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      習(xí)近平總書記關(guān)于反對形式主義官僚主義重要論述摘錄

      時間:2019-05-13 17:30:07下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:習(xí)近平總書記關(guān)于反對形式主義官僚主義重要論述摘錄

      總書記關(guān)于反對形式主義官僚主義重要論述摘錄

      形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵 新形勢下,我們黨面臨著許多嚴峻挑戰(zhàn),黨內(nèi)存在著許多亟待解決的問題。尤其是一些黨員干部中發(fā)生的貪污腐敗、脫離群眾、形式主義、官僚主義等問題,必須下大氣力解決?!度嗣駥γ篮蒙畹南蛲?就是我們的奮斗目標》(2012年11月15日)黨的作風(fēng)就是黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨的生死存亡。執(zhí)政黨如果不注重作風(fēng)建設(shè),聽任不正之風(fēng)侵蝕黨的肌體,就有失去民心、喪失政權(quán)的危險。我們黨作為一個在中國長期執(zhí)政的馬克思主義政黨,對作風(fēng)問題任何時候都不能掉以輕心?!对谑藢弥醒胝尉值谑渭w學(xué)習(xí)時的講話》(2014年6月30日)“四風(fēng)”問題具有頑固性反復(fù)性,糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵?!钥倳浿鞒终匍_中央政治局民主生活會并發(fā)表重要講話新聞稿(2017年12月25日至26日)當(dāng)前形式主義、官僚主義依然突出,又有新的表現(xiàn)形式。要把力戒形式主義、官僚主義作為加強作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù),大力弘揚真抓實干作風(fēng),推進工作要實打?qū)?、硬碰?解決問題要雷厲風(fēng)行、見底見效,面對難題要敢抓敢管、敢于擔(dān)責(zé)?!钥倳浽诤笨疾鞎r重要講話新聞稿(2018年4月28日)充分認識形式主義、官僚主義的多樣性和變異性,既解決老問題、也察覺新問題 反對形式主義,要著重解決工作不實的問題,教育引導(dǎo)黨員、干部改進學(xué)風(fēng)文風(fēng)會風(fēng),改進工作作風(fēng),在大是大非面前敢于擔(dān)當(dāng)、敢于堅持原則,真正把心思用在干事業(yè)上,把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。反對官僚主義,要著重解決在人民群眾利益上不維護、不作為的問題,教育引導(dǎo)黨員、干部深入實際、深入基層、深入群眾,堅持民主集中制,虛心向群眾學(xué)習(xí),真心對群眾負責(zé),熱心為群眾服務(wù),誠心接受群眾監(jiān)督,堅決整治消極應(yīng)付、推諉扯皮、侵害群眾利益的問題?!对邳h的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話》(2013年6月18日)形式主義實質(zhì)是主觀主義、功利主義,根源是政績觀錯位、責(zé)任心缺失,用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質(zhì)是封建殘余思想作祟,根源是官本位思想嚴重、權(quán)力觀扭曲,做官當(dāng)老爺,高高在上,脫離群眾,脫離實際?!对诤颖闭{(diào)研指導(dǎo)黨的群眾路線教育實踐活動時的講話》(2013年7月11日、12日)聚焦突出問題,充分認識形式主義、官僚主義的多樣性和變異性,摸清形式主義、官僚主義在不同時期、不同地區(qū)、不同部門的不同表現(xiàn),緊密聯(lián)系具體實際,既解決老問題,也察覺新問題;既解決顯性問題,也解決隱性問題;既解決表層次問題,也解決深層次問題,抓出習(xí)慣,抓出長效。——摘自總書記主持召開中央政治局民主生活會并發(fā)表重要講話新聞稿(2017年12月25日至26日)要徙木立信、以上率下,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神,一個節(jié)點一個節(jié)點堅守,一個問題一個問題解決,抓具體、補短板、防反彈,重點糾正形式主義、官僚主義問題,堅決反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象,使黨員干部知敬畏、人民群眾有信心?!钥倳浿鞒终匍_中央政治局會議決定召開十九屆二中全會、研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新聞稿(2017年12月27日)群眾對脫貧攻堅中的形式主義、官僚主義非常反感,要認真加以解決 當(dāng)前,基層干部隊伍主流是好的,但在一些地方、部門、單位,基層干部不正之風(fēng)和腐敗問題還易發(fā)多發(fā)、量大面廣。有的搞雁過拔毛,挖空心思虛報冒領(lǐng)、克扣甚至侵占惠農(nóng)專項資金、扶貧資金;有的在救濟、補助上搞優(yōu)親厚友、吃拿卡要;有的高高在上,漠視群眾疾苦,形式主義、官僚主義嚴重。——《在第十八屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議上的講話》(2016年1月12日)我多次強調(diào),脫貧攻堅工作要實打?qū)嵏?一切工作都要落實到為貧困群眾解決實際問題上,切實防止形式主義,不能搞花拳繡腿,不能搞繁文縟節(jié),不能做表面文章。一段時間以來,一些材料反映,一些地方為了做到精準識貧、精準扶貧,搞了一大堆表格要下面填寫。一些基層干部忙于填寫各類表格,加班加點,甚至沒有時間進村入戶調(diào)研辦實事。——《在深度貧困地區(qū)脫貧攻堅座談會上的講話》(2017年6月23日)今年是脫貧攻堅作風(fēng)建設(shè)年。要認真開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理,加強扶貧資金管理,對挪用、貪污扶貧款項的行為嚴懲不貸。群眾對一些地方脫貧攻堅工作中的形式主義、官僚主義、弄虛作假現(xiàn)象非常反感,要認真加以解決?!钥倳泤⒓邮龑萌珖舜笠淮螘h內(nèi)蒙古代表團審議時重要講話新聞稿(2018年3月5日)當(dāng)前,脫貧攻堅面臨的任務(wù)和挑戰(zhàn)還十分艱巨,存在的突出問題仍然不少。一些地方貧困程度深、基礎(chǔ)條件薄弱、公共服務(wù)不足,特殊困難群體脫貧難度大。一些地方精準基礎(chǔ)不扎實,政策措施不落實不到位不精準,資金使用管理不規(guī)范,形式主義、官僚主義、弄虛作假現(xiàn)象時有發(fā)生。打好脫貧攻堅戰(zhàn)仍需付出艱辛努力?!钥倳浿鞒终匍_中央政治局會議聽取2017年省級黨委和政府脫貧攻堅工作成效考核情況匯報新聞稿(2018年3月30日)反對形式主義、官僚主義,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要身體力行,以上率下,形成“頭雁效應(yīng)” 全體共產(chǎn)黨員特別是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,要堅定理想信念,始終把人民放在心中最高的位置,弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),堅決反對形式主義、官僚主義,堅決反對享樂主義、奢靡之風(fēng),堅決同一切消極腐敗現(xiàn)象作斗爭,永葆共產(chǎn)黨人政治本色,矢志不移為黨和人民事業(yè)而奮斗。——摘自總書記在十二屆全國人大一次會議閉幕會上發(fā)表重要講話新聞稿(2013年3月17日)糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。各地區(qū)各部門都要擺擺表現(xiàn),找找差距,抓住主要矛盾,特別要針對表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題,拿出過硬措施,扎扎實實地改。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),身體力行,以上率下,形成“頭雁效應(yīng)”。在即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育中,要力戒形式主義,以好的作風(fēng)確保好的效果。——摘自總書記就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出指示新聞稿(2017年12月12日)中央政治局的同志必須帶頭樹立正確政績觀,始終做老實人、說老實話、干老實事,自覺反對形式主義、官僚主義。中央政治局的同志不僅要帶頭不搞形式主義、官僚主義,而且要同形式主義、官僚主義的種種表現(xiàn)進行堅決斗爭?!钥倳浿鞒终匍_中央政治局民主生活會并發(fā)表重要講話新聞稿(2017年12月25日至26日)糾正形式主義、官僚主義,一把手要負總責(zé)。要靠深入調(diào)查研究下功夫解難題,靠貼近實際和貼近群眾的務(wù)實舉措抓落實,確保黨中央決策部署落地生根。加強作風(fēng)建設(shè)必須緊扣保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系這個關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅決反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象,保持對人民的赤子之心,堅持工作重心下移,撲下身子深入群眾,面對面、心貼心、實打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ?著力解決群眾反映強烈的突出問題?!钥倳浽谑艑弥醒爰o委二次全會上發(fā)表重要講話新聞稿(2018年1月11日)(中國紀檢監(jiān)察雜志提供)

      第二篇:學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》心得體會

      學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》心得體會1

      通過學(xué)習(xí)集團及江西分公司關(guān)于“打擊官僚主義的運動”相關(guān)文件,并比照《員工修身準則36條》、結(jié)合許主席關(guān)于深入開展“打擊官僚主義運動”的一系列重要講話,深刻感覺到打擊官僚主義意義重大,這些不良作風(fēng)增加了企業(yè)的成本、降低了工作效率、削弱了企業(yè)的競爭力,也極大影響員工的工作積極性和工作氛圍,是阻礙公司發(fā)展的巨大障礙。

      只有認真的學(xué)習(xí)開展批評與自我批評,深刻反省,查擺剖析自身“官僚主義”突出問題,落實整改,積極解決推諉扯皮、不負責(zé)任、浮夸空談、不做實事等突出問題,才能保證運動取得實效。

      在我國漫長的歷史發(fā)展進程中,既孕育了博大精深的文化,也形成了不少腐朽沒落的封建糟粕,特權(quán)思想、等級觀念、“官本位”意識就是其重要表現(xiàn)。官僚主義的根源從歷史方面看,是因為我國受封建主義影響時間長,官本位思想嚴重。什么是官僚主義?翻閱《辭海》,對官僚主義的釋義如下:“指脫離群眾、脫離實際、做官當(dāng)老爺?shù)念I(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。” 毛澤東曾經(jīng)專門做了一個論述,對高高在上、遇事推諉、人浮于事、假公濟私等二十種官僚主義表現(xiàn)做了高度概括。對于恒大集團具體地說,官僚主義主要表現(xiàn)在:

      1、推諉扯皮;

      2、不負責(zé)任;

      3、浮夸空談、不做實事;

      4、辦事效率極其低下,不解決問題;

      5、長期經(jīng)常不按時完成工作;

      6、服務(wù)意識、品牌意識極其淡薄,影響公司品牌和利益;

      7、其他官僚主義行為。

      由于導(dǎo)致官僚主義的原因是極其復(fù)雜,因而狠剎這股歪風(fēng),必須標本兼治,多管齊下,個人對于治理官僚主義作風(fēng)的體會如下:

      一、加強理論學(xué)習(xí),進一步提高自身的思想道德素質(zhì)。

      認真學(xué)習(xí)許主席重要講話精神,學(xué)習(xí)《員工修身準則36條》,進一步提高自身的思想道德素質(zhì)。將個人作風(fēng)與其素質(zhì)和境界密切相關(guān),認真的學(xué)習(xí)開展批評

      與自我批評,深刻反省,查擺剖析自身“官僚主義”突出問題,落實整改。堅持解放思想、實事求是的思想路線,大力發(fā)揚求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新的精神。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,摒棄“官本位”意識和個人主義的私心雜念,以工作為重,以企業(yè)的根本利益為重,為反對和克服官僚主義奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

      二、加強權(quán)力運行過程中的有效監(jiān)督,營造良好的工作氛圍。

      企業(yè)存在的官僚主義作風(fēng),尤其是不負責(zé)任、推諉扯皮、只講不干等惡劣風(fēng)氣,增加成本、降低效率、消弱企業(yè)競爭力,也極大影響員工的工作積極性和工作氛圍,是阻礙公司發(fā)展的巨大障礙。必須堅持打擊官僚主義,打擊個別部門、個別人身上存在嚴重的“官僚主義”不良作風(fēng),對其工作及權(quán)利進行監(jiān)督。通過歸納總結(jié)各職能部門之間工作配合中存在的“官僚主義”行為,查擺剖析自身“官僚主義”突出問題,落實整改,積極解決推諉扯皮、不負責(zé)任、浮夸空談、不做實事等突出問題,才能保證運動取得實效。對權(quán)力進行全過程、全方位的有效監(jiān)督,是這克服形式主義、官僚主義的重要手段。

      三、將打擊官僚主義的運動作為公司發(fā)展的長久機制。

      恒大發(fā)展到今天,是各級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工艱苦奮斗、努力拼搏的結(jié)果,讓官僚主義等不良作風(fēng)阻礙公司發(fā)展、讓個別腐敗分子侵占集團利益,都是絕對不允許的。我們必須清楚地認識到官僚主義給企業(yè)帶來的危害是十分嚴重的,輕則使企業(yè)缺乏凝聚力,造成組織渙散,員工積極性受到壓抑,不能人盡其力物盡其用,各項管理措施難以落實到位;重則使企業(yè)缺乏創(chuàng)新力和生命力,長期徘徊不前,乃至被市場所淘汰。

      只有堅持不懈的開展打擊官僚主義運動,將打擊官僚主義運動作為公司發(fā)展的長久機制,才能全面提升干部員工精神面貌、改進工作作風(fēng)、勇于承擔(dān)管理責(zé)任,提高工作效率,加強服務(wù)意識,確保集團總體戰(zhàn)略目標的順利實現(xiàn)。官僚主義的實質(zhì)是高高在上,不顧客觀實際情況,主觀臆斷,專橫跋扈,造成決策與實際不符,組織渙散,人心混亂,使企業(yè)多走彎路甚至倒閉,危害不言而喻。官僚主義不僅嚴重破壞社會公平,還嚴重影響社會效率。一方面,官僚主義盛行意味著人情的力量永遠大于規(guī)章制度,危害民主法制與公平正義。官僚主義“任人唯親”、“任人唯財”,只講私利,不講公理勢必會影響社會的民主法制

      和公平正義;另一方面,公司各個部門中機構(gòu)中,官僚主義會導(dǎo)致事無大小,往往無章可循,絕大多數(shù)人往往不能獨立負責(zé)地處理他所應(yīng)當(dāng)處理的問題,只好成天忙于請示報告,批轉(zhuǎn)文件。有些本位主義嚴重的人,甚至遇到責(zé)任互相推諉,遇到權(quán)利互相爭奪,扯不完的皮,這勢必會影響效率。

      以后我在工作中一定做到堅持高標準、嚴要求、守紀律、重自覺,不斷超越自我,力臻完美敢于負責(zé)主要體現(xiàn)在對個人負責(zé)、對公司負責(zé)、對社會負責(zé)。要敢于勇挑重擔(dān),承擔(dān)責(zé)任;要以大局為重,集體利益第一;要肩負道義,倡導(dǎo)人文關(guān)懷。凡事謀定而后動,三思而后行,大膽設(shè)想,反復(fù)推敲,周密部署,高效執(zhí)行。勤于思,敏于行。要視野開闊,站在全局的、歷史的、發(fā)展的高度,以科學(xué)發(fā)展觀的要求,對問題進行全面、準確、深刻的分析和把握;要日省吾身,以與時俱進的態(tài)度,對個人和工作不斷反思、解剖、總結(jié),力求卓越不斷強化有效學(xué)習(xí),改善心智模式,把個人和團隊,專業(yè)和博學(xué),知識和能力結(jié)合起來,學(xué)人之長,彌己之短,相互促進,共同提高、成由勤儉敗由奢。要厲行勤儉,強化成本控制,狠抓節(jié)能降耗;要堅持“艱苦創(chuàng)業(yè)”的企業(yè)精神,杜絕鋪張浪費,保持創(chuàng)業(yè)本色、忠于職守是指以敬仰的心態(tài),把自己所擔(dān)負的工作當(dāng)作是個人對公司所應(yīng)盡的一種責(zé)任,以高度的主人翁意識和良好的職業(yè)道德,強烈的事業(yè)心,一流的標準投入工作,一切行為以維護企業(yè)根本利益為基本準則、光明磊落是指胸襟坦蕩,浩然正氣,行為正派,作風(fēng)優(yōu)良。對待同事,坦誠親善,和睦相處;對待工作,求真務(wù)實,嚴謹規(guī)范、廉潔奉公是指清正廉潔,秉公盡職,不以權(quán)謀私,不貪污受賄。堅持原則,不因強權(quán)阿諛奉承;一心為公,不因私利行賄受賄;忠誠愛司,不因誘惑腐敗墮落、誠信為本是指誠實做人,信用辦事。以誠摯的態(tài)度,樹立個人信譽,堅決杜絕欺瞞哄騙;以信守承諾為立身之本,堅持言必行,行必果;以高度的社會責(zé)任感,積極投身社會慈善公益事業(yè),堅決維護集團公民形象。

      恒大集團取得了巨大的成就是有目共睹,相信在董事局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工團結(jié)一致、上下一心、努力拼搏、忘我工作,恒大這艘航母就能一帆風(fēng)順、百年遠航。

      學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》心得體會2

      形式主義、官僚主義不僅陡增基層負擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對,更為嚴重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。筆者就此談?wù)勛约旱男┰S感觸。政績觀扭曲的形式主義官僚主義。當(dāng)前,一些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo),在一個地方或單位多則四五年,少則兩三年,到任后,首先考慮的往往是如何在任期快出政績、多出政績,以加快自己的仕途步伐,從而導(dǎo)致有的急功近利、貪大求全,不但新官不理舊帳,而且不管不顧大量增加政府債務(wù),有的不切實際地搞政績工程、形象工程,有的不講客觀規(guī)律,擅自突破底線紅線,蠻橫推進工程進度,使基層干部苦不堪言,群眾怨聲四起,與習(xí)近平總書記要求的“功成不必在我”的精神境界相去甚遠。重表象輕實效的形式主義官僚主義。特別是在督查檢查考核工作中表現(xiàn)尤為突出。如在扶貧攻堅戰(zhàn)的檢查驗收中,看表冊、看統(tǒng)計、看扶貧干部的工作日志的多,看貧困戶增收的項目是否具有可持續(xù)性、看貧困戶有多少實實在在收入的少;在考核中,看羅列的資料、所作的記錄、準備的現(xiàn)場的多,看群眾對我們的真實評價和口碑的少,看所做的工作和實績是否緊緊圍繞實現(xiàn)人民群眾對美好生活的向往這個目標的少;在重點工作的督查中,看進度的多,看質(zhì)量的少。這些都與督查檢查考核推進工作、確保實效的目標差距甚大。推卸責(zé)任的形式主義官僚主義。以文件落實文件、以會議落實會議的作法已成為有的地方官員的“工作方法”。有的一個電話就能解決的問題,非要召集個專題會、布置會;有的隨意擴大參會范圍,把有關(guān)的無關(guān)的只要沾邊的單位部門都通知參會,美其名曰了解情況。認為出臺了文件、召開了會議就算落實了上級決策部署,而且留下了工作痕跡,“皮球”已踢出去了,不在自己腳下,就盡職免責(zé)了。殊不知,名目繁多的會議、大量的文件,使許多領(lǐng)導(dǎo)和干部的時間精力消耗其中,執(zhí)行和落實力度梯次遞減,致本末倒置。而這些形式主義和官僚主義問題,有的人卻掩耳盜鈴,以為這只是黨政機關(guān)內(nèi)部工作的運轉(zhuǎn)問題而已,對群眾影響不大,可群眾的眼睛是雪亮的,黨委政府、各級部門和黨員干部在干什么,干了些什么,群眾是一清二楚的。我們?nèi)普兞恕⑷ラ_會發(fā)文了、去做面子工程、形象工程了,到群眾中去就少了,關(guān)心幫助群眾的事就做得少了,群眾的獲得感就降低了,廣大人民群眾焉能沒有深切體會!

      學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》心得體會3

      形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入。黨的性質(zhì)決定黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),這是我們黨的最高價值取向。形式主義、官僚主義者忽視了人民利益、百姓疾苦,違背了黨的初心使命,也違背了自己成為一名共產(chǎn)黨員的初衷。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上強調(diào),要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)。

      現(xiàn)實生活中,形式主義、官僚主義的表現(xiàn)多樣:有的落實黨中央決策部署不用心、不務(wù)實、不盡力,口號喊得震天響、行動起來輕飄飄,把說的當(dāng)做了,把做了當(dāng)做成了。有的地方要求事事留痕,把“痕跡”當(dāng)“政績”,把精準扶貧搞成了精準填表,用紙面數(shù)字來展現(xiàn)所謂扶貧成效。有的工作拖沓敷衍,遇事推諉扯皮、回避矛盾和問題,一點點小事都要層層上報請示,看似講規(guī)矩,實則不擔(dān)當(dāng)。有的拍腦袋定決策,搞家長制、“一言堂”,把個人凌駕于組織之上,容不下他人,聽不得不同意見。有的地方問責(zé)泛化濫用,動不動就簽“責(zé)任狀”、搞“一票否決”,甚至把問責(zé)作為推卸責(zé)任的“擋箭牌”,等等。形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題,是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵。

      正如習(xí)近平總書記對形式主義、官僚主義的實質(zhì)分析的那樣:“形式主義實質(zhì)是主觀主義、功利主義,根源是政績觀錯位、責(zé)任心缺失,用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質(zhì)是封建殘余思想作祟,根源是官本位思想嚴重、權(quán)力觀扭曲,做官當(dāng)老爺,高高在上,脫離群眾,脫離實際?!蓖高^現(xiàn)象看本質(zhì),形式主義、官僚主義的危害,首先是政治上危害巨大,反映出的是一些黨組織和黨員干部在政治立場、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力上的嚴重缺失。

      反對形式主義、官僚主義,就要在貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾,履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展和學(xué)風(fēng)會風(fēng)文風(fēng)、檢查調(diào)研等四方面12類突出問題作為整治重點,聚焦突出問題,開展“靶向治療”。

      整治形式主義、官僚主義,就是要扭住主體責(zé)任,履行監(jiān)督專責(zé),實施精準問責(zé)。要堅持壓實主體責(zé)任,推動各級黨委(黨組)從“兩個維護”的高度,把整治形式主義、官僚主義作為政治責(zé)任,在工作謀劃、工作落實全過程切實發(fā)揮主體作用。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要提高政治站位,積極履職盡責(zé),把反對形式主義、官僚主義作為日常監(jiān)督重點,抓早抓小防微杜漸,貫通運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,精準執(zhí)紀問責(zé)、精準處理處置。要抓正反典型,及時總結(jié)提煉各地區(qū)各部門各單位的好經(jīng)驗好做法,加大反面典型的通報曝光力度。

      第三篇:2020關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述心得體會

      結(jié)合集中學(xué)習(xí)情況,我圍繞“習(xí)近平總書記關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述”這一主題談一下個人的一些體會。

      習(xí)近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上強調(diào),要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)。形式主義、官僚主義是頑癥,容易死灰復(fù)燃,黨員干部要時刻警惕、戒除。要從講政治的高度,認清形式主義、官僚主義的危害。形式主義、官僚主義問題不是簡單的工作作風(fēng)問題,而是關(guān)系黨的生死存亡的大問題;

      不是簡單的對事對人的態(tài)度問題,而是關(guān)系我們的立場站得對不對、穩(wěn)不穩(wěn)的問題。形式主義、官僚主義是不作為、不負責(zé)、不擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn),不僅貽誤工作、勞民傷財,更從根子上背離了黨性、丟掉了宗旨,最終會嚴重影響黨和政府的形象與公信力,喪失執(zhí)政根基。

      黨員干部要切實提高政治站位,樹牢“四個意識”,把反對形式主義、官僚主義作為重要政治紀律、政治規(guī)矩來對待,不折不扣貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署,以實際行動堅決做到“兩個維護”。要以自我革命的精神,在內(nèi)心深處鏟除滋生形式主義、官僚主義的私心雜念。形式主義、官僚主義之所以存在,主要是私心雜念未得到徹底清除:一是名利思想作怪。“一事當(dāng)前,先替自己打算”,為名而抓,為利而干。二是官本位思想作怪。為保官位、升官職,只想引起上級注意,不管群眾滿意不滿意。三是應(yīng)付心態(tài)作怪,貫徹精神“層層轉(zhuǎn)發(fā)”,“安排部署”左右雷同,出臺制度“依樣畫葫蘆”,重痕跡不重實績。這實質(zhì)是黨性觀念不強、思想作風(fēng)不純的突出反映。所以,鏟除私心雜念,修好“心學(xué)”,陶冶忠誠品格,錘煉堅強黨性,砥礪奮斗精神,是黨員干部必須做好的功課。要堅持對上負責(zé)和對下負責(zé)相一致,用心用力克服形式主義、官僚主義。

      作為一名黨員干部,對黨忠誠絕不能懷二心,為民服務(wù)絕不能有私心,盡責(zé)工作絕不能搞分心,必須時時刻刻用真心對待一切。只有注意力、思考力高度集中于踐行黨的根本宗旨,行動力、執(zhí)行力高度負責(zé)于自己的崗位職責(zé),才能讓形式主義、官僚主義無處藏身。

      第四篇:反對《形式主義、官僚主義》心得體會

      反對《形式主義、官僚主義》心得體會

      通過學(xué)習(xí),我覺得作為一名基層工作人員,要堅決反對形式主義、官僚主義的不良作風(fēng)。我認為特別是自來水公司這種服務(wù)性單位,在基層工作的人員更是要直接面對人民群眾的,如果用戶前來辦事,我們用一副官僚主義的面孔去面對,用走形式的過程來敷衍,而事情并未得到實質(zhì)性的解決,那么用戶會怎么想?怎么會滿意?還怎么去信任我們?

      個人理解的是形式主義和官僚主義兩者互為因果,相互依存,是人民群眾所痛恨的不良作風(fēng),成為影響我們公司事業(yè)發(fā)展和良好口碑的一大禍害,反對形式主義和官僚主義就要在工作中做到一下幾點:

      一、做事一定要扎實,抓工作必須要立足于實際,不能浮于表面。特別是我所分管的業(yè)務(wù)科和安裝維修隊,比如用戶通過電話或到單位反映其遇到的問題和情況,必須親自了解其真實情況和掌握了第一手資料的情況下去開展工作、分配任務(wù),不能盲目的看表面,亂下結(jié)論。

      二、做人一定要親和,要和用戶多去溝通,不要遇到用戶提出不專業(yè)的問題就不耐煩、發(fā)脾氣,也不能不和用戶溝通就以自己的辦法去解決問題,這樣會造成多數(shù)用戶對公司業(yè)務(wù)的不理解甚至是

      不滿意,所以一定要多站在用戶的角度去考慮問題、解決問題,這樣才能給公司樹立良好的服務(wù)口碑。

      三、既要正確的找準自己的定位,又要客觀公正的看待得失,要不斷地認識自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我,使自己在實踐中樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

      以上是本人反對形式主義、官僚主義的心得體會,我認為整治形式主義、官僚主義還在路上,并且一定要以“在路上”的思維認識這個問題,用“在路上的”執(zhí)著解決這個問題。今后,我不僅要提高學(xué)習(xí)能力、工作能力,更重要的時要提高創(chuàng)新能力,同時還要運用全面的、發(fā)展的、聯(lián)系的觀點提高辯證思維的能力和認識問題、分析問題、處理問題的能力,不斷加強世界觀、人生觀和價值觀的學(xué)習(xí)和改進,把自己打造成一個“講政治、有信念、講規(guī)矩、有紀律、講道德、有品行、講奉獻、有作為”的合格黨員。

      第五篇:關(guān)于反對形式主義官僚主義心得體會

      4篇關(guān)于反對形式主義官僚主義心得體會

      篇一

      習(xí)近平總書記指出“要避免以新的形式主義反對舊的形式主義”,強調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來看,作風(fēng)不扎實、工作不落實是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn),在群眾中間產(chǎn)生很壞的影響。因此,反對形式主義、官僚主義不僅非常必要,也非常重要,要從自身實際、從崗位實際、從工作實際做起,當(dāng)一個名副其實的真黨員、好黨員。

      一、深刻認識形式主義、官僚主義的危害

      (一)形式主義、官僚主義只圖虛名,不求實際,誤黨誤國。

      形式主義、官僚主義嚴重妨礙了黨和國家方針政策、上級決定部署的貫徹落實,影響了政令暢通,導(dǎo)致了信息失真,導(dǎo)致決策失誤,浪費大量的人力、物力、財力和寶貴時間,喪失許多難得的發(fā)展機遇。

      (二)形式主義、官僚主義嚴重損害黨群干群關(guān)系,損害黨和政府的形象。

      現(xiàn)實中,一些干部把大量的時間和精力花在做表面文章、搞花架子上,不為群眾辦實事、辦好事,不僅引起群眾反感,還增加群眾負擔(dān),傷害了群眾感情,影響了黨和政府在人民群眾中的威信。

      (三)形式主義、官僚主義腐蝕干部隊伍,敗壞黨風(fēng)政風(fēng)社風(fēng)。

      搞形式主義、官僚主義,必然會誘發(fā)干部的懶惰思想和投機心理,助長黨內(nèi)和社會上的弄虛作假行為和浮夸之風(fēng),挫傷真抓實干者的積極性。

      總之,形式主義、官僚主義于黨的事業(yè)、人民的利益、干部的成長,有百害而無一利,必須堅決反對和制止形式主義、官僚主義。

      二、深刻剖析形式主義、官僚主義的根源

      形式主義、官僚主義的表現(xiàn)不同,究其根源:

      一是在貫徹黨的實事求是的思想路線上發(fā)生偏差,嚴重脫離實際;

      二是個人主義作怪,熱衷于搞形式主義的人,往往不顧主客觀條件,不研究事物的規(guī)律,只是注重表面,注重形式,注重印象,“不怕做不到,就怕想不到,更怕別人看不到”。

      三是大都帶有很強的私心雜念,在很大程度上是為了博得上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志的“好感”,給自己制造一點“政績”,沽名釣譽,謀取好處。

      三、深入反對形式主義、官僚主義的(一)反對形式主義、官僚主義,最根本的是要端正思想路線。

      我們黨的思想路線是實事求是。形式主義與實事求是背道而馳?;仡欬h的歷史,正是因為我們黨堅持了實事求是的思想路線,中國革命才經(jīng)過無數(shù)艱難曲折,走上了一條正確的發(fā)展道路;正是因為恢復(fù)和堅持了實事求是的思想路線,才開創(chuàng)了今天改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的嶄新局面。反之,什么時候背離實事求是的思想路線,就要吃苦頭,走彎路。

      正反兩個方面的經(jīng)驗充分說明,實事求是的思想路線絲毫偏離不得,實事求是的優(yōu)良傳統(tǒng)萬萬丟不得。我們一定要把解放思想與實事求是統(tǒng)一起來,把高漲的工作熱情與嚴格的科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來,做到講實話、鼓實勁、辦實事、求實效,真正把中央的路線方針政策不折不扣地貫徹落實好。每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都要加強黨性修養(yǎng),把黨和人民的利益放在第一位,作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,真正做到想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所難。這樣,形式主義就失去了存在的基礎(chǔ)。

      (二)反對形式主義、官僚主義,關(guān)鍵在黨員干部帶頭。

      有的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部好大喜功,制定不切實際的高指標,層層下壓,逼下面搞形式主義。評比、達標活動過多過濫,基層應(yīng)接不暇;檢查工作不深不細,蜻蜓點水,走馬觀花,下面做表面文章,上面看表面文章。凡此種種,都在客觀上起到了縱容和助長形式主義的作用。因此,反對形式主義,必須從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部做起,決不能只看下面的問題,不找自身的原因,用形式主義來反形式主義。

      (三)反對形式主義、官僚主義,最有效的辦法是充分發(fā)揚民主,走群眾路線。

      形式主義的一個共同特征,是眼睛向上。他們做樣子,是給上級看的,心中根本沒有群眾。誰搞形式主義,群眾看得最清,感受最深,也最痛恨。因此,反對形式主義,必須依靠群眾來進行。要把政策交給群眾,把領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部的活動置于群眾的監(jiān)督之下,工作孰優(yōu)孰劣,讓群眾來評判。要努力擴大干部工作中的民主,廣泛聽取群眾意見,充分尊重群眾意愿,真正讓群眾公認、政績突出的人獲得榮譽,得到重用。對那些熱衷于搞形式主義的人,不僅不能提拔重用,還要嚴厲批評;造成嚴重后果的,要給予黨紀政紀處分,以此形成正確的用人導(dǎo)向,有效遏制形式主義的滋生蔓延。

      篇二

      日前,中央紀委辦公廳印發(fā)了《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》全面啟動集中整治形式主義、官僚主義工作?!兑庖姟访鞔_了4個方面12類突出問題,全面啟動集中整治形式主義、官僚主義工作。《意見》中明確指出,要向形式主義、官僚主義“開刀”,比如,對中央精神只做面上轟轟烈烈的傳達;在工作中空喊口號,表態(tài)多、調(diào)門高、行動少、落實差;單純以會議貫徹會議、以文件落實文件,等等。事實上,形式主義、官僚主義在日常生活和工作中屢禁不止,嚴重影響了工作進度和群眾獲得感。集中整治形式主義、官僚主義,實際上是作風(fēng)建設(shè)方面“刀刃向內(nèi)”的自我革命。連日來,通過參加主題學(xué)習(xí)活動,有以下幾點心得體會:

      一、深刻認識形式主義、官僚主義的危害性

      形式主義、官僚主義形影相隨,互為表里,前者的要害是只圖虛名,不求實效;后者的要害是脫離群眾,當(dāng)官做老爺。比如,對中央精神只做面上轟轟烈烈的傳達;在工作中空喊口號,表態(tài)多、調(diào)門高、行動少、落實差;單純以會議貫徹會議,以文件落實文件,等等。事實上,形式主義、官僚主義在日常生活和工作中屢禁不止,嚴重影響了工作進度和群眾獲得感。尤其是,有的干部只講究形式的有無、多少,而不注重內(nèi)容的落地。為了迎接檢查,一些地形式主義、官僚主義的表現(xiàn)形式多種多樣,危害更是由表及里,令基層干部和人民群眾深惡痛絕。反對和政治形式主義、官僚主義必須從我做起,從小事做起,從點滴入手,一個問題接著一個問題抓,一個表現(xiàn)接著一個表現(xiàn)該,才能達到預(yù)期效果。因此,下一步工作中,我將認真貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神,切實抓好形式主義、官僚主義的整改。

      一是牢固樹立“四個意識”。

      用心體會黨中央為人民服務(wù)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),深刻理解黨中央重大決策部署的深謀遠慮,摒棄各類私心雜念和小算盤,讓政策部署落地生根。

      二是切實加強理論學(xué)習(xí)。

      通過學(xué)習(xí),著力提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì),保持愛崗敬業(yè)的熱情,積極投身于工作中去,在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻。

      三是著力改進工作作風(fēng)。

      進一步解放思想,求真務(wù)實,開拓進取,增強政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,在日常工作中要做到辦實事、求實效,防止因形式主義、官僚主義造成工作失誤。

      四是堅決守住紀律底線。

      不能把對自己的要求放到紀律底線上,不能總在紀律底線周遭徘徊,要堅持高標準、嚴要求,牢記職責(zé)使命,敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新,馬上就辦、真抓實干,做到為官有為,樹立和弘揚新風(fēng)正氣。

      許多基層單位迎接檢查多了,三天兩頭會有不同部門、不同級別的領(lǐng)導(dǎo)前來督導(dǎo)工作,干部沒有時間去抓各項工作的落地落實,要么成天在辦公室里加班加點準備材料,要么就是整天陪同來督查的領(lǐng)導(dǎo)同志,總結(jié)匯報、實地陪同,等等,嚴重占用了干部與群眾之間溝通交流和為民服務(wù)的時間。

      二、充分認識整治形式主義、官僚主義的艱難性與長期性

      形式主義、官僚主義問題屢禁不絕、甚至愈演愈烈,追根溯源,在于一些領(lǐng)導(dǎo)干部的政績觀出現(xiàn)偏差、“官本位”思想嚴重、領(lǐng)導(dǎo)能力欠缺、懶政怠政突出。如飽受人民群眾詬病的“面子工程”“形象工程”“數(shù)字政績”“會議干部”“衙門作風(fēng)”等,便是形式主義、官僚主義問題的典型表現(xiàn)。因此,整治形式主義、官僚主義,必須以領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部為主要對象,讓“關(guān)鍵少數(shù)”帶好頭、作表率,才能確保形式主義、官僚主義整治工作,達到人民群眾期待的“療效”。整治形式主義和官僚主義的作風(fēng)頑疾,不可能一蹴而就、立竿見影,這就需要把長期目標和階段性目標有機統(tǒng)一起來,既要打好“攻堅戰(zhàn)”,更要打好“持久戰(zhàn)”。要在鏟除形式主義、官僚主義的生存土壤上做文章。如嚴格干部選拔任用,將投機取巧、不講政治的干部“拒之門外”;建立完善更具針對性、更有科學(xué)性的檢查評比方式,盡量減少基層工作的負擔(dān),避免出現(xiàn)用假數(shù)據(jù)、假資料“忽悠”上級檢查的不良風(fēng)氣。

      篇三

      習(xí)近平總書記在題為《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章中明確指出“四風(fēng)”問題的頑固性和反復(fù)性。

      糾正四風(fēng)不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。四風(fēng)是違背我們黨的性質(zhì)和宗旨的,是當(dāng)前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題,是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。四大危險中最大的危險是脫離群眾,四風(fēng)是脫離群眾的集中表現(xiàn)。我們清醒地認識到,黨內(nèi)存在的作風(fēng)不純問題還未得到根本解決,“不想”的思想基礎(chǔ)仍不夠牢靠;壓力傳導(dǎo)存在逐級遞減。只有狠剎四風(fēng),才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,鞏固黨的執(zhí)政地位,四風(fēng)問題解決好了,黨內(nèi)其他一些問題解決起來也就有了更好的條件。

      要解決四風(fēng)問題,首先要從思想上入手,黨員干部要深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列重要講話,堅決鏟除糊涂認識,破除思想障礙,堅定理想信念,增強黨性修養(yǎng),提高思想政治意識。針對“四風(fēng)”問題,習(xí)近平總書記做出重要指示強調(diào),糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。各級干部要帶有轉(zhuǎn)變作風(fēng),身體力行,以上率下,形成“頭雁效應(yīng)”。

      “四風(fēng)”問題呈現(xiàn)隱形變異;形式主義和官僚主義問題仍然突出,需要著力破題整治;有的制度修訂完善不及時,缺乏針對性和可操作性,執(zhí)行不到位。這些都說明黨的作風(fēng)建設(shè)依然任重道遠。要加強制度建設(shè),政府要嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”、“六項禁令”等相關(guān)政策,與時俱進完善相關(guān)制度。

      要力戒形式主義,以好的作風(fēng)確保好的效果。構(gòu)建“反四風(fēng)”長效機制,同時要在全社會形成一種監(jiān)督氛圍,廣泛動員社會力量,有效利用群眾監(jiān)督來進一步加強監(jiān)管力度。

      篇四

      開展黨風(fēng)教育實踐活動,就是要以貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省委要求為切入點,聚焦作風(fēng)建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等“四風(fēng)”問題。就為什么反對形式主義,如何解決黨內(nèi)形式主義,我有幾點思考:

      一、我們黨內(nèi)向來反對形式主義

      毛主席說過:“形式主義害死人”。

      鄧小平同志講:“在管理方法上,當(dāng)前要特別注意克服官僚主義,官僚主義是小生產(chǎn)的產(chǎn)物,同社會化的大生產(chǎn)是根本不相容的。要搞四個現(xiàn)代化,把社會主義經(jīng)濟全面地轉(zhuǎn)到大生產(chǎn)的技術(shù)基礎(chǔ)上來,非克服官僚主義這個禍害不可?!秉h的《中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》明確指出:“官僚主義引發(fā)形式主義,形式主義助長官僚主義,已經(jīng)成為影響我們事業(yè)發(fā)展的一大禍害?!碑?dāng)前,堅持黨的群眾路線,密切聯(lián)系群眾,必須堅決克服形式主義、官僚主義。

      二、形式主義的表現(xiàn)形式

      形式主義是一種只收集整理虛名、不務(wù)實效,脫離群眾、脫離實際的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。它的表現(xiàn)形態(tài)主要有:

      (一)xx會海,公文旅行。

      以為工作就是開會,不管大事小事,不分輕重緩急,都要層層請示,照抄照轉(zhuǎn),天塌下來與我無關(guān)。

      (二)高高在上,不深入群眾,不深入基層,不調(diào)查研究。

      (三)工作不落實。

      只講話,不做事,不督查。規(guī)章制度制定了一個又一個,但寫在紙上、掛在墻上,就是落實不到行動上。

      (四)作風(fēng)粗暴。

      阿諛之詞百聽不厭,逆耳之言一聽就炸,順我者上,逆我者下。對群眾不做說服教育工作,強迫命令,簡單粗暴,甚至濫用職權(quán),欺壓群眾,等等。

      (五)弄虛作假浮夸。

      熱衷于搞“形象工程”,往往以點“代”面,甚至弄虛作假,搞數(shù)字游戲,向上報假數(shù)字,向下壓高指標,造成大量人力、物力和財力的浪費,最終損害了人民群眾的利益。

      (六)不負責(zé)任,遇事推諉。

      今天“研究”,明天“考慮”,不給好處不辦事,給了好處亂辦事。

      當(dāng)前,形式主義已成為影響我們事業(yè)發(fā)展的一大禍害。堅持群眾路線,密切聯(lián)系群眾,切實轉(zhuǎn)變黨的作風(fēng),就必須克服形式主義。為此,我們要從五個方面采取措施。

      第一,加強思想政治工作。形形色色的形式主義,表現(xiàn)雖然在形式方面,根子卻在內(nèi)容方面。少數(shù)人沽名釣譽,嘩眾取寵,只圖虛名,不講實效,慣做表面文章,敷衍塞責(zé),投機取巧,全在于他們私利的驅(qū)動,是黨性不純、作風(fēng)不正的表現(xiàn)。因此,必須加強思想教育,加強職業(yè)道德約束,真正以“三個代表”作為一切認識和實踐活動的出發(fā)點和落腳點。

      第二,認真學(xué)習(xí)唯物辯證法,提高理論素養(yǎng)。有些好心人之所以也會自覺不自覺地搞起形式主義那一套,缺乏馬克思主義哲學(xué)理論的素養(yǎng)是一個重要的原因。世界上怕就怕“認真”二字,共產(chǎn)黨就最講認真。我們要搞清楚事實的真相,性質(zhì),無論如何不能停留在形式標志上面,停留在表面現(xiàn)象上面,必須由標志而結(jié)構(gòu),由形式而內(nèi)容,由手段而目的,由局部而全體,由現(xiàn)象而本質(zhì),全面徹底地把握事物,這樣任何形式主義就蒙哄不了我們。同樣,做事情必須從需要、條件、內(nèi)容、目的、效果出發(fā)來考慮形式的選擇和運用,讓形式為內(nèi)容服務(wù)而不是相反。

      第三,重視形式問題的研究,以形式創(chuàng)新來反擊形式主義。形式主義是形式的誤用和濫用,因而克服它就不能不深入研究有關(guān)事物形式的問題,形式當(dāng)中有方法,有技巧,有發(fā)明,更有智慧,靈活掌握并運用恰當(dāng)?shù)男问絹硗瓿筛黜椪J識和實踐的任務(wù)。來揭穿和清除各種各樣的形式主義,既是一門科學(xué),也是一門藝術(shù)。

      第四,克服形式主義,必須從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部做起。各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部,都是人民的勤務(wù)員,全心全意地為人民服務(wù)是惟一的選擇,切實為老百姓辦事是不可推卸的責(zé)任。形式主義則是脫離群眾,違背黨的宗旨的禍根。領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部的地位和作用,決定著自己必須以身作則,帶頭反對形式主義。

      第五,改進領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法,勤政為民,真抓實干。在新形勢下,我們必須改進領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,努力掌握現(xiàn)代化管理手段和辦公手段,以科學(xué)的思想方法代替那些小生產(chǎn)為基礎(chǔ)的陳舊的、落后的思想觀念,適應(yīng)社會運轉(zhuǎn)節(jié)奏加快的形勢,充分利用現(xiàn)代通訊,交通手段,精簡會議、文件,改進文風(fēng),提高工作效率??萍嫉倪M步,領(lǐng)導(dǎo)方式、方法的改進,不僅不會影響同群眾的密切聯(lián)系,反而對我們提出了更高的要求,就要求每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做到勤政為民,要樹立強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,不辜負人民的重托。每個黨員干部必須堅持科學(xué)精神和求實態(tài)度,扎扎實實地工作。

      總之,把改進領(lǐng)導(dǎo)方式、方法與真抓實干勤政為民同加強與人民群眾的聯(lián)系統(tǒng)一起來,我們就會在新的歷史條件下把密切聯(lián)系群眾提高到一個新水平,我們黨就會如虎添翼,永遠立于不敗之地。

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