第一篇：支部工作報告

永葆紅旗本色 構建和諧煉焦 為實現(xiàn)新的跨越而努力奮斗

——在焦化廠煉焦車間直選黨支部書記黨員大會上的工作報告（2010年6月2日）同志們： 本屆支部委員會于2007年元月選舉產(chǎn)生，至今任期屆滿。根據(jù)黨章規(guī)定和廠黨委有關要求，經(jīng)支委會討論，報廠黨委批準，今天召開支部大會進行換屆選舉。下面，我代表本屆支部委員會將三年來的主要工作情況報告如下： 一、三年來的工作回顧 三年來，在鄂鋼充分發(fā)揮聯(lián)合重組優(yōu)勢，正朝著第三次創(chuàng)業(yè)目標奮力邁進的大背景下，焦化廠的發(fā)展也進入了一個全新的時期，作為焦化 1 廠主體生產(chǎn)車間和公司重要生產(chǎn)工序，煉焦車間瞄準目標，銳意創(chuàng)新，取得了長足進步，發(fā)揮了“龍頭”作用。為舞活“龍頭”，車間黨支部在焦化廠黨委的正確領導下，緊緊圍繞“產(chǎn)量攀新高，指標創(chuàng)新優(yōu)，環(huán)境亮新貌，隊伍展新姿”的工作要求，堅持解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，以改革創(chuàng)新精神加強和改進基層黨建工作，充分發(fā)揮了支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，促進了煉焦車間各項管理上臺階，促進了生產(chǎn)建設任務的完成。三年來，支部工作主要有以下幾個方面特點：

一、強化四種意識，加強支部班子建設，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。2007年初，隨著煉焦車間管理骨干的調(diào)整，組建了新的支部委員會，其中支部委員大都是年輕人，新任支部書記和車間主任還是第一次擔任管理角色。煉焦支部從建廠時起，就一直是公司的老典型、老先進，作為七〇后的年輕班子，如何保持紅旗本色，這是廠黨委對支部一班人提出的基本要求，也是煉焦支部的首要任務。三年來，我們通過強化四種意識，著力抓好班子建設，充分發(fā)揮班子整體戰(zhàn)斗力。一是強化大局意識，相互之間能勇于開展批評與自我批評，促進了班子作風過硬；二是強化責任意識，對班子成員分工明確，各負其責，做到事事有人管；三是強化團隊意識，煉焦班子成員做到相互協(xié)作，做到“心往一處想，勁往一處使”；四是強化民主意識，對于涉及職工切身利益的事，能堅持支委會集體研究決定，從而把支部班子建設成一只團結(jié)能干的戰(zhàn)斗堡壘。2

二、立足三個領先，加強黨員隊伍建設，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。三年來，煉焦黨支部緊緊圍繞生產(chǎn)建設中心，按照“五在前、三領先”先進性具體要求，依托多種形式開展黨員教育活動，促進了黨員模范帶頭作用的發(fā)揮。一是轉(zhuǎn)變觀念、改進作風，引領黨員保持思想領先。堅持“三會一課”制度，組織學習黨章、十七大精神、科學發(fā)展觀，發(fā)動黨員帶頭提高理論修養(yǎng)；開展黨員形象大討論，強化黨員的奉獻意識，發(fā)動黨員立足實際轉(zhuǎn)變作風。二是強化培養(yǎng)，提高素質(zhì)，引領黨員保持業(yè)務技能領先。根據(jù)焦化發(fā)展需要，以“雙培養(yǎng)”為方向，開展上技術黨課、黨員“一帶三”結(jié)對互幫，“黨員崗位承諾競賽”、月評10名崗位明星等特色活動，著力打造了一支由黨員骨干為“領頭雁”的高素質(zhì)職工隊伍。三是圍繞目標、發(fā)揮作用，引領黨員保持崗位業(yè)績領先。由于人員緊張，2009年以來，煉焦支部采用“一拖二”的模式，一邊生產(chǎn)，一邊建設，支委和黨員骨干經(jīng)常加班加點，對焦爐建設質(zhì)量、進度嚴格把關，保證了3焦爐在2009年10月30日順利出焦，成為鄂鋼公司“十一五”第一個投產(chǎn)達產(chǎn)的項目。二〇〇七年起煉焦支部先后被評為武鋼紅旗黨支部、武鋼標桿黨員責任區(qū)、武鋼優(yōu)秀黨員責任區(qū)，連續(xù)三年被評為鄂鋼紅旗黨支部和優(yōu)秀黨員責任區(qū)，車間也兩次被評為武鋼紅旗車間、鄂鋼紅旗車間。

三、開展四項攻關，融入生產(chǎn)實際，不斷增強黨員責任區(qū)活動活力。# 3 在黨員責任區(qū)活動中，始終抓住生產(chǎn)重點、難點和薄弱環(huán)節(jié)開展攻關活動，引導黨員立足崗位作貢獻。一是攻產(chǎn)量關。先后克服冰雪災害、來煤困難和高爐煤氣緊缺等給煉焦生產(chǎn)帶來的影響，積極響應公司多產(chǎn)焦少購焦的工作部署，在生產(chǎn)責任片開展勞動競賽，將“日出爐139爐、單爐產(chǎn)量21噸以上、日產(chǎn)量2900噸以上”這3項指標細化到責任片、點，加強日常生產(chǎn)管理，確保焦爐安全生產(chǎn)。二是攻質(zhì)量關。通過形成質(zhì)量攻關的保障網(wǎng)絡，責任區(qū)的黨員骨干堅持做到勤觀察、勤操作，保證焦炭成熟度，2007年焦炭質(zhì)量達到了歷史最好水平，在全國同行業(yè)排名第三。西區(qū)投產(chǎn)后，采取的是濕法熄焦工藝，焦炭水分大，經(jīng)過采取系列攻關措施，到今年4月份焦炭水分已經(jīng)降低到8.5%以下，達到公司標準。三是攻成本關。發(fā)動黨員骨干開展小改小革、技術革新活動成果上百項，提出有價值的“金點子”30多條，其中多項成果和“金點子”受到鄂鋼公司和焦化廠表彰，為保證焦爐生產(chǎn)穩(wěn)定順行發(fā)揮了重要作用。四是攻環(huán)境關。以建設“花園式”工廠為目標，組織黨員骨干大力開展現(xiàn)場環(huán)境整治活動，大力推行“黨員首問負責制”，明確黨員骨干是本崗位環(huán)境保護的第一責任人，發(fā)動黨員和職工逐一查找污染源，逐一整改，形成了人人重視環(huán)境的可喜局面。如今，焦爐生產(chǎn)環(huán)境和工作秩序，得到了有關部門充分肯定，成為公司現(xiàn)場管理的樣板。過去的三年，煉焦支部雖然取得了較好的成績，但同時我們必須清醒地認識到存在的不足，主要表現(xiàn)在：支部工作創(chuàng)新不夠；黨員先進性教育形式需要常抓常新；職工隊伍整體素質(zhì)有待進一步提高；思想政治 4 工作如何適應新形勢、新任務，還有待于我們進一步探索和總結(jié)。這些問題務必引起我們高度重視，在今后的工作中認真加以解決。

二、面臨的形勢及任務 同志們：今年是實現(xiàn)公司“十一五”發(fā)展目標的最后一年，2010年鋼鐵行業(yè)面臨的市場壓力依然嚴重，鄂鋼的生產(chǎn)經(jīng)營形勢依然十分嚴峻。受國內(nèi)外環(huán)境的影響，結(jié)合鄂鋼與焦化的實際，我們將經(jīng)受嚴峻考驗，主要來自以下幾個方面：第一、生產(chǎn)上的壓力較大。煉焦三座焦爐同時生產(chǎn)，對我們的管理提出了新的挑戰(zhàn)。第二、管理上的壓力較大。4#焦爐的建設讓我們面臨生產(chǎn)與籌建的雙重壓力，生產(chǎn)和勞動力組織如何適應“一拖二”管理模式，是擺在我們面前的新課題。第三、職工思想政治工作的壓力較大。公司的“四大鐵腕”管理、績效考核分配機制對職工的思想影響較大。上半年的解放思想大討論活動，暴露出煉焦車間內(nèi)部存在的問題，有待一個個去解決。以上這些，給煉焦支部提出了新的要求。如何認真解決上述問題，做好職工的思想政治工作，把黨建工作做的更有成效，為煉焦的生產(chǎn)指引方向。今后支部工作的總體要求是：以黨的十七屆四中全會精神為指針，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照公司和廠黨委的統(tǒng)一部署，堅持解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，加強隊伍建設，提高職工素質(zhì),創(chuàng)建和諧車間。我相信在全體黨員的模范作用帶動下，在廣大職工的共同努力下，我們 5 煉焦支部一定能夠迎難而上，圓滿完成各項任務，取得更大的進步。

三、今后支部工作的設想 在鄂鋼第三次創(chuàng)業(yè)和爭創(chuàng)“四個一流”的進程中，我們每個黨員都肩負著崇高的使命。我們能否帶領職工完成廠里交給我們的各項任務，需要我們每個黨員付出不懈的努力。在這里，就今后的工作提出以下設想和建議。一是進一步加強骨干隊伍建設。我們將加強對班組長以上骨干的考核管理，提高骨干的執(zhí)行力。健全完善車間管理人員的日?？己伺c考評，增強班組骨干的履職履責意識，改進工作作風，提高工作效率，促進各項工作落到實處。煉焦支部已經(jīng)出臺《焦化廠煉焦車間管理人員管理辦法》，對管理人員思想、學習、工作等方面的情況進行綜合評價，客觀評價骨干的工作，獎優(yōu)罰劣。堅持開展車間班組長聯(lián)誼會，促進班組長之間的良性競爭和交流，提高班組基礎工作管理水平。二是進一步加強職工隊伍建設。4#焦爐開工在即,關鍵崗位人員緊缺成為困擾煉焦發(fā)展的一大難題。車間支部將根據(jù)建設的需要。立足于黨員責任區(qū)，以現(xiàn)有職工為主體，以換崗輪訓為方式，以“三培養(yǎng)”為方向，努力將生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成黨員，將黨員培養(yǎng)成操作能手，將操作能手培養(yǎng)成技師，著力打造一支由黨員骨干技能領先的高素質(zhì)職工隊伍。加快大學生成長步伐，抓好大學生職業(yè)生涯設計工作，跟蹤了解大學生 6 的工作、生活情況，關心大學生的成長、成家、成才。對大學生進行崗位交流，拿出部分班組長崗位實行定向培養(yǎng)，鼓勵優(yōu)秀大學生當“兵頭將尾”，使大學生有鍛煉機會、有用武之地、有發(fā)展空間。三是進一步深化黨建工作三融入。圍繞焦炭質(zhì)量，我們要求職工提高維修質(zhì)量、服務質(zhì)量等工作質(zhì)量來保證產(chǎn)品質(zhì)量，通過準確控制合適爐溫、焦爐準時正常生產(chǎn)等措施來保證焦炭成熟合格。圍繞焦炭產(chǎn)量，我們將繼續(xù)開展產(chǎn)量攻關和勞動競賽活動，通過提高日產(chǎn)量、月產(chǎn)量和單爐產(chǎn)量來保證完成全年生產(chǎn)任務。圍繞生產(chǎn)成本，積極引導黨員樹立效益意識，同時分派修舊利廢任務到各個責任片，確保各項成本不超標。開展“四強四優(yōu)”活動，做到重要崗位有黨員、主要骨干是黨員、關鍵時刻見黨員，充分發(fā)揮黨員先進性。四是進一步加強和諧煉焦建設。車間管理人員要經(jīng)常深入班組并與班組進行掛點，認真聽取職工的心聲、隨時關注職工的思想動態(tài)，采取相應的處理措施，做到職工反映有人聽，反映問題有人管，處理結(jié)果有人查。要持續(xù)開展“解放思想大討論”活動，認真分析車間內(nèi)部存在的問題和不足，針對存在的問題分派到管理人員進行限期整改，將許多不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。要為職工多辦好事，積極向廠反映職工工作和生活中的難題，解決比如停車難，洗澡難等問題，做好防寒防暑工作，使職工的生產(chǎn)工作環(huán)境得到逐步改善，使職工在和諧的環(huán)境中快樂工作，快樂煉焦。同志們！今天這次黨員大會即將選舉出新一屆支委會，我們相信，7 新一屆支委成員將站在新的起點上，經(jīng)受新的考驗，繼續(xù)發(fā)揚保持煉焦人的優(yōu)良傳統(tǒng)，在繼承中加強，在實踐中改進，在創(chuàng)新中提高，用新的業(yè)績展示煉焦人新的精神風貌，用濃墨重彩續(xù)寫紅旗黨支部這一光輝篇章，讓我們在公司、廠黨委、行政的堅強領導下，以更加堅定的信心，更加務實的作風，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)圖強，為實現(xiàn)鄂鋼和焦化新的跨越而努力奮斗！

第二篇：支部工作報告

求真務實、團結(jié)奮進

——繼續(xù)教育學院黨支部工作報告

繼續(xù)教育學院黨支部委員會是由原函授學院黨支部過渡過來的，本屆支委會自2008年1月成立以來，堅持以黨的十七大、十八大精神為指導，認真貫徹落實校委和機關黨委的工作部署，圍繞學校和處室的工作大局，特別是在函授教育平穩(wěn)收尾和繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展以及教材保障中，努力調(diào)動和發(fā)揮全體黨員的積極性和創(chuàng)造性，求真務實，創(chuàng)先爭優(yōu)，支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力得到進一步增強，支部工作取得了明顯成效。

第一部分 幾年來的主要工作

一、以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為動力，支部戰(zhàn)斗堡壘作用不斷強化近幾年來，支部經(jīng)歷了領導班子調(diào)整和處室行政職能的轉(zhuǎn)變，以及聯(lián)合支部的建立，但支部工作的目標始終沒有改變，我們以創(chuàng)建“五好黨支部”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”為動力，不斷強化支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

2009年底，函授處領導班子進行了調(diào)整，部分支委調(diào)離函授處，2011年繼續(xù)教育學院成立，教材中心并入繼續(xù)教育學院黨支部。為了保持支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，我們及時完善組織建設，增補了兩名支委，組成了新的支委班子，新的支委一班人認真總結(jié)了原支委的工作，結(jié)合函授教育收尾階段工作的實際，明確了新支委班子的工作目標，提出了具體要求，支委一班人提出創(chuàng)建“五好黨支部”和“先進黨支部”，得到了全院黨員的積極響應，其目的就是要服務于函授教育的平穩(wěn)收

尾和向繼續(xù)教育的順利轉(zhuǎn)型。支委一班人工作思路清晰，推動黨支部工作有了新進展，表現(xiàn)出了較強的戰(zhàn)斗力。同時支委一班人注重加強自身學習。一方面積極參加支部組織的各種學習活動，模范帶頭作用突出。另一方面，不定期地組織支委集中學習。另外，嚴格落實支委會和民主生活會制度，確保了支部議事決策的民主化、程序化和規(guī)范化，充分發(fā)揮了支委一班人的積極性和創(chuàng)造性，在工作中表現(xiàn)出了很強的凝聚力。

二、以 “學習型黨組織”為目標，黨員的思想政治素質(zhì)全面提升 支部始終把創(chuàng)建“學習型黨組織”作為支部建設的一個明確目標，通過多種多樣的學習形式，全面提升了黨員的思想政治素質(zhì)和工作業(yè)務能力。

一是狠抓政治學習不放松。支部始終把政治學習作為工作的重中之重，嚴格按照機關黨委的要求，堅持每周二的政治學習制度不放松，按照支部年初制定的學習計劃認真落實。在學習過程中，我們采取集中學習與自主學習相結(jié)合的形式，每兩周至少安排集中學習一次，并不定期地組織學習交流活動。二是注重黨員全面學習。我們發(fā)動全體人員積極參與“公共管理網(wǎng)上答題”、“萬人學法網(wǎng)上競賽”等學習活動，督促處以上干部認真參與網(wǎng)上在線學習，并結(jié)合函授教育向繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型的實際，要求全體黨員利用工作之余，積極參與主體班次和各類講座課程的聽課學習，根據(jù)工作需要和研究方向自選課程旁聽，提高了黨員的全面素質(zhì)。三是深入開展“讀書活動”。為配合黨校的讀書活動，提高讀書活動的實際效果，我們認真研究制定了支部讀書活

動的具體方法與措施。組織全體黨員認真挑選書目，并配備專用讀書筆記本，認真做好讀書和聽課筆記，提升了黨員自主學習的動力。我們還開展其他形式的活動，如聘請黨校圖書館館長作了“如何讀好書、如何利用好圖書館”的專題講座，組織了多次讀書交流活動等，進一步豐富了大家自主學習形式，收到了較好的效果。

通過一系列學習活動的開展，使全體同志在潛移默化中受到教育和啟發(fā)，從而自覺形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。在不斷地學習教育實踐中更加堅定自己的理想信念，自覺與黨中央保持一致，不斷強化自己是一名黨員的意識。

三、以各項活動為手段，支部全面建設的活力不斷增強

幾年來，我們一直堅持開展“三走進三服務”活動，2011年以來，根據(jù)機關黨委的部署，又全面展開了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，今年以來全面落實黨的群眾路線教育實踐活動的各項要求，并將多項活動有機結(jié)合，制定詳細的實施方案，不斷增強了支部全面建設的活力。

一是健全支部的工作機制。支部一直十分注重工作的制度化、規(guī)范化，不斷健全支部的工作機制。我們堅持每學期開學召開支委會，研究制定詳細工作計劃，并向支部大會報告，同時明確分工和相應的管理措施，嚴格按計劃付諸實施，確保了支部活動正常、工作運轉(zhuǎn)有序。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“三走進三服務”兩項活動時，以健全的工作機制為依托，收到了良好的效果。

二是認真制定活動實施方案。我們認真學習了黨校關于各項活動的實施方案，結(jié)合本支部的實際，研究制定了支部的活動實施方案。

并在全體黨員中進行了充分的動員發(fā)動，公布了詳細的活動計劃，每個黨員就“創(chuàng)先爭優(yōu)”做出個人承諾，調(diào)動了全體黨員參與活動的積極性和主動性。

三是開展多種形式的活動。我們一直堅持開展“三走進三服務”活動，特別是結(jié)合函授辦學特點，注重發(fā)揮辦學優(yōu)勢，針對企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及社區(qū)的實際，通過提出培訓課題，編排培訓計劃，連續(xù)幾年開展了“送教到企業(yè)、社區(qū)”活動。又與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動緊密結(jié)合，服務于函授轉(zhuǎn)型實際，有針對性地開展了一系列活動。我們認真組織了“5+X”培訓工作座談會，了解受訓單位、老師，特別是學員對我們意見和建議，為今后的工作拓展思路。還組織了函授系統(tǒng)教學研討會，共同研討教材、教法，了解學員需求，穩(wěn)定函授收尾階段的教學質(zhì)量。我們還走進學員，支委一班人與處室行政領導一起分批到部分分院，督導函授畢業(yè)論文答辯工作，參與答辯，為學員服務。最終，為函授教育畫上了一個圓滿的句號，實現(xiàn)了校委對我們的要求，平穩(wěn)過渡到干部繼續(xù)教育。

四是積極參與學校組織的各項集體活動，展現(xiàn)支部的風采。2009年積極支持配合學校開展慶祝新中國成立60周年系列活動。在全校的文藝匯演活動中，我們精心選編節(jié)目，挑選骨干，認真排練，節(jié)目受到好評。同時我們利用每周二政治學習時間，在全校率先開展唱響主旋律活動，組織全體人員以飽滿的精神狀態(tài)“一周學唱一首革命歌曲”，活動收到實效。2011年建黨九十周年歌詠比賽中，參與率最高，充分展現(xiàn)了我們支部的活力與風采。此外，我們大小開展了登山活動、廣

播操比賽，向汶川地震災區(qū)捐款、扶貧幫困等活動，這些活動都充分體現(xiàn)了本支部良好的精神風貌和積極向上健康的道德情操。

四、以社會實踐為載體，黨員認識分析思考問題視野不斷拓寬 在開展支部黨員活動中，我們始終堅持校內(nèi)學習與校外學習相結(jié)合，以參與社會實踐為載體，以愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育為主線，深入廠礦企業(yè)和農(nóng)村，親臨紅色景點和愛國主義教育基地，開闊了全體黨員的眼界，拓寬了黨員思考問題的視野。

近幾年來，我們先后組織全體黨員到江寧開發(fā)區(qū)、高淳農(nóng)業(yè)示范園調(diào)研學習，了解區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展情況；赴梅山鐵礦以及部分民辦企業(yè)調(diào)研參觀，了解一線企業(yè)的生產(chǎn)過程；還組織到湯山街道鎖石村等農(nóng)村參觀調(diào)研，了解新農(nóng)村建設的情況；赴安徽蕪湖奇瑞汽車參觀考察，學習民族企業(yè)自主創(chuàng)新和打造自主品牌的精神。另外，我們還先后赴“八七會議”舊址、上饒集中營、王稼祥紀念館等地參觀學習，了解我黨的光輝歷史；到臺兒莊戰(zhàn)役紀念館、鐵道游擊隊紀念館參觀學習，感受中國革命勝利的來之不易。2009年下半年，我們還特地組織全處人員赴北京，感受國慶60周年的喜慶氛圍，并到中央黨校函授學院進行學習考察，重點交流了開展干部繼續(xù)教育短期培訓的打算和具體舉措，收效明顯。

上述一系列活動，有傳統(tǒng)教育、警示教育，有學習考察、有拓展訓練，內(nèi)容豐富、形式多樣，深受大家歡迎和好評。也正是通過這些活動的開展，對凝聚人心、凈化心靈、團結(jié)協(xié)作、增進友誼、緩解工作壓力，提升支部精氣神等，起到了其他活動不可替代的作用。

五、以“作風建設”為抓手，黨員模范帶頭作用明顯

近年來，我們支部以黨校狠抓機關作風建設為契機，要求每位黨員在函授教育收尾階段，進一步強化“平穩(wěn)過渡、開拓發(fā)展”的思想認識，增強為基層辦學單位服務的意識，提高工作質(zhì)量，改進工作作風，讓學員滿意，讓基層單位滿意，讓社會滿意。同時，配合行政領導在全院開展狠抓機關作風的活動，通過深入細致的思想工作和嚴格的黨內(nèi)生活，不斷增強黨員意識，全體黨員充分發(fā)揮了模范帶頭作用。

我們把開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與加強黨員作風建設、崗位爭先相結(jié)合。廣大黨員聯(lián)系工作實際，以活動為載體，根據(jù)各自崗位職責，從加強自身建設、提高工作能力，實現(xiàn)工作目標、提供優(yōu)質(zhì)服務等方面，努力做到“五帶頭”，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

支委一班人以狠抓機關作風建設為契機，要求每位黨員在函授教育收尾階段和繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展中，進一步強化“平穩(wěn)過渡、開拓發(fā)展”的思想認識，增強服務意識，提高工作質(zhì)量，改進工作作風，讓學員滿意，讓教師滿意，讓基層單位和委托單位滿意。同時，配合行政領導在全處開展狠抓機關作風的要求，認真做好全處人員的思想工作，讓黨員骨干充分發(fā)揮模范帶頭作用，執(zhí)行好黨校的各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責，服從大局，確保機關各項的穩(wěn)定、有序和正常。在今年黨的群眾路線教育實踐活動中，支部還在深入學習的基礎上，組織開展了“我是誰、為了誰、依靠誰”的大討論，從而把支部的作風建設又向前大大推進了一步。

同時在嚴格黨內(nèi)生活，督促全體黨員按期交納黨費，定期召開民

主生活會，開展批評與自我批評，增加黨員意識。并制定了詳細的黨員發(fā)展計劃，把黨員發(fā)展工作作為本屆支部的一項重要工作來抓。支委一班人經(jīng)常與入黨積極分子進行談心活動，肯定他們的成績、指出不足，及時轉(zhuǎn)達支委對他們的考察意見。發(fā)展黨員本著成熟一個發(fā)展一個為原則，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，嚴格把握黨員標準，支委認真做細做好發(fā)展黨員的每個環(huán)節(jié)，并做好思想政治工作，2009年本支部發(fā)展了一名黨員。

正是由于強有力的支部工作，使得本支部黨員的先鋒模范作用改得比較明顯，突出表現(xiàn)在兩個方面：

一是在轉(zhuǎn)型階段，全體學員顧全大局，自覺服從組織上調(diào)整安排，充分黨員同志個人服從組織的大局意識。

二是在我們近年從事大規(guī)模培訓干部期間，我們決大部分黨員同志能從黨校事業(yè)發(fā)展去認識問題，不計較個人得失，加班加點、甘于奉獻已在黨員同志中有了充分體現(xiàn)。

第二部分

主要經(jīng)驗

幾年來，支部工作開展得比較順利，受到過校委的表揚，得到了機關黨委的肯定，贏到了支部全體黨員的信任和支持。我們感到主要有以下幾點經(jīng)驗。

一、支部工作必須配合處室的中心工作展開

在函授教育收尾階段和繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展階段，工作要求高、責

任大，同時又有一個逐步轉(zhuǎn)型和不斷適應的過程。因此，黨員的模范帶頭作用必須體現(xiàn)在我們的具體工作中，必須緊密配合處室的中心工作展開。我們經(jīng)常在黨員中強調(diào)黨校姓黨意識、黨員意識、不斷增強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，把個人融入集體，把智慧化作效率，講奉獻，講大局，講團結(jié)，只有我們的事業(yè)發(fā)展了黨員才有進一步施展才華的平臺。

二、支部每學期都制定較為詳細的工作計劃，并按計劃付諸實施 每學期一開學，我們就召開支委會，研究一學期的支部工作，并以書面形式上報機關黨委。而且將支部的工作計劃在支部大會上進行通報，支委按計劃的要求分頭實施。從幾年的執(zhí)行情況看，效果還是比較理想的。

三、支委一班人工作相互支持配合，工作氛圍比較理想 本屆支委先后由7位同志組成過，不管支委成員如何調(diào)整，本屆支委一直是一個團結(jié)務實的集體，經(jīng)常召開支委會研究部署支部工作，及時把握黨員的思想動態(tài)，及時處理支部中出現(xiàn)的問題。特別在各項活動中精心安排，廣泛聽取全體黨員的意見和建議。平時能做到有事共同商量，嚴格執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的民主集中制原則，對于重大問題則由全體黨員討論。

四、支部工作必須得到行政處室領導的支持和全體黨員的擁護 我們每出臺一項舉措都要向本處室領導匯報，同時還考慮到我處黨員工作的實際情況和支持度，考慮可行性和可操作性，不搞花架子，不搞形式主義，也不張揚，本著求真務實的精神扎實開展工作。

總之，本屆黨支部較好地完成了工作任務，取得了較為明顯的成績，這些成績的取得要得益于校委、機關黨委的正確領導下，得益于行政領導的大力支持，得益于全體黨員的共同努力。幾年來的支部工作，使我們感到，要開展好支部工作，配強配齊支委班子是關鍵；以人為本、優(yōu)質(zhì)服務是根本；創(chuàng)新方法、提高效率是手段；團結(jié)協(xié)作、積極向上是動力。

第三部分 存在不足

總結(jié)支部幾年來的工作，雖然取得了一些成績，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：

一、總結(jié)與宣傳力度不夠。本屆支部做了大量工作。但由于我們不善于總結(jié)，缺少相應的宣傳報道，每年能見諸文字的支部工作報道很少；同時也缺少與其他支部的交流，使得我們的工作不被其他部門所了解。這方面可以說既是我們支部的，也是我們行政工作的短板。

二、抓落實的力度不夠，從支部歷年的工作計劃來看，每年都安排得比較詳細也很好。但有些工作并沒有能夠完全落實，特別是檢查和督促的力度不夠。如讀書活動效果究竟如何，是不是每個人都認真讀了，沒有相應的檢查落實措施予以配套。導致督促檢查的力度不夠。還有就是把行政工作當成硬任務，把支部工作當成軟任務。一旦忙起來，支部工作讓位于行政工作。

三，在思想政治工作和支部建設方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。由于支部

人員較多，在當今這樣一個價值多元的社會，人的思想認識也相對要復雜得多，因此支部在做好思想政治工作方面還不能說完全到位。還有對支部的一些退下來的老職工，平時主動關心問候還嫌不夠，對一些非黨同志，如查進一步從政治上關心、幫助他們，還有許多工作要做。

總之，本屆支部成績是充分肯定的，可圈可點的內(nèi)容很多，上述內(nèi)容僅是摘其要點，請支部的黨員同志修改補充、審議。

總結(jié)是為提高，總結(jié)是為了改進，總結(jié)也是一種促進，一種提升。借此支部改選之機，我們認真總結(jié)一下我們的工作，目的是使新一屆支委能承接和發(fā)揚上屆支委做得好的工作，對做的不夠的地方予以改進、提高。我們有理由相信，下一屆支委在校委的正確領導下，在校機關黨委的直接指導下，有全體黨員的支持幫助，各項工作一定會越做越好。

第三篇：支部黨建工作報告

縣局：

我支部在縣局黨委、黨總支和當?shù)攸h政的正確領導下，認真貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，貫徹“一講二評三公示”制度，積極開展密切聯(lián)系群眾“三項活動”，進一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“爭當人民好公仆”教育實踐活動，認真落實黨建工作目標，不斷強化黨支部的制度建設、組織建設、思想建設和作風建設，加強黨員的模范帶頭作用，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。我支部對2011年黨建工作進行了總結(jié)，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、嚴格按照縣局黨總支要求，積極建設基層黨組織。我支部認真學習縣局文件精神，加強組織領導。及時成立以黨支部書記為組長，其余干部職工為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動小組。

(一)制定工作方案，明確黨建工作責任目標。創(chuàng)建了支部黨建工作宣傳欄，明確崗位職責，張貼支部和小組成員的工作職責和承諾事項，廣泛開展黨內(nèi)外民主監(jiān)督，公開接受上級領導和納稅人的指導。

(二)明確責任，目標量化。對黨建工作進行目標量化分解落實到各小組成員，形成互相有監(jiān)督、個個抓落實的工作格局;我支部還將黨建工作目標納入各崗位的年終目標考核，與稅收工作同布置、同檢查、同考核。

(三)做好發(fā)展黨員工作，壯大黨員隊伍。2011年4月新吸收1名中共黨員，9月培養(yǎng)入黨積極分子1名。我支部駱相富同志還被縣局黨總支評為2010-2011優(yōu)秀黨員。

二、認真開展評比活動，狠抓黨員思想作風教育。

其一，堅持每月初及時召開支部“一講二評三公示”組織生活會。每位同志認真匯報講述上月的工作學習和履職承諾情況，查找自身存在的不足，提出下一步的工作打算和努力方向，更好地推進各項本職工作。根據(jù)各崗位實際工作和發(fā)揮先鋒模范作用情況，認真開展民主評議，并公示支部和成員每月承諾和評比情況，加強各崗位對創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要意義的學習認識，確?；顒诱Ｓ行蜷_展。

其二，按照建設學習型黨組織要求，以集中學習和自學相結(jié)合的方式完成學習計劃。堅持了三個方面的落實：一是注重學習時間的落實。認真組織干部集中學習，建立簽到考勤簿;二是注重學習內(nèi)容的落實。先后組織學習了《黨史》第二卷、《今日中國》、《重慶模式》、《為人民服務》和楊善洲同志先進事跡等書籍資料;三是注重學習效果的落實。要求認真做好學習筆記，每位同志寫了學習心得體會。

其三，我支部廣泛開展黨內(nèi)活動。積極組織同志參觀了廉政文化廣場;在“七一網(wǎng)”上參加建黨90周年黨的知識競賽;和昌州所聯(lián)合參加縣局慶祝建黨90周年“唱讀講傳”活動;認真組織全所干部職工收看胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話等。

另外，我支部還開展思想教育和廉政談話，不定期組織黨員干部職工學習先進黨員事跡和警示教育材料，開展談心交流，規(guī)范執(zhí)法風險，防范職務犯罪，溝通思想、相互幫助、共同進步，豐富黨員教育的形式和內(nèi)容，提高黨員教育的效果，引導黨員隊伍健康發(fā)展。

三、大力開展宣傳報道工作，持續(xù)深入密切聯(lián)系群眾“三項活動”。

信息宣傳方面，我支部已報送信息宣傳報道30篇，還指定專人管理“12371”黨建信息平臺，充分利用平臺發(fā)布工作動態(tài)信息28條，通知公示28條，開展各項活動8次，上傳活動圖片13張，完成支部人員關系轉(zhuǎn)接1次，及時維護了黨費繳納情況，支部黨員每人每月自覺登錄1次以上。由于安富所支部高度重視和使用“12371”信息平臺，信息管理員細致深入地做好工作，確保了每月考核信息平臺均無扣分，保質(zhì)保量地完成了縣局目標考核任務。

密切聯(lián)系群眾方面，我支部積極響應縣局號召，與安富街道通安村的6戶貧困戶結(jié)成“親戚”，同時每人對20戶農(nóng)戶進行了入戶專訪。2011年我支部先后共走訪慰問“親戚”3次，幫助“親戚”收割油菜，與“親戚”真情交談，詳細了解生活改善、子女學習等情況，為“親戚”把脈支招解決生產(chǎn)生活最急需的問題，給他們戰(zhàn)勝困難的勇氣，幫助他們樹立脫貧致富的信心。

四、今后黨建工作打算。

安富所支部黨建工作雖然取得了一定的成績，但與縣局黨總支的要求還有差距，同其他兄弟單位相比可能還有不足的地方。今后我支部要堅決貫徹黨的路線、方針、政策，更好地將黨建工作與稅收工作結(jié)合起來，體現(xiàn)部門特色;繼續(xù)認真開展黨組織的各項活動，增強基層黨組織的活力;完善制定黨建工作計劃，使支部黨建工作逐步走向科學化、規(guī)范化、制度化的軌道，將黨建工作提高到一個新的水平。

第四篇：機關支部工作報告

機關支部工作報告

同志們：

現(xiàn)在，我受紀委機關支部的委托，代表上屆支部委員會向會議做工作報告，請同志們審議。

紀委機關支部現(xiàn)有黨員19名。三年來，紀委機關黨支部在區(qū)委機關支部的正確領導下，按照“黨要管黨、從嚴治黨”的原則，始終把黨建工作擺在突出位置，深入學習貫徹黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，認真貫徹落實區(qū)委機關支部的各項重大決策部署，支部工作取得了長足發(fā)展。

一、三年來主要工作

（一）注重班子建設，夯實黨建責任。

為扎實抓好黨建工作，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡作用，機關支部明確了班子成員責任分工，支部書記負總責，對各項工作負主體責任，班子其他成員履行分管工作，定期召開支委會、支部大會認真研究分析機關支部黨建工作，進一步健全完善三會一課、組織生活會、民主評議黨員、黨費繳納等相關制度，認真組織“三會一課”、組織開展黨員談心談話及重大活動全體黨員重溫入黨誓詞等活動，進一步增強了黨性意識，規(guī)范了黨組織活動和黨員干部行為。機關支部上下形成了班子成員相互配合，齊抓共管的黨建良好局面。

（二）注重思想建設，提升黨員素質(zhì)。

以打造學習型黨組織為目標，堅持用理論武裝支部、武裝頭腦，組織黨員干部多次認真學習了《黨章》和黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神等，進一步堅定理想信念和政治立場，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，制定支部學習計劃，并要求每人定期撰寫學習筆記和心得體會，大大提高了黨員干部的理論知識水平。

（三）履行黨建責任，提升工作效能。

深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，堅持高標準，嚴要求，做到學習動員深入，分析評議認真，規(guī)定動作到位，使黨員先鋒模范作用更加突出。組織黨員們到茄子河區(qū)東悅特殊學校開展了“不忘初心、牢記使命”主題黨日活動，書法比賽活動，發(fā)放掃黑除惡宣傳單等活動，促使全體黨員主動轉(zhuǎn)變工作作風，樹立無私奉獻精神，以實際行動展現(xiàn)了共產(chǎn)黨員不怕吃苦，不怕犧牲的光輝形象。

過去三年的工作，雖然取得了一定的成績，但離上級黨組織要求還有一定差距，工作中還存在一些問題，如黨員宗旨意識還需進一步提高。

二、對新一屆機關支部委員會今后工作思路及努力方向的建議

（一）進一步提高自身能力素質(zhì)。

切實增強抓好黨建工作的思想自覺和行動自覺，認真履職，把黨建工作抓在手上，把責任扛在肩上，做到樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。要始終把提升自身素質(zhì)及機關黨員干部素質(zhì)能力作為黨建工作核心任務來抓，豐富學習形式，創(chuàng)新學習載體，提高學習興趣，形成勤學尚學之風，了解掌握黨建工作新思想、新理論、新要求，開闊視野，開拓創(chuàng)新，不斷提升干部隊伍政治思想素質(zhì)和干事創(chuàng)業(yè)的能力。

（二）進一步抓好黨支部規(guī)范化建設。

把政治建設作為機關黨建的首要任務抓緊，抓好，加強支部規(guī)范化建設，落實黨建工作的各項措施。做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育和管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，落實黨員組織生活制度，嚴格落實“三會一課”、黨日活動等黨內(nèi)生活制度。做好黨員談心談話工作，主動幫助解決他們面臨的困難和問題。真正把黨支部和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來。

（三）進一步提高為民服務水平。

圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作任務目標，做到業(yè)務工作和黨建工作互相促進，以黨建工作推動作風轉(zhuǎn)變、強化隊伍戰(zhàn)斗力，提高業(yè)務工作水平。堅持深入基層調(diào)查研究，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗力。

同志們，新一屆紀委機關支部即將產(chǎn)生，我們要在新的黨支部的領導下，全體黨員攜手共進，精誠團結(jié)，勤奮工作，為推動機關黨支部黨建工作又好又快發(fā)展，再創(chuàng)佳績。

第五篇：支部工作報告2

支部工作報告

同志們：

根據(jù)黨章和上級有關文件規(guī)定，按照機關工委統(tǒng)一部署，今天召開全體黨員大會。大會主要任務是總結(jié)匯報本屆黨支部的工作，進行黨支部換屆選舉。

下面，請允許我代表本屆黨支部向大家匯報工作。

我的匯報分三個部分：

一． 主要工作回顧，二． 主要工作成績與不足，三． 對下屆黨支部的建議

一．主要工作回顧

在上級黨委的正確領導下，在我局全體黨員和全體員工的大力支持幫助下，黨支部發(fā)揮了政治核心作用，卓有成效地開展了黨員先進性教育活動等一系列工作。按照機關工委的統(tǒng)一部署以實現(xiàn)了經(jīng)濟擴展，產(chǎn)業(yè)發(fā)展，基本上形成了科技創(chuàng)新型、資源節(jié)約型、和諧發(fā)展型為中心統(tǒng)籌指導，黨員群眾努力工作。

（一）高度重視，精心組織，認真做好黨員先進性教育工作

黨員先進性教育工作是我黨在新的歷史時期加強自身建設，永葆先進性的重要舉措。支部高度重視，健全機制，精心組織，務實創(chuàng)新。在求實效和群眾滿意上下功夫，廣泛征求群眾建議。

（二）認真抓好組織建設

組織建設是黨建的基礎，是黨的全部戰(zhàn)斗力的根基。嚴格按照黨員發(fā)展規(guī)范的要求，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，堅持黨員標準，保證黨員質(zhì)量，按照“重點培養(yǎng)、慎重發(fā)展”的原則，認真做好黨員發(fā)展工作。

（三）認真抓好思想建設

思想建設是黨建的靈魂。思想建設主要是通過抓思想學習、抓民主生活會，提高黨員的思想覺悟來進行的。我支部重點學習和領會了“三個代表”重要思想、樹立落實科學發(fā)展觀。堅定共產(chǎn)主義理想和建設有中國特色的社會主義信念，牢固樹立全心全意為人民服務宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，激活每個共產(chǎn)黨員先進性的基因，提高黨員的思想覺悟。通過一系列活動與專題會，激發(fā)了黨員同志模范帶頭的工作熱情。

（四）認真抓好制度建設

制度建設是黨建的關鍵，鄧小平同志說：“制度比人可靠”。制度建設是黨建工作向規(guī)范化、科學化邁進的重要途徑。在學習領會各項規(guī)章制度的基礎上，黨支部先后制定和主持了一系列黨員管理制度。

（五）認真抓好作風建設

作風建設是黨建的根本，黨員的作風是黨員黨性修養(yǎng)的體現(xiàn)。黨的作風是由每個黨員的作風來體現(xiàn)的。

1、學習優(yōu)良作風，提高思想覺悟，搭建實踐平臺。組織全體黨員學習胡錦濤同志在新時期保持共產(chǎn)黨員先進性教育報告會上的重要講話。強調(diào)黨員要堅持“兩個務必”，即務必保持艱苦奮斗的作風；務必保持謙虛謹慎戒驕戒躁的工作作風。學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，批評與自我批評，學習弘揚“八榮八恥”社會主義榮辱觀。

2、發(fā)揚奉獻神精，發(fā)揮模范帶頭作用，全心全意為人民服務。在開展先進性教育活動中，黨支部涌現(xiàn)出了許

多先進性的優(yōu)秀事跡。他們的先進事跡和甘于奉獻的精神帶動了大批的黨員和群眾，為黨支部的建設和發(fā)展做出了巨大貢獻。

（六）認真抓好能力建設

能力建設是黨員戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的保證，是黨員先鋒模范作用的基礎，也是黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的保證。

1、努力提高員工的操作能力和技術水平是我支部工作的重心之一。

2、提高行政黨員、辦公人員的服務能力。貫徹以員工為主體，以技術操作為本位的思想理念，樹立管理就是服務的意識，努力提高服務質(zhì)量、效率和水平，明確分工，互相配合，創(chuàng)造和諧、優(yōu)良的辦公氛圍與和諧工作環(huán)境。

3、提高領導干部決策能力、執(zhí)行能力