第一篇：中共安徽省徽杭高速公路路政大隊黨支部點評工作自查報告大全

徽杭路政大隊黨支部點評工作自查報告

安徽省高速公路路政支隊黨總支：

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，我大隊黨支部認真貫徹落實省公路局（路政總隊）和高速公路路政支隊黨總支關于在基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動的一系列部署要求，就領導點評這個重點狠抓落實，在體現(xiàn)特色、創(chuàng)新實踐、注重實效上狠下功夫。取得了一定的成績，現(xiàn)將點評工作自查報告如下：

一、2010年工作總結：

大隊根據(jù)工作安排，首先將公開承諾的內(nèi)容按照上級領導創(chuàng)先爭優(yōu)《實施意見》以文件的形式下發(fā)到各組室，并在高速公路路政支隊官方網(wǎng)站予以公開，自覺接受上級黨組織和群眾的監(jiān)督。

在活動過程中，大隊黨支部切實抓好領導點評這個環(huán)節(jié)，定期做到基層黨支部對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評。通過民主生活會在聽取匯報、查閱資料后，要求全體黨員能力再提升、組織再優(yōu)化、執(zhí)法再嚴格、服務再超前、活力再增強來做好下一階段的工作，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分展現(xiàn)共產(chǎn)黨員在高速公路路政管理工作中的先鋒模范作用。

（一）公開承諾內(nèi)容的制定做到了三個結合：

1、與學習實踐科學發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作相結合，切實做到加強一個建設（領導班子建設），形成兩個共識，確立三個理念，構建四大管理體系，提升五種能力，抓好重點工作。

2、與路政管理工作實際相結合，確立了以“高速路政爭先進，創(chuàng)先爭優(yōu)展風采”為主題，以“學沈浩精神，做公路衛(wèi)士”活動為主要載體，以此發(fā)揚“團結協(xié)作、求實創(chuàng)新、激情奉獻”的高速路政奉獻精神。

3、與本次活動“五個好”、“五帶頭”相結合，以 “八個一”活動（作一次公開承諾、樹一個先進標桿、建一套工作機制、定一個工作、亮點、做一次調(diào)查研究、開一期民主生活會、寫一篇讀書心得、幫一戶貧困家庭）為抓手。

（二）公開承諾推進的過程與三個會議相結合：

1、召開了“服務項目、服務企業(yè)、服務發(fā)展”座談會，廣泛征求基層和服務對象對高速公路路政管理工作的建議和意見；

2、召開建黨79周年黨務工作座談會，征集基層黨建工作好的經(jīng)驗和做法；

3、召開了黨支部民主生活會，開展批評與自我批評，形成推動工作、落實整改的具體措施。

二、主要成績：

經(jīng)過前一段創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實踐，我們主要取得了四個方面的成效：一是黨員干部的思想認識得到提高；二是推動科學發(fā)展的工作思想更加明晰；三是高速公路路政管理工作得到進一步落實；四是體制機制得到不斷完善。

三、存在的問題及不足：

（一）黨員學習次數(shù)不夠。各位黨員除了要認真學習上級組織文件精神，還可以對學習重點部分內(nèi)容進行了集中學習，采用以個人自學為主，用召開學習座談會的形式來集中組織學習，通過網(wǎng)絡等多種渠道組織開展學習。在學習方式上，可采取集中組織學習、分散學習、專題輔導和自學相結合等多種方式，堅持理論聯(lián)系實際、學以致用的原則，使學習和討論相結合，學習與解決工作和思想中存在的問題相結合，著力提高全體黨員的政策理論水平和文化業(yè)務素質(zhì)。

（二）黨員集體活動太少。通過集體活動，能使廣大黨員思想更加統(tǒng)一，理論修養(yǎng)進一步提高，政治上更加堅定，同志之間更加團結，黨群關系、干部關系更加密切，使黨內(nèi)的監(jiān)督更加有效。

（三）宣傳不是很到位。通過簡報、新聞報道等形式能加大宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動在基層的影響力。

四、2011年工作打算

（一）抓好日常的黨員教育。

（二）努力搞活組織活動的形式。

（三）在對積極分子培養(yǎng)上加強力度，爭取在2011年發(fā)展入黨積極分子1名。

（四）在對黨員談心中，要更加深入，繼續(xù)對黨員、職工及家人在生活中有特殊情況的予以關心。

（五）進一步抓好凝聚力工作，使支部進一步發(fā)揮堡壘作用，使各項工作更有生機。

（六）對黨支部的組織、生活、監(jiān)督等制度結合自身實際進行不斷的完善。

二〇一一年一月十二日

第二篇：徽杭大隊行政執(zhí)法第二季度自查報告

徽杭大隊交通行政執(zhí)法第二季度自查報告

為深入貫徹落實省局交通行政執(zhí)法監(jiān)督檢查文件精神，確保行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作順利實施，依照支隊工作安排，大隊領導高度重視，統(tǒng)一部署，認真組織，做好自查工作?，F(xiàn)將大隊第二季度自查情況匯報如下：

一、加強素質(zhì)教育，不斷提高依法行政工作水平。

按照以人為本的指導思想，強化執(zhí)法教育培訓。大隊第二季度重點把培養(yǎng)思想正、作風硬、業(yè)務精、紀律嚴的執(zhí)法隊伍建設作為第一要務，提高執(zhí)法人員的整體素質(zhì)，確保規(guī)范執(zhí)法。根據(jù)大隊執(zhí)法人員逐年增多，而新進隊員執(zhí)法經(jīng)驗不足，交通行政執(zhí)法工作能力下降的實際需要，為提高全體同志的執(zhí)法能力，防止執(zhí)法過錯的發(fā)生，大隊定期組織執(zhí)法人員進行法規(guī)知識的學習和執(zhí)法技能培訓，學習公共適用法律、行業(yè)專用法規(guī)及各種條例，開展業(yè)務技能演示，軍事化演練等活動。通過學習培訓，執(zhí)法人員的文化知識水平，政策、法規(guī)水平、執(zhí)法人員的素質(zhì)能力得到了提高，更好地運用相關的法律法規(guī)進行執(zhí)法。

二、規(guī)范行政執(zhí)法制度，創(chuàng)造良好的行政執(zhí)法環(huán)境。為了創(chuàng)造良好的行政執(zhí)法環(huán)境，大隊定期對行業(yè)的相關法律法規(guī)和執(zhí)法依據(jù)進行了梳理，認真分解執(zhí)法職責，執(zhí)法崗位設置科學、合理，執(zhí)法職責適崗適人。按照要求完善在大隊醒目位置公布大隊行政執(zhí)法種類、依據(jù)、標準、程序、期限和具體辦事機構、監(jiān)督電話等，以便統(tǒng)一向社會公布。建立健全行政執(zhí)法監(jiān)督制度，長期聘期行風監(jiān)督員，依法接受人民群眾的監(jiān)督。大隊還定期向上級部門報告行政執(zhí)法工作情況，主動接受上級交通部門的層級監(jiān)督。

在日常執(zhí)法工作中，嚴格貫徹執(zhí)行《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《道路運輸管理條例》、《交通行政處罰程序規(guī)定》等法律法規(guī)，做到了嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法。在執(zhí)法過程中，大隊按照《交通行政執(zhí)法忌語》和《交通行政執(zhí)法禁令》等制度的規(guī)定，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為。同時也對執(zhí)法人員的著裝、儀表、證件佩帶、執(zhí)法用語等方面都做出了相應的規(guī)定。要求在執(zhí)法過程中，對違章車輛進行客觀公正的調(diào)查、取證，并依法公開、公正處理。具體作法是在收集證據(jù)中要求調(diào)查人員不少于兩人；在取證中做到書證、物證、視聽材料、證人證言、當事人陳述等證據(jù)齊全；行政許可和行政審批行為符合有關規(guī)定，依法履行職責，沒有發(fā)現(xiàn)一起行政許可和行政審批的依據(jù)、主體、程序、收費和辦理時限等違反相關規(guī)定；大隊還嚴格實行查處分離、罰繳分離制度，司法文書專門由內(nèi)業(yè)組業(yè)務能力強的同志來制作以提高大隊行政處罰案卷質(zhì)量。第二季度，大隊的行政處罰案件行使自由裁量權恰當，沒有一起應處罰而沒有處罰，該許可而未許可的案例。

三、廣泛開展行政執(zhí)法宣傳教育活動，促進依法行政工作順利進行。

第二季度，為了全面推進依法行政工作的深入、持久的開展，大隊根據(jù) “五五”普法規(guī)劃的要求，結合執(zhí)法工作的現(xiàn)實情況，加強法制工作的宣傳教育，開展了多種形式的法制宣傳活動。定期不定期結合各項專項治理活動，懸掛橫幅、張貼標語、散發(fā)宣傳資料，深入轄區(qū)進行宣傳；利用各單位宣傳欄，制作宣傳固定板面，宣傳有關法律法規(guī)條文。通過宣傳活動的廣泛開展和普法計劃的實施，使交通法律法規(guī)逐步深入人心，形成強大的交通行政執(zhí)法輿論氛圍。

四、存在的問題和今后的應對措施。

經(jīng)過此次自查我們發(fā)現(xiàn)了以下幾個問題：

1、詢問筆錄過于簡單。在處理案件的過程中我們都能夠按照要求制作詢問筆錄，筆錄也都能夠?qū)懗霭讣年P鍵所在，但是有些地方還不夠細致，比如：被詢問人的基本情況等問題不夠細。今后，大隊將督促一線執(zhí)法人員認真對待詢問筆錄的制作，努力做到細致全面。

2、適用法律問題。在案件調(diào)查過程中適用法律都比較正確，但是在書寫的過程卻不完整。今后大隊在處罰過程中，實施處罰應該有明確有效的法律依據(jù)，且引用條、款、項目應準確、完整。

大隊將進一步完善各項規(guī)章制度，加強執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，規(guī)范執(zhí)法行為，全面提高執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)，提高執(zhí)法水平，繼續(xù)推動交通運輸行政執(zhí)法工作的深入開展。

二Ｏ一二年七月三日

第三篇：徽杭大隊行政執(zhí)法第一季度自查報告

徽杭大隊交通行政執(zhí)法第一季度自查報告

大隊根據(jù)省局下發(fā)的《交通行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》文件精神，在支隊的領導下，認真開展第一季度交通行政執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、組織領導及工作推行情況

大隊根據(jù)省局文件精神，積極開展職工動員大會，根據(jù)單位實際，由大隊內(nèi)業(yè)組制定詳實的行政執(zhí)法評議考評工作方案，成立以周丹丹為組長、邵行如、趙麗瓊為副組長、各組負責人為成員的執(zhí)法評議考核領導小組，有序開展執(zhí)法評議考核工作，真正做到評議考核公平、公正，并及時向支隊報送自評工作總結。

二、制度建設情況

大隊建立了崗位執(zhí)法責任制、查處分離和罰繳分離制度、重大行政處罰備案制度、舉報投訴處理制度及執(zhí)法過錯追究等制度。嚴格規(guī)定大隊人員行政執(zhí)法崗位職責，把行政執(zhí)法責任目標分解到人、落實到崗，明確執(zhí)法崗位、執(zhí)法權限、執(zhí)法責任，確保了大隊交通行政執(zhí)法工作主體合法、內(nèi)容合法、程序合法，不出現(xiàn)行政錯案。所有案件處理后一律及時按支隊要求將上月違章案件的行為發(fā)生或發(fā)現(xiàn)時間、違法單位或個人名稱、違法行為內(nèi)容、違章行為處罰依據(jù)（法規(guī)具體條款）、處罰結果（警告或罰款金額）及處罰執(zhí)行時間進

行公示，以接受社會的監(jiān)督，讓權力在陽光下運行。受理舉報投訴由專人負責，認真做好口頭、電話及書面舉報案件的登記與管理，及時將案件登記材料移交相關職能部門調(diào)查。遇重大案件及時向有關領導報告。在行使職權過程中，因主觀或過失造成執(zhí)法過錯的案件，追究案件承辦人責任。

三、實施行政處罰情況

（一）執(zhí)法主體合法，執(zhí)法人員依法上崗

實施行政處罰、行政許可的機關主體資格合法，每年均按支隊要求配合完成行政執(zhí)法主體資格認證、年審工作。執(zhí)法人員均取得執(zhí)法資格和執(zhí)法證件，并按要求進行年審，行政執(zhí)法符合執(zhí)法權限。

（二）行政處罰程序規(guī)范

1—3月份，大隊查處的案件均事實認定清楚，證據(jù)確鑿，定性準確、有充分的法律、法規(guī)依據(jù)。搜集證據(jù)采用的手段合法、有效，能證明法律事件或行為的事實，且均按支隊要求制作各類檢查筆錄、詢問筆錄、勘驗筆錄。案卷內(nèi)所附相關當事人證件、證明等均由當事人簽名確認。行政處罰一般程序案件在實施告知行政處罰決定書時均有說理性內(nèi)容，說明事理、情理和法理。行政處罰一般程序案件中運用法律、法規(guī)依據(jù)合法，執(zhí)法文書中引用的法律、法規(guī)名稱使用全稱，引用依據(jù)條、款、項內(nèi)容準確、完整。行政處罰程序合法、規(guī)范，體現(xiàn)在辦理行政處罰案件中的立案、調(diào)查取證、審查、告知、決定、送達、執(zhí)行等步驟和流程。我們將執(zhí)行《安徽省交通行政處罰自由裁量權實施暫行辦法》和《安徽省公路行政處罰自由裁量權參照執(zhí)行標準（試行）》作為大隊開展執(zhí)法案卷評查、執(zhí)法過錯責任追究、行政執(zhí)法檢查的主要依據(jù)之一。對情節(jié)復雜、重大違法行為給予較重行政處罰及減輕處罰的案件，實行集體討論制度，每次討論后均制作討論記錄，詳細記錄討論的案件中的事實、理由、討論意見、最終結論，并由每位參與人簽名。所有行政處罰實行罰繳分離，由當事人持處罰決定書到指定銀行繳納罰款。對行政執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)的重大或影響安全的違法行為都作出責令整改通知書。

（三）執(zhí)法卷宗、文書規(guī)范整潔

從此次自查情況看，執(zhí)法案卷制作、歸檔、管理工作比較規(guī)范，行政處罰等案卷文書制作基本規(guī)范，一案一卷，一卷一號，符合文書制作要求。裝訂順序清楚，文字書寫清晰，案卷材料齊全。

四、行政強制實施情況

大隊實施行政強制措施是依據(jù)法律法規(guī)授權的行政主體。做到實施行政強制措施主體合法，法律依據(jù)正當合法，根據(jù)案件事實情況符合適用強制手段的規(guī)定，出具規(guī)范文書和依據(jù)，并及時依法告知當事人享有的權利，及時作出處理決定，無拖延行為。

五、行政許可辦理情況

1-3月份經(jīng)大隊行政許可的案件均符合國家法律法規(guī)所規(guī)定的主體、項目和依據(jù)。未出現(xiàn)行政許可主體、項目不符、運用法律依據(jù)錯誤的案卷。行政許可均按照法律、法規(guī)規(guī)定的許可程序?qū)嵤┬姓S可，并在規(guī)定的時間內(nèi)完成行政許可并作出許可決定。所有案件均依法告知申請人享有的權利和義務，按并規(guī)定進行送達。大隊所有受理的行政許可未作進行任何形式的收費，所有行政許可案件辦結后均按規(guī)定進行了規(guī)范的立卷歸檔。

六、處理舉報投訴情況

大隊認真貫徹落實省局、支隊對舉報工作有關文件精神，暢通舉報投訴渠道，依法及時受理，對受理的舉報案件及時轉辦、不拖不壓，堅持督辦、認真查處、客觀公正地作出處理，及時反饋查處結果，保證投訴件件有著落、事事有結果。廣泛接受社會各界的監(jiān)督，通聘請行風監(jiān)督員，發(fā)放社會征求意見信等形式，及時聽取社會各界對大隊行政執(zhí)法工作的意見。面向社會公開咨詢投訴舉報電話，暢通了群眾投訴舉報反饋的渠道，誠心接受社會監(jiān)督。

七、開展行政執(zhí)法監(jiān)督和執(zhí)法責任追究工作情況

大隊定期開展執(zhí)法檢查工作和執(zhí)法案卷評查活動，嚴格執(zhí)行上級交通運輸行政主管部門的監(jiān)督?jīng)Q定和命令。

二Ｏ一二年四月二日

第四篇：關于成立徽杭高速路政大隊社會治安綜合治理領導小組的通知

皖徽杭路政〔2007〕3號

關于成立徽杭高速路政大隊社會治安

綜合治理領導小組的通知

各組、室：

為切實做好我大隊社會治安綜合治理工作，經(jīng)局長辦公會議研究，決定成立徽杭高速公路路政大隊社會治安綜合治理領導小組。領導小組組成人員如下：

組 長：邵行如

副組長：胡斌

成 員：鄭光遠、方海寧、王冬元

領導小組下設辦公室，辦公室設在內(nèi)勤組，由鄭光遠兼任辦公室主任。

領導小組主要職責：

（一）貫徹執(zhí)行有關社會治安綜合治理的法律、法規(guī)和

政策；

（二）研究部署大隊的社會治安綜合治理工作，并組織

實施；

（三）指導、督促、協(xié)調(diào)大隊的社會治安綜合治理工作，解決存在的問題；

（四）對大隊的社會治安綜合治理目標管理責任制的執(zhí)

行情況進行檢查、考核、評比，決定或者建議實施獎勵與處

罰；

（五）總結和推廣典型經(jīng)驗，表彰先進，推動后進；

（六）辦理社會治安綜合治理的其他事項。

附：辦公室主要職責

二〇〇七年四月一日

主題詞：成立社會治安綜合治理 領導小組 通知抄報：安徽省高速公路路政支隊省徽杭高速公路路政大隊２００7年4月1日印發(fā)

辦公室主要職責：

掌握大隊治安狀況，分析治安形勢，研究提出相應的措施和對策；指導和組織檢查大隊社會治安綜合治理工作，督促各項社會治安綜合治理工作措施和工作任務的落實；溝通、交流、推廣兄弟大隊社會治安綜合治理工作的經(jīng)驗；負責聯(lián)系、協(xié)調(diào)大隊各組室承擔的社會治安綜合治理工作；負責綜治宣傳工作，組織推動社會治安綜合治理的理論研究工作。

第五篇：高速公路路政大隊工作職責

路政大隊工作職責

1、宣傳、貫徹路政管理的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關規(guī)定，依法保護路產(chǎn)路權，實施高速公路路政巡查督導，制止和查處各種違法利用、侵占、污染、毀壞和破壞路產(chǎn)的行為，檢查督促公路養(yǎng)護單位修復受損公路設施，維護高速公路及標志、標線的完好。

2、負責路產(chǎn)案件的審核、備案，并對存在爭議的賠償事項和金額進行復核，檢查指導路政中隊路產(chǎn)案件的處理工作；參與路政案件的復議和行政訴訟工作。

3、依據(jù)授權審查許可所轄高速公路養(yǎng)護作業(yè)施工有關事宜，并對施工保暢和上級許可事項實施情況進行監(jiān)督檢查，維護高速公路的安全暢通。

4、依據(jù)授權許可管轄路段內(nèi)的超限運輸，組織實施超限運輸車輛監(jiān)護通行工作。

5、負責制定路政管理工作計劃和考核指標，接受上級業(yè)務部門的檢查、指導和考核，并對所轄路政中隊的路政管理工作進行檢查、指導和考核。

6、參與公路工程交（竣）工驗收及路產(chǎn)變更移交工作，建立健全路政管理檔案。

7、負責路政法律文書的發(fā)放和管理工作。

8、負責對所轄高速公路路政人員服裝配發(fā)、巡查車輛、裝備使用情況進行監(jiān)督檢查。

9、負責路政管理工作情況的統(tǒng)計分析，及時報送所轄高速公路的道路通行情況。

10、組織、參與所轄路段采取的路政行政強制措施活動，組織、參與人民法院受理的路政強制案件的執(zhí)行。

11、負責審查新招錄路政人員的資格，組織開展路政業(yè)務培訓，建立人員管理信息庫，定期報送路政人員管理信息。

12、負責路政執(zhí)法活動的公路“三亂”治理和精神文明建設工作。

13、完成分公司、路政支隊交辦的工作，以及法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他事項。

路政大隊長崗位職責

1、負責大隊全面工作，宣傳貫徹公路路政管理法律、法規(guī)、規(guī)章和制度等，制定工作計劃和措施，定期召開隊務會議，組織開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，檢查指導中隊工作。

2、負責超限運輸日常管理工作，監(jiān)督檢查超限運輸車輛監(jiān)護通行事宜。

3、負責審定所轄路段養(yǎng)護施工交通保暢方案，對許可事項實施情況進行監(jiān)督檢查。

4、負責組織路政人員崗位培訓工作。

5、負責審定管轄路政事案處理意見，定期開展路政法律文書的評查工作。

6、負責對公路、建筑控制區(qū)管理及其受損公路設施的修復情況進行監(jiān)督檢查，提出完善公路標志標線和設施的初步意見。

7、及時完成領導交辦的其它工作。

路政副大隊長崗位職責

1、在大隊長的領導下，具體處理日常分管工作。

2、負責制定治理超限工作的計劃和任務。

3、協(xié)助大隊長做好大隊的組織建設、人員的思想教育，負責組織大隊人員的業(yè)務學習、培訓、考核工作。

4、負責分公司安全管理工作，履行安委會辦公室職責，接待、回復群眾日常的來信來訪，查處高速公路“三亂”行為及路政員各種違法違紀行為。

5、負責路政法制宣傳、橫向聯(lián)系工作。

6、及時完成上級交辦的其它工作。

路政大隊設施管理員崗位職責

1、負責建立健全和管理所轄路產(chǎn)路權檔案和建筑控制區(qū)管理檔案及標志標線管理檔案。

2、負責路政人員信息檔案的管理、路政巡查車輛等裝備器材的建檔管理，人員服裝、裝備的申報、領用和發(fā)放工作。

3、負責監(jiān)督檢查損壞路產(chǎn)設施的修復，及時查處上報重大涉路安全隱患。

4、負責調(diào)查研究路政管理的新情況新問題，組織開展路政專項治理工作。

5、負責路政巡查人員日常督導工作。

6、及時完成領導交辦的其他工作。

路政大隊內(nèi)勤崗位職責

1、負責路產(chǎn)損失賠償費、超限許可辦證費和監(jiān)護通行費的收取、上繳和票據(jù)使用情況。

2、負責路政報表的統(tǒng)計工作。

3、負責大隊工作計劃、總結、報告、通知、通告等文字性材料的撰寫。

4、負責大隊文件的收發(fā)、登記、呈批、傳閱、歸檔和印章的保管、使用。

5、負責信訪接待、組織培訓、信息報送和宣傳等工作。

6、及時完成領導交辦的其他工作。

路政大隊治超管理員崗位職責

1、宣傳貫徹治超工作的法律、法規(guī)及相關政策文件，指導檢查及考核評比治超工作任務完成情況。

2、依據(jù)授權許可管轄路段內(nèi)的超限運輸，組織實施超限運輸車輛監(jiān)護通行工作。

3、負責治超管理關文件、報表、資料的匯總、上報和下發(fā)。

4、負責審查新招錄治超人員的資格，組織開展治超業(yè)務培訓，建立人員管理信息庫，定期報送治超人員管理信息。

5、負責治超執(zhí)法活動的公路“三亂”治超和精神文明建設工作。

6、負責分公司治理超限工作的組織、協(xié)調(diào)，定期檢查治超人員政策掌握，執(zhí)法程序情況，對各類違規(guī)情況進行查處。

7、及時完成領導交辦的其它工作。

路政大隊事案查處員崗位職責

1、負責宣傳路政管理的法律、法規(guī)、規(guī)章制度的有關規(guī)定，進行相關事案、程序、法規(guī)和規(guī)定事前告知。

2、負責所轄路政事案的辦理和審批報備事宜，檢查指導中隊實施路政強制措施。

3、負責協(xié)助辦理路政許可事宜，對許可事項實施情況進行監(jiān)督檢查，參與工程驗收。

4、負責路政法律文書的起草、制作、發(fā)放和管理。

5、審查養(yǎng)護作業(yè)和其他工程施工的交通保暢方案，檢查和糾正違法施工，上報監(jiān)管情況。

6、及時完成領導交辦的其他工作。