第一篇：黨支書創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)發(fā)展潮先進事跡

黨支書創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)發(fā)展潮先進事跡

陳慶林，男，**省**市**區(qū)支河鄉(xiāng)人，1972年生人，1990年參軍入伍，1991年11月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任中共**市**區(qū)駐杭州市流動黨員支部委員會書記。

近年來，**區(qū)駐杭州市流動黨支部在書記陳慶林的帶領(lǐng)下，積極探索并建立“雙重管理”、“雙向聯(lián)系”、“雙向服務(wù)”三位一體的工作機制，著力構(gòu)建流出地與流入地黨組織密切配合、有機銜接的流動黨員管理新格局，尤其是積極應(yīng)對全球金融危機的沖擊，為流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員提供就業(yè)、培訓和權(quán)益保障等方面服務(wù)，收到較好效果，杭州電視臺以“應(yīng)對全球金融危機、服務(wù)流動黨員就業(yè)”為題，進行了專門報道。XX年，該黨支部被杭州市拱墅區(qū)委授予“先進基層黨支部”。

一、積極融入流入地黨組織體系，通過“雙重管理”模式，為流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)爭取“主動權(quán)”。XX年11月，**市**區(qū)駐杭州市拱墅區(qū)流動黨支部正式揭牌。自此，陳慶林針對家鄉(xiāng)外出人員增多、流動黨員管理難度加大的實際，統(tǒng)一黨支部一班人思想，以“加強流動黨員管理，提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)”為己任，主動融入以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理之中，經(jīng)常與拱墅區(qū)委組織部保持聯(lián)系，自覺在所在地祥符鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下開展工作，堅持黨員“周學習”、支委“周例會”和黨員“傳、幫、帶”制度，建立并落實黨支部“雙向聯(lián)系”、黨建工作“雙向匯報”制度，定期向當?shù)睾图亦l(xiāng)黨組織匯報黨支部自身建設(shè)、加強流動黨員管理、所屬黨員思想狀況和現(xiàn)實表現(xiàn)以及服務(wù)外出務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)等情況。主動邀請駐地鎮(zhèn)、企黨組織領(lǐng)導為黨員上黨課，積極參與當?shù)刂伟猜?lián)防聯(lián)治、黨員群眾結(jié)對幫扶等活動，特別是在拱墅區(qū)組織黨員向汶川地震災(zāi)區(qū)義捐活動中，黨支部積極響應(yīng)并發(fā)動支部全體黨員為災(zāi)區(qū)捐獻13000元“特殊黨費”，陳慶林本人還四到家鄉(xiāng)，通過黨組織捐款5000元，充分體現(xiàn)愛心。陳慶林擔任支部書記一年多來，通過自身和全體黨員的共同努力，黨支部從各項工作的有效參與到組織體系的有機融入，贏得了當?shù)攸h組織和社會各界的關(guān)心和支持，為服務(wù)流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)爭取了主動權(quán)。同時，黨支部還積極貫徹流出地黨組織的文件政策，注重在優(yōu)秀務(wù)工人員中培養(yǎng)入黨積極分子，吸納外出務(wù)工黨員，黨員已由當初的7名發(fā)展到13名，壯大了黨員隊伍，提高了黨支部的向心力和引領(lǐng)力，進而成為帶動和服務(wù)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的堅強堡壘。

二、主動承接流出地黨組織重托，建立“雙向聯(lián)系”機制，為流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)當好“代理人”。為幫助家鄉(xiāng)實現(xiàn)有序勞務(wù)輸出，做大做強“勞務(wù)經(jīng)濟”，陳慶林采取“雙向聯(lián)系”的方式，為流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員提供務(wù)工信息和就業(yè)門路，并鄭重承諾：“不讓一名流動黨員離散，不讓一名務(wù)工人員失業(yè)”。一方面，與外埠企業(yè)建立穩(wěn)固的聯(lián)誼關(guān)系。通過發(fā)放名片、走訪企業(yè)、用工推介等形式，先后與浙江省杭州、寧波、紹興、湖州、臺州等地400多家企業(yè)建立經(jīng)常性聯(lián)誼關(guān)系，建立用工單位名錄，廣泛搜集就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息和項目資訊，并將搜集到的信息及時提供給家鄉(xiāng)勞動部門和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村。另一方面，與家鄉(xiāng)黨組織保持定期聯(lián)系。為流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員設(shè)立個人移動電話和固定電話兩個“咨詢服務(wù)熱線”，并安排專人值班，接受務(wù)工咨詢，提供就業(yè)服務(wù)。及時了解家鄉(xiāng)的發(fā)展變化、勞動力就業(yè)狀況，并結(jié)合當?shù)氐挠霉ば枨蠛晚椖抠Y源，有針對性地為家鄉(xiāng)的富余勞動力轉(zhuǎn)移和招商引資“牽線搭橋”。XX年11月，他得知“浙江商會”在江蘇鎮(zhèn)江投資8億元，創(chuàng)辦鎮(zhèn)江市亞太五金城的信息后，專程趕往鎮(zhèn)江，與商家聯(lián)系，尋求就業(yè)崗位，妥善安置了10多名家鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)。同時，還成功洽談了一項廣告宣傳業(yè)務(wù)，爭取了更多的就業(yè)機會。

三、切實提升流動黨支部引領(lǐng)力，定位“雙向服務(wù)”功能，為流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)暢達“直通車”。一是鼓勵黨支部成員帶頭創(chuàng)業(yè)。陳慶林本人領(lǐng)辦的杭州市東杰運輸有限公司，堅持依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營，共吸納家鄉(xiāng)務(wù)工人員24人，月工資4000元左右，XX年公司上繳稅金達110多萬元。通過他的示范帶動，一年多來，先后有3名支部委員在杭州市創(chuàng)建娃哈哈純凈水配送中心、小商品運輸?shù)冉?jīng)營實體，為家鄉(xiāng)赴杭務(wù)工人員提供70個就業(yè)崗位。其中，支部委員劉軍因表現(xiàn)突出，還被杭州市政府授予“十佳外來務(wù)工者”稱號。二是提高服務(wù)就業(yè)能力。根據(jù)流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員的不同特點，因人而異提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。陳慶林依托杭州市東杰運輸有限公司成立了“流動黨員之家”，先后開展了“黨旗在心中”、“維護**形象從我做起”、“我為企業(yè)發(fā)展獻一策”等主題教育和主題實踐活動，教育黨員和員工自覺維護好黨員和家鄉(xiāng)“兩個形象”，提高了黨支部在當?shù)厝诵哪恐械牡匚缓托抛u度，在杭州市成為推介農(nóng)民工就業(yè)的“名片”。三是加強就業(yè)指導培訓。定期邀請當?shù)亟M織、公安、勞動等部門為所屬黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員宣講黨的十七大及三中全會精神、黨和國家惠農(nóng)惠民政策以及職業(yè)道德、勞動法規(guī)、安全防護、農(nóng)民工維權(quán)的相關(guān)知識和注意事項，教育和引導流動黨員和家鄉(xiāng)赴杭務(wù)工人員依法務(wù)工、依法經(jīng)營、依法維權(quán)，樹立新時代農(nóng)民工的嶄新形象，從而實現(xiàn)多途徑就業(yè)、多領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)。一年多來，他先后幫助**區(qū)及周邊縣560多名流動黨員和家鄉(xiāng)務(wù)工人員解決就業(yè)問題，遍布杭州、寧波、湖州、臺州等大中城市的運輸、紡織、餐飲、服裝加工等行業(yè)，人均月工資1800元，最高月收入4000元以上；帶動21名家鄉(xiāng)務(wù)工人員自主創(chuàng)業(yè)，其中有13人在家鄉(xiāng)購置或自建樓房；幫助200多名家鄉(xiāng)務(wù)工人員依法追討拖欠工資70多萬元。XX年底，受全球金融危機的影響，**區(qū)一度出現(xiàn)農(nóng)民工“返鄉(xiāng)潮”和“就業(yè)荒”，陳慶林充分發(fā)揮黨支部人緣地緣優(yōu)勢，主動為家鄉(xiāng)黨委、政府分憂，及時與寧波北侖港、湖州“小鬼當家”服飾有限公司等企業(yè)單位聯(lián)系，為160多名返鄉(xiāng)農(nóng)民工重新找到就業(yè)門路。

第二篇：優(yōu)秀黨支書材料

牢記宗旨作表率，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展

――記***黨支部書記***

嶄新的2011，熱情如火的五月，在**總公司建五型創(chuàng)一流的契機下，***公司實現(xiàn)了NOSA創(chuàng)五星工作的全面恢復和整改，順利完成了兩臺機組的C級檢修任務(wù)。同時我們也即將迎來中國共產(chǎn)黨建黨90周年的喜慶日子。公司上下大力弘揚“艱苦奮斗，開拓務(wù)實，追求卓越”的企業(yè)精神，爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍濃烈，員工干勁十足，在各個的崗位和專業(yè)上涌現(xiàn)出了大量的優(yōu)秀個人和團體。

在***公司的勞動大軍中有這樣一個人，他年輕有活力又不失穩(wěn)重、嚴肅認真又略顯羞澀、他掌握多種車輛技能又勤學好問，他就是實業(yè)公司***運輸處經(jīng)理兼黨支部書記***！***同志曾經(jīng)先后擔任過***運輸處調(diào)度、經(jīng)理助理，支部副書記等職位，在車輛調(diào)派和人員管理等方面積累了豐富的經(jīng)驗。曾在2000年至2009年十年內(nèi)兩次獲得***公司勞動模范稱號、兩次獲得***公司優(yōu)秀黨務(wù)工作者稱號。自2008年至今，***同志作為***汽服聯(lián)合黨支部書記，一直以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的高標準嚴格要求自己，從思想上、作風上加強自身建設(shè)，恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，出色完成了各項黨務(wù)行政工作，為***公司的“建五型、創(chuàng)一流”工作作出了積極的貢獻。

作為基層黨務(wù)工作者，***同志在工作中堅持理論知識及黨政知識的學習，努力提高部門理論素養(yǎng)和黨性觀念的建設(shè)。他嚴于律已，以身作則，艱苦危險工作走在先，沖在前；工作中謙虛謹慎，時刻以公司利益為重，不計較個人得失，立足本職、腳踏實地開展各項工作，發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)頭羊作用。2010年1-4月份，由于受2009年**公交公司招工的影響，有6名駕駛員崗位空缺，給部門的正常工作帶來了嚴峻的考驗，***同志二話不說，毅然下到班組，開起了大客車，在他的帶領(lǐng)下，黨員干部每人帶一臺班車，在自身管理工作不降低的基礎(chǔ)上，保證班車的準時準點，實現(xiàn)了車輛服務(wù)保障的順利平穩(wěn)過渡。7月份機組檢修剛剛結(jié)束，恰逢京哈公路大修，造成了上下班交通的嚴重堵塞，部門安全形勢及正常的用車服務(wù)保障面臨空前的挑戰(zhàn)。為保證安全行車和服務(wù)標準不降低，在做好駕駛員的安全行車教育和風險評估工作的同時，***同志全力組織黨員干部每天24小時監(jiān)察路況，安排繞行路線，疏導交通。堵車嚴重時，駕駛員甚至要在公路上過夜，他就親自為駕駛員送水送飯，與大家共同堅守在最前線。在他的帶領(lǐng)下，黨員干部和駕駛員不計個人得失，放棄公休日，堅守工作崗位，出色完成了京哈公路大修期間的各項車輛服務(wù)保障工作。

面對日益復雜的道路交通環(huán)境，***有著自己的一套應(yīng)對思路。他多方收集有關(guān)防御性駕駛的資料，制作成幻燈片，組織管理人員開展<<防御性駕駛專題>>講座，使駕駛員掌握了防御性駕駛的知識,從根源上降低了不安全事件的發(fā)生。此外，他還及時收集交通案例分析及典型重大事故的視頻資料，組織駕駛員觀看、學習、討論，使駕駛員通過鮮活的事故案例進一步加強了駕駛員的安全行車意識。同時，***同志牽頭組織駕駛員連續(xù)開展三期“安全行車論壇”活動，讓駕駛員講述自己行車的經(jīng)歷、見聞，談自身感受，讓大家互相交流，鞏固提升了駛員的安全行車意識和社會責任感。

愛學習、愛動腦是***同志的一個特點，他非常注重相關(guān)業(yè)務(wù)的學習，由此積累的經(jīng)驗為他在工作中的創(chuàng)新打下了堅實的基礎(chǔ)，在***運輸處工作的幾年中他先后組織實施了一系列的創(chuàng)新管理并取得了優(yōu)異的成效。在多次咨詢其他兄弟單位和專業(yè)軟件開發(fā)商的基礎(chǔ)上設(shè)計出車輛管理及成本核算流程，并組織本部門管理人員反復研討完善，最終在通訊處的大力支持下完成了車輛軟件的開發(fā)，為了推行軟件的使用又同總經(jīng)理工作部配合對***公司車輛管理辦法進行完善和修編，使用車管理的形式由原來粗放式較單一的用車次數(shù)管理調(diào)整為現(xiàn)在的費用管理，使管理更加準確便捷。而GPS定位系統(tǒng)的安裝使用徹底改變了以往車輛派出后不受控的弊端，同時由于車速和行車路線得到有效控制使得單車油耗明顯下降。

***是個細心的人，工作細膩認真是出了名的。為了給乘客提供“安心、舒心、貼心”的一流服，他組織細化了54條服務(wù)規(guī)范，對駕駛員儀容儀表、文明用語、服務(wù)標準等每個細節(jié)都制定了標準，并通過授課、考試、實際演練等方式強化駕駛員熟練掌握和應(yīng)用，使駕駛員的整體服務(wù)水平有了明顯的提高。為了使乘客了解大客車的安全設(shè)施，掌握其使用方法，加強緊急情況下的自我保護能力和自救能力，***同志組織策劃了《多一分留意，多一分保障―――國華***公司大客車乘坐指南》宣傳片，他反復推敲、全面斟酌、精益求精，在文教中心的大力支持下策劃完成了拍攝。受到了廣大員工和上級部門的充分肯定，更重要的是使乘客的應(yīng)急防范能力得以明顯的提高。

***是個會過日子的人，管起錢來一點也不含糊，精打細算，頭頭是道。車輛修理費、油料費是部門主要支出項目，他對這兩項費用的管控尤為重視，修理項目層層把關(guān)，修理費月月分析。他別出心裁，想出了不少省錢的點子。制定油料費實行獎懲制度就是其中一項，他和同事們坐在電腦前加班加點算了幾天，使獎懲制度的合理性和可執(zhí)行性最大化，提高了駕駛員節(jié)油的積極性，有效的控制了油料費的使用。在他的影響和帶動下，駕駛員們堅持自己能做的事情自己做，多年來一直堅持所有車輛的潤滑、換三濾等日常保養(yǎng)工作由駕駛員自行完成，即節(jié)約了成本又提高了駕駛員的專業(yè)技能，僅此一項每年可為企業(yè)節(jié)約資金數(shù)萬元。

“安全為天，預(yù)防為主”是***同志工作中永遠不變的原則。由于***運輸處工作性質(zhì)的特殊性，擔負著全廠生產(chǎn)用車和生活用車的服務(wù)工作，駕駛員要經(jīng)常到廠房、鐵路等場地作業(yè)，危險系數(shù)較高、操作難度大，也經(jīng)常會有長途用車，有時一次任務(wù)會持續(xù)一個月之久。按照規(guī)定，出車前駕駛員必須進行車輛三檢，對作業(yè)風險和行車進行有效的評估。***同志會盡量抽出時間和駕駛員一起檢查車輛狀況，耐心細致地進行風險交底，囑咐駕駛員行車中的注意事項。多年的工作經(jīng)驗使他煉就了一雙火眼金睛，一個螺絲、一個焊點都逃不過他的眼睛。同事們都贊嘆“游標卡尺的精確度也不過如此”！他經(jīng)常深入現(xiàn)場，也習慣了將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題拍下來，做成幻燈片讓大家觀看，教大家如何在細微處發(fā)現(xiàn)問題，如何將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。正是這樣的堅持和不懈，才創(chuàng)造了***運輸處安全行車871萬公里的神話！

“兄弟們，你們記住，咱們的車上拉的是一車人，不是石子兒，要清楚咱們在干啥，安全兩個字要永遠放在心里，一刻也不能忘！”這是一次在安全學習中他對說的一段話，樸實的語言表達出了他對工作、對他人、對生命的強烈的責任感和使命感，他就是這樣一個人，任何時候都牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，時刻融入到群眾中去，用自身的言行詮釋著黨性的光輝，覆行著他對黨的承諾！在***同志的領(lǐng)導下，***運輸處員工工作熱情高漲、競爭氛圍良好，正向著“建五型創(chuàng)一流”的工作目標大步邁進！

第三篇：黨支書發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好！

首先真誠地感謝各位領(lǐng)導和同事給了我這次難得的展示自己的機會！今天很高應(yīng)在這里給大家發(fā)言。成為黨支部書記，是我很長時間的夢想，從來到公司的那一天，見到了那么多朝氣蓬勃的同事，我想和你們在一起的生活肯定非?？鞓返模⑶椅乙埠芸斓娜谌脒M來，但是由于一些條件的限制，我發(fā)現(xiàn)這些年青的同事并沒有太多的機會去展示年青人的風采，我心里時常在想，怎樣才能讓大家的朝氣發(fā)揮出來呢，正好新一屆的黨總支支部任命我為支部書記，我要以我的工作方式讓我們的年青人有更多表現(xiàn)自己的機會，展示你們的風采。說心里話，站在這里，我有點緊張，因為我感到有一些一些壓力。而同時我又感到十分泰然，記得戴爾 卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應(yīng)該認為自己有資格擔任這個或那個職務(wù)?！睉{著這句話，也憑著近幾年的經(jīng)驗，憑著滿腔的工作熱情和勤懇踏實的工作作風，我覺得我能勝任黨支部支部書記的工作，所以今天我滿懷信心的走到了發(fā)言臺上。

要干好黨里的工作，我覺得必須具有以下三個條件：

一是要有一定的團體組織能力。說到組織能力，我覺得我是有一定的工作經(jīng)驗的，在工作中，我參加了很多次活動，尤其是在上一任黨支部書記工作時，我是隨叫隨到，來者不拒，其實在幫助別人的同時，也是在幫助自己，在參與活動的同時也鍛煉了自己，這些為我今后的工作奠定了基礎(chǔ)。

二是要有一定的管理協(xié)調(diào)能力，作為一名黨支部書記，管理協(xié)調(diào)能力是必備的。而作為基地的團組織，只有與基地管理有機地結(jié)合起來，才能發(fā)揮最大作用。去年課研科的工作機會，是我成長道路上不可磨滅的一課，他讓我有了很多次鍛煉機會，使我的管理能力有了很大程度的提高，對于協(xié)調(diào)方面，我會做好上傳下達工作，配合基地行政、工會的工作，充分發(fā)揮黨支部的作用。

第三點也是比較關(guān)鍵一點是需要滿腔的工作熱情。說到滿腔的熱情，在我看來一個人的成功等于他的工作能力乘以滿腔熱情的指數(shù)。不管能力有多強，如果沒有滿腔的熱情和求實的作風，其業(yè)績平平。我不能夠說我是能力最強的，但是我可以保證如果我當選為基地團支部成員我會全力以赴！基于以上原因，我有理由、有希望、有信心把我們得支部搞好。

有人問：“你的施政綱領(lǐng)是什么？”我要說：“我的施政綱領(lǐng)就是用我全部的能力，用各位給我的全力支持，用我所具有的所有力量來改善、豐富我們的支部生活；集合各位的愿望與要求，組織開展一系列富有年青一代個性與特色的文體活動。”有人問：“你的目標是什么？”我可以用五個字回答：“你們的認可——不惜付出，去贏得你們的認可；無論多么困難，無論付出多少努力和汗水，也要贏得你們的認可！”

如果大家支持我擔任黨支部書記，我將在“快、勤、深、新”四方面下功夫：

快----就是要盡快熟悉情況，進入角色。這方面主要是：對黨支部工作職責進行全面地清晰的梳理；對黨工作對象進行全面的研究，早日掌握較翔實的第一手資料；有可能的話組織一次黨工作的學習。

勤----就是要勤學習，提高黨內(nèi)工作水平。2001年我光榮的加入了xxxxx，從那時起，我就一直堅持學習x的政治理論，同時也認真學習專業(yè)知識，充實自己、提高自己?，F(xiàn)在我更加感覺到，作為一名年輕干部，要時刻注意提高自身綜合素質(zhì)，不斷以新知識、新理論充實自己。

深----就是要深入基層。我會盡量了解你們的思想動態(tài)、工作情況等，并針對大家普遍反映的問題，下情上達，向相關(guān)領(lǐng)導及時反映并提出對策和建議。

新----就是要改革創(chuàng)新。對于黨工作來講，創(chuàng)新更為重要。沒有創(chuàng)新，黨支部工作就會失去生機與活力，就行不成工作聲勢，我會爭取在活動形式上和在物質(zhì)保障方面有所創(chuàng)新。

尊敬的各位領(lǐng)導和同事，說實在的，本人有一些缺點和不足，不管怎樣，在今后的工作中我都會以平常的心態(tài)做好自己的本職工作。同時也希望在今后的工作中大家多多支持我，謝謝大家！我的發(fā)言完了。

第四篇：流動黨支書致富帶鄉(xiāng)鄰先進事跡

XX年3月10日，安徽省在京先進務(wù)工（創(chuàng)業(yè)）人員表彰會在北京舉行。會上，一個來自阜陽市**區(qū)的農(nóng)民黨員的先進事跡格外引人關(guān)注，他，就是北京高雅鑫裝飾有限公司總經(jīng)理、**區(qū)駐北京流動黨支部書記、**區(qū)駐北京市朝陽區(qū)農(nóng)民工維權(quán)聯(lián)絡(luò)站負責人高金禮，一個依靠自己不懈努力在北京打拼創(chuàng)業(yè)，并帶領(lǐng)本村及當?shù)厝罕姽餐赂还纠峡?，一個對黨忠誠、無私奉獻的普通黨員。

辛勤創(chuàng)業(yè)終有成

上世紀80年代后期，憑借在家學習的裝修技術(shù)，高金禮滿懷自信和對美好未來的幢憬告別了家鄉(xiāng)，踏上了發(fā)往北京的列車，為實現(xiàn)自己的生活理想而出外闖蕩世界。憑著一手過硬的室內(nèi)裝修技術(shù)、坦率誠實的性格和吃苦耐勞的精神，經(jīng)過多年的拼搏，高金禮從一個名不見經(jīng)傳的普通打工仔，一躍成為現(xiàn)在擁有上千萬元資產(chǎn)的老板，自己在北京注冊成立了北京高雅鑫裝飾有限公司，并經(jīng)營著一個裝飾材料經(jīng)銷部和一家裝飾材料加工廠，購買了住宅樓和私家車。高金禮致富以后，積極主動向國家繳納各種稅金，力求做一個奉公守法的愛國商人。由于誠實勞動、合法經(jīng)營，北京高雅鑫裝飾有限公司XX年被評為北京裝飾行業(yè)先進單位，XX年6月被認定為全國住宅裝飾行業(yè)質(zhì)量服務(wù)“誠信企業(yè)”，XX年8月被評為北京市家裝行業(yè)XX“優(yōu)秀會員企業(yè)”和建筑裝修裝飾工程承包“三級資質(zhì)”。高金禮本人也于XX年3月被評為“安徽省在京務(wù)工（創(chuàng)業(yè)）先進個人”，XX年8月被評為“中國建設(shè)系統(tǒng)優(yōu)秀企業(yè)領(lǐng)導”。

致富不忘帶鄉(xiāng)鄰

致富后高金禮沒有忘記自己家鄉(xiāng)的父老鄉(xiāng)親，他充分發(fā)揮自己在北京建立的就業(yè)優(yōu)勢，每年都要從家鄉(xiāng)帶出二、三十名青年團員或黨員，自費為他們辦理好在北京務(wù)工所需要的一切手續(xù)和證件，或讓他們在自己公司幫忙，或通過關(guān)系想方設(shè)法將他們安排到其他有發(fā)展前途的公司就業(yè)。他還親自向他們傳授裝修技術(shù)，以回報黨組織多年對他的照顧。高金禮還利用在北京見多識廣的機會，及時了解市場行情，將各類致富信息通過電話傳送給家鄉(xiāng)。本村村民劉士安以前苦于致富無門路，高金禮通過多方了解和細致調(diào)查之后，就建議他種植大棚蔬菜，特別是重點栽植夏陽白菜，并購買有關(guān)科技書籍寄回老家，供劉士安學習。經(jīng)過幾年的摸索，劉士安不僅自己靠種大棚蔬菜發(fā)家致富了，而且還帶出了一個大棚蔬菜專業(yè)村。高金禮在每次回家探親的時候，只要了解到鄉(xiāng)鄰想致富卻因經(jīng)濟困難而無法實施時，就慷慨解囊，拿出自己的錢來幫扶他們，為他們買豬買羊或添置生產(chǎn)必需品。高金禮為父老鄉(xiāng)親提供了致富機會，增加了收入，帶出了很多致富能手。

關(guān)鍵時刻顯身手

XX年，“非典”疫情暴發(fā)之時，高金禮身在疫區(qū)，心系家鄉(xiāng)疫情。他積極響應(yīng)黨中央、國務(wù)院的號召，積極開展勸阻民工返鄉(xiāng)工作。但是勸返工作困難重重，部分民工對身在疫區(qū)懷有恐懼心理，還有一部分民工年齡偏大，思鄉(xiāng)心切，有的民工準備溜到火車站偷跑回家，有的甚至采取消極怠工的辦法跟高金禮同志開展勸返工作較上了勁。在這些困難面前，高金禮并沒有退卻，他暗下決心，一個都不能放走。他先從本公司員工入手，把家鄉(xiāng)黨委、政府寄來的《致在外打工鄉(xiāng)親的一封信》復印給每一名員工，做到人手一份，不漏一個。他還采取集中開會、個別談話、板報宣傳等形式，向在京民工詳細介紹“非典”防治措施和國家政策，使他們認清返鄉(xiāng)的利害關(guān)系。為解除廣大民工的后顧之憂，高金禮還向民工宣傳，家鄉(xiāng)黨委、政府已經(jīng)成立了工作組幫助未返鄉(xiāng)人員進行午收、午種，解除了他們的后顧之憂。同時，高金禮還用自己的積蓄為民工購買了口罩、消毒液等預(yù)防用品，增加他們的工資，從物質(zhì)生活上對民工進行補助，消除了大家的恐慌心理。在做好公司內(nèi)部職工勸返工作的同時，高金禮還千方百計地跟在京的其他務(wù)工人員取得聯(lián)系，宣講家鄉(xiāng)的政策和措施，勸阻鄉(xiāng)親們不要在非典流行期間返鄉(xiāng)。通過他的不懈努力，當時共有120多名**區(qū)在京務(wù)工人員情緒穩(wěn)定，安心打工。**區(qū)委組織部號召全區(qū)基層黨組織和廣大黨員干部向高金禮學習，《阜陽日報》以“一個都不要走”報道了他在京勸農(nóng)民工不要返鄉(xiāng)的事跡，安徽《現(xiàn)代農(nóng)村報》則以“民工不返鄉(xiāng)，困難有人幫”為題介紹了他的先進事跡。

率先垂范作奉獻

XX年5月，**區(qū)駐北京流動黨支部成立，高金禮被任命為黨支部書記。由于當時條件比較艱苦，黨員開個會連個地方也沒有，黨支部就在公司不上班時，抽空組織黨員到公司里學習或者活動。XX年5月，高金禮決定在公司新購的辦公樓內(nèi)，專門辟出兩間20多平方米的房間，作為北京流動黨支部的黨員活動室，流動黨支部也終于在京城有了“一席之地”，流動黨員也真正擁有了自己的“家”。自黨支部成立后，高金禮就針對黨員白天工作不便學習的實際，采取“黨員夜校班”和“節(jié)假日補習班”方式組織入黨積極分子和黨員學習，加強對他們的教育。同時定期或不定期面對面為外出打工者講解政策及法律法規(guī)知識，黨支部得到當?shù)卦诰﹦?wù)工人員的信任。2011年5月，當?shù)弥拇ㄣ氪ǖ卣鹣⒑?，高金禮立即召開了流動黨員大會，動員黨員帶頭向地震災(zāi)區(qū)捐款。在他的帶動下，僅僅一天時間，該公司黨員和員工就向災(zāi)區(qū)捐款6840元（其中黨員繳納特殊黨費3200元）捐獻衣服9600件，為災(zāi)區(qū)人民獻上了自己的一片愛心。

同年，為了使百年一次的奧運盛會在北京圓滿成功，為了響應(yīng)北京市委號召有些事情受到限制，高金禮提出方案，讓一部份農(nóng)民工暫時休息待工，或到周邊城市進行打工，為期間7月1日至8月20日。在農(nóng)民工待工期間，公司拿出每個農(nóng)民工1000元生活補助費。奧運結(jié)束后，面臨著“金融風暴”席卷全球，而北京也不例外，為2011年打好基礎(chǔ)，由高金禮出面聯(lián)系其它廠家進行簽訂2011年合同，公司利潤減少，而農(nóng)民工工資不減，也不裁員,反而為了新的合同的需要增加并招進新的農(nóng)民工，對他們進行技術(shù)培訓，給明年打好基礎(chǔ)。

艱苦維權(quán)無悔言

XX年春節(jié)前，有不少農(nóng)民工到駐京流動黨支部找高金禮反映，他們急于回家過年，但老板卻一直拖著不發(fā)工資。高金禮就帶著幾名黨員，天天跑到北京市朝陽區(qū)豆各莊工地上，多次找建筑公司協(xié)商，并聘請了一位法律顧問，通過法律武器，最終幫助農(nóng)民工討回工資81萬元。從這以后，有很多人來找高金禮，不僅是程集本鎮(zhèn)的，就連其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)在外打工的也找到他，讓他出面幫忙討薪。

在幫助農(nóng)民工討薪的過程中，他覺得主要是一些農(nóng)民工不知道怎樣來維護自己的權(quán)益。他就積極與家鄉(xiāng)聯(lián)系，在**區(qū)委組織部的協(xié)調(diào)下，XX年11月，**區(qū)政法委和司法局就依托北京流動黨支部，在北京設(shè)立了阜陽市**區(qū)駐北京市朝陽區(qū)農(nóng)民工維權(quán)聯(lián)絡(luò)站，任命高金禮任站長，由**區(qū)法律援助中心指派法律援助志愿者給予援助，義務(wù)受理農(nóng)民工維權(quán)案件。當年12月3日，中央電視臺《新聞聯(lián)播》還對維權(quán)站的成立進行了報道。

潁泉區(qū)姜塘鄉(xiāng)一名女工盛勤，在北京郊區(qū)一家江蘇人承包的葡萄園干了三個月，由于自己有胃病不能干活，手中的錢也花完了，想回家老板又不結(jié)工資。維權(quán)站了解到這一情況后，高金禮多次到該公司找經(jīng)理，但經(jīng)理始終躲著不見，也不知道對方電話。在與該公司領(lǐng)班人員攀談時，高金禮了解到該公司每個月只借給員工300元零花錢，其余到年底才結(jié)工資，干不到一年的工資不結(jié)。高金禮聽后十分生氣，這不是明白地坑害農(nóng)民工的利益嗎？他就自己想方設(shè)法終于找到經(jīng)理辦公室，但任憑他怎么敲門，經(jīng)理就是不讓他進門，他就在門外進行據(jù)理力爭，40分鐘后經(jīng)理才打開門讓他進來。在與經(jīng)理交談3個多小時時間內(nèi)，高金禮把國家保障農(nóng)民工權(quán)益的相關(guān)政策、法律法規(guī)向?qū)Ψ竭M行了闡明，最后終于使對方答應(yīng)了結(jié)算盛勤的工資。第二天上午，對方就來了電話讓盛勤到財務(wù)室領(lǐng)取了工資3600元。像這樣的事，高金禮自己不知跑了多少路，受了多少氣，但他卻無怨無悔，他說，看到農(nóng)民工兄弟拿到自己應(yīng)得的錢，再苦再累他也覺得值了。

維權(quán)站成短短一年多時間里，高金禮帶領(lǐng)維權(quán)站人員就成功調(diào)解了勞資糾紛5起，幫助討回農(nóng)民工工資235.77萬元人民幣，其中包括東風悅達轎車一輛。在北京市許多**區(qū)乃至阜陽市的農(nóng)民工都知道，在北京有一個替自己說話的高金禮，有一個幫自己解決問題的農(nóng)民工維權(quán)站。

高金禮就是這樣，以自己對黨的無限忠誠，默默地奉獻著自己的一切，在異鄉(xiāng)的土地上向黨組織交上了一份合格的答卷。

第五篇：返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)潮范文

百年來第六波返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)潮

整整一個多世紀，中國知識分子、中國青年可以說是“前仆后繼”走向民間奔赴農(nóng)村。而如今的知識青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，則是伴隨我國城鎮(zhèn)化歷史進程出現(xiàn)的，由城而鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)一體，統(tǒng)籌發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、共同發(fā)展，是一種歷史趨勢

文｜《小康》記者 羅嶼

從2012年開始，做了十多年農(nóng)村工作的中國社會科學院社會政策研究中心副主任、研究員楊團明顯感受到，一些早已跳出“農(nóng)門”的知識青年以及在城市謀生多年的農(nóng)民工，他們或緣于難以割舍的鄉(xiāng)土情結(jié)，或倦怠于城市的喧嘩浮躁，或找尋新的事業(yè)起點，正帶著新的見識、資金和夢想踏上返鄉(xiāng)路，成為中國的“新農(nóng)人”。

而提到知識分子返鄉(xiāng)，很多人首先想到民國時期的鄉(xiāng)村建設(shè)。

百年來五波“到農(nóng)村去”的浪潮

1927年7月，平民教育家及鄉(xiāng)村建設(shè)家晏陽初，開始了他著名的“定縣鄉(xiāng)村試驗”。

他和李景漢、陳志潛、瞿世英等當時在各個學科有名望的知識分子，對定縣進行各個層面的社會調(diào)查，并制定了一系列方案，以“除文盲，做新民”為宗旨，以“民為邦本，本固邦寧”為核心，以“文藝教育救愚、生計教育救窮、衛(wèi)生教育救弱、公民教育救私”為手段，家庭、社會和學校三位一體來重新建造鄉(xiāng)村。定縣試驗十年，前前后后有幾百位留學生、大學生、教授、學者參與進來。在“定縣實驗”最鼎盛的時候，定縣聚集了近500位知識分子，其中有60余位是學有專長的歸國博士、大學教授、校長等各個學科的知識分子。

和晏陽初幾乎同時在做鄉(xiāng)村實驗的知識分子還有梁漱溟、陶行知等人，他們都身體力行，“走出象牙塔，跨進泥巴墻”，奔走在中國的鄉(xiāng)村大地上，把思想改革變?yōu)閷嵺`的操作，尋找中國鄉(xiāng)村發(fā)展的途徑。

這是《中國在梁莊》作者、作家梁鴻關(guān)于上世紀二三十年代知識分子參與鄉(xiāng)村建設(shè)的一段記述。

而按照學者錢理群的歸納，除了民國鄉(xiāng)村建設(shè)的那段歷史，事實上，在整整一個世紀，中國知識分子、中國青年可以說是“前仆后繼”地奔赴農(nóng)村，走向民間。

錢理群在一次為“西部陽光行動”青年志愿者進行的講座中提到中國知識分子的五次“到農(nóng)村去”。在他看來，“五四”的先驅(qū)者是第一代；三十年代的共產(chǎn)黨人和鄉(xiāng)村建設(shè)派是第二代；延安的青年知識分子是第三代；建國后五六十年代的知識分子是第四代；“文革”中的知識青年則是第五代。

在錢理群看來，這五次“到農(nóng)村去”，知識分子更多是為了尋找自己的生命之根。但錢理群也提出，不能忽略的事實是，為什么知識分子代代下鄉(xiāng)，農(nóng)村落后與貧窮的狀況卻沒有發(fā)生根本性的改變？

而如今眾多知識青年返鄉(xiāng)、反哺鄉(xiāng)村，顯然又與前輩們面臨的境況不同。

第六波返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)潮？！

3月26日，海南，博鰲。

當來自各個國家的首腦、世界500強企業(yè)的CEO、國際頂級智庫的專家們在討論世界經(jīng)濟進程,亞洲發(fā)展前景時，一場名為“返鄉(xiāng)故事會”的草根論壇也在距主會場不遠的地方舉行，前媒體人陳統(tǒng)奎就是其中一員，他也是海南返鄉(xiāng)大學生論壇的發(fā)起者之一，從2012年開始，論壇已成功舉辦了三屆，每年都吸引數(shù)百名有志返鄉(xiāng)的大學生參與。陳統(tǒng)奎發(fā)現(xiàn)，海南之外，在福建、江西、四川、云南、上海、北京、河北、河南、浙江等省市，“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”漸成浪潮。

4月份，有眾多媒體也關(guān)注到了這一現(xiàn)象，《盲人海歸碩士的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)路》（中國青年報4月17日）、《全國大學生村官創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟相聚北京話創(chuàng)業(yè)》（農(nóng)民日報4月17日）、《90后大學生組團返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)》（羊城晚報4月13日）等等，都在報道著不同地方年輕人創(chuàng)業(yè)的故事。

《小康》記者深入調(diào)研發(fā)現(xiàn)這一撥“知識青年”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，恰恰有著與前輩們更為不同的理念，他們和這個時代的發(fā)展緊密相聯(lián)。

比如，他們都善于利用網(wǎng)絡(luò)。本屆政府提出“互聯(lián)網(wǎng)+”概念，而他們已經(jīng)發(fā)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)是一個正待開掘的金礦。

比如，他們?nèi)谌豚l(xiāng)村的過程，并不僅僅是為了啟蒙，也不僅僅是為了致富。他們更愿意把先進的生活方式傳遞到鄉(xiāng)村。食品安全的高危，讓返鄉(xiāng)者們進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)或者農(nóng)產(chǎn)品(000061,股吧)加工的方式產(chǎn)生了巨大的變革。

比如，他們更注重品牌的樹立，無論是“國宴空心菜”、“丘處雞”，還是“河順”有機大米，他們明白一個品牌所產(chǎn)生的影響力。

完成這一轉(zhuǎn)身的過程并不容易。在大城市生活久了，來到鄉(xiāng)村，也許會發(fā)現(xiàn)有很多平時認為很容易、理所當然的事情，在鄉(xiāng)村卻是行不通的；也許你想象中的親手摘下勞動果實后品嘗到的收獲的喜悅，其實包裹著難以下咽的委屈；也許你費盡心力為身邊村民們所做的一切，都得不到他們的理解、信任與支持??

正因為在鄉(xiāng)村里，還有那么多需要解決的難題與挑戰(zhàn)，才需要更多的人帶著知識、帶著平臺、帶著資源，去做這件“留住鄉(xiāng)愁，再造魅力新故鄉(xiāng)”的事情。當頗有新聞理想的陳統(tǒng)奎猶豫著要不要返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的時候，點燈文化協(xié)會（臺灣紀錄片工作者組織）理事長張光斗這樣鼓勵他：“做一件對的事情，只要你自己愿意站起來，憑自己的腳往前走，一定會感動別人，一定有人支持你把這件事做成。”

為了分析解讀返鄉(xiāng)青年的心路歷程和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)模式，2013年11月楊團所在的中國社科院社會政策研究中心、北京農(nóng)禾之家咨詢服務(wù)中心，曾聯(lián)合中國人民大學鄉(xiāng)建中心等機構(gòu)專門主辦了一次“返鄉(xiāng)青年匯北京站活動”。

在活動中，楊團表示，如今這個以知識青年和農(nóng)民工為主的群體引領(lǐng)的返鄉(xiāng)潮，是一場新的社會運動和創(chuàng)新過程。而這一返鄉(xiāng)潮將在今后5至10年達到新高潮。

如今，談及一年強于一年的返鄉(xiāng)潮，楊團表示，年輕人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，在目前社會環(huán)境下，是需要做足功課的——考慮創(chuàng)業(yè)的條件、創(chuàng)業(yè)的目標，而她認為，這些都是需要培訓的?！胺掂l(xiāng)創(chuàng)業(yè)如今看來，可有不同路徑，有個人創(chuàng)業(yè)，有群組創(chuàng)業(yè)，還有加入一個組織。如果青年人返鄉(xiāng)時，先加入一些農(nóng)業(yè)公司，在那里，可以熟悉農(nóng)村，熟悉如何供銷，熟悉如何和農(nóng)民打交道，有了這些經(jīng)驗，再自己出來做，就會好得多?！睏顖F覺得，對家鄉(xiāng)早已生疏的青年人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)時，如果本就對農(nóng)業(yè)一竅不通，又缺乏社會經(jīng)驗，僅憑一時沖動，最容易出問題。

談及這種潮流，中國農(nóng)業(yè)大學人文與發(fā)展學院副教授何慧麗則表示，青年返鄉(xiāng)，好比烏鴉反哺，羊羔跪乳，是符合大道的事情，是順流、主流的某個階段的現(xiàn)象，因為不這樣就不能可持續(xù)生存?！叭缤瑯淙~、樹枝感恩于樹干，樹干再感恩樹根，樹根再感恩周圍的土壤、水和生長環(huán)境，通過種種感恩形式的表達，方能形成一個生生不息的、多樣性共存的整體性關(guān)系?！?/p>

何慧麗本人，也是返鄉(xiāng)路上的踐行者。叫賣“生態(tài)米”，銷售“快樂豬”，從2003年掛職蘭考副縣長起，她鼓勵農(nóng)民組合作社，聯(lián)系媒體、找公益機構(gòu)給農(nóng)產(chǎn)品找銷路，如今蘭考農(nóng)合社已遍地開花，卸職的她又回到家鄉(xiāng)靈寶羅家村，建了個弘農(nóng)書院?！班l(xiāng)愁是種病，得治。”何慧麗說。

中央黨校文史部副教授劉忱，在談及如今的知識青年返鄉(xiāng)時則表示，這是伴隨著我國城鎮(zhèn)化歷史進程出現(xiàn)的，由城而鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)一體，統(tǒng)籌發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、共同發(fā)展，是一種歷史趨勢。依她個人判斷，未來10年左右時間，將有越來越多知識青年走進鄉(xiāng)村。其中，肯定有大批大學生、城市青年和在城市接受了高等教育的農(nóng)村青年返回農(nóng)村。他們將成為新農(nóng)村建設(shè)的主力軍。

在全面建成小康社會的道路上，需要越來越多這樣的年輕人，回到故鄉(xiāng)再出發(fā)，和農(nóng)民，和當?shù)卣黄鹪僭爨l(xiāng)村社會，復興鄉(xiāng)村文化，保護鄉(xiāng)村環(huán)境，發(fā)展鄉(xiāng)村經(jīng)濟。

（《小康》記者鄂璠對此文亦有貢獻）

（鏈接）

1000萬人

2014年全國網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)與就業(yè)總體規(guī)模接近1000萬人。在上海，每100位青年人中有12個人正在創(chuàng)業(yè)；2013年，成功創(chuàng)業(yè)的近11000人中，四成是青年大學生。一年內(nèi)，15家中國企業(yè)登陸納斯達克和紐約證券交易所，10家都是互聯(lián)網(wǎng)公司