第一篇：公務(wù)員政審個(gè)人表現(xiàn)證明材料

※※※同志個(gè)人表現(xiàn)證明材料

※※※，女，漢族，年

月出生，湖北省※※※人，中共黨員。身份證號(hào)碼：※※※，※※※年※※※月畢業(yè)于※※※，現(xiàn)為※※※工作人員。

※※※同志政治立場(chǎng)堅(jiān)定，思想和行為時(shí)刻與黨中央保持高度一致，在重大問(wèn)題和關(guān)鍵時(shí)刻，均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場(chǎng)堅(jiān)定性，該同志從未參加法輪功等邪教組織，也無(wú)違法違紀(jì)違規(guī)行為。該同志在生活中很好的遵守家庭美德，社會(huì)公德，在工作中遵守職業(yè)道德。

近年來(lái)，該同志在我街道計(jì)生工作崗位上能夠很好地服從組織安排，恪盡職守，以身作則，盡心盡力，為人表率，吃苦在前，常常加班加點(diǎn)，充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng)造性，能夠很好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)和群眾反映的情況，做到了讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓群眾滿(mǎn)意，能夠很好的為人民服務(wù)。該同志對(duì)任何人的批評(píng)意見(jiàn)都虛心聽(tīng)取，對(duì)于自己不懂的事情向別人虛心請(qǐng)教。

※※※年※※※月※※※日

第二篇：公務(wù)員政審工作表現(xiàn)證明

XXX(男)，XXXX年X月X日出生，X族，XXXX年X月畢業(yè)于XXX大學(xué)XXXXX，工學(xué)碩士研究生。自XXXX年X月實(shí)習(xí)以來(lái)一直供職于我單位，先后擔(dān)任我公司XXXXXX、XXXXXXXXXX主管，其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況如下：

一、具有較高的政治理論水平、良好的政治素養(yǎng) 該同志具有較高的愛(ài)黨愛(ài)國(guó)熱情，堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論及科學(xué)發(fā)展觀(guān)，時(shí)刻注重自己世界觀(guān)的改造，注重樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。在公司各級(jí)黨委組織的歷次黨團(tuán)活動(dòng)中表現(xiàn)活躍，政治表現(xiàn)極好，在重大問(wèn)題上均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場(chǎng)堅(jiān)定性。該同志家庭社會(huì)關(guān)系政歷清楚。其本人和家庭成員均無(wú)政治歷史問(wèn)題，沒(méi)有參加任何邪教組織。

二、嚴(yán)于律已，寬以待人，具有高尚的道德品質(zhì) 該同志為人謙虛真誠(chéng)，心胸寬容大度，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，能夠很好地處理與上下級(jí)間的關(guān)系，在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部起到模范帶頭作用。在工作和事業(yè)面前，該同志歷來(lái)顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失，保持良好的道德情操。勤奮努力、任勞任怨、扎實(shí)工作，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評(píng)。

三、遵紀(jì)守法，堅(jiān)持原則，具有優(yōu)良的職業(yè)操守 該同志事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，作風(fēng)正派，嚴(yán)于律己，能夠自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度。該同志在我公司負(fù)

備戰(zhàn)國(guó)考面試國(guó)考面試綜合分...國(guó)考面試計(jì)劃組...國(guó)考面試溝通協(xié)...國(guó)考面試自我認(rèn)...國(guó)考面試備戰(zhàn)技...責(zé)主管無(wú)線(xiàn)項(xiàng)目多年，注重與各合作單位建立融洽的合作關(guān)系，而且在原則性問(wèn)題上能夠頂?shù)米∪饲?、管得住小?jié)，獲得了合作單位同志的一致好評(píng)。該同志還注意在公司團(tuán)隊(duì)中積極發(fā)揮正面作用，積極參與公司法制教育活動(dòng)，2010年其撰寫(xiě)的《不求金玉重重貴，但求子孫個(gè)個(gè)賢》在公司“廉潔從業(yè)，從我做起”征文大賽中，獲得“十佳”征文第一名。

四、工作扎實(shí)，執(zhí)行力高，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好

該同志熱愛(ài)本職工作，態(tài)度端正，工作熱情高，執(zhí)行力強(qiáng)，主動(dòng)承擔(dān)有困難的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)，注重實(shí)地調(diào)研和廣泛聽(tīng)取各方意見(jiàn)，能夠積極有效地解決工作中的問(wèn)題，按時(shí)按質(zhì)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

近年來(lái)，無(wú)論是從事基層維護(hù)工作還是擔(dān)任職能管理工作，該同事都堅(jiān)持以身作則，恪盡職守，充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng)造性，做好本職工作。

特此證明

XvXXXXXXXXXXXXX公司

XXXX年X月X日

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第三篇：公務(wù)員政審證明材料范文

篇1：

XXX同學(xué)在校期間擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng)，努力提高自身的政治覺(jué)悟和道德修養(yǎng)，關(guān)心國(guó)家大事，能提出自己的思考和見(jiàn)解。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策理論，嚴(yán)格遵守法律和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，以共青團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己的言行舉止，曾獲評(píng)學(xué)校優(yōu)秀共青團(tuán)員的稱(chēng)號(hào)。在暑假參加三下鄉(xiāng)活動(dòng)，和同學(xué)一起深入泰順山區(qū)了解情況并形成報(bào)告。

在學(xué)習(xí)上，熱愛(ài)法學(xué)專(zhuān)業(yè)，學(xué)習(xí)態(tài)度端正，在課堂上充分吸收法學(xué)理論知識(shí)的同時(shí)，注重理論與實(shí)踐的結(jié)合。利用假期積極參加人民法院和地方公司法務(wù)部門(mén)實(shí)習(xí)，將課堂上所學(xué)的法律知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際操作中。其積極的工作態(tài)度和較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)獲得實(shí)習(xí)單位的認(rèn)可，實(shí)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀。通過(guò)自身的努力通過(guò)了國(guó)家英語(yǔ)四、六級(jí)考試和國(guó)家司法考試，為從事相關(guān)法律工作打下良好的基礎(chǔ)。

在生活中，該生合理的安排好學(xué)習(xí)和活動(dòng)的時(shí)間，有意識(shí)地使自己在各方面協(xié)調(diào)發(fā)展。集體榮譽(yù)感強(qiáng)，積極參與班級(jí)的各項(xiàng)活動(dòng)，如合唱、球類(lèi)比賽等。并擔(dān)任院學(xué)生會(huì)聯(lián)合會(huì)素質(zhì)拓展部干事，參與部門(mén)承辦的大型活動(dòng)，獲得優(yōu)秀干事的榮譽(yù)。該同學(xué)為人真誠(chéng)、樂(lè)于助人，與同學(xué)間關(guān)系相處融洽。利用課余時(shí)間深入學(xué)校周邊社區(qū)，擔(dān)當(dāng)貧困家庭的義務(wù)愛(ài)心家教，并與同學(xué)一起參與學(xué)校組織的敬老院和地方看守所活動(dòng)。

大學(xué)四年的學(xué)習(xí)和生活，使該生在思想、學(xué)習(xí)各方面有了明顯的進(jìn)步，是一位注重全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。

xxxxx

xxxx年xx月xx日

篇2：

姓名：xxx，性別：男，民族：漢族，出生年月：1986年11月18日，身份證號(hào)：xxxxxxxxx，現(xiàn)就職于xxxxxxxxxxxxxxx，職務(wù)：xxxxxx。xxxxxx同志在單位工作期間政治思想積極上進(jìn)、道德品質(zhì)優(yōu)良、能力突出、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)良好、遵紀(jì)守法、廉潔自律，沒(méi)有下例不良情形：

(一)散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、**等活動(dòng)的;

(二)組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;

(三)玩忽職守，貽誤工作的;

(四)壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)的;

(五)弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)或公眾的;

(六)貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

(七)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國(guó)家或集體資財(cái)?shù)?

(八)濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的;

(九)泄露國(guó)家秘密或者工作秘密的;

(十)在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的;

(十一)參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

(十二)觸犯刑律被免于刑事處罰的;

(十三)曾受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(十四)曾被開(kāi)除公職、黨籍和學(xué)籍的;

(十五)在國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的;

(十六)近三年內(nèi)曾受過(guò)記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留

黨、留校)查看等處分的;

(十七)被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退后不滿(mǎn)五年的;

(十八)缺乏社會(huì)責(zé)任感、為人民服務(wù)意識(shí)較差的;

(十九)政治品德不良的;

(二十)嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

(二十一)其他違法違紀(jì)行為，不宜擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的。

第四篇：公務(wù)員政審證明

公務(wù)員政審證明

××同志在××年××月至××年××月期間在我單位工作，工作期間表現(xiàn)優(yōu)良，是個(gè)不可多得的好同志。對(duì)該同志的表現(xiàn)評(píng)價(jià)如下：

一、思想品德方面：

該同志遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派；為人誠(chéng)懇、待人熱情；勤奮好學(xué)、愛(ài)崗敬業(yè)；團(tuán)結(jié)同志、樂(lè)于助人。

二、工作方面：

該同志工作上態(tài)度端正、求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞，有很強(qiáng)的溝通協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，總是能夠出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

單位名稱(chēng)（蓋章）

××年××月

第五篇：公務(wù)員政審證明

公務(wù)員政審證明

公務(wù)員政審證明

面審就是招考單位人事部門(mén)或者市縣人事局、組織部派專(zhuān)員到擬錄用人所在單位實(shí)地調(diào)查訪(fǎng)問(wèn)，通過(guò)查看人事檔案、約談擬錄用人的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、直接主管以及人事主管等方式了解情況，最終形成政治審查報(bào)告;函審指的是招考單位人事部門(mén)或者市縣人事局、組織部通過(guò)發(fā)公函的形式調(diào)取擬錄用人的檔案，通過(guò)檔案完成政治審查;上面的這兩種形式都需要考生提供未婚證明(計(jì)劃生育證明)、無(wú)犯罪記錄證明書(shū)等證明材料。

一、錄用考核的對(duì)象是經(jīng)考試、體檢合格的人員。

二、錄用考核的內(nèi)容為德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面。

德，主要指政治思想表現(xiàn)、工作作風(fēng)、職業(yè)道德和品德修養(yǎng);

能，主要指從事本職工作所具備的基本能力和應(yīng)用能力;

勤，主要是事業(yè)心、工作態(tài)度和勤奮精神;

績(jī)，主要是工作實(shí)績(jī)，包括完成工作的數(shù)量、質(zhì)量、效率和所產(chǎn)生的效益。

考核的重點(diǎn)是被考核人的工作實(shí)績(jī)和與擬補(bǔ)充職位相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?？己私Y(jié)果，分合格和不合格。

三、報(bào)考人員有下列情形之一的，即視為考察(政審)不合格：

(一)散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游-行、示威等活動(dòng)的;

(二)組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;

(三)玩忽職守，貽誤工作的;

(四)貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

(五)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國(guó)家或集體資財(cái)?shù)?

(六)濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的;

(七)泄露國(guó)家秘密或者工作秘密的;

(八)在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的;

(九)參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

(十)因政治、經(jīng)濟(jì)和其它問(wèn)題正在接受審查且尚未有結(jié)論的;

(十一)觸犯刑律被免予刑事處罰的;

(十二)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(十三)違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的;

(十四)曾被開(kāi)除公職、黨籍和學(xué)籍的;

(十五)在國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的;

(十六)自2007年3月10日以來(lái)，曾受記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看處分的;2010年應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間受到“記過(guò)”以上校紀(jì)處分且尚未解除的;

(十七)自2005年3月10日以來(lái)，被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

(十八)2009考核被確定為不稱(chēng)職(不合格)或2008、2009考核兩次基本稱(chēng)職(基本合格)的;

(十九)嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

(二十)有配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑，對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無(wú)期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處危害國(guó)-家-安-全罪等情形，報(bào)考政法機(jī)關(guān)的;

有配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬正被立案審查，有對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑等情形，報(bào)考相關(guān)政法機(jī)關(guān)的;

(二十一)有其他違法違紀(jì)行為，不宜擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的。

四、考核工作程序：

1、組織準(zhǔn)備。有關(guān)政府人事部門(mén)會(huì)同用人單位根據(jù)考核任務(wù)，組成考核工作班子，研究制定考核實(shí)施方案，落實(shí)工作人員，組織若干考核小組?？己诵〗M必須有兩名以上人員組成，并須經(jīng)必要的培訓(xùn)。

2、考察。各考核小組分赴有關(guān)單位對(duì)被考核人進(jìn)行考察。考察一般采取查閱檔案、聽(tīng)取所在單位領(lǐng)導(dǎo)或組織情況介紹、個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì)等形式進(jìn)行?？己诵〗M根據(jù)考察情況，按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)評(píng)，并寫(xiě)出考察報(bào)告，提出考察結(jié)果意見(jiàn)?？疾靾?bào)告要求全面客觀(guān)地反映被考核人的情況，并附必要的證明材料。證明材料要求有證明人簽字或加蓋有關(guān)單位公章。

3、審核?？己斯ぷ靼嘧訉徍丝己诵〗M提出的考察報(bào)告和考核結(jié)果意見(jiàn)，集體研究后確定考核結(jié)果，并由用人單位負(fù)責(zé)通知被考核者本人，并作為決定是否錄用的重要依據(jù)。

未婚證明(計(jì)劃生育證明)的辦理：

在戶(hù)口所在地的居委會(huì)開(kāi)具證明，然后在鎮(zhèn)政府(街道辦事處)計(jì)劃生育辦加蓋意見(jiàn)和公章即可!如果戶(hù)口是人才市場(chǎng)的集體戶(hù)，必須先持人事代理合同、戶(hù)口本到人才市場(chǎng)開(kāi)具證明，然后再到居委會(huì)(村委會(huì))、計(jì)劃生育辦加意見(jiàn)和公章!

無(wú)犯罪記錄證明書(shū)的辦理：

戶(hù)口是人才市場(chǎng)集體戶(hù)的朋友，在政審階段需要開(kāi)具的無(wú)犯罪記錄證明，需要到派出所開(kāi)具，在去派出所之前，請(qǐng)備齊以下材料：報(bào)考單位或者人事部門(mén)開(kāi)出的“調(diào)查函”，(人才市場(chǎng)的證明)，個(gè)人身份證，戶(hù)口簿(頁(yè));然后才可以去到派出所辦理，一般需要1-3天的時(shí)間才可以拿到。

特別需要說(shuō)明的是：

辦理無(wú)犯罪記錄證明書(shū)必須要有人事部門(mén)的“調(diào)查函”，沒(méi)有這個(gè)函，很多派出所是不給開(kāi)的，有些地方的人事部門(mén)不給考生開(kāi)具這個(gè)函，而派出所沒(méi)有收到這個(gè)函是不給開(kāi)具，所以很麻煩，這個(gè)時(shí)候可以用公司函，以公司的名義開(kāi)出的函也是可以的。

一、個(gè)人自傳

1、從小學(xué)到大學(xué)及參加工作的簡(jiǎn)歷(時(shí)間要具體)

2、本人學(xué)習(xí)或工作期間所獲表彰情況

3、個(gè)人的成長(zhǎng)經(jīng)歷及個(gè)人有哪些優(yōu)點(diǎn)、特長(zhǎng)等

4、家庭主要成員及主要社會(huì)關(guān)系的姓名、準(zhǔn)確出生時(shí)間、工作單位或住址(所屬村、社區(qū)、街道名稱(chēng))、政治面貌，主要包括父母親、配偶、爺爺奶奶、兄弟姐妹、叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母(公婆)

二、提供畢業(yè)證書(shū)原件、人事檔案的存放地

三、提供戶(hù)籍證明材料(戶(hù)口復(fù)制件)

四、提供本人的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料(應(yīng)屆生由學(xué)校及當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍?、歷屆生由戶(hù)口所在地的村、社區(qū)、街道及派出所出具)

五、父母親、配偶、爺爺奶奶、兄弟姐妹、叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母(公婆)所在單位、村、社區(qū)、街道出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料及所在地派出所的政審材料(非警-察類(lèi)只需開(kāi)父母和兄弟姐妹的即可)

六、近期一寸免冠彩色照片4張

人事檔案的存放地、所在地派出所可發(fā)函

準(zhǔn)考證號(hào)碼、各科分?jǐn)?shù)

考察組成員：縣人社局黨組副書(shū)記、副局長(zhǎng)XXX

公務(wù)員管理股股長(zhǎng)XXX(電話(huà))

縣公安局政工監(jiān)督室主任XXX(電話(huà))

編輯本段國(guó)家公務(wù)員政審的內(nèi)容、程序、標(biāo)準(zhǔn)

國(guó)家公務(wù)員政治審查主要強(qiáng)調(diào)考生本人思想進(jìn)步、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和法制觀(guān)念。一般有下列情形之一的，屬政審不合格：有反對(duì)四項(xiàng)基本原則言行的;有流氓、偷竊等不良行為，道德品質(zhì)不好的;有犯罪嫌疑尚未查清的;直系血親或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親在境外、國(guó)外從事危害我國(guó)國(guó)-家-安-全活動(dòng)，本人與其劃不清界限的;直系血親中或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;為了保證錄用考核工作順利進(jìn)行，各地根據(jù)需要可成立臨時(shí)性的考核工作班子，具體負(fù)責(zé)錄用考核的組織協(xié)調(diào)工作。

一、錄用考核的對(duì)象是經(jīng)考試、體檢合格的人員。

二、錄用考核的內(nèi)容為德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面。德，主要指政治思想表現(xiàn)、工作作風(fēng)、職業(yè)道德和品德修養(yǎng);主要指從事本職工作所具備的基本能力和應(yīng)用能力;勤，主要是事業(yè)心、工作態(tài)度和勤奮精神;績(jī)，主要是工作實(shí)績(jī)，包括完成工作的數(shù)量、質(zhì)量、效率和所產(chǎn)生的效益?？己说闹攸c(diǎn)是被考核人的工作實(shí)績(jī)和與擬補(bǔ)充職位相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

考核結(jié)果，分合格和不合格。

三、錄用考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，視為考核不合格：

1、對(duì)黨的路線(xiàn)、方針、政策和國(guó)家的法律有抵觸行為的;

2、受過(guò)刑事處分的;

3、受行政處分未解除處分的;受黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分未滿(mǎn)一年，受撤銷(xiāo)黨內(nèi)職務(wù)以上處分未滿(mǎn)兩年的;

4、有流氓、盜竊、貪污、賭博、詐騙等不法行為的;

5、組織紀(jì)律松懈，經(jīng)常違反本單位規(guī)章制度的;

6、一年內(nèi)病假累計(jì)超過(guò)兩個(gè)月的;

7、超計(jì)劃生育的;

8、有其它不宜到機(jī)關(guān)工作的問(wèn)題。

四、考核工作程序：

1、組織準(zhǔn)備。有關(guān)政府人事部門(mén)會(huì)同用人單位根據(jù)考核任務(wù)，組成考核工作班子，研究制定考核實(shí)施方案，落實(shí)工作人員，組織若干考核小組。考核小組必須有兩名以上人員組成，并須經(jīng)必要的培訓(xùn)。

2、考察。各考核小組分赴有關(guān)單位對(duì)被考核人進(jìn)行考察?？疾煲话悴扇〔殚啓n案、聽(tīng)取所在單位領(lǐng)導(dǎo)或組織情況介紹、個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì)等形式進(jìn)行?？己诵〗M根據(jù)考察情況，按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)評(píng)，并寫(xiě)出考察報(bào)告，提出考察結(jié)果意見(jiàn)。考察報(bào)告要求全面客觀(guān)地反映被考核人的情況，并附必要的證明材料。證明材料要求有證明人簽字或加蓋有關(guān)單位公章。

3、審核。考核工作班子審核考核小組提出的考察報(bào)告和考核結(jié)果意見(jiàn)，集體研究后確定考核結(jié)果，并由用人單位負(fù)責(zé)通知被考核者本人，并作為決定是否錄用的重要依據(jù)。

五、公務(wù)員錄用考核工作必須貫徹執(zhí)行回避制度，工作人員如有親屬在被考核人之列，應(yīng)在所涉及的工作中實(shí)行回避。

六、各級(jí)政府人事部門(mén)和有關(guān)單位要加強(qiáng)對(duì)公務(wù)員錄用考核工作的領(lǐng)導(dǎo)，選派黨性強(qiáng)、作風(fēng)正派、辦事公道的人員參加考核工作。同時(shí)，要采取必要的公開(kāi)措施，接受社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)禁徇私舞弊，弄虛作假，杜絕拉關(guān)系、走后門(mén)等不正之風(fēng)