第一篇：勝坨鎮(zhèn)人民調(diào)解員崔德國同志典型事跡材料

勝坨鎮(zhèn)人民調(diào)解員崔德國同志典型事跡材料

參加工作23年，擔(dān)任人民調(diào)解員12載，光是從2009年至今，經(jīng)由他調(diào)解過的大小矛盾糾紛已超過800件，熟悉他的同志都親切的叫他?滅火器?，他就是勝坨鎮(zhèn)司法所人民調(diào)解員崔德國同志。全縣普法依法治理工作先進(jìn)個(gè)人里有他，平安墾利先進(jìn)個(gè)人里有他，市優(yōu)秀人民調(diào)解員里也有他。談起工作這些年來他獲得的榮譽(yù)，這個(gè)基層司法工作者只是淡然一笑?獲得這么多榮譽(yù)是上級對咱工作的肯定，咱就得再接再厲把工作做的更好，基層社會穩(wěn)定了，咱國家才能長治久安，這是我們的本分。?

一股鉆勁，“學(xué)”出真才實(shí)學(xué)

都說活到老學(xué)到老，隨我們大部分人來說，工作之后被家庭、日?，嵤吕p繞，自覺不自覺的都會慢慢放松學(xué)習(xí)，而在他的辦公室一邊的書櫥里，卻擺滿了各種法律書籍和法學(xué)期刊，工作之余和下班回家，他都會拿出這些書仔細(xì)的研讀。有同事開玩笑的說：?崔主任，我這個(gè)學(xué)法學(xué)專業(yè)的記得的法律條款也不如您多啊！??我大學(xué)是學(xué)經(jīng)管專業(yè)的，但是人民調(diào)解工作往往會涉及到專業(yè)法律，如果我自己都不清楚，怎么跟老百姓說這個(gè)‘理’，這個(gè)‘理’說不通，百姓就不聽你得，工作就沒法開展。?所以，他把大部分的業(yè)余時(shí)間都?耗?在了各種法條上，《道路交通法》、《民法》、《土地承包法》……只要是工作中經(jīng)常用到的法律，他都熟記于心，儼然成了半個(gè)法律專家。除了自學(xué)，如果是工作中遇到自己棘手的特殊的問題，他積極主動(dòng)去縣局跟同事和領(lǐng)導(dǎo)探討最佳的解決方案。?你們崔主任身上好學(xué)的精

神你們可真得學(xué)學(xué)！?前來視察的領(lǐng)導(dǎo)也不無感慨的對我們這些新人說。可不，即便不是法律專業(yè)的，現(xiàn)在照樣鉆出了真才實(shí)學(xué)，是得好好向她學(xué)習(xí)！

日積月累，“悟”出工作技巧

基層工作紛繁復(fù)雜，矛盾糾紛形形色色，可以說調(diào)解工作沒有現(xiàn)成的路可以走，每天面臨的都是新情況新問題，但是他卻創(chuàng)立自己的一套獨(dú)特的?崔氏調(diào)解法?：一是自己的工作始終要?走?在矛盾的前頭。?有些問題是突發(fā)事件，咱不能左右，但是有些事件咱通過前期的排查就能發(fā)現(xiàn)，在它們演化為矛盾糾紛之前，及時(shí)的解決，這樣省心省力??！?因此，他積極主導(dǎo)，建立以鎮(zhèn)社會矛盾糾紛排查調(diào)處中心為依托，以司法所為支點(diǎn)，以各村治保調(diào)解主任為網(wǎng)眼的長期排查調(diào)處動(dòng)態(tài)治理網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行“五排查”制度，即每月一次的定期排查，重大節(jié)日及活動(dòng)的重點(diǎn)排查，敏感時(shí)期及有關(guān)政策出臺前的超前排查，共性問題的聯(lián)合排查，突出問題專項(xiàng)排查，真正做到了發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好。前不久結(jié)束的村?兩委?換屆選舉，勝坨鎮(zhèn)作為一個(gè)有59個(gè)行政村的大鎮(zhèn)卻進(jìn)行的相當(dāng)平穩(wěn)，其中一個(gè)重要的原因就是他得這個(gè)工作方法的實(shí)效。二是老百姓就認(rèn)一個(gè)?理?字。?其實(shí)咱老百姓都很善良，只要你講明白這個(gè)理，沒有人不服你！?

2011年7月26日，海西村村民許孝軍在周家村張學(xué)澤處干活，但是不慎被鋼絲扎傷，經(jīng)醫(yī)院治療后出院，但是雙方因賠償問題發(fā)生糾紛。張學(xué)澤堅(jiān)持認(rèn)為許孝軍系自己不慎與其無關(guān)，不予理賠。在雙方申請調(diào)解之后，崔德國同志認(rèn)真了解了事情原委，跟張學(xué)澤講起了?理?，?既然你雇人家來幫你干活，你們之間就形成了雇傭關(guān)系，根據(jù)《關(guān)

于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條規(guī)定：雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。?這個(gè)?理?一擺出來，張學(xué)澤也就不再堅(jiān)持，很快達(dá)成了協(xié)議。三是極大的耐心。?發(fā)生矛盾糾紛，雙方情緒一般都比較激動(dòng)，所以首先你自己得沉住氣，要不只能激化矛盾。?2011年6月17日一大早，鎮(zhèn)政府的院子里就站了二十來個(gè)人，大家都情緒激動(dòng)，更有人放聲大哭，崔德國同志七點(diǎn)就趕到了單位，經(jīng)過了解，前一天晚上，茍恩民駕駛普通客車與王欣瑩駕駛的小轎車相撞，致多人受傷，其中王欣瑩車上乘客茍雅琪進(jìn)搶救無效死亡。親人受傷甚至離開的悲傷，致使雙方情緒都極其緊張，為了緩和事態(tài)，崔德國同志先將雙方人員分開，安排到兩個(gè)會議室，整整一天時(shí)間，他都耗在了穩(wěn)定雙方情緒上面，?人只有恢復(fù)理智之后事情才能妥善解決，所以多花點(diǎn)時(shí)間不虧！?還真被他說中了，等雙方情緒緩和了，心平氣和的再來處理，矛盾糾紛也就引刃而解了。

一顆真心，“解”出人間真情

?老百姓既然把自己的事交到了你手里，就是他們信任你，調(diào)解不好，我自己也睡不踏實(shí)啊！?就在剛結(jié)束的國慶黃金周假期，大家都在跟家人團(tuán)聚，外出散心，而他依然靠在宇佳公司，處理著極其棘手的勞資糾紛。?每天都是一大群人堵在企業(yè)門口，對企業(yè)，不及時(shí)處理會給形象造成不可彌補(bǔ)的影響，對群眾，辛辛苦苦工作卻不能取得約定報(bào)酬，心里堵得慌怎能就這么善罷甘休！所以如果我不放棄休假來處理這件事，就真的發(fā)展成咱鎮(zhèn)的不穩(wěn)定因素了！?所以加上前期十幾天得掛靠和一個(gè)假期的努力調(diào)解，事情總算是圓滿解決了，就連那些天天堵公司門的群眾也說：?你這個(gè)調(diào)解員也真不容易，跟真俺們受了這個(gè)苦，可總算為俺們解決了心頭的大事，都不知道怎么謝謝你！?這只是一個(gè)縮影，為了做好工作，保一方安定，他放棄節(jié)假日靠在調(diào)解現(xiàn)場的時(shí)間已無從計(jì)算，十多年來，憑著對人民調(diào)解工作的執(zhí)著和熱愛，憑著對村里百姓的滿腔熱情，憑著“以人心換人心，以黨心換民心”的執(zhí)著，他始終腳踏實(shí)地的堅(jiān)守在人民調(diào)解的第一道防線上。他用一顆誠心，“解”出了一曲曲家和萬事興的人間真情，回顧自己的辛勤，他肯定的說了一個(gè)字?值！?

曾經(jīng)有人請教一個(gè)成功者，成功的奧秘是什么？他說：?成功就是簡單的事重復(fù)去做，以這種持續(xù)的毅力，每天走好一點(diǎn)點(diǎn)。?所以，從這個(gè)角度上來說，崔德國同志是一個(gè)成功的人民調(diào)解員，他在積極創(chuàng)新人民調(diào)解方法的同時(shí),合理應(yīng)用?法為上、和為貴、調(diào)為先、讓為賢?的傳統(tǒng)調(diào)解文化,將調(diào)解文化陣地建設(shè)納入延伸?大調(diào)解?工作觸角，十二年如一日奔波于調(diào)解各類矛盾糾紛，充當(dāng)起?滅火器?的角色，?哪里有火滅哪里?，這個(gè)外號真是再恰當(dāng)不過！

第二篇：優(yōu)秀人民調(diào)解員典型事跡

優(yōu)秀人民調(diào)解員典型事跡

王小龍，男，苗族，高中文化，出生于1983年1月27日。中共預(yù)備黨員，泥高鄉(xiāng)竹園村副主任、調(diào)委會調(diào)解員。

2009年5月被聘為竹園村調(diào)解員以來，共調(diào)解各類民事糾紛30余起，成功率達(dá)96%以上，化解可能“民轉(zhuǎn)刑”案件4起，在調(diào)解工中作做到了“小事不出組，大事不出村”，上為政府分憂，下為百姓解難，將大量矛盾化解，維護(hù)了村里的穩(wěn)定，使該村近兩年來沒有一起刑事案件發(fā)生。

竹園村位于泥高鄉(xiāng)西北面，地域面積38平方公里，全村總?cè)丝?138人，是務(wù)川縣的西北大門。近年來，隨著區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，村民之間糾紛頻繁，要做好竹園村的矛盾糾紛化解，對王小龍同志來說是件不容易的事。

以情動(dòng)人，以法育人，調(diào)解架起連心橋。

村里的工作復(fù)雜瑣碎，往往是“上邊千條線，下邊一根針”，很多矛盾糾紛都落到村干部身上。作為村委會副主任兼人民調(diào)解員的王小龍同志，以他的真心和寬容，以他耐心細(xì)致的調(diào)解工作，架起了黨與村民心靈相通的連心橋，筑起了維護(hù)村里穩(wěn)定的第一道防線。王小龍同志始終不忘自己的職責(zé)，不管哪里有糾紛，不管何時(shí)發(fā)生糾紛，只要他知道了，他都會盡心盡職地及時(shí)化解。像芝麻大的小糾紛，王小龍從來沒有煩過，相反，他把調(diào)解當(dāng)成一件樂事。在村里，許多矛盾糾紛往往是由一些雞毛蒜皮的小事引發(fā)的，如果調(diào)解不及時(shí)，就會釀成大的矛盾糾紛，甚至走向惡化，導(dǎo)致刑事案件發(fā)生。

把和睦送給別人，把幸福送給別人，以心換心，以黨心換民心。

王小龍同志在基層調(diào)解戰(zhàn)線上默默耕耘，熱愛人民調(diào)解工作，熱心人民調(diào)解事業(yè)，能夠正確處理名利與地位，做人與做事的關(guān)系，時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”，始終保持清正廉潔，始終以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，踏實(shí)工作，勤勉干事，以自己的真誠之心，贏得了村民們的愛戴。村民們有了不順心的話都愿意給他說，把與其他村民的糾紛向他講，哪家有什么困難也同他談，因?yàn)樗麜r(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，熱心人民調(diào)解工作。

熱心服務(wù)村民，努力做好群眾滿意的人民調(diào)解員

通過2年的民調(diào)工作，調(diào)處了多起疑難和重大矛盾糾紛，王小龍同志深知：要做好人民調(diào)解工作就必須深刻認(rèn)識人民調(diào)解工作的性質(zhì)和任務(wù)，掌握人民調(diào)解工作的業(yè)務(wù)知識和工作技巧，熟悉相關(guān)的法律法規(guī)。此外就是平時(shí)多和村民接觸，聊聊家長禮短，增進(jìn)感情，只有和群眾關(guān)系搞好了，干群打成一片了，調(diào)解工作才能做好。只有平時(shí)多接觸，多溝通，才能隨時(shí)掌握村民的心理狀態(tài)，了解村民的需求，才能掌握解決村民矛盾的主動(dòng)權(quán)。俗話說“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，深入群眾和糾紛當(dāng)事人中去，是提高糾紛調(diào)解成功率的重要保障。

2010年，竹園村半橋土組有一起長時(shí)間沒有解決的宅基地老舊糾紛，雙方當(dāng)事人經(jīng)以往鄉(xiāng)村兩級調(diào)解也沒有成功解決。由于多種原因該糾紛長期未被解決，導(dǎo)致一方當(dāng)事人的房屋狹窄，想建造又沒有地方做。該方當(dāng)事人因心理不平衡，就經(jīng)常到村委會吵鬧，強(qiáng)烈要求村委會給予解決。王小龍同志通過調(diào)查了解發(fā)現(xiàn)：此糾紛是因?yàn)楫?dāng)事

人雙方兩兄弟在分家時(shí)，沒有講清楚和不太平均造起，王小龍同志在了解完雙方矛盾焦點(diǎn)和各自的需求后，便把雙方叫到一起，闡明了調(diào)委會的職責(zé)和權(quán)限，講解了有關(guān)的法律法規(guī)，分析并指出了他們各自的錯(cuò)誤認(rèn)識，說服了當(dāng)事人各退一步，最終促使雙方達(dá)成了調(diào)解協(xié)議。困擾多年的歷史糾紛得到了圓滿化解。

2010年，村里有一起村民堵公路，可能引起群發(fā)性集體事故的糾紛，王小龍同志知道后，及時(shí)趕到現(xiàn)場，據(jù)了解，這起糾紛的主要矛盾是當(dāng)?shù)匾淮迕褚?年前修公路時(shí)沒有解決好公路占地為由，用石頭和泥巴堵住了公路，不讓車輛行駛。由于2010年竹園村危房改造較多，村民運(yùn)送物資較為頻繁，此行為嚴(yán)重阻礙了村民們的運(yùn)送物資的需求，有10幾戶村民揚(yáng)言要打堵路的村民，性質(zhì)比較惡劣，極有可能引起嚴(yán)重的后果。王小龍同志給村民們一個(gè)一個(gè)的做思想工作，曉之以情，動(dòng)之以理，講解相關(guān)法律法規(guī)，尊重民風(fēng)民俗，最后雙方自愿達(dá)成協(xié)議，大家和顏悅色，公路疏通。

虛心學(xué)習(xí)、善于總結(jié)。

通過對民間糾紛的調(diào)解，王小龍同志深感作為一名合格的人民調(diào)解員，必須具備相關(guān)的法律知識，否則就不能很好地化解矛盾。為此，王小龍同志結(jié)合本村實(shí)際情況和多發(fā)糾紛特點(diǎn)，學(xué)習(xí)了《中華人民共和國人民調(diào)解法》、《人民調(diào)解委員會組織條例》、《民法通則》、《人民調(diào)解工作若干規(guī)定》、《婚姻法》、《土地承包法》等有關(guān)的法律法規(guī)，掌握了一定的理論知識和調(diào)解技巧。從而在調(diào)解糾紛時(shí)，王小龍同志始終能夠做到以事實(shí)為根據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩，尊重訴權(quán)，依法調(diào)解，以理服人、依法教人。通過2年的摸索學(xué)習(xí)，王小龍同志總結(jié)出了做好人民調(diào)解工作要做到“四心五勤”：即：真心實(shí)意為村民排憂解難，公心公正對待糾紛雙方當(dāng)事人，熱心民調(diào)工作、耐心化解群眾糾紛；調(diào)查問題多走動(dòng)腿勤，解答問題多溝通嘴勤，排查取證多記錄手勤，發(fā)現(xiàn)問題多觀察眼勤，處理問題多分析腦勤。確立“五心標(biāo)準(zhǔn)”，信心、熱心、耐心、公心、誠心。講好“五種調(diào)語”，安心話、風(fēng)趣話、圓場話、勸和話、希望話。煉就“五種功夫”，即：聽功、問功、記功、答功、勸功。培育“五種能力”，總結(jié)報(bào)告能力、分析判斷能、組織協(xié)調(diào)能力、綜合處置能力、學(xué)法用法能力。學(xué)會“五種方法”，冷卻降溫法、褒揚(yáng)激勵(lì)法、證據(jù)展示法、換位思考法、模糊處理法。

第三篇：西靖鎮(zhèn)高峰村脫貧先進(jìn)崔海山典型事跡

自力更生走上致富路

----古浪縣西靖鎮(zhèn)高峰村脫貧先進(jìn)崔海山典型事跡

崔海山，男，漢族，生于1977年10月，初中學(xué)歷，中共預(yù)備黨員，西靖鎮(zhèn)高峰村一組建檔立卡戶，2015年脫貧。家庭人口7人，現(xiàn)居住在西靖鎮(zhèn)高峰村移民點(diǎn)。

今年42歲的崔海山，是古浪縣西靖鎮(zhèn)高峰村的一名普通的農(nóng)民，十年來，他轉(zhuǎn)變觀念，吃苦耐勞，努力拼搏，成為該鎮(zhèn)的養(yǎng)羊大戶，為當(dāng)?shù)厝罕娗趧谥赂粯淞⒘税駱印?/p>

崔海山結(jié)婚以后，和眾多農(nóng)村青年一樣，過起了靠種地為生的農(nóng)民生活。由于地處半干旱地區(qū)，土地又少又薄，一年到頭，辛辛苦苦，沒白沒黑，可一算賬，收入?yún)s少得可憐，經(jīng)濟(jì)上很不寬裕。隨著孩子的出生，一家人靠僅有的12畝土地，生活上開始捉襟見肘，陷入困境。于是他開始思考：怎樣才能謀一條更好的出路？

2012年，崔海山毅然邁出了堅(jiān)實(shí)的第一步——羊的養(yǎng)殖，他考慮了當(dāng)?shù)氐酿B(yǎng)殖業(yè)市場行情，認(rèn)真研究了羊市場的供應(yīng)和價(jià)格，認(rèn)為在飼養(yǎng)羊是一條可行的致富路。在妻子的支持下，通過借貸等途徑，籌措資金5萬多元，新建養(yǎng)殖暖棚2座，購進(jìn)小羊羔20只，在村上搞起了羊的養(yǎng)殖。他的行動(dòng)得到了鎮(zhèn)黨委、政府的大

力支持，為他積極提供養(yǎng)殖技術(shù)上的指導(dǎo)。為了保證小羊的成活率，他和妻子每天的大部分時(shí)間都在養(yǎng)殖暖棚里，為羊填料、飲水、防疫，養(yǎng)殖暖棚里的溫度超過了人的正常體溫，每次下來，渾身都被汗水浸透。為了更好的學(xué)習(xí)到養(yǎng)羊技術(shù)，他親自請來縣、鄉(xiāng)的畜牧科技工作人員做指導(dǎo)。另一方面，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握飼養(yǎng)羊只各階段的飼養(yǎng)配比、防疫及病羊的治療技術(shù)。一分汗水一分收獲，6個(gè)月后，育肥小羊長高長肥，到了可以出欄的時(shí)期，第一批養(yǎng)殖的育肥羊全部售出，當(dāng)年實(shí)現(xiàn)純收入2000元，養(yǎng)殖羊取得了很好的經(jīng)濟(jì)效益。

2015年以來，他依托5萬元的精準(zhǔn)扶貧貸款，從家庭養(yǎng)殖100只開始，養(yǎng)殖規(guī)模從小到大，逐步發(fā)展壯大肉羊養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，截止目前肉羊存欄達(dá)1200只。并且他在發(fā)展家庭養(yǎng)殖的基礎(chǔ)上積極發(fā)揮致富帶頭人作用，帶動(dòng)其他養(yǎng)殖戶發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。2017年7月，崔海山牽頭成立金海源養(yǎng)殖專業(yè)合作社，帶動(dòng)5名貧困戶發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖，實(shí)現(xiàn)年銷售育肥羊3000只，年銷售額360萬元，凈利潤36萬元，有力地帶動(dòng)了貧困戶脫貧致富。他用自己的行動(dòng)告訴身邊的貧困群眾：脫貧致富的路就在自己的腳下，只要不斷增強(qiáng)自身發(fā)展動(dòng)力，堅(jiān)定脫貧信心，踏踏實(shí)實(shí)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，美好的生活就不再是夢。