第一篇:“先進基層黨組織”申報材料
“先進基層黨組織”申報材料
近年來,在市城建委黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在直屬機關(guān)黨委的指導(dǎo)下,站支部堅持以鄧xx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指引,把執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)作為主線,按照“創(chuàng)新xx”、“和諧xx”,以及“兩型社會”和國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)的總要求,結(jié)合建設(shè)市場監(jiān)管中心工作,團結(jié)帶領(lǐng)全站黨員干部職工狠抓隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),促進了我站管理工作的順利開展。XX年,先后被評為“市直機關(guān)先進基層黨組織”,“市五一勞動獎狀先進單位”和“市‘反瀆職侵權(quán),促依法行政’優(yōu)秀單位”榮譽稱號。連續(xù)3年被省建設(shè)廳評為“全省建設(shè)系統(tǒng)先進集體”,連續(xù)3屆榮獲“市級文明單位”,連續(xù)5年被市政府評為“控制和查處違法建設(shè)工作先進單位”,連續(xù)XX年被市計生委評為“建筑業(yè)流動人口計劃生育管理工作達標單位”。具體做法是:
一、加強自身建設(shè),進一步增強支部的服務(wù)保障作用
(一)強化理論學(xué)習(xí),不斷提高黨員干部的政治覺悟和思想素質(zhì)
站支部陸續(xù)完善了中心組學(xué)習(xí)制度、站支部學(xué)習(xí)制度和“三會一課”制度等各項規(guī)章制度,加強對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理和培養(yǎng),使黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化。針對我站工作量大、業(yè)務(wù)繁忙的實際,將黨支部集中學(xué)、黨小組分頭學(xué)、黨員自學(xué)緊密結(jié)合,把學(xué)習(xí)理論與指導(dǎo)工作相結(jié)合,把“要我學(xué)”的嚴格要求與“我要學(xué)”的自覺性統(tǒng)一起來,堅持每周半天理論和法規(guī)學(xué)習(xí),每月一次學(xué)習(xí)討論,每季度一次學(xué)習(xí)交流。近年來,通過開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、“三個教育”、政風(fēng)行風(fēng)評議等活動,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧xx理論和“三個代表”重要思想及《黨章》,重點開展了科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要義和精神實質(zhì)、黨的十八大精神、十八屆四中、五中全會精神和中央領(lǐng)導(dǎo)的一系列重要講話精神的學(xué)習(xí)討論,增強了理論學(xué)習(xí)的實效性。
(二)加強班子建設(shè),進一步提高班子的戰(zhàn)斗力凝聚力
今年班子成員調(diào)整后,迅速增選、補選了支部委員,進行了明確的責任分工,大家很快進入角色、投入工作,形成了人正、氣順干工作的良好氛圍。一是把認真貫徹執(zhí)行民主集中制作為班子建設(shè)的首要任務(wù),始終堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,在涉及重大決策、重大活動安排上,充分發(fā)揚民主,廣泛征求意見,不搞“一言堂”和暗箱操作;二是“一班人”切實把維護團結(jié)作為自己的責任,在班子內(nèi)部深入開展“五互”活動,形成了互相通氣、互相理解、互相信任、互相支持、互相團結(jié)的良好局面;三是定期召開民主生活會,開展批評與自我批評,充分發(fā)揮每位同志的積極性和主觀能動性,提高了班子解決自身問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力。
(三)建立健全制度,進一步規(guī)范支部建設(shè)
站黨支部大力實施凝聚力工程,努力爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部,積極探索新時期黨建工作的新思路、新方法。結(jié)合年度工作任務(wù)和市城建委對建設(shè)市場監(jiān)管的工作要求,每年都針對性的制定中心組學(xué)習(xí)安排、站職工集中學(xué)習(xí)安排、支部工作要點、廉政建設(shè)要點、社會治安綜合治理要點等文件。根據(jù)職能調(diào)整和工作人員變動情況,及時調(diào)整各項分類指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組機構(gòu)和人員,完善崗位工作細則,切實做到“管有依據(jù)、干有目標、行有規(guī)范”,杜絕瀆職、失職的事件發(fā)生,用制度規(guī)范我站黨的建設(shè)。
二、加強隊伍建設(shè),充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用
(一)抓好黨員培訓(xùn),提高黨員干部隊伍素質(zhì)
站黨支部根據(jù)我站實際,把思想政治教育工作作為支部建設(shè)的重要內(nèi)容,大力加強對干部職工的思想政治教育。做到每兩周組織黨員集中學(xué)習(xí)一次,每月召開一次黨員大會,每年進行一次民主生活會。通過上黨課、輔導(dǎo)課等形式,學(xué)習(xí)黨建理論和業(yè)務(wù)管理知識,并結(jié)合形勢發(fā)展的需要,不斷補充新的學(xué)習(xí)內(nèi)容。尤其注重加強青年黨員的學(xué)習(xí)教育,使之樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過學(xué)習(xí)不斷增強黨員干部的黨性修養(yǎng),黨員年培訓(xùn)率達到100%,黨務(wù)干部年培訓(xùn)率達到100%。為我站順利開展工作提供了思想保證。
(二)培養(yǎng)年輕干部,增強后備力量
站黨支部把培養(yǎng)后備干部當作關(guān)系我站發(fā)展的大事來抓。為加強對后備干部及入黨積極分子的培養(yǎng)教育,首先從增強后備干部的黨性入手,加強思想政治教育,建立定期談心制度,并做到有專人負責,有專人培養(yǎng),有完整的考察材料。同時,還積極為后備干部的成長提供條件,通過交任務(wù)、壓擔子、促成才的方式進行培養(yǎng)鍛煉。黨支部嚴格按照發(fā)展黨員的“十六字”方針,堅持標準,嚴格把關(guān),做好黨員的培養(yǎng)發(fā)展和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。目前,已將2名入黨積極分子發(fā)展成預(yù)備黨員。
(三)加強黨風(fēng)廉政建設(shè),發(fā)揮黨員模范帶頭作用
站黨支部把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在重要位置,緊密結(jié)合日常監(jiān)管工作,一起部署,一起檢查,一起落實。堅持在黨員干部中進行黨風(fēng)黨紀教育和反腐倡廉教育,使全體黨員干部勤政廉政模范作用進一步增強。堅持法制教育與德治教育相結(jié)合,根據(jù)不同類型、不同層面在作風(fēng)問題上的不同表現(xiàn),有的放矢、分層分類地推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。及時傳達貫徹省、市和市城建委反腐倡廉工作會議精神,以崗位廉政教育為抓手,深入查找廉政風(fēng)險點,整理出每個崗位的教育內(nèi)容和重點,編制了廉政教育教材,建立健全了相關(guān)廉政風(fēng)險防范措施和制度,用制度規(guī)范執(zhí)法人員的行政執(zhí)法行為。從歷次勤政廉政自查自糾來看,全站黨員干部職工沒有任何利用職務(wù)便利謀取不正當利益的行為。
三、加強業(yè)務(wù)管理,建筑市場管理工作取得新進展
(一)加強作風(fēng)建設(shè),全站職工的服務(wù)意識得到增強
支部十分重視作風(fēng)建設(shè),注重營造良好的辦事環(huán)境、服務(wù)環(huán)境和社會環(huán)境,在以往開展的“服務(wù)企業(yè)年”和 “作風(fēng)建設(shè)年”活動的已取得的較好成績的基礎(chǔ)上,根據(jù)市委十一屆十一次全會精神和《市委、市政府關(guān)于在全市掀起“責任風(fēng)暴”、實施“治庸計劃”,推動xx跨越式發(fā)展的決定》,以及《市城建委黨組關(guān)于印發(fā)開展“責任風(fēng)暴”實施“治庸計劃”方案的通知》要求,在全站范圍內(nèi)掀起了治庸問責風(fēng)暴,為優(yōu)化我市投資發(fā)展環(huán)境作貢獻。在繼續(xù)實行服務(wù)承諾、限時辦結(jié)、首問負責、站務(wù)公開、投訴處理等制度的基礎(chǔ)上,按照開展“責任風(fēng)暴”實施“治庸計劃”的要求,著力解決黨員干部的“庸、懶、散”問題,大力弘揚求真務(wù)實的工作作風(fēng),進一步清理和優(yōu)化我站行政審批事項,以全國最優(yōu)城市為標桿,實施流程再造,做到職責明確細致,行為規(guī)范有效,服務(wù)文明高效,全面實現(xiàn)審批提速。
(二)強化市場監(jiān)管,建設(shè)市場秩序進一步規(guī)范
一是全面推行綜合執(zhí)法,嚴格查處違法違規(guī)行為。將建設(shè)工程履行基本建設(shè)程序全面納入受檢范圍,對在檢查中發(fā)現(xiàn)的各類違法違規(guī)建設(shè)行為一并查處。研究制定了綜合執(zhí)法制度,明確了移送案件程序,確保了綜合執(zhí)法工作全面深入開展,形成了對違法違規(guī)建設(shè)監(jiān)管的合力;二是健全不良行為監(jiān)管,加強建設(shè)領(lǐng)域信用體系建設(shè)。嚴格按照《xx市建筑市場不良行為記錄與公布辦法(試行)》要求,對違法違規(guī)建設(shè)不良行為及時在xx建設(shè)網(wǎng)向社會公布。并針對建設(shè)市場的實際情況和法律法規(guī)的要求,對115種不良行為進行了修訂完善;三是加強二級市場管理,重點查處非法轉(zhuǎn)包、違法分包行為。強化二級市場公開交易和施工現(xiàn)場分包活動監(jiān)管的“兩場”聯(lián)動管理,在公開發(fā)布分包工程信息,實現(xiàn)承發(fā)包企業(yè)雙向信息互通的基礎(chǔ)上,加強分包市場行為監(jiān)管和服務(wù)指導(dǎo),以查處非法轉(zhuǎn)包、違法分包行為重點,督促分包企業(yè)進場交易,全面推行分包活動的規(guī)范化、公開化。
(二)完善監(jiān)管機制,文明施工水平進一步提升
一是強化源頭管控。按照《xx市建設(shè)工程質(zhì)量安全文明施工措施監(jiān)督檢查及審查工作并聯(lián)實施辦法》(武建〔XX〕232號)要求,嚴格文明施工措施審查及開工勘驗,對不按標準設(shè)置圍擋、進出口道路不硬化、車輛沖洗設(shè)施不齊全的工地不準開工,確保開工勘驗合格率100%;二是保持文明施工監(jiān)管高壓態(tài)勢。深入開展文明施工綜合整治年活動,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班,全年不間斷開展以施工揚塵、車輛帶泥等為重點的巡查。每周開展不少于2次夜查,對出土工地進行跟蹤管理,根據(jù)不同時期的工作重點,每月開展一次檢查考評,將常態(tài)管理與專項治理有機結(jié)合,始終保持對不文明施工行為監(jiān)管的高壓態(tài)勢;三是不斷豐富和完善監(jiān)管手段。建立了渣土清運聯(lián)合治理和月度考評制度、文明施工提前上門服務(wù)制度、文明施工應(yīng)急處置機制和實施遠程視頻環(huán)保監(jiān)控,及時處置各類不文明施工行為。
(四)堅持以人為本,切實保障務(wù)工人員權(quán)益
一是著力改善建筑務(wù)工人員生產(chǎn)生活環(huán)境。加大施工現(xiàn)場標準化簡易住房建設(shè)的督辦力度,重視務(wù)工人員食堂、廁所、淋浴間、工休棚和娛樂室等配套設(shè)施建設(shè),在有條件的建設(shè)工地大力推廣探親房和醫(yī)務(wù)室。截止XX年底,累計完成農(nóng)民工標準化簡易住房100余萬平方米,務(wù)工人員宿舍基本上都安裝了電扇和防曬網(wǎng),部分建設(shè)施工企業(yè)為還務(wù)工人員宿舍安裝了空調(diào);二是著力提升建筑務(wù)工人員職業(yè)技能水平。認真核驗一線作業(yè)人員持證上崗情況,督促分包企業(yè)嚴格按規(guī)定培訓(xùn)作業(yè)人員。在工地大力推進農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校建設(shè),并贈送相關(guān)書籍和文體用品,適時邀請專家授課,促進務(wù)工人員自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高;三是把關(guān)愛農(nóng)民工的各項措施落實到行動。狠抓流動人口計生工作的落實,加強計生和防艾工作的宣傳教育,嚴格落實4個90%以上的目標要求。向務(wù)工人員免費發(fā)放《xx建筑務(wù)工人員服務(wù)指南》,指導(dǎo)務(wù)工人員更好地保障自身的合法權(quán)益。
第二篇:申報先進基層黨組織材料
用心經(jīng)營,增強學(xué)校工作凝聚力
-------申報先進基層黨組織材料
xxx黨支部
xxx黨支部,在教工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞教育改革,發(fā)展和穩(wěn)定的大局,貫徹黨的十六大精神和十六屆四中全會精神,切實抓住“保持黨員先進性教育”這一契機,充分發(fā)揮
黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,深化教育改革,加快教育發(fā)展,全面推進素質(zhì)教育,不斷提高我校的辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益,為實現(xiàn)“內(nèi)涵求發(fā)展,機制求創(chuàng)新,隊伍求提高”的目標而努力!重在夯實支部基礎(chǔ)工作,發(fā)揮黨員核心作用,營建和諧發(fā)展氛圍,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部。主要開展了一下工作:
一、以書記為首的領(lǐng)導(dǎo)集體,是提升學(xué)校品牌的關(guān)鍵
一個學(xué)校要發(fā)展就要有一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)群體。教育教學(xué)改革的推進,激情飛揚、熱情高漲必不可少,但僅有激情和熱情是遠遠不夠的,還必須有恒久不便的耐力和毅力,融入理性的系統(tǒng)思考,以自己明晰、獨特的辦學(xué)理念作支撐,去統(tǒng)帥學(xué)校的全面工作,思想決定著行為。學(xué)校行政管理人員是學(xué)校各種制度的制定者,各種方案的設(shè)計者,是教師工作的評價者。優(yōu)化課改的環(huán)境,活化教師的思想和觀念,必須首先轉(zhuǎn)化領(lǐng)導(dǎo)層的思想、觀念和行為。
(一)實行黨員干部聯(lián)系群眾制度,以服務(wù)群眾為榮。支部安排各部門的主要負責人聯(lián)系各年級組,黨員聯(lián)系積極分子和群眾。黨員干部做表率,切實做到盡職盡責;密切黨群關(guān)系,團結(jié)帶領(lǐng)全體人員積極、主動、開拓性開展工作,這已經(jīng)成為干部的思想共識和辦事原則。
(二)增強干部群體團結(jié),關(guān)注后備干部成長。各部門更加團結(jié),形成了學(xué)校事務(wù)大家參與,集體管理的局面。后備干部的培養(yǎng)是黨支部的重要工作,通過側(cè)面了解,觀察工作,深入談心對后備干部有深刻認識,原創(chuàng):http://004km.cn/堅持崗位鍛煉的培養(yǎng)方式,大膽起用,實踐中培養(yǎng)的原則,年輕的后備干部迅速進入角色,正在各個崗位上發(fā)揮著重要作用,進步明顯,在教職工中有極好的群眾基礎(chǔ)。
(三)作風(fēng)扎實,團結(jié)高效的領(lǐng)導(dǎo)集體為學(xué)校發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。通過堅持班子學(xué)習(xí)制度,努力提高班子成員的思想覺悟和黨性觀念,加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),培養(yǎng)班子成員率先垂范,辦事公正,作風(fēng)正派,廉潔奉公的作風(fēng)。xxx的領(lǐng)導(dǎo)班子是一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘,為開創(chuàng)學(xué)校工作新局面提供了可靠的組織保證,有效地增強了整體戰(zhàn)斗力,發(fā)揮支部的政治核心作用,從而形成“負責、協(xié)力、多元”的領(lǐng)導(dǎo)集體。為各項工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、黨員素質(zhì)的提高,是一所學(xué)校生命活力的所在要搞好一所學(xué)校,必須建設(shè)一支朝氣蓬勃、真抓實干、廉潔奉公、精干高效的黨員教師隊伍。
(一)確定活動主題,扎實開展支部工作。支部提出《務(wù)實、求真、開拓、創(chuàng)新》教育活動方案。各黨小組以年級組為依托確定自己的活動主題,學(xué)校召開啟動會,如六年級開展“積極行動起來讓我們共同走進學(xué)生家庭”為主題的教育活動,中年級開展”中年級學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)”為主題的教育活動,每個主題有自己的實施方案。此活動的開展受到家長和社會的好評,取得了較好的效果。
(二)發(fā)揮先鋒模范作用,爭創(chuàng)先鋒模范崗。在黨員中繼續(xù)開展黨員“六個一”活動即:每名黨員聯(lián)系一名入黨積極分子或黨外群眾;根據(jù)先進性教育寫出一句師德警示語,時刻激勵警醒自己;認真學(xué)習(xí)《黨章》寫一篇論文或體會,每名黨員幫助一名思想、學(xué)習(xí)或生活有困難的師生,密切聯(lián)系群眾,把關(guān)愛落到實處;抓好一名黨員一件事,以愛校為榮,從點滴做起;每名黨員學(xué)習(xí)師德先進典型和師德方面的書籍,做師德楷模。在黨員教師中爭創(chuàng)“服務(wù)育人崗”、“教學(xué)標兵崗”、“愛心崗”。各項活動的深入開展不但鍛煉了黨員,也得到了其他教師的好評。
(三)開展民主評議工作,不斷提高支部和黨員的工作水平。領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和黨員民主評議工作,結(jié)合教育教學(xué)、先進性教育和學(xué)校建設(shè)開展批評和自我批評。進行民意調(diào)查,對黨員隊伍中的優(yōu)秀進行表彰,對支部建設(shè)中的不足進行研究,并制定改進措施,支部的工作得到了認可與提高。
(四)把開展保持黨員先進性教育活動貫穿始終。根據(jù)統(tǒng)一部署參加第二批保持黨員先進性教育活動,支部開展了新時期保持共產(chǎn)黨員先進性標準大討論,我“為黨旗增輝,爭當師德楷?!贝笥懻摚h員教師示范課活動。順利完成了各階段工作。黨員們在教育活動中,明確了新時期黨員先進性不僅體現(xiàn)在思想上,更重要是落實在行動上,先進體現(xiàn)在工作能力上,崗位先鋒作用上,體現(xiàn)在全心全意為人民服務(wù)上。
通過專題學(xué)習(xí)和實踐活動,黨員核心作用明顯提升,展示給教職工一個銳意進取,無私奉獻、模范先鋒的
第三篇:先進基層黨組織申報
先進基層黨組織申報材料
一、基本情況
新龍村位于分水鎮(zhèn)東南面,05省道以南,一面臨江,三面環(huán)山,環(huán)境優(yōu)美。全村區(qū)域面積9.39平方公里,共有3個自然村11個村民小組,437戶1330人。2011年全村經(jīng)濟總收入3.29億元,農(nóng)民人均純收入14230元。新龍村黨總支下設(shè)龍?zhí)丁㈥凹?、大張三個黨支部,共60名黨員,5名預(yù)備黨員,5名考察對象。在創(chuàng)先爭優(yōu)及基層組織建設(shè)年活動中,我村嚴格依照省市縣及鎮(zhèn)黨委、政府的要求,以“推動科學(xué)發(fā)展,促進社會和諧、服務(wù)人民群眾”為目標,迅速開展活動。曾獲得“浙江省民主法治村”、“浙江省森林村莊”、“浙江省園林綠化村”、“市庭院整治示范村”、“市級文明村”、“市級生態(tài)村”、“市全面小康建設(shè)示范村”、“縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)標兵村”、“縣級先進黨組織”等先進集體榮譽稱號。
二、黨建特色
新龍黨總支在建設(shè)及發(fā)展過程中,結(jié)合本村實際情況,形成了一套富有特色的工作方法,并取得了一定成效。
(一)建立黨支部服務(wù)站,采取網(wǎng)絡(luò)化管理
專門成立了黨支部服務(wù)站,村里的老年人因辦理老年優(yōu)待證需要去分水拍照片,村黨總支知道后,考慮到老年人出門不方便、不安全,將照相館的工作人員請黨支部服務(wù)站為老年人拍照。設(shè)立筆桿裝配加工點,幫助那些不能干重活的老年人、婦女解決就業(yè)問題,切實實現(xiàn)農(nóng)民增收。
去年,我村采用網(wǎng)絡(luò)化管理的模式,并建立了流動黨員登記制度,結(jié)合我村的實際情況,由每一個干部聯(lián)系一個片、每一個黨員聯(lián)系五至十戶農(nóng)戶
不等,根據(jù)黨員的自身能力、農(nóng)戶的困難程度等具體情況進行分配。平時,黨員主動關(guān)心照顧聯(lián)系戶,對于群眾的困難,盡自己所能去幫助解決。
(二)黨群結(jié)對子,幫扶困難戶
村內(nèi)的每一位黨員干部都和困難群眾一對一結(jié)對,給他們生活上和經(jīng)濟上的幫助,例如我去年結(jié)對3戶困難群眾,也個人拿出1500元錢進行慰問。去年春節(jié)前,因為工作上和政策上的原因,我村有幾戶困難群眾沒有爭取到春節(jié)慰問款。村黨總支了解這個情況后,專門開會進行討論,認為確實存在困難,就由村干部上門送去慰問金。
(三)建立黨員交流平臺
每個黨支部每兩個月都開展一次座談活動,進行學(xué)習(xí)和黨建情況介紹,將各個支部的情況、遇到的問題都匯總起來,在黨總支的座談會上進行討論,幫助解決,等于說每月都有黨員活動,給了黨員學(xué)習(xí)、談心、交流的平臺。
(四)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,促進新農(nóng)村建設(shè)
在去年開展的幾項重點工作中,我村的黨員和村民代表充分發(fā)揮了先鋒帶頭作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,為村莊發(fā)展和面貌改善做出了很大的貢獻。例如,在“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作中,村兩委會對“美麗鄉(xiāng)村”項目建設(shè)進行了布局,分為三大塊內(nèi)容,一是老村立面改造,二是新龍大橋至朱家橋道路拓寬、硬化,三是村民娛樂健身公園建設(shè)。在建設(shè)工作的過程當中,老村立面改造推進難度較大,要拆除一批亂搭亂建的農(nóng)戶輔助用房和圍墻,有些群眾不情愿,對補償款還不滿足。針對這種現(xiàn)象,黨總支立即召集黨員、村民代表開會,向他們解釋“美麗鄉(xiāng)村”項目建設(shè)將給我村面貌帶來巨大變化,給村民生活帶來便利,也有利于更多的企業(yè)落戶我村。通過黨員、村民代表的引導(dǎo),我村黨總支又做了大量的說服工作,最后所有農(nóng)戶全部同意拆除,為“美麗鄉(xiāng)
村”建設(shè)開了個好頭。
在東溪城防工程建設(shè)中,需征用新龍村河對面118畝土地,涉及到村內(nèi)較多農(nóng)戶的自留田,各家各戶的意見都不統(tǒng)一,在這種關(guān)鍵時刻,也是我村黨員、村民代表發(fā)揮了先鋒作用,對村里的工作表示理解,并積極配合。最后,群眾也表示理解和支持,去年底順利完成了全面的征地工作,為分水的城防工程建設(shè)起到了積極的作用,使得分水江城防工程建設(shè)成了一道亮麗的風(fēng)景線。
(五)招商引資,發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)
近年來,我村準確把握新農(nóng)村建設(shè)的契機,積極開展招商引資工作,引進了一批農(nóng)業(yè)建設(shè)項目,如萬強農(nóng)莊、龍美生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司、新迪農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司等。其中,2010年引進的新迪農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,對村內(nèi)400畝土地進行了土地流轉(zhuǎn),將原來由村民小規(guī)模種植的蔬菜地集中起來,進行統(tǒng)一管理,種植綠色無公害蔬菜。在農(nóng)忙季節(jié),還聘請村內(nèi)的閑置勞動力幫忙種植、除草。這樣一來,村民除了可以拿到每畝500元的租金,還可以在新迪公司就業(yè),實現(xiàn)了我村的農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。今年,我村也引進了兩個農(nóng)業(yè)三產(chǎn)項目,一是新龍愉榕休閑度假村,預(yù)計投資8000萬元,目前已完成全部審批、規(guī)劃手續(xù),正在建設(shè)中。另一個是位于后塢的由杭州劍橋開發(fā)商來投資的分水文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園及老年公寓,預(yù)計投資3000萬元。這兩個項目的推進,將成為分水鎮(zhèn)后花園的一個新亮點,也將為新龍村今后的經(jīng)濟發(fā)展增強后勁。
類似的事跡在新龍村可說是舉不勝舉,我村黨總支始終堅持將群眾的利益放在心上,以群眾的需求為出發(fā)點,以服務(wù)群眾為宗旨,為村民謀便利、謀福利,為村莊謀出路、謀發(fā)展。
三、今后打算
今后,我村將以基層組織建設(shè)年活動為契機,帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣,積極創(chuàng)建“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的五好黨支部,積極完善“美麗鄉(xiāng)村”的后續(xù)工程建設(shè),主要從以下幾方面加強完善我村黨總支建設(shè)。
(一)繼續(xù)完善“學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)習(xí)型隊伍”建設(shè)工作
堅持不懈地對廣大黨員干部進行理論政策教育和形勢任務(wù)教育,引導(dǎo)村民深刻認識“十二五”時期的各項重要任務(wù)和舉措,增強責任感和使命感,樹立強烈的機遇意識和發(fā)展意識,自覺把思想和行動統(tǒng)一到全公司的各項目標任務(wù)上來,促進各項工作圓滿完成。認真執(zhí)行“三會一課“制度、中心組學(xué)習(xí)制度和黨員干部理論學(xué)習(xí)制度,要努力堅持“實而精,受歡迎,易接收,起作用”的基層黨組織活動原則,要把學(xué)習(xí)變成我們?nèi)粘9ぷ?、生活的重要?nèi)容,成為履行職責的必要條件。黨員干部要帶頭加強學(xué)習(xí),每月堅持1-2次集中學(xué)習(xí),黨總支要不定期進行抽查各類學(xué)習(xí)筆記,各支部保證每季度開展一次黨組織活動,今年重點圍繞黨史學(xué)習(xí)教育活動和黨員黨性修養(yǎng)培訓(xùn)等活動,制定適合本支部的學(xué)習(xí)交流制度、開展創(chuàng)新性黨員學(xué)習(xí)活動,以增強黨員自身素質(zhì),提高黨員工作能力。
(二)積極開展黨建載體活動,激發(fā)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
結(jié)合美麗鄉(xiāng)村建設(shè)及新農(nóng)村建設(shè),深化“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,一是建設(shè)共產(chǎn)黨員服務(wù)隊,一個支部一個堡壘,展示黨支部形象;二是開展“三
亮三比三評”,爭創(chuàng)群眾滿意黨支部。黨支部和黨員深化亮身份、亮職責、亮承諾活動,廣泛接受群眾監(jiān)督;深化比技能、比作風(fēng)、比素質(zhì)活動,強化黨員培訓(xùn)教育,開展好“服務(wù)之星”活動;抓好領(lǐng)導(dǎo)點評、黨員互評、群眾評議工作,推動創(chuàng)先爭優(yōu)在基層落實,在崗位行動,充分展現(xiàn)黨員的先鋒模范作用。
(三)圍繞新農(nóng)村建設(shè),努力做好思想政治工作和宣傳輿論工作
在美麗鄉(xiāng)村的建設(shè)過程中,加強宣傳報道,引領(lǐng)輿論導(dǎo)向,充分利用網(wǎng)絡(luò)化管理平臺,緊緊圍繞優(yōu)質(zhì)服務(wù)、黨建工作和精神文明精神等工作進行廣泛的宣傳報道,按要求保質(zhì)保量完成美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要突出解決職工關(guān)心和反映強烈的熱點、難點問題,積極為職工辦實事、辦好事。
(四)鞏固縣級先進黨總支成果,向市、省級先進行列邁進
在鞏固縣級先進黨總支成果的基礎(chǔ)上,今年要努力爭創(chuàng)市、省級先進黨總支,積極向市省級先進行列邁進。要求做好以下幾項工作:一是要深入宣傳貫徹黨支部服務(wù)理念和服務(wù)準則,以樹立良好的黨組織形象;二是要加強黨員干部的文明禮儀培訓(xùn),要嚴格遵循“民有所難,我有所救;民有所求,我有所助;民有所呼,我有所應(yīng)”的準則,做到讓普通百姓高興而來、滿意而歸。
第四篇:教育局申報全省先進基層黨組織材料
建設(shè)堅強有力的堡壘 托舉萬千學(xué)子的夢想
**市教育局委員會申報全省先進基層黨組織材料
**市現(xiàn)有中小學(xué)?;鶎狱h組織263個,黨員教師11140人。自“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展以來,**市教育局黨委堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以辦人民滿意教育為宗旨,充分發(fā)揮先鋒模范、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、凝聚智慧三大作用,做好教育前行的領(lǐng)航燈、事業(yè)發(fā)展的推進器、人才成長的孵化器,有效促進了教育整體水平的不斷提升。69項教育強市指標中,已達標58項。在全省推進教育強省和職業(yè)教育工作等專題會議上,市委、市政府作典型發(fā)言。代表湖南省接受國家教育督導(dǎo)團體衛(wèi)藝工作督察,受到高度評價。近兩年來,市教育局先后獲得全國德育工作先進單位、全省首批學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)示范點等省級以上獎勵40余項。
一、發(fā)揮先鋒模范作用,做教育前行的領(lǐng)航燈
“教育強市作表率,教書育人當先鋒”,在辦人民滿意教育的航程中,市教育局黨委堅持以基層黨組織“五個好”、黨員干部“五帶頭”為標準,把基層黨組織建設(shè)成為戰(zhàn)斗堡壘,做教育前行的“領(lǐng)航燈”。
(一)抓作風(fēng)建設(shè)樹形象。一是加強廉政教育,狠抓效能監(jiān)察。組織黨員干部深入橋頭堡廉政教育基地學(xué)習(xí),參觀懲治與預(yù)防瀆職侵權(quán)犯罪湖南巡展,觀看《遠山》、《抉擇》等廉政影片,開展形式多樣的警示教育。二是規(guī)范辦學(xué)行為,深化為民服務(wù)。成立省內(nèi)第一家教育便民服務(wù)中心,成為教育的監(jiān)督崗、政策的咨詢臺、來訪的接待站,重點加強對教育收費、招生等領(lǐng)域的監(jiān)督檢查。僅2011年,中心就接到各類舉報、咨詢、求助、建議件1417件,回訪滿意率達97.3%。三是開展主題活動,推進普惠民生。在局機關(guān)開展以“破解難題促轉(zhuǎn)變,服務(wù)民生促和諧”和“轉(zhuǎn)變方式建‘兩型’,落實‘三保’惠民生”為主題的作風(fēng)建設(shè)活動,號召黨員干部深入基層、調(diào)查走訪、問計于民,有效推動教育重點工作落實;在學(xué)校開展以“聽民聲,解難題,抓落實”為主題的“家訪萬人行”活動,抓好“三風(fēng)”建設(shè),提升教育形象。
(二)抓班子建設(shè)做示范。一是規(guī)范制度。編制《規(guī)范行政權(quán)力運行制度匯編》,明確權(quán)力運行流程。出臺《**市教育局關(guān)于加強直屬單位正職領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督管理的暫行辦法》,按照人、財、物、事監(jiān)督分開的原則,重新調(diào)整班子成員分工,嚴格落實“三個不直接分管”。出臺《**市教育局黨政會議議事規(guī)則》,嚴格執(zhí)行“一把手末尾發(fā)言制”。按照《干部任用條例》的規(guī)定,嚴格執(zhí)行干部人事制度,堅持“三個不吃虧”、“三有”用人導(dǎo)向,形成良好用人之風(fēng)。二是加強監(jiān)管。健全領(lǐng)導(dǎo)班子成員考核辦法,由局黨委委員帶隊,采取大會述職、民主測評、個別談話、班子集中述職及測評等形式,對直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的德、能、勤、績、廉、學(xué)等方面進行全面、客觀、公正的考核,加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。三是科學(xué)決策。黨委在深入調(diào)研、盤清教育家底的基礎(chǔ)上,出臺了一系列事關(guān)教育長遠發(fā)展的戰(zhàn)略決策?!蛾P(guān)于建設(shè)教育強市的決定》、《**教育中長期改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《“十二五”**教育發(fā)展規(guī)劃》、《建設(shè)教育強市行動計劃(2010-2015)》和《城區(qū)基礎(chǔ)教育三年攻堅計劃》、《**城市中小學(xué)幼兒園規(guī)劃建設(shè)管理辦法》和《城區(qū)中小學(xué)幼兒園專項布局規(guī)劃》相繼出臺,為教育發(fā)展描繪藍圖。
(三)抓組織建設(shè)固根基。一是注重學(xué)習(xí)。
建立健全了黨員干部全員調(diào)訓(xùn)制、干部述學(xué)考學(xué)制、培訓(xùn)學(xué)分制,加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。2010年以來,局本級共組織各類集中學(xué)習(xí)30余次,參學(xué)1萬余人次。堅持“請進來”與“走出去”相結(jié)合,先后邀請魏書生、于丹、陶西平等20余位領(lǐng)導(dǎo)專家進行專題講座。組織1000余人次到新加坡、北京、山東、蘇、滬等教育發(fā)達國家和地區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、掛職鍛煉。二是重講黨性。每年“七一”,組織黨員重溫誓詞,堅持革命傳統(tǒng)教育。2011年,為慶祝建黨90周年,組織開展了“學(xué)黨史,頌黨恩,鑄黨魂”知識競賽和“黨的恩情永不忘、我為黨旗添光彩”征文競賽活動,黨員教師參與率達100%。三是豐富載體。局黨委精心設(shè)計了“黨性教育”、“崗位奉獻”、“服務(wù)師生”、“亮牌示范”四個載體,突出“四重四看四比”,即重學(xué)習(xí),看綜合素質(zhì)高低,比崗位勝任度;重實干,看教育業(yè)績大小,比發(fā)展貢獻度;重服務(wù),看為師生辦實事多少,比師生滿意度;重品行,看公眾形象好壞,比社會美譽度。開展“五個一”活動,即每位黨委成員聯(lián)系一個縣區(qū)、一所學(xué)校、一名骨干教師、一名老領(lǐng)導(dǎo)、完成一個調(diào)研課題或重點項目。開展“三聯(lián)三為”活動,即每名黨員聯(lián)系一名非黨員教師、一名學(xué)習(xí)困難學(xué)生、一名學(xué)生家長,開展教學(xué)研究、輔導(dǎo)學(xué)習(xí)和指導(dǎo)家庭教育等方面的長期結(jié)對幫扶活動,黨組織及黨員的先鋒模范作用得到充分彰顯。
二、發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,做事業(yè)發(fā)展的推進器
“千道理萬道理,發(fā)展才是硬道理”。**市教育局黨委始終注重把廣大黨員教師的心思和力量凝聚到發(fā)展上,黨委成為了教育事業(yè)發(fā)展的強大“推進器”。
(一)抓教育協(xié)調(diào)發(fā)展,讓現(xiàn)代國民教育體系立起來。**市教育局黨委提出“均衡發(fā)展義務(wù)教育,多元發(fā)展普通高中教育,優(yōu)先發(fā)展職業(yè)教育,統(tǒng)籌發(fā)展學(xué)前、特殊與成人教育”的戰(zhàn)略構(gòu)想,促進各級各類教育協(xié)調(diào)穩(wěn)步發(fā)展。一是義務(wù)教育均衡發(fā)展。2008年以來,市縣兩級政府累計投入資金4億多元,建成義務(wù)教育合格學(xué)校407所,極大改善了農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件,普及程度顯著提高,各項指標全省領(lǐng)先,被評為全國“兩基”工作先進市。開展義務(wù)教育均衡發(fā)展先進縣市區(qū)創(chuàng)建工作成效明顯,全省義務(wù)教育均衡發(fā)展現(xiàn)場會在我市召開。二是普通高中多元發(fā)展。出臺《**市普通高中特色學(xué)校建設(shè)實施方案》,鼓勵學(xué)校在提升質(zhì)量的同時,形成自身文化,辦出學(xué)校特色。我市28所公辦高中有省級示范性普通高中15所,創(chuàng)建率居全省第一。市十八中的“臻和至美”美術(shù)特色等一批高中特色教育項目正在形成品牌。三是職業(yè)教育優(yōu)先發(fā)展。投資100億元的職教大學(xué)城將成為“城市名片、兩型典范、職教洼地、發(fā)展引擎”和“中部職業(yè)教育創(chuàng)新之都”,真正實現(xiàn)“經(jīng)科教互動、產(chǎn)學(xué)研一體、校企所共贏、院校資源高度共享”。2009年以來,已成立軌道交通裝備制造、學(xué)前教育等6個職教集團,與156個行業(yè)企業(yè)形成了深度對接,每年為企業(yè)員工提供培訓(xùn)4300多人次,校企合作形成規(guī)模。四是學(xué)前教育普及發(fā)展。2011年,投入1000余萬元,新建鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園24所,新增幼兒學(xué)位3400多個。學(xué)前三年毛入園率83.3%,高出省平20多個百分點,醴陵市、蘆淞區(qū)被評為“湖南省學(xué)前三年教育先進縣市區(qū)”。
(二)抓教育民生工程,讓全市廣大民眾樂起來。教育是最大的民生,局黨委引導(dǎo)基層黨組織和黨員牢記宗旨,充分發(fā)揮服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,努力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的重大教育問題。學(xué)生資助實現(xiàn)各學(xué)段全覆蓋,在全省率先建立了普通高中家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助制度,每生每年1500元;建立了大學(xué)生生源地助學(xué)貸款制度,累計681名大學(xué)生受益;率先建立了貧困幼兒入園補助制度,每生每年1000元。每年“金秋愛心助學(xué)”,吸引社會資金700多萬元,資助大一新生1500多名。特殊兒童受教育權(quán)力得到有效保障。市特校搬遷工作已經(jīng)啟動;醴陵特校建成合格學(xué)校;特校生均公用經(jīng)費提高到每生每年3000余元,生活費全部納入城市低保;特教高中階段學(xué)生享受國家中職助學(xué)金。無障礙接收進城務(wù)工人員子女4萬名入學(xué)。
(三)抓設(shè)施建設(shè)提質(zhì),讓教育教學(xué)條件優(yōu)起來。局黨委致力于通過首問責任制、AB崗工作制、服務(wù)承諾制、責任追究制,構(gòu)建“部門聯(lián)動、群團互動、合力推動”的運行機制,凝聚合力,攻堅克難,有效推進基礎(chǔ)建設(shè)工程。2009年啟動校安工程以來,累計投入資金2.7億元,完成校舍重建453棟,總建筑面積21.15萬平方米。改擴建城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校13所,增加學(xué)位4544個。投入8000余萬元,建成農(nóng)村中小學(xué)遠程教學(xué)站點966個,為539所學(xué)校裝備了衛(wèi)星教學(xué)收視設(shè)備,95%以上學(xué)校實現(xiàn)了“校校通”。2011年,對9所直屬高中教室、實驗室同步改造提質(zhì),在全省率先按新課程標準配齊理化生實驗設(shè)備設(shè)施,同時打造20個學(xué)科基地和特色項目,為培養(yǎng)學(xué)科創(chuàng)新人才搭建平臺。
三、發(fā)揮凝聚智慧作用,做人才成長的孵化器
教育大計,教師為本。近年來,局黨委致力于優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),提高整體素質(zhì),打造一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理的專業(yè)化教師隊伍,推動**教育持續(xù)高位發(fā)展,黨委真正成為了人才成長的“孵化器”。
(一)抓制度建設(shè)。一是健全黨管人才的領(lǐng)導(dǎo)體制。成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,發(fā)揮黨委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的職能和優(yōu)勢。堅持把人才工作納入黨委、行政工作的重要議事日程。二是建立嚴格選人制度。實行“凡進必考,雙向選擇”,通過嚴格的資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié),每年向全社會公開招聘教師40余名,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。開辟綠色通道,組織直屬單位到部屬師范院校參加優(yōu)秀畢業(yè)生供需見面會,引進部屬師范大學(xué)和985工程院校優(yōu)秀畢業(yè)生30名,其中研究生17名。三是建立交流制度。健全城區(qū)教師定期到農(nóng)村學(xué)校任教制度,規(guī)定評定高級職稱的教師必須有一年以上農(nóng)村教學(xué)經(jīng)歷,先后有2415名教師實行了交流。設(shè)立艱苦地區(qū)學(xué)校教師特殊津貼,條件特別艱苦地區(qū)績效工資高于平均水平10%,鼓勵教師到農(nóng)村學(xué)校支送、送教。啟動“教育特派員工程”,每年從市直學(xué)校選派30名骨干教師對口支教邊遠山區(qū)學(xué)校。
(二)抓權(quán)益保障。以市政府名義設(shè)立“馬安健教育獎”,每年開展“百優(yōu)十佳”評選表彰活動,營造尊師重教氛圍。足額預(yù)算教師基本工資,教師養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金等社會保障做到與當?shù)毓珓?wù)員同步。在全省率先增加教師工資總額,實行教師津補貼制度,每年補助下區(qū)義務(wù)教育教師工資及津補貼5212萬元。每年安排“三個一百萬”,用于引進名優(yōu)特教師,發(fā)放學(xué)科帶頭人和骨干教師津補貼,培訓(xùn)骨干教師。近年來,共引進優(yōu)秀教師1200多名,為**教育發(fā)展提供了人力保障。
(三)抓能力提升。認真開展國培、省培項目,每年1800余人參加58類省級以上培訓(xùn);2009年開始啟動教育高端培訓(xùn)計劃,選送優(yōu)秀教育工作者赴國外或國內(nèi)最有名的大學(xué)培訓(xùn)。創(chuàng)新教師培訓(xùn)方式,確立15個市級中小學(xué)教師學(xué)科教學(xué)培訓(xùn)基地和20個校本研訓(xùn)基地,由名師主持,市、縣骨干教師參與,以教育科研項目、教育教學(xué)案例以及教育理論研討為手段打造本地名師。開設(shè)23個“四名”工作室,為名師成長搭建平臺。開展黨員教師“三課一崗”活動,立足于培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、挖掘教育典型,儲備后備人才。
第五篇:申報先進基層黨組織解說詞
中心黨委申報先進基層黨組織匯報材料
培訓(xùn)中心坐落在北京石龍工業(yè)區(qū),風(fēng)景秀麗的永定河畔,是集團公司培養(yǎng)人才的搖籃,是一所集職業(yè)教育、黨校教育、軍訓(xùn)教育為一體的多功能、綜合性的辦學(xué)單位。
2010年至2011年,在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,教育培訓(xùn)中心黨委以黨的十七屆四中、五中全會和集團公司第二次黨代會精神為指導(dǎo),以服務(wù)服從于強大京煤建設(shè)為出發(fā)點和落腳點,充分發(fā)揮黨組織和黨員的先進性作用,帶領(lǐng)廣大教職工積極進取、頑強拼搏,把教育培訓(xùn)事業(yè)的發(fā)展推向新階段。
科學(xué)管理,班子建設(shè)上水平
正確的行動來自于正確理論的指導(dǎo)。一年來,黨委以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子為動力,以強大京煤理念為指導(dǎo),中心組堅持學(xué)習(xí)制度,班子成員加強調(diào)查研究,深入教學(xué)一線解決具體問題,促進班子成員政治素質(zhì)、決策能力不斷提高。
高度重視制度建設(shè),堅持“三重一大”制度,研究和解決辦學(xué)中的重大問題。去年7月,成功召開了黨委換屆選舉黨員大會,選舉產(chǎn)生了新一屆黨委會和紀委會,系統(tǒng)總結(jié)過去三年的成績和經(jīng)驗,確定了今后三年改革的發(fā)展目標和具體措施,為培訓(xùn)中心今后的持續(xù)健康和諧發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
黨委定期召開黨風(fēng)廉政工作會,結(jié)合實際,突出重點,抓好向上和向下“兩個延伸”,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),促進了領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)規(guī)范化和制度化。
科學(xué)的管理來自于管理者素質(zhì)的不斷提高。幾年來,中心黨委高度重視管理人員的培訓(xùn)工作。在培訓(xùn)內(nèi)容上重視提高管理人員的執(zhí)行力;在培訓(xùn)形式上采用拓展訓(xùn)練等新方法,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,增強團隊精神。堅持對中級以上管理人員進行民主評議和考核的制度,制定并實施“中級管理人員選拔任用的辦法”,科學(xué)的管理水平得到進一步提高。
立足創(chuàng)新,黨建工作展風(fēng)采
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是全黨普遍開展的一次政治活動,中心黨委制定了活動的實施方案,緊密結(jié)合實際,提出了“圍繞一個中心,抓住三個重點”的總體思路。一個中心是圍繞教育教學(xué)這個中心?!叭齻€重點”,一是在繼承發(fā)展中創(chuàng)新黨建工作;二是以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為載體,努力建設(shè)“四強”黨組織;三是在黨員中開展“四爭當”活動:即爭當為人師表的模范,爭當鉆研業(yè)務(wù)的模范,爭當創(chuàng)造工作業(yè)績的模范,爭當維護和諧穩(wěn)定的模范。黨委及時總結(jié)經(jīng)驗,表彰先進,把此項活動不斷引向深入。
在黨委總體思路引導(dǎo)下,各支部深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。齋堂基地支部及時總結(jié)經(jīng)驗,樹立榜樣,在各工作崗位建立“共產(chǎn)黨員崗”和“共產(chǎn)黨員先鋒崗”,接受群眾的監(jiān)督,以黨員示范作用帶動各項工作的開展。中心各支部把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與提高為集團服務(wù)的質(zhì)量結(jié)合起來,黨校主體班教師深入基層調(diào)研,增強辦班的針對性,積極走上講臺,認真搞好服務(wù),培訓(xùn)工作的水平不斷提高。技校實習(xí)指導(dǎo)教師主動到鑫華源公司等基層單位指導(dǎo)工人學(xué)習(xí)技能,提高技術(shù)
水平,為企業(yè)人才工程建設(shè)做出新貢獻。
中心黨組織堅持并進一步完善富有特色的《黨支部書記手冊》和《黨員手冊》的“兩冊”管理制度,對支部工作每半年進行一次達標檢查,提出改進措施,促進工作深入開展。新推行了黨員上崗佩戴“黨徽”制度,增強黨員意識,接受群眾監(jiān)督。黨委還進一步完善為群眾服務(wù)的機制,定期慰問困難黨員和職工,增強黨組織的凝聚力,不斷提升黨建工作的科學(xué)化水平。
黨委及各支部堅持“三會一課”制度,有針對性地對黨員進行教育。技校實習(xí)科支部改變過去一人講大家聽的傳統(tǒng)做法,由普通黨員講黨課,進行互動式交流,進一步提高了黨課質(zhì)量。為壯大黨員隊伍,增強黨的力量,積極做好黨員發(fā)展工作,進一步加強了三支隊伍建設(shè)。
今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年,我們緊密結(jié)合實際,制定了系列活動計劃,開展了豐富多彩的活動。黨委組織全體黨員和入黨積極分子到國家博物館參觀“復(fù)興之路”展覽,各支部也分別組織了到革命遺址參觀等紅色教育活動,回顧黨的歷史,重溫入黨誓詞。這些活動,使廣大黨員進一步堅定了為共產(chǎn)主義奮斗終身的理想,增強了在教育戰(zhàn)線多做貢獻的決心和力量。
和諧校園,人才工作大發(fā)展
黨委高度重視校園文化、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校和思想政治工作。開展了以“悅讀好書,共享精品”為主題的讀書活動,召開心得體會交流會,大家共享成果。利用演講、文藝演出、參觀等多種形式,加強對學(xué)生進行愛國主義、社會主義教育,及文明禮儀行為規(guī)范的教育,促
進了學(xué)生全面健康的成長。
黨委努力抓好思想政治工作,已連續(xù)十年召開思想政治工作研討會。去年底,以貫徹集團公司第二次黨代會精神,推進培訓(xùn)中心“十二五”發(fā)展規(guī)劃落實為主題,成功召開了第十次研討會,大家緊密結(jié)合實際,針對培訓(xùn)中心黨建、思想政治工作重點、難點、熱點問題進行深入細致的研究和探討,提出新的思路和措施,形成一批新的理論成果,把思想政治工作不斷引向深入。
黨委高度重視人才工作,培養(yǎng)教師茁壯成長。制定了培訓(xùn)中心“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃,派兩名教師赴德國進修培訓(xùn),對人才的投入不斷加大。技校利用暑假,組織教師到外地先進??疾鞂W(xué)習(xí),回來后交流體會,將學(xué)校發(fā)展注入新的活力。中心出臺了新政策,提高一線教師的待遇,進一步調(diào)動了廣大教師的工作積極性。最近,黨委又專門做出了向集團公司“十大杰出操作技能人才”安德新學(xué)習(xí)的決定,召開全體職工大會,宏揚他的先進事跡。一個刻苦鉆研業(yè)務(wù)、立足崗位多做貢獻的高潮,正在培訓(xùn)中心興起。
良好的環(huán)境,溫馨的沃土,極大地調(diào)動了教師的工作積極性,促進了教學(xué)水平不斷提高。技校教師在全國和全市職業(yè)技能比賽中,多次獲獎,學(xué)生在參加集團和全市的技術(shù)比賽中捷報頻傳。在去年底“第三屆全國技工院校技能大賽”中,技校學(xué)生一舉獲得焊接比賽國家級第17名的優(yōu)異成績,展示一流的教學(xué)水平,為集團和社會培養(yǎng)了大量高質(zhì)量人才。
彰顯先進,培訓(xùn)中心譜新篇
在中心黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職工的共同努力下,培訓(xùn)中心全面完成了今年各類教育培訓(xùn)班任務(wù)。開辟新專業(yè),設(shè)置新課程。投入大量資金。購置了智能樓宇新專業(yè)的設(shè)備,進一步提升了現(xiàn)代化辦學(xué)水平,改善校園環(huán)境,保持了市級“花園式單位”的稱號。
技校拓寬就業(yè)渠道,實行校企合作,畢業(yè)生就業(yè)率保持在98%左右。黨校與集團公司組織部等部門密切配合,創(chuàng)新教學(xué)方法,充分利用社會教育資源,出色完成了處職領(lǐng)導(dǎo)人員和支部書記等主體培訓(xùn)班的教學(xué)工作。齋堂基地充分利用周邊資源,圓滿完成了軍訓(xùn)和旅游接待任務(wù),取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益。
京煤集團教育培訓(xùn)中心優(yōu)秀的辦學(xué)成果,得到社會的高度評價。連續(xù)多年,中心黨委被集團公司黨委評為先進基層黨組織,被授予首都文明單位等榮譽稱號,今年初又被集團公司黨委授予“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”稱號。物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)都取得了新成果。
春風(fēng)催桃李,改革譜新篇。在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,教育培訓(xùn)中心將繼續(xù)解放思想,開拓創(chuàng)新,蓬勃向前,為強大京煤的人才工程建設(shè),不斷進取,努力奮斗。