第一篇：2016年財務科工作總結

2016年財務科工作總結

2016年財務科的工作是緊緊圍繞學校的中心工作開展本科室的工作，在完成科室的職能業(yè)務上，重點保障了學校教學工作實施過程中資金的供給，按照省廳的要求嚴格督查了我校各專項資金的使用情況。整個管理工作以精細化、精準化未要求，創(chuàng)新服務理念，拓展服務渠道及時保障了學校各項工作的資金需求?，F(xiàn)將具體情況匯報如下:

一、財務檢查與審計工作

1．根據(jù)省殘聯(lián)轉(zhuǎn)發(fā)《XX省審計廳辦公室關于印發(fā)2016年省級部門（單位）預算執(zhí)行和財務收支情況內(nèi)審自查及審計抽查工作方案的通知》精神，進一步規(guī)范單位預算執(zhí)行和財務收支管理，健全內(nèi)控制度，提高預算財務管理水平和資金、資產(chǎn)、資源使用效益。為做好此項工作，我們認真學習文件領會精神，以文件和省殘聯(lián)專題會議要求為依據(jù)，制訂了詳實可行的工作方案，按照方案內(nèi)審自查了9個方面的內(nèi)容，并對我校預算執(zhí)行和財務收支情況進行了全面客觀的分析與研判。通過自查，發(fā)現(xiàn)憑證附件不全的問題XXX件，對這些問題我們從制度上、管理上和過程上進行了查漏，并以此為切入口進行了整改。修訂了制度，規(guī)范了管理，監(jiān)控了過程，并要求相關部門補充完善了各類憑證附件,保證了學 校賬戶、賬帳、賬證、賬表相符。完成了2015年學校財務收支情況及內(nèi)審自查工作報告，并上報省殘聯(lián)。

2．4月初為下一階段的XXXX的離任審計實施提前做好準備工作。在時間緊，任務重的情況下，（1）財務科全體人員放棄節(jié)假日休息加班加點準備審計資料，主要包括2011至2015年決算文件，預算文件，會計賬本，各類報表，會計資料，項目資料等，并且進行了大量的文案工作，將項目資金撥款文件及相關文件按不同類別進行了重新分類，并裝訂成冊，編寫了詳細的目錄。（2）4月10 日審計專家對我學校2015年財務管理、項目管理及預、決算執(zhí)行情況開始進行內(nèi)部審計檢查。針對審計提出的建議，我們及時進行了整改，規(guī)范了項目資金管理，強化了財政資金使效果，嚴肅了財經(jīng)紀律，對學校預決算的編制和財務管理工作進行了標準化處理。

3．5月5日至5月24日，審計廳XXXX離任審計審計工作組進駐學校，審計主要包括2011年至2015年收支情況，項目資金管理情況，預算執(zhí)行情況及康復實訓大樓基本建設情況。

由于我們工作準備充分（對2011-2015年的收入支出情況進行了全面梳理，各年度項目資金的使用情況及對存在的問題做到心中有數(shù)），使得審計組能夠很方便的了解到我校各年度資金撥付和使用情況，并對審計組提出的問題依據(jù)相 關政策及學校的情況逐一進行詳實的解答。此次審計給學校共發(fā)了13份審計取證單，相關部門逐一進行了回復。審計組對我校的財務管理工作給予了充分肯定，指出：會計核算基礎工作規(guī)范，財務收支審批手續(xù)嚴格，公務卡執(zhí)行情況很好。對審計發(fā)現(xiàn)的問題，我們及時進行了整改。

4．8月5日省巡視組進駐殘聯(lián)，我科同志加班加點依據(jù)要求提供相關資料(在各相關部門的積極配合下順利完成了此項工作），主要資料有：

（1）2013---2015年項目資金預算編制說明及資金實施情況

? 2014年“康復實訓大樓設備采購”900萬項目資金項目預算編制說明及實施情況、2015年“康復實訓大樓設備采購”1000萬項目項目預算編制說明及資金實施情況、2016年“職業(yè)教育基礎能力提升”1000萬項目資金項目預算編制說明及實施情況

? 2013年—2015年“中央專項彩票公益金助學項目”資金預算編制說明及實施情況（370萬）

? 2013-2016年“殘疾人職業(yè)培訓和實用技術”項目資金算編制說明及實施情況(1350萬）

? 2013-2016年“資助貧困殘疾大、中專學生項目”資金算編制說明及實施情況（1320萬）

? 康復實訓大樓工程項目實施情況（3330萬）、支出 情況統(tǒng)計表、基建支出記帳憑證及原始憑證復印件。

（2）所有設備及工程項目資金招標項目歸檔資料、投標文件、供貨合同(收集資料共計43項、共12個文件盒）。5.2016年8月22--25日配合省財政廳委托的會計事務所對學校清產(chǎn)清查工作進行檢查。

6.8月26--27日完成了2015年度收入支出及報表審計工作。

二、2016年預算資金下達情況

2016年省財政下達各項資金2672.39萬元。其中工資及公用經(jīng)費927.39萬元（工資580.29 萬元，公用經(jīng)費 155.95萬元，對個人及家庭補助236.15萬元----離退休工資、住房公積金）；項目資金1700萬元（學費350萬元，培訓費350萬，“職業(yè)教育基礎能力提升”項目 1000萬元）。

三、2016年項目資金執(zhí)行情況

按照省殘聯(lián)《關于加快2016年專項資金預算執(zhí)行提高財政資金支出進度的通知》要求，對我校正在執(zhí)行的各個專項資金預算進行了督查，逐項核查專項資金預算執(zhí)行進度的時間節(jié)點（2016年項目資金第二季度支出進度要達到60%，第三季度支出進度要達到85%），有效地保證了各個專項資金預算的執(zhí)行。

1、學費項目

我校學費項目資金350萬。該項目資金零戶支出 萬（含轉(zhuǎn)工資戶157萬），已完成項目資金的60%，學費項目資金年底可按計劃執(zhí)行完成。

2、培訓項目

該項資金額度為350萬，目前該項目零戶支出350萬（含轉(zhuǎn)工資戶170萬），完成項目資金的100%，培訓項目資金年底按計劃執(zhí)行完成。

3、“職業(yè)教育基礎能力提升”項目

該項目資金額度為 1000萬，目前尚未進行支付，主要內(nèi)容為：

（1）教學樓、公寓樓設施改造項目（安裝三部電梯）118.9萬

此項目已完成前期審批工作，招標工作完成，已支付合同總價60%。計劃2016年底完成（因三部電梯主機需要進口,廠家定制周期較長）。

（2）教學樓、公寓樓、食堂無障礙改造 218.9萬 此項目完成前期審批工作，招標工作，于2016年9月初已完工（保障了學校正常的教學及學生生活）

（3）無障礙道路及管網(wǎng)設施項目 165.59萬 此項目完成了上報審批工作，招標工作，已支付合同總價30%。預計2016年年底月完成

（4）網(wǎng)絡信息中心設備采購 212.9萬

此項目完成前期審批、招標工作，10月底該項目已完 成采購。

（5）教學樓、綜合樓無障礙通道建設（天橋）200萬

目前完成了天橋設計工作，爭取2016年年底完成（因此項目①需要大興管委會和市政規(guī)劃部門審批；②要解決高壓落地問題，需和供電局了聯(lián)系協(xié)商，項目的前期準備工作較長）。

（6）康復實訓大樓工藝美術中心建設 29.8萬 此項目已完成前期審批、招標工作。

“職業(yè)教育基礎能力提升”項目是我校今年的核心工作項目，目前，全校各部門都在齊心協(xié)力工作，確保該項目的按期完成。

下一步財務部門將認真做好組織、協(xié)調(diào)工作，積極配合相關部門，落實項目任務，盡快實施項目，盡早完成任務。并按照項目實施的有關經(jīng)濟合同、發(fā)票、驗收報告等，及時結清款項。各相關部門要認真關注關鍵時間點，高度重視本部門預算執(zhí)行情況，特別是項目經(jīng)費的支出工作，明確完成任務的時間，加快項目資金支出進度。

四、固定資產(chǎn)清查工作

為了落實陜殘聯(lián)辦[2016]

6、38號文件精神，全面規(guī)范和加強我校國有資產(chǎn)管理，推進資產(chǎn)管理與預算管理、財務管理相結合，按照《財政部關于開展2016年全國行政事業(yè) 單位國有資產(chǎn)清查工作的通知》（財資?2016?2號）要求，我校于2016年4月25日至6月30日對全校截止2015年12月31日的各類資產(chǎn)進行了全面清理、核對、登記。

本次清查的重點主要（1）對全校的固定資產(chǎn)進行清查、盤點，落實資產(chǎn)存放地點、資產(chǎn)狀況等，如實填寫固定資產(chǎn)清查登記表。對清查中發(fā)現(xiàn)需要報廢、報損或作其他處臵的固定資產(chǎn)，要求查清原因，提出處理建議。（2）財務科與行政科將各自的帳、卡與實物進行清查，并對有異議的資產(chǎn)再次清點確認，對“固定資產(chǎn)盤點報告表”進行復核確認。(3)聘請西安興國會計事務所對學校的資產(chǎn)進行專項審計。2016年8月22--25日省財政廳委托會計事務所對學校的清產(chǎn)清查工作進行檢查。在檢查中我校資產(chǎn)清查工作得到了一致好評，認為我校資產(chǎn)清查工作認真、細致，明細賬、固定資產(chǎn)卡片、總賬一致。

五、修訂和完善財務管理制度（2016年重點工作）2016年財務科的重點工作：進一步完善各項財務規(guī)章制度。結合學校的工作實際，以國家法律法規(guī)為指導，以構建完備的財務管理制度為目標，構建合理的監(jiān)督機制，建立和完善推進依法理財?shù)木唧w政策措施，并在全面梳理完善的基礎上，修訂和完善學校財務制度，使學校的各項財務工作做到有章可循、有據(jù)可依、有人負責，充分發(fā)揮財務制度在學校發(fā)展中的規(guī)范、引導和保障作用。6月份我們按照《會計法》和各項規(guī)章制度對我校的財務制度建設的實際進行分析和研究，重點查找現(xiàn)行制度中還缺少哪些不完善的地方。上半年完成現(xiàn)有制度的梳理，形成了學校財務制度群的廢、改、建方案。下半年我們完成了：

? 學校財務管理制度的修訂； ? 制定《專項資金管理辦法》； ? 制定《合同管理辦法》； ? 制定《財務稽核制度》； ? 制定《預算管理制度》； ? 制定《內(nèi)部財務控制制度》。

六、做好年度預算及年終決算工作

根據(jù)省殘聯(lián)《關于編報2017年部門預算和專項資金預算的通知》要求，結合學校2016年預算執(zhí)行情況，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，編制2017年財政預算及項目方案的報送工作。今年我校上報了4個項目： “資助貧困殘疾大、中專學生”項目、“殘疾人就業(yè)培訓”項目、“基礎能力提升項目”（“康復實訓大樓立體車庫設備采購”項目、“錄播室設備采購”項目、“康復實訓大樓空調(diào)設備采購”項目、“綜合樓、教學樓無障礙設施”項目）

年終決算賬務結轉(zhuǎn)、編制報表是一項比較復雜和繁重的工作，決算的數(shù)據(jù)是對我校一年來收支活動的總結和評價，我們要總結出管理中的經(jīng)驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平，為領導的決策提供依據(jù)。全年完成了10類報表編制和上報工作。《財政存量資金消化情況表（月報）》、《2015年殘聯(lián)系統(tǒng)財務統(tǒng)計報表》、《2015年殘聯(lián)系統(tǒng)財務統(tǒng)計報表》、《2016年殘聯(lián)系統(tǒng)預算執(zhí)行情況表》、《2015年度部門財務報告》、《2016年度部門預算支出進度考核表》、《2015年度部門決算經(jīng)濟分類報表》、《2015年度部門決算固定資產(chǎn)投資報表》、《2011至2016年外事經(jīng)費投入統(tǒng)計工作報表》、《十二五時期機關運行情況統(tǒng)計表》、《2016年教育經(jīng)費統(tǒng)計報表》

七、完成了個稅上繳工作

我校原有稅務登記證屬社保戶，因稅務繳費系統(tǒng)的問題，無法上繳個稅，我們多次與稅務部門溝通，今年8月稅務繳費系統(tǒng)升級后，根據(jù)稅務局通知精神，從2016年10月我校通過XX地稅“電子稅務局”申報個人所得稅申報及繳款工作，按要求（1）下載并安裝“個人所得稅代扣代繳系統(tǒng)”；（2）學習個人所得稅扣繳系統(tǒng)的使用；（3）收集全校職工個人信息錄入模版并導入個人所得稅系統(tǒng)。完成了網(wǎng)絡申報及繳費的前期信息錄入。從2016年9月我校個人所得稅已按月上繳。掛“其他應付款”的個人所得稅30.67萬元，于2016年10月全部上繳。完成了多年個稅未上繳的遺留問題。

八、2017年工作設想及重點工作

1.繼續(xù)開源節(jié)流用好用足各項有利政策為學校爭取資金。

2.實施深層次精細化管理，保障管理目標的按時按質(zhì)實現(xiàn)。

3.做好財務審計工作。

4．充分運用大數(shù)據(jù)做好資金管理工作。

光陰荏苒，一年的時間，彈指一揮間，２０１6年在學校領導和各部門同事們的悉心配合和指導下，在財務科同志的努力下，順利地完成了部門的崗位職責。在此，我向大家表示由衷的感謝！

第二篇：財務科工作總結

酒店公司財務部工作總結

過去的XX年，是及不平凡的一年，在公司董事會及經(jīng)營領導班子的正確領導下，財務部全體員工，團結一致，緊密配合，比較順利的完成了公司會計核算、報表報送、財務計劃、財務分析、費用管理、資金籌措和結算多項工作任務。充分地發(fā)揮了財會工作在企業(yè)管理中的重要作用，回想一年來的工作，主要有以下幾點：

1、XX年財務預算計劃工作。今年1月份，根據(jù)xx總公司及公司領導班子的工作要求，結合市場情況，在反復研究歷史資料的基礎上，綜合平衡，統(tǒng)籌兼顧，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則，在反復聽取各方面意見的基礎上，向xx總公司上報了XX年公司財務計劃。并且，根據(jù)xx總公司下達公司的XX年計劃任務，層層分解落實，下達了有關部門XX年計劃任務指標。同時，為了保證財務計劃的順利完成，財務部對各部計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發(fā)現(xiàn)各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題，為公司領導制定經(jīng)營決策提供重要依據(jù)。

2、xx年年財務決算工作。xx年年財務決算工作，是xx公司會計報表第一次上報xx總公司，這對會計決算工作提出了更高的要求。財務部根據(jù)會計決算工作的要求，高標準、嚴要求、齊心協(xié)力，加班加點不計報酬，認真保質(zhì)保量地完成了會計決算幾十個報表的編制及上報工作，并對會計報表編寫了詳細的報表說明，完滿地完成了會計決算工作任務。

3、員工集資工作。為了減少利息支出，減支增效。今年4月初，根據(jù)xx總公司業(yè)務發(fā)展項目急需籌措資金的要求，以及公司領導班子的決定，財務部組織員工動員集資，半個月內(nèi)完成集資xx萬元，完成了公司為中陜總公司發(fā)展項目籌措部分資金的任務。6月份，經(jīng)過多方努力，從xx工行xx支行取得貸款xx萬元，緩解了資金短缺壓力，歸還了員工集資借款項xx萬元，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。今年11月至12月，公司先后有三筆銀行貸款到歸還期限，按照銀行規(guī)定，如不能按期歸還貸款，一方面加罰息xx%，一方面取消公司貸款xx萬元額度，直接影響公司信貸信譽。對此，公司領導十分著急。公司領導與財務部采取多種方案，千方百計籌措貸款到期周轉(zhuǎn)資金，經(jīng)過動員員工退住房公積金后集資等辦法，籌措資金xx多萬元，按期歸還了銀行到期貸款，維護了公司信貸形象，防止了借款逾期增加罰息，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。

4、中小企業(yè)融資工作。xx公司從去年4月份整體劃轉(zhuǎn)xx總公司管理以來，按照總公司要求，努力把企業(yè)做大做強，保證企業(yè)又快又好的向前發(fā)展，如何搞好資產(chǎn)運作，發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的最大效益，已是公司經(jīng)濟工作的重要環(huán)節(jié)。為此，XX年財務部在資產(chǎn)抵押貸款中小企業(yè)融資方面，做了大量工作。1至3月份，多次向xx銀行報送貸款資料，銀行開戶、結算、轉(zhuǎn)移員工工資發(fā)放賬號，拓展公司中小企業(yè)融資渠道，為企業(yè)尋求貸款支持。4月份向建行報送貸款資料，5月份多次向xx支行報送貸款資料，多次接受貸款調(diào)查。經(jīng)過公司領導和財務部的多次努力，6月份從xx支行取得貸款xx萬元。進入9月份后，公司先后有工商行xx支行x筆貸款xx萬元到期，財務部全力以赴，公司領導大力協(xié)調(diào)，通過員工集資等辦法籌措資金，借新還舊，為公司節(jié)約了財務費用支出。XX年先后為中陜總公司解決中小企業(yè)融資xx萬元，財務部代表公司為xx總公司業(yè)務發(fā)展解決急需資金問題，作出了顯著成績。

5、財會工作量化管理。XX年，財務部人員進行了較大調(diào)整，調(diào)整以后財會人員新手增多，如何圍繞財會工作各項工作任務，帶領財務部新老員工又好又快的完成各項工作任務，財務部主要從量化管理入手，對財會工作、會計核算、費用管理、資金調(diào)拔、財務計劃、財務分析、報表報送、貸款中小企業(yè)融資等項工作任務進行具體量化，根據(jù)輕重緩急，具體分工，規(guī)定時間，落實到人，月初計劃，月中檢查，月末考核，使財務部各項工作落到了實處，既分工，又合作，緊張、規(guī)范保質(zhì)保量的按時完成了工作任務，使公司領導能夠通過財務信息平臺、各種表格及分析，宏觀了解公司的各月財務狀況，為公司領導制定經(jīng)營決策提供了重要依據(jù)。

6、財務人員業(yè)務學習。為了認真貫徹執(zhí)行財政部新頒布的38個會計準則，新的企業(yè)所得稅法實施細則。財務部先后多次組織全體財會人員，學習新會計準則，學習新企業(yè)所得稅法，對照新準則，新所得稅法，結合公司實際，充分利用會計政策，開展會計核算。不斷提高財會人員的業(yè)務技術水平。

7、會計檔案的歸檔整理工作。今年3月份，財務部部對xx年年各種會計憑證、報表、帳本進行了認真登記，按照會計檔案工作要求完成了xx年年會計檔案整理工作。

8、配合總公司xx集團成立，財務部通過大量的工作，配合總公司審計組完成了企業(yè)改制審計任務。

9、配合公司總經(jīng)理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務。

10、完成xx年年各種稅務清算工作任務。

11、xx年年貸款證年檢及企業(yè)信貸等以及評審工作。

12、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測算工作任務。明年財會工作要點：

1、公司已4年沒有接受日常稅務檢查了，明年估計稅務檢查將是財務工作的重點。

2、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則，提高財會人員業(yè)務技術水平。

3、搞好資金結算，加強與銀行的聯(lián)系，準備多次辦理xx萬元貸款的分批到期轉(zhuǎn)貸工作任務。

4、進一步搞好財務部財會量化工作管理。

5、提高會計電算化工作質(zhì)量。醫(yī)院財務工作總結報告范文

XX年xx醫(yī)院財務工作注重學習和提升財務服務能力，積極探索和推進醫(yī)院財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革，堅持服務、效率、和諧、廉潔的管理理念，緊緊圍繞醫(yī)院XX年事業(yè)發(fā)展需要，合理安排財力，加強預算管理，理順業(yè)務流程，強化基礎工作，努力增收節(jié)支，為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障。

一、進一步明確了加強政治理論學習與業(yè)務技能學習對統(tǒng)一思想認識、提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義。財務科通過多種形式認真學習實踐三個代表重要思想和科學發(fā)展觀，增強了財務人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力和奉獻精神。盡管同其他醫(yī)院相比，我院財務人員數(shù)量少，工作量大，但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重，積極為做好財務工作獻計獻策，工作中不講條件、不談個人困難，經(jīng)常加班加點，有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行。

二、明確了醫(yī)院財務工作的組織領導責任和經(jīng)濟責任，在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識、廉潔意識，注重借款風險，提高了醫(yī)院資金營運能力和抗風險能力。

三、進一步加強了財務管理制度建設，理順業(yè)務流程，為提高財務服務質(zhì)量提供了制度保障。XX年財務科按以往積累的經(jīng)驗進行適當調(diào)整,支出一起;統(tǒng)計,核算,收帳,調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),給醫(yī)院財務工作打開了一項新局面。

四、XX年財務收支狀況的綜合反映良好，同時也是下一財力安排的重要依據(jù)。止于11月底，醫(yī)院醫(yī)療收入高達482446.50元;藥品收入高達959586.40元;(其中西藥收入為540425.50;中草藥收入為32513.40元;疫苗收入為386647.50元;)。財政補助收入達130553.00元;其它收入達6933.24元。合計為1579519.14元。醫(yī)療支出為770066.23元，(其中：工資福利支出為349077.00元;商品和服務支出為233453.73元;對個人和家庭的補助支出為85020.50元;其他資本性支出為102515.00元)。藥品支出為794543.12元，(其中工資福利支出為23677.00元;商品和服務支出為767566.12元;其他資本性支出為3300.00元)。其他支出為3512.67元。合計為1569083.52元。XX年收支結余為320813.87元，XX年1月至11月底收支結余為331249.49元，為XX年的資金運轉(zhuǎn)體現(xiàn)了有力的保證。

五、積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)，做好醫(yī)院專項資金管理工作。在積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)的基礎上，醫(yī)院進一步明確了項目經(jīng)費是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費來源,是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標，在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金，其來源主要有市財政局、市衛(wèi)生局下達的醫(yī)療救助專項資金，財政部下達的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項資金，其他部委下達的醫(yī)療專項資金和醫(yī)院根據(jù)發(fā)展進行服務收支的運轉(zhuǎn)資金。為了加強醫(yī)院項目經(jīng)費管理，保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮最大效益，醫(yī)院提高了服務質(zhì)量，技術水平，進行醫(yī)院人才的技術培訓，吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診，止于XX年12月17日住院總費用為874969.55元;自費費用為19098.84元;自費率為2.18%;合理費用為855870.71元;實際補償額為548062.25元;補償率為62.64%;出院人數(shù)為1511人;人均費用為579.07元;人均補償費用為362.71元;藥品總費用為170301.73元;藥品自費率為681.26元;診療總費用為90284.08元;診療自費費用為2060.48元;診療自費率為2.00%真正做到了專項資金的應用，充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民，利民政策。

六、認真完成了XX年醫(yī)院 收支兩條線管理規(guī)定，實行陽光收費。醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化，面對新的理財環(huán)境，醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途瑁屈h風廉政建設落到實處的重要保證。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度，確保各類收費公開透明，實現(xiàn)了陽光收費。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務科統(tǒng)一收取、管理和核算，服務性收費堅持成本標準、收費公示和自愿付費原則。

七、進一步推進了醫(yī)院財務信息化建設工作，醫(yī)院財務信息化服務體系初步建立。構建醫(yī)院財務信息化服務體系有助于醫(yī)院各級領導及時了解、掌握醫(yī)院財務情況，科學決策、科學管理;提高工作效率。

酒店公司財務部工作總結

過去的XX年，是及不平凡的一年，在公司董事會及經(jīng)營領導班子的正確領導下，財務部全體員工，團結一致，緊密配合，比較順利的完成了公司會計核算、報表報送、財務計劃、財務分析、費用管理、資金籌措和結算多項工作任務。充分地發(fā)揮了財會工作在企業(yè)管理中的重要作用，回想一年來的工作，主要有以下幾點：

1、XX年財務預算計劃工作。今年1月份，根據(jù)xx總公司及公司領導班子的工作要求，結合市場情況，在反復研究歷史資料的基礎上，綜合平衡，統(tǒng)籌兼顧，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則，在反復聽取各方面意見的基礎上，向xx總公司上報了XX年公司財務計劃。并且，根據(jù)xx總公司下達公司的XX年計劃任務，層層分解落實，下達了有關部門XX年計劃任務指標。同時，為了保證財務計劃的順利完成，財務部對各部計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發(fā)現(xiàn)各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題，為公司領導制定經(jīng)營決策提供重要依據(jù)。

2、xx年年財務決算工作。xx年年財務決算工作，是xx公司會計報表第一次上報xx總公司，這對會計決算工作提出了更高的要求。財務部根據(jù)會計決算工作的要求，高標準、嚴要求、齊心協(xié)力，加班加點不計報酬，認真保質(zhì)保量地完成了會計決算幾十個報表的編制及上報工作，并對會計報表編寫了詳細的報表說明，完滿地完成了會計決算工作任務。

3、員工集資工作。為了減少利息支出，減支增效。今年4月初，根據(jù)xx總公司業(yè)務發(fā)展項目急需籌措資金的要求，以及公司領導班子的決定，財務部組織員工動員集資，半個月內(nèi)完成集資xx萬元，完成了公司為中陜總公司發(fā)展項目籌措部分資金的任務。6月份，經(jīng)過多方努力，從xx工行xx支行取得貸款xx萬元，緩解了資金短缺壓力，歸還了員工集資借款項xx萬元，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。今年11月至12月，公司先后有三筆銀行貸款到歸還期限，按照銀行規(guī)定，如不能按期歸還貸款，一方面加罰息xx%，一方面取消公司貸款xx萬元額度，直接影響公司信貸信譽。對此，公司領導十分著急。公司領導與財務部采取多種方案，千方百計籌措貸款到期周轉(zhuǎn)資金，經(jīng)過動員員工退住房公積金后集資等辦法，籌措資金xx多萬元，按期歸還了銀行到期貸款，維護了公司信貸形象，防止了借款逾期增加罰息，為公司節(jié)約利息支出xx萬元。

4、中小企業(yè)融資工作。xx公司從去年4月份整體劃轉(zhuǎn)xx總公司管理以來，按照總公司要求，努力把企業(yè)做大做強，保證企業(yè)又快又好的向前發(fā)展，如何搞好資產(chǎn)運作，發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的最大效益，已是公司經(jīng)濟工作的重要環(huán)節(jié)。為此，XX年財務部在資產(chǎn)抵押貸款中小企業(yè)融資方面，做了大量工作。1至3月份，多次向xx銀行報送貸款資料，銀行開戶、結算、轉(zhuǎn)移員工工資發(fā)放賬號，拓展公司中小企業(yè)融資渠道，為企業(yè)尋求貸款支持。4月份向建行報送貸款資料，5月份多次向xx支行報送貸款資料，多次接受貸款調(diào)查。經(jīng)過公司領導和財務部的多次努力，6月份從xx支行取得貸款xx萬元。進入9月份后，公司先后有工商行xx支行x筆貸款xx萬元到期，財務部全力以赴，公司領導大力協(xié)調(diào)，通過員工集資等辦法籌措資金，借新還舊，為公司節(jié)約了財務費用支出。XX年先后為中陜總公司解決中小企業(yè)融資xx萬元，財務部代表公司為xx總公司業(yè)務發(fā)展解決急需資金問題，作出了顯著成績。

5、財會工作量化管理。XX年，財務部人員進行了較大調(diào)整，調(diào)整以后財會人員新手增多，如何圍繞財會工作各項工作任務，帶領財務部新老員工又好又快的完成各項工作任務，財務部主要從量化管理入手，對財會工作、會計核算、費用管理、資金調(diào)拔、財務計劃、財務分析、報表報送、貸款中小企業(yè)融資等項工作任務進行具體量化，根據(jù)輕重緩急，具體分工，規(guī)定時間，落實到人，月初計劃，月中檢查，月末考核，使財務部各項工作落到了實處，既分工，又合作，緊張、規(guī)范保質(zhì)保量的按時完成了工作任務，使公司領導能夠通過財務信息平臺、各種表格及分析，宏觀了解公司的各月財務狀況，為公司領導制定經(jīng)營決策提供了重要依據(jù)。

6、財務人員業(yè)務學習。為了認真貫徹執(zhí)行財政部新頒布的38個會計準則，新的企業(yè)所得稅法實施細則。財務部先后多次組織全體財會人員，學習新會計準則，學習新企業(yè)所得稅法，對照新準則，新所得稅法，結合公司實際，充分利用會計政策，開展會計核算。不斷提高財會人員的業(yè)務技術水平。

7、會計檔案的歸檔整理工作。今年3月份，財務部部對xx年年各種會計憑證、報表、帳本進行了認真登記，按照會計檔案工作要求完成了xx年年會計檔案整理工作。

8、配合總公司xx集團成立，財務部通過大量的工作，配合總公司審計組完成了企業(yè)改制審計任務。

9、配合公司總經(jīng)理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務。

10、完成xx年年各種稅務清算工作任務。

11、xx年年貸款證年檢及企業(yè)信貸等以及評審工作。

12、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測算工作任務。明年財會工作要點：

1、公司已4年沒有接受日常稅務檢查了，明年估計稅務檢查將是財務工作的重點。

2、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則，提高財會人員業(yè)務技術水平。

3、搞好資金結算，加強與銀行的聯(lián)系，準備多次辦理xx萬元貸款的分批到期轉(zhuǎn)貸工作任務。

4、進一步搞好財務部財會量化工作管理。

5、提高會計電算化工作質(zhì)量。

第三篇：財務科工作總結

財務科工作總結

我們財科在緊緊圍繞工程總驗收這一中心任務開展工作。隨著我軟件建設的不斷完善和加強，在黨委提出的“321”工作方針指導下我們財科的工作也進一步的擴展和加深，使財務工作無論在廣度還是深度上都有了不同程度的提高。在工作中，我們按照領導的統(tǒng)一部署突出重點、端正思想、求真務實?，F(xiàn)結合陶主任的重要講話精神，將我們財科一年來的工作完成情況、經(jīng)驗、不足做以下總結：

1、參與基建工程管理，2、認真做好工程財務決算等基礎工作。

1、按時上報基建財務月報、基建資金使用情況表等，使財處及領導及時

掌握我基建資金的使用情況和工程收尾的進度。

2、積極參與基建工程的管理，根據(jù)司批復的調(diào)概通知，按計劃完成投資萬元，編制了投資執(zhí)行情況報告。為保證工程總體驗收，按照領導的要求由財務科、庫管員、行政管理員組成的固定資產(chǎn)清查小組，進行了第二次工程物資清點。財務科人員親自到現(xiàn)場逐一進行賬與實物的核對。我現(xiàn)有設施、設備齊全，上報交付使用資產(chǎn)萬元，編報了工程物資清查報告。通過這次固定資產(chǎn)盤查，加強了固定資產(chǎn)的管理、建全了設備耗材出入庫的審批手續(xù)。

3、積極配合會計師事務所進行工程財務決算，對基建財務基礎資料、工程決算工作底稿進行了較詳盡的審核、校對，按預定計劃10月初將工程財務決算上報到中心財處。并按要求做好工程財務資料的收集與管理工作，按項目內(nèi)容分類整理了基建合同10卷，為完成工程總體驗收做好財務方面的基礎性工

作。

3、認真執(zhí)行領導的統(tǒng)一部署，4、積極開展日常財務管理工作。

1、進一步加強日常財務工作的管理，完善財務規(guī)章制度和崗位職責。

我們在年加大財務基礎工作建設，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證等最基礎的工作抓起，認真審核原始票據(jù)，細化財務報賬流程。按照中心財務檢查通知精神，我們又詳細制定了《銀行存款管理制度》、《票據(jù)及財務印鑒的管理制度》、《會計檔案保管制度》等，將內(nèi)控與內(nèi)審相結合，每月終結都要進行自查、自檢工作，逐步完善我的財務管理體系。

2、在專項經(jīng)費的支出上，認真領會中心的相關政策，嚴格執(zhí)行預算，不擠占、不挪用，保正?？顚Ｓ?。按月、季、中期編制上報專項經(jīng)費決算報表，為領導做出相關決策及時提供了財務信息。

3、認真、及時完成中心計財處下達的各項工作任務。其中主要完成了

2004國有固定資產(chǎn)的上報工作，填制固定資產(chǎn)管理卡片，完善我臺的固定資產(chǎn)管理；結合03的財務決算，認真系統(tǒng)地編報了我2006的專項經(jīng)費的預算，隨著我人員經(jīng)費使用的不斷增長，我們把05年人員經(jīng)費的預算列為重點，并客觀詳實地編寫了經(jīng)費預算說明等。

4、加強二級庫房的管理，建全出入庫的手續(xù)。改變以往二級庫房單方出入庫，而財務手續(xù)短缺的情況。起到了專人管理、財務監(jiān)督的作用。

5、為配合工會開展工作，我們申請開立工會賬戶，按月及時提取工會經(jīng)費，實行獨立核算，并制定相關的工會財務管理制度，為工會正常開展工作提供了資金保障。

6、在領導的支持和相關部門的配合下完成了我臺工作人員的社會保障工作。在今年我人事制度改革后，實行了全員聘用制。為配合人改的不斷完善，按中心及所屬地的相關要求，我臺在人

員經(jīng)費比較緊張的情況下為職工辦理了住房公積金、醫(yī)療保險等社會保障工作。我們?yōu)槊恳幻毠ぴO立了各項基金賬戶，做到人員基礎資料詳實、基數(shù)提取核對準確，按不同業(yè)務設立備查賬，做到存款準確、對賬及時。

5、積極參加中心及省里組織的各種財務培訓班，6、努力學習新知識、新業(yè)務，7、使我們的財務基礎工作更加規(guī)范，同

8、時也提高了工作效率。

1、我財務人員在中心舉辦的財務培訓班學習了審計基礎知識、零余額賬

戶的核算管理、政府采購、財務工作基礎知識。之后，我們認真歸納總結了所學的內(nèi)容，在工作之余進行消化理解。通過這次學習，不僅豐富了我們的基礎理論知識、提高了實際操作能力，更加強了財經(jīng)法律意識。

2、認真完成省財務人員后續(xù)教育的學習以適應現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展的需要。

隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，財務會計工作的側重點和基本點也在改

變，在為經(jīng)濟基礎建設服務的同時也為黨和國家的路線方針政策的制定提供依據(jù)。因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上，應不斷更新知識，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真總結經(jīng)驗、查找不足，保證財務基礎工作的準確、及時、完整，為領導及時、準確、完整的提供財務信息。

3、拓展知識領域，學習監(jiān)測業(yè)務基礎知識，以適應人事改革的需要。

按照機房安排的學習時間，我們進行了業(yè)務、計算機、電工原理的學習。通過學習加深了對業(yè)務的理解和認識，提高了計算機操作水平。

4、我們在不斷加強業(yè)務學習的同時按照黨委的要求認真學習“十六大”及“三個代表”重要思想，并做到理論聯(lián)系實際，以其指導自己的實際工作。在“強化兩個素質(zhì)、加強兩個文明、確定一個目標”的工作方針指導下，我們努力學習、勤奮工作，使我們的財務管理工作

跨上一個新臺階。

9、關心集體、團結同

10、志，11、加強與其他科室的工作協(xié)調(diào)，12、完成好領導交辦的各項臨時工作，13、為一線人員做好后勤服

14、務。

在財務人員少、工作繁雜的情況下，財務科協(xié)助行政管理員對食堂實行按月核算，在核算中我們查找問題、加強管理。為方便機房工作人員能及時領取工資、報賬、IC卡充值等，我們?nèi)∠宋缧輹r間，在無特殊情況下保證隨時為每一名職工辦理各種事務。我今年首次舉辦了“工作會議”、“人事管理培訓班”等。遵照領導的安排，財務人員承擔起會務組的臨時接待任務，在工作中我們做到熱情大方、服務周到。我們積極主動參加辦公室安排的戶外勞動。從冬季清雪到春天平整土地，到秋季規(guī)化，盡到了一名中共黨員和黨員積極分子的帶頭作用。

15、工作中的心得和下一年的工作重點。

在領導的支持和相關部門的配合下，我們較順利地完成了04年的財務工作

任務。通過一年來的工作，無論在本行業(yè)的業(yè)務還是在思想認識上都有一定的提高，但在工作的廣度和深度上還需要進一步的擴展，克服工作中時有的浮燥情緒。我們下一在以加強財務管理為主的同時還要繼續(xù)基建財務工作，及時準確把握相關財務政策，把內(nèi)審與內(nèi)控相結合，以完善我臺的內(nèi)控與內(nèi)審制度。

第四篇：財務科2011工作總結

秦皇島經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)第二醫(yī)院

財務科2009年工作總結

2009年適逢醫(yī)院建院7周年，我院各項事業(yè)蓬勃發(fā)展，各方面工作碩果累累。從財務數(shù)字上看：我院業(yè)務收入已突破329.36萬元，其中：醫(yī)療收入170.60萬元；藥品收入158.76萬元。

在我院各項事業(yè)快速發(fā)展的大好形勢下，醫(yī)院的財務管理及會計核算工作壓力增大。但在財務科同志共同努力下，也較好的完成了會計業(yè)務的核算與管理。

在醫(yī)院領導的支持及相關部門的大力配合下，全年完成門診及住院病人收費23000人次，收費總金額達332.63萬元。

在2009年的會計核算工作中，為了提高核算水平，我們積極研究改進相關工作。

1、我院經(jīng)費比2009年收入增長1.03%，這給財務人員核算工作增加很多工作量，財務科在沒有增加工作人員的情況下，也及時滿足了各項工作對經(jīng)費的要求。

2、建立了醫(yī)院計算機管理系統(tǒng)，完善與市醫(yī)保中心的聯(lián)網(wǎng)程序。

3、完成了計算機替代手工記賬的工作。為進一步提高工作效率，2009年1月開始會計電算化賬目初始化的各項工 1

作，錄入工作初期，初始化數(shù)據(jù)錄入程序繁瑣，勾稽關系多，我們克服了許多困難，放棄了休息時間，終于在4月份正式開始電算化報賬。

4、強化了會計電算化工作。對現(xiàn)有的電算化軟件進行

升級并嚴格執(zhí)行電算化操作規(guī)程，明確崗位職責分工及權限設定，堅持不相容崗位分離的原則，為會計人員準確核算會計業(yè)務提供了有力的技術支持。

5、編寫了2009年決算報表和2010年預算報表。

6、為適應財政部近年預算的有關要求，對會計核算的主要科目進行調(diào)整，明確了會計科目與預算科目的對應關系，并根據(jù)醫(yī)院實際情況和其它醫(yī)院的經(jīng)驗以及實踐中對現(xiàn)行軟件的進一步研究了解，對現(xiàn)行的會計軟件所設置的項目進行了調(diào)整。

7、一年來，后勤物資服務本著增收節(jié)支的原則，堅持為第一線熱情服務的理念，在積極做好本職工作的同時滿足了后勤物質(zhì)的供給。

2009年11月12號

開發(fā)區(qū)第二醫(yī)院財務科

第五篇：財務科工作總結最新

每一個員工都要對自己的工作進行階段性的總結，在總結中發(fā)現(xiàn)問題，吸收經(jīng)驗教訓。下面是小編給大家精心挑選的工作總結，希望能幫助到大家!

財務科工作總結篇一

年以來，我們財務科在局公司黨委的領導下，在上級局(公司)職能部門的業(yè)務指導下，以年初局(公司)提出的“以企業(yè)效益為中心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標，以質(zhì)量貫標為主線，以人力資源管理為核心，以兩煙生產(chǎn)經(jīng)營和專賣管理為重點，以黨的建設和精神文明建設做保障，實現(xiàn)質(zhì)量記錄標準化，技術業(yè)務規(guī)范化，經(jīng)營管理科學化，企業(yè)效益最大化，推動

縣煙草在快車道上高速發(fā)展”為工作指導思想，全面落實預算管理，強基礎，抓規(guī)范，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用，各項財務工作有了明顯提高，現(xiàn)將年財務工作開展情況匯報如下：

一、以質(zhì)量貫標為契機，不斷增強全員的預算管理意識，煙草公司年財務科工作總結和年工作計劃。

今年，市局(公司)將我公司列為第一批質(zhì)量認證達標單位，職工的質(zhì)量規(guī)范意識明顯增強。我們以此為契機，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出臺了局(公司)《全面預算管理制度》，各科室站所分別配備了預算管理員，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核，工作計劃《煙草公司年財務科工作總結和年工作計劃》。在費用控制方面，一是采取定額包干的方式，將手機、座機費、辦公費、油料費定額控制，節(jié)約歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式，對定額以外的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預算意識。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內(nèi)還款，并將其寫入科室方針目標，確實起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。

通過預算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識進一步增強，促進了各項工作的開展。

二、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務水平。

幾年來，市局(公司)一直把人員培訓視為企業(yè)發(fā)展，增強企業(yè)競爭力的突破口，財務管理工作同樣迫切需要素質(zhì)較高的會計從業(yè)人員，因此我們根據(jù)實際工作的要求，年初就制定了基層會計人員培訓計劃，有步驟有目的的進行培訓，今年共舉辦了三期會計人員培訓班，分別學習了《會計法》、《煙站財務管理核算辦法》、《企業(yè)管理工作意見》、《工作質(zhì)量與方針目標考核辦法》。通過學習，進一步了解了公司的各項管理制度，懂得了基層煙站會計人員的工作要求，如何更好地做好基層財務工作等。提高了干好基層財務工作的主動性與積極性。

財務科工作總結篇二

時光如水，歲月如歌，轉(zhuǎn)眼間，08年已經(jīng)過去一半了，在市局黨組的正確指導和各部門負責人的通力合作下，財務科認真完成所有財務核算及收支工作，對各單位財務指標進行考核，分析及監(jiān)督，對各種報表的上報，帳務的處理等都已時間過半任務過半。在編制預算、資金安排上做到量入為出，具體情況匯報如下：

一、以人為本抓管理，夯實基礎促工作。

1、堅持學習，不斷提高工作能力。

年初我們制定了科室學習計劃，堅持正常的科室集體學習與個人自學相結合的方式，組織科室人員學習政治理論知識和財經(jīng)專業(yè)知識，樹立終身學習的理念，營造濃厚的學習氛圍，努力建設“在學習中工作、在工作中學習”的學習型科室。不斷吸收新知識，與時俱進，適應工作需要，提升整體工作能力。引導科室人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人，踏實工作、加強品性修養(yǎng)，做一個高尚而有品位的人，樹立良好形象。

2、明確分工，落實工作責任制。

根據(jù)省局黨組提出的三化管理的要求，緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，積極進取、扎實工作成效顯著，為確保又好又快地完成工作目標責任制任務，財務科制定工作崗位責任，明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，月月有工作計劃，周周有科務會，強化了人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，同時促進了財務人員合作與團結，從制度上奠定了完成目標任務的基礎。

二、圍繞目標抓落實，扎實工作出成效。

1、上半年財務收支情況

全系統(tǒng)實現(xiàn)收入103萬元，占預算26%，比上年增長-44%;其中：市局收入40.5萬元，占預算21.3%，比上年增長-80.2%;

全系統(tǒng)實現(xiàn)支出 593.2萬元，占預算的60.5 %，比上年同期增長38.2 %;其中:市局支出 220.9 萬元，占預算 61.3%，比上年同期上升41.4 %;縣級局支出272.3 萬元，占預算43.2 %，比上年同期上升29.6 %;

2、規(guī)范財務管理，年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執(zhí)行標準，認真編制了全系統(tǒng)的財務總預算和各單位的財務收支預算，為規(guī)范財務管理提供了制度保證，今年對全系統(tǒng)的財務收支兩條線的執(zhí)行情況進行了檢查，檢查中沒有發(fā)現(xiàn)大的違反財經(jīng)紀律的問題，都是按財務制度的規(guī)定執(zhí)行。

3、加強報賬員隊伍建設，組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關業(yè)務知識培訓，下基層指導工作，提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。

4、合理調(diào)度資金，保證全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的需要。根據(jù)預算和全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展需要，及時調(diào)度資金，保證了全系統(tǒng)日常工作的正常運轉(zhuǎn)。

5、對全系統(tǒng)固定資產(chǎn)進行了核查登記，組織下發(fā)了國家局配備執(zhí)法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復印機等現(xiàn)代辦公設備并組織安裝調(diào)試，使全系統(tǒng)的辦公條件又上了新的臺階，對全系統(tǒng)往來款進行了清查，為迎接省局的檢查做好了準備。完善了固定資產(chǎn)臺賬，為下一步全面資產(chǎn)清查打下了基礎。

6、積極整理會計檔案，規(guī)范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務重的困難，組織全科室人員對20_年的會計檔案進行整理歸檔，經(jīng)過一個多月的努力，完成了會計檔案歸檔工作。

7、完成了兩個縣局的基本建設初步設計方案，現(xiàn)正在辦理有關手續(xù)，預計今年年底能動工新建。

20_年下半年工作任務

認真與省財政廳、省局對好帳，爭取更多的財政資金。

認真編制好全系統(tǒng)的財務總預算工作;

認真做好20_財務總決算工作;

認真清理20_-20_的財務會計帳目和往來帳款;

認真做好每月的財務報表和帳務處理;

認真做好財務檔案的整理;

認真完成好省局下達的各項工作任務;

認真完成好領導交辦的各項工作。

財務科工作總結篇三

20_年十字路醫(yī)院財務工作注重學習和提升財務服務能力，積極探索和推進醫(yī)院財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革，堅持“服務、效率、___、廉潔”的管理理念，緊緊圍繞醫(yī)院20_年事業(yè)發(fā)展需要，合理安排財力，加強預算管理，理順業(yè)務流程，強化基礎工作，努力增收節(jié)支，為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障，醫(yī)院財務科工作總結。

一、進一步明確了加強政治理論學習與業(yè)務技能學習對統(tǒng)一思想認識、提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義。財務科通過多種形式認真學習實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，增強了財務人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力和奉獻精神。盡管同其他醫(yī)院相比，我院財務人員數(shù)量少，工作量大，但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重，積極為做好財務工作獻計獻策，工作中不講條件、不談個人困難，經(jīng)常加班加點，有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行。

二、明確了醫(yī)院財務工作的組織領導責任和經(jīng)濟責任，在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識、廉潔意識，注重借款風險，提高了醫(yī)院資金營運能力和抗風險能力。

三、進一步加強了財務管理制度建設，理順業(yè)務流程，為提高財務服務質(zhì)量提供了制度保障。20_年財務科按以往積累的經(jīng)驗進行適當調(diào)整,支出一起;統(tǒng)計,核算,收帳,調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),給醫(yī)院財務工作打開了一項新局面。四、20_年財務收支狀況的綜合反映良好，同時也是下一財力安排的重要依據(jù)。止于11月底，醫(yī)院醫(yī)療收入高達482446.50元;藥品收入高達959586.40元;(其中西藥收入為540425.50;中草藥收入為32513.40元;疫苗收入為386647.50元;)，工作總結《醫(yī)院財務科工作總結》。財政補助收入達130553.00元;其它收入達6933.24元。合計為1579519._元。醫(yī)療支出為770066.23元，(其中：工資福利支出為349077.00元;商品和服務支出為233453.73元;對個人和家庭的補助支出為85020.50元;其他資本性支出為102515.00元)。藥品支出為794543.12元，(其中工資福利支出為23677.00元;商品和服務支出為767566.12元;其他資本性支出為3300.00元)。其他支出為3512.67元。合計為1569083.52元。__年年收支結余為320_3.87元，20_年1月至11月底收支結余為331249.49元，為20_年的資金運轉(zhuǎn)體現(xiàn)了有力的保證。

五、積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)，做好醫(yī)院專項資金管理工作。在積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)的基礎上，醫(yī)院進一步明確了項目經(jīng)費是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費來源,是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標，在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金，其來源主要有市財政局、市衛(wèi)生局下達的醫(yī)療救助專項資金，財政部下達的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項資金，其他部委下達的醫(yī)療專項資金和醫(yī)院根據(jù)發(fā)展進行服務收支的運轉(zhuǎn)資金。為了加強醫(yī)院項目經(jīng)費管理，保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮最大效益，醫(yī)院提高了服務質(zhì)量，技術水平，進行醫(yī)院人才的技術培訓，吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診，止于20_年12月17日住院總費用為874969.55元;自費費用為19098.84元;自費率為2.18%;合理費用為855870.71元;實際補償額為548062.25元;補償率為62.64%;出院人數(shù)為1511人;人均費用為579.07元;人均補償費用為362.71元;藥品總費用為170301.73元;藥品自費率為681.26元;診療總費用為90284.08元;診療自費費用為20_.48元;診療自費率為2.00%真正做到了專項資金的應用，充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民，利民政策。

六、認真完成了20_年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定，實行“陽光收費”。醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化，面對新的理財環(huán)境，醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途?，是黨風廉政建設落到實處的重要保證。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度，確保各類收費公開透明，實現(xiàn)了“陽光收費”。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務科統(tǒng)一收取、管理和核算，服務性收費堅持成本標準、收費公示和自愿付費原則。

七、進一步推進了醫(yī)院財務信息化建設工作，醫(yī)院財務信息化服務體系初步建立。構建醫(yī)院財務信息化服務體系有助于醫(yī)院各級領導及時了解、掌握醫(yī)院財務情況，科學決策、科學管理;提高工作效率。

八、進一步探索了“統(tǒng)一領導、分級管理、一級核算”的財務管理運行模式。根據(jù)財權和事權相結合的原則，明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞?、方法?/p>

財務科工作總結篇四

在過去的一年，對我而言是非常特殊而又有意義的一年，在這一年，我邁入人生一個新的里程碑，在這一年，我率領財務科的全體同志在局領導的關心愛護支持下，以高度的責任感，恪守職責，務實開拓，將我局的財務工作推上了一個新的臺階，以下是我在20_年的個人總結報告：

一、不斷加強政治理論及業(yè)務知識的學習，提高自身素質(zhì)。

1、政治理論學習。

作為一名共產(chǎn)黨員，始終堅持把政治學習放在第一位，認真學習黨的十八大全會精神，充分認識到以改革創(chuàng)新的精神推進黨的建設，深入貫徹落實十八大精神，不斷堅持政治學習，使自己的理論水平有所提高，對自己的業(yè)務工作也有了不少幫助，在工作中牢固樹立了愛崗敬業(yè)扎實工作的思想，把所學到的知識運用到自己的實際工作中，在財務管理中努力做到在改革和創(chuàng)新上有新的突破。

2、業(yè)務知識的學習。

作為財務科科長，深感作為單位財務主管和業(yè)務骨干，業(yè)務學習是非常重要的，不僅要學習掌握國家有關財務政策法規(guī)，還要結合財務制度的不斷變革更新自己的業(yè)務知識，只有這樣才能適應新形式和新發(fā)展的需要，所以自己對財務

專業(yè)的業(yè)務學習一直比較重視，經(jīng)常請教上級主管部門，與同行溝通交流，并結合實際進行學習和提高。

二、認真履行職責，努力做好財務工作。

在局領導的帶領下，我?guī)ьI科室同志能夠按時保質(zhì)完成各項財務工作，能夠及時準確的為局領導和各相關站所科室提供準確無誤的財務數(shù)據(jù)和分析資料，為加強全局預算管理和財務管理，為領導當好家理好財，做好服務工作，做出自己的最大努力。

1、從基礎入手，著力于人員素質(zhì)培養(yǎng)，建立健全各項規(guī)章制度，奠定會計、出納、和票據(jù)管理的基礎。今年我根據(jù)業(yè)務發(fā)展變化和管理的要求對責任、制度修舊補新，明確分工責任目標，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了新的制度，對單位內(nèi)部強化內(nèi)控，防范風險起到了積極的作用。特別是針對基建和工程施工期間，及時制定出臺了相關的辦法，制度，有效地做好資金的管理和分配工作。

加強監(jiān)督檢查，做好會計出納工作，以人為本，加強會計出納專業(yè)人員的培訓，進一步實現(xiàn)了會計出納工作的規(guī)范化管理。

2、做好財務工作計劃，強化成本意識。規(guī)范財務管理，努力提高經(jīng)濟效益，認真編制財務收支計劃，及時完整準確的進行各項財務資料的報送。費用支出方面，嚴格按照要求實行了專戶、專項管理，票款分離，實行了嚴格的審批流程

制度，嚴格區(qū)分了業(yè)務經(jīng)營支出資金和費用支出資金，在費用使用上壓縮不必要的開支，厲行節(jié)約，用最少的資金獲得最大效益。做好日常賬務處理，并將資金使用情況及時向領導匯報，以便領導掌握費用開支去向。

做好預算的執(zhí)行工作。組織編制上半年據(jù)算報表及其他相關報表，并做好各項考核的財務工作。

認真做好票據(jù)管理工作。對每一種每份票據(jù)都登記入賬，使票據(jù)的發(fā)放、使用、收回都進行票據(jù)帳登記，確保不在票據(jù)上出問題。

做好工程預決算制度的財務管理，對每項工程逐一分類分項入賬，認真做好成本核算，把每一分錢用在最關鍵的地方。

三、做好內(nèi)部審計監(jiān)督工作

在上級部門和領導的要求下，認真做好內(nèi)部審計工作，對局下屬各企業(yè)做好定期和不定期的財務審計工作。本著對企業(yè)、對職工和全系統(tǒng)負責的態(tài)度，干好審計工作。堅持實事求是的作風，堅持抵制和反對腐敗消極現(xiàn)象，在實際工作中積極幫助解決問題，增強工作的原則性和問題預見性，給局領導提供真實的財務情況，為領導的決策提供依據(jù)。

四、存在的問題及今后努力的方向。

通過這幾年的工作，自己雖然取得了一些成績，但離領導的要求和財務管理的要求還有一定的距離。

主要的問題有：

1、由于財務工作的特殊性及復雜性，常常出現(xiàn)過于急躁的現(xiàn)象，有時缺乏耐心，處理問題有時過于情緒化等。

2、由于平時忙于工作，對學習抓得不夠緊，許多問題學習和探討的不夠，遠遠沒有達到財務管理的要求。

今后努力的方向：

1、改進工作方式方法，不斷提高自身的素質(zhì)，在財務工作中要注意協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)，處理好管理與被管理的關系，處理好管理與服務的關系。

2努力做好財務工作，樹立和落實科學發(fā)展觀，發(fā)揚成績，科學創(chuàng)新，努力做好今后工作。

3繼續(xù)做好會計基礎工作，爭取把財務管理上一個新臺階，同時，加大內(nèi)部控制工作和內(nèi)審工作。

財務科工作總結篇五

20_年是財務科踐行科學發(fā)展觀，以人為本，理順機制，更新財務理念，服務大眾的一年。這一年，財務科在處長的領導和全體成員的共同努力下，立足現(xiàn)狀，努力提高有限經(jīng)費的使用效率，為專項工程和運營管理工作的開展提供了資金保障，圓滿完成了財務管理任務，實現(xiàn)了財政經(jīng)費的收支平衡，現(xiàn)將一年來的工作，匯報如下。

一、財務收支基本情況(截止11月底)。

1、收入情況

20_年通行費收入計劃13100.00萬元，實際收入_070.47萬元，完成計劃的107.41%。路產(chǎn)索賠收入35萬元。

2、人員及公用經(jīng)費收支情況：

2、日常養(yǎng)護收支情況：

二、主要財務工作。

3、申請車輛報廢的工作。2月份，我科與辦公室配合對對我處車輛進行盤點，對建設期購置的奧迪轎車、六缸三星越野吉普車、解放雙排三輛車，申請車輛報廢，車輛相關材料、上級鑒定取證工作都已完成。這次申請報廢改變了我們重采購，輕管理的固定資產(chǎn)傳統(tǒng)管理模式，對于我們?nèi)绾胃玫芈男小肮苜Y產(chǎn)、管人、管事” 的職責，特別是管好固定資產(chǎn)資這盤賬，防范國有固定資產(chǎn)的流失，確保國有資產(chǎn)安全完整，奠定了強有力的基礎。

4、審計工作。今年7月，我科對處機關食堂和收費站食堂收支情況進行內(nèi)部財務審計，通過審計，對食堂財產(chǎn)物資的采購、計量、驗收等風險薄弱環(huán)節(jié)進行了有效監(jiān)督和制約，防范了食堂財務風險，這對進一步健全內(nèi)部控制制度，節(jié)約成本，提升財務管理水平積累了豐富的實踐經(jīng)驗。

[1][2][3]

8、強化經(jīng)費監(jiān)督，做到收支平衡。新年伊始，財務科就對上經(jīng)費支出進行詳細分析，按科目進行分類統(tǒng)計，以勤儉、節(jié)約、高效為原則，科學合理的對20_年經(jīng)費計劃進行詳細分解，從整體上對經(jīng)費有了統(tǒng)籌安排。在具體工作中依法合理有效的使用每一項資金:養(yǎng)護專項資金嚴格按照工程建設資金支付程序辦事，建立嚴格資金支付流程，加快專項工程的決算，做到先審后支，不審不支，支出必有來源;人員及公用經(jīng)費實行“先批后支，計劃先行”的報賬程序，全過程監(jiān)督預算執(zhí)行，提高財務管理，保證了收支平衡。

9、踐行科學發(fā)展觀，建“學習型”科室。高素質(zhì)、高水平的職工隊伍是搞好財務管理工作的重要保證。財務科全面踐行科學發(fā)展觀，大興學習之風:有計劃、有安排、有重點的搞好學習培訓，積極參加廳、局召開的會計培訓，不斷加快知識更新，優(yōu)化知識機構;在預算、決算管理工作中，向現(xiàn)代化建設的實踐學習，在實踐中總結經(jīng)驗，建立了行之有效適合管理處執(zhí)行的財務預算管理制度，在工作中將制度再完善;保持陽光心態(tài)，使學習的過程成為養(yǎng)成優(yōu)良道德品質(zhì)的過程，自覺踐行社會主義榮辱觀，六是六非教育，加強思想道德和品行修養(yǎng)，講操守，重品行，始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，保持科室良好精神風貌，在日常工作中，積極向上，秉公用權，依法理財，建設學習型科室。

10、會計檔案的歸檔工作。今年是管理處建立發(fā)展的第十個年頭，財務科的會計檔案經(jīng)歷了建設期，建設期與運期期并存、運期期三個階段，會計人員也幾經(jīng)交替，為規(guī)范會計檔案，提高財務管理水平，財務科對建處以來的會計檔案進行整理、歸檔、封存。一是統(tǒng)一檔案盒格式，訂制專業(yè)會計檔案盒;二是將近十年會計檔案統(tǒng)一編號，歸檔。這樣使會計檔案在規(guī)范化的征程上邁了一大步。

11、理順機制，更新觀念，打造財務監(jiān)督與服務并重的工作理念。全面踐行科學發(fā)展觀，突破已經(jīng)習慣的財務管理思維與模式，從源頭上理順財務機制，增強服務意識，以服務為宗旨，全心全意為機關、收費站做好服務保障工作，在工作中認認真真，踏踏實實辦事，積極加強與銀行金融機構的聯(lián)系，協(xié)調(diào)解決通行費交取問題，積極加強與財政、稅務等政府部門的協(xié)調(diào)力度，為管理處爭取更多的資金和政策支持，全力打造財務監(jiān)督與服務并重的工作理念。

財務科工作總結大全最新