第一篇：XX年度機(jī)關(guān)黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核方案

XX年度機(jī)關(guān)黨支部書記抓基層黨建工作

述職評議考核方案

市水利局機(jī)關(guān)各支部：

為認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，落實黨建主體責(zé)任，按照市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于開展XX年度市直機(jī)關(guān)黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知》（市直字〔XX〕45號）要求，經(jīng)局機(jī)關(guān)黨委研究同意，現(xiàn)就開展XX年度機(jī)關(guān)黨支部書記抓黨建工作述職評議考核有關(guān)事宜通知如下:

一、述職人員和方式

局機(jī)關(guān)黨委書記以書面形式向市直機(jī)關(guān)工委述職，局機(jī)關(guān)各黨支部書記采取口頭方式開展述職評議考核。

二、時間安排

XX年1月底前，市直機(jī)關(guān)工委直屬黨組織書記述職評議工作基本結(jié)束；XX年2底前，局機(jī)關(guān)黨支部書記述職評議工作基本結(jié)束。

三、述職內(nèi)容

XX年度述職評議考核，重點圍繞貫徹中央和省、市委關(guān)于基層黨建工作部署要求，落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推動基層黨建各項重點工作任務(wù)落實等方面進(jìn)行。主要包括5個方面：

（一）履行抓基層黨建工作責(zé)任情況。貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，認(rèn)真履行職責(zé)，主動思考、謀劃，推動《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》、省委《實施辦法》和市委《實施意見》在本系統(tǒng)、本部門、本單位貫徹落實，協(xié)調(diào)解決重點、難點問題的情況。

（二）基層黨建工作進(jìn)展情況。整改上年度查擺的突出問題及抓好目標(biāo)責(zé)任制和基層黨建7項重點任務(wù)落實，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育及“雙爭”和“講看齊、見行動”學(xué)習(xí)討論等情況；抓實基礎(chǔ)工作，落實“三會一課”和黨員集中活動日等基本制度及在精準(zhǔn)扶貧工作中對幫扶干部實行“雙重”管理等從嚴(yán)治黨配套制度情況；強(qiáng)化黨支部主體作用，整頓軟弱渙散基層黨組織，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障等情況；落實基層黨建“三個清單”，研究新情況、解決新問題，探索加強(qiáng)基層黨建工作創(chuàng)新情況。

（三）抓基層黨建工作取得的成效。在做好穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險等各項工作中，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動單位（部門）中心工作完成取得的成效。

（四）從個人角度深入查擺存在的突出問題及原因分析。

（五）XX年工作謀劃情況。重點圍繞貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求和黨建工作主體責(zé)任，針對存在的問題，提出解決的措施和辦法以及XX年計劃開展的重點、特色工作等。

四、方法步驟

（一）深入調(diào)研，擬定工作方案。

參加述職的黨組織書記要突出述職評議考核5個方面的內(nèi)容，深入調(diào)研了解本單位、本支部基層黨建工作情況，廣泛聽取意見建議，梳理分析基層黨建工作中的突出問題，研究提出改進(jìn)的辦法措施，為撰寫述職報告做好準(zhǔn)備。局機(jī)關(guān)黨委采取專題調(diào)研、隨機(jī)暗訪、實地察看、群眾測評等方式，深入調(diào)研了解下一級黨組織書記抓基層黨建工作情況，擬定對下級黨組織書記開展述職評議考核工作的方案，為述職評議會議現(xiàn)場點評和黨建工作考核打好基礎(chǔ)。

（二）認(rèn)真撰寫，嚴(yán)格審閱述職報告。

述職報告的撰寫：參加述職的黨組織書記要認(rèn)真總結(jié)今年以來抓基層黨建工作情況，撰寫述職報告。述職報告要緊緊圍繞上述5個方面的重點內(nèi)容，實事求是總結(jié)成績和經(jīng)驗，分析存在的突出問題，提出解決問題的辦法和措施。

述職報告寫作方式為第一人稱，圍繞“我”是如何抓黨建的履職情況來寫，要注重用數(shù)據(jù)、事例說話，做到“六有四實三統(tǒng)一”：“六有”是有重點、有做法、有成效、有問題、有分析、有（整改）措施。“四實”是文字要平實、數(shù)據(jù)要真實，內(nèi)容要屬實，工作能落實?！叭y(tǒng)一”是統(tǒng)一格式、統(tǒng)一文體、統(tǒng)一篇幅（局機(jī)關(guān)黨委書記述職報告字?jǐn)?shù)控制在2500字左右，機(jī)關(guān)支部書記述職報告字?jǐn)?shù)控制在XX字左右，寫成績的篇幅不超過1／3）。

述職報告的結(jié)構(gòu)：述職報告要采取列清單的形式，分3個部分。第一部分要列出“成績清單”。梳理出自己履行職責(zé)抓基層黨建的特色做法和亮點工作及上年度整改承諾兌現(xiàn)情況，講清自己的實踐作為；第二部分要列出“問題清單”。圍繞貫徹落實中央《條例》、省委《實施辦法》和市委《實施意見》及加強(qiáng)黨員教育管理和黨務(wù)干部隊伍建設(shè)等情況，結(jié)合本單位、本支部基層黨建工作中存在的不足，重點查找個人履職盡責(zé)方面的突出問題，并著重從主觀方面查找分析產(chǎn)生問題的根源癥結(jié)；第三部分要列出“任務(wù)清單”。主要是明確XX年重點目標(biāo)任務(wù)，有針對性地提出解決問題的辦法措施和準(zhǔn)備實施的特色亮點工作等。

述職報告的審閱：按照逐級審閱的原則，局機(jī)關(guān)黨委書記述職報告報市直機(jī)關(guān)工委審閱，機(jī)關(guān)各支部書記述職報告報局機(jī)關(guān)黨委書記審閱，并接受市直機(jī)關(guān)工委抽查。審閱重點是：看是否聚焦重點內(nèi)容，是否突出問題導(dǎo)向，是否真正把自己擺進(jìn)去，是否注重用數(shù)據(jù)、事例說話。根據(jù)審閱情況，凡只講成績、不講問題，只講面上基層黨建工作情況、不講個人履職情況的，督促修改完善；華而不實、情況失真的述職報告，責(zé)令重寫。對連續(xù)兩次審閱仍不符合要求的，將進(jìn)行約談。

（三）組織召開述職評議會議。

市直機(jī)關(guān)工委組織召開直屬機(jī)關(guān)黨組織書記述職評議會議。局機(jī)關(guān)黨委組織召開黨員大會，對機(jī)關(guān)各支部書記開展述職評議。

會議采取“述職、提問、點評”的方式逐一進(jìn)行。參會人員在每一名述職人員述職結(jié)束后，可向述職人員現(xiàn)場提問，以便全面了解述職對象的職責(zé)履行情況。點評時要根據(jù)平時了解掌握和會前調(diào)研了解的情況，突出問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅認(rèn)真點評，特別要點出存在的問題、指明努力方向，確保點到要害上，點到關(guān)鍵處，真正達(dá)到紅臉出汗的效果。

述職評議會結(jié)束前，全體機(jī)關(guān)黨員對機(jī)關(guān)各支部書記履職情況填寫評議測評表，進(jìn)行現(xiàn)場測評。測評等次分為好、較好、一般、差四個等次。會后及時將測評結(jié)果進(jìn)行反饋。述職會議時間為XX年2月底前，具體時間、地點另行通知。

（四）梳理問題、認(rèn)真抓好整改落實。

述職評議會議結(jié)束后，局機(jī)關(guān)黨委書記、機(jī)關(guān)支部書記根據(jù)會議要求，結(jié)合各自查找梳理出的問題，主持制定整改落實方案，列出問題清單、責(zé)任清單、整改清單，逐項抓好整改落實。述職評議后15天內(nèi)局機(jī)關(guān)黨委將“三個清單”報市直機(jī)關(guān)工委組織部，機(jī)關(guān)支部書記“三個清單”報局機(jī)關(guān)黨委，同時通過適當(dāng)形式向黨員群眾公開，自覺接受群眾監(jiān)督。要強(qiáng)化整改落實工作的全程管控，建立整改臺賬，把整改落實工作與基層黨建重點工作任務(wù)同部署、同推進(jìn)。市直機(jī)關(guān)工委將結(jié)合工作需要跟蹤督查，并把整改落實情況納入明年黨建目標(biāo)責(zé)任制考核。

（五）嚴(yán)格考評、強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。

開展機(jī)關(guān)基層黨組織書記述職評議是落實全面從嚴(yán)治黨要求的重要舉措，是黨建工作目標(biāo)責(zé)任制的重要內(nèi)容。通過述職評議，切實對那些高度重視黨建工作，履職盡責(zé)抓到位，評議中基層黨員群眾反映好的充分肯定，并作為評先評優(yōu)和年度考核的重要依據(jù)；對那些思想上不重視、工作上不研究、精力上投入少、不真抓實干、不解決實際問題，評議中基層黨員群眾反映差的要限期整改，必要時依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》嚴(yán)肅問責(zé)。述職評議結(jié)束后，評議結(jié)果將向局黨委反饋。

五、工作要求

機(jī)關(guān)各支部書記要高度重視此次述職評議工作，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織書記抓黨建的責(zé)任意識，堅持書記抓、抓書記，做到親自安排部署、親自組織謀劃、親自研究黨建、親自深入基層、親自督導(dǎo)協(xié)調(diào)、親自解決問題。述職要突出書記的主體責(zé)任，堅持實事求是，重點突出，避免述職變成一攬子工作匯報和總結(jié)。

第二篇：黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核問題整改方案

黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核問題整改方案

按照縣委直屬機(jī)關(guān)工委基層黨組織書記抓黨建工作述職評議結(jié)果反饋單要求，結(jié)合**黨支部黨建工作實際，現(xiàn)就述職評議考核問題制定如下整改方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹總書記重要講話和指示精神，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅持把不忘初心、牢記使命作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，緊緊圍繞服務(wù)全縣工作大局，突出目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、創(chuàng)新導(dǎo)向和實干導(dǎo)向，著力建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和“三大攻堅戰(zhàn)”，建設(shè)活力創(chuàng)新法治美麗幸福新**提供堅強(qiáng)組織保證。

二、整改重點

（一）存在問題：黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作與黨建統(tǒng)領(lǐng)“一強(qiáng)三創(chuàng)”行動融合推進(jìn)不夠。

整改措施：

1、強(qiáng)化政治建設(shè)。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，不斷豐富載體，創(chuàng)新方式，注重用黨的優(yōu)良作風(fēng)和最新理論武裝黨員干部，堅定“四個自信”、增強(qiáng)“四個意識”、堅決做到“兩個維護(hù)”。突出思想引導(dǎo)的實效性，改進(jìn)和創(chuàng)新引導(dǎo)方法，通過喜聞樂見的方式學(xué)習(xí)黨的方針政策，傳達(dá)中央和上級黨組織的文件精神，把黨的主張變?yōu)辄h員干部群眾的自覺行動。

2.嚴(yán)格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，堅持繼承和創(chuàng)新、抓點與帶面相結(jié)合，統(tǒng)籌計劃和安排組織生活，明確主題、時間和內(nèi)容。對照標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化參考指標(biāo)，注重從細(xì)處著眼，從小處著手，從實處著力，不斷優(yōu)化黨建工作推動機(jī)制

3.持之以恒加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)全體黨員干部把“擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新、突破、提升”的要求貫穿到推動發(fā)展的全過程。大力弘揚(yáng)“快、實、細(xì)、新、儉、嚴(yán)”的“六字”作風(fēng)，深刻查找自身是否存在精神狀態(tài)疲、創(chuàng)新能力弱、標(biāo)準(zhǔn)定位低、思路方法少、推動落實慢、工作成效差等突出問題，深刻反思剖析原因，推進(jìn)作風(fēng)“創(chuàng)優(yōu)”，凝聚黨建統(tǒng)領(lǐng)的強(qiáng)大合力。

（二）存在問題;黨建與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊密

整改措施：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，堅持從鞏固黨的執(zhí)政地位的大局看問題，把抓好黨建作為最大的政績，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署，兩手抓，兩手都要硬，站在為推進(jìn)業(yè)務(wù)工作提供政治引領(lǐng)、思想動力、作風(fēng)保證的高度，去認(rèn)識、重視和加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。

2、全面落實黨支部主體責(zé)任、黨組織書記第一責(zé)任人責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，從根本上提升黨員干部的思想覺悟，增強(qiáng)其責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識，在業(yè)務(wù)工作中不斷發(fā)展黨建，緊緊圍繞業(yè)務(wù)中心科學(xué)安排黨建工作，把黨的工作貫穿于業(yè)務(wù)工作的全過程，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互協(xié)調(diào)，互相促進(jìn)。

3、緊密結(jié)合新聞業(yè)務(wù)，做實做細(xì)“三會一課”、主題黨日、組織生活會等黨內(nèi)政治生活，發(fā)揮黨員中名記者、名主持的名人效應(yīng)，推動“名播名記下基層”、“好節(jié)目下基層”，不斷拓展“三名一樹一提升”黨建品牌的內(nèi)容、實效，提高黨組織的向心力和凝聚力。

三、工作要求

1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)抓落實。充分發(fā)揮基層黨建領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭抓總作用，定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究部署黨建工作任務(wù)，解決黨建工作中的新情況、新問題。明確責(zé)任目標(biāo)，細(xì)化工作措施，形成工作合力。

2.突出工作重點抓落實。支部書記主動認(rèn)領(lǐng)工作任務(wù)，整改問題臺賬，逐項制定整改措施，明確整改目標(biāo)要求，突出工作重點，明確責(zé)任清單，長抓不懈，全面完成各項整改任務(wù)。

3.強(qiáng)化督查考核抓落實。運(yùn)用專項檢查、不定期督查等方式，加大對落實黨建責(zé)任和黨建工作重點任務(wù)的經(jīng)常性檢查督辦力度，對存在問題限期整改，跟蹤抓好督辦落實。

第三篇：2021黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核情況報告

2021黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核情況報告

中共XXX委組織部：

按照《關(guān)于做好2021黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的通知》（92號）要求，為促進(jìn)基層黨組織深入貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，履行黨組織書記抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，提高黨支部書記的履職能力，XXX黨委于2022年1月13日開展2021黨支部書記述職評議會，聽取13位支部書記抓基層黨建工作述職，并進(jìn)行現(xiàn)場評議。會議由局黨委書記主持，全局機(jī)關(guān)黨員、各支部書記、黨務(wù)專干，共46人參加會議。

一、高度重視，扎實開展述職評議準(zhǔn)備工作

（一）周密部署，統(tǒng)籌安排

局黨委以管黨治黨主體責(zé)任的重要抓手，突出問題導(dǎo)向、突出講認(rèn)真、突出嚴(yán)實細(xì)，認(rèn)真組織實施。局黨委對述職評議工作進(jìn)行周密部署；審閱13位支部書記述職報告，逐一提出修改意見；研究起草會議講話和點評意見，研究加強(qiáng)基層黨建工作思路對策和主要措施，確保述職評議不走過場。

（二）明確內(nèi)容，親自撰寫

黨組織書記以履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況為主線，圍繞抓基層黨建工作中的管用做法、突出問題和下一步打算等工作，認(rèn)真撰寫述職報告。聚焦基層黨建主題，實事求是，堅持用數(shù)據(jù)和事例說話；重點報告了抓基層黨建工作的管用做法、突出問題和下一步打算；查擺問題時，既講工作層面問題，也講個人履職層面問題；談下一步打算既回應(yīng)了具體問題整改，也注重從長遠(yuǎn)和根本上完善機(jī)制。

（三）按照要求，從嚴(yán)把關(guān)

局黨委對述職報告逐一審核把關(guān)。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當(dāng)、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實管用等方面嚴(yán)格把關(guān)。要求問題部分不少于總篇幅的1／3。內(nèi)容要具體精準(zhǔn)，力戒“有的”“一些”等模糊表述。

二、精心組織，有序開展述職評議會

一是以黨員大會的形式聽取了各黨支部書記述職。

述職人員逐一述職，每位述職后，局黨委書記結(jié)合平時掌握和了解的情況，突出問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅認(rèn)真逐一點評，指出存在問題、指明努力方向，其他班子成員也結(jié)合工作分工進(jìn)行了點評。二是進(jìn)行評議測評。參會人員按好、較好、一般、差4個檔次逐一作出評價。經(jīng)統(tǒng)計，好6個黨支部，較好7個黨支部。

三、鞏固成效，建立述職評議長效機(jī)制

各支部書記述職報告和評議結(jié)果在XX黨務(wù)公開欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時，將支部書記抓基層黨建和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”工作考核，納入考核，強(qiáng)化評議考核結(jié)果運(yùn)用。同時認(rèn)真總結(jié)開展述職評議的做法和經(jīng)驗，完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度，確保此項工作制度化、常態(tài)化、長效化。

第四篇：黨支部書記抓黨建述職評議考核工作總結(jié)報告

黨支部書記抓黨建述職評議考核工作總結(jié)報告

為不斷強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制，全面推進(jìn)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)XX《關(guān)于做好2018黨組織書記抓黨建述職評議考核工作的通知》要求，XX黨支部高度重視，精心組織，認(rèn)真開展了2018黨支部書記抓黨建述職評議考核工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、高度重視，精心籌劃。

開展黨支部書記抓黨建述職評議考核，是堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，是促進(jìn)黨支部黨建工作目標(biāo)落實到位的重要措施。公司對此項工作高度重視，把其作為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的現(xiàn)實舉措，召開專題會議研究部署，認(rèn)真研究籌劃，扎實搞好準(zhǔn)備，精心設(shè)計、周全考慮，于2019年1月XX日召開支部委員會研究制定了《XX公司黨支部2020年抓黨建述職評議考核實施方案》，進(jìn)一步明確了述職人員、時間和具體內(nèi)容，要求各支部端正認(rèn)識，按要求準(zhǔn)備好此項活動，指定專人負(fù)責(zé)對黨支部準(zhǔn)備工作予以指導(dǎo)，確保了評議考核工作高起點籌劃、高標(biāo)準(zhǔn)展開。

二、搞好動員，扎實準(zhǔn)備。

1月X日上午，公司召開專題會議，組織參加評議人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》和《實施方案》，使大家切實增強(qiáng)從嚴(yán)從實搞好述職評議的思想自覺和行動自覺，進(jìn)一步強(qiáng)化黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)，為進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，高質(zhì)量搞好述職評議打?qū)嵒A(chǔ)。為了確保黨支部書記在述職評議中言之有物、切中要害，推動述職評議考核工作取得實效，提前安排各黨支部書記撰寫個人述職報告，要求全面總結(jié)一年來黨建工作，實事求是地總結(jié)成績、查找問題，提出進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施。

三、嚴(yán)密組織，搞好評議。

2021年1月XX日上午召開述職大會，各黨支部書記、黨支部委員、黨小組長，部分黨代表、職工代表參加會議。述職評議會議按照“述職、提問、點評、測評”的程序進(jìn)行，述職同志能夠重點從“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、落公號“老秘帶你寫材料”整理編輯實上級決策部署、基層組織建設(shè)、黨建責(zé)任落實、上問題整改”等方面著手，客觀地總結(jié)了2020年黨建工作開展情況，以履行黨建工作職責(zé)為主線，做了詳盡如實的述職，通過公開述職，分析存在的問題，達(dá)到了以述職推動黨建工作的目的，贏得了參會人員的肯定。其后，全體黨員現(xiàn)場提問，述職同志現(xiàn)場回答；點評環(huán)節(jié)嚴(yán)肅認(rèn)真，逐一進(jìn)行點評，點出存在問題、指明努力方向。最后，對述職人員進(jìn)行測評。

四、提出要求，整改提高。

通過開展黨建述職評議考核工作，既述出了壓力，又述出了動力，更加明確了抓黨建、帶隊伍、促提高是責(zé)無旁貸的職責(zé)。會上，XX作了整體點評，充分肯定了述職評議取得的成效。結(jié)合省公司黨委巡察監(jiān)督，XX公司黨委黨建工作考評、黨建工作現(xiàn)場督導(dǎo)，黨支部季度互查互評，針對暴露出的一些問題和不足，要求各黨支部要提高政治站位，牢固樹立管黨治黨責(zé)任意識；要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，持續(xù)提升管黨治黨能力素質(zhì)；要堅持砥礪奮進(jìn)，持續(xù)推動公司安全穩(wěn)定各項工作，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員先鋒模范作用，統(tǒng)籌推進(jìn)安全穩(wěn)定各項工作，確保實現(xiàn)2021年良好開局。

第五篇：2018黨支部書記抓黨建述職評議考核工作總結(jié)報告

2018黨支部書記抓黨建述職評議考核工作總結(jié)報告

XXX:

為不斷強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制，全面推進(jìn)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)XX《關(guān)于做好2018黨組織書記抓黨建述職評議考核工作的通知》要求，XX黨支部高度重視，精心組織，認(rèn)真開展了2018黨支部書記抓黨建述職評議考核工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、高度重視，精心籌劃。

開展黨支部書記抓黨建述職評議考核，是堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，是促進(jìn)黨支部黨建工作目標(biāo)落實到位的重要措施。公司對此項工作高度重視，把其作為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的現(xiàn)實舉措，召開專題會議研究部署，認(rèn)真研究籌劃，扎實搞好準(zhǔn)備，精心設(shè)計、周全考慮，于2019年1月XX日召開支部委員會研究制定了《XX公司黨支部2018年抓黨建述職評議考核實施方案》，進(jìn)一步明確了述職人員、時間和具體內(nèi)容，要求各支部端正認(rèn)識，按要求準(zhǔn)備好此項活動，指定專人負(fù)責(zé)對黨支部準(zhǔn)備工作予以指導(dǎo)，確保了評議考核工作高起點籌劃、高標(biāo)準(zhǔn)展開。

二、搞好動員，扎實準(zhǔn)備。

1月X日上午，公司召開專題會議，組織參加評議人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》和《實施方案》，使大家切實增強(qiáng)從嚴(yán)從實搞好述職評議的思想自覺和行動自覺，進(jìn)一步強(qiáng)化黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)，為進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，高質(zhì)量搞好述職評議打?qū)嵒A(chǔ)。為了確保黨支部書記在述職評議中言之有物、切中要害，推動述職評議考核工作取得實效，提前安排各黨支部書記撰寫個人述職報告，要求全面總結(jié)一年來黨建工作，實事求是地總結(jié)成績、查找問題，提出進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施。

三、嚴(yán)密組織，搞好評議。

2019年1月XX日上午召開述職大會，各黨支部書記、黨支部委員、黨小組長，部分黨代表、職工代表參加會議。述職評議會議按照“述職、提問、點評、測評”的程序進(jìn)行，述職同志能夠重點從“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、落實上級決策部署、基層組織建設(shè)、黨建責(zé)任落實、上問題整改”等方面著手，客觀地總結(jié)了2018年黨建工作開展情況，以履行黨建工作職責(zé)為主線，做了詳盡如實的述職，通過公開述職，分析存在的問題，達(dá)到了以述職推動黨建工作的目的，贏得了參會人員的肯定。其后，全體黨員現(xiàn)場提問，述職同志現(xiàn)場回答；點評環(huán)節(jié)嚴(yán)肅認(rèn)真，逐一進(jìn)行點評，點出存在問題、指明努力方向。最后，對述職人員進(jìn)行測評。

四、提出要求，整改提高。

通過開展黨建述職評議考核工作，既述出了壓力，又述出了動力，更加明確了抓黨建、帶隊伍、促提高是責(zé)無旁貸的職責(zé)。會上，XX作了整體點評，充分肯定了述職評議取得的成效。結(jié)合省公司黨委巡察監(jiān)督，XX公司黨委黨建工作考評、黨建工作現(xiàn)場督導(dǎo)，黨支部季度互查互評，針對暴露出的一些問題和不足，要求各黨支部要提高政治站位，牢固樹立管黨治黨責(zé)任意識；要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，持續(xù)提升管黨治黨能力素質(zhì)；要堅持砥礪奮進(jìn)，持續(xù)推動公司安全穩(wěn)定各項工作，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員先鋒模范作用，統(tǒng)籌推進(jìn)安全穩(wěn)定各項工作，確保實現(xiàn)2019年良好開局。