第一篇：2017廣西崇左龍州縣金龍鎮(zhèn)人民政府招聘編外人員5名公告

2017廣西崇左龍州縣金龍鎮(zhèn)人民政府招聘編外人員

5名公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)縣人民政府同意，決定按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘金龍鎮(zhèn)人民政府編外工作人員5人。具體事宜如下：

一、招聘職位條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，謙虛誠信，勤奮敬業(yè)，身體健康，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。2.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬至高中或中專)。3.專業(yè)要求：不限專業(yè)。4.性別：男女不限。5.年齡：18-40周歲。

二、聘用期限：一年

三、工作地點(diǎn)：金龍鎮(zhèn)人民政府(可安排住宿)

四、報(bào)名時(shí)間和報(bào)名方式

(一)報(bào)名時(shí)間：2017年7月6日—7月14日。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：龍州縣人力資源和社會(huì)保障局三樓人才開發(fā)股。地址：龍州縣龍州鎮(zhèn)獨(dú)山路41號。

(三)報(bào)名提交材料：個(gè)人身份證、戶口簿、畢業(yè)證等(要求提供原件核驗(yàn)并交一份復(fù)印件)，現(xiàn)場填寫報(bào)名表，另交近期一寸同底免冠彩色照片1張。

五、面試

報(bào)名時(shí)間結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)確定面試人選，由縣人力資源和社會(huì)保障局通知入圍面試的報(bào)名者面試，未入圍的不再另行通知。面試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局和金龍鎮(zhèn)人民政府共同組織實(shí)施。

面試時(shí)間地點(diǎn)待定。

六、工資待遇

經(jīng)面試、考核合格后，簽訂聘用合同，工資按龍州縣事業(yè)單位編外聘用人員標(biāo)準(zhǔn)，由縣財(cái)政統(tǒng)一撥付。

聯(lián)系電話：0771-8830013(龍州縣人才交流服務(wù)中心)原標(biāo)題：龍州縣金龍鎮(zhèn)人民政府招聘編外工作人員簡章

龍州縣人力資源和社會(huì)保障局 金龍鎮(zhèn)人民政府

2017年7月6日

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第二篇：2015廣西來賓市供銷合作社招聘編外人員2人公告

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2015廣西來賓市供銷合作社招聘編外人員2人公告

根據(jù)工作需要，本單位擬向社會(huì)公開招聘2名編外工作人員。具體招聘事項(xiàng)如下：

一、資格條件

(一)男女不限，年齡在30周歲以下，身體健康，政治思想品德良好，無違法違紀(jì)等不良記錄;(二)招聘文秘工作人員1名。要求中文。文秘專業(yè)畢業(yè)，全日制本科學(xué)歷，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、口語表達(dá)和寫作能力，熟悉電腦應(yīng)用，有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

(三)招聘電子商務(wù)工作人員1名，要求電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè)，全日制本科學(xué)歷，熟悉網(wǎng)店運(yùn)作，負(fù)責(zé)網(wǎng)上商城，網(wǎng)店的策劃、運(yùn)營、統(tǒng)籌。有網(wǎng)店運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可放寬到大專。

二、工資和福利待遇 月薪1600+社會(huì)保險(xiǎn)。

三、報(bào)名時(shí)間和報(bào)名方式

(一)報(bào)名時(shí)間：2015年7月1日—7月30日。

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(二)報(bào)名方式：通過網(wǎng)上報(bào)名或?qū)嵉貓?bào)名。

1、網(wǎng)上報(bào)名：填報(bào)《來賓市供銷合作社招聘工作人員報(bào)名登記表》，并將相關(guān)證件掃描件發(fā)到郵箱：lbcooprsk@126.com。

2、實(shí)地報(bào)名：填報(bào)《來賓市供銷合作社招聘工作人員報(bào)名登記表》，并攜帶學(xué)歷證、身份證等相關(guān)證件(原件和復(fù)印件)到來賓市人民路1號市行政中心市供銷社402室進(jìn)行報(bào)名。

聯(lián) 系 人：韋華芳 聯(lián)系電話：0772-5322902

四、資格審查和面試

本單位將根據(jù)聘用資格條件，對所有報(bào)名材料進(jìn)行預(yù)審后選定入圍面試人員，并通過電話通知入圍面試人員。不入圍面試者，不再另行通知。原標(biāo)題：來賓市供銷合作社招聘編外工作人員啟事

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第三篇：2017廣西桂林市國土資源局招聘編外人員30人公告

2017廣西桂林市國土資源局招聘編外人員30人公告

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》、桂林市人力資源和社會(huì)保障局、桂林市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、桂林市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)桂林市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》(市人社發(fā)〔2016〕132號)等有關(guān)法律和文件精神，現(xiàn)決定組織實(shí)施桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員工作，共3個(gè)崗位，計(jì)劃招聘30人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

二、聘用單位簡介

桂林市國土資源局為桂林市人民政府的工作部門。

三、聘用范圍

面向全市公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員。

四、聘用崗位

(詳見《桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員崗位計(jì)劃表》)

五、招聘崗位要求及人員條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、年齡在18周歲以上，35周歲以下(1981年2月1日至1999年1月31日期間出生);

3、遵紀(jì)守法，具有良好的品行和履行職責(zé)的身體條件;

3、具有全日制大學(xué)本科以上文化程度(不含2017年應(yīng)屆畢業(yè)生)，具有履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識、工作能力及一定的文字和口頭表達(dá)能力，能夠熟練運(yùn)用電腦;

4、具備應(yīng)聘職位所需要的其他聘用條件。職位所需要的其他聘用條件詳見《桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

六、聘用人數(shù)及工資福利待遇

本次招聘計(jì)劃聘用30人，被聘用者，按市人力資源和社會(huì)保障局、市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)桂林市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》(市人社發(fā)〔2016〕132號)規(guī)定，簽訂勞動(dòng)合同和落實(shí)薪酬、社保福利等待遇。

七、聘用程序

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本次公開招聘工作按照制定方案、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

八、報(bào)名方式及時(shí)間

本次公開招聘通過電子郵件方式報(bào)名。

本公告在桂林市人才網(wǎng)面向社會(huì)發(fā)布聘用公告，發(fā)布時(shí)間不少于七個(gè)工作日，具體時(shí)間發(fā)布時(shí)間從：2017年1月13日至2017年1月23日。報(bào)名時(shí)間：2017年1月16日至2017年1月25日。聯(lián)系電話：0773-2860351 凡符合招聘職位報(bào)考條件要求的報(bào)考人員，請?zhí)顚憽?017年公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員報(bào)名登記表》(附件2)以電子郵件形式發(fā)至報(bào)名郵箱：glgtrsk2017@126.com。

九、面試名單確定

由市國土資源局人事科從已報(bào)名人員中按擬招聘人員數(shù)1：2的比例進(jìn)行資格審查確定面試人員名單。通過資格審查進(jìn)入面試程序的報(bào)考人員，要按相關(guān)通知規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及要求參加面試。未能按時(shí)參加的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

十、面試

面試形式為公共面試形式。

面試由市國土資源局人事科會(huì)同市國土資源局紀(jì)檢監(jiān)察室統(tǒng)一組織。

面試資格審查采取現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行。資格審查時(shí)報(bào)名人員需提交如下材料：

1、個(gè)人身份證明原件及復(fù)印件(一式四份);

2、學(xué)歷證明原件及復(fù)印件(一式四份);

3、個(gè)人各類榮譽(yù)證書等。

十一、聘用審批

市國土資源局人事科、紀(jì)檢監(jiān)察室根據(jù)招聘面試結(jié)果，按擬招聘人數(shù)1：1比例確定擬聘用人員名單，提交市國土資源局黨組審議通過后，由市國土資源局人事科按相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)，并報(bào)市人社局、編辦、財(cái)政局備案。未審議通過者按面試得分高低順序遞補(bǔ)。市國土資源局可以根據(jù)工作需要對擬聘用人員的崗位進(jìn)行調(diào)整和調(diào)劑。

原標(biāo)題：桂林市國土資源局 2017年公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員公告 點(diǎn)擊下載>>>

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1.桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員崗位計(jì)劃表 2.桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動(dòng)產(chǎn)登記工作人員報(bào)名登記表

桂林市國土資源局 2017年1月13日

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第四篇：2017廣西文化宣傳信息中心編外人員招聘2人公告

2017廣西文化宣傳信息中心編外人員招聘2人公告

為加強(qiáng)廣西文化網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全保障以及文化信息采編工作，根據(jù)工作需要，招聘編制外工作人員2名，以充實(shí)崗位人員。

一、招聘單位簡介

廣西壯族自治區(qū)文化宣傳信息中心為廣西壯族自治區(qū)文化廳管理的正處級公益事業(yè)單位，前身為1992年3月成立的《廣西文化報(bào)》編輯部。2008年12月，經(jīng)自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)同意，《廣西文化報(bào)》編輯部更名為廣西文化信息中心，2014年4月，變更為現(xiàn)名。

主要職責(zé)任務(wù)：承擔(dān)廳機(jī)關(guān)文化宣傳及報(bào)道工作;承擔(dān)文化信息采集、報(bào)道及文化政策法規(guī)宣傳的事務(wù)性工作;承擔(dān)文化信息數(shù)字化建設(shè)和電子政務(wù)網(wǎng)站管理維護(hù)等工作。

二、招聘工作基本原則(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);(二)貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;(三)堅(jiān)持崗位需要，按崗聘用原則。

三、招聘崗位和條件

專業(yè)技術(shù) 輔助崗位，網(wǎng)絡(luò)信息及安全保障崗，1，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類，大學(xué)專科及以上學(xué)歷，有5年網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

專業(yè)技術(shù) 輔助崗位，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營及新媒體崗，1，新聞學(xué)，傳播學(xué)，廣告學(xué)，編輯出版學(xué)，媒體創(chuàng)意，新聞傳播學(xué)，媒體策劃與管理，網(wǎng)絡(luò)與新媒體，全日制本科以上學(xué)歷及學(xué)士以上學(xué)位，有網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營及新媒體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2017年版)》

四、發(fā)布招聘信息

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公開招考前，通過廣西人才網(wǎng)和廣西壯族自治區(qū)文化廳網(wǎng)站http://004km.cn/等媒體公開發(fā)布招聘信息，不少于7個(gè)工作日。

五、招聘報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間。2017年8月28日—2017年9月1日，逾期不再受理。(二)報(bào)名方式。采用現(xiàn)場報(bào)名或郵寄報(bào)名(以郵戳為準(zhǔn))，報(bào)名地址：南寧市思賢路38號廣西壯族自治區(qū)文化廳辦公樓五樓508室廣西壯族自治區(qū)文化宣傳信息中心綜合部，聯(lián)系電話：0771-5647916，聯(lián)系人：楊忠鈺，郵政編號：530023。

(二)報(bào)名材料。到現(xiàn)場報(bào)名的應(yīng)聘者，需提供《報(bào)名登記表》(一式兩份)、有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、同意報(bào)考證明、2張1寸免冠證件照。郵寄報(bào)名的應(yīng)聘者，郵寄報(bào)名材料的復(fù)印件，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)需核驗(yàn)證件原件。

六、資格審查

審查報(bào)考人員的學(xué)歷學(xué)位證書以及相關(guān)材料是否符合崗位要求，在廣西文化廳網(wǎng)站公布通過資格審查的名單，以及考試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)。

七、組織考試

考試分為實(shí)操和面試，須持有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加。(一)筆試：主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識、實(shí)際操作能力。

考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。(二)面試：根據(jù)筆試，從高分到低分按各招考職位計(jì)劃數(shù)1: 3的比例確定進(jìn)入面試人選。采取結(jié)構(gòu)化面試，主要考察綜合分析、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)識程度等方面的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

八、考核體檢

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(一)考核。面試結(jié)束后，根據(jù)考生綜合成績(筆試占40%，面試占60%)從高分到低分，按招聘崗位職位1：1的比例確定考核人選。主要考察應(yīng)聘者的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(二)體檢。擬聘用人員的體檢參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，如前者體檢不合格，則按分?jǐn)?shù)排名依次遞補(bǔ)。體檢明確為合格者才能確定為擬聘用人選。

九、辦理聘用

擬聘用人員名單經(jīng)廣西壯族自治區(qū)文化宣傳信息中心集體研究后，按照考試、考核結(jié)果進(jìn)行擇優(yōu)確定擬錄用人選，并進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示內(nèi)容包括姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)，擬聘用崗位等。經(jīng)公示無異議的人員聘用合同手續(xù)，聘用待遇按自治區(qū)文化廳直屬單位編制外聘用人員管理辦法執(zhí)行。

十、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試和考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。招考咨詢電話：0771-5647916，監(jiān)督電話：0771-5626612。

原標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)文化宣傳信息中心2017年公開招聘編制外工作人員公告

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廣西文化宣傳信息中心公開招聘編制外工作人員報(bào)名表

廣西壯族自治區(qū)文化宣傳信息中心

2017年8月16日

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第五篇：2015廣西事業(yè)單位招聘藤縣民政局編外人員招聘信息公告

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2015廣西事業(yè)單位招聘：藤縣民政局編外人員招聘信息公告

因工作需要，我單位面向社會(huì)公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù) 工作人員4人

二、專業(yè)

地理信息科學(xué)、林學(xué)、中國語言文化、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類等專業(yè)。

三、招聘條件

全日制本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，身體健康，能熟練操作計(jì)算機(jī)和計(jì)算機(jī)辦公軟件;愛崗敬業(yè)，具有高度工作責(zé)任心，有較強(qiáng)的寫作能力;遵紀(jì)守法，思想品德好，無不良嗜好，有一定保密意識;具有良好溝通協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

四、報(bào)名及資格審查(一)現(xiàn)場報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：1月26日-30日，上午9︰00-11︰30，下午3︰00-5︰00;2.報(bào)名地點(diǎn)：藤縣民政局(藤縣藤州鎮(zhèn)東山路228號)。(二)所需材料

1.身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(驗(yàn)原件，交復(fù)印件)。2.個(gè)人簡歷及其他相關(guān)資料(驗(yàn)原件，交復(fù)印件)。

五、待遇

聘用人員實(shí)行試用期一個(gè)月，試用期滿考核合格的按國家有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)，不合格的解除聘用關(guān)系。試用期滿考核合格后正式簽訂聘用合同，聘用期兩年，月工資2000元(含個(gè)人繳納部分的社會(huì)保險(xiǎn)“三險(xiǎn)”，不含下鄉(xiāng)補(bǔ)助)，合同到期后，視情況再定續(xù)聘事宜。

聯(lián)系人：許股長，聯(lián)系電話：2474833。

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原標(biāo)題：藤縣民政局招聘編外人員啟事

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