第一篇：黨支部先進材料(優(yōu)秀黨支部匯報)

黨支部先進材料

洛陽北方企業(yè)集團有限公司職工醫(yī)院現(xiàn)有240余名職工，其中黨員39人。集團公司黨委克服各種困難，給予正確領導和鼎力支持，為醫(yī)院發(fā)展提供了良好的平臺，兩實體員工及家屬的充分理解和信任，是醫(yī)院最寶貴的財富。醫(yī)院黨支部始終堅持以“鄧小平理論”、“三個代表”、“科學發(fā)展觀”等重要思想為指導，堅持走群眾路線。積極發(fā)揮院內(nèi)每位黨員的先鋒模范作用，以“服務群眾健康，促進社會和諧穩(wěn)定”為中心，努力塑造新時期黨員干部艱苦奮斗、求真務實、樂于奉獻的黨員形象，各項事業(yè)都取得了顯著成效，為醫(yī)院更好的完成各項工作任務提供了堅強的政治和組織保證。

一． 建立學習型組織

醫(yī)院黨支部將思想建設作為開展各項工作的保障，狠抓思想建設不放松，著力打造學習型黨支部。

一是黨支部書記以身作則，帶領支委會成員認真對照總書記提出的“三嚴三實”新要求，聯(lián)系思想學、結合工作學、帶著問題學，努力在真學、真懂、真信、真用上下功夫。采取集中傳達、專題討論等形式，深入學習總書記關于全面從嚴治黨系列講話精神，把思想和行動統(tǒng)一到集團公司黨委的決策部署上來。

二是黨支部將學習任務進行統(tǒng)一部署，由黨小組分組集中學習。近期針對“三嚴三實”、“習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭系列論述”等最新政治理論進行分組集中討論，開展批評與自我批評，要 求每名黨員交流發(fā)言，談思想、談認識、談收獲，做到學習上深一步，認識上高一層。通過深入學習討論，廣大黨員干部看到了不足、找到了差距，在解決好思想這個“總開關”問題上有了新認識。

三是黨支部精心組織，輔導黨團員及青年骨干學習。支部除充分利用院內(nèi)OA平臺、微信群、飛信群發(fā)送一些思想政治、業(yè)務技術、發(fā)展理念等方面的學習內(nèi)容，還定期為黨員及團員、入黨積極分子、青年骨干上專題黨課，進一步強化員工對醫(yī)院的認同感，增強黨員自我凈化、自我純潔、自我革新的能力。

二．切實做好黨建工作

“打鐵還需自身硬”。醫(yī)院黨支部以教育實踐活動為契機，狠抓支部各項工作，著力打造一支業(yè)務精、服務能力強、作風務實的醫(yī)療隊伍。

一是開展豐富多彩的主題實踐活動。

1、扎實開展“三好一滿意”活動。以“廉醫(yī)、誠信、為民”為活動和工作準則，努力提高服務水平，開拓服務項目，改造醫(yī)院環(huán)境，為人民群眾提供更周全、更優(yōu)質、更合理的服務，從而樹立良好的形象。

2、開展“共產(chǎn)黨員亮牌豎旗”活動，一個黨員一面旗幟，永葆先進服務人民。建立黨員責任區(qū)，一個黨員帶動一片區(qū)域，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，和黨組織的堡壘作用，帶領群眾干實事，干大事，干好事！積極收集員工思想動態(tài)并向黨小組或支部反饋，盡一切可能幫助員工解決生活和工作中的困難，確保大局穩(wěn)定。

3、星級護士：在“N0-N4”護士分級考核基礎上，對成績突出、患者評價高、院內(nèi)口碑好的護士，由醫(yī)院授以星級護士稱號，并佩星上崗，樹立典型，引導和激發(fā)員工的工作熱情。

4、五美護士：由患者、家屬、同事及社會各界人士公開投票，結合臨床工作業(yè)績考核，由護理部綜合公正評判，選出“心靈美、服務美、技術美、語言美、行為美”的五美護士，大力表彰和宣傳，讓全體員工對標學習，讓廣大群眾廣泛監(jiān)督。

5、五好醫(yī)生：黨支部開展“五好醫(yī)生”評選活動，號召全體員工創(chuàng)先爭優(yōu)，爭做 “健康的支持者，健康的協(xié)調者，健康的教育者，健康的管理者，健康的理財者”。

6、技術比武：經(jīng)常性開展醫(yī)療、護理、控感等方面的技術比武，旨在提高醫(yī)務人員的技術操作水平，為病人的健康和生命提供更安全、更可信賴的保障體系。

7、開展游園健身、親子游戲等文體活動，增加職工間的協(xié)作力、凝聚力和向心力。

二是建立多維立體化宣傳模式。

利用微信平臺、官方網(wǎng)站、專科網(wǎng)站、APP等現(xiàn)代網(wǎng)絡科技，結合電視臺、報紙、廣播等媒體，與趣醫(yī)網(wǎng)、康康在線聯(lián)合打造掌上醫(yī)療體系，建立獨具特色的支部宣傳陣地，及時報道院內(nèi)好人好事、先進典型事跡、重大技術成果、高精尖設備，營造良好的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，在全院范圍內(nèi)傳遞“比奉獻、比成績、比創(chuàng)新”的正能量，為醫(yī)院發(fā)展奠定堅實的思想基礎。及時發(fā)布各種惠民措施，把實惠和關愛送給 群眾。

三是嚴格把關凈化黨員隊伍。

按照總書記提出的“新四有人才”標準，培養(yǎng)有靈魂、有本事、有血性、有品德的新型黨員干部，堅持“早啟發(fā)、早引導、早培養(yǎng)”的做法，在發(fā)展黨員過程中嚴格把關，真正把那些理想信念明、政治素質高、工作能力強、為人正直、入黨動機端正、群眾基礎好、具有發(fā)展前途的優(yōu)秀人員及時吸收入黨，為黨組織輸入新鮮血液。每年選派優(yōu)秀黨團員、入黨積極分子、青年骨干赴上級醫(yī)療單位進行專業(yè)學習，提高黨團員隊伍的綜合素質。

四是以點帶面促進和諧發(fā)展。

1、醫(yī)院黨支部分工明確，職責清晰，為保證擔任支部委員的臨床醫(yī)生有充沛的精力投入醫(yī)療工作，特增加兩名年輕骨干分別擔任宣傳委員和組織委員的B角，協(xié)助做好支部黨建工作。

2、通過各種主題活動，激發(fā)青年員工的積極性和創(chuàng)造性，促進團組織的建設，為團員青年提供更大的舞臺，為他們設計更好的職業(yè)生涯，讓他們充分展示自己的能力，培養(yǎng)出一大批高度忠誠的生力軍，為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展儲備了優(yōu)秀的人才，充分發(fā)掘員工潛能，實現(xiàn)“核裂變”效應。

3、按照公司黨委部署，積極完成各項任務。及時收繳黨費，積極落實中央及集團公司各項廉潔規(guī)定，堅決遏制不正之風。

4、始終把“安全”作為發(fā)展之本。黨支部書訪經(jīng)常親自帶隊排查安全隱患，親自監(jiān)督整改，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保不出事，促進醫(yī)院和諧穩(wěn)定發(fā)展。

五是求真務實增強醫(yī)院綜合發(fā)展能力。

把踐行科學發(fā)展觀與貫徹“211戰(zhàn)略”和“12369戰(zhàn)略”有機結合，強化自我監(jiān)督約束能力，通過群眾評價、患者評價、醫(yī)護互評等多種方式，搭建了社會監(jiān)督、網(wǎng)絡監(jiān)督的良好平臺。在集團公司的大力支持下，黨支部提出“建高原，筑高峰”的發(fā)展思路，即整體提高醫(yī)院的綜合實力，同時重點項目取得重大突破，在洛陽市甚至河南省占據(jù)重要地位，引領醫(yī)院快速發(fā)展，實現(xiàn)“五精醫(yī)院”建設目標（精品型醫(yī)院、精英型人才、精尖型技術、精細化管理、精良型服務）。

醫(yī)院緊緊抓住發(fā)展契機，近年來陸續(xù)建成綜合門診樓、外兒科樓，完成內(nèi)科樓改擴建、舒適病房改造等項目，改善了醫(yī)療環(huán)境；先后購置了腹腔鏡、宮腔鏡、電子胃腸鏡、超聲刀、美國GE產(chǎn)科四維彩超和心臟四維彩超、麻醉機等先進醫(yī)療設備，引進了美國GE核磁共振、骨密度儀、鉬靶乳腺機等高端大型檢查設備，極大提升了硬件裝備水平，切實提高了醫(yī)療安全保障系數(shù)，有效提升了醫(yī)院的服務質量，也在很大程度上拓展了業(yè)務技術和服務范圍。

醫(yī)院的快速、良性發(fā)展贏得了良好的社會信譽，在洛陽醫(yī)療界的知名度和地位迅速提升，獲得市衛(wèi)生局高度認可和多項榮譽稱號，洛陽婦產(chǎn)醫(yī)學研究所和洛陽乳腺醫(yī)學研究所分別于2010年和2014年獲準在我院掛牌成立，并承擔多項省市級科研項目。

三．建人民滿意的醫(yī)院 “金杯銀杯不如百姓的口碑”。醫(yī)院黨支部始終堅持救死扶傷，情系群眾，全心全意為人民服務的宗旨，把解除群眾疾苦，減輕群眾負擔作為醫(yī)務工作者的出發(fā)點和落腳點。

一是每年為轄區(qū)內(nèi)65歲以上老人進行免費體檢和建立健康檔案。

二是為轄區(qū)60歲以上老人發(fā)放“尊享感恩卡”，為老年人就醫(yī)提供綠色通道，為他們設立專享的優(yōu)惠措施。

三是每年為周邊農(nóng)村居民發(fā)放免費和半價檢查優(yōu)惠單，切實減輕農(nóng)民就醫(yī)負擔。

四是定期開展健康教育大課堂，免費為孕婦、老年人、新媽媽們講授孕期保健、老年病預防、嬰幼兒養(yǎng)育等方面的專業(yè)知識，還開設了孕婦免費瑜珈班，由專業(yè)醫(yī)務人員教學、監(jiān)護，以切實提高出生人口素質，為社會發(fā)展做出應有的貢獻。

五是定期開展“醫(yī)療進社區(qū)”、“醫(yī)療進車間”、“醫(yī)療下鄉(xiāng)”等義診活動，把健康送到百姓身邊。

六是開展優(yōu)質服務。對特殊病人，采取建立家庭病房、送醫(yī)送藥上門、上門體檢、上門訪視等措施，方便患者就醫(yī)。

近年來，醫(yī)院支部注重整體技術水平的提高和綜合實力的發(fā)展，始終把切實保障兩實體員工及家屬的身體健康作為第一要務，與北京、廣州、上海等知名醫(yī)院建立長期合作關系，開通了遠程會診、實行專家預約手術，轄區(qū)群眾不出遠門，在我們基層醫(yī)院即可享受到國內(nèi)知名專家的診療和手術，實現(xiàn)了“花少錢，治大病，治好病，不求 人”的目標。醫(yī)院黨支部倡導創(chuàng)新實干，建立了積極的醫(yī)院文化體系，引領全體黨員和員工共同努力，取得了一系列驕人的成績，但發(fā)展沒有止境，腳步永遠不能停歇，黨支部將以“抓鐵有痕，踏石留印”的狠心和決心，扎實開展支部工作，為保護一方民眾生命健康不懈努力，貢獻力量。

醫(yī)院黨支部

2015年6月16日

第二篇：黨支部先進匯報材料

******機關黨支部匯報材料

2017年是“十三五”的攻堅之年，是全面從嚴治黨、深化“兩學一做”學習教育、迎接黨的十九大勝利召開的一年。在公司黨委的正確領導和關心幫助下，******機關黨支部緊緊圍繞《2017年金川黨建工作要點》，堅持圍繞中心、服務大局，自覺服從和服務于安全監(jiān)管，以支部建設標準化、組織生活正?；?、工作制度體系化為重點，扎實開展黨建工作，為推進******黨建監(jiān)管工作規(guī)范化提供了堅強的組織保障?，F(xiàn)將今年以來的支部黨建工作報告如下。

一、黨建工作開展情況

1、加強支部班子建設

機關第一黨支部目前共有黨員29人，包括預備黨員3人。由支部書記1人、支部副書記1人、組織委員1人、宣傳委員1人、青年委員1人，組成的5人支部委員。支部委員在支部書記的帶領下，認真學習黨的方針政策和上級黨組織的會議精神，不斷鉆研業(yè)務，自覺提升政治素質和業(yè)務能力，顧大局、識大體，團結協(xié)作，盡職盡責；吃苦在前，享受在后，加班加點，不計較個人得失，始終走在黨員群眾的前列，是一班威信較高、戰(zhàn)斗有力、值得信賴、素質過硬的支部帶頭人。

2、加強黨員隊伍建設

******機關黨支部目前有29名黨員，除1病退、1名外借外，其他28名黨員均在領導崗位或分布在機關各科室等重要崗位，他們對自己負責的工作盡職盡責、忠于職守，圍繞“謀大局、爭一流、為基層、求實效”這一主題，擔負起了黨組織和黨員應有的責任。在 “維穩(wěn)”、“十九大報告”等學習教育常態(tài)化制度化的過程中，堅持把黨員的政治信仰、組織紀律、職業(yè)道德、思想品德、形勢任務教育相結合，形成了一支具有主人翁責任感的黨員隊伍，是一只能吃苦、戰(zhàn)斗的集體。

3、黨建工作制度落實情況

在黨支部建設中，按照認真執(zhí)行“三會一課”制度、民主生活會制度、組織生活會制度、黨員學習制度、群眾工作制度、黨員干部談心等制度。每月召開一次支委會，每季度召開一次黨員大會，按標準召開了民主生活會，完成了黨員民主評議、優(yōu)秀黨員評選、黨員公開承諾等工作。按計劃開展了專題黨日活動，把經(jīng)常性的學習教育作為提高黨員思想覺悟、思維能力的重要手段，先后觀看了《永遠在路上》、《巡視利劍》等黨風廉政建設教育片，開展了學習國資國企改革活動，二師黨校高級講師楊芬為支部黨員上黨課，有效地提高了黨員的責任意識、政治素質和理論水平。

4、圍繞中心開展黨建主題活動

圍繞“兩學一做”學習教育，結合“三會一課”、黨員思想工作和生活實際，每月固定一天作為主題黨日，開展了講政治、講紀律、講品德等專題試論，扎實開展了學習黨章黨規(guī)、學習維穩(wěn)知識、喜迎十九大、黨員活動到基層、關心慰問老年人、學習兵團精神等系列主題黨日活動，弘揚正氣，激勵后進，創(chuàng)先爭優(yōu)，形成了比學趕幫超的良好氛圍，帶動黨員干部積極向上、樂業(yè)爭先，積極參加基層黨建評比、黨的知識競賽，激發(fā)廣大黨員的榮譽感、責任感，取得了良好效果。

5、做好黨員發(fā)展、黨員管理和黨費收繳工作 在嚴格把好黨員入口關的前提下，爭取優(yōu)秀工作人員向黨組織靠攏，做好入黨培養(yǎng)對象教育培訓引導工作，建立黨員和非黨人員的結對幫扶關系，對年富力強，積極上進的骨干優(yōu)先培養(yǎng)，優(yōu)先發(fā)展；在黨員發(fā)展方面做到：一是堅持支部推薦、群眾評議制度；二是積極推行發(fā)展黨員公示制，將組織把關與群眾監(jiān)督落到實處；三是認真抓好培訓考核。通過強化培訓考核和制度把關，進一步端正了入黨積極分子和發(fā)展對象、預備黨員的入黨動機，堅定了共產(chǎn)主義信念。

在黨員管理方面，按程序完成了2名入黨積極分子的審批工作；按時、準確、全面地完成了黨員信息資料采集工作；黨員管理的各類臺帳、報表齊全，信息動態(tài)能隨時掌握、更新。在黨費收繳工作中，嚴格按照黨章要求，按時收繳，做好記錄，支委帶頭繳納黨費，每年向黨員公布一次黨費收繳情況。使黨費收繳管理走向規(guī)范。

二、存在問題

在回顧支部取得成績的同時，很多方面還存在著不足和差距，主要表現(xiàn)在：一是對黨建思想政治工作創(chuàng)新探索還不夠；二是黨員的危機意識、服務意識、群眾意識還有待加強；三是黨員教育管理水平還有待提高；四是發(fā)揮黨員民主意識、參政議事積極性、發(fā)揮模范帶頭作用上還有進一步提升空間；五是陣地建設方面因辦公條件限制而不足。

三、下段工作計劃

堅持以人為本，扎實開展思想政治工作和黨建工作，使干部隊伍穩(wěn)定，黨群干群關系密切，以更好地服務于******。

1、創(chuàng)新學習教育形式，推進學習教育制度化、常態(tài)化。以創(chuàng)建學習型黨組織為目標，結合支部自身特點，創(chuàng)新學習教育形式，開展形式多樣的學習教育培訓，推進學習教育制度化、常態(tài)化，切實提高學習教育的實效性。

2、突出政治引領，強化服務功能。更好的為基層一線服務，提升黨組織的滲透力和戰(zhàn)斗力，開展 “黨員先鋒崗”等創(chuàng)建活動，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用

3、嚴肅組織生活，增強組織生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性、時代性。貫徹落實中央《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和集團《黨的組織生活實施辦法》，嚴格規(guī)范組織生活會、黨性分析、民主評議黨員、黨員領導干部參加雙重組織生活、“三會一課”和談心談話等黨內(nèi)組織生活制度，完善各項記錄、紀要，把參加組織生活情況作為黨員干部考核、黨員評先評優(yōu)、處置不合格黨員的重要依據(jù)，切實增強組織生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性、時代性。

4、加強作風建設，提升服務效能。堅持問題導向，著力解決黨員干部中存在的履職不力、作風不實、效能不高、紀律不嚴等問題。進一步加強黨的宗旨意識教育和群眾路線教育，從思想根源找癥結；結合機關支部實際推行責任清單、服務清單制度，健全工作落實的責任鏈條；加強日?？己硕讲橹贫?，建立推動工作落實的責任倒逼制度；推動黨員干部下基層到一線、摸民情解民憂，在基層一線、在職工群眾中改進工作作風，推動各項工作落到實處，讓職工群眾有體感。

5、開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。根據(jù)機關支部黨員多在服務和管理崗位的特點，要把創(chuàng)建服務型黨組織放在突出位置，開展優(yōu)質服務部門、文明服務窗口、共產(chǎn)黨員先鋒崗、崗位標兵等創(chuàng)建評選活動，把品牌服務、高效服務理念轉化為黨員干部自覺行動，切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

6、加強黨建相關制度建設。加強黨建相關制度建設是2018年的書記項目，按照新時期國有企業(yè)黨建工作要求：解決公司黨建工作制度缺失問題；解決公司現(xiàn)有黨建工作制度可行性、操作性不強問題；解決公司現(xiàn)有黨建工作制度與新時期國有企業(yè)黨建不相適應問題；解決黨建工作制度執(zhí)行“松”、“軟”問題。

7、鞏固組織生活，進一步增強黨員政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。依托“三會一課”，圍繞“做政治合格”“做執(zhí)行紀律合格黨員”“做品德合格黨員”“做發(fā)揮作用合格黨員”，組織黨員按期參加黨員大會、民主生活會、組織生活會，認真開展黨員民主評議工作，穩(wěn)妥慎重地處置不合格黨員。

在今后的工作，支部全體黨員同心戮力、履職盡責，把企業(yè)的工作和應盡的社會責任做到家、做到位；努力為黨擔責，貫徹落實好中央的治疆方略和兵團的定位要求。

******機關支部 二〇一八年五月二十八日

第三篇：先進黨支部匯報材料

先進黨支部匯報材料

篇一：先進黨支部匯報材料

***科技有限公司是2009年注冊的一家非公有制企業(yè)，注冊時收購了位于**縣大河鎮(zhèn)岳窯路邊的農(nóng)家源飼料公司，并將總部設在岳窯路邊的農(nóng)家源飼料公司，在北京設立了分公司，在海南、南昌、福建、湖南、河南、武漢、邯鄲等地設立了辦事處，該公司生產(chǎn)養(yǎng)殖豬、雞、魚、鴨、兔所需要的預混飼料、全價飼料和濃縮飼料。2010年5月，公司順應黨建工作的要求，在有50多名員工從業(yè)的總部建立了黨支部，現(xiàn)有黨員9名，其中，預備黨員1人。

一年來，該公司黨支部以服務于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為宗旨，堅持黨建工作常態(tài)化，做了大量卓有成效的工作，使企業(yè)經(jīng)營效益大幅度攀升。今年截止5月20日，已經(jīng)產(chǎn)出三大類飼料2160噸，比去年同期的580噸增長372%。

一、建支部，軟件硬件一起上

2012年4月，公司黨支部籌建時，逐個黨員接轉組織關系，8名黨員首次在公司開黨員會，推舉1名支部書記和2名支部委員，然后積極報批，使公司黨支部順利掛牌，讓公司員工中的黨員有了一個政治活動上的“家”。2011年初，為加強黨建工作，讓支部書記“?！绷讼聛?，經(jīng)常抓黨建工作，做到黨建工作與企業(yè)經(jīng)營同部署、同安排。在公司例會上黨企領導必需同時參與，黨企任務必需一同匯報，通過一會達到黨企工作互通情況，互相促進的目的。作為軟件的一系列黨建資料，其實不“軟”，需要很大的精力和很細致的工夫。公司支部做到了資料整理與時間同步，各種記錄，真情實錄，黨員“一人一檔”，及時更新。在硬件方面，配置了80m2的黨員活動室、職工之家、>培訓中心和相配套的電教設備（投影儀）、圖書柜、檔案柜、報刊架、學習桌、椅等設施；制作了4塊總面積9 m2的黨務企務公開欄、黨建制度宣傳欄、>創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳欄、目標責任公開承諾欄。整個軟硬件資料，堅持高起點、高標準、高要求；注重了實效，注重了黨支部在員工中的影響力；沒有花架子，沒有走過場，沒有形式主義，沒有鋪張浪費；贏得了縣、鎮(zhèn)領導的好評和員工的擁護。

二、搞活動，推進公司“五力”建設

公司黨支部堅持以創(chuàng)建活力和諧企業(yè)為抓手，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為著力點，扎實推進企業(yè)“五力”建設：一是創(chuàng)建學習型黨組織，提升企業(yè)發(fā)展原動力；二是以關愛員工為主體，增強員工凝聚力；三是以創(chuàng)新發(fā)展為核心，提高企業(yè)競爭力；四是以平安建設為重點，提高發(fā)展保障力；五是以履行社會責任為已

任，擴大社會影響力。組織實施“反哺社會，結對幫扶”，與大橋村開展“企村共建”活動，多次組織部分黨員和科技人員為養(yǎng)殖戶舉辦養(yǎng)殖培訓班，并免費發(fā)放技術資料1萬余份（冊）。

三、抓政工，增強員工對公司的向心力

公司黨支部把有效的思想政治工作作為黨建工作重點，及時找黨員與員工交心談話，宣傳政策、化解矛盾，把員工的思想統(tǒng)一到公司的經(jīng)營決策上。一是在公司出臺新的經(jīng)營決策時，密切關注職工思想動態(tài)，向職工解釋公司的意圖；二是在職工發(fā)生工作和生活上的困難時，及時與職工談話，給職工增添信心并送去組織的>溫暖，做到潤物細無聲，保持隊伍的穩(wěn)定。一年來支部與職工交心談心16人次，很好地化解了各種矛盾。三是提醒黨員在關鍵時刻發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。在銷售、摧收貸款等急難險重的突擊性任務面前，提醒黨員對照黨員示范崗、創(chuàng)先爭優(yōu)目標責任承諾，自加壓力，讓職工看到“黨員就是付出較多”的定勢。四是引導入黨積極分子揚長避短。密切注視發(fā)展對象的各種表現(xiàn)，適時談話。在開展黨內(nèi)的各種活動時，吸納發(fā)展對象參與，培養(yǎng)其黨員意識和奉獻意識。五是充分發(fā)揮工會、共青團、婦工委等群團組織作用，維護員工的合法權益，落實員工的經(jīng)營知情權和管理民主權。通過職工代表大會廣納民意，廣集民智，進一步堅定了員工團結一心謀發(fā)展，做強做大威艾彼的決心和信心。體現(xiàn)了黨支部政治導向和組織保證的作用。

篇二：先進黨支部匯報材料

一年來，我部室在公司和機關黨委的正確領導下，緊緊圍繞建設合格黨支部，發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用，開展各項工作。在部室人員少、職能多、任務重的情況下，全體黨員始終按照“黨性強、作風正、服務好、效率高”的要求，從公司大局出發(fā)，較好地完成了生產(chǎn)組織、協(xié)調、保障與各項管理工作，在工程進度、質量、效益、>安全生產(chǎn)等方面都取得了新的成績，實現(xiàn)了新的飛躍，得到了公司領導和基層單位的好評?，F(xiàn)匯報如下：

一、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

黨員干部的表率作用就是無聲的命令，黨員干部的模范帶頭作用就是最好的>思想政治教育。我們首先狠抓黨員隊伍建設，要求黨員干部必須帶頭進行>政治學習，嚴格要求自己，從而充分發(fā)揮其模范帶頭作用。比如劉樹錕同志，奉獻崗位，廉潔自律，率先垂范；比如趙連生同志，積極熱情，團結協(xié)作，踐行職責；比如金樹鳴同志，克服疾病，發(fā)揮余熱。支部的每一位同志都能夠按照機關黨委的要求，不斷加強作風建設，不斷提高管理水平，不斷增強服務意識，不斷提高工作效率，自覺樹立大局意識、責任意識、宗旨意識。在應急和突發(fā)任務面前，支部的每一位同志都能勇挑重擔，迎難而上，從不推脫，比如在生產(chǎn)會戰(zhàn)期間，大家積極加班加點，無半點怨言。作為機關的生產(chǎn)部室，我部室全體黨員都能高標準、高效率、高質量完成本職工作，推動了管理水平上臺階。

二、精心組織、周密安排，抓好施工生產(chǎn)任務的完成。

一年來，我部室根據(jù)公司施工生產(chǎn)上新的特點，針對生產(chǎn)組織過程中的各種不利因素，我們采取了一定的措施，在生產(chǎn)組織上的總體思路是堅持樣板起步，控制總體計劃，強化項目管理，堅持高效率服務，狠抓責任落實，實施低成本戰(zhàn)略，優(yōu)化資源配置，提高管理水平。

1、2003年生產(chǎn)任務的完成情況。2003年共組織完成建安工作量61000萬元，為2002年40043萬元的152.3%，為生產(chǎn)指標50000萬元的122%。超額完成了公司年初制定的50000萬元的生產(chǎn)指標。

2003年，公司共承擔施工項目69項，完成工程項目51項，跨年18項，其中：油田內(nèi)部的54個項目，除了個別幾個項目由于甲方原因還剩余一點尾項需要跨年外，其余項目均已按時完工。油田外部的15個項目，除了跨入2004年以后施工的9個項目外，有6個項目都已經(jīng)完工。

2、做好施工準備，狠抓工程開工。針對去年工程項目開工難度大的實際情況，我們重點抓了施工前的各項準備工作和項目開工工作。重點抓了項目管理的組織準備和材料準備。完善了項目管理組織機構，健全了各項管理制度，同時落實了崗位責任，明確了人員分工。除了上述準備工作以外，我們還重點抓了工程的開工，積極與油公司、采油廠、設計院等部門進行溝通。部分工程在不具備開工條件的情況下，我們通過與有關部門加強協(xié)調，為工程提前開工爭取了時間，創(chuàng)造了條件。

3、加強施工組織協(xié)調，不斷提高現(xiàn)場施工管理水平。去年，公司承擔的工程項目種類多，結構復雜，有倍受矚目的廣場工程，也有未施工過的土建項目，在提高公司形象和施工管理水平的同時，也增加了施工組織難度。這對這一特點，我們在施工組織協(xié)調上，突出強調效率意識，杜絕了以往在生產(chǎn)協(xié)調中的扯皮現(xiàn)象。在單位協(xié)調上，突出了全局意識和協(xié)作精神，強調準時正點。在生產(chǎn)保障上，監(jiān)控與放權相結合，靈活多樣。去年，大部分項目的大宗材料都直接協(xié)調到現(xiàn)場，土場基本都協(xié)調到距現(xiàn)場最近的地方。加強了現(xiàn)場組織，對重點工程深入工地，現(xiàn)場辦公率100%。對關鍵設備使用跟蹤協(xié)調，提高設備使用率。對突發(fā)事件全程跟蹤，提供現(xiàn)場服務。開工以來對創(chuàng)業(yè)廣場、乘二村廣場等重點工程，通過召開施工現(xiàn)場辦公會，研究和確定施工方案，制定技術質量措施，結合工程實際，協(xié)助施工單位對道路施工、排水施工、電器安裝等需交叉作業(yè)的工程，科學合理地安排施工順序，確保了工程質量和施工工期。施工中堅持樣板段起步，按程序組織施工，按質量標準進行控制，及時幫助協(xié)調解決施工中存在的各類問題，加快了施工進度，提高了施工質量，取得了較好的效果2004年，由于油田內(nèi)部活源進一步萎縮，生產(chǎn)組織重點由內(nèi)部轉向外部。今年，部室主任劉樹錕同志上任才幾天，便馬不停蹄地奔赴徐州項目前線，為該項工程的前期工作進行現(xiàn)場協(xié)調，這一呆就是一個月。他擔任部室主任三個多月以來，大部分時間都是在內(nèi)蒙、遼寧等項目的前線度過的，為這些項目的開工準備、現(xiàn)場協(xié)調、項目管理等做了大量工作。部室副主任趙連生同志今年三月份剛上任，為盡快進入角色、熟悉業(yè)務，他連續(xù)幾天加班加點，多次與基層單位溝通，虛心請教，合理利用了公司內(nèi)部資源，有效保障了外部項目設備所需。

4、加強計劃控制，保證均衡生產(chǎn)。我們主要抓了生產(chǎn)計劃的編制、執(zhí)行和考核三個環(huán)節(jié)，根據(jù)公司工程項目的總體情況和特點，科學安排，統(tǒng)籌考慮，認真編制每個月的施工計劃，并做好計劃的分解。在生產(chǎn)計劃的執(zhí)行過程中，還加大了督查力度，對每個項目的計劃安排、生產(chǎn)組織和進度情況，進行全面督查。

5、嚴格控制工程成本，提高經(jīng)濟效益。在機械設備使用方面，我們充分發(fā)揮自身設備的效率，嚴格履行公司外雇車輛、設備程序，有效地控制了外雇車輛和設備。在生產(chǎn)調度方面，我們講求注重實效，對在生產(chǎn)過程中只求效率、不考慮效益的行為，我們都作了相應的整改和處罰。從一年來的運行情況看，效果較好。

三、根據(jù)工程所需，做好生產(chǎn)保障工作。

在土地動遷方面，為了把動遷工作對施工的影響降到最低限度，通過建立>公共關系等方法，主動出擊，全力以赴，扎實工作，為施工生產(chǎn)掃清了障礙。確保各項工程按計劃工期運行。做到地籍管理、土地檔案管理健全率100%；通過強化服務職能，做好水、電、訊及養(yǎng)路費的管理工作，為公司生產(chǎn)做好了保障。對基層生產(chǎn)經(jīng)營中存在的水、電、信、車輛及設備等問題，做到了問題有記錄，協(xié)調有力度，事事有結果，對基層反映的問題確保件件有回音。在施工生產(chǎn)過程中，深入基層，深入現(xiàn)場，根據(jù)工程項目的實際需要，積極配合施工單位及時協(xié)助解決在建點、建站和施工中所需的臨時性占地、用水、用電等施工生產(chǎn)保障和服務工作，對工作重點、難點全力以赴重點給予解決。同時，做好水、電、訊及養(yǎng)路費的管理工作，按公司計劃和核定的費用指標，嚴格控制和降低了各項費用支出，減少了工程成本，嚴格按管理制度及費用審批制度進行管理和控制，確保了費用不超。

四、樹立窗口單位形象。

做為公司主要的生產(chǎn)職能部門和公司的窗口，我們在轉變工作作風上下了功夫，把為基層服務作為我們自身工作的出發(fā)點和落腳點，視基層的困難為生產(chǎn)協(xié)調部自己的困難，加強了文明辦公管理，制定了相關制度，做到上情下達，及時準確。尤其是三名值班人員做到了文明用語，禮貌待人，熱情服務，積極配合其他有關生產(chǎn)科室，搞好施工及各項工作，為公司的施工生產(chǎn)打好了基礎。

五、加強服務意識，強化服務職能。

我們把為基層服務作為部門的重要職能，重點開展有“一個好的思路，一套好的制度，一套好的程序，一個好的承諾，一套好的監(jiān)督機制，一個好的形象”的“六個一”工程建設，努力將部室創(chuàng)建成為學習型、實干型、服務型、創(chuàng)新型、效率型、廉潔型的機關；在實施好機關組織建設“六個一”工程的同時，做到“黨員身份亮出來、平時工作看出來、關鍵時刻站出來、生死關頭豁出來”，使黨員成為誠信公正、熱情服務、愛崗敬業(yè)、大公無私的先鋒。真正按“恪盡職守，求真務實，優(yōu)質服務，推進發(fā)展”的服務承諾和部室的工作職責，為基層單位施工生產(chǎn)服好務。在工作中對基層提出的問題和要求辦的事，都能及時給予辦理和回音，特別是外部工程項目要求辦的事，都做為特事特辦主動找領導協(xié)助辦理，有的通過電話或傳真給辦理有關手續(xù)，力爭在部室職責范圍內(nèi)做好服務和保障工作。

六、加強>素質教育、團結合作、積極發(fā)展黨員。

公司的發(fā)展需要每個職工的共同努力。為了充分發(fā)揮部室每個人的主觀能動性，培養(yǎng)整體意識和主人翁責任感，通過各種形式的學習和活動來加強對職工的素質教育，使職工的自身素質、團結合作精神和部室凝聚力都得到明顯的提高。

另外，黨支部非常關心后備黨員培養(yǎng)，2003年指定專人負責對劉輝同志的培養(yǎng)和指導，與他談心，了解他的思想認識，聽取他的思想?yún)R報，組織他參加支部學習（10次以上），關心他的工作學習，并及時指出他存在的不足。通過他們的培養(yǎng)和教育，讓他從思想到行動上都得到了很大程度的提高，在2003年12月正式遞交了入黨>申請書。

七、組織生活會規(guī)范嚴謹。

支部生活會堅持每月召開一次，若工作需要即隨時召開。在保證正常開好支部組織生活會的前提下，我們在支部組織生活會的形式和內(nèi)容上也進行了一些大膽的探索和嘗試，在形式上不拘一格，采取自學和集中學習相結合、會上和會下的討論相結合、積極營造寬松而又不失嚴謹?shù)膶W習討論氛圍；在內(nèi)容的選取和把握上，能夠按照新時期黨建工作的新要求，緊密結合時事形勢和社會熱點問題，緊密結合學校和部內(nèi)工作的實際，如“>三個代表”的學習貫徹問題、>十八大精神的學習貫徹問題、>黨風廉政建設問題、黨代會和機關作風討論問題，學習《綱要》，轉變觀念走出去等問題，通過學習討論，既解放了思想，又統(tǒng)一了認識，增強了責任感、使命感和搞好工作的自覺性和信心。

綜上所述，盡管我們在工作中取得了一些成績，但是，用十八大精神和與時俱進、開拓創(chuàng)新的要求來衡量，我們的差距還很大很大。我們決心通過這次共產(chǎn)黨員先進性教育活動，深入學習領會“三個代表”重要思想和黨的十八大精神，認真差找問題，邊學邊改，達到四個增強，即：黨員先進性意識進一步增強，黨員精神面貌和工作作風進一步增強，政治業(yè)務學習效果進一步增強，在本職工作中的領導或骨干作用進一步增強，從而進一步解放思想，創(chuàng)新觀念，開拓進取，真抓實干，克服不足，凝聚和調動全體部室人員的智慧和力量，為不斷推進公司的持續(xù)發(fā)展做出應有的貢獻。

綜上所述，本支部在學習貫徹落實“十八大”精神、《管理局二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》上，堅持按合格黨支部的標準建設黨支部；狠抓生產(chǎn)運行，促進項目管理上水平；充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；改革創(chuàng)新、勇于進取等方面做出了較大的成績，在今后我們將繼續(xù)努力，與時俱進，將本支部的工作推向一個新的高度。

篇三：先進黨支部匯報材料

文傳學院傳播學學生黨支部于2009年9月從文傳學院學生黨支部獨立，是一個新鮮的積極向上、勇于創(chuàng)新、充滿生機與活力的支部。目前，支部共有黨員23人（其中正式黨員13人，預備黨員10人），正被考察的入黨積極分子64人。

發(fā)展原則：成熟一個，發(fā)展一個工作理念：以人為本，開拓創(chuàng)新，理論指導實踐，用新思路指導支部工作、用新理論武裝黨員的頭腦、用新方式開展組織生活、用新成績體現(xiàn)支部

工作目標：外塑形象，內(nèi)煉素質，永葆黨員先進性

為認真貫徹黨的十七屆四中全會要求，先進黨支部>申報材料 必須在全黨大力弘揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評的作風，始終謙虛謹慎、艱苦奮斗，以思想教育、完善制度、集中整頓、嚴肅紀律為抓手，下大氣力解決突出問題，以優(yōu)良黨風促政風帶民風，形成凝聚黨心民。以改革創(chuàng)新精神增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，本學年支部特別開展一系列與創(chuàng)新有關的活動。努力將自己打造為一個“學習型、服務性、向心型、開放型”的學生黨支部。

在總支的正確領導下，全體黨員共同合作及入黨積極分子和全院團員的積極配合下，我們的一些列活動皆取得了圓滿成功?，F(xiàn)總結如下：

我與世博有約，學生黨員游世博“BetterCity,BetterLife”“城市，讓生活更美好”上海世博繼奧運之后又一次向世界展現(xiàn)了我們中國的文化中國的魅力中國的發(fā)展。

學生黨員在世博，五月份世博在即，通過參加世博，記錄所見所聞，見證中國改革開放以來發(fā)展之迅速。優(yōu)秀基層黨支部的申報材料 通過該活動可以拓展創(chuàng)新實踐的形式和渠道，增強黨員黨性修養(yǎng)，樹立創(chuàng)新目標，勤于思考，勇于實踐，并且充分結合本支部黨員的專業(yè)特色，將所學的專業(yè)知識充分運用起來。

黨員孫思鴻世博有感：城市，讓生活更美好。中國對世界認識更多了，世界認識中國也更多了。作為一個發(fā)展中國家能夠舉辦世博會，將會大大提高其國際知名度和影響力，同時為社會帶來顯著的經(jīng)濟效益和社會效益。民眾的素質也將得到進一步提高。

黨員林陳素世博有感：

9月28日，我來到了上海世博。當時給我的第一感覺就是好大，人好多。每天為世博而來的人還真是龐大。經(jīng)過一系列的排隊之后，我進入了世博館。每個館原來都設有綠色通道，為

行動不方便或者是年邁老人和小孩子通過。而正常的人就在另外的通道上排隊。這是一個很好做法，不但為需要的人提供一個方便，也讓我們知道了中國這種尊老愛幼的美好品德。通過這次的世博，無疑會大大的增加上海的知名度，對上海的經(jīng)濟發(fā)展起到一個很好的推動作用。而且也為其他國家提供一個展現(xiàn)自我的機會和加強中西方之間的溝通合作。中國是一個很有發(fā)展?jié)摿?投資的國家，這吸引著其他國家的競相投資。通過這次的世博，也讓他們更好的推銷自己國家的文化和實力，同時為以后在中國的發(fā)展做一個鋪墊。

黨員授課大講壇，文化交流的平臺

自開展保持共產(chǎn)黨先進性教育到主動學習“十七大”精神，我支部積極倡導“正氣、朝氣、銳氣”，在廣大入黨積極分子和團員青年中進行黨的傳統(tǒng)教育，也成了我支部的一個品牌活動。

在“展黨員風采，樹先鋒形象”黨員授課大賽中，有“黨性知識點點風”，詳細的介紹了入黨程序，小學優(yōu)秀黨支部書記申報材料 思想?yún)R報，入黨志愿書的書寫等；有“把有限的生命投入到無限的為人民服務中”，以講>故事的形式娓娓道出了青年黨員感人事跡；有“樹立正確人生觀永葆黨員先進性”，以點帶面，深刻剖析了保持黨員先進性的重要意義。在“三尺講臺話黨事”黨員授課大賽上，黨員們通過自身學習，有的講“十七大新黨章的意義”，分析透徹，對我當?shù)淖钚轮笇枷脒M行了全面解讀；有的講“黨風廉政問題”，鞭辟入里，深刻剖析了黨員保持先進性的重要意義；有的講“從臺海問題看我黨的誠信觀”，針砭時弊，正確分析了我黨在處理國家大事上的態(tài)度。

加強理論學習，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用

理論學習是黨組織工作的核心，是黨組織建設、發(fā)展的動力。自黨支部成立至今，我們一直認真學習和貫徹上級黨委的各項文件和精神，在召開中國共產(chǎn)黨十七屆四中全會之際，我支部積極組織學習與探討，始終堅持十七屆四中全會指出“全黨必須居安思危，申請編制報告 增強憂患意識，常懷憂黨之心，恪盡興黨之責，勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不僵化、永不停滯，繼續(xù)推進黨的建設新的偉大工程，確保黨在世界形勢時刻變化的歷史進程中始終走在時代前列，在應對國內(nèi)外各種風險和考驗的歷史進程中始終成為全國人民的主心骨在發(fā)展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強的領導核心”理念。通過理論學習、批評與自我批評，支部黨員及時發(fā)現(xiàn)自身存在的缺點與不足，并及時改正，從而提高了支部黨員的自身素質，充分發(fā)揮了我支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

“黨員之窗”，與新生的溝通橋梁

為進一步加強與大一同學的交流，完善我支部在新生中的組織建設，方便新生與黨員、新生與黨支部之間的聯(lián)系，形成互動交流平臺，我們實行了“黨員上墻”制度，開設了“黨員之窗”，我支部安排每名黨員與大一的每個寢室進行一對一的聯(lián)系。將各寢室聯(lián)系人的一些聯(lián)系方式張貼到學生所在的各寢室門旁，并制成黨員聯(lián)系卡發(fā)放到各寢室。通過這一舉措，在方便了新生的同時，又進一步加強了黨員與身邊同學的交流，使黨員真正成為了黨支部與同學們的紐帶。

交特殊黨費，獻真摯愛心

“交一次特殊黨費，獻一份真摯愛心”活動，就是通過交黨費的形式，向災民捐獻一份愛心以表達我們內(nèi)心對災情對我們同胞的關懷。雖然微不足道，但是再小的積累乘以13億就不再微小了。讓黨員們扛起“國家興旺匹夫有責”的責任，讓黨員同志在災難面前的先鋒旗幟永遠飄揚。

“探訪福利院，獻上黨員心”

第一屆學生黨支部節(jié)獻愛心活動，我們前往浙江殘疾兒童康復中心，教孩子們畫畫、詩歌、英語、跳舞，也和他們一起游戲，學習申請報告 玩拼圖，折紙。在送上了我們的關愛與希望的同時，我們也深刻認識到我們黨員服務社會的重要性。

第四篇：先進黨支部匯報材料

發(fā)揮高原吃苦精神 爭當基層支部先進

——河卡山收費站先進黨支部申報材料

2010年6月根據(jù)處黨委的安排部署，圍繞處黨委《關于基層開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的方案》的總體要求和目標，結合我站工作實際，相應制定了《河卡山收費站開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，在活動中我們夯實收費基礎管理，嚴守政策，遵守紀律，熱情服務，規(guī)范管理，努力做到“五個好”和“五帶頭”作用。創(chuàng)建穩(wěn)定、有序的收費環(huán)境，為過往司乘人員及過站車輛提供安全、文明、便捷、高效的服務。目前我站“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展順利，成效顯著。現(xiàn)將我站基本情況及創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報如下：

一、是要把好學習關。一是加強政治理論學習，提高理論素養(yǎng)。學習過程中我們做到第一制定學習計劃，堅持每周三的學習制度和考勤制度。至今我站共集中學習達60課時，黨員干部自學40學時以上;支部書記講廉政黨課6次，黨員干部相互交流學習體會，共撰寫學習心得30篇。二是采取靈活的學習方法，提高學習效能。采取了集中學與個人學、通讀文件與專題研討相結合的方式，提高了學習效能，促進了工作。三是有針對性的選擇學習內(nèi)容，提高學習的積極性。重點組織學習了十七大報告、黨的十七屆五中、六中全會精神，《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于推進學習型黨組織建設的意見》等。

二、是把好方案關。在學習上級文件要求下，我站黨支部組織全體黨員和職工開展了座談會，深入分析如何在窗口單位開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，制定出活動實施方案和工作安排，做到有計劃、有記錄、有落實、有考核，臺帳完整，做好黨建基礎工作。堅持“三會一課”制度，并簽訂了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨員目標承諾書》，激發(fā)黨員工作的主動性，共同提升支部的先進性。

三、是把好活動關?！皠?chuàng)建先進黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”關鍵在于扎實開展各項工作，在活動中提高黨員干部的素質，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，做出讓全體干部職工摸得著、看得見、學得會的實際行動。我們先后開展了“七一入黨宣誓”、“黨員先鋒崗”、“講黨性、重品行、作表率”、“四個零服務模式”等一系列載體活動，取得了良好效果。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們又結合實際，深入開展“建設一流的隊伍、培養(yǎng)一流的作風、創(chuàng)造一流的業(yè)績”活動，黨組織和黨員采用適宜的形式進行每年一次的“公開承諾”。目的就是通過精心設置特色鮮明、務實管用的載體，為黨員發(fā)揮作用搭建平臺，最大程度地調動基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自主性創(chuàng)造性，真正讓廣大黨員發(fā)揮作用有平臺、衡量自我有尺度、干好工作有目標。

四、是把好借鑒關。在活動開展過程中，我站創(chuàng)先爭優(yōu)工作，還要積極向友好單位學習，學習他們好的做法，體現(xiàn)出“它山之石，可以攻玉”的真正意義。

總之，我站通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，全站干部職工素質明顯提高，工作作風明顯好轉，服務質量明顯改善，我們將再接再厲，找準不足和薄弱環(huán)節(jié)，建立“爭先創(chuàng)優(yōu)”的長效機制，把我站工作提高到一個更高的水平。

河卡山收費站 二〇一二年七月二十二日

第五篇：先進黨支部匯報材料

金泰社區(qū)先進黨支部匯報材料

金泰社區(qū)黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性將設為主線，緊緊圍繞維護社會穩(wěn)定這一當前最重要的任務，著力加強基層黨組織建設和干部隊伍建設，堅持改革創(chuàng)新、求真務實，統(tǒng)籌推進各項工作，努力提高組織工作效率，全面做好穩(wěn)定、發(fā)展、民生。

金泰社區(qū)黨支部利用社區(qū)遠程教育設備及各方面資源向我們社區(qū)黨員、居民宣傳黨史、先進性事跡、法律、民族團結等主題講座。用集中培訓，分散學習的方式不斷提高黨員的先進性。2011年1月至今共計培訓15次，接受培訓人員共計40人。

黨建特色目標

金泰社區(qū)始終堅持把維護和發(fā)展好居民群眾的根本利益，作為社區(qū)黨建工作的出發(fā)點和落角點，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織領導核心作用，不斷地推動社區(qū)黨建工作的開展。

1、開展了以幫助居民解決實際困難，辦實事為主題的“為民”活動。在活動中，我們以“為老百姓辦實事、辦好事”為宗旨，急居民之所急，想居民之所想，幫居民之所需，深入開展民心工作。轄區(qū)內(nèi)有不少居民家的下水不通，社區(qū)了解到此時后與相關部門聯(lián)系為我轄區(qū)內(nèi)居民做些力所能及的事情。

2、開展了以幫助失業(yè)職工再就業(yè)為主題的“富民”活動。以社區(qū)服務中心為平臺，開展再就業(yè)服務工程，采取自謀、推薦、社區(qū)介紹的形式，基本滿足了就業(yè)需求。社區(qū)黨組織為失業(yè)職工拓寬就業(yè)渠道，廣開就業(yè)門路，多次組織參加區(qū)、辦事處舉辦的用工洽談會，組織參加各種就業(yè)培訓班，介紹用工信息，共安臵了百余人，為失業(yè)職工辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》210個。

3、開展了以綜合治理，保一方平安為主題的“安民”活動。社區(qū)黨組織與派出所聯(lián)合搞治安巡邏，并開展清查出租房及非法宗教活動。凈化了社區(qū)的治安環(huán)境，確保社區(qū)治安工作健康發(fā)展，無重大違法犯罪，違法犯罪率為零。

4、開展了以活躍群眾文體活動為主題的“樂民”活動。社區(qū)黨組織以社區(qū)文化為鏈條，大力開展各項活動，社區(qū)成立了合唱隊、舞蹈隊四支業(yè)余文化活動隊伍，參加人員達上百人，每逢節(jié)假日、紀念日，他們都結合形勢自編自演文藝節(jié)目，為居民演出，他們還多次參加公益演出，受到廣大居民群眾的歡迎。

以人為本的理念，全面促進社區(qū)和諧穩(wěn)定，結合實際，金泰社區(qū)組織開展黨員干部“抓黨建、謀發(fā)展，抓文明、促和諧，抓服務、保穩(wěn)定”主題活動。

1.加強學習，提高意識。

一是在金泰社區(qū)黨支部在教育管理的方式上，突出以塊為主、條塊結合。運用街道、社區(qū)及社區(qū)單位的力量，加強社區(qū)黨員教育陣地建設，提升社區(qū)黨建活動基地的規(guī)模和檔次，并通過發(fā)揮黨建活動室、黨員遠程電化教育、黨員網(wǎng)上教育、社區(qū)宣傳欄等學習陣地的作用，提高黨員教育的有效性。二是在教育的內(nèi)容上，突出黨員先進性教育。組織和引導黨員深入學習、實踐科學發(fā)展觀以及“三個代表”重要思想，在社區(qū)黨員中廣泛開展“爭當好黨員，保持先進性”活動，不斷增強廣大黨員實踐科學發(fā)展觀以及“三個代表”重要思想的自覺性和緊迫感。加強社區(qū)黨員的發(fā)展工作，嚴肅處理不合格黨員，進一步純潔黨員隊伍。

2.社區(qū)居民活動為載體，豐富居民業(yè)余文化生活。

金泰社區(qū)對于離退休職工黨員，根據(jù)其身體狀況、年齡特點，組織成立了老年舞蹈隊、老年樂器隊、舞劍隊。社區(qū)黨支部以老年活動為載體豐富社區(qū)黨員、居民業(yè)余文化活動生活。利用各類節(jié)日為契機，開展有益于身心健康的文體活動和科普活動，積極引導他們堅定理想信念，使他們老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所學、老有所為。

3.加強社區(qū)黨支部與轄區(qū)單位共助共建。

金泰社區(qū)與5個聯(lián)手共建單位，管區(qū)民警，社區(qū)聯(lián)防隊，力爭實現(xiàn)對困難黨員、貧困居民和貧困流動人口幫扶全覆蓋。實現(xiàn)衛(wèi)生責任區(qū)、社會矛盾“大排查、大調解、大整治”專項行動達到全覆蓋。

一是要認真摸清社區(qū)中的幫扶對象，根據(jù)標準，加強對幫扶對象基本情況的調查，設立幫扶檔案，并及時更新信息，實行動態(tài)管理。金泰社區(qū)黨員志愿者要成為社區(qū)黨組織與人民群眾聯(lián)系紐帶的橋梁，掌握第一手資料，摸清基本情況。要充分發(fā)揮黨員志愿者服務中心的作用，根據(jù)黨員志愿者和幫扶對象的情況，落實好黨員責任區(qū)和黨員聯(lián)系戶，發(fā)動和組織廣大黨員志愿者利用一技之長，主動為社區(qū)中的弱勢幫扶對象服務，切實幫助解決幫扶對象的實際困難。同時，要通過完善黨員志愿者活動反饋機制，及時將黨員志愿者在活動中的表現(xiàn)通報給黨員所在單位黨組織，進一步增強黨員志愿者為民服務的自覺性和主動性。

4.強化監(jiān)督、務求實效

組織社區(qū)廣大離退休黨員發(fā)揮先鋒模范作用，從中挑選出熱心老黨員干部以及熱心居民組織成立金泰社區(qū)信息員隊伍，對社區(qū)黨支部以及轄區(qū)單位做好監(jiān)督檢查反饋工作。社區(qū)工作人員在深入居民區(qū)過程中，帶著真心與居民交朋友，認真調查了解居民的生活狀況，及時梳理矛盾糾紛及存在問題和困難，并從物質上、思想上、就學就業(yè)上、法律援助上等多方面制定相應的扶助措施，切實解決一批困難群眾的生活問題，切實解決一批影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛問題，使社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生明顯改善，居民素質大幅提升。并對居民不滿意的事項要做好相關解釋工作，決不敷衍了事，5.通力協(xié)作，培樹典型

對于在工作中涌現(xiàn)出來的先進單位和個人，要通過新聞媒介及時進行宣傳報道，發(fā)揮典型引路作用，營造濃厚活動氛圍，推動活動扎實有效深入開展。對于在工作中措施不力、敷衍了事、破壞公眾形象的單位和個人，要及時反饋給上級黨委、政府和組織部門，并給予嚴厲通報批評。

支部認真抓黨政領導班子的思想作風建設，精心組織學習鄧小平理論、“三個代表”思想，向教工作學習報告，對照“三個代表”要求找差距，提出整改措施，堅持結合工作實踐提升思想作風水平。支部領導人員整體素質較高，能堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織的決議，團結協(xié)作，廉潔勤政，聯(lián)系群眾，當好表率，在工作實踐中，努力做實踐“三個代表”重要思想的帶頭人。思想教育與理論學習是黨組織工作的核心，是黨組織建設、發(fā)展的動力，努力將黨建工作推上一個新臺階。

做好黨員的發(fā)展工作，加強對先進青年的培養(yǎng)考察，適時吸收入黨，不斷給黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨員隊伍。黨支部深知“馬克思主義的政黨只有贏得青年才能贏得未來，只有聯(lián)系群眾才能更好發(fā)展”的真理，在抓好自身建設的同時領導我支部團的工作，使廣大青年員工與黨組織緊緊抱成一團，有效地促進了隊伍的管理和發(fā)展。大膽地使用青年人才，識其所長，用其所長，使他們各顯其能，競展才華。充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用，帶領廣大群眾努力完成各項任務。一個黨員就是一面旗臶，廣大黨員積極發(fā)揮先鋒模范作用，在我行的股改工作及標準化服務導入的過程中，都發(fā)揮了主力軍的作用，全力發(fā)展支行的工作。特別是在奧運期間，由于思想發(fā)動及時有效，工作細致、周密，措施得力，在黨員的帶領和廣大群眾的積極配合下使我們支行圓滿的完成了奧運期間的各項工作任務。不僅提高了我行自身的工作效率和服務質量.正是由于我支行黨支部所有的黨員能積極帶頭，充分發(fā)揮模范帶頭作用，領導班子團結一致，才帶動了全行職工奮發(fā)向上，使得隊伍具有很強的戰(zhàn)斗力和凝聚力。我行黨支部是一支能爭善戰(zhàn)、特別團結的領導集體，真正成為了我行的先鋒和主力軍。我們堅信，在上級黨委的領導下，金泰社區(qū)黨支部一定會領導全體員工扎實工作，為金泰社區(qū)的長期持續(xù)發(fā)展做出最大的貢獻。

金泰社區(qū)黨支部 2011年3月9日