第一篇：中共明星學校支部換屆工作報告

中共明星學校支部換屆工作報告

本屆明星學校支部委員會于2006年初選舉產生。目前支部的基本情況是：學校黨支部支委3人、黨員36名（其中預備黨員4人）?；仡欉^去的二年，因為工作的需要和上級的要求，黨支部班子人員進行了二次調整，但我校黨支部在秦書記的帶領下緊緊依靠廣大教職工，抓住契機，知難而進，大膽創(chuàng)新，充分發(fā)揮了政治核心和監(jiān)督保證作用。全體黨員和全體教職員工心往一處想、勁往一處使，扎實推進學校的各項工作，不斷解決發(fā)展中存在的問題，學校教育教學質量穩(wěn)步上升，辦學聲譽日趨提高，取得良好的社會聲譽。近兩年間，學校先后被命名為閔行區(qū)文明單位、區(qū)科技特色學校、區(qū)行為規(guī)范示范校、區(qū)花園單位、上海市平安校園等，2006學年通過督導評估成為辦學水平A級二等學校。

一、以抓思想教育、師德師風建設為重點，認真組織各層面的理論學習

1、認真組織教工政治學習。

校黨支部帶領全校教職工堅持“教書育人，管理育人，服務育人”相結合的工作方針，堅持每兩周一次的教職工政治學習制度，學習內容與學校日常工作、教育教學和思想教育緊密結合，努力提高學習的有效性。

2、貫徹中心組、黨員學習制度，提高黨員和干部的理論水平。

學校中心組和黨員隊伍是學校發(fā)展的中堅力量，提高這支隊伍的理論水平，以及用理論指導實踐的能力至關重要，因此黨支部加強每月一次的黨員學習及每周一次的中心組學習，學習教育理論，學習當前形勢，創(chuàng)新學習形式，追求學習效果，使大家進一步統一思想，明確工作方向。

3、抓好青年教師隊伍的理論學習，加強青年教師思想教育。

青年教師是學校發(fā)展的生力軍，為了提高青年教師的政治覺悟，幫助他們更好更快地成長，使學校的青年教師團體成為一個積極向上、奮發(fā)有為的集體，學校通過青年教師論壇等形式每月開展一次集中學習，組織大家學習討論，關注黨和國家的發(fā)展，增強責任感和事業(yè)心。

學校的凝聚力進一步得到加強，在5.12汶川大地震后，學校支部發(fā)動全體黨員和教職工向災區(qū)捐款，全體教職工和學生累計捐款65670余元。根據中央組織部明傳電報的精神，鼓勵和支持全體黨員自覺繳納特殊黨費用于抗震救災，35名黨員人人主動參與，交納特殊黨費合計8900元。

二、圍繞學校中心工作，發(fā)揮黨支部政治核心作用

1、參與制定學?！?007—2010年發(fā)展規(guī)劃》。

在辦學實踐中，在學校黨支部的支持下，學校根據教育形勢的發(fā)展變化，遵循教育發(fā)展客觀規(guī)律，努力拓展辦學空間，提升發(fā)展內涵，保持可持續(xù)發(fā)展的潛力，在提高辦學水平、教師隊伍培養(yǎng)、注重教學質量等方面下功夫，經過多方研究和認真思考，制定了學?！?007-2010年發(fā)展規(guī)劃》，明確提出學校未來的發(fā)展目標是：設施一流、功能齊全、師資充沛、學生幸福；以信息化引領教育現代化，構建“以學生發(fā)展為本”的現代學校管理運行機制；成為一所具有濃厚文化底蘊、高品質特色化的示范性九年一貫制學校。

2、支持行政在辦學中更加注重教師的專業(yè)化發(fā)展。

為促進教師專業(yè)化發(fā)展，支部積極搭建舞臺。如結合區(qū)教育系統的骨干教師評選、年度考核獎勵等，黨支部積極鼓勵動員教師（特別是黨員教師）參與全校教學比武，在說課、聽課、評課、課件制作等各個環(huán)節(jié)中從嚴要求，好中選優(yōu)，從中評選教學能手并推選出最優(yōu)秀的教師參加區(qū)級教學比賽。目前，多數黨員教師都成為學校教育教學的骨干。

三、堅持黨管干部、黨管人才，抓好學校隊伍建設

1、干部隊伍選拔培養(yǎng)，機制逐步健全，群眾認可度高。

近幾年來，校黨支部始終把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部作為建設高素質干部隊伍、改善干部隊伍結構、推進領導班子年輕化的有效舉措來抓。在黨支部的培養(yǎng)下，明星學校形成了一支思想過硬，業(yè)務過硬，素質過硬的干部隊伍。他們在工作中堅持實事求是、以人為本的原則，樹立起干部就是為民服務的意識，熱情為家長，為全校師生服務，創(chuàng)新領導方法，做到科學決策、民主管理，在師生中享有較高的威信。黨政領導嚴格治校，嚴明處事，用人格、情感凝聚班子，使班子成員做到：工作上用加法，堅持勇挑重擔；經濟利益上用減法，保持廉潔作風；領導方法上用乘法，充分調動教師積極性；榮譽面前用除法，把功勞歸給大家，形成團結、開拓、求實、民主的領導集體。

2、培養(yǎng)年輕干部、骨干教師，形成學校發(fā)展的人才梯隊。

我校黨支部在培養(yǎng)學校教育教學的骨干工作中，有成效、有創(chuàng)新，群眾認可度高。支部采取了一系列切實有效的措施，創(chuàng)設優(yōu)秀年輕干部施展才華的崗位；加大了任用優(yōu)秀年輕干部的力度；抓好干部經常性教育，引導年輕干部加強理論學習；積極鼓勵年輕干部參加各類業(yè)務能力培訓，以更新理念，提高水平；強化年輕干部的實踐鍛煉。把年輕干部放到急、難、險、重的崗位上進行鍛煉，增強他們的工作能力，鍛煉他們的應急應變能力，以磨礪他們的毅力，提高工作綜合能力。

四、貫徹育人為本，德育為先的方針，認真抓好學校德育工作

1、抓常規(guī)，求創(chuàng)新，逐步形成學校德育工作特色。

我校德育工作以“樹根立魂”教育為核心，以教會學生做人，做“四有”新人為主要內容，以學生主體性參與為途徑來進行。堅持“減負增效”，學校的德育還向智育滲透，進行開發(fā)學生非智力因素的實踐與研究，培養(yǎng)學生熱愛科學，端正學生的學習態(tài)度和提高學習興趣等方面發(fā)揮獨特的作用。因此，這二年里支部著重抓住了以下幾個方面的工作：①班主任隊伍建設②困難學生的教育轉化形成一整套幫教管理體系③按學生的年齡特點逐步構成符合學生身心發(fā)展規(guī)律的德育教育體系④全面開展學生心理教育。這些目標基本實現。

2、加強校風、學風和校園環(huán)境的建設，以環(huán)境熏陶人、教育人。

為了培養(yǎng)我校師生熱愛學校的情感，學校從硬件建設方面營造了良好的育人環(huán)境。學校不斷加大投入，改善學校的內部環(huán)境，校園面貌有了很大的改觀，同時加強了校園綠化工作，使師生學習和生活環(huán)境更加安全、舒適；校舍的走廊、大廳、櫥窗等醒目的位臵及時變換著不同的教育內容，時時處處在提醒教育廣大師生。

五、加強黨員教育，培養(yǎng)發(fā)展對象，黨員隊伍得到有力發(fā)展

1、以各類主題教育為契機，做好黨員經常性教育。

2006年下半年，按照黨中央和市委的統一部署，學校黨支部在全校黨員中開展了保持共產黨員先進性教育活動。

黨員積極發(fā)揮旗臶作用，以高標準嚴格要求自己，帶頭執(zhí)行學校各項規(guī)章制度，帶頭挑重擔、解難題，同事間尊老愛幼、互相關心蔚然成風；教學上聚焦課堂、提高質量，黨員們以實際行動影響著周圍的群眾。每學期開學前的送書進教室活動得到了全體黨員和很多青年教職工的響應，在活動中提高黨員和教職工的服務意識和奉獻精神。許多教師義務利用放學后的時間補缺補差。講奉獻、講敬業(yè)已經成為學校工作的主旋律。黨支部在成為實踐“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者上取得了新的進展。學校健全了黨內民主生活、組織生活和黨員民主評議、黨支部組織生活會、黨支部委員會議等制度，使黨的工作和學校各項工作不斷加強。

2、以黨建促團建，重視后備力量的培養(yǎng)。

黨支部重視共青團工作，充分發(fā)揮團支部、少先隊在自我組織、自我管理、自我教育方面的作用，提出了以黨建促團建的工作要求，建立和健全了團組織，使共青團工作開展得有聲有色，每學年青年團校的培訓課程，黨支部都派出黨員參與進行。黨支部細致關心指導少先隊的活動開展，大隊部每年兩次推薦選拔優(yōu)秀的隊員光榮地加入共青團組織，共青團和少先隊在組織廣大學生開展青年志愿者和“雛鷹假日小隊”等社會實踐活動等方面發(fā)揮了積極作用。

2007年10月特奧會和2008年奧運會火炬接力活動期間，我校先后有2位青年黨員教師擔任了志愿者，圓滿完成了各項任務，也展示了我校黨員良好的精神風貌。

3、認真發(fā)展新黨員，不斷壯大黨員隊伍。黨支部重視抓好在青年教職工中發(fā)展黨員的工作。一是認真抓好對入黨積極分子的培訓，每年都選送有入黨愿望的、優(yōu)秀的教師參加教育黨校的培訓，學習黨的基本理論和基本知識，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，幫助他們明確入黨目的，端正入黨動機。二是認真把好“入口關”。黨支部進一步細化入黨條件，規(guī)范組織考核，強化程序。入黨積極分子都嚴格按照入黨條件，認真考察，嚴格程序，成熟一個發(fā)展一個。這兩年，在青年教師中發(fā)展黨員5名，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用大大的得到加強。支部加強主動發(fā)展工作，在青年教師中進行黨的知識的學習和宣傳，2008年4、5月間又有7名青年教職工遞交了入黨申請書，黨組織的凝聚力進一步發(fā)揮。

4、加強黨風廉政建設，建立黨風廉政長效機制。

建立黨風廉政責任制是從制度上確保從嚴治黨方針貫徹實施的有效措施。為了保證黨風廉政責任制工作的順利召開，支部確立分級負責制，按照“一級抓一級”“一級管一級”的原則，確立了校長、書記與中層，中層與二長以上干部的黨風廉政建設責任制。同時，充分發(fā)揮黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，認真落實民主集中制，努力提高執(zhí)行能力，提高防腐拒變能力。凡學校重大決策，中層干部的任免選拔，重大項目安排和大額度資金的使用，都嚴格按照上級指示精神和學校規(guī)章制度，集思廣益，果斷決策。

我們還嚴格信訪程序，認真接待和處理信訪、電訪。每接到來電來信反映學校工作及教師情況的，黨政領導親自過問，件件有落實，件件有處理回音。

黨風廉政建設責任制的落實，有效地促進了我校黨風廉政建設和反腐倡廉工作。學校干部清正廉潔，職工精神面貌好，干群關系和諧發(fā)展，學校更具凝凝聚力，向心力，號召力。

六、充分發(fā)揮工會、教代會的作用，加強凝聚力工程建設

1、本著全心全意依靠教職工辦學的根本思想，發(fā)揮好教代會和工會作用。

學校的重大決策及各項規(guī)章制度均經過民主程序產生，重大問題事先聽取廣大干部、黨員、群眾的意見；按議事原則辦事，發(fā)揮政治核心作用；學校依法建章立制，形成一套完整的規(guī)章制度，匯編為《明星學校制度匯編》，提交教代會審議通過后試行，并能在實踐中不斷完善和有效地實施。

學校堅持教代會制度，凡涉及學校全局和教職工切身利益的大事都提交教代會審議討論并表決。對教代會確定的提案，都能及時督辦并在下一次教代會上做出書面報告。對于教代會工作，無論是從人力、財力、組織保障方面都予以極大的關心和支持，不斷健全和完善了教代會制度。教代會的工作圍繞四項職能，積極參與校務公開活動，對學校重大決策、教職工切身利益參與審議討論，充分體現了主人翁地位，教代會制度提高了學校民主管理進程，推進了校務公開，提高了決策民主化和科學化。對于學校辦學規(guī)劃計劃，改革方案、財務收支、人事變動、評先評優(yōu)晉級、工程招投標情況、建設采買、福利待遇等焦點、熱點問題，我們采用教代會、公示欄、宣傳欄、印發(fā)通知等方式方法，將依據、程序、標準、紀律、結果等予以公開，贏得了老師對校務公開工作的信任。

2、以爭創(chuàng)文明、雙結對活動為抓手，認真開展凝聚力工程。

校工會在黨支部的正確領導下，充分發(fā)揮保障、服務、監(jiān)督職能，積極開展群眾性的思想政治工作。開展以愛國，愛校，愛崗敬業(yè)為核心的宣傳教育工作，開展爭當文明職工，爭創(chuàng)文明家庭活動，組織評選“文明組室”，認真搞好教職工的福利工作。寒暑期開展教師家訪慰問工作。校黨支部加大對工會工作的支持力度，在經費，辦公活動場所等方面給予了大力支持。

3、對學校民主監(jiān)督的意識、制度、操作過程規(guī)范和效果，群眾認可度比較高。

充分發(fā)揮教代會和家長委員會職能的作用，黨組織支持和監(jiān)督校長依法行使職權，教代會對學校工作實行民主監(jiān)督，學校成立了以校長為組長的校務公開工作領導小組，對學校校務公開工作進行了認真的研究，首先明確了各自的工作職責，其次對公開的程序、范圍、對象內容等作了部署，本著對學校負責，對教職工負責的精神，確保這項工作落到了實處。

七、有待新一屆支委改進的工作

回顧學校黨支部的工作，我們感到尚有一些不足之處有待改進和提高。

1、學校在提高廣大教職工自覺學習的積極性、政治學習形式多樣化方面做得還不夠；

2、學校的管理制度以及落實還有待進一步完善和提高；

3、學校黨政“帶班帶隊”能力的提高和工作方法的改進等方面還需要進一步提升；

4、學校各方面工作的監(jiān)督機制還要進一步加強。

在學校黨支部換屆之際，學校黨支部希望借此契機進一步凝聚人心，進一步推進學校各項工作，全體黨員將始終保持和弘揚共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，立黨為公、執(zhí)政為民，以我們卓有成效的工作，實現學校的新一輪發(fā)展，為閔行教育的現代化再立新功、再筑輝煌！

中共明星學校支部

2008年9月20日

第二篇：學校黨支部支部換屆工作報告

中共南昌市城北學校支部委員會 二0一一年換屆選舉工作報告

根據黨章有關規(guī)定及《基層黨組織選舉暫行條例》和上級黨委統一部署，今天城北學校黨支部將進行新一屆支部的換屆選舉，我受上一屆支部委員會的委托，向全體黨員作支部工作報告，請全體黨員審議。

在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教科體局黨委的正確領導下，近年來，學校黨支部堅持高舉鄧小平理論偉大旗臶，以馬列主義毛澤東思想、?三代表?重要思想及黨的?十七屆四中全會?精神為指導，以?科學發(fā)展觀?為統領，解放思想、實事求是，深入推進?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動，不斷加強黨的組織建設、領導班子建設、教職工隊伍建設和學校制度建設。切實發(fā)揮黨、政、工、團、隊組織在學校改革發(fā)展穩(wěn)定工作中的組織領導、協調配合、齊抓共管作用，促進了學校各項任務的順利完成，保證了學校和諧創(chuàng)業(yè)的全面進步。

全校各級各類獲獎總計627項，其中國家級75項，省級82 項，市級257項，區(qū)級213項。

城北學校黨支部在職黨員27人。達本科學歷21，大專學歷6人。

一、加強黨的思想建設，發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢。

（一）學習促提高，交流促進步。

1、以?推進學習型黨組織建設?為契機。

學校黨支部緊密結合?學習型黨組織的創(chuàng)建活動?，黨員領導干部做到?五帶頭?。在學習內容、形式上學校黨支部采用傳統教育、典型教育、多媒體教育、主題活動相結合的靈活多樣的學習形式，黨支部書記親自講黨課。

2、以政治理論學習、典型事例學習為龍頭。

學校黨支部采取全校教工大會集中學習、座談討論、學習心得經驗交流、分組學習討論等方式，組織學習掌握黨的路線、方針、政策以及黨中央、省委、市委和區(qū)委的重大決策部署，學習現代化建設所需要的經濟、政治、文化、歷史、科技、社會等各方面知識，學習反映當代世界發(fā)展趨勢的現代市場經濟、現代國際關系、現代社會管理和現代信息技術等方面知識，學習國家法律法規(guī)，學習黨的歷史，學習校內外先進人物事跡。定期召開學校優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師事跡報告會。通過學習給每一位教師詮釋了在平凡中鑄就偉大的真諦，使教師從思想上引起高度重視，從行為上真正體現?為人師表做表率?的師表作用。

3、以豐富的主題活動為載體。

學校黨支部緊扣迎接黨生日、建軍節(jié)、國慶、元旦等有意義的紀念日。組織黨、團員教師參觀革命烈士紀念堂、參觀革命圣地，組織新黨員進行入黨宣誓、開展愛黨、愛國主題征文賽演講賽，開展各類教育教學技能賽。

（二）深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，扎實創(chuàng)新、成效顯著。

1、加強領導，精心組織。學校成立了以黨政一把手擔任組長，黨支部其他委員擔任副組長的學習實踐活動領導小組。嚴格制定?活動進度推進表?、?學習實踐活動職責分工?，確保整個學習活動過程責任到人、工作到位、成效落實。

2、階段工作，扎實嚴格。

（1）學習調研階段，突出抓好領導班子和黨員領導干部的學習；抓好自學、輔導、交流、考核各環(huán)節(jié)，對特殊原因不能參加活動的黨員教師，派專人采取送教上門，確保黨員參學率達100%。

（2）領導班子分析檢查報告，深入透徹。

學校黨支部針對學校工作發(fā)展現狀、領導班子科學發(fā)展共識、貫徹落實科學發(fā)展觀尤其是制約學?？沙掷m(xù)發(fā)展所存在的問題和根源以及整改措施等進行了全面深入的分析，形成了深入透徹的學校領導班子分析檢查報告，并在各級代表大會中評議通過。

（3）整改落實，措施得力，成效顯著。

對查找出來的問題認真梳理，及時向上級部門及指導員匯報、交流，做到“四落實”，解決突出問題并收到顯著成效。

（三）深入開展?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動

1、圍繞?一個?中心，宣傳教育到位。

以?推動科學發(fā)展 促進校園和諧?為中心，組織廣大黨員認真學習通過學習校內外優(yōu)秀共產黨員先進事跡，緊密結合正在開展的黨的建設?五項活動?，結合師德師風建設，切實增強創(chuàng)建先進黨組織、爭當優(yōu)秀共產黨員的責任感和緊迫感。

2、緊扣?兩個?重點，開展主題教育。

緊扣?學校特色發(fā)展和教師隊伍建設?兩個重點，組織黨員開展崗位競賽活動，開展?崗位奉獻?活動；組織開展教師?學習周活動?，開展?踐行總書記講話 報效黨和人民?主題學習教育活動及 ?深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)，辦好人民滿意教育?活動，積極投身?文明城創(chuàng)建?、?迎南昌中博會?活動。

（四）加強師德師風建設。

學校進一步鞏固?深入學習實踐科學發(fā)展觀?活動成效，緊密結合?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動，抓實?行風?建設，扎實有效開展?師德師風?建設。要求每一位教師用高尚的人格魅力感染學生，以深厚的學識魅力引領學生。

1、上好教師新學期?第一課?

學校黨支部利用教師新學年上班的第一天，黨支部書記、校長組織全體教職員工學習教育部《關于當前加強中小學管理、規(guī)范辦學行為的若干規(guī)定》、省教育廳《關于切實規(guī)范中小學辦學行為的若干規(guī)定》文件精神和東湖區(qū)糾風辦下發(fā)的《關于治理在職中小學教師有償家教的通知》，帶領大家從落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的高度，充分認識規(guī)范中小學辦學行為的重要意義，要求教師們從思想根源上端正思想、擺正位臵、勤政執(zhí)教、規(guī)范辦學。

2、開展貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范（新修訂）》主題教育。

校黨支部以?愛與責任?為主題，召開全校性貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范（新修訂）》主題教育動員大會。以年級組為單位深入細致的開展以英模教師為榜樣，以對學生的摯愛、對教育事業(yè)的責任為核心學習討論活動。

3、開展抵制有償家教師德師風教育活動。

活動中，黨支部組織集中學習、與教師簽訂廉潔執(zhí)教責任狀；教導處組織開展了學生評教評學；教師們以年級組為單位，圍繞上級規(guī)定的?五查五看?內容，扎實有效的開展自評自查、互評整改活動。通過活動扎實有效的開展，?以德樹師表，以德促師能，以德鑄師魂?已成為該校每位教師共同的信念和自覺的追求。

4、踐行總書記講話 報效黨和人民 今年9月10日上午，學校黨支部通過召開全校教工大會、師生座談交流等形式，組織全校師生學習胡錦濤總書記9月9日下午在?看望慰問中國人民大學及附屬中學師生，親切接見全國教書育人楷模等教育系統先進模范代表?時的重要講話精神。教師們一致表示：現在黨和國家越來越重視教育，人民教師的地位越來越高，這讓我們深深感到教育的崇高，更讓我們感到自己所肩負的責任重大，我們唯有更加安貧樂教、愛崗敬業(yè)，弘揚光榮傳統，不斷改革創(chuàng)新，?為每一位學生創(chuàng)造人生幸福?而全身心的奉獻。學生代表們也鄭重表示：尊師重教、尊重教師也就是尊重教育、尊重知識。一定要按照胡錦濤爺爺說的那樣?勤動手、勤動腦，努力掌握更多真才實學?。

5、開展?學王茂華精神 做人民滿意教師?主題教育

學校黨支部通過組織教師集中學習、分組討論、心得交流等形式，開展了全校性?學習英雄王茂華

爭做人民滿意教師?主題教育。并認真對照英雄的事跡檢查自己，鞭策自己。獻身教育事業(yè)，做人民滿意的教師。

學校連續(xù)評為南昌市文明單位、東湖區(qū)文明單位，民主評議政風行風工作先進單位。

學校黨支部獲系統優(yōu)秀基層黨組織。

二、抓實隊伍建設，體現黨支部的核心作用。

1、加強干部隊伍建設。

學校領導班子一貫以?和諧互助、勤政廉政、銳意進取、服務教育?為核心，堅持民主集中制原則。根據上級黨委的統一部署，扎實開展 ?深入學習實踐科學發(fā)展觀?、?創(chuàng)先爭優(yōu)?主題教育，在廣泛征集全體教職工的意見和建議的基礎上，認真嚴肅召開每的領導班子民主生活會。

校級領導統籌全局高屋建瓴，學校中層能干肯干任勞任怨。已形成學習型、務實型、進取型、服務型的團結協作、年富力強的堅強領導集體。

2、加強黨員隊伍建設。

認真貫徹執(zhí)行《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》，遵循?堅持標準、保證質量，改善結構，慎重發(fā)展?的方針。選定一批思想進步、渴望為學校發(fā)展作貢獻的優(yōu)秀青年教師為黨組織的發(fā)展對象，由校黨員領導干部親自擔任培養(yǎng)聯系人，心連心談思想、手把手教業(yè)務。同時針對極個別在思想、工作等方面存在一定困難的教師，學校派出黨員骨干教師當?師傅?，開展?一對一、一幫一?活動，拉近差距，同爭先進。

3、加強團、隊組織建設。

學校團總支采取規(guī)范化和多樣化相結合的方式，先后組織團員師生前往省氣象站進行實踐學習、開展慶?五四?五校團員教師聯誼、迎?六一?為貧困學生募捐、慶?七一?參觀革命烈士紀念堂、?元旦?迎新年前往市福利院看望孤兒等多項活動，強化青年教師的社會責任感、使命感。

以青年骨干教師及大隊部干部為主心骨，大力開展多項培訓和指導，不斷提高學生干部隊伍的素質和綜合能力，并以?五四?、?六一?、少先隊建隊紀念日等為契機，吸納優(yōu)秀學生入團、開展豐富的第二課堂活動，定期召開少代會、進行播音員培訓……充分調動學生干部的工作積極性和主動性，培養(yǎng)他們當家作主的精神，努力提高學生自我管理能力。

三、加強德育陣地建設，鞏固思想道德建設實效。

1、抓實養(yǎng)成教育，全面提升學生文明素養(yǎng)。

充分利用家長學校、每學期家長會，形成內外合力的大教育氛圍。學校評為南昌市家長學校優(yōu)秀教學點；

組織參加南昌市?巴士故事?主題征文活動，獲小學組一等獎1人，三等獎3人，中學組一等獎1人。開展?文明上網我知道?活動，組織參加南昌市?繼先烈志，摯愛國情，鑄民族魂?網上祭奠先烈愛國主義教育活動獲先進集體稱號；參加市、區(qū)讀書教育活動、主題征文比賽，學校歷次榮獲優(yōu)秀組織獎。

2、開展主題活動，提高學生道德素養(yǎng)。

兩年來學校政教處、大隊部緊扣各種有意義的節(jié)日、紀念日，開展豐富多彩的主題教育。學校聘請專家精心培訓，組建了一支陣容強大、裝備先進、技術過硬的學校鼓號隊，參加市級展示活動中受到省、市領導及兄弟學校一致好評，并多次代表東湖區(qū)出色完成省、市、區(qū)多項大型活動儀仗隊的任務。

學校與東湖區(qū)教育體育局、東湖區(qū)人防辦、在方志敏烈士紀念館廣場聯合開展?牢記歷史 振興中華?主題班會展演活動，讓學生們深刻了解到，我們銘記那一歷史時刻，就是要珍惜和維護來之不易的和平，要奮發(fā)圖強，學好本領，將來為祖國的富強做出努力。本次活動受到中央電視臺、江西衛(wèi)視、南昌日報等媒體的關注報道。

3、豐富內涵，彰顯學校文化特色。

學校以藝術教育為切入口，找準定位，因校制宜地開發(fā)校本課程，扎實有效的開展?‘中國傳統文化藝術’主題教育?校本特色活動。今年學校以此為主題申報的省級課題工作順利通過審核立項。

學校獲2009年東湖區(qū)德育工作先進單位；東湖區(qū)第三屆?洪城之春?藝術節(jié)小學團體一等獎、中學團體三等獎。

四、政務公開，富有實效，發(fā)揮工會橋梁作用。

1、充分發(fā)揚民主，完善教代會制度。

學校工會進一步加強學校民主政治建設，切實推進學校教代會的法制化、制度化、規(guī)范化進程。末，學校校務公開監(jiān)督小組對校務公開情況進行自查，并以書面形式在教代會中進行報告，鼓勵群眾積極參與監(jiān)督。學校制定和實施?聘任中高級專業(yè)技術職務測評細則?過程中，充分發(fā)揚民主，多次提交討論，根據教師們提出合理意見修改完善，真正體現了教師的主人翁精神。

2、想教工之所想、急教工之所急。

學校與省級醫(yī)院體檢中心取得聯系，為教師進行體質健康檢查。春節(jié)、九九重陽節(jié)校級領導及工會親自慰問全體退休教師，校長親自代表學校為70歲的老人送上慰問費及慰問品。在每年重陽節(jié)學校組織退休教師開展各項有益的參觀游藝活動。

3、開展豐富多彩活動。

學校工會緊扣元旦、?三八? 婦女節(jié)、?五一?勞動節(jié)、教師節(jié)、國慶、中秋?元旦?等各種有意義的節(jié)日，精心組織開展教職工文體活動，既陶冶了教工生活又增強教師之間的凝聚力。

4、愛心助學，關心下一代。

學校始終以?關心下一代、愛心助學?為己任，一年來，協助學校大隊部開展?抗震救災?義捐活動；關愛貧困生、殘疾兒童，組織開展?愛心一日捐?活動； ?六一節(jié)?發(fā)放扶貧慰問金，為貧困生購買文體用品。

學校工會榮獲東湖區(qū)勞動競賽先進單位。

五、珍愛生命，健康成長，構建平安和諧樂園。

為適應不同時期學校不同安全工作的需要，學校審時度勢，采取符合學校實際的安全措施，確保學校安全無事故。

1、因地制宜，改革完善學生放學路隊排放制度。

鑒于學校地處陽明路主干道地段的特殊性，學校改革放學路隊排放制度。將低年級和高年級學生錯開5分鐘放學，避開過于集中的人流；班主任嚴格點名核實人數排放路隊，統一帶至校門外固定接送點；校門周邊沿路安排值日教師進行協管。

2、黨、團員護校隊，為孩子撐起一片安全的藍天。

學校黨支部積極配合學校完善安保制度，選派年富力強、吃苦耐勞的黨、團員教師擔任護校隊，每天早晨七點半及上學、放學重要時間段，堅守在校門口學生主要出入點，無論刮風下雨毫無怨言，與專業(yè)保安、轄區(qū)民警通力合作，齊心協力為孩子撐起一片安全的藍天。

3、普及人防知識 增強國防觀念。

學校扎實開展人防知識教育，積極組織?5.12防災減災日?應急避險演練等主題活動，從小培養(yǎng)學生的國防觀念和人防意識，提高廣大師生防災、自救互救能力，為孩子健康幸福成長奠定基礎。

學校獲?南昌市人防知識教育先進學校?；南昌市?十五?人防工作先進單位；掛牌為東湖區(qū)?無邪教活動?學校。學校連年獲東湖區(qū)社會綜合治理工作先進單位。

4、加強計生工作管理，杜絕計劃外生育。

學校廣大教師能認真貫徹執(zhí)行計生政策的有關精神，認清形勢，自覺接受計生管理，積極配合有關部門作好計生臺賬的管理建檔工作，能充分利用板報、廣播等途徑及時向教師宣傳黨和國家的有關計生政策。幾年來學校沒有出現任何違反國家計劃生育政策人和事。

中共南昌市城北學校支部委員會

2011年1月9日

第三篇：支部換屆工作報告

同心同德，為實現項目部新的發(fā)展而奮斗！

——綜合維修四項目部黨支部換屆工作報告

同志們：

在進行支部委員會換屆選舉之際，我受項目部支部委員會的委托，代表本屆支部委員會，向全體黨員同志作匯報，并接受黨員同志們的審議?，F將本屆支部委員會的工作報告如下：

綜合維修四項目部現有員工116名，其中黨員名，預備

黨員名。黨員人數占職工人數的%。自今年公司實施項目部制，新領導班子上任以來，在公司黨委的正確領導和大力支持下，以開展“四強四優(yōu)”主題活動為契機，始終堅持“圍繞中心抓黨建，創(chuàng)新黨建促發(fā)展”，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，帶領廣大黨員和職工群眾，內抓管理，外樹形象，爭先創(chuàng)優(yōu)，確保安全，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

一、以理論學習為先導，加強思想政治建設

黨支部以黨員組織生活、黨課教育、職工政治理論學習、專

題培訓等形式，結合黨員和職工的思想工作實際，有計劃有步驟地開展了形式多樣、內容豐富的學習教育活動，先后組織學習

了？？等文件資料，學習了《安全法》、《勞動法》等法律法規(guī)，組織黨員和入黨積極分子觀看了《建國偉業(yè)》電影和《黨課一小時》等學習資料，在全體黨員中開展了“四強-1-

四優(yōu)”、“安全大討論”、“隱患大排查”、“每周三道題”等主題活動，通過上述一系列學習教育活動的開展，進一步加深黨員、干部和職工對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗的認識和理解，提高了全體同志的理論素養(yǎng)、法制觀念和業(yè)務技能。我們還結合項目部的實際情況，針對不足和漏洞，制定了一系列行之有效的實施方案，為下一步全面推動綜合維修四項目部的健康發(fā)展打下良好的思想基礎。

二、以“創(chuàng)建黨建品牌”活動為載體，加強領導班子建設

黨支部按照公司黨委的要求，以“創(chuàng)建黨建品牌”活動為載

體，抓住項目部改制后沒有專職搶險救援隊伍的問題，在項目部建立了“黨員義務搶險隊”，建立了“黨建文化園地”、“安全文化長廊”和“業(yè)務學習墻”，其中我項目部的“安全文化長廊”還在地鐵公司評比中獲得三等獎。

在創(chuàng)建黨建品牌的活動中，我們以建設一流領導班子為目標，通過加強以民主集中制為核心的制度體系建設，完善領導班子議事規(guī)則和決策機制，建立和認真落實班子主管成員之間定期談話溝通以及問責追究制度，增強了班子主管成員“講學習、講政治、講正氣”的自覺性。班子成員嚴格要求，率先垂范，帶頭堅持政治理論學習。同時，班子成員在品牌建設上努力做到深入一線基層，勤奮務實，忠于職守，以身作則，廉潔自律。在工作中充分發(fā)揮個人的聰明才智，認真聽取職工群眾的意見，及時解決處理

工作中的實際問題，努力完成各自分管的工作任務，用自己的行動帶動黨員和職工群眾，較好的發(fā)揮了帶頭表率作用。

三、搞好組織建設，增強了黨的組織戰(zhàn)斗力

組織建設是基層黨支部的一項重要工作，我支部以抓好黨建促發(fā)展為目標。組織建設工作中，在嚴把黨的“入口”關的同時，重視黨的后備力量的培養(yǎng)和選拔，有計劃、有步驟、有針對性地對入黨積極分子進行教育和培養(yǎng)。通過各種形式，對入黨積極分子進行學黨章，學理論，學業(yè)務教育，提高他們對黨的認識，讓他們以身邊的先進黨員為榜樣，努力學習，積極工作，積極地向黨組織靠攏，本著積極慎重發(fā)展的方針，成熟一個，發(fā)展一個。在此期間，按照黨員發(fā)展程序，經支部大會討論通過，吸收新黨員1人，目前有5名同志被確定為入黨積極分子發(fā)展對象，為發(fā)展黨員工作做了積極的努力。從而不斷地為黨的隊伍增加新鮮血液，通過不斷狀大黨的隊伍，有效的增強了黨的組織戰(zhàn)斗力。

四、狠抓思想政治教育，提高全體員工素質

為建設一支作風正、業(yè)務精的職工隊伍，黨支部著力抓好隊伍的素質建設。一方面，針對職工違法違紀事例，以法紀教育為重點，用身邊事教育身邊人。從源頭抓起，從思想上解決問題，通過公示欄、大討論和會議等多種形式開展經常性的職業(yè)道德教育、法制教育和廉政教育，倡導遵紀守法、愛崗敬業(yè)精神。有計劃、有步驟、抓好全體職工的思想教育。舉辦形式多樣的學習教育活動，充分發(fā)揮勞動競賽等載體，開展崗位培訓及崗位崗位練

兵，提高職工的業(yè)務技能。支部鼓勵廣大職工鉆研技術、苦練本領，不斷提高業(yè)務技能，增強了企業(yè)的凝聚力。

五、抓好文明服務，樹立項目部形象

今天的線路維修工作已經不是以往的線路維修工作了，在打造地鐵線路專業(yè)維修服務商的大目標下，要求我們必須突出在服務上下工夫。項目部廣大黨員在這一大環(huán)境下，深入貫徹科學發(fā)展觀，理論聯系實際，按照文明行業(yè)的高標準和嚴要求，改變工作作風，服務意識不斷提高。

在此基礎上，黨支部始終把對黨員和職工的思想道德教育擺在支部工作的議事日程。經常用各種形式對黨員進行人生觀、價值觀、榮譽觀的教育。著力培養(yǎng)職工的團隊精神，增強凝聚力和向心力，營造健康向上、朝氣蓬勃的工作氛圍。

通過同志們的不懈努力，我們不僅完成了日常了的生產維修工作，還出色地完成了多項臨時工程施工和更換側磨鋼軌等急難險重工作，實現了安全運營與精神文明的雙豐收。

六、明確不足，下一步工作任重而道遠

同志們，改制以來，我支部在上級黨委的指導下，在全體黨員的努力下，各項工作中都取得了一定的成績，但在工作中仍然存在著一些問題，在圍繞中心開展工作時，常有顧此失彼的現象發(fā)生；在對支部的建設過程中，有時管理工作顯得比較粗放，距上級黨的要求尚有一定的差距；在進行政治思想工作的過程中，常常因為強調維修生產，而使政治思想工作力度尚需加強，并且

在實際工作中，開展工作的方式方法不夠豐富，不能最大程度地發(fā)揮出思想政治工作的作用。在今后的工作中，我們要努力克服自身存在的不足，一如既往地做好支部工作。現就今后支部的工作提出以下幾點建議：

1、繼續(xù)抓好支部的自身建設。有組織、有計劃地抓好黨員教育，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、圍繞中心工作，不斷加大政治思想工作力度，充分發(fā)揮政治思想工作的激勵作用，為生產經營活動保駕護航。

3、加強支部政治理論學習和黨性修養(yǎng)，以“四強四優(yōu)”為主題，樹立公仆意識。

4、有計劃地做好積極分子入黨工作，對要求入黨的同志做到明確分工，做到成熟一個發(fā)展一個。

5、加強黨建帶動團支部建設、工會組織建設，以更加求真務實、開拓創(chuàng)新的精神為生產經營做好各項服務工作，關注職工生產生活情況。工作更高效、團隊更有戰(zhàn)斗力。

黨員同志們：希望全體黨員在上級黨委和項目部新一屆黨支部領導班子的帶領下，一如既往的支持黨支部的各項工作，與時俱進，勇于開拓，同心同德，為順利完成各項工作任務，為項目部的健康發(fā)展而努力奮斗！

以上匯報若有不當之處，請全體黨員批評指正。

謝謝大家！

第四篇：支部換屆工作報告

各位黨員：

本屆支部工作將屆滿，下面我代表本屆支委會，將近年來支部工作向同志們報告如下，請大家審議。

本屆支部現有黨員6人，年來，黨支部在上級黨委的正確領導下，始終牢牢抓住“圍繞中心、服務大局、維護穩(wěn)定、促進和諧”這一主線，緊緊依靠廣大黨員、職工，抓住契機，奮發(fā)有為、開拓進取，充分發(fā)揮了政治核心、監(jiān)督保證作用和黨員的先鋒模范作用。進一步加強了基層組織建設，人民的滿意度不斷提高。

一、強化各層面的理論學習，努力創(chuàng)建學習型組織。

1、切實認真組織政治學習，使廣大職工把握發(fā)展形勢，明確發(fā)展方向。黨支部堅持兩周一次的職工政治學習制度，并安排組織好，使學習內容與日常工作和思想教育緊密結合，努力提高學習的針對性、有效性。如以大會集中學習和個人自學相結合的學習形式，學習十七大精神、師德規(guī)范條列，教育會議精神和國家教育改革和發(fā)展規(guī)劃剛要，以及優(yōu)秀共產黨員、道德楷模等先進人物的先進事跡等，通過學習增強教師的責任感、使命感，提高了教師的師德修養(yǎng)和理論素養(yǎng)，明確了努力方向。

2、切實貫徹中心組、黨員學習制度，不斷提高黨員和干部的理論水平，不斷增強政治敏銳性。

學校中心組和黨員隊伍是學校發(fā)展的中堅力量，提高這支隊伍的政治和理論水平，以及用理論指導實踐的能力至關重要，為此，支部高度重視政治理論學習，支部定期組織中心組學習、黨員學習，開展了黨員經常性教育活動，學習教育理論，學習當前形勢，創(chuàng)新學習形式，追求學習效果，使大家進一步統一思想認識，把握政治立場，明確工作方向。如組織好黨員進行學習實踐科學發(fā)展觀活動，制定黨員經常性教育計劃，不斷鞏固學習成果。

二、深化隊伍建設，使基層組織建設進一步增強。

1、抓好干部隊伍建設，為推動學校發(fā)展提供保證。

學校黨支部始終把提高干部隊伍素養(yǎng)和能力作為隊伍建設的重點。堅持教育與管理并重、引導與指導并重、培養(yǎng)與搭臺并重、要求與服務并重的原則，三年來，我校已基本形成了一支思想過硬，業(yè)務領先，講團結協作、講奉獻服務、有大局觀念，想干事、能干事、干好事的干部隊伍。他們在工作中堅持實事求是、以人為本的原則，堅持服務師生、服務社會的理念，堅持不斷開拓創(chuàng)新，做到科學決策、民主管理，在師生中享有較高的威信。班子成員做到：工作上用加法，堅持勇挑重擔；經濟利益上用減法，不計個人得失，保持廉潔作風；領導方法上用乘法，充分調動教師積極性；榮譽面前用除法，把功勞歸給大家，逐漸形成了一支思想上“合心”，工作上“合力”，行動上“合拍”的領導集體。

2、加強黨員的素質教育，為學校發(fā)展提供強有力支撐。

（1）深入開展各類主題教育，不斷深化對黨員的教育。

2009年9月起，按照上級黨組織的統一部署，我校黨支部在全校黨員中開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，通過教育，使廣大黨員明確新時期、新階段我黨的主要任務以及新觀點、新思想、新舉措，增強了黨員、干部堅定不移走中國特色社會主義道路的信心和決心，增強了解放思想、堅持科學發(fā)展、促進社會和諧的自覺性和堅定性。2010年6月起，支部組織又開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全體黨員完成了個人爭優(yōu)打算并作出了承諾。支部始終堅持主題教育與迎世博、慶祝建黨90周年等重要活動緊密結合，與立足崗位，敬業(yè)奉獻結合起來，與提高素養(yǎng)，展示形象，發(fā)揮表率作用結合起來。三年來，廣大黨員的黨性觀念、宗旨意識、責任感、使命感不斷增強。

（2）不斷創(chuàng)新教育管理方式，努力提高黨建科學化水平。

堅持做好黨員履行銘言上墻、掛牌上崗工作機制的落實的基礎上，不斷探索新時期對黨員的教育管理新模式和進一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用新途徑、新方式，使廣大黨員主動深入一線積極發(fā)揮旗幟作用，如在突發(fā)事、大事面前大家團結一心，以高標準嚴格要求自己，在大是大非前，保持清醒頭腦，堅定政治立場。使黨員們帶頭執(zhí)行學校各項規(guī)章制度，帶頭挑重擔、解難題，同事間互相關心蔚然成風；教學上聚焦課堂、提高質量，黨員們以實際行動影響著周圍的群眾。之后，支部又制定并實施了黨員思想政治工作責任區(qū)制度，并簽訂了黨員思想政治工作目標責任書，使黨員工作的發(fā)揮有了更大舞臺、更高要求。因此，在2009-2011連續(xù)三年的在職黨員民主測評中平均分別獲得85.75，89.30和90.27的高分，黨員的各方面表現得到了廣大教職工的高度認可。三年來，獲得鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務工作者共計4人，2010-2011連續(xù)兩年獲得慶祝建黨征文活動優(yōu)秀組織獎，2009-2011連續(xù)三年獲得鎮(zhèn)宣傳工作信息投稿和錄用均第一的佳績，得到了鎮(zhèn)黨委領導的高度評價。事實充分證明我們這支隊伍戰(zhàn)斗力有了很大提高。

（3）落實責任，常抓不懈，黨風廉政建設有新進展。

支部建立黨風廉政責任制，從制度上確保從嚴治黨方針的貫徹和實施。三年來，支部先后組織全體行政觀看了《鏟除小金庫》警示教育片，組織全體黨員學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《實行領導干部問責的暫行規(guī)定》，以及收看電視劇《遠山的紅葉》進行黨風廉政教育。同時，充分發(fā)揮黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，認真落實民主集中制。凡學校作出重大問題、重要決策前支部都要組織調研，召開黨內外座談會，傾聽民意，集中民智。努力提高執(zhí)行能力，提高防腐拒變能力。支部每學期組織召開專題民主生活會，積極開展批評與自我批評，不斷發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統、作風。凡學校重大決策，中層干部的任免選拔、后備干部培養(yǎng)推薦，重大項目安排和大額度資金的使用，都嚴格依法依規(guī)，科學安排，集思廣益，集體決策。

3、強化骨干教師培養(yǎng)，為學校發(fā)展提供人才儲備。

我校黨支部將培養(yǎng)學校教育教學的骨干作為學校發(fā)展人才梯隊建設的重點工作，鼓勵老師們積極參加各類業(yè)務能力培訓，以更新理念，提高水平；支持與配合行政積極創(chuàng)設條件，通過教育教學大獎賽、五校聯動、共同體建設、區(qū)內支教、名師引領等平臺搭建，積極實踐鍛煉骨干教師，鍛煉他們的應急應變能力，提高工作綜合能力。

4、認真發(fā)展做好黨員發(fā)展工作，不斷壯大黨員隊伍，為學校發(fā)展提供后勁。黨支部重視抓好在青年教職工中發(fā)展黨員的工作。一是認真抓好對入黨積極分子的培訓，選送有入黨愿望的、優(yōu)秀的教師參加黨校的培訓，學習黨的基本理論和基本知識，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，幫助他們明確入黨目的，端正入黨動機。目前已遞交入黨申請書的共有7人，其中已有5人參與了鎮(zhèn)黨委舉辦的積極分子培訓。二是認真把好“入口關”。入黨積極分子都嚴格按照入黨條件，認真考察，嚴格程序，成熟一個發(fā)展一個。三年來，支部先后共吸收5人，壯大了黨員隊伍的力量。

5、全面推行黨務公開工作。為保障黨員權利，增強組織生機和活力，改善黨群關系，提高黨建科學化水平。支部利用網絡、公告、告示等形式，全面推行黨務公開工作，擴大黨內工作開放度和透明度，接受黨內外監(jiān)督和評議，使黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強。

三、以深化校園文化建設為核心，以爭創(chuàng)文明單位為抓手，努力引導廣大教師踐行社會主義核心價值觀。

1、貫徹育人為本，德育為先的方針，認真抓好青少年思想道德建設工作。我校德育工作堅持以“兩綱”教育為主線，以抓好養(yǎng)成教育為突破口，以師德建設為重點，以各種主題實踐活動為載體，以學校特色資源為依托，不斷探索提高學校德育工作有效性的途徑和方法。因此，這幾年來，支部著重抓住了以下幾個方面的工作：①重視和加強學校共青團、少先隊等隊伍建設；②利用各種資源獲傳統節(jié)慶，深入開展主題宣傳教育活動；③不斷加強校風、班風、學風建設；④不斷深化環(huán)境建設，如：宣傳欄、文化墻、溫馨教室建設、校園雕塑和名人銅像，增強環(huán)境育人功能。

三年來，在大家的共同努力下，良好的學風、校風正在形成，學生的思想道德水平、行為習慣有了很大提高和改善，校園文明程度有了很大進步，學校被評為了“區(qū)行為規(guī)范示范?！?。

2、不斷加強師德師風建設，師德水平有了明顯提高。

一方面，組織教師學習義務教育法、中小學教師職業(yè)道德規(guī)范條列，增強教師依法履職的意識；學習基礎教育會議精神和中央領導對教育、教師發(fā)表的重要講話精神，明確形勢和任務，增強責任感和使命感；學習先進人物的先進事跡和高尚精神，如教育楷模、松江教育新聞人物等。

另方面，大力弘揚、宣傳身邊的先進教師，每年要評選優(yōu)秀黨員、班主任、首席教師等，使大家學有標桿，努力成為“點燈的人”。

其次，不斷深化和完善對師德考核力度，發(fā)現問題及時進行處理，今年起要向學生家長通過問卷形式了解教師的教育教學行為，堅決落實師德一票否決制。

三年來，總體上大部分教師表現出了良好師德、敬業(yè)愛崗、關愛每一位學生，沒有出現嚴重違紀、違法事件。

3、充分發(fā)揮工會、教代會作用。

本著全心全意依靠教職工辦學的根本思想，發(fā)揮好教代會和工會作用。學校堅持教代會制度，凡涉及學校全局和教職工切身利益的大事都提交教代會審議討論并表決。對于教代會工作，無論是從人力、財力、組織保障方面都予以極大的關心、支持和指導，不斷健全和完善了教代會制度。教代會的工作圍繞四項職能，積極參與校務公開活動，對學校重大決策、教職工切身利益等參與審議討論，充分體現了主人翁地位。對于學校辦學規(guī)劃計劃，改革方案、財務收支、人事變動、評先評優(yōu)晉級、福利待遇等焦點、熱點問題，我們采用教代會、公示欄、教職工大會、校園網和QQ群通知等方式方法，將依據、程序、標準、紀律、結果等予以公開，贏得了老師對校務公開工作的信任，同時我校今年也被評為區(qū)校務公開先進單位。教代會制度提高了學校民主管理進程，推進了校務公開工作的不斷深入，提高了決策民主化和科學化。

4、深入開展思想政治工作，進一步增強凝聚力。

在進一步推進和落實黨員思想政治工作責任區(qū)制度的同時，支委成員充分利用各機會、各種渠道同教師交流、交心，善于傾聽各種聲音、凝聚眾人智慧、形成共識、協調行動；充分利用工會、婦女、共青團等群團組織，扎實做好送溫暖、傳關愛、助成長、同發(fā)展等凝聚力工程工作，盡我們所能為廣大教職工解決生活、學習和工作中遇到的各種困難提供幫助。全力支持學校工作豐富多彩的文化活動，無論是各類慶典或主題活動（如教師節(jié)、六一節(jié)活動、教師論壇、團組織活動等），還是各類評比表彰活動等，都全力支持、深入指導，為弘揚正氣、豐富文化、引領發(fā)展提供了堅強的政治、思想和組織保證。

三年來，學校黨支部牢牢把握正確的輿論導向，不斷倡導社會主義核心價值觀，不斷深化學校文化建設，連續(xù)榮獲了“上海市文明單位”稱號。

四、認真做好市黨管系統維護和黨費收繳工作。三年來，支部始終認真做好黨員信息管理工作，平時切實維護好市黨管系統，及時將黨員情況輸入信息庫，確保黨員個人信息準確無誤。同時，支部按照黨費繳納新標準，督促黨員按時足額交納黨費，本屆支部共收到黨費20728元，全部上交給了上級黨委，每次的黨費收繳情況都能在校園網進行了及時公示。

回顧過去的的工作，我們深深地感到還有一些不足之處有待改進和提高。主要顯現在：

1、學校在提高廣大教職工自覺學習的積極性、政治學習形式多樣化方面做得還不夠，離學習型組織的要求還有不少距離。

2、學校黨政“帶班帶隊”創(chuàng)新能力的提高和工作方法的改進等方面還需要進一步提升。

3、少數黨員的黨員意識有待增強，表率作用發(fā)揮有待提高,個別同志的業(yè)務水平、專業(yè)素養(yǎng)提高不快，對整體形象有一定負面影響。

4、思想政治工作有待進一步深化，特別是面對新的形勢要進一步探索思想政治工作的有效性，和責任區(qū)建設的進一步推進。

在學校黨支部換屆之際，我們將全面總結經驗教訓，深入反思。今后我們要進一步凝聚人心，進一步推進學校各項工作，動員和號召全體黨員將始終保持和弘揚共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，以實際行動鞏固科學發(fā)展觀實踐成果，進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，解放思想，開拓創(chuàng)新，精誠團結，勤奮工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為推進學校的又好又快發(fā)展，再創(chuàng)佳績，再立新功。

第五篇：信訪局支部換屆工作報告

信訪局支部換屆工作報告

市信訪局黨支部在市直機關工委的直接領導下，在局黨組的高度重視和大力支持下，始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為重點,以創(chuàng)建學習型黨組織為載體，以提高黨支部的凝聚力，戰(zhàn)斗力為核心,著力加強支部的各項建設，有力推動了信訪多項工作的落實，為全面完成信訪工作目標任務提供了強有力的組織保證?，F將一年來的工作總結如下

一、加強學習，努力提高黨員干部政治思想素質

20xx年，局黨支部繼續(xù)深入全面貫徹“三個代表”重要思想，深入學習科學發(fā)展觀，學習十七屆四中、五中全會精神，通過采取集中學習與個人自學、通讀文件與專題討論相結合等形式，使全體黨員干部進一步領會和把握黨的路線、方針、政策的實質。支部組織黨員干部認真學習了《黨章》《中國共產黨黨員、干部廉潔從政若干準則》以及中央領導同志對切實做好新時期信訪工作的重要講話，鼓勵全體黨員在業(yè)余時間多讀報，多了解，多討論，并要求全體黨員有重點的精讀一些馬克思主義經典著作，選讀一些當代世界和當代中國經濟、政治、文化、社會管理等方面的書籍。在學習中找出難點、疑點和熱點，領會精神，把握要領，在支部會上集體學習討論，與大家一起分享。把學習實踐活動與市委提出的“保增長、保民生、保穩(wěn)定”和省下達的“一控制、兩下降”目標任務緊密結合，強化“事要解決”，按照科學發(fā)展觀的要求解放思想、轉變觀念，突出實踐特色，集中化解信訪積案，努力把實踐活動體現在轉變工作作風，提高機關效能上;體現在幫助群眾解決問題，讓群眾得實惠上;體現在構建和諧社會，維護社會穩(wěn)定上。在工作實踐中，注重從源頭上減少矛盾，注重在工作中化解矛盾，注重做好群眾工作，正確處理人民內部矛盾，為促進社會和諧，全面實現建設小康社會目標，加快推進社會主義現代化建設創(chuàng)造良好社會環(huán)境。

二、加強組織建設，黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力

進一步增強局黨支部重視和加強自身建設，努力增強自身凝聚力和戰(zhàn)斗力。主要體現在五個方面

一是健全和完善支部班子建設一是健全和完善支部班子建設。在機關工委和局黨組的關心健全和完善支部班子建設。

重視和大力支持下，局黨支部順利完成換屆。新一屆支部由5人組成(過去只有3人)，有支部書記、副書記、組織委員、紀檢委員、學習委員、文體委員，支委進行了明確分工，形成了組織健全，班子團結、工作協調、開拓進取、廉潔高效、富有朝氣的戰(zhàn)斗集體。

二是加強黨員干部隊伍建設。支部按照機關學習制度和黨員是加強黨員干部隊伍建設。

組織生活制度的要求，定期組織黨員進行政治理論學習，不定期對每一位黨員學習情況進行督促檢查，發(fā)現問題及時教育糾正;在抓政治思想教育的同時，緊密聯系“雙創(chuàng)”工作、新農村建設工作、聯校支教工作、漢江綠化工作和信訪業(yè)務工作，教育廣大黨員發(fā)揮模范帶頭作用，積極投入到各項工作中去。如組織黨員參觀“馬昌琪書法作品展”，“”洪災捐款，集體參加漢江兩岸綠化治理包抓工作等，在工作中涌現出一批優(yōu)秀共產黨員和先進工作者，如：在“”抗洪救災工作中，局政辦科副科長阮班勇同志被評為先進個人，受到市委的表彰獎勵;市政府信訪接待科科長白隆元、辦案科科員張會凱在駐京勸返工作中成績突出，被評為先進個人，受到省信訪局的表彰獎勵等。

三是加強制度建設。制度是完成任務的保證。為此，支部根是加強制度建設。

據工作需要，及時修定和完善了學習制度、組織生活、黨費交納、“三會一課”等制度，年初，局黨支部還與每一位黨員簽訂了《黨員崗位目標責任書》，作為年終黨員考核的重要依據，每位黨員明確了學習目標、任務、內容及方式。根據《二○一○年支部活動安排表》，局主要領導還親自作學習輔導，安排各科科長輪流進行主體發(fā)言;認真堅持“三會一課”制度，保證做到了每季度一次黨員大會，每月一次支委會，黨課堅持每季度一次;黨員干部還主動開展批評與自我批評，使黨內生活制度化、規(guī)范化，全體黨員黨性意識明顯增強;黨員領導干部和黨員干部認真開好民主生活會，做到會前認真搞好準備，會中廣泛發(fā)揚民主，推心置腹，暢所欲言，會后抓好整改落實，確保取得實效。

四是做好黨費收繳工作。黨費收繳工作是基層黨組織一項重是做好黨費收繳工作。

要工作。在平時工作中，我們將黨費收繳工作作為支部一項重要工作任務來抓，通過抓教育、抓落實、抓制度，增強了黨員組織觀念，使黨員進一步認識到交納黨費的意義，增強黨員按時交納黨費、按標準交納黨費的自覺性、主動性和積極性，從而有效地保證了黨費收繳工作按時足額完成。五是做好黨員發(fā)展和積極分子培養(yǎng)工作。

五是做好黨員發(fā)展和積極分子培養(yǎng)工作。按照高標準、嚴要求，成熟一個發(fā)展一個的原則，于今年初將一名入黨積極分子接納為預備黨員。今年第四季度，又有一名優(yōu)秀青年向支部遞交了入黨申請書。

三、加強黨員干部的作風建設

一是統一思想，提高認識，一是統一思想，提高認識，增強黨員干部隊伍思想作風建設統一思想的責任感和緊迫感。的責任感和緊迫感。黨的作風，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的生死存亡。全體黨員干部要深刻認識加強干部隊伍思想作風建設的極端重要性和緊迫性，把思想統一到黨的十七屆四中、五中全會精神上來，把“三個代表”重要思想落到行動中去，大興求真務實之風。

目前，全局黨員干部隊伍思想作風建設良好。領導班子作風民主，團結戰(zhàn)斗，能夠帶領全局干部認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和市委、市政府的決議、決定，真正成為政治堅定、素質優(yōu)良、能力優(yōu)秀，特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的干部隊伍。

二是堅持密切聯系群眾，不斷加強和改進工作作風。

二是堅持密切聯系群眾，不斷加強和改進工作作風。支部要堅持密切聯系群眾求全體黨員牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，提高貫徹黨的群眾路線的自覺性，堅持從我做起，從小事做起，從現在做起，轉變工作作風，提高工作效率，樹立良好的社會形象。一要正確行使手中的權力，堅決反對以權謀私。

要嚴格防止和糾正“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”和吃、拿、卡、要等不正之風;堅決反對弄虛作假、徇情枉法。二要嚴肅黨的紀律，反對自由主義。全局黨員干部要在政治上、思想上、行動上與黨中央和市委、市政府保持高度一致，自覺遵守黨的章程和紀律，遵守局內各項規(guī)章管理制度，做到令行禁止、行動一致，依法行政、依法辦事。

三要改進服務態(tài)度，堅決克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”以及扯皮推諉等不良作風，強化公仆意識，提高工作效率。

三是認真落實黨風廉政建設責任制，高度重視懲治和預防腐三是認真落實黨風廉政建設責任制，認真落實黨風廉政建設責任制敗體系建設工作。

敗體系建設工作。局黨支部內部對黨風廉政建設有組織領導，有明確的內部分工，還專門向市紀委上報《市信訪局上半年黨風廉政建設責任制落實情況的報告》，印發(fā)了《市信訪局20xx年反腐倡廉工作責任分工》，組織全體黨員學習《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》和市委貫徹《準則》的意見，把黨風廉政建設、懲治和預防腐敗體系建設工作作為支部和黨建工作的重要組成部分，常抓不懈，抓出成效。本，我局的黨員干部沒有不廉潔等違法違紀行為。

20xx年的支部工作，取得了一定的成績，但與上級黨組織的要求和群眾的希望仍有一定的差距。20xx年，我們將認真學習貫徹十七屆五中全會精神，以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)建標準化支部為抓手，積極開展各項活動，不斷提升新形勢下支部的凝聚力，戰(zhàn)斗力，為推動本局各項工作任務的落實發(fā)揮更大的作用。

縣信訪局黨支部在縣委、縣直機關工委和縣委辦公室黨總支的領導下，按照縣委學習實踐科學發(fā)展觀活動的總體要求，緊緊圍繞科學發(fā)展這一主題，以科學發(fā)展、服務全局、肩負使命、再創(chuàng)一流為實踐載體，結合工作實際，將解決信訪突出問題、促進和諧穩(wěn)定，作為保增長、創(chuàng)和諧、促發(fā)展的重要手段，集中力量排查化解矛盾糾紛，著力解決信訪突出問題，使科學發(fā)展觀學習實踐活動真正學出了成效、踐出了特色。以開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和作風建設年活動為契機，以提高工作效率和服務水平為重點，以情系民生、關注弱勢群體為著力點，以群眾滿意為目標，為信訪群眾辦好事辦實事，大力轉變作風，提高機關干部素質，服務人民群眾，促進全縣加快發(fā)展、和諧發(fā)展。

一、積極開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，全方位提高干部職工素質。信訪局全體干部職工都是中共正式黨員，做好當前大量的信訪工作，必須充分發(fā)揮每個黨員的重要作用。信訪局黨支部以學習為抓手，提高素質，統一思想，凝聚力量，引導每位黨員自覺爭做學習型、務實型、服務型、創(chuàng)新型、廉政型的好黨員，推動學習型黨組織創(chuàng)建活動。經常組織黨員學習黨的xx大及xx屆三中、四中全會精神，學習xx關于科學發(fā)展觀的重要論述，學習黨章及黨的紀律規(guī)定，學習(信訪條例)及中央、盛州信訪工作規(guī)定，不斷提高干部職工政治素質和業(yè)務水平。按時召開黨員民主生活會，在民主生活會上黨員干部暢所欲言，開展批評與自我批評，提出許多好的建議和意見，使支部的凝聚力和向心力不斷增強。通過開展豐富多彩的學教活動，全體黨員干部職工結合工作實際，認真學習，認真思考，認真開展調查研究，了解掌握人民群眾最關心、最直接、最具體的實際問題，為信訪群眾辦實事、辦好事，深得人民群眾好評。6月，縣委授予局黨支部優(yōu)秀基層黨組織稱號，縣直機關工委授予副局長盧軍優(yōu)秀共產黨員稱號。

二、加強黨風廉政建設，打造清政廉潔隊伍。信訪局紿終把黨風廉政建設作為頭等大事列入總體工作，同部署，同研究，常抓不懈。扎實開展黨風廉政建設宣傳教育活動，局黨支部組織召開專題民主生活會，認真查找問題，杜絕行賄受賄，吃拿卡要，收受紅包和賭毒黃行為。堅持開門搞教育活動，廣泛征求黨員群眾意見，對存在的問題，制定整改方案和措施，扎實搞好整改。堅持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費，牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的思想，以優(yōu)良的作風凝聚黨心、民心。

三、深入開展領導干部信訪工作四訪促和諧活動。省委提出在全省范圍內開展領導干部信訪工作四訪促和諧活動，我縣迅速制定實施方案，縣四大家領導以學習實踐科學發(fā)展觀活動為載體，帶頭開門接訪、主動約訪、帶案下訪、上門回訪。四大家一把手分別包案處理在全縣范圍影響最大的涉眾信訪案件，縣委書記包金果坪鄉(xiāng)移民上訪問題，縣長包林業(yè)系統改制改革上訪問題，縣人大常務副主任包野三關兩路建設征地全失地農民上訪的問題，縣政協主席包水布埡壩區(qū)炮損污染造成的上訪問題。其他縣領導也各自對分管工作范圍內和聯系點上的突出信訪問題進行包案處理。全體縣領導分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關部門深入調研，掌握實情，研究解決措施，有針對性的解決問題，化解了一批骨頭案和釘子案。金果坪鄉(xiāng)長達三年時間的移民大上訪，通過糾錯、整改和按程序處理個案，目前基本平息;水布埡鎮(zhèn)工程炮損補償已落實800多戶，上訪居民已基本穩(wěn)定;野三關兩路征地全失地農民上訪問題，通過調研已形成報告向上爭取政策，上訪群眾也基本穩(wěn)定;鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站改革的問題目前基本平息，林場改革的問題目前正在化解之中;其他縣領導所包案件也都按程序處理終結或實施穩(wěn)控之中。同時，今年以來，我縣繼續(xù)堅持領導信訪工作四項制度，不斷探索和完善機制：一是完善了領導接訪制度。從今年年初起，實行了每月二次分別由縣委書記、縣長輪流帶班接訪，縣四大家領導、律師、法院院長、部分縣直部門負責人參與的縣委書記大接訪活動，使大量的信訪問題得到了有效解決，密切了領導和群眾的關系。1-9月縣領導共接待15次，參與接待領導43人次，接待群眾來訪517批1204人次，現場解決98件，批示交辦409件。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門同步開展了大接訪活動，主要領導分別在所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門集中接待來訪群眾，其他領導實行值周或值日。二是實行了領導包案處理信訪問題制度。今年以來，縣委、縣人民政府及縣集處領導小組隨時對我縣處理難度大且在一定范圍內造成一定影響的重要信訪事項進行梳理排查，以文件形式，明確包案領導和責任單位，并實施跟蹤督辦。1-9月對146件不穩(wěn)定的信訪問題實行了領導包案，對未進入處理程序的67件按程序進行了處理結案，對已處理終結的79件進行了有效穩(wěn)控;同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門對排查出來的信訪事項，以及上級轉送交辦的重要信訪事項，實行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門領導包案處理。三是堅持了領導閱批群眾來信制度。1-9月，縣領導共閱批群眾來信352件，其中書記批示178件，縣長批示126件都按辦理程序進行了辦理。四是堅持了領導下訪制度。領導干部的聯系點也是信訪工作的聯系點，領導干部對聯系點的信訪、穩(wěn)定工作負責，據統計1-9月縣領導共下訪處理信訪事項70余件，縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導下訪150余次，使一些問題解決在初始階段。

四、充分發(fā)揮縣群眾來訪接待中心的窗口作用，妥善處理群眾來信來訪。縣信訪局領導堅持帶班接待來訪群眾，做到認真聽取陳述，細心做好記錄，耐心解釋政策，按政策辦理反映的問題，使上訪群眾找到解決問題的途徑。在辦理群眾來信上始終堅持三到位制度和由局分管領導親自閱辦制度以及重要群眾來信呈報縣領導閱批制度，確保群眾來信件件有著落，事事有處理。1-9月，縣群眾來訪接待中心共登記信訪總量1445件(批)次，其中接待來訪1065批2164人次;辦理來信380件次?？h信訪局主持或參與重大信訪事項研究處理聯席會議80余次，專題研究和解決了一大批重大突出信訪問題，牽頭或參與部門深入基層調查群眾反映的熱點問題、重點案件達50余次，有效地預防了集體上訪、越級上訪和群體性事件的發(fā)生。

五、積極開展積案化解年活動，有效化解了大批積案。是中央部署的信訪積案化解年。州集處領導小組排查交辦我縣重信重訪積案和信訪突出問題26件。我縣堅持以案結事了為核心，逐案研究化解措施，明確包案領導和工作專班，有實際問題的解決實際問題，無實際問題的解決思想問題，采取政策宣傳、說服教育、心理疏導等多種手段幫助信訪人解惑釋疑，轉化情緒，最終達到息訪罷訴的目標。目前已處理化解結案11件，法院判決終結3件，縣政府復查結案4件，檢察院初查1件，告知進入訴訟程序2件，國家電網公司答復結案1件，正在進一步協調處理3件，穩(wěn)控1件。今年以來，縣委縣政府組織工作專班，籌集資金1700多萬元，對涉及全縣三十多家企業(yè)3000多人的改制遺留問題進行了妥善處理，有效的化解了多年涉及企業(yè)改制職工安置的信訪積案。

六、注重源頭防范，深入排查化解矛盾糾紛。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門把每半月開展一次矛盾糾紛排查活動形成了制度堅持常抓不懈，成效明顯。在國慶xx周年前夕，縣處理信訪突出問題及群體性事件領導小組、縣維護社會穩(wěn)定領導小組決定，9月1日至10月30日在全縣范圍內集中開展矛盾糾紛大排查、大化解專項活動，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府，縣直各部門迅速對本單位本轄區(qū)內的矛盾糾紛開展大排查、大化解，對重大不穩(wěn)定因素和信訪突出問題實行領導包案，把矛盾化解在基層，把信訪人穩(wěn)控在當地。同時從9月1日起由縣信訪局領導帶隊，從縣公安局抽調一名公安干警駐京，增強駐京群工辦力量，由州駐京辦統一安排，做好接訪勸返工作。

七、健全基層信訪信息網絡，確保信息暢通。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立完善了以村為單元，以治安中心戶為信息源的信訪信息報送網絡，縣直部門建立了以站、所、隊為單元，以工作站點為信息源的信訪信息報送網絡，及時、準確、全面搜集報送信訪信息?？h信訪局根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直提供的信息進行整理，送縣領導決策，為把握有利時機妥善處理非正常上訪提供信息保障。如在今年全國兩會期間，我縣在宜昌、鶴峰成功勸返兩批欲赴京集體上訪人員。在國慶xx周年前后，全縣實行了24小時值班，每天報告情況，隨時掌握信息，對報送的5起可能形成大規(guī)模集體上訪的信息，及時提供給主要領導，采取了有效的處置措施。確保了我縣在全國兩會和國慶xx周年期間，沒發(fā)生進京集體上訪和非正常上訪，沒發(fā)生群體性事件，實現了赴京上訪零目標。

八、加強督查督辦，嚴格責任追究。一是縣信訪局定期或不定期地對各項工作進行清理，對清理出來的問題通過電話催辦、書面通報、現場指導等方式進行督辦，實行一月一通報制度，提高了案件辦理質量，提高了按期辦結率。二是由縣委、縣政府督查室、縣信訪局組織督查人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門督查責任制的落實，轉送、交辦信訪事項的辦理，信訪維穩(wěn)情況等，保障了全縣信訪工作有序開展。三是對重大信息遲報、漏報的情況，進行整改和通報。今年以來，先后對4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和一個縣直部門因越級上訪信息遲報和對重點對象穩(wěn)控不到位造成越級非訪進行了通報批評。

九、雙百雙千雙建工作、扶貧幫困工作有序推進。在雙百雙千雙建活動中，局領導班子深入到野三關鎮(zhèn)石牛埡村進行調查，走訪群眾，局黨支部與村黨支部結對共建、機關黨員干部與困難黨員群眾結對幫扶活動，計劃用1年時間完成與石牛埡村黨支部結對共建工作。通過城鄉(xiāng)互聯、結對共建，實現黨員干部受教育、農民群眾得實惠、黨建工作上臺階、科學發(fā)展見成效。在扶貧工作中，縣信訪局成立扶貧工作組，領導班子成員深入野三關鎮(zhèn)西流坡村，會同村委會，深入調查研究，通過走訪部分村民，與農戶座談等形式，摸清困難底數，分析貧困原因，征求群眾意見，根據該村實際，用發(fā)展觀念，創(chuàng)新思路，制定切實可行整村脫貧規(guī)劃。目前該村正在按方案穩(wěn)步實施。

下步工作打算

1、進一步做好黨建工作，以抓黨建工作為龍頭，促進各項工作順利開展。一是建立學習科學發(fā)展觀長效機制，提高工作效率和工作水平。二是繼續(xù)開展六型黨組織創(chuàng)建活動，增強信訪局黨支部活力。三是繼續(xù)做好雙百雙千雙建工作，完成扶貧工作任務。四是繼續(xù)加強支部的廉政建設。

2、進一步做好日常工作。一是按照信訪工作誰主管、誰負責的原則，全面落實一崗雙責。二是繼續(xù)堅持做好縣委書記大接訪和領導四訪促和諧活動。借助這個工作平臺，解決一批重大疑難信訪問題、化解一批矛盾糾紛和重大信訪突出問題，通過事要解決與教育疏導相結合，從源頭上治理信訪量居高不下和非正常上訪較為突出的問題。三是認真落實領導包案處理重要信訪事項制度，最大限度化解各種社會矛盾。四是繼續(xù)深入開展積案化解和矛盾糾紛排查化解工作，對縣、州所梳理出來的積案，加大督查督辦力度，確保按期辦結。

4月26日下午，市信訪局召開機關黨支部換屆選舉工作黨員大會，局機關26名黨員參加了會議，黨組成員、副局長史紅芳主持了會議。

會議嚴格按照《中國共產黨和國家機關基層組織條例》、《黨章》和市直機關工委《關于印發(fā)的通知》的程序進行。黨組成員、副局長王予軍代表上一屆機關黨支部做了工作報告，報告對三年來的工作進行了全面回顧和總結，并對今后的黨建工作提出了建議。大會嚴格按照程序，通過了選舉辦法，監(jiān)票人、計票人名單，最后采用無記名投票方式，差額選舉產生了5名新的一屆機關黨支部委員。

市委副秘書長、信訪局局長勞景龍代表局黨組做了重要講話，他肯定了上一屆黨支部所開展的工作，要求全體黨員積極配合新一屆黨支部的工作，并對新一屆的機關黨支部提出了四點要求。一是要不斷強化學習，努力提升綜合素質和水平;二是要堅持開拓創(chuàng)新，努力適應新形勢新要求;三是要堅持團結協作，努力形成強大工作合力;四是要堅持廉潔勤政，努力推動規(guī)章制度落實。