第一篇：2010年連然街道創(chuàng)先爭優(yōu)調(diào)研匯報材料(街道8.24)

抓黨建 統(tǒng)城鄉(xiāng) 促和諧

——安寧市連然街道創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況匯報

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

首先，我代表連然街道黨工委、辦事處對各位領(lǐng)導(dǎo)到街道檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。連然街道自開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來,連然街道充分借鑒深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的成功經(jīng)驗,精心設(shè)計載體、豐富活動內(nèi)容,采取有力措施,在全街道層黨組織和共產(chǎn)黨員中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,為基層黨建注入了新鮮的活力。目前,各項工作正扎實有序的逐步開展。

下面，我就連然街道開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以抓黨的基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，推動街道經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展所開展的工作匯報如下：

一、連然街道基本情況

連然街道地處安寧城市中心區(qū)，原為連然鎮(zhèn)，于2008年2月13日正式揭牌成立。下轄3個村委會、12個社區(qū)居委會，16個村民小組和58個居民小組。轄區(qū)總面積為69.84平方公里，總?cè)丝?6085人（含流動人員36838人），其中：農(nóng)業(yè)人口7898人，非農(nóng)業(yè)人口51349人。

街道下設(shè)68個基層黨組織，其中：有13個社區(qū)（村）黨總支（支部）、26個居民小組黨支部，16個村民小組黨支部，9個企業(yè)黨總支（支部）及4個直屬黨支部。有871名黨員。目前，街道共有村（居）委會干部61人，工作人員60人，村（居）民小組干部164人。街道機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)四辦三中心。

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近年來，伴隨著經(jīng)濟(jì)社會的加速發(fā)展，連然街道先后獲得全國千強(qiáng)鎮(zhèn)、全國第二次農(nóng)業(yè)普查國家級先進(jìn)集體、全國農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣先進(jìn)單位、全國“科教進(jìn)社區(qū)”活動先進(jìn)集體殊榮，并獲云南省文明單位、云南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)五十強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、昆明市奔小康先進(jìn)鎮(zhèn)、昆明市委表彰的“云嶺先鋒工程”先進(jìn)集體等。

街道2010年1—6月份，街道完成財政總收入16478萬元，比去年同期增收3950萬元，增長36%。一般預(yù)算收入完成9910萬元，占目標(biāo)任務(wù)20390萬元的48%，比去年同期增收3050萬元，增長38%，上劃中央和省級收入完成6568萬元。2010年1—6月份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)完成增加值31859萬元，完成計劃任務(wù)的40%；完成工業(yè)增加值13238萬元，完成計劃任務(wù)的32%;完成實交稅金13690萬元，完成計劃任務(wù)的37%；完成農(nóng)產(chǎn)品加工銷售產(chǎn)值16295萬元，完成計劃任務(wù)的59%。1-6月份上報的法人單位企業(yè)有95個，實有非公企業(yè)3144個，從業(yè)人員15461人。

二、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況

（一）積極動員，周密部署，營造“創(chuàng)先爭優(yōu)”良好氛圍 1.成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了由街道黨工委書記為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員分別與15個村（居）委會建立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系點，切實擔(dān)負(fù)起開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)責(zé)任。各村（居）委會及相關(guān)單位也成立了相應(yīng)組織，加強(qiáng)對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。并以基層黨組織和黨員的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動帶動工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織開展創(chuàng)建先進(jìn)集體、爭當(dāng)先進(jìn)個人活動。

2.深入宣傳，廣泛發(fā)動。我街道于5月31日專門召開了“創(chuàng) —2—

先爭優(yōu)”動員大會，傳達(dá)市委有關(guān)會議文件精神，并結(jié)合下半年重點工作進(jìn)行具體部署，搞好宣傳發(fā)動。同時借助報刊、廣播、電視以及網(wǎng)絡(luò)和信息簡報的宣傳作用，學(xué)習(xí)各行各業(yè)先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型事跡。并通過組織專題學(xué)習(xí)活動、張貼標(biāo)語、懸掛活動橫幅、繪制宣傳彩墻等形式加大宣傳力度，努力在全鎮(zhèn)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

3.制定方案，確定主題。按照市委“創(chuàng)先爭優(yōu)”的指導(dǎo)思想，結(jié)合我街道實際，在廣泛征求各層次意見和建議的基礎(chǔ)上，制定《中共連然街道工作委員會關(guān)于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》，對基層黨組織和黨員落實“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動提出了明確目標(biāo)和具體要求。街道黨工委以“爭當(dāng)時代先鋒、實現(xiàn)科學(xué)跨越、建設(shè)和諧連然”為活動主題，各社區(qū)（村）黨總支、（支部）從自身實際出發(fā)，精心設(shè)計各具特色、務(wù)實管用的活動主題，分類提出開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的具體要求。通過努力，全街道上下營造出特色鮮明、主題突出、競相比學(xué)趕超的生動局面。

（二）以創(chuàng)先爭優(yōu)為載體，全面實施五項工程，充分發(fā)揮黨的基層組織作用

近年來，為了進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，推動連然街道經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，連然街道黨工委以黨建工作統(tǒng)攬全局，認(rèn)真開展五大工程建設(shè)。

1.“強(qiáng)基工程”優(yōu)化隊伍。在“兩委”換屆選舉中，按照市委、市政府要求，連然街道積極推行社區(qū)（村）書記、主任“一肩挑”，一批文化程度高、有辦事能力的人員進(jìn)入村（居）“兩委”班子，—3—

使村（居）“兩委”班子的年齡結(jié)構(gòu)、文化素質(zhì)得到優(yōu)化和提升。目前，61名村（居）委會干部中，女性24人，占39.3%；大專及以上文化程度23人，占37.7%，高中以上文化程度23人，占37.7%。最大年齡55歲，最小31歲，平均年齡42.3歲。村（居）委會書記、主任一肩挑10人，“一肩挑”比例達(dá)76.9%；小組書記、組長一肩挑28人，占66.7%。2010年4月，街道面向社會公開招考，招聘了15名素質(zhì)較高的工作人員充實到各社區(qū)。

加大教育培訓(xùn)，提高隊伍素質(zhì)。為進(jìn)一步解放思想，更新觀念，組織機(jī)關(guān)及村（居）委會干部到大連、青島、四川等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、城市服務(wù)、社區(qū)管理、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、社會治安綜合治理等方面的先進(jìn)經(jīng)驗。2008年、2009年，分四批、選派72名科級領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)干部、社區(qū)居委會干部及工作人員到昆明市護(hù)國及金辰兩個街道辦事處掛職鍛煉。堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，新“兩委”班子成員上任后，及時開展了以增強(qiáng)黨性觀念、增強(qiáng)為官“以民為本”觀念、增強(qiáng)服務(wù)意識為主要內(nèi)容的培訓(xùn)。

為充分調(diào)動基層干部的積極性，解決好基層“腸梗阻”問題，街道還特別抓了基層干部待遇的改善和提高，認(rèn)真落實安寧市村組干部工資待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，從2008年7月1日起，在14家村（居）委會開展村（居）委會主要領(lǐng)導(dǎo)干部除市級購買養(yǎng)老保險的其余險種及核定工作人員“五險”的統(tǒng)一補(bǔ)齊購買工作，共為85名村干部和工作人員購買養(yǎng)老保險。

開展黨員責(zé)任區(qū)及黨員關(guān)愛活動，在參政議政、鄉(xiāng)風(fēng)文明、環(huán)境衛(wèi)生管理、綜合治理、社會穩(wěn)定、科技種植示范工作、熱 —4—

點難點問題解決等方面，“按需設(shè)崗、因事設(shè)崗”，充分發(fā)揮無職黨員的帶頭作用。同時，完善黨內(nèi)關(guān)愛機(jī)制，關(guān)心幫扶弱勢群體及農(nóng)村老黨員。

2.“陣地工程”筑牢堡壘。近年來，按照省、昆明市和安寧市委的要求，連然街道把基層組織活動場所建設(shè)作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容，統(tǒng)一思想，把陣地建設(shè)列入街道、村（居）委會工作的硬任務(wù)；因地制宜，多方籌措建設(shè)資金；規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化管理，大張旗鼓實施陣地工程建設(shè)。先后撥款1000多萬元，為六個村（居）委會建設(shè)辦公樓，改善辦公條件。2005年，一次性投入資金500多萬元，對8個村委會46個村（居）民小組的陣地化公房進(jìn)行新建和修繕。新建和修繕后的村（居）民小組陣地化公房集黨支部活動、村民議事、科技培訓(xùn)、普法教育、文化娛樂、村務(wù)公開、財務(wù)公開等為一體。投入68.9萬元完成了兩個新建社區(qū)（寧湖、云化社區(qū)）的辦公用房裝修改造。目前，街道村（居）民小組陣地公房化率達(dá)100%，標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化達(dá) 90%，村（居）委會電教化達(dá)100%，遠(yuǎn)程電化教育達(dá)100%?；鶎咏M織活動場所建設(shè)使黨建工作邁上了新的臺階，農(nóng)村黨支部真正成為了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的堅強(qiáng)堡壘。

2010年連然街道進(jìn)一步夯實基層組織基礎(chǔ)。一是堅持黨建工作投入機(jī)制，完善黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，有計劃、分步實施活動陣地建設(shè)工作，堅持“建管用并重”的原則，用三年的時間，到2012年全面完成居（村）民小組基層活動室的新建、擴(kuò)建和完善配套設(shè)施工作；今年啟動新建4個小組活動陣地，配備19個小組活動室的配套設(shè)施。

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二是建立健全獎評機(jī)制。從2010年起，對管理規(guī)范，功能完善，作用發(fā)揮好的黨員活動室命名為示范性黨員活動室，并給予1萬元的物質(zhì)獎勵。對責(zé)任區(qū)內(nèi)認(rèn)真履行職責(zé)，模范作用發(fā)揮好的黨員，命名為示范性黨員先鋒崗，并給予500元的獎勵。

三是建立黨紀(jì)勸告書制度。為加強(qiáng)對黨員的教育和管理，對“三不”黨員（不遵守黨章、不履行黨員義務(wù)、不發(fā)揮黨員作用）下發(fā)“黨紀(jì)勸告書”，限期整改。對期滿不改或雖然整改但實際行動沒有好轉(zhuǎn)的，按黨章有關(guān)規(guī)定警告或除名。

四是保障黨員活動經(jīng)費(fèi)。從2010年起，全面落實黨員活動經(jīng)費(fèi)，街道財政以10人以下（含10人）的黨支部一年給5000元，10人以上的黨支部按黨員每人每年500元作為黨組織活動以補(bǔ)代獎經(jīng)費(fèi)。并給予每個黨支部每年黨報黨刊訂閱費(fèi)1000元。

五是擴(kuò)大黨員關(guān)愛機(jī)制。從2010年起，擴(kuò)大老黨員關(guān)愛范圍，將街道失地后農(nóng)轉(zhuǎn)非的老居民納入老黨員定期補(bǔ)助范圍，使老黨員真正感受到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展后帶來的實惠及黨委、政府對老黨員的關(guān)心。

3.“陽光工程”加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。以實施“陽光工程”為抓手，不斷強(qiáng)化民主決策、管理和監(jiān)督，深入開展農(nóng)村、社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

（1）抓組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各村（居）委會普遍建立了“四組兩會”，即黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組、村務(wù)公開監(jiān)督組、民主理財組、財務(wù)審計組和黨員議事會、村民代表會。在責(zé)任落實上，層層簽訂“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)調(diào)黨工委書記和村（社區(qū)）書記分別為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，其他班子成員實行“一崗雙責(zé)”。

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（2）抓教育，提高素質(zhì)。舉辦專題教育，大力推進(jìn)廉政文化“六進(jìn)活動”，建設(shè)廉政文化長廊，創(chuàng)建廉政文化示范村，并開展了廉政“新童謠”征集、傳唱活動，強(qiáng)化干部廉潔自律意識，打造以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍。

（3）抓制度，規(guī)范行為。制定下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)分解通知》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作實施意見》。認(rèn)真落實民主集中制、重要情況通報和報告、述職述廉、勤廉公示、民主生活會、談話和誡勉等監(jiān)督制度；完善并落實黨政班子議事決策規(guī)則、政府重大事項決策程序、與群眾利益密切相關(guān)的重大事項的社會公示制度。針對基層特別是村組管理中的薄弱環(huán)節(jié)和群眾關(guān)注的熱點問題，制定下發(fā)了《農(nóng)村集體財務(wù)管理規(guī)定》、《政府性投資建設(shè)項目暫行辦法》、《嚴(yán)格控制公款吃喝、制止奢侈浪費(fèi)行為的管理規(guī)定》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)用車的管理規(guī)定》等規(guī)章制度。

（4）抓民主管理，實行“四議兩公開”。凡涉及村（居）集體和村（居）民利益的重大事項，嚴(yán)格實行一事一議，按照黨支部提議、“兩委會”商議、黨員議事會審議、村民代表會決議、決議公告、結(jié)果公開六個步驟進(jìn)行。全面推行村務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)三公開，各村每月通過村務(wù)公開欄、村民會議、村委會廣播等形式對上月情況進(jìn)行公開。以極樂村委會為試點，對民主管理方面的經(jīng)驗進(jìn)行有效探索，推進(jìn)“民主法制示范村”創(chuàng)建活動。

4.“四培三帶雙富工程”實現(xiàn)共同富裕。“四培”，即：把先進(jìn)致富能手、農(nóng)民企業(yè)家、私營企業(yè)主培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手、企業(yè)骨干和企業(yè)家，把致富能手、農(nóng)民企業(yè)家培養(yǎng)

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成村干部，把村干部培養(yǎng)成致富能手和企業(yè)家；“三帶”，即：讓他們帶頭致富、帶頭帶領(lǐng)群眾共同致富，帶頭建設(shè)社會主義新農(nóng)村；“雙富”，即：實現(xiàn)富村、富民的目標(biāo)。

5.“聚力工程”調(diào)動一切積極因素。去年以來，面對嚴(yán)峻的形勢和挑戰(zhàn)，街道黨工委調(diào)動一切積極因素，團(tuán)結(jié)動員街道廣大干部群眾，為實現(xiàn)市委、市政府提出的“大干2008”“拼搏2009”努力奮斗。

（1）嚴(yán)管理，細(xì)服務(wù)。為抓好街道各項工作的落實，連然街道從制度建設(shè)入手，狠抓班子隊伍建設(shè)及機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是今年年初，完善并制定下發(fā)了《安寧市連然街道機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理規(guī)定》、《連然街道機(jī)關(guān)中層干部責(zé)任目標(biāo)管理考核實施意見》，分別從工作紀(jì)律、重點工作、本職工作、維穩(wěn)工作、廉潔自律五方面對機(jī)關(guān)中層干部實行量化考核，明確扣分標(biāo)準(zhǔn)和獎懲措施。二是制定出臺了《社區(qū)居委會、村委會干部管理工作制度》、《安寧市連然街道辦事處村（居）委會集體財務(wù)管理規(guī)定》、《連然街道村（居）“兩委”班子及干部績效考核管理辦法》，進(jìn)一步強(qiáng)化對基層干部的教育、管理力度。同時，簽訂《村、居委會干部管理責(zé)任書》和《一崗雙責(zé)責(zé)任書》，并明確對出現(xiàn)惡性群體性事件、越級群體性上訪、違反計劃生育政策、發(fā)生重大安全事故等現(xiàn)象實行“一票否決”制。三是為認(rèn)真落實好《關(guān)于安寧市2009年招商引資工作實績考核獎罰辦法（試行）通知》、《安寧市2009年工作目標(biāo)管理考核辦法》、《2009年度工作目標(biāo)獎勵與懲罰》及《市重點工作督查辦法（試行）》，分別結(jié)合連然街道實際情況，擬定出各項考核細(xì)則，實行干部任職崗位、工作實績與崗位補(bǔ)貼掛鉤，強(qiáng)化工作的執(zhí)行 —8—

和落實。特別是在今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)《一崗雙責(zé)責(zé)任書》、《連然街道2010年永葆先進(jìn)性“云嶺先鋒”工程目標(biāo)考核責(zé)任書》的制定上，進(jìn)一步強(qiáng)化了對黨建、信訪、維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等工作一崗雙責(zé)全覆蓋，考核分值本職工作考核占60%，聯(lián)系工作考核占40%；在《黨建目標(biāo)考核責(zé)任書》中深化了副科以上領(lǐng)導(dǎo)及中層干部聯(lián)系責(zé)任制，著重強(qiáng)化了對解決歷史遺留問題、群眾反映問題解決的滿意度、黨員在維護(hù)社會穩(wěn)定中的作用的發(fā)揮、關(guān)愛黨員機(jī)制、流動黨員的管理及重點工作的推進(jìn)落實等方面的考核力度。這一系列規(guī)章制度的出臺和落實，保證了連然街道近年在拆遷任務(wù)繁重，工作壓力大的情況下，未出現(xiàn)過大的群體性上訪事件。

（2）充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用。在新農(nóng)村建設(shè)、重大項目建設(shè)、重點工程推進(jìn)、招商引資等中心工作中，通過群團(tuán)組織召開宣傳動員會、交心談心會、工作探討會等，充分發(fā)揮了婦女、共青團(tuán)等群團(tuán)組織參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的作用。

（三）扎實推進(jìn)，服務(wù)群眾，完善“三級聯(lián)動”為民服務(wù)體系建設(shè) 以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手，強(qiáng)化為民服務(wù)中心各項功能，進(jìn)一步加強(qiáng)“三級聯(lián)動”為民服務(wù)體系建設(shè)，強(qiáng)調(diào)“零距離”面向基層群眾，構(gòu)筑“公開、公正、透明、高效”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理服務(wù)新模式。

1.完善機(jī)構(gòu)設(shè)臵。進(jìn)一步深化為民服務(wù)體系建設(shè)。自身建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。嚴(yán)格推行行政問責(zé)等“四項制度”。倡導(dǎo)“五辦作風(fēng)”，推進(jìn)“一線工作法”，實行工作成果倒逼和督辦制。以開展“經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)”、“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進(jìn)年”、“效能安寧建設(shè)”等活動為契機(jī)，從健全網(wǎng)絡(luò)、加強(qiáng)制度建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)、完善監(jiān)督管理機(jī)制等方面切實開展為民服務(wù)三級聯(lián)動工

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作。不斷完善組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。將計生、信訪、社會保障等與群眾關(guān)系密切的業(yè)務(wù)設(shè)在街道為民服務(wù)中心大廳辦理，做到人員進(jìn)中心、公章進(jìn)中心、所有手續(xù)進(jìn)中心，同時，進(jìn)一步規(guī)范15個社區(qū)（村）為民服務(wù)站的設(shè)臵和功能，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上完成規(guī)范化建設(shè)，由選派的大學(xué)生村官擔(dān)任站長，并作為為民服務(wù)代辦員。依托村（居）民小組活動陣地，明確責(zé)任人，將固定和流動服務(wù)點結(jié)合起來，并將為民服務(wù)工作向村（居）居民小組延伸拓展，建立了14個為民服務(wù)代辦點。

2.規(guī)范服務(wù)管理。一是對為民服務(wù)中心（站、點）硬件設(shè)施進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范，完善設(shè)施設(shè)備，對街道、社區(qū)(村)為民服務(wù)中心（站、點）各項服務(wù)制度、職責(zé)任務(wù)和工作流程進(jìn)一步進(jìn)行明確規(guī)范，形成統(tǒng)一規(guī)范的服務(wù)模式，營造良好的服務(wù)環(huán)境；二是健全為民服務(wù)代辦工作制，實現(xiàn)有情管理、親情服務(wù)。選派4名黨性強(qiáng)、政策熟、經(jīng)驗豐富、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的同志擔(dān)任專職代理員，切實開展對招商引資、社會事務(wù)、社會保障服務(wù)項目的代辦工作，群眾只要把需要辦理的事項和完備的材料告知并交辦于為民服務(wù)代辦點，由代辦員全程代辦，逐步形成變?nèi)罕娕転楦刹颗?，變多次辦為一次辦，以實際行動自覺維護(hù)廣大人民群眾的利益。特別是針對新落地企業(yè)開展好土地征占補(bǔ)償、項目初審、初步紅線范圍確定、立項審批手續(xù)的辦理，著力打造“三最四低”的投資環(huán)境和便捷高效的社會服務(wù)環(huán)境；15家社區(qū)（村）及14個為民服務(wù)代辦點也均配有專（兼）職代辦員，具體負(fù)責(zé)做好群眾需由街道受理或辦理審批事項的代辦工作。街道為民中心圍繞各為民服務(wù)站點事項受理、承辦、回復(fù)三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，統(tǒng) —10—

一制發(fā)了《連然街道社區(qū)、村組代辦員工作職責(zé)》及《連然街道為民服務(wù)三級聯(lián)動代辦點為民代辦事項登記表》，進(jìn)一步規(guī)范和落實受理接待、首問負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、限時辦結(jié)和投訴處理等各項制度，切實保障各站點服務(wù)功能的充分發(fā)揮。三是落實為民便民利民措施。制作了《連然街道為民服務(wù)聯(lián)系卡》，并舉行連然街道為民服務(wù)聯(lián)系卡發(fā)放儀式，共發(fā)放《連然街道為民服務(wù)聯(lián)系卡》10000多份?！堵?lián)系卡》對街道為民服務(wù)中心聯(lián)系部門、社區(qū)（村）為民服務(wù)站、為民服務(wù)中心(站)管理服務(wù)事項、街道包村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)及中層干部聯(lián)系點、聯(lián)系方式及監(jiān)督電話、安寧市進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心窗口單位聯(lián)系方式進(jìn)行了公布，方便群眾和企業(yè)了解辦事流程。四是繼續(xù)加強(qiáng)窗口服務(wù)管理，將現(xiàn)有的6個服務(wù)窗口各項工作進(jìn)一步抓實、抓好，實行AB崗工作制，公布聯(lián)系方式，實行節(jié)假日正常值班服務(wù)制度，全年365日為民服務(wù)工作不間歇。保證有人辦事、能夠辦事、辦得了事。

3.建立健全為民服務(wù)長效機(jī)制。一是建立為民服務(wù)流動紅旗服務(wù)站評比機(jī)制。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，制定下發(fā)《連然街道為民服務(wù)流動紅旗服務(wù)站評比辦法》，通過自檢與不定期日常督查抽檢的方式，對街道各社區(qū)、村服務(wù)站點組織管理、服務(wù)規(guī)范、工作紀(jì)律、服務(wù)質(zhì)量等方面進(jìn)行綜合評定，并納入年終黨建目標(biāo)考核，切實加強(qiáng)街道為民服務(wù)三級網(wǎng)絡(luò)規(guī)范化建設(shè)工作。在年終考核時評定出為民服務(wù)流動紅旗服務(wù)站2家，并給予年終考核加1分的獎勵，如因工作不到位，將隨時取消流動紅旗服務(wù)站稱號。二是建立為民服務(wù)投訴機(jī)制。為民服務(wù)窗口工作人員在工作過程中，—11—

嚴(yán)格遵守首問首辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制四項制度。如有違反，任何單位和個人對為民服務(wù)窗口工作人員的違紀(jì)行為，隨時可進(jìn)行投訴和舉報。三是建立為民服務(wù)回訪機(jī)制。為民服務(wù)中心主任每季度定期對為民服務(wù)窗口工作人員及為民服務(wù)代辦員履行首問首辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制的工作情況進(jìn)行回訪，并定期對為民服務(wù)流動紅旗服務(wù)站、為民服務(wù)投訴情況進(jìn)行回訪。切實加強(qiáng)管理，提升服務(wù)質(zhì)量，真正做到為民、便民、利民。

（四）以創(chuàng)先爭優(yōu)工作為抓手，全面推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化

構(gòu)建社會主義和諧社會，民生改善是根本，社會建設(shè)是關(guān)鍵，維護(hù)穩(wěn)定是基礎(chǔ)，三者相輔相承，必須同步推進(jìn)，為此，連然街道做好了以下工作：

一是大力改善民生。首先，致力于學(xué)有所教。全力支持轄區(qū)內(nèi)學(xué)校教育建設(shè)，及時為安寧中學(xué)、安寧試驗學(xué)校提供教學(xué)用地地塊，讓大屯新區(qū)周邊群眾享受到優(yōu)質(zhì)教育發(fā)展成果。1—7月份，街道富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)數(shù)為968人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的95.8%，其中：職業(yè)技能培訓(xùn)162人，引導(dǎo)性培訓(xùn)757人。其中以大屯新區(qū)、村莊搬遷、土地流轉(zhuǎn)、項目引進(jìn)、失地農(nóng)民為主要對象開展了中式烹飪、物業(yè)管理、美容技能培訓(xùn)。第二致力于勞有所得?！稗r(nóng)民學(xué)藝，政府埋單”，加速農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移。街道成立了勞動力資源開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組，構(gòu)建了培訓(xùn)平臺，由政府免費(fèi)組織農(nóng)戶進(jìn)行培訓(xùn)，建立農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移機(jī)制。一手抓與企業(yè)用人需求對接，一手抓農(nóng)村勞動力資源調(diào)查、培訓(xùn)，幫助和協(xié)調(diào)農(nóng)村富余勞 —12—

動力轉(zhuǎn)移。采取召開供需見面會、業(yè)務(wù)知識和崗位技能培訓(xùn)、加強(qiáng)與企業(yè)對接等一系列措施，全面推進(jìn)富余勞動力轉(zhuǎn)移輸出工作。截止目前，街道共有16—45周歲的勞動力13374人（含在校學(xué)生），累計轉(zhuǎn)移就業(yè)數(shù)為10737人；累計完成轉(zhuǎn)移培訓(xùn)5539人。轉(zhuǎn)移的富余勞動力主要從事物管、美容、美發(fā)、餐飲、保安、行車、電氧焊、園林綠化等。第三，致力于老有所養(yǎng)。完善敬老院內(nèi)部設(shè)施，目前已投入使用，解決了四個鎮(zhèn)（街道）老人的養(yǎng)老問題。2006年7月1日起，加強(qiáng)城鄉(xiāng)社會救助，落實最低生活保障，認(rèn)真做好五保助養(yǎng)工作（對鰥、寡、孤、獨、殘人員進(jìn)行補(bǔ)助，農(nóng)村戶口的在農(nóng)村低?；A(chǔ)上每月補(bǔ)足250元，城鎮(zhèn)戶口的在城市低?；A(chǔ)上每月補(bǔ)足300元）；2007年7月1日起提高老黨員的定補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)，對60歲、70歲、80歲三個年齡階段的老黨員分別提高定補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)到80元、100元、120元。在節(jié)日期間，街道黨工委、辦事處組織走訪慰問活動，重點慰問弱勢、困難群體，老黨員，復(fù)退轉(zhuǎn)軍人，全面啟動失地農(nóng)民養(yǎng)老保險工作，自2008年至2010年4月，共為5595人購買養(yǎng)老保險。不斷健全各項幫撫機(jī)制，擴(kuò)大對廣大群眾的惠及率，今年街道制定出臺《連然街道關(guān)于發(fā)放六十周歲以上老年人生活補(bǔ)助的實施方案》，對街道年滿60周歲以上老年人進(jìn)行生活保健費(fèi)發(fā)放，2010年共發(fā)放1700名老年人生活補(bǔ)助費(fèi)1190000元，切實解決老年居民的生活困難問題。第四，致力于住有所居。啟動集中居住區(qū)統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建工程，金色佳園集中區(qū)建成入住，320戶被征地人員向城鎮(zhèn)聚集。全面實施安居工程，改善群眾居住條件。推進(jìn)小桃花危舊房改造工程，工程涉及31戶農(nóng)戶，目前已有17戶建成居住，其它4戶正在建設(shè)。

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二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)，加速城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。首先，扎實推進(jìn)“村村通” 工程并取得良好效果。“以工哺農(nóng)”、“以城帶鄉(xiāng)”、“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展”，“著力解決農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題”。作為城市中心區(qū)的連然街道多管齊下，大力推進(jìn)城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)向農(nóng)村的延伸。近年來，以政府投入、企業(yè)貸款、政府貼息、群眾籌資、投工投勞等方式，對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入大量資金，全面實施農(nóng)村“六通”，即：通水、通路、通電、通有線電視、通電話、通公交車，推進(jìn)了城鄉(xiāng)公共交通、供水供電、垃圾處理、污染治理和環(huán)境保護(hù)一體化建設(shè)，將惠民、利民工程全方位輻射到各家各戶。截止目前，全街道16個村民小組，58個居民小組基本實現(xiàn)了村村通柏油路和道路硬化，其中，3個行政村、12個社區(qū)開通了直達(dá)公交車，使村民實現(xiàn)了多年來“出門走柏油路，進(jìn)城坐公交車”的愿望；全面完成了村村通潔凈水工程，實現(xiàn)了自來水通村到戶，此外，還規(guī)范了對村村通潔凈水管網(wǎng)和水源的管理，2009年街道投入60多萬元資金對武家莊、山光甸的主管網(wǎng)進(jìn)行改造。今年投入資金111.62萬元，對黑土廠、大桃花、神平村等8個村進(jìn)行飲水改造工程。有線電視普及率達(dá)100%，廣大村（居）民均擁有手機(jī)和固定電話。其次，開展村企結(jié)對幫扶，以工哺農(nóng)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。在開展新農(nóng)村建設(shè)中，連然街道領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)識到，僅靠政府的力量開展新農(nóng)村建設(shè)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還必須發(fā)動各方力量共同建設(shè)新農(nóng)村。為此，連然街道黨工委、辦事處充分發(fā)揮工業(yè)基礎(chǔ)好，企業(yè)眾多的優(yōu)勢，積極引導(dǎo)企業(yè)聯(lián)系村組，結(jié)對幫扶支持新農(nóng)村建設(shè)。三合鋼構(gòu)、昆明金方金屬制品有限公司、云南安寧興亞磷化工有限公司分別與和平—14—

村民小組、神平居民小組、北橋村民小組結(jié)成了幫扶對子，全力推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。第三，深入開展新農(nóng)村“五化”工程建設(shè)，由街道出資159.65萬元安裝太陽能路燈239套。加大綠化廣場投資建設(shè)力度，積極開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治及城鄉(xiāng)園林綠化工作，落實“組保潔、村收集、鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運(yùn)、市處理”衛(wèi)生保潔機(jī)制。第四，大屯新區(qū)建設(shè)用地涉及到的拆遷農(nóng)戶堅持“兩不、兩建立”原則，即對規(guī)劃區(qū)所有農(nóng)民，原則上不向城市外轉(zhuǎn)移，實行就地安臵，一次性變?yōu)槌鞘袘艨?，享受多項?yōu)惠政策；新區(qū)內(nèi)不劃地建房，統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一建設(shè)單元樓安臵房，統(tǒng)一入?。唤⒈徽鞯剞r(nóng)民養(yǎng)老保險金；建立與第三產(chǎn)業(yè)和大工業(yè)配套服務(wù)就業(yè)體系。目前街道轄區(qū)統(tǒng)建單元樓除大屯、桃花以外，還有4個村（居）委會的4個小組共1070套。

三是加強(qiáng)維穩(wěn)機(jī)制建設(shè)。街道政法委下設(shè)社會維穩(wěn)中心和矛盾糾紛排查調(diào)處中心，組建12支巡防隊，規(guī)范管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。改善基層巡防隊伍工資待遇、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，特別是投資49萬元在東湖社區(qū)新官廂街建設(shè)治安防控體系。針對當(dāng)前外來人口流動頻繁，容易引發(fā)出一系列社會治安、土地資源、護(hù)林防火、計劃生育及教育衛(wèi)生等社會問題，街道以創(chuàng)新外來流動人口管理為主題，探索加強(qiáng)源頭管理，通過以房管人、以外管外等措施實施管理。14家村（居）委會成立流動人口管理服務(wù)站，強(qiáng)化對外來流動人口的管理服務(wù)。修訂完善了《連然街道維護(hù)社會穩(wěn)定獎懲辦法實施細(xì)則》，《細(xì)則》規(guī)定，對處臵來信來訪案件及矛盾糾紛排查調(diào)處工作及時得當(dāng)?shù)母骷壢藛T給予表彰獎勵，對因工作措施不力，導(dǎo)致工作被動，造成重大

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影響信訪案件的，對責(zé)任人給予懲戒。

深化書記大接訪、干部下訪、干部大下基層及“效能安寧”活動，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)包案制度，加強(qiáng)矛盾糾紛排查及歷史遺留問題的處理工作。明確副科級領(lǐng)導(dǎo)及中層干部職責(zé)分片包干，實行領(lǐng)導(dǎo)包案、跟蹤督辦制。目前街道呈現(xiàn)出一片和諧穩(wěn)定的發(fā)展前景，2009年至今，街道及時查處各類矛盾糾紛162起，調(diào)解154起，調(diào)解成功率達(dá)95%，轄區(qū)范圍內(nèi)無群體性越級上訪事件發(fā)生，穩(wěn)定和諧的良好態(tài)勢為促進(jìn)街道經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保證，同時也為我們實現(xiàn)新一輪跨越式發(fā)展堅定了信心。

三、存在的問題

由于創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展周期長、范圍廣、任務(wù)重，從活動開始，我街道就在領(lǐng)導(dǎo)、組織、活動主題等方面抓好落實,進(jìn)一步提高黨員的思想認(rèn)識，要把活動開展和推進(jìn)工作緊密結(jié)合起來，防止出現(xiàn)麻痹松動、流于形式、走過場等問題，確?；顒禹樌_展。雖然我街道在創(chuàng)先爭優(yōu)活動的前一階段中取得了一定實效，但是仍存在一些問題，一是個別社區(qū)、村黨組織創(chuàng)先爭活優(yōu)動和業(yè)務(wù)工作結(jié)合得不夠緊密，活動的形式和內(nèi)容創(chuàng)新不夠，開展活動的節(jié)奏不夠緊湊宣傳輿論氛圍還需要進(jìn)一步營造，開展效果不明顯；二是部分黨員雖然黨組織關(guān)系在本轄區(qū)內(nèi)，但是本人卻住在別的地方，組織活動不能保證按時參加等。

四、下步工作計劃

創(chuàng)先爭優(yōu)活動已經(jīng)進(jìn)入實踐突破，扎實推進(jìn)階段，轉(zhuǎn)段后，活動開展時間長、內(nèi)容豐富、形式多樣，近期，我街道將抓好以下幾項工作: —16—

一是抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。牢牢把握和遵循學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的總體要求、基本原則，積極探索建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的方法和途徑。通過加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)、抓好形勢政策教育、引導(dǎo)個人自學(xué)、增強(qiáng)各類主題教育效果等途徑，保證黨員的學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)效果，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。

二是抓好黨組織和黨員作用的發(fā)揮。基層黨組織的作用以“凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力”為方向和根本標(biāo)準(zhǔn)，通過為連然的改革和發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策、為廣大居民群眾的工作學(xué)習(xí)生活服務(wù)、開展豐富多彩的組織活動等方式，把黨組織建設(shè)成黨員感到光榮、群眾普遍羨慕的集體。

三是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。檢查督促各社區(qū)(村)黨組織的主要負(fù)責(zé)人切實擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實、抓具體，切實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。發(fā)揮好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)聯(lián)系點的作用，通過深入到聯(lián)系點調(diào)查研究、督促檢查、具體指導(dǎo)，幫助聯(lián)系點理清工作思路，找出工作差距，解決實際問題，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動出成果見實效。

四是抓好輿論宣傳。充分利用報刊、廣播、黑板報、宣傳欄等媒介，采取基層黨員和群眾喜聞樂見的方式，宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法、好經(jīng)驗，宣傳先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，特別注意選樹黨員身邊的先進(jìn)典型，努力在全社會形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

五是嚴(yán)格按照實施方案的要求，認(rèn)真再安排再部署，查漏補(bǔ)缺，整改落實，抓實抓好，抓出成效，引導(dǎo)各黨小組和黨員對照

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先進(jìn)找差距、定目標(biāo)、抓提高，形成比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍，推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

六是努力促進(jìn)“黨員創(chuàng)業(yè)”等活動，使“五個好”黨組織和“五帶頭”黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的有聲有色。

七是以弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)為抓手，在推動作風(fēng)建設(shè)中創(chuàng)先爭優(yōu)。全街道廣大黨員干部在推動重點項目建設(shè)、招商引資和爭項目爭資金等重點工作中做了大量艱辛工作，取得了階段性工作成效，但也有一些黨員干部作風(fēng)拖沓、行動遲緩，缺乏爭著干、搶著干、比著干的激情。下步工作中要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實、真抓實干的優(yōu)良傳統(tǒng)，說實話、辦實事、求實效，立說立行、不等不靠，爭分奪秒，全力以赴，迅速掀起各項重點工作、重點項目、重點工程的建設(shè)新高潮。繼續(xù)加強(qiáng)各級基層黨組織和廣大黨員干部認(rèn)真落實街道黨工委、辦事處出臺的督查問責(zé)制度、項目聯(lián)系制度、包村聯(lián)組制度等。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是連然街道自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來黨的基層組織建設(shè)及經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)基本情況，不足之處，敬請批評指正，我們有信心、有決心在下步工作中加以完善和解決。

中共連然街道工作委員會

連然街道辦事處

2010年8月24日

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第二篇：創(chuàng)先爭優(yōu)匯報材料調(diào)研

鄌郚鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動匯報材料

鄌郚鎮(zhèn)黨委

我鎮(zhèn)共有基層黨組織(總支、支部)158個,黨員3000余人，其中農(nóng)村黨員2731人，55歲以上黨員占38%，我鎮(zhèn)于去年5月8號召開了專題動員大會，在全鎮(zhèn)基層黨組織和共產(chǎn)黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。今年3月份按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室的統(tǒng)一安排部署，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的基礎(chǔ)上，深入開展了“固基礎(chǔ)、創(chuàng)先進(jìn)、保穩(wěn)定、促發(fā)展”主題實踐活動，全鎮(zhèn)各級單位廣泛動員，積極參與，開局良好，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

一、活動開展基本情況

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),營造濃厚宣傳氛圍。成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,做到了組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、工作班子和辦公地點的“三個落實”，制定了以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立形象，爭做發(fā)展先鋒”為活動主題，以“立足崗位比奉獻(xiàn)，創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)模范”為實踐載體的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案。通過制定固定宣傳標(biāo)語、張貼流動標(biāo)語、發(fā)放明白紙、廣播、座談會等多種有效形式開展宣傳動員,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動人人皆知，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動營造了濃厚的宣傳氛圍。

2、搞好結(jié)合，活動求真務(wù)實。我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為統(tǒng)領(lǐng)，來促進(jìn)各項工作的開展。一是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)“比學(xué)趕超”活動制定了我鎮(zhèn)“十二五”規(guī)劃以及新任村“兩委”的任期目標(biāo)。二是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)“一季一主題、一季一承諾、一季一點評、一季一先鋒”活動，讓黨員把身份亮出來，把承諾的事做起來，接受群眾監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)點評，切實為群眾辦實事，辦好事，推動了我鎮(zhèn)招商引資、服務(wù)“三農(nóng)”、1

村“兩委”換屆選舉等重點工作順利開展。三是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)矛盾糾紛大排查大調(diào)處活動，進(jìn)一步做好我鎮(zhèn)群眾工作和維穩(wěn)工作。四是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)作風(fēng)大提升活動，深入開展了“讓服務(wù)成為習(xí)慣”思想大討論，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，服務(wù)我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。五是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)訪民情解民憂助民富活動，落實“一卡一本一帳”制度。六是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)理論論壇，深入開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，提升黨員干部的理論修養(yǎng)。

3、加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,推動全面落實。為確?；顒娱_展落到實處,我鎮(zhèn)創(chuàng)新工作機(jī)制促進(jìn)活動開展。一是鎮(zhèn)黨委為每個支部派指導(dǎo)員各一名,指導(dǎo)、協(xié)助各支部認(rèn)真組織落實活動安排。二是督導(dǎo)各支部按時保質(zhì)保量完成各項工作安排,確保各項活動安排全面落實。三是領(lǐng)導(dǎo)班子定期召開調(diào)度會，研究推動活動的有效開展，保證了活動的順利進(jìn)行。

二、活動取得初步成效

當(dāng)前，全鎮(zhèn)引進(jìn)過千萬元的項目18個，過億元的項目3個，項目總投資27億元。通過學(xué)習(xí)，鄌郚鎮(zhèn)黨員干部不斷解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，努力提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)、服務(wù)民生的能力。今年上半年，各主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)以50%以上的增幅快速增長。完善了“一區(qū)、兩園、三帶”的區(qū)域發(fā)展布局，明確了主攻方向，精心打造的漳河機(jī)械制造業(yè)產(chǎn)業(yè)園，成為轉(zhuǎn)調(diào)的新亮點。投入資金2億多元，硬化道路10公里；解決了15個村的聯(lián)村供水問題；完善了農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)體系；結(jié)合合村并點完成了三個自然村的整體搬遷工作等民生工程。同時我們將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與產(chǎn)業(yè)黨建相結(jié)合，規(guī)范組織活動開展，充分發(fā)揮企業(yè)黨員積極主動性，為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展建功立業(yè)。目前，我們組織15家樂器骨干企業(yè)，集體參加了上海（國際）樂器展銷博覽會，百靈樂器公司、惠好樂器公司生產(chǎn)的“仙樂”牌、“飛靈”牌 2

電吉它雙雙被評為“山東名牌產(chǎn)品”，惠好樂器公司生產(chǎn)的“飛靈”牌電吉它今年又被評為“山東省著名商標(biāo)”，我鎮(zhèn)被評為“濰坊市十佳魅力城鎮(zhèn)”，鎮(zhèn)黨委書記郭曙光同志還榮膺“山東特色產(chǎn)業(yè)鎮(zhèn)領(lǐng)軍人物”。

第三篇：創(chuàng)先爭優(yōu)調(diào)研匯報材料（定稿）

創(chuàng)先爭優(yōu)調(diào)研匯報材料

我縣在完成創(chuàng)先爭優(yōu)活動一系列規(guī)定動作的基礎(chǔ)上，結(jié)合我市正在開展的對標(biāo)一流活動，以工作計劃為起點，全力推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。不斷對照一流尋找差距，總結(jié)經(jīng)驗做法、查找問題不足，努力將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與日常工作緊密結(jié)合起來?，F(xiàn)就我縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況報告如下：

一、對照標(biāo)桿找差距，比學(xué)趕超促提高

為了更好地開展工作，進(jìn)一步將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入，陽曲縣開展了“對照標(biāo)桿找差距，比學(xué)趕超促提高”活動?？h委要求各部門、各基層黨組織圍繞“項目推進(jìn)年”全面開展對標(biāo)活動，要對照先進(jìn)部門、先進(jìn)支部的管理模式和經(jīng)驗做法，轉(zhuǎn)變工作方法、改進(jìn)工作態(tài)度、提高工作效率，要不斷創(chuàng)新對標(biāo)方式方法，通過開展現(xiàn)場巡回觀摩、上網(wǎng)查詢先進(jìn)經(jīng)驗、實時簡報溝通、集中座談交流等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、查找存在的問題和差距，在全縣范圍內(nèi)開展“三個先鋒”活動。即，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部爭做“敬業(yè)先鋒”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從大局出發(fā)，做給黨員看、帶著黨員干，在黨員中形成愛崗敬業(yè)的良好氛圍；中層黨員干部爭做“創(chuàng)業(yè)先鋒”。中層干部要立足各自實際，緊緊圍繞部門開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展、創(chuàng)新業(yè)績比貢獻(xiàn)”活動，在單位內(nèi)部形成干事創(chuàng)業(yè)的風(fēng)氣；廣大黨員爭做“服務(wù)先鋒”。廣大黨員要繼續(xù)開展黨員承諾、黨員結(jié)對幫扶、黨員志愿者服務(wù)、黨員設(shè)崗定責(zé)等活動，增強(qiáng)服務(wù)人民群眾的熱情和能力。帶頭全力推進(jìn)陽曲經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越，為實現(xiàn)“富強(qiáng)、和諧、宜居”新陽曲做出新貢獻(xiàn)。

二、抓實群眾評議 助推創(chuàng)先爭優(yōu)

創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我縣把群眾評議作為衡量黨組織和黨員踐諾情況的有效途徑，進(jìn)一步明確評議目標(biāo)，創(chuàng)新評議方式，規(guī)范評議程序，落實評議結(jié)果，確保群眾意見管用，助 推創(chuàng)先爭優(yōu)深入開展。

（一）評議目標(biāo)明確。為杜絕群眾評議泛泛而評，結(jié)合黨組織“五個好”和黨員“五帶頭”的創(chuàng)爭目標(biāo)，堅持重點突出、務(wù)實高效的原則，重點圍繞公開承諾事項是否兌現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)點評意見是否落實，發(fā)展思路是否清晰，工作措施是否得力，黨風(fēng)、政風(fēng)是否進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，黨群干群關(guān)系是否進(jìn)一步密切，單位部門承諾是否得到落實以及群眾反映強(qiáng)烈的熱點、難點問題是否得到有效解決等方面進(jìn)行評議。評議突出了農(nóng)村、街道、機(jī)關(guān)、學(xué)校和企業(yè)以及“兩新”組織的行業(yè)

特點，提高群眾評議的針對性。

（二）評議方式多樣。為確保各階層、各行業(yè)的群眾廣泛參與、全面評議創(chuàng)先爭優(yōu)活動，我縣不斷創(chuàng)新，采取“請進(jìn)來”、“走出去”和“發(fā)下去”相結(jié)合的方式開展群眾評議。一是將群眾評議會和懇談會結(jié)合。二是將上門走訪和發(fā)放征求意見函結(jié)合。黨員深入基層，了解創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來的變化，聽取群眾對單位重點工作和中心任務(wù)完成情況等方面的意見，把《群眾評議測評表》發(fā)放到群眾手中，廣泛征

求社情民意，切實掌握廣大群眾對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的評議意見。截至目前，我縣共召開群眾評議懇談會238次，上門走訪467人次，發(fā)放征求意見表5152份，收到群眾意見5857條，收到黨員意見4889條。在春節(jié)期間，各基層黨組織利用返鄉(xiāng)群眾較為集中的有利時機(jī)，組織群眾召開懇談會，向群眾介紹家鄉(xiāng)發(fā)展情況和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進(jìn)展情況，讓大家充分了解家鄉(xiāng)發(fā)展變化和感受創(chuàng)先爭優(yōu)活動氛圍的同時誠懇征求群眾對支部工作的意見，虛心聽取他們對全村發(fā)展的建議，并對黨員履職情況進(jìn)行評議。

（三）整改措施到位。我縣切實把群眾評議當(dāng)做查擺問題、理清思路、整改落實、推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展的重要措施，將解決評議中群眾反映的問題作為今年對標(biāo)一流、促進(jìn)工作的重要內(nèi)容，同時把整改落實情況作為黨組織和黨員干事的重要目標(biāo)，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。使黨員有壓力、有動力。整改落實中，黨組織和黨員本著“缺什么、補(bǔ)什么”的原則，對群眾評議提出的意見，認(rèn)真匯總梳理，重新作出承諾，及時整改落實，對大多數(shù)群眾不滿意的，對癥下藥，進(jìn)行“補(bǔ)課”，邊評議、邊整改、邊提高；對評議中征求到的意見和建議，歸納整理，深刻分析，找準(zhǔn)影響和制約創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展的主要問題，制定下一步工作措施、解決突出問題和完善機(jī)制體制，促使評議結(jié)果落實到位。

三、典型帶動創(chuàng)一流 引導(dǎo)群眾爭先鋒

我們在基礎(chǔ)好、有示范作用的集體和個人中選樹了一批具有代表性、典型性的優(yōu)秀代表作為標(biāo)桿進(jìn)行宣傳，通過召開先進(jìn)事跡觀摩會、經(jīng)驗交流會等形式，以點帶面，引導(dǎo)和激發(fā)全縣342個基層黨組織和8000余名黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的活力，在全縣范圍內(nèi)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

太原東鋁鋁業(yè)有限公司黨委在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動過程中，將活動與生產(chǎn)經(jīng)營有機(jī)結(jié)合，有力的推動了企業(yè)復(fù)產(chǎn)和節(jié)能降耗項目的推進(jìn)，實現(xiàn)了公司發(fā)展的巨大突破。在省、市、縣政府的大力支持下，2011年公司電解系列在停產(chǎn)一年半后復(fù)產(chǎn)。復(fù)產(chǎn)后公司及時調(diào)整電解生產(chǎn)工藝，同時還積極構(gòu)建產(chǎn)業(yè)鏈規(guī)劃，利用本企業(yè)的電解鋁熔液進(jìn)行下游產(chǎn)品的精加工和深加工，實施一期10萬噸鋁板帶項目。該項目降低了電解鋁錠重熔的能耗，減少了10萬噸/年高精度鋁板帶工程項目對原料的運(yùn)輸成本。除此之外，公司還通過各項技術(shù)改革，努力降低能耗，各項技術(shù)指標(biāo)月月有新的突破，去年十月份鋁錠交流電單耗為14022 kwh/t.al，已接近國內(nèi)一流先進(jìn)水平。2011年企業(yè)在公司黨委的帶領(lǐng)下實現(xiàn)了產(chǎn)值的巨大提升，全年共生產(chǎn)鋁錠2.886萬噸，完成工業(yè)總產(chǎn)值3.79億元；實現(xiàn)工業(yè)增加值7802萬元；累計實現(xiàn)銷售收入4.08億元；上繳利稅576萬元。

農(nóng)業(yè)委員會主任帶領(lǐng)局黨政班子，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真宣傳貫徹中央號文件精神，以糧食增產(chǎn)，農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收為目標(biāo)，充分發(fā)揮部門職能，抓班子、強(qiáng)服務(wù)、壯產(chǎn)業(yè)、調(diào)結(jié)構(gòu)、夯基礎(chǔ)、增投入，大力推進(jìn)陽曲現(xiàn)代農(nóng)業(yè)進(jìn)程。他堅持把開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，培養(yǎng)知識型干部”活動作為提高干部職工素質(zhì)的一項基礎(chǔ)性工程來抓。在他的帶領(lǐng)下，全局創(chuàng)新發(fā)展思路，農(nóng)業(yè)工作取得了令人矚目的成績，糧食生產(chǎn)穩(wěn)步增長，支農(nóng)惠農(nóng)政策深入人心，農(nóng)業(yè)重點項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。發(fā)展旱作農(nóng)業(yè)示范項目6萬畝，建成沼氣8848座，高效節(jié)能炕1850鋪。新建玉米豐產(chǎn)方示范區(qū)7個，“一村一品”特色農(nóng)業(yè)示范村20個。農(nóng)業(yè)局黨支部也被評為農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)黨支部，農(nóng)業(yè)局先后獲得省市縣各種獎勵26項，支部書記裴云峰時常對自己說：“當(dāng)好一名支部書記，首先要成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員”，他是這樣說的，也是這樣做的?！案矣趧?chuàng)新，務(wù)實求真，堅持原則，雷厲風(fēng)行，忠肯正直，樂于奉獻(xiàn)，頭腦靈活，善于管理”，這是黨員、干部、群眾對他的一致評價，也是他的人生格言！

黃寨村是陽曲縣城和黃寨鎮(zhèn)所在地。占地面積125平方公里，耕地面積1460畝，農(nóng)業(yè)人口1460戶3350人。劉典同志自擔(dān)任黃寨村村委主任以來，以促進(jìn)全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo)，以帶領(lǐng)村民致富為己任，“常懷為民之志，常思富民之策”，著力創(chuàng)新，敢想敢干，不僅緊扣時代脈博，高舉改革開放大旗，開拓進(jìn)取，頑強(qiáng)拼搏，同時和村民們一起攜手同心，苦干實干，鐵肩擎眾，扎實工作，解順民心的難事，謀合民心的實事，做暖民心的好事，在帶領(lǐng)全村發(fā)展，帶領(lǐng)村民致富的進(jìn)程中樹立了光輝的典范，為黃寨村的建設(shè)發(fā)展掀開了嶄新的篇章。

北小店鄉(xiāng)六固村黨支部書記兼村委會主任高保寶上任以來就以“實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收”為己任，一直致力于尋找?guī)ьI(lǐng)群眾脫貧致富的方法，通過實地考察和認(rèn)真思考，他確定了依托當(dāng)?shù)赜鐑?yōu)勢，發(fā)展天然綠色經(jīng)濟(jì)的思路。在他的帶領(lǐng)下全村的育苗事業(yè)不斷發(fā)展起來。他帶領(lǐng)村民育苗270畝，組建了30人的有專業(yè)水準(zhǔn)的綠色職業(yè)隊伍，在育苗、選苗、栽植、管護(hù)方面實現(xiàn)一條龍服務(wù)；他不斷調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，努力推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向新興優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變，成立了綠色生態(tài)公司。在育苗事業(yè)的發(fā)展過程中，高保寶想盡一切辦法，6年下來創(chuàng)收120余萬元?，F(xiàn)在北小店鄉(xiāng)六固村環(huán)境秀美，人民生活富裕。在六固村村民的心中，高保寶是全村當(dāng)之無愧的帶頭人，他們說：“這樣的村干部，我們信服！”

四、干部下鄉(xiāng)住村“六個一”活動的推進(jìn)工作開局良好

根據(jù)省委《關(guān)于在全省開展干部下鄉(xiāng)住村活動的通知》和全省開展干部下鄉(xiāng)住村“六個一”活動推進(jìn)會議，以及市委實施意見精神，我縣制定出臺了《中共陽曲縣委辦公室關(guān)于在全縣開展干部下鄉(xiāng)住村“六個一”活動的實施方案》，組織市直52個單位、縣直108個機(jī)關(guān)單位對124個行政村進(jìn)行住村幫扶。召開了全縣下鄉(xiāng)住村安排會，會議號召市、縣領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)單位積極參與下鄉(xiāng)住村活動，在下鄉(xiāng)住村過程中要積極創(chuàng)先爭優(yōu)，努力幫建一個堅強(qiáng)有力的基礎(chǔ)黨組織；要不斷轉(zhuǎn)變觀念，開好一個解放思想、促進(jìn)發(fā)展的討論會；要逐步理清思路，幫助制定一個切合實際的發(fā)展規(guī)劃；要注重突出重點，幫助上一個好的發(fā)展項目；要主動深入一線，解決一些群眾關(guān)注的實際問題；要及時認(rèn)真總結(jié)，形成一個促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、推進(jìn)項目建設(shè)的調(diào)研報告。目前，全縣的下鄉(xiāng)住村工作已全面鋪開。

總的來說，我縣的創(chuàng)先爭優(yōu)活動正按市委關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的統(tǒng)一安排扎實推進(jìn)。在活動中充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用和廣大黨員先鋒模范作用，確?；顒硬唤禍亍⒉婚g斷。在下一步的工作中，我們還將緊緊圍繞建設(shè)“富強(qiáng)、和諧、宜居”新陽曲這一中心任務(wù)，不斷鞏固和拓展活動開展以來取得的成果，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入。

第四篇：連然小學(xué)關(guān)于現(xiàn)代教育技術(shù)工作的交流匯報材料

2008—2011連然小學(xué)關(guān)于現(xiàn)代教育技術(shù)工

作的交流匯報材料

一、學(xué)?；厩闆r

連然小學(xué)始創(chuàng)于1915年，地處安寧市螳川地代中心城區(qū)，至今已有96年的辦學(xué)歷史。連小是一所具有深厚文化積淀和優(yōu)良傳統(tǒng)的名校。學(xué)校占地28639平方米，校舍總建筑面積18634平方米。學(xué)校分為兩個校區(qū)，低段部校區(qū)（1－3年級）位于安寧城區(qū)黌學(xué)路8號，高段部校區(qū)（4－6年級）位于鹽興路1號、2號。

學(xué)?，F(xiàn)有62個教學(xué)班，學(xué)生總數(shù)3221多人。學(xué)校共有154名教職工（其中在編教職工147人，自主招聘7人），具有小學(xué)高級教師73人，一級教師72人，二級教師5人，本科以上學(xué)歷73人，大專學(xué)歷的教師53人，中專學(xué)歷8人。省級學(xué)科帶頭人1人，昆明市級學(xué)科帶頭人2人，安寧市級學(xué)科帶頭人2人，骨干教師8人。

連小在上級各部門的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，在全體連小師生的共同努力下，先后榮獲百余次的各級各類先進(jìn)。1982年被省教育廳評為“云南省綠化甲級學(xué)?！?、“昆明市綠化先進(jìn)單位”、1986年被評為“昆明市文明單位”、1995年昆明市考評為“昆明市示范學(xué)校”，1998年被評為“昆明市文明學(xué)?！?，1999年被安寧市政府授予“花園式單位”稱號；同年被安寧市教育局認(rèn)定為“安寧市一級小學(xué)”，2000年被省教育廳認(rèn)定為“云南省一級示范小學(xué)”，2002年獲“省文明學(xué)?！狈Q號，同年榮獲“云南省紅領(lǐng)巾示范學(xué)?！?、“昆明市文明交通示范學(xué)校”和“昆明市少兒工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號。2006

年成為國家課題十一五計劃心智美育研究實驗學(xué)校，昆明市青少年足球訓(xùn)練培訓(xùn)基地，2007年定為國家級課題“放飛童心、快樂作文”研究基地。2007年取得安寧市綠色學(xué)校稱號，同年獲得昆明市綠色學(xué)校等級認(rèn)證。2008年榮獲云南省三八紅旗單位、省巾幗文明崗稱號，2008年獲昆明市教育局教學(xué)督導(dǎo)評估優(yōu)質(zhì)學(xué)校，2010年被評為云南省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)校。

自2000年以來學(xué)校不斷加大信息設(shè)備的建設(shè)與發(fā)展，從電話線上網(wǎng)到20W光纖接入，從賽揚(yáng)處理器到現(xiàn)在的部分教師人手一臺筆記本電腦。從學(xué)校教師擠用一間多媒體教師到現(xiàn)在大部分教室使用電子白板。從不會使用課件到現(xiàn)在自己每節(jié)課做課件教學(xué)。并通過信息技術(shù)與課程整合達(dá)到理想的教學(xué)，這項目規(guī)劃已經(jīng)納入學(xué)校課題研究。逐步的學(xué)校也建立了自己的校園網(wǎng)站，建立了一間現(xiàn)代化的20套多媒體電子閱覽室。逐步實行辦公現(xiàn)代化、無紙化、網(wǎng)絡(luò)化、快速化管理。到目前現(xiàn)在連然小學(xué)有4間電腦教室218臺學(xué)生電腦設(shè)備，14套電子白板系統(tǒng)，16套班班通設(shè)備,8套專用教室多媒體設(shè)備，各年級教師辦公室配備了2臺辦公電腦，行政辦公室共計12臺辦公電腦設(shè)備。2011年5月在校長李文華的支持下學(xué)校通過公開招標(biāo)采購了42臺教師筆記本電腦和1間60臺學(xué)生機(jī)的電腦教室。現(xiàn)學(xué)校規(guī)劃內(nèi)有341臺電腦設(shè)備。明年學(xué)校計劃在更新一間學(xué)生電腦教室。

二、工作亮點

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 統(tǒng)一思想 提高對教育現(xiàn)代化的認(rèn)識

“一個好校長就是一所好學(xué)校。”“一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，就是一所學(xué)校的希望?！蔽倚Ｓ幸粋€強(qiáng)有力的學(xué)校管理隊伍，敬業(yè)勤政，團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作有力度有魄力。創(chuàng)建現(xiàn)代化學(xué)校以來，面臨的第一個任務(wù)就是統(tǒng)一思想，提高對教育現(xiàn)代化的認(rèn)識。應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)這一新的教育手段，能夠?qū)崿F(xiàn)資源共享，更新教育理念，同時它必將為推動新課程改革，推動學(xué)校的跨越式發(fā)展提供巨大的保障。目前，全體教師充分意識到了現(xiàn)代教育技術(shù)在教學(xué)中的深遠(yuǎn)意義，學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展必須依靠現(xiàn)代教育技術(shù)，教育現(xiàn)代化的觀念深入人心。

2.加強(qiáng)管理現(xiàn)有設(shè)施 抓好制度建設(shè)

為保證教育現(xiàn)代化建設(shè)工作的在我校順利有序的開展，建設(shè)堅強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)是開展此項工作的前提，學(xué)校成立了以校長為組長，政教處、教導(dǎo)處、年級組負(fù)責(zé)實施的相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對現(xiàn)代

教育技術(shù)裝備的管理和使用，做到圖書、實驗儀器、電腦及音體美器材等分類登記造冊，帳物相符，定期檢修、維護(hù)。

同時，學(xué)校制定了一系列的制度。包括《微機(jī)室管理制度》、《學(xué)生上機(jī)制度》《實驗室使用制度》《圖書室閱覽室借閱制度》等一系列規(guī)章制度，保證了現(xiàn)代教育技術(shù)工作有序、高效、安全地在我校進(jìn)行。

3.加強(qiáng)對教師的培訓(xùn)。學(xué)校十分重視對微機(jī)專任教師的培訓(xùn)，然后由微機(jī)專任教師利用雙休日和節(jié)假日組織對全體教師的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，教師使用現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備的能力有顯著提高——參加職稱計算

機(jī)考試和現(xiàn)代教育技術(shù)考試的老師均以高分順利過關(guān)。并邀請“電子白板”專家到校對教師系統(tǒng)培訓(xùn)全面提高教師教育技術(shù)水平的提高。

現(xiàn)在我校已經(jīng)有80%的教師可以熟練使用現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備進(jìn)行搜集信息、備課、上課和傳輸文件等。學(xué)校還以網(wǎng)絡(luò)為依托，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源的共享，推動教學(xué)改革。

4.充分利用多媒體開展教育教學(xué)。多媒體設(shè)備成為現(xiàn)代教育技術(shù)手段的主體。在我校，利用多媒體教學(xué)在學(xué)生和教師中已經(jīng)很受歡迎，使用的很好，也取得了非常好的教學(xué)效果。初步統(tǒng)計我校教師多媒體使用率、學(xué)科覆蓋率均達(dá)100%。近年來，我校多次承辦全市教研活動，數(shù)名教師利用多媒體設(shè)備開公開課，教學(xué)效果顯著，受到一致好評。

現(xiàn)代教育技術(shù)是為學(xué)生學(xué)習(xí)生活服務(wù)的，是一種學(xué)習(xí)工具，是學(xué)習(xí)資源的提供者，有利于學(xué)生進(jìn)行探索學(xué)習(xí)和協(xié)作學(xué)習(xí)。

5，現(xiàn)代教育技術(shù)是為教師的教學(xué)和科研活動服務(wù)的.6，現(xiàn)代教育技術(shù)是為學(xué)校教育教學(xué)管理服務(wù)的，如輔助學(xué)校的學(xué)生學(xué)籍管理、人事管理、教學(xué)教務(wù)管理、行政事務(wù)管理、總務(wù)后勤管理等。

7，現(xiàn)代教育技術(shù)是溝通學(xué)校與外面的窗口，利用它即可以從校外獲取各種信息，也可以向外發(fā)布各種信息，所以說現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)具有教學(xué)、教研、管理和溝通等功能。

三、應(yīng)用探討

現(xiàn)代教育技術(shù)建設(shè)成功與否，關(guān)鍵就在應(yīng)用上，若機(jī)器閑置，就是資金的浪費(fèi)，應(yīng)用才能真正體現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)的價值。

首先，現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用于學(xué)生。

教學(xué)活動的開展主要依托多種媒體的教學(xué)資源和學(xué)校提供的學(xué)習(xí)支持服務(wù)自主學(xué)習(xí)，教學(xué)資源和學(xué)習(xí)支持服務(wù)的好壞關(guān)系到能否發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)主體作用和教學(xué)效果及質(zhì)量。利用寬帶網(wǎng)學(xué)生上微機(jī)課就可以查找資料，制作自己的學(xué)具。

多種媒體教學(xué)資源是實施現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)教育的核心條件。它不僅傳輸教學(xué)內(nèi)容和信息．而且是溝通教與學(xué)的紐帶和橋梁。教學(xué)資源管理工作就是調(diào)動各方面的積極性。有效利用可能的條件，搞好資源建設(shè)和綜合利用，為學(xué)生提供適用的、有效的和優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)資源。由此教育中的三要素應(yīng)為資源、服務(wù)和學(xué)生是有一定道理的。

其次，現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用于教師。

網(wǎng)絡(luò)教室的應(yīng)用?，F(xiàn)代教育技術(shù)建設(shè)的主要目的是要實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，現(xiàn)代教育技術(shù)的最終目的是使校園內(nèi)所有教室都是網(wǎng)絡(luò)教室。從整體上我們已經(jīng)把原有的三個微機(jī)室接入現(xiàn)代教育技術(shù)，輔以相應(yīng)的軟件。多媒體階梯教室、各班級和專用電子教室，不僅可以定期不定期進(jìn)行公開課觀摩教學(xué)，學(xué)校的會議、學(xué)術(shù)報告及學(xué)生的活動也可在這個地方舉行，既能提高多媒體教室的使用率，又能取得較好的效果。我們把多媒體教室與網(wǎng)絡(luò)連接起來，教師和學(xué)生就能夠通過網(wǎng)絡(luò)獲取自己需要的東西，培養(yǎng)他們使用網(wǎng)絡(luò)的積極性。

再次，現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用于學(xué)校管理。

建立學(xué)校管理信息系統(tǒng)，通過建立學(xué)校管理信息系統(tǒng)，可以為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供及時、準(zhǔn)確的管理信息，實現(xiàn)學(xué)校辦公自動化，建立學(xué)籍管理，人事檔案管理、財務(wù)管理等系統(tǒng)。為將來提供決策支持下打下良好的基礎(chǔ)。學(xué)校管理信息系統(tǒng)中豐富的管理工具還可以將學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各級行政管理售貨員從繁重的事務(wù)性工作中解脫出來，使之得以集中精力來考慮學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展。

最后，現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用于與校外的溝通。

學(xué)校可以通過教育局主頁向外界介紹學(xué)校的辦學(xué)特色，師資力量，發(fā)布招生信息，聯(lián)系各層校友，擴(kuò)大學(xué)校的影響。教師可以自己上網(wǎng)收集素材或通過教育和科研網(wǎng)交流教研信息。學(xué)校管理人員可以通過校園網(wǎng)對內(nèi)發(fā)布校園信息，（校內(nèi)新聞）。學(xué)生還可以在教師的輔導(dǎo)下利用現(xiàn)代教育技術(shù)在校內(nèi)組織網(wǎng)絡(luò)興趣小組、建立學(xué)生網(wǎng)站、主頁、校園電子刊物，網(wǎng)絡(luò)討論區(qū)等活動，利用現(xiàn)代教育技術(shù)組織跨學(xué)校的信息交流及聯(lián)誼活動。

以上就是我校在現(xiàn)代教育技術(shù)方面的應(yīng)用。我們相信我們有條件、有能力在現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用方面先行一步。只要我們認(rèn)真規(guī)劃，準(zhǔn)確把握現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展趨勢。扎扎實實地開展工作，最大限度地利用好現(xiàn)有的技術(shù)設(shè)備和信息資源，加快建設(shè)步伐，我們一定能夠建成一流教育計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，為開創(chuàng)連然小學(xué)新局面作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第五篇：XXX創(chuàng)先爭優(yōu)調(diào)研匯報材料

XXX村創(chuàng)先爭優(yōu)調(diào)研報告

XXX村位于XX縣XXX鎮(zhèn)XX北XX公里，全村有XX個村民小組XXX戶，總?cè)丝赬XX人全村黨員67人。預(yù)備黨員8人,其中婦女黨員12人。十直鎮(zhèn)蓮花村黨總支成立于2001年，我村是鎮(zhèn)肉牛、紫蘇產(chǎn)業(yè)重點村。我村萬元增收總規(guī)劃戶數(shù)為824戶, 2010年底實現(xiàn)300戶萬元增收。自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，村黨支部準(zhǔn)確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題，切實把這項活動與推動學(xué)習(xí)實踐活動整改落實相結(jié)合，與正在開展的其他爭創(chuàng)活動相結(jié)合，與建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織相結(jié)合，與高標(biāo)準(zhǔn)完成各項工作任務(wù)相結(jié)合，進(jìn)一步推動科學(xué)發(fā)展觀在基層的貫徹落實。

一、活動開展基本情況

（一）摸清底數(shù)，掌握實情，為分類指導(dǎo)提供依據(jù)。通過全面調(diào)查摸底，本次創(chuàng)先爭優(yōu)活動全村共有3個基層黨組織、67名黨員、8名預(yù)備黨員參加活動，涉及面廣，行業(yè)廣泛，黨員類型多樣。

（二）精心策劃，周密安排，制定切實可行的實施方案。為保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動有條不紊開展，各基層黨組織根據(jù)實際情況科學(xué)凝練出富有特色的主題，制定實施方案，通過廣泛宣傳發(fā)動，使全村全體黨員干部的思想和行動迅速統(tǒng)一到深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動上來。

（三）全面啟動，穩(wěn)步推進(jìn)，扎實開展好各環(huán)節(jié)工作。召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員小會議10余次、張貼標(biāo)語12條、出宣傳欄3期。緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)主題，緊密聯(lián)系本村黨員干部思想、工作實際，通過座談、交流、研討、講評等多種形式開展大討論，進(jìn)一步加深對創(chuàng)先爭優(yōu)活動意義的理解，增強(qiáng)憂患意識、責(zé)任意識和機(jī)遇意識。

（四）強(qiáng)化督查，深入考評，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得成效。為保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效，對每個黨員每月進(jìn)行評比一次，選出2-3名優(yōu)秀黨務(wù)工作者，并表彰獎勵，提高黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和能動性。同時聽取黨員干部的意見建議，深入群眾傾聽群眾反映，切實做好基層民調(diào)工作。

二、階段性成效凸顯

（一）壯大基地，培植特色。在鞏固傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，培植特設(shè)產(chǎn)業(yè)，借助萬元增收契機(jī)，大力打造肉牛養(yǎng)殖基地。在廣大黨員同志的發(fā)動下，2011年蓮花村種植紫蘇500余畝，大力發(fā)展了特色產(chǎn)業(yè)，同時2011年榨菜也喜獲豐收，全村共產(chǎn)出近600噸鮮菜頭，肉牛養(yǎng)殖基地也在有條不紊的進(jìn)行中。

（二）道路變暢，農(nóng)民變富。經(jīng)過村干部的多方努力，十燈公路終于開始硬化勘測，當(dāng)消息宣布的那一刻，興奮的村民們個個振臂高呼，拍手稱快。該項目的實施，對于促進(jìn)蓮花村的產(chǎn)業(yè)發(fā)展、群眾生產(chǎn)生活水平的提高、改善基礎(chǔ)設(shè)施落后面貌，都將起著不可估量的作用。

（三）凝心聚力，生產(chǎn)自救。2010年7月，蓮花村境內(nèi)連遭特大暴雨襲擊，造成山洪暴發(fā)、農(nóng)作物受災(zāi)嚴(yán)重。全村上下萬眾一心，黨員干部沖鋒在前，人民群眾積極參與，譜寫了一首凝心聚力，生產(chǎn)自救的壯麗詩篇，涌現(xiàn)出一大批可歌可泣的先進(jìn)典型。

三、存在的主要問題

創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，推動了全村經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，但在整個活動推進(jìn)過程中也暴露出一些問題亟待解決，主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

1、黨員管理教育工作不能適應(yīng)新形勢的需要。由于農(nóng)村黨員年齡偏大，文化水平偏低，加之有少部分黨員出外工作，使教育管理工作難度更大，影響農(nóng)村基層黨組織的建設(shè)。

2、部分黨員意識不高，弄不清楚市場價值原則與共產(chǎn)黨人的價值原則的聯(lián)系和區(qū)別，簡單地用市場運(yùn)行的價值原則來支配自己的人生信仰和追求。

三、建議及對策

一是要深入學(xué)習(xí)，在增強(qiáng)自覺性、實效性上見成效。要把學(xué)習(xí)貫穿整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的始終，把學(xué)習(xí)與實踐緊密結(jié)合起來，帶著問題、有針對性地學(xué)，邊學(xué)邊用、以用促學(xué)、以學(xué)促改。從學(xué)習(xí)中尋真知、找答案、謀出路。二是要黨員村干部帶頭，在推動落實上見成效。黨員村干部要把發(fā)揮自身的帶頭作用和群眾的主體作用結(jié)合起來，全面提高普通黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的能力和水平，切實做到“五個帶頭”，即：帶頭講學(xué)習(xí)、帶頭講政治、帶頭講團(tuán)結(jié)、帶頭講自律、帶頭講奉獻(xiàn)。

三是要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展上見成效。要通過不斷提升黨員干部的黨性修養(yǎng)來增強(qiáng)責(zé)任意識，時刻做到對工作盡力，對職位盡責(zé)，對事業(yè)盡心，認(rèn)真對照創(chuàng)先爭優(yōu)的要求，努力做到能干事、會干事、干成事、不出事。