第一篇:黨總支換屆選舉情況報告與黨支部專題組織生活會工作報告
黨總支換屆選舉情況報告
根據(jù)市委都文[XX]47號《關于做好市直機關和企事業(yè)黨組織領導班子換屆選舉工作的通知》文件精神,我局在局黨總支換屆選舉工作中,精心準備,嚴肅認真,規(guī)范程序,選舉出程仁貴同志為黨總支書記,韋明東、劉名芳同志為黨總支委員?,F(xiàn)將選舉有關情況報告如下:
9月20日,我局成立了選舉委員會,機關黨委成員、各支部負責人為選舉委員會成員,并制定了《市糧食局機關黨委領導班子換屆選舉工作實施方案》上報到機關工委。9月22日,選舉委員會召開了 黨支部專題組織生活會工作報告
**學校**系教工黨支部專題組織生活會工作報告
根據(jù)**學院關于黨的群眾路線教育實踐活動的統(tǒng)一部署,參照學校黨委《關于在黨的群眾路線教育活動中開好校級領導班子及黨員領導干部專題民主生活會的通知》和《開展黨的 群眾路線教育實踐活動 潔從教、為人師表,投身教育教學改革和科研工作,為學院的發(fā)展做出了很大的貢獻。但是還存在著一些不足的地方,主要有以下幾點:
1、缺乏政治理論學習的自覺性與主動性,政治意識不高,理論學習有待進一步加強;
2、年輕教師科研壓力較大,難以平衡好教學與科研的關系;
3、在創(chuàng)造性地開展工作方面還有待加強;
4、在教育教學上,方式方法還有待進一步改進;
5、個別老師隨著教齡的增加,工作上出現(xiàn)激情減弱的傾向;
四、整改及努力的方向
針對以上問題和不足之處,大家紛紛表示以后要加強對政治理論的學習,提高自身的政治素質;在實際工作中,增強思想政治意識,以更高的境界去面對紛繁復雜 的社會環(huán)境,不受各種思潮的影響,更加堅定黨的信念;在工作上,要更加嚴格要求自己,做到教學與科研并重,保質保量完成各項工作;在教育教學上,要多站在
學生的角度,反思和審視教師自身的言行,引導學生愛學樂學善學;知識的更新客觀上要求老師要不斷學習;加強老師之間以及師生之間的交流。
總 的來說,這次專題組織生活會開的很好,質量很高,對于增進教工黨員之間的相互了解,增強黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力起到了積極的促進作用。大家表示通
過這次會議提高了自身的認識,找到了自身存在的問題和不足,在以后的工作中將努力學習,加以改進,不斷完善自己,繼續(xù)努力做好本職工作,開拓創(chuàng)新,銳意進 取,不斷開創(chuàng)工作的新局面。
**大學**學院**系教工黨支部
xx年9月31日
第二篇:黨總支換屆選舉工作報告
堅定信心,團結拼搏,開創(chuàng)學校持續(xù)健康和諧發(fā)展新局面
各位黨員,同志們!
本屆黨總支從2004年5月開始任期,由于當時正實行教育“以縣為主”的管理改革,行政上歸口縣教育局直接管理,而黨務則仍由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理,因此五年間黨總支部一直沒有進行換屆選舉。去年六月份教育局成立了黨委,為了加強學校黨的組織建設,根據(jù)局黨委的統(tǒng)一部署,全縣學校黨組織須在5月底至6月初進行換屆選舉。今天我們就在這里召開全體黨員大會,進行黨總支部換屆選舉,現(xiàn)在我受上屆黨總支部的委托向大會作工作報告,請予審議。
過去的五年,是我們學校團結奮進、勇于探索的五年,也是碩果累累的五年。我校黨總支在上級黨組織的領導和支持下,勇于創(chuàng)新,開拓進取帶領全體黨員干部和廣大師生努力拼搏,2007年“兩基”工作順利通過國家的評估驗收,各項工作取得了令人矚目的成績。先后獲得柳州市“兩基”工作先進單位、柳州市素質教育先進單位、柳州市教育系統(tǒng)2007年安全穩(wěn)定工作先進單位、柳州市2007年衛(wèi)生合格學校、柳州市2009年學校體育工作先進單位;融安縣2004——2006年學校德育工作先進單位、融安縣“中小學規(guī)范管理十佳學?!?、融安縣普法依法治理工作先進單位、融安縣中小學素質教育先進單位、融安縣2006——2007年推行《學校體育健康標準》先進單位、融安縣2008年農村中小學現(xiàn)代遠程教育工程管理與應用工作先進單位,此外,組織學生參加市縣舉行的各種活動都取得優(yōu)異的成績,所有這些榮譽的取得,都反映了學校黨總支在全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育的過程中所取得的新突破、新成就,也是我校黨總支認真學習、貫徹“三個代表”重要思想和中共十六大、十七大精神,勇于實踐科 學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。
一、上屆總支工作回顧
上屆總支任期五年,五年來,我們的工作始終以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真抓好黨的建設,充分發(fā)揮黨組織的核心作用和全體黨員的先鋒模范作用,全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育,努力創(chuàng)建和諧校園,不斷提高教學質量,辦學成績顯著。
1、抓好班子建設,強化學校管理,不斷完善“校長負責,分級管理”的領導體制,明確職責,分工合作,互助協(xié)調,提高了領導班子的戰(zhàn)斗力。
2、抓好教師隊伍建設,提高師德素養(yǎng)。一是組織學習十六大、十七大的精神和科學發(fā)展觀,以柳州市教師閱讀年為契機,每個教職工、黨員同志都認真寫讀書筆記和學習心得體會,并全部參加了考試;二是學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《義務教育法》和《未成年人保護法》等有關教育的法律法規(guī),提高了思想道德素質和法律意識;三是學習教育科學、業(yè)務知識和《課程標準》,掌握教育理論,提高了教學水平;四是學習《廣西壯族自治區(qū)義務教育學校常規(guī)管理規(guī)定》,進一步規(guī)范辦學行為,提高辦學效益,增強廣大教職工的主人翁意識。通過學習,全體教職工增強了事業(yè)心和責任感,思想道德素質和業(yè)務水平得到了一定的提升。
3、加強黨性和黨員先進性教育。2005年下半年,黨總支在黨員中開展了“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動;2008年上半年在全體教職工中開展“繼續(xù)解放思想大討論”活動;2009年開展“深入學習實踐科學發(fā)展觀”活動;活動中廣大教職工和全體黨員都認真學習有關材料,寫讀書筆記,談心得體會,受到了一次全方位的教育。
4、抓好群團組織,開展各種有益活動。工會、團支部、少先隊等組織在學校黨總支的正確領導下,能根據(jù)各自工作特點,積極開展各種有益于師生身心的文體活動,做到了思想教育落實、活動內容豐富。例如“五一” 國際勞動節(jié)開展教職工氣排球比賽、“六一”國際兒童節(jié)開展校園文化藝術節(jié)等。
5、加強組織建設,注重對黨員的管理,做好黨員發(fā)展和民主評議黨員工作,表彰優(yōu)秀黨員,嚴格按“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發(fā)展”的原則,發(fā)展優(yōu)秀骨干教師入黨。五年來共發(fā)展黨員6人。同時注重黨費的收繳工作,要求黨員增強組織觀念,全體黨員均按能規(guī)定自覺交納黨費,五年來共收繳33801.80元,所收到的黨費全部上交上級黨委。
6進一步了完善校務公開、民主化管理等制度。落實以人為本的管理理念,調動教職工內在積極性,管理理念、管理方法、管理措施等方面有了的新突破。
7、開展以弘揚民族精神為主題的讀書教育活動、法制進校園活動和各種愛心捐助活動,增強師生的愛國熱情、法制觀念和助人為樂的優(yōu)良傳統(tǒng)。五年來,每年都組織參加全國青少年愛國主義讀書教育活動。去年以來,每天利用10分鐘的時間對學生進行法制教育。在開展獻愛心活動方面,加強對師生進行“一方有難,八方支援”優(yōu)良傳統(tǒng)教育,五年來,師生共為災區(qū)、孤寡老人、患病師生等各種需要幫助人群捐款54000.20元。
8、狠抓教學常規(guī)管理,規(guī)范教學行為,堅持值周制度,嚴格考勤制度,堅持教學工作常規(guī)檢查,不斷完善和改進常規(guī)教學管理模式,保證了正常的教學秩序。
9、加強對教研教改工作的管理,完善教研隊伍建設,規(guī)范了教研活動。成立小學課改中心組,樹立團隊精神,申請了柳州市《發(fā)現(xiàn)發(fā)揚發(fā)展學困生》課題研究,填補了學校市級課題研究的空白。
并配合做好市縣送教下鄉(xiāng)活動的同時開展我鎮(zhèn)送教送教下村活動和教師輪崗工作。
10、強化內部管理,加強“四化”建設和養(yǎng)成教育。五年來,先后年開展以“誠實守信,革除陋習,做文明學生”為主題的教育活動、創(chuàng)建平安和諧校園和“無煙學?!被顒?、實施“一二三四五”工程(一說:說普通話;二用:用文明語、用規(guī)范字;三愛:愛校、愛家、愛國;四講:講整潔,講文明,講禮貌,講節(jié)約;五不:不亂丟紙屑果皮,不亂畫墻壁桌椅,不追逐打鬧,不抽煙喝酒,不進營業(yè)性網(wǎng)吧和游戲廳),努力將學校辦成“平安、和諧、整潔、文明”的學校,辦好家長放心、社會滿意的教育。
11、加強學校安全衛(wèi)生工作。制定實施了《浮石鎮(zhèn)中心小學安全管理辦法》,完善各類避險應急預案。
12、加強對留守兒童管理和關心下一代工作,充分發(fā)揮“五老”的作用,建立完善各種檔案,明確工作職責。
同志們,上屆黨總支在上級黨委的正確領導下,為學校的建設和發(fā)展,做了不少工作,也取得了一定的成績,這與同志們的大力支持和幫助是分不開的。對此,我代表上屆黨總支表示最衷心的感謝!
然而在取得成績的同時,我們也應該清醒的看到我們的缺點和不足,主要表現(xiàn)在:一政治學習的內容和形式還比較單調,組織生活不夠健全;二精神文明建設方面的活動還不夠豐富,各黨支部工作發(fā)展不夠平衡;三對黨員的管理教育還不夠嚴格,個別黨員組織觀念不夠強,未能起到先鋒模范作用;四深入細致的思想工作做得還很不夠等
二、今后工作的思路
今后三年,我們將認真貫徹落實局黨委的工作部署,進一步加強黨總支部的思想、組織和作風建設,加強黨風廉政建設;進一步增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;積極開展教育教學改革,加強師資隊伍建設,推進素質教育,提高教學質量。
一是加強黨員理論學習,提高理論水平,樹立大局意識。組織黨員和教職工認真學習十七大精神,深入貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,為全面建設小康社會、構建和諧校園多做貢獻。繼續(xù)組織黨員認 真學習《黨章》,黨員要牢記黨的性質、基本路線、奮斗目標、組織原則、黨的紀律和黨員履行的義務及享有的權利,起模范帶頭作用。
二是堅持理論學習制度化,每周用2小時時間作為黨員的理論集中學習時間。學習內容按照黨總支部的計劃要求,結合教學實際情況安排,各黨支部組織進行學習。
三是抓好黨員教育,提高思想覺悟。黨總支部和各黨支部要加強黨員的思想教育,特別是年輕黨員的黨性教育,黨員同志要自覺增強黨性,自覺遵紀守法、自覺履行職責。要高標準,嚴要求,永葆共產(chǎn)黨員的先進性。
四是加強服務意識,堅持與時俱進。學校黨政領導干部要樹立為師生服務的思想,為教師和學生成長,創(chuàng)造良好的工作條件和學習機會。實行校務公開制度,使廣大師生積極參與學校管理,增強教職工的主人翁意識。通過工會、團隊等群眾組織,積極開展形式多樣的學習和文體娛樂活動,提高了師生的團隊意識。
五是加強教師隊伍建設,促進專業(yè)化發(fā)展。教師是學校的主人,教師隊伍是學校發(fā)展的關鍵,關注教師的發(fā)展,促進學生、教師、學校的共同發(fā)展。
六是黨政齊心協(xié)力,努力辦好人民滿意的學校。新的黨總支,要繼續(xù)圍繞學校中心工作,繼續(xù)努力抓好常規(guī)管理工作,鞏固“兩基”成果,齊頭并進,促進學校健康和諧和持續(xù)發(fā)展。
同志們,“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越?!睘榱藢崿F(xiàn)新的目標,完成新的任務,希望全體黨員以高度的責任感和主人翁精神,認真學習,團結一致,開拓創(chuàng)新,面對挑戰(zhàn),迎難而上,自覺做到為人師表,敬業(yè)愛崗,樹立高尚的道德情操和精神追求,靜心教書,潛心育人,努力做學生愛戴、社會好評、人民滿意的教師。為學校的可持續(xù)發(fā)展,辦好人民滿意的學校做出我們應有貢獻。
謝謝大家!
第三篇:2022組織生活會黨支部委員會工作報告
2022組織生活會黨支部委員會工作報告
按照公司黨委關于召開組織生活會的安排,下面,向全體黨員報告黨支部工作。
一、上組織生活會整改情況
一是支委作用發(fā)揮不好,支委黨建工作職責落實上存在差距的問題,一年來,黨支部認真落實支部黨建工作責任,注重發(fā)揮支部委員職能作用,建立完善黨建基本制度,明確支委工作職責清單,支部委員能夠履職盡責,切實把公司黨委的各項要求落實到具體的工作實踐之中。
二是支部工作爭先創(chuàng)優(yōu)、基礎工作方面有差距的問題。
黨支部加強“三會一課”基本制度落實,嚴格黨內組織生活,緊密結合工作實際,完善支委會、黨員大會程序內容,以崗位目標承諾和黨員承諾、點評為主要內容,發(fā)揮“三會一課”政治功能和組織優(yōu)勢。三是在黨員教育管理方面存在不嚴不實的問題。
以黨史學習教育為載體,精心組織學習和實踐,引導黨員堅定理想信念,提升黨性修養(yǎng),發(fā)揮先鋒模范作用。二、通報黨支部委員會查擺問題情況
按照“四個對照”的要求,黨支部采取群眾提、自己找、上級點、互相談等方式,對查擺問題進行梳理分析。
一是對照履行黨章規(guī)定的職責任務方面。
在學習上還有差距,對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深刻,距離入腦入心、真懂真信的要求還有很大距離。集中學習有時流于形式,重點發(fā)言不結合實際。在學習中思考少,在實踐中轉換不夠、應用不夠。二是對照貫徹黨中央決策部署、落實上級黨組織要求。
在貫徹上級部署要求,加快推動XX工程建設、加強疫情防控等方面緊迫性不足,對嚴峻形勢的認識還需加強。工作標準、工作質量以及創(chuàng)新性的推動工作方面還有差距。三是對照完成黨史學習教育、專項整治、巡視巡察以及上組織生活會問題整改情況。
黨史學習教育在汲取歷史經(jīng)驗方面還需進一步消化理解和深度思考,在增強歷史自覺,把學習的成果轉化為實踐能力方面還需進一步加強。支部成員對如何做好支部工作創(chuàng)新不足,研究不夠,與時俱進的本領還有欠缺。四是對照職工群眾的新期待,在發(fā)揮政治功能和組織力戰(zhàn)斗力等方面。
作風建設有待加強,遇到困難時強調客觀,缺乏戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。在盯住工作落實上的力度和勁頭不足,導致一年的工作比較平淡,沒有亮點。在管黨治黨方面,個別黨員有懈怠思想,放松對自己要求,在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面不夠充分。三、一年來黨支部工作情況
一年來,黨支部認真落實上級工作部署,主要做了以下工作。
1、認真開展黨史學習教育。召開黨員大會開展集中學習,結合實際開展研討交流。邀請公司領導、先進黨員、黨支部書記上黨史專題黨課。組織開展共建活動,參觀紅色基地,重溫入黨誓詞,上專題黨課,開展研討交流,強化了學習教育的質量和效果。利用主題黨日、微信公眾號、黨支部微信群先進人物模范事跡等內容,黨員干部在支部群發(fā)表感言、感悟和學習體會,強化了學習教育的效果。立足辦實事,解難題,黨員干部發(fā)揮連續(xù)奮戰(zhàn)、甘于奉獻精神,確保施工順利完成。針對年齡較大、患病人員較多的情況,黨支部及時了解掌握情況,先后多次到職工家中探望和幫扶救助。
2、強化黨建工作責任落實。嚴肅組織生活。利用支委會,黨員大會,及時傳達、貫徹公司和公司黨委各項工作要求,確保上級部署在指揮部得到堅決貫徹。精心設計支委會、黨員大會、黨課和黨日活動內容、程序、主題,使內容貼近工程建設實際。以習近平新時代中國特色社會主義思想以及十九屆五中、六中全會精神,《黨章》、條例等為主要內容,開展“兩學一做”學習研討,增強了紀律意識和黨性觀念。每月利用黨員大會總結點評各項工作,評選季度好黨員,強化正向激勵,鼓勵黨員干部勇于擔當作為。
3、常態(tài)化抓好疫情防控工作。針對.疫情形勢變化,及時傳遞疫情防控工作部署,穩(wěn)定人心。及時到施工現(xiàn)場,檢查督導參建單位疫情防控體系建立、制度落實、施工現(xiàn)場防控和復工復產(chǎn)工作,督促按照屬地化管理原則加強人員管控和排查。確保了疫情期間正常工作秩序。
4、落實黨風廉政建設主體責任。每月學習廉政案例,舉一反三,吸取教訓,做到警鐘長鳴。在“雙節(jié)”、中秋、“十一”等特殊敏感時期開展提醒提示。針對容易出現(xiàn)的廉政風險明確提出防控要求。根據(jù)每個人分管工作性質,開展廉政談話。開展季度廉政風險分析研判,針對食堂管理、辦公用房方面的問題及時進行了整改落實。開展違反中央八項規(guī)定和
“四風”自查整改,共自查整改管理方面問題5件。增強了全員守底線、知敬畏的自覺性和堅定性。
5、加強理論武裝和意識形態(tài)工作。以黨史學習為重點,每月組織集中學習和專題討論。開展黨員隊伍和職工隊伍思想動態(tài)分析,及時發(fā)現(xiàn)問題,研判穩(wěn)定風險。堅持正確的輿論導向,凝心聚力,弘揚正氣。利用新媒體資源開展職工思想教育,統(tǒng)一干部職工思想。
四、黨支部建設存在的主要問題
1、理論學習不系統(tǒng)、不深入,重任務完成、輕學習質量。一是支委在學習上不夠深入,在系統(tǒng)把握、深刻領會、實踐思考上還有差距。二是深學深悟不夠、指導實踐有差距。結合XXX實際工作,在為民辦實事、開創(chuàng)新局面方面成效不顯著。三是組織理論學習形式比較單一,在充分調動黨員積極性方面存在差距。存在照搬學習計劃、領讀、領學照本宣科,集中研討針對性不強,自學體會深度不夠、與實際工作結合不緊密的問題。
2、黨員教育管理有待于進一步加強。黨員隊伍存在專業(yè)技術人員少、年齡大人員多、身體不好人員多的“兩多一少”狀況。針對這種情況,在黨員教育管理上存在等靠思想,方法不多,手段缺乏創(chuàng)新,缺乏嚴抓嚴管的手段和信心。
3、廉政主體責任落實上存在差距。一是存在重教育、輕監(jiān)督的問題。滿足于案例教育、廉政談話、廉政承諾,主動發(fā)現(xiàn)風險和苗頭,開展有針對性工作做的不夠。二是對支委成員履行“一崗雙責”情況,檢查督促不夠,主動到參建單位、施工現(xiàn)場,履行監(jiān)督責任,發(fā)現(xiàn)和研判廉政風險點做的不夠。
五、產(chǎn)生問題的原因分析
對黨支部存在的問題,分析原因有以下三點。一是爭創(chuàng)意識差。支部工作只求過得去,不求過得硬,導致政治優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。二是支部工作創(chuàng)新動力不足。在抓支部建設中,習慣于按部就班,創(chuàng)新不知如何入手,支部工作和工程建設結合不緊密。加之黨支部人員有病的多,年齡大面臨退休人員多,個別黨員缺乏上進心,支部建設缺少活力,削弱了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是黨員教育管理缺乏有效手段。在管理方面,對黨員缺乏嚴格有效的組織處理措施。在監(jiān)督方面,黨內監(jiān)督主動上手做的不夠,黨員的先鋒模范作用沒有得到充分體現(xiàn)。
六、今后的努力方向和改進措施
1、堅持問題導向,落實黨建工作責任。.充分發(fā)揮發(fā)揮宣傳、鼓勁、引領作用,調動全體黨員積極性和創(chuàng)造性。結合實際開展辦實事、解難題活動,圍繞工程難點、重點問題開展立項攻關,提升工作質量和實際效果。
2、堅持嚴字當頭,強化作風建設。嚴格落實全面從嚴治黨要求,堅持嚴管和厚愛相結合,加強黨員教育管理和監(jiān)督。從嚴要求,從嚴管理,從嚴監(jiān)督。堅持從我做起,努力做到忠誠擔當,扎實工作,以更嚴的要求,更高的標準,更好的業(yè)績,完成各項工作任務。
3、創(chuàng)新工作方法,發(fā)揮引領作用。夯實基礎、凝聚合力,認真落實黨建主體責任,嚴肅政治生活,提升“三會一課”、主題黨日和黨內活動質量。加強支部班子自身建設,在困難面前勇于擔當作為,求真務實,轉變作風,努力提升隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、強化監(jiān)督管理,深化黨風廉政建設。落實主體責任,支委班子成員帶頭履行好“一崗雙責”,落實黨風廉政建設責任制。堅持不懈貫徹中央八項規(guī)定精神,不斷強化黨員干部的廉潔意識,筑牢思想防線。
第四篇:村黨總支換屆選舉工作報告
□□□黨總支換屆選舉工作報告
各位黨員:
大家好,今天,我受□□□黨總支委員會委托,對這一屆黨總支委員會三年來的工作向大家作總結匯報,請予審議。
一、本屆村黨總支工作的簡要回顧
三年來,村黨總支在鎮(zhèn)黨委的正確領導下,貫徹落實科學發(fā)展觀重要思想,緊緊圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的工作目標,團結帶領全體黨員干部和群眾,積極進取、狠抓落實,全村經(jīng)濟社會保持了良好的發(fā)展勢頭,黨的建設和精神文明建設也取得了長足的進步。
1、加強陣地建設,黨建工作取得實效
圍繞加強執(zhí)政能力建設這個重點,深刻領會黨的十七大,十七屆四中、五中全會精神,按照創(chuàng)建“五個好”黨總支的目標要求,全面開展黨建工作。
扎實開展保持黨員先進性和“創(chuàng)先爭優(yōu)”等主題活動,引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用,黨總支這個戰(zhàn)斗堡壘在活動中得到了有效鞏固。制定了□□□黨風廉政制度,認真抓好“兩個條例”的學習,切實推進村兩委班子的作風建設。建立健全村黨務公開制度,公開村黨總支、黨員幫扶承諾事項,把黨務活動置于群眾的監(jiān)督之下。加強后備干部和入黨積極分子的選拔和培養(yǎng),為黨組織輸入新鮮血
液,三年來共培養(yǎng)了5名入黨積極分子加入黨組織,黨員隊伍得到了加強。
2009年,□□□黨總支被評為□□□鎮(zhèn)先進黨總支,2010年,被表彰為縣先進基層黨組織。
2、嚴格村級管理,各項工作落實到位
首先,明責任,嚴考核。村黨總支每年年初制訂詳盡的村兩委工作目標和村干部的分工、村級管理人員的崗位責任,并著重對村干部的工作作風進行考核,將工作實績與薪酬掛鉤,年終累計兌現(xiàn),通過考核評比,村兩委干部的責任心,村班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力得到了增強。三年來,村兩委一班人顧大局,識大體,克服種種困難,努力工作,確保了抗旱排澇、移民后扶、一事一議民生工程、計劃生育、社會綜合治理等各項事務在我村的順利實施。
其次、抓公開、促民主。村級各項事務公正、公開、透明是推進村級組織建設、民主建設的需要,村黨總支堅持做到黨務、村務、財務公開,堅持上級監(jiān)管和群眾監(jiān)督相結合,通過各種形式的監(jiān)督、檢查,做到讓群眾明白,還干部清白。村黨總支對照“四議兩公開”的要求,設置了公示欄,建設了村先鋒網(wǎng)站,對財務、村務、黨務一律定期公開,遇重大村務做到隨時公開,接受監(jiān)督,從不隱瞞。通過這些措施,深化了村兩委工作的透明度,增強了廣大黨員、群眾對村兩委班子的信任度,促進了各項工作開展的力度。
3、立足為民辦事,建設服務型支部
村黨總支一切工作的出發(fā)點和落腳點都是為廣大群眾謀求更多福利和實惠。三年來,村兩委急群眾之所急、想群眾之所想,想方設法跑項目、爭資金,盡心歇力為村民全程代理,事無巨細奔赴工作一線,踏踏實實處理問題、化解矛盾,努力實現(xiàn)村工作職能由“以管理為主向全方位服務”的根本轉變。
一是利用縣政府交通扶持資金,修建了□□□至□□□的水泥路,方便老百姓的出行和農產(chǎn)品的運輸。利用縣水務局□□□工程項目資金,新建□□□排澇、抗旱機站,疏通了兩站之間的河道,筑建了千余米的抗旱渠,消除了□□□周邊村莊抗旱排澇中存在的隱患。□□□工程的作用在去年的防汛及今年的抗旱工作中得到了有效檢驗。
二是積極爭取到了三峽移民后扶資金和庫區(qū)移民扶持資金,修繕了□□□的抗旱機站、□□□的配電房,改造了□□□抗旱機站的設備、渠道及道路,□□□的水泥路項目工程正在申報過程中。項目工程的實施切實改善了移民及附近村民的生活、生產(chǎn)環(huán)境,促進了移民在當?shù)氐姆€(wěn)定和融合。2008年□□□被縣政府表彰為三峽移民工作先進村。
三是充分利用國家對“一事一議”項目的獎補資金,村兩委羅列制定了2010、2011年以機站維修、塘口清淤、鋪設砂石路等四大類共計三十四項“一事一議”的民生工程,并對2012年的項目進行了規(guī)劃,項目延伸到每個村莊的每個邊角,廣大群眾的農業(yè)生產(chǎn)條件以及生活環(huán)境得到了極大改善。2010年,□□□獲得了“縣
一事一議財政獎補工作”二等獎的榮譽。
四是□□□在縣、鎮(zhèn)兩級組織,共建單位的關心、支持以及村兩委班子的共同努力下順利建成并揭牌,□□□寬闊明亮、設備功能齊全,解決了村兩委辦公場所設施簡陋的問題,方便了村民辦事。設立了黨員活動室、農家書屋,黨員和村民集會、學習有了固定的場所。
五是大力做好為民代理工作,貫徹落實黨的各項惠農政策,通過公示、廣播、標語等形式大力宣傳新農合、新農保、農業(yè)政策性保險等惠農政策的合理性及優(yōu)越性,引導村民合理選擇,普遍參保。建立、整理、完善“惠民直達工程”、農村土地確權、第六次人口普查、計劃生育等各項臺賬資料,確保資料真實完整。為五保老人、特困戶爭取最低生活保障、為殘疾村民爭取殘疾人就業(yè)基金,把黨的惠民、利民政策不折不扣地落實到百姓家中,讓老百姓得到更多的實惠。
繁雜的常規(guī)性事務和突發(fā)性工作還有很多,這里不再一一列舉。
各位黨員,本屆村黨總支在任期內,著力加強了兩委班子的制度建設、作風建設,團結一心,開拓進取,同甘共苦、攻堅克難,取得了一些成績,但我們也清醒地認識到,我們的工作還存在著不足和差距,具體表現(xiàn)為:村級集體經(jīng)濟發(fā)展速度不快,發(fā)展方式?jīng)]有轉變,發(fā)展模式比較單一;黨建工作需要進一步加強,黨員的先
鋒模范作用需要進一步發(fā)揮;村級管理仍然存在薄弱環(huán)節(jié),村民的文明意識有待于進一步提高;新形勢下維護社會安全穩(wěn)定工作的難度加大。所有這些問題都將在今后的實際工作中、在與廣大群眾的交流和探討中得到解決和提高。
二、今后工作的總體目標
牢牢抓住□□集中區(qū)建設和□□□區(qū)劃調整的契機,切實轉變觀念、調整思路,圍繞我村經(jīng)濟社會發(fā)展的總體格局,堅持以和諧發(fā)展為目標,進一步完善村級管理機制,加強黨的建設,大力搞活村級集體經(jīng)濟,時刻把群眾的需求作為工作的出發(fā)點,不斷開創(chuàng)我村各項工作的新局面。今后幾年,我們將圍繞以下幾方面開展工作:
1、深入有效地開展村級黨建工作
以“三個代表”重要思想為指導,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,堅持不懈地抓好黨員干部隊伍的思想作風建設,提高村級黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力,使黨建工作年年有新成果。
2、抓好村級集體經(jīng)濟的發(fā)展工作
在如何轉變村級集體經(jīng)濟發(fā)展模式、增加村級集體經(jīng)濟收入上下功夫,克服安于現(xiàn)狀,疏于進取的思想,努力培植一個村集體增收的可靠產(chǎn)業(yè)。
3、切實強化村集體的服務職能
結合新農村建設,加大農業(yè)基礎設施建設。完善村集體的社會
保障功能,逐年加大幫扶力度,對困難戶、低保戶、老弱病殘盡最大努力照顧好。認真做好醫(yī)保、低保和新型養(yǎng)老保險工作,讓更多的福利為每一位村民享有。
梳理、拓寬我村勞務輸出渠道,維護外出務工人員的合法權益。做好農業(yè)服務工作,完善農田水利配套設施,推廣農業(yè)新技術,最大限度的發(fā)揮土地的收益,確保群眾增收。
4、大力加強村級治理工作
進一步加強村干部責任制考核和民主評議活動,增強村干部服務群眾的意識,提倡禮貌用語,熱情接待,努力提高為民服務的本領。
繼續(xù)做好控制違章建筑工作,積極開展群防群治,加強干部夜間值班制度,切實維護全村的安全和穩(wěn)定。
各位黨員,我們深知,做好以上工作,離不開鎮(zhèn)黨委的領導和支持,離不開村兩委班子成員的努力工作,更離不開全體黨員和廣大群眾的信任與幫助。我相信,有全體黨員、群眾的熱心支持,村黨總支有能力,有信心,有決心完成好上級政府和廣大群眾賦予我們的各項任務,決不辜負全體黨員和廣大群眾對我們的期望。
謝謝大家!
□□□黨總支委員會二0一一年八月五日
第五篇:村黨總支換屆選舉工作報告
村黨總支換屆選舉工作報告
村黨總支換屆選舉工作報告
突出重點狠抓管理加快眾涇村新農村建設步伐
—同志在換屆選舉黨員大會上的報告8月3日
全體共產(chǎn)黨員,同志們: 現(xiàn)在,我代表眾涇村黨總支部委員會向大家作三年來工作報告,請予審議。第一個問題、黨總支三年工作的簡要回顧
三年來,村黨總支在街道黨工委、辦事處的正確領導下,以加快“兩個率先”為目標,緊緊圍繞“發(fā)展攀新高,建設展新姿,環(huán)境亮新貌,服務創(chuàng)新優(yōu)”的工作總要求。團結帶領全體黨員干部和群眾,積極進取、狠抓落實,全村經(jīng)濟社會保
持良好的發(fā)展勢頭,黨的建設和精神文明建設也取得了新的發(fā)展和提高。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:[那一世范文網(wǎng)文章-http://找范文,到那一世范文網(wǎng)]
一、狠抓第一要務,村級實力得到顯著增強。
三年來,村黨總支始終把壯大村級經(jīng)濟作為牢記“第一要務”,注重管理、狠抓落實,村級綜合實力顯著增強。一是強化對集體資產(chǎn)經(jīng)營管理。村里專門成立了一個領導小組,負責并村后村級資產(chǎn)的全面清查,一一登記造冊,建好臺帳,通過資產(chǎn)清查,我們徹底摸清了村級資產(chǎn)狀況。根據(jù)調查摸底出來的村級狀況,總支一班人集思廣益,確定了今后村級發(fā)展的總體思路。就是要“固本挖潛,開源節(jié)流”。根據(jù)上述原則,投資65萬元,對原眾涇、井亭2600平方破舊老廠房,進行整合維修改造,盤活存量。對到期租賃企業(yè)的租賃合同按地段和廠房情況,調整租賃價,提高資產(chǎn)運作效率;對各租賃企業(yè)嚴格履行發(fā)包合同和
各項規(guī)費的收交確保足額到位;三年來累計完成工業(yè)銷售收入億元,完稅收3100萬元,增加村級收入1411萬元。二是進一步加強企業(yè)的常規(guī)管理。村組織專門人員,對村內所有企業(yè)進行重新摸底,通過摸底,全面了解了企業(yè)名稱、法人、職工人數(shù)、人員結構、黨團員數(shù)、企業(yè)地址、注冊地、房主、占地面積、廠房面積、租賃關系、企業(yè)類型、注冊資金、生產(chǎn)產(chǎn)品、年銷售、年稅收、上交村規(guī)費等基本情況,掌握了第一手資料。然后有的放矢進行管理。制定管理規(guī)則及予取政策,召開企業(yè)主會議,明確凡要求在村轄區(qū)內置業(yè)的,必須接受村委和經(jīng)濟合作社的行政性管理,所屬企業(yè)會計必須接受村財務資產(chǎn)辦的業(yè)務管理和檢查,每月的各類財務報表必須準時上報村財務,以便及時了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動情況,對收取企業(yè)租金和企業(yè)稅收管理有了一個很好的參考和借鑒。規(guī)范了企業(yè)行為。與此同時,我們積極主動為企業(yè)提供衛(wèi)生、環(huán)保、安
全等方面服務。通過融管理于服務之中,以服務促管理的方式,融洽了村企關系,企業(yè)的積極性也得到了進一步提高。三是進一步加大“雙引”力度。對落戶我村的各類企業(yè),通過經(jīng)常性的溝通聯(lián)系和提供服務,引導企業(yè)鞏固和增強企業(yè)發(fā)展后勁,在產(chǎn)品結構優(yōu)化,企業(yè)技術升級方面加大投入。同時積極引進,通過“走出去,請進來,朋友帶”的方式,開展招商活動。三年來,通過主動服務,規(guī)定限制等方法手段,不斷引進注冊企業(yè),企業(yè)個數(shù)由原來的21家,增加到124家。村級企業(yè)的總量不斷擴大,成為村級經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱。村內的個體工商經(jīng)濟也不斷發(fā)展,三年完成個體工商戶稅收210萬元。
二、嚴格村級管理,各項工作切實落實到位。
一切從實際出發(fā),重管理,講實效是我村黨總支三年來工作的最深體會。三年來,村
首先,嚴考核,講責任,各項工作
不糊涂。每年都要詳細制訂了全村工作目標和村干部的分工、村級管理人員的崗位責任制,并著重對村干部進行全方位工作作風考核,還把工作實績與報酬掛鉤,每二個月一次的考核結果上墻公布,年終累計兌現(xiàn)。通過強化考核,村干部的責任心加強了,村班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力也增強了。如陽澄湖東路和徐陽路的改造工程涉及的七戶遺留戶的拆遷和二戶老板財產(chǎn)拆除工作,我們的村干部都按分工在不出現(xiàn)一戶突擊亂搭建的情況下,在規(guī)定的期限全面完成了街道交給村里的拆除任務。
其次,強管理、重實效,件件工作求實在。管理工作是一項基礎工作,同時也是一項經(jīng)常性的工作,來不得半點虛假。如環(huán)境管理上我們響應“建設新相城,環(huán)境亮新貌”的總體要求,同時也為解決一方百姓的生活需求,決不做表面文章,做到清一處,管一處,檢查與不檢查一個樣,實施的是長效管理,全村的每個路段、河道、村莊、工業(yè)小區(qū)等
都有人保潔。如安全生產(chǎn)管理上,雖一直是我們村感到一項很頭痛的事,全村150多個體私營單位,其中有48家是家具生產(chǎn)廠,安全隱患相當突出,工作中我們吸取以往火災的歷史教訓。一是層層簽訂安全責任制合同,配齊配好安全生產(chǎn)管理員,并明確法人為第一責任人。二是加大巡查力度,白天村里指定一名安全員巡查,晚上聯(lián)防隊兼管,發(fā)現(xiàn)有隱患現(xiàn)象,立即責令整改,特別是對家具廠檢查中發(fā)現(xiàn)一個香煙頭都按章論處。三是投資15萬元徹底改造了消防設施,徹底消滅了“三合一”。四是對發(fā)生過火災的企業(yè),一律強制停辦。五是對個別個體、私營企業(yè)增加管理費收交,會同稅務部門嚴格查稅,施加壓力,迫其走上正軌。
第三、抓公開、促民主,條條工作出成效。“公開工作”,一是煩、二是難,看不到實質,群眾還有誤解。對此,黨總支經(jīng)過認真和反復的學習、領會,認識到搞好村務、財務公開是推進村級組
織建設、民主建設的需要,是給群眾一個明白,還干部一個清白。為此,黨總支認真對照“一公開四民主”“五規(guī)范”的要求,專門設置了二處公開欄,對財務、村務、黨務一律定期公開,遇重大村務做到隨時公開,從不隱瞞,接受監(jiān)督。這樣一來,群眾可以隨時了解村里的工作,也感到村干部工作透明度提高了。一些條線工作也不能偷工減料,無論是檔案管理,還是農副業(yè)、工青婦、民兵、治安、調解都能圍繞中心,根據(jù)自身的特點盡心盡責做好,做出成效。
三、村級黨建工作取得實效。
按照黨的十六大三中、四中、五中全會精神,組織全村共產(chǎn)黨員學習“三個代表”的重要思想,圍繞加強執(zhí)政能力建設重點,對照先鋒村和建設“五個好”支部的目標要求,全面開展了黨建工作。
1、在并村基礎上成立了黨總支,調整和設置了9個黨小組,在黨總支還設立了黨員服務站,年底建好了農村黨員遠程教育網(wǎng)絡,三年來舉辦6期黨課,受教育人數(shù)500多人次,先進教育活動5期516人次,黨員聯(lián)誼會2期86人次。
2、做好黨員的發(fā)展工作。三年來共發(fā)展積極分子七名入黨,接收了大中專畢業(yè)生預備黨員9人,黨員隊伍得到了加強。
3、建立、建好了非公經(jīng)濟黨支部,并委派好黨建指導員進行非公黨建的指導工作,4、制定了黨風廉政制度。認真抓好“兩個條例”的學習,扎實有效地推進了村級班子的作風建設。
5、建立健全黨務公開制度。把組織發(fā)展情況、入黨人員名單及開展的各項活動隨時進行公示,使廣大群眾了解村黨組織的工作情況。
6、從12月到6月切實開展好了第三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。一是成立了黨總支先進性教育領導小組,通過組織黨員學習、座談、聽報告、寫心得,答試卷等形式,開展教育活動。二是建好了學習園地,張貼黨員的自我
剖析和黨性分析材料及整改方案,同時自辦學習簡報8期。三是成立了黨員扶貧基金會,共捐到萬元,對村的貧困學生、貧困黨員、特困家庭和“五?!崩先诉M行了捐助。四是提煉出了我村保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求,黨總支在此基礎上建立了保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制。
四、立足為民辦事,各項事業(yè)得到全面發(fā)展。
我們黨總支一切工作的出發(fā)點和落腳點都是為人民群眾謀更多實惠。三年來,我們在村級資金允許的情況下,量力而行,每年都要確定一些,為民所關注的實事、好事,努力辦好。
1、村級道路全面改造。三年中用于建設村內道路的投入在120萬元以上,相繼建好了原眾涇公路眾涇大橋東西兩側道路,眾涇工業(yè)小區(qū)、井亭工業(yè)小區(qū)內的道路、呂池居民住宅區(qū)環(huán)境整治路面,切實解決了全村村民出行的交通問題。
2、村民全部吃上太湖水。通過對全村1426戶居民自來水用水進行改造,接通蘇州市自來水公司管網(wǎng),共計投入資金165萬元,解決了村民吃水的問題。
3、進一步做好了村民的醫(yī)保、農保、低保工作。全村4077名應參保村民,100%參加了鎮(zhèn)級醫(yī)保,村里每年參保金額在16萬元,每年村民實際結報在25萬元,大大減輕了村民自行承擔費用的風險。參加農保的村民有2223名,每年村里要補貼65萬元,老年人有1360名,除享受政府退休金外,重陽節(jié)、春節(jié)村里每年要發(fā)放補貼30萬元。低保35戶,村里做到除政府補貼外,對一些特困戶,臨時補助每年要在5萬元以上,基本完善了村民的福利問題。
4、建設好村民的生活設施。為滿足村民日益增長的消費需求和外來人員生活需要,在原眾涇與井亭工業(yè)小區(qū)旁投入25萬元設置了農貿市場、建好了一座公廁;對原眾涇老菜場進行改造,安裝了路燈,方便了群眾的生活。
5、環(huán)境衛(wèi)生做到了長效管理。在全村投入10萬元建造120只垃圾箱及購置垃圾筒80只,垃圾車28輛,51名保潔員為全村5000多居民,10000多外來人員,124個企業(yè),2個農貿進行衛(wèi)生保潔,每天清運垃圾50多噸,確保了村內道路,村莊、河道環(huán)境整潔。今年為配合城區(qū)大環(huán)境建設又投入65萬元對陽澄湖東路改造,對高速公路沿線沿路居民房屋進行粉刷墻體。
6、服務好農業(yè)生產(chǎn),加固好防洪設施。全村還有680畝糧田,三年來村里提供糧種、打水、機耕一條龍服務,實現(xiàn)了村民免費耕種,到年底村里還要對種田戶補貼每人150元。三年來我們投入資金90萬元,清理了河道1850米,新建了泵站二座,加固了陽澄湖駁岸300米,確保防洪萬無一失。
7、建立和完善“五位一體”綜治功能。聯(lián)防隊執(zhí)行24小時值班和巡邏,村干部堅持夜間帶班巡邏,做好技防進農家工作,村里貼錢為家庭安裝了報警器,大大促進了村級治安穩(wěn)定工作,村綜治辦被市綜治委評為先進集體。
在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到,村級經(jīng)濟的發(fā)展后勁受到制約,經(jīng)濟總量絕對值不能得到增加,發(fā)展的方式?jīng)]有轉變;黨建工作需要進一步加強,黨員的先進性作用還需進一步發(fā)揮;村級管理還存在薄弱環(huán)節(jié),村民的文明意識有待于進一步提高;流動人口的增多,安全穩(wěn)定工作難度加大。這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。
第二個問題,今后三年工作總體目標和措施
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主導,圍繞元和街道經(jīng)濟社會發(fā)展總體格局,堅持以和諧發(fā)1 2 下一頁