第一篇：心系老干部所思所想,用真情落實(shí)各項(xiàng)待遇

心系老干部所思所想，用真情落實(shí)各項(xiàng)待遇

為老干部發(fā)揮余熱創(chuàng)造條件

——福州市總工會(huì)老干部工作先進(jìn)事跡材料

福州市總工會(huì)機(jī)關(guān)現(xiàn)有離退休干部73名，其中離休干部9名，5.12退休干部5名，退休老同志59名，70周歲以上離退休干部48名,年齡最大的90歲。幾年來，市總工會(huì)老干部工作在市委和市委老干局領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真落實(shí)老干部工作的各項(xiàng)政策，堅(jiān)持“想老干部所想，急老干部所急”的原則，發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，在落實(shí)老干部的政治、生活待遇以及調(diào)動(dòng)老干部發(fā)揮余熱等方面，帶著真情辦實(shí)事，呈現(xiàn)出了老干部工作的新局面。2005年離退休干部黨支部被省委組織部、省委老干局評為“先進(jìn)黨支部”。其主要事跡如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視制度落實(shí)，工作人員敬業(yè)服務(wù)到位 老干部是革命和建設(shè)的功臣，愛護(hù)老干部，就是愛護(hù)我們黨的財(cái)富。做好老干部工作，首先，領(lǐng)導(dǎo)重視是保證。市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)站在“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的高度，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，把做好老干部工作作為踐行“三個(gè)代表”和中華民族尊老愛幼傳統(tǒng)美德的具體體現(xiàn)。市總工會(huì)黨組十分重視老干部工作，把這項(xiàng)工作擺上議事日程，建立健全了老干部工作機(jī)構(gòu)和管理制度。堅(jiān)持重大事項(xiàng)及時(shí)向老干部通報(bào)的制度，聽取他們的意見和建議，每季度召開一次老干部座談會(huì)，及時(shí)了解老干部的工 作情況，研究解決老干部有關(guān)問題，認(rèn)真部署老干部各階段的工作。如機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革、工會(huì)重大建設(shè)等，召開專門會(huì)議或登門拜訪溝通情況，征求意見。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，專門召開一場離退休干部座談會(huì)，征求領(lǐng)導(dǎo)班子在思想、組織、作風(fēng)和工作上存在的問題，對老干部提出的意見和建議馬上進(jìn)行整改，并對整改情況及時(shí)進(jìn)行反饋，得到老干部的理解和支持。根據(jù)工作實(shí)際需要和領(lǐng)導(dǎo)分工變化，及時(shí)調(diào)整老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保了老干部工作責(zé)任制的落實(shí)。堅(jiān)持實(shí)行離退休干部統(tǒng)一管理，待遇分開原則，使老干部活動(dòng)有經(jīng)費(fèi)、有場所，老干部工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有人抓、有人管、保證了老干部工作的正常開展并且扎實(shí)有效。其次，熱心于老干部工作的同志敬業(yè)奉獻(xiàn)，是做好老干部工作的前提。老干部工作人員帶著真情為老干部搞好服務(wù)，始終把“敬老、愛老、護(hù)老、助老”放在首位，把管理與服務(wù)有機(jī)地結(jié)合在一起。想老干部所想，急老干部所急，一心撲在工作上，盡職盡責(zé)，盡心盡力，全身心投入在工作上，出主意，想辦法，抓協(xié)調(diào)，贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任和老干部的好評。其三，機(jī)關(guān)職能部門齊抓共管是做好老干部工作的基礎(chǔ)。多年來，機(jī)關(guān)職能部門互相配合、齊抓共管，努力為老干部辦實(shí)事、辦好事，使老干部感受到組織的溫暖和領(lǐng)導(dǎo)同志們的關(guān)心。

二、加強(qiáng)老干部支部建設(shè)，充分發(fā)揮老黨員作用。我們認(rèn)真貫徹《福建省離退休干部黨支部工作規(guī)則》，適應(yīng)形勢的發(fā)展，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)離退休干部黨支部建設(shè)。市總工會(huì)機(jī)關(guān)離退休干部黨支部現(xiàn)有59名黨員，分設(shè)5個(gè)黨小組。機(jī)關(guān)黨 委針對老同志的特點(diǎn)，從實(shí)際出發(fā)，開展多種形式活動(dòng)，寓教于樂，熱情服務(wù)，不斷促進(jìn)老年人身心健康，取得了明顯成效，一是按時(shí)進(jìn)行黨支部換屆選舉。根據(jù)黨章規(guī)定和老同志的特點(diǎn)，支部每兩年都進(jìn)行換屆選舉，通過換屆選舉，把熱心為老同志服務(wù)的、熟悉黨務(wù)工作、年齡相對較小的同志安排進(jìn)入黨支部班子，加大黨支部建設(shè)的力度。二是認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。黨支部始終堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度、堅(jiān)持召開民主生活會(huì)，開展黨員民主評議，切實(shí)加強(qiáng)黨員的教育管理。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，有46位黨員寫了黨性分析材料，許多老同志即使是因病或有特殊情況不能前來參加，都能事先請假。支部委員都積極參加機(jī)關(guān)黨委每年舉辦的黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，及時(shí)了解新情況、工作新要求。三是注意發(fā)揮老黨員的作用。在全市開展“春風(fēng)行動(dòng)”送溫暖活動(dòng)中，黨支部積極組織黨員開展為貧困學(xué)生獻(xiàn)出一片愛心活動(dòng)，全體老同志積極參與，踴躍捐款3600元，與大凰山社區(qū)特困和下崗職工子女結(jié)對子，資助4位下崗職工子女上學(xué)。老同志還特別關(guān)心社會(huì)公益事業(yè)，為南平災(zāi)區(qū)和福州龍王臺(tái)風(fēng)災(zāi)區(qū)捐款近萬元以及為貧困地區(qū)捐衣物等。四是抓好集中學(xué)習(xí)教育，讓離退休黨員永葆先進(jìn)性。在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，以“老有所教，增強(qiáng)黨性；老有所學(xué)，思想常新；老有所為，多做貢獻(xiàn)；老有所樂，保持晚節(jié)”為具體要求，堅(jiān)持在標(biāo)準(zhǔn)不降低的情況下，組織離退休干部黨支部的各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。針對老同志的身體特點(diǎn)，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，送學(xué)上門，以靈活有效的形式組織老同志參加活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了全員覆蓋，取得了教育實(shí)效。五是建立黨員服 務(wù)隊(duì)伍。選好黨小組長，經(jīng)常與老同志溝通聯(lián)系；選好學(xué)習(xí)宣傳積極分子，積極參與并熱心輔導(dǎo)老同志學(xué)習(xí)政治時(shí)事；選好文體積極分子，積極參與并組織老同志開展各種有益活動(dòng)；選好保健積極分子，為老同志提供保健資料及現(xiàn)身說法。由于依靠積極分子熱心服務(wù)，使各項(xiàng)活動(dòng)開展得有聲有色，取得實(shí)效。

三、認(rèn)真落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”，堅(jiān)持做到“四必訪”

認(rèn)真做好老干部的工作，落實(shí)好“兩項(xiàng)待遇”是確保老同志發(fā)揮余熱，安度晚年的需要，是建設(shè)和諧社會(huì)和建設(shè)精神文明的需要。為此，市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)十分重視老干部政治待遇和經(jīng)濟(jì)待遇的落實(shí)。把關(guān)心老同志的思想、生活作為日常重要工作內(nèi)容，堅(jiān)持把搞好思想政治工作與幫助解決實(shí)際問題結(jié)合起來。在政治待遇方面，堅(jiān)持政治理論教育，不斷提高政治覺悟。幾年來，機(jī)關(guān)黨委堅(jiān)持不懈地抓好機(jī)關(guān)離退休干部的政治理論教育，運(yùn)用各種載體組織學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，不斷提高理論和思想水平，要求黨員做到思想上退而不休，離崗不離黨，政治堅(jiān)定，與時(shí)俱進(jìn)，緊跟時(shí)代發(fā)展步伐。一是抓政治理論學(xué)習(xí)不放松。多年來，我們針對老年人的特點(diǎn)，在學(xué)習(xí)方法上采取以分散自學(xué)為主，每月堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)一次。并注意做到長計(jì)劃、短安排，有重點(diǎn)，內(nèi)容豐富。同時(shí)，注意通過一定的載體重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三、四、五、六中全會(huì)精神以及中央、省、市委的重要文件精神，學(xué)習(xí)黨章和社會(huì)主義榮辱觀，堅(jiān)持以黨支部為主，機(jī)關(guān)黨委協(xié)助組織開展了“四個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)，舉辦了一場學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、十六 大和十六屆三、四、五、六中精神等座談會(huì)；一場“十六大精神知識(shí)競賽”和先進(jìn)性教育知識(shí)測試；一場社會(huì)主義榮辱觀的大討論；并要求每人都撰寫學(xué)習(xí)心得，使學(xué)習(xí)取得良好效果。如在先進(jìn)性教育活動(dòng)集中學(xué)習(xí)時(shí)，謝明松同志撰寫的先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)心得被評為“十佳學(xué)習(xí)心得”。為把學(xué)習(xí)引向深入，機(jī)關(guān)黨委還摘編了學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想要點(diǎn)、公民道德建設(shè)實(shí)施綱要要點(diǎn)、十六大精神重點(diǎn)等編印成冊發(fā)給大家自學(xué)。去年市直機(jī)關(guān)工委編印的學(xué)習(xí)資料，保證老同志人手一冊。二是抓形勢教育不間斷。隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式的日益多樣化，人們的思想也日益活躍。老同志離開工作崗位后，獲取正常的信息相對少了，許多新政策缺乏了解。為了解決這些問題，我們聘請一些專家、學(xué)者為老同志作政治時(shí)事專題輔導(dǎo)，并解答老同志提出的熱點(diǎn)問題，堅(jiān)持用黨中央的精神統(tǒng)一老干部的思想認(rèn)識(shí)。同時(shí)，在每月的專題學(xué)習(xí)時(shí)，還請理論學(xué)習(xí)骨干作重點(diǎn)發(fā)言，以提高老同志對學(xué)習(xí)的理解，不斷更新思想理念。2006年市總工會(huì)還征訂《福建老年報(bào)》和《福州工運(yùn)》等報(bào)刊發(fā)給為每一位機(jī)關(guān)離退休同志，并為老干部活動(dòng)室征訂6種報(bào)刊及多種工運(yùn)信息，供他們平時(shí)學(xué)習(xí)閱讀。三是組織參觀學(xué)習(xí)經(jīng)?；＝陙?，福州的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展都發(fā)生了巨大變化，為了使老同志親身感受改革開放給經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來巨大變化，享受現(xiàn)代生活，每年組織二至三次參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓老同志了解福州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的情況，這樣既豐富了老同志的生活內(nèi)容，又保證了老同志思想上常學(xué)常新。幾年來，先后組織參觀了馬尾開發(fā) 區(qū)、二環(huán)路、江濱大道、金牛山公園、江濱公園、臺(tái)江步行街、榕城美食街、金山生活區(qū)和金山工業(yè)集中區(qū)、福清開發(fā)區(qū)等建設(shè)項(xiàng)目。

在經(jīng)濟(jì)待遇落實(shí)方面，市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心離退休人員福利待遇，讓老干部分享改革和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的成果，對老干部提出意見建議都認(rèn)真對待，及時(shí)研究解決，在福利待遇和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)問題上，做到事先安排，逐年增加，讓老同志安享晚年，老有所樂。市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)做到“四必訪”：一是老同志生病、住院或病故必訪。根據(jù)老同志進(jìn)入高齡期，發(fā)病率高的實(shí)際情況，凡老同志生病住院，領(lǐng)導(dǎo)都帶上慰問金前往探視。對病故的老同志，除了慰問外還派人幫助處理善后事宜；二是老同志思想上、生活上遇到困難必訪。開展以健康狀況和家庭基本情況為主要內(nèi)容的調(diào)查，以便有針對性的為老同志提供服務(wù)。對一些老同志因子女下崗而產(chǎn)生的思想困惑和生活困難，領(lǐng)導(dǎo)都親自登門做思想工作，幫助解決困難。對一些年事高、行動(dòng)不便的老同志，領(lǐng)導(dǎo)深入家中進(jìn)行慰問；三是老同志直系親屬病故必訪。遇到一些老同志的直系親屬病故，都及時(shí)派人上門慰問，送去花圈，并做好思想疏導(dǎo)，幫助老同志盡快從悲痛心情中解脫出來，繼續(xù)保持健康心態(tài)。四是每年重大節(jié)日必訪。特別是元旦、春節(jié)，領(lǐng)導(dǎo)都分別帶隊(duì)，深入老同志和遺屬家中進(jìn)行慰問，帶去節(jié)日的歡樂、帶去組織的關(guān)懷，祝他們健康長壽，晚年幸福，體現(xiàn)黨組織的關(guān)懷和溫暖。每年的各種慰問人數(shù)達(dá)70多人次，送去慰問款2萬多元。為了確保老同志健康長壽，做到有病早治，無病早防，定期為老干部 進(jìn)行一次集中體檢，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)醫(yī)治。

四、創(chuàng)新載體寓教于樂，促進(jìn)老年人身心健康

幾年來，能夠按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，采用多種形式和載體，組織老同志開展積極向上的文化娛樂活動(dòng)，豐富文化生活，陶冶情操，使老干部活動(dòng)開展的有聲有色。按照“老有所樂”的要求，始終把豐富老同志文化生活和強(qiáng)身健體作為一項(xiàng)重要工作來抓。在開展活動(dòng)時(shí)力求做到“三個(gè)結(jié)合”：一是廣泛性與趣味性相結(jié)合。針對老同志身體狀況，興趣愛好的不同，每年都舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)，在多樣化、大眾化上下功夫，使參與率大大提高。舉辦了機(jī)關(guān)首屆老年文化節(jié)，展品有：書法、繪畫、詩詞、攝影；工藝品--根雕、石雕、盤景、奇石、編織、剪紙；書籍文稿--著作、文章、稿件、報(bào)刊剪輯；各類收藏品、紀(jì)念品、藝術(shù)品、古錢幣、郵幣卡、票記，以及獎(jiǎng)狀（章）、證書等五大類近二百件，充分展示了老同志豐富的人生閱歷和多彩的文化生活，得到了省級(jí)老領(lǐng)導(dǎo)的題詞勉勵(lì)和省市有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。去年結(jié)合慶祝建黨85周年，舉辦了“紀(jì)念紅軍長征勝利70周年”集郵展，弘揚(yáng)紅軍精神，緬懷先烈豐功偉績。二是健身與健心相結(jié)合。機(jī)關(guān)黨委除組織老同志開展文體活動(dòng)外，還組織舉辦有針對性的健身知識(shí)講座，請保健專家作輔導(dǎo)報(bào)告，并舉辦了一場“大家談健身”演講會(huì)。此外，還翻印或編寫一些健身知識(shí)印發(fā)給老同志閱讀，翻印了北京洪昭光教授著作“讓健康伴隨著您”，如謝明松同志編寫了“科學(xué)養(yǎng)身的最佳方法應(yīng)是身心防食四方面并進(jìn)”、“養(yǎng)成良好的日常生活習(xí)慣，增進(jìn)老年人身心健康延年益 壽”。三是組織活動(dòng)與分散活動(dòng)相結(jié)合。每年的春節(jié)、元旦、“五一”，“七一”和“十一”等重大節(jié)日，都組織文娛聯(lián)歡活動(dòng)。老同志盡情高歌“沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國”、“歌唱祖國”等革命歌曲，使老同志寓教于樂。每年的老年節(jié)，都開展有益身心健康運(yùn)動(dòng)會(huì)，動(dòng)樂結(jié)合，達(dá)到修身養(yǎng)性。每年還組織兩次老同志進(jìn)行有益身心健康的郊游活動(dòng)。幾年來，先后參觀了長樂國際機(jī)場，福清石竹山，森林公園，閩侯大目溪水電站和十八重溪，閩清的宏琳厝，永泰的山城建設(shè)和方廣巖景點(diǎn)，羅源的花卉基地和海灣建設(shè)，連江黃岐半島建設(shè)，長樂閩江口旗兵營、鄭和航海館、冰心公園、泉州—崇武古城、福清天生林藝、黃檗寺等。同時(shí)，也鼓勵(lì)老同志根據(jù)自己的興趣特點(diǎn)開展多種形式活動(dòng)，如書法、繪畫、集郵、慢步走、爬山、拳、功、操、劍等。

除此，在抓好軟件建設(shè)的同時(shí)，狠抓硬件建設(shè)，為老干部創(chuàng)造一個(gè)舒適的活動(dòng)環(huán)境，提供一個(gè)好的活動(dòng)場所，去年為活動(dòng)室購臵了電視和DVD,受到老干部的贊揚(yáng)。

綜上所述，作為市總工會(huì)老干部管理服務(wù)工作的職能部門—機(jī)關(guān)黨委在黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，做了大量具體而細(xì)致的工作，取得了一定的成績，以實(shí)際行動(dòng)贏得了離退休老同志的信任、認(rèn)可。但也深知老干部工作仍任重道遠(yuǎn)，在今后的工作中需要更加努力,力爭取得更好的成績。

2007年3月1日

第二篇：老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)情況匯報(bào)

合肥物資集團(tuán)老干部“兩項(xiàng)待遇”

落實(shí)情況匯報(bào)

根據(jù)XX（2011）20號(hào)《關(guān)于迎接全省離休干部“兩個(gè)待遇”落實(shí)情況大檢查（調(diào)研）的通知》精神，結(jié)合我單位老干部工作實(shí)際，逐一對照“八項(xiàng)內(nèi)容”進(jìn)行自查，現(xiàn)將老干部工作情況匯報(bào)如下：

一、老干部支部的工作情況。

1、積極開展組織活動(dòng)，真正做到政治上尊重、思想上關(guān)心老干部。集團(tuán)現(xiàn)有15名離休干部，其中，其中離休干部享受副處級(jí)以上待遇3名，享受副司級(jí)醫(yī)療待遇3名，平均年齡81歲。XX公司針對離休干部年歲已高、住地分散、年老體弱和行動(dòng)不便等特點(diǎn)，利用公司每季第一個(gè)月十五日報(bào)賬日，集中黨員老干部過組織生活，一方面通報(bào)總公司生產(chǎn)經(jīng)營情況，讓他們了解企業(yè)改制、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)發(fā)展等情況；另一方面聽取老干部的意見和要求，便于及時(shí)掌握他們的思想生活情況，改進(jìn)我們的工作。燃料公司老干部支部對全司老干部定期不定期進(jìn)行電話詢問、登門拜訪等形式，及時(shí)了解掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，以此幫助他們消除可能會(huì)產(chǎn)生的一些不必要的誤解，使每位老干部親身感到雖然年老離休在家，但公司黨組織始終沒有忘記他們，組織上是一直在政治上尊重、思想上關(guān)心著他們。做到了離休干部的事情有人管、工作有機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，確保服務(wù)管理到位。離退休黨支部每位老同志都能夠按照交納黨費(fèi)。

2、以情感人、以心和通。XX公司黨委對非常重視老干部工 作，始終堅(jiān)持以真情去感動(dòng)離休老干部。公司黨委指派黨委委員、工會(huì)主席專門分管離退休黨支部工作。特別是集團(tuán)主要負(fù)責(zé)人對老干部工作十分重視，對老干部各項(xiàng)工作都親自過問。集團(tuán)及XX總公司都堅(jiān)持“春節(jié)”“七一”等特殊節(jié)日的慰問。每年“兩節(jié)”前夕，公司分管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，由老干部支部、辦公室人員參加，對所有離休干部、退休黨員進(jìn)行上門慰問。同時(shí)，堅(jiān)持對生病住院的老干部帶上一份慰問品，送上一份問候，給予及時(shí)探望。去年以來，看望生病住院老干部11人次。去年4月份，集團(tuán)及XX總公司組織離休老干部到省立醫(yī)院進(jìn)行了健康檢查。

二、認(rèn)真落實(shí)老干部政治、生活待遇。

1、堅(jiān)持為老干部訂閱各類報(bào)刊、雜志。近年來，由于市場競爭激烈，面對資源緊張，價(jià)格居高不下，企業(yè)負(fù)擔(dān)沉重等原因，集團(tuán)及XX公司資金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)困難，盡管如此，仍堅(jiān)持為15名離休干部每人征訂2011《安徽日報(bào)》、《合肥晚報(bào)》、《中國老年報(bào)》，征訂一份《開心老年》等刊物，合計(jì)人民幣近萬元，以此充實(shí)老干部晚年生活，老干部對此十分滿意。

2、“兩費(fèi)”問題堅(jiān)持按時(shí)、足額發(fā)放。集團(tuán)及XX公司都高度重視老干部“兩費(fèi)”工作，不等不靠，立足自身，多渠道、多方面優(yōu)先解決老干部醫(yī)藥費(fèi)問題。在企業(yè)身處困境，市場競爭激烈的情況下，也能按時(shí)解決他們的醫(yī)藥費(fèi)問題，使全體老同志深受感動(dòng)。2010年離休干部報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)50萬元。真正做到在政治上給予尊重，思想上給予關(guān)心，生活上給予照顧，精神上給予安慰。真正做到了老有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、老有所樂，使 他們安度晚年。

多年來，我們在做老干部工作中取得一些成績，但與上級(jí)的要求還存在差距。今后，我們將進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨的十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真研究新形勢下老干部工作中遇到的新情況新問題，真正把老干部的政治生活待遇落到實(shí)處。我們將深入到老干部家中，面對面交流，更耐心細(xì)致聽取他們的意見和建議，結(jié)合企業(yè)工作實(shí)際，認(rèn)真做好解釋工作，以高度的政治責(zé)任感和使命感做好老干部工作，真正提高政策運(yùn)用能力，服務(wù)管理能力，調(diào)查研究能力和改革創(chuàng)新能力，全心全意為老干部服務(wù)，為他們的晚年生活營造一個(gè)更加舒適的外部環(huán)境。

第三篇：用真情把老干部工作落到實(shí)處

用真情把老干部工作落到實(shí)處

——記陜西省十大金秋人物王安中

2006年底，王安中同志從市委宣傳部調(diào)任嵐皋縣委常委、組織部長，主管老干部工作，自此開始了用實(shí)際行動(dòng)敬老愛老的歷程。在他的關(guān)心支持下，全縣老干部工作列入了縣委、縣政府的重要工作議程，離退休干部黨支部建設(shè)得到了全面規(guī)范，老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)項(xiàng)目得以順利開工建設(shè)，全縣老干部工作呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。

制定政策，抓好思想政治建設(shè)

老干部是國家的寶貴財(cái)富，老干部工作，是黨的組織工作、干部工作的組成部分。對這幾句話，在沒有主管老干部工作以前，王安中只是一個(gè)感性的認(rèn)識(shí)。也常聽說一些老干部以長輩身份自居，雜事多，要求多，所以人們怕和老干部打交道。上任伊始，王安中面對的老干部工作環(huán)境不容樂觀，有的老干部表現(xiàn)出抵觸情緒，對縣上的工作不理解、不支持、不配合、不贊成。怎樣把對老干部工作的感性認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)際，使老干部真正發(fā)揮其寶貴財(cái)富的作用，王安中開始大量走訪老干部，和他們交談，聽取他們的意見和建議，了解他們的所思所想所需所急。在掌握了大量真實(shí)情況后，針對嵐皋縣的實(shí)際，王安中認(rèn)為必須先從思想上解決問題，把思想建設(shè)和組織建設(shè)作為老干部工作的首要問題來抓，使之成為老干部工作的固本之基，列入組織工作的重要議程。

老干部多年受黨教育，對黨有著深厚的感情和執(zhí)著的敬仰，過好黨員的組織生活是離退休干部黨員的迫切需要。王安中在先前調(diào)研的基礎(chǔ)上，根據(jù)中組部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)的意見》要求，結(jié)合嵐皋縣實(shí)際，以嵐組發(fā)[2007]19號(hào)文件下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見》，并于2007年10月研究成立了中共嵐皋縣離退休干部總支委員會(huì)。在全縣組織工作會(huì)上，他明確提出，要堅(jiān)持以規(guī)范黨支部建設(shè)為抓手，按照組織上有歸屬、管理上講規(guī)范、活動(dòng)上有人管的要求，建立起“五新”（班子建設(shè)機(jī)制新、黨員隊(duì)伍形象新、維護(hù)權(quán)利方法新、聯(lián)系群眾服務(wù)新、促進(jìn)社會(huì)發(fā)展新）離退休干部黨支部30個(gè)。同時(shí)，將各單位的離退休干部黨支部工作納入全縣黨建整體工作進(jìn)行量化考核。在各部門的支持配合下，所建的30個(gè)支部全部實(shí)現(xiàn)了“六有”（有健全的班子、有活動(dòng)的場子、有醒目的牌子、有豐富的學(xué)習(xí)資料、有符合實(shí)際的制度、有活動(dòng)安排）。思想陣地建立起來了，接下來就是如何利用好這塊陣地，不斷強(qiáng)化思想政治工作。他在各支部中積極倡導(dǎo)開展“黨支部書記講黨課、全體黨員學(xué)黨章、黨總支講科學(xué)發(fā)展觀、各支部學(xué)習(xí)領(lǐng)悟科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)。在繁忙的工作間隙，王安中親歷親為，抽出時(shí)間親自備課，每季度都要為支部委員講一次黨課。他的黨課，理論聯(lián)系實(shí)際，聯(lián)系本縣的情況，深入淺出，生動(dòng)有趣，深受老干部的歡迎。老干部們風(fēng)趣地說道：王部長講黨課，把許多抽象的理論形象化、直白化了，我們也豁然開朗了，像被人從迷路中一把拽回了大道似的。

黨支部活動(dòng)要豐富多彩，必須要有資金保障，王安中決定每年從黨費(fèi)中拿出1萬元，對制度化、規(guī)范化、活動(dòng)經(jīng)?；狞h支部進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，并將離退休干部黨支部上繳的黨費(fèi)100%返還，作為開展活動(dòng)、訂閱學(xué)習(xí)資料的專用經(jīng)費(fèi)，有效地保證了各支部各項(xiàng)活動(dòng)的開展，極大地調(diào)動(dòng)了離退休干部黨員參與支部活動(dòng)的積極性。在王安中的指導(dǎo)下，《嵐皋縣加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)的暫行辦法》出臺(tái)，為離退休干部黨支部建設(shè)提供了制度保障，激發(fā)了黨支部的活力。每個(gè)月，黨員積極主動(dòng)地繳納黨費(fèi)，曾經(jīng)黨費(fèi)收繳困難的問題得到極大解決。原先的不配合、不支持、不理解的消極態(tài)度轉(zhuǎn)變了，開始積極主動(dòng)地參與各項(xiàng)活動(dòng)了。老干部們高興地說：繳納黨費(fèi)不僅是每個(gè)黨員的義務(wù)，更體現(xiàn)我們對黨組織的信任和尊重。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)干部，制訂這么得益于民的政策，我們沒有理由不擁護(hù)、不支持。

為了保證常學(xué)常新，王安中要求縣老干部局在老干部中推行“集中學(xué)習(xí)”、“互動(dòng)學(xué)習(xí)”和“送學(xué)上門”三結(jié)合的方法，保證每個(gè)黨員每次學(xué)習(xí)都有收獲。同時(shí)，他將離退休干部中生活困難的黨員納入全縣黨員關(guān)愛機(jī)制，每年從“黨員幫困基金”里拿出部分資金用于老干部的慰問和幫助，做到老干部生日必慰、有病必慰、婚喪必慰，使困難老干部充分感受到了組織的關(guān)懷和溫暖。他們感慨地說：“組織沒有忘記我們，我們一定要教育好自己的子女，給左鄰右舍做表率，不給組織添亂?！?/p>

下大力氣，確保各項(xiàng)待遇落實(shí)

“兩項(xiàng)待遇”的落實(shí)，一直是老干部工作的重要和主要工作。為把黨和國家對老干部的方針政策落到實(shí)處，使老同志能安享晚年，在王安中的建議下，縣委離退休干部領(lǐng)導(dǎo)小組建立了離退休干部工作例會(huì)制度，每年至少要召開4次以上例會(huì)，保證了離退休干部工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

在嵐皋縣，老干部的“兩費(fèi)”全部由財(cái)政承擔(dān)，領(lǐng)導(dǎo)小組每年進(jìn)行兩次抽查檢查，確保了離休費(fèi)按時(shí)發(fā)放，醫(yī)療費(fèi)及時(shí)報(bào)銷，沒有拖欠現(xiàn)象。同時(shí)，王安中積極爭取財(cái)政支持，將“兩費(fèi)”外的遺屬生活補(bǔ)助和按政策正常增加的護(hù)理費(fèi)等統(tǒng)籌外支出項(xiàng)目全部納入財(cái)政預(yù)算。另外，他還積極協(xié)調(diào)縣財(cái)政足額預(yù)算了“企業(yè)離休干部死亡后一次性撫恤金”和“增加因癱瘓等原因生活長期完全不能自理的離休干部護(hù)理費(fèi)”，交由縣社會(huì)養(yǎng)老經(jīng)辦中心統(tǒng)一按時(shí)足額發(fā)放，使“三個(gè)保障機(jī)制”真正落到了實(shí)處。

每逢嵐皋縣的重大活動(dòng)，在主席臺(tái)上都能看到老干部的席位，縣上的重大決策出臺(tái)前，都會(huì)向老干部征求意見。每年召開兩次全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況通報(bào)會(huì)和老干部建言獻(xiàn)策會(huì)。今年，全縣的組織工作會(huì)議和老干部工作會(huì)結(jié)合起來，一起召開，這在以前是從來沒有的。這一舉措，溫暖了老干部的心，老同志動(dòng)情地說：這說明了縣委對老干部工作的重視，對我們老干部的尊重，心里熱呼呼的。

嵐皋縣現(xiàn)有離退休干部1558人，其中70%的老同志居住在縣城，但卻沒有一個(gè)象樣的活動(dòng)場地。作為主管老干部工作的直接領(lǐng)導(dǎo)，王安中認(rèn)為落實(shí)好政治和生活待遇，只是做好了老干部工作的一個(gè)方面，還必須為老同志提供一個(gè)老有所學(xué)、老有所樂、老有所為的環(huán)境。這也是全縣老干部的共同心愿和期盼。上任不久，在一次老干部座談會(huì)上，王安中就此事鄭重向老干部承諾：“在我的任職期內(nèi)，有條件要建，沒有條件創(chuàng)造條件也要建一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的老干部活動(dòng)中心。”在他的努力下，2007年5月，縣委召開常委會(huì)，專題研究老干部活動(dòng)中心暨老年大學(xué)建設(shè)事宜。作出了無償劃撥原干休所土地2000平米，配套項(xiàng)目前期資金30萬元，用于建設(shè)老干部活動(dòng)中心的決定。作為工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長的王安中，面對資金的缺乏，創(chuàng)造性地提出了運(yùn)用資源置換、走市場化運(yùn)作之路，修建老干部活動(dòng)中心，解決了經(jīng)費(fèi)問題。在接下來的各項(xiàng)程序中，他多方協(xié)調(diào)溝通，他在不同會(huì)議上多次說道：“老干部的今天，就是我們的明天，為老干部的事創(chuàng)造條件不為錯(cuò)，為老干部的事開放綠燈不為過。”他的誠心得到了各部門的贊許，也得到了各部門的大力支持和配合。2008年3月，全縣老干部自發(fā)組織起來，敲鑼打鼓地參加活動(dòng)中心的奠基儀式。如今，造型新穎、功能齊全、建筑面積1500余平方米的活動(dòng)中心已巍然聳立起來，并將馬上投入使用。

王安中主管老干部工作以來，真正發(fā)揮了縣委、縣政府和老干部之間橋梁的作用。一個(gè)老干部這樣說道：“王部長隨和親切，熱情真誠，是嵐皋縣歷屆組織部長中最優(yōu)秀、最關(guān)心老干部工作的一位。”

付出真情，為老同志排憂解難

王安中常說：要做好老干部工作，必須對老干部高看一眼，把他們當(dāng)成自己的父母，這樣才會(huì)用心去做這個(gè)工作。這幾句話，王安中在這5年時(shí)間里每天都在踐行著。

在嵐皋縣，每個(gè)縣委常委都把聯(lián)系老干部作為工作任務(wù)，并每人負(fù)責(zé)聯(lián)系2—3名老干部，這一規(guī)定寫進(jìn)了《嵐皋縣老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》和《縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度》。離休干部李健康是王安中的聯(lián)系對象，王部長不管多忙，都要定期不定期地走訪探望他，和他拉拉家常，詢問他是否有需要幫助，一段時(shí)間看不見王部長，李老就覺得“心里空落落的”。李老說：和王部長說話，輕松高興，想說話，有話說，能說心里話。

有位離休干部，因?yàn)楣谛牟〗?jīng)常住院，情緒變得異常暴躁，不配合醫(yī)生治療，經(jīng)常發(fā)脾氣，有時(shí)還故意和醫(yī)護(hù)人員吵架，醫(yī)院方面很有意見。王安中知道情況后，多次到醫(yī)院看望這位老同志，和他聊天，并送去慰問金。同時(shí)，王部長又多次和醫(yī)院方面溝通，希望醫(yī)院能理解老同志的心情，制定科學(xué)的治療方案。一段時(shí)間后，這位老同志被王安中的真心和耐心感動(dòng)了，開始配合醫(yī)院治療了，也和醫(yī)護(hù)人員友好相處了，病情很快得到緩解。老人的家人很感激王安中，說：您的一句話比我們一百句話都起作用??！

有一位離休干部居住在湖北農(nóng)村的老家，因?yàn)閷儆谄h(yuǎn)地區(qū)，去世后只能在當(dāng)?shù)赝猎?，不符合國家的喪葬政策，因此不能享受喪葬費(fèi)。這對于很貧困的老人家庭來說，是一筆很大的開支，這筆費(fèi)用拖了幾年。王安中上任后，了解了這個(gè)情況后，他多方協(xié)調(diào)，作為特例解決了喪葬費(fèi)的報(bào)銷問題，這位老同志的家人感恩不盡，大老遠(yuǎn)地從湖北老家?guī)е撂禺a(chǎn)來嵐皋感謝王安中，王安中理解他們的心情，但禮物堅(jiān)決不收，臨走時(shí)，還給他們帶上嵐皋的土特產(chǎn)，家屬感動(dòng)得不知說什么好。此后每年，王安中都能收到來自湖北的問候信，一直到現(xiàn)在。

王安中說：敬老不是一句口號(hào)，落實(shí)到行動(dòng)上就是實(shí)實(shí)在在為老同志辦事。多為老同志辦事，不會(huì)錯(cuò)。

真情換真心，在嵐皋縣老干部的心里，王安中就如自己的兒子一樣親，甚至比兒子還親，不想給兒子說的話，卻愿意說給王安中聽，這是因?yàn)橥醢仓惺紫劝牙贤井?dāng)成了自己的親父母。

搭建平臺(tái)，迎來美麗風(fēng)景

王安中說：老干部是一個(gè)特殊群體，要利用好這個(gè)群體，發(fā)揮他們的特長，就必須給他們搭建一個(gè)展示的平臺(tái)。

為充分發(fā)揮老干部經(jīng)驗(yàn)足，點(diǎn)子多、人脈廣的優(yōu)勢，王安中提議建立老干部巡視制度，堅(jiān)持每年定期組織老干部巡回鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點(diǎn)項(xiàng)目視察，使老干部親身感受到全縣各行業(yè)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的巨大變化。幾年來，先后18次組織離退休老干部參觀全縣的產(chǎn)業(yè)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、民生工程、災(zāi)后重建、公路建設(shè)、工業(yè)園區(qū)建設(shè)，視察了公安局的三隊(duì)一所執(zhí)法情況等。通過走出去這一行之有效的方式，既調(diào)動(dòng)了老干部參與活動(dòng)的熱情，又在活動(dòng)中開闊了眼界。

組織副處級(jí)以上干部成立了決策委員會(huì)，當(dāng)好政府的智囊團(tuán),為縣委、縣政府重大決策提供參考意見。4年來，共征求建議意見182條，經(jīng)梳理歸類形成43條，分別報(bào)送“兩辦”

參考處理，許多合理化建議意見得到?jīng)Q策層的采納。同時(shí)，邀請6個(gè)老干部代表作為組織部行風(fēng)監(jiān)督員，每季度都聽取他們的意見。

針對老干部的特長，成立了不同功能的協(xié)會(huì)組織。積極組織老干部參與。4個(gè)夕陽紅興趣小組就吸引了300多人參加，每年自編自演文藝節(jié)目10個(gè)以上，先后到縣城燈光球場等地慰問演出13場次，得到干部群眾的歡迎和好評。每年重大節(jié)日，老同志都會(huì)自編自演文藝節(jié)目，活躍了晚年生活，凈化了社會(huì)風(fēng)氣。在慶祝陜西老年大學(xué)建校20周年系列活動(dòng)中，嵐皋有12件書畫作品獲獎(jiǎng)；市委舉辦的慶祝改革開放30周年文藝演出活動(dòng)，選送的調(diào)演節(jié)目獲優(yōu)秀獎(jiǎng)；組隊(duì)參加市委組織部、市委老干局舉辦的唱紅歌比賽，獲得第一名；在市第五屆老年人運(yùn)動(dòng)會(huì)上，獲得團(tuán)體第四名的好成績。

圍繞全縣創(chuàng)國家旅游強(qiáng)縣、創(chuàng)國家級(jí)衛(wèi)生縣城、創(chuàng)省級(jí)文明縣城的“三創(chuàng)”活動(dòng)，老干部自發(fā)組織了環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、維穩(wěn)協(xié)調(diào)崗、公民道德崗、文明新風(fēng)崗等組織，有500余人參加，為全縣“三創(chuàng)”整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)營造了良好的社會(huì)氛圍，也為美麗嵐皋搭起了一道更加靚麗的風(fēng)景線。

在王安中5年來的直接領(lǐng)導(dǎo)下，嵐皋縣的老干部工作做得生機(jī)勃勃，全縣實(shí)現(xiàn)了老干部零上訪；嵐皋縣委老干部局連續(xù)多年被評為安康市老干部工作先進(jìn)集體；兩次被陜西省委老干部局授予“老干部思想政治工作先進(jìn)集體”；2007年，陜西省委老干部局將嵐皋縣作為首批老干部工作聯(lián)系點(diǎn)。2010年12月王安中被陜西省委組織部、省老干局評為“陜西省十大金秋人物”。面對曾經(jīng)的榮譽(yù)和成績，王安中說：敬老是一個(gè)長期的工作，我還會(huì)繼續(xù)把敬老落實(shí)在行動(dòng)上，落實(shí)好老干部方方面面的待遇，包括精神待遇、名譽(yù)待遇等，使老干部的晚年更加幸福愉悅，使我們嵐皋縣的尊老愛老敬老風(fēng)氣愈來愈濃烈。

第四篇：扎實(shí)認(rèn)真地落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”

神池公路管理段

扎實(shí)認(rèn)真地落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”

長期以來，我們在省委、省政府和分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞公路養(yǎng)護(hù)工作大局，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院，省委、省政府關(guān)于老干部工作的方針、政策、規(guī)定，以“六個(gè)老有”為工作目標(biāo)，狠抓兩項(xiàng)待遇的落實(shí)，做出了一定成績，基本上做到了三個(gè)滿意，即老干部滿意，廳黨組滿意，上級(jí)部門滿意。老干部一致反映，在職時(shí)，整個(gè)身心搞養(yǎng)護(hù)，工作有勁頭；退休后，兩個(gè)待遇落實(shí)好，生活有甜頭。回顧我們的工作，體會(huì)有以下幾點(diǎn)：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，營造敬老愛老的良好氛圍

我段黨支部高度重視老干部工作，始終把這項(xiàng)工作作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)改革發(fā)展，搞好社會(huì)主義三個(gè)文明建設(shè)的重要任務(wù)來抓，逐步形成一把手重點(diǎn)抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員都要抓，一般問題定期研究，重要問題隨時(shí)解決的良好傳統(tǒng)和工作制度。黨支部的務(wù)實(shí)作風(fēng)，為機(jī)關(guān)處室、下屬單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做出了榜樣，在他們的影響下，各單位領(lǐng)導(dǎo)班子對老干部工作重視程度越來越高，領(lǐng)導(dǎo)力度越來越強(qiáng)，形成了一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)的良好局面。廳黨組的關(guān)懷重視，不僅為老干部工作創(chuàng)造了良好的環(huán)境，同時(shí)也極大地調(diào)動(dòng)了我們老干部工作部門的工作積極性和

1主觀能動(dòng)性，使我們?nèi)硇牡赝度氲綖槔细刹糠?wù)之中，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、求實(shí)創(chuàng)新，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇

針對老干部普遍存在的身系國事民事，煩于無所事事，希望得到尊重的實(shí)際問題，我們采取了一建設(shè)，二學(xué)習(xí)，三活動(dòng)的措施，較好地保證了老干部政治待遇的落實(shí)。

關(guān)于建設(shè)，即注重抓了老干部黨組織建設(shè)。按照中組部《關(guān)于加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)的意見》和《山西省離退休干部黨支部工作條例》的要求精神，我們首先重視了組織建設(shè)。我們按照有關(guān)條例的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨組織換屆制度，把年紀(jì)輕，身體健康，具有一定黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，群眾威信高的老同志充實(shí)到黨委和支部班子里來，使黨組織始終保持凝聚力和戰(zhàn)斗力。與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新，大膽改革，隨著老干部的逐年增多，原先的支部組成形式不適應(yīng)工作的開展和對群眾的管理。以老干部原所在處室為基礎(chǔ)，離退休人員共同設(shè)立支部，同時(shí)把群眾組劃歸各支部管理。實(shí)踐證明，這種組織形式，既保證了支部組織結(jié)構(gòu)的健全完整，又充分發(fā)揮了黨支部的作用，加強(qiáng)了對群眾的管理，同時(shí)取得了老干部離退休前所在處室的關(guān)心和幫助，形成了老干部工作齊抓共管的局面。

關(guān)于學(xué)習(xí)，就是認(rèn)真抓好黨組織活動(dòng)和政治理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持做到了四有，即有計(jì)劃、有制度、有內(nèi)容、有時(shí)間。一

是堅(jiān)持了每月１１日政治理論學(xué)習(xí)，２６日組織活動(dòng)。二是緊密結(jié)合當(dāng)前政治、經(jīng)濟(jì)形勢安排不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容，如政治理論、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律法規(guī)、保健常識(shí)等。三是做到了一般理論堅(jiān)持學(xué)，重要文件對照學(xué)，上級(jí)安排隨時(shí)學(xué)。四是注重形式多樣，豐富多彩的方式方法。結(jié)合十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)貫徹，我們舉辦了專題研討會(huì)和演講會(huì)，老同志們結(jié)合幾十年工作學(xué)習(xí)的體會(huì)，做了深入淺出的精彩演講，收到了很好效果，使廣大老干部對“三個(gè)代表”重要思想有了深層次的認(rèn)識(shí)。為進(jìn)一步促進(jìn)老干部學(xué)習(xí)，我們?yōu)槔细刹客久咳擞嗛喴环荨渡轿骼夏辍冯s志，供老干部日常閱讀學(xué)習(xí)。

關(guān)于活動(dòng)，就是積極組織老同志參加政治活動(dòng)，如參加分局政治經(jīng)濟(jì)形勢報(bào)告，公路養(yǎng)護(hù)工作會(huì)議和重大事件、時(shí)事報(bào)告以及社區(qū)公益事業(yè)等一系列活動(dòng)。這對老干部及時(shí)了解形勢、關(guān)心國家大事和自覺維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的政治局面發(fā)揮了積極作用。

三、扎實(shí)認(rèn)真，抓好老干部生活待遇落實(shí)

我們的主要做法可以概括為：一個(gè)保證，兩個(gè)發(fā)揮，三個(gè)堅(jiān)持。

一個(gè)保證，就是保證落實(shí)好現(xiàn)有的各項(xiàng)政策規(guī)定，使老同志在衣食住行、醫(yī)療看病、文化娛樂等方面都有一個(gè)較為滿意的條件和環(huán)境。具體來講，生活方面保證工資、醫(yī)療費(fèi)

兩不欠，廳機(jī)關(guān)離休干部醫(yī)藥費(fèi)堅(jiān)持每季度報(bào)銷一次，不欠不誤。文化娛樂方面，一是重視老干部活動(dòng)場所的建立和完善。二是重視老年體協(xié)建設(shè)，積極組織老同志開展適合身心健康的文體活動(dòng)。我們還積極組隊(duì)參加省、分局舉辦的各項(xiàng)比賽，使老同志鍛煉了身體，加強(qiáng)了交流，增進(jìn)了友誼，陶冶了情操，廣大老同志極為滿意。

兩個(gè)發(fā)揮，一是發(fā)揮職能作用。近幾年由于單位經(jīng)濟(jì)效益差，老干部“兩費(fèi)”落實(shí)困難，成為老干部工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)。我們堅(jiān)持老干部工作情況季度報(bào)表制度和開展經(jīng)常性的調(diào)查了解，掌握各單位“兩費(fèi)”發(fā)放報(bào)銷情況，及時(shí)向分局工會(huì)和黨委反饋，取得分局工會(huì)及黨委的重視和支持，督促各單位克服困難，想方設(shè)法籌集資金予以解決。我們積極配合下屬單位抓了三個(gè)機(jī)制的建立和完善，這項(xiàng)工作得到上級(jí)部門的高度重視和大力支持。二是注重發(fā)揮老齡委作用，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相支持，共同維護(hù)老年人合法權(quán)益，使老干部的住房、福利等待遇落實(shí)得更加好。我們還大力支持興辦老年實(shí)體，利用自身技術(shù)、管理等特長，繼續(xù)為社會(huì)服務(wù)。

三個(gè)堅(jiān)持：第一是堅(jiān)持調(diào)查研究。包括專題調(diào)查和制度化調(diào)查。專題調(diào)查是根據(jù)上級(jí)安排的內(nèi)容，結(jié)合本單位實(shí)際，進(jìn)行針對性調(diào)查，為老干部工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化和可持續(xù)發(fā)展提供科學(xué)的依據(jù)。制度化調(diào)查研究，即定期深入老干部之中，了解新情況，解決新問題，想老同志所想，及

時(shí)解決他們生活中存在的困難和問題。第二是堅(jiān)持為老同志辦實(shí)事、辦好事，成果共享。努力維護(hù)老同志權(quán)益，做到在職人員有的，老干部都有，在職人員沒有的，爭取要有。如生活福利、獎(jiǎng)金、住房、誤餐補(bǔ)助等方面，我們就做到了和在職人員平等待遇。結(jié)合分局老干部局每年開展的“送溫暖、辦實(shí)事、抓落實(shí)、深化服務(wù)百日活動(dòng)”，在老年節(jié)、春節(jié)、元旦期間，我們都要上門家訪和慰問重病號(hào)。第三是堅(jiān)持搞好來信來訪工作，作為落實(shí)老干部兩項(xiàng)待遇的重要信息窗口，無論是老干部來信來訪，或是上級(jí)部門轉(zhuǎn)辦的信件，我們都有嚴(yán)格的登記、辦理程序，對老同志所反映的問題做到事事有落實(shí)，件件有回答，較好地解決落實(shí)了老同志所反映的各種問題，對促進(jìn)“兩項(xiàng)待遇”的落實(shí)起到了極為重要的促進(jìn)作用。

幾年來，我們離退休人員管理處全體干部職工在老干部服務(wù)的平凡崗位上，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，較好地完成了各項(xiàng)工作，但與領(lǐng)導(dǎo)和老干部的要求還有一定差距。在今后的工作中，我們要以十七大精神為指針，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，為進(jìn)一步做好我段老干部工作，推動(dòng)我段公路工會(huì)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。