到工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)，才是真正的做好本職工作，才能確保工作的合法、合規(guī)。

第三篇：安全生產(chǎn)履職情況

安全生產(chǎn)履職報(bào)告

為加強(qiáng)安全監(jiān)管，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求和精神，結(jié)合古田服務(wù)區(qū)實(shí)際，現(xiàn)就安全生關(guān)履職情況如下:

一、提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責(zé)任感

1、充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)工作的重要性。安全生產(chǎn)關(guān)系人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，關(guān)系改革發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局。高度重視和切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作，是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益的必然要求，也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求。安全發(fā)展是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)、前提和保障，牢固樹立了“安全發(fā)展”的理念，進(jìn)一步關(guān)注安全、關(guān)愛生命，充分認(rèn)識(shí)做好安全生產(chǎn)工作的極端重要性，堅(jiān)持不懈地把安全生產(chǎn)工作抓細(xì)抓實(shí)抓好。

2、增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責(zé)任感。服務(wù)區(qū)運(yùn)營(yíng)三年多來，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真貫徹省公司、龍巖分公司關(guān)于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)工作部署，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)責(zé)任，落實(shí)政策措施，強(qiáng)化監(jiān)督管理，實(shí)施最嚴(yán)格的安全生產(chǎn)監(jiān)管，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、科技和必要的行政手段，扎實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作，創(chuàng)造安全穩(wěn)定的環(huán)境，安全生產(chǎn)形勢(shì)總體平穩(wěn)。

二、強(qiáng)化責(zé)任，全面推行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制

3、明確服務(wù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的“一崗雙責(zé)”制。服務(wù)區(qū)建立健全了全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，推行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制。一是服務(wù)區(qū)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人，對(duì)安全生關(guān)親自抓、負(fù)總責(zé)，1-6月召集承包單位有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了6次的安全生產(chǎn)工作例會(huì)，主持了2次的季度安全工作會(huì)議，對(duì)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行了分析，研究制定有關(guān)的措施。二是服務(wù)區(qū)安全員陳進(jìn)容主要承擔(dān)分管安全生產(chǎn)工作的具體責(zé)任，負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)服務(wù)區(qū)安全生產(chǎn)有關(guān)方針政策、法律法規(guī)，指導(dǎo)協(xié)調(diào)本地區(qū)的安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查和考核，組織開展安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援和調(diào)查處理工作。三是負(fù)責(zé)其他工作的管理人員，對(duì)其負(fù)責(zé)的餐廳、超市、汽修、加油站、加水點(diǎn)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)具體責(zé)任，支持配合分管安全生產(chǎn)工作的安全員抓好安全生產(chǎn)工作。四是在安全生產(chǎn)的投入方面也加大了力度，如購(gòu)買消防滅火器、改造水溝減少行車的安全隱患、購(gòu)置雨天的防滑地墊、保潔夜間作業(yè)時(shí)穿的反光背心、安全提示牌等，切實(shí)解決服務(wù)區(qū)實(shí)際工作中存在的問題。五是安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)得到了落實(shí)，制訂了計(jì)劃，開展生關(guān)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生關(guān)管理人員及服務(wù)區(qū)員工培訓(xùn)，提高了安全生產(chǎn)從業(yè)人員的素質(zhì)和水平。

4、明確各承包單位負(fù)責(zé)人及保安隊(duì)長(zhǎng)、保潔承包人的“一崗雙責(zé)”制。承包單位負(fù)責(zé)人及保安隊(duì)長(zhǎng)、保潔承包人加強(qiáng)了對(duì)各自經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)其的安全生產(chǎn)職責(zé)進(jìn)行了明確，要求每個(gè)經(jīng)營(yíng)單位都配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員，抓好各自經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，督促每位員工不斷夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，認(rèn)真履行安全職責(zé)。服務(wù)區(qū)堅(jiān)持了關(guān)口前移、重心

下移，注重事故的防范，把監(jiān)管重點(diǎn)放在監(jiān)督各承包單位安全生產(chǎn)責(zé)任和措施的落實(shí)上，及時(shí)解決苗頭性、傾向性問題，有針對(duì)性地采取監(jiān)管措施，真正做到防患于未然。

三、夯實(shí)基礎(chǔ)，著力強(qiáng)化各單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任

5、強(qiáng)化各單位領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任。各經(jīng)營(yíng)單位是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，是各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作措施的最終落腳點(diǎn)。服務(wù)區(qū)進(jìn)一步強(qiáng)化了在服務(wù)區(qū)管轄范圍內(nèi)的各經(jīng)營(yíng)單位、保安隊(duì)、保潔承包人的安全生產(chǎn)主體地位，明確了各經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人、保安隊(duì)長(zhǎng)、保潔承包人的安全生產(chǎn)責(zé)任制，是在各自管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任；其他部門負(fù)責(zé)人、經(jīng)理等對(duì)各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)任。

6、強(qiáng)化各單位的安全主體責(zé)任。服務(wù)區(qū)根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，設(shè)置了安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備了安全生產(chǎn)專職（或兼職）管理人員；對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度和安全操作規(guī)程等進(jìn)行了完善，建立事故隱患排查整治機(jī)制，深入開展了安全生產(chǎn)月等活動(dòng)。加強(qiáng)了對(duì)加油站、汽修等的重點(diǎn)部位的安全和對(duì)餐廳、超市的食品安全進(jìn)行了監(jiān)控，并層層落實(shí)到班組、崗位和每一位從業(yè)人員；加大安全投入，在餐廳超市增加了安全的應(yīng)急燈、在加油站增加用于消防使用的各類安全生產(chǎn)防火工具等；與此同時(shí)，還把安全生產(chǎn)納入各單位與被使用人員的《勞動(dòng)合同》中，規(guī)定了各承包單位不得以任何形式與服務(wù)區(qū)員工訂立非法協(xié)議，以免除或者減輕其對(duì)服務(wù)區(qū)員工因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任；要求對(duì)被招用的人員進(jìn)行體檢，無獲得健康證明的人員不準(zhǔn)在服務(wù)區(qū)上班，以提高安全生產(chǎn)的保障水平。

四、落實(shí)責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制

7、嚴(yán)格安全生產(chǎn)履職情況考核。服務(wù)區(qū)堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)的安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任及服務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制，認(rèn)真組織安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核工作，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“一票否決”制，除服務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人按規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)工作履職報(bào)告制度外，還要求各經(jīng)營(yíng)單位、保安隊(duì)長(zhǎng)、保潔承包人一樣進(jìn)行安全生產(chǎn)的考核，凡在經(jīng)營(yíng)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生有責(zé)事故的，都要求作出書面檢查，并作為業(yè)績(jī)考核的重要內(nèi)容。

8、嚴(yán)格責(zé)任追究。服務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人、專兼職安全員、管理人員及各承包經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人、保安隊(duì)長(zhǎng)、保潔承包人等均認(rèn)真履行職責(zé)，依法加大安全工作力度，嚴(yán)格落實(shí)省公司、龍巖管理分公司的安全生產(chǎn)責(zé)任追究制，落實(shí)安全生產(chǎn)行政問責(zé)制，嚴(yán)肅認(rèn)真查處安全生產(chǎn)事故。

古田服務(wù)區(qū)管委會(huì)二○一一年七月四日

第四篇：履職盡責(zé)促發(fā)展 能力提升是關(guān)鍵

履職盡責(zé)促發(fā)展

能力提升是關(guān)鍵

新年伊始，萬象更新，為提高廣大干部職工履職盡責(zé)能力，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，市太河水庫(kù)管理局全面開展了形式多樣、目標(biāo)明確的春節(jié)后集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。

經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的周密部署，各科室以集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合為原則，通過觀看影像資料、學(xué)習(xí)文件材料、座談?dòng)懻?、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等形式，精心組織,春節(jié)后集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)取得實(shí)效。水政科等科室更是創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，搭建交流平臺(tái)，引導(dǎo)職工共同學(xué)習(xí)進(jìn)步，點(diǎn)燃了職工恪盡職守、干事創(chuàng)業(yè)的激情。

扎實(shí)做好水行政執(zhí)法工作，不斷開創(chuàng)水利改革發(fā)展新局面的關(guān)鍵點(diǎn)在于水行政執(zhí)法人員工作能力的提升和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。水政科以春節(jié)后集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)濃烈的學(xué)習(xí)氛圍為契機(jī)，在認(rèn)真組織職工參加管理局集中學(xué)習(xí)活動(dòng)的同時(shí)，在科室內(nèi)部設(shè)立了以旨在強(qiáng)化職工綜合素質(zhì)、提高職工水行政執(zhí)法效能為目的的“能力提升講壇”。“講壇”不限內(nèi)容、不限形式，主講職工自由選材，展示個(gè)人才華，挖掘自身潛力，主講人演講后，由參加“講壇”的職工即興點(diǎn)評(píng)。設(shè)立“能力提升講壇”的意向一經(jīng)提出，得到了水政科職工的一致響應(yīng)，他們積極準(zhǔn)備相關(guān)資料并制作成演示文稿。3月5日下午，水政科負(fù)責(zé)人劉業(yè)濤同志演講了題為《身邊的禮儀之握手與乘車篇》的“能力提升講壇“第一講，結(jié)合工作實(shí)際，講述了在工作和生活中應(yīng)當(dāng)注意的基本禮儀，拉開了”能力提升講壇”的序幕。其他職工相繼演講了《百家姓》、《嬰幼兒心理學(xué)》和《水行政執(zhí)法現(xiàn)狀》等話題，內(nèi)容生動(dòng)有趣，涵蓋范圍廣。參加講壇的職工彼此點(diǎn)評(píng)、相互交流、共同分享，在輕松愉快的氛圍中，提升了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，拓展了視野，提高了綜合素質(zhì)，受到全體人員的熱烈歡迎和一致好評(píng)。“能力提升講壇”將形成常態(tài)化。

“能力提升講壇”等提升干部職工綜合素質(zhì)的新方式是太河水庫(kù)管理局春節(jié)后集中學(xué)習(xí)活動(dòng)的延伸和拓展，職工結(jié)合工作實(shí)踐，與同事們分享自己的關(guān)注的話題，起到了拓寬視野、啟迪思想、提高能力、促進(jìn)工作的良好效果。它的舉辦不僅為干部職工提供了一個(gè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，搭建了一個(gè)展現(xiàn)個(gè)人才華的舞臺(tái)，也為太河水庫(kù)管理局學(xué)習(xí)氛圍的營(yíng)造、工作能力的提升創(chuàng)造了一種新模式。這代表了太河水庫(kù)管理局以提高廣大干部職工工作能力為抓手，創(chuàng)造優(yōu)良的水文化環(huán)境，牢牢把握服務(wù)水利改革發(fā)展這個(gè)目標(biāo)和實(shí)事求是、務(wù)實(shí)高效這個(gè)原則，在統(tǒng)籌推進(jìn)水利項(xiàng)目規(guī)范化建設(shè)和水利依法行政等各項(xiàng)工作，和諧水利、平安水利建設(shè)取得的豐碩成果；是太河水庫(kù)管理局為把智慧和力量凝聚到落實(shí)黨的十八大提出的重大戰(zhàn)略部署和各項(xiàng)重大任務(wù)上來，扎實(shí)做好水利工作，不斷開創(chuàng)水利改革發(fā)展新局面的積極嘗試。提升廣大干部職工的綜合素質(zhì)，提高廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的能力，是破解水利改革發(fā)展的體制機(jī)制障礙，適應(yīng)全面建成小康社會(huì)總目標(biāo)對(duì)水利工作的新要求、新定位，全力加快水利現(xiàn)代化建設(shè)的現(xiàn)實(shí)選擇。也是堅(jiān)持太河水庫(kù)管理局“突出兩個(gè)定位，加強(qiáng)三大建設(shè)，強(qiáng)化三大管理，實(shí)施兩個(gè)活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)一種精神”的工作思路，推動(dòng)太河水庫(kù)各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的關(guān)鍵所在。唯有如此，方能實(shí)現(xiàn)太河水庫(kù)各項(xiàng)事業(yè)的又好又快發(fā)展！

第五篇：2013-12-一名政協(xié)委員是如何履職盡責(zé)的

（正文）一名政協(xié)委員是如何履職盡責(zé)的？ 履行職責(zé)是對(duì)政協(xié)委員的基本要求，一年來，我積極參政議政，建言獻(xiàn)策，通過撰寫提案，反映社情民意，針對(duì)我市的現(xiàn)實(shí)問題提出了意見和建議，為政府決策提供了依據(jù)。主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：

一、珍惜榮譽(yù)，牢記責(zé)任。

通過一年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我認(rèn)為，作為一名政協(xié)委員，首先要珍惜榮譽(yù)，要以政協(xié)委員的目光，關(guān)注黨的中心工作和重大決定，關(guān)注群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，始終保持一種強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和榮譽(yù)感。其次是要牢記責(zé)任，就是要按照《全國(guó)政協(xié)章程》的規(guī)定和本市政協(xié)的要求，腳踏實(shí)地履行職責(zé)和完成任務(wù)。

二、強(qiáng)化自律，堅(jiān)持學(xué)習(xí)。

一方面，我嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守政協(xié)的章程和制度，通過嚴(yán)格的組織紀(jì)律約束自己的行為。另一方面，總是擠時(shí)間使自己盡可能多學(xué)點(diǎn)知識(shí)，多掌握一些情況，以主人翁的精神、坦誠(chéng)的態(tài)度、求實(shí)的作風(fēng)，確保建言建在點(diǎn)子上，獻(xiàn)策獻(xiàn)在關(guān)鍵處。

三、深入基層，調(diào)查研究。

深入實(shí)際調(diào)查研究，是我履職盡責(zé)的基礎(chǔ)，為了寫好加強(qiáng)我市物業(yè)管理提案，我們小組不僅深入到我市的沿江、樂民等小區(qū)實(shí)地調(diào)研，而且到我省的延邊、吉林兩地進(jìn)行了考 1

察，只有做到了這一點(diǎn)，才可提出高質(zhì)量、可操作的建議和議案。

四、認(rèn)真履職，不辱使命。

一年來，我通過事先作好充分準(zhǔn)備，不辱使命，認(rèn)真履行了政協(xié)委員的職責(zé)。

一是在參加有關(guān)會(huì)議時(shí)，事先總是按照會(huì)議的內(nèi)容要求，查找政策，收集信息，認(rèn)真思考，從而在發(fā)言時(shí)能夠緊扣主題，突出重點(diǎn)，確保了參政議政工作富有效果。

二是在參加政協(xié)委員集體視察活動(dòng)時(shí)，在事前明確本次調(diào)研的目的，存在的問題以及需要解決的事情；在調(diào)研過程中認(rèn)真聽取每一個(gè)單位或業(yè)戶的情況介紹，記好有關(guān)的數(shù)據(jù)，及時(shí)弄清自己不懂的問題；在總結(jié)發(fā)言時(shí)要運(yùn)用自己掌握的政策和知識(shí)，結(jié)合調(diào)研對(duì)象和調(diào)研目的，現(xiàn)場(chǎng)提出切實(shí)可行的看法。

三是在撰寫提案時(shí)，因?yàn)槭孪茸龊昧苏{(diào)查，摸清了基本情況和存在問題，所以在分析問題時(shí)能夠辨證客觀，有理有據(jù)，重點(diǎn)突出，簡(jiǎn)明扼要，確保提出有針對(duì)性和可操作性的建議。

作為政協(xié)委員，我肩負(fù)神圣的使命。在下步工作中，我要不斷加強(qiáng)對(duì)人民政協(xié)理論的學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和參政議政能力，把政治榮譽(yù)和社會(huì)責(zé)任統(tǒng)一起來，為推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。

（了解）政協(xié)屬什么性質(zhì)的機(jī)構(gòu)？政協(xié)是中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議的簡(jiǎn)稱，中國(guó)人民愛國(guó)統(tǒng)一戰(zhàn)線的組織，是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商的重要機(jī)構(gòu)，它在保障人民發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義民主的政治生活中發(fā)揮著重要的作用。

（了解）政協(xié)委員的職責(zé)是什么呢？

各級(jí)人民政協(xié)的主要職能是政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政。

政協(xié)委員必須做到“協(xié)商要出實(shí)招、監(jiān)督要獻(xiàn)諍言、參政必須參會(huì)”，即要求政協(xié)委員在協(xié)商中不僅要提出問題，更要拿出解決問題的辦法；監(jiān)督中不僅要有批評(píng)，更要有建議；參政議政不能停留在口頭，要付諸行動(dòng)。

（了解）政協(xié)委員履行職責(zé)的主要方式有視察、調(diào)查研究、會(huì)議發(fā)言、提案、反映社情民意、建言立論、理論研究、撰寫史料等。