第一篇：辦公室工作任務(wù)1

求真務(wù)實 與時俱進 充分發(fā)揮窗口示范作用

述職人：劉志軍

圍繞“均衡優(yōu)質(zhì)和諧特色”主題，緊扣“課堂教學改革”重點，激發(fā)干群教育熱情，促進各項工作落實，保障教育經(jīng)費到位。教育宣傳工作被縣局評為先進單位，《法制文萃》、《科教新報》相繼報道周旺教育工作。

中心工作抓落實。圍繞學校工作重點，緊扣科學發(fā)展主題，認真履行參政設(shè)謀職能.善于抓住影響發(fā)展的重點問題、社會關(guān)注的熱點問題、師生關(guān)心的難點問題，深入細致地調(diào)查，潛心入微地研究，在“重大問題解決、重大工作突破”上為領(lǐng)導出好主意，當好參謀。周旺鎮(zhèn)小創(chuàng)市級合格學校，任務(wù)繁重，頭緒繁多，時間緊。鎮(zhèn)小教師讓人佩服，集體榮譽感責任心是過硬的，重要工作來臨，大家勇于擔當，吃苦耐勞。既提高工作效率，又提高個人品位。曾校長競選縣人大代表成功，是教育人面子。我們發(fā)動全鎮(zhèn)師生。連小學生都在家告訴爺爺奶奶，我們的校長是曾校長，要選人大代表。退休老師周紅星，一說選曾校長當縣人大代表，全身是勁。他到村里要求提選票箱。村里說一個月前安排好了。他滿院子串門拉票。想以前他到縣里市里上訪，現(xiàn)在為教育工作奔走效勞，確實讓心存感激。周老師說，有些村干部，本質(zhì)就不好，偏又當上干部。這是社會風氣不正。教師當選縣人大代表，為教育說話做事。這是教育福氣。

困難面前敢碰硬。為教育發(fā)展迎難而上。鎮(zhèn)小創(chuàng)合格學校，困難如何，大家有目共睹。為本部門利益，敢頂敢堅持。鎮(zhèn)政府想用中心校一樓兩個門面作政務(wù)中心，經(jīng)過我們?nèi)宕蔚貓猿?，最后政府另選地址。為老師維權(quán)，據(jù)理力爭。工傷撫恤費、貧困教師補助，我們盡心盡責。

宣傳工作會創(chuàng)新。圍繞中心工作，挖掘閃光點，打造周旺教育品牌。2012年，在縣教育局正確領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)教育新聞信息宣傳工作服務(wù)于學?？茖W發(fā)展，創(chuàng)新工作機制，按照“內(nèi)容求深、載體求新、輿論求濃、效果求實”的工作思路，強化輿論宣傳，營造了良好的教育教學工作氛圍。一年來我鎮(zhèn)被各級新聞媒體采用教育新聞稿件共200余篇，其中《法制日報》用稿2篇，《科教新報》用稿3篇，市級以上報刊共用稿12篇，縣級以上網(wǎng)絡(luò)用稿162篇，縣電視臺用稿2篇。這些為營造我鎮(zhèn)學校科學發(fā)展輿論，宣傳學?？茖W發(fā)展動態(tài)，促進學?？茖W發(fā)展健康運行，發(fā)揮了窗口喉舌作用。

經(jīng)費運行嚴監(jiān)管。教育經(jīng)費賬目清楚，運行規(guī)范，監(jiān)管到位。及時發(fā)放各項經(jīng)費：教育教學獎、宣傳獎、計育獎、貧困寄宿生生補等。為減少招待費支出，各校嚴格把關(guān)。中心校成員率先垂范，戒煙戒酒，平時很難打擾學校，即使吃餐飯，半斤米一塊五。為教師服務(wù)周到，學生滿意，社會滿意。

辦公室工作任務(wù)重、要求高、責任大。工作很辛苦，有位領(lǐng)導說辦公室工作是“100－1＝0”，就是說100件事中只要一件沒做好，所有工作將被全盤否定.“干好了不能爭功,干砸了要主動攬過”，辦公室沒有臺前的輝煌，只有幕后的艱辛；回顧過去，展望未來。我將一如既往發(fā)揮辦公室的窗口示范作用，為隆回發(fā)展服務(wù)。

第二篇：辦公室2010年工作任務(wù)

辦公室2010年工作任務(wù)

1、做好機關(guān)日常性工作，保證各種信息及時上傳下達，及時檢查督促各項工作任務(wù)的落實，保證政通令行。

2、做好綜合性材料起草撰寫工作。

3、做好文件資料收發(fā)、登記、傳閱工作、并及時、規(guī)范整理歸檔；做好來電來訪問登記記錄工作。

4、做好局機關(guān)學習、會議等活動的組織協(xié)調(diào)工作。

5、做好印章管理工作

6、做好局機關(guān)檔案管理工作。

7、做好財務(wù)、人事、勞資等工作。

8、做好辦公用品的管理、購置、發(fā)放工作。

9、做好局機關(guān)各項規(guī)章制度的督促、檢查和落實工作。

10、做好2010局機關(guān)和工作人員考評工作。

11、做好人大代表建議和政協(xié)委員提案的受理工作。

第三篇：國土局辦公室工作任務(wù)完成情況匯報材料

2006年，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導下，在各股室的大力支持和配合下，經(jīng)全體人員的共同努力，以實現(xiàn)政務(wù)服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、工作程序規(guī)范化、辦公管理自動化為目標，緊緊圍繞中心工作，認真履行崗位職責，積極主動搞好服務(wù)，努力協(xié)調(diào)部門關(guān)系，全面完成了各項工作?，F(xiàn)將工作任務(wù)完成情況匯報如下。

一、強化服務(wù)意識，做好參謀助手

作為綜合職能部門，當好領(lǐng)導的參謀和助手是辦公室的首要工作。辦公室全體人員始終牢固樹立“為領(lǐng)導服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)”的意識；始終加強學習，提高自身素質(zhì)，塑造踏實肯干、熱情周到的良好形象；始終做到“事事有著落，件件有回音”。積極地溝通上下左右、聯(lián)系四面八方，實事求是、與時俱進地開展工作，為全局工作的協(xié)調(diào)發(fā)展發(fā)揮了重要的作用。

二、公文運轉(zhuǎn)正常，辦文質(zhì)量提高

堅持實事求是、精簡高效的公文處理原則，文件流轉(zhuǎn)專人負責，實行單線傳閱，單線交辦，急事急辦，聯(lián)合督辦，不斷加強公文流轉(zhuǎn)的規(guī)范化和制度化，未發(fā)生因公文流轉(zhuǎn)不暢而影響工作的情況。加強對文印工作的管理，實行打印耗材登記、文件打印分股室登記和雙面打印制度，在降低差錯率、提高打印效率的同時，又降低了打印費用。進一步規(guī)范檔案管理工作，對專兼職檔案員進行了調(diào)整，健全了檔案管理網(wǎng)絡(luò)，嚴把各類檔案歸檔關(guān)，嚴格執(zhí)行土地登記查詢制度，加強日常檔案管理，10月份順利通過了縣檔案局的檔案升級復(fù)核驗收。

三、抓好協(xié)調(diào)督辦，確保工作完成按照“時效強、效率高、效果好”的工作目標，圍繞局各階段的中心工作，認真履行協(xié)調(diào)督辦職責。制定了局全年理論學習安排表，干部職工政治理論和業(yè)務(wù)知識學習有計劃、有內(nèi)容，及時傳達上級會議精神，突出抓好重要會議精神的貫徹和領(lǐng)導批辦事項的督辦。及時提示股室上報相關(guān)報表和材料。注重協(xié)調(diào)好股室之間的工作關(guān)系，一級抓一級，一級對一級負責，實現(xiàn)了“上有批示，下有行動”，按時完成各項工作任務(wù)。

四、積極組織開展先進性教育和機關(guān)效能建設(shè)活動

根據(jù)局黨組的總體部署和要求，克服工學矛盾，積極認真地組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育和機關(guān)效能建設(shè)活動，實現(xiàn)了“兩不誤、兩促進”。分別成立了組織，制定了方案，在按要求完成規(guī)定動作的同時，還積極創(chuàng)新活動方式，豐富活動內(nèi)容，制定了《局共產(chǎn)黨員先進性具體要求》、《保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制》、《機關(guān)效能建設(shè)“八項制度”》、《局機關(guān)工作人員日常行為規(guī)范》等一系列規(guī)章制度，協(xié)助局紀檢組加強對股室工作的監(jiān)督檢查，規(guī)范工作行為，提高辦事效率，確保活動真正取得了實效，并得到了上級領(lǐng)導的充分肯定。

五、各項常規(guī)工作有序開展

一是認真抓好文明創(chuàng)建、安全保衛(wèi)、突發(fā)事件緊急處理和安全行車等工作，對辦公車輛合理調(diào)度，精心維護。二是堅持“高標準、嚴要求、細安排、講落實”的原則，做好接待服務(wù)工作，較好地完成了全市基本農(nóng)田保護現(xiàn)場會等各類會議的會務(wù)安排任務(wù)。三是積極做好國土資源法律、法規(guī)的宣傳工作。精心做好局網(wǎng)站的更新、維護，網(wǎng)站的宣傳效果和促進工作的功能日益明顯；制作了專題電視宣傳片和大型宣傳標牌；成功舉辦了“國土杯”國慶籃球賽，全社會對國土資源管理工作的理解和支持不斷增強。四是按時、按質(zhì)地完成了縣政府交辦的提案和建議的辦理答復(fù)工作。五是積極配合審計、財政部門開展了肖縣長任期責任審計和新增建設(shè)用地有償使用費檢查工作，對審計、檢查報告中的部分內(nèi)容和定性不恰當?shù)膯栴}進行了核實和解釋，提出了反饋意見，減少了不必要的經(jīng)濟損失，維護了全局的利益。六是關(guān)心下一代工作抓住愛國主義教育主題，深入開展未成年人思想道德建設(shè)工作，結(jié)合實際，尋找差距，完善制度，開展了首屆夏令營活動，并取得了良好的效果。

六、存在的不足及努力方向

一年來，我們做了一些工作，但是由于辦公室工作的性質(zhì)，決定了我們所做的都是一些比較瑣碎的工作，既沒有驚天動地之舉，也沒有轟轟烈烈之聲，只是圍繞中心服務(wù)全局，腳踏實地的干了自己應(yīng)干的工作。雖然取得了一定的成績，但還存在不足和薄弱環(huán)節(jié)，有待改進。如：機關(guān)內(nèi)部各項管理制度還不夠完善，制度執(zhí)行的督察力度有待加大；主動協(xié)調(diào)配合股室做好重點工作還有差距；為領(lǐng)導搞好服務(wù)、做好參謀助手的主動性還不夠；對外宣傳和信息溝通工作有待加強；檔案資料的管理水平和文印質(zhì)量還有待提高等等。

針對存在的不足，我們將高度重視，努力在今后的工作中，加以完善和提高。一是加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和管理服務(wù)水平，堅持準確、高效、協(xié)作的原則，真正做到為領(lǐng)導服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)、為管理相對人服務(wù)、為干部職工服務(wù)“五個服務(wù)到位”。二是進一步健全內(nèi)部管理的各項規(guī)章制度，時時處處嚴格要求自己，實現(xiàn)以制度人、管事。三是加強協(xié)調(diào)，主動服務(wù)，加大督察督辦工作力度，確保各項工作按時完成。四是加強宣傳報道和信息溝通工作，積極向各級報刊投送稿件，及時更新網(wǎng)站，全面反映我局工作的重大事件以及新成果、新經(jīng)驗，擴大我局工作知名度。五是完善檔案保管、調(diào)閱制度，加強檔案信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。進一步提高公文傳閱、轉(zhuǎn)辦和文印工作質(zhì)量，厲行節(jié)約，合理購置和發(fā)放辦公用品，降低辦公費用。六是緊緊圍繞局中心工作，勇于創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作方法，不斷開創(chuàng)各項工作新局面。

第四篇：教育系統(tǒng)辦公室工作任務(wù)和職責

辦公室工作任務(wù)和職責

1、文秘工作。負責教育中心工作計劃、總結(jié)、領(lǐng)導講話、經(jīng)驗材料等的撰寫。

2、文件管理及機關(guān)文件管理。負責接收上級部門的文件，送相關(guān)領(lǐng)導批示；轉(zhuǎn)發(fā)上級文件；制發(fā)本級文件。

3、機關(guān)文書檔案管理。負責上級文件和教育中心本級文件的保管、分類、整理、存檔；負責教育中心機關(guān)人員人事檔案的整理和存檔。負責指導各基層單位檔案整理。

4、機關(guān)日常管理。負責對機關(guān)各科室勞動紀律的檢查考核，機關(guān)車輛等日常事務(wù)性管理。

5、會議管理及機關(guān)會議管理。負責教育中心行政和黨委工作會議的組織工作。

6、統(tǒng)計工作及機關(guān)統(tǒng)計工作。負責組織各基層單位數(shù)據(jù)統(tǒng)計，做好教育中心各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。

7、機關(guān)資產(chǎn)管理。負責機關(guān)資產(chǎn)管理工作。

8、印信管理及機關(guān)印信管理。負責保管使用機關(guān)印章和介紹信，監(jiān)督指導各基層單位印信使用和管理。

9、計劃生育工作及機關(guān)計劃生育管理。負責組織計劃生育宣傳工作、指導退休人員獨生子女費審批和領(lǐng)取工作。

10、后勤管理及機關(guān)后勤管理。負責監(jiān)督指導各基層單位后勤管理、基建維修、項目審批等工作；負責機關(guān)辦公用品等采購工作。

11、協(xié)調(diào)服務(wù)。負責協(xié)調(diào)機關(guān)各科室工作，傳達、督辦領(lǐng)導交給的工作任務(wù)，做好機關(guān)服務(wù)工作；組織協(xié)調(diào)機關(guān)集體活動；負責對外協(xié)調(diào)。

12、組織工作。負責擬定發(fā)展對象、入黨積極分子培訓、發(fā)展入黨工作；負責創(chuàng)先爭優(yōu)檢查考核和評比表彰工作；負責日常黨務(wù)工作指導和監(jiān)督。

13、科級干部考核。負責年終科級干部考核測評、談話、打分、統(tǒng)計、總結(jié)工作。

14、老干部工作。負責慰問老干部、及時落實上級有關(guān)政策。

15、團隊活動。負責指導審批各基層單位發(fā)展團員和少先隊員工作。負責組織各項團隊活動和獎勵表彰工作。

第五篇：辦公室2007年質(zhì)量目標和主要工作任務(wù)

辦公室2007年質(zhì)量目標和主要工作任務(wù)

一、負責人王輝

二、質(zhì)量目標

督辦協(xié)調(diào)率95%，信訪及時處理率100%，服務(wù)滿意度90%；公文處理及時率100%、正確率95%；確保全局質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運行，質(zhì)量信息處理及時率100%、正確率95%，內(nèi)審合格率95%，確保順利通過監(jiān)督審核；無重大治安責任事件發(fā)生。

三、主要工作任務(wù)

（一）積極為局領(lǐng)導、局機關(guān)和基層做好綜合服務(wù)，完成好綜合管理、協(xié)調(diào)及接待服務(wù)等相關(guān)工作。

（二）組織完成水文局綜合管理與服務(wù)信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)和運行，做好綜合協(xié)調(diào)、文件準備等相關(guān)工作。

（三）完成局工作會議和第二次站隊長工作會議的組織籌備、會議文件起草、承辦服務(wù)等相關(guān)工作。

（四）加強全局辦公室工作的培訓和指導，舉辦一次全局辦公室工作會議。

（五）組織完成事業(yè)單位分類改革的調(diào)研、方案起草等相關(guān)工作。及時完成局領(lǐng)導交辦的各類文稿起草、審核工作，進一步增強參謀助手作用。

（六）做好全局發(fā)文審核登記、來文處理、電話及文件等各類信息的收集和傳遞、印鑒使用管理及公文歸檔工作，加強全局文秘工作的指導和檢查。

（七）組織或參與有關(guān)規(guī)章制度的制訂和修訂完善，加強對規(guī)章制度執(zhí)行及執(zhí)行檢查的監(jiān)督，加強對工作會議等會議文件、決定事項、局領(lǐng)導交辦事項等的督辦。

（八）組織制定內(nèi)部溝通管理、生產(chǎn)信息、外部顧客要求和評價等信息的收集、分析和傳遞的相關(guān)機制，為科學管理決策提供支持。

（九）組織完成質(zhì)量目標編制、內(nèi)審、管理評審等質(zhì)量管理常規(guī)工作；組織配合完成認證機構(gòu)的監(jiān)督審核，確保順利通過審核。

（十）加強C版文件和質(zhì)量管理工作宣傳，完成文件執(zhí)行情況及質(zhì)量管理工作調(diào)研。加強全局質(zhì)量管理體系運行情況的指導和管理，對管理評審會議決定實施進行跟蹤驗證。

（十一）做好多功能廳、會議室、接待室設(shè)備設(shè)施的管理和維護，確保其正常使用；協(xié)助做好全局性會議、培訓和講座時的支持和服務(wù)等。

（十二）做好局領(lǐng)導、局副總用車和接待用車的調(diào)度工作；完成局辦公及公務(wù)電話等通訊工具的管理工作。

（十三）全面落實治安責任制，確保全年無重大治安責任事件發(fā)生；加強消防安全管理和檢查，杜絕重大火災(zāi)事故發(fā)生。做好局機關(guān)辦公區(qū)的安全維護工作；加強全局治安安全的指導和管理。

（十四）認真及時做好信訪事件的協(xié)調(diào)處理。做好保密日常管理。

（十五）進一步完善水政工作運行機制，及時做好水政管理、采砂管理的協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

（十六）完成局領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。