第一篇:員工的愛崗敬業(yè)是領(lǐng)導(dǎo)最喜歡看到的
愛崗敬業(yè) 勤奮實(shí)干
從邁入中國聯(lián)通公司的第一天,我就認(rèn)定這就是我的事業(yè),我要為之奮斗一生的公司。我正是在這樣一個(gè)絢麗的人生大舞臺(tái)上豪情萬丈地?fù)]灑著自己的青春和智慧,一步一步地實(shí)現(xiàn)著我的夢(mèng)想和人生價(jià)值。
一、選擇聯(lián)通,無怨無悔。2005年的春天,在這萬物復(fù)始,春意盈然的季節(jié),剛從大會(huì)學(xué)畢業(yè)的我,帶著美好的憧憬和自信走進(jìn)了聯(lián)通這個(gè)大家庭。陌生的環(huán)境、陌生的同事,不太熟悉的工作流程,在分公司領(lǐng)導(dǎo)的精心培訓(xùn)和幫助下,一切都讓我很快地適應(yīng)了新的工作。畢竟剛剛走上社會(huì),多少帶著校園生活的氣息,輕松散漫卻又好高鶩遠(yuǎn)。在這里我的思想得到了最大的洗禮,在這里我邁開了人生十字路口最重要的一步。是聯(lián)通公司的企業(yè)文化氛圍,是領(lǐng)導(dǎo)的民主科學(xué)管理,是同事之間的真心幫助讓我懂得了只有要在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),才能做出不平凡的業(yè)績。我明白選擇了聯(lián)通就要堅(jiān)持不懈的愛崗敬業(yè),發(fā)揮自己的潛力和干勁,這樣才會(huì)為聯(lián)通公司創(chuàng)造價(jià)值,同時(shí)也才能體現(xiàn)自身的價(jià)值。我將無怨無悔地在這里辛勤工作。
二、扎根聯(lián)通,開拓市場(chǎng)。營業(yè)廳是公司的門面和終端。作為一名營業(yè)廳經(jīng)理,如果沒有客戶資源,沒有銷售經(jīng)驗(yàn),沒有服務(wù)態(tài)度,那么一切顯的是那么的難。上班時(shí)一絲不茍
第二篇:什么是愛崗敬業(yè)
什么是愛崗敬業(yè)?
愛崗敬業(yè)屬于道德規(guī)范的基本要求。(公民道德基本規(guī)范:愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)。社會(huì)主義職業(yè)道德主要規(guī)范:愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。)愛崗敬業(yè),認(rèn)真對(duì)待自己的崗位,對(duì)自己的崗位職責(zé),無論在任何時(shí)候,都要尊重自己的崗位職責(zé),認(rèn)真履行自己崗位職責(zé)。這是社會(huì)對(duì)每個(gè)社會(huì)成員個(gè)體的普遍性的,最基本的道德要求。
愛崗與敬業(yè)有著緊密的聯(lián)系。愛崗,就是熱愛自己的工作崗位,熱愛自己的本職工作。敬業(yè),就是以極端負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待自己工作。敬業(yè)的基本意思就是恪盡職守,大致包括兩個(gè)內(nèi)容:一是敬重自己所從事的工作,并引以為自豪;二是深入鉆研探討,力求精益求精。
為什么要愛崗敬業(yè)呢?
我們可以從兩個(gè)方面來理解。一方面從個(gè)生存和發(fā)展空間上看,愛崗敬業(yè)是人類生存本能的的需要。一個(gè)人的生存和發(fā)展,需要必要的環(huán)境空間和必要的展示平臺(tái)。一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,就是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)性環(huán)境空間和展示平臺(tái)。所以,一個(gè)人有了一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,就應(yīng)該加倍的珍惜它,加倍的利用好它。每個(gè)人現(xiàn)實(shí)擁有的工作崗位,要讓都每個(gè)人都感到很滿意是絕對(duì)不現(xiàn)實(shí)的。其滿意與不滿意都是相對(duì)的。另一方面從一個(gè)工作崗位的客觀存在上看,愛崗敬業(yè)也是人類社會(huì)化分工和發(fā)展的需要。一個(gè)社會(huì),現(xiàn)代化程度發(fā)展越高,社會(huì)化分工就越細(xì),對(duì)從事工作的人員素質(zhì)就
要求越高。就一座城市來說,沒有人當(dāng)市長是不行的;同樣,如果沒有人去掃地、清除垃圾也是不行的。各行各業(yè)都要有人去干,都要有明確的職業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)去把工作干好。所以,愛崗敬業(yè)不僅能滿足個(gè)人生存和發(fā)展的需要,也能滿足社會(huì)存在和發(fā)展的需要。敬業(yè)是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),從業(yè)就必須敬業(yè),敬業(yè)才能更好地從業(yè)。
如何才能做到愛崗敬業(yè)呢?
愛崗敬業(yè)作為公民道德和職業(yè)道德的基本規(guī)范要求,說起來容易,做起來難。要一生一世的堅(jiān)持做到愛崗敬業(yè),首先,必須要學(xué)會(huì)處理好現(xiàn)實(shí)生活與理想期望的平衡關(guān)系。一個(gè)人對(duì)工作崗位的需求是隨一個(gè)人的成長進(jìn)步和社會(huì)的發(fā)展而變化的。人的生存和發(fā)展需要是多樣性的,是不斷變化的。某一個(gè)時(shí)期可能對(duì)某一個(gè)工作崗位感到比較滿意,但隨時(shí)事的變遷,其滿意度就將會(huì)不斷的發(fā)生著新的變化,現(xiàn)實(shí)與期望隨時(shí)隨地都會(huì)處在不平衡狀態(tài)。所以說,要做到愛崗敬業(yè),就必須要學(xué)會(huì)調(diào)整和處理好自己的理想期望與現(xiàn)實(shí)工作及生活之間的關(guān)系,通過分析權(quán)衡,正確的認(rèn)識(shí)自己,正確的對(duì)待工作,找準(zhǔn)自己的定位,切實(shí)立足本職,發(fā)揮好自己應(yīng)有的作用。
俗話說,“人往處高走,水往低處流”。人有不同的需求,社會(huì)有不同的分工。一座城市,上要有市長,下要有清潔工。想當(dāng)市長的人比想當(dāng)清潔工的人多。但實(shí)際上是,一座城市里,只有一個(gè)市長,而清潔工卻有幾百人、幾千人,甚至上萬人,還是當(dāng)清潔工的多。無論是心甘情愿的,還是不得已而為之的。只要當(dāng)了市長應(yīng)該把自己負(fù)責(zé)的城市管好;當(dāng)了清潔工,就應(yīng)該盡心盡力地把自己負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)打掃好,保持好。這就是職業(yè)道德對(duì)每個(gè)從業(yè)人員的最基本的要求。這也是我們過去常說的叫“干一行”,“愛一行”。從個(gè)人角度來講,自己的成長進(jìn)步也需要有一個(gè)過程,并不是說自己認(rèn)為自己適合什么崗位,就想干什么崗位,社會(huì)對(duì)從業(yè)人員也是有著選擇權(quán)的。目前,我國在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,實(shí)行的是求職者與用人單位的雙向選擇,從業(yè)人員可以選擇自己所感興趣的工作崗位,用人單位也能挑選自己所需要的合適人選。雙向選擇的就業(yè)方式為更好地發(fā)揮人的積極性創(chuàng)造了條件。所以,現(xiàn)在提倡的愛崗敬業(yè),熱愛本職,并不是要求人們終身只能干“一”行,愛“一”行,也不排斥人的全面發(fā)展。它要求工作者通過本職活動(dòng),在一定程度上和范圍內(nèi)做到全面發(fā)展,不斷增長知識(shí),增長才干,努力成為多面手。我們不能把忠于職守、愛崗敬業(yè)片面地理解為絕對(duì)地、終身地只能從事某個(gè)職業(yè)。而是選定一行就應(yīng)該愛一行。合理的人才流動(dòng),雙向選擇可以增強(qiáng)人們優(yōu)勝劣汰的人才競爭意識(shí),促使大多數(shù)人更加自覺地忠于職守,更加愛崗敬業(yè)。實(shí)行雙向選擇,開展人才的合理流動(dòng),使用人單位有用人的自主權(quán),可以擇優(yōu)錄用,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力、生產(chǎn)資源的最佳配置,勞動(dòng)者又可以根據(jù)社會(huì)的需要和個(gè)人的專業(yè)、特長、興趣和愛好選擇職業(yè),真正做到人盡其才,充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性。這與我們所強(qiáng)調(diào)的愛崗敬業(yè)的根本目的是一致的。
其次,必須要學(xué)會(huì)把握好現(xiàn)實(shí)生活與實(shí)現(xiàn)理想的內(nèi)在聯(lián)系。雙向選擇的就業(yè)方式,為從業(yè)人員提供了個(gè)人發(fā)展的選擇機(jī)會(huì)和空間,但
從業(yè)人員的愛崗敬業(yè)精神也是用人單位挑選人才的一項(xiàng)非常重要的標(biāo)準(zhǔn)。用人單位往往愿意錄用哪些具有愛崗敬業(yè)精神的人,哪些干一行,專一行的人。有愛崗敬業(yè)精神,干一行,愛一行,專一行的人,才能稱的上是人才。是人才的人才能有更多的機(jī)會(huì)去實(shí)現(xiàn)自己理想和期望。如果是“干一行,厭一行”的人,做什么事情都是從自己的興趣出發(fā),見異思遷,不但自己的聰明才智得不到充分發(fā)揮,甚至?xí)o工作帶來損失,失去很多成長進(jìn)步的機(jī)會(huì)。理想與現(xiàn)實(shí)有著辯證內(nèi)在聯(lián)系。理想和現(xiàn)實(shí)雖然是一對(duì)矛盾,但理想是來源于現(xiàn)實(shí)的,是對(duì)現(xiàn)實(shí)的某種反映。理想是未來的現(xiàn)實(shí),現(xiàn)實(shí)是理想的基礎(chǔ)。不能實(shí)現(xiàn)為現(xiàn)實(shí)的理想或背離現(xiàn)實(shí)的理想都是毫無意義的理想。只有善于珍惜現(xiàn)實(shí)的人,才有可能抓住機(jī)會(huì)去實(shí)現(xiàn)自己的理想。個(gè)人的理想實(shí)現(xiàn)是與個(gè)人的現(xiàn)實(shí)努力聯(lián)系在一起的,尤其是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,人們的生存與就業(yè)壓力都非常大,只有立足本職,干一行專一行,憑過硬的技術(shù),才有可能去實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。
再次,從事任何工作都需要樹立敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。在社會(huì)現(xiàn)實(shí)生活中,真正能夠找到自己理想職業(yè)的人必定是少數(shù),對(duì)于絕大多數(shù)人來說,就必須要勇敢的面對(duì)現(xiàn)實(shí),從社會(huì)的現(xiàn)實(shí)需要出發(fā),自覺不自覺地從事社會(huì)所需要的而不是自己內(nèi)心十分愿意干的工作。在此理想與現(xiàn)實(shí)不一致,甚至差距非常大的種情況下,要做到安心本職工作,就非常需要由敬業(yè)奉獻(xiàn)精神來給我們做精神支柱。工作順心時(shí)容易激發(fā)我們的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,工作不順心時(shí)更需要有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神來做我們的精神支柱。無論如何我們都不能以理想來否定現(xiàn)實(shí),也不能以現(xiàn)實(shí)
來否定理想。有的人用理想的標(biāo)準(zhǔn)來衡量和要求現(xiàn)實(shí),當(dāng)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)并不符合理想的時(shí)候,就對(duì)現(xiàn)實(shí)大失所望,甚至極為不滿。這樣發(fā)展下去,可能會(huì)導(dǎo)致對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)采取全盤否定的態(tài)度,逃避或反對(duì)現(xiàn)實(shí)社會(huì)。有的對(duì)社會(huì)上的丑惡現(xiàn)象深惡痛絕,但時(shí)間長了就不以為然,甚至有可能失去了自己的理想,對(duì)理想失去信心和熱情,產(chǎn)生了“告別理想”、“告別崇高”,熱衷于“實(shí)惠”,陷入拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義的泥坑,嚴(yán)重影響了自己的做從業(yè)態(tài)度和人生態(tài)度。理想是完美的,現(xiàn)實(shí)是有缺陷的,奉獻(xiàn)是偉大的。面對(duì)現(xiàn)實(shí),挑戰(zhàn)自我,奉獻(xiàn)社會(huì),應(yīng)該說是大多數(shù)人的現(xiàn)實(shí)選擇。奉獻(xiàn)精神是我國勞動(dòng)人民的一個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng),作為一個(gè)從業(yè)人員,無論在什么工作崗位上,都需要必要的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。如果一個(gè)從業(yè)人員,沒有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,就不可能被社會(huì)所容納,更不可能會(huì)有自己選擇職業(yè)崗位的機(jī)會(huì)。所以,立足本職,愛崗敬業(yè),挑戰(zhàn)自我,奉獻(xiàn)社會(huì),是每一個(gè)從業(yè)人員都必須要做到的基本要求。職業(yè)素質(zhì)是產(chǎn)學(xué)無縫銜接的接口,由拓展要素(團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力),保障要素(人際交往、身心健康、思想道德),支撐要素(實(shí)踐能力和專業(yè)知識(shí))三大類要素構(gòu)成,其開發(fā)途徑包括教育、培訓(xùn)、實(shí)踐、自我修煉等.職業(yè)素質(zhì)是全方位的教育,與職業(yè)教育、專業(yè)教育、人才培養(yǎng)、人文素質(zhì)教育密不可分,相輔相成.發(fā)揮教師的主導(dǎo)性和學(xué)生的主體性作用,積極吸引企業(yè)參與到職業(yè)素質(zhì)教育中來.
第三篇:愛崗敬業(yè)演講稿——我是員工我更是黨員
在我的身上,時(shí)刻不離地帶著的,是兩把鑰匙,一把是開啟家門的鑰匙,一把是開啟辦公室的鑰匙。很多時(shí)候,我往往分不清哪一把是開啟家門的鑰匙,哪一把是開啟辦公室的鑰匙。我也時(shí)常在想,這兩把鑰匙,到底有什么區(qū)別?其實(shí)文秘寫作網(wǎng),這兩把鑰匙,都是開啟家門的鑰匙,我每天用這兩把鑰匙,開啟著兩道家門。不論走進(jìn)哪一道家門,里面的一切都是那么熟悉和親切,特別是在外忙碌幾天或數(shù)月后,腳一邁進(jìn)單位的大門,坦然、踏實(shí)的感覺便油然而生,就象漂泊的漁人駛?cè)敫蹫?。我想,這應(yīng)該就是“家”的感覺吧。
正如社會(huì)發(fā)展的歷史是人民創(chuàng)造的一樣,企業(yè)發(fā)展的歷史是員工譜寫的,員工是企業(yè)的主人。走進(jìn)××企業(yè)的12年來,我一直以一個(gè)員工的身份,關(guān)注和見證著企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程,同時(shí)也以企業(yè)主人的身份在本職崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作,與企業(yè)共同體驗(yàn)市場(chǎng)的無情,共同分享取得的成功和喜悅。
記得有一次,我趕赴5個(gè)鄉(xiāng)開展培訓(xùn)工作,在迂回曲折、凸凹不平的山間小路上巡回顛簸數(shù)百里,天黑才吃飯,天不亮就走,時(shí)間安排得非常緊湊,每到一處,幾年都是一下車就開展工作。至最后一個(gè)鄉(xiāng)培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候,已是下午6點(diǎn),這時(shí)領(lǐng)導(dǎo)打來電話,要求趕寫一份材料,第二天早上交給市檢查組的同志帶走,而此時(shí)我還在離縣城百里開外的地方。沒辦法,只得匆匆扒下幾口飯,爬上汽車,冒著綿綿細(xì)雨,在泥濘不堪的道路上往回趕。由于時(shí)間很緊,為了能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),我坐在車上,一路構(gòu)思著材料如何開頭,如何收尾?;氐絾挝唬咽峭砩?點(diǎn)左右。通常情況下,下鄉(xiāng)數(shù)天回來,首先要進(jìn)的,是自己的小“家”,第一件事,就是舒舒服服地洗個(gè)澡,然后躺到沙發(fā)上,喝口妻子泡來的茶水,找個(gè)賞心悅目的電視節(jié)目,徹徹底底地放松旅途的疲勞。但這一次,我?guī)е簧淼钠>氪颐Φ刈哌M(jìn)的,是那間熟悉的辦公室,因?yàn)槲遗c蒙姑煙站約定接傳真的時(shí)間已經(jīng)到了,傳真內(nèi)容是我寫材料急需的一些數(shù)據(jù)。走進(jìn)辦公室,旅行包還未放下,就忙著先把電腦打開,利用電腦啟動(dòng)的時(shí)間,跑進(jìn)衛(wèi)生間,捧一把涼水潑到臉上,隨便抹兩下,便跑回辦公室,迅速投入工作。接了傳真,攪盡腦汁地構(gòu)思一通,一陣忙碌過后,材料總算基本完成了,懸在心頭的石頭終于落了地。回到家中,已是晚上12點(diǎn),老婆和孩子早已進(jìn)入夢(mèng)鄉(xiāng),妻子按慣例事先為我泡好的茶水,還靜靜地頓在茶幾上,已經(jīng)涼了許久……
從煙站調(diào)入縣公司工作,按理和家人團(tuán)聚的時(shí)間應(yīng)該比在煙站工作時(shí)多,但在我的記憶中,卻很少自由自在地陪家人度過一個(gè)周末。平時(shí)的工作,很多時(shí)候是坐到辦公椅上就沒時(shí)間起來,自己泡的茶水,等到口渴難忍想起喝的時(shí)候,已經(jīng)涼了。臨到下班,手頭的材料還沒做玩,就拷貝了帶回家,晚上接著做,家里做不完,又拷貝了帶回辦公室繼續(xù)做。特別是今年省優(yōu)煙多媒體匯報(bào)材料,我邊收集材料,邊修改內(nèi)容,歷時(shí)數(shù)月,不知占用了我多少個(gè)周末,多少個(gè)日夜。家里的電腦,我不在家時(shí),妻子用它上網(wǎng),或玩玩游戲,打發(fā)著日子,我在家時(shí),她就得停止上網(wǎng),停止游戲,讓我用它寫稿子,做材料。每到周末前,心里盤算著這個(gè)周末陪家人到哪里輕松一下,突然一個(gè)電話,按排下鄉(xiāng)或參加開會(huì),腦子里的計(jì)劃就這樣又煙消云散了。有時(shí),與親戚朋友約好共度周末的計(jì)劃,因我要下鄉(xiāng)而被迫取消時(shí),妻子也難免要說一句:“看你好象比公司領(lǐng)導(dǎo)還忙”。面對(duì)妻子的嘮叨,我只能一笑了之,找不著更多的理由跟她解釋。在工作與休閑娛樂之間,我只能選擇工作,因?yàn)椤痢疗髽I(yè)也是我的家,工作也就是家務(wù),就如同家里的水龍頭壞了,水流不止急需修理的時(shí)候,在休閑娛樂和修水龍頭之間,我只能選擇修水龍頭一樣。
面對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓和××企業(yè)的員工同志們,我不想自我謳歌,也不是在訴苦。我沒有值得漚歌之處,也不可能在這里訴苦,因?yàn)槲沂菃T工,我更是黨員,我所做的,都是一個(gè)員工應(yīng)該做的事情。同時(shí)我也深知,在××企業(yè)這個(gè)大家庭中,比我苦、比我累的人還很多很多。之所以要談這些個(gè)人所做的枝末細(xì)節(jié)之事,無非是想渲染一種氣氛,營造一種氛圍,引起一些共鳴,在為企業(yè)烘托主人翁精神的同時(shí),達(dá)到自我鞭策、自我鼓勁、自我提高之目的。
通過黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展,我更加體會(huì)到,作為員工,作為員工中的黨員,切實(shí)履行員工應(yīng)盡的職責(zé),帶頭當(dāng)好企業(yè)的主人,努力發(fā)揚(yáng)主人翁精神,把企業(yè)看作自己的家,默默無聞地為家作無私的奉獻(xiàn),就是黨員先進(jìn)性的最好體現(xiàn)。
有人認(rèn)為在企業(yè)里工作,凡事講求“服從”二字便行,領(lǐng)導(dǎo)怎么安排就怎么做,不要無事找事做。有些時(shí)候,能推的要推,能滑的要滑,只要能領(lǐng)到自己應(yīng)得的報(bào)酬就行,沒必要談什么精神,干得再多,都是幫領(lǐng)導(dǎo)干,幫老板干。說白了,干工作就是為了拿錢,只要有錢拿,何必要去拼死拼活的干呢?現(xiàn)實(shí)中的確存在這種思想,特別是在吃“大鍋飯”的企業(yè)里,這種思想顯得尤為突出,繼而成為企業(yè)發(fā)展道路上最大的障礙。一個(gè)企業(yè)的員工,如果普遍存在這種思想,那么這個(gè)企業(yè)必將寸步難行,進(jìn)而滑向滅亡之路。企業(yè)滅亡了,員工還存在嗎?所以有人說,企業(yè)決定著員工的命運(yùn),有人又說,員工決定著企業(yè)的命運(yùn),而我認(rèn)為,是員工自己決定著自己的命運(yùn)。
時(shí)代需要主人翁精神,企業(yè)更需要主人翁精神。主人翁精神從來不只是一個(gè)口號(hào),而應(yīng)該體現(xiàn)在行動(dòng)上,應(yīng)該貫穿于日常工作的點(diǎn)滴之中?!痢疗髽I(yè)從誕生的那天起,經(jīng)過市場(chǎng)的不斷磨練,步履艱辛地發(fā)展到今天,雖然具備了一定的發(fā)展基礎(chǔ),但生命力還不是那么旺盛,前面的道路依然非常曲折,還需要這個(gè)大家庭中的每一位員工,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)主人翁精神,從點(diǎn)滴做起,從我做起,盡員工之責(zé),樹黨員模范,繼往開來,艱苦奮斗,繼續(xù)為“家”的興旺發(fā)達(dá)而努力。
第四篇:有關(guān)員工愛崗敬業(yè)演講稿匯總
有關(guān)員工愛崗敬業(yè)演講稿范文匯總6篇
員工愛崗敬業(yè)演講稿
篇1
各位評(píng)委、朋友們:
大家好,今天我演講的題目是:《迎接世紀(jì)的挑戰(zhàn)》.
一次簡單的日夜交替,新世紀(jì)就這樣悄然來臨,千年的感慨就這樣在一瞬間被拋在了上一個(gè)世紀(jì).面對(duì)新的世紀(jì),我們每個(gè)人都經(jīng)歷著無數(shù)的挑戰(zhàn):社會(huì)的、家庭的、工作的、事業(yè)的……在世紀(jì)之交時(shí),****的運(yùn)行女工們滿懷豪情,寫下宣言:用行動(dòng)與世紀(jì)同行,用追求向世紀(jì)挑戰(zhàn).
有人可能覺得燃料運(yùn)行是電廠最容易干的工作,不就是看個(gè)皮帶上上煤嘛,多簡單.有這種想法的人,請(qǐng)跟我到燃料運(yùn)行各崗位走上一走就知道了:象其他部門的運(yùn)行工,基本上都是幾個(gè)人一個(gè)崗位,可在****就不同了,我們這兒的崗位很分散,而且都是相對(duì)獨(dú)立的,一個(gè)幾十米長的皮帶間就只有一個(gè)值班工,女工也不例外,接班后的8個(gè)小時(shí)內(nèi),就只有一個(gè)人在崗位上檢查、巡視,負(fù)責(zé)當(dāng)班設(shè)備的所有狀況.白班還好說,到了中班和夜班,女職工就得克服心里對(duì)黑暗的恐懼,獨(dú)自在崗位上巡查.可是從沒有女職工因?yàn)楹ε露鴾p少對(duì)設(shè)備的查看,她們憑著女同志特有的細(xì)心、耐心查找著設(shè)備隱患,多次排除了險(xiǎn)情.就在前一段時(shí)間,就發(fā)生了這樣的一件事:那天正好是西運(yùn)五班上夜班,早上五點(diǎn)是我們第二次上煤的時(shí)間,也是人感覺最累、最困的時(shí)候,不容易集中精力.可就在準(zhǔn)備翻第二節(jié)車時(shí),值班員許慶珍在煤車進(jìn)入翻車機(jī)的瞬間,突然發(fā)現(xiàn)煤車上有一團(tuán)黑黑的東西,那是什么?霎那間許多可怕的猜測(cè)出現(xiàn)在她的腦海里.她壓抑著心中的恐懼,連忙停止操作,與重牛值班員進(jìn)行了聯(lián)系,重牛值班員忙爬上了煤車去查看,一看,竟然是一個(gè)人睡在煤車上,身上的臟衣服與夜色溶為了一體,一問才知道是個(gè)外地的盲流.可能大家覺得聽起來很平常,可如果許慶珍沒有認(rèn)真地查看車況,如果沒有及時(shí)停止操作,再晚上半分鐘,這個(gè)人就會(huì)被翻到煤倉里,上萬公斤的煤壓在身上,后果將不堪設(shè)想.30秒的時(shí)間,一個(gè)人的生命就這樣連在了一起.就是這一分一秒的積累,就是這一點(diǎn)一滴的凝聚,使****在去年的十一月十六日順利實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)三千天,這里面也包含著我們運(yùn)行女職工的辛勤付出.
今年入夏后,正是用電高峰期,我廠6臺(tái)機(jī)組在進(jìn)行增容改造后均帶到了21萬千瓦以上,所需要的上煤量也相應(yīng)增加.這給我們****的輸煤運(yùn)行帶來了諸多問題:長時(shí)間帶負(fù)荷運(yùn)行,機(jī)器連軸轉(zhuǎn),設(shè)備健康水平下降;值班人員也長時(shí)間工作在生產(chǎn)一線,體能消耗極大,往往一上崗就運(yùn)行8個(gè)小時(shí),連飯也吃不上,更談不上休息.這樣高強(qiáng)度、超負(fù)荷的運(yùn)行,連男職工都覺得是很累,可面對(duì)這高溫酷暑的挑戰(zhàn),我們的女職工們卻無所畏懼,迎難而上,在自己的崗位上仔細(xì)地巡視,認(rèn)真地監(jiān)護(hù)著設(shè)備的安全,她們履行著自己的職責(zé),實(shí)現(xiàn)著自己的價(jià)值.
燃料運(yùn)行女工也并不滿足自身現(xiàn)狀,她們對(duì)新的知識(shí)有著更深的渴求,她們是誠實(shí)勞動(dòng)的平凡女性,在自己的崗位上默默工作、任勞任怨.她們追求現(xiàn)代的生活方式,擁有自尊、自立、自信、自強(qiáng),正在通過學(xué)習(xí)、進(jìn)取、自我完善來迎接時(shí)代的挑戰(zhàn),接受時(shí)代優(yōu)勝劣汰的選擇.有不少女職工,比如:三班的王德華、四班的張愛玲、五班的許慶珍、鐘太蘭等等許多女工通過自己的不懈努力,在本崗位上自學(xué)進(jìn)修,獲得了專業(yè)知識(shí)和技術(shù).她們除了勝任本職工作外,也在不斷地積累儲(chǔ)備,完善自我,隨時(shí)等待機(jī)遇的來臨.
從《黃河魂》到《黃土黃》,從《電業(yè)之光》到《紅旗飄飄》,那一段段優(yōu)美的舞蹈是燃料女工對(duì)美的詮釋,也舞出了我們對(duì)美的不懈追求.而這其中的大多數(shù)的隊(duì)員是來自生產(chǎn)一線的運(yùn)行女工.她們愛美,也愿意把最美的一面展示給大家.在舞臺(tái)上,她們是傳遞美的使者;在工作上,她們是獨(dú)擋一面的好手;在家庭里,她們是稱職的賢內(nèi)助.她們的辛勤付出,讓我們對(duì)挑戰(zhàn)的含義理解得更深、更透.
說到這里,或許有人會(huì)說:你講的這些不是自吹自擂嗎?不!我只是想通過一個(gè)個(gè)普通燃料運(yùn)行女工的工作、生活、學(xué)習(xí)經(jīng)歷向你們證明:我們?nèi)剂吓な歉矣诎l(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的職工,是永遠(yuǎn)的挑戰(zhàn)者!
在新世紀(jì)里,讓我們用全部的心,去迎接前進(jìn)路上的挑戰(zhàn),去迎接新世紀(jì)暴風(fēng)驟雨的挑戰(zhàn),讓我們?nèi)剂线\(yùn)行女工在挑戰(zhàn)中去擁抱新世紀(jì)的輝煌!讓新世紀(jì)因我們的挑戰(zhàn)而更加精彩!
員工愛崗敬業(yè)演講稿
篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們、親愛的同事們:
大家好!
今天我有幸作為員工代表站在這里進(jìn)行演講,這讓我感到了萬分的榮幸和激動(dòng)啊,為此我可是準(zhǔn)備了許久啊。相信大家對(duì)我的熟知度也不多,我在這里先來簡單的介紹一下自己,我來自xx部門,我叫xx,今年是我工作的第三個(gè)年頭了,說起來在咱們單位里還算是一名比較年輕的員工了,所以在接下來的演講里我要是在哪些地方說的不好的話,也請(qǐng)各位同事前輩們多多包涵一下。
我今天所要演講的主題是“愛崗敬業(yè)”,這個(gè)話題相信大家已經(jīng)看過、聽過不少次了,的確,這個(gè)話題在我們上學(xué)的時(shí)候就已經(jīng)聽過不知道多少次了,在路邊的一些宣傳欄上我們都能隨處見到這個(gè)宣傳語,但是這個(gè)話題雖然見過不少次,可越是常見的事物我們其實(shí)反而越容易忽略掉它。在工作的時(shí)候,保持一種積極向上、敬職敬業(yè)的態(tài)度和精神是我們所向往的,誰不想讓自己在工作中表現(xiàn)的好一點(diǎn)呢?大家都希望能朝著更高的目標(biāo)進(jìn)發(fā)一下,但是在實(shí)際生活和工作中,我們經(jīng)常會(huì)被一些因素所干擾,這也導(dǎo)致了我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候逐漸失去了那種一往無前的動(dòng)力,一旦這樣的工作態(tài)度沒有得到及時(shí)地調(diào)整的話,那么我們?cè)诠ぷ髦芯蜁?huì)遇到各種麻煩,時(shí)間一長后,我們對(duì)于本職工作都會(huì)變得消極起來。
相信在場(chǎng)的諸位同事有不少人已經(jīng)在咱們單位里工作了不少年頭了,這個(gè)時(shí)候大家一定也遇到了一些困擾,工作時(shí)間長了必然會(huì)導(dǎo)致我們失去一部分的工作動(dòng)力,這和我們的身體也有著關(guān)系,畢竟年紀(jì)大了之后我們也沒法讓自己的精神狀態(tài)保持在一個(gè)較高的水準(zhǔn)上,但是這可不是我們?yōu)樽约洪_脫的理由哈,工作是一件值得堅(jiān)持下去的事,特別是咱們單位的待遇又如此之好,我們可沒有什么理由在工作中偷懶,該辦事的時(shí)候就得認(rèn)真辦好事。愛崗敬業(yè)不僅僅是針對(duì)老員工說的,它也是針對(duì)所有入職不久的員工說的,唯有全體新老員工共同奮斗在自己的工作崗位上,我們的單位才會(huì)煥發(fā)出更好的光彩。我們要讓愛崗敬業(yè)成為我們的行為準(zhǔn)則,還得讓它成為咱們單位所傳承的精神才行,只要大家都在工作崗位上盡到了自己的職責(zé),那么我們也就無愧于大家的期望了!
謝謝大家!
員工愛崗敬業(yè)演講稿
篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好,我叫xx,是鎮(zhèn)政府經(jīng)濟(jì)辦的一名職工。今天我演講的題目是“實(shí)干興xx,從我做起”。
我是去年9月9日來到xx的。還記得第一天報(bào)到的情形,一晃半年,依然歷歷在目。來到這個(gè)陌生的鄉(xiāng)鎮(zhèn),陌生的語言,陌生的同事,讓我一度彷徨,不知所措。萬幸的是,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下,我慢慢適應(yīng)并喜歡上自己的工作,也越來越熱愛xx這個(gè)大家庭。更加深刻的體會(huì)到,既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程。
當(dāng)然,“光說不練假把式,光練不說傻把式,又說又練真把式。”實(shí)干興賓,從我做起。首先作為一名新入職的員工,我必須嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè),扎扎實(shí)實(shí)做好自己的本職工作。相信把領(lǐng)導(dǎo)安排的每件小事做好,做到極致,既是對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé),也是在為xx的建設(shè)添磚加瓦。
其次,作為一名經(jīng)濟(jì)辦的員工,平時(shí)和企業(yè)有很多接觸的機(jī)會(huì)。深刻理解了企業(yè)興則xx興,企業(yè)強(qiáng)則xx強(qiáng)的道理。xx鎮(zhèn)是xx縣的經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)發(fā)展區(qū),但我們規(guī)模以上的企業(yè)卻只有四家,工業(yè)產(chǎn)值、企業(yè)銷售額、納稅金額都不高。因此,關(guān)心我鎮(zhèn)企業(yè)的發(fā)展,成為刻不容緩的一件事情。一方面我們要關(guān)心我們現(xiàn)在已經(jīng)存在的企業(yè),詢問他們經(jīng)營中存在的困難和瓶頸,力所能及的幫助他們解決問題,讓企業(yè)能夠更加良性健康的發(fā)展。另一方面,我們要大力發(fā)展竹子行業(yè),做好竹子這篇文章。有首描寫竹子的詩寫的好:細(xì)細(xì)的葉,疏疏的節(jié),雪壓不倒,風(fēng)吹不折。xx是全國聞名的竹子之鄉(xiāng),xx更是盛產(chǎn)青皮竹。現(xiàn)在我國正如火如荼的開展特色小鎮(zhèn)的建設(shè),竹子便是我鎮(zhèn)的最大特色。我們可以增加竹子品種,發(fā)展生態(tài)旅游,舉辦竹筍美食節(jié),讓竹子不僅僅是竹制品的原材料,更成為我們xx的一個(gè)品牌。
最后,我想跟大家分享一本我最近正在讀的書來結(jié)束我今天的演講。最近正在讀《曾國藩家書》,字里行間,深深被這位晚清名臣所打動(dòng)?!皬恼獙W(xué)曾國藩,經(jīng)商要學(xué)胡雪巖”。曾國藩作為一名臣子,盡忠職守,沒有“為官不為”。作為一名家長,更是“苦口婆心”,以身作則。實(shí)干興賓,如果我們每個(gè)公職人員能像曾國藩一樣,嚴(yán)格要求自己,并用自己的行動(dòng)感染到身邊其他人,團(tuán)結(jié)一心,眾志成城,我們“xx”這個(gè)大家族,一定能更加興旺發(fā)達(dá),久盛不衰,xx的明天也一定能更加美好。
我的演講結(jié)束了,謝謝大家。
員工愛崗敬業(yè)演講稿
篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!我演講的題目是“用青春書寫激情用奉獻(xiàn)詮釋自我”
在這個(gè)陽光明媚,迎春花盛開的季節(jié),能夠和大家一起探討“青春、激情與奉獻(xiàn)”,我感到十分榮幸。青春是讀不完的歷史長卷,激情是忙碌的身影,奉獻(xiàn)是心靈深處一曲人生新的交響,是忠于職守,是敬業(yè),是拼搏,是熱愛并獻(xiàn)身自己從事的金融事業(yè)。當(dāng)奉獻(xiàn)成為一種時(shí)尚,當(dāng)敬業(yè)成為一種需求,當(dāng)知識(shí)成為一種資本,我們所有的正是青春的激情。
青春應(yīng)該把自己的奮斗與國家、民族、人民、團(tuán)隊(duì)的最大利益結(jié)合在一起。只有這樣,我們才能贏得永恒的青春。我們身邊不正是有這樣的一大批榜樣嗎?
許振超,青島港一位只有初中文憑的吊車司機(jī),三十年如一日,練就一手絕活,一年內(nèi)兩次刷新世界集裝箱裝卸紀(jì)錄,創(chuàng)造了“振超效率”。周國知一位普普通通的基層干部,為國分憂、為民解難、嚴(yán)于律己、甘于奉獻(xiàn),堅(jiān)持為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事,積勞成疾,倒在工作崗位上,走完了短暫而光輝的一生。人民的衛(wèi)士,罪犯的克星,敬業(yè)的楷模,因公殉職,感動(dòng)中國的女公安局長任長霞。他們的事跡告訴我們,干一行、愛一行,專一行、精一行,把敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神寫在人生奮斗的旗幟上,平凡的崗位同樣能創(chuàng)造輝煌。這不正是值得我們感動(dòng),值得人我們學(xué)習(xí)的楷模嗎?
當(dāng)前人民銀行正處在改革和職能轉(zhuǎn)換的要害時(shí)期,縣級(jí)人民銀行責(zé)任重大,前景廣闊,任重道遠(yuǎn)。我們還有什么理由不以滿腔的熱情投入到崗位工作中去呢?奉獻(xiàn)社會(huì),是時(shí)代對(duì)青年的召喚,穩(wěn)健貨幣政策在基層的貫徹落實(shí)需要我們,維護(hù)轄區(qū)金融穩(wěn)定需要我們,支持縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、幫助農(nóng)民奔小康需要我們。我們不應(yīng)該彷徨,不應(yīng)該遲疑,馬上行動(dòng)起來吧!努力拼搏,開拓創(chuàng)新,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),從我做起,用自己的青春和汗水給我們?nèi)嗣胥y行改革與發(fā)展添上色彩斑斕的一筆。
我的演講完畢,謝謝大家!
員工愛崗敬業(yè)演講稿
篇5
每當(dāng)別人問我是做什么工作的'時(shí)候,我都會(huì)笑著說,我是打雜的!的確,與相對(duì)比較專業(yè)的業(yè)務(wù)精英、技術(shù)骨干或是前線崗位的同事來比較,我們更像是打雜的勤務(wù)兵。從職責(zé)分工來說,前者當(dāng)然奉獻(xiàn)大,功勞高,業(yè)績顯化;然而,我想說,我們這些打雜的勤務(wù)兵,同樣責(zé)任大,任務(wù)重,一樣地光彩。做專業(yè)人員,不容易;做打雜,也很難;要做一名成功的打雜更難。借今天這個(gè)機(jī)會(huì),我以一個(gè)不算成功,卻希望并在努力走向成功的打雜者的身份,跟大家分享一下對(duì)于我們這種職業(yè)發(fā)展的一些體會(huì)。
首先,從縱向上,我們要用心把打雜這份工作做細(xì)、做精。在表面看來,我們的工作都是些不起眼的繁瑣事,但其實(shí)這每一件的瑣碎事都離不了“用心”二字。同樣是遞送文件,你是簡單地把文件往領(lǐng)導(dǎo)桌上隨便一放就了事呢?還是會(huì)用心地自己先梳理一遍,把不了解的情況,或是有疑問的地方,弄清楚,加上備注呢?同樣是準(zhǔn)備材料,你是簡單地按一下打印或復(fù)印就完事呢?還是會(huì)用心地進(jìn)一步把打印或復(fù)印好的材料整理、分類、裝訂,必要時(shí)還貼上標(biāo)簽,做到讓拿到材料的人,可以一目了然呢?其實(shí)沒有平凡的崗位,只有平凡的人,用心與不用心,得到的將會(huì)是截然不同的結(jié)果。有人說,工作就好像談戀愛,一旦你選擇、認(rèn)定了對(duì)方,你就會(huì)用心地為對(duì)方考慮和付出,就會(huì)想著盡一切辦法,把哪怕是最不起眼的小事也做得最好,令對(duì)方感動(dòng)。我想,這種用心付出的精神,就是我們所需要的。
其次,從橫向上,我們要努力拓寬自己的能力,把自己練就成為打雜的多面手。也就是說,要敢于嘗試,突破自我,把自己打造成為一個(gè)通用型的打雜人才。我想,這是由工作性質(zhì)決定的。就拿我目前的崗位來說,如果想做得出色,除了要有過硬的基本技能,還需要具備多方面的綜合能力。正是因?yàn)檫@樣,我勇敢地從秘書的角色里走出來,大膽地突破自己的能力范圍,有意識(shí)地鍛煉、拓寬自己其他方面的能力。在這入職的四年多里,我嘗試做內(nèi)刊編輯,以提高自己寫的能力;我嘗試做主持,以培養(yǎng)自己變的能力;我嘗試做講師,以發(fā)掘自己說的能力;今天,我還鼓起勇氣,與各路骨干、精英們一起,登上這講臺(tái),嘗試演講,目的在于鍛煉自己在眾人面前發(fā)表演說、展示自己的能力。是的,我下定決心,既然是打雜,那咱們就做一個(gè)全能型的專業(yè)打雜。
最后,放眼未來,我們還必須得不斷向前,把個(gè)人的愿景與公司的發(fā)展結(jié)合起來。簡單地說,就是要留有時(shí)間去思考自己的發(fā)展,要留有時(shí)間為自己的未來多充電、多準(zhǔn)備。公司在發(fā)展并且一定是不斷向前發(fā)展的,因此作為其中一份子,我們更要時(shí)刻做好準(zhǔn)備,去適應(yīng)未來發(fā)展的需要。在發(fā)展如此迅速,競爭如此激烈的今天,如果我們現(xiàn)在不努力,不為明天做好準(zhǔn)備,那么我們的命運(yùn)將會(huì)是:被后浪拍死在沙灘上。更別提能在這樣一個(gè)不起眼的出發(fā)點(diǎn)上,去開拓一個(gè)大的格局,從而實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想,體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,我始終相信,公司的未來是靠全員共同創(chuàng)造的,自己的未來是靠自己用心打造的。如果能按上述所說,全方位去做出努力,打雜也一樣可以成就自己的未來,一樣能通過公司這個(gè)平臺(tái),為建設(shè)廣東現(xiàn)代化強(qiáng)港添光增彩。
員工愛崗敬業(yè)演講稿
篇6
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
今天我演講的題目是我的企業(yè)我做主。
有人說:“位不在高,愛崗則名;資不在深,敬業(yè)就行?!彼^“愛崗”就是熱愛本職工作,所謂“敬業(yè)”就是忠于職守,盡心盡責(zé)。
我從1998年踏進(jìn)的大門,在我心底深處涌動(dòng)著強(qiáng)烈的歸屬感,這兒,將是我的另一個(gè)家;這兒,將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動(dòng)力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員,在每一個(gè)崗位上我腳踏實(shí)地的工作著,學(xué)習(xí)著,掌握了基本的寫作知識(shí),熟練了計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化的應(yīng)用,從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員,和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然,所做的工作都很普通,很平凡,在工作中,也遇到過一些挫折和失敗,經(jīng)歷過一些迷惘和失落,但在這十年的工作實(shí)踐中,我真實(shí)地體驗(yàn)到了我是公司的一員,我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。
我們每位員工都要熱愛自已的家,熱愛自已的企業(yè),每個(gè)部門都有很多這樣的員工,無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)的態(tài)度來對(duì)待;不管環(huán)境多么惡劣,條件多么艱苦,始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目標(biāo),把“保證用藥者的生命安全”當(dāng)做已任,一直以來,把的興旺和發(fā)展作為重中之重。就說我所在的行政部吧,它是集公司行政、人力資源、食堂、保安、文印、檔案于一體,日常事務(wù)繁雜,為了把工作做的更好,完善各類管理制度,落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)文件精神,改善員工就餐質(zhì)量,關(guān)心員工的社保問題,組織成立工會(huì),想員工之所想,急員工之所急,切實(shí)維護(hù)好員工的長遠(yuǎn)利益和具體利益,真正發(fā)揮好承上啟下的橋梁和紐帶作用,為順利前進(jìn)保駕護(hù)航,為公司的有序管理奠定了良好的基礎(chǔ);車間一線的員工,起早貪黑,不辭辛勞,不怕麻煩,克難奮進(jìn),通過技術(shù)攻關(guān),改進(jìn)工藝,生產(chǎn)出一批又一批合格的藥支,不僅為公司節(jié)約了成本,而且締造了的業(yè)務(wù)精英,譜寫了制藥行業(yè)新的篇章;質(zhì)量部門嚴(yán)格控制各項(xiàng)藥品參數(shù),精確檢驗(yàn)出各種數(shù)據(jù),為藥品的合格出廠提供“放行證”。一天又一天,一年又一年,他們就這樣努力著,與企業(yè)共渡難關(guān),用智慧重塑企業(yè)輝煌,正是他們這種立足本職、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神,在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學(xué)習(xí)。他們每個(gè)人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩,把握著屬于自己的每一分鐘,爭取著每一次機(jī)會(huì),將自己的才華在工作中充分展現(xiàn),用行動(dòng)實(shí)現(xiàn)自己的理想,體現(xiàn)出自己的人生價(jià)值。我所列舉的只是普普通通人群中最平凡的那一部分,他們雖然不是模范,不是標(biāo)兵,但是他們用盡職盡責(zé)鑄造敬業(yè)愛崗的理想信念,在不同的工作崗位上用自己過硬的形象打造著這一不衰的品牌,如果每一位員工都能向他們一樣,我們的企業(yè)必將興旺發(fā)達(dá)。
愛崗敬業(yè)是一種普遍的奉獻(xiàn)精神,這種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業(yè)績;這種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實(shí)務(wù)本的人文情懷。我認(rèn)為,“愛崗敬業(yè)”的實(shí)質(zhì)就是腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干,一步一個(gè)腳印地做好工作。不光是嘴上說說,應(yīng)該從思想上提高認(rèn)識(shí),以新的思想、新的姿態(tài)投入到工作中,牢固樹立“愛崗要敬業(yè)、敬業(yè)要精業(yè)”、“干一行、愛一行、精一行”,增強(qiáng)工作責(zé)任感和主動(dòng)性,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成工作,不斷提升企業(yè)形象。
愛崗敬業(yè)是人類社會(huì)最為普遍的奉獻(xiàn)精神,它看似平凡,實(shí)則偉大。一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,都是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。同時(shí),一個(gè)工作崗位的存在,往往也是人類社會(huì)存在和發(fā)展的需要。所以,愛崗敬業(yè)不僅是個(gè)人生存和發(fā)展的需要,也是社會(huì)存在和發(fā)展的需要。
我們?cè)谧母魑?,既然選擇了,接納了我們,就等同于我們被賦予了建設(shè)、興旺這一神圣的職責(zé),我們必須為之奮斗,為之奉獻(xiàn)。我的企業(yè)我做主這句話并不是說說那么簡單.作為企業(yè)的主人,如果做事無所用心,左顧右盼、顧影自憐,那么企業(yè)如何才能快速發(fā)展,又如何給我們更多的惠顧!
我的人生我做主,我的企業(yè)我做主,把握自己,珍惜崗位,努力工作才有可能好戲連臺(tái)。讓我們以真摯的情感,和企業(yè)共同見證彼此的成長;讓我們以澎湃的激情,編織美好的未來!
謝謝大家!
第五篇:員工愛崗敬業(yè)演講稿
本文是chinawenwang小編精心編輯整理的一篇員工愛崗敬業(yè)演講稿范文,愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作,敬業(yè)就是要用一種恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度對(duì)待自己的工作,接下來讓我們一起來看看吧~ 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位朋友們:
大家好!非常榮幸也很高興站在這里和大家一起分享我人生中這一美好時(shí)刻。
我是一名保安,來自于酒店。首先非常感謝酒店的領(lǐng)導(dǎo)以及我們保安部的所有同事給予我的莫大支持。同時(shí),非常感謝本次活動(dòng)的主辦方為我們這些普通員工提供了一個(gè)如此好的展示自己、提高自身素質(zhì)、相互間交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)。
下面請(qǐng)?jiān)试S我從一則故事開始今天的演講。故事是這樣講的:
很多年前,一位年輕人來到一家著名的酒店做服務(wù)員。這是他涉世之初的第一份工作,所以他很激動(dòng),暗下決心:一定竭盡所能,不辜負(fù)父母的期望。沒想到的是,在新員工受訓(xùn)期間,上司竟然給他安排了一份清洗馬桶的工作。從那以后,他便心灰意冷、一蹶不振。這時(shí),同單位的一位前輩及時(shí)地出現(xiàn)他的面前。這位前輩一句話也沒有說,親自示范洗馬桶給他看。等到洗干凈后,這位前輩從洗過的馬桶里盛了一杯水當(dāng)著這位年輕人的面一飲而盡。這位前輩用自己的實(shí)際行動(dòng)告訴了這位年輕人:經(jīng)她洗過的馬桶,不僅表面光潔如新,而且里面也一干二凈。當(dāng)天晚上,這位年輕人在自己的日志上寫下了這樣的豪言:哪怕洗一輩子的馬桶,也要做個(gè)洗馬桶最優(yōu)秀的人。從那一刻起,這位年輕人便用自己平凡的工作開始了不平凡的一生。他對(duì)自己的工作充滿激情,他的工作質(zhì)量也逐漸達(dá)到了無可挑剔的高水準(zhǔn)。終于有一天,他也可以從自己洗過的馬桶里盛一杯水,當(dāng)著其他人的面,眉頭不皺地一飲而盡。后來,這位年輕人成為了世界旅館業(yè)的大王,他的事業(yè)幾乎遍布全球所有國家,他,就是希爾頓集團(tuán)創(chuàng)始人康拉德.N.希爾頓。
這則故事在美國婦孺皆知,成為詮釋態(tài)度成就人生的最佳典范。如果我們僅僅為老板工作、為薪水工作,那么,我們能做的只是洗馬桶而已;如果我們不僅為薪水工作,同時(shí)還為自己工作,那么,即使去洗馬桶,我們也會(huì)成為每個(gè)機(jī)構(gòu)或單位最受歡迎的雇員,成為每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)或老板最欣賞和重用的人才。
相信在座的多數(shù)是一名普通員工,每天重復(fù)著平凡的工作,也許有些人并不喜歡自己眼下的工作,認(rèn)為從中得不到任何樂趣,也毫無創(chuàng)造性可言。但是,請(qǐng)記住,如果我們想做出一番事業(yè),就請(qǐng)先把眼下的工作當(dāng)作自己的事業(yè)來做,即使當(dāng)初并不喜歡,也要有非做好不可的使命感。也許我們會(huì)說,我們志向遠(yuǎn)大,要做轟轟烈烈的大事。但要知道,如果,我們連這些具體煩瑣的小事都做不好,有何談做成轟轟烈烈的大事。
何況公司和我們是唇齒相依的關(guān)系,企業(yè)的效益和我們的利益也息息相關(guān)。企業(yè)效益好,則自然會(huì)多為員工謀福利,以培養(yǎng)和強(qiáng)化企業(yè)與員工的魚水之情;企業(yè)效益不好,員工的利益自然會(huì)受影響,員工甚至面臨失業(yè)的危機(jī)。所以,作為員工,我們要有憂患意識(shí),把企業(yè)當(dāng)作自己的家,設(shè)身處地為企業(yè)著想,出謀劃策,推動(dòng)企業(yè)的蓬勃發(fā)展,進(jìn)而為自己創(chuàng)造更多的展示空間和發(fā)展機(jī)會(huì)。
一個(gè)人的工作態(tài)度折射出其人生態(tài)度,而人生態(tài)度則決定了個(gè)人一生的成就。我們的工作就是我們生命的投影。一個(gè)天性樂觀、對(duì)工作充滿熱情的人,無論眼下是在洗馬桶、挖土方或是在垃圾,都會(huì)認(rèn)為自己的工作是一項(xiàng)神圣的天職;對(duì)工作充滿熱忱的人,無論是遇到多少艱難險(xiǎn)阻,都會(huì)像希爾頓那樣:哪怕是洗一輩子的馬桶,也要做個(gè)洗馬桶最優(yōu)秀的人。
我是一名保安,在我們身邊有很多人認(rèn)為保安是一種地位卑微的工作,是看們的、巡邏的、整天無所事事吃白飯的工作。但,我想告訴這些人世界上沒有卑微的工作,只有卑微的態(tài)度。一名合格的保安,并非人人都能勝任:一名合格的保安,也并非僅僅是簡單的巡邏、看門;一名合格的保安,應(yīng)該是業(yè)務(wù)技能熟練、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、人品好、勤學(xué)好問有上進(jìn)心等綜合素質(zhì)高的復(fù)合性人才。作為保安,其中要學(xué)的有很多很多,何況,保安服務(wù)行業(yè)發(fā)展前景很廣。如今,像沃爾瑪、家樂福、國美、蘇寧等大商場(chǎng),假日酒店、希爾頓等大酒店均在渴求一支優(yōu)秀的職業(yè)化保安隊(duì)伍。然而迄今為止,無論是我國、還是國外,在保安服務(wù)職業(yè)化道路上還僅僅處在起步階段,或者說是發(fā)展緩慢。因此,作為一名保安員,我將不斷地努力學(xué)習(xí),不僅努力成為一名合格的保安員、一位優(yōu)秀的保安干部,更要努力在保安服務(wù)行業(yè)發(fā)展上做出歷史性的貢獻(xiàn)。最后,借此機(jī)會(huì),請(qǐng)?jiān)试S我代表酒店的所有普通員工,衷心祝愿在座的家庭美滿、家人幸福健康。祝福咱們集團(tuán)又好又快地實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,早日邁進(jìn)世界500強(qiáng)企業(yè)的行列。
我堅(jiān)信,只要我們集團(tuán)的每一位都能端正態(tài)度,全身心投入工作,那么在不久的將來,在座的定將看到咱們集團(tuán)那一美好的歷史時(shí)刻。