第一篇：巡視整改落實(shí)情況匯報(bào)-不嚴(yán)不實(shí)整改情況匯報(bào)

巡視整改落實(shí)情況匯報(bào)-不嚴(yán)不實(shí)整

改情況匯報(bào)

學(xué)校整改落實(shí)情況匯報(bào)

學(xué)校整改落實(shí)情況匯報(bào)范文

按照文件精神和縣教育局、糾風(fēng)辦《關(guān)于做好中小學(xué)民主評議學(xué)校工作的通知》的要求，從11月份開始，結(jié)合正在開展的授受人大評議活動(dòng)，我校民主評議學(xué)校工作已進(jìn)入集中整改階段。針對前階段我校民主評議學(xué)校工作中自查出的、家長問卷調(diào)查反饋回來和社會(huì)各界反映的行風(fēng)問題，我校采取了有效的措施，認(rèn)真地進(jìn)行整改，逐條逐項(xiàng)抓好落實(shí)，做到了事事有著落，件件有回音?，F(xiàn)結(jié)合縣教育局、糾風(fēng)辦民主評議學(xué)校工作整改的要求，具體匯報(bào)如下：

一是進(jìn)一步抓好動(dòng)員宣傳，提高思想認(rèn)識，我校堅(jiān)持以十七大會(huì)議精神為指導(dǎo)。針對學(xué)校存在的問題，進(jìn)一步抓好整改動(dòng)員和輿論宣傳工作。把全校教職工特別是黨員干部的思想統(tǒng)一到整改上來。要從實(shí)踐科學(xué)發(fā)展關(guān)的高度認(rèn)識整改工作的重要性，從維護(hù)羅店教育良好形象的角度認(rèn)識整改工作的緊迫性，從完善學(xué)校管理，提高全校教職工素質(zhì)，提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的需要，認(rèn)識整改工作的必要性，切實(shí)改變消極對待和無所謂情緒，實(shí)現(xiàn)了“要我改”為“我要改”的思想飛躍。

二是把握整改重點(diǎn)，明確整改目標(biāo)。針對我校在行風(fēng)評議中發(fā)現(xiàn)的突出問題，學(xué)校決定有針對性地抓好六個(gè)方面的整改工作。一是加強(qiáng)師風(fēng)師德建設(shè)，重點(diǎn)整改違規(guī)補(bǔ)課、有償家教、部分教師中客觀存在的體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象和上課接打手機(jī)的現(xiàn)象以及少數(shù)教師喜優(yōu)厭差，不善于做差生的思想工作和耐心細(xì)致的思想工作，工作方法簡單

粗暴、歧視后進(jìn)生等問題。二是加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點(diǎn)提高學(xué)生和家長反映較大的部分教師的教學(xué)能力，并采取強(qiáng)有力的措施，增強(qiáng)教師的危機(jī)感，提高教師的教育教學(xué)水平，努力爭取讓學(xué)生和家長滿意。三是規(guī)范收費(fèi)，制止亂收費(fèi)、濫發(fā)教輔資料，切實(shí)減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。四是調(diào)整招生政策，廢除過去不規(guī)范、不正確的一些招生辦法，嚴(yán)格執(zhí)行縣教育局制定的招生政策。五是重視源頭防范，進(jìn)一步做好校務(wù)公開工作和學(xué)校安全教育管理工作。

三是嚴(yán)格整改步驟，落實(shí)整改責(zé)任。按照縣教育局、糾風(fēng)辦的總體布署，結(jié)合學(xué)校工作的實(shí)際，學(xué)校民主評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定，整改共分成四個(gè)階段有序推進(jìn)。第一階段：(11月11-11月5)對評議提出的問題梳理歸內(nèi)，并進(jìn)行公示，結(jié)合實(shí)際，對評議反映的問題確定承辦人，落實(shí)責(zé)任，逐一解決時(shí)限及要求。第二階段：(11月16日-11月20日)針對評議意見，建立健全完善各項(xiàng)規(guī)章

制度，規(guī)范行為。第三階段：(11月21日-11月25日)邀請?jiān)u議代表到學(xué)校，對學(xué)校整改建制情況進(jìn)行督察和跟蹤檢查。第四階段：(11月25日-11月30日)學(xué)校將全面總結(jié)整改的情況并形成書面材料上報(bào)縣教育局、糾風(fēng)辦。

四是成立整改機(jī)構(gòu)，啟動(dòng)整改程序。學(xué)校民主評議工作根據(jù)縣教育局、糾風(fēng)辦集中整改的要求，實(shí)行整改責(zé)任制，共分五個(gè)整改小組。第一組，師德師風(fēng)整改小組。由校長張四海任組長，主要任務(wù)是：加強(qiáng)師風(fēng)師德建設(shè)，重點(diǎn)整改違規(guī)補(bǔ)課、家教家養(yǎng)、變相體罰學(xué)生、歧視后進(jìn)生等問題。第二組：亂收費(fèi)整改小組。由副校長羅來勇組長，主要整改任務(wù)是：規(guī)范收費(fèi)，制止亂收費(fèi)、濫發(fā)教輔資料，建立有效的監(jiān)督機(jī)制。第三組：教師業(yè)務(wù)素質(zhì)整改小組。由副校長熊斌任組長，主要整改任務(wù)是：加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)，有征對性地開展幫扶活動(dòng)，實(shí)行談話制度和限期整改制度，花大力氣提高部分被投訴老師的

業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取做到讓學(xué)生、家長滿意。第四組：招生秩序整改小組。由辦公室主任劉必文組長，主要整改任務(wù)是：反思、總結(jié)過去的招生政策，加強(qiáng)招生工作人員的學(xué)習(xí)、教育，制定符合縣教育局規(guī)定的招生政策，在今后招生工作中嚴(yán)格執(zhí)行。第五組：校園環(huán)境整改小組。由政教主任程振平任組長，主要整改任務(wù)是：落實(shí)校園亮化工作和學(xué)校平安創(chuàng)建工作后進(jìn)學(xué)生轉(zhuǎn)化工作。

五是強(qiáng)化整改措施，規(guī)范制度建設(shè)。

1、抓好學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。近期，學(xué)校將召開中層干部培訓(xùn)會(huì)，全體黨員培訓(xùn)會(huì)和全校教師培訓(xùn)會(huì)。通過干部培訓(xùn)會(huì)，提高干部的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，增進(jìn)干部參整改工作的積極性，激發(fā)創(chuàng)造性，推進(jìn)各處室的工作;通過全體黨員的培訓(xùn)會(huì)，讓全校黨員在學(xué)校民主評議整改工作中率先垂范，做出表率，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)學(xué)校民主評議整改工作的深入開展;通過全校教師培訓(xùn)會(huì)，營造氛圍，明確責(zé)任，增強(qiáng)

老師的危機(jī)意識，強(qiáng)化教師的師風(fēng)師德建設(shè)，通過交流和相互學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為學(xué)校今后工作有一個(gè)良好的開端打下基礎(chǔ)。

2、標(biāo)本兼治，從源頭上加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。(1)在依法治教方面：加強(qiáng)教育法制建設(shè)，增強(qiáng)全校教職工的法制意識，規(guī)范辦學(xué)行為，深入推進(jìn)依法治校和校務(wù)公開制度。(2)在隊(duì)伍建設(shè)方面：強(qiáng)化干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍職業(yè)道德建設(shè)，加大對干部、教師培訓(xùn)力度，全面推進(jìn)人事制度改革，完善崗位職責(zé)，加強(qiáng)檢查考核，進(jìn)一步健全競爭激勵(lì)機(jī)制，建設(shè)一支勤政廉潔、愛崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)的干部教師隊(duì)伍。(3)在素質(zhì)教育方面：更新教育觀念，轉(zhuǎn)變教育思想，進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)德育工作，加快課程改革、招生考試評價(jià)制度改革，加快教育信息技術(shù)現(xiàn)代化進(jìn)程，切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)責(zé)，重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，不斷提高教育質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。(4)在制度建設(shè)方面：針對前階段查找的

問題，建章立制，從根本上整治教育行風(fēng)問題，規(guī)范教育行為，努力創(chuàng)造一流行風(fēng)，促進(jìn)教育發(fā)展。3.具體措施：(1)進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革，建立了高效快捷的學(xué)校管理體系。征對學(xué)校民主評議工作中反映出的問題，學(xué)校將進(jìn)行改進(jìn)，并調(diào)整、充實(shí)干部隊(duì)伍，把年青有為，有工作熱情，有創(chuàng)新精神的人提拔到各部門上來，推動(dòng)各項(xiàng)整改工作的開展。(2)加強(qiáng)制度建設(shè)，完善學(xué)校管理。在教師師風(fēng)師德建設(shè)上，將根據(jù)《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師師德考核細(xì)致》、《校本管理系統(tǒng)》，制定《羅店一中教師職業(yè)道德責(zé)任書》，通過制定責(zé)任書，使學(xué)校的民主評議整改工作由虛到實(shí)，有的放矢，有章可循，使廣大教師進(jìn)一步明確為人師表的要求，使廣大教師更好地樹立服務(wù)意識、勤政意識、廉潔意識。(3)聘請家長行風(fēng)監(jiān)督員、確保學(xué)校行評整改取得成效。學(xué)校決定每班聘請一個(gè)學(xué)生家長為行風(fēng)監(jiān)督員，請他們關(guān)注老師的教育教學(xué)情況、師風(fēng)師德情況和學(xué)校方方面面 的情況，并及時(shí)將意見反饋給學(xué)校，協(xié)助學(xué)校抓好班級管理和教師管理。定期召開家長行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)，一方面學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向他們通報(bào)學(xué)校的發(fā)展情況和行風(fēng)整改情況，另一方面主動(dòng)聽取他們的意見和建議。(4)加強(qiáng)收費(fèi)管理，制止一切亂收費(fèi)。學(xué)校嚴(yán)格按省一費(fèi)制文件進(jìn)行收費(fèi)，實(shí)行收費(fèi)公開制度，向?qū)W生和家長公布文件標(biāo)準(zhǔn)，接受學(xué)生和家長的監(jiān)督。(5)加強(qiáng)檢查、督促，提高整改質(zhì)量。學(xué)校將組建由行評領(lǐng)導(dǎo)小組、家長行風(fēng)監(jiān)督員和學(xué)生代表組成的聯(lián)合檢查、評估組，定期對整改的項(xiàng)目進(jìn)行檢查。檢查內(nèi)容包括：對整改的認(rèn)識和態(tài)度，整改的進(jìn)度，整改的效果，鞏固措施等。對在檢查中發(fā)現(xiàn)整改不力的部塊和個(gè)人，學(xué)校將通報(bào)批評，并進(jìn)行處罰，對行動(dòng)快，措施得力，成效顯著的部塊和個(gè)人，學(xué)校將進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

行評，整改是關(guān)鍵，我們按照縣教育局、糾風(fēng)辦的統(tǒng)一部署，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，有計(jì)劃地扎實(shí)開展了整改工

作，在今后的工作中，我們一定堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理”，做到以改促建設(shè)，以改促改革，以改促發(fā)展，并力爭做到思想認(rèn)識領(lǐng)先，整改行動(dòng)領(lǐng)先，行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)先，整改成績領(lǐng)先，發(fā)揮我校在羅店各中小學(xué)中的示范窗口作用。抓整改落實(shí)情況匯報(bào)

整改落實(shí)情況匯報(bào)范文

在市委“活動(dòng)辦”精心指導(dǎo)和第一督導(dǎo)組的嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)下，景區(qū)教育實(shí)踐活動(dòng)一開始就聚焦“四風(fēng)”問題，堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改。特別是專題民主生活會(huì)后，進(jìn)一步把活動(dòng)重心放到整改上，緊緊圍繞“兩方案一計(jì)劃”狠抓落實(shí)，從嚴(yán)要求，始終以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律推進(jìn)整改落實(shí)和建章立制工作，解決了一批突出問題，取得了明顯成效。

首先，是以“四個(gè)前提” 筑牢了整改基礎(chǔ)。一是以意見征求為前提。通過廣泛開展“聽民聲、納民諫、解民憂”專題調(diào)研、“連心、強(qiáng)基、模范”三大工程、“四進(jìn)三改兩覆蓋”和“三貼近三服務(wù)”等

活動(dòng)，先后組織了5次大規(guī)模下基層征求意見活動(dòng)，收集原汁原味意見建議353條。二是以建立臺賬為前提。對征求到的群眾意見建議及時(shí)進(jìn)行梳理、歸納，結(jié)合市委第一督導(dǎo)組反饋的4條意見，共整理127項(xiàng)整改項(xiàng)目，全部納入到整改臺帳。三是以銷號管理為前提。按照責(zé)任單位承辦、督導(dǎo)組督辦、督查室調(diào)度、“活動(dòng)辦”驗(yàn)收銷號的整改機(jī)制，對整改事項(xiàng)實(shí)施銷號管理。截至9月20日，127項(xiàng)整改事項(xiàng)已完成113項(xiàng)。四是以開門整改為前提。8月26日，景區(qū)黨委整改方案在龍虎山官網(wǎng)公布，公開了景區(qū)黨委5個(gè)方面17項(xiàng)整改內(nèi)容;8月30日前，景區(qū)所有單位都以不同形式將整改事項(xiàng)向社會(huì)公開，接受群眾監(jiān)督。

其次，是以“三項(xiàng)舉措”保障了整改到位。一是堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)抓整改。成立了景區(qū)黨委教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)督查領(lǐng)導(dǎo)小組，建了立聯(lián)動(dòng)整改機(jī)制，堅(jiān)持上下互動(dòng)、定期調(diào)度、定期督查，對落實(shí)不力、整改效果不明顯的，約談責(zé)任

單位主要領(lǐng)導(dǎo)。二是堅(jiān)持動(dòng)真碰硬抓整改。在龍虎山政務(wù)網(wǎng)站開設(shè)了整改公示專欄，對整改事項(xiàng)進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，做到整改不到位不放過、不達(dá)目的不停止、群眾不滿意不銷號。三是堅(jiān)持標(biāo)本兼治抓整改。堅(jiān)持階段性與長期性、普遍性與特殊性、正風(fēng)肅紀(jì)與教育監(jiān)督相結(jié)合，以專項(xiàng)整治推動(dòng)解決當(dāng)前突出問題，以建章立制促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。

第三，是以 “四個(gè)一批”落實(shí)了整改成效。一是不折不扣地開展了一批專項(xiàng)整治。重點(diǎn)對社會(huì)關(guān)注度高、群眾反映強(qiáng)烈的8個(gè)方面41項(xiàng)突出問題進(jìn)行了專項(xiàng)整治。文山會(huì)海、檢查評比泛濫現(xiàn)象得到了有效根治，發(fā)文同比下降%，會(huì)議同比下降25%，各類簡報(bào)同比下降%，檢查評比同比下降28%。“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象得到遏制，景區(qū)所有村委會(huì)全部設(shè)立了便民服務(wù)代辦點(diǎn)，發(fā)放便民服務(wù)聯(lián)系卡5000余張，鎮(zhèn)村組三級便民服務(wù)體系全面形成，實(shí)現(xiàn)了群

眾不出門能辦事的愿望。軟弱渙散黨組織得到整頓，徹底解決了水北村積壓3年來的黨員發(fā)展問題;對凝聚力不強(qiáng)的歷山村支部書記予以了免職，原軟弱渙散組織已重新渙發(fā)生機(jī)。干部不正之風(fēng)實(shí)現(xiàn)扭轉(zhuǎn)，對違反八項(xiàng)規(guī)定和存在“四風(fēng)”問題的典型案例予以了曝光，嚴(yán)肅查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定問題2個(gè)，查處7人。二是扎實(shí)有效地推進(jìn)了一批制度建設(shè)?；顒?dòng)以來，針對“四風(fēng)”問題提出了20個(gè)制度建設(shè)項(xiàng)目，現(xiàn)已完成17個(gè)，其余3個(gè)待市級相關(guān)文件出臺后及時(shí)制定。在完善充實(shí)共性制度的同時(shí)，各單位還緊密結(jié)實(shí)際，制定出臺了一批接地氣、可操作的規(guī)章制度，如村民建房管理制度、農(nóng)村底保審核制度等。三是實(shí)事求是整改了一批具體事項(xiàng)。通過深入農(nóng)村、社區(qū)、農(nóng)戶、項(xiàng)目地等聯(lián)系點(diǎn)，為群眾答疑解惑。對進(jìn)村入戶了解的情況，實(shí)行一對一幫扶或就地辦理。如，幫助偏遠(yuǎn)村落新設(shè)立了衛(wèi)生服務(wù)所2個(gè);新修建進(jìn)村公路公里;組織農(nóng)家樂經(jīng)營戶培訓(xùn)4

期，聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題得到有效解決。四是務(wù)實(shí)高效地轉(zhuǎn)辦了一批具體事項(xiàng)。按照屬地管理的原則，對涉及各單位自身的58件具體事項(xiàng)予以了轉(zhuǎn)辦。在轉(zhuǎn)辦過程中，我們嚴(yán)格按照時(shí)限要求，對整改事項(xiàng)進(jìn)行了嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，通過網(wǎng)上“曬”、簡報(bào)登、會(huì)議報(bào)等形式公布整改落實(shí)情況，截止目前，轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)共完成47項(xiàng)，其余11事項(xiàng)正在有序推進(jìn)中。

總體來看，景區(qū)教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作取得了一些成效。但還存在一些不足，主要是整改工作進(jìn)展還不平衡、進(jìn)度還有待進(jìn)一步加快等。下一步我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)市委關(guān)于深化整改的部署要求，認(rèn)真查遺補(bǔ)漏，做到思想認(rèn)識不松勁、工作力度不減弱、整改標(biāo)準(zhǔn)不降低，善始善終抓好整改落實(shí)工作，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。

整改落實(shí)情況匯報(bào)范文

按照省委、市委統(tǒng)一部署，在市委“活動(dòng)辦”的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委第一督導(dǎo)組 的認(rèn)真指導(dǎo)下，在各單位、各部門和社會(huì)各界的積極配合和大力支持下，我區(qū)教育實(shí)踐活動(dòng)聚焦“四風(fēng)”問題，對應(yīng)整改落實(shí)真改實(shí)改、建章立制務(wù)實(shí)管用的標(biāo)準(zhǔn)，緊扣“四個(gè)回應(yīng)”的要求，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改，著力以整改的成效取信于民。在活動(dòng)中，一批群眾關(guān)切的實(shí)際問題得到及時(shí)解決，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，黨員、干部的思想作風(fēng)和精神狀態(tài)明顯提升。

一、建立落實(shí)機(jī)制，將責(zé)任扛在肩上

活動(dòng)開展以來，信江新區(qū)黨工委按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，堅(jiān)持一手抓整改、促落實(shí)，一手立規(guī)矩、建制度，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度帶頭改，以扎實(shí)有效的措施作示范，把整改落實(shí)的責(zé)任牢牢扛在肩上。制定了“兩方案一計(jì)劃”?！皟煞桨敢挥?jì)劃”明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和完成時(shí)限;并將方案作為解決問題、完善體制機(jī)制的“路線圖”和衡量教育實(shí)踐活動(dòng)是否取得實(shí)

效的“對照表”。建立了整改臺賬。新區(qū)黨工委共梳理“四風(fēng)” 方面突出問題39項(xiàng)，全部納入整改總臺賬，由責(zé)任單位承辦、新區(qū)“活動(dòng)辦”督辦，實(shí)行銷號管理。一些涉及鄉(xiāng)、街道等基層黨委系統(tǒng)的具體整改任務(wù)，及時(shí)轉(zhuǎn)辦交辦到責(zé)任單位，上下聯(lián)動(dòng)、跟蹤問責(zé)。目前，新區(qū)黨工委39項(xiàng)整改事項(xiàng)已完成28項(xiàng)，占%。

二、聚焦“四風(fēng)”問題，將執(zhí)行落在身上

新區(qū)黨工委把建章立制作為解決“四風(fēng)”問題的治本之策，確定了4個(gè)方面18項(xiàng)新區(qū)黨工委制度建設(shè)項(xiàng)目，通過綜合施策，標(biāo)本兼治，解決了制度“缺位”，扎緊了制度籠子，形成了系統(tǒng)完備、相互配套的制度體系，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。

文山會(huì)海泛濫等問題得到有效解決，進(jìn)一步健全了辦文辦會(huì)審核備案管理、文件定期清理等制度，從嚴(yán)控制會(huì)議、文件數(shù)量，嚴(yán)格會(huì)議、文件經(jīng)費(fèi)管

理。今年以來，共精簡會(huì)議21%，精簡文件17%?！伴T難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題得到明顯改善。研究制定了《關(guān)于開展干部不正之風(fēng)專項(xiàng)整治工作方案》，集中開展專項(xiàng)檢查，嚴(yán)厲打擊以權(quán)謀私、濫用職權(quán)等行為;制定了《干部分類考核評價(jià)制度》，通過源頭治理使得機(jī)關(guān)服務(wù)態(tài)度、辦事效率得到進(jìn)一步提升;針對群眾訴求反映渠道不暢的問題，還專門制定出臺了《信江新區(qū)定期接待群眾來訪制度》?！叭苯?jīng)費(fèi)開支過大問題得到根本扭轉(zhuǎn)。及時(shí)下發(fā)《關(guān)于規(guī)范辦公性行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算和支出專項(xiàng)整治工作的通知》，明令區(qū)直各單位“三公”經(jīng)費(fèi)決算數(shù)一律不得超過預(yù)算數(shù)，各部門辦公性行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算較上年只減不增。今年以來，“三公”經(jīng)費(fèi)較去年同期下降幅度達(dá)30%。

三、回應(yīng)群眾關(guān)切，將民生記在心上

新區(qū)黨工委堅(jiān)持以群眾滿意不滿意作為衡量整改落實(shí)工作的標(biāo)尺，著力

從解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題入手，切實(shí)解決好聯(lián)系和服務(wù)群眾“最后一公里”的問題。侵害群眾利益行為得到有力懲處。教育實(shí)踐活動(dòng)一開始，我們就把查處侵害群眾利益問題擺在專項(xiàng)整治工作的突出位置，重點(diǎn)對征地拆遷、涉農(nóng)、涉法涉訴、安全生產(chǎn)、發(fā)展教育事業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等6個(gè)方面侵害群眾利益的行為，在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步細(xì)化分解，分別制定下發(fā)專項(xiàng)整治的文件，明確了整治的重點(diǎn)內(nèi)容和責(zé)任分工，推動(dòng)了侵害群眾利益行為專項(xiàng)整治工作的深入開展。群眾關(guān)切的實(shí)際問題得到及時(shí)解決。自“四進(jìn)三改兩覆蓋”活動(dòng)開展以來，我們整改了一批具體事項(xiàng)，解決群眾關(guān)注的實(shí)際問題250余件。如，針對群眾反映的“用電難”的問題，通過與有關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通，新增250KV變壓器1臺，更換 125KV變壓器2臺，確保了村民用水、用電安全;建設(shè)固定垃圾投放點(diǎn)20余個(gè)，設(shè)置垃圾箱50余個(gè)，安排灑水車600余臺(次)對

轄區(qū)主干道進(jìn)行灑水作業(yè)，使新區(qū)環(huán)境“臟亂差”問題得到有效整治;籌措資金400余萬元對轄區(qū)內(nèi)3所小學(xué)進(jìn)行升級改造，添置了一批先進(jìn)的醫(yī)療器械和設(shè)備，有效緩解了群眾“讀書難、看病難”的情況。

雖然我們在整改落實(shí)上做了一些工作，也取得了階段性成效，但與市委“活動(dòng)辦”的要求，與人民群眾的期盼相比，還有不小的差距。下一步，我們將進(jìn)一步深化為民服務(wù)理念、狠抓為民服務(wù)政策落實(shí)，始終如一地保持力度、保持韌勁、一抓到底，確保收尾工作不打折扣、不縮水分、不偷工減料，為群眾交上一份滿意的答卷。整改落實(shí)進(jìn)展情況匯報(bào)

依鄉(xiāng)中心小學(xué)立查立改進(jìn)展情況

自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，黨支部堅(jiān)持問題導(dǎo)向，貫徹整風(fēng)精神，始終將邊學(xué)邊改、邊查邊改、立查立改貫穿活動(dòng)始終，先后確定立查立改突出問題4個(gè)，已整改完畢4個(gè)，學(xué)校黨支部嚴(yán)格按照立查立改工作要求，第一時(shí)間將立查立改方案整改完成情況予以公示，并聘請義務(wù)監(jiān)督員，對立查立改開展情況進(jìn)行監(jiān)督，讓服務(wù)對象和群眾看到變化、見到成效。

一、發(fā)展規(guī)劃和工作部署定位高，具體實(shí)施起點(diǎn)低、檢查落實(shí)少；存在“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件”的形式主義現(xiàn)象,部署工作有時(shí)照抄照轉(zhuǎn)，沒有緊密結(jié)合實(shí)際，工作中責(zé)任分解不夠、跟蹤推進(jìn)不力。

已整改完成：形成責(zé)任督辦機(jī)制，重點(diǎn)工作進(jìn)一步細(xì)化疏理，按照分工明確工作推進(jìn)責(zé)任人和辦結(jié)時(shí)限，按照工作部署跟蹤督查，納入目標(biāo)考核。

二、理論學(xué)習(xí)有走過場、走形式的現(xiàn)象，平時(shí)學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，運(yùn)用理論知識解決實(shí)際問題結(jié)合得不夠，理論在實(shí)際工作中運(yùn)用能力差。學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃不科學(xué)，沒有圍繞職業(yè)教育業(yè)務(wù)知識的更新和專業(yè)發(fā)展需要展開。已整改完成：建立學(xué)習(xí)制度，建立中心組學(xué)習(xí)制度，通過自學(xué)、集中學(xué)習(xí)的方式，補(bǔ)足思想方面的理論缺失。根據(jù)政治學(xué)習(xí)計(jì)劃，結(jié)合學(xué)校職業(yè)教育工作需要，進(jìn)一步更新學(xué)習(xí)計(jì)劃，拓展業(yè)務(wù)相關(guān)文件精神和專業(yè)教學(xué)與管理等方面的內(nèi)容，把科研開

發(fā)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題研究納入其中，把學(xué)習(xí)、交流和研討相結(jié)合，使理論學(xué)習(xí)有針對、有深度、有實(shí)效、有特色。

三、重大決策群眾話語權(quán)太少。

已整改完成：成立教代會(huì)，均按規(guī)定程序推舉職工代表，人員結(jié)構(gòu)要符合工會(huì)章程，代表人數(shù)每年按照章程依法增補(bǔ)或調(diào)整。

四、執(zhí)行廉政規(guī)定不夠嚴(yán)格，廉潔自律標(biāo)準(zhǔn)不夠高。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺后，采購和基建等方面在管理上還存在漏洞，還存在浪費(fèi)資源問題。

已整改完成：1.進(jìn)一步把好“三公”經(jīng)費(fèi)關(guān)，“三公”經(jīng)費(fèi)開支情況，實(shí)行每季度一公示，年終通報(bào)，接受廣大教職員工的監(jiān)督；

2.采購制度進(jìn)一步完善，嚴(yán)格流程、預(yù)算和人員的管理。

3.嚴(yán)格控制耗材使用，建立相應(yīng)管理辦法。

五、少利用休息時(shí)間開會(huì)、加班。

已整改完成：校長、書記、各科室負(fù)責(zé)人要善于規(guī)劃、合理安排，今后沒有占用教職工休息時(shí)間。

第二篇：不嚴(yán)不實(shí)整改清單

“不嚴(yán)不實(shí)”問題查找以及整改措施清單

“三嚴(yán)三實(shí)”即指“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的重要論述，是總書記對當(dāng)前黨員干部做人做事的標(biāo)桿，是推進(jìn)黨的建設(shè)的重要抓手，是加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要手段。

今年以來教科研黨總支和科研處黨支部多次開展了“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育，深入剖析和挖掘黨員干部存在的不嚴(yán)不實(shí)問題，取得實(shí)效。本人在教育實(shí)踐活動(dòng)中受益頗多，在不斷的學(xué)習(xí)和自我剖析認(rèn)識到了自己的不嚴(yán)不實(shí)的問題。通過征求意見等方法，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)和提出整改措施。總結(jié)如下。

一、“嚴(yán)以修身”方面的問題

（一）具體表現(xiàn)

1、理論學(xué)習(xí)不足

作為人民教師，肩負(fù)著教書育人的重大使命。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，了解黨和國家的方針政策，緊跟時(shí)代步伐，掌握發(fā)展動(dòng)態(tài)，才能培育符合社會(huì)需求的人才。由于各方面原因，在理論知識的學(xué)習(xí)還很不足。對黨的理論知識、目前所負(fù)責(zé)的科研業(yè)務(wù)工作、任教的城鎮(zhèn)規(guī)劃專業(yè)都還要加強(qiáng)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。

2、創(chuàng)新精神不夠

適應(yīng)新常態(tài)才能適應(yīng)新發(fā)展，黨和國家都高度重視創(chuàng)新，教師要培養(yǎng)創(chuàng)新人才自己必須要有創(chuàng)新精神。較剛剛工作時(shí)，本人的創(chuàng)新精神在減退，要時(shí)刻提醒自己只有創(chuàng)新才有發(fā)展。

（二）整改措施

1、養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃

在當(dāng)前高度信息化時(shí)代，學(xué)習(xí)任務(wù)繁重。要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，才能充分利用時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過制定年月周各時(shí)間段的學(xué)習(xí)計(jì)劃，提高學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)的針對性。在業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)和專業(yè)學(xué)習(xí)上分配好時(shí)間，在提高業(yè)務(wù)管理水平的同時(shí)提高專業(yè)水平。

2、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，加強(qiáng)創(chuàng)新力度

創(chuàng)新應(yīng)該是建立在總結(jié)的基礎(chǔ)上，否則一切都是空談。在熟悉工作后，要加強(qiáng)對工作的總結(jié)，對工作開展的形式、內(nèi)容、方式方法進(jìn)行改進(jìn)與創(chuàng)新。

二、“嚴(yán)以用權(quán)”方面的問題

（一）具體表現(xiàn)

1、有做老好人的心理

工作上面對原則與感情的問題處理沖突的時(shí)候，特別是要針對比自己年紀(jì)大的同時(shí)，總怕得罪人，勢必造成工作管理的欠缺，影響工作成效。面對部門人員直接拒絕做事，不敢批評指正，導(dǎo)致大家做事較懶散，以完成任務(wù)為目的，不追求高標(biāo)準(zhǔn)高品質(zhì)。

2、做事多少有點(diǎn)講人情

工作中，對熟悉點(diǎn)的人申報(bào)課題時(shí)要求晚交，礙于難以拒絕就會(huì)同意，長久下來就造成大家提交材料習(xí)慣拖拉的現(xiàn)象，養(yǎng)成不好的習(xí)慣。對于關(guān)系好的同事在科研信息方面也會(huì)有更多的提醒。

（二）整改措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高管理水平

管理工作是一門藝術(shù)，要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握管理的方式方法，在面對原則性的問題上要做到對事不對人，對于黨的事業(yè)應(yīng)該不分年齡，目標(biāo)在于把事情做好。

2、做到工作與生活分開，公私分明

區(qū)分生活上與工作上事務(wù)，公私分明，保證工作的順利開展。

三、“嚴(yán)以律己”方面的問題

（一）具體表現(xiàn)

1、工作上不夠細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)

工作中偶爾會(huì)出現(xiàn)小錯(cuò)誤，會(huì)遺忘事情，這都是對自己要求不夠嚴(yán)格，做事不夠細(xì)心，不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋憩F(xiàn)。

2、組織紀(jì)律方面對自己要求不夠嚴(yán)格

上班期間中，有時(shí)候會(huì)有只要能把事情做好其他都不重要的想法，偶爾會(huì)出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。

（二）整改措施

1、加強(qiáng)工作計(jì)劃性，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，避免遺忘。工作中加強(qiáng)檢查，盡量避免錯(cuò)誤出現(xiàn)。

2、嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守學(xué)校上班時(shí)間安排，以身作則，做好表率作用。

四、“謀事要實(shí)”方面的問題

（一）具體表現(xiàn)

1、工作調(diào)研不夠，基層信息掌握不足 在科研工作方面，對二級學(xué)院和教師的調(diào)研不夠，未能了解和掌握教師的實(shí)際需求，開展科研工作時(shí)缺乏針對性。對教師開展科研的指導(dǎo)不夠。

2、面對困難和阻礙有逃避心理

在開展工作時(shí)，如果出現(xiàn)困難和遭遇領(lǐng)導(dǎo)批評時(shí)會(huì)有退縮心理，未能積極去爭取。

（二）整改措施的問題

1、量化調(diào)研工作，工作重在“從下至上”

管理工作的目標(biāo)在于服務(wù)于教師，服務(wù)于二級學(xué)院。工作的落腳點(diǎn)也應(yīng)放在解決教師的問題。目標(biāo)將調(diào)研工作進(jìn)行量化，納入年初工作計(jì)劃?！皬南轮辽稀钡娜ラ_展工作，已解決實(shí)際問題為導(dǎo)向。

2、以積極心態(tài)面對工作

針對工作上的事務(wù)，一定要以積極的心態(tài)去面對。面對困難要想辦法克服。

五、“創(chuàng)業(yè)要實(shí)”方面的問題

（一）具體表現(xiàn)

1、工作目標(biāo)不夠高

工作中有完成本職工作任務(wù)為首的心理，對工作目標(biāo)的提升不夠?？蒲泄ぷ髯龅米疃嗟木腿粘５恼n程申報(bào)和結(jié)題等基本工作，對于提升學(xué)?？蒲姓w實(shí)力、打造學(xué)?？蒲辛咙c(diǎn)，形成學(xué)?？蒲衅放粕线€做的很不足。

2、工作中抓落實(shí)不夠 工作中，經(jīng)常有拖拉現(xiàn)象，拖到最后有些事情就不了了之。有些工作光有部署，沒有落實(shí)與結(jié)果。

（二）整改措施

1、要有大局思想，提升工作層次

作為一名共產(chǎn)黨員，都是為黨的事業(yè)而共同努力。作為學(xué)校的一員，都是為學(xué)校的發(fā)展而奮斗。工作中要撇開個(gè)人利益、部門利益，要有大局思想，全局理念，共同推進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。

2、抓好工作落實(shí)，做實(shí)干黨員干部

實(shí)干重在實(shí)，實(shí)重在落實(shí)。寧可少做一件事，不去多做沒有效果的事。

六、“做人要實(shí)”方面的問題

（一）具體表現(xiàn)

1、惰性心理在加強(qiáng)，以完成任務(wù)為目標(biāo)

隨著工作時(shí)間的加長，工作的激情在減退，工作中顯現(xiàn)出惰性心理，不是為追求更高的目標(biāo)，而是以完成工作任務(wù)為目標(biāo)，這是對黨的事業(yè)不夠忠誠的表現(xiàn)。這個(gè)跟我黨提出做“老實(shí)人”，對黨忠誠，對事業(yè)忠誠，對群眾忠誠，對同志忠誠，老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、兢兢業(yè)業(yè)工作的目標(biāo)還存著差距。

2、立場不堅(jiān)定，容易受不良思想影響

經(jīng)常面對工作開始想認(rèn)認(rèn)真真的做，當(dāng)有人存在退縮，出現(xiàn)勸阻的時(shí)候就容易受其思想的影響，同時(shí)如果看到別的人或部門同樣不是按要求進(jìn)行時(shí)，立場就會(huì)動(dòng)搖。嚴(yán)重影響黨的事業(yè)開展實(shí)效。

（二）整改措施

1、加強(qiáng)自身修養(yǎng)

要改變以上現(xiàn)象，唯有不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，從內(nèi)到外的改變思想，堅(jiān)定理想信念，樹立自己的原則并一直堅(jiān)持下去。

2、以做一個(gè) “老實(shí)”的共產(chǎn)黨員為目標(biāo)

做一個(gè)作風(fēng)“老實(shí)”的共產(chǎn)黨員，即做到平常時(shí)刻看得出來、關(guān)鍵時(shí)刻站得出來、危險(xiǎn)時(shí)刻豁得出來。以此為目標(biāo)來開展工作。

以上的總結(jié)或許還不夠完全，除此之外可能還存著其他“不嚴(yán)不實(shí)”的問題，希望領(lǐng)導(dǎo)和同事多多批評指正，幫助本人不斷完善自我，提高自我修養(yǎng)，做一名符合時(shí)代要求的黨員！

第三篇：不嚴(yán)不實(shí)自查整改報(bào)告

寫寫幫文秘助手(004km.cn)之不嚴(yán)不實(shí)自查整改報(bào)告

[1]

在領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育，是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，是群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深化延展，是營造良好政治生態(tài)的必要舉措。前不久，七師黨委組織部按照兵團(tuán)黨委組織部要求，圍繞“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育認(rèn)真謀劃、扎實(shí)調(diào)研。在調(diào)研過程中，調(diào)研組深入到團(tuán)場、連隊(duì)、企事業(yè)單位廣泛征求意見，并與部分處級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了個(gè)別交流，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部在“不嚴(yán)不實(shí)”方面存在的具有共性的突出問題，征求到意見建議共100多條，其中與“不嚴(yán)不實(shí)”密切相關(guān)的意見建議10條。

一、團(tuán)處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部在“不嚴(yán)不實(shí)”方面存在的突出問題及表現(xiàn)

1、政治思想有偏差。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，理論武裝抓得不緊，對社會(huì)上存在的一些敏感問題如信仰缺失、精神懈怠等現(xiàn)象缺乏警惕性，對社會(huì)上存在的一些消極的思想言論和不滿的情緒，沒有去堅(jiān)決地抵制、糾正與疏導(dǎo)。

2、重“顯績”、輕“潛績”。做立竿見影的事情多、考慮長遠(yuǎn)發(fā)展的事情少，在抓發(fā)展與惠民生上統(tǒng)一不夠，在強(qiáng)團(tuán)強(qiáng)企和富民上統(tǒng)一不夠。關(guān)注工業(yè)、項(xiàng)目、城鎮(zhèn)化建設(shè)等工作比較多，對社會(huì)民生方面的工作力度不大，欠賬較多。如職工上訪的現(xiàn)象依然存在。

3、不切實(shí)際、急于求成。考慮團(tuán)場、企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀不周全，在發(fā)展目標(biāo)定位上過于追求完美、過分強(qiáng)調(diào)上臺階，結(jié)果往往事與愿違、不堪重負(fù)。如在城鎮(zhèn)建設(shè)上，多個(gè)片區(qū)項(xiàng)目同時(shí)鋪開，沒有循序漸進(jìn)，征地拆遷帶來的壓力較大，反而影響了城鎮(zhèn)化整體發(fā)展進(jìn)程

4、搞“路邊花”、栽“盆景”。在項(xiàng)目安排、辦示范點(diǎn)方面重城郊團(tuán)場、重點(diǎn)團(tuán)場和主干公路沿線，輕邊遠(yuǎn)團(tuán)場、連隊(duì)。如大力打造桃源大道城鄉(xiāng)統(tǒng)籌示范帶，就是讓這條常德城區(qū)到桃源縣城的主干道能夠更有看點(diǎn)。

5、有制度無落實(shí)。制度文件較多，執(zhí)行督導(dǎo)不力，形式大于內(nèi)容，沒有較好地維護(hù)制度的權(quán)威性。如存在城區(qū)規(guī)劃執(zhí)行不嚴(yán)、控違拆違壓力較大的問題。

6、表面工作做得多。主要是領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層、搞督導(dǎo)沒有深進(jìn)去、沉下去，實(shí)效不明顯。存在走連不入戶、調(diào)研走馬觀花、真抓實(shí)督不夠、解決實(shí)際問題不實(shí)等問題。如有時(shí)候下團(tuán)場、企業(yè)就是聽匯報(bào)、搞座談，實(shí)地走訪看得少。

7、科學(xué)決策上有欠缺。突出表現(xiàn)在決策缺少必要程序，缺乏充分論證，憑經(jīng)驗(yàn)判斷、主觀臆斷來解決問題，脫離了實(shí)際。有的時(shí)候某些重大決策沒有廣泛聽取各方意見，參與決策的面不廣、透明度不高，造成了一些后遺癥。

8、脫離基層群眾。有一種“官本位”的思想，關(guān)心群眾疾苦不夠。對群眾反映的問題，被動(dòng)解決多、主動(dòng)化解少，要求部門解決多、直面群眾解決少。如對信訪積案缺乏主動(dòng)化解的意識，導(dǎo)致有些信訪案件越積越深，化解難度越來越大。

9、重視基層意見不夠。領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)查研究不夠深入，習(xí)慣發(fā)號施令，主觀思想較嚴(yán)重，缺乏對工作深層次的思考，以致某些工作基層單位難以落實(shí)。

10、真抓實(shí)干不夠。主要是求穩(wěn)怕亂、瞻前顧后、遇到困難繞道走。在處理歷史遺留問題、難度較大問題上，存在“推、拖、繞”的現(xiàn)象。在單位發(fā)展的問題上，有時(shí)有機(jī)遇抓不住，有條件用不好，致使許多發(fā)展機(jī)遇擦肩而過。

二、開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育面臨的困難和問題

教育實(shí)踐活動(dòng)剛結(jié)束，接著開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育，在領(lǐng)導(dǎo)干部的思想上和工作推進(jìn)的過程中都有一定的障礙，思想障礙尤其突出。具體來講，表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

1、有思想偏差。客觀的講，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自黨中央召開總結(jié)大會(huì)后，從中央到地方各級對活動(dòng)的宣傳力度開始下降，社會(huì)輿論關(guān)注的焦點(diǎn)也開始進(jìn)行轉(zhuǎn)移，部分處級領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為今后的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)該沒有過去嚴(yán)，思想有些拋錨。現(xiàn)在開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育活動(dòng)，部分領(lǐng)導(dǎo)干部在心理上會(huì)存在抵觸和厭倦情緒。

2、有應(yīng)付心態(tài)。部分領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為在開展教育實(shí)踐活動(dòng)的過程中，已經(jīng)接受了最嚴(yán)格的的黨性洗禮，問題已經(jīng)找完了，原因已經(jīng)深挖了，整改措施已經(jīng)到位了，再開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育意義不是很大;有的處級領(lǐng)導(dǎo)干部由于對群教活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)都有了深入細(xì)致的了解，認(rèn)為開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育只是“故伎重演”，在“嚴(yán)度”和“廣度”上不及群教活動(dòng)，只要隨便應(yīng)付就可以了。

3、有工作難度。自中央召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)后，雖然作風(fēng)建設(shè)的總體勢頭沒有減弱，但宣傳力度有所下降、工作隊(duì)伍有所精簡、工作容量有所縮小，加上個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部自身有抵觸情緒，導(dǎo)致開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育的工作氛圍不夠濃厚。

三、“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育如何推進(jìn)

在調(diào)研過程中，調(diào)研對象普遍認(rèn)為各級黨組織在開展“不嚴(yán)不實(shí)”專題教育過程中，既要與群教活

第四篇：整改落實(shí)匯報(bào)材料

*****整改落實(shí)匯報(bào)材料

*****嚴(yán)格對照99999999要求，按照深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面建設(shè)小康社會(huì)、維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的客觀要求，根據(jù)*****的實(shí)際情況，堅(jiān)持以黨的十八大和十八屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，從解決村民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，以加強(qiáng)村級組織建設(shè)為重點(diǎn)，以健全村務(wù)公開和民主管理為著力點(diǎn)，完善*****治理機(jī)制，積極推進(jìn)村民自治制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè)，促進(jìn)*****和諧穩(wěn)定，推動(dòng)*****經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

一、具體做法是：

1、加強(qiáng)村級黨組織建設(shè)。

通過加強(qiáng)教育，組織學(xué)習(xí)，搞好*****“三委”領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)和素質(zhì)提升；通過健全制度，完善議事、決策程序，理順工作機(jī)制；通過抓好組織活動(dòng)，提高黨員的素質(zhì)和黨性修養(yǎng)；充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。著力解決村級組織軟弱渙散、村干部能力不強(qiáng)的問題，建立健全村務(wù)公開制度，及時(shí)公開村級黨組織活動(dòng)安排、村工作計(jì)劃、村集體資產(chǎn)管理使用和財(cái)務(wù)收支等。加強(qiáng)我村的組織活動(dòng)場所建設(shè)，注重培養(yǎng)優(yōu)秀人才，健全村干部報(bào)酬、養(yǎng)老保險(xiǎn)、黨員干部培訓(xùn)資金保障機(jī)制，提高黨員干部帶領(lǐng)群眾共謀發(fā)展，共促和諧的能力。

2、完善村務(wù)公開和民主管理制度。

在鞏固村務(wù)公開的基礎(chǔ)上，將積極推行村民點(diǎn)題公開，以財(cái)務(wù)公開為重點(diǎn)，不斷豐富和完善村務(wù)公開內(nèi)容，規(guī)范公開形式、時(shí)間和程序。建立健全民主決策制度，凡是涉及群眾利益的重要事項(xiàng)，都必須召開村民會(huì)議或村民代表會(huì)議進(jìn)行民主決策。建立建全自治章程、村規(guī)民約、村民會(huì)議和村民代表會(huì)議議事制度、“三資”管理制度，推進(jìn)我村事務(wù)管理的制度化、規(guī)范化、程序化。建立健全黨組織主導(dǎo)的群眾維權(quán)機(jī)制，引導(dǎo)村民群眾以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，維護(hù)自身權(quán)益。建立健全民主監(jiān)督制度，加強(qiáng)對村集體資金、資產(chǎn)、資源的管理，積極推行村“三委”成員民主評議制度，實(shí)行村務(wù)公開答疑糾錯(cuò)的監(jiān)督制度，引導(dǎo)村民群眾規(guī)范有序地參與村級公共事務(wù)的決策、管理和監(jiān)督,以規(guī)范和制約權(quán)力運(yùn)作為核心，以維護(hù)農(nóng)民權(quán)益為重點(diǎn)，推進(jìn)我村的懲治和預(yù)防腐敗建設(shè)。圍繞執(zhí)行政策、遵紀(jì)守法、秉公辦事等原則，制定完善村干部具體行為規(guī)范，逐步推進(jìn)村級事務(wù)流程化管理，不斷提高村級事務(wù)規(guī)范化管理水平。從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，認(rèn)真清理財(cái)務(wù)管理上的陳賬，確保不出現(xiàn)村干部侵占村集體資產(chǎn)和資金、鋪張浪費(fèi)給集體造成損失等問題，切實(shí)保障村民權(quán)益。

3、大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)。引導(dǎo)村級組織和村民根據(jù)市場要求和本村的實(shí)際條件，大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)集體組織服務(wù)能力，促進(jìn)村民增收。加強(qiáng)我村“三資”(資金、資產(chǎn)、資源)的管理，加大監(jiān)督力度。培育專業(yè)合作組織，大力發(fā)展專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)。積極發(fā)展我村的果蔬種植業(yè)，積極協(xié)調(diào)和組織文化、教育、醫(yī)療衛(wèi)生、計(jì)劃生育、社會(huì)保障、社會(huì)管理等政府公共服務(wù)覆蓋到*****，促進(jìn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化。

4、強(qiáng)化社會(huì)管理。

堅(jiān)持服務(wù)農(nóng)民群眾、依靠農(nóng)民群眾，完善*****社會(huì)管理機(jī)制。培育村級服務(wù)性、公益性、互助性社會(huì)組織，推動(dòng)形成村“三委”依法管理和村民自我管理的有效銜接、村“三委”依法管理服務(wù)和村民依法自治的良性互動(dòng)的局面。加強(qiáng)法制宣傳教育，做好糾紛排查調(diào)處工作，努力化解村民內(nèi)部矛盾。積極推進(jìn)村級檢察室建設(shè)，全面提升我村安全防范水平。

二、當(dāng)前存在的主要問題和不足是：

*****距市區(qū)25公里，全村共有村民小組4個(gè)，517戶，1557人，共有黨員45名，現(xiàn)有耕地1976畝，人均耕地1.3畝，2014年全村人均純收入達(dá)到10450元，社會(huì)總產(chǎn)值27950萬元。由于四社村民主要靠種植果蔬及外出務(wù)工為生，人均收入不高，相較于2013年人均純收入增長幅度也受到了很大的限制。村民的思想觀念有待提高，人才和技術(shù)較為匱乏，村民外出主要從事建筑，及到工廠打工等，收入較低。村內(nèi)經(jīng)濟(jì)能人不多，所以示范效應(yīng)、帶動(dòng)效應(yīng)不夠。

三、下一步的打算

1、抓好以村黨總支建設(shè)為核心的配套組織建設(shè)。

抓好黨總支和村委會(huì)建設(shè)。通過加強(qiáng)教育，組織學(xué)習(xí)，搞好村“三委”領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)和素質(zhì)提升；通過健全制度，完善議事、決策程序，理順工作機(jī)制；通過抓好組織活動(dòng)，提高黨員的素質(zhì)和黨性修養(yǎng)；通過開展“五大載體”活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過以黨總支為核心的配套組織的領(lǐng)導(dǎo)，全面完成好鎮(zhèn)黨鎮(zhèn)政府布置安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

(1)、以產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)發(fā)展。通過提高種植果蔬的質(zhì)量，加強(qiáng)管理，從而擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，進(jìn)一步發(fā)展農(nóng)業(yè)。鼓勵(lì)引導(dǎo)更多村民進(jìn)行優(yōu)質(zhì)果蔬的種植，組織村民進(jìn)行技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，并做好相關(guān)服務(wù)工作。

(2)、以項(xiàng)目帶動(dòng)發(fā)展。向各級政府部門爭取項(xiàng)目，積極招商引資來帶動(dòng)發(fā)展。解決村里因致富產(chǎn)業(yè)單一造成的經(jīng)濟(jì)增長瓶頸。

3、抓好基礎(chǔ)設(shè)施和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)建設(shè)。

通過改善農(nóng)村人畜飲水狀況，實(shí)施村組道路建設(shè)，開展農(nóng)村亮化工程，修復(fù)農(nóng)田水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步改善*****的生產(chǎn)條件，提高村民的生活水平。并按照上級要求，努力爭取健身器材進(jìn)村入組，協(xié)調(diào)組織好文化活動(dòng)，全面加強(qiáng)社會(huì)事業(yè)建設(shè)。

4、抓好民主政治和社會(huì)治安綜合治理。

通過村務(wù)公開、黨務(wù)公開，實(shí)現(xiàn)村民對村級事務(wù)的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，做到村里重大事務(wù)向村民征求意見，并切實(shí)聽取和采納村民的正確意見，虛心接受村民的批評和監(jiān)督。及時(shí)化解各種矛盾，引導(dǎo)建立良好的鄉(xiāng)風(fēng)民俗，落實(shí)社會(huì)治安綜合治理，促進(jìn)我村的社會(huì)和諧。

面對*****經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)，我們深感任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。但我們相信有各級組織的正確指引，有鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有幫扶單位的大力支持，有黨員干部的齊心協(xié)力，有全體村民的艱苦奮斗，有我們“三委”一班人的團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)進(jìn)取和不懈努力，就一定能夠改變***的面貌，建設(shè)一個(gè)富裕、民主、文明、和諧的新***。

第五篇：局“不嚴(yán)不實(shí)”問題整改清單

局“不嚴(yán)不實(shí)”問題整改清單

局“不嚴(yán)不實(shí)”問題整改清單

序號問題整改措施整改時(shí)限責(zé)任人責(zé)任單位1班子成員到企業(yè)走訪調(diào)研的還不夠多，政策宣傳也不夠。對企業(yè)關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，調(diào)查研究得不深、不及時(shí)，主動(dòng)服務(wù)的意識還需進(jìn)一步強(qiáng)化。每名處級干部至少和一家轄區(qū)外貿(mào)企業(yè)建立聯(lián)系對子。充分發(fā)揮檢驗(yàn)檢疫工作優(yōu)勢，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，主動(dòng)幫企業(yè)辦實(shí)事、解難題、拓思路。及時(shí)傳達(dá)國內(nèi)外檢驗(yàn)檢疫政策信息，幫助企業(yè)了解、熟悉、把握國家相關(guān)政策，積極為企業(yè)經(jīng)營管理出謀劃策。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成局2對毗鄰國家的政策、法規(guī)和貿(mào)易形勢缺乏深入的研究和思考。服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展立竿見影的措施

較少，政策研究不夠。加強(qiáng)與哈薩克斯坦檢驗(yàn)檢疫部門的聯(lián)系溝通，加強(qiáng)哈國政策、法規(guī)和貿(mào)易形勢的研究和思考，圍繞“絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶北通道建設(shè)”這一政策，結(jié)合檢驗(yàn)檢疫工作實(shí)際，深入調(diào)查研究，廣泛聽取意見，積極為阿勒泰地區(qū)外經(jīng)貿(mào)發(fā)展和長治久安獻(xiàn)言獻(xiàn)策。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成3與對口援疆單位的交流不夠，走出去的機(jī)會(huì)太少，眼界不夠開闊。加強(qiáng)與廈門檢驗(yàn)檢疫局和浙江檢驗(yàn)檢疫局的交流溝通，力爭派出業(yè)務(wù)骨干交流學(xué)習(xí)，開闊眼界。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成4日常學(xué)習(xí)不夠深入，安于現(xiàn)狀，進(jìn)取心不強(qiáng)，班子成員工作之余，很難真正靜下心來學(xué)習(xí)，對上級的方針政策滿足于略知一二。帶頭堅(jiān)持“每天一小時(shí)”學(xué)習(xí)制度，少花時(shí)間用于應(yīng)酬走訪，多花時(shí)間加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政策研究。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成5工作循規(guī)蹈矩，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。方法簡單，思路不寬。班子成員很多時(shí)候只是循規(guī)蹈矩，憑以

往的經(jīng)驗(yàn)辦事，缺乏創(chuàng)新意識。工作中樹立責(zé)任意識和進(jìn)取意識，發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神，進(jìn)一步更新觀念、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，工作中勤于思考，發(fā)現(xiàn)問題，牢牢把握發(fā)展機(jī)遇。邊學(xué)邊改6班子成員與干部職工談心交流少，對基層干部職工的思想狀況和生活情況了解不夠，對基層干部疾苦和訴求關(guān)心不夠。

對基層干部堅(jiān)持“以人為本和人文關(guān)懷”，加強(qiáng)與基層干部的談心交流，了解基層干部的思想動(dòng)態(tài)和生活情況，合理解決基層干部的合理需求，對家庭困難的基層干部進(jìn)行組織關(guān)懷和慰問。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成