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      高縣工商局“123”舉措推進紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)”活動

      時間:2019-05-13 16:58:25下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:高縣工商局“123”舉措推進紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)”活動

      高縣工商局“123”

      舉措推進紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)”活動

      為期一年的全省紀檢監(jiān)察系統(tǒng) “三項建設(shè)”(能力素質(zhì)建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè))活動自2012年7月開展以來,高縣工商局采取“123”舉措(完成1套規(guī)定動作、打造2個工作亮點、探索3項長效機制)推進“三項建設(shè)”取得實效,有力地推動了全縣工商系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè),實現(xiàn)了強化素質(zhì)、提升能力、端正作風(fēng)、優(yōu)化組織機構(gòu)基本目標(biāo)。

      一、完成一套規(guī)定動作

      按照“三項建設(shè)”活動方案,該局從組織機構(gòu)、任務(wù)分解、責(zé)任細化、限時推進四個方面保障完成規(guī)定任務(wù)。

      (一)組織機構(gòu)保障。成立了“三項建設(shè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣局黨組書記、局長任組長,黨組其它成員任副組長,人事監(jiān)察、辦公室(財務(wù))、法制及各工商所負責(zé)人為成員,負責(zé)“三項建設(shè)活動”的組織實施工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作由縣局人事監(jiān)察室承擔(dān)。

      (二)任務(wù)分解保障。將能力素質(zhì)、思想作風(fēng)、基層組織三個板塊分別細化為十二項具體任務(wù)。能力素質(zhì)四項任務(wù):把好“入門關(guān)”、建好“儲備庫”、上好“培訓(xùn)課”、搭好“成長臺”;思想作風(fēng)四項任務(wù):保持“純潔性”、監(jiān)督“長效性”、教育“典型化”、巡察“日?;?;基層組織四項任務(wù):機構(gòu)“規(guī)范化”、管理“制度化”、運行“程序化”、裝備“現(xiàn)代化”。通過分解,化整為零,精細管理。

      (三)責(zé)任細化保障?!叭椊ㄔO(shè)”以人事監(jiān)察為牽頭部門,涉及財務(wù)和法制部門以及各基層工商所,包含了領(lǐng)導(dǎo)層、股室層、工商所三個層面的工作責(zé)任。做好牽頭與配合做到了“三個明確”:明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、明確牽頭股室責(zé)任、明確配合部門責(zé)任。通過細化責(zé)任鎖定工作目標(biāo)。

      (四)限時推進保障。“三項建設(shè)”活動十二項具體任務(wù)分七個時間節(jié)點完成:2012年9月前開展“純潔性”教育和計劃巡察;10月前完成裝備“現(xiàn)代化”調(diào)查;11月前實踐管理“制度化”;12月前完成機構(gòu)“規(guī)范化”和首輪巡察;2013年2月前完成人員清理調(diào)整;3月前完成管理“制度化”;6月前完成人才“儲備庫”、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、鍛煉平臺、長效監(jiān)督機制、典型化教育、機構(gòu)規(guī)范運行內(nèi)容。目前,各項任務(wù)正嚴格限時推進。

      二、打造兩個工作亮點

      在“三項建設(shè)”活動中,該局根據(jù)自身特點,探索開展特色工作,突出兩個方面亮點打造:一方面試點開展基層兼職紀檢監(jiān)察員述職述廉活動,另一方面實行“三考核一加分”強化隊伍管理。

      (一)基層兼職紀檢監(jiān)察員“雙述”。

      1.完善基層工商所兼職紀檢監(jiān)察員工作制度。該局在認真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上形成了《高縣工商局基層工商所兼職紀檢監(jiān)察員工作制度》(試行),并在全局6個工商所中選任6名兼職紀檢監(jiān)察員。制度明確了基層紀檢監(jiān)察人員主要負責(zé)10個方面的工作。從紀檢監(jiān)察員的選拔條件、產(chǎn)生辦法、工作職責(zé)、工作職權(quán)、考核管理等方面對專(兼)職紀檢監(jiān)察員進行了規(guī)范,為紀檢監(jiān)察員履行職責(zé),積極開展紀檢監(jiān)察工作夯實了堅實基礎(chǔ)。通過實施《工作制度》,一是強化了工商所內(nèi)部監(jiān)督制約,從機制上鏟除滋生腐敗的土壤。二是把廉政建設(shè)融入到各項業(yè)務(wù)工作之中,緊貼工商行政執(zhí)法開展執(zhí)法監(jiān)督,重點抓好高風(fēng)險崗位廉政風(fēng)險的預(yù)防,實現(xiàn)監(jiān)督工作的關(guān)口前移,及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性問題。三是發(fā)揮監(jiān)督作用,著眼防范為出發(fā)點,不斷加強干部反腐倡廉的責(zé)任感和廉潔自律意識,及時預(yù)防和糾正干部紀違行為。

      2.推行兼職紀檢監(jiān)察員“雙述”工作。該局采用“一參照”、“二堅持”、“三明確”措施,2012年11月在文江和來復(fù)工商所試點,開展了基層兼職紀檢監(jiān)察員述職述廉活動,收到了較好效果。

      一參照:兼職紀檢監(jiān)察員述職述廉工作參照縣局制定的《基層執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉試行辦法》執(zhí)行,堅持事實求是、講求實效的原則,使活動不流于形式、不走過場,確保活動取得成效。

      二堅持:一是兼職紀檢監(jiān)察員撰寫的述職述廉報告,堅持突出崗位重點和實際工作,圍繞兼職紀檢監(jiān)察和其他崗位職責(zé)的落實和工作實效及存在問題進行撰寫,增強述職述廉內(nèi)容的針對性和有效性;二是兼職紀檢監(jiān)察員開展述廉述職,堅持內(nèi)外互動,廣泛征求社會、群眾和監(jiān)管服務(wù)對象的意見和建議,接受監(jiān)督,注重整改,努力形成虛心接受批評、讓參會代表敢說敢評、深入交流的環(huán)境。

      三明確:一是明確時間安排。二是明確述職述廉對象。文江和來復(fù)工商所兼職紀檢監(jiān)察員為現(xiàn)場述職述廉,其余工商所兼職紀檢監(jiān)察員則采取書面形式向縣局述職述廉。在兩個工商所述廉述職的現(xiàn)場組織其他兼職紀檢監(jiān)察員進行觀摩學(xué)習(xí)。三是明確測評事項。測評對象必須包括企業(yè)代表、個體工商戶代表、消費者代表、人大代表政協(xié)委員、行風(fēng)監(jiān)督員、黨政領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),對述職述廉報告的評價分為滿意、基本滿意、不滿意三個等次,同時征求測評代表對報告人的意見和建議。

      (二)“三考核一加分”強化隊伍管理。

      該局積極探索新形勢下紀檢監(jiān)察隊伍的精細化管理,摸索出了“三考核一加分”強化隊伍管理模式。即:以“學(xué)習(xí)考核治庸”、“以紀律考核治散”、“以工作考核治懶”、“以業(yè)績加分激勵”,強化紀檢監(jiān)察隊伍管理。

      1.以學(xué)習(xí)考核治庸。人事監(jiān)察室按每周學(xué)習(xí)制度要求統(tǒng)計學(xué)勤情況,學(xué)勤分每次1分。按季結(jié)合工作編制題目考試。學(xué)勤分和考試成績之和以10%折算后計入個人每季學(xué)習(xí)考核項得分。通過學(xué)習(xí)考核,促進紀檢監(jiān)察人員對時勢政治及新頒布法律法規(guī)的掌握、了解和運用,同時也將學(xué)習(xí)融入到隊伍建設(shè)機制中來,使得隊伍治庸問題在一定程度上有了機制保障。

      2.以紀律考核治散??己烁鳌敖睢薄耙?guī)定”、廉潔、行為規(guī)范、會務(wù)、政務(wù)值守、出勤等相關(guān)內(nèi)部管理制度和規(guī)定的執(zhí)行情況。采取各部門負責(zé)人主考制(平時考核)和監(jiān)察機構(gòu)督察制(暗訪抽查)結(jié)合的方式。每人每季紀律基礎(chǔ)分100分,違反紀律的,扣1分/次;縣局督察發(fā)現(xiàn)違反紀律的,扣2分/次;市局或縣相關(guān)部門督察發(fā)現(xiàn)違反紀律,或被管理服務(wù)對象投訴查實的,扣5分/次。每季得分以20%折算后計入個人季紀律考核項得分。被市級以上媒體曝光查實或受到全市以上通報批評的,該季度個人紀律考核計0分。通過紀律考核,有效保障了各項規(guī)章制度的落實,實現(xiàn)了人員散漫作風(fēng)的科學(xué)管控和抑制,對提升監(jiān)察效能起到了積極推進作用。

      3.以工作考核治懶??己朔譃闇y評(季度測評)、指標(biāo)量化(年度考核)兩個部分進行考核,基礎(chǔ)分為100分(測評20分、指標(biāo)量化80分),年末匯總得分以70%折算后計入個人年度工作考核項得分。通過工作考核,給懶于履職人員加上了“緊箍”,營造了務(wù)實工作氛圍,實現(xiàn)了科學(xué)評定個人工作實績,推進了部門保質(zhì)保量完成各級目標(biāo)任務(wù)。

      4.以業(yè)績加分激勵。所負責(zé)的工作或個人受到上級表彰的,憑表彰的文件、獎牌、證書,按國家級、省級、市級、縣級、科級等次,分別獎勵100、80、60、40、20分。每季得分以5%折算后計入個人季考核得分。今年該局還將結(jié)合高縣紅盾網(wǎng)的升級,將此項工作進行“軟件化”,通過紅盾信息網(wǎng)平臺即時錄入考核情況。

      三、探索三項長效機制

      紀檢監(jiān)察“三項建設(shè)”活動最終需要長效機制來固定成果,長效地推動紀檢監(jiān)察工作與時俱進。該局在機制上探索三項長效機制:能力素質(zhì)培養(yǎng)機制、思想作風(fēng)教育機制、基層組織保障機制。

      (一)能力素質(zhì)培養(yǎng)機制。核心在于抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動充分考慮紀檢監(jiān)察工作特性(如:著重加強培訓(xùn)組織協(xié)調(diào)能力、監(jiān)督檢查能力和信訪辦案能力),在機制上參照已有相關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度體系,形成具有紀檢監(jiān)察特色的人才培養(yǎng)機制。

      (二)思想作風(fēng)教育機制。核心在于抓好教育監(jiān)督。其主旨在于保持紀檢監(jiān)察隊伍的純潔性。機制以紀檢監(jiān)察干部的教育、監(jiān)督、管理為核心,以巡察為保障,以典型教育為依托,參照已有懲防體系模式,形成紀檢監(jiān)察特色思想作風(fēng)教育機制。

      (三)基層組織保障機制。核心在于抓好制度規(guī)范。機制包括四項制度:紀檢監(jiān)察機構(gòu)規(guī)范化建設(shè)制度、基層兼職紀檢監(jiān)察員工作制度、紀檢監(jiān)察工作業(yè)務(wù)流程、紀檢監(jiān)察機構(gòu)裝備保障制度。四項制度從機構(gòu)、人員、職責(zé)、物資四方面提供長效支撐,形成基層組織保障機制。

      聯(lián)系人:曾福剛 地址:高縣工商局

      聯(lián)系電話:5418101 ***

      第二篇:工商局三項舉措狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)

      工商局三項舉措狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)

      工商局從節(jié)后工作伊始,采取三項措施狠抓機關(guān)紀律作風(fēng)整頓,以求達到“教育干部、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、樹立形象、促進工作”的總體要求,實現(xiàn)2012年工商工作“開門紅”。以整頓學(xué)習(xí)風(fēng)氣為著力點,不斷增強干部職工的學(xué)習(xí)意識。該局開展了以“加強學(xué)習(xí)教育,促進工作落實、促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變、促進黨性覺悟提高”為主要內(nèi)容的“一學(xué)三促”活動,成立了由主要負責(zé)人擔(dān)任組長的“一學(xué)三促”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。通過召開動員大會,制定學(xué)習(xí)計劃,明確學(xué)習(xí)任務(wù)。采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)思考相結(jié)合,案件討論與法律法規(guī)培訓(xùn)相結(jié)合,記寫學(xué)習(xí)筆記和撰寫業(yè)務(wù)論文相結(jié)合等多種形式的業(yè)務(wù)大練兵活動。通過學(xué)習(xí)不斷增強干部職工學(xué)習(xí)意識,營造機關(guān)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,努力實現(xiàn)工作態(tài)度上要有真心實意,工作作風(fēng)上要有真抓實干,工作能力上要有真才實學(xué),工作成績上要有真績實效的“四真”目標(biāo)。

      以整頓思想作風(fēng)為出發(fā)點,不斷增強干部職工的創(chuàng)新意識。該局組織全局干部職工開展解放思想大討論活動,重點圍繞解決干部職工在思想境界、精神狀態(tài)、能力素質(zhì)、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題,有針對性地制定整改措施,進一步解放思想、提升境界、爭創(chuàng)一流,以更加飽滿的精神狀態(tài)和更加充足的拼搏干勁,合力抓大事、抓重點、抓落實,推動各項工作更好更快發(fā)展。在活動中,全局干部職工能聯(lián)系自己的工作實際,對照先進人物,尋找差距、查找問題并深刻剖析思想根源,并結(jié)合2012年工作思路就如何建設(shè)學(xué)習(xí)型工商機關(guān),進一步增強隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力獻計獻策,為推動全局各項工作再上新臺階奠定基礎(chǔ)。

      以整頓工作作風(fēng)為切入點,不斷增強干部職工的自律意識。從增強大局意識、責(zé)任意識和自律意識入手,該局提出了局訓(xùn)和干部職工工作的共同標(biāo)準,并要求結(jié)合實際工作予以踐行。同時重申干部職工“廉政準則”和“十要十不準”,修訂完善相關(guān)工作制度,把握重點找問題,強化措施抓整改,提升能力樹形象。全體干部職工在工作面貌、工作態(tài)度和工作方式上明顯改觀,整體精神風(fēng)貌煥然一新,全局“一盤棋”思想得到進一步強化,團隊意識、公仆意識、創(chuàng)新意識、自律意識明顯增強。全局干部職工能“收假收心”,按照組織紀律嚴格要求自己,以飽滿的熱情積極投入到工作中,為2012年各項工作順利開展起好了步、開好了頭。

      第三篇:紀檢監(jiān)察系統(tǒng)三項建設(shè)方案(定稿)

      紀檢監(jiān)察工作“三項建設(shè)”活動實施方案

      為深入貫徹落實省第十次黨代會、市第七次黨代會、縣第十一次黨代會精神,不斷鞏固和諧穩(wěn)定的社會局面,全面提升反腐倡廉科學(xué)化水平,按照省、市、縣紀委監(jiān)察系統(tǒng)的要求,特制定本方案:

      一、總體目標(biāo)和要求

      以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以保持黨的先進性和純潔性為主線,把開展“能力素質(zhì)建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè)”活動與黨風(fēng)廉政暨懲防體系“三化”建設(shè)相結(jié)合、與廉政風(fēng)險防控“三早三卡”機制建設(shè)相結(jié)合,努力實現(xiàn)“能力素質(zhì)進一步提高、思想作風(fēng)進一步改進、基層組織進一步健全、隊伍形象進一步提升、長效機制進一步建立”的目標(biāo)。

      二、主要內(nèi)容

      緊緊圍繞“三項建設(shè)活動”主題,著力加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。

      (一)強化能力素質(zhì)建設(shè)

      1、強化理論引領(lǐng),培養(yǎng)戰(zhàn)略思維

      進一步解放思想,通過完善集體學(xué)習(xí)、中心組學(xué)習(xí)、調(diào)查研究等制度,引導(dǎo)黨員干部加強自身學(xué)習(xí)。主要學(xué)習(xí)社會主義理論、科學(xué)發(fā)展觀構(gòu)建社會主義和諧社會等創(chuàng)新思想,深刻領(lǐng)會黨的十七大等重大決策部署精神。進一步提升政策理論水平,提高戰(zhàn)略思維能力,增強把握大局能力,牢固樹立勇于創(chuàng)新的理念。

      2、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),打造一專多能

      通過培訓(xùn)和個人自學(xué)等多種形式,加強干部職工經(jīng)濟、政治、法律、文化、科技、社會等各方面知識的學(xué)習(xí),并做好學(xué)習(xí)筆記。拓展紀檢監(jiān)察干部的知識領(lǐng)域和思維層次,培養(yǎng)一批適應(yīng)時代發(fā)展的復(fù)合型人才。

      3、狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高執(zhí)紀能力

      開展對黨紀條規(guī)、公文處理等基礎(chǔ)知識,對信訪工作、財務(wù)審計等業(yè)務(wù)知識進行學(xué)習(xí),紀檢組長要帶頭開展調(diào)研,撰寫調(diào)研文章。通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高紀檢監(jiān)察干部隊伍業(yè)務(wù)水平、執(zhí)紀能力和科技水平。

      4、加強實踐鍛煉,增強實戰(zhàn)技能

      通過開展崗位練兵和技能競賽,在實踐中提升和拓展技能,培養(yǎng)一批優(yōu)秀業(yè)務(wù)骨干,形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。

      (二)強化思想作風(fēng)建設(shè)

      1、強化思想建設(shè),堅定理想信念

      通過嚴格落實“三會一課”、民主評議等制度,深入開展黨性黨風(fēng)黨紀、理想信念和廉潔從政教育,促進干部職工牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義信念,自覺同黨中央保持高度一致,始終做到思想敏銳、政治上清醒堅定、重大問題旗幟鮮明、在關(guān)鍵時刻和重大事件中經(jīng)得起檢驗,真正成為黨的忠誠衛(wèi)士。

      2、加強自身修養(yǎng),提升隊伍形象

      通過開展讀書學(xué)習(xí)活動,強化領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德教育;加強-2-

      監(jiān)督管理和廉政風(fēng)險防控,建立健全“三早三卡”機制,使紀檢監(jiān)察干部綜合素質(zhì)進一步提升,人民群眾對反腐倡廉建設(shè)的滿意度進一步提升。

      3、堅持群眾路線,強化為民宗旨

      通過公開投訴電話,健全信訪工作機制。深入推進“掛、包、幫”活動,解決群眾關(guān)心的大事、實事。使紀檢監(jiān)察干部的宗旨意識進一步增強、服務(wù)群眾的能力進一步提升,群眾利益保障機制進一步健全,人民群眾對反腐倡廉建設(shè)的關(guān)注度、參與度、支持度進一步提高。

      4、深化創(chuàng)先爭優(yōu),注重典型示范

      抓好示范帶動,深入學(xué)習(xí)王瑛、陳超英同志先進事跡;大力倡導(dǎo)重品德、樹形象、出實際的氛圍;搞好警示教育,健全重大典型案例內(nèi)部通報制度。在單位中形成學(xué)習(xí)先進、爭創(chuàng)先進和趕超先進的濃厚工作氛圍。

      三、步驟方法

      按縣紀委的安排,“三項建設(shè)活動”從2012年6月28日至2013年6月30日,為期一年,分三個階段進行:

      (一)動員部署階段(2012年6月28日至2012年7月31日)及時召開全局動員會議,做好全單位干部職工的思想發(fā)動工作。圍繞“三項建設(shè)活動”主題,突出專題教育,認真開展座談交流和學(xué)習(xí)討論,探索紀檢監(jiān)察工作的新思路、新方法和新途徑,并結(jié)合實際,按照此次活動的總體部署,制定活動方案,細化工作舉措,組織抓好落實。

      (二)組織實施階段(2012年8月1日至2013年4月30日)

      1、多方調(diào)查,排查問題。通過多種形式聽取服務(wù)對象和群眾的意見,采取自己查、群眾幫、上級點的方式,認真查找在理想信念、黨性修養(yǎng)、群眾觀念和能力素質(zhì)、工作機制等方面存在的問題和不足,切實把問題找準找足。

      2、梳理匯總,建立臺帳。結(jié)合群眾關(guān)心的熱點、難點問題以及自身職能,對收集的意見建議和查找的問題進行梳理匯總,按照能力素質(zhì)、思想作風(fēng)、基層組織三項建設(shè)的主要內(nèi)容分類管理,并對梳理匯總的問題登記造冊,建立臺賬,認真解決。

      3、分析原因,切實整改。對照查找出的問題,認真分析原因,研究解決辦法,形成整改方案。由紀檢組長親自抓整改工作的落實,堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改、立說立行的原則,充分發(fā)揮基層紀檢組織的職能作用。

      (三)總結(jié)驗收階段(2013年5月1日至2013年6月30日)

      1、查漏補缺,對標(biāo)檢查。對照“三項建設(shè)活動”的目標(biāo)要求,認真開展自查。檢查紀檢監(jiān)察干部的能力素質(zhì)是否得到有效提高,思想作風(fēng)是否得到有效轉(zhuǎn)變,基層組織是否得到有效提高??偨Y(jié)活動成效,剖析存在問題,形成自查報告。

      2、總結(jié)提升,長效運用。要及時總結(jié)“三項建設(shè)活動”的-4-

      好經(jīng)驗、好做法,提升實踐成果,建章立制,形成推進反腐倡廉建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展的長效機制,確保活動取得實效。

      四、組織保障

      (一)加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。成立以局黨組書記、局長任組長的“三項建設(shè)活動”領(lǐng)導(dǎo)小組,紀檢組長具體負責(zé)此次活動的統(tǒng)籌安排和督促檢查,保證活動順利推進,全員參與。

      (二)廣泛結(jié)合,綜合提升。

      要充分利用此次“三項建設(shè)活動”契機,結(jié)合工作需要,積極加強干部學(xué)習(xí)培訓(xùn),綜合提升干部思想、業(yè)務(wù)水平,切實增強**發(fā)展服務(wù)。

      第四篇:紀檢監(jiān)察系統(tǒng)三項建設(shè)心得體會

      “三項建設(shè)”活動心得體會

      屏邊彝族鄉(xiāng)紀委委員 監(jiān)察干事 王興倫

      通過紀檢干部“三項建設(shè)”活動的開展,使我懂得了開展此項活動的重要性,對紀檢干部能力素質(zhì)提高、思想作風(fēng)加強、基層組織夯實的內(nèi)涵有了更深刻的認識。下面談幾點心得體會:

      一、能力素質(zhì)建設(shè)是紀檢監(jiān)察干部保持和發(fā)展黨的先進性,進一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的重要性和迫切性

      在新時期、新形勢下,紀檢工作有新的時代特點,這就要求紀檢工作人員必須強化理論修養(yǎng)、及時更新知識儲備、不斷提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平;提升把握大局能力,做服務(wù)發(fā)展的標(biāo)兵;提升應(yīng)對復(fù)雜局面能力,做促進和諧的標(biāo)兵;提升科學(xué)執(zhí)紀能力,做懲腐防腐的標(biāo)兵;提升克難攻堅能力,做開拓創(chuàng)新的標(biāo)兵。一是要加強理論知識學(xué)習(xí),提升政治素養(yǎng)。努力培養(yǎng)和提高政治意識、責(zé)任意識、大局意識。政治意識、大局意識和責(zé)任意識是構(gòu)成紀檢干部的基本素質(zhì)的要素。政治意識主要是指政治思想、政治觀點,以及對于政治現(xiàn)象的態(tài)度和評價。增強政治意識,就是要求紀檢干部保持清醒的政治頭腦,具有正確的政治思想、堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力、鑒別力。增強大局意識就要認識大局、把握大局、服從和服務(wù)于大局。以寬廣的眼界審時度勢,把握現(xiàn)在,處理好各方面的關(guān)系,掌握好推進各項工作的 1 節(jié)奏和力度,才能使工作得有方向、有意義、有章有序。每位紀檢干部一定要明確自己的崗位在建設(shè)事業(yè)中的位置和作用,自覺做好職權(quán)范圍內(nèi)的事。有了責(zé)任意識,就能集中精力,全身心投入,形成意志和品格,就能凝聚人心,凝聚力量,創(chuàng)造出第一流的成績。如果每一個紀檢干部都有責(zé)任意識,都在努力提高工作質(zhì)量,那么,我們的整體力量就會強大得多,我們的事業(yè)發(fā)展就會順利得多。增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識,是對所有紀檢干部的基本要求,在這方面,紀檢干部都應(yīng)作出表率。二是要積極參加各類培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平。紀檢干部要經(jīng)常進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),確保具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力,特別是加強信訪接待、案件查辦、執(zhí)法糾風(fēng)等紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),掌握紀檢業(yè)務(wù)相關(guān)法規(guī)和工作流程、方法步驟。努力提升業(yè)務(wù)素質(zhì),確保紀檢干部能干事、真干事、干成事。三是要熟練掌握辦案技巧,提升辦案能力。反腐倡廉建設(shè)是黨常抓不懈的一項工作,紀檢干部必須有清醒的認識。主動將所學(xué)知識運用到實踐當(dāng)中,通過實踐深化認識,不斷熟悉辦案程序、提高辦案技巧,提升辦案能力。通過深入基層、監(jiān)督檢查到辦案一線鍛煉提高自己的懲治腐敗的能力。

      二、思想作風(fēng)建設(shè)是紀檢干部隊伍的重中之重,是紀檢干部為民服務(wù)的基礎(chǔ),是紀檢干部認真履職的作風(fēng)保證。

      在思想作風(fēng)建設(shè)方面我采取自己主動查,群眾幫助查,請領(lǐng) 2 導(dǎo)點評查的方式,通過自我剖析,交心談心、大走訪查找自己的差距和存在的問題,通過思想作風(fēng)建設(shè),是自己做到加強黨性修養(yǎng),當(dāng)政治堅定的表率;維護群眾利益,當(dāng)親民愛民的表率;促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變,當(dāng)務(wù)實高效的表率;永葆先鋒本色,當(dāng)公正廉潔的表率,切實做到忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于事業(yè)。一是政治上,始終把個人思想道德建設(shè)放在突出位置,顧大局,識大體,講黨性。注重從講政治的觀點發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題。自覺服從組織領(lǐng)導(dǎo),維護黨組權(quán)威,遵守組織紀律。能正確理解和掌握政策、法規(guī),并能及時貫徹執(zhí)行。二是作風(fēng)上,工作求真務(wù)實,力求高效,做到知實情、講實話、辦實事、求實效。能與班子其他成員、干部職工真誠相待,密切協(xié)作。能充分發(fā)揚民主,精誠團結(jié)和帶領(lǐng)大家一道工作。能容話、容事、容人,虛心聽取各個方面的意見,敢于開展積極的批評與自我批評。三是廉潔上,堅決做到既干事又干凈,沒有作過違反黨紀政紀條規(guī)的事。同時,抓好分管工作廉潔教育,分管范圍沒有出現(xiàn)違法違紀案件。個人住房、用車等方面嚴格按規(guī)定執(zhí)行,均沒違規(guī)。

      三、基層組織建設(shè)是黨的建設(shè)的重要基礎(chǔ),是黨政令暢通的重要途徑,是聯(lián)系群眾的橋梁紐帶

      深入貫徹落實中央紀委和省、市、縣委關(guān)于加強基層紀檢組織建設(shè)的一系列決策部署,建立健全基層紀檢組織,配齊配強工 3 作人員,完善日常工作制度,充分發(fā)揮基層紀檢組織的職能作用,不斷增強基層紀檢組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,夯實黨在農(nóng)村基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。通過基層組織 建設(shè),夯實組織基礎(chǔ),發(fā)揮基層政權(quán)建設(shè)戰(zhàn)斗堡壘作用;強化工作基礎(chǔ),發(fā)揮反腐倡廉建設(shè)前沿陣地作用;筑牢群眾基礎(chǔ),發(fā)揮聯(lián)系群眾橋梁紐帶作用;汲取各級經(jīng)驗,發(fā)揮基層創(chuàng)新示范窗口作用,確保機構(gòu)健全、流程規(guī)范、保障有力、群眾滿意。一是轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念。堅持以人為本,始終把基層群眾置于國家建設(shè)和發(fā)展的主體地位,立足于促進廣大群眾的全面發(fā)展,依靠廣大群眾促發(fā)展,發(fā)展成果由群眾共享。二是提升服務(wù)水平?;鶎狱h組織必須強化自身的服務(wù)功能,事事尊重群眾的意愿,處處維護群眾的利益,全心全意為推進經(jīng)濟社會發(fā)展,廣大共產(chǎn)黨員要發(fā)揮先鋒模范作用,積極主動地為群眾服務(wù)。三是健全基層監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。通過基層監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)的健全,加強權(quán)力的制約和監(jiān)督,在黨內(nèi)監(jiān)督上重視制度建設(shè),堅持依黨章治黨,把進一步發(fā)展黨內(nèi)民主與進一步加強制度建設(shè)結(jié)合起來,堅持依黨章決策辦事。四是完善工作運行機制。完善運行機,優(yōu)化辦事程序和業(yè)務(wù)流程,落實以人為本,從各方面關(guān)心、愛護紀檢干部,激勵紀檢干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情,增強致力于本職工作的信心和決心。

      四、服務(wù)廣大群眾是紀檢干部賴以生存和發(fā)展得源泉,是深 4 入推進“三項建設(shè)”活動根本的目的

      群眾路線是黨的根本路線,密切聯(lián)系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢。群眾是否滿意,是對紀檢工作進行評價的根本標(biāo)準。在開展“三項建設(shè)”和執(zhí)法辦案過程中,必須牢固樹立服務(wù)群眾的意識,時時處處依靠群眾,加強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

      一是堅持群眾路線,充分發(fā)動廣大群眾參與到“三項建設(shè)”中來。采取正確的工作方法,廣泛開展宣傳,把群眾教育好、引導(dǎo)好、組織好,使群眾成為反腐倡廉工作的推動力量和受益者。

      二是牢固樹立服務(wù)群眾的意識,將“三項建設(shè)”建設(shè)同服務(wù)廣大群眾有機結(jié)合起來。堅持一切為了群眾,一切依靠群眾。要以高度的責(zé)任心和使命感,以對群眾負責(zé)的態(tài)度,認真開展好紀檢工作。

      三是自覺接受群眾監(jiān)督,主動征求群眾對紀檢工作的意見建議,及時改進工作方式方法,客觀、公正、及時地辦理案件,對群眾來信來函認真做好答復(fù),做到讓群眾滿意、讓黨放心。

      2012年11月26日

      第五篇:紀檢監(jiān)察系統(tǒng)三項建設(shè)征文

      “三項建設(shè)”活動心得體會

      按照上級紀委有關(guān)開展“三項建設(shè)”活動的要求,***鎮(zhèn)紀委認真進行了安排部署,并組織機關(guān)、村(居)、兩新組織黨員集中學(xué)習(xí)了相關(guān)會議和文件精神。通過學(xué)習(xí),我對“三項建設(shè)”活動的重要性和實質(zhì)內(nèi)涵有了更加深刻的認識,對如何開展好“三項建設(shè)”、全面加強紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設(shè)、開創(chuàng)反腐倡廉建設(shè)新局面有以下幾點體會:

      一、能力素質(zhì)建設(shè)是深入推進“三項建設(shè)”、確?;顒訉嵭У那疤?/p>

      當(dāng)前,隨著客觀外部條件的變化,在新時期、新形勢下,紀檢工作也有了新的時代特點,這就要求紀檢工作人員必須強化理論修養(yǎng)、及時更新知識儲備、不斷提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平。

      一是要加強理論知識學(xué)習(xí),提升政治素養(yǎng)。通過學(xué)習(xí),不斷提高理論知識水平,在思想上做到與時俱進,深刻領(lǐng)會黨的各項決策部署精神,為深入推進反腐倡廉建設(shè)提供強大的精神動力和理論支撐。

      二是要積極參加各類培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平。對新上任的紀檢干部進行足夠?qū)W時的任前培訓(xùn),確保具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力,組織其他紀檢干部參加系統(tǒng)內(nèi)部的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),對培訓(xùn)考核不合格的組織再次培訓(xùn),直到符合要求為止,確保紀檢干部能干事、真干事、干成事。

      三是要熟練掌握辦案技巧,提升辦案能力。反腐倡廉建設(shè)是黨常抓不懈的一項工作,紀檢干部必須對此有清醒的認識。主動將所學(xué)知識運用到實踐當(dāng)中,通過實踐深化認識,不斷熟悉辦案程序、提高辦案技巧,提升辦案能力。

      二、思想作風(fēng)建設(shè)是深入推進“三項建設(shè)”、確?;顒訉嵭У幕A(chǔ)

      思想是行動的先導(dǎo)和動力,黨的思想建設(shè)是黨的自身建設(shè)的基礎(chǔ)和中心環(huán)節(jié)。紀檢監(jiān)察機關(guān)作為黨的內(nèi)部監(jiān)督機關(guān),紀檢干部的政治素質(zhì)一定要可靠,自身必須是一個高素質(zhì)的黨員。紀檢干部應(yīng)不斷強化自身思想作風(fēng)建設(shè),堅定理想信念,銳意進取,結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、治理“庸懶散”等活動的開展,將“三項建設(shè)”和反腐倡廉推向深入。

      一是堅定理想信念,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,堅持黨的基本路線,思想上、政治上同黨保持高度一致,忠實履行職責(zé)使命,與腐敗行為斗爭到底,做黨和人民的忠誠衛(wèi)士。

      二是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,改進執(zhí)法方式,在執(zhí)法辦案過程中,堅持“以人為本”、執(zhí)政為民,不斷總結(jié)經(jīng)驗、推廣典型,提高執(zhí)紀辦案水平,將反腐倡廉建設(shè)工作有序向前推進。

      三是強化作風(fēng)建設(shè),大力開展廉政教育,紀檢干部要帶頭遵紀守法,帶頭執(zhí)行黨的各項決策,帶頭做到清正廉潔,樹立良好的紀檢工作人員形象。

      三、基層組織建設(shè)是深入推進“三項建設(shè)”、確?;顒訉嵭У谋U?/p>

      深入貫徹落實中央紀委和省、市、縣委關(guān)于加強基層紀檢組織建設(shè)的一系列決策部署,建立健全基層紀檢組織,配齊配強工作人員,完善日常工作制度,充分發(fā)揮基層紀檢組織的職能作用,不斷增強基層紀檢組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,夯實黨在農(nóng)村基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。

      一是健全基層監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),規(guī)范紀檢機構(gòu)設(shè)置,完善人員配備。在機關(guān)黨委設(shè)立專職紀檢工作人員,各村(居)支部設(shè)立紀檢委員,由村(居)兩委以外人員擔(dān)任,落實相關(guān)待遇。

      二是加強權(quán)力的制約和監(jiān)督,在黨內(nèi)監(jiān)督上重視制度建設(shè),堅持依黨章治黨,把進一步發(fā)展黨內(nèi)民主與進一步加強制度建設(shè)結(jié)合起來,堅持依黨章決策辦事。

      三是完善工作運行機制,優(yōu)化辦事程序和業(yè)務(wù)流程,落實以人為本,從各方面關(guān)心、愛護紀檢干部,激勵紀檢干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情,增強致力于本職工作的信心和決心。

      四、服務(wù)廣大群眾是深入推進“三項建設(shè)”、確?;顒訉嵭У哪康?/p>

      群眾路線是黨的根本路線,密切聯(lián)系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢。群眾是否滿意,是對紀檢工作進行評價的根本標(biāo)準。在開展“三項建設(shè)”和執(zhí)法辦案過程中,必須牢固樹立服務(wù)群眾的意識,時時處處依靠群眾,加強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

      一是堅持群眾路線,充分發(fā)動廣大群眾參與到“三項建設(shè)”中來。采取正確的工作方法,廣泛開展宣傳,把群眾教育好、引導(dǎo)好、組織好,使群眾成為反腐倡廉工作的推動力量和受益者。

      二是牢固樹立服務(wù)群眾的意識,將“三項建設(shè)”建設(shè)同服務(wù)廣大群眾有機結(jié)合起來。堅持一切為了群眾,一切依靠群眾。要以高度的責(zé)任心和使命感,以對群眾負責(zé)的態(tài)度,認真開展好紀檢工作。

      三是自覺接受群眾監(jiān)督,主動征求群眾對紀檢工作的意見建議,及時改進工作方式方法,客觀、公正、及時地辦理案件,對群眾來信來函認真做好答復(fù),做到讓群眾滿意、讓黨放心。

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