第一篇：黨員干部三嚴三實個人剖析材料4篇

黨員干部三嚴三實個人剖析材料4篇

“三嚴三實”是黨員領導干部為官從政的根本和行為的準則，同時也是做人、做事、作官的根本標準和人生境界，一定要躬身踐行、作出表率、爭當楷模。本文是黨員干部三嚴三實的個人剖析材料，歡迎閱讀。

黨員干部三嚴三實個人剖析材料一：

總書記提出的“三嚴三實”，既樸實具體，又語重心長。是對干部作風建設的新要求，反映了群眾的期盼。廣大黨員干部都應努力將“三嚴三實”內(nèi)化于心，外化于行。

近段時間，根據(jù)群眾線路教育活動的整體安排，我以“三嚴三實”為衡量標尺，通過學習、對照，進行了深刻反思和自我剖析，重點查找了自己存在的問題和不足，并對存在問題的原因進行了深層次剖析，現(xiàn)將具體情況匯報如下，不妥的地方請領導們批評指正。

一、存在的問題：

一是學習不夠深入。沒有系統(tǒng)地學習政治理論，僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上，沒有結(jié)合自身工作生活和學習實際，進行認真思考，深入剖析，真正理解的政治理論更少。學習上存在畏難情緒，真正投入學習的時間不多，有時比較懶惰，做不到擠時間學習。雖然學了些政策理論和業(yè)務知識，但浮于表面的多，工作中，我深切地感受到，由于理論知識不夠豐富，經(jīng)常會感到工作思路不是很清晰，材料難寫，業(yè)務工作方向不是很明確。

二是求真務實的精神不夠。工作中偏重于看得見的重點工作，主要事情。有時認為“想到”就是“做到”，計劃措施雖然周密，一抓到底卻不經(jīng)常，存在追求形式，不重實效問題。接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此。存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

三是欠缺創(chuàng)新意識。沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。不敢打破原有框框，求穩(wěn)怕難，碰到新情況、新問題憑經(jīng)驗考慮問題多。對一些時間短、任務緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時達不到高效，高效中難以達到優(yōu)質(zhì)。

二、存在問題的原因剖析

對照“三嚴三實”要求，深刻反思自身存在的突出問題，不管是被動適應，還是隨波逐流，都是主觀上出了問題。

1、從學習上講，忽視了理論學習，放松了主觀世界的自我改造。共產(chǎn)黨員的純潔性、先進性來自于不斷地自覺改造主觀世界。只有不斷地加強政治理論學習，才能堅定社會主義理想信念，提升自身的黨性修養(yǎng)。由于放松了學習，自覺不自覺淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，導致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識不強，缺少應有的進取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

2、從黨性上講，主要是宗旨意識有所淡薄，群眾觀念弱化。黨的宗旨是全心全意為人民服務，也是衡量一位黨員干部行為準則的最高標準。作為一名在機關工作的黨員，只有把自己工作融進到為群眾服務中，才能實現(xiàn)其本身價值。但錯誤以為人事編制工作難以為群眾產(chǎn)生直接的經(jīng)濟效益，因此對群眾比較關注的問題總以為是領導斟酌的事，產(chǎn)生了事不關己、免談為好的錯誤思想。對群眾疾苦了解不多，反映甚少。究其根源，就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

3、從工作上講，主要是缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識。錯誤地以為，人事編制工作多是條框內(nèi)的工作，只要循序漸進，按照上級要求處理好平常事務就完事大吉，不需要創(chuàng)新。基于這種想法，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，因此學習放松了、工作松勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。

三、今后努力的方向和改進措施

通過對照檢查，自我剖析，使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源，也更增強了我改進不足、提高修養(yǎng)的動力，在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。

1、要進一步加強政治理論學習，增強黨性修養(yǎng)。把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置，重點學習黨的十八屆三中全會及中央和省市重要會議精神，學習黨的路線方針政策以及最新理論，切實增強政治敏銳性和鑒別力，以理論上的清醒，促進政治上的堅定。堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，時刻提醒自己，嚴把思想關口，認真踐行“三嚴三實”，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

2、要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把個人價值的實現(xiàn)與社會需要、群眾需求緊密結(jié)合起來，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

3、要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞12的中心工作，貫徹落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好各項工作。

黨員干部三嚴三實個人剖析材料二：

習近平同志參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時講到：“作風建設永遠在路上，各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”?！叭龂馈笔腔A、途徑，“三實”是準則、目標，二者互為關聯(lián)，嚴密統(tǒng)一。天下大事必作于細，古往今來必成于實?！叭龂廊龑崱斌w現(xiàn)了黨對作風建設規(guī)律認識的進一步提升，是黨作風建設理論的重要發(fā)展，對加強新時期黨員干部隊伍建設具有重大意義和深遠歷史影響。

嚴以修身，突出“三修”。修齊治平，修身為本，黨員干部應一日三省，勤于修身。一是提升理想境界，修黨性。組織上入黨一生一次，思想上入黨則一生一世，黨員干部錘煉黨性是一生的功課，要不斷堅定共產(chǎn)主義和中國特色社會主義理想信念。政治堅定，在重大政治風浪和各種復雜情況面前不迷惑、不動搖，經(jīng)得住考驗;思想成熟，始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，以更多智慧、更大勇氣和更強決心投身改革發(fā)展事業(yè);宗旨牢固，從政不移公仆之心，懷愛民之情、行親民之舉、立惠民之志。二是提升精神境界，修情操。毛澤東同志講過：“人總是要有點精神的”。精神是一種內(nèi)在力量，是一種高尚情操。焦裕祿“敢教日月?lián)Q新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神，楊善洲“一輩子都要實踐入黨誓詞，為黨和人民奉獻一輩子”的奉獻精神，一直為我們所敬仰。黨員干部要樹立高尚的精神追求，不斷培養(yǎng)高尚道德情操，保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，用模范行為和高尚人格感召社會、引領風尚。三是提升學識新境界，修修養(yǎng)。學識是提升修養(yǎng)的基礎。習近平同志曾講過，黨員干部要耐得住“昨夜西風凋碧樹”的清冷和“獨上高樓”的寂寞，靜心、凝神，豐富學識，提升修養(yǎng)。要有氣量，臨危不懼、處變不驚，遇煩不躁、觸而不怒;要有自信，以黨的事業(yè)為重，堅持理論自信、道路自信、制度自信，善納直言、海納百川、博采眾長;要有涵養(yǎng)，明禮儀、講品行，胸懷坦蕩、光明磊落。

嚴以用權(quán)，講究“三原則”。掌權(quán)為公、用權(quán)為民，則群眾喜、個人榮、事業(yè)興;掌權(quán)為己、用權(quán)于私，則群眾怨、聲名敗、事業(yè)損。黨員領導干部對待權(quán)力要如履薄冰、如臨深淵。一是依法原則。“天下之事，成于懼而敗于忽”。要敬畏法紀，正確處理權(quán)與法的關系，把對法紀的敬畏內(nèi)化于心外化于行，堅持用法紀校正是非界限，以法紀規(guī)范作為行權(quán)依據(jù)、履職要求。二是陽光原則。黨的十八大報告明確指出:“加強黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督，讓人民監(jiān)督權(quán)力，讓權(quán)力在陽光下運行”。黨員干部要強化“陽光意識”，自覺接受監(jiān)督，防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范，不斷增強權(quán)力運行透明度，提升權(quán)力公信力。三是為民原則。鄧小平同志講：“領導就是服務”。表明權(quán)力只是為人民服務的工具，掌權(quán)只是為人民服務的機會，用權(quán)就是要為國家為人民謀利益。黨員干部要牢固宗旨意識，行權(quán)堅持群眾路線，“甘當人民馬前卒”，為人民掌好權(quán)、負好責，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守。

嚴以律己，保持“三心”。黨員領導干部個人三嚴三實對照檢查材料3篇黨員領導干部個人三嚴三實對照檢查材料3篇?！懊也挥谐?，鮮克有終”。心存敬畏、慎獨慎微，方能清風一路、善始善終。一是保持平和心。儲水萬擔，用水一瓢;黃金萬兩，一日三餐。黨員干部為人處世要心平氣和，不以物喜、不以己悲，襟懷坦蕩、泰然處之。要知足，習近平同志曾給官員算過“利益、法紀、良心”三筆賬，知足常樂。二是保持健康心。習近平同志講：“生活情趣非小事”。黨員干部身處紛繁復雜世界，面臨權(quán)錢色利，抵御誘惑如逆水行舟，一篙松勁退千尋。要正確選擇愛好，培養(yǎng)健康情趣，常懷律己之心、常思貪欲之害，守住小節(jié)、防住底線。三是保持謹慎心?！胺虻溁汲７e于忽微”，腐敗分子多因小事小節(jié)滑向腐化墮落。黨員干部要慎小事、拘小節(jié)，防微杜漸，兩袖清風。敬畏人民，擺正自己與群眾的關系;敬畏組織，自覺維護大局和團結(jié);敬畏輿論，慎言慎行，慎始慎終。

謀事要實，把握“三堅持”。“欲當大事，須是篤實”?！皩崱蹦酥\事之基、執(zhí)政之要、興業(yè)之本。黨員干部謀劃事業(yè)既要仰望星空，又要腳踏實地。一是堅持實事求是。實事求是是黨思想路線的核心內(nèi)容，也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。謀化發(fā)展要以本地區(qū)本部門本單位的實際為基礎，以影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題為重點，以人民群眾的所思所盼為目標，全面協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌兼顧。華而不實、好高騖遠，藍圖再好亦是畫餅充饑。二是堅持開門納諫。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。不聽諫言、閉門造車只會丟失民情、喪失民心。要眼觀六路、耳聽八方，問政于民、問計于民、問需于民，把民之所需、民之所欲、民之所困作為要義關鍵、謀事之基，埋頭苦干、踏實肯干，穩(wěn)實增進人民福祉、堅實成就黨的事業(yè)。三是堅持“功成不必在我”?！罢暼巳ズ?，民意閑談中”。習近平同志曾指出，黨員干部要志存高遠、不重顯績，樹立鋪墊精神。既要多做近期能見效的大事好事，又要著眼長遠、著眼根本，多做打基礎、做鋪墊的事，前人栽樹、后人乘涼的事。要大力發(fā)揚“釘釘子”精神，一任接著一任干，一張藍圖繪到底，不斷創(chuàng)造澤被后人的“潛績”。

創(chuàng)業(yè)要實，牢記“三責”。凡事成于真、興于實，敗于虛、毀于假。實不僅是干事創(chuàng)業(yè)的基本要求，更是一種歷史責任，黨員干部要知責思為,履責能為,盡責善為。一是敢于負責。對黨和人民的事業(yè)高度負責是黨員干部的品質(zhì)所在、追求所在、使命所在。“空談誤國，實干興邦”，要反對弄虛作假，不做表面文章，不搞形象工程;要反對欺上瞞下，不報喜藏憂，不避重就輕;要反對照本宣科，不照搬照套、不機械教條。二是善于盡責?！盀楣僖蝗卧旄Ｒ环健?。黨員干部要以高度的事業(yè)心和責任感，“任其職、盡其責，在其位、謀其政”。要敢于攻堅，面對改善民生的新期盼，勇于克難，善于開拓;要勇毅篤行，對待問題深化、細化，心之所至、力之所及，以卓越成績贏得群眾口碑。三是勇于擔責?！爸静磺笠?，事不避難”。習近平同志講過，領導干部要拎著“烏紗帽”為民干事，而不能捂著“烏紗帽”為己做“官”。面對群眾利益的熱點、難點和焦點問題，黨員干部要有舍我其誰的擔當，以壯士斷腕的勇氣，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，逢山開路、遇水架橋，直面矛盾、化解問題，在全面深化改革的偉大實踐中創(chuàng)造實績。

做人要實，做到“三誠”?！罢?，正也?！弊龉傧茸鋈?，為政先修德。黨員干部如何立身做人，不僅是個人修養(yǎng)問題，更是關系為政用權(quán)、事業(yè)發(fā)展的重大考驗，應“忠社稷，孝父母，和夫婦，信朋友”，做到“三誠”。一是做到忠誠?！翱愁^不要緊,只要主義真”，忠誠是對黨員干部最基本的要求。要不斷強化黨性意識，牢記共產(chǎn)黨員的第一身份，忠誠于黨、忠誠于黨的事業(yè)、忠誠于人民，任何時候都與黨同心同德，任何時候都與人民風雨同舟。二是做到真誠。“愛人之人，人恒愛之;敬人之人，人恒敬之”。黨員干部做人要真誠老實，襟懷坦白，公道正派。與同志朋友要以心交心、以情融情，開誠布公、坦誠相見，當益友當摯友當諍友。三是做到摯誠?！盁o情未必真豪杰，憐子如何不丈夫?”，“樹欲靜，而風不止;子欲養(yǎng)，而親不在”。要以真摯的情感敬愛家人，以和睦的氛圍感受幸福，以優(yōu)良的家風傳承美德，推自己及人地不斷釋放博愛正能量。

黨員干部三嚴三實個人剖析材料三：

習總書記在2014年參加安徽代表團審議時指出，各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。而焦裕祿可以說是“三嚴三實”的典范，在“三嚴”方面，焦裕祿嚴格要求自己，在艱苦的環(huán)境中，始終不忘共產(chǎn)黨人的遠大理想，堅持權(quán)為民所用，從來不用權(quán)力為自己和家人謀取任何利益。因此，焦裕祿精神值得弘揚學習，值得基層黨員干部始終延續(xù)。

我們學習和弘揚焦裕祿精神，就要像焦裕祿同志那樣牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，為黨和人民的事業(yè)任勞任怨、無私奉獻，以實際行動推進科學發(fā)展、促進社會和諧、造福人民群眾。要把人生價值與黨和人民事業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合起來，多想群眾少想自己，多想事業(yè)少想名利，堅持在其位、謀其政、盡其責，真正把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，做到為官一任、造福一方。我們學習和弘揚焦裕祿精神，就要像焦裕祿同志那樣，堅持實事求是，尊重客觀規(guī)律，深入調(diào)查研究，真正把求真務實融入自己的工作和生活之中，堅持一切從實際出發(fā)，講實話、辦實事、求實效。因此，在當前群眾路線教育實踐活動的開展過程中，作為基層黨員干部，要繼續(xù)深入學習和弘揚焦裕祿精神，擺正心態(tài)，踏實肯干，用實際行動在自己的崗位上艱苦奮斗，自強不息。努力做一名如焦裕祿般的好干部，好黨員。

嚴字當關，補精神之鈣，除四風之害。四風現(xiàn)象之所以產(chǎn)生，就是黨員干部修身、用權(quán)出現(xiàn)了問題，理想信念不夠堅定。著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，時刻對照“三嚴三實”這面鏡子，自省自己是否堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，是否認真履行黨員義務，是否為民用權(quán)、依法依規(guī)用權(quán)，觸及靈魂，正視矛盾和問題，以修身增強黨性，以慎行管好權(quán)力，以守紀嚴格約束自己，嚴格按規(guī)則、按制度、按程序行使權(quán)力，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，掃除四風之垢，清除思想塵埃，樹立和恪守正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持共產(chǎn)黨人良好形象。

一、存在的主要問題

1、在“嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦筋，等待上級的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)務知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

2、在“嚴以修身”、關心群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位群眾是做好管理工作的一個關鍵，但是，自己在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。

二、存在問題的原因

1、政治學習不夠，理論功底淺薄。平時只滿足于讀書、看報，研究專業(yè)少，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。

2、為企業(yè)、群眾服務的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務的宗旨觀念;對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準，這是工作中缺乏耐心的根本原因。

3、工作方法簡單，只安于表面，認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。

三、今后的努力方向和措施

1、切實加強政治理論學習，進一步明確自己前進的方向。只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題，理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

2、在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，以適應新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態(tài)，做到 “有耐心、有愛心，有細心”，不急燥，始終要保持平等、公正的態(tài)度。

3、端正學習態(tài)度，自覺、主動加強項目管理理論學習。缺乏理論指導的實踐是盲目的實踐，今后要加強業(yè)務知識學習，努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，只有加強食品安全監(jiān)督管理理論學習，不斷完善自我，才能使人信服。通過以三嚴三實為鏡，對自身的查擺剖析、整改完善，我相信在以后的工作中會創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績。

黨員干部三嚴三實個人剖析材料四：

3月9日，總書記在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時指出，各級領導干部都要做到嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，做到謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。作為黨員干部修身之本、為政之道、成事之要的“三嚴三實”，已經(jīng)成為了繼“八項規(guī)定”以后我黨作風建設的新標桿。

當前，我國正處于經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型期，國內(nèi)外形式錯綜復雜，各級領導干部面臨著各種誘惑，稍有不慎就會落入萬丈深淵，因此，必須堅持改進作風，密切聯(lián)系群眾。俗話說“水能載舟亦能覆舟”，唯有各級領導干部都按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群眾路線教育實踐活動總體要求改進作風，才是王者之道。而“三嚴三實”就是對群眾路線及作風建設的進一步升華，也是其具體方法。

嚴以修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。作為一名領導干部，首先要提高自身的品德修養(yǎng)。正所謂“修身、齊家、治國、平天下”，所以為官者要做到以德為先，修身養(yǎng)性，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，才能更好地治國、平天下，進而提高為人民服務的本領。

嚴以用權(quán)，就是要堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。作為一名黨員干部只有將自己放在與群眾平等的位置，堅持“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”，做到讓權(quán)力在陽光下運行，才能贏得百姓的信任與支持。

嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。為官者要做到遵紀守法、敬畏群眾、時時自省、清正廉潔，“為官一任、造福一方”，才稱得上一名合格的干部。

謀事要實，就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。實踐證明，只有遵循客觀規(guī)律、符合當?shù)貙嶋H情況的想法才能真正推動工作有效落實，才能促進當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的提高。

創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。領導干部要樹立正確的“政績觀”，堅持一步一個腳印，自覺抵制一切浮夸風及“形象工程”，堅持務實創(chuàng)新、勇于擔當，做實干家，求實情、求實策、求實招、求實效。

做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風建設新成效。要認清“紙上談兵，不如下馬服務”、“喊破嗓子，不如甩開膀子”等道理，實實在在深入到群眾中去，扎扎實實為百姓辦實事、辦好事，樹立起群眾心中的“親民”形象。

總之，“三嚴三實”為廣大領導干部學習群眾路線指明了方向?！翱照務`國，實干興邦”，只有加強學習，善始善終，同時明確作風建設是一項經(jīng)常性、長期性的工作，才能不斷升華作風建設的內(nèi)涵，推動我國社會各項事業(yè)的順利發(fā)展。

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第二篇：三嚴三實剖析材料

“三嚴三實”個人對照自查剖析材料

今年3月，總書記先后強調(diào)，各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，“三嚴三實”是衡量為人為警的基本要求，也是檢查黨性原則和執(zhí)政能力的標尺。我認真的學習了“三嚴三實”，并結(jié)合自己的思想和工作實際進行了自查，對存在問題的原因進行了剖析，同時提出了今后的努力方向，現(xiàn)將具體情況匯報。

一、自身存在的問題

一是在學習上還不夠深入。按照上級安排做的多，主動學習的少，更缺乏擠時間學習的意識，也存在著注重抄寫學習筆記、學習卡片而囫圇吞棗、不求甚解的情況。學習上淺嘗輒止、蜻蜓點水，在系統(tǒng)深入上還不夠重視，導致對政策規(guī)定學習不透，不能很好地用于實踐，用于工作。雖然學了些政策理論和業(yè)務知識，但浮于表面的多。工作中，作為一名公安干警，我深切地感受到，由于知識學習的不夠豐富，對自己所負責的業(yè)務、工作的前瞻性、統(tǒng)籌度上還有差距。

二是求真務實的精神不夠。工作中偏重于看得見的重點工作、主要事情。有時認為“想到”就是“做到”，計劃措施雖然周密，一抓到底卻不經(jīng)常，存在追求形式，不重實效問題。布置工作時容易走過場，以簡單會議的形式為主要手段。基層 調(diào)研不夠深入，對群眾所思所想了解不夠及時全面。對深入基層調(diào)研的認識不夠，有時認為調(diào)研只是一種形式，存在走馬觀花的應付心理。

三是工作創(chuàng)新不夠。有時會安于現(xiàn)狀、有求穩(wěn)、有怕出問題的思想存在。有時覺得自己當領導干部多年了，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，缺乏抓鐵有痕、踏石留印的精神，精神狀態(tài)有些懈怠，得心應手的工作抓得多一些、實一些，而難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些。有時局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

對照“三嚴三實”要求，深刻反思自身存在的突出問題，究其根源，理想信念問題、思想作風問題是存在上述所有問題的直接根源。

一是自我學習不夠，在一定程度放松了黨性修養(yǎng)升華。共產(chǎn)黨員的純潔性、先進性來自于不斷地自覺改造主觀世界。只有不斷地加強政治理論學習，才能堅定社會主義理想信念，提升自身的黨性修養(yǎng)。自己從學校畢業(yè)到參加工作十二年多，自認為勝任工作還是可以的，黨性和黨的原則性都是較強的。但是，對照“三嚴三實”要求，讓自己意識到，黨性修養(yǎng)是一輩子的事情，只有起點，沒有終點。作為一名黨員，特別是黨員領導干部必須加強政治理論、組織紀律、思想作風、文化知 識、領導藝術和治理能力等多個方面修養(yǎng)。由于沒有較好地通過自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造而達到黨員領導干部黨性應有程度的修養(yǎng)，因而也就缺乏不斷加強世界觀、人生觀和價值觀改造的自覺性。從政治理論方面來說，由于經(jīng)驗主義作怪，缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，從而運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強、對上負責與對下負責就不夠統(tǒng)一。

二是自我要求不夠，在一定程度放松了政治紀律和組織紀律的約束。一方面，在一切從實際出發(fā)上做得不夠，隨著年齡增長和環(huán)境變化，主觀主義多了些，久而久之對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，解決得也不及時。研究解決一些矛盾和問題，實事求是、群眾路線堅持得不夠好。另一方面，“與時俱進、求真務實”也做得不夠，工作作風不夠深入，開會布置多，真抓實干較少，容易出成績的工作就爭著上，遇上“費力不討好”的難題就想方設法逃避。

三是自我鞭策不夠，在一些場合缺乏必要的擔當精神。有時自然不自然的產(chǎn)生多一事不如少一事、在職不出事就是政績的觀念。隨著年齡的增長，鋒利的東西漸漸少了，擔當精神弱化了，人情世故多了。平時與不正確的言論的爭辯中，礙于面子和熟人，有時未做到據(jù)理力爭，把應有的政治立場與消極思想進行調(diào)和。工作中，錯誤的行為損害集體利益時，只考慮到自己不去做就行了，有抓細了怕越位，管多了怕越權(quán)的心理。沒有理直氣壯去制止和批評，把應有的是非觀念同錯誤思想進行了妥協(xié)。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強，對涉及群眾切身利益和聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的問題，缺乏主動深入基層督促落實的主動性。

四、下一步整改措施

通過對照檢查，自我剖析，使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源，也更增強了我改進不足、提高修養(yǎng)的動力，在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。

一、強化學習意識，提高素質(zhì)能力。充分認識學習的極端重要性，不斷增強提高素質(zhì)能力的緊迫感，切實把加強學習作為第一位的需要，把提高素質(zhì)能力作為第一位的任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣，切實把增強綜合素質(zhì)、提高執(zhí)政本領的要求落到實處。在學習途徑上，注意把參加集體組織的學習與個人自學結(jié)合起來，一方面積極參加集中組織的學習活動，認真落實規(guī)定的學習內(nèi)容，另一方面結(jié)合形勢發(fā)展和工作需要，本著缺什么補什么的原則，制定好個人自學計劃并認真抓好落實，爭取多擠一些時間、多學一些東西;在學習內(nèi)容上要注意把政治理論學習與公共資源交易知識的學習結(jié)合起來，在加強政治理論學習的同時，多看一些工作方面的書籍，不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。在學習方法上，注意把學習與運用結(jié)合起來，大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，努力讓學習進入思想、進 入工作，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為實際工作能力。

二是牢記黨的宗旨，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想，樹立和實踐群眾觀念和群眾路線，把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。在工作中，一定做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，認真落實深入基層、深入群眾的工作要求，實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事，切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想，樹立開拓創(chuàng)新理念。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，勇于突破思想束縛，努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。要打破常規(guī)，開拓創(chuàng)新，面對新的形勢，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題，四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從警防線。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻以《黨章>》從嚴要求自己，進一步規(guī)范自身從政行為，自覺拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀念，做到勤政務實、秉公執(zhí)法、生活正派。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，自覺接受局黨委和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動維護局黨委 的權(quán)威性和嚴肅性，樹立勤警廉警的黨員領導干部形象。

第三篇：公務員三嚴三實個人剖析材料

今年，總書記在參加安徽代表團審議時對全黨各級干部提出了既要嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的“三嚴三實”要求。結(jié)合工作實際，XX區(qū)為強化“三嚴三實”活動開展，提出了“凝聚黨心民心工程”活動，要求廣大黨員干部要嚴格按照“三嚴三實”要求，加強自身建設。近段時間，根據(jù)區(qū)委組織的安排，我有幸參加了“2015年XX區(qū)年輕干部培訓班”。通過學習、對照和自我剖析，我將重點從以下幾個方面結(jié)合“三嚴三實要求”進行匯報，不妥的地方請領導們批評指正。

一、存在的問題：

一是在嚴以修身上學習自覺性差。在學習上存在懶惰情緒，認為自己現(xiàn)有的理論水平已經(jīng)足夠應付工作，真正投入學習的時間不多，特別是通過培訓班學習，才發(fā)覺自己在黨的光輝歷史和政治理論上學習較少。雖然平時對中央的政策有一定解讀，在工作中遇到不熟的業(yè)務知識有針對性學習，但都浮于表面，深層次研究較少，以致在工作中經(jīng)常會感到工作思路不清晰，寫的材料深度不夠，業(yè)務工作方向不明確；

二是在嚴以用權(quán)上對“權(quán)”的理解有偏差。認為自己只是一個小科員，手中沒有權(quán)力，也就沒什么可為民所謀的。在工作中缺乏主動作為意識，更多的是按部就班，總覺得只要在職權(quán)范圍內(nèi)，群眾來辦事我作出相應作為即可。殊不知，在聽了檢察院陳檢察長的普法宣傳后，才發(fā)覺自己在用權(quán)上已經(jīng)打了不作為的擦邊球；

三是在嚴以律己上警惕意識松懈?？傆X得自己一個小小科員，沒有機會腐化自己，只要自己嚴格按照單位規(guī)章制度行為即可。殊不知，律己行為應體現(xiàn)在生活和工作中的每一個細節(jié)； 四是在謀事要實上嚴格要求不夠。自己工作中存在得過且過的心態(tài)，對工作要求不高,只求過得去,不求過的硬。有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己；

五是在創(chuàng)業(yè)要實上缺乏擔當精神。工作中常常按部就班，缺乏創(chuàng)新和擔當精神，認為是自己的本職工作才干，領導臨時安排和歸其他同事職責的工作，往往會推三阻四，找理由不做。在這一點上，張思德同志的勇于擔當精神的確值得我們年輕干部學習；

六是在做人要實上不敢直言理論。工作中，面對一些同事不良工作作風，不敢直言指正。

二、存在問題的原因剖析

1、從學習上講，忽視了黨史和政治理論學習，放松了主觀世界的自我改造，忘卻了老一輩革命家不惜用生命換來的理想信念。由于放松了學習，自覺不自覺淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，導致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識不強，缺少應有的進取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

2、從黨性上講，主要是宗旨意識有所淡薄，群眾觀念弱化。黨的宗旨是全心全意為人民服務，也是衡量一位黨員干部行為準則的最高標準。作為一名在機關工作的黨員，認為自己不直接面對群眾，不能為群眾帶來直接的服務價值，殊不知，為每一位企業(yè)服好務就是實現(xiàn)其自身價值的最好鑒證。究其根源，就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

3、從工作上講，主要是缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識。錯誤地以為，統(tǒng)計工作多是常規(guī)性工作，只要循序漸進，按制度完成報表就萬事大吉，不需要創(chuàng)新。基于這種想法，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，因此學習放松了、工作松勁了、標準下降了，工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。

三、今后努力的方向和改進措施

１、進一步加強政治理論學習，增強黨性修養(yǎng)。通過這次干部班培訓，讓我認識到，要把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置，加強黨的輝煌歷史及最新路線方針政策，時刻牢記老一輩革命家傳承下來的光榮使命，切實增強黨的優(yōu)越性、政治敏銳性和鑒別能力。

2、進一步改進工作作風，增強宗旨意識。要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現(xiàn)好維護好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，實實在在幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難。并以“三嚴三實”為標尺，以張思德、焦裕祿等同志為榜樣，深刻理解“為了誰、依靠誰、我是誰”，自覺做到信念堅定、求真務實、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，努力踐行為人民服務宗旨。

３、進一步提高自我修養(yǎng)，強化警惕意識。拓寬黨員干部自律范圍，時刻高要求嚴格自己，把廉潔自律要求不僅體現(xiàn)在工作中，更是體現(xiàn)在生活中，把一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準深入骨髓，從本質(zhì)上散發(fā)出一種講紀律、懂規(guī)矩、重責任的風清氣息；

4、進一步突出問題導向，注重講求實效。堅持解放思想、實事求是，在科學理論的指導下，通過不斷學習和總結(jié)工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞涪城區(qū)的工作實際，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好各項工作。

第四篇：三嚴三實民主生活個人剖析材料

三嚴三實民主生活個人剖析材料

我叫xxxx，男，xxxx年生，大學文化，中共黨員，現(xiàn)任xxxx鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長。根據(jù)習總書記提出的三嚴三實并結(jié)合自身思想和工作實際，進行了深刻地自我剖析?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、存在的問題

（一）修身不嚴的具體表現(xiàn)。一是學習不夠自覺。自己總是感覺到理論學習是虛的，自覺主動抽時間靜下心來學習比較少，鎮(zhèn)里統(tǒng)一發(fā)的大抗戰(zhàn)知識讀本快3個月了還沒讀完，經(jīng)常以工作忙、任務重為自己找理由，實際是自己太懶的原因，一年到頭讀不了3本書。遇到問題只是上網(wǎng)查查理論、政策。二是宗旨意識有所淡化。在具體工作中，產(chǎn)生了事不關己、多一事不如少一事的錯誤思想。下鄉(xiāng)時看到不是自己工作的村清潔衛(wèi)生差的地方?jīng)]能及時去管、去問。

（二）用權(quán)不嚴的具體表現(xiàn)。對自己的要求不嚴。工作中習慣于當“二傳手”，領到工作任務向領導匯報后就覺得交掉差了，認為說過就算干過了，缺乏“緊抓不放、一抓到底”的工作態(tài)度。存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果。

（三）律己不嚴的具體表現(xiàn)。存在“疲倦”思想。有時覺得自己干多干少收入一個樣。干工作不虛心請教他人，出現(xiàn)了群眾問的問題不會答，群眾讓辦的事情不會辦的現(xiàn)象。遇到紅白大事自己也隨大流，沒能嚴以律己。

（四）創(chuàng)業(yè)不實的具體表現(xiàn)。對全局的考慮不周到。在工作中，有時會局限于主要領導布置什么做什么，沒有把自己放在全局的角度去考慮，對全局性的工作，深入思考比較少，好的建議也不多。在完成黨委政府中心工作中，缺乏有困難就有我和有我就沒有困難的勇氣和決心，不能盡善盡美，主觀上有不想得罪人，怕得罪人的心理。

（五）謀事不實的具體表現(xiàn)。存在“怕?lián)煛币庾R。對一些重點工作，難度大的工作，不愿意積極主動地承擔，缺乏一抓到底的韌勁，擔當意識不強。例如金牛村的秸稈禁燒，由于村大，又是與幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)交界同時還與利辛交界，每次都感覺非常難，怕?lián)?。翟湖村是以前的老大難村，領導找談話時，自己怕困難沒能主動請纓，反而找借口不愿去，這都是謀事不實、怕?lián)煹木唧w表現(xiàn)。

（六）做人不實的具體表現(xiàn)。面對不良風氣不敢批評抵制，對不良現(xiàn)象不敢較真碰硬，對歪風邪氣不作斗爭，視而不見，在黨員干部中沒有樹立起模范形象。

二、產(chǎn)生問題的主要原因

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，是世界觀、人生觀和價值觀“總開關”產(chǎn)生了一定的偏差。問題出在表面上，但根子生在思想上。

三、努力方向及整改措施

（一）努力方向

在黨委、政府的領導下，按照三嚴三實的要求，在尋找差距認清自我中接受教育，獲得提高。秉持真心實意服務群眾的宗旨，時刻檢視自我、端正心態(tài)，才能做到身正不怕影子斜。堅持為民務實清廉，始終把群眾的利益放在第一位，實實在在為群眾辦實事。

（二）整改措施

一要在學習上帶頭。堅持把學習和掌握習近平同志三嚴三實論述等作為理論學習的重點，提高政治敏銳性和鑒別力。我們工作的對象是直接面對群眾。如果我們學習跟不上，知識面不夠?qū)挘芯繂栴}不深，語言不得體，就很難與群眾溝通交流，要針對性地做好群眾工作就無從談起。二要在發(fā)揚民主、聽取群眾意見上帶頭，尤其是有利于工作的意見，讓黨員和群眾向我們提，幫我們查找問題、揭短亮丑，用群眾的批判照鏡子。三要在明確整改方向、邊學邊改、解決問題上帶頭，正視問題，不回避矛盾。以真抓實干的作風，把落實群眾反映的每一件事作為一種責任，切實按照三嚴三實的要求，真抓實干，把心思用在工作上，切實把群眾的每一件事辦好，把三嚴三實的要求當作提高為群眾服務的內(nèi)在動力。

總之，基層工作是一份清貧瑣碎的工作，做好這一項工作需要不厭其煩，需要保持一個平衡和平靜的心態(tài)，用寬容的心善待群眾，以真情服務群眾，讓他們充分感受到政府的溫暖。在今后的工作中，我會繼續(xù)努力認真干好每件事。

第五篇：黨員干部三嚴三實心得體會

黨員干部三嚴三實心得體會

心得一：黨員干部踐行“三嚴三實”要常修十德

德之于人，如氣之于人、脊之于人，德高者望重，有德者，無論身居何位，無論身處何境，都能透出一股正氣、硬氣。

“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取笔俏尹h選人用人的一貫標準，黨員干部承載著推進黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達的重大使命，更要把德視為安身立命之本，干事創(chuàng)業(yè)之基，要以切實踐行“三嚴三實”為契機，加強德行修養(yǎng)，常懷尚德之心、常思修德之行。

一修信仰之德。要堅定信仰，始終至死不渝地堅信馬列主義，擁護黨的領導，切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信。

二修境界之德。崇尚真善美，厭棄假惡丑，不爭名逐利，不渾渾噩噩，民之憂而憂之，民之樂而樂之。

三修弘毅之德。做人有理想，處事有底線。對人格忠貞守護，對責任敢于擔當，對事業(yè)執(zhí)著追求。

四修秉公之德。公道正派，秉公用權(quán)，牢固樹立大局觀念，站穩(wěn)群眾立場，善于兼聽明辨，敢于仗義直言，切實幫助群眾解決實際困難。

五修誠信之德。為人坦誠，待人誠懇，信守誠諾，表里如一，不自欺也不欺人。

六修海納之德。能寬容異己、包容過錯、兼容個性、善容不敬，以寬廣胸懷容常人所不能容。

七修向善之德。不以善小而不為、不以惡小而為之，修善于己、上善于民、濟善于人、揚善于世。

八修謙沖之德。謙虛謹慎，常思來去、思因果、思進退，善于自省、自警、自律。

九修求真之德。恪守真理，求真務實，堅持黨性原則，不人云亦云，敢于向不真不實不正之風亮劍較真。

十修戒守之德。戒俗守雅、戒隨守規(guī)、戒貧守廉，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，做中國特色社會主義偉大事業(yè)的忠實守護者。

心得二：組工干部應要努力形成“四種習慣”

我們講組工干部是管干部的干部、管黨員的黨員，其性質(zhì)和特點決定了組工干部必須要時時嚴要求、事事當爭先、處處作表率。當前，各級正在領導干部中開展“三嚴三實”專題教育，作為組工干部要自覺把自己納入教育中，積極查擺“不嚴不實”的問題。通過踐行“三嚴三實”，找準定位，自覺養(yǎng)成、努力形成“四種習慣”，做黨性最強的組工干部。

一、把“優(yōu)秀”作為一種習慣。習慣是一種習以為常的狀態(tài)，表現(xiàn)寵辱不驚，平常心、自動化。組工干部要成為一名真正“合格”的干部，必須讓優(yōu)秀成自然、讓優(yōu)秀成為習慣。在別人看來，一項工作取得了領導認可、群眾好評，我們說干得優(yōu)秀。對我們組工干部來說，不僅僅是一件事兩件事，一項工作兩項工作的優(yōu)秀，而應力求事事做到優(yōu)秀，并且對于“優(yōu)秀”不再那么激動或沖動，而是心如止水，如此，才能真正感覺到、體會到優(yōu)秀已成為一種“習慣”根植于心。組工干部要將優(yōu)秀當成一種習慣，應具備以下幾個方面：一是要有堅定的信念立場。也就是說必須做黨性觀念最強、理想信念最強、宗旨意識最強，政治立場最堅定的黨員干部。始終站在講政治、講大局的高度審時度勢，經(jīng)得住各種風浪和誘惑的考驗;二是要有良好道德品行。德才兼?zhèn)鋺斒菍M工干部最基本的要求。人無德不立，以德立人是組工干部最基本的要求。組工干部應該營造和珍惜團結(jié)和諧的氛圍，工作上互相搭臺，生活上互相照顧、作風上互相提醒，從而進一步形成推進工作的強大合力，形成心齊氣順的良好局面，使組織部門成為團結(jié)協(xié)作的典范。三是要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。落實工作任務要認真細致，精益求精，力求做到“零差錯”;執(zhí)行政策規(guī)定要嚴格，堅持原則立場，嚴格標準要求，力求做到“最圓滿”;堅持實事求是，摸實情、講實話、求實效，把“嚴實”作為工作標準，力求做到“無差池”。

二、把“學習”作為一種習慣。學習是進步的階梯。原新華社總編輯南振中在編著的《學習點亮人生》一書中，講述了他從一個基層記者到國家通訊社總編輯的人生歷程，他的體會是：一個人的能力和水平的高低，絕不會因為職務的提升和崗位變動而“自動提高”，而學習知識會點亮你的人生。歷史上有很多名人賢達刻苦學習，自強不息，終成大業(yè)的故事。一代偉人毛澤東堅持活到老學到老，在病榻上依舊讀書看報，在生命的最后幾小時依舊讓工作人員給他讀書。讀書學習成就事業(yè)，成就人生。當前，面對“四個全面”和黨建工作“新常態(tài)”，對組織工作也提出了新要求、新挑戰(zhàn)。作為組工干部面對“全面從嚴治黨”新常態(tài)，更應有知識恐慌、能力危機、本領危機感，時刻要有“如臨深淵、如履薄冰”的意識。組織工作的特點、性質(zhì)決定了組工干部必須更多的學習各種知識，更多的掌握各類知識。“博觀而約取、厚積而薄發(fā)”。應對能力不足、本領恐慌，需要堅持學習、學習、再學習。要深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習科學發(fā)展觀、學習習近平系列講話精神;要廣泛學習經(jīng)濟、科技、管理、文化、歷史、法律等一切有用的現(xiàn)代知識，努力開闊視野，加快知識更新，使綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力與所肩負的職責相適應;要堅持向基層學習、向?qū)嵺`學習、向人民群眾學習，從中汲取智慧、增長才干，提高組工干部的實際工作本領。要持之以恒的堅持學習，最終養(yǎng)成喜愛學習、善于學習、自覺學習的習慣，使我們努力成為“學習型”、“創(chuàng)新型”的組工干部。

三、把“奉獻”作為一種習慣。奉獻是一種真誠自愿的付出行為，是一種純潔高尚的精神境界，體現(xiàn)了一個人的思想品質(zhì)和人生價值。奉獻應當是對一名組工干部最基本要求，是組工干部最基本的道德操守。對組工干部來說奉獻意味著吃苦受累，意味著付出多、回報少，意味著先人后己，甚至無己。組工干部講奉獻，體現(xiàn)了堅強的黨性原則和堅定的理想信念;體現(xiàn)了頑強的工作斗志和精神毅力;體現(xiàn)了較高的思想境界和道德品質(zhì)。組工干部講奉獻就要不畏困苦，不言辛苦，不計得失，把加班加點作為習慣，把“成人之美”作為習慣，把為人服務作為習慣，把淡薄名利作為習慣。講奉獻就要“甘心為公”，做公道正派，公正廉明的組工干部;做不用私權(quán)、不徇私利的組工干部;做不嫉賢妒能、不盲目攀比的組工干部。講奉獻就要“甘為人梯”。由于組織工作的特殊性，擔負著選拔、培育、任用、教育管理 干部的重要職責，這就要求組工干部敢于舍棄自己，對自己工作有個正確的認識，守住自己心中那份清凈，真正做到“托起別人，奉獻自己”。講奉獻就要“甘于服務”。為黨員和干部服務的，是為大局服務的，是為群眾提供優(yōu)質(zhì) 服務的。自覺樹立服務意識，提高服務能力，進一步強化組織工作為黨的中心工作服務、為構(gòu)建和諧社會服務意識。真正做到心甘情愿地為人民服務。

四、把“廉潔”作為一種習慣。廉潔從政，抵制腐敗是對黨員干部的終身要求，更是組工干部必須堅持的政治本色。組織工作的“特別性”，組工干部的“特殊性”，極易成為被“攻關”的對象，有時會在“面不辭人”、“半推半就”甚至“不知不覺”中被“拉下水”、“弄濕鞋”?！拔锉刈愿?，而后蟲生”。作為管黨員的黨員、管干部的干部，要注意從嚴律己、端正形象，常懷律己之心、常念貪欲之害、常敲警示之鐘，做到不正之風不染，不凈之地不去，不潔之事不干，身體力行踐行組工干部的職業(yè)操守和高尚情操。要時刻提放“金錢陷阱”、“人情陷阱”、“美色陷阱”，做到慎初、慎微、慎獨、慎友，管好近親屬、身邊人;要按照總書記對黨員干部“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”的“四有”要求，做“四有”表率，主動以“戒”為師，知是非、明善惡，心有所畏，言有所戒，行有所止，讓廉潔成為組工干部的思想自覺和行動自覺，做黨性最強的黨員干部。