第一篇：治保會巡邏隊(duì)工作規(guī)范

治保會巡邏隊(duì)工作規(guī)范

一、治保會巡邏隊(duì)的任務(wù)

（一）積極開展法律法規(guī)、治安防范和遵守公共秩序的宣傳教育工作，提高人民群眾安全防范意識。

（二）協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會治安秩序，主動參與社會治安綜合治理工作。

（三）以交通要道、要害部位、公共復(fù)雜場所等易發(fā)案地區(qū)為重點(diǎn)，開展治安巡邏和定點(diǎn)守侯工作，加強(qiáng)社會治安控制力度。

（四）及時發(fā)現(xiàn)和制止違法活動，保護(hù)案發(fā)現(xiàn)場，負(fù)責(zé)將違法犯罪嫌疑人扭送到公安機(jī)關(guān)。

（五）配合公安機(jī)關(guān)設(shè)卡堵截逃犯、通緝犯，收集、掌握社會治安動態(tài)信息，提供案件線索。

（六）負(fù)責(zé)檢查轄區(qū)內(nèi)院落門衛(wèi)、店鋪、停車場守護(hù)人員上崗履行職責(zé)情況，發(fā)現(xiàn)隱患漏洞，保障安全。

（七）積極參加社會公益事業(yè)和搶險(xiǎn)救災(zāi)行動，幫助群眾排憂解難。

（八）完成公安機(jī)關(guān)交辦的其它治保工作任務(wù)。

三、治保會巡邏隊(duì)工作制度

（一）每日巡邏制度。巡邏隊(duì)在民警的帶領(lǐng)下，堅(jiān)持每日分組輪班在易發(fā)案地點(diǎn)和時段進(jìn)行治安巡邏，并將每日巡邏情況完整、準(zhǔn)確記入《巡邏登記簿》。

（二）工作報(bào)告制度。巡邏隊(duì)在工作中，對收集到的社會治安信息和發(fā)現(xiàn)的案件線索、安全隱患或防范漏洞，要及時向公安派出所報(bào)告；對院落門衛(wèi)、店鋪、停車場（點(diǎn)）守護(hù)人員履行工作職責(zé)情況，要同時向公安派出所和社區(qū)民警匯報(bào)。做到不得漏報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)。

（三）每周工作例會制。巡邏隊(duì)每周召開一次工作例會，分析轄區(qū)的治安情況，有重點(diǎn)的加強(qiáng)治安亂點(diǎn)和易發(fā)案地域的巡邏守侯力量，增強(qiáng)巡邏隊(duì)工作的針對性和有效性。同時，要經(jīng)常性組織隊(duì)員進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高隊(duì)員的綜合素質(zhì)和工作能力。

（四）月考核評比制度。巡邏隊(duì)每月都要以隊(duì)員上崗時間內(nèi)轄區(qū)發(fā)案數(shù)、出勤率、遵守紀(jì)律的情況以及捕捉現(xiàn)行的質(zhì)量為主要內(nèi)容對每一個隊(duì)員進(jìn)行考核、評比，其結(jié)果報(bào)公安派出所審核，直接與工資獎金掛鉤，并作為全年考核評比的依據(jù)。

（五）季度總結(jié)培訓(xùn)制度。巡邏隊(duì)要堅(jiān)持季度工作總結(jié)制度，并以書面形式向當(dāng)?shù)攸h委政府、公安派出所、社區(qū)居委會及居民群眾報(bào)告工作情況，聽取意見、接受監(jiān)督、改進(jìn)工作方式。同時，每季度不得少于一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對不稱職或違反紀(jì)律經(jīng)教育不改的隊(duì)員要及時進(jìn)行調(diào)整或辭退。

（六）工作簿冊。巡邏隊(duì)?wèi)?yīng)建立《學(xué)習(xí)培訓(xùn)登記簿》、《治安巡邏登記簿》、《安全檢查登記簿》、《考核評比登記簿》等工作簿冊。

四、治保會巡邏隊(duì)保障機(jī)制

（一）統(tǒng)一標(biāo)志。治保會巡邏隊(duì)工作時，必須統(tǒng)一佩戴市局規(guī)定的印有“治保會巡邏隊(duì)”蘭底白字式樣的袖套，袖套內(nèi)側(cè)應(yīng)有隊(duì)員的姓名、編號，并加蓋派出所公章。

（二）治保會巡邏隊(duì)工作經(jīng)費(fèi)的籌集要嚴(yán)格按照中共中央中發(fā)（2001）14號文件的精神，由政府、單位、個人共同承擔(dān)，堅(jiān)持“取之于民、用之于民”的原則，確保經(jīng)費(fèi)用在隊(duì)員的工資、津貼、人身保險(xiǎn)上，保證治保會巡邏隊(duì)工作經(jīng)費(fèi)開支。

（三）通信裝備。治保會巡邏隊(duì)可配備150兆的手持電臺或其它民用通信器材。

（四）治保會巡邏隊(duì)可配置膠木棒、頭盔，僅限用于工作時間內(nèi)戒備或自衛(wèi)時使用，不得違法使 用。

（五）治保會巡邏隊(duì)主要采取步行或騎自行車巡邏。轄區(qū)面積較大的地方可配置機(jī)動車輔助巡邏。

五、治保會巡邏隊(duì)紀(jì)律規(guī)定

（一）遵守國家法律法規(guī)，熱情服務(wù)，文明值勤，不得假公濟(jì)私挾嫌報(bào)復(fù)、包庇壞人、打罵群眾。

（二）服從公安機(jī)關(guān)指揮，在民警指導(dǎo)和帶領(lǐng)下開展工作。

（三）嚴(yán)禁代替民警值班值勤，參與警務(wù)執(zhí)法工作和使用警車、警械等警用設(shè)備。

（四）勇于同違法犯罪作斗爭，不得臨陣脫逃和泄露工作秘密。

六、治保會巡邏隊(duì)的考核獎勵

（一）適時對維護(hù)治安秩序做出顯著成績的巡邏隊(duì)及隊(duì)員進(jìn)行表彰和獎勵。公安派出所要堅(jiān)持對巡邏隊(duì)月評比季考評制度，兌現(xiàn)獎懲；分局每年表彰一次；市局每兩年表彰一次；對個別突出的先進(jìn)事跡要 及時進(jìn)行宣傳表彰。

（二）建立治保會巡邏隊(duì)工作臺帳和隊(duì)員業(yè)績檔案卡，并作為考察巡邏隊(duì)工作和隊(duì)員獎懲、留用的重要依據(jù)。

（三）派出所要根據(jù)轄區(qū)內(nèi)發(fā)案情況，制定巡邏隊(duì)的工作目標(biāo)，要把工作時間內(nèi)“兩槍”、兩盜“發(fā)案數(shù)及出勤、工作表現(xiàn)、擋獲犯罪人員的數(shù)量和質(zhì)量作為衡量隊(duì)員工作的主要指標(biāo)，確保考核評比活動促進(jìn)業(yè)務(wù)工作開展。

（四）對違反管理規(guī)定或工作不力的隊(duì)員要及時予以調(diào)整辭退，對觸犯法律的隊(duì)員要依法查處，始終保持治保會巡邏隊(duì)伍的純潔性和戰(zhàn)斗力。

第二篇：治保會巡邏隊(duì)管理辦法

治保會巡邏隊(duì)管理辦法

第一節(jié) 總 則

第一條 為規(guī)范社區(qū)治保會巡邏隊(duì)的管理，不斷增強(qiáng)治安巡邏隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步改善轄區(qū)的社會治安狀況，維護(hù)社會政治穩(wěn)定，促進(jìn)木蘭社會經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展，特制定本辦法。

第二條 社區(qū)治保會巡邏隊(duì)（以下簡稱“治保隊(duì)”），是為加強(qiáng)社會治安秩序，提高公共服務(wù)質(zhì)量和整體水平而成立的基層群眾性自治組織。治保隊(duì)員，屬于社區(qū)公共服務(wù)工作人員。

第三條 治保隊(duì)的管理和工作情況，作為平安創(chuàng)建的重要環(huán)節(jié)，納入社會治安綜合治理目標(biāo)考核內(nèi)容之一。

第二節(jié) 隊(duì)員配備

第四條 治保隊(duì)員的配備，每個社區(qū)應(yīng)當(dāng)按照4至6人的員額配備隊(duì)員，體現(xiàn)“相對專一”、“隨時能用”的原則。

各社區(qū)應(yīng)根據(jù)本行政區(qū)域內(nèi)的治安狀況和公共服務(wù)內(nèi)容，配備足夠的治保隊(duì)員。治保隊(duì)員是社區(qū)公共服務(wù)工作人員，具有工作量大、標(biāo)準(zhǔn)較高、要求較嚴(yán)特點(diǎn)，不主張由居民組長兼任，調(diào)整充實(shí)隊(duì)員時，必須面向社會公開招聘。

第五條 公開招聘時，應(yīng)當(dāng)按補(bǔ)充隊(duì)員數(shù)1:2的數(shù)量，選擇符合條件的應(yīng)聘人員，按照公平、公正、公開的原則，實(shí)行差額競職上崗。社區(qū)應(yīng)當(dāng)組織全體居民參加競職競崗大會，并作好選票和記錄，最后由居民代表簽字手印確認(rèn)。

治保隊(duì)員的聘用，由黨支部、居委會具體組織實(shí)施。

第六條 治保隊(duì)員一般為男性，必要時可聘用一定數(shù)量的女性，但要從嚴(yán)掌握和控制名額。同時具備下列條件的，可競聘為治保隊(duì)員：

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，作風(fēng)正派、品行端正，思想政治覺悟高、法律意識強(qiáng)，無違法、違紀(jì)、犯罪記錄，自愿投身于保衛(wèi)人民安居樂業(yè)、保一方平安的社區(qū)公共服務(wù)事業(yè)中。

2.具備初中以上文化程度，相對專業(yè)，敬業(yè)精神強(qiáng)，滿腔熱情，敢于同一切違法犯罪行為作斗爭。3.年齡在20周歲至45周歲之間，精力充沛，機(jī)智、勇敢、靈活，能夠嚴(yán)格依法辦事。

4.模范遵守國家法律、法規(guī)和工作紀(jì)律，熟悉國家政策，善于調(diào)解各種糾紛、化解矛盾，及時消除不穩(wěn)定因素，嚴(yán)守保密規(guī)定。

5.熟悉本地情況，包括房屋、流動人口、居民和轄區(qū)企業(yè)單位，以及本行政區(qū)域內(nèi)的交通道路等。6.服務(wù)管理，聽從指揮，團(tuán)結(jié)同志，集體精神強(qiáng)，敢于吃苦，樂于奉獻(xiàn)。在同等條件下，退伍軍人優(yōu)先聘用。

第七條 治保隊(duì)員一經(jīng)社區(qū)聘用，應(yīng)填寫《隊(duì)員登記表》，每人上交2張一寸免冠照片，一并報(bào)鎮(zhèn)綜治辦備案，新聘隊(duì)員名冊報(bào)派出所進(jìn)行政治審查。隊(duì)員達(dá)到一定年齡或無法履行職責(zé)時，應(yīng)當(dāng)及時清退。

第三節(jié) 待 遇

第八條 社區(qū)應(yīng)當(dāng)與治保隊(duì)員簽訂《勞動合同》。治保隊(duì)員的待遇，由“基礎(chǔ)工資”加“工作獎勵”兩部分組成。

基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)，由社區(qū)居民議事會醞釀討論決定。獎勵數(shù)額，按本人工作表現(xiàn)和數(shù)量成績確定。第九條 社區(qū)給每個治保隊(duì)員購買的社保，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。治保隊(duì)員從事的是一項(xiàng)特殊的公共服務(wù)事業(yè)，必須購買意外傷害保險(xiǎn)。必要時，幾個險(xiǎn)種可全部購買。隊(duì)員離隊(duì)或被辭退后，社保費(fèi)用的繳納全部由個人自行承擔(dān)。

第四節(jié) 日常管理

第十條 治保隊(duì)在社區(qū)黨支部、居委會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，由治保會主任具體負(fù)責(zé)管理，受鎮(zhèn)派出所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，接受鎮(zhèn)綜治辦的考核。

第十一條 社區(qū)應(yīng)當(dāng)組織新聘隊(duì)員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以不斷提高隊(duì)員的整體素質(zhì)和執(zhí)勤服務(wù)水平。鎮(zhèn)綜治辦將根據(jù)各社區(qū)的情況，適時組織集中培訓(xùn)。

第十二條 工作期間，治保隊(duì)員必須統(tǒng)一著制式服裝，佩帶工作證，儀容嚴(yán)整，規(guī)范并依法地執(zhí)勤服務(wù)。應(yīng)當(dāng)做到以下幾點(diǎn)：

1.著裝配套，衣冠整潔，不得制服與便服混穿，不得歪戴帽子，不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿，不得穿拖鞋，不得外露毛衣。

2.保持顏面整潔，不得紋身，不得染指甲、留長指甲，不得化濃裝。隊(duì)員不得留長發(fā)、大鬃角、卷發(fā)，不得剃光頭或蓄胡須，更不得染發(fā)、燙發(fā)。

3.執(zhí)勤服務(wù)時，要舉止端莊、文明用語、禮貌待人、精神振作、姿態(tài)良好，嚴(yán)格依法、依規(guī)服務(wù)。不得邊走路邊吃東西，不得在公共場所吸煙、飲酒，不得背手、袖手、插兜、搭肩、挽臂、攬腰，不得嬉笑打鬧或高聲喧嘩。非因公需要，不得進(jìn)入營業(yè)性娛樂場所。不得酗酒、賭博和打架斗毆，不得參加宗教迷信活動。

4、治保隊(duì)員在徒步巡邏守護(hù)與執(zhí)勤服務(wù)時，至少2至3人一組，嚴(yán)禁任何隊(duì)員單個獨(dú)自執(zhí)行任務(wù)，做到2人成列、3人成行，威嚴(yán)有序。

遇到上級領(lǐng)導(dǎo)檢查工作時應(yīng)當(dāng)敬禮，訓(xùn)練時應(yīng)立正報(bào)告。

第十三條 治保隊(duì)員實(shí)行每天24小時全天候、全轄區(qū)、輪班制地進(jìn)行巡邏守護(hù)與執(zhí)勤服務(wù)。輪班的時間段、執(zhí)勤服務(wù)地段和工作內(nèi)容，由治保主任根據(jù)社區(qū)治安情況和整體工作具體決定。

交接班時，應(yīng)做到“四交、兩清、兩不”?！八慕弧奔唇粚χv機(jī)、交車輛鑰匙、交警棍、交工作?！皟汕濉奔垂ぷ魅蝿?wù)清楚、公用裝備清楚。“兩不”即不得有公用裝備損壞的情況、不得有工作任務(wù)不明確的情況。交接工作，應(yīng)包括本班次未解決、待處理事項(xiàng)、已經(jīng)解決處理的事情等，詳細(xì)做好交接記錄。

第十四條 治保隊(duì)必須按《治安巡邏與執(zhí)勤服務(wù)方案》工作?！吨伟惭策壟c執(zhí)勤服務(wù)方案》一式兩份，由治保主任每周五負(fù)責(zé)擬制，交派出所從嚴(yán)審核。一份留社區(qū)交治保隊(duì)落實(shí)，一份報(bào)送鎮(zhèn)綜治辦備案?！吨伟惭策壟c執(zhí)勤服務(wù)方案》應(yīng)明確每個班次的巡查范圍和重點(diǎn)地段、重點(diǎn)監(jiān)控人頭，以及服務(wù)重點(diǎn)、責(zé)任區(qū)分等內(nèi)容，做到任務(wù)明、責(zé)任清、分工細(xì)。

治安巡邏的重點(diǎn)，除人口相對集中、治安較差的地區(qū)外，還要巡查征地后未使用的政府儲備用地，主要查有無利用未拆遷房屋從事非法活動、有無亂倒渣土和垃圾、有無亂采頁巖、有無亂貼亂寫亂畫的現(xiàn)象。執(zhí)勤服務(wù)包括對重點(diǎn)部位、重要地段、關(guān)鍵場所的守護(hù)，防止破壞和失控，熱情為群眾服務(wù)。

第十五條 在崗執(zhí)勤服務(wù)隊(duì)員，必須堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格做好當(dāng)日巡邏執(zhí)勤記錄，嚴(yán)禁睡崗、脫崗、溜崗、離崗。

換班時，交接雙方在指定的崗位上進(jìn)行，要有詳細(xì)的交接班記錄，交接雙方簽字。第十六條 嚴(yán)格請銷假制度，治保隊(duì)員因事離隊(duì)時必須請假，歸隊(duì)時要向治保主任銷假。1.請假半天的，要有書面假條，由治保主任批準(zhǔn)，并有代班人員。

2.請假半天以上的，由社區(qū)支部書記和居委會主任批準(zhǔn)，并扣除相應(yīng)的工作補(bǔ)助費(fèi)。3.請病假或特殊情況的，要有病歷證明材料，方可請假。第十七條 每周五上午9:00召開一次治保會議，由治保主任主持，全體治保隊(duì)員參加，必要時社區(qū)支部書記和居委會主任也可列席會議。

治保會議，主要講評一周內(nèi)治安巡邏、執(zhí)勤服務(wù)的工作情況，研究分析和討論解決存在的具體問題，安排布置下一周工作，聽取社區(qū)民警的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和支部書記或居委會主任的工作要求。會議必須做好記錄，作為平時檢查和考核依據(jù)。

第十八條 每月組織一次政治學(xué)習(xí)或技能培訓(xùn)，主要內(nèi)容包括學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，國家法律、法規(guī)，以及巡邏執(zhí)勤的技能培訓(xùn)、流動人口和出租房屋服務(wù)管理、綜治維穩(wěn)等事項(xiàng)。

第十九條 執(zhí)勤、守護(hù)、巡邏、服務(wù)過程中，發(fā)現(xiàn)違法犯罪行為、可疑問題時，應(yīng)當(dāng)做好記錄，并及時匯報(bào)。

匯報(bào)時，一般以口頭方式逐級進(jìn)行。必要時，要以書面形式。做到及時、準(zhǔn)確、簡明、扼要。通常情況，隊(duì)員向治保主任匯報(bào)，治保主任向支部書記、居委會主任匯報(bào)。遇特殊或緊急情況時，可越級向鎮(zhèn)綜治辦、派出所匯報(bào)。

第二十條 為保障治保隊(duì)員正常執(zhí)勤、巡邏、服務(wù)，社區(qū)應(yīng)當(dāng)配備相應(yīng)的交通工具，嚴(yán)格管理公用裝備物資，任何個人不得挪作私用。

交通工具，原則上要求以輕便、環(huán)保、便于操作的電瓶車為主，條件較好的社區(qū)可配面包車、摩托車，其顯著位置統(tǒng)一粘貼“治保巡邏”字樣的標(biāo)志，車后和車頂適當(dāng)位置應(yīng)安裝桿式警燈。車輛使用必須遵守下列要求：

1.禁止隊(duì)員無證駕駛汽車、摩托車，有治保巡邏汽車的社區(qū)要安排有駕駛經(jīng)驗(yàn)且證照齊全的隊(duì)員駕駛。2.禁止非因公共場合使用公用車輛，禁止工作時間飲酒，嚴(yán)禁酒后駕駛車輛。3.因使用不當(dāng)或違規(guī)、違紀(jì)造成車輛等裝備損失的，由責(zé)任人照價賠償。

4.非工作時間，隊(duì)員出現(xiàn)傷害或違法行為時，一切后果概由本人自己負(fù)完全責(zé)任，社區(qū)治保隊(duì)不負(fù)任何責(zé)任。

5.工作時間，隊(duì)員因本人違反紀(jì)律規(guī)定和違反《中華人民共和國道路交通安全法》，以及其它法律法規(guī)造成個人傷害，或他人傷害及財(cái)產(chǎn)損失等后果，本人承擔(dān)一切責(zé)任。

6.在工作期間發(fā)生交通事故及其他人身傷害、財(cái)物損失的，視具體情節(jié)，實(shí)行個人、治保隊(duì)責(zé)任分擔(dān)。第二十一條 為制止犯罪和擋獲犯罪分子，便于隊(duì)員與治保主任、鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)系事宜和安排工作，鎮(zhèn)統(tǒng)一給每個社區(qū)治保巡邏隊(duì)對講機(jī)號段。使用時，應(yīng)當(dāng)注意：

1.對講機(jī)的具體配備，治保主任使用一部對講機(jī)，其余2名治保巡邏使用一部對講機(jī)。鎮(zhèn)和各社區(qū)對講機(jī)編號為：

鎮(zhèn)綜治辦號段為600-609，各社區(qū)號段為：永寧611、612、613，分水614、615、616，木蘭617、618、619，江西620、621、622，紅石623、624、625，宮王626、627、628，獅子629、930、631，梁勝632、633、634，農(nóng)和635、636、637，十里638、639、640，天宮641、642、643，石馬644、645、646，共和647、648、649，長林650、651、652，場鎮(zhèn)653、654、655。

綜治對講機(jī)與派出所對講機(jī)使用同一平臺，派出所對講機(jī)編號為610.2.呼叫時，只呼叫編號即可。使用對講機(jī)的每個人員，必須嚴(yán)格操作規(guī)程，按規(guī)定的頻道和要求使用，妥善保管對講機(jī)，不得丟失或損壞，否則照價賠償。

3.通話必須簡短、扼要、快速，突出重點(diǎn)，讓受話人及時回話，不占用其他社區(qū)的通話時間，每次通話的時間不得超過5秒鐘。4.對講機(jī)應(yīng)當(dāng)適時處于開啟狀態(tài)，聽到呼叫的班組或隊(duì)員，必須迅速趕到指定地點(diǎn)執(zhí)行任務(wù)。5.禁止任何人利用對講機(jī)聊天或講與工作無關(guān)的事項(xiàng)，更不得擅自改變通話頻道。

第五節(jié) 職 責(zé)

第二十二條 治保隊(duì)員，是完成特殊任務(wù)的社區(qū)公共服務(wù)員，應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)治安巡邏工作。維護(hù)社會治安秩序，打擊違法犯罪行為，防范“兩搶”、“兩盜”和違法犯罪行為的發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)違法、違規(guī)行為時，應(yīng)及時予以勸阻和制止，維護(hù)本行政區(qū)域內(nèi)平安穩(wěn)定；發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行犯罪分子時，應(yīng)及時擋獲，保護(hù)作案現(xiàn)場，并及時向派出所報(bào)告。

①開展治安巡邏和定點(diǎn)守候，維護(hù)轄區(qū)的治安秩序，保護(hù)居民的生命、財(cái)產(chǎn)安全和重點(diǎn)目標(biāo)安全。②發(fā)現(xiàn)和制止違法活動，保護(hù)案發(fā)現(xiàn)場，配合公安機(jī)關(guān)擋獲和扭送犯罪嫌疑人。③配合公安機(jī)關(guān)設(shè)卡堵截逃犯、通緝犯，收集并掌握社會治安動態(tài)信息，提供案件線索。④檢查轄區(qū)內(nèi)居民院落、住宅小區(qū)、企業(yè)單位、商家店鋪、停車場守護(hù)人員到崗履職盡責(zé)情況。2.負(fù)責(zé)流動人口和出租房屋巡查與信息采集。巡查中，發(fā)現(xiàn)出租房屋房主未向社區(qū)或居民小組長通報(bào)、承租人到社區(qū)或派出所登記時，要督促房主和承租人及時到社區(qū)和派出所登記，辦理居住證，同時負(fù)責(zé)流動人口和出租房屋信息采集，填寫《流動人口基本信息調(diào)查表》和《房屋基本信息調(diào)查表》交鎮(zhèn)流管辦錄入計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，搞好日常維護(hù)工作。

3.負(fù)責(zé)收繳衛(wèi)生和治安管理費(fèi)。根據(jù)居民自治章程和有關(guān)規(guī)定，收繳流動人口的衛(wèi)生管理費(fèi)、企業(yè)的治安管理費(fèi)，及時全額送社區(qū)出納入帳。

4.負(fù)責(zé)巡查違章建筑。發(fā)現(xiàn)未經(jīng)批準(zhǔn)修建房屋時，應(yīng)及時向社區(qū)和鎮(zhèn)城建辦報(bào)告，并配合相關(guān)部門及時制止違法建筑行為。

5.負(fù)責(zé)巡查揚(yáng)塵行為。發(fā)現(xiàn)亂倒垃圾、亂倒渣土、運(yùn)載渣土車輛沿路撒漏行為的，要向支部書記和居委會主任報(bào)告，及時制止，并做好記錄，控制拋漏車輛，依法處罰駕駛員。

6.負(fù)責(zé)巡查非法開采頁巖違法行為。發(fā)現(xiàn)非法開采頁巖的，及時向社區(qū)書記或居委會主任、鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦報(bào)告，并做好記錄，配合相關(guān)部門制止違法行為。

7.負(fù)責(zé)巡查“三電”設(shè)施行為。發(fā)現(xiàn)電信、電力、電視光纜線或路桿被破壞時，應(yīng)立即報(bào)告；發(fā)現(xiàn)正在盜割“三電”線纜、破壞“三電”設(shè)施的要及時制止，并向派出所報(bào)告，扭送犯罪嫌疑人到公安機(jī)關(guān)。8.負(fù)責(zé)維護(hù)社會穩(wěn)定工作。發(fā)現(xiàn)群眾聚集時，要及時了解情況；如果有人聚眾鬧事的，要及時向社區(qū)和派出所、綜治辦報(bào)告，維持現(xiàn)場秩序，防止群體性事件的發(fā)生；發(fā)現(xiàn)有人散發(fā)、張貼、印制反宣品時，要立即報(bào)告派出所并配合扭送公安機(jī)關(guān)；發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素時要及時向社區(qū)和鎮(zhèn)綜治辦（電話：83038883）報(bào)告，確保社會穩(wěn)定；遇到一般性矛盾糾紛時，要及時出面進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成功的要向社區(qū)報(bào)告，把問題解決在基層，處理在萌芽狀態(tài)。

9.負(fù)責(zé)安全檢查和無證煙草經(jīng)營巡查工作。對存在安全隱患的現(xiàn)象，要及時指出并協(xié)調(diào)予以排除；對無證煙草經(jīng)營和制假販假卷煙行為的，要立即向社區(qū)或鎮(zhèn)綜治辦報(bào)告。

10.積極開展法律法規(guī)、治安防范和遵守公共秩序的宣傳教育工作，教育并發(fā)動轄區(qū)群眾共同參與違法犯罪行為作斗爭。

11.參加搶險(xiǎn)救災(zāi)行動，完成鎮(zhèn)綜治辦、派出所交辦的其他治安保衛(wèi)工作。

鐵路沿線和城北編組站附近的社區(qū)，治保隊(duì)要履行鐵路巡查護(hù)防工作職責(zé)，采取多種方式進(jìn)行巡查守護(hù)，及時制止行人穿越鐵路、盜割信號燈線、軌道放石、盜竊魚尾板和護(hù)欄等違法行為，發(fā)現(xiàn)問題立即向龍?zhí)端禄虺潜本幗M站派出所報(bào)告。第二十三條 治保隊(duì)員的崗位職責(zé)要求：

1.熱愛巡邏執(zhí)勤和公共服務(wù)事業(yè)工作，恪盡職守，任勞任怨，埋頭苦干，對本職工作主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)。2.巡查流動人口和出租房屋，采集流動人口和出租房屋信息，排查不穩(wěn)定因素，調(diào)解一般性糾紛，疏導(dǎo)化解矛盾，維護(hù)轄區(qū)治安秩序，預(yù)防制止危害社會治安秩序的行為發(fā)生。

3.參與轄區(qū)內(nèi)突發(fā)性事件、災(zāi)害事故的處理，救援工作，維護(hù)現(xiàn)場秩序，保護(hù)國家和集體財(cái)產(chǎn)，以及人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

4.協(xié)助公安機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)并抓獲通緝犯、流竄犯、現(xiàn)行犯。

5.接受當(dāng)?shù)嘏沙鏊臉I(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)助基層治安組織做好轄區(qū)內(nèi)群眾糾紛的疏導(dǎo)化解工作。6.救助受傷、患病、遇險(xiǎn)、遇難群眾，合理處置精神病人、醉酒者。7.堅(jiān)決完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

第二十四條 治保隊(duì)員應(yīng)具備五種能力：一是敏銳的觀察能力；二是靈活的應(yīng)變能力；三是冷靜的自制能力；四是良好的語言藝術(shù)能力；五是過硬的擒敵防已能力。

第二十五條 治保主任既是社區(qū)居委會的重要成員，也是治保隊(duì)的直接領(lǐng)導(dǎo)，對負(fù)責(zé)治保隊(duì)的組織、管理、工作、考核。主要職責(zé)是：

1.主持治保隊(duì)全面工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)鎮(zhèn)綜治工作部署，制定巡邏守候、執(zhí)勤服務(wù)工作周計(jì)劃報(bào)派出所審核，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2.安排隊(duì)員的工作任務(wù)，組織全體治保隊(duì)員，加強(qiáng)巡邏守點(diǎn)。所有工作都要做到有記錄、有布置、有檢查、有總結(jié)、有成效，以身作則，起好表率作用。

3.掌握轄區(qū)治安狀況，熟悉綜治工作內(nèi)容，搞好平安創(chuàng)建工作，協(xié)助派出所開展“嚴(yán)打”、“整治”和各種專項(xiàng)治理活動。當(dāng)有嫌疑人被擋獲時，應(yīng)及時向社區(qū)民警和派出所通報(bào)情況，并按規(guī)定將嫌疑人交由派出所依法處理。

4.搞好政治理論學(xué)習(xí)，適時開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高隊(duì)員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)勤服務(wù)整體水平。加強(qiáng)自身修養(yǎng)，完善知識結(jié)構(gòu)，提高自身管理水平，帶頭做到文明禮貌待人，依法規(guī)范服務(wù)。發(fā)現(xiàn)隊(duì)員有違紀(jì)、違法行為時，要及時進(jìn)行幫助教育。

5.協(xié)調(diào)好治保隊(duì)的組與組之間、隊(duì)員與隊(duì)員之間的關(guān)系，加強(qiáng)思想政治工作，搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)。充分調(diào)動全體隊(duì)員的工作積極性和主動性，端正態(tài)度，提高認(rèn)識，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。6.積極完成鎮(zhèn)黨委政府、綜治辦、派出所和社區(qū)黨支部、居委會交辦的其他事項(xiàng)。

第六節(jié) 基本任務(wù)、紀(jì)律

第二十六條 治保隊(duì)的基本任務(wù)

1.經(jīng)對現(xiàn)行犯罪分子、犯罪嫌疑人、危害公共秩序和社會治安尚未構(gòu)成犯罪行為的人員的打擊，使轄區(qū)內(nèi)犯罪和危害社會治安事件比例大幅度降低。

2.通過治安防范和調(diào)解工作，使轄區(qū)危害公共秩序和社會治安的人和事及民事糾紛，能夠得到及時的徹底解決，并大幅度減少，群眾治安滿意度明顯提高。

3.通過對流動人口和出租房屋信息的采集，實(shí)現(xiàn)房屋信息采集率達(dá)100%，出租房屋和流動人口信息采集率達(dá)95%以上。

4.通過法制宣傳教育，普遍增強(qiáng)轄區(qū)群眾的法制觀念和安全防范意識。

5.掌握轄區(qū)不穩(wěn)定因素，注意非正常群眾聚集，了解情況，控制重點(diǎn)人頭，防止群體性事件的發(fā)生。6.把社會治安有關(guān)信息及時、準(zhǔn)確地反饋上級部門，讓上級及時、準(zhǔn)確、全面地掌握轄區(qū)內(nèi)的社會治安動態(tài)。

第二十七條 治保隊(duì)員的紀(jì)律要求

1.服從命令，聽從指揮，令行禁止，團(tuán)結(jié)同志，按規(guī)定時間準(zhǔn)時到位履行職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)勤，熱情服務(wù)，不得擅離職守和脫崗、離崗。

2.遵守國家法律、法規(guī)，依法辦事，嚴(yán)格按程序處理問題，不得自作主張和超越職權(quán)。3.堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，廉潔奉公，保守秘密，不貪贓枉法，不包庇壞人，不徇私舞弊。4.忠于職守，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真進(jìn)行交接班，不得出現(xiàn)執(zhí)勤服務(wù)空檔。5.經(jīng)常給對講充電，不得酒后執(zhí)勤，執(zhí)勤期間不得辦個人的私事。

6.工作期間，必須佩帶好工作證，著裝整齊，舉止端莊，禮貌待人、文明執(zhí)勤、熱情服務(wù)，不得蠻橫、粗暴，不打人罵人，不欺壓群眾，損害集體形象，嚴(yán)禁隊(duì)員吃、拿、卡、要。7.提高警惕，快速反應(yīng)，機(jī)警靈活，敢于同違法犯罪分子作堅(jiān)決的斗爭。

8.不打架斗毆、尋釁滋事，嚴(yán)禁隊(duì)員工作期間賭博、下棋、看電視、睡覺、探親訪友，或在大街上、公路上和親朋攀談，或到茶館喝茶、閑逛，嚴(yán)禁巡邏車搭載不相關(guān)的人員。9.認(rèn)真做好工作記錄，詳細(xì)記載本班巡邏執(zhí)勤期間所發(fā)生的事件。

10.愛護(hù)公物和裝備，不得損壞或丟失。規(guī)范保管贓物，完善登記保管制度，實(shí)行辦事人員負(fù)責(zé)制。第二十八條 治保隊(duì)員崗位職業(yè)道德規(guī)范，是秉公執(zhí)法，辦事公道；模范遵守社會公德；禮貌待人，文明執(zhí)勤；尊重人民群眾的風(fēng)俗習(xí)慣；主動救助遇難群眾。

第二十九條 治保隊(duì)員“十不準(zhǔn)”，即：一不準(zhǔn)辦理刑事、治安案件；二不準(zhǔn)單獨(dú)處理民間糾紛案件；三不準(zhǔn)參與詢問被審查對象，不得打罵被審查對象；四不準(zhǔn)將配備的器械轉(zhuǎn)借他人；五不準(zhǔn)刁難群眾，有冷、橫、硬、推現(xiàn)象；六不準(zhǔn)吃、拿、卡、要，不得擅自以任何名義亂拉贊助；七不準(zhǔn)無票據(jù)罰款。杜絕亂收費(fèi)、亂沒收、亂攤派的現(xiàn)象；八不準(zhǔn)穿便裝騎巡邏車，騎巡邏車必須帶頭痛盔；九不準(zhǔn)在工作時間飲酒和酒后駕駛機(jī)動車輛；十不準(zhǔn)參與賭博等違法活動。

第七節(jié) 登記與匯報(bào)

第三十條 治保隊(duì)?wèi)?yīng)建立必要的登記制度，隊(duì)員履行職責(zé)時，應(yīng)當(dāng)對當(dāng)天所完成的工作，包括群眾需求、治安情況、信息采集、穩(wěn)定情況、應(yīng)急搶險(xiǎn)、執(zhí)勤守護(hù)、制止犯罪等內(nèi)容，進(jìn)行詳細(xì)的登記，以反映轄區(qū)的整體情況。

第三十一條 對群眾報(bào)案，應(yīng)當(dāng)及時作詳細(xì)的登記，便于處理和日后查詢。

第三十二條 本班次未處理的事項(xiàng)，必須列入移交，由下一班次負(fù)責(zé)處理，并詳細(xì)記錄處理結(jié)果。第三十三條 嚴(yán)格執(zhí)行匯報(bào)制度，隊(duì)員一旦發(fā)現(xiàn)問題或不能處理的情況，必須立即向治保主任匯報(bào)，治保主任不能處理和解決的事項(xiàng)，必須向居委會主任和支部書記匯報(bào)。對于違法行為，必須第一時間向鎮(zhèn)相關(guān)部門匯報(bào)，并做好記錄。

第八節(jié) 獎 勵

第三十四條 治保隊(duì)員的個人獎勵，分為精神獎勵和物質(zhì)獎勵兩種，鎮(zhèn)對社區(qū)治保隊(duì)的獎勵分為物質(zhì)獎勵和目標(biāo)加分獎勵兩種。

第三十五條 對治保隊(duì)員的個人獎勵，一般由社區(qū)黨支部和居委會直接實(shí)施，突出的可由鎮(zhèn)黨委、政府實(shí)施。對社區(qū)治保隊(duì)的獎勵，通常由鎮(zhèn)黨委、政府實(shí)施。

第三十六條 精神獎勵，分為社區(qū)“兩委”表彰、鎮(zhèn)綜治委表彰兩種。有下列表現(xiàn)之一的，予以精神獎勵： 1.在遵守治保隊(duì)規(guī)章制度紀(jì)律中表現(xiàn)突出的。

2.愛崗敬業(yè)，忠于職守，在治安巡邏、執(zhí)勤服務(wù)的任務(wù)中表現(xiàn)優(yōu)秀的。3.服從命令，聽從指揮，敢于同違法犯罪分子作堅(jiān)決斗爭的。4.其它方面表現(xiàn)突出的。

第三十七條 物資獎勵，可以現(xiàn)金、物質(zhì)兩種形式實(shí)施。有下列表現(xiàn)之一的，一次性給予50元至1萬元的現(xiàn)金獎勵。

1.在巡邏執(zhí)勤中，創(chuàng)造性的開展工作，成績突出，作出貢獻(xiàn)的隊(duì)員，給予50元獎勵。2.提供線索破獲重大刑事案件，每起獎100元，一般刑事案件每起獎50元。

3.每制止一起重大刑事案件發(fā)生，且貢獻(xiàn)突出的，給予個人獎勵200元，制止一般刑事案件，給個人獎勵100元。

4.抓獲公安部、省廳、市局、通緝逃犯的，包括網(wǎng)上逃犯，給予個人獎勵 100至300元，鎮(zhèn)給予社區(qū)治保隊(duì)獎勵1000元。

5.抓獲違法犯罪人員，被治安拘留、強(qiáng)戒、收容教育、勞動教養(yǎng)、逮捕的給予個人獎勵50至200元。6.見義勇為表現(xiàn)突出的，給予個人獎勵100至300元。

7.發(fā)現(xiàn)印制反宣品窩點(diǎn)，繳獲電腦、印刷機(jī)及反宣品等設(shè)備物資，擋獲涉嫌人員的，給予個人200至300元獎勵，給予集體獎勵1000元至5000元，數(shù)量特別巨大的給予集體5000元至1萬元。

8.發(fā)現(xiàn)制販毒品、假酒、假藥、假煙、假人民幣、假發(fā)票、煙花爆竹窩點(diǎn)，繳獲生產(chǎn)工具和成品數(shù)量較大，擋獲犯罪嫌疑人員的，給予個人100至200元獎勵，數(shù)量較大的給予集體獎勵500元至2000元。9.本行政區(qū)域內(nèi)一年不發(fā)生刑事、治安案件的，由鎮(zhèn)給予社區(qū)治保隊(duì)獎勵2000元。

第三十八條 目標(biāo)加分獎勵，主要對成績突出的治保隊(duì)，由鎮(zhèn)綜治辦直接在相應(yīng)社區(qū)考核中，根據(jù)下列情況加目標(biāo)分。

1.本行政區(qū)域內(nèi)一年不發(fā)生刑事、治安案件的，加2分。

2.流動人口和出租房屋信息采集與系統(tǒng)維護(hù)較好，被市政府流管辦肯定或表揚(yáng)的加2分，被區(qū)政府流管辦肯定或表揚(yáng)的加1分。

3.治保隊(duì)在本行政區(qū)域內(nèi)，自己發(fā)現(xiàn)并配合倒毀犯罪窩點(diǎn)，包括印制反宣品、制販毒品等，繳獲生產(chǎn)工具及設(shè)備，擋獲嫌疑人員的，加3分。

第九節(jié) 處 罰

第三十九條 處罰，分為警告、通報(bào)批評、辭退和扣目標(biāo)分四種。

第四十條 社區(qū)對治保隊(duì)員的個人處罰，分為警告、通報(bào)批評、辭退三種，鎮(zhèn)對社區(qū)治保隊(duì)的處罰分為通報(bào)批評、扣目標(biāo)分兩種。

第四十條 治保隊(duì)員有下列情形之一的，由治保主任給予警告，每次扣處20元。1.無故遲到或早退的。

2.著裝不整，舉止不端，禮節(jié)不周，有損個人和集體形象的。3.巡邏執(zhí)勤記錄和交接班記錄不清楚的，交接手續(xù)不完善的。4.不參加會議或組織活動的。5.發(fā)現(xiàn)情況不匯報(bào)的。

6.不服從工作安排，閑話較多，出工不出力，得過且過的。

7.對治保隊(duì)的工作任務(wù)認(rèn)識不清，工作完成不好，有離開治保隊(duì)想法的。8.不安規(guī)定路線巡邏執(zhí)勤，未完成流動人口和出租房屋信息采集的。

第四十一條 治保隊(duì)員有下列情形之一的，由社區(qū)“兩委會”給予隊(duì)員通報(bào)批評，并扣處50元。1.被治保主任警告2次以上的。

2.發(fā)現(xiàn)違法行為，應(yīng)當(dāng)制止而未及時制止，未造成嚴(yán)重后果及影響的。3.發(fā)現(xiàn)重要情況不及時報(bào)告的。

4.履職盡責(zé)較差，擅離職守，無故私自脫崗，沒有在規(guī)定的線路內(nèi)巡邏執(zhí)勤的。5.有事不請假，無視管理制度而曠工的。

6.因失職發(fā)生盜竊等可防性案件或責(zé)任事故，經(jīng)查實(shí)造成財(cái)產(chǎn)損失的。7.巡邏執(zhí)勤時間，在茶樓、酒店、娛樂場所、美容美發(fā)店逗留的。8.在巡邏執(zhí)勤中，態(tài)度粗暴，群眾對其意見較大的。

9.違反管理規(guī)定，造成巡邏車輛、對講機(jī)、警棍等公用物資損壞的。

10.長時間不給對講機(jī)充電，使對講機(jī)無法使用，或利用對講機(jī)聊天，占用時間較長的。11.未完成工作任務(wù)，造成一定影響的。

第四十二條 治保隊(duì)員有下列情形之一的，由社區(qū)“兩委會”堅(jiān)決予以辭退，扣處200元至800元，并報(bào)鎮(zhèn)綜治辦備案。辭退人員觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理。1.不服從管理，通報(bào)批評1次以上的。

2.執(zhí)勤服務(wù)中，態(tài)度粗暴，在群眾中造成較大影響的。3.打架斗毆，飲酒上崗執(zhí)勤的。

4.利用工作之便，在本轄區(qū)內(nèi)吃、拿、卡、要，以及亂收費(fèi)、亂罰款、亂沒收的。5.在工作時間參與賭博或其它娛樂活動的。6.服從命令不堅(jiān)決，執(zhí)行任務(wù)時畏縮不前的。

7.因違規(guī)、違紀(jì)、玩忽職守，處置不當(dāng)?shù)惹楣?jié)造成一定后果和一定影響的。8.故意損壞公用物資或裝備，影響治保隊(duì)工作的。9.無法履行工作職責(zé)的。

第四十三條 辭退時，被辭退人員應(yīng)當(dāng)上交工作證、交清公用物資和相應(yīng)的器材設(shè)備，損壞的須照價賠償。辭退后的缺額人員，通報(bào)居民議事會，由社區(qū)面向社會重新公開招聘。

第四十四條 治保隊(duì)有下列情形之一的，鎮(zhèn)將相應(yīng)予以社區(qū)通報(bào)批評，并視情節(jié)扣目標(biāo)分1至4分。1.治保隊(duì)管理不善，隊(duì)員積極性不高，工作成效不明顯的，扣目標(biāo)分1分。2.隊(duì)員打架斗毆，造成傷害，在群眾中影響較大的，扣目標(biāo)分2分。3.執(zhí)勤服務(wù)中，態(tài)度粗暴，影響較大的，扣目標(biāo)分1.5分。

4.隊(duì)員利用工作之便，進(jìn)行吃、拿、卡、要，以及亂收費(fèi)、亂罰款、亂沒收的，扣目標(biāo)分1分。5.未采集流動人口和出租房屋信息的，或房屋、出租房屋、流動人口、用工單位、商家店鋪信息采集率未達(dá)標(biāo)的，扣目標(biāo)分1.5分。

6.重要情況應(yīng)當(dāng)報(bào)告鎮(zhèn)相關(guān)部門，而實(shí)際未報(bào)告的，扣目標(biāo)分1分，造成嚴(yán)重后果的扣3分。7.因畏縮不前，遺誤良好時機(jī)，導(dǎo)致犯罪分子逃跑的，扣目標(biāo)分1分。

8.因違規(guī)、違紀(jì)、玩忽職守，處置不當(dāng)而造成嚴(yán)重后果或惡劣影響的，扣目標(biāo)分2分。

9.應(yīng)當(dāng)制止亂采頁巖、亂倒垃圾、運(yùn)輸車輛建渣拋漏、散發(fā)反宣品、破壞“三電”設(shè)施和鐵路設(shè)施等違法行為而未及時制止的，扣目標(biāo)分2分。10.被上級部門查獲印制反宣品窩點(diǎn)，或擋獲涉嫌人員較多的，一次扣該社區(qū)4分。被其他社區(qū)查獲或擋獲的，一次扣2分。

11.聽到對講機(jī)呼叫時，未及時趕到指定地點(diǎn)開展工作的，一次扣1分。

第三篇：XX治保會專職治保巡邏隊(duì)制度

某某區(qū)某某鎮(zhèn)專職治保會巡邏中隊(duì)管理規(guī)定

第一部分 內(nèi) 務(wù)

第一章 總則

第二章 治保巡邏隊(duì)職責(zé) 第三章 內(nèi)部關(guān)系 第四章 禮節(jié) 第五章 隊(duì)容隊(duì)紀(jì) 第六章 對外交往 第七章 作息 第八章 日常制度

第一章 總則

第一條

為了規(guī)范治保巡邏隊(duì)的內(nèi)務(wù)制度,加強(qiáng)內(nèi)務(wù)建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定和巡邏隊(duì)建設(shè)的實(shí)際,制定本規(guī)范。

第二條

本規(guī)范是治保巡邏隊(duì)內(nèi)務(wù)建設(shè)的基本依據(jù),適用于某某區(qū)某某鎮(zhèn)治保巡邏中隊(duì)全體人員。第三條 治保巡邏隊(duì)的內(nèi)務(wù)建設(shè),是治保巡邏隊(duì)進(jìn)行各項(xiàng)建設(shè)的基礎(chǔ),是鞏固和提高戰(zhàn)斗力的重要保證,其基本任務(wù)是：使每個隊(duì)員明確和認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)良好的內(nèi)外關(guān)系,建立正規(guī)的生活、工作、訓(xùn)練、勤務(wù)秩序,培養(yǎng)優(yōu)良的作風(fēng)和嚴(yán)格的紀(jì)律,保證圓滿完成任務(wù)。

第八條 各級領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)對本規(guī)范的施行負(fù)有重要責(zé)任,必須按級負(fù)責(zé),各司其職,加強(qiáng)檢查和監(jiān)督,認(rèn)真貫徹落實(shí)。

第二章 治保巡邏隊(duì)職責(zé) 第一節(jié) 隊(duì)員職責(zé)

第九條 治保巡邏隊(duì)隊(duì)員的一般職責(zé)

（一）服從命令,聽從指揮,勇敢頑強(qiáng),堅(jiān)決完成執(zhí)勤任務(wù)。

（二）刻苦訓(xùn)練,熟練掌握配發(fā)的裝備器材。

（三）努力學(xué)習(xí)政治,不斷提高思想覺悟。

第九章 值班

第十章 日常戰(zhàn)備和緊急集合 第十一章 裝備日常管理 第十二章 衛(wèi)生 第十三章 秩序管理 第十四章 安全工作 第十五章 附則

（四）嚴(yán)守紀(jì)律,服從管理,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,愛護(hù)集體榮譽(yù)。

（五）勤儉節(jié)約,愛護(hù)裝備器材和公物。

（六）積極學(xué)習(xí)科學(xué)文化,提高文化素質(zhì)。

（七）積極參加體育訓(xùn)練,鍛煉身體,增強(qiáng)體質(zhì)。

（八）遵守安全規(guī)定,保守秘密。

第二節(jié) 內(nèi)務(wù)工作人員職責(zé)

第十條 裝備管理工作人員職責(zé)

（一）領(lǐng)發(fā)和登記全中隊(duì)的裝備器材。

（二）管理中隊(duì)集中存放的裝備器材,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定。

（三）檢查、了解全隊(duì)裝備器材的使用、保養(yǎng)和保管情況,并給予技術(shù)指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告。

（四）及時送修損壞的裝備器材,按照規(guī)定回收、上交。

（五）完成上級賦予的其他任務(wù)。第十一條 訓(xùn)練勤務(wù)工作人員職責(zé)

（一）負(fù)責(zé)治保巡邏隊(duì)的勤務(wù)訓(xùn)練的計(jì)劃和組織工作。

（二）了解全隊(duì)治保巡邏隊(duì)員的勤務(wù)訓(xùn)練情況，指導(dǎo)中隊(duì)抓好勤務(wù)訓(xùn)練工作。

（三）組織、指導(dǎo)治保巡邏隊(duì)完成各項(xiàng)勤務(wù)工作。

（四）做好訓(xùn)練勤務(wù)工作的登記和統(tǒng)計(jì)工作。

（五）完成上級賦予的其他任務(wù)。第十二條 內(nèi)勤人員職責(zé)

（一）負(fù)責(zé)辦公室的資料收集和整理工作。

（二）負(fù)責(zé)治保巡邏隊(duì)的信息收集、整理和上報(bào)工作。

（三）完成治保巡邏隊(duì)的各項(xiàng)登記和統(tǒng)計(jì)工作。

（四）完成上級賦予的其他任務(wù)。

第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

第十三條 中隊(duì)長職責(zé)

中隊(duì)長負(fù)責(zé)中隊(duì)的工作，對中隊(duì)的工作負(fù)全部責(zé)任。

（一）堅(jiān)決服從綜治辦的指揮；

（二）合理安排中隊(duì)成員職責(zé)和分工；

（三）全面了解中隊(duì)情況，做到心中有數(shù)；

（四）從嚴(yán)治隊(duì)，從嚴(yán)管理，帶頭遵守規(guī)章制度、帶頭落實(shí)上級要求、帶頭提高自身能力；

（九）完成鎮(zhèn)綜治辦交辦的其他任務(wù)。

第十四條 副中隊(duì)長職責(zé)

（一）熟悉中隊(duì)情況,根據(jù)上級的指示和要求,結(jié)合實(shí)際,計(jì)劃安排工作,帶領(lǐng)部屬貫徹執(zhí)行。

（二）組織中隊(duì)落實(shí)各項(xiàng)措施,指揮中隊(duì)完成各種勤務(wù)工作。

（三）組織中隊(duì)的勤務(wù)訓(xùn)練,按照計(jì)劃完成訓(xùn)練任務(wù),提高全隊(duì)人員的執(zhí)勤技能。

（四）教育和帶領(lǐng)中隊(duì)貫徹執(zhí)行規(guī)章制度,嚴(yán)格行政管理,遵紀(jì)守法,嚴(yán)守秘密,預(yù)防各種事故、案件。

（五）掌握中隊(duì)的裝備、實(shí)力，搞好人員和裝備的管理。

（六）教育和培養(yǎng)所屬班長,提高其組織指揮能力和管理教育能力。

（八）完成上級賦予的其他任務(wù)

第十五條 班長職責(zé)

班長對全班的工作負(fù)完全責(zé)任。

（一）帶領(lǐng)全班做好勤務(wù)準(zhǔn)備,指揮全班完成各項(xiàng)勤務(wù)工作。

（二）帶領(lǐng)全班完成勤務(wù)訓(xùn)練任務(wù),提高全班人員的技能素質(zhì)。

（三）帶領(lǐng)全班嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,嚴(yán)格組織紀(jì)律,養(yǎng)成良好作風(fēng)。

（四）帶領(lǐng)全班愛護(hù)裝備,嚴(yán)格遵守使用規(guī)定,熟練掌握手中裝備器材。

（五）掌握全班人員的思想情況,及時做好思想政治工作,搞好全班團(tuán)結(jié),保證各項(xiàng)任務(wù)的完成。

（六）教育和監(jiān)督全班嚴(yán)守秘密,落實(shí)安全措施,預(yù)防各種事故、案件。

（七）完成上級賦予的其他任務(wù)。

第五章 隊(duì)容隊(duì)紀(jì) 第一節(jié) 著裝

第三十四條 巡邏隊(duì)員上班時間必須按照規(guī)定著制服,保持儀容嚴(yán)整。嚴(yán)格按照規(guī)定佩帶帽徽、肩章、符號等。

第二節(jié) 儀容

第三十七條 治保巡邏隊(duì)男隊(duì)員頭發(fā)應(yīng)當(dāng)整潔。男隊(duì)員不得留長發(fā)、大鬢角和胡須,蓄發(fā)（戴假發(fā)）不得露于帽外,帽墻下發(fā)長不得超過一點(diǎn)五厘米；女隊(duì)員發(fā)辮不得過肩,女隊(duì)員不得燙發(fā)。巡邏隊(duì)員染發(fā)只準(zhǔn)染與本人原發(fā)色一致的顏色。

第七章 作 息 第一節(jié) 時間分配

第五十四條 治保巡邏隊(duì)可以建立作息時間，規(guī)定起床、早操、洗漱、開飯、課外活動和點(diǎn)名時間。平時中隊(duì)根據(jù)實(shí)際情況，應(yīng)當(dāng)安排輪休。

第二節(jié) 日生活

第五十五條 起床

聽到起床信號后,全隊(duì)人員立即起床（中隊(duì)值班員應(yīng)當(dāng)提前十分鐘起床）,按照規(guī)定著裝,迅速做好出操準(zhǔn)備。

各類值班（值日）人員按照規(guī)定認(rèn)真履行職責(zé)。第五十六條 早操

除了休息日、節(jié)假日之外,中隊(duì)通常每日出早操,每次時間通常為三十分鐘,主要進(jìn)行隊(duì)列訓(xùn)練和體能訓(xùn)練。除擔(dān)任公差、勤務(wù)的人員和經(jīng)醫(yī)務(wù)人員建議并經(jīng)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)休息的傷病員外,都應(yīng)當(dāng)參加早操。

聽到出操信號后,各班迅速集合,跑步帶到中隊(duì)集合場,向中隊(duì)值班員報(bào)告。中隊(duì)值班員整理隊(duì)伍,清查人數(shù),向中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或者中隊(duì)值班員帶隊(duì)出操。

結(jié)合早操每周進(jìn)行一次著裝、儀容和個人衛(wèi)生的檢查,每次不超過十分鐘。

在城市居民區(qū)街道出早操時,應(yīng)當(dāng)避免影響居民休息。

第五十七條 整理內(nèi)務(wù)和洗漱

早操后,整理內(nèi)務(wù)、清掃室內(nèi)外和洗漱,時間一般不超過三十分鐘。班值日員協(xié)助檢查并整理本班的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。中隊(duì)值班員檢查全中隊(duì)的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。

中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)每周組織一至二次全隊(duì)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查。

第五十八條 開飯

集體生活的治保巡邏中隊(duì)按照規(guī)定時間準(zhǔn)時開飯。開飯時間通常不超過三十分鐘。

聽到開飯信號后,以班為單位帶到食堂門前,由中隊(duì)值班員整隊(duì),按照中隊(duì)值班員宣布的次序依次進(jìn)入食堂。

就餐時保持肅靜,餐畢自行離開。第五十九條 操課

操課前,根據(jù)課目內(nèi)容做好準(zhǔn)備。聽到操課信號后,中隊(duì)（班）迅速集合整隊(duì),清查人數(shù),檢查著裝和裝備、器材,帶到課堂（訓(xùn)練場、作業(yè)場）。

操課中,按照計(jì)劃要求周密組織,認(rèn)真聽講,精心操作,遵守課堂（訓(xùn)練場、作業(yè)場）紀(jì)律,嚴(yán)防事故。

課間休息（操課通常每小時休息十分鐘,野外作業(yè)時根據(jù)情況確定休息時間）,由中隊(duì)值班員發(fā)出休息信號；休息完畢,發(fā)出繼續(xù)操課信號。

操課結(jié)束后,檢查裝備,清理現(xiàn)場,集合整隊(duì),進(jìn)行講評。第六十條 午睡（午休）

聽到午睡號（信號）后,除執(zhí)勤值班人員外均應(yīng)當(dāng)臥床休息,保持肅靜,不得進(jìn)行其他活動,中隊(duì)值班員檢查全中隊(duì)人員午睡情況。午休時間由個人支配,但不得私自外出,不得影響他人休息。

第六十一條 點(diǎn)名

中隊(duì)通常每日點(diǎn)名,休息日和節(jié)假日必須點(diǎn)名。點(diǎn)名由一名中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施。

點(diǎn)名通常于就寢前或者其他時間列隊(duì)進(jìn)行。點(diǎn)名的內(nèi)容通常包括清點(diǎn)人員、生活講評、宣布次日工作或者傳達(dá)命令、指示等。

點(diǎn)名前,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)商定內(nèi)容；由中隊(duì)值班員發(fā)出點(diǎn)名信號并迅速集合全中隊(duì)人員,整隊(duì),清查人數(shù),整理著裝,向中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

唱名清點(diǎn)人員時,可以清點(diǎn)全體人員,也可以清點(diǎn)部分人員。

如以班為單位點(diǎn)名,中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或者中隊(duì)值班員應(yīng)當(dāng)進(jìn)行督促檢查。

第六十二條 就寢

中隊(duì)值班員在熄燈信號前十分鐘,發(fā)出準(zhǔn)備就寢信號,督促全體人員做好就寢準(zhǔn)備。就寢人員應(yīng)當(dāng)放置好衣物裝具,聽到熄燈信號，立即熄燈就寢,保持肅靜。

第六十三條 休息日和節(jié)假日可以推遲三十分鐘起床。起床后,整理內(nèi)務(wù),清掃室內(nèi)外衛(wèi)生。早飯后至晚飯前,除執(zhí)勤人員外，其余人員主要用于備勤，整理個人衛(wèi)生,處理個人事情。

第八章 日常制度 第一節(jié) 會議制度

第六十四條 中隊(duì)工作例會

（一）會議時間

每周舉行一次，一般安排在每星期一，特殊情況可臨時決定召開。

（二）參會人員

會議由中隊(duì)隊(duì)長或副中隊(duì)長主持召開，全體隊(duì)員參加。

（三）會議內(nèi)容

1、學(xué)習(xí)和傳達(dá)上級有關(guān)文件、精神；

2、總結(jié)本周工作情況，安排下周工作，確定下周的工作重點(diǎn)；

3、通報(bào)相關(guān)的工作情況。

（四）會議程序

1、中隊(duì)長根據(jù)需要通知值班室，由值班室做好會議準(zhǔn)備，并通知全體隊(duì)員到會；

2、各班負(fù)責(zé)人應(yīng)在每周五寫好本周工作總結(jié)和下周工作安排；

3、如需要舉行學(xué)習(xí)的，中隊(duì)干部要做好備課，并將學(xué)習(xí)內(nèi)容通知所有隊(duì)員；

4、指定專人做好會議記錄，學(xué)習(xí)記錄。

第二節(jié) 學(xué)習(xí)訓(xùn)練

第六十五條 教育學(xué)習(xí)

（一）、學(xué)習(xí)對象

某某區(qū)某某鎮(zhèn)巡邏隊(duì)中隊(duì)骨干、隊(duì)員

（二）、學(xué)習(xí)內(nèi)容

1、政治學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容包括鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等、黨和國家重要領(lǐng)導(dǎo)的講話、指示和中央、省、市、區(qū)的方針、政策，適時開展政治思想，安全教育。

2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容包括業(yè)務(wù)知識，相關(guān)法律、法規(guī)、文件、條令、條例，各項(xiàng)規(guī)章制度等。

3、軍事學(xué)習(xí)。主要內(nèi)容包括軍事技能、體能、警棍盾牌術(shù)、查緝戰(zhàn)術(shù)等的理論知識學(xué)習(xí)。

（三）、學(xué)習(xí)時間：中隊(duì)根據(jù)實(shí)際制定學(xué)習(xí)內(nèi)容、安排計(jì)劃，原則上每月集中學(xué)習(xí)時間不少于四天，具體時間由中隊(duì)負(fù)責(zé)安排，因工作和實(shí)際需要也可臨時組織學(xué)習(xí)。

（四）、學(xué)習(xí)方法： 堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，做到政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與軍事學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)均實(shí)行個人業(yè)余時間自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法，以個人業(yè)余時間自學(xué)為主。原則上每周集中學(xué)習(xí)一天。個人每年上交學(xué)習(xí)筆記和年終總結(jié)。

（五）、學(xué)習(xí)紀(jì)律

1、學(xué)習(xí)均實(shí)行簽到制度。除有緊急公務(wù)和特殊情況經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)外，一般不得缺席。

2、學(xué)習(xí)均須精力集中，學(xué)有所獲，不得閱讀與集中學(xué)習(xí)內(nèi)容無關(guān)的書籍、資料。

3、實(shí)行學(xué)習(xí)檢查制度。年終由綜治辦組織人員對隊(duì)員學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行抽查，對中隊(duì)學(xué)習(xí)記錄進(jìn)行檢查，對干部的學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行抽查。并把學(xué)習(xí)內(nèi)容作為年終考核評優(yōu)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

第六十六條

業(yè)務(wù)訓(xùn)練

（一）、訓(xùn)練對象

某某區(qū)某某鎮(zhèn)巡邏隊(duì)中隊(duì)骨干、隊(duì)員

（二）、訓(xùn)練內(nèi)容

1、隊(duì)列動作。單個軍人隊(duì)列基本動作、三大步伐、隊(duì)形變換。

2、業(yè)務(wù)技能。拳術(shù)、警棍盾牌術(shù)、查緝戰(zhàn)術(shù)、防暴隊(duì)形、擒拿格斗基本功。

3、體能。跑步、仰臥起坐、俯臥撐、器械等

（三）、訓(xùn)練時間：中隊(duì)根據(jù)實(shí)際制定訓(xùn)練內(nèi)容、安排計(jì)劃，原則上每月集中訓(xùn)練時間不少于四天，具體時間由中隊(duì)長負(fù)責(zé)安排，因工作和實(shí)際需要也可臨時組織學(xué)習(xí)。

（四）、訓(xùn)練方法： 統(tǒng)一組織、講解示范、分班實(shí)施、逐個訓(xùn)練、評比會操、小結(jié)講評。

（五）、訓(xùn)練紀(jì)律

1、訓(xùn)練應(yīng)整隊(duì)清點(diǎn)人數(shù)，除有緊急公務(wù)和特殊情況經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)外，一般不得缺席。

2、訓(xùn)練均須精力集中，學(xué)有所獲，不得參加與訓(xùn)練內(nèi)容無關(guān)的內(nèi)容。

3、訓(xùn)練檢查。年終由綜治辦對中隊(duì)進(jìn)行統(tǒng)一考核，并把訓(xùn)練項(xiàng)目作為年終考核評優(yōu)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

第三節(jié) 請示報(bào)告

第六十七條 請示

對本單位無權(quán)決定或者無力解決的問題應(yīng)當(dāng)及時向上級請示。請示通常采取書面或者口頭形式,逐級進(jìn)行。請示應(yīng)當(dāng)一事一報(bào),條理清楚,表述準(zhǔn)確。

上級對下級的請示應(yīng)當(dāng)及時答復(fù)。

第六十八條 報(bào)告

下級應(yīng)當(dāng)主動向上級報(bào)告情況。

中隊(duì)向綜治辦，應(yīng)當(dāng)逐日報(bào)告一日工作情況。發(fā)生事故、案件和遇到特殊情況立即報(bào)告。執(zhí)行重要任務(wù)時，及時報(bào)告任務(wù)進(jìn)展和完成情況。

報(bào)告通常逐級進(jìn)行,必要時也可以越級報(bào)告。第六十九條 信息匯報(bào)

1、日常信息，重要、重大信息均可由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或中隊(duì)值班人員報(bào)綜治辦。

2、重要、重大信息由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)綜治辦室同時以電話方式報(bào)隊(duì)鎮(zhèn)綜治辦領(lǐng)導(dǎo)。

3、報(bào)、接雙方均應(yīng)做好書面記錄以便備查。

第四節(jié) 中隊(duì)內(nèi)務(wù)設(shè)置

第七十條中隊(duì)內(nèi)務(wù)設(shè)置應(yīng)當(dāng)利于執(zhí)勤,方便生活,因地制宜,整齊劃一,符合衛(wèi)生要求。

第七十一條中隊(duì)宿舍內(nèi)床鋪、蚊帳、大衣、鞋、腰帶和其他物品統(tǒng)一有序放置, 第七十二條中隊(duì)干部使用的臥具應(yīng)當(dāng)與隊(duì)員一致。

各類裝備和物資應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格登記手續(xù)，分類擺放整齊。

第五節(jié) 登記統(tǒng)計(jì)

第七十三條中隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)每日及時、準(zhǔn)確地進(jìn)行登記統(tǒng)計(jì)。

中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)逐日檢查《中隊(duì)值班記錄》填寫情況。

第六節(jié) 請假銷假

第七十四條 巡邏隊(duì)員外出, 請假必須以書面形式請假；嚴(yán)禁電話、短信請假；凡不假外出者視為脫崗；逾假未歸超過15分鐘視為曠工一日，以此類推。請假必須按時限逐級報(bào)批，嚴(yán)禁越級請假，越級批假；班長準(zhǔn)假時限為1小時，副中隊(duì)長準(zhǔn)假時限為半日，中隊(duì)長準(zhǔn)假時限為1日，1日以上3日以下報(bào)綜治辦批準(zhǔn)，3日以上報(bào)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；銷假必須逐級銷假，班長須注明銷假日期。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)上班時間不得外出。巡邏隊(duì)員在執(zhí)勤和操課（工作）時間內(nèi),無特殊事由不得請假。

第七十五條 因婚、喪等事由請假，假期按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事假由中隊(duì)根據(jù)中隊(duì)實(shí)際執(zhí)行。第七十六條 請假人員,因特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)后方可以續(xù)假。未經(jīng)批準(zhǔn),超假或者逾假不歸者,應(yīng)當(dāng)予以追究。

第七十七條 對傷、病人員,根據(jù)傷、病情況或者醫(yī)務(wù)人員的建議,給以半休或者全休。第七十八條 因緊急情況，需要召回時,請假、休假的人員應(yīng)當(dāng)立即返回中隊(duì)。

第七節(jié) 點(diǎn)驗(yàn)

第七十九條 點(diǎn)驗(yàn)是對中隊(duì)編制、實(shí)力、戰(zhàn)備和安全狀況的全面檢查。中隊(duì)每年應(yīng)當(dāng)進(jìn)行一至二次點(diǎn)驗(yàn)。

第八十條 點(diǎn)驗(yàn)的內(nèi)容

（一）執(zhí)行編制的情況。

（二）裝備和物資的數(shù)量、質(zhì)量、保管、維修、保養(yǎng)情況。

（三）人員的健康和衛(wèi)生狀況。

（四）個人物品。

第八十一條 點(diǎn)驗(yàn)的組織和程序

（一）點(diǎn)驗(yàn)通常由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施,或者由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)組織實(shí)施。中隊(duì)進(jìn)行點(diǎn)驗(yàn)時,通常由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),統(tǒng)一組成若干點(diǎn)驗(yàn)小組直接實(shí)施,或者在點(diǎn)驗(yàn)小組監(jiān)督下由中隊(duì)組織實(shí)施。

（二）點(diǎn)驗(yàn)前,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行動員,宣布點(diǎn)驗(yàn)的具體內(nèi)容、范圍、規(guī)定和紀(jì)律。

（三）中隊(duì)接到點(diǎn)驗(yàn)號令（信號）,按照規(guī)定攜帶個人的裝備、物品到指定地點(diǎn)集合。主持點(diǎn)驗(yàn)的中隊(duì)長下達(dá)點(diǎn)驗(yàn)命令,宣布點(diǎn)驗(yàn)方法和要求后開始點(diǎn)驗(yàn)。通常先對人員和個人的裝備、物品進(jìn)行點(diǎn)驗(yàn),爾后對公用的裝備等進(jìn)行點(diǎn)驗(yàn),并填寫各種登記冊（表）。

（四）點(diǎn)驗(yàn)結(jié)束后,主持點(diǎn)驗(yàn)的中隊(duì)長召開干部會議或者全體隊(duì)員會議進(jìn)行總結(jié)講評；并向上級呈送書面報(bào)告。

第十節(jié) 保密

第八十五條 巡邏隊(duì)員必須遵守國家的保密法規(guī),嚴(yán)守保密紀(jì)律,保守秘密。

第九章 值 班 第一節(jié) 值班制度

第八十八條 治保巡邏隊(duì)必須建立嚴(yán)格的值班制度,保持常備不懈和指揮不間斷,維護(hù)內(nèi)部秩序和保障安全。中隊(duì)建立值班和值日制度。

第二節(jié) 值班人員一般職責(zé)

第八十九條 值班領(lǐng)導(dǎo)

值班領(lǐng)導(dǎo),由本級干部輪流擔(dān)任,受上級值班領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)。其一般職責(zé)：

（一）掌握社情動向和本中隊(duì)的備勤狀態(tài)。

（二）督促檢查指揮、通信系統(tǒng),使其處于規(guī)定的狀態(tài),保證不間斷指揮。

（三）維護(hù)中隊(duì)的生活秩序,監(jiān)督日常勤務(wù)活動。

（四）接受上級的命令、指示和下級的請示、報(bào)告,并及時妥善處理。

（五）檢查本級和下級值班人員履行職責(zé)的情況。

第九十條 中隊(duì)值班員

中隊(duì)值班員,由中隊(duì)班長輪流擔(dān)任。其一般職責(zé)：

（一）了解全中隊(duì)活動情況以及轄區(qū)社會情況。

（二）督促全中隊(duì)備勤人員保持規(guī)定的各項(xiàng)準(zhǔn)備。

（三）接收和按照規(guī)定發(fā)放警報(bào),并監(jiān)督執(zhí)行。

（四）維護(hù)中隊(duì)的生活秩序和作風(fēng)紀(jì)律。

（五）按照上級要求派遣公差勤務(wù)。

（六）檢查中隊(duì)的安全狀況,及時處置意外情況。

（七）負(fù)責(zé)全中隊(duì)人員集合時的整隊(duì)、清點(diǎn)人數(shù)和帶隊(duì)。

（八）負(fù)責(zé)填寫《中隊(duì)值班記錄》。

第九十一條 中隊(duì)值日員

中隊(duì)集中駐防時,應(yīng)當(dāng)指派中隊(duì)值日員。中隊(duì)值日員由巡邏隊(duì)員輪流擔(dān)任,受中隊(duì)值班員領(lǐng)導(dǎo)。其一般職責(zé)：

（一）看管庫房、裝備。

（二）維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生。

（三）糾察隊(duì)容隊(duì)紀(jì)。

（四）接待來隊(duì)人員,并負(fù)責(zé)登記。

第三節(jié) 交接班和換班

第九十二條 各類值班、值日必須建立交接班制度。

領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)值班的交接班,通常合并進(jìn)行,每日組織一次,也可以根據(jù)工作需要每周組織一次。交接班由值班領(lǐng)導(dǎo)組織,交接時雙方按照規(guī)定的職責(zé)內(nèi)容認(rèn)真交接,交接完畢后,雙方在值班簿上簽字。

中隊(duì)值班員交接班,由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)自行組織；中隊(duì)值日員交接班,由中隊(duì)值班員組織。

第九十三條 交接班和換班時,如果發(fā)生意外情況,以交班人員為主進(jìn)行處置,待處置完畢再交接班或者換班。

第九十四條 擔(dān)任節(jié)假日值班的人員，值班結(jié)束，根據(jù)單位實(shí)際情況安排補(bǔ)假。第九十五條 單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)人員

（一）對單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)的巡邏隊(duì)員，其上級領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)根據(jù)任務(wù)性質(zhì)和所處環(huán)境,明確責(zé)任、提出要求、交代注意事項(xiàng),并掌握單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)人員的思想和工作情況,及時予以幫助指導(dǎo)和解決實(shí)際問題。

（二）二人以上執(zhí)行任務(wù)時,應(yīng)當(dāng)根據(jù)任務(wù)性質(zhì)、人員數(shù)量組成臨時班,并指定班長。執(zhí)行重要任務(wù)或者十人以上,應(yīng)當(dāng)指定現(xiàn)任班長或副中隊(duì)長負(fù)責(zé)。

（三）巡邏隊(duì)員單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)時,應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,按照上級意圖,積極完成任務(wù),并主動與上級領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)保持聯(lián)系；時間較長時,應(yīng)當(dāng)定期匯報(bào)思想和工作情況,重大問題及時報(bào)告。

第十章 日常戰(zhàn)備和緊急集合

第二節(jié) 緊急集合

第一百條 中隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)根據(jù)上級的緊急號令,或者在下列情況下實(shí)行緊急集合：

（一）受到火災(zāi)、水災(zāi)、地震、臺風(fēng)等自然災(zāi)害威脅和襲擊；

（二）上級賦予緊急任務(wù)或者發(fā)生重大意外情況。

第一百零一條 治保巡邏中隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)預(yù)先制定緊急集合方案。緊急集合方案通常規(guī)定下列事項(xiàng)：

（一）緊急集合場的位置,進(jìn)出道路及其區(qū)分；

（二）警報(bào)信號和通知的方法；

（三）中隊(duì)（全體人員）到達(dá)集合場的時限；

（四）著裝要求和攜帶的裝備、物資、糧秣數(shù)量；

（五）通信聯(lián)絡(luò)方法；

（六）值班分隊(duì)的行動方案；

（七）留守人員的組織。

第一百零二條 中隊(duì)接到緊急集合命令（信號）,應(yīng)當(dāng)迅速而有秩序地按照緊急集合的有關(guān)規(guī)定,準(zhǔn)時到達(dá)指定位置,完成勤務(wù)或者機(jī)動的準(zhǔn)備。

第一百零三條 為鍛煉提高治保巡邏中隊(duì)緊急行動能力,檢查戰(zhàn)斗準(zhǔn)備狀況,通常中隊(duì)每月進(jìn)行一次緊急集合。緊急集合的具體時間由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)中隊(duì)的任務(wù)和所處環(huán)境等情況確定。

第十二章 衛(wèi) 生

第一百一十三條 新隊(duì)員入隊(duì)前必須進(jìn)行體檢。

對發(fā)生傳染病的隊(duì)員應(yīng)當(dāng)實(shí)施集體檢疫,發(fā)現(xiàn)傳染病患者或者疑似傳染病患者,應(yīng)當(dāng)迅速隔離并對被污染的環(huán)境和衣物進(jìn)行消毒。

第一百一十四條 經(jīng)常進(jìn)行健康教育,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣,做到飯前便后洗手,不吃（喝）不潔凈的食物（水）,不暴飲暴食；勤洗澡,勤理發(fā),勤剪指甲,勤洗曬衣服被褥；不隨地吐痰和大小便,不亂扔果皮、煙頭、紙屑等廢棄物；保持室內(nèi)和公共場所的清潔衛(wèi)生，提倡戒煙。

第一百一十五條 治保巡邏隊(duì)員患病應(yīng)當(dāng)及時將病況報(bào)告直接領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)批準(zhǔn)后前往就醫(yī),由醫(yī)師決定門診、住院或者回隊(duì)治療,并根據(jù)病情開具病休證明。

第一百一十六條 治保巡邏隊(duì)員應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和遵守各項(xiàng)衛(wèi)生規(guī)章制度,接受衛(wèi)生人員的監(jiān)督指導(dǎo)。

第一百一十七條 深入開展愛國衛(wèi)生活動,搞好衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)和管理,防止疾病發(fā)生和蔓延。室內(nèi)外衛(wèi)生應(yīng)當(dāng)劃區(qū)分工負(fù)責(zé),每日清掃,每周進(jìn)行大掃除。

室內(nèi)保持整齊清潔,空氣新鮮,無蜘蛛網(wǎng),無污跡,無煙頭,無積塵。及時消滅蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂。室外道路平整,溝渠暢通,無積水,無蚊蠅孳生地。有定點(diǎn)的密閉式垃圾收容設(shè)施,做到垃圾不亂倒、不暴露、定期處理。

第一百一十八條 定期檢查生活飲用水的水源、水質(zhì)。水質(zhì)不符合要求的應(yīng)當(dāng)潔治。加強(qiáng)水源保護(hù),禁止在飲用水源五十米內(nèi)設(shè)置廁所、糞坑和堆積垃圾,不得因洗澡、洗衣、刷洗物品而污染水源。

第一百一十九條 廁所符合衛(wèi)生要求,每日清掃沖刷,保持清潔、無蛆。廁所有防蠅設(shè)備,密封貯糞池,糞便處理達(dá)到無害化。

第一百二十條 衛(wèi)生檢查,通常班每周、中隊(duì)每月或者重大節(jié)日前組織檢查評比。

第十五章 附則

第一百四十二條 本規(guī)定解釋權(quán)歸某某鎮(zhèn)專職治保會巡邏中隊(duì)。第一百四十三條 本規(guī)定生效日期為2012年8月1日。

第四篇：XX專職治保會巡邏隊(duì)管理規(guī)定獎懲

XX區(qū)XX鎮(zhèn)專職治保會巡邏中隊(duì)管理規(guī)定（試行）

第二部分 紀(jì) 律

第一章 總則

第二章 獎勵

第一節(jié) 獎勵的目的和原則

第二節(jié) 獎勵的項(xiàng)目

第三節(jié) 獎勵的條件

第四節(jié) 獎勵的權(quán)限

第五節(jié) 獎勵的實(shí)施

第三章 處分

第一章 總

則

第一條 為了維護(hù)和鞏固XX鎮(zhèn)專職治保會巡邏隊(duì)的紀(jì)律,正確實(shí)施獎懲,保證治保巡邏隊(duì)的高度集中統(tǒng)一,加強(qiáng)正規(guī)化建設(shè),鞏固和提高戰(zhàn)斗力,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合治保巡邏隊(duì)的實(shí)際,制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定是鎮(zhèn)專職治保會巡邏隊(duì)維護(hù)紀(jì)律、實(shí)施獎懲的基本依據(jù),適用于XX區(qū)XX鎮(zhèn)專職治保會巡邏隊(duì)所有人員。

第三條 治保巡邏隊(duì)紀(jì)律的基本內(nèi)容：

（一）聽從指揮,令行禁止；

（二）嚴(yán)守崗位,履職盡責(zé)；

（三）相互尊重,團(tuán)結(jié)友愛；

（四）儀容嚴(yán)整,舉止端正；

（五）提高警惕,保守秘密；

（六）愛護(hù)裝備和公物；

（七）廉潔奉公,不謀私利；

（八）愛護(hù)群眾,維護(hù)群眾利益；

（九）遵守社會公德,講究文明禮貌；

（十）文明執(zhí)勤,不虐待執(zhí)勤對象。

第四條 治保巡邏隊(duì)的紀(jì)律,是建立在高度自覺基礎(chǔ)上的嚴(yán)格的紀(jì)律,是治保巡邏隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要因素,是堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的性質(zhì)、宗旨，團(tuán)結(jié)自己、戰(zhàn)勝困難和完成一切任務(wù)的保證。

第一節(jié) 處分的目的和原則

第二節(jié) 處分的項(xiàng)目

第三節(jié) 處分的條件

第四節(jié) 處分的權(quán)限

第五節(jié) 處分的實(shí)施

第四章 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和紀(jì)律監(jiān)察

第五章 附則

第五條 維護(hù)和鞏固紀(jì)律,必須堅(jiān)持上下一致,嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求,說服教育、啟發(fā)自覺,公正無私、賞罰嚴(yán)明的原則。

第六條 維護(hù)和鞏固紀(jì)律,主要依靠經(jīng)常性的思想、道德和紀(jì)律教育,依靠經(jīng)常性的嚴(yán)格管理,依靠各級干部的模范作用和群眾監(jiān)督,使隊(duì)員養(yǎng)成高度的組織性、紀(jì)律性。

第七條 獎勵和處分是維護(hù)紀(jì)律的重要手段。對遵守和維護(hù)紀(jì)律表現(xiàn)突出的,應(yīng)當(dāng)依照本規(guī)定給予獎勵；對違反和破壞紀(jì)律的,應(yīng)當(dāng)依照本規(guī)定給予處分。

實(shí)施獎懲應(yīng)當(dāng)以獎勵為主,懲戒為輔。

第八條 治保巡邏隊(duì)員在任何情況下,都必須嚴(yán)格遵守和自覺維護(hù)紀(jì)律。本人違反紀(jì)律被他人制止時,應(yīng)當(dāng)立即改正；發(fā)現(xiàn)其他隊(duì)員違反紀(jì)律時,應(yīng)當(dāng)主動規(guī)勸和制止；發(fā)現(xiàn)他人有違法行為時,應(yīng)當(dāng)挺身而出,采取合法手段堅(jiān)決制止。

第九條 本規(guī)定對單位和隊(duì)員的獎勵、處分,由XX鎮(zhèn)治保巡邏中隊(duì)承辦，報(bào)鎮(zhèn)綜治辦審批。

第二章 獎

勵 第一節(jié) 獎勵的目的和原則

第十條 獎勵的目的在于維護(hù)紀(jì)律,鼓勵先進(jìn),調(diào)動治保巡邏隊(duì)員的積極性、創(chuàng)造性,保證執(zhí)勤、訓(xùn)練和其他各項(xiàng)任務(wù)的完成。

第十一條 獎勵應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持下列原則：

（一）嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),按績施獎；

（二）發(fā)揚(yáng)民主,貫徹群眾路線；

（三）以精神獎勵為主,物質(zhì)獎勵為輔。

第二節(jié) 獎勵的項(xiàng)目

第十二條 對個人和單位的獎勵項(xiàng)目：

（一）個人：

（1）、嘉獎：先進(jìn)個人、捕現(xiàn)先進(jìn)個人（2）、榮譽(yù)稱號；

（二）單位：

（1）、嘉獎：捕現(xiàn)突出事跡、先進(jìn)班集體（2）、榮譽(yù)稱號； 前款規(guī)定的獎勵項(xiàng)目,依次以嘉獎為最低獎勵,榮譽(yù)稱號為最高獎勵。

第三節(jié) 獎勵的條件

第十三條 個人或者單位遵守紀(jì)律,在執(zhí)勤、訓(xùn)練或者其他工作中的某一方面表現(xiàn)突出,取得優(yōu)異成績的,給予嘉獎。

第十四條 個人有下列表現(xiàn)的,按照下列規(guī)定給予評為先進(jìn)個人：

（一）執(zhí)勤中英勇頑強(qiáng),堅(jiān)決執(zhí)行命令,模范遵守紀(jì)律,完成任務(wù)成績突出,或者主動掩護(hù)、搶救隊(duì)友,事跡突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（二）堅(jiān)決執(zhí)行上級命令,正確指揮,密切協(xié)同,在組織指揮完成執(zhí)勤任務(wù)中,表現(xiàn)突出,有重大貢獻(xiàn)的（三）勤務(wù)訓(xùn)練、紀(jì)律表現(xiàn)、成績優(yōu)異或被中隊(duì)以上單位通報(bào)表揚(yáng)的；

（四）在值班、執(zhí)勤中,及時發(fā)現(xiàn)和正確處理重要情況,保證完成任務(wù)或者避免重大損失,成績突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（五）在執(zhí)行急難險(xiǎn)重任務(wù)中,或者在其他緊要關(guān)頭,勇敢沉著,不怕犧牲,成績突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（六）在開展政治思想工作,加強(qiáng)社會主義精神文明建設(shè),保證治保巡邏隊(duì)的集中統(tǒng)一和各項(xiàng)任務(wù)的完成方面,成績突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（七）預(yù)防和避免事故、案件,使國家、治保巡邏隊(duì)和人民群眾的利益免受或者減少損失,事跡突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（八）在學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)、科學(xué)、文化、技術(shù),履行職責(zé)、鉆研業(yè)務(wù),艱苦奮斗、廉潔奉公,遵紀(jì)守法、秉公執(zhí)法,嚴(yán)格要求、科學(xué)管理,團(tuán)結(jié)互助等方面,成績突出,或者機(jī)關(guān)工作人員為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提出重要建議等方面,表現(xiàn)突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（九）其他方面表現(xiàn)突出,與上列各項(xiàng)先進(jìn)的事跡、貢獻(xiàn)和影響相當(dāng)?shù)?。第十五條 個人捕現(xiàn)突出,有下列表現(xiàn)的,按照下列規(guī)定給予評為捕現(xiàn)先進(jìn)個人

（一）巡邏隊(duì)員主動現(xiàn)行擋獲；

（二）擋獲嫌疑人員數(shù)量在巡邏隊(duì)排名前，對轄區(qū)治安好轉(zhuǎn)作出重要貢獻(xiàn)的；

（三）擋獲網(wǎng)上在逃通緝犯或因擋獲嫌疑人員破獲重案、大案的；

（四）以上交中隊(duì)備份的公安機(jī)關(guān)出具的立、破案信息材料及擋獲違法犯罪人員情況為依據(jù)。第十六條 單位有下列表現(xiàn)的,按照下列規(guī)定給予評為先進(jìn)班集體：

（一）完成執(zhí)勤任務(wù),成績突出,或者完成特殊執(zhí)勤任務(wù),成績突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（二）備勤、訓(xùn)練工作落實(shí),在重大執(zhí)勤行動或者完成勤務(wù)訓(xùn)練以及各種執(zhí)勤任務(wù)中,成績突出,有重大貢獻(xiàn)的；

（三）在完成急難險(xiǎn)重和其他特殊任務(wù)中,組織嚴(yán)密,作風(fēng)頑強(qiáng),不畏艱險(xiǎn),連續(xù)奮戰(zhàn),為保護(hù)國家、人民的利益,做出突出成績,有重大貢獻(xiàn)的；

（四）全面落實(shí)管理規(guī)定,作風(fēng)優(yōu)良,紀(jì)律嚴(yán)明,令行禁止,秩序正規(guī),團(tuán)結(jié)緊密,士氣高昂,連續(xù)多年無案件和等級責(zé)任事故,規(guī)范化建設(shè)成績突出的；

（五）加強(qiáng)全面建設(shè),成績突出,被評為標(biāo)兵單位的；

（六）組織的考核或測評中，成績突出的；

（七）其他方面表現(xiàn)突出,與上列各項(xiàng)事跡、貢獻(xiàn)和影響相當(dāng)?shù)摹?/p>

第十七條 單位有下列表現(xiàn)的,按照下列規(guī)定給予評為捕現(xiàn)突出事跡

（一）巡邏隊(duì)員主動現(xiàn)行擋獲違法犯罪影響較大的、破獲團(tuán)伙犯罪及時消除惡劣影響的；

（二）擋獲嫌疑人員數(shù)量大、多，轄區(qū)案件大幅下降，對轄區(qū)治安好轉(zhuǎn)作出重要貢獻(xiàn)的；

（三）擋獲網(wǎng)上在逃通緝犯或因擋獲嫌疑人員破獲重案、大案的；

（四）以上交中隊(duì)備份的公安機(jī)關(guān)出具的立、破案信息材料及擋獲違法犯罪人員情況為份依據(jù)。第十八條 個人或者單位遵守紀(jì)律,在執(zhí)勤或者其他方面,功績卓著,有特殊貢獻(xiàn),在區(qū)、市、省以及全國有重大影響和推動作用,堪稱楷模的,可以授予榮譽(yù)稱號。

第四節(jié) 獎勵的權(quán)限

第十九條 對巡邏隊(duì)實(shí)施獎勵的權(quán)限按照下列規(guī)定執(zhí)行：

（一）嘉獎報(bào)鎮(zhèn)綜治辦批準(zhǔn)；

（二）榮譽(yù)稱號由鎮(zhèn)綜治辦上報(bào)相關(guān)單位批準(zhǔn)。

第五節(jié) 獎勵的實(shí)施

第二十條 獎勵必須根據(jù)個人和單位執(zhí)行任務(wù)的客觀條件、事跡、作用和影響的大小,全面衡量,按照本條令規(guī)定的獎勵項(xiàng)目、條件和程序,及時、正確地實(shí)施。

對個人或者單位的同一事跡只能給予一次獎勵。

鎮(zhèn)綜治辦可以根據(jù)實(shí)際情況,規(guī)定具體的獎勵比例。

第二十一條 實(shí)施獎勵應(yīng)當(dāng)按照下列程序辦理：

（一）群眾或者領(lǐng)導(dǎo)提名,并在適當(dāng)范圍以會議形式進(jìn)行群眾評議,提出受獎人員和單位以及獎勵項(xiàng)目的建議；

（二）中隊(duì)研究決定受獎對象和獎勵項(xiàng)目；超過本級獎勵權(quán)限的,報(bào)上級機(jī)關(guān)審定；

（三）在研究上報(bào)獎勵以上獎勵之前,中隊(duì)要對獎勵事跡進(jìn)行核實(shí)；

（四）根據(jù)獎勵決定,由批準(zhǔn)單位實(shí)施獎勵。

第二十二條 對離開原單位,被組織派遣參加集訓(xùn)和執(zhí)行臨時任務(wù)的人員,時間超過半年,達(dá)到獎勵條件的,可以由臨時所在單位,按照規(guī)定的權(quán)限實(shí)施獎勵；時間不足半年,達(dá)到獎勵條件的,由臨時所在單位將其事跡向原單位介紹,由原單位統(tǒng)一衡量,視情實(shí)施獎勵。

第二十三條 獎勵決定,以書面或者口頭方式下達(dá),在隊(duì)列前或者會議上宣布,也可以書面?zhèn)鏖喕蛘咧幌蚴塥務(wù)咝?。書面下達(dá)的獎勵決定,嘉獎采取通令形式；榮譽(yù)稱號采取命令形式。書面和口頭下達(dá)的獎勵決定,必須填寫《獎勵登記（報(bào)告）表》。對個人的獎勵宣布后,應(yīng)當(dāng)將《獎勵登記（報(bào)告）表》、獎勵通令或者命令,以及其他有關(guān)的獎勵材料歸入本人檔案。

第二十四條 實(shí)施獎勵的單位,應(yīng)當(dāng)及時宣揚(yáng)受獎?wù)叩南冗M(jìn)事跡,情況允許時,可以召開慶功授獎大會,以鼓勵和教育隊(duì)伍。

第三章 處

分 第一節(jié) 處分的目的和原則

第二十五條 處分的目的在于嚴(yán)明紀(jì)律,教育違紀(jì)者和隊(duì)伍,加強(qiáng)集中統(tǒng)一,鞏固和提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。

第二十六條 處分應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持下列原則：

（一）依據(jù)事實(shí),懲戒恰當(dāng)；

（二）懲前毖后,治病救人；

（三）紀(jì)律面前人人平等。

第二節(jié) 處分的項(xiàng)目

第二十七條 對隊(duì)員的處分項(xiàng)目：

（一）警告；

（二）嚴(yán)重警告；

（三）記過；

（四）記大過；

（五）勸退；

（六）開除；

前款規(guī)定的處分項(xiàng)目,依次以警告為最低處分,開除為最高處分。

第二十八條 對班長、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的處分項(xiàng)目：

（一）警告；

（二）嚴(yán)重警告；

（三）記過；

（四）記大過；

（五）降職；

（六）撤職；

（七）勸退；

（八）開除。

前款規(guī)定的處分項(xiàng)目,依次以警告為最低處分,開除為最高處分。

第三節(jié) 處分的條件

第二十九條 對違反紀(jì)律,有下列行為之一,尚不夠刑事處罰的,按照下列規(guī)定給予處分：

（一）違反巡邏隊(duì)管理規(guī)定,不按規(guī)定巡邏、執(zhí)勤、情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二）工作消極,參加執(zhí)勤臨陣畏縮,情節(jié)較輕的,給予記過、記大過處分；情節(jié)較重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（三）執(zhí)行任務(wù)時故意損傷無辜居民,或者故意侵犯居民利益,情節(jié)較輕的,給予記過、記大過處分；情節(jié)較重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（四）對擋獲的違法嫌疑人進(jìn)行打罵、虐待,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；造成違法后果的，將移交公安機(jī)關(guān)依法處理；

（五）不執(zhí)行上級的命令和指示,有令不行,有禁不止,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（六）消極怠工,無故不參加學(xué)習(xí)、工作、訓(xùn)練、執(zhí)勤等,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（七）工作失職,造成損失,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（八）弄虛作假,欺上瞞下,造成不良影響和損失,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（九）違反規(guī)章制度、不按規(guī)定使用裝備、器材、駕駛車輛,造成責(zé)任事故或者其他損失,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；構(gòu)成犯罪的，移交公安機(jī)關(guān)處理。

（十）違反國家和巡邏隊(duì)的保密規(guī)定,造成失密或者泄密,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；情節(jié)重大的，構(gòu)成犯罪的，移交公安機(jī)關(guān)處理。

（十一）上班時間不請假曠工或逾假不歸，1天扣當(dāng)月績效，2天扣3個月績效，并給予嚴(yán)重警告或撤職處分；3天給予開除處分。

（十二）打架斗毆或者參加聚眾鬧事,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（十三）酗酒滋事,妨礙正常秩序,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（十四）參與賭博,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（十五）調(diào)戲、侮辱婦女或者發(fā)生不正當(dāng)性行為,情節(jié)較輕的,給予嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（十六）觀看、傳播淫穢物品,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、、撤職、勸退、開除處分；

（十七）盜竊、詐騙公私財(cái)物,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（十八）違反裝備管理規(guī)定,遺失、遺棄、損壞裝備,擅自銷售、出借或者私存裝備物品,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（十九）違反信息報(bào)送規(guī)定，重要、重大信息知情不報(bào)、延誤戰(zhàn)機(jī)的中、分隊(duì)，情節(jié)較輕的給予責(zé)任人警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；并取消單位年終評優(yōu)資格。

（二十）違反《XX區(qū)XX鎮(zhèn)專職治保會巡邏中隊(duì)管理規(guī)定》有關(guān)隊(duì)容風(fēng)紀(jì)和巡邏隊(duì)員行為規(guī)范的規(guī)定,情節(jié)較重的,給予警告至記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、勸退、開除處分；

（二十一）造謠誹謗,誣陷他人,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十二）侮辱、打罵、體罰或者變相體罰部屬,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十三）利用職權(quán),打擊報(bào)復(fù)或者刁難給自己提過批評意見或者向上級反映問題、提出控告（申訴）的同志,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十四）在隊(duì)友、人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)或者國家公共財(cái)產(chǎn)遇到危險(xiǎn)時,見危不救,情節(jié)較輕的,給予嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十五）利用職權(quán),侵占隊(duì)員、部屬的經(jīng)濟(jì)利益或者公共財(cái)物,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十六）貪污、行賄、受賄,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十七）挪用、隱瞞、私分公款公物或者在其他方面違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,情節(jié)較輕的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十八）調(diào)動（分配）工作時,無正當(dāng)理由不按照規(guī)定時間報(bào)到（離隊(duì)）的,給予警告、嚴(yán)重警告處分；不服從組織決定,無理取鬧,干擾正常秩序的,給予記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的,給予降職、撤職、勸退、開除處分；

（二十九）其他方面違反紀(jì)律,其性質(zhì)、情節(jié)同上列違紀(jì)行為相當(dāng)?shù)?分別給予警告至撤職、勸退、開除處分。

第三十條 對違反紀(jì)律,有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)開除：

(一)在中隊(duì)組織的考核或測評中，綜合成績不及格，有開除必要的。

（二）一年內(nèi)由中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)開展誡勉談話兩次的。

（三）一年內(nèi)被警告三次、嚴(yán)重警告兩次的；

（四）一年內(nèi)被記過兩次、記大過一次處分的；

（五）違反紀(jì)律,情節(jié)嚴(yán)重,影響惡劣,已喪失巡邏隊(duì)員基本條件的。

（六）對觸犯刑律,構(gòu)成犯罪,被依法追究刑事責(zé)任的人員。

第四節(jié) 處分的權(quán)限

第三十一條 對巡邏隊(duì)員實(shí)施處分的權(quán)限按照下列規(guī)定執(zhí)行：

（一）警告由中隊(duì)批準(zhǔn)；

（二）嚴(yán)重警告、記過由中隊(duì)批準(zhǔn)并上報(bào)鎮(zhèn)綜治辦審核；

（三）記大過、降職、撤職、勸退、開除由鎮(zhèn)綜治辦批準(zhǔn)；

第五節(jié) 處分的實(shí)施

第三十二條 處分應(yīng)當(dāng)根據(jù)違紀(jì)者所犯錯誤的事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)以及影響,本人一貫表現(xiàn)和對錯誤的認(rèn)識等情況,按照本規(guī)定的處分項(xiàng)目、條件和程序,慎重實(shí)施。

對于一人同時犯有兩種以上違紀(jì)行為的,應(yīng)當(dāng)合并處理,加重給予處分。

對一次處理的一種或者多種違紀(jì)行為只能給予一次處分。

第三十三條 有下列情形之一的,可以從輕或者減輕處分：

（一）主動交待錯誤,認(rèn)識錯誤深刻及時挽回?fù)p失的；

（二）主動檢舉共同違反紀(jì)律中他人的錯誤,并經(jīng)查證屬實(shí)的；

（三）主動挽回?fù)p失和影響,或者積極阻止危害后果發(fā)生、發(fā)展的。第三十四條 有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)從重或者加重處分：

（一）隱瞞或者拒不承認(rèn)錯誤,以及偽造、銷毀、藏匿證據(jù)的；

（二）在二人以上共同違反紀(jì)律中起主要作用的；

（三）包庇共同違反紀(jì)律人員中他人的錯誤,或者阻止他人檢舉、交待錯誤、提供證據(jù)的；

（四）其他干擾、妨礙查處違紀(jì)行為的。

第三十五條 實(shí)施處分應(yīng)當(dāng)按照下列程序辦理：

（一）由領(lǐng)導(dǎo)組織工作人員,對違紀(jì)者的違紀(jì)事實(shí)進(jìn)行查證,并寫出書面材料；

（二）單位研究決定對違紀(jì)者的處分；超過本級處分權(quán)限的,報(bào)上級機(jī)關(guān)審定；

（三）根據(jù)處分決定,由批準(zhǔn)單位的領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施處分。

第三十六條 對違紀(jì)者應(yīng)當(dāng)及時處理,一般在發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為七日以內(nèi)給予處分。情節(jié)復(fù)雜或者有其他特殊情況,需要延長時限時,應(yīng)當(dāng)報(bào)上級批準(zhǔn)。

第三十七條 處分決定宣布前,應(yīng)當(dāng)同受處分者見面,聽取本人意見。受處分者如果對處分不服,可以在處分決定宣布后十日內(nèi)提出申訴。在申訴期間不停止處分的執(zhí)行。

第三十八條 處分決定以書面或者口頭下達(dá),在隊(duì)列前、會議上宣布,也可以書面?zhèn)鏖喕蛘咧幌蚴芴幏终咝肌嫦逻_(dá)的處分決定采取通令形式。書面和口頭下達(dá)的處分決定,必須填寫《處分登記（報(bào)告）表》。處分宣布后,應(yīng)當(dāng)將《處分登記（報(bào)告）表》、處分通令以及其他有關(guān)的處分材料歸入本人檔案。

對受處分者應(yīng)當(dāng)說服教育,熱情幫助,做好思想工作,不得歧視、侮辱,嚴(yán)禁打罵、體罰或者變相體罰。第三十九條 違紀(jì)人員受警告、嚴(yán)重警告處分滿六個月,受記過、記大過處分滿十二個月,受降職處分滿十八個月,受撤職處分滿二十四個月,確已改正錯誤的,不再因受到處分而影響其晉職。有特殊貢獻(xiàn)的,可以不受上述時限的限制。

巡邏中隊(duì)對被開除的隊(duì)員,應(yīng)當(dāng)在全中隊(duì)內(nèi)予以通報(bào)。

第四章 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和紀(jì)律監(jiān)察

第四十條 各級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有維護(hù)紀(jì)律的直接責(zé)任。

各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)以身作則,嚴(yán)于律己,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行紀(jì)律；經(jīng)常對部屬進(jìn)行紀(jì)律教育,增強(qiáng)隊(duì)員的法紀(jì)觀念；有針對性地進(jìn)行作風(fēng)紀(jì)律整頓,解決本單位在紀(jì)律建設(shè)方面存在的突出問題。

各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)對下級實(shí)施紀(jì)律監(jiān)察,并自覺接受上級的監(jiān)察以及下級和群眾的監(jiān)督。對發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為制止不力或者不予制止的,應(yīng)當(dāng)給予批評或者給予處分；對帶頭違反紀(jì)律的,應(yīng)當(dāng)從重給予處分。

第四十一條

各級領(lǐng)導(dǎo)必須按照本管理規(guī)定的條件和程序,正確地實(shí)施獎懲,對濫施獎懲或者利用獎懲以權(quán)謀私的,應(yīng)當(dāng)給予批評或者給予處分。

第四十二條 各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)對下級維護(hù)紀(jì)律和實(shí)施獎懲的情況定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)和處理存在的問題。

第四十三條

鎮(zhèn)綜治辦實(shí)施對各中隊(duì)的紀(jì)律監(jiān)督和檢查。

第五章 附 則

第四十四條，本規(guī)定生效日期從2012年8月1日開始 第四十五條，本規(guī)定解釋權(quán)歸XX鎮(zhèn)專職治保會巡邏中隊(duì)

第五篇：治保會工作職責(zé)

治保會工作職責(zé)

1、在醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公安派出所正確指導(dǎo)下，努力維護(hù)醫(yī)院治安，為社區(qū)居民創(chuàng)造良好環(huán)境。

2、充分發(fā)動和組織醫(yī)院群眾家屬，開展以防盜、防火、房事故為主要內(nèi)容的群防群治工作，定期組織安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時督促整改。

3、加強(qiáng)宣傳教育，提高醫(yī)患群眾的自我防范意識。及時掌握了解醫(yī)院的治安信息和各類不穩(wěn)定因素，一旦發(fā)現(xiàn)及時報(bào)告，并協(xié)助做好工作。

4、發(fā)現(xiàn)刑事案件在保護(hù)好現(xiàn)場的同時，及時向更難過安機(jī)關(guān)報(bào)告，并為公安機(jī)關(guān)開展偵察提供幫助。

5、協(xié)助公安民警做好對流動人口、房屋出租戶的管理；加強(qiáng)對輕微違法犯罪青少年的幫教工作；加強(qiáng)對依法監(jiān)管人員的監(jiān)督教育工作。

6、每月舉行一次例會，分析治安情況和在防范工作存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有針對性的措施，切實(shí)維護(hù)好社區(qū)治安。

祿豐縣人民醫(yī)院

綜治辦