第一篇：關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事有償家輔的規(guī)定

廣利教發(fā)?2012?82號

廣元市利州區(qū)教育局

關(guān)于印發(fā)《關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事

有償家輔的暫行規(guī)定》的通知

各中小學(xué)（含民辦），機關(guān)各股室（站）：

近年來，我區(qū)少數(shù)學(xué)校教師亂辦班、亂補課、從事有償家輔現(xiàn)象時有發(fā)生，加重了學(xué)生的課外學(xué)習(xí)負擔(dān)，損害了教育和教師的良好聲譽，造成了不良的社會影響。為了進一步規(guī)范辦學(xué)行為，切實減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)，維護教育良好形象，根據(jù)省、市教育主管部門有關(guān)要求，區(qū)教育局在廣泛征求各方面意見基礎(chǔ)上，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和政策，研究制定了?關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事有償家輔的暫行規(guī)定?（以下簡稱?規(guī)定?），現(xiàn)印發(fā)給你們，-1-并就貫徹執(zhí)行等有關(guān)問題通知如下：

一、嚴格執(zhí)行《規(guī)定》精神。各中小學(xué)要高度重視，統(tǒng)一思想認識，迅速將?規(guī)定?精神傳達到全體教職工，并廣泛宣傳，通過家長信、家長會等形式，加強對家長的政策宣傳，爭取廣大學(xué)生家長的理解、支持，引導(dǎo)廣大家長自覺抵制教師有償家輔。運用短信平臺和學(xué)校公開欄公開教育局、學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及專用的舉報電話號碼，主動接受和處理群眾對在職教師有償家輔的舉報。凡散發(fā)通知打算辦班，或已經(jīng)收取費用準備補課，或正在補課的，要立即停止，予以取消；已經(jīng)收取費用的要退還給學(xué)生或家長。

二、切實加強家輔管理。要建立和落實治理亂辦班、亂補課的長效機制和監(jiān)督機制，建立健全有關(guān)規(guī)定制度，嚴格加強管理。各學(xué)校要組織全體教師作不從事有償家輔、不違規(guī)辦班補課、不為家長代管學(xué)生、補課等行為的書面承諾；校長要代表全體教師向社會作出公開承諾，并將?規(guī)定?和?學(xué)校公開承諾書?一并張貼到學(xué)校宣傳欄。每學(xué)期開學(xué)和放假時學(xué)校要就禁止有償家輔向所有家長發(fā)?致學(xué)生家長的一封信?，告之家長抵制和勇于舉報在職教師有償家輔，信上要公布學(xué)校、教育局舉報電話。并將舉報電話公布在校務(wù)公開欄上，自覺接受群眾監(jiān)督。學(xué)校要對照?規(guī)定?認真開展自查，全面清理整頓，并將自查結(jié)果和處理意見形成書面報告于5月20日前報區(qū)教育局紀檢組。

三、加強師德師風(fēng)教育。學(xué)校要認真組織學(xué)習(xí)貫徹新修訂的-2-?中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范?和?關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事有償家輔的暫行規(guī)定?，加強教師職業(yè)道德教育和紀律教育，提倡做崇高師德的塑造者。要教育廣大教師切實規(guī)范自已的教育行為，把主要精力投入到本職工作，切實關(guān)心每一個學(xué)生的健康成長，爭當人民滿意的教師。

四、嚴肅查處違紀行為。教育局紀檢組、人事股、教育股、信訪辦等部門近期要依照?規(guī)定?，組織開展全面檢查，特別是對城區(qū)學(xué)校要進行重點檢查和不定期暗訪，并將檢查結(jié)果予以通報。教育局關(guān)工委、各學(xué)校關(guān)工委要組織部分“五老”人員不定期深入學(xué)校及周邊暗訪監(jiān)督。對明知故犯、有令不行、有禁不止、我行我素、頂風(fēng)違紀的要嚴肅查處。

二○一二年四月二十五日

廣元市利州區(qū)教育局

關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事有償家輔的

暫 行 規(guī) 定

為進一步加強教師職業(yè)道德建設(shè)和教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，進一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為和教師從教行為，有效遏制有償家輔現(xiàn)象，根據(jù)?中華人民共和國教師法?、?中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范?、?四川省教育廳關(guān)于貫徹?四川省人民政府辦公廳關(guān)于規(guī)范辦學(xué)行為深入推進素質(zhì)教育的意見?的實施意見?（川教?2009?249號）和?廣元市教師“六不準”?等要求及文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，特制定本規(guī)定。

一、關(guān)于有償家輔的界定

有下列行為之一的，即為從事有償家輔：

（一）在住宅內(nèi)進行教學(xué)活動并從中獲利的。

（二）個人或與他人合伙租用場地進行教學(xué)活動并從中獲利的。

（三）在校外辦學(xué)機構(gòu)（群團組織）中從事學(xué)科類教學(xué)并從中獲利的。

（四）利用職務(wù)之便為其他教師或校外辦學(xué)機構(gòu)介紹有償家輔生源并從中獲利的。

二、在職教師的范圍

全區(qū)中小學(xué)教師、教育教學(xué)研究人員及其他教育機構(gòu)工作人-4-員。

三、禁止有償家輔的規(guī)定

（一）公辦中小學(xué)校的校舍和教育教學(xué)設(shè)備，不得租、借給社會辦學(xué)機構(gòu)及個人，供其舉辦以普通中小學(xué)生為對象的收費補課。

（二）嚴禁學(xué)校參與有償家輔的宣傳、組織活動，公辦中小學(xué)校不得以與社會辦學(xué)機構(gòu)合作的形式，組織學(xué)生利用節(jié)假日、雙休日進行收費補課。

（三）禁止在職教師在家中或在校外租用場地進行有償家輔，不得利用職務(wù)之便，動員、誘導(dǎo)、暗示或強制學(xué)生參加本人或他人組織的有償家輔。不得相互為對方介紹家輔生源，不得為校外辦學(xué)機構(gòu)或其他人員介紹家輔學(xué)生。

四、處理辦法

凡違反本規(guī)定的，經(jīng)查實，視情節(jié)輕重給予以下處理：

（一）在職教師從事有償家輔的，教育行政部門對當事人予以通報批評，責(zé)令其寫出書面檢查，退回違規(guī)所得，當事人當年的年終考核不得評為合格或以上等次；扣發(fā)3個月或6個月基礎(chǔ)性績效工資中的工作津貼，年終獎勵性績效工資減半或不得發(fā)放；三年內(nèi)不得申報高一級職稱，并不得聘任高一級崗位，且按照國家工資政策，兩年內(nèi)不予正常晉級。情節(jié)嚴重的，予以解聘。

（二）學(xué)校中層以上干部和教育教學(xué)研究人員從事有償家輔的，除按在職教師處理辦法處理外，由主管部門（單位）給予免

-5-除職務(wù)處理并調(diào)離崗位；特級教師、學(xué)科帶頭人和骨干教師從事有償家輔的，除按在職教師處理辦法處理外，報請相關(guān)部門（單位）按批準權(quán)限取消其相應(yīng)稱號；見習(xí)期未滿的新教師從事有償家輔的，學(xué)校不再與其簽訂聘用合同。

（三）學(xué)校對教師有償家輔行為管理不力，經(jīng)查實一年內(nèi)有兩起以上（含兩起）有償家輔或者發(fā)現(xiàn)有償家輔行為未及時按規(guī)定處理的，教育行政部門給予通報批評，年度目標考核不得定為合格以上等次，校長年度考核也不得定為合格以上等次；造成嚴重影響的，按有關(guān)規(guī)定追究學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)的行政責(zé)任。

五、健全禁止有償家輔工作責(zé)任制

（一）教育局紀檢、人事、教育、信訪等部門要高度重視禁止有償家輔工作，進一步加強師德建設(shè)，樹立正面典型，探索建立教育、預(yù)防和懲治相結(jié)合的工作制度和長效機制，并不定期對其主管的公辦學(xué)校在職教師有償家輔行為進行隨機檢查。

（二）學(xué)校是禁止在職教師有償家輔的主要責(zé)任單位，校長是禁止有償家輔的第一責(zé)任人。學(xué)校要以“禁止有償家輔”為內(nèi)容，強化教師的職業(yè)道德教育，組織教師作出不從事有償家輔的書面承諾。建立層級管理責(zé)任制，校長、中層干部和在職教師應(yīng)層層簽訂“禁止有償家輔”責(zé)任書，將“在職教師不得從事有償家輔”納入教師聘用合同條款，建立“禁止有償家輔”自查制度，各校要深入開展“三關(guān)心”（關(guān)心教師思想、關(guān)心教師情感、關(guān)心教師生活）行動，校長要在工余時間，不定期地走訪教師家庭。

（三）廣大教師要加強學(xué)習(xí)，提高覺悟，充分認識教師職業(yè)的特殊性和崇高性，主動作出承諾，自覺抵制有償家輔，以實際行動樹立人民教師遵紀守法、愛崗敬業(yè)、淡泊名利、志存高遠的良好形象。

（四）各學(xué)校要加大宣傳力度，引導(dǎo)學(xué)生、家長和社會各界充分認識有償家輔的危害性，積極配合和支持教育行政部門和學(xué)校開展禁止有償家輔工作。

六、投訴和舉報方式

各學(xué)校要通過面向社會公開“教師有償家輔”舉報電話、設(shè)立舉報箱，自覺接受學(xué)生、家長和社會的監(jiān)督，并針對群眾反映的“有償家輔”或“補課”等問題，認真開展調(diào)查核實工作。情況屬實的，按照本規(guī)定予以及時處理。

舉報電話：0839—3303501、3310271

主題詞：印發(fā)

禁止

有償家輔

暫行規(guī)定

通知

抄送：市教育局，區(qū)糾風(fēng)辦，區(qū)人力資源和社會保障局。

廣元市利州區(qū)教育局辦公室

2012年4月25日 印發(fā)

（共印90份）

第二篇：關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事有償家教的規(guī)定

關(guān)于禁止學(xué)校在職教師從事有償家教的規(guī)定

為進一步加強教師職業(yè)道德建設(shè)和教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，進一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為和教師從教行為，有效遏制有償家教現(xiàn)象，根據(jù)《中華人民共和國教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求及有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，特制定本規(guī)定。

一、關(guān)于有償家教的界定

有下列行為之一的，即為從事有償家教： 1．在住宅內(nèi)進行教學(xué)活動并從中獲利的。

2．個人或與他人合伙租用場地進行教學(xué)活動并從中獲利的。3．在校外辦學(xué)機構(gòu)（群團組織）中從事學(xué)科類教學(xué)并從中獲利的。4．利用職務(wù)之便為其他教師或校外辦學(xué)機構(gòu)介紹有償家教生源并從中獲利的。

二、在職教師的范圍 全校教師

三、禁止有償家教的規(guī)定

1．公辦中小學(xué)校的校舍和教育教學(xué)設(shè)備，不得租、借給校外辦學(xué)機構(gòu)及個人，供其舉辦以普通中小學(xué)生為對象的收費補課。2．嚴禁學(xué)校參與有償家教的宣傳、組織活動，學(xué)校不得以與校外辦學(xué)機構(gòu)合作的形式，組織學(xué)生利用節(jié)假日、雙休日進行收費補課。3．禁止在職教師在家中或在校外租用教室進行有償家教，不得利用職務(wù)之便，動員、誘導(dǎo)、暗示或強制學(xué)生參加本人或他人組織的有償家教。不得相互為對方介紹家教生源，不得為校外辦學(xué)機構(gòu)或其他人員介紹家教學(xué)生。

四、處理辦法

凡違反本規(guī)定的，經(jīng)查實，視情節(jié)輕重給予以下處理：

1．在職教師從事有償家教的，學(xué)校對當事人予以通報批評，責(zé)令其寫出書面檢查。

2．學(xué)校中層以上干部和教育教學(xué)研究人員從事有償家教的，除按在職教師處理辦法處理外，由主管部門（單位）給予免除職務(wù)處理并調(diào)離崗位；特級教師、學(xué)科帶頭人和骨干教師從事有償家教的，除按在職教師處理辦法處理外，報請相關(guān)部門（單位）按批準權(quán)限取消其相應(yīng)稱號；見習(xí)期未滿的新教師從事有償家教的，學(xué)校不再與其簽訂聘用合同。

3．學(xué)校對教師有償家教行為管理不力，經(jīng)查實一年內(nèi)有兩起以上（含兩起）有償家教或者發(fā)現(xiàn)有償家教行為未及時按規(guī)定處理的，教育行政部門給予通報批評，目標考核不得定為合格以上等次，校長考核也不得定為合格以上等次；造成嚴重影響的，按有關(guān)規(guī)定追究學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)的行政責(zé)任。

五、健全禁止有償家教工作責(zé)任制

1．學(xué)校高度重視禁止有償家教工作，進一步加強師德建設(shè)，樹立正面典型，探索建立教育、預(yù)防和懲治相結(jié)合的工作制度和長效機制，并不定期對其主管的公辦學(xué)校在職教師有償家教行為進行隨機檢查。2．學(xué)校是禁止教師有償家教的主要責(zé)任部門，校長是禁止有償家教的第一責(zé)任人。學(xué)校要以“禁止有償家教”為內(nèi)容，強化教師的職業(yè)道德教育，組織教師作出不從事有償家教的書面承諾。建立層級管理責(zé)任制，校長、中層干部和在職教師應(yīng)層層簽訂“禁止有償家教”責(zé)任書，將“在職教師不得從事有償家教”納入教師聘用合同條款，建立“禁止有償家教”自查制度，各校要深入開展“三關(guān)心”行動，校長要在工余時間，不定期地走訪教師家庭。

3．廣大教師要加強學(xué)習(xí)，提高覺悟，充分認識教師職業(yè)的特殊性和崇高性，主動作出承諾，自覺抵制有償家教，以實際行動樹立人民教師遵紀守法、愛崗敬業(yè)、淡泊名利、志存高遠的良好形象。4．學(xué)校要加大宣傳力度，引導(dǎo)學(xué)生、家長和社會各界充分認識有償家教的危害性，積極配合和支持教育行政部門和學(xué)校開展禁止有償家教工作。

第三篇：關(guān)于禁止在職教師從事有償家教的規(guī)定

關(guān)于禁止在職教師從事有償家教的規(guī)定

為進一步加強師德修養(yǎng)，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，不斷深化我校行風(fēng)建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求，特制定本規(guī)定。

一、關(guān)于有償家教的界定

1、在家中進行教育教學(xué)活動(含藝術(shù)類培訓(xùn))獲利的。

2、個人或與他人合伙租用場地進行教育教學(xué)活動(含藝術(shù)類培訓(xùn))獲利的。

3、利用學(xué)校設(shè)施設(shè)備收帶本校學(xué)生或外來學(xué)生獲利的。

4、擅自在民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)(群團組織)中兼課獲利的。

5、利用職務(wù)之便為退休教師或其他教師介紹有償家教生源并從中獲利的。

二、禁止有償家教的規(guī)定

1、公辦中小學(xué)校的校舍和教育教學(xué)設(shè)備，不得租、借給民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)及個人，供其舉辦以普通中小學(xué)生為對象的收費補課。嚴禁學(xué)校參與有償家教的宣傳、組織活動，公辦中小學(xué)校不得以與民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)合作的形式，組織學(xué)生利用節(jié)假日、雙休日進行收費補課。

2、禁止在職教師從事任何形式的有償家教活動和利用職務(wù)之便，暗示、動員或強制學(xué)生參加有償家教。

3、未經(jīng)學(xué)校批準同意，在職教師不得擅自受聘于民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)兼職代課。

三、處理辦法

凡違反本規(guī)定，一經(jīng)查實，將視情節(jié)輕重給予以下處理：

1、學(xué)校對有償家教行為管理不力的，由教育行政部門予以批評教育，并取消當年評先評優(yōu)的資格，綜合督導(dǎo)考核結(jié)果定為不合格；造成嚴重影響的，按有關(guān)規(guī)定追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

2、從事有償家教的在職教師，當年不得參加各級學(xué)科性考試命題工作，不得參加各級學(xué)科性競賽活動的組織工作或擔(dān)任評委。

3、在職教師從事有償家教，首次，由所在學(xué)校予以通報批評，責(zé)令其寫出書面檢查，退回違規(guī)所得，取消年終評優(yōu)評先和晉職晉級資格；再次，年終考核定為不合格并給予待崗處理，在全校范圍內(nèi)予以通報批評。

學(xué)校中層以上干部從事有償家教，由有關(guān)部門(單位)給予免除職務(wù)處理并調(diào)離崗位；特級教師、名教師、骨干教師和學(xué)科帶頭人從事有償家教，由有關(guān)部門(單位)按批準權(quán)限取消其相應(yīng)稱號；未滿見習(xí)期的新教師從事有償家教，給予解除聘用合同處理。

四、建立健全監(jiān)督舉報制度

學(xué)校要廣泛宣傳嚴禁在職教師從事有償家教的文件精神，主動接受學(xué)生、家長和社會的監(jiān)督。要設(shè)立在職教師有償家教舉報箱和舉報電話，及時處理信訪舉報。為確保本規(guī)定的落實。

第四篇：關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事

關(guān)于禁止中小學(xué)在職教師從事 有償家教的暫行規(guī)定

為全面加強教師職業(yè)道德建設(shè)和教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，進一步深化治理教育亂收費工作，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為和教師從教行為，有效遏制中小學(xué)在職教師從事有償家教現(xiàn)象，切實減輕中小學(xué)生課業(yè)負擔(dān)和家長經(jīng)濟負擔(dān)，維護教育良好形象，根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關(guān)規(guī)定和文件精神，結(jié)合我縣實際，特制定本規(guī)定。

一、有償家教的界定

有償家教是指公辦中小學(xué)在職教師以普通中小學(xué)生為對象，以學(xué)科教學(xué)為內(nèi)容，利用雙休日、法定節(jié)假日、寒暑假或課余時間進行教學(xué)輔導(dǎo)（含提供食宿）并獲取一定經(jīng)濟利益的有償服務(wù)行為。在職教師有下列行為之一的，均視為從事有償家教活動：

（一）利用雙休日、法定節(jié)假日、寒暑假或課余時間，在本人家里或租借房屋給學(xué)生補課并從中獲利的。

（二）個人或與他人合伙租用場地進行教學(xué)活動并從中獲利的。

（三）利用學(xué)科不同相互介紹或為對方提供有償家教生源并從中獲利的。

（四）利用職務(wù)之便為退休教師、校外辦學(xué)機構(gòu)或其他人員介紹有償家教生源并從中獲利的。

（五）利用職務(wù)之便暗示、誘導(dǎo)、動員或強制學(xué)生參與本人或他人的有償輔導(dǎo)并從中獲利的。

（六）在校外辦學(xué)機構(gòu)（群團組織）中兼職從事學(xué)科類教學(xué)、文化補習(xí)并從中獲利的。

二、適用范圍和對象

全縣所有公辦小學(xué)、初中、高中學(xué)校的所有在職在崗教師（包括教研人員）。

三、禁止有償家教的規(guī)定

（一）禁止公辦中小學(xué)校為從事有償家教的在職在崗教師提供校舍和教育教學(xué)設(shè)備，或租、借給校外辦學(xué)機構(gòu)及個人，供其舉辦以普通中小學(xué)生為對象的收費補課。

（二）禁止公辦中小學(xué)校在雙休日、法定節(jié)假日、寒暑假和課余時間組織任何教學(xué)活動，或以學(xué)生家長自愿的名義組織任何教學(xué)活動。

（三）禁止公辦中小學(xué)校以與校外辦學(xué)機構(gòu)合作的形式進行收費補課。

（四）禁止在職在崗教師舉辦或參與舉辦各類收費培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班，或未經(jīng)批準受聘于社會培訓(xùn)機構(gòu)。

（五）禁止在職在崗教師參與有償家教的宣傳、組織活動，或利用職務(wù)之便動員、誘導(dǎo)、暗示或強制學(xué)生參加本人或他人組織的有償家教。

（六）禁止在職在崗教師在家中有償托管學(xué)生并為學(xué)生提供食宿進行課業(yè)輔導(dǎo)。

（七）禁止在職在崗教師相互介紹學(xué)生，為對方提供有償家教生源，或為校外辦學(xué)機構(gòu)和其他人員介紹家教生源。

（八）禁止在職教師利用所教學(xué)科的不同，聯(lián)合組成班子，在外租用場地進行集體家教。

（九）禁止在職在崗教師到學(xué)生家中開展課業(yè)輔導(dǎo)或各種文化藝術(shù)培訓(xùn)并收受家長錢物。

（十）禁止在職在崗教師利用工作便利以親屬或他人名義舉辦各類培訓(xùn)班并參與有償教學(xué)或管理。

四、違規(guī)處理辦法

凡違反本規(guī)定，一經(jīng)查實，將視情節(jié)輕重給予以下處理：

（一）學(xué)校對教師有償家教行為管理不嚴、整治不力，經(jīng)查實一年內(nèi)有兩起以上（含兩起）有償家教或者發(fā)現(xiàn)有償家教行為未及時按規(guī)定予以制止，被縣教育局查實的，在全縣范圍內(nèi)予以通報批評，學(xué)校及校長目標考核均不得定為合格以上等次。并視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定對學(xué)校校長給予誡勉談話、停職檢查、降級、降職、免職等處理，同時對相關(guān)責(zé)任人進行責(zé)任追究。

（二）學(xué)校將校舍、場地、設(shè)備等教學(xué)資源出租、外借給本校、校外人員或機構(gòu)舉辦針對中小學(xué)生有償培訓(xùn)補習(xí)班，被縣教育局查實的，在全縣范圍內(nèi)予以通報批評，并取消該校當年評優(yōu)評先資格，扣減當年各類個人表彰名額，扣減該校職工考核優(yōu)秀比例，對學(xué)校當年綜合考核、有關(guān)評估和表彰實行一票否決。

（三）在職在崗教師違規(guī)違紀從事有償家教，被縣教育局查實的，由所在學(xué)校責(zé)令其寫出書面檢查，清退違規(guī)所得，同時責(zé)成學(xué)校對參與有償補課的教師當考核定為不稱職，扣發(fā)當年全部績效工資，3年內(nèi)不得申報和評聘高一級專業(yè)技術(shù)職稱，不得評優(yōu)評先，并在全縣范圍內(nèi)予以通報批評；已取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，不得聘任高一級崗位，3年內(nèi)實行低聘，期間工資不予正常晉級；對情節(jié)嚴重的，同時給予逆向調(diào)動或相應(yīng)的紀律處分；對明知故犯、有令不行、有禁不止、我行我素、頂風(fēng)違紀、屢教不改，在社會上造成不良影響的，原則上作出解聘處理。

（四）學(xué)校中層以上管理干部和教育教學(xué)研究人員從事有償家教的，除按在職在崗教師處理辦法處理外，由縣教育局給予免除職務(wù)處理并調(diào)離工作崗位。

（五）特級教師、名教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人等從事有償家教的，除按在職在崗教師處理辦法處理外，取消或報請相關(guān)部門按批準權(quán)限取消其相應(yīng)稱號及待遇。

（六）縣直學(xué)校教師從事有償家教的，調(diào)至農(nóng)村學(xué)校工作，且5年內(nèi)不得申請調(diào)動。

（七）見習(xí)期未滿的新教師從事有償家教的，給予解除聘用合同處理。

（八）因舉辦有償家教，造成學(xué)生意外傷害或發(fā)生重大安全事故的，其責(zé)任全部由教師個人承擔(dān)；觸犯法律的移交司法機關(guān)處理。

（九）其他未及事項，視情節(jié)輕重由學(xué)校和教育主管部門共同認定處理。

五、治理有償家教的機制

（一）全縣各公辦中小學(xué)要高度重視禁止在職教師從事有償家教工作，將其納入本校教育行風(fēng)建設(shè)、教師隊伍建設(shè)的工作計劃，進一步加強職業(yè)道德教育和師德師風(fēng)建設(shè)，加強在職教師管理，加強督促檢查，形成教育、預(yù)防和懲治相結(jié)合的有償家教長效治理機制。

（二）學(xué)校是禁止在職教師有償家教的責(zé)任主體，校長是禁止有償家教的第一責(zé)任人。要進一步建立健全教師管理制度，在學(xué)校章程、教師聘用合同、績效工資考核發(fā)放辦法及其他工作制度、學(xué)校管理制度中，明確規(guī)定在職教師不得從事有償家教、不得在社會力量辦學(xué)機構(gòu)兼職取酬。要建立層級管理責(zé)任制，校長、中層干部和在職教師應(yīng)層層簽訂“自覺抵制有償家教責(zé)任書”。同時要開展經(jīng)常性的師德教育工作，組織教師作出不從事有償家教的書面承諾。強化教師的職業(yè)道德、職業(yè)行為教育，引導(dǎo)教師將主要精力集中于做好本職工作，集中于教育教學(xué)的優(yōu)化和學(xué)校事業(yè)發(fā)展上，努力營造廉潔從教的良好氛圍。

（三）廣大教師要進一步加強學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)和思想覺悟，充分認識教師職業(yè)的特殊性和崇高性，主動作出承諾，自覺抵制有償家教，積極對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生進行義務(wù)輔導(dǎo)，以實際行動樹立人民教師遵紀守法、愛崗敬業(yè)、淡泊名利、志存高遠的良好形象。

（四）各公辦中小學(xué)要切實加大宣傳力度，引導(dǎo)學(xué)生、家長和社會各界充分認識有償家教的危害性，積極配合、支持教育行政部門和學(xué)校開展禁止有償家教工作。

（五）各學(xué)校要通過設(shè)置舉報電話、舉報箱，辦理來信來訪等方式，自覺接受學(xué)生、家長和社會的監(jiān)督，并針對群眾反映的“有償家教”和“補課”等問題，認真開展調(diào)查核實工作。情況屬實的，按照本規(guī)定予以嚴肅處理。

六、建立健全監(jiān)督舉報制度

縣教育局面向社會公開“教師有償家教”舉報電話，接受社會群眾監(jiān)督。同時成立專項督查組，做到有報必查，有查必究，有責(zé)必罰。

第五篇：禁止在職教師從事有償家教

禁止在職教師從事有償家教

該規(guī)定對在職教師從事有償家教活動，明確“五個嚴禁”：一是嚴禁在職教師舉辦或參與舉辦各類文化課收費培訓(xùn)班、補習(xí)班、提高班等，也不得利用職務(wù)之便動員、誘導(dǎo)、暗示或強制學(xué)生參與有償輔導(dǎo)；二是嚴禁在職教師以他人名義組織有償家教活動；三是嚴禁在職教師為任何有償家教活動提供和組織生源，或向?qū)W生宣傳、推介有償家教活動；四是嚴禁在職教師接受社會各種文化補習(xí)機構(gòu)的聘請參與有償文化補習(xí)活動，也不得為社會針對中小學(xué)生的補習(xí)活動提供任何便利；五是嚴禁在職教師未經(jīng)學(xué)?；蚪逃姓块T批準，擅自受聘于其他單位（含民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)）任兼職教師。

凡違反該規(guī)定從事有償家教活動的教師，經(jīng)查實后，按照隸屬關(guān)系和管理權(quán)限，分別由學(xué)校、教育行政部門或建議有關(guān)部門，視其情節(jié)輕重，給予如下處理：

1.責(zé)令其作出書面檢查，誡勉談話，清 退全部違 規(guī)所得。由所在學(xué)?；蚩h、市級教育行政部門予以通報批評。

2.取消當年評優(yōu)評先和晉職晉級資格，取消當年獲得的市、縣、校級榮譽稱號。是學(xué)校中層以上干部的，給予免職處理。

3.當年的考核及績效考核只能評為“不合格”檔次；三年內(nèi)不得申報（或認定）高一級職稱，已評定職稱的，責(zé)成所在學(xué)校降低一至三級聘任專業(yè)技術(shù)崗位。

4.對于從事有償家教活動的教師，調(diào)離原學(xué)校（單位）。

5.對屢教不改，繼續(xù)違規(guī)參與有償家教活動的教師，由教育行政部門按規(guī)定追究其紀律責(zé)任。

該規(guī)定還對袒護、包庇甚至縱容有償家教行為，或在治理有償家教活動中玩忽職守、弄虛作假、群眾反映強烈、造成惡劣影響的學(xué)校，在全市普教系統(tǒng)通報批評，取消學(xué)校及校長當年各類評優(yōu)、評先資格，并按照有關(guān)規(guī)定追究校長的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任