第一篇：江蘇省省機關(guān)管理干部學院外聯(lián)部策劃書

江蘇省省機關(guān)管理干部學院學生會外聯(lián)部贊助策劃書

大學時代是一個美好的回憶，每一個人都想擁有自己的大學夢。大學里不見得會學到多少東西，不過在大學里可以學會的東西很多，也是大學生在走上社會之前之前的一次預演，可以在大學里提前做好準備，能夠更好的準備。希望在今后的工作中，在大學里能夠得到體現(xiàn)！

大學生是當今社會擁有狂熱激情，年輕活力的強大團體。他們充滿激情，是對例如運動會等大型活動的積極參與者；他們是帶動當今中國消費的主力高潮，在消費市場上具有不可磨滅地位的消費群體；他們密切關(guān)注著廣告宣傳，追求新奇事物，購買各類產(chǎn)品?？梢?，大學生作為一個重要的消費群體，他的力量是不可忽視的。因此企業(yè)若鼎立支持大學的某項大型活動，必定會得到豐厚的回報，極大的提高企業(yè)的知名度。

一、活動介紹

1、活動目的：運動會是一年一度的校園盛世，為增強學生的團體意識，豐富學生的課余生活，推廣體育，強健學子體魄，提高個人身體素質(zhì)舉辦的。

2、具體地點：江蘇省省機關(guān)管理干部學院籃球場（學校以可以租用場地）

3、具體時間：9點—18.30點

二、宣傳方式

根據(jù)贊助商不同的贊助金額，提供不同的宣傳方式。

1、實物宣傳

運動員、拉拉隊都是運動會人們關(guān)注的主要群體，運動會期間可以向他們發(fā)放印有贊助商標志的帽子或衣服，從而加大宣傳力度。

2、橫幅

在學校最醒目的位置，如食堂前、教學樓前、宿舍區(qū)前的主要街道上掛上宣傳標語，一目了然且持續(xù)時間長。（由商家自行設計具有擁有自己特色的橫幅）

3、宣傳單

可以由商家自行設計，推出其所產(chǎn)品。由本外聯(lián)部組織人員在不同時間，不同地點分發(fā)。盡力使我校每位學生了解到您的產(chǎn)品。

三、可行性分析

1、我們，學校不大所有宣傳難度不大，可以在最短的時間達到很好的宣傳效果。并且我們有足夠的人力資源為您完成宣傳活動，做到真正的高效廉價宣傳。

2、本學校人員，約有2300人。潛在市場巨大，消費能力高，為您的宣傳成效很明顯。

3、體育贊助是企業(yè)商家公關(guān)贊助活動形式的一種。是企業(yè)通過贊助某項賽事或活動，并圍繞贊助活動展開一系列營銷。可以，良好的體育贊助可以提高企業(yè)品牌的知名度和企業(yè)形象，以獲得社會各界的廣泛關(guān)注及好感，從而為企業(yè)創(chuàng)造出有利的生存和發(fā)展環(huán)境。

4、同電視、報刊、傳媒相比，校園宣傳具有可以用小的投資做到最好的宣傳的特點。

5、校園消費地域集中，針對性強，產(chǎn)品品牌容易深入民心。高校學生作為現(xiàn)在中國的青年團體，在消費上具有對新奇、時尚、浪漫物品投入資金較多的特點。

6、大學年年有新生，年年有畢業(yè)生，若您愿意可以長期與我們合作，這樣您的知名度會不斷加深，具有一傳十，十傳百的長遠意義。

四

經(jīng)費預算

根據(jù)學校舉辦本次活動大小經(jīng)費待定 五 贊助活動意義

通過，橫幅，宣傳單等形式, 擴大宣傳力度, 讓公眾增加對貴公司的好感和信賴。或通過現(xiàn)場促銷增加產(chǎn)品認知度, 這樣有助于增加促銷量,擴大宣傳影響力, 讓公眾對貴公司以及貴公司的產(chǎn)品有更進一步的了解.這在極大程度上增加了貴公司在學校的競爭力,樹立了企業(yè)形象.同時我外聯(lián)部可發(fā)動人員幫助商家發(fā)放打折卡、宣傳單、優(yōu)惠券及宣傳贊助商品及品牌。贊助本次活動，省錢、省事、省心，為贏得大學生市場搶盡先機！

只要有以一次贊助，就可以做一次免費的廣告，這樣的廣告可是十分有誘惑力的，可以讓更多的大學生了解你，在今后的購物、找工作，生活中能夠做到最好，這才是最重要的，廣告的最大的回報就是這樣。在贊助中，可以得到更好的回報，穩(wěn)賺不虧，何樂而不為呢，相信大家都能夠明白！

江蘇省省機關(guān)管理干部學院學生會外聯(lián)部

XX年XX月

第二篇：江蘇省省骨干河道管理考核辦法

江蘇省省骨干河道管理考核辦法 第一章 總 則

第一條 為加強省骨干河道管理和保護工作，提高河道管理水平，規(guī)范河道管理行為，維護河道健康生命，根據(jù)《江蘇省河道管理實施辦法》、《省政府辦公廳關(guān)于加強全省河道管理“河長制”工作意見的通知》和《江蘇水利現(xiàn)代化規(guī)劃》的有關(guān)要求，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于省政府《關(guān)于江蘇省骨干河道名錄的批復》（蘇政復〔2012〕27號）確定的727條省骨干河道，其它河道可參照執(zhí)行。

第三條 省水利、財政部門負責全省省骨干河道管理的考核管理工作，并會同有關(guān)部門牽頭成立省骨干河道管理考核組（以下簡稱“省考核組”），省河道管理“河長制”辦公室負責考核具體組織工作。

設區(qū)的市水利、財政部門負責全市省骨干河道管理的考核管理工作，并會同省水利廳相關(guān)直屬管理處及市相關(guān)部門牽頭成立市省骨干河道管理考核組（以下簡稱“市考核組”），市河道管理“河長制”辦公室負責考核具體組織工作。

縣（市、區(qū)）水利、財政部門負責全縣（市、區(qū)）省骨干河道管理的考核管理工作，并會同有關(guān)部門牽頭成立縣省骨干河道管理考核組（以下簡稱“縣考核組”），縣（市、區(qū)）河道管理“河長制”辦公室負責考核具體組織工作。

第二章 考核內(nèi)容、方式和程序

第四條 省骨干河道管理考核內(nèi)容分別為：組織管理、經(jīng)費管理、空間管理、資源管理、河道監(jiān)測和工程管理等六個方面。

第五條 縣考核組對縣（市、區(qū)）轄區(qū)內(nèi)河道管理情況進行逐條考核，依據(jù)《江蘇省省骨干河道管理考核河道（河段）評分表》（附表1）進行賦分，再根據(jù)每條河道考核情況，按照《江蘇省省骨干河道管理考核市、縣考核評分表》（附表2）要求對全縣（市、區(qū)）省骨干河道管理情況進行自評。

第六條 市考核組對市直管省骨干河道管理依據(jù)《江蘇省省骨干河道管理考核河道（河段）評分表》（附表1）進行逐條考核，再根據(jù)每條河道考核情況，依據(jù)《江蘇省省骨干河道管理考核市、縣考核評分表》（附表2）要求對市直管省骨干河道管理情況進行自評。

市考核組依據(jù)《江蘇省省骨干河道管理考核市、縣考核評分表》（附表2）要求對轄區(qū)內(nèi)縣（市、區(qū)）省骨干河道進行考核管理，并按照《江蘇省省骨干河道管理考核河道（河段）評分表》（附表1）要求抽查1～2條河道進行賦分考核。

第七條 省考核組對市直管河道管理依據(jù)《江蘇省省骨干河道管理考核市、縣考核評分表》（附表2）進行考核，并按照《江蘇省省骨干河道管理考核河道（河段）評分表》（附表1）要求抽查1～2條河道進行賦分考核。

省考核組依據(jù)《江蘇省省骨干河道管理考核市、縣考核評分表》（附表2）要求抽查1～2個縣（市、區(qū)）省骨干河道進行考核管理，并按照《江蘇省省骨干河道管理考核河道（河段）評分表》（附表1）要求抽查1～2條河道進行賦分考核。

第八條 考核采取聽取匯報、查閱資料和查看現(xiàn)場的方式進行?？己饲埃豢己藛挝粦獱款^組織，對照標準進行自查，并形成自查報告，做好考核準備工作。

第九條 每年10月底前，各縣（市、區(qū)）河道管理“河長制”辦公室應將本河道管理工作總結(jié)報市河道管理“河長制”辦公室；11月中旬，各市河道管理“河長制”辦公室應將河道管理工作總結(jié)（所轄縣級工作總結(jié)作為附件）報省河道管理“河長制”辦公室，并提供相應文件的電子版。

第十條 每年10月中旬，縣考核組應完成對轄區(qū)內(nèi)所有河道管理情況的考核；每年11月上旬，市考核組應完成對轄區(qū)內(nèi)直管河道管理情況和縣（市、區(qū)）河道管理工作情況的考核；每年11月底前，省考核組應完成各市河道管理工作情況的考核。

第十一條 對縣（市、區(qū)）和市河道管理工作情況的考核，由考核組隨機抽取轄區(qū)內(nèi)河道，按照《江蘇省省骨干河道管理考核河道（河段）評分表》（附表1）進行賦分，確定考核等次。若確定等次低于市或縣（市、區(qū)）考核等次，則該市、縣（市、區(qū)）所有河道全部降低考核等次。第三章 考核等級

第十二條 考核實行1000分制。考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四等次?？己私Y(jié)果為920分及以上的，確定為優(yōu)秀等次；考核結(jié)果為850分及以上，低于920分的，確定為良好等次；考核結(jié)果750分及以上、低于850分的，確定為合格等次?？己私Y(jié)果750分以下的為不合格等次。第十三條 有下列情況之一的市、縣（市、區(qū)），考核結(jié)果直接評定為不合格等次。

（一）轄區(qū)內(nèi)河道“河長”落實未達到50%的；

（二）未建立“河長制”辦公室的；

（三）經(jīng)費落實不到位，未?？顚Ｓ玫?；

（四）河道發(fā)生堤防潰口或其它重大安全責任事故的；

（五）直管河道發(fā)生重特大污染事故的。

第十四條 “河長”應加強對負責河道的檢查和督促，河道管理單位應加強日常管理工作?！昂娱L”及河道管理單位應按照考核提出的整改意見，提出整改方案，及時整改到位，不斷提高河道管理水平。第十五條 省水利、財政部門根據(jù)考核情況安排河道維修養(yǎng)護經(jīng)費計劃，主要用于流域性骨干河道維修養(yǎng)護補助，對其他縣域以上省骨干河道維修實行“以獎代補”,獎補資金實行項目化管理，用于河道維修。省級河道維修經(jīng)費補助不能用于工作經(jīng)費。對考核獲得不合格等次的市、縣（市、區(qū)），將予以通報，并限期整改；對連續(xù)兩年考核不合格的市、縣（市、區(qū)），將暫停該地區(qū)下一河道維修補助經(jīng)費。第四章 附 則

第十六條 本辦法由省水利廳、財政廳負責解釋。第十七條 本辦法自發(fā)布之日起實行。

第三篇：政法管理干部學院校園藝術(shù)節(jié)策劃書

政法管理干部學院校園藝術(shù)節(jié)策劃書

一． 活動名稱: 政法管理干部學院校園藝術(shù)節(jié)

二． 活動目的：為了弘揚民族文化，豐富大學生課余文化生活》陶

冶大學生情操。

三． 時間：

四． 地點：學院食堂舞臺

五． 活動安排：策劃組學生會文體部

1.組長：潘蕊具體工作：負責活動策劃 以及人員的調(diào)動

2．后勤組：學生會各部具體工作：負責會場布置、維護會

場次序、照顧在場的老師并為他們安排座位、負責演出后的會場清理。

3.節(jié)目組：具體工作：負責征集并排練節(jié)目以及活動中節(jié)目表

演的安排，保證活動中節(jié)目表演的順利進行。

4．主持人：

5．外聯(lián)組：具體工作：負責維護活動中的會場秩序并及時處理

活動中的突發(fā)性事件，確保整個活動的順利進行。

六：活動內(nèi)容：

1、節(jié)目表演：待定

七、可行性分析：文體部自成立以來，已成功舉辦了多次活動，已具備一定的活動經(jīng)驗。在去年10月我們已經(jīng)成功的在學院舉辦過一次體育節(jié)活動，受到同學們的熱烈歡迎。為了本次活動的順利舉行我們

已經(jīng)進行了周密的策劃與安排。在校團委、校學生會聯(lián)合會的指導與支持下，相信本次活動能夠成功的舉辦。

八．注意事項：

1、本次活動舉辦各環(huán)節(jié)必須遵紀守法，內(nèi)容要健康向上，并與同學們生活緊密相關(guān)。

2、個工作組要嚴密組織，分工協(xié)作，精心實施，保障活動的各環(huán)節(jié)順利進行。

3.注意言行舉止，不能大聲喧嘩，要有序的開展各項工作。

4、各工作組責任分清，工作人員須帶上和自己責任對應的工作證。

5、如果活動中出現(xiàn)各種自己不能解決的突發(fā)性問題，請找活動負責人。

7、活動結(jié)束后，各組各負其則，認真有序地做好后期工作。

第四篇：2014年江蘇省省考申論參考答案

歸納概括題

2014年江蘇省省考申論參考答案：

1、請對這些事例背后的原因作出歸納與概括，并作簡要說明： ? 答案一：

當前影響我國家庭幸福的因素主要來自人際關(guān)系、社會制度、生存環(huán)境三個方面。（1）人際關(guān)系方面：

一是不得常團圓。受就業(yè)、求學等諸多方面的影響，親人團圓、?；丶铱纯闯闪松萃虝合嗑塾謩e離，幸福感自然大打折扣。

二是家庭內(nèi)部、外部人際關(guān)系不和諧。婆媳關(guān)系、鄰里相處是困擾家庭幸福的重要問題。

（2）社會制度方面：戶籍制度將人劃分開來，影響到了人們就業(yè)、受教育、與人交往的諸多權(quán)利。

（3）生存環(huán)境方面：

一是居住環(huán)境差。棚戶區(qū)、簡易房，男女混住，全沒有一個家該有的舒適溫馨。二是健康問題。水、空氣、食物問題嚴重，導致疾病困擾著許多家庭，因病返貧問題嚴峻，只要有一個大病患者，這個家庭與幸福無緣。

? 答案二：

當前影響我國家庭幸福的因素主要來自客觀和主觀兩個方面。客觀原因：

（1）由于制度執(zhí)行難、交通設施不完善使得回家探望父母難：一方面，距離遠造成回家耗時長，花費高；另一方面，雖然“?；丶铱纯础比敕ǎ珜ζ髽I(yè)沒有強制性約束致使探親假執(zhí)行難。

（2）發(fā)展理念重先生產(chǎn)、后生活，存在城市內(nèi)部二元結(jié)構(gòu)難題，部分工人住房難。（3）戶籍制度限制外來人口無法享受同等市民待遇，子女上學難。（4）監(jiān)管不到位，環(huán)境污染和食品安全問題影響人們的健康。

（5）醫(yī)療保障制度不完善，報銷比例低，大病的發(fā)病、消耗、死亡率高，因病致貧。主觀原因：

（1）家庭生活中存在溺愛和牽絆。

（2）個人自我管理不當更容易陷入精神痛苦。

2013年江蘇省省考申論參考答案：

1、分類歸納資料中所反映出來的政府及相關(guān)職能部門的不同“作為”，并作簡要說明。? 答案一：

給定資料中反映的政府及相關(guān)職能部門的不同“作為”具體表現(xiàn)為以下幾個方面。

第一，政府的積極作為現(xiàn)象。例如“四下基層，四解四促”活動；狠抓民生工程建設；征詢“群眾最不滿意的10件事”活動。

第二，政府的“不作為”現(xiàn)象。例如關(guān)乎民生的社會保障服務設施不健全；面對環(huán)保問題，相關(guān)責任人“一笑了之”的處理態(tài)度。

第三，政府的“亂作為”現(xiàn)象。例如，低保分配不公平；衛(wèi)生監(jiān)管部門“避重就輕”的執(zhí)法行為，處罰力度不夠；對于城市生活無著的流浪乞討人員關(guān)注度不夠；為應付檢查出現(xiàn)的“借孤兒”事件等。

? 答案二： 給定資料中反映的政府及相關(guān)職能部門的不同“作為”具體表現(xiàn)為以下幾個方面。

（1）積極作為：R、G、Q市政府關(guān)注民生，通過幫扶、征求民意、加大投入等手段解決群眾難題。

（2）不作為：A村政府對修建橋梁等民生大事不聞不問;對弱勢群體關(guān)注度低，貧困人口、老年人及殘障人士設施建設和生活保障制度不健全;衛(wèi)生監(jiān)管部門行政不作為，對違規(guī)虛假廣告行為處置輕，執(zhí)法上避重就輕;對流浪者和孤兒態(tài)度冷漠;環(huán)保部門對污染問題推卸責任，治理成果低下。

（3）亂作為：向寺廟“借孤兒”救助孤兒；為扶貧而強捐、強征。（4）假作為：政府部分活動出現(xiàn)“作秀”行為，引發(fā)群眾不信任。（5）少作為：政府社會保障支出少，“三公消費”數(shù)額多。? 答案三：

政府及相關(guān)職能部門的不同作為如下：

（1）好（積極）作為： R市“四大基層，四解四促”活動；G市棚戶區(qū)改造；Q市征求群眾對解決不滿意事項的具體措施，建立健全群眾評價和監(jiān)督長效機制；S市某新區(qū)環(huán)保市容局“當一天環(huán)衛(wèi)工人”體驗活動；習近平深入革命老區(qū)和貧困山區(qū)探索脫貧致富之路。

（2）不作為：A村柏姓夫婦省吃儉用，為鄉(xiāng)親建橋，不見政府影子；某市衛(wèi)生監(jiān)管部門面對違法違規(guī)廣告宣傳，執(zhí)法避重就輕；B市和N市環(huán)保局面對群眾舉報不敢承認。

（3）作為不到位：低保工作成效顯著，但一些地方存在“錯保”“漏?！钡葐栴}；

（4）亂作為：某地民政部門為應付檢查貿(mào)然到寺廟借孤兒；某縣春節(jié)前要求每位職工捐錢救助貧困農(nóng)戶；E市城管工作人員強征個體戶元宵送養(yǎng)老院；Y市公車私用。

2012年江蘇省省考申論參考答案：

1、反映的主要問題： ? 答案：

（1）文化：農(nóng)村空巢化，公益事業(yè)缺乏勞力、養(yǎng)老問題突出；傳統(tǒng)鄉(xiāng)土文化消解、人際關(guān)系緊張。

（2）管理：農(nóng)村社會管理困難重重。村干部權(quán)威面臨挑戰(zhàn)、群眾參與意識弱。

（3）社會：土地征用相關(guān)制度不完善。政府企業(yè)獲利，農(nóng)民未真正獲實惠，就業(yè)問題難解決。

（4）生態(tài)：農(nóng)村生態(tài)環(huán)境遭到破壞。農(nóng)業(yè)垃圾成難題，電源、水源污染嚴重，危及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、生活。

（5）政治：基層選舉不規(guī)范，村官隱性權(quán)力大、缺少權(quán)力制約，貪污腐敗和涉農(nóng)職務犯罪嚴重。

綜合分析題

2014年江蘇省省考申論參考答案：

2、請對“給定資料6”中所展現(xiàn)的兩種不同“孝心”舉動，作出比較分析，并談談自己的見解。? 答案：

（1）兩種“孝心”是：一是孟佩杰在貧困中對母親不離不棄，一是學校以下跪喂飯的形式進行孝心教育。（解釋兩種不同的孝心是什么）

（2）二者都是弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，發(fā)揚孝道，精神上是一致的。（兩種孝心的共同點）

（3）但前者是發(fā)自內(nèi)心的主動踐行傳統(tǒng)孝道的行為，感動中國；后者則是為宣傳孝道而外在的被動的行為，形式大于內(nèi)容，效果欠佳。（兩種孝心的不同之處）

（4）孝順是每個人都應該做的，目前孝道在逐漸喪失，確需實行孝道教育，但其方式有待進一步完善，淳樸民風的熏陶和正義社會風氣的感染更容易弘揚孝道。（自己的見解：提出自己對孝心舉動的觀點，肯定其積極的方面，同時也指出孝心教育應通過合適的的方式表達出來。）

【答題思路】概括對象—分析闡述—得出結(jié)論

2013年江蘇省省考申論參考答案：

2、請你對市民們形成這種看法深層次原因作出分析。? 答案一：

市民形成這種看法的深層次原因有：

（1）第一，政府在日常工作中不作為、假作為的情況過多。干群矛盾加深，群眾對領(lǐng)導干部不信任。

（2）第二，政府與群眾之間缺乏有效的溝通機制，政務信息不透明。政府決策不能反映群眾意志，群眾對政府活動自然會反感。

（3）第三，活動本身對于廣大市民來說不具備實際意義。之前無疾而終的事例太多，活動效果還有待時間驗證。

（4）但政府“作秀”行為并非毫無意義。一是活動中也有工作人員在積極做實事；二是如果活動更針對社會熱點、難點問題，用事實說話，切合實際，言出必行，那么真實的數(shù)字和實實在在的效果終將平復質(zhì)疑。

? 答案二：

當前出現(xiàn)市民把改體驗活動與“作秀”行為相提并論，我們應辯證看待該現(xiàn)象。其產(chǎn)生的深層次原因主要有以下幾點：

（1）第一，某些政府領(lǐng)域確實存在著“作秀”的行為，損害了黨和政府形象與公信力。另外，政府制定相關(guān)的政策，但出現(xiàn)落實不到位，缺乏長效機制。

（2）第二，媒體是一把雙刃劍，媒體的不正確輿論導向也影響著人們的認知。（3）第三，市民面對紛繁復雜的信息，缺乏相應的辨別能力。

（4）第四，政府與市民之間缺乏有效的溝通協(xié)調(diào)機制，民意監(jiān)督渠道不暢通。

（5）第五，針對當前“作秀”行為的相關(guān)活動缺乏有效的監(jiān)督與管理導致“作秀”行為的產(chǎn)生。

? 答案三：

當前有市民把該體驗活動與“作秀”相提并論，其產(chǎn)生的深層次原因主要有以下幾點：（1）政府公信力下降：經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、社會矛盾多發(fā)，但政府向服務型轉(zhuǎn)變滯后，少數(shù)工作人員宗旨淡漠，思想滑坡，損害了政府的形象和公信力。

（2）媒體的影響：媒體的不正確輿論導向影響著人們的認知。

（3）群眾的片面認識：市民缺乏相應的辨別能力；少數(shù)政府負面形象曝光，造成群眾對政府的片面認識。

（4）政府與市民之間缺乏有效的溝通協(xié)調(diào)機制，民意監(jiān)督渠道不暢通。

2012年江蘇省省考申論參考答案：

2、分析“給定資料2”，請你指出導致村干部“求人辦事”現(xiàn)象產(chǎn)生的主要原因。? 答案一：

（1）農(nóng)村建設融資困難。政府資金補助少，村鎮(zhèn)金融服務能力差，農(nóng)業(yè)稅減免，建設費用主要靠集資，村干部經(jīng)濟壓力大；

（2）農(nóng)村基層組織不健全，工作機制不完善。村民自治組織缺乏權(quán)威性，公共建設對群眾缺乏硬性約束；

（3）村民綜合素質(zhì)普遍較低。組織觀念淡薄，責任意識不強，缺乏集體觀念和奉獻意識，缺乏公共參與意識；

（4）部分村干部整體素質(zhì)偏低。貪污腐敗嚴重，公信力下降，懂政策、會經(jīng)營、善管理的村干部嚴重不足。

【答題思路】從“資金”、“體制”、“村民”、“村干部”四個角度進行解答。

? 答案二：

（1）部分村干部素質(zhì)不高。貪污腐敗嚴重，公信力下降；服務意識差，溝通能力不足；懂經(jīng)濟、會經(jīng)營、善管理的村干部嚴重不足。

（2）村民綜合素質(zhì)低。組織和集體觀念淡??；思想觀念守舊，缺乏公共參與意識；奉獻和責任意識不強。

（3）農(nóng)村建設融資困難，渠道單一。政府財政資金少；基層金融機構(gòu)不健全；村集體無資金來源，且集資困難。

（4）農(nóng)村基層組織不健全。村民自治組織缺乏權(quán)威性，公共建設對群眾缺乏硬性約束。

提出對策題

2014年江蘇省省考申論參考答案：

3、“給定資料4”中摘錄了一篇W街道網(wǎng)上來信，假如你是該街道一名信訪工作人員，請你針對來信反映的問題寫一篇回信。? 答案一：

XX女士： 您好！

您來信中反映家庭內(nèi)部、外部人際關(guān)系不和諧等問題我們已有所了解，非常理解您此時的心情。

每個家庭或多或少都會面臨一些家庭矛盾，這時就需要雙方均作出退讓。您的婆婆畢竟是長輩，當出現(xiàn)矛盾時可以與她多談談心，把自己的想法委婉地提出，畢竟是家和萬事興嘛！婆婆在育兒方面有很多經(jīng)驗，還是要多向婆婆取經(jīng)。

一個巴掌拍不響，當鄰里之間出現(xiàn)了矛盾，要想想是不是自己的態(tài)度不夠友好，讓鄰居產(chǎn)生誤解，認為是故意刁難，只要心平氣和地和鄰居溝通，鄰居不會不聽的。小區(qū)經(jīng)常丟東西，這是小區(qū)的治安問題，保安絕對不是針對您個人，可以把這種情況反映給公安機關(guān)。

祝您早日擺脫郁悶的情緒，開心生活每一天！

【答題思路】從家庭矛盾、鄰里關(guān)系、小區(qū)安全、個人情緒四個方面提出建議 ? 答案二：

? 答案三：

XX：

您好！對于您反映的婆媳矛盾、鄰里矛盾、社區(qū)安全、社區(qū)領(lǐng)導不重視群眾反映的問題等情況，街道領(lǐng)導十分重視，對此，給您提以下幾點建議：

婆婆來照顧您和孩子，分擔了您的生活壓力，這點應心懷感激。但因生活習慣的差異導致的矛盾，應該在理解的基礎上換位思考耐心溝通，和諧相處。對于鄰里矛盾，同樣適用。

針對社區(qū)安全問題，領(lǐng)導非常重視，已經(jīng)采取安裝攝像頭、夜間加強保安巡邏等措施改善治安環(huán)境。

生活中遇到問題在所難免，當你以積極樂觀的心態(tài)面對時你會發(fā)現(xiàn)你也是幸福中人。

X街道

XXXX年X月X日

2013年江蘇省省考申論參考答案：

4、“給定資料7”中兩位環(huán)保部門負責人作出“回應”顯然不能令人滿意。假如你是上級主管部門的一名督察員，請你擬定一份應對這一“環(huán)保事件”的處置建議，供領(lǐng)導參考。? 答案一：

日前，群眾在微博上懸賞環(huán)保局長下河游泳，而有關(guān)領(lǐng)導回應“主要污染源為生活垃圾”及“水質(zhì)合格”，這樣的回應無法令群眾滿意，建議有關(guān)部門采取以下措施應對該“環(huán)保事件”。（1）技術(shù)介入。下級環(huán)保部門應派出相關(guān)專家及技術(shù)人員實地勘察，對水質(zhì)情況及污染源頭做全面了解。

（2）回應質(zhì)疑。如果水質(zhì)遭受污染，應根據(jù)污染類別采取有效治污措施并及時向社會通報治理進展;如果水質(zhì)合格，邀請社會各界參觀受質(zhì)疑水域并說明具體情況。

（3）總結(jié)教訓。相關(guān)負責人應轉(zhuǎn)變觀念，重視治污工作，及時反饋群眾的環(huán)保訴求，并處罰執(zhí)法不嚴的人員。

? 答案二：

關(guān)于B市、N市應對?環(huán)保事件?的處置建議 ××領(lǐng)導：

B市環(huán)境污染嚴重遭遇金某微博問責，稱主要污染源為生活垃圾。N市陳某問責環(huán)保部門，其所長稱“水質(zhì)合格，無懼下河游泳”?，F(xiàn)提出如下建議：

第一，實地調(diào)研，協(xié)同環(huán)保部門、水質(zhì)監(jiān)測部門及居民全面了解事情的具體情況，將情況如實反映上級，請示工作進程。第二，公示政府最新調(diào)查數(shù)據(jù)，依法落實、監(jiān)督環(huán)保部門的排污整治工作，聯(lián)合媒體及時追蹤事件進展，依法懲處相關(guān)責任人。

第三，形成民意反饋機制、完善相關(guān)制度及法律法規(guī)，權(quán)責到人，避免類似事件再次發(fā)生。

以上建議僅供參考?！痢帘O(jiān)察員 ×年×月×日 ? 答案三：

2012年江蘇省省考申論參考答案：

3、假如你是某政府機關(guān)工作人員，請你針對“給定資料6-9”中關(guān)于鄉(xiāng)村工作的值得借鑒之處，給領(lǐng)導寫一份簡要匯報材料，并提出相關(guān)建議。? 答案一：

關(guān)于鄉(xiāng)村工作若干經(jīng)驗的簡要匯報簡要總結(jié)一些鄉(xiāng)村建設經(jīng)驗如下，并就其中存在的不足提出若干建議，供領(lǐng)導參閱。

可取經(jīng)驗：

一、開發(fā)傳統(tǒng)手工藝，創(chuàng)造地方經(jīng)濟發(fā)展新途徑。

1、發(fā)展規(guī)模企業(yè)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分工合作，形成包裝、運輸?shù)犬a(chǎn)業(yè)鏈，帶動農(nóng)民就業(yè)，增加收入；

2、支持企業(yè)研發(fā)，打造經(jīng)典品牌，開拓國際市場。

二、創(chuàng)建了“群眾事務黨員代理制度”。

1、黨員干部都參與無償代理群眾所有合理合法訴求；

2、構(gòu)建了鎮(zhèn)、村（社區(qū)）、村民小組三級代理網(wǎng)絡，實行一站式服務。

3、建立了黨員干部考核、監(jiān)督制度，保障代理制度落到位。

三、在多個領(lǐng)域發(fā)展集體股份企業(yè)，確保村民始終保有土地收益，增強經(jīng)濟紐帶。同時加強基層黨政組織建設，完善社區(qū)管理，把每一個村民都留在鄉(xiāng)村。

可行建議：

（一）重視發(fā)展地方文化產(chǎn)業(yè)。戰(zhàn)略規(guī)劃上重視挖掘文化資源，針對年輕人不愿學、手藝人才斷層、經(jīng)營人才缺乏、市場渠道不暢等問題，要強化人才培養(yǎng)的保障和激勵機制，完善專家和行業(yè)評估體系，破解人才難題。

（二）加強基層管理和服務創(chuàng)新。

1、加強基層黨員服務項目和聯(lián)系方式，保持隨時隨地聯(lián)系群眾；

2、依托基層黨組織、社區(qū)管理組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，增強群眾聯(lián)系紐帶和集體意識。

? 答案二：

《關(guān)于鄉(xiāng)村工作若干經(jīng)驗的簡要匯報》

總結(jié)鄉(xiāng)村工作經(jīng)驗對于農(nóng)村的政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)的全面建設具有指導性意義?，F(xiàn)就鄉(xiāng)村工作經(jīng)驗和建議做簡要匯報。

優(yōu)秀的經(jīng)驗有以下三點：

一、開發(fā)傳統(tǒng)手工藝。

1.發(fā)展規(guī)模企業(yè)，形成產(chǎn)業(yè)鏈，帶動農(nóng)民就業(yè)，增加收入； 2.鼓勵企業(yè)研發(fā)，打造品牌，開拓海外市場。

二、創(chuàng)建了“群眾事務黨員代理制度”。黨員干部無償代理群眾合理合法訴求，變“群眾上訪”為“干部下訪”；

1.構(gòu)建鎮(zhèn)—村（社區(qū)）—村民小組三級代理網(wǎng)絡，實行一站式服務。2.建立黨員干部考核、監(jiān)督制度，保障代理制度落實到位。

三、發(fā)展村（社區(qū)）集體股份經(jīng)濟。以“組織形式”經(jīng)營土地收益，增強經(jīng)濟紐帶。完善社區(qū)保障制度，保證村民不脫離集體。

就進一步加強鄉(xiāng)村工作提出兩點建議：

一、挖掘文化資源，發(fā)展地方文化產(chǎn)業(yè)。1.戰(zhàn)略上高度重視人才問題，要強化人才培養(yǎng)的保障和激勵機制，破解人才難題；2.拓展銷售渠道，引進培養(yǎng)懂市場、會經(jīng)營的人才。

二、加強基層管理和服務創(chuàng)新。依托基層黨組織和經(jīng)濟紐帶的中國特色社區(qū)管理模式，增強群眾組織意識和集體意識。? 答案三：

可資借鑒的經(jīng)驗：

（1）南京、蘇州、濰坊等地鄉(xiāng)村重視發(fā)展農(nóng)村特色文化產(chǎn)業(yè)，并以此促進其他相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，帶動了當?shù)丶爸苓叺貐^(qū)農(nóng)民的就業(yè)。同時大力拓展傳統(tǒng)民間手工藝的海外市場，增加了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)值。

（2）某縣積極創(chuàng)建“群眾事務黨員代理制度”，將群眾所有合理合法的訴求納入無償代理范疇，切實幫助群眾排憂解難。同時，建立起一整套的考評監(jiān)督機制，使這一制度落到實處。

（3）北京草橋村將土地收益發(fā)展成為生生不息的產(chǎn)業(yè)，使每一戶村民都享受到集體經(jīng)濟股份的分紅、福利。并依托熟人社會、鄉(xiāng)規(guī)民約、經(jīng)濟紐帶和黨政組織建立起一整套具有中國特色的鄉(xiāng)村社會管理模式。

相關(guān)建議：

（1）經(jīng)濟方面：牢固確立土地作為農(nóng)村集體經(jīng)濟命脈的基礎地位，以此為基礎挖掘包括傳統(tǒng)手工藝在內(nèi)的農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)的內(nèi)在價值，并將之納入文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，使之能夠科學、快速發(fā)展；注重相關(guān)產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)，使之能夠長期、可持續(xù)發(fā)展。同時，以農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)帶動周邊相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，以更好地解決農(nóng)民就業(yè)問題。

（2）管理方面：充分發(fā)揮廣大黨員干部的作用，重視組織的重要意義，深入認識農(nóng)村工作實際，加強基層管理和服務的創(chuàng)新，摸索出一套適合本地基層管理和服務的模式。

第五篇：外聯(lián)部策劃書

策劃書

主辦方：山西金融職業(yè)學院 贊助單位：屈臣士 前言：

作為青春的代言人，大學生洋溢著年輕的活力，充滿著狂熱的激情，對于新奇有趣的大型活動必定會踴躍參與，全程投入。這類必定能讓主辦方的知名度得到很大的提高，同時也讓贊助商家達到想要的最佳宣傳效果，從而大家都可以大豐收。該月同學們的功課相對較少，將有更多的時間組織和參與活動，更何況學院的活動月也在這個時候完全開放，很有活動的氣氛。在這個宣傳的黃金月，哪個部門率先策劃出極具創(chuàng)意的活動，哪個部門就能在大學生中樹立良好的公眾形象，同樣，哪個公司能在這個月做最有效的宣傳，更好地去穩(wěn)定原有市場和吸引新的消費群體，于是我們精心策劃了2011級迎新晚會，本次活動策劃不但總結(jié)了前幾屆的成功經(jīng)驗，而且通過了整個學院團委、學生會及老師的分析討論，極具權(quán)威性。況且本次活動是我們院的最具特色的招牌活動之一，也是本學年的重頭戲，因此得到了院團委、學生會及各部門及組織的高度重視，并給予大力的支持和配合。屆時必能讓活動耳目一新，興奮不已，讓贊助商盡情享受投資少回報高的樂趣。我們學院學生會外聯(lián)部也會為此而奮斗到底！學校簡介：

山西金融職業(yè)學院是隸屬于山西省教育廳主管，是華北地區(qū)惟一的一所金融類全日制高等職業(yè)英語，主要培養(yǎng)金融及財政行業(yè)高等應用型人才。學院的前身是建校與1978年的山西銀行學校，歸屬于中國人民銀行，2001年9月山西省教育廳接管理，2003年1月經(jīng)山西省政府批準升格為山西金融職業(yè)學院。學院面向山西省金融系統(tǒng)和經(jīng)濟建設戰(zhàn)線，培養(yǎng)銀行、證券、投資、會計、計算機應用等高級應用型人才。自建校以來，各項事業(yè)蓬勃發(fā)展，為金融系統(tǒng)和經(jīng)濟戰(zhàn)線培養(yǎng)了兩萬余名專業(yè)人才。其中，大部分已成為業(yè)務骨干，相當一部分已走上領(lǐng)導崗位，在社會上形成了良好的品牌，享有較高的知名度?，F(xiàn)有教師200余人，其中副教授以上31人，碩士研究生以上11人。市場分析：

1． 同電視、報刊傳媒相比，在學校宣傳有良好的性價比，可用最少的資金做到最好的宣傳。

2． 學校消費地域集中，針對性強，產(chǎn)品品牌容易深入民心。作為現(xiàn)代青年的高校學生都喜歡注重外表。若是商家能在迎新晚會這種有意義的活動中進行宣傳，效果更是顯著。3． 因為年年都有迎新晚會，如條件允許的話，商家還可以同我們學院建立一個長期友好合作關(guān)系，便離家在校園內(nèi)外而知名度不斷加深，極具長遠的意義！4． 高效廉價的宣傳在以往的校內(nèi)活動中，我們積累了不少的宣傳經(jīng)驗，可以在短時間內(nèi)達到很好的宣傳效果。而且有足夠的人力資源為貴公司完成宣傳活動！活動介紹：

1． 活動主題： 2． 活動目的： 3． 組織機構(gòu)：

主辦單位：山西金融職業(yè)學院 贊助單位：屈臣氏柳巷銅鑼灣分店 4． 活動對象：

山西金融職業(yè)學院會計系全體同學。5． 活動時間： 6． 活動地點：

各宿舍樓下、餐廳外、籃球場、操場。7． 宣傳計劃：

① 宣傳部和外聯(lián)部在每個班級進行宣傳。② 進行海報張貼和傳單派發(fā)。

③ 將產(chǎn)品特色進行詳細的介紹和宣傳。