第一篇:河長制倡議書
河長制工作的開展針對的是水污染嚴重、河道長時間沒有清淤整治、企業(yè)違法排污等問題,不斷地提升水域環(huán)境質量。以下是小編為大家推薦的關于一些河長制倡議書范文,希望能幫助到大家!
河長制倡議書范文1
“河長制”工作開展以來,我區(qū)切實履行“河長制”工作職責,結合“三線三邊”整治和新安江流域綜合治理工作,積極推進河道水環(huán)境整治工作,將“河長制”管理落實到位,確?;顒娱_展正?!,F(xiàn)總結匯報如下:
一、20__年出臺__河流域“河長制”實施意見,全面實施“河長制”目標管理。
我區(qū)于20__年9月4日印發(fā)了《關于全面建立“河長制”,加強新安江支流__河流域管理工作的實施意見》,在全區(qū)范圍內,全面建立河道“河長制”管護制度,將河道管理責任落實到“河長”。
二、20__年“河長制”管理主要工作。
一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍,細化延伸管理層次,在__河流域由二級河長延伸至村(社區(qū))三級,實行區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、村(社區(qū))三級河道“河長制”管理責任體系。全__河流域7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、沿河47個行政村共確定71個河(段)長,其中一級河長12個、二級河長12個、三級河長47個。實行分級分段管理,明確責任區(qū)域,加強日常督查。二是開展“河長”業(yè)務培訓。3月7日,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“河長”參加市委組織部、市“河長”辦、市水利局、市新保局舉辦的20__年新安江流域河長培訓班,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)級“河長”進行業(yè)務培訓,加深對“河長制”管理工作的認識,理清工作思路,提高業(yè)務水平。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度,印發(fā)《黃山市徽州區(qū)__河流域河道巡查制度》。區(qū)成立河道巡查隊,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組織河道巡護隊,對區(qū)域內河道進行巡護,區(qū)巡查和鄉(xiāng)村巡護相結合,及時掌握河道情況。
三、開展河道、庫塘清潔行動。
9月27日,由區(qū)水利局、區(qū)文明辦牽頭,我區(qū)組織區(qū)四大班子領導、區(qū)直機關干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū)辦)、村(社區(qū)干部)及志愿者1000余人參加的“保護母親河,清潔新安江”河道、庫塘清潔千人集中大會戰(zhàn)活動。本次清潔行動重點范圍為全區(qū)中小河流、水庫、塘壩以及城鄉(xiāng)結合部、河道重要節(jié)點部位,包括__河巖寺城區(qū)段、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地主要河流以及沿國道、省道、旅游景點等重點村莊的河流。重點開展對16處、41.8公里河段和四村水庫庫區(qū)的清潔,以及河道阻水障礙和溝渠進行清理。
據(jù)統(tǒng)計,全區(qū)累計動用水面打撈船20余條,挖掘機7臺次、鏟車6臺次、運輸車16臺、垃圾保潔車43輛,共打撈清運垃圾86噸。通過這次整治,__河河道衛(wèi)生環(huán)境得到了明顯提升,有效提高了廣大群眾的環(huán)保意識,也有力促進了美好鄉(xiāng)村建設。
四、加強__河重點河面打撈。
一是加強宣傳引導,強化保護意識。區(qū)水利局會同區(qū)文明辦、環(huán)保局、新保局等單位開展了保護母親河倡議活動,在區(qū)電視臺滾動播送并到各村組、小區(qū)張貼倡議書,對沿河鄉(xiāng)鎮(zhèn)村發(fā)放宣傳資料,提高了居民保護水環(huán)境意識。二是搞好源頭管理,突出重點區(qū)域。實行村級保潔和河道清潔相結合,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位落實責任區(qū)域,把河道水面保潔工作納入常態(tài)化和精細化管理。區(qū)水利局負責__河主干道(城區(qū)寶塔電站至西溪南大橋段長約6公里)、穎溪河城區(qū)段、__水庫二壩水面日常保潔;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責轄區(qū)支流的水面保潔工作,齊抓共管,有效抓好漂浮物的管理。三是加強__河干流和__水庫打撈隊日常管理。成立專業(yè)保潔隊伍4支,分別負責__河主干道、穎溪河城區(qū)段、__水庫、__水庫二壩水面保潔工作。我區(qū)還通過向社會購買服務的方式選定河道保潔隊伍。9月上旬,完成了__河城區(qū)段河道保潔項目(20__—2015年度)招投標工作,選定黃山市徽州區(qū)日潔保潔有限公司為項目保潔隊伍,并于月底與其簽訂了保潔合同。
五、加強流域河道采砂治理。
強化__河及其12條主要支流的采砂管理,與區(qū)直有關單位、沿河鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調配合,規(guī)范河道采砂和沿岸采石洗砂行為,嚴格執(zhí)行河道采砂許可制度,基本實現(xiàn)了沒有無證非法采砂行為的目標。為響應市政府開展新安江生態(tài)補償機制試點工作,我局近年來對河道采砂審批“做減法”,逐步取消了河道采砂場的審批,我區(qū)河道基本劃定為保留區(qū)、禁采區(qū),無河道采砂場。
六、開展 “河長”公示牌樹立工作。
根據(jù)市河長制辦公室工作要求,我區(qū)將在__河流域7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、沿河48個行政村轄區(qū)河道設立“河長”公示牌。目前市一級“河長”公示牌1塊(市領導)和區(qū)二級“河長”公示牌12塊(區(qū)領導)已基本完成,鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級“河長”公示牌和村四級“河長”公示牌正在制作安裝。
七、下步打算
我區(qū)將按照“河長制”目標管理的要求,通過加強與市“河長制”辦公室對接溝通和兄弟區(qū)縣的交流學習,加大區(qū)內部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的協(xié)作配合力度,認真積極解決工作中的問題,扎實有效做好各個環(huán)節(jié)的工作,確保“河長制”目標管理工作取得新突破,確保我區(qū)水環(huán)境持續(xù)改善。
1、進一步完善“河長”公示牌信息,為持續(xù)深入開展河長制工作打好基礎;
2、結合三線三邊環(huán)境整治,加強“河長制”落實和督查。搞好__河孫公橋至西溪南橋、潁溪河城區(qū)段、__水庫及二壩水面保潔工作。
3、不斷健全和完善“河長制”管理的體制機制建設,實施河道巡查制度,開展河道巡查。制定工作方案,開展河面打撈,治理采砂洗砂。搞好__河文峰橋至西溪南橋、潁溪河城區(qū)段、__水庫及二壩水面保潔工作。
河長制倡議書范文2
一、加強領導,認真履行職責
社區(qū)成立了以總支書記王於華為組長,兩委其他同志為成員的河長制工作領導小組,并結合本社區(qū)實際情況制定了切實可行的2015年落實“河長制”工作方案,建立了日常管理機制和工作臺賬。按照鎮(zhèn)政府落實河長制工作目標,明確工作責任,按照統(tǒng)一領導,責任落實的方式,切實加強對我社區(qū)轄區(qū)內水環(huán)境整治。
二、制定措施,開展綜合整治
河灣社區(qū)河長制轄區(qū)范圍西自肖家橋原劉運泰浴池,東至神靈溝,與三河鎮(zhèn)交界,全長約5.4公里,占線長,任務艱巨,我們通過廣播、電子屏幕、宣傳欄、會議等形式對廣大居民開展“河長制”工作宣傳教育,不斷增強全民參與河道整治的意識,努力營造居民廣泛參與的良好氛圍,2015年1—8月份,我們集中動用了船只開展不少于20次的清理河道漂浮物和腐爛水萍,將沿岸邊的垃圾全部清理運出,組織100多人次鏟除可河道邊的墾植,迎水坡廁所已基本清理拆除,目前只剩下5座在動員做工作,限期在9月底全部拆除結束。截止目前,今年在“河長制”水環(huán)境治理方面社區(qū)已投入8000多元。
三、強化措施,落實長效機制
首先要嚴格按照河長制工作方案,真抓實干建立巡河制度,堅持每月不少于一次的巡河檢查,并認真的做好巡河記錄,巡河時要有圖片,發(fā)現(xiàn)問題要及時落實整改,不搞形式主義,不走過場,不留死角。其次要做好每月信息收集和上報歸檔工作,同時做好轄區(qū)內水環(huán)境調查、登記,協(xié)調解決本轄區(qū)內水體治理工作中的問題,要使河長制工作形成為一種長效機制,順利推進。
河長制倡議書范文3
一、治理目標
到__年底,全面消除水面、河岸臟亂差現(xiàn)象,清除河道違建和清理河道違占,河道看不到水中漂浮物和河岸垃圾,看不到渾濁污水,河道水面變潔,出境水質達到Ⅲ類水體標準。
到__年底,河道水體感觀變清、變凈,松陽溪水環(huán)境質量進一步提升,出境水質優(yōu)于Ⅲ類水體標準。
到__年底,基本實現(xiàn)“水清、流暢、岸綠、景美”的目標,呈現(xiàn)人水和諧的情景。
二、整治工作內容
采取“水岸同治,建治并舉、監(jiān)管結合、全民參與”的方針,從“工程治水、管理治水、社會治水”三大方面著手,全面加強松陰溪水系環(huán)境保護和污染整治。建的重點是:加強松陰溪沿線村莊污水收集設施建設;治的重點是:養(yǎng)殖場的污水排放行為;對沿岸經(jīng)營生產(chǎn)、違章建(構)筑物等違章行為進行全面整治;監(jiān)的重點是:嚴格環(huán)境準入制度,加強涉水環(huán)境污染執(zhí)法監(jiān)督管理;管的重點是:加強水體環(huán)境衛(wèi)生管護,從源頭上控制新污染產(chǎn)生,完善“五水共治”的長效機制;參的重點是:通過媒體、各類活動加大水環(huán)境整治宣傳,營造輿論氛圍,引發(fā)群眾和各界團體關注,形成社會監(jiān)督全民參與的強勁態(tài)勢,引導單位、團體、個人履行社會責任。工程治水、管理治水、社會治水具體措施如下:
(一)工程治水
工程是治水的手段。為實現(xiàn)松陰溪治水目標,按照“統(tǒng)一計劃、先近后遠、突出重點、分類分步”的思路實施工程治水。近期開展沿岸養(yǎng)殖場污水整治工程,農(nóng)村生活污水治理工程措施,使河水水質進一步提升。遠期通過養(yǎng)殖場關停拆除,農(nóng)村生活污水治理等工程措施,達到“水清、流暢、岸綠、景美”的治水效果。
堰頭行政村672戶生活污水整治,6戶農(nóng)家樂的污水整治,包括堰后至大溪匯合咱和金坑溪(內寮村至松陰溪匯合口處)流域內生活污水治理任務。__年年底完成。
(二)管理治水
管理是長效治水的關鍵,實行重拳治水、鐵腕治水、機制治水。強化水環(huán)境整治力度,整合執(zhí)法力量,嚴格執(zhí)行“四個一律”:河道違建一律拆除、沿河100米內無證養(yǎng)殖場一律關停、沿河亂排放污水行為一律嚴處、污染水體行為一律重罰。從日常巡查、執(zhí)法管理等方面,建立各職能部門既各司其職、又聯(lián)合聯(lián)動的長效管理機制,全面落實管理治水的工作責任。
1、加強規(guī)劃審批管理,源頭控制排污行為。區(qū)建設分局在確定區(qū)塊規(guī)劃設計條件時應將排污方案,納入審核范圍,源頭控制排水設施建設。
2、加強排水設施建設管理,防止雨污水混接混排。
3、加強農(nóng)村生活污水設施管理,確保設施正常運轉。
4、加強排水行為管理,防止污水亂接亂排。
5、加強水系日常管理,及時發(fā)現(xiàn)損壞和違章問題。區(qū)水利局要牽頭抓好“清除河道違建和清除河道違占”專項整治行動,加強河道管理執(zhí)法力度。根據(jù)職能強化河道及沿岸日常管理和維護,完善長效管理機制,健全日常巡查機制,查處違法占用河道行為,及時發(fā)現(xiàn)并處理設施損壞和違章違建行為。加強淤泥治理,完善日常清淤制度。
6、加強松陰溪沿岸環(huán)境衛(wèi)生管理,打造潔凈水系環(huán)境。區(qū)國土分局要牽頭抓好“潔凈村居”創(chuàng)建工作,健全完善督查考核方案,加強沿岸環(huán)境衛(wèi)生督查考核。碧湖鎮(zhèn)要深入開展“潔凈村居”創(chuàng)建,進一步健全農(nóng)村長效保潔機制。
(三)社會治水
社會是長效治水的保障,加強媒體宣傳,開展各類團體活動,充分發(fā)揮輿論導向,引導社會各界參與,發(fā)揮公眾監(jiān)督作用。
1、加強媒體宣傳,充分發(fā)揮輿論導向。充分發(fā)揮新聞輿論導向作用,積極向廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡等主流新聞媒體投稿,廣泛持久地開展多層次、多形式的生態(tài)文明建設宣傳教育活動,加強對先進典型的總結和推廣,形成推進共建共享生態(tài)文明建設的良好氛圍。
2、開展各類團體活動,引導社會各界參與。共青團、婦聯(lián)、老年協(xié)會、學校等部門和社會各界團體應圍繞松陰溪整治工作目標內容,開展多形式主體活動,引導單位、學校、企業(yè)、村民履行社會責任,自覺控制污染、推行清潔生產(chǎn)生活。充分發(fā)揮民間環(huán)保組織和環(huán)保志愿者的`作用。進一步提高人民群眾投身水環(huán)境治理的責任意識和參與意識,形成全社會關心、支持、參與和監(jiān)督水環(huán)境治理的良好氛圍。
3、建立監(jiān)督平臺,充分發(fā)揮公眾監(jiān)督作用。通過通訊、網(wǎng)絡等快捷方式聯(lián)合建立社會監(jiān)督平臺,進一步完善問題督辦機制,充分發(fā)揮公眾輿論監(jiān)督作用,及時有效處理問題。
4、發(fā)揮基層組織作用,建立健全日常管理機制。碧湖鎮(zhèn)要落實村兩委等基層的治水工作責任,明確松陰溪水系各段面河長,并督促落實治水具體方案和日常管理制度,充分發(fā)揮基層組織在治水中的作用。
三、保障措施
(一)強化組織領導。建立健全松陰溪“河長制”三級河長體系、相關村明確村級河長。碧湖鎮(zhèn)和區(qū)國土分局建立松陰溪整治工作組織,制定實施方案,倒排工作計劃,保證項目實施進度和成效。
(二)強化工作機制。強化工作協(xié)調機制,充分發(fā)揮“河長制”工作領導小組的組織協(xié)調作用,每季度組織召開工作會議,及時交流先進經(jīng)驗,協(xié)調解決遇到的問題和困難,每月通報整治情況,實施整治工作督查考核。強化部門聯(lián)動機制,各有關部門要各負其責,密切配合,形成合力。
(三)強化督查考核。在各責任單位自查基礎上,鎮(zhèn)治水辦聯(lián)合開展督查。同時,將責任單位治水完成情況納入各責任單位年度綜合考核。
(四)強化資金保障。各責任單位根據(jù)各自職責做好項目資金預算,納入年度計劃予以申報。
(五)強化宣傳推動。要把推動“河長制”工作作為宣傳工作重點,宣傳推動“河長制”工作實施,積極向區(qū)級主要媒體投稿,及時報道開展“河長制”行動的工作進展、措施成效和經(jīng)驗做法,營造良好的工作推進氛圍,充分發(fā)揮新聞輿論的導向和監(jiān)督作用,引導單位、學校、企業(yè)、群眾履行社會責任,自覺控制污染、推行清潔生產(chǎn)生活。
河長制倡議書范文4
按照市委、市政府的安排部署,蒸湘區(qū)黨委、政府十分重視,明確了區(qū)委書記為第一河長,區(qū)長為總河長,常務副區(qū)長、分管副區(qū)長為副總河長,認真貫徹落實上級河長制精神,積極發(fā)揮地方黨委政府主體作用,是落實綠色發(fā)展理念,全面推行河長制工作。現(xiàn)將有關情況小結如下:
一、構建了河長制工作體系。
3月底,谷平區(qū)長主持召開了政府常務會研究部署了河長制工作;4月初,全區(qū)印發(fā)了文件,細化實化了加強水資源管理、加強河湖水域岸線管理保護、加強水污染防治、加強水環(huán)境治理、加強水生態(tài)修復、加強執(zhí)法監(jiān)管六項任務;對河長制工作委員會各成員單位職責進行了明確,建立了區(qū)、鎮(zhèn)(街道)、村三級河長體系;同時在政府機關辦公樓817室設立衡陽市蒸湘區(qū)河長制工作委員會辦公室,確保河長制辦公室人員到位、經(jīng)費到位、辦公場所到位、工作設施設備到位;4月份,市水利局在《衡陽日報》對全市區(qū)級河長名單統(tǒng)一進行了公示。8月份,對鎮(zhèn)(街)、村兩級河長名單在區(qū)黨政站進行了公示,10月建立了《蒸湘區(qū)河長制會議制度》、《蒸湘區(qū)河長制工作考核辦法》等六項制度,積極推進我區(qū)河長制工作。
二、摸清了河湖現(xiàn)狀。
按照省市“一河一檔、一河一策”工作要求,區(qū)河長辦全面開展了河湖現(xiàn)狀調查摸底、建檔工作,分流域、分行業(yè)、分區(qū)域全面排查影響河流健康的問題,河長制實施范圍覆蓋全區(qū)河流,衡蒸河委辦文件中明確“蒸湘區(qū)所有河流、湖泊(含水庫)全部實施河長制”,5月,經(jīng)排查確定區(qū)級河流有蒸水、杉旭河、柿江河3條,鄉(xiāng)級河流有6條(呆鷹嶺鎮(zhèn)的雞窩山、熬陂河2條,雨母山鎮(zhèn)的謝家臺、代背河、畔龍橋河3條,聯(lián)合街道的幸福河1條),明確3條區(qū)級河流由區(qū)級領導擔任河流河長、6條鄉(xiāng)級河流由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)主要負責人擔任河長、25段河段由村干部擔任河段長。按照“分級負責、先行試點”原則,7月,確定杉旭河為我區(qū)“一河一策”試點河流,9月已全面完成杉旭河蒸湘段的河流排污口和排水口、沿河500m范圍內養(yǎng)殖場、砂場、沿河垃圾點、周邊黑臭水體、沿河水閘、橋梁、泵房、排漬站及其它建筑物、一級支流、河道保潔、防洪堤、擬建污水處理廠、水土流失等18個事項的調查摸底工作,存在的問題和處理措施等相關資料已匯編成冊。
三、加強了河道管理。
一是加強工作宣傳。3月15日,我區(qū)開展了“關干全面推行河長制,共同呵護燕湘美”的主題活動,區(qū)長親自到現(xiàn)場參加活動,帶隊到蒸水河巡查,并宣布全面啟動全區(qū)河長制工作;到目前為止已樹立河長制公示牌48塊。二是加強河道管理。加大河道整治力度,堅決落實市城區(qū)河道禁止采砂,督辦協(xié)調各鎮(zhèn)認真落實河道采砂整治,取締非法砂場。大力推進河道保潔工作,全力推行最嚴格水資源管理工作。三是強化河道整治。3月以來,我區(qū)河道保潔打撈隊伍對全區(qū)范圍內蒸水水域面的垃圾打撈,共出動14次,清理出河道管理范圍河岸內垃圾和河面垃圾近1300噸,依法處理3起在河道范圍內亂堆、亂倒、亂棄的行為。
四、下階段工作打算
__年,為全力推進河長制工作,確保圓滿完成河長制工作任務,我區(qū)將重點抓好如下幾個方面的工作。
一是壓實工作責任。為了推動河長制工作落到實處,各級河長全面開展巡河、巡查、督查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改到位,切實保護河湖水質,維護良好水生態(tài)環(huán)境。
二是強化工作保障。明確區(qū)、鄉(xiāng)、村三級全面推行河長制工作經(jīng)費投入機制、方式和金額,采取以獎代補方式加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村河長制工作的支持力度。
三是凝聚工作合力。區(qū)、鎮(zhèn)(街)河長委員會成員單位協(xié)調聯(lián)動的工作機制,按照河長制“六項”配套制度,凝聚起各級各部門全力推進河長制工作的強大合力。將工作壓實到河長、到成員單位、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組。同時要加大河長制工作宣傳力度,調動和發(fā)揮社會公眾、沿河湖群眾的積極性,凝聚起全社會共同保護河湖、保護生態(tài)的合力。
河長制倡議書范文5
自我縣啟動河長制工作以來,在縣委、縣政府的大力領導下,在縣級河長制辦公室的指導下,我鎮(zhèn)積極響應,及時開展河長制各項工作,為確保我鎮(zhèn)實現(xiàn)“水清、岸綠、河暢、景美”的河湖庫管理保護目標而努力并取得了一定成效。現(xiàn)將我鎮(zhèn)__年河長制工作總結如下:
一、領導高度重視,工作部署到位
自河長制工作開展以來,我鎮(zhèn)黨委、政府領導班子十分重視河長制工作。一是及時召開全鎮(zhèn)河長制工作部署會、推進會等會議,及時傳達上級部門河長制的相關工作文件和工作要求,結合我鎮(zhèn)實際積極部署各項工作。二是結合實際出臺一系列方案和工作制度,如及時出臺文件,確保指導工作全面到位。三是成立河長制辦公室,確保河長制工作有辦公場地,有工作人員。
二、工作取得階段性成效
一是加強河長制工作宣傳。在__街和各村人流聚集地顯眼處張貼宣傳板報,讓群眾了解河長制工作的意義及要求,努力讓河長工作家喻戶曉,深入人心。二是我鎮(zhèn)及時組織工作人員全面對全鎮(zhèn)大小河流進行全面摸底,掌握一手資料,經(jīng)核實,我鎮(zhèn)50平方公里以上的河流2條,50平方公里以下的75條。目前已根據(jù)實際情況對每條河流設立鎮(zhèn)級河長和村級河長,保證了每條河流都有人巡查和管理,發(fā)現(xiàn)問題及時得到解決。三是制定巡河制度,要求鎮(zhèn)級河長每個月必須巡查河流不少于4次,每旬不少于1次,并做好巡河記錄。四是設立河長公示牌。在河邊顯眼處放置河長公示牌,標明縣級河長、鎮(zhèn)級河長和村級河長,寫明河長職責,公示河長聯(lián)系電話,自覺接受社會各界人士監(jiān)督。五是我鎮(zhèn)結合美麗鎮(zhèn)村工作聯(lián)合開展河道清潔,努力做到河水清潔流暢、河岸綠樹成蔭。
三、存在的困難和問題
我鎮(zhèn)河長制工作雖然取得一定成效,但也存在一定的困難和問題,如河長制辦公室沒有專門工作人員,目前由水利站工作人員兼顧河長制日常工作,又兼顧駐村工作扶貧工作等,無法做到面面俱到,工作量大,工作人員少的問題突出。二是沒有專項工作經(jīng)費,河長制工作雖然熱烈開展,但相關工作經(jīng)費一直欠缺,一定程度阻礙了河長制工作的開展。三是群眾環(huán)保觀念淡薄。群眾在生活中還存在小垃圾亂丟亂扔、生活污水往河流排放、農(nóng)藥化肥放農(nóng)作物管理不慎流入河道等現(xiàn)象。
四、工作計劃
20__年河長制工作,我們將主要做好以下方面:一是加大河長制宣傳力度,讓群眾充分參與河長制工作,共同維護自己的生活環(huán)境。二是加強培訓,特別是加強對鎮(zhèn)級河長、村級河長和村干部的培訓,確保河長各項工作制度執(zhí)行到位,避免流于形式。三是加大巡河力度,確保每條河流有人正常巡河、正常管理。四是做好汛期期間的河道疏通和垃圾清理工作。努力實現(xiàn)水更清、河更暢、岸更綠、景更美的宜居環(huán)境。
河長制倡議書范文
第二篇:河長制實施方案
西陽澤鄉(xiāng)人民政府
關于全面深化河長制管理、落實治理
責任的實施方案
為認真貫徹縣委、縣政府相關精神,全面深化“河長制”管理,針對前期各條河道摸排發(fā)現(xiàn)的各種問題進行落地整改,切實做到排查一個問題、消除一個污染源頭,有效提高河道整治的進度和力度,逐步實現(xiàn)“水清,岸綠,景美”這一目標,特提出如下意見:
一、組織領導
調整西陽澤鄉(xiāng)領導小組: 組
長:王獻民 齊亮 常務副組長:田會元 副組長:孟偉光 藺軍伍
成員:劉瑞利 呂志剛 齊力崗 栗吉廟 劉洋波 孫旭光 高淼森 郭清風 白玉龍 安東風 董緒平何棟賢
下設辦公室,全面牽頭協(xié)調各項工作的推進落實。主
任:劉洋波 成 員:馮曉丹 馮銳 李靖
二、職責分工
河道綜合治理分5個小組,治水辦分4個小組,協(xié)同推進治水工作。河道綜合治理分為:
1、基礎排查巡查組 責任人:各河長
主要職責:(1)對包干河道兩岸的排污口、公廁、垃圾坑、違章建筑、垃圾集中點、河面漂浮物、堤岸和水質情況等進行“地毯式”排查,摸清河道水質、淤積情況、排污口及周邊污染源分布等基本情況,深化制訂切實可行的“一河一策”治理方案;(2)定期開展現(xiàn)場巡查,對現(xiàn)場能整改的問題組織村和有關單位立即整改,需要由治水辦協(xié)調解決的問題及時上報。
2、工業(yè)污染治理組 責任人:藺軍伍 聯(lián)絡員:高淼森 責任單位:工業(yè)科 主要職責:(1)加強巡查,及時查處企業(yè)偷漏排行為,切實加大對沿河工業(yè)污染源的管理、監(jiān)督和執(zhí)法力度;(2)及時完成鄉(xiāng)治水辦交辦的涉嫌工業(yè)污染排放的相關企業(yè)和“小微排污企業(yè)”、“低小散”企業(yè)等的整治任務;(3)落實對企業(yè)生活污水排放的監(jiān)管和治理。(4)建立并推行企業(yè)門前、沿河環(huán)境衛(wèi)生“三包”工作機制。
3、農(nóng)業(yè)污染治理組 責任人:田會元 聯(lián)絡員:白玉龍
主要職責:(1)推進河道清淤、清障、砌坎等整治工程(2)強化畜禽養(yǎng)殖污染治理,防止畜禽養(yǎng)殖場死灰復燃;(3)督促外蕩清養(yǎng)、沉船處理、水面清理等工作;(4)加強統(tǒng)防統(tǒng)治、綠色防控,加快開展農(nóng)藥廢棄包裝物回收工作,推進農(nóng)業(yè)面源污染治理。(5)做好適宜河段的綠化種植等工作,切實保護和提升水環(huán)境。
4、生活污染治理組 責任人:孟偉光 聯(lián)絡人:孫旭光 主要職責:(1)加快推進農(nóng)村生活污水治理,按期完成相關村生活污水改造建設,盡早納管排放;(2)指導其它村做好生活污水治理計劃方案,適時推進;(3)所有沿河的垃圾坑、廁所進行改造升級,有條件的村建議進行三格化改建;(4)規(guī)范小餐飲泔水收集。
5、沿河違章治理組 責任人:藺軍伍 聯(lián)絡員:高淼森 責任部門:城建辦
主要職責:(1)依法拆除河道沿岸違章建筑,特別要堅決拆除對河道有污染和嚴重影響沿河景觀的成片違章;(2)協(xié)調生活污水總管鋪設,完成單位生活污水納管排放。(3)落實生活污水收集治理工程。
治水辦分為4個小組,分別為:
1、綜合協(xié)調組 聯(lián)系領導:田會元 聯(lián)絡人:何棟賢 白玉龍 主要職責:協(xié)調各小組工作,牽頭組織相關職能部門和基層站所,對涉及面廣、整治困難、有典型代表性的問題開展聯(lián)合集中整治。
2、宣傳報道組 聯(lián)系領導:劉洋波 聯(lián)絡人:馮曉丹 馮銳
主要職責:(1)挖掘相關素材,拓寬向上級媒體報道渠道;(2)加強對各村有關治理好的方法、成功經(jīng)驗的推廣宣傳。
3、資料收集組 聯(lián)系領導:劉洋波 聯(lián)絡人:李靖
主要職責:(1)收集整理各河長上報巡查問題,下發(fā)河長制工作任務書;(2)考核驗收相關資料準備;(3)收集整理生活污水治理有關資料;(4)其他各類相關考核資料收集裝訂。
4、督查檢查組 聯(lián)系領導:孟偉光 聯(lián)絡人:郭清風
責任部門:紀委、治水辦
主要職責:對河道截污治污、拆除違章建筑、清淤疏浚、沿河環(huán)境衛(wèi)生整治、日常綜合管理和景觀改造提升以及“河長制”實施等情況進行監(jiān)督檢查和責任追究。
三、實施步驟
河道綜合治理運作按以下步驟實施:
1、摸排上報。各河長牽頭推進所包干河道的巡查、摸排、整改、協(xié)調、監(jiān)督等工作,切實摸清河道和沿河實情,查清找準污染源,對發(fā)現(xiàn)的問題登記分析,填寫詳細說明,并附問題照片,每周總結上報鄉(xiāng)治水辦。
2、整治落實。鄉(xiāng)治水辦對各河長上報的問題進行匯總梳理,分類后報鄉(xiāng)領導批示,并將批示后的書面下達給各治理小組、河長和相關村和單位,限期整治。
3、反饋驗收。各河長和治理小組完成治理任務后,上報給鄉(xiāng)治水辦,由督查考核人員對治理結果進行驗收,未達目標的不予通過,繼續(xù)整治。同時根據(jù)水質治理反復性的特點,由各河長對治理效果進行反饋。
4、資料整理。各河長、治理小組和村、相關單位要注重資料的收集、整理和存檔,用文字、圖片、影像資料等真實地反映河道治理的全過程。
四、工作要求
1、全面落實責任。各河長作為河道治理工作的“第一責任人”,要按照“用腳步丈量河情”的要求,增加巡查河道次數(shù),開展精準摸排,全面發(fā)現(xiàn)問題。各治理小組要擔負起河道治理工作的主體責任,對職責范圍內的整治任務要及時有效地落實。各村和相關單位要落實各項整治要求,開展協(xié)同治理。
2、強化督查追責。督查檢查組要對深化管理、落實治理責任過程中的各項工作推進情況進行監(jiān)督檢查。對工作落實不到位的進行通報;有被上級部門督查到和新聞媒體曝光的應發(fā)現(xiàn)未發(fā)現(xiàn)、應整治未整治的問題,對相關責任人和責任部門進行約談;對因工作責任心不強、整治措施不到位而造成重大影響的,進行嚴肅追責。
3、注重氛圍營造。宣傳線要注重正面典型的塑造,在媒體上推介行之有效的舉措和取得的實實在在的成效,要利用各種載體加強宣傳,同時暢通監(jiān)督舉報渠道,形成全社會齊抓共管的良好氛圍。
第三篇:河長制工作總結
關于2017年開展河長制工作的總結
為認真貫徹落實區(qū)委全面推行河長制工作部署,推進我區(qū)生態(tài)文明建設,保護江河湖庫,保護生態(tài)環(huán)境,我局高度重視、明確工作職責,切實做好巡河工作,現(xiàn)將我局河長制2017年工作的開展情況匯總如下:
2017年,我局對高龍河進行了4次巡河,主要對高龍河是否存在水環(huán)境被污染現(xiàn)象,水面、河岸保潔是否到位,污染源是否整治到位;是否存在污水(生活、工業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)面源、畜禽養(yǎng)殖等污水)偷排直排情況;是否存在“四亂”(亂占亂建、亂排亂倒、亂采砂、亂截流)及其他侵占水域岸線問題;是否存在破壞水工程及其附屬設施的情況;是否存在非法網(wǎng)箱養(yǎng)殖、非法捕撈魚類等水生野生動物、采挖濕地植物等破壞水生態(tài)環(huán)境的行為等進行排查。巡河結果顯示未發(fā)現(xiàn)有村民往河里倒垃圾,不存在企業(yè)亂排污等不良現(xiàn)象。
2018年工作計劃:
將進一步強化“河長制”工作極端重要性認識,堅持在區(qū)總河長的統(tǒng)一領導下,以保護水資源,防治水污染,改善水環(huán)境,修復水生態(tài)為主要任務,以確保水質不斷改為主要目標,為早日實現(xiàn)高龍河“水清岸綠魚游”,作出應有貢獻。
(一)堅持落實“河長制”,強化巡查督查。我局將以強化落實“河長制”為切入口,從突擊治水向制度化治水推進,實現(xiàn)治水工作的常態(tài)化和長效性。定時組織日常巡查,定期召開工作例會,定期組織整治,水岸齊抓、標本兼治、治管并舉,同時根據(jù)日常巡查中發(fā)現(xiàn)的急需解決的問題,不定期開展專項整治。
(二)強化宣傳教育,努力營造氛圍。充分利用各宣傳平臺,加強對治水護河工作的宣傳,著力提高沿河居民及企業(yè)的意識,努力引導群眾關心、支持、參與、監(jiān)督“河長制”工作的良好氛圍。
柳州市柳江區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局
2018年5月22日
第四篇:河長制考核辦法
平?jīng)鍪惺屑壓娱L制工作考核激勵與問責制度
(征求意見稿)
為推進河長制各項工作順利開展,促進各級河長履行職責,及時掌握全市河長制工作情況,確保河長制制度全面落實,依據(jù)《平?jīng)鍪袑嵤┖娱L制工作方案》(平辦發(fā)〔2017〕70號),制定本制度。
一、考核組織
市督查考核局與市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室共同組織全市河長制工作考核考評。市督查考核局將全市河長制工作列入縣(區(qū))和市河長制工作部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合考核管理中,市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室及河長制辦公室制定考核考評辦法并組織考核,市督查考核局指導并參加考核考評。
二、考核考評
(一)考核對象
市河長制工作部門,各縣(區(qū))總河長、河長,各縣(區(qū))河長制辦公室。
(二)考核頻次
河長制工作考核每年進行一次,時間為每年12月下旬。
(三)考核原則
考核工作圍繞河長制工作要求和目標任務,堅持突出重點、注重工作成效的原則;堅持問題導向、注重整改落實的原則;— 1 —
堅持實事求是、注重激勵問責的原則;堅持客觀公正、注重發(fā)揮社會監(jiān)督作用的原則。
(四)考核內容
河長制工作計劃工作內容、任務、目標的完成情況。考核考評項目主要包括:河長制制度落實情況、河長履職情況、計劃目標任務完成情況、日常工作協(xié)作配合情況等。
(五)考核考評程序
1.制定考核辦法。根據(jù)年初制定的河長制工作目標任務,由市督查考核局指導市河長制辦公室制定考核辦法,明確考核內容、考核指標及權重、考核評價標準及分值、計分方法、考核結果審定與運用等,經(jīng)市河長制辦公室主任審核,報市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室主任審核、市級總河長審定后印發(fā)實施。
2.擬定方案。年底考核前,由市河長制辦公室制定考核工作方案,明確考核考評要求、考核成員、時間安排等,經(jīng)市河長制辦公室主任審核、市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室主任審定后執(zhí)行。
3.自查自評。被考核對象對照河長制考核辦法規(guī)定的考核內容和評分標準進行全面自查和評分,并形成自查自評報告。
4.現(xiàn)場考核。根據(jù)考核工作方案,由市督查考核局及市河長制辦公室組織2~3個考核組分別考核,采取聽取匯報、現(xiàn)場檢查、查閱臺賬資料、座談交流、評價指導等方式進行考核考評。
5.綜合評定??己私M根據(jù)現(xiàn)場考核和自查自評報告,按考核辦法確定的計分辦法及評價規(guī)則,計算得分、評價考核等次、撰寫考核考評報告??己私Y束5個工作日內,各考核小組將考核考評報告提交市河長制辦公室匯總,形成全市河長制工作考核考評報告,經(jīng)市河長制辦公室主任審核,報市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室會議審議、市總河長審定后,公布考核結果。
(六)考核計分及等級
考核結果按百分制計分評定等次。在全市經(jīng)濟社會發(fā)展綜合考核中計分按全市經(jīng)濟社會發(fā)展綜合考核管理中所賦分值和河長制工作考核得分百分率計算計入。單項考核結果按得分高低分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。
(七)考核結果應用
1.考核結果納入全市縣(區(qū))及市直部門經(jīng)濟社會發(fā)展綜合考核績效管理,綜合考評。
2.對縣(區(qū))河長的考核結果作為組織部門對縣(區(qū))黨政領導干部綜合考核評價的重要參考。
3.考核結果抄送市總河長、河長,市委、市政府及市河長制工作部門,紀檢、組織、人事、監(jiān)察部門。
三、表彰激勵
(一)表彰原則
面向基層一線,重在推動工作,做到公平公正。
(二)表彰頻次
每三年評選表彰一次
(三)表彰范圍
包括集體和個人。集體指全市范圍內的縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)政府及河長制辦公室;個人指縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、村級河長和鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)警長。
(四)表彰類型
分為“河長制工作先進集體”、“優(yōu)秀河長”和“先進個人”。
(五)評選條件
1.“河長制工作先進集體”評選條件:對近三年任意兩個考核為優(yōu)秀且另外一個考核為良好及以上的,按三年總分高低進行排序,對得分排在前2名的縣(區(qū))、前5名的市河長制工作部門、前10名的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)予以表彰。
2.“優(yōu)秀河長”評選條件:近三年任意兩個考核為優(yōu)秀且另外一個考核為合格及以上的縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)各推薦1名和2名優(yōu)秀河長。
3.“先進個人”評選條件:對在推行河長制工作中取得突出成績的相關人員,由市河長制工作部門和各縣(區(qū))分別推薦1名和3名。
(六)表彰程序
1.根據(jù)近三年的考核結果,由市河長制辦公室提出擬表彰集體建議單位,報市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室審核。
2.對符合表彰條件的“優(yōu)秀河長”,采取由鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)到— 4 —
縣(區(qū))、縣(區(qū))到市的方式;“先進個人”采取由鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)到縣(區(qū))、縣(區(qū))到市和由市河長制工作部門直接推薦的方式,在廣泛征求意見的基礎上上報推薦人選、先進材料,由市河長制辦公室初審后提請市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室審核。
3.市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室對推薦表彰集體、個人審核通過后,提請市河長制工作部門聯(lián)席會議審議通過,并送市總河長審定。
4.推薦單位和個人審議審定后,市河長制辦公室對擬表彰集體及個人名單在平?jīng)鲩T戶網(wǎng)和《平?jīng)鋈請蟆饭婀?,確定無異議后,報市委市政府批準。
5.經(jīng)市委市政府批準后,由市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室組織召開表彰大會表彰。
(七)獎勵形式和標準
市委市政府向受表彰的集體授予“全市河長制工作先進集體”榮譽獎牌,向受表彰的個人授予“全市優(yōu)秀河長”、“全市河長制工作先進個人”榮譽證書并給予獎金。
四、追責問責
1.對考核考評結果不合格的河長,由市級河長對其進行誡勉談話,發(fā)出預警提示,取消當年考核評優(yōu)和評選各類先進的資格;連續(xù)兩年考核不合格的河長,實行“一票否決”,建議對其工作崗位進行調整,并在兩年內不予提拔任用。
2.對考核考評結果不合格的縣(區(qū))及市河長制工作部門,應在考核結果通報一個月內,提出整改措施,向市河長制工作協(xié)調推進領導小組辦公室書面報告。未按要求整改或整改不到位的,報送紀檢部門依法依紀追究黨政負責人責任。
3.對以隱瞞情況、弄虛作假騙取榮譽的,或者在獲得榮譽后有嚴重違法違紀行為、影響惡劣的,經(jīng)核實后由市河長制辦公室提出、市河長制工作部門聯(lián)席會議審議通過,報市委市政府批準予以撤銷,同時收回其獎牌和證書,并追回獎金,在一定范圍內通報。
4.參與考核考評人員應當嚴守考核考評工作紀律,堅持原則,保證考核考評結果的公正性和公信力。被考核對象應當及時、準確提供相關數(shù)據(jù)、資料和情況,主動配合開展相關工作,確保考核順利進行。對不負責任、造成考核結果失真失實的考核考評人員或被考核對象,情節(jié)輕者予以批評教育,造成嚴重影響的按《公務員處分條例》規(guī)定嚴肅追究有關人員責任。
第五篇:河長制工作總結
重落實 促成效
積極推進河長制工作 助力禹城生態(tài)發(fā)展
5月21日—23日,很榮幸參加了全市組織的科級干部培訓班,通過副市長的開班動員演講、教師授課、觀看紀錄片以及現(xiàn)場教學觀摩,使我受益匪淺,同時也思考著這些學習到的知識是否能用到工作中來。經(jīng)過近一個月的摸索結合自身的經(jīng)驗慢慢的把學到的的知識融入到工作中。
一、根據(jù)河長制開展情況,進一步加強落實
(一)出臺河長制工作方案。市水務局成立河長制推進領導小組,抽調精干力量組建專門辦公室,實行集中辦公。對接省市《工作方案》,結合我市特點,先后完成了市級河湖名錄編制、河道鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)段劃分、河湖概況資料整編等工作?!秾嵤┓桨浮烦醺逋瓿珊?,多次召開座談會,廣泛征求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委、政府及有關單位、部門的意見,反復修改,確保了《方案》的完整性、科學性和可操作性。經(jīng)市委、市政府常務會議研究后,市委辦公室、市政府辦公室印發(fā)《禹城市全面實行河長制工作方案》,標志著我市河長制工作全面啟動。
(二)召開河長制工作動員部署會議。我市組織召開了禹城市全面實行河長制工作動員部署會議,由市長主持,市委書記作重要講話。會上對河長制下一步工作進行安排部署,開展全面排查,查清兩岸違章搭建、各種污染源構成及分布等,建立河湖健康檔案。同時,抓緊開展“一河一牌”、落實河管員,推進河長公示牌設置工作。