第一篇：XX村黨支部“十面紅旗”申報材料

XX村黨支部“十面紅旗”申報材料

XX村黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為根本要求，以“科學(xué)發(fā)展引領(lǐng)建設(shè)新農(nóng)村，創(chuàng)先爭優(yōu)構(gòu)建和諧新XX”為主題，以“四個創(chuàng)先爭優(yōu)”（在發(fā)展生產(chǎn)上創(chuàng)先爭優(yōu)，在帶頭致富上創(chuàng)先爭優(yōu)，在保護環(huán)境上創(chuàng)先爭優(yōu)，在文明和諧上創(chuàng)先爭優(yōu)）為載體，把隊伍建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)兩項建設(shè)貫穿始終，從本村實際出發(fā)，豐富內(nèi)容，創(chuàng)新形式，務(wù)求實效，統(tǒng)籌推進黨的建設(shè)和其他經(jīng)常性工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業(yè)。

一、主要做法

（一）健全組織。黨支部按照有利于服務(wù)群眾、方便黨員參加活動的原則新建了村委會，占地2600平方米，實用面積730平方米，內(nèi)設(shè)書記辦、主任辦、文書辦、大學(xué)生村官辦、老年活動中心、農(nóng)家書屋等10個辦公室。在此基礎(chǔ)上，為了進一步規(guī)范設(shè)置，完善功能，辦公活動場所室內(nèi)外配備了一套標(biāo)牌、一面國旗（包括室內(nèi)黨旗和室外國旗）、一個廣播（喇叭）、一個黨務(wù)公開欄、一個黨員群眾服務(wù)中心、一個村民說事室、一個遠程教育電教室（活動室）、一個農(nóng)家書屋、一個衛(wèi)生室、一個農(nóng)資超

市（綜合服務(wù)社）、一個體育文化活動場地，定期將黨建工作年度計劃及落實情況、黨費收繳情況、黨員發(fā)展情況、行政辦事依據(jù)、程序、時限以及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況等進行公開，增強了黨務(wù)政務(wù)工作的透明度，確保了黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)有地方，黨組織的活動開展有場所，群眾辦事有門路。

（二）優(yōu)化隊伍。一是強化隊伍。村書記上任以來，堅持以服務(wù)群眾、服從組織為目標(biāo)，以身作則，工作上親力親為，當(dāng)好村里的帶頭人。在村兩委的選派中，我們按照年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化、知識結(jié)構(gòu)合理、性格能力互補、推進工作適應(yīng)的要求，配強支部委員，并定期對兩委成員進行培訓(xùn)，提高支部的戰(zhàn)斗力。在發(fā)展新黨員的時候，把一批年輕，高中以上學(xué)歷、懂經(jīng)濟的同志吸收進黨員隊伍，逐步調(diào)優(yōu)黨員隊伍結(jié)構(gòu)，目前已發(fā)展黨員73人。二是大力實施“黨員干部素質(zhì)工程”，構(gòu)建和諧的黨員干部隊伍。按照為民、開拓、務(wù)實、清廉的要求，切實加強農(nóng)村黨員干部教育培訓(xùn)，努力提升黨員干部“鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)、推進科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧”三項能力，發(fā)揮農(nóng)村黨員干部在推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、促進農(nóng)民增收致富上的示范帶頭作用。三是以“先進性承諾”活動為抓手，對農(nóng)村黨員作用發(fā)揮進行了積極探索。結(jié)合我村發(fā)展、穩(wěn)定、生產(chǎn)等實際和黨員隊伍現(xiàn)狀，圍繞生產(chǎn)發(fā)展、民主管理、公益服務(wù)3個系列，全村73名黨員全部提出承諾事項。

（三）堅持活動。一是堅持“六個一”例會活動。原則上每月召開一次支委會，每季度召開一次支部黨員大會，每半年上一

次黨課，每半年研究一次發(fā)展黨員工作，每半年召開一次民主生活會，每年召開一次總結(jié)評比大會。特別是注重組織黨員學(xué)習(xí)新黨章、科學(xué)發(fā)展觀、農(nóng)業(yè)法律法規(guī)及廉政準(zhǔn)則等知識，不斷提高黨員的理論和業(yè)務(wù)水平。二是扎實開展了“五型”建設(shè)活動（技能型農(nóng)民、表率型黨員、服務(wù)型干部、廉潔型班子、創(chuàng)業(yè)型支部）。三是以“進萬家、結(jié)萬戶、解萬難”為主題，組織開展了“干部駐村聯(lián)戶”活動，切實幫群眾排憂解難，替百姓辦好事，做實事。

（四）加快集體經(jīng)濟發(fā)展。黨建是基礎(chǔ)，發(fā)展是根本。在推進我村科學(xué)發(fā)展的過程中，我們探索“實體帶動、資產(chǎn)運作、土地流轉(zhuǎn)、服務(wù)增收”四種集體經(jīng)濟發(fā)展模式，讓發(fā)展的成果惠及百姓、凝聚民心。

一是開發(fā)資源，發(fā)展實體帶動型經(jīng)濟。利用富有的自然資源，以谷竹高速為軸線，通過招商引資、村企聯(lián)合等方式，發(fā)展新型建材、新型礦冶、新型化工等“三新”產(chǎn)業(yè)。引進興祥黃酒廠，在增加村經(jīng)濟收入的同時也解決了部分就業(yè)問題。采取土地租憑、資源入股、綜合服務(wù)等方式，先后興辦了羊場、茶場、林場，實現(xiàn)集體經(jīng)濟收入10萬元。

二是盤活存量，發(fā)展資產(chǎn)經(jīng)營型經(jīng)濟。通過深入開展資金、資產(chǎn)、資源、人才“四項清理”，對村級集體資產(chǎn)逐項建立臺賬，掌握各村集體資產(chǎn)現(xiàn)狀。為實現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值，我們在規(guī)范集體資產(chǎn)經(jīng)營處置招投標(biāo)程序的基礎(chǔ)上，通過公開招標(biāo)，對閑置房產(chǎn)、機械設(shè)備、停產(chǎn)企業(yè)、集體“四荒”（荒山、荒田、荒地、荒灘）等閑置資產(chǎn)，采取承包租賃、有償轉(zhuǎn)讓等方式，進行綜合利用開發(fā)。

三是巧借政策，發(fā)展土地流轉(zhuǎn)型經(jīng)濟。針對農(nóng)村農(nóng)民大量外出、土地撂荒的實際，我們本著“依法、自愿、有償”的原則，由村集體從農(nóng)民手中把零散的撂荒田地、山林水面，通過簽訂有償合同，集中起來，實行集體經(jīng)營或集中發(fā)包，實現(xiàn)適度的規(guī)模生產(chǎn)，推進農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化開發(fā)。

四是協(xié)會聯(lián)合，發(fā)展服務(wù)創(chuàng)收型經(jīng)濟。適應(yīng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展需要，建立“村＋協(xié)會＋基地＋農(nóng)戶”服務(wù)體系，為農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的有償服務(wù)，使村集體在有償服務(wù)中實現(xiàn)創(chuàng)收。成立專業(yè)合作社，村聘請專家為群眾講解種植、養(yǎng)殖技術(shù)、營銷手段、銷售渠道等信息，幫助群眾創(chuàng)收，同時實現(xiàn)集體經(jīng)濟增長。

二、下一步工作打算

（一）抓學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一要加強政治理論學(xué)習(xí)，全村黨員干部要認真學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，不斷提高自己的政策理論水平和思想覺悟。二要加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，努力掌握做好本職工作的基本技能、基本規(guī)律和基本方法，學(xué)用結(jié)合，活學(xué)活用，加快黨在農(nóng)村各項政策的落實，推動農(nóng)村各項工作全面、快速、健康發(fā)展。三要深入調(diào)研走訪群眾，緊密圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，將制約、影響我村發(fā)展的突出問題找準(zhǔn)，理清發(fā)展思路，探討破解辦法。

（二）抓工作，推動發(fā)展。一要全力支持鎮(zhèn)招商引資和項目

建設(shè)。在上級部門支持領(lǐng)導(dǎo)下，以實際行動支持鎮(zhèn)招商引資和項目建設(shè)工作，積極為鎮(zhèn)文化站建設(shè)、政府危房改造等招商引資和項目建設(shè)工作提供合理化建議。二要大力發(fā)展農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加大農(nóng)村道路、水利基礎(chǔ)建設(shè)力度，通過改善水利設(shè)施，完善安飲建設(shè)，逐步改善農(nóng)村發(fā)展環(huán)境。三要形成發(fā)展合力。要圍繞發(fā)展和穩(wěn)定大局，為推動我村科學(xué)發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展盡職盡責(zé)、貢獻力量。

（三）抓作風(fēng)，弘揚正氣。一要優(yōu)化服務(wù)態(tài)度，切實轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、優(yōu)化服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量，始終以人民群眾的滿意為最高榮譽，以人民群眾的口碑為最高贊譽，耐心周到，熱情細致，廉潔高效。二要改進工作方法，要經(jīng)常站在服務(wù)對象的角度進行換位思考，想人民群眾之所想，急人民群眾之所急，憂人民群眾之所憂。三要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，現(xiàn)場可解決的問題，要求現(xiàn)場解決，現(xiàn)場解決不了的問題，要求限期解決到位。

（四）抓管理，塑造形象。一要增強服務(wù)大局意識。要以規(guī)范管理、精細管理為突破口，規(guī)范工作流程，緊密圍繞促進我村經(jīng)濟快速發(fā)展這個中心展開工作。二要加強日常管理。要結(jié)合黨員實際和全村工作任務(wù)，制定和完善管理制度，特別要完善會議制度，加強會議考勤，通過績效考核落實任務(wù)、夯實責(zé)任、激發(fā)活力、推動發(fā)展。

通過深入扎實開展黨支部各項創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使全體黨員干部的素質(zhì)有新的提高，工作能力有新的增強，工作作風(fēng)有新的改

進，服務(wù)質(zhì)量有新的變化，各項工作有新的突破。

XX村民委員會 二0一一年五月二十八日

第二篇：紅旗村黨支部材料

紅旗村共有農(nóng)戶406戶，1896口人，耕地8613畝，黨小組5個，黨員56名，積極分子15名。幾年來，該支部緊緊圍繞黨中央提出的農(nóng)村基層組織建設(shè)“五個好”的總體目標(biāo)，堅持圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的指導(dǎo)思想，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和橋梁紐帶的作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部，齊心協(xié)力，銳意進取，不斷深化支部“五個好”建設(shè)，取得顯著成績，2006年，全村實現(xiàn)社會總產(chǎn)值1.9億元，利稅980萬元，人均純收達到5015元，連續(xù)多年被命名為市級“文明村”、市級“紅旗黨支部”。

一、抓班子帶隊伍，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。首先按照“五個好”要求，抓好支部班子自身建設(shè)，該村支部班子二十余年來，始終連選連任，本著求大同存小異，團結(jié)一致，不斷進取的原則，認真開展批評與自我批評，努力進取，認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，始終堅持學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論，把它作為一切行動的指南，建立健全各級組織和規(guī)章制度，支部一班人緊緊圍繞在黨支部周圍，齊心協(xié)力，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，在廣大黨員、群眾中樹立了良好的形象，因此，使村支部極具號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。他們充分利用每月一次的周期性黨日活動和一年兩次的黨員培訓(xùn)及民評等活動，加強對黨員的教育：一是黨的路線、方針、政策教育，使每個黨員懂得農(nóng)村經(jīng)濟體制改革和黨在農(nóng)村的一系列方針、政策，引導(dǎo)黨員進一步解放思想、自覺地投入到改革當(dāng)中去；二是黨的基本知識教育，時刻牢記黨員的義務(wù)和權(quán)利，自覺遵守黨紀(jì)國法；三是宗旨教育，使黨員牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不能空喊，自覺地服從國家和集體利益，好人好事，違法亂紀(jì)，都要如實地記錄下來，保存完整，年終一次評比，促使每個黨員積極上進。

二、抓投入上規(guī)模，為建設(shè)“農(nóng)業(yè)強村”選出一條好路子。

2006年，本村本著“投入不斷檔，發(fā)展不停步”的指導(dǎo)思想，多方吸引資金,積極發(fā)展本村經(jīng)濟。

1、整治環(huán)境抓規(guī)劃，示范帶動新農(nóng)村。

2006年本村六組被確定為柳河鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)示范點，重點圍繞市委建設(shè)新農(nóng)村的“五新”思路，實施了兩項工程。一是實施產(chǎn)業(yè)提升工程，發(fā)展新農(nóng)業(yè)。引導(dǎo)

農(nóng)戶不斷提升蔬菜、棉花、啤酒原料等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化種植經(jīng)營。

去年，全村蔬菜、棉花、啤酒原料等作物的種植面積達780畝，占全組耕地面積

80%；引進庫爾勒香梨等果樹新品種，對老果樹全部進行了高接換優(yōu)；鼓勵農(nóng)戶

外出務(wù)工或就地轉(zhuǎn)移，全村從事建筑、二三產(chǎn)業(yè)及外出務(wù)工人員達40人，占全

村勞動力的40%。二是實施“七通四化”工程，建設(shè)新村組。目前，全村基本達

到通油路、通自來水、通電、通電話、通電視光纜、通沼氣、通渠道，綠化、美

化、硬化、亮化的“七通四化”目標(biāo)。

2、依靠項目抓建設(shè)，助農(nóng)增收求發(fā)展。

本村于2005年被申報立項為我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)中低產(chǎn)田改造項目區(qū)，該項目總

投資442萬元，以改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施為重點，運用農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、科技

四項措施進行治理。農(nóng)業(yè)措施以改良土壤、整修鋪設(shè)機耕路為治理重點，共改良

土壤9000畝，鋪墊機耕道路15公里，拉墊土方2846立方，拉墊石方3795立方。

完成造林500畝，渠道襯砌40公里。培訓(xùn)村、組干部科技示范戶農(nóng)業(yè)勞動力1700

人次，開展試驗、示范1780畝。

通過中低產(chǎn)田改造項目建設(shè)，改善灌溉面積10000畝，新增節(jié)水灌溉面積

7000畝，年節(jié)約水量約70萬立方，達到全年可新增糧食生產(chǎn)能力11萬公斤，新增棉花生產(chǎn)能力2萬公斤，新增蔬菜生產(chǎn)能力10萬公斤。

3、治理生態(tài)抓綠化，植樹造林搞開發(fā)。

2006年，在林業(yè)方面本村主要抓好了以大泉灣酒花基地四周的防風(fēng)林網(wǎng)建

設(shè)和林場為主的風(fēng)沙口開發(fā)治理，以及紅旗農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目的綠化工作。全村

共定植各類苗木近7萬株，完成各項造林任務(wù)533.5畝，占市下達任務(wù)238畝的224%。

4、招商引資搞開發(fā)，壯大經(jīng)濟夯基礎(chǔ)。

我們紅旗村是柳河鄉(xiāng)繼官莊子之后的又一個蔬菜專業(yè)村，特別是隨著近年來

脫水蔬菜加工業(yè)的興起，我們通過內(nèi)引外聯(lián)，吸引外地客商以租賃紅旗村委會場

地以及在新市區(qū)，建成脫水蔬菜廠兩座。去年又針對近年來基礎(chǔ)設(shè)施步伐加快、紅磚需求量加大且我鄉(xiāng)所需紅磚都要從外地調(diào)進的實際，通過招商引資引進哈密

丁氏有限責(zé)任公司新建的一個建材項目。該項目占地面積200畝，總投資300

萬元。每年為我村增加集體收入3萬元，項目建成后就地轉(zhuǎn)移勞力近100人。

三、抓創(chuàng)建、重教育，完善精神文明好體制。

近幾年來，該村的開展“創(chuàng)建文明村”、“創(chuàng)建十星級文明戶”活動為載體，深

入扎實開展精神文明建設(shè)工作。

1．破除封建迷信，提倡移風(fēng)易俗。幾年來，該村大力開展移風(fēng)易俗，破除

封建迷信活動，堅持喜事新國、喪事簡辦。早在90年便成立了經(jīng)白事理事會組

織，每年村里有紅白事，由村里統(tǒng)一安排車輛，協(xié)調(diào)國理?，F(xiàn)已杜絕了“大發(fā)送”的現(xiàn)象，形成了活著孝順，喪事簡辦的好風(fēng)氣。

2．加強群眾性文化教育活動，不斷改善生活環(huán)境。自1988年以來，該村共

投資2萬余元建立“青年活動中心”、“民兵之家”等活動場所，通過群眾業(yè)務(wù)文化

活動，培養(yǎng)了群眾社會主義道德觀念和高尚情操。在此基礎(chǔ)上，還投資2萬元建

起高標(biāo)準(zhǔn)黨員活動室，進行村史、黨史展覽，使廣大黨員群眾受到革命傳統(tǒng)教育。

降此以外，還廣泛開展了“學(xué)雷鋒，做合格村民”活動；爭創(chuàng)“十星級文明戶”活動。

為了建成高標(biāo)準(zhǔn)寬裕型小康村，幾年來，他們有計劃地對全村住宅統(tǒng)一規(guī)劃，達

到整齊劃一，并改水改廁，美化綠化庭院。

3．開展長期不懈的普法教育，加強社會治安綜合治理。多年來，我村把法

制教育列入重要議事日程。村里設(shè)立了治保民調(diào)委員會和普法宣傳員，定期利用

廣播、板報等形式進行法制宣傳和安全生產(chǎn)教育，建立和健全了村規(guī)民約。廣大群眾的法制觀念和安全生產(chǎn)意識普遍加強，社會秩序良好。

4、實施科技培訓(xùn)工程，培育新農(nóng)民。全村有80%的勞動力參加了鄉(xiāng)村兩級的農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)，有26人持有綠色證書，22人成為致富能人。設(shè)立漫畫宣傳墻，制作永久性標(biāo)語，印發(fā)宣傳手冊，對農(nóng)戶進行社會主義榮辱觀教育，深入推進文明村組、和諧家庭創(chuàng)建活動，大力倡導(dǎo)文明新風(fēng)。

四、立足實現(xiàn)“五個好”目標(biāo)，健全一套好制度。

支部在創(chuàng)建“五個好”農(nóng)村黨支部活動中，建立健全了一套行之有效的制度。黨支部、村委會任期和工作目標(biāo)責(zé)任制度、周期性黨日活動制度，每季一次黨支委生活會、每年一次黨員普訓(xùn)和民主平議黨員制度、檔案管理制度，并堅持在實踐中落實。保證了“五個好”建設(shè)的正常運行。在加強制度建設(shè)工作中，支部成員每個人都將村里的各項規(guī)章制度當(dāng)作一面鏡子，做到隨時照一照，把自己真正置身于群眾的監(jiān)督之下，增加了管理決策的透明度，由此也規(guī)范了干部行為，促進了干部廉潔自律，使干部們都依法建制，照章辦事，決策民主，辦事公開。深化農(nóng)村“五個好”黨支部建設(shè)，發(fā)展壯大本村經(jīng)濟是一項長期而又艱巨的工作任務(wù)，在今后的工作中，我們將按照鄉(xiāng)黨委、政府的統(tǒng)一要求，結(jié)合本村實際，繼續(xù)抓好兩項工作：一是繼續(xù)抓好小康住宅、沼氣入戶工程、村村通等重點產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。依托現(xiàn)已完工的小康住宅、沼氣入戶工程、村村通道路，增強輻射帶動，促進全村重點產(chǎn)業(yè)全面超額完成，二是繼續(xù)抓好干部隊伍建設(shè)，改進工作作風(fēng)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，加強政策、法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳，提高依法行政的能力和水平，保證各項工作保質(zhì)保量完成。

第三篇：郵政局爭創(chuàng)“十面紅旗”活動材料

郵政局爭創(chuàng)“十面紅旗”活動材料

“紅旗”飄飄 業(yè)績驕驕

2004年，彭澤縣郵政局黨總支在縣委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展這個中心，深入開展?fàn)巹?chuàng)“十面紅旗”活動，積極探索基層黨建工作的方法和途徑，進一步凝聚人心，強化管理，提升形象，創(chuàng)新經(jīng)營，有力地促進了彭澤郵政事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展。

一、以教育為先導(dǎo)，全面加強黨員職工隊伍建設(shè)

“人心向，企業(yè)旺”。發(fā)展現(xiàn)代郵政，需要一支善于學(xué)習(xí)、勤于經(jīng)營、敢于管理、樂于奉獻的員工隊伍。在開展?fàn)巹?chuàng)活動過程中，為了發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，該局十分注重黨員、干部的學(xué)習(xí)教育和思想素質(zhì)建設(shè)，使黨員干部做給職工看，帶著職工干，不斷提高黨組織的威望和黨員的影響。

一是以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為載體，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。針對郵政部門行業(yè)特點，我局相繼出臺了《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)實施方案》、《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)實施方案》，把工作的重心與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)有機結(jié)合起來，做到學(xué)習(xí)有計劃，聽課有筆記，課后有心得。建立了周課制度，每逢周六都要聘請縣委黨校講師來局主講黨課，要求所有黨員和入黨積極分子無特殊情況不得缺席。開設(shè)了爭創(chuàng)“十面紅旗”學(xué)習(xí)教育專欄板報，安排專人負責(zé)，定期更新欄目內(nèi)容。加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，針對業(yè)務(wù)工作的薄弱環(huán)節(jié)，定期從省、市郵政系統(tǒng)聘請專家前來指導(dǎo)。為進一步提高政治理論學(xué)習(xí)成果，我們要求在思想政治教育的過程中，要做到四個結(jié)合，即歷史與現(xiàn)實的結(jié)合，縣情與局情的結(jié)合，書本教育與實踐考核的結(jié)合，思想教育與完善制度的結(jié)合。通過種種有效措施，彭澤縣郵政系統(tǒng)學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù)知識已蔚然成風(fēng)。

二是大力弘揚彭郵精神，努力提高職工的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。我們大力加強對員工

進行以“團結(jié)進取、開拓創(chuàng)新、苦戰(zhàn)實干、爭創(chuàng)一流”的彭郵精神為主的集體主義教育，在全體員工中樹立起“一榮俱榮、一損俱損”的主人翁意識，培養(yǎng)了他們愛崗敬業(yè)精神。通過把開展“青年文明號”活動與“創(chuàng)星能手”、“業(yè)務(wù)發(fā)展能手”等活動有機結(jié)合起來，組織系統(tǒng)內(nèi)所有營業(yè)人員進行比業(yè)務(wù)技能、比服務(wù)態(tài)度，比社會影響等“三比”競賽。積極引導(dǎo)職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)，既強化了他們的職業(yè)道德，也提高了他們的綜合素質(zhì)，對樹立起良好的行風(fēng)和社會風(fēng)氣起到了積極作用。去年，我縣龍城支局營業(yè)廳還被評為全市“（轉(zhuǎn)載自新世紀(jì)范本網(wǎng)http://，請保留此標(biāo)記，免費提供下載。）示范化服務(wù)窗口”。

三是加強縣局班子自身建設(shè)，增強班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。局黨總支歷來強調(diào)“身教重于言教”，凡要求職工做到的，干部黨員一定要帶頭做到。為解決“領(lǐng)導(dǎo)帶什么頭，怎樣帶頭”的問題，我們制訂了《創(chuàng)建先進領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)責(zé)任制》，把“先進領(lǐng)導(dǎo)班子”的條件和要求，逐一細化分解，具體落實到班子成員，實行百分制考評，并嚴(yán)格獎懲。局長羅運風(fēng)帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，所有大型建設(shè)項目、重要決策決定、重大人事變動及獎懲事項，均是經(jīng)過集體討論決定的，并建立專門的局務(wù)公開欄，每月定期公開有關(guān)局務(wù)事項，接受群眾監(jiān)督。全局對中層以上干部，不僅敢于大膽使用，同時還十分重視加強對他們的培養(yǎng)和教育，做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格監(jiān)督。去年，共選拔5名優(yōu)秀年輕干部脫產(chǎn)到大專院校學(xué)習(xí)，從一般職工中提拔了4名德才兼?zhèn)涞耐緭?dān)任支局（所）長，同時撤換了一名違反規(guī)定在上班時間打麻將的中層干部，從而在全局上下營造了濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，極大地激發(fā)了廣大員工積極向上的進取精神。

通過形式多樣、方式靈活的學(xué)習(xí)教育活動，使廣大黨員職工樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，職工的集體榮譽感和工作積極性、主動性大為增強。在爭創(chuàng)活動中，一

般黨員、職工提交合理化建議共363條，被采納200余條，產(chǎn)生經(jīng)濟效益近60萬元。

二、以創(chuàng)新為靈魂，努力增強機關(guān)黨組織的生機和活力

創(chuàng)新是企業(yè)永葆生機的源泉。為使機關(guān)黨建工作做到與時俱進，我們堅持以改革為動力，積極探索黨建工作的新思路、新方法和新機制，使機關(guān)黨組織始終保持蓬勃的生機和活力。

一是觀念上創(chuàng)新。多年的發(fā)展證明，正是因為我們沖破一切束縛發(fā)展的思想，不斷更新自己的觀念，以積極的態(tài)度，在發(fā)展中探索，在探索中發(fā)展，才形成了今天良好的局面。在局總支的倡導(dǎo)下，我們變“坐在家里辦業(yè)務(wù)”為“走出去找業(yè)務(wù)”，多次組織干部職工走出局門，開展郵政業(yè)務(wù)宣傳咨詢活動，把郵政文明服務(wù)的新風(fēng)尚送上街頭，送進社區(qū)、送到鄉(xiāng)村的田間地頭。去年我局分銷利果美液肥3663包，免深耕820瓶，尤其是分銷“迪種寶”6噸，占全市總量的3/4，居全省縣局第一位。通過這些業(yè)務(wù)的開展，我們把農(nóng)村郵政所辦成了農(nóng)民參加科技務(wù)農(nóng)培訓(xùn)、獲得農(nóng)產(chǎn)品銷售信息和防治病蟲害知識的基地，成為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的知心朋友。周到的政策服務(wù)，真誠的管理服務(wù)，快捷的信息服務(wù)為廣大群眾提供了一個輕松、愉快、便利的服務(wù)環(huán)境，現(xiàn)在，由過去的群眾圍著我們轉(zhuǎn)而變成我們圍著群眾辦，對群眾的服務(wù)更到位，更體貼了，局機關(guān)黨組織成了郵政業(yè)務(wù)的有力推動者。

二是方法上創(chuàng)新。為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在去年報刊發(fā)行工作中，我們堅持“黨員帶頭，任務(wù)加重”的原則，實行全員營銷、包銷，將私費任務(wù)完成情況與職工經(jīng)濟利益掛鉤，設(shè)置亮相式光榮榜等系列舉措，確保了報刊發(fā)行業(yè)務(wù)穩(wěn)中有升，全年實現(xiàn)報刊流轉(zhuǎn)額195萬元，同比增長107%，黨報黨刊提前45天完成征訂計劃，是全市8種包銷報刊唯一完成任務(wù)的縣局，報刊發(fā)行取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益，實現(xiàn)了用戶、職工、企業(yè)三方滿意。

三是機制上創(chuàng)新。再好的服務(wù)承諾，如果沒有一個好的工作機制來保證，那也只能是一句空話。我局通過對彭澤郵政各項業(yè)務(wù)和內(nèi)部事務(wù)進行全過程分析，制定了《通信質(zhì)量管理考核辦法》等15項規(guī)章制度，加大了對原有經(jīng)營機制的創(chuàng)新，實現(xiàn)了由被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)了以人為本的經(jīng)營理念。根據(jù)群眾需求，我縣13個儲蓄網(wǎng)點在全市率先開辦了預(yù)付代扣業(yè)務(wù)，代收電費51000戶，深受群眾歡迎。尤其引人注目的是我局以“吸引、貼近、介紹、解憂、贈禮”十字為指針，廣泛開展代理保險業(yè)務(wù)，全年共完成代理保險金額1194萬元，成為2003全市首個突破千萬元大關(guān)的縣局。

三、以建設(shè)為根本，力促爭創(chuàng)“十面紅旗”活動見實效

基層組織建設(shè)，必須堅持以管理為重心，著力倡導(dǎo)進取精神，抓好硬件的同時，注重抓好軟件建設(shè)，為黨建“紅旗單位”創(chuàng)建提供有力保障。

一是提升硬件設(shè)施。自開展“示范化服務(wù)窗口”活動以來，我局對示范營業(yè)廳的硬件設(shè)施進行了添置，營業(yè)廳自行加配了一套儲蓄終端設(shè)備，購置了空調(diào)、多媒體查詢機、桌椅、安裝了電子利率顯示屏和電視錄像監(jiān)控系統(tǒng)，更換了信箱，統(tǒng)一掛上了“中國郵政”標(biāo)識牌和業(yè)務(wù)宣傳畫、資費標(biāo)準(zhǔn)等。通過建立一系列嚴(yán)格規(guī)章制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于經(jīng)營工作的全過程來抓。全面推行了現(xiàn)金收支預(yù)算處理和現(xiàn)金流量管理，建立了有效的預(yù)警機制，完善了財務(wù)管理體制，杜絕了貪污腐敗現(xiàn)象，近兩年來，無一例黨員干部違紀(jì)行為。

二是加強軟環(huán)境建設(shè)。我們大力加強黨建基礎(chǔ)制度建設(shè)，制定并較好地執(zhí)行了“三會一課”、黨費收繳、黨內(nèi)組織生活制度，規(guī)范了黨員發(fā)展程序，做到計劃、對象、培養(yǎng)三落實，確保了黨員質(zhì)量。黨支部工作實行目標(biāo)管理，機關(guān)黨組織自身建設(shè)得到了加強，添置了電腦等許多現(xiàn)代化的教育設(shè)備。三年來，沒有出現(xiàn)一個三類黨支部，也無“三不”黨員。同時，我局還在各分支機構(gòu)開展黨員示范崗創(chuàng)建活動，現(xiàn)在全局共設(shè)有黨員示范

崗20個。黨員示范崗活動的深入開展，帶動了“青年文明號”崗位的創(chuàng)建活動，全局團員、青年也積極行動起來，在生產(chǎn)一線建起“青年文明號”崗位12個，其中市級2個，形成了學(xué)先進、超先進的良好氛圍。

三是加強企業(yè)文化建設(shè)。機關(guān)黨組織不僅要做郵政業(yè)務(wù)的推動者，還要做倡導(dǎo)企業(yè)文化的組織者。近幾年來，我局機關(guān)黨支部一直致力于營造一種生動活潑、文明向上的文化氛圍，努力塑造一支奮發(fā)進取、務(wù)實高效的職工隊伍。為了使這一文化理念被大家認同，我們在郵政大樓開辟出二樓為黨員活動區(qū)，組建了健身房、歌舞廳、閱覽室、棋類室、球類室等，并在大院內(nèi)興建籃球場、羽毛球場，投入30000元添置了活動設(shè)備，為黨員開展活動，提供了物資保證。我們還組建了籃球隊、乒乓球隊、文藝演出隊等群眾性文體組織，經(jīng)常利用節(jié)、假日開展文化活動，讓健康有益的活動，豐富大家的文化生活。同時還以演講、競賽、歌舞表演等文藝形式將我們在文明建設(shè)中的新動態(tài)、新經(jīng)驗、新成果、新典型、新風(fēng)貌充分展示出來，樹立了郵政良好的社會形象，提高了郵政的社會地位。

一年來，通過爭創(chuàng)“十面紅旗”活動的扎實、有效開展，彭澤郵政系統(tǒng)黨建工作得到全面加強，極大地促進了郵政業(yè)務(wù)快速發(fā)展。2004年，全面完成業(yè)務(wù)收入992萬元，較上年增長30%；上交收支差、管理費、折舊費260萬元，增長64%；人均勞動生產(chǎn)率達18萬元，增長33%；郵儲余額達到3.32億元，占有率達到33.82%，名列全市第一。在全省第六次郵政工作會上，彭澤縣郵政局不僅受到大會表彰，還作了典型發(fā)言，并順利申報為全省文明單位。

江西省彭澤縣郵政局王斌

第四篇：郵政局爭創(chuàng)“十面紅旗”活動材料

2004年，XX縣郵政局黨總支在縣委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展這個中心，深入開展?fàn)巹?chuàng)“十面紅旗”活動，積極探索基層黨建工作的方法和途徑，進一步凝聚人心，強化管理，提升形象，創(chuàng)新經(jīng)營，有力地促進了彭澤郵政事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展。

一、以教育為先導(dǎo)，全面加強黨員職工隊伍建設(shè)“人心向，企業(yè)旺”。發(fā)展現(xiàn)代郵政，需要一支善于學(xué)習(xí)、勤于經(jīng)營、敢于管理、樂于奉獻的員工隊伍。在開展?fàn)巹?chuàng)活動過程中，為了發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，該局十分注重黨員、干部的學(xué)習(xí)教育和思想素質(zhì)建設(shè)，使黨員干部做給職工看，帶著職工干，不斷提高黨組織的威望和黨員的影響。一是以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為載體，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。針對郵政部門行業(yè)特點，我局相繼出臺了《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)實施方案》、《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)實施方案》，把工作的重心與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)有機結(jié)合起來，做到學(xué)習(xí)有計劃，聽課有筆記，課后有心得。建立了周課制度，每逢周六都要聘請縣委黨校講師來局主講黨課，要求所有黨員和入黨積極分子無特殊情況不得缺席。開設(shè)了爭創(chuàng)“十面紅旗”學(xué)習(xí)教育專欄板報，安排專人負責(zé)，定期更新欄目內(nèi)容。加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，針對業(yè)務(wù)工作的薄弱環(huán)節(jié)，定期從省、市郵政系統(tǒng)聘請專家前來指導(dǎo)。為進一步提高政治理論學(xué)習(xí)成果，我們要求在思想政治教育的過程中，要做到四個結(jié)合，即歷史與現(xiàn)實的結(jié)合，縣情與局情的結(jié)合，書本教育與實踐考核的結(jié)合，思想教育與完善制度的結(jié)合。通過種種有效措施，彭澤縣郵政系統(tǒng)學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù)知識已蔚然成風(fēng)。二是大力弘揚彭郵精神，努力提高職工的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。我們大力加強對員工進行以“團結(jié)進取、開拓創(chuàng)新、苦戰(zhàn)實干、爭創(chuàng)一流”的彭郵精神為主的集體主義教育，在全體員工中樹立起“一榮俱榮、一損俱損”的主人翁意識，培養(yǎng)了他們愛崗敬業(yè)精神。通過把開展“青年文明號”活動與“創(chuàng)星能手”、“業(yè)務(wù)發(fā)展能手”等活動有機結(jié)合起來，組織系統(tǒng)內(nèi)所有營業(yè)人員進行比業(yè)務(wù)技能、比服務(wù)態(tài)度，比社會影響等“三比”競賽。積極引導(dǎo)職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)，既強化了他們的職業(yè)道德，也提高了他們的綜合素質(zhì)，對樹立起良好的行風(fēng)和社會風(fēng)氣起到了積極作用。去年，我縣龍城支局營業(yè)廳還被評為全市“示范化服務(wù)窗口”。三是加強縣局班子自身建設(shè)，增強班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。局黨總支歷來強調(diào)“身教重于言教”，凡要求職工做到的，干部黨員一定要帶頭做到。為解決“領(lǐng)導(dǎo)帶什么頭，怎樣帶頭”的問題，我們制訂了《創(chuàng)建先進領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)責(zé)任制》，把“先進領(lǐng)導(dǎo)班子”的條件和要求，逐一細化分解，具體落實到班子成員，實行百分制考評，并嚴(yán)格獎懲。局長羅運風(fēng)帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，所有大型建設(shè)項目、重要決策決定、重大人事變動及獎懲事項，均是經(jīng)過集體討論決定的，并建立專門的局務(wù)公開欄，每月定期公開有關(guān)局務(wù)事項，接受群眾監(jiān)督。全局對中層以上干部，不僅敢于大膽使用，同時還十分重視加強對他們的培養(yǎng)和教育，做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格監(jiān)督。去年，共選拔5名優(yōu)秀年輕干部脫產(chǎn)到大專院校學(xué)習(xí)，從一般職工中提拔了4名德才兼?zhèn)涞耐緭?dān)任支局（所）長，同時撤換了一名違反規(guī)定在上班時間打麻將的中層干部，從而在全局上下營造了濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，極大地激發(fā)了廣大員工積極向上的進取精神。通過形式多樣、方式靈活的學(xué)習(xí)教育活動，使廣大黨員職工樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，職工的集體榮譽感和工作積極性、主動性大為增強。在爭創(chuàng)活動中，一般黨員、職工提交合理化建議共363條，被采納200余條，產(chǎn)生經(jīng)濟效益近60萬元。

二、以創(chuàng)新為靈魂，努力增強機關(guān)黨組織的生機和活力創(chuàng)新是企業(yè)永葆生機的源泉。為使機關(guān)黨建工作做到與時俱進，我們堅持以改革為動力，積極探索黨建工作的新思路、新方法和新機制，使機關(guān)黨組織始終保持蓬勃的生機和活力。一是觀念上創(chuàng)新。多年的發(fā)展證明，正是因為我們沖破一切束縛發(fā)展的思想，不斷更新自己的觀念，以積極的態(tài)度，在發(fā)展中探索，在探索中發(fā)展，才形成了今天良好的局面。在局總支的倡導(dǎo)下，我們變“坐在家里辦業(yè)務(wù)”為“走出去找業(yè)務(wù)”，多次組織干部職工走出局門，開展郵政業(yè)務(wù)宣傳咨詢活動，把郵政文明服務(wù)的新風(fēng)尚送上街頭，送進社區(qū)、送到鄉(xiāng)村的田間地頭。去年我局分銷利果美液肥3663包，免深耕820瓶，尤其是分銷“迪種寶”6噸，占全市總量的3/4，居全省縣局第一位。通過這些業(yè)務(wù)的開展，我們把農(nóng)村郵政所辦成了農(nóng)民參加科技務(wù)農(nóng)培訓(xùn)、獲得農(nóng)產(chǎn)品銷售信息和防治病蟲害知識的基地，成為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的知心朋友。周到的政策服務(wù)，真誠的管理服務(wù)，快捷的信息服務(wù)為廣大群眾提供了一個輕松、愉快、便利的服務(wù)環(huán)境，現(xiàn)在，由過去的群眾圍著我們轉(zhuǎn)而變成我們圍著群眾辦，對群眾的服務(wù)更到位，更體貼了，局機關(guān)黨組織成了郵政業(yè)務(wù)的有力推動者。二是方法上創(chuàng)新。為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在去年報刊發(fā)行工作中，我們堅持“黨員帶頭，任務(wù)加重”的原則，實行全員營銷、包銷，將私費任務(wù)完成情況與職工經(jīng)濟利益掛鉤，設(shè)置亮相式光榮榜等系列舉措，確保了報刊發(fā)行業(yè)務(wù)穩(wěn)中有升，全年實現(xiàn)報刊流轉(zhuǎn)額195萬元，同比增長107%，黨報黨刊提前45天完成征訂計劃，是全市8種包銷報刊唯一完成任務(wù)的縣局，報刊發(fā)行取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益，實現(xiàn)了用戶、職工、企業(yè)三方滿意。三是機制上創(chuàng)新。再好的服務(wù)承諾，如果沒有一個好的工作機制來保證，那也只能是一句空話。我局通過對彭澤郵政各項業(yè)務(wù)和內(nèi)部事務(wù)進行全過程分析，制定了《通信質(zhì)量管理考核辦法》等15項規(guī)章制度，加大了對原有經(jīng)營機制的創(chuàng)新，實現(xiàn)了由被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)了以人為本的經(jīng)營理念。根據(jù)群眾需求，我縣13個儲蓄網(wǎng)點在全市率先開辦了預(yù)付代扣業(yè)務(wù)，代收電費51000戶，深受群眾歡迎。尤其引人注目的是我局以“吸引、貼近、介紹、解憂、贈禮”十字為指針，廣泛開展代理保險業(yè)務(wù)，全年共完成代理保險金額1194萬元，成為2003全市首個突破千萬元大關(guān)的縣局。

三、以建設(shè)為根本，力促爭創(chuàng)“十面紅旗”活動見實效基層組織建設(shè)，必須堅持以管理為重心，著力倡導(dǎo)進取精神，抓好硬件的同時，注重抓好軟件建設(shè)，為黨建“紅旗單位”創(chuàng)建提供有力保障。一是提升硬件設(shè)施。自開展“示范化服務(wù)窗口”活動以來，我局對示范營業(yè)廳的硬件設(shè)施進行了添置，營業(yè)廳自行加配了一套儲蓄終端設(shè)備，購置了空調(diào)、多媒體查詢機、桌椅、安裝了電子利率顯示屏和電視錄像監(jiān)控系統(tǒng)，更換了信箱，統(tǒng)一掛上了“中國郵政”標(biāo)識牌和業(yè)務(wù)宣傳畫、資費標(biāo)準(zhǔn)等。通過建立一系列嚴(yán)格規(guī)章制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于經(jīng)營工作的全過程來抓。全面推行了現(xiàn)金收支預(yù)算處理和現(xiàn)金流量管理，建立了有效的預(yù)警機制，完善了財務(wù)管理體制，杜絕了貪污腐敗現(xiàn)象，近兩年來，無一例黨員干部違紀(jì)行為。二是加強軟環(huán)境建設(shè)。我們大力加強黨建基礎(chǔ)制度建設(shè)，制定并較好地執(zhí)行了“三會一課”、黨費收繳、黨內(nèi)組織生活制度，規(guī)范了黨員發(fā)展程序，做到計劃、對象、培養(yǎng)三落實，確保了黨員質(zhì)量。黨支部工作實行目標(biāo)管理，機關(guān)黨組織自身建設(shè)得到了加強，添置了電腦等許多現(xiàn)代化的教育設(shè)備。三年來，沒有出現(xiàn)一個三類黨支部，也無“三不”黨員。同時，我局還在各分支機構(gòu)開展黨員示范崗創(chuàng)建活動，現(xiàn)在全局共設(shè)有黨員示范崗20個。黨員示范崗活動的深入開展，帶動了“青年文明號”崗位的創(chuàng)建活動，全局團員、青年也積極行動起來，在生產(chǎn)一線建起“青年文明號”崗位12個，其中市級2個，形成了學(xué)先進、超先進的良好氛圍。三是加強企業(yè)文化建設(shè)。機關(guān)黨組織不僅要做郵政業(yè)務(wù)的推動者，還要做倡導(dǎo)企業(yè)文化的組織者。近幾年來，我局機關(guān)黨支部一直致力于營造一種生動活潑、文明向上的文化氛圍，努力塑造一支奮發(fā)進取、務(wù)實高效的職工隊伍。為了使這一文化理念被大家認同，我們在郵政大樓開辟出二樓為黨員活動區(qū)，組建了健身房、歌舞廳、閱覽室、棋類室、球類室等，并在大院內(nèi)興建籃球場、羽毛球場，投入30000元添置了活動設(shè)備，為黨員開展活動，提供了物資保證。我們還組建了籃球隊、乒乓球隊、文藝演出隊等群眾性文體組織，經(jīng)常利用節(jié)、假日開展文化活動，讓健康有益的活動，豐富大家的文化生活。同時還以演講、競賽、歌舞表演等文藝形式將我們在文明建設(shè)中的新動態(tài)、新經(jīng)驗、新成果、新典型、新風(fēng)貌充分展示出來，樹立了郵政良好的社會形象，提高了郵政的社會地位。一年來，通過爭創(chuàng)“十面紅旗”活動的扎實、有效開展，彭澤郵政系統(tǒng)黨建工作得到全面加強，極大地促進了郵政業(yè)務(wù)快速發(fā)展。2004年，全面完成業(yè)務(wù)收入992萬元，較上年增長30%；上交收支差、管理費、折舊費260萬元，增長64%；人均勞動生產(chǎn)率達18萬元，增長33%；郵儲余額達到3.32億元，占有率達到33.82%，名列全市第一。在全省第六次郵政工作會上，彭澤縣郵政局不僅受到大會表彰，還作了典型發(fā)言，并順利申報為全省文明單位。

第五篇：十面紅旗項目團支部申報材料目錄

附件：

十面紅旗項目團支部申報材料目錄

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中鐵一局新運朔黃運輸公司運轉(zhuǎn)團支部 中鐵二局

中鐵二局青藏鐵路第四工程項目經(jīng)理部 中鐵三局

中鐵三局集團上海華海工程公司

中鐵三局集團運輸工程分公司第二工程段 中鐵四局

中鐵四局四公司天津濱海輕軌工程項目經(jīng)理部團支部 中鐵四局五公司機械設(shè)備管理中心團支部 中鐵四局給排水分公司南京江心洲項目部團工委 中鐵五局

中鐵五局一處烏鞘嶺項目經(jīng)理部團工委 中鐵五局集團二公司拉薩項目團支部 中鐵五局四處渭河橋一隊團支部 中鐵五局五分公司洪家渡項目團支部 中鐵五局建筑公司一分公司團支部 中鐵六局

中鐵六局集團太原鐵建公司孝南項目團支部 中鐵六局集團太原鐵建公司北京西項目團支部 中鐵六局呼和鐵建一公司機車走行線項目團支部 中鐵六局呼和鐵建四公司二連換輪庫項目團支部 北京鐵建公司道橋分公司團總支 中鐵六局石家莊鐵建公司第一項目部 中鐵六局太原分公司光纜維護中心團支部 中鐵六局集團天津鐵建公司第五項目團支部 中鐵六局北京鐵建公司北京分公司三項目團支部 中鐵七局

中鐵七局鄭州工程總公司安陽文峰東路項目部團支部 中鐵七局三公司廣州地鐵四號線新造站團支部 中鐵七局三公司南京三橋團支部 中鐵八局

中鐵八局集團一公司十六項目團支部（1）中鐵八局二公司遂渝七項

中鐵八局集團建筑公司開行國際大廈項目團支部 中鐵八局金陽土建項目團支部 中鐵九局

中鐵九局第四工程有限公司渤海大學(xué)項目團支部 中鐵九局集團有限公司溝海項目團支部

中鐵九局集團電務(wù)公司錦州分公司第三項目團支部 中鐵十局

中鐵十局五公司無錫經(jīng)理部團委第一團支部 中鐵大橋局

中鐵大橋局集團五公司重慶菜園壩大橋項目經(jīng)理部團支部 中鐵建工集團

中鐵建工集團昆明工程指揮部團支部 中鐵北方公司第四項目團支部 中鐵隧道集團

中鐵隧道集團三處有限公司上海R404標(biāo)項目團支部 中鐵電化局集團

中鐵電化局集團第三工程有限公司青藏項目部團支部