第一篇：職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)、檢驗(yàn)檢測制度

職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)、檢驗(yàn)檢測制度

職業(yè)危害防治制度

總 則

一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對職業(yè)病危害防治工作的管理，提高職業(yè)病危害防治的水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的衛(wèi)生與安全，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

二、本制度是從組織上、制度上落實(shí)用人單位職業(yè)病防治主體責(zé)任，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)病危害防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病危害防治工作，為勞動(dòng)者提供安全衛(wèi)生工作環(huán)境和條件。

三、本制度規(guī)定從用人單位領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)病危害防治的職責(zé)范圍，凡本單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度追究責(zé)任。

四、為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動(dòng)，均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍，對照落實(shí)相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。

各部門和人員的職責(zé)

一、主要負(fù)責(zé)人職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職業(yè)病危害防治責(zé)任制，確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的衛(wèi)生與安全。

2、按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》第八條的規(guī)定，設(shè)置與用人單位規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病危害防治工作。

3、每年向員工代表大會(huì)報(bào)告用人單位職業(yè)病危害防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，主動(dòng)聽取員工對本用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的意見，并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)處理和解決提出的合理化建議和意見。

4、每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽取工作匯報(bào)，研究和制訂職業(yè)病危害防治計(jì)劃與方案。

5、組織建立、健全本單位職業(yè)病危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。

6、督促、檢查本單位的職業(yè)病危害防治工作，及時(shí)消除職業(yè)病危害事故隱患。保障用人單位職業(yè)病危害防治的投入，并有效的實(shí)施。

7、組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援組織和預(yù)案。

8、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)病危害事故。

9、依法承擔(dān)本用人單位職業(yè)病危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。10.每年11月底以報(bào)告的形式向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門上報(bào)本用人單位年度職業(yè)病危害管理的情況。

二、分管職業(yè)衛(wèi)生的負(fù)責(zé)人職責(zé)

在用人單位主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，在用人單位中直接領(lǐng)導(dǎo)和具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病危害防治工作，具體職責(zé)：

1、組織制定職業(yè)病危害防治計(jì)劃與方案，完善和修訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生安全操作規(guī)程，根據(jù)各部門分工，明確各部門、各崗位人員職責(zé)并組織具體實(shí)施，督促并保證職業(yè)病危害防治經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和?？顚Ｓ?。

2、組織對用人單位員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育，普及職業(yè)病危害防治知識(shí)。對在職業(yè)病危害防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。

3、定期組織職業(yè)病危害防治工作巡查，對查出的問題及時(shí)研究，制訂整改措施，落實(shí)部門按期解決，及時(shí)消除職業(yè)病危害事故的隱患。

4、定期組織職業(yè)病危害防治工作組人員會(huì)議，聽取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào)，及時(shí)采取措施。

5、如發(fā)生職業(yè)病危害事故，要科學(xué)應(yīng)對及妥善處理，及時(shí)報(bào)告，積極配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

6、依法承擔(dān)職業(yè)病危害防治工作的直接責(zé)任。

三、技術(shù)部門的職責(zé)

1、編制用人單位生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案，規(guī)劃安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)病危害防治措施等，改善勞動(dòng)者工作環(huán)境和條件，采取措施保障勞動(dòng)者健康權(quán)益。

2、編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。

3、對生產(chǎn)、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。

4、對本用人單位的職業(yè)病危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)

1、在用人單位職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，推動(dòng)用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

2、組織開展對用人單位員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

3、組織員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生檢查，并建立衛(wèi)生檢查檔案。

4、認(rèn)真開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測。

5、協(xié)助有關(guān)部門制定崗位工作制度、操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

6、定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，有權(quán)責(zé)令改正，重大隱患書面報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組。

五、專（兼）職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)

1、認(rèn)真履行用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)職責(zé)，貫徹落實(shí)國家、省、市等法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。

2、組織參與對員工開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，檢查督促員工正確使用個(gè)人防護(hù)用品。

3、組織開展職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，登記、上報(bào)、建檔。

4、協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5、定期組織參與現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。

6、參與職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。

7、負(fù)責(zé)建立用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。

六、車間負(fù)責(zé)人職責(zé)

在分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作，具體職責(zé)：

1、把用人單位職業(yè)病危害防治制度貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)。

2、組織對本車間員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育、發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。

3、督促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個(gè)人防護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)加阻止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。

4、定期組織本車間范圍的檢查，對車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問題，及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組，采取措施。

5、發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，迅速上報(bào)，并及時(shí)組織搶救。

6、對本車間的職業(yè)病危害防治工作負(fù)全部責(zé)任。

七、員工職業(yè)病危害防治職責(zé)

1.參加職業(yè)病危害防治培訓(xùn)教育和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)病危害防治技術(shù)知識(shí)，遵守各項(xiàng)職業(yè)病危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告。

2.正確使用、保管各種器具，職業(yè)病防護(hù)用品和設(shè)施。3.不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時(shí)向用人單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)。

4.當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)病危害事故的危險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告，并停止作業(yè)，直到危險(xiǎn)消除。

職業(yè)危害告知制度

為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實(shí)保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。

1、根據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障職工職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

2、全企業(yè)干部職工在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工，并在勞動(dòng)合同中寫明。

3、職工在已簽訂勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所簽訂勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，勞動(dòng)工資科應(yīng)向員工如實(shí)告知所從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，并簽訂職業(yè)危害因素勞動(dòng)變更職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同。

4、對生產(chǎn)職業(yè)危害因素的地點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援和工作場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果。

5、安全科、企業(yè)工會(huì)應(yīng)定期或不定期的對職業(yè)危害告知制度的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、知道，確保告知制度的落實(shí)。

6、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核，使每位員工掌握職業(yè)危害因素的預(yù)防和控制技能。

職業(yè)危害申報(bào)制度

（一）、及時(shí)、如實(shí)向上級(jí)衛(wèi)生部門申報(bào)職業(yè)危害，同時(shí)抄報(bào)公司安全生產(chǎn)部，并接安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和安全監(jiān)管部門的監(jiān)督管理。

（二）、如實(shí)填寫《職業(yè)危害申報(bào)表》及下列有關(guān)材料。1.企業(yè)的基本情況；

2.企業(yè)職業(yè)危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度情況； 3.企業(yè)作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況； 4.職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品的配備情況； 5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

（三）、企業(yè)職業(yè)危害申報(bào)采取電子報(bào)表和紙質(zhì)文本兩種形式。紙質(zhì)《職業(yè)危害申報(bào)表》應(yīng)加蓋公章并由主管企業(yè)長簽字，連同有關(guān)資料一并上報(bào)。

（四）、職業(yè)危害申報(bào)為每年申報(bào)一次，于每年3月31日前完成上一年度申報(bào)工作。

（五）、進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

（六）、遇因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化時(shí)，應(yīng)在技術(shù)、工業(yè)或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

（七）、企業(yè)名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15內(nèi)及時(shí)進(jìn)行申報(bào)。

（八）、在申報(bào)過程中凡因個(gè)人工作失誤造成申報(bào)材料不準(zhǔn)確，瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)以及泄漏商業(yè)技術(shù)秘密給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

職業(yè)危害教育培訓(xùn)制度

為提高職工的自我保護(hù)意識(shí)和能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條的規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，組織對職工進(jìn)行職業(yè)健康法規(guī)、職業(yè)健康知識(shí)、操作規(guī)程、職業(yè)健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn)，特制定本制度。

（一）、宣傳內(nèi)容

充分利用宣傳欄、黑板報(bào)、廣播等宣傳手段，大力宣傳《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)衛(wèi)生危害因素防治》等知識(shí)，增強(qiáng)職工防范職業(yè)危害的能力。

（二）、培訓(xùn)內(nèi)容

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)；

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)；

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

4、正確使用、維護(hù)職業(yè)安全健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)健康防護(hù)用品。

5.發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施。

（三）、培訓(xùn)的對象與方式

1、培訓(xùn)：新職工在上崗前進(jìn)行不少于4學(xué)時(shí)的職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)后應(yīng)進(jìn)行考核，合格后方能上崗。

2、職工在調(diào)動(dòng)崗位時(shí)，也應(yīng)進(jìn)行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)行考核，合格者方能上崗。

3、外來的臨時(shí)工人，也要進(jìn)行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，確保其從事勞動(dòng)時(shí)不受到危害。

4、本企業(yè)的在職職工也應(yīng)進(jìn)行定期的職業(yè)健康培訓(xùn)，在每年的6、7月份進(jìn)行，每年不少于2學(xué)時(shí)。

5、所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)有記錄，記錄內(nèi)容包括時(shí)間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點(diǎn)，受培訓(xùn)人簽名等。

（四）、培訓(xùn)應(yīng)有計(jì)劃

培訓(xùn)時(shí)必須制定詳實(shí)的培訓(xùn)計(jì)劃，并得到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

職業(yè)危害檢驗(yàn)檢測制度

為做好企業(yè)職業(yè)病危害檢測與評價(jià)工作，使作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效預(yù)防職業(yè)病危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病危害因素檢測及評價(jià)管理制度的實(shí)施與監(jiān)督，并做好制定、修訂和落實(shí)工作。

二、職業(yè)衛(wèi)生管理部門牽頭，負(fù)責(zé)組織各個(gè)生產(chǎn)車間等對生產(chǎn)作業(yè)場所存在的粉塵、噪聲等危害因素及危害點(diǎn)進(jìn)行確定和辨識(shí)，并按照職業(yè)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢測及評估，確定每一個(gè)點(diǎn)的危害程度。

三、用人單位應(yīng)設(shè)置設(shè)專人，負(fù)責(zé)日常監(jiān)測和管理工作，建立本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。

四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進(jìn)行檢測及評價(jià)

五、用人單位對存在職業(yè)病危害的作業(yè)場所至少每年進(jìn)行一次檢測，每三年進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價(jià)。

六、檢測與評價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向勞動(dòng)者公布，并上報(bào)當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門備案。

七、檢測或者評價(jià)人員進(jìn)入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護(hù)手套、防護(hù)口罩等相關(guān)防護(hù)用品。

八、有新、改、擴(kuò)建的工程建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造項(xiàng)目，可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)。

九、檢測結(jié)果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度超過職業(yè)接觸限值時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取有效的治理措施，治理措施難度較大的應(yīng)制訂規(guī)劃，限期整改到位。

十、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后，應(yīng)進(jìn)行危害因素濃度或強(qiáng)度檢測和評價(jià)。

十一、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)制定年度檢測計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算，財(cái)務(wù)部門要保障檢測經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。

第二篇：職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)、檢驗(yàn)檢測制度

職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)、檢驗(yàn)檢測制度

一、職業(yè)危害防治制度

1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全。

2、設(shè)置與礦井規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，建立職業(yè)衛(wèi)生管理制度，配備專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生人員，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、認(rèn)真組織落實(shí)礦職業(yè)病防治工作規(guī)劃，聽取職工對本礦職業(yè)衛(wèi)生工作的意見，有關(guān)部門解決提出的合理建議和正當(dāng)要求嚴(yán)格要求礦各科室落實(shí)整改。

4、定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究和制訂職業(yè)病防治計(jì)劃與方案，落實(shí)職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi)，督促落實(shí)各項(xiàng)防治措施。

5、根據(jù)“三同時(shí)”原則，礦井新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)報(bào)經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意方可進(jìn)行建設(shè)，切實(shí)做到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同事施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和是使用。

6、參加本礦內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

7、對本礦的職業(yè)并防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（二）、領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)

在組長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作，具體職責(zé)：

1、組織制訂（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并執(zhí)行督促執(zhí)行。

2、根據(jù)礦井機(jī)構(gòu)設(shè)置，明確各科室人員職責(zé)。

3、制訂礦井職業(yè)病防治計(jì)劃于方案，并組織具體實(shí)施，保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。

4、直接領(lǐng)導(dǎo)本礦職業(yè)病防治工作，建立礦職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案。

5、組織干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的科室或個(gè)人進(jìn)行表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。

6、經(jīng)常檢查各班、組職業(yè)病防治工作開展情況，對查出的問題及時(shí)研究，制訂整改措施及時(shí)解決。

7、經(jīng)常聽取各科室管理人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的回報(bào)，及時(shí)采取措施。

8、對礦內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施，及時(shí)報(bào)告，并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

9、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。

10、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報(bào)、建檔。

11、定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正或研究處理。

12、對本礦的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。

（三）、職業(yè)安全健康管理辦公室職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全礦職業(yè)衛(wèi)生工作，落實(shí)好《職業(yè)病防治法》、《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》各項(xiàng)規(guī)定要求。

2、負(fù)責(zé)全礦職業(yè)衛(wèi)生督查檢查工作，制訂全礦職業(yè)安全健康管理長期和規(guī)則，督促相關(guān)部門制定塵毒職業(yè)危害防治的中、長期規(guī)劃，有計(jì)劃，有措施，有總結(jié)。

3、組織有關(guān)部門，迎接上級(jí)職業(yè)病防治部門的職業(yè)安全健康檢查。

4、負(fù)責(zé)職業(yè)安全健康工作的統(tǒng)計(jì)報(bào)告和公布。

5、負(fù)責(zé)定期督促各科室職業(yè)危害防治措施、責(zé)任制的落實(shí)情況。

6、積極開展職業(yè)病防治宣傳活動(dòng)，提高職工自我防范意識(shí)。

7、協(xié)調(diào)好各職能部門之間的工作。

8.教培中心按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》要求，制訂培訓(xùn)制度、計(jì)劃，抓好職業(yè)病危害作業(yè)場所人員的崗前、崗中培訓(xùn)工作，培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)課程時(shí)按《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

9.建立職業(yè)安全健康教育檔案。

（四）、安全科職責(zé)

1.督促檢查全礦防塵措施的落實(shí)。

2.對各防塵點(diǎn)設(shè)施安裝是否完備、設(shè)施是否完好進(jìn)行檢查，并對有關(guān)班組的整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。

3.參與審查各類防塵的技術(shù)措施。4.參加礦職業(yè)安全健康危害檢查和驗(yàn)收。

5.負(fù)責(zé)定期檢查各班組職業(yè)危害防治措施、責(zé)任制的落實(shí)情況。1.教培中心按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》要求，制訂培訓(xùn)制度、計(jì)劃，抓好職業(yè)病危害作業(yè)場所人員的崗前、崗中培訓(xùn)工作，培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)課程時(shí)按《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.建立職業(yè)安全健康教育檔案。

（五）、財(cái)務(wù)科職責(zé)

1.做好受職業(yè)病危害人員的管理、核定工作，按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品的配備標(biāo)準(zhǔn)》（AQ1051）規(guī)定及時(shí)落實(shí)個(gè)體防護(hù)用品的計(jì)劃匯總、上報(bào)以及勞保用品審批工作。

2.在與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，將作業(yè)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及后果、防護(hù)措施和待遇通知?jiǎng)趧?dòng)者。

（七）、通風(fēng)科職責(zé)

1.結(jié)合礦粉塵及有毒有害氣體危害治理現(xiàn)狀和法規(guī)要求，建立健全粉塵及有毒有害氣體職業(yè)病危害因素的檢測、、預(yù)防和治理制度（措施），明確各工種崗位責(zé)任制，落實(shí)好職業(yè)病防護(hù)設(shè)置（施）的日常維護(hù)，按照《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定做好職業(yè)病危害因素的檢測工作，并按照相關(guān)法律法規(guī)及時(shí)申請上級(jí)有關(guān)部門做好作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的評價(jià)工作。

2.確保作業(yè)場所職業(yè)病危害因素符合國家有關(guān)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素控制標(biāo)準(zhǔn)，并配合安全科、醫(yī)院建立完善職業(yè)衛(wèi)生檔案。

3.通風(fēng)科負(fù)責(zé)針對粉塵及有害氣體危害因素制定應(yīng)急預(yù)案，負(fù)責(zé)粉塵及有毒有害氣體的防治，負(fù)責(zé)井下采掘工作面和機(jī)電銅室溫度的檢測。

（八）、機(jī)電科職責(zé)

1.結(jié)合礦噪音、振動(dòng)危害治理現(xiàn)狀和法規(guī)要求，建立健全噪音、振動(dòng)職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、預(yù)防和治理制度（措施），明確各工種崗位責(zé)任制，落實(shí)好職業(yè)病防護(hù)設(shè)置（施）的日常維護(hù)，按照《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定做好職業(yè)病危害因素的檢測工作，并按照相關(guān)法律法規(guī)及時(shí)申請上級(jí)或集團(tuán)公司防疫站做好作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的評估工作。

2.確保作業(yè)場所職業(yè)病危害因素符合國家有關(guān)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素控制標(biāo)準(zhǔn)，并配合安監(jiān)處、醫(yī)院建立完善的職業(yè)安全健康檔案。

3.針對相關(guān)職業(yè)病危害因素制定應(yīng)急預(yù)案。

（九）、供銷科職責(zé)

按照有關(guān)規(guī)定抓好個(gè)體防護(hù)用品的計(jì)劃落實(shí)，按照質(zhì)量、衛(wèi)生要求做好采購驗(yàn)收工作，保留好相關(guān)證件。

（十）、地面安全管理員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對地面各地點(diǎn)的職業(yè)衛(wèi)生措施落實(shí)情況的監(jiān)督和檢查。

2、每月向職業(yè)安全健康管理辦公室提供檢查情況的總結(jié)。

（十一）、各科室職責(zé)

1、各科室負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定的學(xué)習(xí)。

2、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定和職業(yè)安全健康制度措施的要求。

3、教育并管理本班組職工遵守職業(yè)安全健康規(guī)定，做好個(gè)人職業(yè)安全健康防護(hù)。

二、職業(yè)危害告知制度

為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實(shí)保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。

1、根據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障職工職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

2、全礦干部職工在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工，并在勞動(dòng)合同中寫明。

3、職工在已簽訂勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所簽訂勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，勞動(dòng)工資科應(yīng)向員工如實(shí)告知所從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，并簽訂職業(yè)危害因素勞動(dòng)變更職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同。

4、對生產(chǎn)職業(yè)危害因素的地點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援和工作場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果。

5、安全科、礦工會(huì)應(yīng)定期或不定期的對職業(yè)危害告知制度的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、知道，確保告知制度的落實(shí)。

6、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核，使每位員工掌握職業(yè)危害因素的預(yù)防和控制技能。

三、職業(yè)危害申報(bào)制度

（一）、及時(shí)、如實(shí)向煤炭工業(yè)局申報(bào)職業(yè)危害，同時(shí)抄報(bào)公司安全生產(chǎn)部，并接受煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和煤礦安全監(jiān)管部門的監(jiān)督管理。

（二）、如實(shí)填寫《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》及下列有關(guān)材料。

1.煤礦企業(yè)的基本情況；

2.煤礦職業(yè)危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度情況； 3.煤礦作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況； 4.職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品的配備情況； 5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

（三）、煤礦職業(yè)危害申報(bào)采取電子報(bào)表和紙質(zhì)文本兩種形式。紙質(zhì)《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》應(yīng)加蓋公章并由主管礦長簽字，連同有關(guān)資料一并上報(bào)。

（四）、職業(yè)危害申報(bào)為每年申報(bào)一次，于每年3月31日前完成上一申報(bào)工作。

（五）、進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

（六）、遇因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化時(shí)，應(yīng)在技術(shù)、工業(yè)或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

（七）、煤礦企業(yè)名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15內(nèi)及時(shí)進(jìn)行申報(bào)。

（八）、在申報(bào)過程中凡因個(gè)人工作失誤造成申報(bào)材料不準(zhǔn)確，瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)以及泄漏商業(yè)技術(shù)秘密給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

四、職業(yè)危害教育培訓(xùn)制度

為提高職工的自我保護(hù)意識(shí)和能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條的規(guī)定，結(jié)合高莊煤礦實(shí)際情況，組織對職工進(jìn)行職業(yè)將康法規(guī)、職業(yè)健康知識(shí)、操作規(guī)程、職業(yè)健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn)，特制定本制度。

（一）、宣傳內(nèi)容

充分利用宣傳欄、黑板報(bào)、廣播等宣傳手段，大力宣傳《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)衛(wèi)生危害因素防治》等知識(shí)，增強(qiáng)職工防范職業(yè)危害的能力。

（二）、培訓(xùn)內(nèi)容

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)；

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)；

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

4、正確使用、維護(hù)職業(yè)安全健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)健康防護(hù)用品。

5.發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施。

（三）、培訓(xùn)的對象與方式

1、培訓(xùn)：新職工在上崗前進(jìn)行不少于4學(xué)時(shí)的職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)后應(yīng)進(jìn)行考核，合格后方能上崗。

2、職工在調(diào)動(dòng)崗位時(shí)，也應(yīng)進(jìn)行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)行考核，合格者方能上崗。

3、外來的臨時(shí)工人，也要進(jìn)行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，確保其從事勞動(dòng)時(shí)不受到危害。

4、本礦的在職職工也應(yīng)進(jìn)行定期的職業(yè)健康培訓(xùn)，在每年的6、7月份進(jìn)行，每年不少于2學(xué)時(shí)。

5、所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)有記錄，記錄內(nèi)容包括時(shí)間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點(diǎn)，受培訓(xùn)人簽名等。

（四）、培訓(xùn)應(yīng)有計(jì)劃

培訓(xùn)時(shí)必須制定詳實(shí)的培訓(xùn)計(jì)劃，并得到礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

五、職業(yè)危害檢驗(yàn)檢測制度

1、煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的作業(yè)場所職業(yè)場所職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測工作，監(jiān)測人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)資質(zhì)認(rèn)證合格的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，持證上崗。本礦尚不具備監(jiān)測能力的項(xiàng)目，委托煤礦安全技術(shù)服務(wù)中心進(jìn)行監(jiān)測。

2、加強(qiáng)煤礦作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的日常管理，堅(jiān)持濕式打眼，噴霧除塵，煤塵注水，使用水炮泥以及個(gè)體佩戴防塵口罩等。

3、煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)每年進(jìn)行一次作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、評價(jià)。監(jiān)測、評價(jià)由取得相應(yīng)資質(zhì)的技術(shù)支撐機(jī)構(gòu)進(jìn)行。監(jiān)測、評價(jià)報(bào)告交煤礦企業(yè)存入職業(yè)衛(wèi)生檔案。煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向作業(yè)人員公布監(jiān)測、評價(jià)結(jié)果，并報(bào)煤礦安全監(jiān)察分局。

4、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)時(shí)要采取有力措施進(jìn)行處理。

第三篇：沙田煤礦職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)、檢驗(yàn)檢測制度

納雍縣勺窩沙田煤礦

職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)

檢驗(yàn)檢測制度

納雍縣勺窩鄉(xiāng)沙田煤礦

2018年2月

沙田煤礦職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)

檢驗(yàn)檢測制度

一、職業(yè)危害防治制度

1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全。

2、設(shè)置與礦井規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，建立職業(yè)衛(wèi)生管理制度，配備專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生人員，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、認(rèn)真組織落實(shí)礦職業(yè)病防治工作規(guī)劃，聽取職工對本礦職業(yè)衛(wèi)生工作的意見，有關(guān)部門解決提出的合理建議和正當(dāng)要求嚴(yán)格要求礦各科室落實(shí)整改。

4、定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究和制訂職業(yè)病防治計(jì)劃與方案，落實(shí)職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi)，督促落實(shí)各項(xiàng)防治措施。

5、根據(jù)“三同時(shí)”原則，礦井新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)報(bào)經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意方可進(jìn)行建設(shè)，切實(shí)做到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同事施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和是使用。

6、參加本礦內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

7、對本礦的職業(yè)并防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（二）、領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)

在組長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作，具體職責(zé)：

1、組織制訂（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并執(zhí)行督促執(zhí)行。

2、根據(jù)礦井機(jī)構(gòu)設(shè)置，明確各科室人員職責(zé)。

3、制訂礦井職業(yè)病防治計(jì)劃于方案，并組織具體實(shí)施，保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。

4、直接領(lǐng)導(dǎo)本礦職業(yè)病防治工作，建立礦職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案。

5、組織干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的科室或個(gè)人進(jìn)行表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。

6、經(jīng)常檢查各班、組職業(yè)病防治工作開展情況，對查出的問題及時(shí)研究，制訂整改措施及時(shí)解決。

7、經(jīng)常聽取各科室管理人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的回報(bào)，及時(shí)采取措施。

8、對礦內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施，及時(shí)報(bào)告，并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

9、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。

10、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報(bào)、建檔。

11、定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正或研究處理。

12、對本礦的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。

（三）、職業(yè)安全健康管理辦公室職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全礦職業(yè)衛(wèi)生工作，落實(shí)好《職業(yè)病防治法》、《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》各項(xiàng)規(guī)定要求。

2、負(fù)責(zé)全礦職業(yè)衛(wèi)生督查檢查工作，制訂全礦職業(yè)安全健康管理長期和規(guī)則，督促相關(guān)部門制定塵毒職業(yè)危害防治的中、長期規(guī)劃，有計(jì)劃，有措施，有總結(jié)。

3、組織有關(guān)部門，迎接上級(jí)職業(yè)病防治部門的職業(yè)安全健康檢查。

4、負(fù)責(zé)職業(yè)安全健康工作的統(tǒng)計(jì)報(bào)告和公布。

5、負(fù)責(zé)定期督促各科室職業(yè)危害防治措施、責(zé)任制的落實(shí)情況。

6、積極開展職業(yè)病防治宣傳活動(dòng)，提高職工自我防范意識(shí)。

7、協(xié)調(diào)好各職能部門之間的工作。

8、教培中心按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》要求，制訂培訓(xùn)制度、計(jì)劃，抓好職業(yè)病危害作業(yè)場所人員的崗前、崗中培訓(xùn)工作，培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)課程時(shí)按《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

9、建立職業(yè)安全健康教育檔案。

（四）、安全科職責(zé)

1、督促檢查全礦防塵措施的落實(shí)。

2、對各防塵點(diǎn)設(shè)施安裝是否完備、設(shè)施是否完好進(jìn)行檢查，并對有關(guān)班組的整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。

3、參與審查各類防塵的技術(shù)措施。

4、參加礦職業(yè)安全健康危害檢查和驗(yàn)收。

5、負(fù)責(zé)定期檢查各班組職業(yè)危害防治措施、責(zé)任制的落實(shí)情況。

1、教培中心按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》要求，制訂培訓(xùn)制度、計(jì)劃，抓好職業(yè)病危害作業(yè)場所人員的崗前、崗中培訓(xùn)工作，培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)課程時(shí)按《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、建立職業(yè)安全健康教育檔案。

（五）、財(cái)務(wù)科職責(zé)

1、做好受職業(yè)病危害人員的管理、核定工作，按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品的配備標(biāo)準(zhǔn)》（AQ1051）規(guī)定及時(shí)落實(shí)個(gè)體防護(hù)用品的計(jì)劃匯總、上報(bào)以及勞保用品審批工作。

2、在與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，將作業(yè)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及后果、防護(hù)措施和待遇通知?jiǎng)趧?dòng)者。

（七）、通風(fēng)科職責(zé)

1、結(jié)合礦粉塵及有毒有害氣體危害治理現(xiàn)狀和法規(guī)要求，建立健全粉塵及有毒有害氣體職業(yè)病危害因素的檢測、、預(yù)防和治理制度（措施），明確各工種崗位責(zé)任制，落實(shí)好職業(yè)病防護(hù)設(shè)置（施）的日常維護(hù)，按照《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定做好職業(yè)病危害因素的檢測工作，并按照相關(guān)法律法規(guī)及時(shí)申請上級(jí)有關(guān)部門做好作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的評價(jià)工作。

2、確保作業(yè)場所職業(yè)病危害因素符合國家有關(guān)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素控制標(biāo)準(zhǔn)，并配合安全科、醫(yī)院建立完善職業(yè)衛(wèi)生檔案。

3、通風(fēng)科負(fù)責(zé)針對粉塵及有害氣體危害因素制定應(yīng)急預(yù)案，負(fù)責(zé)粉塵及有毒有害氣體的防治，負(fù)責(zé)井下采掘工作面和機(jī)電銅室溫度的檢測。

（八）、機(jī)電科職責(zé)

1、結(jié)合礦噪音、振動(dòng)危害治理現(xiàn)狀和法規(guī)要求，建立健全噪音、振動(dòng)職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、預(yù)防和治理制度（措施），明確各工種崗位責(zé)任制，落實(shí)好職業(yè)病防護(hù)設(shè)置（施）的日常維護(hù)，按照《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》和《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定做好職業(yè)病危害因素的檢測工作，并按照相關(guān)法律法規(guī)及時(shí)申請上級(jí)或集團(tuán)公司防疫站做好作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的評估工作。

2、確保作業(yè)場所職業(yè)病危害因素符合國家有關(guān)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素控制標(biāo)準(zhǔn)，并配合安監(jiān)處、醫(yī)院建立完善的職業(yè)安全健康檔案。

3、針對相關(guān)職業(yè)病危害因素制定應(yīng)急預(yù)案。

（九）、供銷科職責(zé)

按照有關(guān)規(guī)定抓好個(gè)體防護(hù)用品的計(jì)劃落實(shí)，按照質(zhì)量、衛(wèi)生要求做好采購驗(yàn)收工作，保留好相關(guān)證件。

（十）、地面安全管理員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對地面各地點(diǎn)的職業(yè)衛(wèi)生措施落實(shí)情況的監(jiān)督和檢查。

2、每月向職業(yè)安全健康管理辦公室提供檢查情況的總結(jié)。

（十一）、各科室職責(zé)

1、各科室負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定的學(xué)習(xí)。

2、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定和職業(yè)安全健康制度措施的要求。

3、教育并管理本班組職工遵守職業(yè)安全健康規(guī)定，做好個(gè)人職業(yè)安全健康防護(hù)。

二、職業(yè)危害告知制度

為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實(shí)保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。

1、根據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障職工職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

2、全礦干部職工在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工，并在勞動(dòng)合同中寫明。

3、職工在已簽訂勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所簽訂勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，勞動(dòng)工資科應(yīng)向員工如實(shí)告知所從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，并簽訂職業(yè)危害因素勞動(dòng)變更職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同。

4、對生產(chǎn)職業(yè)危害因素的地點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援和工作場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果。

5、安全科、礦工會(huì)應(yīng)定期或不定期的對職業(yè)危害告知制度的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、知道，確保告知制度的落實(shí)。

6、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核，使每位員工掌握職業(yè)危害因素的預(yù)防和控制技能。

三、職業(yè)危害申報(bào)制度

（一）、及時(shí)、如實(shí)向煤炭工業(yè)局申報(bào)職業(yè)危害，同時(shí)抄報(bào)公司安全生產(chǎn)部，并接受煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)和煤礦安全監(jiān)管部門的監(jiān)督管理。

（二）、如實(shí)填寫《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》及下列有關(guān)材料。

1、煤礦企業(yè)的基本情況；

2、煤礦職業(yè)危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度情況；

3、煤礦作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況；

4、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品的配備情況；

5、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

（三）、煤礦職業(yè)危害申報(bào)采取電子報(bào)表和紙質(zhì)文本兩種形式。紙質(zhì)《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》應(yīng)加蓋公章并由主管礦長簽字，連同有關(guān)資料一并上報(bào)。

（四）、職業(yè)危害申報(bào)為每年申報(bào)一次，于每年3月31日前完成上一申報(bào)工作。

（五）、進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

（六）、遇因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化時(shí)，應(yīng)在技術(shù)、工業(yè)或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

（七）、煤礦企業(yè)名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15內(nèi)及時(shí)進(jìn)行申報(bào)。

（八）、在申報(bào)過程中凡因個(gè)人工作失誤造成申報(bào)材料不準(zhǔn)確，瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)以及泄漏商業(yè)技術(shù)秘密給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

四、職業(yè)危害教育培訓(xùn)制度

為提高職工的自我保護(hù)意識(shí)和能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條的規(guī)定，結(jié)合高莊煤礦實(shí)際情況，組織對職工進(jìn)行職業(yè)將康法規(guī)、職業(yè)健康知識(shí)、操作規(guī)程、職業(yè)健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn)，特制定本制度。

（一）、宣傳內(nèi)容

充分利用宣傳欄、黑板報(bào)、廣播等宣傳手段，大力宣傳《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)衛(wèi)生危害因素防治》等知識(shí)，增強(qiáng)職工防范職業(yè)危害的能力。

（二）、培訓(xùn)內(nèi)容

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)；

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)；

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

4、正確使用、維護(hù)職業(yè)安全健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)健康防護(hù)用品。

5、發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施。

（三）、培訓(xùn)的對象與方式

1、培訓(xùn)：新職工在上崗前進(jìn)行不少于4學(xué)時(shí)的職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)后應(yīng)進(jìn)行考核，合格后方能上崗。

2、職工在調(diào)動(dòng)崗位時(shí)，也應(yīng)進(jìn)行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)行考核，合格者方能上崗。

3、外來的臨時(shí)工人，也要進(jìn)行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，確保其從事勞動(dòng)時(shí)不受到危害。

4、本礦的在職職工也應(yīng)進(jìn)行定期的職業(yè)健康培訓(xùn)，在每年的6、7月份進(jìn)行，每年不少于2學(xué)時(shí)。

5、所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)有記錄，記錄內(nèi)容包括時(shí)間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點(diǎn)，受培訓(xùn)人簽名等。

（四）、培訓(xùn)應(yīng)有計(jì)劃

培訓(xùn)時(shí)必須制定詳實(shí)的培訓(xùn)計(jì)劃，并得到礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

五、職業(yè)危害檢驗(yàn)檢測制度

1、煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的作業(yè)場所職業(yè)場所職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測工作，監(jiān)測人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)資質(zhì)認(rèn)證合格的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，持證上崗。本礦尚不具備監(jiān)測能力的項(xiàng)目，委托煤礦安全技術(shù)服務(wù)中心進(jìn)行監(jiān)測。

2、加強(qiáng)煤礦作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的日常管理，堅(jiān)持濕式打眼，噴霧除塵，煤塵注水，使用水炮泥以及個(gè)體佩戴防塵口罩等。

3、煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)每年進(jìn)行一次作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、評價(jià)。監(jiān)測、評價(jià)由取得相應(yīng)資質(zhì)的技術(shù)支撐機(jī)構(gòu)進(jìn)行。監(jiān)測、評價(jià)報(bào)告交煤礦企業(yè)存入職業(yè)衛(wèi)生檔案。煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向作業(yè)人員公布監(jiān)測、評價(jià)結(jié)果，并報(bào)煤礦安全監(jiān)察分局。

4、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)時(shí)要采取有力措施進(jìn)行處理。

第四篇：職業(yè)危害防治、告知、申報(bào)、教育培訓(xùn)、檢驗(yàn)檢測制度度

職業(yè)健康管理制度

文件編號(hào)： 目的

1.1 為有效預(yù)防、控制和消除作業(yè)環(huán)境中的職業(yè)病危害因素，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，特制訂本制度。

1.2 本制度規(guī)定了對生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境中職業(yè)病危害因素預(yù)防治理的要求、接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員的健康監(jiān)護(hù)及職業(yè)病診斷治療的管理要點(diǎn)、方法和內(nèi)容。2適用范圍

本制度適用于企業(yè)內(nèi)所屬各單位及其全體員工。3 職業(yè)健康管理 3.1職業(yè)健康教育

3.1.1公司及所屬各單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)健康管理人員應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)健康培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作；

3.1.2公司及所屬各單位應(yīng)當(dāng)對員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)健康培訓(xùn)，普及職業(yè)健康知識(shí)，督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)員工正確使用職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)危害防護(hù)用品；

3.1.3員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)健康知識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)危害防范意識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)危害防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。3.2職業(yè)性健康檢查

3.2.1員工上崗前經(jīng)健康檢查，合格后方可安排從事接觸職業(yè)危害因素的作業(yè)；

3.2.2不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)危害因素的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工從事其所禁忌的作業(yè)。對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)健康損傷的員工，應(yīng)調(diào)離原工作崗位并妥善安臵；

3.2.3員工職業(yè)健康檢查應(yīng)由公司安全監(jiān)察部委托給有相應(yīng)資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行健康體檢，體檢報(bào)告交由所屬各單位保管，由所屬各單位安全監(jiān)察部門建立本單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案；

3.2.4職業(yè)性健康檢查周期：從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工每年體檢一次；

3.2.5職業(yè)病患者根據(jù)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)出據(jù)的職業(yè)病診斷證明書上的復(fù)查日期進(jìn)行定期復(fù)查，對于職業(yè)病觀察對象每半年至一年復(fù)查一次，復(fù)查的有關(guān)資料裝入健康監(jiān)護(hù)檔案。在復(fù)查和病傷診療過程中，定期地進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定；

3.2.6從事接觸職業(yè)危害因素的作業(yè)崗位的員工在離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

3.3職業(yè)病患者管理

3.3.1對各種可疑患有職業(yè)病的員工，由所屬各單位安全監(jiān)察部門負(fù)責(zé)調(diào)查患者的職業(yè)史、既往史、現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生狀況、同工種發(fā)病情況等，并形成書面材料報(bào)送職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷；

3.3.2對已明確診斷患有職業(yè)病的患者，納入工傷管理，具體按公司《員工工傷管理規(guī)定》執(zhí)行；

3.3.3發(fā)生急性職業(yè)中毒、急性放射損傷、職業(yè)性中暑等情況時(shí)，由所在單位安全監(jiān)察部門上報(bào),由公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并在24小時(shí)內(nèi)向上級(jí)主管部門報(bào)送職業(yè)病報(bào)告卡片；凡由急性職業(yè)中毒導(dǎo)致死亡的事故，由所屬各單位安全監(jiān)察部門立即報(bào)告本單位主管領(lǐng)導(dǎo)和公司安全監(jiān)察部，由公司安全監(jiān)察部逐級(jí)匯報(bào)并及時(shí)發(fā)出職業(yè)病報(bào)告卡，具體按公司《事故報(bào)告和調(diào)查處理管理規(guī)定》執(zhí)行； 3.3.4發(fā)生慢性職業(yè)病由所屬各單位安全監(jiān)察部門于確診十五日內(nèi)向公司安全監(jiān)察部上報(bào)職業(yè)病報(bào)告卡片；經(jīng)診斷出現(xiàn)升級(jí)情況于確診十五日發(fā)出更正報(bào)告；

3.3.5除塵肺病以外的慢性職業(yè)病如痊愈后應(yīng)填寫職業(yè)病報(bào)告卡片做更正報(bào)告；職業(yè)病患者死亡后由所屬各單位安全監(jiān)察部門負(fù)責(zé)及時(shí)向公司安全監(jiān)察部報(bào)告；

3.3.6員工被確診患有職業(yè)病后，由所屬各單位安全監(jiān)察部門會(huì)同人力資源等部門根據(jù)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的意見，安排其醫(yī)治或療養(yǎng)。在醫(yī)治或療養(yǎng)后被確認(rèn)不宜繼續(xù)從事原有害作業(yè)或工作的，需在確認(rèn)之日起的兩個(gè)月內(nèi)將其調(diào)離原工作崗位，另行安排工作。4作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測管理制度

4.1職業(yè)危害場所應(yīng)合理布局，作業(yè)場所與生活場所分開，作業(yè)場所不得住人；有害作業(yè)與無害作業(yè)分開；使用高毒物品作業(yè)場所與其它作業(yè)場所隔離。

4.2職業(yè)危害場所應(yīng)有與職業(yè)危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施設(shè)備，防護(hù)設(shè)施的建設(shè)應(yīng)執(zhí)行公司《“三同時(shí)”管理規(guī)定》，并符合以下要求：

（一）現(xiàn)場配臵急救用品、沖洗設(shè)備等；

（二）設(shè)臵有效的機(jī)械通風(fēng)或自然通風(fēng)設(shè)施；

（三）可能突然泄漏大量有毒物質(zhì)或造成急性中毒的作業(yè)場所，應(yīng)設(shè)臵自動(dòng)報(bào)警裝臵和事故通風(fēng)設(shè)施；

（四）高毒作業(yè)場所應(yīng)設(shè)臵應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。4.3對職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)危害防護(hù)用品，使用部門應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。

4.4職業(yè)危害場所應(yīng)在醒目位臵設(shè)臵公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、產(chǎn)生職業(yè)危害的種類、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

4.5作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強(qiáng)度或者濃度不符合國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)立即采取措施進(jìn)行整改和治理，確保其符合職業(yè)健康環(huán)境和條件的要求后。

4.6公司應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)危害因素檢測，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價(jià)。定期檢測、評價(jià)結(jié)果應(yīng)當(dāng)存入本單位的職業(yè)危害防治檔案，向從業(yè)人員公布，并向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告。5職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)

5.1公司安全監(jiān)察部應(yīng)按照《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)管理辦法》要求流程進(jìn)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)。

5.2申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》和下列文件、資料：

（一）公司基本情況；

（二）工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以及接觸人數(shù)；

（三）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

5.3職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)同時(shí)采取電子數(shù)據(jù)和紙質(zhì)文本兩種方式。首先通過“職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)系統(tǒng)”進(jìn)行電子數(shù)據(jù)申報(bào)，然后將《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》加蓋公章并由公司主要負(fù)責(zé)人簽字后，連同有關(guān)文件、資料一并上報(bào)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。5.4有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)按照本條規(guī)定向原申報(bào)機(jī)關(guān)申報(bào)變更職業(yè)病危害項(xiàng)目內(nèi)容：

（一）進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目的，自建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；

（二）因技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，自發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；

（三）工作場所、名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，自發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；

（四）經(jīng)過職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)，發(fā)現(xiàn)原申報(bào)內(nèi)容發(fā)生變化的，自收到有關(guān)檢測、評價(jià)結(jié)果之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

第五篇：職業(yè)危害防治制度

江油市李白故里酒廠有限公司

職業(yè)危害防治制度

編 制 人：坤世輝

法人代表：石勇

安全管理人：張明潤

管理部門：生產(chǎn)事業(yè)部

批準(zhǔn)日期：2014年3月21

執(zhí)行日期：2014年3月

21江油市李白故里酒廠有限公司 編制時(shí)間：二〇一四年三月二十日

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目 錄

第一章 職業(yè)危害防治責(zé)任制度 第二章 職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案 第三章 職業(yè)危害告知制度

第四章 職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度 第五章 職業(yè)危害防治防護(hù)設(shè)施管理制度

第六章 從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度 第七章 職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度 第八章 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度 第九章 職業(yè)危害申報(bào)制度

第十章 職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度 第十一章 職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)保障及使用管理制度 第十二章 職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度 第十三章 職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案

第一章 職業(yè)危害防治責(zé)任制度

為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的通知》（國發(fā)[2010]23號(hào)）和《國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局（第23號(hào)令)等文件精神。預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)本企業(yè)職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、搞好職業(yè)衛(wèi)生工作、經(jīng)我公司職業(yè)危害工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定本職業(yè)危害責(zé)任制度:

一、成立職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組。所屬部門、車間的主要負(fù)責(zé)人在職業(yè)衛(wèi)生防治領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)與安排下，各負(fù)其責(zé)，做好本部門的職業(yè)病防治工作。建立好日常檢查的職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)賬，并建檔保存。

二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的規(guī)定，在每年的 12 月31日前向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局進(jìn)行職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)工作。

三、依法履行向勞動(dòng)者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明。并以職業(yè)危害因素警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明、公告欄等形式告知并提高職工對職業(yè)病危害的防范意識(shí)。

四、領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所提出技術(shù)改造、配備必要的防護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品等，并重點(diǎn)抓好落實(shí)工作，積極改善勞動(dòng)條件。負(fù)責(zé)向勞動(dòng)者發(fā)放符合（AQl05l-2008）國家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品，并造冊登記，建立檔案。

五、定期、不定期組織對各部門、車間、班組進(jìn)行職業(yè)病防治措施落實(shí)情況的檢查，對查出的問題及時(shí)提出整改意見，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組整改，落實(shí)部門、車間、班組解決情況，做到有安排，有落實(shí)，有檢查，有結(jié)果并留有記錄。

六、勞動(dòng)者上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，必須經(jīng)有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動(dòng)者，及時(shí)調(diào)離原崗位，并妥善安置。依法組織本單位職業(yè)病患者的診療。對于檢查出的職業(yè)病的人員，及時(shí)到醫(yī)院進(jìn)行診療。

七、組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)

1、公司領(lǐng)導(dǎo)及管理人員培訓(xùn)必須到取得二級(jí)以上資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，并取得合格證書。

2、粉塵監(jiān)測人員的培訓(xùn)必須到市安監(jiān)局指定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，并取得合格證書。

3、全員培訓(xùn)，由本公司或委托相關(guān)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。并保

存培訓(xùn)記錄。

八、按照相關(guān)安全管理規(guī)定，組織開展對公司各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測工作，建立好職業(yè)病危害監(jiān)測檔案，并妥善保存。

九、每年委托經(jīng)江油市安監(jiān)局備案核準(zhǔn)的有資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)部門進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)，檢測與評價(jià)結(jié)果及時(shí)向江油市安監(jiān)局申報(bào)，并向勞動(dòng)者公布。

十、負(fù)責(zé)建立職業(yè)病危害應(yīng)急救援預(yù)案，成立應(yīng)急救援小隊(duì)，落實(shí)人員、職責(zé)、資金、物品、藥品以備急需，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報(bào)告制度。

第二章 職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案

為了搞好我公司職業(yè)危害防治工作，促進(jìn)酒廠的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求，保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十九條第二項(xiàng)的規(guī)定，經(jīng)職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，制定酒廠二0一二 年職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

2012年我公司的職業(yè)衛(wèi)生工作，將以繼續(xù)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》為中心，全面落實(shí)公司的有關(guān)規(guī)定。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作；堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的工作方針，積極控制職業(yè)危害因素，努力防范職業(yè)病事故發(fā)生，提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識(shí);做好職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，依法保護(hù)職工健康權(quán)益；提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平，促進(jìn)職工健康。

二、總體目標(biāo)

2012 年我公司的職業(yè)衛(wèi)生工作,要繼續(xù)在酒廠職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級(jí)部門有關(guān)規(guī)定,根據(jù)生產(chǎn)工作安排組織實(shí)施。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí),宣傳貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》, 大力開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)層,提高對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認(rèn)識(shí):全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識(shí),增強(qiáng)有害作業(yè)人員的責(zé)任和權(quán)益意識(shí);制定職業(yè)健康教育計(jì)劃,開展多種形式的健康教育活動(dòng),整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。、做好職業(yè)危害防治工作的管理,完善職業(yè)衛(wèi)生資料,落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作: 1）建立健全員工職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實(shí)反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況, 建檔合格率100%。

2）按照國家規(guī)定進(jìn)行作業(yè)場所監(jiān)測,杜絕職業(yè)衛(wèi)生事故發(fā)生。3）加強(qiáng)職業(yè)鍵康監(jiān)護(hù)工作,確保從事有害作業(yè)職工身體健康。按照要求安排,對從事有害作業(yè)職工進(jìn)行健康體檢,體檢率達(dá)到目的100%。

4）對存在有害作業(yè)因素的場所進(jìn)行改造,并配備相應(yīng)的防護(hù)用品。

三、工作計(jì)劃:

1、完善職業(yè)危害防治管理制度,繼續(xù)落實(shí)職業(yè)危害部位應(yīng)急救援預(yù)案。、組織從事有害作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)性健康體檢。、加強(qiáng)從事有害作業(yè)人員的個(gè)人防護(hù)檢查,控制和杜絕職業(yè)衛(wèi)生

事故。

4、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)的宣傳和培訓(xùn)。

5、粉糧車間在工作過程中必須穿戴防塵口罩，下班后必須將設(shè)備及場地清掃干凈。

6、定期檢測粉塵濃度,對粉塵超出規(guī)定的地點(diǎn),必須采取措施進(jìn)行治理。

7、對職工身心影響太大的噪聲,必須采取降低作業(yè)場所噪聲的措施。

8、完成上級(jí)部門安排的其他工作。

四、保證措施

1)為從事有害作業(yè)的人員配備專門的個(gè)人防護(hù)用品,如工作服、防護(hù)手套、口罩等。

2)粉糧車間要結(jié)合實(shí)際,配合做好車間從事有害作業(yè)人員的體檢安排及有害場所的監(jiān)測。

3)各車間要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度, 真正做好這項(xiàng)工作，力爭把2012的職業(yè)危害工作做得更好。

第三章 職業(yè)危害告知制度

為了加強(qiáng)粉糧作業(yè)場所職業(yè)危害因素管理,保護(hù)職工職業(yè)健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》制定本制度,具體規(guī)定如下:

一、告知的內(nèi)容:

（一）職業(yè)病防治制度和崗位職業(yè)健康操作規(guī)程；

（二）勞動(dòng)過程中可能接觸職業(yè)病危害因素的種類，危害程度；

（三）提供的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)體使用的職業(yè)病防護(hù)用品

（四）作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)結(jié)果;

（五）職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)教育;

（六）提供工傷社會(huì)保險(xiǎn)待遇:

（七）為職工定期進(jìn)行職業(yè)病體檢;

二、告知的方式

（一）勞動(dòng)合同職業(yè)危害告知書；

（二）作業(yè)場所職業(yè)危害的告知；（1）在醒目位置設(shè)置公告欄;（2）對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明;

（三）職業(yè)危害與健康告知;（1）定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害囚素檢測、評價(jià)；監(jiān)測評價(jià)結(jié)果存入用少、單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門報(bào)告，并向職工公布。

（2）按照國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前，在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者;（3）醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病人時(shí)，應(yīng)當(dāng)告知職工本人及時(shí)通知用人單位；

（四）公布職業(yè)病防治規(guī)章制度，崗位職業(yè)健康操作規(guī)程及事故應(yīng)急救援預(yù)案；

（五）勞動(dòng)者要履行下列義務(wù):（1）自覺遵守本礦制定的職業(yè)危害防治制度和崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程;（2）正確使用佩戴職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人防護(hù)用品;

第四章 職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度

一、目的和范圍

為加強(qiáng)和提高從業(yè)員工對作業(yè)場所職業(yè)危害的防范意識(shí)和防范技能，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)勞動(dòng)者的健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定,特制定本制度。

本制度適用于各車間管理和操作人員。

1、職責(zé)和權(quán)限

公司主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃和所需經(jīng)費(fèi)并監(jiān)督實(shí)施;

2、培訓(xùn)內(nèi)容：公司內(nèi)各崗位相關(guān)職業(yè)健康知識(shí)、崗位危害特點(diǎn)、職業(yè)危害防護(hù)措施、職業(yè)健康安全崗位操作規(guī)程、防護(hù)措施的保養(yǎng)及維護(hù)注意事項(xiàng)、防護(hù)用品使用要求、職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。

3、培訓(xùn)形式:內(nèi)部培訓(xùn)、外部委托培訓(xùn)。（1）內(nèi)部宣傳教育培訓(xùn): a）新員工進(jìn)礦一結(jié)合安全“三級(jí)教育”，介紹公司作業(yè)現(xiàn)場、崗位存在的職業(yè)危害因素及安全隱患，可能造成的危害;b）員工在崗期間一通過定期培訓(xùn)或公告欄宣傳,學(xué)習(xí)職業(yè)鍵康崗位操作規(guī)程、相關(guān)制度、法律法規(guī)及公司新設(shè)備、新工藝、新材料。

四、記錄

安全科應(yīng)建立個(gè)人培訓(xùn)檔案并保留相關(guān)的培訓(xùn)記錄。

第五章 職業(yè)危害防治防護(hù)設(shè)施管理制度

一、目的

為加強(qiáng)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施、設(shè)備的管理工作，避免和減少職業(yè)衛(wèi)生事故的發(fā)生，從而控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于公司所有職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施、設(shè)備。職責(zé)：

1、生產(chǎn)事業(yè)部設(shè)備動(dòng)力組負(fù)責(zé)企業(yè)防護(hù)設(shè)施維護(hù)管理工作監(jiān)督管理指導(dǎo)和實(shí)施。

2、各部門負(fù)責(zé)各部門在用防護(hù)設(shè)施的維護(hù)管理。規(guī)程：

1、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施(以下稱“防護(hù)設(shè)施”)定義：是指以控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素為目的，采用通風(fēng)凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動(dòng)者健康影響的裝置和設(shè)備。

2、用人單位應(yīng)對存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所設(shè)置、安裝有效的防護(hù)設(shè)施，保障勞動(dòng)者工作環(huán)境中存在的職業(yè)病危害因素含量符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。

3、采購部必須購置使用具有防護(hù)設(shè)施生產(chǎn)資質(zhì)單位生產(chǎn)的防護(hù)設(shè)施。在購置防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意索?。汉细褡C、使用說明書、防護(hù)性能、適應(yīng)對象、使用方法及注意事項(xiàng)，不得購置使用沒有生產(chǎn)企業(yè)、沒有產(chǎn)品名稱、沒有檢測報(bào)告的防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品。

4、設(shè)備動(dòng)力組應(yīng)對在用防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)。(1)采區(qū)安全員在班中巡查時(shí)注意對防護(hù)設(shè)施完好有效性進(jìn)行查驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)立即檢修。

(2)設(shè)備動(dòng)力組應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行對防護(hù)設(shè)施的專題檢查，對防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和防護(hù)效果進(jìn)行驗(yàn)證。

(3)應(yīng)明確防護(hù)設(shè)施的各級(jí)管理責(zé)任人。(4)建立防護(hù)設(shè)施管理臺(tái)帳，做好使用記錄。

(5)建立防護(hù)設(shè)施檔案，收集整理防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件(設(shè)計(jì)方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等)。

5、組織對勞動(dòng)者進(jìn)行使用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施。

6、未經(jīng)申報(bào)批準(zhǔn)不得擅自拆除或停用防護(hù)設(shè)施。如因檢修需要拆除的，應(yīng)當(dāng)采取臨時(shí)防護(hù)措施，并向作業(yè)人員配發(fā)防護(hù)用品，檢修后及時(shí)恢復(fù)原狀。

第六章 從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度

一、目的

為保證安全生產(chǎn)，改善勞動(dòng)條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)勞動(dòng)者的健康，使勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害及職業(yè)病危害進(jìn)行相應(yīng)的防護(hù)用品配備，加強(qiáng)員工勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品的管理，特制定本制度。

二、適用范圍

本制度適用于公司各部門、車間。

三、職責(zé)與分工

主管部門：生產(chǎn)事業(yè)部負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。相關(guān)部門：各部門、車間為本制度的執(zhí)行部門。

四、內(nèi)容與要求

1、在生產(chǎn)過程中，因化學(xué)因素、物理因素、生物因素而產(chǎn)生的有害因素和勞動(dòng)過程中及作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生設(shè)施不良產(chǎn)生危害因素，均應(yīng)對作業(yè)人員進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品配備。

2、免費(fèi)為生產(chǎn)人員提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品，并不以貨幣形式或其他物品替代，具體執(zhí)行按照《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放規(guī)定》。

3、員工在調(diào)動(dòng)工作時(shí)，其享有的勞動(dòng)保護(hù)用品可隨身轉(zhuǎn)帶。工種變化的勞動(dòng)防護(hù)用品（除特殊工種外），安全環(huán)保部有權(quán)作出相應(yīng)調(diào)整。

4、員工因特種作業(yè)確需配置特種勞動(dòng)防護(hù)用品的，須經(jīng)生產(chǎn)事業(yè)部和安全管理辦公室共同認(rèn)定后配置或借用。

5、凡作業(yè)環(huán)境會(huì)對從業(yè)人員產(chǎn)生危害的崗位按照標(biāo)推規(guī)定發(fā)放保健品。

6、凡在作業(yè)過程中佩戴和使用的保護(hù)人體安全的器具，如安全帽、安全帶、防護(hù)面罩、過濾式面具、特種手套、防護(hù)服、絕緣手套、絕緣膠靴、絕緣墊等均屬防護(hù)器具，必須妥善保管，正確使用。

7、勞動(dòng)防護(hù)用品由專人采購符合標(biāo)準(zhǔn)要求的產(chǎn)品,按規(guī)定入庫，發(fā)放給使用人員，填寫《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放登記臺(tái)帳》。

五、勞動(dòng)防護(hù)用具(品)的使用

1、員工進(jìn)入職業(yè)危害因素作業(yè)現(xiàn)場，必須按照規(guī)定正確穿戴防護(hù)用品，否則按照違章處罰。

2、各部門對常用的防護(hù)用品應(yīng)存放在公眾易于取用場所, 做到防潮、防高溫、防銳器損壞。

3、對使用方法比較復(fù)雜的防護(hù)用品，如:防防塵口罩等必須認(rèn)真研讀使用說明，正確掌握其使用方法。

第七章職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度

1、目的

為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)廣大職工的身體健康.2、依據(jù)

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)實(shí)施職業(yè)病危害因素監(jiān)測，并定期向勞動(dòng)者公布，特制訂本制度。

3、使用范圍

本制度適用于整個(gè)公司。

4、具體內(nèi)容

（1）每月由生產(chǎn)事業(yè)部工作人員對作業(yè)現(xiàn)場的噪音進(jìn)行一次檢測并做好相關(guān)記錄。

（2）每年由安全監(jiān)察局備案的安全評價(jià)機(jī)構(gòu)對職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價(jià)，其結(jié)果定期向職工公布。

（3）存在超標(biāo)現(xiàn)象的地點(diǎn)必須編制防治措施進(jìn)行治理。

5、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

三、對長期從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工應(yīng)組織進(jìn)行在崗期間的定期健康檢查。要對接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員進(jìn)行登記，結(jié)合各崗位實(shí)際制訂體檢計(jì)劃并組織實(shí)施。

四、總經(jīng)辦要及時(shí)向職業(yè)衛(wèi)生主管部門通報(bào)即將離崗的員工,職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)組織接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行離崗前的體檢。如最后一次在崗期間健康檢查是在離崗前 90 日內(nèi),可視為離崗體檢。在未對其進(jìn)行體檢時(shí),不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。員工可以選擇放棄進(jìn)行離崗前體檢，并簽訂相關(guān)協(xié)議。

五、對發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)性健康體檢。

六、在生產(chǎn)、檢修中作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度嚴(yán)重超標(biāo),對遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的員，所在單位應(yīng)立即報(bào)告，職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)及時(shí)組織進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。

七、若發(fā)現(xiàn)有疑似職業(yè)病員工的職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)按規(guī)定向相關(guān)部門報(bào)告，并按要求其進(jìn)行職業(yè)病診斷或醫(yī)學(xué)觀察。

八、職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)將體檢結(jié)果即時(shí)告知相關(guān)采區(qū)及個(gè)人。除職業(yè)禁忌證外，其他體檢結(jié)果不得公開，確保醫(yī)學(xué)資料的機(jī)密，維護(hù)員工職業(yè)健康隱私權(quán)、保密權(quán)。體檢結(jié)果存入個(gè)人健康袋內(nèi)保存。

九、對公司各管理崗位、輔助崗位的員工每3-5年由總經(jīng)辦組織進(jìn)

行一次健康性體檢，總經(jīng)辦、職業(yè)衛(wèi)生主管部門要匯同相關(guān)部門開展作業(yè)場所健康促進(jìn)工作，開展健康教育、健康風(fēng)險(xiǎn)評估，改善作業(yè)條件、改變員工不健康作業(yè)方式、控制健康危險(xiǎn)因素、降低病傷及缺勤率。

十、不得安排未經(jīng)崗前體檢、有職業(yè)禁忌癥的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)和從事其所禁忌的作業(yè)。

十一、各單位不得安排未成年工、孕期、喃乳期的女工從事對個(gè)人、胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

十二、職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)將職業(yè)健康檢查的資料整理歸檔，安裝規(guī)定期限妥善保管，接受上級(jí)衛(wèi)生行政部門的定期監(jiān)督檢查與考核。

十三、職業(yè)健康體檢、檢查、醫(yī)學(xué)觀察和職業(yè)病診斷、鑒定、治療等費(fèi)用由公司職業(yè)衛(wèi)生主管部門、財(cái)務(wù)部門按法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

十四、各單位對本單位的職業(yè)健康管理情況建立臺(tái)賬，職業(yè)衛(wèi)生主管部門對各采區(qū)職業(yè)健康管理情況每兩月進(jìn)行一次監(jiān)督檢查，查出的不符合項(xiàng)將下發(fā)整改通知書，限期整改，逾期未整改的，將根據(jù)公司《職業(yè)病防治考核辦法》進(jìn)行考核。

第九章 職業(yè)危害申報(bào)制度

第一條、為了規(guī)范作業(yè)場所職業(yè)危害的申報(bào)工作,加強(qiáng)對生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)健康工作的監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，制定本制度。

第二條、在中華人民共和國境內(nèi)存在或者產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)法律、行政法規(guī)及本辦法的規(guī)定，及時(shí)如實(shí)申報(bào)職業(yè)危害，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理。

第三條、本制度所稱作業(yè)場所職業(yè)危害，是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動(dòng)中，由于接觸粉塵、高溫、噪音等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。

作業(yè)場所職業(yè)危害按照《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定。

第四條、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定對本單位作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測、評價(jià)，并按照職責(zé)分工向其所在地縣級(jí)以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)。

第五條、申報(bào)職業(yè)危害時(shí)，應(yīng)提交《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》和下列有關(guān)資料:

（一）生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況；

（二）產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況;

（三）作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況;

（四）作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;

（五）職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況;

（六）對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況;

（七）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

第六條、作業(yè)場所職業(yè)危害中報(bào)采取電子和紙質(zhì)文本兩種方式。生產(chǎn)經(jīng)營單位通過“作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)與備案管理系統(tǒng)”進(jìn)行電子數(shù)據(jù)申報(bào)，同時(shí)將《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》加蓋公章并由生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人簽字后，按照本辦法第四條和第五條的規(guī)定，連同有關(guān)資料一并上報(bào)所在地相應(yīng)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

第七條、作業(yè)場所職業(yè)危害每年申報(bào)一次。

第十章職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度

為履行對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的法定職責(zé)，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》等法律法規(guī)要求，結(jié)合煤礦實(shí)際情況，特制定本制度。

一、勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)為職業(yè)病診斷和鑒定提供有關(guān)或必要的職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料。

二、應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行相應(yīng)的醫(yī)治和療養(yǎng),對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出調(diào)核崗位意見后，由單位人事部門安排工作。

三、職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會(huì)保障，應(yīng)依照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時(shí)進(jìn)行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理，在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

五、本規(guī)定解釋權(quán)歸煤礦職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組。

六、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)職業(yè)病診斷及治療其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行職業(yè)病防治法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。

第十一章 職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)保障及使用管理制度

一、目的

為保證安全生產(chǎn)，改善勞動(dòng)條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)勞動(dòng)者的鍵康，結(jié)合我礦實(shí)際，特制定本制度。

二、適用范圍

本制度適用于本礦內(nèi)各部門。

三、具體內(nèi)容

1、根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,每年新增或更新的職業(yè)危害防治系統(tǒng)，列入生產(chǎn)安全費(fèi)用，統(tǒng)一管理。主要包括在以下項(xiàng)目內(nèi)：

（1）主要設(shè)備的更新改造支出；（2）完善和改造監(jiān)測系統(tǒng)支出；（3）完善和改造綜合防治突出支出；

2、為消除職業(yè)危害事故隱患，必須加大在綜合防塵方面的支出。

3、計(jì)劃下達(dá)后，資產(chǎn)類由公司集中負(fù)責(zé)采購，費(fèi)用類、工程方面主要由生產(chǎn)事業(yè)部負(fù)責(zé)。

4、根據(jù)上級(jí)文件要求、每下達(dá)的計(jì)劃、具體項(xiàng)目，分輕重緩急做到合理安排使用。

第十二章 職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

一、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，員工個(gè)人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，簡稱“兩檔”,并由專人保管。

二、職業(yè)衛(wèi)生檔案包括:

1、企、事業(yè)單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡；

2、各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員一覽表;

3、各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡；

4、職業(yè)病危害記錄卡;

5、職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果匯總資料;

6、職業(yè)病危害因素程度分級(jí)管理表;

7、職業(yè)健康事故報(bào)告與處理記錄表等;

8、職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件、監(jiān)督文書清單及有關(guān)文本;

9、職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計(jì)劃、目標(biāo)、方案、程序、指導(dǎo)書、管理制度；

10、職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理組織、職能及人員分工;

11、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害管理檔案;

12、職業(yè)病預(yù)防控制措施技術(shù)檔案;

13、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品檔案:

14、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育匯總資料:

15、職業(yè)病事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練有關(guān)資料。

三、員工個(gè)人健康檔案包括:

1、員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；

2、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果；

3、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)禁忌證名單及處理情況;

4、職業(yè)病診斷、職業(yè)病病例登記表等員工個(gè)人健康資料;

5、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書或合同;

6、職業(yè)性健康檢查工種及人員名單；

7、職業(yè)病人處理、安置情況匯總資料。

四、“兩檔”資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號(hào)、專冊登記；分永久、長期、短期三種期限及時(shí)進(jìn)行歸檔。

五、“兩檔”資料應(yīng)字跡清楚、圖表清晰、文字準(zhǔn)確可靠,并管好和用好“兩檔“。

六、隨時(shí)、定期地根據(jù)崗位人員的變動(dòng)，及時(shí)調(diào)核和補(bǔ)充“兩檔”，各表卡每年 10 月前系統(tǒng)地調(diào)整一次。

七、“兩檔”檔案中各種資料按要求每三年復(fù)核一次；日常職業(yè)衛(wèi)生工作須將測定結(jié)果、健康檢查結(jié)果、職業(yè)病管理情況隨時(shí)過錄，以備分析。

八、員工離開單位時(shí)，有權(quán)索取個(gè)人鍵康檔案資料，公司應(yīng)如實(shí)地、無償?shù)靥峁?，并在所提供的個(gè)人復(fù)印件上簽章。

九、職業(yè)病診斷，鑒定單位需提供有關(guān)“兩檔”資料時(shí)，檔案室應(yīng)如實(shí)地提供。

十、檔案室對各部門移交來的職業(yè)衛(wèi)生檔案，要認(rèn)真進(jìn)行質(zhì)量檢查，歸檔的案卷要填寫移交目錄，雙方簽字，及時(shí)編號(hào)登記，入庫保管。

十一、檔案工作人員對檔案的收進(jìn)、移出、銷毀、管理、借閱利用等情況要進(jìn)行登記，檔案工作人員調(diào)離時(shí)，必須辦好交接手續(xù)。

十二、職業(yè)衛(wèi)生檔案庫房要堅(jiān)固、安全，做好防盜、防火、防蟲、防鼠、防高溫、防潮、通風(fēng)等項(xiàng)工作，并有應(yīng)急措施職業(yè)衛(wèi)生檔案庫要設(shè)專人管理，定期檢查清點(diǎn)，如發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時(shí)要及時(shí)修補(bǔ)復(fù)制。

十三、利用職業(yè)衛(wèi)生檔案的人員應(yīng)當(dāng)愛護(hù)檔案，嚴(yán)禁對職業(yè)衛(wèi)生檔案拆卷、涂改、污損、轉(zhuǎn)借和擅自翻印。

十四、本規(guī)定解釋權(quán)歸生產(chǎn)事業(yè)部，每年按流程對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂。

十五、本制度自頒布之日起施行，有關(guān)職業(yè)檔案管理的其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)危害防治管理制度執(zhí)行。