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      揚帆起航正當(dāng)時——中國建設(shè)銀行集團(tuán)客戶綜合金融服務(wù)發(fā)展紀(jì)實

      時間:2019-05-13 20:04:07下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《揚帆起航正當(dāng)時——中國建設(shè)銀行集團(tuán)客戶綜合金融服務(wù)發(fā)展紀(jì)實》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《揚帆起航正當(dāng)時——中國建設(shè)銀行集團(tuán)客戶綜合金融服務(wù)發(fā)展紀(jì)實》。

      第一篇:揚帆起航正當(dāng)時——中國建設(shè)銀行集團(tuán)客戶綜合金融服務(wù)發(fā)展紀(jì)實

      揚帆起航正當(dāng)時

      ——中國建設(shè)銀行集團(tuán)客戶綜合金融服務(wù)發(fā)展紀(jì)實

      中國建設(shè)銀行成立之初,小平同志曾專門批示:“建行是為國家把大門的?!睆椫敢粨]間,六十載轉(zhuǎn)瞬即逝。從守計劃把口子到以客戶為中心,從國有專業(yè)銀行到股份制商業(yè)銀行,從聚焦大行業(yè)、大企業(yè)的“雙大”戰(zhàn)略到統(tǒng)籌大行業(yè)、大系統(tǒng)、大城市、高端客戶的“三大一高”發(fā)展戰(zhàn)略,歷經(jīng)六十年的拼搏與奮斗,建設(shè)銀行始終走在中國金融現(xiàn)代化進(jìn)程的前列。近年來,按照“綜合性、多功能、集約化”的經(jīng)營戰(zhàn)略,建設(shè)銀行積極推進(jìn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,以全方位的綜合金融服務(wù)成為眾多集團(tuán)客戶的戰(zhàn)略合作伙伴,支持企業(yè)在國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的藍(lán)海中揚帆起航。

      凝聚合力 從單兵到聯(lián)動的轉(zhuǎn)型

      “建設(shè)銀行的高效工作,對成功競標(biāo)起到了舉足輕重的作用”。

      這是2012年某電力行業(yè)集團(tuán)客戶參與境外項目收購競標(biāo)成功后,對建設(shè)銀行的評價。面對來自德國、日本、巴西等國的多家企業(yè),競標(biāo)形勢十分嚴(yán)峻。要高效率、高質(zhì)量的滿足客戶需求,不僅需要橫跨客戶經(jīng)營、產(chǎn)品管理、風(fēng)險管理、授信審批、法律支持等多業(yè)務(wù)條線的高度配合,也需要縱向總、分、支行的密切協(xié)同。建設(shè)銀行按照“一點接入、聯(lián)動服務(wù)、綜合解決”的工作模式,多次根據(jù)客戶要求,根據(jù)競標(biāo)進(jìn)展情況不斷修改文本。關(guān)鍵環(huán)節(jié)的迅速響應(yīng)保障了客戶遞交投標(biāo)材料的及時性與完整性,最終力壓對手成功中標(biāo)。

      這是建設(shè)銀行跨部門、總分支聯(lián)動協(xié)作,滿足集團(tuán)客戶個性化需求的一個小小縮影。近年來,為了提高對集團(tuán)客戶的綜合服務(wù)水平,提升客戶體驗,建設(shè)銀行逐步探索并建立起了一套完善的業(yè)務(wù)聯(lián)動管理機制。

      2005年,建設(shè)銀行總行成立集團(tuán)客戶部,負(fù)責(zé)全行集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理,并對部分重點客戶開展總對總的牽頭服務(wù)和管理。在總行成立一級部、牽頭管理集團(tuán)客戶的經(jīng)營模式開創(chuàng)了同業(yè)先河,也成為此后幾年眾多同業(yè)模仿的對象。

      為實現(xiàn)重要客戶的差別化管理,達(dá)到資源的最優(yōu)配置,建設(shè)銀行確定了集團(tuán)客戶分級管理思路。通過對客戶進(jìn)行科學(xué)分類,按重要性確定了由總行、一級分行及以下機構(gòu)進(jìn)行牽頭管理的集團(tuán)客戶名單,明確了各級機構(gòu)在集團(tuán)客戶經(jīng)營管理中的職責(zé)。此后,各分行陸續(xù)成立了集團(tuán)客戶專業(yè)經(jīng)營團(tuán)隊,總、分、支行在客戶管理上分清層級、各有側(cè)重,全行集團(tuán)客戶逐漸形成了“科學(xué)分類、分級管理、全行協(xié)同”的管理格局。

      2006年,建設(shè)銀行開始在全行推行集團(tuán)客戶任務(wù)型團(tuán)隊,總行成立了七大客戶服務(wù)團(tuán)隊,同時在全行首推36個總分行聯(lián)動客戶團(tuán)組,跨區(qū)域為客戶提供全面服務(wù)。此后,任務(wù)型團(tuán)隊數(shù)量不斷增加,成員不斷充實,產(chǎn)品部門、技術(shù)部門、風(fēng)控部門以及境內(nèi)外機構(gòu)、子公司逐步加入。在總行的牽頭下,對重要集團(tuán)客戶及重大項目建立“密切拉鏈?zhǔn)健狈?wù)體系,實現(xiàn)總、分、支行與客戶總部到分支機構(gòu)再到其上下游企業(yè)的全方位貼身服務(wù)。

      2011年起,為進(jìn)一步提升市場響應(yīng)能力,建設(shè)銀行在總行層面實施“首次接觸責(zé)任制”,對客戶需求傳遞、服務(wù)方案制定、進(jìn)度跟蹤、重大事項匯報和溝通反饋等各個環(huán)節(jié),統(tǒng)一規(guī)范工作職責(zé)、流程和時效,統(tǒng)籌做好客戶需求的綜合解決方案。

      科學(xué)發(fā)展,機制先行。正是這套完善的聯(lián)動管理機制,一方面迎合了集團(tuán)客戶的市場需要,另一方面實現(xiàn)了銀行的精細(xì)化管理,提高了工作效率,對于夯實管理基礎(chǔ)、實現(xiàn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展發(fā)揮了重要作用。也因此,建設(shè)銀行完成了從依靠個別部門、個別分支行單打獨斗,到上下建立團(tuán)隊,形成合力,整體推動;從零敲碎打、各自為戰(zhàn),到整體謀劃、梯級推進(jìn),直至與眾多集團(tuán)客戶實現(xiàn)全方位、多層級戰(zhàn)略合作。

      綜合服務(wù) 從產(chǎn)品到品牌的提升

      隨著改革開放和市場經(jīng)濟(jì)的不斷深化,更多企業(yè)的金融需求開始由單純功能性需求向綜合化需求轉(zhuǎn)變。從具有傳統(tǒng)優(yōu)勢的基建貸款、造價咨詢,到滿足客戶個性化需求的直接融資、現(xiàn)金管理,再到大數(shù)據(jù)時代的電子化、網(wǎng)絡(luò)化產(chǎn)品,通過綜合服務(wù)為客戶創(chuàng)造價值,打造集團(tuán)客戶綜合化、全方位金融服務(wù)品牌,成為建設(shè)銀行在市場競爭中借力突圍的首選模式。

      把握直接融資市場快速發(fā)展機遇,為優(yōu)質(zhì)企業(yè)開辟多元化融資渠道。通過短期融資券、中期票據(jù)、私募債券等多種方式,為優(yōu)質(zhì)集團(tuán)客戶拓寬直接融資渠道,建設(shè)銀行債券融資業(yè)務(wù)規(guī)模長期保持同業(yè)領(lǐng)先地位。助力三大油、中航工業(yè)、中鋁、華電等多家企業(yè)完成境外發(fā)債、IPO、股票增發(fā)等資本運作,在央企境外融資中承擔(dān)著越來越重要的角色。

      順應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)和移動技術(shù)的發(fā)展趨勢,搶占電子化、信息化服務(wù)制高點。為中國鐵路總公司上線鐵路貨運、客運電子支付業(yè)務(wù),成為鐵路電子支付業(yè)務(wù)全面合作銀行,確??瓦\電子支付系統(tǒng)經(jīng)受售票高峰和第三方支付運營商等多重考驗,交易量市場份額位居同業(yè)首位。率先與中國移動推出總對總手機電話繳費業(yè)務(wù),實現(xiàn)線下代繳費業(yè)務(wù)向電子化、網(wǎng)絡(luò)化、定制化升級轉(zhuǎn)型。協(xié)助華潤等優(yōu)質(zhì)客戶登陸善融商務(wù)平臺,逐步樹立電子化金融服務(wù)品牌。

      打通銀行公私業(yè)務(wù)邊界,為企業(yè)員工提供多樣化個人金融服務(wù)。為多家企業(yè)提供養(yǎng)老金托管、受托、賬管整體服務(wù),央企客戶養(yǎng)老金中標(biāo)數(shù)量位居同業(yè)第一。與鐵路總公司、港中旅等多家集團(tuán)客戶合作發(fā)行聯(lián)名信用卡,與國航聯(lián)合發(fā)行知音龍卡并在業(yè)內(nèi)首推全程商旅服務(wù),為寶鋼集團(tuán)發(fā)行金融IC卡并實現(xiàn)員工全覆蓋。為多家企業(yè)員工提供代發(fā)工資、個人理財、住房按揭貸款等專業(yè)化服務(wù)。

      發(fā)揮集團(tuán)整體優(yōu)勢,有效提升跨界服務(wù)能力。隨著建設(shè)銀行陸續(xù)摘得投行、基金、信托、保險、租賃及期貨牌照,與客戶的金融合作領(lǐng)域也在不斷拓展。與多家航空公司開展飛機融資租賃業(yè)務(wù)合作,參與發(fā)起中交海西產(chǎn)業(yè)基金、中鐵產(chǎn)業(yè)投資基金等產(chǎn)業(yè)基金,戰(zhàn)略投資中國供銷集團(tuán),為中國中鐵提供工程保險服務(wù)。利用非銀行金融牌照優(yōu)勢和特定領(lǐng)域?qū)I(yè)化、差別化服務(wù)能力,建設(shè)銀行的集團(tuán)戰(zhàn)略協(xié)同已初見成效。

      全球經(jīng)營 從本土到境外的延伸

      2013年末,中石化集團(tuán)35億美元全球銀團(tuán)貸款招標(biāo),這是當(dāng)年央企在亞太地區(qū)最大規(guī)模的一筆中長期全球銀團(tuán)貸款,受到了銀行業(yè)的廣泛關(guān)注。得知這一消息后,建設(shè)銀行立即啟動境內(nèi)外聯(lián)動機制,組成了總行和境內(nèi)外分行共同參與的服務(wù)團(tuán)隊,設(shè)計融資結(jié)構(gòu),制定服務(wù)方案。經(jīng)過多輪投標(biāo),建設(shè)銀行獨家獲得總協(xié)調(diào)行、代理行兩個最重要的角色,承擔(dān)了企業(yè)和銀行協(xié)調(diào)、方案制定、主導(dǎo)銀團(tuán)發(fā)行等核心工作,協(xié)調(diào)五家知名外資銀行向市場分銷該銀團(tuán)份額。

      這是一次極其成功的國際化銀團(tuán)貸款安排,打破了以往在此類大型國際銀團(tuán)貸款中,協(xié)調(diào)人和代理行角色被少數(shù)外資銀行壟斷的局面,有力地提升了建設(shè)銀行在全球金融市場的地位和影響力,也展現(xiàn)出國有企業(yè)“出?!保瑖秀y行保駕護(hù)航、攜手并進(jìn)的良好格局。

      “十二五”以來,我國加快實施“走出去”戰(zhàn)略,中資企業(yè)海外投資突飛猛進(jìn),跨境金融服務(wù)需求快速增長,為銀行海外業(yè)務(wù)發(fā)展提供了難得的契機,同時也對銀行提升全球化服務(wù)能力提出了更高的要求。建設(shè)銀行牢牢把握“緊扣客戶需求,深化跟隨,加快落地”的原則,統(tǒng)籌境內(nèi)、境外兩個市場,通過上下、內(nèi)外、母子聯(lián)動,國際化經(jīng)營管理水平和跨境金融服務(wù)能力得到極大提升,助力中國企業(yè)“走出去”的道路越來越寬闊,越來越平坦。

      2009年,建設(shè)銀行獨家支持吉利集團(tuán)完成了整體收購沃爾沃這一歷史性資本運作,用行動支持了民營實體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和支持民營企業(yè)“走出去”的中央號召。

      2013年,建設(shè)銀行助力中海油完成收購尼克森項目、增持柯蒂斯項目兩大項目,其中尼克森項目創(chuàng)下中國企業(yè)海外收購紀(jì)錄之最。

      2014年,建設(shè)銀行作為唯一的中資全球協(xié)調(diào)人,協(xié)助中石化成功發(fā)行50億美元國際債券,這是建設(shè)銀行首次以全球協(xié)調(diào)人身份在全球債券市場嶄露頭角,也是中資銀行打破壟斷和一流國際投行平起平坐的歷史性突破。近幾年,建設(shè)銀行參與北車公司非洲項目、中國有色集團(tuán)贊比亞項目、華為、中興尼日利亞項目等重大項目近30個,支持“走出去”企業(yè)境外銀團(tuán)、雙邊貸款、債券、貿(mào)易融資項下融資額累計達(dá)數(shù)千億美元,不斷沖破市場領(lǐng)先者的壟斷,在國際市場上樹立了國際一流銀行的新形象。

      創(chuàng)新驅(qū)動 從跟跑到領(lǐng)跑的蛻變

      面對瞬息萬變的市場環(huán)境,建設(shè)銀行秉承“創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展”的理念,始終把產(chǎn)品創(chuàng)新視為提升客戶服務(wù)水平的重點,大力推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新、流程創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新,向建設(shè)“創(chuàng)新型銀行”的目標(biāo)穩(wěn)步邁進(jìn)。

      以滿足供應(yīng)鏈客戶群多元化金融服務(wù)需求為著眼點,探索供應(yīng)鏈金融服務(wù)模式創(chuàng)新。在為汽車制造企業(yè)自身提供多種金融產(chǎn)品的同時,緊密契合企業(yè)需求,為下游經(jīng)銷商開發(fā)“一點對全國”汽車銷售金融服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)絡(luò)銀行“E銷通”等創(chuàng)新產(chǎn)品,為上游供應(yīng)商開辦保理、票據(jù)代付等業(yè)務(wù),通過電子化的供應(yīng)鏈管理系統(tǒng),為客戶提供資金流、物流、信息流的全過程可視化平臺,將金融服務(wù)貫穿至產(chǎn)業(yè)鏈的各個節(jié)點。為神華集團(tuán)搭建第三方大宗商品在線交易平臺,直接帶動200余家下游客戶的網(wǎng)絡(luò)融資和結(jié)算業(yè)務(wù)。

      以集團(tuán)客戶資金集中管理需求為核心,不斷提升現(xiàn)金管理服務(wù)水平。應(yīng)LG化學(xué)的需求,在原有票據(jù)代保管系統(tǒng)的基礎(chǔ)上加以拓展,實現(xiàn)了具有完整管理功能的普及型票據(jù)管理系統(tǒng),在系統(tǒng)功能、業(yè)務(wù)設(shè)計和技術(shù)架構(gòu)上有了較大創(chuàng)新,是國內(nèi)金融業(yè)首個成功上線的票據(jù)管理系統(tǒng)。為美國通用電氣集團(tuán)開發(fā)全自動付款系統(tǒng)(WEBCASH)和保函自動開立系統(tǒng)(ALOC),得到了客戶的高度認(rèn)可。創(chuàng)新開發(fā)中石油“大司庫”和海外資金歸集系統(tǒng)、中石化非上市企業(yè)系統(tǒng)直連、國際航協(xié)貨運財務(wù)結(jié)算網(wǎng)上銀行系統(tǒng)等多個項目,有效促進(jìn)了服務(wù)功能完善,滿足了客戶的個性化需求。在國家外匯管理局推進(jìn)的第一批外匯資金集中運營試點項目中,建設(shè)銀行成為首批試點企業(yè)——卡特彼勒(中國)投資有限公司全球資金池業(yè)務(wù)的合作銀行,為客戶開發(fā)“跨國公司外匯資金集中運營”項目,搭建了覆蓋境內(nèi)外的本外幣現(xiàn)金管理系統(tǒng)。

      以優(yōu)化企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)為目標(biāo),完成多項融資產(chǎn)品結(jié)構(gòu)創(chuàng)新。作為牽頭主承銷商,成功為山東黃金集團(tuán)發(fā)行銀行間市場首單永續(xù)私募債,解決了債券發(fā)行長期限與低價格不可兼得的難題,受到發(fā)行人的高度認(rèn)可。為中國中鐵設(shè)計全新的投融資一體化解決方案,以產(chǎn)業(yè)基金方式參與建設(shè)項目運作,幫助企業(yè)擴(kuò)大投融資規(guī)模達(dá)到優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債水平的效果。創(chuàng)新“股+債”資產(chǎn)組合型融資方案,在解決融資需求的同時優(yōu)化企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),被客戶評價在各家銀行中“起得最早、方案最優(yōu)、效率最高”。

      六十載一甲子,意味著成熟,也是新的開始。從單兵作戰(zhàn)到聯(lián)動出擊,從單一產(chǎn)品到綜合服務(wù),從本土經(jīng)營到全球落地,從滿足需求到引領(lǐng)創(chuàng)新,建設(shè)銀行正在逐步樹立其“集團(tuán)客戶金融服務(wù)引領(lǐng)者”的市場地位,在支持實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展這盤大棋局中穩(wěn)步、扎實前行。

      第二篇:小企業(yè)客戶綜合金融服務(wù)培訓(xùn)班心得

      2012年第一期小企業(yè)客戶綜合金融服務(wù)培訓(xùn)班的心得體會

      本人有幸參加了中國郵政儲蓄銀行總行省舉辦的2012年第一期小企業(yè)客戶綜合金融服務(wù)班的培訓(xùn),在培訓(xùn)期間,總行的培訓(xùn)師們先后為我們講授了《動產(chǎn)抵質(zhì)押貸款》、《國際結(jié)算產(chǎn)品》、《進(jìn)口貿(mào)易融資產(chǎn)品》、《出口貿(mào)易融資產(chǎn)品》、《內(nèi)保外貸業(yè)務(wù)》、《外幣資金業(yè)務(wù)》、《公司理財業(yè)務(wù)營銷管理》、《POS、商易通業(yè)務(wù)-》、《VIP客戶服務(wù)體系及金融IC卡業(yè)務(wù)》等課程,課程內(nèi)容雖然很多知識面很廣泛,單通過培訓(xùn)們把知識內(nèi)容深入淺出,并結(jié)合實際案例,請優(yōu)秀分行做了小企業(yè)綜合金融服務(wù)的經(jīng)驗介紹,使本人受益匪淺,既拓寬了視野,增強自身知識面,也開闊了思路,增強自身管理水平。下面就淺談本人在此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中的四點體會。

      一、加強自我學(xué)習(xí)

      當(dāng)今時代,信息交流日益廣泛,知識更新大大加快。形勢逼人自強、催人奮進(jìn)。要跟上金融時代和社會前進(jìn)的步伐,我們就必須加強學(xué)習(xí),打下堅實的知識功底。學(xué)習(xí)應(yīng)該是全面的、廣泛的,海納百川,所以成其大。我們既要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握與做好本職工作緊密相關(guān)的知識,又要努力學(xué)習(xí)理論知識、文化知識、科學(xué)知識、社會知識等等,特別要善于學(xué)習(xí)各種新知識,新業(yè)務(wù),這樣才能更好地服務(wù)于廣大的中小企業(yè)。

      二、加強產(chǎn)品創(chuàng)新

      目前我行目前小企業(yè)抵押方式單一,缺乏市場活力,這就要求我們必須把創(chuàng)新提上了重要日程。樹立創(chuàng)新理念,首先要強化市場觀念,創(chuàng)新必須以市場為導(dǎo)向,需強化產(chǎn)業(yè)集群、專業(yè)市場、工業(yè)園區(qū)等批量客戶市場的調(diào)研工作,深入、細(xì)致地挖掘新增批量客戶資源,促進(jìn)我行信貸業(yè)務(wù)的快速發(fā)展和市場競爭力。其次,創(chuàng)新要立足本職工作。崗位是一切工作的落腳點。如果脫離崗位談創(chuàng)新,工作就會失去重心。因此,樹立創(chuàng)新理念,必須以質(zhì)量創(chuàng)效益,以管理創(chuàng)效益,以技術(shù)創(chuàng)效益,以服務(wù)創(chuàng)效益,為廣大中小企業(yè)提供更多的服務(wù)渠道,也為我行謀得更多的經(jīng)濟(jì)利益和社會效益。

      三、加強服務(wù)團(tuán)隊建設(shè) 為更好地提供小企業(yè)金融綜合服務(wù),我們需提供一支優(yōu)秀的綜合營銷服務(wù)隊伍。因此必須大力開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強產(chǎn)品的交叉培訓(xùn)力度,探索建立信貸經(jīng)理全產(chǎn)品覆蓋的營銷和作業(yè)模式,提供整體工作效率,降低作業(yè)成本,減少盲目營銷。

      四、建立科學(xué)的績效考核體系 在現(xiàn)有的績效基礎(chǔ)之上,可進(jìn)行微調(diào),將其適用范圍涵蓋至個條線的營銷人員,充分調(diào)動從業(yè)人員開展綜合金融服務(wù)工作的積極性,如果條件允許的話,還可分別從市場定價和內(nèi)部定價兩個維度出發(fā),建立各產(chǎn)品條線的科學(xué)定價和考核評價機制,鼓勵客戶綜合使用我行服務(wù)產(chǎn)品的同時,充分調(diào)動個業(yè)務(wù)部門的積極性,通過內(nèi)部積極機制的建立來引導(dǎo)機構(gòu)個員工開展綜合營銷工作,拉到交叉銷售。

      以上是結(jié)合本次培訓(xùn)內(nèi)容和從事本崗位經(jīng)驗的一些體會,在今后的工作中,我將秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實、創(chuàng)新”的工作態(tài)度,不斷地當(dāng)超越自我,追求卓越,我我行小企業(yè)客戶綜合金融服務(wù)做出自己的貢獻(xiàn)!

      第三篇:青運集團(tuán)實業(yè)發(fā)展公司綜合辦公室文明服務(wù)崗位競賽評比標(biāo)準(zhǔn)

      青運集團(tuán)實業(yè)發(fā)展公司

      綜合辦公室文明服務(wù)崗位競賽評比標(biāo)準(zhǔn)

      為規(guī)范公司綜合辦公室日常管理,創(chuàng)建優(yōu)美、文明的工作環(huán)境,豐富部門文化建設(shè)內(nèi)涵,提升員工道德修養(yǎng),培養(yǎng)良好團(tuán)隊精神,按照公司“爭創(chuàng)文明服務(wù)崗位、爭當(dāng)服務(wù)技能標(biāo)兵”崗位技能競賽活動實施方案的工作安排,決定自八月二十一日至八月三十一日開展綜合辦公室文明服務(wù)崗位競賽活動,具體競賽評比標(biāo)準(zhǔn)如下:

      勤奮敬業(yè)

      遵守職業(yè)道德規(guī)范,遵守公司規(guī)章制度, 不違規(guī)違紀(jì),熱愛本職崗位。

      1、上班不遲到, 不擅自離開崗位,外出及時告知部門領(lǐng)導(dǎo)或同事。

      2、工作時間不玩電腦游戲、聊天、看電影等。

      3、辦公電話及時接聽,不錯接、漏接。

      4、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平;文件資料歸納齊全,收發(fā)文件無差錯;各類文檔整理歸納有序、有臺帳、有記錄,可隨時調(diào)取。

      團(tuán)結(jié)協(xié)作

      以大局為重,同事之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相尊重,互相幫助。

      1、公司和部門布置的工作及時落實。

      2、員工明禮誠信,自覺使用文明用語,對前來辦事的1

      人員熱情接待,服務(wù)熱情周到。

      3、同事之間互相體諒、寬容,重注相互團(tuán)結(jié)。

      4、按照衛(wèi)生值日輪流表,認(rèn)真做好衛(wèi)生保潔。

      5、下班后員工間提醒關(guān)電腦、電燈、門窗、飲水機、復(fù)印機、打印機等設(shè)備。

      清潔衛(wèi)生

      辦公室區(qū)域、地面、桌面清潔,每天垃圾得到清理,物品擺放整齊清潔。

      1、辦公室每天一小掃,每周一大掃,做到潔凈明亮。

      2、地面潔凈無垃圾、無污染。

      3、墻壁、門窗、電器無污染,無灰塵,玻璃明亮。

      4、桌面不放零食,整潔,辦公用品擺放整齊。

      5、廢紙簍、簸箕內(nèi)無垃圾積存,清潔工具安放整齊。

      6、員工無良好衛(wèi)生習(xí)慣,儀表端正;不亂倒剩茶,不亂丟煙頭、紙屑,不隨地吐痰。

      教育學(xué)習(xí)

      加強教育學(xué)習(xí),完成工作任務(wù)。

      1、公司會議、培訓(xùn)、不出現(xiàn)無故不參加者。

      2、認(rèn)真做好讀書筆記、心得體會、會議記錄。

      3、嚴(yán)格按規(guī)定要求完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)。

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